Trabajos puerto de en España - Page 3

Grupo Gestfood esta buscando incorporar a su equipo de Headquarters un/a agente de reservas: Las funciones serán las siguientes: Coordinar las peticiones de clientes con los diferentes restaurantes/ club (SLVJ, Arrogante, Okio, Art) Hacer seguimiento de las peticiones VIP Contestar y gestionar:emails, whatssaps, móvil o cualquier fuente donde se pueda recibir petición de cliente Formación del equipo de hostess y supervisión de la ejecución de las puertas Resolver todas las incidencias que lleguemos a tener con los clientes Realizar informes solicitados por la direccion de operaciones Los requisitos indispensables son: Incorporación inmediata Manejo alto de Cover Manager Inglés nivel C1

¿Eres un apasionado del corte y el trato con el cliente? Si tienes destreza con el cuchillo y buscas un proyecto donde se valore tu experiencia reciente, ¡esta es tu oportunidad! Lo que ofrecemos para ti: • Salario: 1.673 € brutos mensuales., • Contrato de Sustitución: Una excelente puerta de entrada para demostrar tu talento en un entorno profesional., • Incorporación Inmediata Tu jornada y conciliación: Sabemos que el equilibrio es clave. Tu horario será de lunes a sábado, organizado en: • Turnos rotativos de mañana y tarde (para que puedas organizar tu vida personal)., • Sábados alternos: Solo trabajarás jornada partida un sábado cada 15 días. ¡El resto del tiempo seguimos el ritmo de turnos! ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia demostrable: Al menos 1 año de experiencia real en el mostrador de pescadería durante el último año., • Maestría en el oficio: Dominio del despiece, deshuese, corte personalizado y preparación de elaborados.

¿Eres un apasionado del corte y el trato con el cliente? Si tienes destreza con el cuchillo y buscas un proyecto donde se valore tu experiencia reciente, ¡esta es tu oportunidad! Lo que ofrecemos para ti: • Salario Competitivo: 1.782,55 € brutos mensuales., • Contrato de Sustitución: Una excelente puerta de entrada para demostrar tu talento en un entorno profesional., • Incorporación Inmediata Tu horario será de lunes a sábado, organizado en: • Turnos rotativos de mañana y tarde (para que puedas organizar tu vida personal)., • Solo trabajarás jornada partida un sábado cada 15 días. ¿Qué buscamos en ti? • Al menos 2 años de experiencia real en el mostrador de carnicería durante el último año.

En INL operamos dos de las discotecas de referencia en Madrid: La Que Faltaba y Molinna 37. Nos apasiona el ocio nocturno y creemos en una identidad propia: vibrante, auténtica y conectada al 100% con el ritmo de la capital. Vivimos por y para la noche de Madrid, una de las más exigentes del mundo. Sabemos que el éxito de una sesión no se mide solo en el aforo, sino en la energía que se respira en la pista y en los recuerdos que nuestros clientes se llevan a casa al amanecer. Huimos de la burocracia corporativa; nos mueve la agilidad, la intuición y el conocimiento real de la calle. Buscamos a alguien que comparta esta misma pasión, que entienda qué busca el público madrileño cada semana y que quiera liderar la identidad de dos salas referentes, transformando ideas en experiencias de las que todo el mundo hable al día siguiente. El puesto Buscamos un/a *Event Manager* a dedicación plena para centralizar la estrategia de eventos de ambos locales. Tu misión: diseñar, programar y ejecutar el calendario semanal, asegurando una programación atractiva que se traduzca en una experiencia espectacular en sala y en resultados medibles (reservas, taquilla, consumo medio). Serás el puente entre la estrategia comercial y la pista de baile, trabajando codo con codo con el equipo interno para que cada noche salga genial. Responsabilidades Programación y diseño de eventos • Planificación — Mantener el calendario de ambos locales con un mínimo de 6 semanas vista., • Conceptualización — Crear temáticas potentes para fechas comerciales (Erasmus, Halloween, Navidad, San Isidro…) y sesiones fijas semanales., • Tendencias — Analizar la noche de Madrid y capitales europeas para adaptar formatos de éxito a nuestras salas. Ejecución y coordinación operativa • Booking — Seleccionar y contratar DJs residentes e invitados, negociando cachés dentro del presupuesto., • Coordinación de sala — Trabajar con los jefes de cada local (puerta, barras, técnica y decoración) para ejecutar cada evento según lo ideado., • RRPP y marcas — Gestionar la relación con promotores externos, RRPP de calle y patrocinios con marcas., • Presencia en sala — Presencia física obligatoria en las noches clave para supervisar y resolver incidencias en tiempo real. Dirección creativa y contenido • Briefing — Trasladar instrucciones claras al equipo de contenido: concepto, mensajes, fechas de lanzamiento y formatos., • Validación — Supervisar y aprobar vídeos, fotos y diseños antes de su publicación., • Inspiración — Aportar referencias visuales de la cultura de club actual, sin entrar en la ejecución técnica., • Análisis — Revisar semanalmente el impacto digital y el rendimiento de promoción de cada evento. Requisitos • Mínimo 3 años de experiencia en gestión de eventos para discotecas o promotoras de nightlife (no agencias generalistas)., • Histórico demostrable de eventos ejecutados con métricas de asistencia y facturación., • Disponibilidad real para trabajar en horario nocturno (jueves a sábado)., • Ubicación actual en Madrid. Se valorará • Contactos con agencias de DJs internacionales y experiencia en patrocinios con marcas., • Inglés intermedio/avanzado para el trato con artistas internacionales., • Formación en Eventos, Marketing, Gestión Cultural, RRPP o Turismo. ¿Te suena a tu mundo? Cuéntanos.

Responsable de selección de personal: Trust Marketing España (Madrid) ¿Eres una persona capaz de reconocer el talento, hacer crecer equipos y aportar energía allá donde vas? Para nuestra oficina de Madrid buscamos un responsable de selección de personal dispuesto a crear un equipo que se fortalezca cada semana. Acerca de Trust Marketing España Trust Marketing es una de las organizaciones de venta directa de más rápido crecimiento en España. Colaboramos con organizaciones benéficas sólidas y creamos equipos que convencen a nuevos seguidores cada día. En Madrid queremos expandirnos y para ello necesitamos un Gerente de Reclutamiento que tome la iniciativa, aporte estructura y haga que los equipos destaquen. Acerca del puesto Como responsable de contratación, te encargarás de que Madrid se refuerce continuamente con nuevos talentos. Serás responsable de todo el proceso de contratación: desde la captación de candidatos hasta la incorporación y formación de tu equipo. Tus responsabilidades ● Dirigirás un equipo de reclutadores y te encargarás de crear una cultura laboral dinámica y productiva. ● Ideas y llevas a cabo campañas de reclutamiento que se ajustan perfectamente a nuestro grupo objetivo. ● Seleccionas a los nuevos empleados, realizas entrevistas y motivas a los candidatos para que se incorporen a nuestra empresa. ● Formarás, orientarás y desarrollarás a tu equipo para que todos crezcan en habilidades y resultados. ● Crearás un proceso de incorporación sólido en el que los nuevos empleados se sientan bienvenidos y puedan integrarse rápidamente. ● Mantienes la planificación, la administración, las entradas y salidas y las bonificaciones perfectamente organizadas. ● Establecerás los objetivos semanales junto con el gerente de la sucursal y la sede central, y te asegurarás de que se cumplan. Quién eres ● Vives (o quieres vivir) en Madrid y te sientes cómodo en un entorno internacional y dinámico. ● Tienes experiencia en selección de personal o ventas directas y sabes cómo motivar a los jóvenes. ● Eres enérgico, persuasivo y disfrutas creando equipos. ● Trabajas con determinación y te gusta obtener resultados visibles cada semana. ● Eres una persona organizada y responsable, y buscas un puesto en el que tus ideas tengan un impacto real. Lo que ofrecemos ● Un puesto directivo estimulante en una organización en crecimiento en la que hay mucho que hacer. ● Un salario atractivo con bonificaciones que recompensan tus resultados. ● Un equipo joven, unido y ambicioso al que le gusta crecer juntos. ● Mucha libertad para aportar tus propias ideas e iniciativas que mejoren la sucursal. ● Oportunidades de crecimiento hacia múltiples sucursales o puestos a nivel nacional. ● Un ambiente de trabajo informal en el que se celebran los éxitos, también fuera de la oficina. ● Horario flexible y mucha autonomía. ¿Listo para hacer crecer Madrid? Envía tu solicitud sin CV. Nos pondremos en contacto contigo en un plazo de 24 horas.

Se busca camarero 20H Udon XANADU. DISPONIBILIDAD COMPLETA Contrato indefinido. Servicio comida y cenas, horario partido, 5 días a la semana. Horas cumplimentarías, oportunidades de crecimiento. Equipo joven, excelencia en atención al cliente, compañerismo, trabajar con objetivos. Buscamos gente que comparta nuestros valores y quiera crecer en el ambito laboral. Motivados y con ganas de aprender cosas nuevas.

TRABAJA CON NOSOTROS Requerimientos: • Conocimientos de SQL, scripting, consultas básicas y avanzadas., • Conocimientos en administración de sistemas Windows y iOs: Antivirus, Firewall, Puertos (Routing), Impresoras, Control de usuarios, Red local, Carpetas compartidas, etc., • Manejo en ofimática Excel nivel alto., • Valorable experiencia en el uso de plataforma ticketing. -Manejo y desarrollo de API -Desarrollo de aplicaciones Sus funciones serán: • Atención al cliente, gestión, seguimiento e investigación para resolución de incidencias y solicitudes de tickets asignados al departamento de N1-N2 soporte técnico., • Instalaciones de software, impresoras, configuración de reglas Antivirus y Firewall., • Formaciones de software., • Aperturas de puertos en Routers., • Resolución de incidencias SQL SERVER, • Gestión y Mantenimiento Bases de Datos SQL. PRESENCIAL - MADRID

¿Eres capaz de transformar un equipo comercial y llevarlo a superar sus propios objetivos? En Salesland reforzamos nuestra estructura comercial y buscamos un perfil con experiencia sólida en la gestión de equipos de venta directa (Canal Stands) Buscamos un/a líder operativo: alguien que entienda que el éxito depende de la formación contínua, el acompañamiento en el punto de venta y la capacidad de análisis de resultados en tiempo real. Tu enfoque en el puesto: • Gestión de personas: Selección, formación inicial y seguimiento diario de los/as comerciales a tu cargo, • Optimización de resultados: Reporte de actividad y toma de decisiones para maximizar la conversión del stand., • Embajador/a de marca: Aseguras la excelencia en la imagen tanto de nuestro cliente como de Salesland, garantizando la correcta ejecución de los procedimientos comerciales., • Cierre de ventas: intervención directa en las operaciones para asegurar el cumplimiento de los objetivos del equipo. Requisitos: • Experiencia consolidada gestionando equipos comerciales bajo objetivos (imprescindible venta en stands, puerta fría o similar), • Capacidad de tracción: Liderazgo por impacto. Necesitamos un/a referente que impulse al equipo desde el terreno., • Dominio de KPIs: análisis crítico de datos y aplicación inmediata de planes de acción., • Desarrollo de talento: capacidad para identificar potencial y motivar a tu equipo para convertirlo en un grupo de alto rendimiento., • Requisitos técnicos: dominio de herramientas informáticas y disponibilidad de vehículo propio/ carnet de conducir, • Valorable certificado de discapacidad igual o superior al 33% Ofrecemos: • Mentoring de alto nivel: contarás con el apoyo directo de referentes en la gestión de equipos comerciales. Aprenderás de expertos/as con años de trayectoria que acompañarán tu desarrollo profesional., • Formarás parte de una empresa reconocida por Forbes entre las 100 mejores empresas para trabajar en España., • Contrato laboral indefinido con jornada de 40 horas semanales., • Retribución competitiva: salario fijo + un potente sistema de incentivos vinculado al rendimiento del equipo., • Completo programa de formación inicial y continua con oportunidades reales de crecimiento dentro de la estructura comercial., • Otros beneficios: clases de inglés, precios especiales en formación universitaria, descuentos exclusivos (moda, viajes, ocio) y programas para los/as peques de la familia. Anticipo de nómina inmediato a través de app. Tu gestión impactará directamente en tu equipo y en el proyecto ¡Queremos conocerte! Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección

Buscamos a un/a Assistant Manager con sólida experiencia en la gestión de restaurantes para incorporarse a un proyecto gastronómico consolidado en una ubicación privilegiada en el centro de Madrid. Se trata de un restaurante multiespacios, con distintos ambientes y una alta afluencia de clientes, lo que lo convierte en un entorno dinámico y exigente. En este rol, serás responsable de supervisar el servicio diario, garantizar la excelencia operativa y colaborar estrechamente con la dirección en la definición y consecución de objetivos estratégicos del negocio. Liderarás un equipo de más de 40 personas, impulsando un ambiente de trabajo profesional, motivador y orientado a resultados. Se valorará especialmente la experiencia en restaurantes emblemáticos, con identidad propia, tradición y una propuesta cultural diferenciada, donde la experiencia del cliente combine la gastronomía con el storytelling del restaurante. Tus principales responsabilidades incluirán: • Supervisión del servicio: Asegurar el correcto desarrollo del servicio en sala y cocina, manteniendo altos estándares de calidad y experiencia del cliente., • Gestión de costes: Monitorizar y optimizar los costes operativos, maximizando la rentabilidad sin comprometer la calidad., • Coordinación de áreas: Supervisar las distintas zonas y espacios del restaurante, garantizando coherencia y eficiencia en toda la operación., • Liderazgo de equipos: Dirigir, motivar y desarrollar a un equipo amplio y diverso, fomentando la mejora continua., • Colaboración estratégica: Trabajar junto a la dirección en la planificación de objetivos, propuestas de mejora y crecimiento del negocio., • Recursos humanos: Apoyar en la selección, formación y gestión del personal, contribuyendo a un entorno laboral positivo. Buscamos a una persona con: • Experiencia demostrada en posiciones de responsabilidad en restauración, preferiblemente en conceptos de gran volumen o multiespacio., • Sólidos conocimientos de operativa en sala y cocina, así como orientación al cliente., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos numerosos., • Visión estratégica y enfoque en resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, organización y resolución de incidencias. Ofrecemos la oportunidad de formar parte de un proyecto único, con historia y carácter, en pleno corazón de Madrid, en un entorno vibrante y en constante evolución.

¿Te apasiona la atención al cliente y quieres formar parte de un equipo dinámico en un entorno gastronómico de primer nivel? Buscamos Hostess de Restaurante con al menos 1 año de experiencia, para incorporarse a nuestro equipo. Tus principales funciones serán: • Gestión de reservas y registro de clientes a través de Cover Manager., • Recepción cordial de los clientes, acompañamiento a la mesa y despedida en la puerta., • Comunicación fluida con el equipo de sala para garantizar un servicio excelente., • Conocimiento detallado del restaurante (espacios, mesas, servicios) para resolver cualquier duda del cliente con seguridad., • Información y orientación al cliente sobre los servicios disponibles. Requisitos • Experiencia mínima de 1 año en recepción de restaurantes (imprescindible)., • Manejo de Cover Manager., • Excelente presencia, protocolo y habilidades de comunicación., • Actitud proactiva, responsable y orientada al servicio de calidad., • Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. Ofrecemos: • Integración en un equipo estable y profesional., • Contrato indefinido y jornada completa a turnos partidos., • Ambiente de trabajo positivo y colaborativo., • Posibilidades de crecimiento y promoción interna. Si cumples con los requisitos y te ilusiona formar parte de nuestro equipo, ¡nos encantará conocerte!

En el restaurante Makáá, ubicado en el Hotel Thompson, estamos en búsqueda de recepcionista para incorporarse a nuestro equipo de forma estable. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Turnos rotativos, • Incorporación a un equipo dinámico en un entorno de alta calidad gastronómica Funciones principales: • Recepción y bienvenida de clientes, • Gestión de reservas y control de mesas, • Coordinación con el equipo de sala, • Garantizar una excelente experiencia desde la llegada del cliente Requisitos: • Nivel alto de inglés (imprescindible), • Experiencia previa en puesto similar, • Excelentes habilidades de comunicación y trato al cliente, • Buena presencia y actitud proactiva Si te apasiona la hostelería y el trato con el cliente, ¡te estamos buscando!

🛡️ ¡BUSCAMOS AUXILIARES DE PERÍMETRO PARA A SUMMER STORY 2026! 🛡️ 📍 Ubicación: Arganda del Rey (Madrid) 📅 Fechas del evento: 19 y 20 de junio 📢 Empresa contratante: Reken Events ¿Te gustaría trabajar en uno de los festivales más grandes de Madrid y vivirlo desde dentro? En Reken Events estamos seleccionando auxiliares de perímetro para colaborar en el buen desarrollo de A Summer Story 2026. 🛠️ Funciones principales: Supervisar la correcta utilización de las puertas de seguridad del recinto. Controlar que no se produzcan accesos indebidos, salidas no autorizadas o bloqueos en las puertas de emergencia. Estar atento a las indicaciones del equipo de coordinación y seguridad. Reportar cualquier incidencia o comportamiento sospechoso. ✅ Requisitos: Mayor de edad (imprescindible). Responsabilidad, atención al detalle y buena actitud. Se valora experiencia en eventos, aunque no es obligatoria. Disponibilidad completa los días 19 y 20 de junio. Documentación en regla para poder formalizar el contrato. 💼 Ofrecemos: Contrato temporal durante el servicio.

¡EN DO EAT NO PARAMOS DE CRECER! Somos una cadena de restaurantes con un toque saludable, donde le ponemos el 100% de mimo a todo lo que creamos. Y por eso estamos buscando un/a gran profesional que forme parte de esta gran familia. Contamos con más de 40 restaurantes distribuidos por toda España. Estamos buscando REPARTIDOR para formar parte de nuestro equipo en Madrid. SE OFRECE: • Contrato a jornada completa 40h, • Turnos de mañana LUNES A VIERNES, • Dos días libres consecutivos, • Contrato fijo discontinuo PRINCIPALES FUNCIONES: • Reparto y reposición en los distintos puntos de venta., • Apoyo a cocina en labores de producción. REQUISITOS • Experiencia demostrable de al menos dos años, • Compromiso y actitud, • Puntualidad, • Atención al detalle, • Valorable experiencia en hostelería., • Carnet de Conducir B (MANUAL) ¡Y tu mejor sonrisa! Si te apasiona trabajar en hostelería en un entorno que promueve un estilo de vida saludable, buen ambiente de trabajo, ganas de crecer profesionalmente y tienes experiencia en hostelería, ¡esta es tu oportunidad! ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

De precisa controlador de accesos/auxiliar de servicios para trabajar en un comercio en la zona puerta del sol. horarios de 10h a 21h de lunes a domingo fiestas según el cuadrante. imprescindible experiencia. incorporación inmediata

Centro orientado al trato con el público busca Recepcionista para incorporar a su equipo. La persona seleccionada será la encargada de recibir a los clientes, gestionar citas y apoyar en tareas administrativas básicas, garantizando una atención amable y profesional. Funciones principales Atención y acogida de clientes. Gestión de reservas, citas y consultas. Organización del flujo de personas. Cobro y apoyo en tareas administrativas. Coordinación con el equipo. Cuidado de la imagen y orden de la zona de recepción. ✅ Requisitos Experiencia mínima de 1 año en recepción, atención al cliente o administración. Buena presencia, responsabilidad y proactividad. Nivel alto de castellano hablado y escrito. Valorable: vivir cerca de Puerta de Hierro. Formación relacionada (GM/GS), valorable. Ingles B2 Condiciones Jornada estable de 35 h/semana. Turnos rotativos compatibles con otras actividades. Entorno profesional y orientado al cliente. Incorporación inmediata.

Buscamos monitor. Es necesario tener formación en ocio o un ámbito similar, así como experiencia previa en el sector. Requisitos: • Formación como monitor, • Experiencia en el sector, • Necesario tener papeles en regla

KFC pertenece al Grupo AmRest, multinacional con más de 50.000 personas en 23 países por todo el mundo. Es una compañía global impulsada por un propósito común y una firme creencia: la excelencia de nuestro servicio es la manera de ganarnos el corazón de las personas. Responsabilidades • Ser la cara visible de nuestro restaurante, el impulsor de nuestra filosofía y el mejor anfitrión para nuestros invitados., • Liderar y organizar al equipo durante el turno para ofrecer un servicio excelente., • Planificar el día a día del restaurante logrando un gran ambiente de trabajo, sin olvidar la rentabilidad del negocio. ¿Qué buscamos? • Profesionales con experiencia que disfruten con la hostelería y les apasione la gestión de restaurantes. Si es tu caso, ¡te estamos esperando!, • Experiencia mínima de 1 año como responsable de turno o encargado/a interviniendo en la gestión integral del restaurante (sala, cocina, producto, personal, ventas, resultados financieros), • Posibilidad de cambiar de restaurante dentro de la misma localidad. ¿Qué te ofrecemos? • La posibilidad de hacer carrera dentro de la marca., • Poder moverte a otras empresas del Grupo., • Recibir una formación continua y especializada., • Programa de descuentos, • Salario fijo + bonus según objetivos, • Plan de retribución flexible, • Acceso a Wellhub y a nuestra plataforma de idiomas KFC se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar y la salud laboral.

3.000 € – 7.000 € al mes | Jornada completa ⸻ Dirige tu equipo y lidera campañas de captación para ONG. Rol exigente, con alto crecimiento económico (3.000–7.000€/mes) Con gran desarrollo personal y profesional, ofreciendo crecimiento interno de la empresa. Nuestra misión En Trust Marketing ayudamos a ONGs a alcanzar sus objetivos. Cada día, cientos de captadores están en la calle o puerta a puerta ganando donantes para personas, animales y proyectos que lo necesitan urgentemente. Como Gerente de Sede, tú construirás tu propia oficina, liderarás tu equipo y asegurarás que tengan impacto cada día. ⸻ La realidad del puesto Sinceros: este trabajo no es para cualquiera. Muchas personas se retiran en las primeras semanas. ¿Por qué? Porque es exigente. Tienes que aprender a manejar el rechazo, la resistencia y objetivos altos. Tienes que traer energía todos los días, incluso cuando no tienes ganas. Pero si puedes hacerlo, si aguantas donde otros se rinden, aprenderás una habilidad que te servirá toda la vida. Desarrollarás liderazgo, habilidades de ventas y resiliencia al más alto nivel. Y además: se gana muy bien. ⸻ ¿Qué harás? • Construir y liderar tu propio equipo de captadores., • Asegurar energía, motivación y resultados diariamente., • Formar y entrenar a personas nuevas para tener éxito., • Traducir objetivos en acciones concretas., • Dar el ejemplo tú mismo/a en la calle y puerta a puerta., • Dirigir tu propio negocio. ⸻ ¿Cómo se ve el éxito? • En 3–6 meses, diriges, apoyas y animas un fuerte equipo ganador con mínimo 100 donantes semanales., • Tu sede cumple consistentemente con los objetivos., • Tu equipo crece en número y calidad., • Eres claramente el líder al que otros siguen. ⸻ ¿Qué aportas tú? • Tienes habilidades de liderazgo y sabes motivar personas., • Eres emprendedor/a, disciplinado/a y orientado/a a resultados., • Te gusta la competencia y el espíritu de equipo., • Experiencia en ventas o captación es valorada, pero tu motivación es aún más importante. ⸻ ¿Qué te ofrece Trust Marketing? • Un rol emprendedor con seguridad: gestionas tu sede dentro de una organización consolidada., • Crecimiento económico: tu ingreso puede aumentar significativamente según resultados (3.000 € – 7.000 € al mes o más)., • Coaching diario y formación en liderazgo., • Plan de carrera: crece con más sedes bajo tu mando o evoluciona dentro del equipo central., • Cultura competitiva con reconocimientos, rankings, premios y viajes/eventos grupales., • Red de managers que se motivan e inspiran mutuamente. ⸻ Nuestros valores • Ambición – mejorar cada día., • Liderazgo – contagiar tu energía al equipo., • Valentía – pensar en grande y tomar responsabilidad., • Diversión – trabajar duro y celebrar juntos., • Espíritu de equipo – nunca solos, siempre juntos. ⸻ ¿Listo/a para el siguiente paso? Este no es un trabajo para cualquiera. Pero si tienes disciplina, energía y motivación, en Trust Marketing tienes la oportunidad de liderar tu propia sede, construir un equipo y generar verdadero impacto. Para ti, tu equipo y las causas por las que luchamos. Aplica hoy y demuestra que tú eres el próximo en Trust Marketing.

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3.000 € – 7.000 € al mes | Jornada completa ⸻ Dirige tu equipo y lidera campañas de captación para ONG. Rol exigente, con alto crecimiento económico (3.000–7.000€/mes) Con gran desarrollo personal y profesional, ofreciendo crecimiento interno de la empresa. Nuestra misión En Trust Marketing ayudamos a ONGs a alcanzar sus objetivos. Cada día, cientos de captadores están en la calle o puerta a puerta ganando donantes para personas, animales y proyectos que lo necesitan urgentemente. Como Gerente de Sede, tú construirás tu propia oficina, liderarás tu equipo y asegurarás que tengan impacto cada día. ⸻ La realidad del puesto Sinceros: este trabajo no es para cualquiera. Muchas personas se retiran en las primeras semanas. ¿Por qué? Porque es exigente. Tienes que aprender a manejar el rechazo, la resistencia y objetivos altos. Tienes que traer energía todos los días, incluso cuando no tienes ganas. Pero si puedes hacerlo, si aguantas donde otros se rinden, aprenderás una habilidad que te servirá toda la vida. Desarrollarás liderazgo, habilidades de ventas y resiliencia al más alto nivel. Y además: se gana muy bien. ⸻ ¿Qué harás? • Construir y liderar tu propio equipo de captadores., • Asegurar energía, motivación y resultados diariamente., • Formar y entrenar a personas nuevas para tener éxito., • Traducir objetivos en acciones concretas., • Dar el ejemplo tú mismo/a en la calle y puerta a puerta., • Dirigir tu propio negocio. ⸻ ¿Cómo se ve el éxito? • En 3–6 meses, diriges, apoyas y animas un fuerte equipo ganador con mínimo 100 donantes semanales., • Tu sede cumple consistentemente con los objetivos., • Tu equipo crece en número y calidad., • Eres claramente el líder al que otros siguen. ⸻ ¿Qué aportas tú? • Tienes habilidades de liderazgo y sabes motivar personas., • Eres emprendedor/a, disciplinado/a y orientado/a a resultados., • Te gusta la competencia y el espíritu de equipo., • Experiencia en ventas o captación es valorada, pero tu motivación es aún más importante. ⸻ ¿Qué te ofrece Trust Marketing? • Un rol emprendedor con seguridad: gestionas tu sede dentro de una organización consolidada., • Crecimiento económico: tu ingreso puede aumentar significativamente según resultados (3.000 € – 7.000 € al mes o más)., • Coaching diario y formación en liderazgo., • Plan de carrera: crece con más sedes bajo tu mando o evoluciona dentro del equipo central., • Cultura competitiva con reconocimientos, rankings, premios y viajes/eventos grupales., • Red de managers que se motivan e inspiran mutuamente. ⸻ Nuestros valores • Ambición – mejorar cada día., • Liderazgo – contagiar tu energía al equipo., • Valentía – pensar en grande y tomar responsabilidad., • Diversión – trabajar duro y celebrar juntos., • Espíritu de equipo – nunca solos, siempre juntos. ⸻ ¿Listo/a para el siguiente paso? Este no es un trabajo para cualquiera. Pero si tienes disciplina, energía y motivación, en Trust Marketing tienes la oportunidad de liderar tu propia sede, construir un equipo y generar verdadero impacto. Para ti, tu equipo y las causas por las que luchamos. Aplica hoy y demuestra que tú eres el próximo en Trust Marketing.

Desde Docendo se busca monitor de ocio y tiempo libre para las tardes en un colegio de Coslada. Horario de 15:00 a 17:00 de lunes a viernes

3.000 € – 7.000 € al mes | Jornada completa ⸻ Dirige tu equipo y lidera campañas de captación para ONG. Rol exigente, con alto crecimiento económico (3.000–7.000€/mes) Con gran desarrollo personal y profesional, ofreciendo crecimiento interno de la empresa. Nuestra misión En Trust Marketing ayudamos a ONGs a alcanzar sus objetivos. Cada día, cientos de captadores están en la calle o puerta a puerta ganando donantes para personas, animales y proyectos que lo necesitan urgentemente. Como Gerente de Sede, tú construirás tu propia oficina, liderarás tu equipo y asegurarás que tengan impacto cada día. ⸻ La realidad del puesto Sinceros: este trabajo no es para cualquiera. Muchas personas se retiran en las primeras semanas. ¿Por qué? Porque es exigente. Tienes que aprender a manejar el rechazo, la resistencia y objetivos altos. Tienes que traer energía todos los días, incluso cuando no tienes ganas. Pero si puedes hacerlo, si aguantas donde otros se rinden, aprenderás una habilidad que te servirá toda la vida. Desarrollarás liderazgo, habilidades de ventas y resiliencia al más alto nivel. Y además: se gana muy bien. ⸻ ¿Qué harás? • Construir y liderar tu propio equipo de captadores., • Asegurar energía, motivación y resultados diariamente., • Formar y entrenar a personas nuevas para tener éxito., • Traducir objetivos en acciones concretas., • Dar el ejemplo tú mismo/a en la calle y puerta a puerta., • Dirigir tu propio negocio. ⸻ ¿Cómo se ve el éxito? • En 3–6 meses, diriges, apoyas y animas un fuerte equipo ganador con mínimo 100 donantes semanales., • Tu sede cumple consistentemente con los objetivos., • Tu equipo crece en número y calidad., • Eres claramente el líder al que otros siguen. ⸻ ¿Qué aportas tú? • Tienes habilidades de liderazgo y sabes motivar personas., • Eres emprendedor/a, disciplinado/a y orientado/a a resultados., • Te gusta la competencia y el espíritu de equipo., • Experiencia en ventas o captación es valorada, pero tu motivación es aún más importante. ⸻ ¿Qué te ofrece Trust Marketing? • Un rol emprendedor con seguridad: gestionas tu sede dentro de una organización consolidada., • Crecimiento económico: tu ingreso puede aumentar significativamente según resultados (3.000 € – 7.000 € al mes o más)., • Coaching diario y formación en liderazgo., • Plan de carrera: crece con más sedes bajo tu mando o evoluciona dentro del equipo central., • Cultura competitiva con reconocimientos, rankings, premios y viajes/eventos grupales., • Red de managers que se motivan e inspiran mutuamente. ⸻ Nuestros valores • Ambición – mejorar cada día., • Liderazgo – contagiar tu energía al equipo., • Valentía – pensar en grande y tomar responsabilidad., • Diversión – trabajar duro y celebrar juntos., • Espíritu de equipo – nunca solos, siempre juntos. ⸻ ¿Listo/a para el siguiente paso? Este no es un trabajo para cualquiera. Pero si tienes disciplina, energía y motivación, en Trust Marketing tienes la oportunidad de liderar tu propia sede, construir un equipo y generar verdadero impacto. Para ti, tu equipo y las causas por las que luchamos. Aplica hoy y demuestra que tú eres el próximo en Trust Marketing.

TECNICO/A DEPILACIÓN LÁSER ¿Te apasiona el mundo de la ESTÉTICA? Este puesto es para ti. ¡Hola!, somos Láserum, empresa especializada en depilación láser diodo con más de 250 establecimientos en todo el territorio nacional e internacional. Nos encontramos en expansión y crecimiento por ello necesitamos incorporar nuevo personal a nuestra plantilla en nuestro centro de PUERTA DE TOLEDO. Buscamos perfiles con experiencia en el sector de la estética, específicamente en la actividad de depilación con tecnología de láser diodo, que tenga conocimientos previos en la ejecución del tratamiento láser así como altas habilidades comerciales. FUNCIONES DE TU PUESTO DE TRABAJO: • Ejecución del tratamiento láser., • Control de parámetros y evolución del tratamiento., • Asesoramiento profesional del tratamiento en cabina., • Gestión de citas / Agendas., • Cobro de citas., • Captación de posibles clientes potenciales., • Perfil comercial, Comercialización de productos., • Mantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden...), • Gestión de equipos, • Gestión de facturación, presupuesto, etc. CONDICIONES Y HORARIOS: • Contrato de 25 horas, • Contrato Fijo Discontinuo., • Turno de tarde de lunes a viernes de 17:00h a 21:00 + Sab de 10:00h a 15:00h, • Flexibilidad horaria en base a las necesidades del centro. REQUISITOS MÍNIMOS: • Orden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar., • Compañerismo y trabajo en equipo., • Don de gentes y altas habilidades comerciales., • Disponibilidad horaria según se oferta., • Compromiso y adaptabilidad., • Persona resolutiva, responsable y disciplinada., • Buena comunicación., • Alta autonomía., • Conocimientos informáticos (paquete office, etc.), • Se valorará conocimiento en sistema FLOWWW. La empresa ofrece formación específica sobre depilación láser, tanto practica como teórica, a fin de que todo nuestro personal esté completamente formado y preparado bajo nuestra metodología. ¡Si te sientes preparado/a e interesado/a en nuestra vacante para trabajar de manera presencial y con un excelente ambiente laboral en nuestro centro de MADRID PUERTA DE TOLEDO no dudes en enviarnos tu currículum!

Buscamos un Cocinero/a para unirse a nuestro dinámico equipo en un restaurante de comida tradicional, estratégicamente ubicado muy cerca de la estación de Atocha en Madrid. Como parte de nuestro personal joven y comprometido, serás esencial para mantener la calidad de nuestra oferta gastronómica en un establecimiento con alto volumen de comensales. Valoramos la seriedad y la responsabilidad en el desempeño de tus funciones. Requisitos: • Experiencia previa como Cocinero/a., • Seriedad y responsabilidad., • Documentación en regla para trabajar en España. Ofrecemos: • Un ambiente de trabajo estimulante con un equipo joven., • Salario competitivo a convenir según experiencia., • Turnos de trabajo seguidos.

ISABEL BAR & CLUB (ex Marula Cafe) busca: Un/a Encargado/a de Bar y de Barra con conocimientos de coctelería al menos basicos. para un puesto clave en nuestro establecimiento. Este rol es fundamental para coordinar la operación diaria del bar, asegurando un servicio de excelencia, el cumplimiento de los más altos estándares, la gestión eficiente del equipo y el óptimo estado general del local en cada jornada. Además, la persona seleccionada colaborará activamente en la puesta en funcionamiento, configuración y correcta utilización del sistema de gestión TPV Ágora, trabajando en conjunto con el proveedor para optimizar su funcionamiento. Condiciones del puesto: • Jornada de 40 horas semanales., • Turno tarde/noche, incluyendo fines de semana y festivos., • Modalidad presencial., • Salario Neto: 1800€. Responsabilidades principales: 1. Coordinación operativa del turno: Abrir, preparar y/o cerrar el local según el turno asignado. Supervisar el correcto montaje del bar antes de la apertura. Controlar que el servicio funcione de forma ordenada, ágil y profesional. Coordinar al personal de barra, sala, puerta y apoyo si aplica. Resolver incidencias con clientes, proveedores o personal durante el turno. Garantizar el cumplimiento de horarios, tareas y responsabilidades del equipo., 2. Gestión del sistema Ágora y TPV: Participar en la puesta en funcionamiento del sistema Ágora. Coordinar la carga, revisión y actualización de productos en el TPV, asegurando que muestre claramente bebidas, marcas, categorías y precios de venta. Revisar la organización de productos para facilitar el trabajo del equipo de barra. Detectar errores (carga, precios, duplicados) y solicitar su corrección. Coordinar o recibir la capacitación necesaria para el uso de Ágora y capacitar al equipo de barra en su uso básico y procedimientos de venta. Verificar que todas las ventas se registren correctamente. Informar a dirección sobre necesidades de mejora o incidencias relacionadas con Ágora., 3. Gestión del equipo: Organizar las tareas del personal durante el servicio. Supervisar la puntualidad, presencia y desempeño del equipo. Capacitar o acompañar al personal nuevo en los procedimientos del local. Comunicar necesidades, errores o mejoras a la gerencia. Fomentar un ambiente de trabajo profesional, respetuoso y eficiente., 4. Atención al cliente: Asegurar una atención cordial, rápida y de calidad. Gestionar reservas, mesas o situaciones especiales. Resolver quejas o problemas con clientes de forma educada y efectiva. Cuidar la imagen del local frente al público., 5. Control de caja y administración básica: Realizar apertura y cierre de caja. Controlar efectivo, TPV, tickets y cierres del sistema de venta. Registrar diferencias o incidencias de caja. Elaborar reportes básicos de cierre diario. Manejar planillas de control en Excel o herramientas similares. Informar ventas, gastos, consumos internos y observaciones del turno. Controlar que los cierres de caja coincidan con la información registrada en Ágora., 6. Control de stock y proveedores: Supervisar el stock de bebidas, insumos y materiales. Detectar faltantes y comunicar necesidades de compra. Controlar la correcta recepción de mercadería. Colaborar en inventarios periódicos. Evitar mermas, pérdidas o consumos no autorizados. Verificar que la barra trabaje con orden, limpieza y criterio de uso del producto. Cruzar, cuando corresponda, la información de ventas del sistema Ágora y el stock real disponible., 7. Supervisión del local: Controlar el estado general del espacio antes, durante y después del servicio. Verificar limpieza de barra, sala, baños, almacén y zonas comunes. Reportar desperfectos técnicos, roturas o necesidades de mantenimiento. Supervisar el cumplimiento de normas básicas de seguridad, higiene y convivencia. Cuidar la música, iluminación, ambiente y presentación general del local., 8. Cumplimiento de procedimientos: Asegurar el cumplimiento de los protocolos internos del local. Controlar el respeto de las normas de consumo, acceso y comportamiento. Supervisar que no haya consumos sin registrar. Velar por el correcto uso de maquinaria, sistemas y equipamiento. Informar cualquier situación irregular a la dirección. Requisitos del perfil: • Experiencia previa demostrable como encargado/a, responsable de turno o jefe/a de sala en entornos similares., • Conocimiento profundo de la operación en bares, restaurantes o locales nocturnos., • Manejo básico/intermedio de Excel., • Experiencia en cierre de caja y control de ventas., • Capacidad para aprender y operar sistemas de gestión/TPV como Ágora., • Habilidad para capacitar al equipo en procedimientos básicos de venta y uso del sistema., • Capacidad de liderazgo y organización., • Excelentes habilidades de comunicación con equipo, clientes, dirección y proveedores., • Responsabilidad, puntualidad y criterio operativo., • Disponibilidad para trabajar en turno tarde/noche, fines de semana y festivos., • Documentación en regla para trabajar en España. Competencias valoradas: • Capacidad para resolver problemas eficazmente bajo presión., • Perfil ordenado y metódico., • Excelente trato con clientes., • Proactividad e iniciativa., • Conocimiento previo de sistemas de venta como Ágora, Fourvenues u otros., • Experiencia en locales con música, eventos o programación nocturna., • Criterio para equilibrar la experiencia del cliente con la rentabilidad del negocio., • Capacidad para detectar errores operativos y proponer mejoras.

Empresa del sector de la construcción y reformas busca incorporar un Carpintero Oficial con experiencia demostrable para trabajos en obras y proyectos de carpintería. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en carpintería., • Conocimiento en montaje e instalación de:, • Puertas, • Armarios, • Cocinas, • Tarimas y revestimientos, • Estructuras y acabados en madera, • Manejo de herramientas manuales y eléctricas., • Capacidad para interpretar planos y medidas., • Persona responsable, organizada y con capacidad de trabajo en equipo.

Lord of the Wings, el restaurante de referencia en el mundo de las alitas abre sus puertas en Madrid Centro! Buscamos incorporar un/a camarero/a a nuestra plantilla, se valorará experiencia en restaurantes de comida americana y mediterránea. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en puesto similar. Persona resolutiva, organizada y con iniciativa. Capacidad para organizar al equipo en barra y sala así como también pedidos y resolver incidencias. Capacidad para trabajar bajo presión en horas de servicio. Ganas de aprender y crecer con la marca. Buena actitud, higiene y responsabilidad. Ofrecemos: Puesto estable en un proyecto en crecimiento. Remuneración acorde al puesto. Posibilidad real de evolucionar dentro de la empresa. Buen ambiente laboral y oportunidades de desarrollo protesional. Incorporación a una marca joven, con visión de futuro y un concepto muy sólido. Si te motiva formar parte del inicio de un proyecto gastronómico y te identificas con este perfil, ¡queremos conocerte!

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Se necesita camarero/a turno de tarde noche con experiencia incorporación inmediata papeles en regla imprescindible, manejo de barra y sala demostrable , alto volumen de trabajo extra para hoy

En nuestra pastelería de Puerta de Sol nº8 estamos buscando gente dinámica y que disfrute de la atención al cliente. Necesitamos un perfil con experiencia de al menos 10 años en hostelería como camarero/a, que tenga ganas de trabajar, que sea ordenado/a, limpio/a, con actitud positiva y ágil. Se ofrece Salario: según valía Contrato: indefinido de 40h semanales Jornada: completa. Horario: turnos rotativos semanales, con los respectivos descansos reglados por convenio. Otros beneficios sociales: desayuno gratis diario, crecimiento profesional, estabilidad laboral, formación por parte de la empresa.

Se busca camarero jornada completa que tenga experiencia en hosteleria. Conocimientos, sala,barra,terraza con experiencia demostrabale. Abstenerse por favor gente sin papeles.

Buscamos una persona con carnet de conducir (imprescindible) que pueda trabajar del 24 de mayo al 29 de mayo en Galicia. Una semana. 80 euros el día más alojamiento y cocina.

Buscamos chico/a dinámica y con excelente presencia para incorporarse a nuestro equipo como Hostess / Relaciones Públicas en bar restaurante ubicado en la zona de La Latina – Madrid. La persona seleccionada será la imagen del local en puerta, encargándose de recibir clientes, generar buen ambiente y atraer público de forma natural y profesional. Requisitos: Buena presencia y estilo elegante. Facilidad de palabra y habilidades sociales. Capacidad para interactuar con clientes y crear una experiencia agradable. Persona extrovertida, activa y con energía positiva. Se valorará experiencia en hostelería, atención al cliente o RRPP. Se valoran idiomas, especialmente inglés. Puntualidad, responsabilidad y actitud profesional. Funciones: Recepción y bienvenida de clientes. Gestión de puerta y ambiente. Captación de clientes de forma educada y profesional. Apoyo en reservas y organización de entrada. Representar la imagen y estilo del local. Ofrecemos: Contrato laboral. Jornada de 40 horas semanales. Buen ambiente de trabajo. Posibilidad de crecimiento dentro del proyecto. Salario fijo + incentivos según desempeño.

Importante grupo de restaurantes en expansión busca un/a Ayudante de Camarero (Runner) en hostelería para integrarse en nuestro equipo en el centro de Madrid. No se requiere experiencia, pero sí actitud positiva, disposición y ganas de trabajar. Ofrecemos: • Contrato indefinido con estabilidad laboral., • 14 pagas anuales., • Incentivos salariales revisables según mérito y desempeño. Únete a un equipo dinámico y en crecimiento donde podrás desarrollar tus habilidades en un entorno colaborativo.

Buscamos una Cuidadora Interna responsable, empática y con experiencia para el cuidado y acompañamiento de personas mayores. El objetivo principal es garantizar su bienestar, seguridad y comodidad en su día a día, fomentando su autonomía en la medida de lo posible. Requisito indispensable: Contar con carnet de conducir vigente (y experiencia al volante) para realizar traslados médicos, recados o paseos. 📋 Funciones principales: • Atención y cuidado diario: Apoyo en las actividades de la vida cotidiana (higiene personal, vestimenta, movilizaciones si es necesario)., • Control de medicación: Supervisión de las tomas y horarios médicos establecidos., • Tareas del hogar: Preparación de comidas saludables y mantenimiento de la limpieza básica del entorno del usuario., • Acompañamiento: Apoyo emocional, conversación, estimulación cognitiva y acompañamiento a paseos., • Movilidad y transporte: Uso del vehículo para citas médicas, compras o gestiones necesarias. ✔️ Requisitos: • Experiencia demostrable en el cuidado de personas mayores (se valorarán referencias)., • Carnet de conducir B (imprescindible)., • Persona con gran paciencia, empatía, buen trato y capacidad de adaptación., • Disponibilidad para trabajar en régimen de interna.

Lord of the Wings, el restaurante de referencia en el mundo de las alitas abre sus puertas en Madrid Centro! Buscamos incorporar un/a Jefe/a de cocina a nuestra plantilla, se valorará experiencia en restaurantes de comida americana y mediterránea. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en puesto similar., • Persona resolutiva, organizada y con iniciativa., • Capacidad para organizar los pedidos, la producción y el equipo., • Capacidad para trabajar bajo presión en horas de servicio., • Ganas de aprender y crecer con la marca., • Buena actitud, higiene y responsabilidad. Ofrecemos: • Puesto estable en un proyecto en crecimiento., • Remuneración acorde al puesto., • Posibilidad real de evolucionar dentro de la empresa., • Buen ambiente laboral y oportunidades de desarrollo profesional., • Incorporación a una marca joven, con visión de futuro y un concepto muy sólido. Si te motiva formar parte del inicio de un proyecto gastronómico y te identificas con este perfil, ¡queremos conocerte!

Horario: Lunes a Viernes: de 17:00 a 20:00 Sábados: 10:00 a 14:00 Descripción del Puesto: Inicialmente para un mes, con posibilidad de incorporación indefinida Estamos buscando un dependiente de tienda de deportes entusiasta y motivado para unirse a nuestro equipo en Estilo MMA. Como dependiente de nuestra tienda, serás la cara visible de nuestra marca, proporcionando un servicio al cliente excepcional y ayudando a nuestros clientes a encontrar los productos que necesitan. Responsabilidades: Atender y asesorar a los clientes en la tienda física. Gestionar las ventas y procesar pagos. Mantener el orden y la limpieza en la tienda. Control de inventario y reposición de productos. Tareas adicionales en la tienda online, incluyendo la gestión de pedidos, empaquetado y envío de productos. Requisitos: Experiencia previa en ventas y atención al cliente, preferiblemente en el sector de deportes o moda Pasión por el deporte y conocimiento de productos deportivos. Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Manejo básico de herramientas informáticas y plataformas de ventas online. Proactividad y capacidad para resolver problemas de manera efectiva.

Se busca camarero para turno de mañana y mañana/tarde viernes y sábado. Jornada completa y contrato indefinido. Imprescindible documentación en regla. Para taberna/restaurante en el centro de Madrid (zona Sol). Sueldo 1500€. Gracias

Somos dos de los espacios más emblemáticos del flamenco en el centro de Madrid: Cardamomo Tablao Flamenco, reconocido internacionalmente por su ambiente íntimo y por presentar espectáculos vibrantes con artistas de primer nivel desde 1994, y catalogado como Patrimonio Cultural de la Ciudad de Madrid por su singularidad y trayectoria artística; y el Tablao Flamenco 1911, el tablao flamenco más antiguo del mundo, situado en la histórica Plaza de Santa Ana, con más de un siglo de historia impulsando el arte puro del cante, el toque y el baile flamenco y nos encontramos en la búsqueda de un OFICIAL DE CONSTRUCCION, si te interesa la posición y tienes ganas de pertenecer a nuestro equipo, aquí te dejamos te contamos de que se trata: Objetivo del Puesto Ejecutar de forma autónoma, eficiente y con la máxima destreza técnica todas las labores operativas de construcción, reforma, fontanería, electricidad y acabados en los proyectos del grupo. Como Oficial de Primera, debe ser un perfil multioficios capaz de resolver cualquier requerimiento técnico en el sitio, garantizando que la ejecución material se realice con acabados de alta calidad, respeto a los tiempos de entrega y cumplimiento estricto de las normativas de seguridad. Responsabilidades Principales 1. Albañilería y Obra General (Oficialía de 1ª) • Construcción y Reformas: Realizar de principio a fin trabajos de replanteo, levantamiento de tabiquería (ladrillo, bloque, placa de yeso/Pladur), enfoscados, enlucidos y maestreados., • Revestimientos y Pavimentos: Colocar con perfecta alineación y nivelación todo tipo de Alicatados, solados, baldosas, frentes cerámicos y pavimentos técnicos., • Trabajos de Cubrición e Impermeabilización: Identificar, prevenir y reparar filtraciones, aplicando tratamientos impermeabilizantes en paramentos, cubiertas o zonas húmedas. 2. Acabados Finales y Restauración Estética • Detalles de Alta Calidad: Ejecutar trabajos finos de pintura, colocación de molduras, falsos techos (cielos rasos), revestimientos decorativos y montaje de elementos de carpintería (puertas, rodapiés, mobiliario fijo)., • Mantenimiento y Conservación: Dirigir y realizar reparaciones minuciosas de restauración en las instalaciones existentes, asegurando que cualquier intervención respete el estilo y la estética original del espacio. 3. Redes Técnicas e Instalaciones (Electricidad, Fontanería y Climatización) • Instalaciones Eléctricas Básicas y Comerciales: Tendido de líneas, canalizaciones, montaje de mecanismos, luminarias, cuadros eléctricos y resolución de averías o cortocircuitos habituales en los locales., • Fontanería y Saneamiento: Montaje, sustitución y reparación de redes hidráulicas (cobre, multicapa, PVC), sanitarios, griferías, sistemas de desagüe y detección de fugas o atascos., • Apoyo a Redes Especiales: Ejecutar preinstalaciones o canalizaciones necesarias para sistemas de climatización, ventilación, gas o redes de datos según las especificaciones del proyecto. 4. Organización del Tajo y Coordinación • Interpretación de Planos: Leer de forma fluida y autónoma planos arquitectónicos, técnicos y de instalaciones para aplicarlos directamente en la obra sin necesidad de supervisión constante., • Control de Materiales y Rendimiento: Calcular y solicitar con antelación los materiales necesarios para sus tareas diarias. Guiar y organizar el trabajo de oficiales de menor rango, ayudantes o peones que se asignen bajo su responsabilidad para tareas puntuales., • Seguridad Laboral (PRL): Cumplir rigurosamente las normativas de seguridad y salud en el trabajo, manteniendo el tajo limpio, ordenado y utilizando siempre los EPIs correspondientes.

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En el Grupo Pimiento Restauración, empresa sólida con más de veinte años de experiencia en el sector, estamos buscando Host/Hostess para uno de nuestros locales en Madrid. Si te apasiona la hostelería, tienes experiencia y te motiva formar parte de un equipo dinámico y profesional, ¡esta es tu oportunidad! ¿QUÉ BUSCAMOS DE TI? • Más de 1 años de experiencia. 🍴, • Experiencia en servicio al cliente y conocimiento de protocolo. 🍽️, • Actitud positiva y ganas de brindar una excelente atención. 🌟, • Conocimiento básico de técnicas de servicio. 🛎️, • Documentación en regla. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Salario competitivo según tu experiencia. 💰, • Oportunidades de crecimiento y promoción dentro del grupo. 📈, • Un ambiente de trabajo profesional y agradable. 🤝, • Dos días libres a la semana para tu descanso. 🌿, • Formación continua. 🖊️ Si te apasiona el mundo de la hostelería y deseas unirte a un equipo que valora la calidad, el compromiso y el trabajo en equipo, te estamos esperando en El Pimiento Verde.

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Buscamos un dependiente/a para unirse a nuestro equipo en nuestra pastelería, ubicada en el Hospital Puerta de Hierro de Majadahonda. Valoramos enormemente un trato cercano y familiar con nuestros clientes, creando un ambiente acogedor. La jornada será de 30 horas semanales, ofreciendo una oportunidad para desarrollarte en el sector de la pastelería y la atención al cliente. Tus principales responsabilidades incluirán: • Ofrecer atención y asesoramiento a los clientes con una actitud amable y profesional, garantizando una experiencia de compra satisfactoria., • Gestionar la venta y el cobro de nuestros productos de pastelería con precisión., • Realizar la reposición y el mantenimiento visualmente atractivo de los expositores de nuestros productos, asegurando su frescura y presentación., • Mantener la limpieza y el orden de la zona de venta, contribuyendo a un ambiente agradable para clientes y compañeros. Buscamos a una persona que: • Sea proactiva y muestre iniciativa en sus tareas diarias., • Posea excelentes habilidades comunicativas para interactuar eficazmente con el equipo y la clientela., • Cuente con experiencia previa en el sector de pastelería o en roles de atención al cliente.

Carpinteria Trama es una empresa dedicada a la venta e instalación de armarios, muebles de cocina y baño con más de 20 años de antigüedad. Buscamos una persona con experiencia en carpintería de madera, que tenga conocimiento en el ámbito de medición, despiece y montaje. También es importante que se desempeñe bien en la venta y trato con el cliente. Requisitos imprescindibles: -Medición y preparación de trabajos, así como replanteo de los mismos. -Montaje de armarios, puertas y muebles básicos. -Carnet de conducir. -Se valorará positivamente conocimientos informáticos básicos. Buscamos una persona acostumbrada a trabajar en equipo y que tenga capacidad de organización. La empresa está situada en RIvas Vaciamadrid, los trabajos se realizan siempre en la Comunidad de Madrid y con vehículo propio de la empresa. Contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes.

Importante grupo de restaurantes en expansión busca un/a Camarero con incentivos salariales para hacer turnos partidos en el centro de Madrid. Buscamos una persona con actitud positiva, disposición y ganas de trabajar. Ofrecemos: • Contrato indefinido con estabilidad laboral., • 14 pagas anuales., • Incentivos salariales revisables según mérito y desempeño. Únete a un equipo dinámico y en crecimiento donde podrás desarrollar tus habilidades en un entorno colaborativo.

Se necesita oficial de carpinteria para montaje de puertas.

Restaurante de comida americana ubicado en el Centro Comercial Intu Xanadú busca Camareros/as a Jornada parcial. Para el fin de semana. Se valorará experiencia.