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🌟 Somos Impress 🌟 ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices! 🏥 Somos la mayor cadena de clínicas de ortodoncia con procesos totalmente digitales en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonrisas y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. 💼 Nacida en Barcelona en 2019, Impress ofrece atenciones de ortodoncia invisible de calidad utilizando tecnología de vanguardia. Presente en 8 países y más de 140 clínicas, nuestro objetivo es mejorar la salud y la calidad de vida de nuestros pacientes en todo el mundo. 🌍 Con la expansión de nuestras clínicas por toda España, estamos buscando un(a) Dentista para nuestras clínica en Tarragona. ¿Te unes a nosotros? 🦷 Nuestra oferta : • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas in signia.- Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y pro ductos.- Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países.- Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. Responsabilidades : • Ofrecer una experiencia impresionante a cada cliente., • Ser educado y amable con los pacientes. • Ser capaz de realizar un diagnóstico integral y seguimiento del tratamiento con al ineadores. • Tomar historias clínicas, realizar y examinar escaneos 3D o impresiones dentales de los pacientes para determinar el diseño de los productos de o rtodoncia. • Determinar el plan de tratamiento y explicarlo al paciente. • Revisar la información de diagnóstico para verificar que esté completa y sea necesaria, antes de enviarla a un profesional dental autorizado de la red para que elabore el plan de tr atamiento. • El 100% de los pacientes atendidos se cargarán en el sistema el mismo día con toda la información requerida. • Revisar los planes de tratamiento con alineadores antes de finalizarlos y enviarlos para fabricarlos. Revisar los comentarios de los profesionales dentales y de ortodoncia sobre l os planes. • Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de al ineadores. • Explicar los planes de tratamiento a los pacientes. Crear informes de estado diarios, semanales y mensuales. Ayudar con el control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos. • En el tiempo sin pacientes, ayudar al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Requisitos 🏥🤗: • Título o certificado de Dentista, • Más de un año de experiencia en tratamientos con alineadores invisibles., • Experiencia en escaneo 3D., • Atención al detalle., • Predisposición para ayudar a los demás., • Trabajo en equipo. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier o tro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. 🌈💪

Misión : - Gestión de equipo: selección, formación, coaching y desarrollo de competencias de tu equipo, gestión administrativa (elaboración de plannings, etc), animación de reuniones y puntos de equipo diarios (rituales de lanzamiento de jornada, etc); - Venta: seguimiento diario de los indic

¿Te apasiona el mundo de la moda y disfrutas cuidando cada detalle técnico de una prenda? En Oysho buscamos un/a Patronista Junior Tricot para formar parte de nuestro de equipo de Patronaje. La posición está ubicada en Tordera (Barcelona), donde podrás trabajar en nuestras Oficinas Centrales a nivel mundial. ¿Qué harás en tu día a día? - Recepción, revisión y medición de las muestras y prototipos. - Realizar seguimiento de los desarrollos desde el punto de vista del patronaje, contacto diario con los proveedores y resolución de incidencias. - Participar en los fittings con modelos para detectar posibles errores y mejoras, así como modificar los patrones a través de comentarios al proveedor. - Asesorar a los equipos de diseño y de compras sobre la confección del producto. - Modificación de patrones en Gerber y realización fichas técnicas. ¿Cómo te imaginamos? Para tener éxito en esta posición, debes tener una actitud positiva, con capacidad a adaptarte rápidamente en un entorno dinámico. Además de esto, esperamos ver que puedes demostrar: - Dominio de prendas técnicas. - Nivel de inglés alto. - Persona proactiva, organizada y muy resolutiva. - Experiencia con tablas de medidas, fichas técnicas y programas informáticos como Excel y Adobe Illustrator. - Conocimientos profesionales del sistema de patronaje Gerber y Clo3D ¿Qué te aportamos? Trabajar en Oysho es unirte a un equipo donde la creatividad y la innovación son nuestro ADN. - The sky is the limit : nuestro talento interno es nuestra mayor ventaja. Tendrás un mundo de oportunidades para crecer, aprender y marcar la diferencia. - Always Learning: nunca dejamos de aprender. Accede a nuestra plataforma TRA!N para mantenerte al día y seguir aprendiendo. - Ambiente internacional: más de 15 nacionalidades trabajando contigo. Diversidad real en el día a día. - Wellbeing: mejora tu bienestar con una variedad de servicios diseñados para cuidar de ti, desde servicio de comedor subvencionado con alimentos de km0 hasta servicios médicos y fisioterapia. - Easy Move: transporte desde puntos clave de Barcelona, Mataró y Vallès, o parking con cargadores para tu coche eléctrico. - Fit & Fun: gimnasio y clases dirigidas para mantener un equilibrio cuerpo y mente. - Fashion for You: disfruta de un 25% de descuento en todas nuestras marcas. - Relocation: Te ayudamos en tu mudanza, tanto a nivel nacional como internacional, para que tu adaptación sea lo más cómoda posible. Ready to go? Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera, trabajar en un ambiente dinámico y aportar calidad a nuestras colecciones, este es tu lugar. ¡Te esperamos! www.oysho.com

Tsmg busca conductores para un emocionante proyecto de recopilación de datos visuales en Cataluña, España. Como conductor, seguirás rutas específicas capturando imágenes de calles y puntos de interés con tecnología avanzada.

Emocional Technologies 22 SL - Ubicación: Salou. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Jornada: Variable, vinculada a eventos puntuales de ocio nocturno Sábado 4/07 de 21:00-1:00h. Sobre el proyecto El servicio consiste en la gestión y dinamización de Puntos Lilas en eventos de ocio nocturno y fiestas populares de Figueres, con el objetivo de sensibilizar, prevenir, detectar y actuar frente a agresiones sexuales, sexistas y LGTBIfóbicas. Objeto del servicio El Punto Lila es un espacio de información, apoyo y seguridad para la prevención del acoso, abuso y agresiones sexuales, machistas y LGTBIfóbicas en espacios públicos. También actúa como punto de atención, acompañamiento, contención puntual y derivación a recursos especializados cuando sea necesario. Funciones principales • Atención a las personas que se acerquen al Punto Lila durante el horario del servicio., • Información y sensibilización en materia de violencias machistas, agresiones sexuales y violencias LGTBIfóbicas., • Atención inicial ante situaciones de acoso, abuso, agresiones sexuales y/o LGTBIfóbicas., • Acompañamiento y contención psicológica puntual en caso de necesidad., • Derivación a recursos, servicios o agentes correspondientes según la situación: servicios sanitarios, cuerpos de seguridad, SAI u otros recursos de referencia., • Grado del ámbito social: Psicología, Trabajo Social, Educación Social, Sociología, etc., • Formación acreditable en violencia de género y LGTBIQ+ fobia., • Certificado negativo de delitos sexuales. Información del evento • Viernes 4 de julio: de 21:00-1:00h. Se valorará • Experiencia previa en Puntos Lilas o servicios similares., • Experiencia en atención ante violencias machistas, sexuales o LGTBIfóbicas. xcskxlj, • Experiencia en dinamización comunitaria, intervención en espacios de ocio y trabajo con población joven. #J-18808-Ljbffr

Perfil Ideal del Candidato Orientación a la mejora y transformación. Persona con capacidad para impulsar nuevas formas de trabajar, optimizar procedimientos, promover la digitalización y contribuir a la evolución continua del sistema HSQ. Experiencia en entornos industriales (planta química). Experiencia de campo en plantas químicas, capaz de identificar riesgos, analizar situaciones complejas, aportar soluciones prácticas y asegurar su correcta implementación. Influencia y liderazgo transversal. Profesional con excelentes habilidades de comunicación, criterio e intuición, capaz de generar confianza, influir en diferentes equipos y movilizar acciones orientadas a mejorar la seguridad y el desempeño operacional. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Misión del Puesto Desempeñar las tareas de asesoramiento y supervisión en materia de las tres especialidades reglamentarias de seguridad laboral, Higiene industrial y Ergonomía y psicosociología a los diferentes centros, de acuerdo con las normas legales vigentes, normativa estatal, autonómicas, y locales, así como las directrices internas. En particular, según especialización interna, desempeñar las tareas de seguridad de procesos y plantas, seguridad industrial y gestión y respuesta ante emergencias, la seguridad de las personas, propiedad intelectual, transporte de MMPP, sistema de gestión HSEQ, tutela de producto y los productos de acuerdo con las normas legales vigentes, normativa estatal, autonómicas, y locales, así como las directrices internas. Principales funciones y responsabilidades • Soporte en la elaboración de los SOP (Standard Operational Proces) de procesos repetitivos en las unidades de proceso, para conseguir establecer procedimientos seguros y con análisis de riesgos integrados., • Realización de auditorías en campo y OPS (Observaciones Preventivas de Seguridad) para identificar puntos de mejora en seguridad y evitar incidentes en el sitio., • Coordinación y supervisión de los trabajos realizados por las EESS (empresas de servicios) para mejorar la aplicación de las normativas internas y realizarles auditorías que ayuden a mejorar la seguridad en sus servicios en el sitio., • Experiencia técnica en procesos químicos y en las actividades de las especialidades de las EESS para tener visión crítica desde el punto de vista de seguridad y aportar buenas prácticas globales que se están implantando en el sector., • Experiencia contrastada en campo realizando actividades en el sector y ser resolutivo a nivel de encontrar las formas de enfocar trabajos con la mayor seguridad y de acuerdo con las normas de seguridad internacionales., • Definir y desarrollar el plan de prevención y la planificación preventiva resultante, promoviendo la prevención en la empresa y su integración en la misma., • Realizar las evaluaciones de riesgos laborales iniciales y periódicas, la estrategia de medición y su interpretación, asegurando que los resultados obtenidos reflejen la situación valiosa., • Proponer medidas para el control y reducción de los riesgos, vigilando el cumplimiento del programa de control y reducción de riesgos y efectuando personalmente las actividades de control de las condiciones de trabajo asignadas., • Colaborar y participar en la elaboración de los planes de autoprotección, en actuaciones de emergencia/contraincendios, primeros auxilios, análisis de seguridad de instalaciones (Atestados, PHA, etc.), inspección propia, etc., • Impartir la formación en prevención de riesgos laborales y la correspondiente dentro de la especialización., • Coordinar la vigilancia y control de la salud de los trabajadores con el Servicio de Prevención Ajeno y garantizar la vigilancia de la salud acorde con los riesgos de cada puesto., • Apoyar, coordinar y dar soporte en las actividades preventivas de los técnicos prevencionistas de centro/planta, los responsables de unidades/departamentos y en las relaciones y visitas de representantes de administraciones públicas y organismos oficiales., • Realizar los registros frente a las Administraciones públicas de los productos comercializados por Covestro en España (INTCF)., • Mantenimiento del sistema de gestión HSEQ y de la documentación derivada: risk & opportunity assessments, seguimiento legislativo, etc., • Seguimiento de toda la reglamentación de Seguridad Industrial y de Procesos., • Realizar y coordinar con entidades externas autorizadas inspecciones, planes de inspección en Meridium, además de la figura de inspector propio y practitioner.Requisitos (formación, conocimientos y experiencia), • Licenciatura/Grado en Ciencias Químicas, Ciencias Ambientales, Ingeniería Química o similar., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (imprescindible)., • Inglés: mínimo B2; se valorarán conocimientos de alemán., • Conocimiento de Seguridad de Procesos en plantas químicas., • Experiencia en procesos productivos industriales., • Experiencia en control de calidad y análisis de laboratorio en entorno químico., • Conocimiento de normativa HSEQ (ISO, OSHA u otras equivalentes)., • Capacidad de comunicación, influencia y liderazgo transversal., • Habilidades para impartir formación.Qué Ofrecemos, • Contrato indefinido con una retribución competitiva en el rango de 55.000–60.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados, además de un bonus variable vinculado a los resultados de la compañía., • Flexibilidad y conciliación, con horario flexible de entrada, jornada intensiva los viernes y durante el periodo de verano., • Modelo de trabajo híbrido, con posibilidad de realizar 2 días de teletrabajo por semana y 27 días laborables de vacaciones., • Paquete de beneficios sociales que incluye plan de pensiones, seguro de salud con condiciones especiales, seguro de vida, compensación por comida y retribución flexible en guardería, transporte y seguro médico para familiares.Igualdad de oportunidades Covestro welcomes applications from all individuals, regardless of racial or ethnic origin, skin color, nationality, religion, philosophy, gender, age, physical characteristics, marital status, disability, appearance, sexual orientation and sexual identity. xcskxlj We are committed to treating all applicants fairly and avoiding discrimination. #J-18808-Ljbffr

We are Covestro. We are curious. We are courageous. We are colorful. We refine chemical material solutions with game-changing products. Let us empower you to push boundaries. Join us and our 18.000 colleagues now and together we will make the world a brighter place.Perfil ideal del candidatoOrientación a la mejora y transformaciónPersona con capacidad para impulsar nuevas formas de trabajar, optimizar procedimientos, promover la digitalización y contribuir a la evolución continua del sistema HSQ.Experiencia en entornos industriales (planta química)Perfil con experiencia de campo en plantas químicas, capaz de identificar riesgos, analizar situaciones complejas, aportar soluciones prácticas y asegurar su correcta implementación.Influencia y liderazgo transversalProfesional con excelentes habilidades de comunicación, criterio e intuición, capaz de generar confianza, influir en diferentes equipos y movilizar acciones orientadas a mejorar la seguridad y el desempeño operacional.Misión del puestoDesempeñar las tareas de asesoramiento y supervisión en materia de las tres especialidades reglamentarias de seguridad laboral, Higiene industrial y, Ergonomía y psicosociología a los diferentes centros, de acuerdo con las normas legales vigentes, normativa estatal, autonómicas, y locales, así como las directrices internas. En particular según especialización interna, desempeñar las tareas de seguridad de procesos y plantas, seguridad industrial y gestión y respuesta ante emergencias, la seguridad de las personas, propiedad intelectual, transporte de MMPP, sistema de gestión HSEQ, Tutela de Producto y los productos de acuerdo con las normas legales vigentes, normativa estatal, autonómicas, y locales, así como las directrices internas.Principales funciones y responsabilidadesSoporte en la elaboración de los SOP (Standard Operational Proces) de procesos repetitivos en las unidades de proceso, para conseguir establecer procedimientos seguros y con análisis de riesgos integrados.Realización de auditorías en campo y OPS (Observaciones Preventivas de Seguridad) para conseguir identificar puntos de mejora en seguridad para evitar incidentes en el ordinación y supervisión de los trabajos realizados por las EESS (empresas de servicios) para mejorar en la aplicación de las normativas internas y realizarles auditorias que ayuden a mejorar la seguridad en sus servicios en el site.Experiencia técnica en procesos químicos y en las actividades de las especialidades de las EESS para poder tener visión crítica desde el punto de vista de seguridad y aportar buenas prácticas globales que se están implantando en el sector.Experiencia contrastada en campo realizando actividades en el sector y que permita ser resolutivo a nivel de encontrar las formas de enfocar trabajos con la mayor seguridad y de acuerdo con las normas de seguridad internacionales.Definir y desarrollar el plan de prevención, así como la planificación preventiva resultante, para promover con carácter general, y en particular en su especialización, la prevención en la empresa y su integración en la misma.Realizar las evaluaciones de riesgos laborales iniciales y periódicas, así como la estrategia de medición y su interpretación, que asegure que los resultados obtenidos caracterizan la situación que se valora y/o una interpretación/aplicación no mecánica de los criterios de evaluación.Proponer medidas para el control y reducción de los riesgos a la vista de los resultados de la evaluación, vigilando el cumplimiento del programa de control y reducción de riesgos y efectuar personalmente las actividades de control de las condiciones de trabajo que tenga asignadas.Dentro de la especialización, colaborar y participar en la elaboración de los planes de autoprotección, en las actuaciones en casos de emergencia/contraincendios, primeros auxilios, análisis de seguridad de las instalaciones (Atestados, PHA, etc.), inspección propia, etc.Impartir la formación en materia de prevención de riesgos laborales y la correspondiente dentro de la especializacióordinar la vigilancia y control de la salud de los trabajadores con el Servicio de Prevención Ajeno contratado al efecto y garantizar que se realice la vigilancia de la salud acorde con los riesgos de cada puesto de trabajo.Apoyar, coordinar y dar soporte en las actividades preventivas de los técnicos prevencionistas de centro/planta, así como a los responsables de las unidades/departamentos en el cumplimiento de sus obligaciones, así como en las relaciones y visitas de representantes de administraciones públicas y organismos oficiales.Realización de los registros frente a las Administraciones públicas de los productos comercializados por Covestro en España (INTCF).Mantenimiento del sistema de gestión HSEQ y de la documentación derivada: risk & opportunity assessments, seguimiento legislativo, etc.Seguimiento de toda la reglamentación de Seguridad Industrial y de Procesos.Realización y coordinación con entidades externas autorizadas de inspecciones, planes de inspección en Meridium, además de la figura de inspector propio y practitioner.Requisitos (formación, conocimientos y experiencia)Licenciatura/Grado en Ciencias Químicas, Ciencias Ambientales, Ingeniería Química o similar.Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (imprescindible)Inglés: mínimo B2, se valorarán conocimientos de alemánocimiento de Seguridad de Procesos en plantas químicas.Experiencia en procesos productivos industriales.Experiencia en control de calidad y análisis de laboratorio en entorno quínocimiento de normativa HSEQ (ISO, OSHA u otras equivalentes).Capacidad de comunicación, influencia y liderazgo transversal.Habilidades para impartir formación¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido con una retribución competitiva en el rango de 55.000 – 60.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados, además de un bonus variable vinculado a los resultados de la compañía.Flexibilidad y conciliación, con horario flexible de entrada, jornada intensiva los viernes y durante el periodo de verano.Modelo de trabajo híbrido, con posibilidad de realizar 2 días de teletrabajo por semana y 27 días laborables de vacaciones.Paquete de beneficios sociales, que incluye plan de pensiones, seguro de salud con condiciones especiales, seguro de vida, compensación por comida y retribución flexible en guardería, transporte y seguro médico para familiares.YOUR APPLICATIONAre you as curious, courageous and colorful as we are? If so, we can offer you an exciting career opportunity. We look forward to receiving your application including a cover letter, resume/CV, and relevant certificates. Become part of our Team - apply now!Contact Us welcomes applications from all individuals, regardless of racial or ethnic origin, skin color, nationality, religion, philosophy, gender, age, physical characteristics, marital status, disability, appearance, sexual orientation and sexual identity. We are committed to treating all applicants fairly and avoiding discrimination.

La Selva del Camp, T, ES, 43470- El principal objetivo del puesto es garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas informáticos y de telecomunicación, desde el punto de vista tanto del hardware como del software, solucionando incidencias y ayudando a los usuarios con problemas técnicos.- Se trata de un puesto de soporte operacional que requiere una sólida comprensión de la empresa y el impacto de las incidencias en los trabajadores y su capacidad para realizar sus funciones.- Cumplir con las solicitudes de servicio en el marco de la herramienta de soporte técnico informático para poder priorizar la carga de trabajo dentro del área de responsabilidad respectiva. La correcta actualización de los tickets y el enlace proactivo con los analistas de ServiceDesk también son cruciales para el éxito de este rol.- Comprender el proceso de gestión de incidencias y garantizar que este proceso junto con los estándares y procedimientos técnicos e informáticos se cumplan dentro del área de soporte para minimizar el impacto de las incidencias en el desarrollo del trabajo de la empresa.- Comunicar el estado de las incidencias y de las solicitudes de servicio a la comunidad de usuarios, a fin de que se produzca un resultado positivo en los resultados de las encuestas NPS. Conocer la puntuación local de las encuestas NPS para tomar parte en las iniciativas de mejora del servicio.- Garantizar el traspaso de las solicitudes de asistencia al grupo de resolución pertinente de manera oportuna para no afectar a los acuerdos de nivel de servicio (SLA’s).- Proporcionar soporte informático de 1ª y 2ª línea monitorizando activamente la carga de trabajo de soporte técnico informático para las ubicaciones respectivas y la región, y priorizar la ejecución de tareas, asegurando un servicio efectivo para el negocio de forma remota o en el escritorio.- Garantizar que se cumplan los estándares y políticas de la empresa al realizar las tareas del puesto.- Promover el uso de las herramientas de autoservicio donde estén disponibles.- Participar en el turno de guardia regional para los cortes de alta prioridad fuera del horario habitual de trabajo.- Ser partícipe en la integración y enlace del equipo con la función general de Soporte Global de Asistencia Técnica e Informática.- Proponer ideas sobre medidas de mejora continua para la función de soporte, incluyendo CSFs, KPIs y baremos asociados.- Diagnóstico y reparación de PCs, así como implantaciones.- Instalación y mantenimiento de impresoras, y de dispositivos periféricos.- Actualización de puntos de red y telefónicos.- Configuración y extensión de puntos LAN (con el asesoramiento y la aprobación del Equipo de Comunicaciones Globales).- Asistencia de primera línea en el soporte de los sistemas de planta (ejemplos: SFOL, SAP, Viscan).- Asistencia en los sistemas de nómina, control de presencia, control de accesos, PABX y programación o soporte asociado. Equipos de videoconferencia.- Correcto tratamiento de los residuos generados (por ejemplo: separación de papel/cartón del plástico).- Seguir pautas generales de disminución de consumos (por ejemplo: apagar interruptores, no dejar los grifos abiertos, conducción eficiente, etc.).- Comunicación de las deficiencias en seguridad y salud detectadas- Conocer y cumplir el Plan de Prevención de Riesgos Laborales y Evaluación Riesgos del año en curso (llevando los EPI’s determinados, etc.).- Todos los departamentos de la planta.COMPETENCIAS/ CONOCIMIENTOS BÁSICOS:- Imprescindible Grado en Informática o similar.- Experiencia mínima de 4 años en puesto similar, en un entorno de operaciones global.- Recomendable conocimiento de ITIL (Biblioteca de Infraestructura de Tecnologías de Información).- Conocimientos de MS Office y Outlook.- Orientación a resultados.- Excelentes habilidades de comunicación para adaptarse a interlocutores no expertos.- Fuertes habilidades interpersonales.- Responsabilidad, independencia y autonomía.- Coordinación y trabajo en equipo.- Flexibilidad o disposición para viajar a otros lugares en España y Europa si es necesario.- Nivel de español e inglés fluido.- Conocimientos generales sobre los procedimientos de Calidad (ISO 9001), Medio Ambiente (ISO 14001), Prevención de Riesgos Laborales (ISO 45001) e Inocuidad de los Alimentos (ISO 22000 / FSSC 22000) que afecten a las tareas propias de su puesto de trabajo.Entorno de trabajo: Este puesto requiere presencia completa en la Planta.Rango de contratación: 40,500 – 58,000 EUR brutos por año. El salario final se determinará en función de la educación, experiencia, conocimientos, habilidades y capacidades del candidatode la persona candidata, así como de la equidad interna y los puntos de referencia del mercado. Dependiendo de estos factores, la oferta real puede situarse por encima o por debajo del rango publicado.Plan de incentivos: Este puesto es elegible para participar en el programa anual de compensación por incentivos de Ball.Paquete integral de beneficios: Seguro de vida y accidentes, comedor subvencionado y programa de asistencia al empleado.Si tienes una discapacidad y/o una condición de salud de larga duración que afecte a tu capacidad para acceder a la información incluida en el proceso de solicitud de empleo, no dudes en hacérnoslo saber para que podamos proporcionártela en el formato más accesible posible. Por favor, envía tu solicitud de accesibilidad a jobs.emea@ball.com y alguien de nuestro equipo te responderá en un plazo de 3 días laborables.#J-18808-Ljbffr

ppEn Service Innovation Group España, llevamos más de 30 años siendo referentes en outsourcing comercial. Nos especializamos en la gestión del punto de venta y en la auditoría comercial, ofreciendo soluciones innovadoras a marcas líderes del sector. /ph3¿Qué buscamos? /h3pBuscamos incorporar un/a Merchand para participar en una campaña puntual con destacadas marcas de tecnología y electrodomésticos. /ppFechas de la acción: Entre el 22 y el 27 de julio. /ppSi te interesa el trabajo en punto de venta, eres una persona proactiva y te gustan los entornos dinámicos, queremos conocerte. /ph3¿Cuál será tu misión? /h3pTu objetivo será asegurar la correcta implementación de la imagen y el mobiliario en el punto de venta, cuidando cada detalle. /ph3Funciones principales /h3ulliVisitar entre 1 y 5 puntos de venta asignados. /liliActualizar la disposición de mesas, mobiliario e imagen según lo establezca el planograma. /liliInstalar nuevos productos en exposición. /liliVerificar el correcto funcionamiento de los dispositivos. /liliRealizar reportes detallados siguiendo las indicaciones del Team Leader. /liliCapturar fotografías del trabajo realizado conforme a los estándares de calidad. /li /ulh3Qué incluye esta acción /h3ulliMontaje y actualización de expositores. /liliImplementación de imagen de marca. /liliManipulación e instalación de producto. /li /ulh3Qué te ofrecemos /h3ulliParticipación en campañas con marcas líderes. /liliExperiencia en proyectos dinámicos de corta duración. /liliPosibilidad de colaborar en futuras acciones. /li /ulpSi buscas una oportunidad puntual, dinámica y en contacto con grandes marcas, inscríbete y forma parte de nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

pstrongFunciones:br/strongBuscamos Visual in Store para nuestra tienda Sprinter Tarragona, que se responsabilice de las siguientes funciones:brulliCreación de escaparates y maniquís, siguiendo líneas y técnicas visuales que atraigan, involucren y motiven al cliente. /liliAnalizar los KPI's de ventas para hacer movimientos y colocación de producto de la manera mas estratégica para lograr la maximización de la venta. /liliInformas y proporcionar feedback a tu line manager de las acciones de VM llevadas a cabo en tienda. /liliFormar y ayudar al equipo de tienda para lograr mantener siempre los estándares de colocación de producto y visual.br/li /ulSi tienes interés en tener carrera profesional dentro de Sprinterbr¡Únete al equipo!brstrongRequisitos:br/strongulliExperiencia mínima de 1 año implementando Visual Merchandising en puntos de venta. /liliExcelentes habilidades de gestión del tiempo. /liliPersonas resolutivas, con creatividad y autonomía. /liliBuenas habilidades de comunicación verbal y escrita. /liliHabilidades informáticas: Microsoft Outlook, Word y Excel.br/li /ulstrongSe ofrece:br/strongDesde el grupo ISRG ofrecemos un entorno basado en la cooperación y el respeto mutuo, con un fuerte compromiso por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todas las personas serán consideradas sin importar su identidad de género, orientación sexual, etnia, religión, edad o grado de discapacidad.brNuestros procesos de selección están basados en el modelo de evaluación por competencias profesionales y valoramos la pasión, ganas de aprender y de crecer en un entorno internacional.br¿Qué más ofrecemos?brulliRetribución flexible (seguro médico, transporte, guardería…). /liliAcceso a Sprinter Pass de forma gratuita por ser empleado/a. /liliStaff discount. /liliPlanes de desarrollo personalizado y carrera. /liliFormación continua. /liliRetribución fija más variable según objetivos de venta. /liliHorarios compatibles con tus estudios/vida familiar.br/li /ulstrongSobre el grupo:br/strongAbrimos nuestro primer Sprinter en Valencia en 1995 y, desde entonces, nos hemos convertido en el espacio para quienes sentimos pasión por el deporte y la moda deportiva. Con más de 200 puntos de venta físicos y tienda online, contamos con marcas referentes como Nike, Adidas, Reebok o Fila, y con marcas propias como Up, Silver, Doone y Boriken, entre otras.brFormando parte de JD Group, líder en Sports, Street Premium Fashion, contamos con alrededor de 97.000 personas, superando las 4850 tiendas de diversas marcas en más de 49 países. ¡Te damos la oportunidad de desarrollar tu carrera en este grupo internacional en constante crecimiento!brEn Sprinter ofrecemos un entorno basado en la cooperación y el respeto mutuo, con un fuerte compromiso por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todas las personas serán consideradas sin importar su identidad de género, orientación sexual, etnia, religión, edad o grado de discapacidad.brNuestros procesos de selección están basados en el modelo de evaluación por competencias profesionales y valoramos la pasión, ganas de aprender y de crecer en un entorno internacional.br¿Te interesa?br¡Queremos conocerte! Si crees que esta oferta es para ti, aplica hoy mismo.bremDebido al alto volumen de solicitudes que recibimos para nuestras ofertas, lleva un tiempo poder revisarlas todas. Si no recibes noticias dentro de las dos-tres semanas posteriores a tu solicitud, por favor considera que en esta ocasión hemos decidido avanzar con otras candidaturas. Las personas que cumplan con los criterios serán contactadas por el equipo de Talent. ¡Gracias por tu interés y tiempo! /em /p #J-18808-Ljbffr

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. 👇 ¿Qué harás aquí? • Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente., • Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas., • Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida., • Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos., • Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? • Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario., • Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades., • Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia., • Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... • Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS., • Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario)., • Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. 👇 ¿Qué harás aquí? • Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente., • Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas., • Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida., • Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos., • Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? • Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario., • Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades., • Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia., • Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... • Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS., • Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario)., • Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

Técnicos/as – Puntos Lila y Agentes de Salud en Eventos. Experiencia en puntos lila, agentes de salud, dinamización de espacios públicos y trabajo comunitario.

Trabajo para realizar en Tarragona, a ser posible en el mes de junio.ul br/li¿Qué elementos se pretende cambiar o renovar con la reforma eléctrica? /li Cableado, enchufes, interruptores, iluminación, cuadro de luz, toma de tierra br/liCantidad total de puntos de luz (enchufes, interruptores, etc.) que incluirá la reforma /li 30 br/li¿Deseas incluir algún otro servicio adicional? /li Boletín eléctrico br/li¿En qué tipo de inmueble se va a llevar a cabo la reforma? /li Piso o apartamento br/li¿Qué antigüedad tiene la instalación eléctrica? /li Más de 20 años br/liMetros cuadrados aproximados del inmueble /li Entre 60 y 90 m2 br/liPerfil del inmueble en el que se necesita el servicio /li En propiedad br/li¿Cuándo quieres realizar la reforma eléctrica? /li En los próximos días /ul br/bPreferencia para el servicio: /b El mejor precio

¿Tienes experiencia en instalación o mantenimiento de climatización, calefacción, fontanería y gas? ¿Buscas un proyecto estable con instalaciones industriales por toda España? En Adecco estamos buscando Técnicos/as de Climatización y Mantenimiento Industrial para incorporarse de manera estable e indefinida a una empresa sólida y reconocida del sector, especializada en la instalación y mantenimiento de sistemas térmicos en naves industriales, fábricas y grandes proyectos . Ofrecemos un entorno de trabajo estable, con proyectos variados, desarrollo profesional y la oportunidad de formar parte de un equipo técnico altamente cualificado. ¿Qué harás en tu día a día? - Instalación y mantenimiento de equipos eléctricos, de climatización, gas o energía renovable. - Verificación y ajuste de sistemas para garantizar su correcto funcionamiento. - Desplazamientos a instalaciones de clientes en diferentes puntos de España (viajes frecuentes con todos los gastos pagados). - Colaborar con tus compañeros para asegurar la calidad y seguridad en cada proyecto. Lo que ofrecemos - Contrato indefinido desde el primer día. - Salario entre 25.000 y 30.000 € brutos/año, según experiencia. - Horario de lunes a viernes, normalmente de 8:00 a 16:00 h (puede variar según obra o cliente). - Plus económico por noche fuera en caso de desplazamiento. - Guardias rotativas (una cada 6 semanas): - 140 € por la semana de guardia. - 25 € por cada hora efectivamente trabajada durante la guardia. - Trabajo en equipo, formación práctica en taller y acompañamiento inicial. - Proyectos variados por todo el territorio nacional. - Todos los gastos de viaje, alojamiento y dietas cubiertos por la empresa. Lo que buscamos - Conocimientos básicos de soldadura (se realizará prueba en taller). - Experiencia previa en instalaciones o mantenimiento industrial. - Ganas de aprender, viajar y trabajar en equipo. - Persona responsable, flexible y con buena capacidad de organización. - Permiso de conducir (B) imprescindible. - Con interés real por crecer en el sector industrial. Si te apasiona la parte técnica, disfrutas del trabajo dinámico y te motiva formar parte de una empresa estable donde tu esfuerzo se valore, ¡esta es tu oportunidad!

¡Únete a Lokímica una empresa del grupo Rentokil Initial! Impulsa tu carrera en Sanidad Ambiental Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. En Laboratorios Lokímica somos mucho más que una empresa. Desde nuestra fundación en 1978, nos dedicamos con pasión a la protección del medio ambiente y la salud pública. Como parte del Grupo Rentokil Initial, un líder mundial, combinamos la solidez de una gran multinacional con la especialización y cercanía que nos caracterizan. Si buscas una carrera con profundo sentido, donde la innovación se une a la experiencia, ¡este es tu lugar! ¡Te invitamos a formar parte de nuestra historia! Postúlate y conviértete en un protector de la salud ambiental. Descripción del empleo Tu Misión en el Equipo: Técnico/a de Sanidad Ambiental / Control de Plagas Como Técnico/a de Plagas, serás la cara visible de la empresa y la persona clave para garantizar la seguridad y tranquilidad de nuestros clientes. Tu misión es aplicar soluciones efectivas y profesionales que protejan sus entornos, contribuyendo directamente a la salud pública y al bienestar. Tus Responsabilidades Principales (El Valor Que Aportas) • Ejecución Experta de Tratamientos: Aplicarás con rigor y profesionalidad los tratamientos de control de plagas y prevención, utilizando la tecnología más avanzada del sector., • Asesoramiento Proactivo al Cliente: Inspeccionarás las instalaciones detalladamente y actuarás como consultor/a de confianza, ofreciendo a los clientes información crucial sobre medidas de prevención y buenas prácticas., • Gestión Integral del Servicio: Organizarás y concertarás tus propias citas, realizando un seguimiento proactivo para asegurar la eficacia del servicio y la máxima satisfacción del cliente., • Detección y Corrección: Evaluarás la eficacia de los tratamientos implementados, identificando la necesidad de ajustes o correcciones para garantizar resultados a largo plazo., • Excelencia Administrativa: Mantendrás la documentación técnica y administrativa (partes de trabajo, informes, registros) precisa y actualizada, cumpliendo con la normativa vigente. Lo que Te Ofrecemos (Compensación y Desarrollo Profesional) • Salario Competitivo., • Horario de trabajo: de lunes a viernes de 07:00h a 15:00h., • Plan de carrera definido con posibilidades reales de aumentos salariales y ascenso (formación continua, certificaciones). Requisitos Lo que Buscamos en Ti: Habilidades y Cualificaciones Clave. Para triunfar en este puesto, valoramos la experiencia técnica, la proactividad y una clara mentalidad de servicio. Requisitos Imprescindibles • Estar en posesión del Certificado de Profesionalidad Nivel 2 en Servicios de Control de Plagas, o una FP en Salud Ambiental (imprescindible aportar la documentación oficial requerida)., • Carnét de Conducir B en vigor y con saldo de puntos (para el uso de la furgoneta de empresa)., • Se valorará positivamente contar con otras titulaciones: Legionella, Carnet de CMR's y/o TP8. TU Actitud Que Marca La Diferencia • Orientación al Cliente: Una clara vocación de servicio, buscando la máxima satisfacción del cliente en cada interacción., • Proactividad y Autonomía: Capacidad para gestionar tu tiempo y rutas de forma eficiente, proponiendo soluciones y anticipándote a las necesidades del servicio., • Compromiso con la Calidad: Un alto nivel de compromiso y rigor con los protocolos de seguridad y los estándares de calidad que representan a nuestra empresa. En Lokimica, creemos en el poder de la diversidad. Nos comprometemos a crear un espacio donde todos/as se sientan valorados/as y respetados/as. xcskxlj Únete a nosotros siendo quien eres, porque aquí todos tienen un lugar. #J-18808-Ljbffr

Se busca incorporar a una persona para realizar labores de soldadura en una planta industrial situada en Constantí.El trabajo consiste principalmente en el ensamblaje y unión de diversas piezas metálicas mediante el manejo preciso de equipos de soldadura.Es fundamental realizar tanto puntos de un

Sobre Grupo Pampling Somos una empresa textil nacida en Sevilla hace más de 20 años, con presencia en España, Europa y Latinoamérica en más de 100 puntos de venta propios y con un sólido canal online que nos conecta con clientes en todo el mundo.

Sobre Grupo Pampling Somos una empresa textil nacida en Sevilla hace más de 20 años, con presencia en España, Europa y Latinoamérica en más de 100 puntos de venta propios y con un sólido canal online que nos conecta con clientes en todo el mundo.

IMAN Global Consulting, división especializada en selección, busca incorporar a un/a Técnico/a SAT de Mantenimiento e Instalación de máquinas recreativas para una importante empresa ubicada en la zona de Tarragona. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Funciones principales • Realizar la revisión de las máquinas recreativas., • Reparar máquinas recreativas., • Revisar y realizar el mantenimiento preventivo del parque de máquinas., • Entregar cambio y documentos a los clientes., • Recepcionar avisos y cumplimentar los partes de trabajo.Condiciones y beneficios, • Contrato indefinido directo con cliente, • Jornada laboral: 40 horas semanales, turnos rotativos con los descansos establecidos por ley (habitualmente de 09:00 a 19:00; domingos 09:00 a 15:00)., • Salario acorde con las funciones realizadas.Requisitos, • Experiencia mínima de un año realizando tareas en electricidad, electromecánica o similar., • Valorable formación en electricidad/electrónica., • Imprescindible carnet de conducir tipo B con puntos en vigor (mínimo 8)., • Persona responsable, activa y resolutiva., • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. xcskxlj Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. #J-18808-Ljbffr

De qué serás responsable? - Colocación y ordenación del material.Control de la carta: porciones, mise en place, limpieza de los diferentes elementos de cocina y las zonas de trabajo.Comprobación y anotación de los puntos necesarios para el próximo servicio.Limpieza, orden y chequeo de las zo

Necesito un servicio de Vaciado de Pisos con las siguientes características:ulbr/liIndica los objetos de tamaño pequeño a vaciar /li Cajas de tamaño pequeño, cuadros, mesitas de cama, lámparas, libros, televisiónbr/li¿Cuántos objetos de tamaño pequeño hay que transportar? /li 16

Solicito presupuesto cerrado que incluya el desplazamiento de los tres puntos de luz, el cableado nuevo si fuera necesario, y el acabado de las rozas. Muchas gracias, Sergioul br/li¿Se necesita un electricista autorizado? /li Sí br/liTipo de trabajo a realizar /li Poner puntos de luz br

Son trastos viejos depositados en trasteroul br/liTipo de muebles, electrodomésticos y/o enseres a recoger /li Muebles antiguos, ropa, libros br/liTipo de servicio de recogida /li Recogida de objetos para depositar en puntos limpios autorizados br/li¿Cómo prefieres que se lleve a cabo e

Técnicos/as – Puntos Lila y Agentes de Salud en Eventos. Experiencia en puntos lila, agentes de salud, dinamización de espacios públicos y trabajo comunitario.

Técnicos/as – Puntos Lila y Agentes de Salud en Eventos. Experiencia en puntos lila, agentes de salud, dinamización de espacios públicos y trabajo comunitario.

Técnicos/as – Puntos Lila y Agentes de Salud en Eventos. El puesto se desarrolla en el marco de un servicio de puntos lila y estands de salud en eventos público s, orientado a la prevención de violencias machistas y LGTBI-fóbicas, así como a la promoción de la salud comunitaria en espacios d

Ubicación: Berga (Barcelona): 25 de julio y 31 de diciembreSobre el proyectoEl puesto se desarrolla en el marco de un servicio de puntos lila y estands de salud en eventos públicos, orientado a la prevención de violencias machistas y LGTBI-fóbicas, así como a la promoción de la salud comunitar