Trabajos responsable procesos en AlciraCrear alertas

¿Tienes experiencia liderando áreas de recambios en entornos industriales? ¿Te gustaría impulsar un proyecto global dentro de una empresa consolidada y en plena expansión internacional? ¿Te apasiona la mejora continua, la eficiencia logística y el servicio al cliente a nivel global? Perfil profesional: Responsable Global de Recambios para incorporarse a una compañía referente en soluciones de envasado y tecnología industrial para el sector hortofrutícola, con presencia internacional y centros en distintos países. El proyecto La posición tiene su base en Alzira (Valencia), donde la empresa ha consolidado su hub logístico global de recambios. Desde este centro se gestionan los repuestos y componentes de maquinaria para clientes de todo el mundo, asegurando la continuidad del servicio postventa en todos los mercados. El objetivo del puesto es profesionalizar y desarrollar el área global de recambios, definiendo la estrategia, optimizando procesos, impulsando la digitalización y garantizando una operación ágil, rentable y eficiente. Reportando directamente a la Dirección de Operaciones, liderarás un equipo local de unas 6 personas, coordinando además con filiales internacionales. Se trata de un rol estratégico y operativo, en el que combinarás la visión global y la planificación con la implicación directa en la gestión diaria. Beneficios • Incorporación a una compañía industrial líder y con presencia internacional., • Proyecto de creación y desarrollo, con impacto global y margen real de crecimiento., • Entorno estable, colaborativo y con apoyo directo de la dirección., • Ubicación: Alzira (Valencia)., • Condiciones competitivas, adaptadas a la experiencia (referencia aprox. 45.000–50.000 € brutos + variable)., • Viajes internacionales puntuales. Principales responsabilidades • Liderar y desarrollar el área global de recambios, asegurando eficiencia, rentabilidad y calidad de servicio., • Supervisar y optimizar las operaciones del centro de distribución en Alzira., • Diseñar y mejorar procesos de planificación, aprovisionamiento, inventario y distribución internacional., • Colaborar con la Dirección de Operaciones en la definición de estrategias de mejora y crecimiento., • Analizar y coordinar la estructura logística y de recambios de las filiales internacionales., • Liderar iniciativas de mejora continua e implementación de KPIs y herramientas digitales., • Fomentar una cultura de servicio, colaboración y mejora dentro del equipo. ¿Qué te ayudará a desempeñar con éxito el puesto? Esperamos un/a profesional con visión global, enfoque práctico y orientación a resultados. Alguien capaz de combinar la estrategia y la gestión de procesos con la acción directa y el liderazgo operativo. Formación y experiencia: • Titulación en Ingeniería Industrial, Organización Industrial o similar., • Experiencia sólida en logística, supply chain o postventa industrial., • Conocimiento práctico de operativas de almacén, gestión de recambios o distribución técnica., • Experiencia previa en entornos industriales o de fabricación (automoción, maquinaria, bienes de equipo…)., • Experiencia en gestión de equipos., • Nivel de inglés operativo (mín. B2), para comunicación con filiales internacionales. Si quieres sumarte a un proyecto global, dinámico y con visión internacional, ¡esta oportunidad es para ti! 🌍

En MASI, nuestro Product Manager tiene el objetivo de crear una estrategia de mercado basada en la visión de crecimiento de la Compañía. Será el/la Responsable del desarrollo de producto end-to-end: research & delivery. Queremos que nuestros clientes tengan una experiencia de compra y postventa maravillosa, y para ello es necesario que mejoremos mucho y bien, todos los procesos orientados a tener un buen producto, donde la Innovación y la Calidad estén presentes cada día. El puesto combina la parte estratégica al tratar directamente con la dirección la elección de los Productos adecuados, así como la Operativa de poner en marcha las decisiones con el equipo directo. Nuestros Productos están enfocados al área de telecomunicaciones y en concreto, al ámbito de la telefonía móvil. Somos líderes en la comercialización de Plotters de corte y láminas de hidrogel, en Impresoras UV y en accesorios de telefonía (especialmente, cables, cargadores y audio). RESPONSABILIDADES DEL PUESTO • Ser la voz del cliente. Coordinación y decisión junto al CEO, de qué problemas se deben enfocar y qué solución debe entregarse, comunicándote adecuadamente (de forma muy pedagógica) con el resto de áreas., • Ser una parte central en el equipo, que traduzca las necesidades de los usuarios y las oportunidades del mercado (nuestra relación es directamente con China), para realizar los requerimientos y requisitos necesarios para su implantación y/o desarrollo., • Comprender los objetivos estratégicos de la empresa y la necesidad de priorizar los cambios en el Producto., • No hay un Roadmap definitivo, por lo que necesitaremos de tu creatividad para construirlo, en todas las direcciones y ponernos manos a la obra para enfocarnos en él., • Control del lanzamiento de producto, resultados y planes de acción de mejora., • Realización de los test de productos bajo los protocolos establecidos., • Coordinación del control de calidad y voz del cliente., • Coordinación del área de Operaciones y Sistemas de gestión con el objetivo de optimizar y digitalizar aquellos procesos que afectan directamente al Producto y ahora son muy "manuales". El rol reporta al CEO de MASI y forma parte del comité CORE de la Organización. Actualmente en el departamento de Product & UX hay una persona adicional en el equipo. HABILIDADES Y SOFT SKILLS Nuestr@ Product Manager ideal es... ✓Un excelente comunicador, tanto en redacción como verbalmente. Necesitamos hables inglés con fluidez para la relación con China. ✓Altamente organizado y capaz de gestionar múltiples prioridades y proyectos de forma eficaz. ✓Pensador lógico, estructurado y metódico con capacidad de resolución de problemas. ✓Curioso y creativo, siempre dispuesto a innovar y alejarse del status quo. ✓Con habilidad para el trabajo en equipo, receptivo a las ideas de los demás. Excelentes habilidades interpersonales y capacidad para interactuar exitosamente con todos los niveles de la organización. ✓Si tienes capacidad para inspirar de una manera que otros quieran que las cosas sucedan. ✓Liderar con el ejemplo, adhiriéndose a los valores y comportamientos de la empresa, y construyendo excelentes relaciones con las partes interesadas internas y externas. ✓Adaptable con una "actitud positiva", siendo siempre positivo, proactivo y lleno de energía al trabajar en un entorno acelerado y caracterizado por cambios constantes. ✓Claro afán de aprender y aportar continuamente. ✓ Visión a largo plazo. ✓ Súper autónom@ y siempre del lado de la solución. ✓ Enfoque a la mejora continua y gran accountability. NIVEL DE EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS • Valorable más de 3 años de experiencia en gestión de productos, idealmente dentro del sector tecnológico y de forma más específica en productos de telefonía (accesorios, plotter, láminas de hidrogel, impresoras UV)., • Valorable formación universitaria en Ingeniería, Sistemas, MBA o equivalente., • Experiencia en la parte de Research: estudio de mercado, selección de producto hardware y modelos de negocio., • Éxito demostrado al definir el lanzamiento y la optimización de productos meticulosamente obtenidos y con impacto., • Centrado en el cliente y basado en datos por naturaleza. Que entienda cómo desarrollar al máximo nuestros productos sin perder de vista la rentabilidad del negocio., • Experiencia en el uso de metodologías de desarrollo ágiles con capacidad de mover equipos muy heterogéneos., • Experiencia en herramientas colaborativas., • Con experiencia en el mercado Chino (procesos de fabricación + apoyo en la negociación de compra de productos)., • Sería bueno conocer el funcionamiento de empresas de distribución españolas desde un mercado internacional (procesos de compra/venta, producción, almacén y logística)., • Disponibilidad para viajar de forma puntual a China, con el fin de estar cerca de nuestros fabricantes y conocer de primera mano los nuevos productos. ¿Te contamos más?

Consultor/a Senior – Técnico/a y/o Responsable de Procesos de Selección de Personal. Consultor/a Senior – Técnico/a y/o Responsable de Procesos de Selección de Personal. Documentación que acredite tu experiencia en procesos de selección de personal (años, funciones y tipo de procesos) IMP

Documentación que acredite tu experiencia en procesos de selección de personal (años, funciones y tipo de procesos) IMPRESCINDIBLE CERTIFICADOS DE EMPRESAS. Consultor/a Senior – Técnico/a y/o Responsable de Procesos de Selección de Personal. Consultor/a Senior – Técnico/a y/o Responsable d