Trabajos sector automoción en en Barcelona - Page 3Crear alertas

En SEGURA somos un grupo industrial especializado en el diseño, desarrollo e industrialización de piezas y componentes metálicos para la industria de la automoción, principalmente mediante procesos de estampación y soldadura. Actualmente contamos con más de 1300 personas, y estamos presentes en diferentes plantas ubicadas en: Almussafes (España), Vigo (España), Szolnok (Hungría), Treuenbrietzen y Eisenach (Alemania) además de su sede central en Paterna (España). Abrimos una vacante estable de un/a Ingeniero/a de Procesos Lanzamiento y utillajes de estampación, para incorporarse en nuestras oficinas de Paterna. MISIÓN Buscamos a una persona que quiera formar parte de proyectos reales de industrialización, con un papel protagonista en la definición de procesos y en la puesta en marcha de nuevos productos. La misión del puesto será liderar la industrialización interna de los proyectos, participando activamente en el diseño e implantación de los procesos de fabricación necesarios para garantizar una correcta puesta en producción PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Posición con visión global en el que el perfecto candidato/a deberá tomar el liderazgo del equipo de ingeniería y de los recursos internos necesarios con el objetivo de alcanzar el timing, acordado con cliente final, de los distintos hitos de los proyectos en lanzamiento. Analista de los riesgos de calidad, en la definición de procesos y utillajes de soldadura. Preparar y/o requerir la documentación interna, PPAP de cliente y de subproveedores (productivos y/o componentes). Liderar el proceso de aprobación de procesos en la planta de estampación, así como la homologación (PPAP) de procesos en proveedores productivos y de componentes, con el objetivo de desarrollar los procesos óptimos productiva y cualitativamente. Definir el proceso más productivo posible desde el lanzamiento, involucrado también en el utillaje más adecuado. ¿QUÉ BUSCAMOS? Para poder valorar tu candidatura es imprescindible: Formación mínima de Ingeniería, valorable Organización Industrial Nivel alto de inglés demostrable Valorables conocimientos de alemán. Experiencia sector automoción, así como experiencia en gestión de proyectos y/o documentación PPAP (especialmente AMFE) de más de tres años. Valorables conocimientos de estampación y/o soldadura. Disponibilidad para viajar puntualmente a plantas del Grupo. Si te defines como una persona metódica, organizada, proactiva, con orientación a proyecto y con motivación por trabajar en entornos industriales reales, este proyecto te permitirá participar directamente en lanzamientos estratégicos y en la mejora continua de nuestros procesos. En Grupo SEGURA, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento, independientemente de su raza, religión, sexo, edad o capacidades, y promover el desarrollo profesional y personal de todas las personas que forman parte del equipo.

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Formador/a Técnico en Herramientas y Procesos de Posventa, con experiencia dentro del sector automoción para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es formar para asegurar que los equipos dominen los procesos operativos y el uso de herramientas digitales corporativas, para garantizar la eficiencia y la calidad en la atención al cliente y en la gestión de las operaciones. Así como tener homogeneidad en la red y estar actualizados de las novedades de las herramientas.Entre las funciones del puesto:Diseñar, planificar e impartir formaciones sobre procesos internos y procedimientos de negocio.Facilitar la comprensión y aplicación de los procesos para mejorar eficiencia y resultados.Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua.Colaborar con equipos de negocio para identificar áreas críticas y optimizar procedimientos.Coordinar y gestionar materiales formativos, asegurando su calidad y actualización.Implementar metodologías de aprendizaje dinámicas que refuercen la retención y aplicación del conocimiento.Evaluar la efectividad de la formación y proponer mejoras.Desarrollar programas de crecimiento personal y nuevas dinámicas pedagógicas.Participar en eventos vinculados al desarrollo del servicio.Qué esperamos de ti:Formación: Grado Medio en Automoción o similar.Experiencia mínima de 2 años como formador/a en el sector automoción.Valorable Inglés B2.Experiencia en gestión de proyectos y desarrollo de materiales formativos.Buenas habilidades comunicativas y pedagógicas.Conocimiento y manejo de herramientas para formación presencial, virtual y online.Manejo de Microsoft Office 365 y programas de diseño (Adobe, Evolution3 u otras plataformas de e-learning).Qué podemos ofrecerte:Subvención diaria para la cantina.Acceso gratuito a transporte de empresa.Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa.Acceso subvencionado a formación en idiomas.Acceso a Plataforma de Formación E-learning.Beneficios corporativos.Descuentos en automóviles del grupo.Hasta el 60% de teletrabajo

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción?Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción, con más de 500 empleados y el objetivo de seguir creciendo.El trabajo en equipo es clave para alcanzar la excelencia, por eso colaboramos estrechamente con nuestros clientes para lograr los mejores resultados. Si compartes nuestra pasión, ¡Te invitamos a unirte a nuestro equipo! ¿Te animas?Tu rol:Serás la persona responsable de planificar, coordinar y hacer el seguimiento de vehículos y prototipos, actuando como punto de referencia entre las diferentes áreas técnicas para garantizar que los ensayos y actividades se desarrollen según lo previstoEstas serán tus funciones principales:Asistir y participar en reuniones de coordinación de vehículos con las diferentes áreas técnicas implicadas.Planificar y programar el uso de vehículos y prototipos, gestionando las necesidades de ensayo junto con los equipos técnicos.Realizar el seguimiento del estado de fabricación, disponibilidad y entrega de los prototipos.Detectar, analizar y comunicar incidencias relacionadas con retrasos, falta de componentes, pruebas adicionales u otros imprevistos.Coordinar la configuración de los prototipos en función de los requisitos específicos de cada ensayo.Registrar y actualizar los movimientos, asignaciones y transacciones de vehículos en el software de gestión correspondiente.¿Qué esperamos de ti?Capacidad para organizar y priorizar tareas en un entorno técnico y dinámico.Habilidad para comunicarse de forma clara y eficaz con diferentes áreas y perfiles profesionales.Actitud proactiva para la detección y resolución de incidencias.Rigor en el seguimiento de procesos, documentación y actualización de sistemas.Capacidad para trabajar con criterio técnico-administrativo y atención al detalle.Uso fluido de herramientas de Microsoft Office y comunicación en inglés a nivel alto, tanto oral como escrita.¿Qué te podemos ofrecer? Contrato Indefinido Flexibilidad Horaria Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo

Empresa con más de 25 años de trayectoria en el sector de la automoción, referente en equipamiento, herramientas y utillaje para talleres , así como en la instalación, mantenimiento y consultoría técnica posventa. La compañía se encuentra en un momento de expansión nacional y está desarrollando una nueva línea de negocio basada en un modelo de franquicias , por lo que este puesto representa una oportunidad única para incorporarse desde el inicio a un proyecto estratégico, directamente de la mano de Gerencia. Descripción del puesto Buscamos un/a Comercial Nacional con base en Madrid , con experiencia en el sector industrial, distribución o cadenas de suministro, que combine dos misiones principales: ROL 1: Comercial Nacional Serás responsable de mantener y desarrollar la red de clientes profesionales —principalmente suministradores industriales, distribuidores y empresas del sector automoción — en todo el territorio nacional. Tus funciones incluyen: Gestionar y fidelizar una cartera de clientes B2B ya existente. Realizar captación activa de nuevos distribuidores y suministradores industriales. Presentar y demostrar herramientas, maquinaria y utillaje del catálogo ACM Tools. Analizar oportunidades de negocio en distintos puntos del territorio nacional. Elaborar propuestas, negociar condiciones y cerrar ventas. Coordinarte con los departamentos internos de Recambios y Compras para la gestión de pedidos y envíos. Reportar directamente a Gerencia. ROL 2: Desarrollo y Liderazgo del Proyecto de Franquicias Formarás parte del lanzamiento y expansión de la nueva línea de micro-franquicias por toda España. Tus funciones incluyen: Participar, junto con Gerencia, en el diseño, implementación y mejora continua del modelo de franquicia. Liderar la formación de los nuevos franquiciados , asegurando su preparación técnica y comercial. Acompañar la apertura de nuevas franquicias , presencialmente cuando sea necesario. Realizar seguimiento periódico de su actividad, ofreciendo soporte comercial y operativo. Consolidar el crecimiento de la red y convertirse en persona clave del proyecto a largo plazo. Este rol tiene un fuerte componente de liderazgo, autonomía y visión estratégica , dado que se trata de un proyecto emergente que crecerá progresivamente. Competencias personales Proactividad, energía comercial y resiliencia. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de liderazgo, acompañamiento y formación. Visión estratégica para hacer crecer una línea de negocio desde cero. Mentalidad emprendedora y orientación a la mejora continua. Qué ofrecemos Contrato indefinido en empresa sólida y en expansión. Proyecto estratégico con alta visibilidad en la compañía. Vehículo de empresa, móvil y tablet . Autonomía total para organizar agenda, zona y visitas. Participación directa en el desarrollo de un nuevo modelo de negocio. Salario en función de experiencia Requisitos Imprescindibles Experiencia comercial en sector industrial , suministradores , distribución o herramientas/utillaje para automoción . Experiencia demostrada en captación activa (puerta fría) y desarrollo de nuevas cuentas. Habilidades de presentación y demostración de productos técnicos. Capacidad de liderazgo para formar y acompañar equipos (franquiciados). Alto grado de autonomía, organización y orientación a resultados. Carnet de conducir B. Disponibilidad para viajar por España. Valorables Experiencia previa en proyectos de franquicias o expansión comercial. Conocimiento del mercado industrial y de suministro técnico. Manejo de CRM/ERP y herramientas digitales de gestión.

En LF Channel estamos buscando a un/a consultor/a de comunicación y relaciones públicas con experiencia en los mercados de motor, tecnología, y comunicación corporativa. Si te encanta la comunicación, buscas un gran ambiente laboral y eres de las que todavía disfrutan sintiendo el tacto del papel de un diario, pero conoces al dedillo los medios digitales más especializados… ¡Te estamos buscando! Así imaginamos a nuestra persona candidata ideal: Residencia en Madrid o Barcelona Capacidad de organización y planificación de trabajo para gestionar de forma simultánea una cartera de 4-6 clientes. Gran trabajador/a en equipo. 4-5 años de experiencia demostrable en la gestión de cuentas, en agencia de comunicación y relaciones públicas, y excelente manejo de la relación con clientes internacionales. Con experiencia en el sector de la tecnología, automoción, industria, y comunicación corporativa Buena relación con medios de comunicación y periodistas clave a nivel nacional. Disponibilidad para asistir a eventos, conferencias, ferias, tanto de clientes como representativas Disponibilidad para ocasionalmente viajar a reuniones con clientes y a nuestras oficinas en Barcelona o Madrid - trabajamos como un solo equpo Excelente nivel de redacción en castellano Nivel de inglés muy avanzado demostrable (se realizará una parte de la entrevista en inglés). Nivel alto de catalán para Barcelona Se valorará positivamente experiencia en estrategia y gestión de redes sociales y/o influencer marketing. Si cumples con la mayoría de los anteriores puntos, no lo dudes y apúntate a la oferta. ¡Estamos deseando conocerte! ¿Qué podemos ofrecerte?: -Salario base competitivo + variable -Teletrabajo (2 días a la semana) -Jornada reducida los viernes (8:30-14:30h) -6 semanas de jornada intensiva durante el periodo veraniego (8:00-15:00h) -Excelente ambiente laboral -Formación contínua -Trabajar con marcas retadoras -Formar parte de un equipo donde se valora sobre todo la diversidad y el trabajo para una sociedad más inclusiva y justa.

Prestigiosa Multinacional del Sector Automoción selecciona Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales para sus oficinas ubicadas en el Norte de Madrid. Reportando a la Dirección de RRHH y la Dirección de PRL de la central, tus funciones serán la evaluación de riesgos y la planificación de la actividad preventiva, asegurando la implantación de medidas adecuadas en la organización. Incluye también la formación e información a los trabajadores en materia de seguridad y salud, así como la supervisión del uso de equipos de protección, la adecuación de las condiciones de trabajo y el cumplimiento de la normativa vigente. Además, de la investigación de accidentes e incidentes, la propuesta de acciones correctoras, el mantenimiento de la documentación preventiva y la coordinación de los planes de emergencia y actuaciones derivadas de ellos. Requisitos: • Grado en Relaciones Laborales, Derecho o similar - Máster de Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales - Nivel alto de inglés - Muy valorable experiencia en SPP/SPM - Al menos 3 años de experiencia en PRL Se ofrece: • Contrato indefinido - Lunes y viernes de teletrabajo - Flexibilidad - Tickets restaurante - 30 días de vacaciones - Otros beneficios Si estás buscando un nuevo reto, ¡Inscríbete en esta oferta!

Responsabilidades Definir y ejecutar los objetivos comerciales anuales y trimestrales de acuerdo con la estrategia global de la empresa; Responsable integral de la gestión comercial y operativa del concesionario/exposición, incluyendo ventas, organización del equipo, gestión diaria y control de la calidad del servicio; Diseñar, implementar y optimizar los procesos de venta y operación en tienda (recepción de clientes, seguimiento, cierre de ventas y entrega de vehículos); Liderar, formar, evaluar y motivar al equipo comercial y de tienda, asegurando un alto nivel de rendimiento y profesionalidad; Mejorar de forma continua los indicadores clave del concesionario (tráfico de clientes, tasa de conversión, ventas, rotación de stock y satisfacción del cliente); Desarrollar y mantener relaciones con clientes B2 B, distribuidores y socios estratégicos del sector automoción; Analizar resultados comerciales y operativos, elaborando informes periódicos para la Dirección; Coordinarse con los departamentos de marketing, posventa, logística y administración para garantizar una operación eficiente; Otras funciones relacionadas con la gestión comercial y operativa asignadas por la Dirección. Requisitos1. Mínimo 8 años de experiencia en ventas, con al menos 3 años en puestos de dirección comercial o gestión de concesionarios; 2. Experiencia previa en el sector automoción (vehículos, concesionarios, movilidad o nuevas energías) será altamente valorada; Qué ofrecemos Paquete retributivo competitivo (salario fijo + variable por objetivos); Sobre la empresa: Kngloo se fundó en España como una empresa internacional con presencia estratégica en China, España, Italia y Estados Unidos. La compañía cuenta con varios centros operativos a nivel global: · Centro de cadena de suministro en Shanghai · Centro de marketing y postventa en Barcelona y Milán · Centro logístico y de almacenamiento en Tarragona · Plataforma de ventas online en Nueva York Bajo su marca insignia "Kngloo", la empresa se especializa en la cadena completa de la industria automotriz, que incluye: · Producción y comercialización de vehículos y componentes · Construcción y operación de estaciones de servicio y reparación en red · Distribución de productos complementarios y derivados del sector automotor Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido

SOBRE NOSOTROSEn Hogarea House by Keller Williams, integrados en una de las mayores redes inmobiliarias internacionales, somos una agencia en Hospitalet y Barcelona especializada en ayudar a propietarios a vender su vivienda al mejor precio y en el menor tiempo posible. Lo hacemos a través de un proceso profesional, transparente y respaldado por datos reales de mercado, para que cada decisión esté basada en estrategia y no en improvisación.NUESTRA VISIÓN DEL EQUIPO COMERCIALNo buscamos agentes que vengan a "ver qué tal". Buscamos personas que quieran construir una carrera seria en el sector inmobiliario, con ingresos reales y crecimiento dentro de una estructura que funciona.Promocionamos desde dentro. Los mejores agentes se convierten en coordinadores de equipo. Los mejores coordinadores, en directores comerciales o socios de nuevas oficinas. El techo lo pones tú.PARA QUIÉN ES ESTOEres agente inmobiliario y estás cansado de trabajar solo, sin sistema, sin leads y sin soporte.Trabajas en una agencia pero sientes que has tocado techo y no creces.Vienes de otro sector comercial (seguros, banca, automoción, telecomunicaciones) y quieres pasarte al inmobiliario con una estructura detrás.Has intentado montar tu propia inmobiliaria pero te diste cuenta de que necesitas un equipo y un sistema.Eres ambicioso, te gustan las ventas y quieres ganar dinero de verdad sin techo salarial.TU MISIÓNCaptar propiedades en exclusiva y gestionar la venta de principio a fin:Realizar citas de captación con propietarios (las citas te las agenda nuestro equipo de setters o llegan por leads entrantes).Presentar nuestra propuesta de valor y firmar exclusivas.Coordinar valoraciones, reportajes fotográficos, publicación en portales y campanas de venta.Gestionar compradores interesados: filtrar, organizar visitas y negociar ofertas.Acompañar al propietario y al comprador hasta la firma en notaría.Mantener el CRM actualizado con cada operación y cada interacción.Hacer seguimiento activo de tu cartera: propiedades en venta, propietarios en proceso de decisión, compradores pendientes.LO QUE ESPERAMOS DE TIÉtica de trabajo:Jornada completa. Disponibilidad de lunes a viernes + sábado mañana para visitas.Seguir nuestro proceso comercial. Tenemos un sistema que funciona. No buscamos freelancers que hagan lo que quieran.Mínimo 2 citas de captación al día (te las facilitamos).Gestionar tu cartera de propiedades de forma proactiva, no reactiva.Reportar resultados semanalmente.Resultados esperados:Mínimo 6-8 exclusivas firmadas al mes.Mínimo 2-3 ventas cerradas al mes.Ratio de conversión de cita a exclusiva superior al 40%.Tiempo medio de venta de propiedades por debajo de la media de mercado en el Barcelonés y en el Baix Llobregat.Requisitos:Experiencia comercial demostrable (inmobiliaria o sectores afines). Si vienes de otro sector, necesitas demostrar que sabes vender.Carnet de conducir y vehículo propio (necesario para visitas en zona).Dominio alto de español. Se valorarán muy positivamente otros idiomas, especialmente en un mercado internacional como Barcelona.Capacidad de negociación real. No basta con ser simpático. Necesitas saber cerrar.Comodidad con tecnología: CRM, portales inmobiliarios, WhatsApp Business, herramientas digitales.Que buscamos en ti:Tres cosas no negociables:1. Hambre. No buscas un sueldo fijo cómodo. Quieres ganar en función de lo que produces. Entendemos que en ventas no hay techo y eso te motiva en vez de asustarte.2. Profesionalidad. Representas a la agencia en cada interacción. Los propietarios confían en ti su activo más importante. No eres un vendedor agresivo. Eres un asesor que genera confianza, aporta datos y cierra con integridad.3. Autonomía con responsabilidad. No necesitas que te persigan. Gestionas tu agenda, tu cartera y tus seguimientos. Pero cuando hay que reportar números, los tienes. Y cuando algo no funciona, lo dices y lo arreglas.Cuánto puedes ganar:Salario base: 1.200 - 1.500 EUR/mesComisión por venta cerrada: hasta 15% de la ventaBonificación trimestral por objetivos: 500 - 1.000 EUREjemplo real:Base: 1.400 EUR3 ventas cerradas (honorarios medios 11.000 EUR x 15%) = 4.950 EURTotal: 6.350 EUR/mesComisiones sin tope. No hay límite a lo que puedes ganar. Y si, el primer mes ya cobras comisiones si cierras operaciones.QUÉ OFRECEMOSCitas de captación generadas por nuestro equipo de setters y campañas de publicidad. No empiezas de cero buscando propietarios puerta a puerta.Sistema de captación y venta probado con scripts, presentaciones y materiales profesionales.CRM configurado con pipelines, automatizaciones y seguimiento de cada operación.Formación continua: técnicas de negociación, captación, valoración y cierre.Reportajes fotográficos profesionales y campanas de venta para cada propiedad.Soporte operativo: facturación, documentación legal, coordinación con notaria.Marca posicionada en (zona) con presencia digital activa.Crecimiento basado en rendimiento. Los mejores agentes coordinan equipos y abren nuevas zonas.CONDICIONESJornada completa. Presencial + remoto (combinado según necesidades de visitas y citas).Base fija + comisiones sin tope.Inicio con periodo de prueba de 2 meses con objetivos claros y medibles.NUESTROS VALORESAmbición sin excusas. No buscas lo cómodo. Buscas lo que te hace crecer. Disfrutas los retos difíciles y entiendes que el esfuerzo constante genera resultados compuestos.Honestidad radical. Dices la verdad aunque duela. Al propietario, al comprador y al equipo. Aceptas feedback directo sin tomártelo personal. Nada grande se construye sin retroalimentación honesta.Responsabilidad total. Si una propiedad no se vende, no culpes al mercado. Revisa el precio, la estrategia y tu gestión. Trata cada exclusiva como si fuera tu propia propiedad.CÓMO APLICARAquí tienes el enlace para enviar tu solicitud: saber cómo vendes, como piensas y por qué quieres trabajar con nosotros. El formulario está diseñado para eso.

Gestamp es una empresa multi-tecnológica con presencia en más de 20 países y un equipo formado por más de 40.000 personas de 90 nacionalidades, que son el motor de nuestra compañía y hacen posible que seamos uno de los proveedores más reconocidos del mundo, y que diseña, desarrolla y produce piezas para más de 900 modelos de los principales fabricantes de vehículos. Buscamos incorporar a un/a TECNICO/A DE PRL para la planta ubicada en Barcelona. Su objetivo será dar asistencia a la dirección de RRHH, desarrollando diferentes funciones y velar por el cumplimiento de las normas vigentes en materia de seguridad y medio ambiente. PRL. Gestión del indicador de prevención de GESTAMP. Participar, junto a otros departamentos, en el desarrollo de nuevas instalaciones, medios, layouts, etc... así como en posibles acciones correctoras que se deban llevar a cabo. ~ SEGURIDAD. Creación de procedimientos e instrucciones que garanticen la seguridad en la planta. Velar por la seguridad de los trabajadores, implementando la normativa de PRL, así como la implementación de la mejora del grupo. ~ Informar sobre cualquier mal funcionamiento (incidente ambiental) o incumplimiento del sistema que detecte, y sugerir mejoras de acuerdo a la documentación aplicable ~ Homologación y control de empresas externas a través de documentación y vigilancia (coordinación de actividades empresariales). ~…. Inglés mínimo nivel B2 o superior (valorable) • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar ¿Trabajarás en un Grupo internacional líder en el sector de automoción con una clara apuesta por la innovación, pionero en Industria 4.0 y comprometido con los criterios ESG (Environmental, Social and Governance). Podrás desarrollarte en un entorno global lleno de oportunidades que te permitirán crecer tanto a nivel profesional como personal participando y liderando proyectos internacionales e innovadores. Encontrarás un ambiente laboral en el que se promueve el trabajo en equipo, la mejora continua, la confianza, un espíritu dinámico e inconformista y la pasión por el trabajo bien hecho. Trabajarás con profesionales con una alta cualificación profesional ya que en Gestamp apostamos por la formación de nuestros equipos. Por eso buscamos contratar al mejor candidato independientemente de su edad, creencias, discapacidad, etnia, género u orientación sexual.

Gestamp es una empresa multi-tecnológica con presencia en más de 20 países y un equipo formado por más de 40.000 personas de 90 nacionalidades, que son el motor de nuestra compañía y hacen posible que seamos uno de los proveedores más reconocidos del mundo, y que diseña, desarrolla y produce piezas para más de 900 modelos de los principales fabricantes de vehículos. Buscamos incorporar a un/a TECNICO/A DE PRL para la planta ubicada en Barcelona. Su objetivo será dar asistencia a la dirección de RRHH, desarrollando diferentes funciones y velar por el cumplimiento de las normas vigentes en materia de seguridad y medio ambiente. PRL. Gestión del indicador de prevención de GESTAMP. Participar, junto a otros departamentos, en el desarrollo de nuevas instalaciones, medios, layouts, etc... así como en posibles acciones correctoras que se deban llevar a cabo. ~ SEGURIDAD. Creación de procedimientos e instrucciones que garanticen la seguridad en la planta. Velar por la seguridad de los trabajadores, implementando la normativa de PRL, así como la implementación de la mejora del grupo. ~ Informar sobre cualquier mal funcionamiento (incidente ambiental) o incumplimiento del sistema que detecte, y sugerir mejoras de acuerdo a la documentación aplicable ~ Homologación y control de empresas externas a través de documentación y vigilancia (coordinación de actividades empresariales). ~…. Inglés mínimo nivel B2 o superior (valorable) • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar ¿Trabajarás en un Grupo internacional líder en el sector de automoción con una clara apuesta por la innovación, pionero en Industria 4.0 y comprometido con los criterios ESG (Environmental, Social and Governance). Podrás desarrollarte en un entorno global lleno de oportunidades que te permitirán crecer tanto a nivel profesional como personal participando y liderando proyectos internacionales e innovadores. Encontrarás un ambiente laboral en el que se promueve el trabajo en equipo, la mejora continua, la confianza, un espíritu dinámico e inconformista y la pasión por el trabajo bien hecho. Trabajarás con profesionales con una alta cualificación profesional ya que en Gestamp apostamos por la formación de nuestros equipos. Por eso buscamos contratar al mejor candidato independientemente de su edad, creencias, discapacidad, etnia, género u orientación sexual.

Gestamp es una empresa multi-tecnológica con presencia en más de 20 países y un equipo formado por más de 40.000 personas de 90 nacionalidades, que son el motor de nuestra compañía y hacen posible que seamos uno de los proveedores más reconocidos del mundo, y que diseña, desarrolla y produce piezas para más de 900 modelos de los principales fabricantes de vehículos. Buscamos incorporar a un/a TECNICO/A DE PRL para la planta ubicada en Barcelona. Su objetivo será dar asistencia a la dirección de RRHH, desarrollando diferentes funciones y velar por el cumplimiento de las normas vigentes en materia de seguridad y medio ambiente. PRL. Gestión del indicador de prevención de GESTAMP. Participar, junto a otros departamentos, en el desarrollo de nuevas instalaciones, medios, layouts, etc... así como en posibles acciones correctoras que se deban llevar a cabo. ~ SEGURIDAD. Creación de procedimientos e instrucciones que garanticen la seguridad en la planta. Velar por la seguridad de los trabajadores, implementando la normativa de PRL, así como la implementación de la mejora del grupo. ~ Informar sobre cualquier mal funcionamiento (incidente ambiental) o incumplimiento del sistema que detecte, y sugerir mejoras de acuerdo a la documentación aplicable ~ Homologación y control de empresas externas a través de documentación y vigilancia (coordinación de actividades empresariales). ~…. Inglés mínimo nivel B2 o superior (valorable) • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar ¿Trabajarás en un Grupo internacional líder en el sector de automoción con una clara apuesta por la innovación, pionero en Industria 4.0 y comprometido con los criterios ESG (Environmental, Social and Governance). Podrás desarrollarte en un entorno global lleno de oportunidades que te permitirán crecer tanto a nivel profesional como personal participando y liderando proyectos internacionales e innovadores. Encontrarás un ambiente laboral en el que se promueve el trabajo en equipo, la mejora continua, la confianza, un espíritu dinámico e inconformista y la pasión por el trabajo bien hecho. Trabajarás con profesionales con una alta cualificación profesional ya que en Gestamp apostamos por la formación de nuestros equipos. Por eso buscamos contratar al mejor candidato independientemente de su edad, creencias, discapacidad, etnia, género u orientación sexual.

Gestamp es una empresa multi-tecnológica con presencia en más de 20 países y un equipo formado por más de 40.000 personas de 90 nacionalidades, que son el motor de nuestra compañía y hacen posible que seamos uno de los proveedores más reconocidos del mundo, y que diseña, desarrolla y produce piezas para más de 900 modelos de los principales fabricantes de vehículos. Buscamos incorporar a un/a TECNICO/A DE PRL para la planta ubicada en Barcelona. Su objetivo será dar asistencia a la dirección de RRHH, desarrollando diferentes funciones y velar por el cumplimiento de las normas vigentes en materia de seguridad y medio ambiente. PRL. Gestión del indicador de prevención de GESTAMP. Participar, junto a otros departamentos, en el desarrollo de nuevas instalaciones, medios, layouts, etc... así como en posibles acciones correctoras que se deban llevar a cabo. ~ SEGURIDAD. Creación de procedimientos e instrucciones que garanticen la seguridad en la planta. Velar por la seguridad de los trabajadores, implementando la normativa de PRL, así como la implementación de la mejora del grupo. ~ Informar sobre cualquier mal funcionamiento (incidente ambiental) o incumplimiento del sistema que detecte, y sugerir mejoras de acuerdo a la documentación aplicable ~ Homologación y control de empresas externas a través de documentación y vigilancia (coordinación de actividades empresariales). ~…. Inglés mínimo nivel B2 o superior (valorable) • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar ¿Trabajarás en un Grupo internacional líder en el sector de automoción con una clara apuesta por la innovación, pionero en Industria 4.0 y comprometido con los criterios ESG (Environmental, Social and Governance). Podrás desarrollarte en un entorno global lleno de oportunidades que te permitirán crecer tanto a nivel profesional como personal participando y liderando proyectos internacionales e innovadores. Encontrarás un ambiente laboral en el que se promueve el trabajo en equipo, la mejora continua, la confianza, un espíritu dinámico e inconformista y la pasión por el trabajo bien hecho. Trabajarás con profesionales con una alta cualificación profesional ya que en Gestamp apostamos por la formación de nuestros equipos. Por eso buscamos contratar al mejor candidato independientemente de su edad, creencias, discapacidad, etnia, género u orientación sexual.

¡En el Grupo Globartia seguimos creciendo! Somos una empresa líder en el sector asegurador y en soluciones de garantía mecánica, ofreciendo servicios innovadores a concesionarios, grandes distribuidores, corredurías y colaboradores del ámbito asegurador y de automoción. Actualmente, buscamos incorporar a un/a COMERCIAL HUNTER para el departamento de Telemarketing en nuestras oficinas ubicadas en Alcobendas (Madrid) . ¿Qué harás? - Apertura de mercado y crecimiento de la cartera. - Prospección y contacto telefónico con profesionales del sector de automoción. - Asesoramiento y preparación de propuestas de negocio. - Gestión integral del proceso hasta el cierre de acuerdos. Tu incorporación será un éxito si tienes... - Experiencia mínima de 3 años en un puesto comercial como hunter; se valorará positivamente experiencia en el sector asegurador y/o automoción. - Orientación al cliente, actitud proactiva y adaptabilidad. Qué te ofrecemos - Contrato indefinido y estabilidad laboral. - Retribución competitiva con sistema de incentivos ligado a objetivos comerciales. - Seguro de salud a cargo de la empresa. - 1 día de teletrabajo a la semana. - 25 días laborables de vacaciones. - Jornada intensiva en verano. - Un entorno dinámico, innovador y en constante crecimiento. Si eres un/a profesional con un fuerte perfil comercial, orientado/a a objetivos y con ganas de crecer junt@s… ¡Este es tu equipo! Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros.

MARLEX, necesitamos incorporar para multinacional líder del sector automovilístico una persona para dar Soporte Remarketing, Pricing and Reporting. Soporte Pricing & Reporting: Preparar informes de seguimiento de la actividad del área para las tres compañías del grupo, asegurando precisión y oportunidad. Participar en el proceso de definición del precio inicial de vehículos de Remarketing. Gestionar procesos End of Term mediante la generación y cumplimentación de informes utilizando diversas hojas de cálculo, incluyendo: Vencimientos Select & Vencimientos Renting. Realizar chequeo cualitativo del reporting para el grupo, garantizando la calidad y consistencia de la información. Monitorizar los principales KPIs del área de Remarketing para apoyar la toma de decisiones estratégicas. Apoyar en la elaboración de sales planning, colaborando en la planificación comercial. Elaborar presentaciones estratégicas para comunicar análisis y resultados a diferentes niveles de la organización. Realizar seguimiento y control de las autorizaciones necesarias, así como la creación de archivos para auditoría. Gestionar la venta de vehículos para el canal landing, asegurando procesos efectivos y documentados. Soporte al área Comercial: Definir precios para subastas, estableciendo precios de salida y reserva adecuados. Realizar seguimiento a proveedores y registrar las ventas en las herramientas de soporte correspondientes. Colaborar en el desarrollo de nuevos proyectos y en la creación de flujos de trabajo eficientes. Requisitos: Formación universitaria en Administración de Empresas, Economía, Finanzas, Ingeniería Industrial, Estadística o áreas afines. Muy valorable experiencia en administración o control presupuestario. Usuario intermedio-avanzado de Excel, con experiencia en manejo de bases de datos, creación y análisis de tablas dinámicas, y aplicación de fórmulas básicas. Conocimiento de herramientas de visualización (Thinkcell, Quicksight, Powerpoint…) Nivel de inglés medio, experiencia o capacidad para comunicarse eficazmente con los mercados alemán y portugués. Deseable conocimiento del sector de automoción. Certificado de discapacidad. Capacidad analítica para interpretar datos y transformar información en reportes claros y accionables. Proactividad y capacidad para trabajar en equipo, colaborando en proyectos y mejorando procesos. Atención al detalle y orientación a la calidad en la entrega de resultados. Se ofrece: Contrato temporal o si está en posesión de Título Universitario y/o Máster Profesional Oficial dentro de los 5 años siguientes a la terminación de tus correspondientes estudios contrato en prácticas ordinario RBA: 24 K +Comedor+Parking gratuito+teletrabajo.

¡En Grupo Globartia seguimos creciendo! Somos una empresa, dinámica y en pleno proceso de expansión, especializada en ofrecer soluciones innovadoras en el ámbito de la garantía mecánica y servicios para el sector de la automoción. Estamos ampliando nuestro gabinete pericial, incorporando tanto Técnicos/as de Automoción especializados/as en Mecánica como en Carrocería para trabajar desde nuestras oficinas en Madrid (Alcobendas). ¿Qué harás? - Revisarás y elaborarás informes periciales y técnicos. - Realizarás video-peritaciones. - Gestionarás expedientes de clientes (aseguradoras, renting, financieras, etc.). - Apoyarás a la red pericial y a clientes estratégicos. - Utilizarás GT Estimate y Audatex. Qué te ofrecemos - Contrato indefinido. - Jornada completa con intensiva en verano. - Seguro médico privado. - 25 días hábiles de vacaciones. - Formación continua en programas de peritación y nuevas tecnologías. - Un entorno dinámico, joven e innovador. Tu incorporación será un éxito si: - Tienes formación en automoción (CFGM o CFGS, ideal en carrocería). - Aportas experiencia como perito o técnico de automoción. - Manejas GT Estimate, Audatex y Office. - Valorable idioma italiano. (Trato con clientes de Italia) - Te defines como una persona autónoma/a, organizado/a y proactivo/a. Si eres Técnico/a en automoción y buscas un proyecto estable, digital e innovador… ¡queremos conocerte! ¡Inscríbete o mándanos tu CV a y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros!

Descripción Seleccionamos un/a Proyectista CATIA V5 para incorporarse en uno de los equipos que BETWEEN Technology tiene implantados en un importante cliente del sector automoción , en el marco de un proyecto de desarrollo de producto , ubicado en Barcelona , con modalidad híbrida (2 días de teletrabajo a la semana) . La persona seleccionada participará activamente en el diseño y desarrollo de componentes , principalmente piezas plásticas , trabajando de forma muy cercana a los equipos de ingeniería y desarrollo, desde fases conceptuales hasta industrialización. En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería y la tecnología. Actualmente contamos con un equipo de más de 1200 personas. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria y desarrollo de producto, entre otros. ¿Qué haré? Esta será tu función principal: Diseño y modelado 3D de componentes mediante CATIA V5 , utilizando los módulos de Superficies y Sólidos . Desarrollo de piezas plásticas , considerando criterios de diseño para fabricación e inyección. Participación en el desarrollo de producto desde fase conceptual hasta validación final. Modificación y optimización de diseños existentes según requisitos técnicos y de fabricación. Elaboración de planos 2D y documentación técnica asociada. Colaboración estrecha con equipos de ingeniería, calidad y fabricación. Análisis de viabilidad técnica y soporte a industrialización. Gestión de cambios de diseño y seguimiento técnico del producto. Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos: Posibilidad de formar parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Un buen lugar donde trabajar: cuidamos de nuestro equipo y la sociedad a través de iniciativas, programas de conciliación y de responsabilidad social corporativa. Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización. Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional. Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales. Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible , y descuentos para acceder a centros de fitness, entre otros. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal. Requisitos Formación técnica (FP Grado Superior) o superior (Ingeniería o similar). Experiencia como Proyectista/Diseñador CAD con CATIA V5 . Dominio de los módulos de Superficies y Sólidos . Experiencia demostrable en diseño de pieza plástica . Conocimientos de procesos de fabricación (especialmente inyección de plástico). Capacidad para interpretar requisitos técnicos y trabajar de forma colaborativa. Valorable experiencia en entornos industriales o de desarrollo de producto. Nivel medio de inglés técnico (valorable). Disponibilidad para trabajar de forma híbrida en Barcelona (2 días remoto/semana) .

Desde EK Automotive hemos iniciado la búsqueda para nuestro cliente, una compañía con presencia consolidada a nivel nacional dedicada a la fabricación de piezas y conjuntos metálicos para la automoción, ubicada en Vilafranca del Penedès.Estamos buscando un/a Técnico/a de Compras con la misión de gestionar los pedidos de compra y el aprovisionamiento de materiales, asegurando una correcta coordinación con el departamento Comercial y de Logística y la disponibilidad óptima de recursos.Tus principales funciones serán:Gestionar los pedidos de compra, desde su emisión hasta su seguimiento y control.Coordinarse con el departamento Comercial y de Logística para garantizar el correcto aprovisionamiento de materiales y componentes.Verificar plazos de entrega, cantidades y condiciones acordadas con proveedores.Resolver incidencias relacionadas con pedidos, retrasos o discrepancias.Solicitar y analizar ofertas de proveedores, comparando precios, plazos y condiciones.Mantener actualizada la información de proveedores, precios y pedidos en el sistema de gestión.Dar soporte en auditorías internas y externas relacionadas con el área de Compras y Logística.¿Qué esperamos que aportes?Grado Superior en Administración, Logística, Comercio Internacional o similar.Mínimo 2 años de experiencia en un puesto similar de compras, aprovisionamiento o logística.Nivel medio/alto de inglés (alemán valorable).Capacidad de organización, seguimiento de tareas y rigor en la gestión de datos.Manejo de herramientas informáticas y ERP.Habilidad para la comunicación y coordinación con distintos departamentos.Buscamos un perfil organizado, proactivo y orientado al crecimiento profesional dentro de la compañía.¿Qué te podemos ofrecer?Contrato indefinido.Horario: Lunes a jueves de 8h a 17h y viernes de 8h a 15h.Proyecto estable en empresa del sector automoción.Entorno industrial dinámico y colaborativo.

Energizing a new world with Exide Technologies Sobre nosotros: Exide Technologies () es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía y baterías para aplicaciones de automoción e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética e impulsando un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad ambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 de reciclaje en toda Europa, lo que garantiza resiliencia y una baja huella de CO2 gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5000 empleados, proporcionamos soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1600 millones de euros anuales a clientes de todo el mundo. Las Divisiones de Motion & Recycling de Exide Technologies desarrollan baterías de tracción y cargadores de alta calidad para vehículos eléctricos así como reciclaje de baterías. Nuestras innovadoras baterías de plomo-ácido e iones de litio impulsan vehículos de manipulación de materiales y robótica. Atendemos a fabricantes de equipos originales (OEM), proyectos y al mercado de repuestos con nuestras marcas líderes y las de nuestros clientes. Sobre las prácticas / beca: Dentro de nuestras Divisiones de Motion & Recycling ubicado en La Cartuja, Zaragoza , buscamos una persona para la realización de prácticas remuneradas o beca en el Departamento de Recursos Humanos . El objetivo de las prácticas / beca es el aprendizaje, colaboración y participación dentro de un Departamento de RR.HH. dinámico y generalista que engloba todas las áreas de RR.HH. en una empresa multinacional de entorno industrial. En qué áreas tendrás oportunidad de desarrollarte? Administración de personal Selección y contratación Relaciones Laborales Formación y desarrollo Comunicación interna Clima laboral Compensación y beneficios Evaluaciones de desempeño y gestión de talento Auditorías Etc… Qué estamos buscando? Estudiante o recién titulado en Derecho, Relaciones Laborales o similar. Valorable nivel de inglés intermedio / alto Iniciativa, proactividad, disciplina y trabajo en equipo. Qué ofrecemos? Convenio de colaboración con Universidad de 10 meses – 1 año de duración Prácticas remuneradas Comida financiada Colaborar con equipos transversales y un aprendizaje constante y generalista. Una perspectiva real de trabajar en un entorno dinámico. Unirte a nosotros significa compromiso y agilidad. Nuestra cultura de aprendizaje continuo y nuestro compromiso con la sostenibilidad y la diversidad crean un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades y tal vez tu futura carrera profesional. No dudes en postularte si crees que cumples con los criterios y te entusiasma unirte a nuestro proyecto. Envía tu solicitud junto con un CV actualizado. Un miembro de nuestro equipo de selección se pondrá en contacto contigo. ¡Mucha suerte! NUESTRA energía: ¡Eres tú! Juntos, transformaremos el sector energético. Exide es un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades laborales sin importar la raza, el color, la ascendencia, la religión, el sexo, el origen nacional, la orientación sexual, la edad, la ciudadanía, el estado civil, la discapacidad o la identidad de género. Exide está comprometido con la sostenibilidad y la creación de valor, respetando los límites del planeta y promoviendo un cambio positivo tanto para el medio ambiente como para las personas dentro del sistema global de almacenamiento de energía. Exide Technologies – Energizing a new world

En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos internacionalmente maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y la construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, nuestro propósito es liderar el mundo del corte y colocación de cerámica, mejorando la vida de clientes y colaboradores a través de la innovación tecnológica y la proximidad al usuario. “Con más de 600 empleados, 11 filiales internacionales y presencia en más de 120 países, somos un grupo multinacional con alma familiar, comprometido con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. Buscamos a un/a Project Quality Engineer (PQE) para incorporarse a nuestro equipo global de calidad en RUBI HQ . En dependencia del Global Product Quality Manager , serás responsable de garantizar que los estándares de calidad se integren desde la fase de diseño en los proyectos de desarrollo de producto, asegurando un enfoque “first-time-right” y contribuyendo a la excelencia en todo el ciclo de vida del producto. Tu misión será planificar y ejecutar la calidad en proyectos de desarrollo , asegurando la conformidad desde el diseño hasta la producción, y liderando actividades clave como la definición de planes de control para prototipos, gestión de desviaciones y documentación. ¿Definir los requisitos de calidad en proyectos de desarrollo. Revisar y validar documentación y planos técnicos (GD&T). Liderar actividades de calidad en el proceso APQP y en los Project Gates . Impulsar iniciativas de mejora continua y coordinar con equipos globales. Formación : Grado en Ingeniería Mecánica, Industrial, Química o Gestión de Calidad. Experiencia : Mínimo 5 años, con al menos 3 en entornos de proyectos (preferiblemente automoción). Conocimiento avanzado en herramientas de calidad ( APQP, SPC, FMEA, 8D, Six Sigma ) y sistemas de gestión ( ISO 9001/IATF 16949). Competencias en metrología, tecnologías de fabricación (inyección plástica, fundición, mecanizado). Manejo de software CAD y estándares de dibujo técnico. Inglés avanzado (B2-C1); español nativo. Catalán y chino son valorables. Paquete salarial competitivo , con la posibilidad de disponer de retribución flexible a demanda cada mes en restaurantes, guarderías y transporte público. Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año). Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños (y no tan pequeños) de la casa (entre 0 y 18 años). ¿Realizaremos una primera entrevista con el equipo de People & Development donde exploraremos tu experiencia, tus conocimientos y tus competencias. También conversaremos acerca de tus expectativas, tus motivación actual y te explicaremos con mayor detalle la posición, el proyecto y quiénes somos. (Avanzaremos con una entrevista final con el responsable directo de la posición (Global Product Quality Manager), para la validación de conocimientos técnicos y competencias. Esta es una gran oportunidad para conocer con mayor detalle la posición y resolver todas las dudas o curiosidades que tengas sobre el proyecto y sobre RUBI Group. ~ Es por ello que, tanto si eres la persona seleccionada como si no, nuestro compromiso es ofrecer un feedback final, y garantizar una comunicación efectiva y transparente en todas y cada una de las etapas del proceso.

Somos la firma global de the Headhunting de Eurofirms Group, creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.Buscamos para uno de nuestros clientes del Área Industrial una posición de Director de Planta que asumirá la máxima responsabilidad operativa de la planta, liderando todas las áreas productivas, técnicas y de soporte. Supervisará de forma directa o indirecta a la totalidad del personal, garantizando el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad, eficiencia económica y alineación estratégica con la dirección de la empresa.FuncionesPlanificar y ejecutar el plan de producción, coordinando recursos humanos, maquinaria y materiales.Supervisar todas las áreas operativas y garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, cantidad y plazos.Liderar iniciativas de mejora continua, optimización de procesos y propuestas de inversión.Controlar el rendimiento económico de la planta, elaborar presupuestos y asegurar la eficiencia en el uso de recursos.Coordinar con Compras el suministro de materiales y gestionar la logística interna.Garantizar el cumplimiento de normas de seguridad, higiene y medio ambiente (EHS).Participar en la definición de la estrategia empresarial e implementar las directrices corporativas.Dirigir, organizar y motivar equipos multidisciplinares, supervisando turnos, tareas y desarrollo profesional.Supervisar de forma directa e indirecta a todo el personal interno y externo vinculado a la operación.RequisitosTitulación universitaria y formación de posgrado.Conocimientos técnicos en Lean Manufacturing, layout industrial y gestión de múltiples áreas funcionales.Nivel avanzado de inglés.Experiencia de al menos 3 años en un puesto similar, preferiblemente en sector automoción, maquinaria, automatización, bienes de equipo o ferroviario.Competencias clave: liderazgo, comunicación interpersonal, negociación, gestión de proyectos, orientación a resultados, mejora continua, orientación al cliente, planificación y organización.Si te sientes identificado/a no dudes en contactarnos para ampliar la información.

En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos internacionalmente maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y la construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, nuestro propósito es liderar el mundo del corte y colocación de cerámica, mejorando la vida de clientes y colaboradores a través de la innovación tecnológica y la proximidad al usuario. “Con más de 600 empleados, 11 filiales internacionales y presencia en más de 120 países, somos un grupo multinacional con alma familiar, comprometido con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. Buscamos a un/a Project Quality Engineer (PQE) para incorporarse a nuestro equipo global de calidad en RUBI HQ . En dependencia del Global Product Quality Manager , serás responsable de garantizar que los estándares de calidad se integren desde la fase de diseño en los proyectos de desarrollo de producto, asegurando un enfoque “first-time-right” y contribuyendo a la excelencia en todo el ciclo de vida del producto. Tu misión será planificar y ejecutar la calidad en proyectos de desarrollo , asegurando la conformidad desde el diseño hasta la producción, y liderando actividades clave como la definición de planes de control para prototipos, gestión de desviaciones y documentación. ¿Definir los requisitos de calidad en proyectos de desarrollo. Revisar y validar documentación y planos técnicos (GD&T). Liderar actividades de calidad en el proceso APQP y en los Project Gates . Impulsar iniciativas de mejora continua y coordinar con equipos globales. Formación : Grado en Ingeniería Mecánica, Industrial, Química o Gestión de Calidad. Experiencia : Mínimo 5 años, con al menos 3 en entornos de proyectos (preferiblemente automoción). Conocimiento avanzado en herramientas de calidad ( APQP, SPC, FMEA, 8D, Six Sigma ) y sistemas de gestión ( ISO 9001/IATF 16949). Competencias en metrología, tecnologías de fabricación (inyección plástica, fundición, mecanizado). Manejo de software CAD y estándares de dibujo técnico. Inglés avanzado (B2-C1); español nativo. Catalán y chino son valorables. Paquete salarial competitivo , con la posibilidad de disponer de retribución flexible a demanda cada mes en restaurantes, guarderías y transporte público. Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año). Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños (y no tan pequeños) de la casa (entre 0 y 18 años). ¿Realizaremos una primera entrevista con el equipo de People & Development donde exploraremos tu experiencia, tus conocimientos y tus competencias. También conversaremos acerca de tus expectativas, tus motivación actual y te explicaremos con mayor detalle la posición, el proyecto y quiénes somos. (Avanzaremos con una entrevista final con el responsable directo de la posición (Global Product Quality Manager), para la validación de conocimientos técnicos y competencias. Esta es una gran oportunidad para conocer con mayor detalle la posición y resolver todas las dudas o curiosidades que tengas sobre el proyecto y sobre RUBI Group. ~ Es por ello que, tanto si eres la persona seleccionada como si no, nuestro compromiso es ofrecer un feedback final, y garantizar una comunicación efectiva y transparente en todas y cada una de las etapas del proceso.

Ubicación: Granollers (Barcelona), (con viajes a nivel nacional) Reporta a: Director Comercial. Idioma: Español (Obligatorio), Inglés (Valorable) Sobre la empresa Empresa líder en el sector de soluciones para automoción , con fuerte presencia nacional y en plena fase de expansión con un equipo sólido y en crecimiento. Buscamos incorporar perfiles clave para reforzar el área de exportación y potenciar la presencia de nuestra marca en mercados estratégicos. Misión del puesto Tu papel será clave en la expansión comercial (50%) , combinando la gestión de una cartera heredada con un fuerte foco en desarrollo de nuevos clientes y mercados . Reportarás directamente al Director Comercial, aportando propuestas y ejecutando estrategias comerciales de impacto. Principales responsabilidades Prospección activa y captación de nuevos clientes en mercados nacionales. Desarrollo y mantenimiento de la cartera existente, potenciando relaciones a largo plazo. Gestión del ciclo completo de venta: desde la primera visita hasta el cierre. Viajes nacionales (aprox. 50% del tiempo) y trabajo en oficina (50%). Perfil buscado Experiencia previa en ventas internacionales dentro del sector automoción (básico). Idiomas : Español nativo, Inglés (valorable). Perfil hunter, con capacidad de generar nuevas oportunidades comerciales. Orientación a resultados, con autonomía para organizar viajes, agenda y pipeline. Habilidades de negociación y comunicación a alto nivel. Qué ofrecemos Proyecto internacional en crecimiento con fuerte respaldo de la dirección. Paquete retributivo competitivo + variable atractiva, vinculado a objetivos. Posición con alto impacto y visibilidad dentro de la organización. Horario: Lunes-Jueves 8-17:30h con 1h para comer Viernes 8-13h.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción?Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo.El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol:Buscamos un/a ingeniero/a de validación especializado/a en los sistemas Schalter (interruptores) para unirse a nuestro equipo técnico. Esta posición incluye la validación funcional, así como pruebas dinámicas / estáticas en vehículo. Serás el responsable de la validación de los sistemas de interruptores. Incluye la evaluación y análisis de hardware y software, así como la realización de pruebas dinámicas/estáticas en vehículos. Estas serán tus funciones principales:Realización de pruebas y ensayos del sistema Schalter, asegurando toda la funcionalidad con los requisitos marcados por proveedor / cliente.Actualización y puesta a punto de los diferentes sistemas Schalter dentro de vehículo o maqueta. Incluye también ECUs que puedan tener implicación con el sistema.Generación, gestión y seguimiento de los catálogos y casos de test, según especificación de la función cliente, así como sus cambios.Evaluación y análisis de los resultados de validación, tanto a nivel de hardware como software.Seguimiento de la documentación interna del proyecto y de piezas implicadas, así como de sus modificaciones.Gestión y análisis de fallos en caso de no superación de test.Gestionar y analizar los fallos que tiene la función específica.Generación y actualización de planificación de vehículos según variantes de equipamiento necesarias para validación según hitos de proyecto. ¿Qué esperamos de ti?Estudios con especialización en Telecomunicaciones / electrónica / electricidad / aeronáutica / industrial.Imprescindible idioma inglés.Capacitado para trabajar de forma independiente y en equipo.Abierto a nuevos retos y apasionado por el desarrollo de vehículos. ¡La motivación es imprescindible!Se valorará positivamente tener conocimientos sobre buses de comunicación para automoción como: CAN, LIN, Automotive Ethernet y BAP.Permiso de Conducir B ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato Indefinido Flexibilidad Horaria y posibilidad de teletrabajo Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo

En BETWEEN damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs.Actualmente, estamos buscando un/a Técnico/a de Calidad para el Área de Electrónica para ampliar uno de nuestros equipos en Martorell, dentro del sector automoción.¿Qué harás?Analizar denuncias de piezas electrónicas detectadas en producción para identificar el origen del fallo (proveedor, logística o manipulación interna).Recoger piezas e información de denuncia, validando fotografías, mediciones e informes generados por verificadores.Realizar análisis técnicos y correctivos revisando desviaciones, tolerancias y funcionamiento del componente.Gestionar todo el ciclo de la no conformidad, asegurando el cumplimiento de los timings internos establecidos por cliente.Coordinar equipos externos de verificación o retrabajo para evitar el paro de línea.Participar en auditorías, justificando incidencias en curso y verificando que la producción cumple estándares.Elaborar documentación técnica y reportes para los equipos de Producción y Calidad.¿Cómo lo harás?Formarás parte de un equipo multidisciplinar, trabajando en estrecha colaboración con áreas de Producción, Ingeniería y Calidad.Tendrás contacto directo con proveedores y participarás en procesos clave para garantizar la excelencia en la cadena de suministro.Dispondrás de herramientas y metodologías orientadas a la mejora continua y la optimización de procesos.RequisitosFPGM/FPGS en Automoción, Electricidad/Electrónica, Electromecánica o similares.Conocimientos en electrónica del automóvil (cableados, módulos, infotainment, sensores, etc.).Experiencia en análisis de calidad en automoción (serie, proveedor o verificación).Experiencia gestionando no conformidades, auditorías o planes 8D.Capacidad para interpretar planos, tolerancias y mediciones.Habilidades de comunicación y negociación con proveedores.Proactividad, resolución y capacidad para trabajar bajo presión.¿Qué ofrecemos como BETWEENER?Contrato estable y salario acorde a tu experiencia.Seguro médico con Sanitas.Plan de formación: idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más.Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería).Descuentos en fitness y ocio.Eventos de networking: BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race.Programa de recomendación de talento con incentivos.

En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos internacionalmente maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y la construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, nuestro propósito es liderar el mundo del corte y colocación de cerámica, mejorando la vida de clientes y colaboradores a través de la innovación tecnológica y la proximidad al usuario. “Con más de 600 empleados, 11 filiales internacionales y presencia en más de 120 países, somos un grupo multinacional con alma familiar, comprometido con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. Buscamos a un/a Project Quality Engineer (PQE) para incorporarse a nuestro equipo global de calidad en RUBI HQ . En dependencia del Global Product Quality Manager , serás responsable de garantizar que los estándares de calidad se integren desde la fase de diseño en los proyectos de desarrollo de producto, asegurando un enfoque “first-time-right” y contribuyendo a la excelencia en todo el ciclo de vida del producto. Tu misión será planificar y ejecutar la calidad en proyectos de desarrollo , asegurando la conformidad desde el diseño hasta la producción, y liderando actividades clave como la definición de planes de control para prototipos, gestión de desviaciones y documentación. ¿Definir los requisitos de calidad en proyectos de desarrollo. Revisar y validar documentación y planos técnicos (GD&T). Liderar actividades de calidad en el proceso APQP y en los Project Gates . Impulsar iniciativas de mejora continua y coordinar con equipos globales. Formación : Grado en Ingeniería Mecánica, Industrial, Química o Gestión de Calidad. Experiencia : Mínimo 5 años, con al menos 3 en entornos de proyectos (preferiblemente automoción). Conocimiento avanzado en herramientas de calidad ( APQP, SPC, FMEA, 8D, Six Sigma ) y sistemas de gestión ( ISO 9001/IATF 16949). Competencias en metrología, tecnologías de fabricación (inyección plástica, fundición, mecanizado). Manejo de software CAD y estándares de dibujo técnico. Inglés avanzado (B2-C1); español nativo. Catalán y chino son valorables. Paquete salarial competitivo , con la posibilidad de disponer de retribución flexible a demanda cada mes en restaurantes, guarderías y transporte público. Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año). Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños (y no tan pequeños) de la casa (entre 0 y 18 años). ¿Realizaremos una primera entrevista con el equipo de People & Development donde exploraremos tu experiencia, tus conocimientos y tus competencias. También conversaremos acerca de tus expectativas, tus motivación actual y te explicaremos con mayor detalle la posición, el proyecto y quiénes somos. (Avanzaremos con una entrevista final con el responsable directo de la posición (Global Product Quality Manager), para la validación de conocimientos técnicos y competencias. Esta es una gran oportunidad para conocer con mayor detalle la posición y resolver todas las dudas o curiosidades que tengas sobre el proyecto y sobre RUBI Group. ~ Es por ello que, tanto si eres la persona seleccionada como si no, nuestro compromiso es ofrecer un feedback final, y garantizar una comunicación efectiva y transparente en todas y cada una de las etapas del proceso.

En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos internacionalmente maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y la construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, nuestro propósito es liderar el mundo del corte y colocación de cerámica, mejorando la vida de clientes y colaboradores a través de la innovación tecnológica y la proximidad al usuario. “Con más de 600 empleados, 11 filiales internacionales y presencia en más de 120 países, somos un grupo multinacional con alma familiar, comprometido con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades. Buscamos a un/a Project Quality Engineer (PQE) para incorporarse a nuestro equipo global de calidad en RUBI HQ . En dependencia del Global Product Quality Manager , serás responsable de garantizar que los estándares de calidad se integren desde la fase de diseño en los proyectos de desarrollo de producto, asegurando un enfoque “first-time-right” y contribuyendo a la excelencia en todo el ciclo de vida del producto. Tu misión será planificar y ejecutar la calidad en proyectos de desarrollo , asegurando la conformidad desde el diseño hasta la producción, y liderando actividades clave como la definición de planes de control para prototipos, gestión de desviaciones y documentación. ¿Definir los requisitos de calidad en proyectos de desarrollo. Revisar y validar documentación y planos técnicos (GD&T). Liderar actividades de calidad en el proceso APQP y en los Project Gates . Impulsar iniciativas de mejora continua y coordinar con equipos globales. Formación : Grado en Ingeniería Mecánica, Industrial, Química o Gestión de Calidad. Experiencia : Mínimo 5 años, con al menos 3 en entornos de proyectos (preferiblemente automoción). Conocimiento avanzado en herramientas de calidad ( APQP, SPC, FMEA, 8D, Six Sigma ) y sistemas de gestión ( ISO 9001/IATF 16949). Competencias en metrología, tecnologías de fabricación (inyección plástica, fundición, mecanizado). Manejo de software CAD y estándares de dibujo técnico. Inglés avanzado (B2-C1); español nativo. Catalán y chino son valorables. Paquete salarial competitivo , con la posibilidad de disponer de retribución flexible a demanda cada mes en restaurantes, guarderías y transporte público. Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año). Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños (y no tan pequeños) de la casa (entre 0 y 18 años). ¿Realizaremos una primera entrevista con el equipo de People & Development donde exploraremos tu experiencia, tus conocimientos y tus competencias. También conversaremos acerca de tus expectativas, tus motivación actual y te explicaremos con mayor detalle la posición, el proyecto y quiénes somos. (Avanzaremos con una entrevista final con el responsable directo de la posición (Global Product Quality Manager), para la validación de conocimientos técnicos y competencias. Esta es una gran oportunidad para conocer con mayor detalle la posición y resolver todas las dudas o curiosidades que tengas sobre el proyecto y sobre RUBI Group. ~ Es por ello que, tanto si eres la persona seleccionada como si no, nuestro compromiso es ofrecer un feedback final, y garantizar una comunicación efectiva y transparente en todas y cada una de las etapas del proceso.

Únete al mundo de la automoción!¿Te apasiona el análisis, la gestión de productos, compras y trabajar en un entorno internacional?, ¿Te gustaría formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento constante?, ¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector del motor en el canal B2B?¡Si la respuesta es sí, sigue leyendo!Desde Adecco buscamos un/a Técnico/a Compras+Inglés para incorporarse en una compañía referente en el sector de automoción, ubicada en el Baix Llobregat.¿Qué harás en tu día a día?Darás soporte en la gestión de categorías del portafolio: altas de producto, seguimiento de referencias y análisis de surtido.Colaborarás con proveedores internacionales en pedidos, recopilación de información y negociaciones.Monitorizarás inventarios y coordinarás acciones con compras y logística.Elaborarás reportes de ventas, márgenes y rotación, proponiendo mejoras basadas en datos.Participarás en pricing, promociones y campañas comerciales.Prepararás presentaciones y documentación para el área de compras.Realizarás benchmark de mercado y análisis de competencia.¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido con 2 meses de prueba.Horario de L a J de 9 a 18h (1h de descanso) y V de 7-15hBanda salarial entre 26.000 € - 30.000 € brutos/año negociable según valía + variable por objetivos.Incorporación en la central del grupo, en plena fase de crecimiento.Entorno profesional internacional, dinámico y con proyección profesionalPlan de carrera a medidaFormación continua y desarrollo en un grupo líder de distribución B2B.¿Qué buscamos en ti?Grado en ADE, Economía, Comercio Internacional, Marketing o similar.1-2 años de experiencia en compras, category management, distribucióno o atención al cliente B2B.Imprescindible Inglés avanzado (mínimo C1) para la gestión con proveedores internacionales.Buen manejo de Excel/Google Sheets.Se valorará experiencia con ERPs y herramientas de reporting.Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados.Proactividad, habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Se valorará el conocimiento del sector de la moto y del motorista (equipamiento, accesorios, recambios).

En MIGSO-PCUBED buscamos incorporar a nuestro departamento de Recursos Humanos un/una compañero/a para la posición de Técnico/a de Recursos Humanos con experiencia en nóminas y compensación flexible en nuestras oficinas de Madrid, con al menos 2 años de experiencia en este ámbito. Sobre nosotros: Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público Tus tareas serán: Gestión integral del proceso de nómina con gestoría externa: recopilación, validación y control de variables mensuales, revisión y resolución de incidencias con la plantilla como validación de nóminas y gestión de finiquitos. Administración de beneficios sociales y plan de retribución flexible (tickets, seguros, etc.), incluyendo la coordinación con proveedores y comunicación interna. Mantenimiento y actualización de datos en SAP, elaboración de informes de costes y soporte en auditorías. Colaboración con las áreas de relaciones laborales y contabilidad para asegurar la coherencia y calidad de la información. Tu perfil: Experiencia mínima de 2-3 años en gestión de nóminas (preferiblemente con gestoría externa). Conocimientos sólidos de legislación laboral, IRPF y Seguridad Social . Manejo de herramientas de nómina y SAP (valorable). Nivel avanzado de Excel y/o Power BI . Alta atención al detalle, organización y capacidad de resolución. Nivel de inglés de al menos B2. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes. ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables. Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades. Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti. Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. El objetivo principal de este profesional es crear y validar simulaciones robóticas en Process Simulate o Delmia, optimizando procesos industriales en cuanto a secuencias y tiempos ciclo, programando robots KUKA, Fanuc y ABB conforme a los estándares de OEMs como VW, SEAT o MB, testeando PLCs en entornos virtuales y actuando como interlocutor técnico durante la puesta en marcha para garantizar una ejecución coordinada y eficaz entre simulación y obra. Generación de programación offline tanto a nivel trayectorias como señales con las principales marcas de robótica industrial: KUKA, Fanuc y ABB. Creación de entornos virtuales para realizar del testeo de la programación de PLC con los softwares: RF-Suite o Process Simulate. Optimización de procesos industriales, especialmente por lo que hace a secuencias y tiempos ciclo. Colaboración entre las diferentes disciplinas internas para la consecución de los hitos del proyecto a nivel calidad y planning. Durante la fase de puesta en marcha en casa del cliente final ejercerá de interlocutor técnico a nivel proyecto de la disciplina de robótica, tanto con los clientes internos como con los externos. Será el enlace entre el departamento de simulación-robótica y el equipo de obra, asegurando una comunicación fluida y eficaz. Coordinará los trabajos de los programadores externos, garantizando la correcta ejecución de las tareas dentro del marco del proyecto. Su rango de ejecución se centrará especialmente en la fase inicial, es decir, medición bases de robot, configuración del hardware, paso primeras trayectorias, ghost-runs y realización primeras piezas. Formación académica: Ingeniero/a eléctrico, mecatrónico o similar o FP. Experiencia: Experiencia contrastada de más de 5 años en programación de robots industriales: Kuka, Fanuc o ABB y con estándares de automatización como VASS o Integra. Buen conocimiento de la parte de puesta en marcha de la obra a nivel automoción. ¿Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. El objetivo principal de este profesional es crear y validar simulaciones robóticas en Process Simulate o Delmia, optimizando procesos industriales en cuanto a secuencias y tiempos ciclo, programando robots KUKA, Fanuc y ABB conforme a los estándares de OEMs como VW, SEAT o MB, testeando PLCs en entornos virtuales y actuando como interlocutor técnico durante la puesta en marcha para garantizar una ejecución coordinada y eficaz entre simulación y obra. Generación de programación offline tanto a nivel trayectorias como señales con las principales marcas de robótica industrial: KUKA, Fanuc y ABB. Creación de entornos virtuales para realizar del testeo de la programación de PLC con los softwares: RF-Suite o Process Simulate. Optimización de procesos industriales, especialmente por lo que hace a secuencias y tiempos ciclo. Colaboración entre las diferentes disciplinas internas para la consecución de los hitos del proyecto a nivel calidad y planning. Durante la fase de puesta en marcha en casa del cliente final ejercerá de interlocutor técnico a nivel proyecto de la disciplina de robótica, tanto con los clientes internos como con los externos. Será el enlace entre el departamento de simulación-robótica y el equipo de obra, asegurando una comunicación fluida y eficaz. Coordinará los trabajos de los programadores externos, garantizando la correcta ejecución de las tareas dentro del marco del proyecto. Su rango de ejecución se centrará especialmente en la fase inicial, es decir, medición bases de robot, configuración del hardware, paso primeras trayectorias, ghost-runs y realización primeras piezas. Formación académica: Ingeniero/a eléctrico, mecatrónico o similar o FP. Experiencia: Experiencia contrastada de más de 5 años en programación de robots industriales: Kuka, Fanuc o ABB y con estándares de automatización como VASS o Integra. Buen conocimiento de la parte de puesta en marcha de la obra a nivel automoción. ¿Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? En este momento, nos encontramos en búsqueda de un profesional para el puesto de Ingeniero de Automatización PLC – Siemens TIA Portal que reportará directamente al Automation Manager (AERO/GI) y se unirá a nuestro equipo ubicado en Badalona. Entre sus principales responsabilidades está la generació de documentación de procesos, realización de programación offline y puesta en marcha de las máquinas. Responsabilidades: Definición de programas PLC y pantallas HMI. Estructuración lógica, definición de bloques de función, creación del bloque de seguridad. Definición de arquitectura hardware. Definición de arquitectura software. Definición de redes de comunicación (topologías de red, comunicaciones entre distintos equipos…). Creación del grafcet/ciclograma de programación y secuencias. Simulación de programa PLC y pantallas HMI. Comunicación con cliente. Seguimiento técnico de proveedores de programación. Verificación y validación de sistemas de automatización. Generación de documentación de proyecto. Disponibilidad para viajar +/- 70%. Perfil requerido: Ingeniería/Grado en Ingeniería Electrónica Industrial y Automática, Ingeniería en Tecnologías Industriales, Ingeniería Industrial especialidad en electrónica o automática / CFGS en Sistemas electrotécnicos y automatizados /CFGS Automatización y robótica industrial / CFSG Mecatrónica Industrial. Al menos, 5 años de experiencia laboral relevante. Dominio entorno SIEMENS TIA Portal. Dominio del entorno SIEMENS Step7 Classic + WinCC + Scout. Programación controladores y accionamientos Siemens, HMI y SCADA. Interpretación de esquemas eléctricos y neumático/hidráulicos. Conocimiento de concepto máquina y puesta en marcha de máquinas. Experiencia en obra. Dominio paquete Office. Excel, Word, PowerPoint, Outlook, Visio. Conocimiento en programación y puesta en marcha de control de motores/servomotores con variador y encoder. Conocimiento protocolos de comunicación entre máquinas y definición de interfaces. Conocimientos de programación y puesta en marcha SIMOTION. Buen nivel de inglés. Otros idiomas valorables: francés, alemán, chino. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Ofrecemos jornada flexible y un día de teletrabajo a la semana, promoviendo un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. El objetivo principal de este profesional es crear y validar simulaciones robóticas en Process Simulate o Delmia, optimizando procesos industriales en cuanto a secuencias y tiempos ciclo, programando robots KUKA, Fanuc y ABB conforme a los estándares de OEMs como VW, SEAT o MB, testeando PLCs en entornos virtuales y actuando como interlocutor técnico durante la puesta en marcha para garantizar una ejecución coordinada y eficaz entre simulación y obra. Generación de programación offline tanto a nivel trayectorias como señales con las principales marcas de robótica industrial: KUKA, Fanuc y ABB. Creación de entornos virtuales para realizar del testeo de la programación de PLC con los softwares: RF-Suite o Process Simulate. Optimización de procesos industriales, especialmente por lo que hace a secuencias y tiempos ciclo. Colaboración entre las diferentes disciplinas internas para la consecución de los hitos del proyecto a nivel calidad y planning. Durante la fase de puesta en marcha en casa del cliente final ejercerá de interlocutor técnico a nivel proyecto de la disciplina de robótica, tanto con los clientes internos como con los externos. Será el enlace entre el departamento de simulación-robótica y el equipo de obra, asegurando una comunicación fluida y eficaz. Coordinará los trabajos de los programadores externos, garantizando la correcta ejecución de las tareas dentro del marco del proyecto. Su rango de ejecución se centrará especialmente en la fase inicial, es decir, medición bases de robot, configuración del hardware, paso primeras trayectorias, ghost-runs y realización primeras piezas. Formación académica: Ingeniero/a eléctrico, mecatrónico o similar o FP. Experiencia: Experiencia contrastada de más de 5 años en programación de robots industriales: Kuka, Fanuc o ABB y con estándares de automatización como VASS o Integra. Buen conocimiento de la parte de puesta en marcha de la obra a nivel automoción. ¿Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Te imaginas ser parte clave en la optimización de procesos industriales dentro de un entorno productivo internacional y en pleno crecimiento? Desde S&you estamos colaborando con una compañía industrial de referencia del sector textil-técnico, especializada en el diseño y fabricación de soluciones técnicas para la protección de cableado eléctrico, con presencia productiva internacional y proyectos para sectores como automoción y aeronáutica. Se trata de una empresa industrial sólida, en crecimiento y con un marcado ADN técnico, que combina producción propia en planta y filiales productivas internacionales. Actualmente, queremos ayudar a esta empresa a incorporar un/a Process Engineer para su planta principal ubicada en Caldes de Montbuí . &##Formarás parte del equipo de Ingeniería de Procesos, con interacción diaria con Producción, Mantenimiento y Calidad, en un entorno muy de planta, cercano al proceso productivo real y con una fuerte orientación a la mejora continua, la calidad y la optimización industrial. Es una posición claramente operativa y presencial, con contacto directo con máquinas y procesos. ✨ ¿Contrato indefinido desde el primer día. ✅ Rango salarial: 35.000 € - 40.000 € según experiencia. ✅ Horario flexible de entrada (entre 7:30 y 9:30) y salida a partir de las 16:30 de lunes a jueves, con viernes jornada intensiva. ✅ Entorno técnico real, con autonomía y proyectos con impacto directo en planta. ✅ Posibilidad de crecimiento técnico y evolución hacia posiciones de mayor responsabilidad y gestión de equipos técnicos. &##Trabajarás a pie de planta, dando soporte directo a Producción. &##Parametrizarás productos y máquinas. &##Implementarás mejoras técnicas en maquinaria y procesos. &##Participarás en el análisis de no conformidades y reclamaciones, aplicando acciones correctivas. &##Colaborarás en la puesta en marcha e industrialización de nuevos procesos o productos. &##Te implicarás progresivamente en proyectos de mejora continua con impacto real. &##Formación de en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Electromecánica, Electrónica, Química, Automoción o similar). • Experiencia de alrededor 2-4 años en entorno industrial y contacto directo con planta. • Inglés mínimo B2 (lectura de documentación técnica). &##Buscas un rol técnico, muy de planta, donde ver el impacto real de tu trabajo y crecer dentro de una empresa industrial en pleno desarrollo? &##

Posición : Executive Sales - Barcelona Oficina: Barcelona ¿Te apasiona el mundo del forwarding y quieres formar parte de una empresa líder global en logística? En Nippon Express seguimos creciendo y buscamos un/a Sales Executive con experiencia en ventas de transporte aéreo, marítimo y por carretera , para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Sobre nosotros: El Grupo Nippon Express es un referente mundial en soluciones logísticas, con sede en Tokio y presencia en más de 50 países. En España y Europa, somos un socio clave para sectores como automoción, farmacéutico, electrónica y moda, ofreciendo servicios integrales de transporte internacional, almacenaje y gestión aduanera. Tu misión Serás responsable de desarrollar nuevo negocio y fortalecer las relaciones con clientes actuales, ofreciendo soluciones logísticas integrales (Air, Sea, Road, Warehousing). Tu trabajo tendrá un impacto directo en el crecimiento y posicionamiento de nuestra marca en la región. Qué harás Detectar y captar nuevas oportunidades comerciales. Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta la entrega del servicio. Colaborar con equipos operativos para garantizar un servicio de excelencia. Promocionar las soluciones de Nippon Express mediante presentaciones y visitas a clientes. Reportar tu actividad y pipeline en Salesforce. Qué buscamos Experiencia sólida en ventas dentro del sector logístico / freight forwarding . Perfil proactivo, orientado a resultados y con gran capacidad para generar relaciones de confianza. Habilidades de comunicación, negociación e influencia. Mentalidad emprendedora y orientación a soluciones de valor, no solo precio. Nivel formativo universitario (valorable). Qué ofrecemos Salario competitivo + plan de incentivos. Vehículo de empresa Retribución flexible Crecimiento profesional dentro de una empresa global con oportunidades internacionales. Ambiente colaborativo y orientación a resultados. ¿Te identificas con este perfil? Envíanos tu candidatura y únete a una compañía global donde la excelencia, la confianza y el compromiso guían cada paso. Nippon Express – We Find the Way.

Te imaginas ser parte clave en la optimización de procesos industriales dentro de un entorno productivo internacional y en pleno crecimiento? Desde S&you estamos colaborando con una compañía industrial de referencia del sector textil-técnico, especializada en el diseño y fabricación de soluciones técnicas para la protección de cableado eléctrico, con presencia productiva internacional y proyectos para sectores como automoción y aeronáutica. Se trata de una empresa industrial sólida, en crecimiento y con un marcado ADN técnico, que combina producción propia en planta y filiales productivas internacionales. Actualmente, queremos ayudar a esta empresa a incorporar un/a Process Engineer para su planta principal ubicada en Caldes de Montbuí . &##Formarás parte del equipo de Ingeniería de Procesos, con interacción diaria con Producción, Mantenimiento y Calidad, en un entorno muy de planta, cercano al proceso productivo real y con una fuerte orientación a la mejora continua, la calidad y la optimización industrial. Es una posición claramente operativa y presencial, con contacto directo con máquinas y procesos. ✨ ¿Contrato indefinido desde el primer día. ✅ Rango salarial: 35.000 € - 40.000 € según experiencia. ✅ Horario flexible de entrada (entre 7:30 y 9:30) y salida a partir de las 16:30 de lunes a jueves, con viernes jornada intensiva. ✅ Entorno técnico real, con autonomía y proyectos con impacto directo en planta. ✅ Posibilidad de crecimiento técnico y evolución hacia posiciones de mayor responsabilidad y gestión de equipos técnicos. &##Trabajarás a pie de planta, dando soporte directo a Producción. &##Parametrizarás productos y máquinas. &##Implementarás mejoras técnicas en maquinaria y procesos. &##Participarás en el análisis de no conformidades y reclamaciones, aplicando acciones correctivas. &##Colaborarás en la puesta en marcha e industrialización de nuevos procesos o productos. &##Te implicarás progresivamente en proyectos de mejora continua con impacto real. &##Formación de en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Electromecánica, Electrónica, Química, Automoción o similar). • Experiencia de alrededor 2-4 años en entorno industrial y contacto directo con planta. • Inglés mínimo B2 (lectura de documentación técnica). &##Buscas un rol técnico, muy de planta, donde ver el impacto real de tu trabajo y crecer dentro de una empresa industrial en pleno desarrollo? &##

Posición : Executive Sales - Barcelona Oficina: Barcelona ¿Te apasiona el mundo del forwarding y quieres formar parte de una empresa líder global en logística? En Nippon Express seguimos creciendo y buscamos un/a Sales Executive con experiencia en ventas de transporte aéreo, marítimo y por carretera , para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Sobre nosotros: El Grupo Nippon Express es un referente mundial en soluciones logísticas, con sede en Tokio y presencia en más de 50 países. En España y Europa, somos un socio clave para sectores como automoción, farmacéutico, electrónica y moda, ofreciendo servicios integrales de transporte internacional, almacenaje y gestión aduanera. Tu misión Serás responsable de desarrollar nuevo negocio y fortalecer las relaciones con clientes actuales, ofreciendo soluciones logísticas integrales (Air, Sea, Road, Warehousing). Tu trabajo tendrá un impacto directo en el crecimiento y posicionamiento de nuestra marca en la región. Qué harás Detectar y captar nuevas oportunidades comerciales. Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta la entrega del servicio. Colaborar con equipos operativos para garantizar un servicio de excelencia. Promocionar las soluciones de Nippon Express mediante presentaciones y visitas a clientes. Reportar tu actividad y pipeline en Salesforce. Qué buscamos Experiencia sólida en ventas dentro del sector logístico / freight forwarding . Perfil proactivo, orientado a resultados y con gran capacidad para generar relaciones de confianza. Habilidades de comunicación, negociación e influencia. Mentalidad emprendedora y orientación a soluciones de valor, no solo precio. Nivel formativo universitario (valorable). Qué ofrecemos Salario competitivo + plan de incentivos. Vehículo de empresa Retribución flexible Crecimiento profesional dentro de una empresa global con oportunidades internacionales. Ambiente colaborativo y orientación a resultados. ¿Te identificas con este perfil? Envíanos tu candidatura y únete a una compañía global donde la excelencia, la confianza y el compromiso guían cada paso. Nippon Express – We Find the Way.

Te imaginas ser parte clave en la optimización de procesos industriales dentro de un entorno productivo internacional y en pleno crecimiento? Desde S&you estamos colaborando con una compañía industrial de referencia del sector textil-técnico, especializada en el diseño y fabricación de soluciones técnicas para la protección de cableado eléctrico, con presencia productiva internacional y proyectos para sectores como automoción y aeronáutica. Se trata de una empresa industrial sólida, en crecimiento y con un marcado ADN técnico, que combina producción propia en planta y filiales productivas internacionales. Actualmente, queremos ayudar a esta empresa a incorporar un/a Process Engineer para su planta principal ubicada en Caldes de Montbuí . &##Formarás parte del equipo de Ingeniería de Procesos, con interacción diaria con Producción, Mantenimiento y Calidad, en un entorno muy de planta, cercano al proceso productivo real y con una fuerte orientación a la mejora continua, la calidad y la optimización industrial. Es una posición claramente operativa y presencial, con contacto directo con máquinas y procesos. ✨ ¿Contrato indefinido desde el primer día. ✅ Rango salarial: 35.000 € - 40.000 € según experiencia. ✅ Horario flexible de entrada (entre 7:30 y 9:30) y salida a partir de las 16:30 de lunes a jueves, con viernes jornada intensiva. ✅ Entorno técnico real, con autonomía y proyectos con impacto directo en planta. ✅ Posibilidad de crecimiento técnico y evolución hacia posiciones de mayor responsabilidad y gestión de equipos técnicos. &##Trabajarás a pie de planta, dando soporte directo a Producción. &##Parametrizarás productos y máquinas. &##Implementarás mejoras técnicas en maquinaria y procesos. &##Participarás en el análisis de no conformidades y reclamaciones, aplicando acciones correctivas. &##Colaborarás en la puesta en marcha e industrialización de nuevos procesos o productos. &##Te implicarás progresivamente en proyectos de mejora continua con impacto real. &##Formación de en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Electromecánica, Electrónica, Química, Automoción o similar). • Experiencia de alrededor 2-4 años en entorno industrial y contacto directo con planta. • Inglés mínimo B2 (lectura de documentación técnica). &##Buscas un rol técnico, muy de planta, donde ver el impacto real de tu trabajo y crecer dentro de una empresa industrial en pleno desarrollo? &##

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. El objetivo principal de este profesional es crear y validar simulaciones robóticas en Process Simulate o Delmia, optimizando procesos industriales en cuanto a secuencias y tiempos ciclo, programando robots KUKA, Fanuc y ABB conforme a los estándares de OEMs como VW, SEAT o MB, testeando PLCs en entornos virtuales y actuando como interlocutor técnico durante la puesta en marcha para garantizar una ejecución coordinada y eficaz entre simulación y obra. Generación de programación offline tanto a nivel trayectorias como señales con las principales marcas de robótica industrial: KUKA, Fanuc y ABB. Creación de entornos virtuales para realizar del testeo de la programación de PLC con los softwares: RF-Suite o Process Simulate. Optimización de procesos industriales, especialmente por lo que hace a secuencias y tiempos ciclo. Colaboración entre las diferentes disciplinas internas para la consecución de los hitos del proyecto a nivel calidad y planning. Durante la fase de puesta en marcha en casa del cliente final ejercerá de interlocutor técnico a nivel proyecto de la disciplina de robótica, tanto con los clientes internos como con los externos. Será el enlace entre el departamento de simulación-robótica y el equipo de obra, asegurando una comunicación fluida y eficaz. Coordinará los trabajos de los programadores externos, garantizando la correcta ejecución de las tareas dentro del marco del proyecto. Su rango de ejecución se centrará especialmente en la fase inicial, es decir, medición bases de robot, configuración del hardware, paso primeras trayectorias, ghost-runs y realización primeras piezas. Formación académica: Ingeniero/a eléctrico, mecatrónico o similar o FP. Experiencia: Experiencia contrastada de más de 5 años en programación de robots industriales: Kuka, Fanuc o ABB y con estándares de automatización como VASS o Integra. Buen conocimiento de la parte de puesta en marcha de la obra a nivel automoción. ¿Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!

Te imaginas ser parte clave en la optimización de procesos industriales dentro de un entorno productivo internacional y en pleno crecimiento? Desde S&you estamos colaborando con una compañía industrial de referencia del sector textil-técnico, especializada en el diseño y fabricación de soluciones técnicas para la protección de cableado eléctrico, con presencia productiva internacional y proyectos para sectores como automoción y aeronáutica. Se trata de una empresa industrial sólida, en crecimiento y con un marcado ADN técnico, que combina producción propia en planta y filiales productivas internacionales. Actualmente, queremos ayudar a esta empresa a incorporar un/a Process Engineer para su planta principal ubicada en Caldes de Montbuí . &##Formarás parte del equipo de Ingeniería de Procesos, con interacción diaria con Producción, Mantenimiento y Calidad, en un entorno muy de planta, cercano al proceso productivo real y con una fuerte orientación a la mejora continua, la calidad y la optimización industrial. Es una posición claramente operativa y presencial, con contacto directo con máquinas y procesos. ✨ ¿Contrato indefinido desde el primer día. ✅ Rango salarial: 35.000 € - 40.000 € según experiencia. ✅ Horario flexible de entrada (entre 7:30 y 9:30) y salida a partir de las 16:30 de lunes a jueves, con viernes jornada intensiva. ✅ Entorno técnico real, con autonomía y proyectos con impacto directo en planta. ✅ Posibilidad de crecimiento técnico y evolución hacia posiciones de mayor responsabilidad y gestión de equipos técnicos. &##Trabajarás a pie de planta, dando soporte directo a Producción. &##Parametrizarás productos y máquinas. &##Implementarás mejoras técnicas en maquinaria y procesos. &##Participarás en el análisis de no conformidades y reclamaciones, aplicando acciones correctivas. &##Colaborarás en la puesta en marcha e industrialización de nuevos procesos o productos. &##Te implicarás progresivamente en proyectos de mejora continua con impacto real. &##Formación de en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Electromecánica, Electrónica, Química, Automoción o similar). • Experiencia de alrededor 2-4 años en entorno industrial y contacto directo con planta. • Inglés mínimo B2 (lectura de documentación técnica). &##Buscas un rol técnico, muy de planta, donde ver el impacto real de tu trabajo y crecer dentro de una empresa industrial en pleno desarrollo? &##

Posición : Executive Sales - Barcelona Oficina: Barcelona ¿Te apasiona el mundo del forwarding y quieres formar parte de una empresa líder global en logística? En Nippon Express seguimos creciendo y buscamos un/a Sales Executive con experiencia en ventas de transporte aéreo, marítimo y por carretera , para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Sobre nosotros: El Grupo Nippon Express es un referente mundial en soluciones logísticas, con sede en Tokio y presencia en más de 50 países. En España y Europa, somos un socio clave para sectores como automoción, farmacéutico, electrónica y moda, ofreciendo servicios integrales de transporte internacional, almacenaje y gestión aduanera. Tu misión Serás responsable de desarrollar nuevo negocio y fortalecer las relaciones con clientes actuales, ofreciendo soluciones logísticas integrales (Air, Sea, Road, Warehousing). Tu trabajo tendrá un impacto directo en el crecimiento y posicionamiento de nuestra marca en la región. Qué harás Detectar y captar nuevas oportunidades comerciales. Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta la entrega del servicio. Colaborar con equipos operativos para garantizar un servicio de excelencia. Promocionar las soluciones de Nippon Express mediante presentaciones y visitas a clientes. Reportar tu actividad y pipeline en Salesforce. Qué buscamos Experiencia sólida en ventas dentro del sector logístico / freight forwarding . Perfil proactivo, orientado a resultados y con gran capacidad para generar relaciones de confianza. Habilidades de comunicación, negociación e influencia. Mentalidad emprendedora y orientación a soluciones de valor, no solo precio. Nivel formativo universitario (valorable). Qué ofrecemos Salario competitivo + plan de incentivos. Vehículo de empresa Retribución flexible Crecimiento profesional dentro de una empresa global con oportunidades internacionales. Ambiente colaborativo y orientación a resultados. ¿Te identificas con este perfil? Envíanos tu candidatura y únete a una compañía global donde la excelencia, la confianza y el compromiso guían cada paso. Nippon Express – We Find the Way.

Posición : Executive Sales - Barcelona Oficina: Barcelona ¿Te apasiona el mundo del forwarding y quieres formar parte de una empresa líder global en logística? En Nippon Express seguimos creciendo y buscamos un/a Sales Executive con experiencia en ventas de transporte aéreo, marítimo y por carretera , para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Sobre nosotros: El Grupo Nippon Express es un referente mundial en soluciones logísticas, con sede en Tokio y presencia en más de 50 países. En España y Europa, somos un socio clave para sectores como automoción, farmacéutico, electrónica y moda, ofreciendo servicios integrales de transporte internacional, almacenaje y gestión aduanera. Tu misión Serás responsable de desarrollar nuevo negocio y fortalecer las relaciones con clientes actuales, ofreciendo soluciones logísticas integrales (Air, Sea, Road, Warehousing). Tu trabajo tendrá un impacto directo en el crecimiento y posicionamiento de nuestra marca en la región. Qué harás Detectar y captar nuevas oportunidades comerciales. Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta la entrega del servicio. Colaborar con equipos operativos para garantizar un servicio de excelencia. Promocionar las soluciones de Nippon Express mediante presentaciones y visitas a clientes. Reportar tu actividad y pipeline en Salesforce. Qué buscamos Experiencia sólida en ventas dentro del sector logístico / freight forwarding . Perfil proactivo, orientado a resultados y con gran capacidad para generar relaciones de confianza. Habilidades de comunicación, negociación e influencia. Mentalidad emprendedora y orientación a soluciones de valor, no solo precio. Nivel formativo universitario (valorable). Qué ofrecemos Salario competitivo + plan de incentivos. Vehículo de empresa Retribución flexible Crecimiento profesional dentro de una empresa global con oportunidades internacionales. Ambiente colaborativo y orientación a resultados. ¿Te identificas con este perfil? Envíanos tu candidatura y únete a una compañía global donde la excelencia, la confianza y el compromiso guían cada paso. Nippon Express – We Find the Way.

La principal fuente de competitividad que ofrecemos en INGEDETEC la constituye nuestro equipo . A lo largo de más de 19 años hemos construido un conjunto dinámico y multidisciplinar. Nuestros profesionales son principalmente ingenieros y proyectistas , con experiencia contrastada que han trabajado en un entorno con exigentes plazos y con grandes proyectos. Esto nos ha proporcionado una gran capacidad de trabajo en equipo, nuestra Team Work Experience . Desde la compañía dedicamos recursos a proporcionar las herramientas de desarrollo personal y profesional a nuestros trabajadores ya que su motivación y experiencia son nuestra principal atención. Nuestro compromiso es ofrecer las mejores soluciones tecnológicas, competitivas e innovadoras a nuestros clientes mejorando su posición competitiva y generando un valor añadido. ¿Te unes a nuestro equipo? Buscamos Técnico/a especializado/a en actualización de Hardware y Software para vehículos de validación (flota CTS), con experiencia en entornos Small BEV y capacidad para operar de forma autónoma desde el primer día. MISIÓN: La misión principal será asegurar la actualización, puesta a punto e integración funcional del HW y SW en vehículos de ensayo, garantizando su correcta configuración para los diferentes departamentos de validación del CTS. FUNCIONES PRINCIPALES & RESPONSABILIDADES : • Preparación y actualización de HW y SW en vehículos de la flota CTS., • Ejecución de IBN (Integración Básica del Vehículo) tras actualizaciones o modificaciones., • Reparaciones, sustituciones y transformaciones en vehículos de prueba, tanto a nivel mecánico, como de acabados, como cableado, y de SW y HW asociado., • Operaciones de puesta en marcha y verificación funcional en distintos niveles de madurez del proyecto., • Tramitación de transportes de vehículos confidenciales entre CTS e IDT., • Colaboración estrecha con los equipos de validación de software, diagnosis y sistemas eléctricos. REQUISITOS: • Experiencia previa en actualización de HW y SW en vehículos de validación o desarrollo., • Conocimientos sólidos en diagnosis, codificación y configuración electrónica automotriz., • Conocimientos en mecánica y electricidad., • Curso de conducción N1., • Curso de vehículos eléctricos N2 (habilitante para consignación de vehículos híbridos y eléctricos)., • Capacidad de trabajo autónomo, atención al detalle y alto sentido de responsabilidad en entornos confidenciales., • Valorable experiencia con vehículos Small BEV o similares. HERRAMIENTAS Y SISTEMAS Imprescindible experiencia operativa con: • ODIS / DIAGRA / IDEX / CANOE, • CP-TOOL, • VKMS / FAZIT, • SFD, • System42, • Dascockpit, • KVS, • Te-VBV BENEFICIOS: • La empresa de ingeniería que está desarrollando interesantes proyectos técnicos: automoción, movilidad eléctrica, baterías..., • Oportunidad de trabajar en proyectos internacionales de compañías líderes en su sector., • Oportunidad de carrera profesional., • Horario de trabajo flexible de entrada., • Retribución flexible (Tickets guardería, seguro médico, tarjeta restaurante, tarjeta transporte, etc.), • Córner de fruta semanal, • Salario competitivo acorde experiencia y valor aportado., • Servicio de Autocar disponible desde diferentes puntos de Barcelona. ¡Únete a Ingedetec! En Ingedetec estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de la raza, el color, la ascendencia, la religión, el sexo, la nacionalidad, la orientación sexual, la edad, la ciudadanía, el estado civil, la discapacidad, el género, la identidad o expresión de género. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo más igualitario.

Oferta de Empleo: Técnico/a de Calidad – Sector Automoción.Planta de producción en Martorell.Turnos rotativos de mañana, tarde y noche.Tienes experiencia en calidad dentro del sector automoción y te apasiona asegurar que los procesos y productos cumplan con los más altos estándares? ¡Esta

Responsabilidades • Definir y ejecutar los objetivos comerciales anuales y trimestrales de acuerdo con la estrategia global de la empresa;, • Responsable integral de la gestión comercial y operativa del concesionario/exposición, incluyendo ventas, organización del equipo, gestión diaria y control de la calidad del servicio;, • Diseñar, implementar y optimizar los procesos de venta y operación en tienda (recepción de clientes, seguimiento, cierre de ventas y entrega de vehículos);, • Liderar, formar, evaluar y motivar al equipo comercial y de tienda, asegurando un alto nivel de rendimiento y profesionalidad;, • Mejorar de forma continua los indicadores clave del concesionario (tráfico de clientes, tasa de conversión, ventas, rotación de stock y satisfacción del cliente);, • Desarrollar y mantener relaciones con clientes B2B, distribuidores y socios estratégicos del sector automoción;, • Analizar resultados comerciales y operativos, elaborando informes periódicos para la Dirección;, • Coordinarse con los departamentos de marketing, posventa, logística y administración para garantizar una operación eficiente; 2.Experiencia previa en el sector automoción (vehículos, concesionarios, movilidad o nuevas energías) será altamente valorada; Qué ofrecemos • Paquete retributivo competitivo (salario fijo + variable por objetivos); Sobre la empresa: Kngloo se fundó en España como una empresa internacional con presencia estratégica en China, España, Italia y Estados Unidos. La compañía cuenta con varios centros operativos a nivel global: · Centro de cadena de suministro en Shanghai · Centro de marketing y postventa en Barcelona y Milán · Centro logístico y de almacenamiento en Tarragona · Plataforma de ventas online en Nueva York Bajo su marca insignia “Kngloo”, la empresa se especializa en la cadena completa de la industria automotriz, que incluye: · Producción y comercialización de vehículos y componentes · Construcción y operación de estaciones de servicio y reparación en red · Distribución de productos complementarios y derivados del sector automotor • Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido

Experiencia previa como Ingeniero/a CAD en sector automoción (Tier 1 o Tier 2).

En Brain2Store, dentro del ecosistema tecnológico de Unikal Tech Partners, seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Técnico/a de Sistemas Sénior con experiencia de al menos 4 años para dar soporte a un cliente líder del sector automoción, en un proyecto estable y de largo recorrido. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. ¿Cuál será tu misión? Te encargarás del día a día de las incidencias, proyectos, mantenimiento y evolución de la infraestructura de las 11 sedes del cliente, trabajando principalmente en entornos de Data Center. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión y resolución de incidencias complejas de infraestructura., • Soporte orientado a Data Center., • Análisis, reporte y escalado de incidencias., • Documentación y creación de procedimientos para otros equipos., • Comunicación fluida y buen trato con cliente interno., • Trabajo coordinado con un responsable técnico del cliente. Conocimientos Técnicos: • Conocimientos en NetApp, • Conocimientos en VMWare, • Conocimientos en networking, • Conocimientos en Fortinet, • Conocimientos en Windows Server, • Conocimientos en Microsoft Azure, • Idiomas: B1/B2 inglés (no es necesaria la certificación, pero sí un nivel alto y competente tanto hablado como escrito), • Catalán: hablado y escrito Condiciones y logística: Ubicación: Parets del Vallès Formato híbrido • Primeros 3 meses presenciales (formación)., • L–J: 9:00 a 18:00 (1h comida) Contrato indefinido Seguro médico 23 días laborables de vacaciones Formación continua adaptada a tus intereses Conciliación y flexibilidad Desarrollo profesional en un grupo tecnológico en plena expansión Sobre nosotros: Brain2Store es parte del ecosistema de Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para acompañar a las organizaciones en su evolución tecnológica. Como compañía especializada en infraestructura y tecnología cloud, Brain2Store ha sido pionera en la implantación de soluciones avanzadas en el ámbito TIC. Su equipo de especialistas diseña e implementa arquitecturas tecnológicas adaptadas a cada cliente, apoyándose en las soluciones más solventes del mercado y en alianzas estratégicas con fabricantes líderes. Sus áreas de especialización incluyen: • Soluciones de infraestructura IT, diseñadas para entornos exigentes y en evolución. • Servicios cloud, para optimizar escalabilidad, eficiencia y seguridad., • Consultoría tecnológica, garantizando la mejor estrategia en cada proyecto. xcskxlj Brain2Store, como parte de Unikal, combina especialización, innovación y un enfoque a medida para ofrecer soluciones tecnológicas robustas, flexibles y alineadas con las necesidades de un mundo digital en constante transformación.

Responsabilidades: ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Desarrollar el diseño y la definición técnica de componentes plásticos visibles (Class A) para interior o exterior de vehículo. Modelado 3D avanzado en CATIA V5 (sólidos y superficies). Diseño orientado a proceso de inyección de plástico (ángulos de desmoldeo, líneas de partición, nervaduras, clips, fijaciones y tolerancias). Elaboración y actualización de planos 2D según estándares del sector automoción. Análisis de factibilidad técnica en colaboración con procesos y moldistas. Interlocución técnica con cliente OEM y proveedores. Gestión de modificaciones de ingeniería (ECR/ECO). Asegurar el cumplimiento de especificaciones técnicas y estándares de calidad del sector. Requisitos: Grado en Ingeniería Mecánica o titulación afín. Experiencia previa como Ingeniero/a CAD en sector automoción (Tier 1 o Tier 2). Dominio avanzado de CATIA V5 en módulos de sólidos y superficies. Experiencia demostrable en diseño de pieza plástica vista (Class A). Conocimiento sólido del proceso de inyección de plástico. xcskxlj Experiencia trabajando bajo especificaciones de OEM. Nivel de inglés técnico valorable.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Descripción del puesto: Buscamos un Senior Project Manager para liderar proyectos de industrialización y automatización en el sector automoción para trabajar en Manresa. Serás responsable de dirigir equipos multidisciplinares, asegurar el control financiero, garantizar el cumplimiento normativo y la satisfacción del cliente. Responsabilidades: • Liderar y motivar equipos técnicos y asesores de servicio, fomentando un entorno proactivo y productivo., • Resolver conflictos y asegurar el cumplimiento de protocolos de seguridad, normativa y requisitos regulatorios., • Gestionar y optimizar el cash flow y controlar costes conforme a los presupuestos del proyecto., • Monitorizar KPI del proyecto: hitos, entregas intermedias, plazos y satisfacción del cliente., • Identificar mejoras en plazos y costes, y detectar oportunidades de ampliación del proyecto para aumentar ingresos., • Supervisar operaciones de compra para detectar retrasos y cuellos de botella y optimizar la cadena de suministro., • Titulación en Ingeniería Industrial (automática, mecánica, electrónica o electricidad) o equivalente., • Mínimo 5–6 años de experiencia en gestión de proyectos de industrialización/automatización en el sector automoción., • Conocimientos prácticos de procesos industriales y sólidos conocimientos de sistemas de gestión de calidad y normativa del sector automoción., • Competencias demostradas en liderazgo, comunicación, planificación, organización y toma de decisiones., • Nivel alto de español y buen nivel de inglés. Valorable catalán., • Disponibilidad para desplazamientos nacionales e internacionales. xcskxlj Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes en proyectos de alto impacto., • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!