Trabajos seguimiento objetivos comerciales en Boiro - Page 2Crear alertas

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia, nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work, estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de preventas, apasionado/a por la tecnología, con experiencia en entornos cloud y capacidad para conectar las necesidades del cliente con las soluciones técnicas de Intelequia. 🎯 Tus principales responsabilidades: • Analizar y definir diversos procesos y requerimientos funcionales de los proyectos., • Diseño de soluciones técnicas y funcionales de acuerdo con las necesidades del cliente., • Acompañar al equipo comercial en reuniones con clientes, aportando visión consultiva y técnica., • Participación en la toma de decisiones en la selección de tecnologías y en la definición de la arquitectura de las soluciones., • Preparación de documentación funcional y técnica., • Brindar soporte y capacitación a los usuarios finales., • Identificación de oportunidades de mejora en los procesos del cliente y proponer soluciones adecuadas. 🛠️ Estas son las tecnologías con las que trabajarás: • Herramientas de comunicación como Microsoft Teams y Zoom, • CRM para seguimiento de oportunidades y gestión comercial., • Herramientas del ecosistema Microsoft., • Presentaciones, documentación técnica y propuestas comerciales., • LinkedIn y otras herramientas digitales de apoyo a la actividad comercial. 💡 Requisitos y por qué son importantes: • Formación en Ingeniería Técnicas o vinculadas al sector IT., • Experiencia previa mínima de 3 años en preventa, consultoría tecnológica o posiciones híbridas entre negocio y tecnología, fundamental para entender ambas perspectivas., • Conocimientos del sector IT y capacidad para comprender soluciones tecnológicas y su valor para el cliente., • Experiencia con metodologías ágiles., • Inglés mínimo B2, importante para colaborar en entornos internacionales y con documentación técnica. 🌟 Valorable: • Experiencia en entornos Microsoft, cloud o proyectos de transformación digital., • Conocimiento en elaboración de propuestas técnicas y económicas., • Habilidades de organización, priorización y seguimiento de oportunidades., • Orientación al cliente, proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS: • Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti., • Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.), • Modelo de trabajo remoto., • Jornada Intelequia- Nuestra jornada laboral completa es de 38 horas/semana., • 25 días hábiles de vacaciones al año., • Tarde de cumpleaños libre., • Plan de retribución flexible para tu beneficio., • Plan de retribución variable en función de tus objetivos., • Formar parte de una empresa Great Place to Work., • Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

En Faes Farma, donde unimos pasión, ciencia e innovación para transformar la salud de las personas, queremos incorporar un/a Manager Commercial Operations para nuestro equipo de Commercial Excellence. Buscamos un perfil con experiencia en operaciones comerciales dentro del sector farmacéutico, con fuerte orientación a datos y capacidad para coordinar procesos clave que impactan directamente en la eficiencia de los equipos de campo y en la toma de decisiones del negocio. Principales responsabilidades: • Definición, implementación y seguimiento de procesos de planificación comercial (territorios, objetivos y call plan)., • Gestión y optimización de CRM y plataformas comerciales, asegurando su correcta adopción por los equipos de campo., • Desarrollo de reporting y dashboards de actividad, productividad y KPIs comerciales., • Análisis de performance y eficiencia comercial, con recomendaciones de mejora continua., • Coordinación de procesos de objetivos territoriales e incentivos comerciales., • Participación activa en proyectos de transformación comercial, digitalización y optimización de procesos., • Asegurar el cumplimiento de estándares de gobernanza y políticas comerciales. Requisitos • Titulación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería, Ciencias de la Salud o similar., • Entre 3 y 5 años de experiencia en Commercial Operations, Sales Force Effectiveness, Business Analytics o áreas afines en el sector farmacéutico., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de BI (Power BI u otras)., • Experiencia con CRM y soluciones omnicanal (preferiblemente Veeva)., • Nivel alto de inglés (B2 o superior)., • Perfil analítico, organizado, con capacidad de influencia transversal y orientación a resultados. En Faes Farma creemos en la capacidad y el talento de las personas. Por ello garantizamos que cada paso de nuestros procesos de selección está basado en criterios de igualdad de oportunidades y no discriminación de ningún tipo.

¿Te apasiona el marketing y la comunicación? Únete a RUBI Group y haz la diferencia. En RUBI Group diseñamos soluciones innovadoras para el sector de la construcción. Con presencia en más de 120 países y más de 600 personas en el equipo, trabajamos con un propósito claro: “Better professionals, better places”. Buscamos un/a Marketing & Communications Specialist para unirse a nuestro equipo en España. Serás clave en impulsar la estrategia de marketing local y reforzar la visibilidad de la marca en el mercado español. Tu misión ✔ Desarrollar y ejecutar la estrategia de marketing local alineada con los objetivos globales. ✔ Crear y adaptar contenidos para redes sociales, campañas digitales y materiales comerciales. ✔ Coordinar lanzamientos de producto y acciones de comunicación para aumentar la notoriedad de la marca. ✔ Gestionar colaboraciones con influencers y apoyar las campañas de marketing de influencia. ✔ Realizar seguimiento de KPI y del presupuesto para identificar oportunidades de mejora. ✔ Representar a RUBI en ferias y eventos profesionales en España. ✔Impulsar acciones de Trade Marketing, garantizando una correcta presencia de marca y materiales en tiendas, así como la activación de acciones promocionales en el punto de venta. ✔ Asumir tareas transversales, ofreciendo soporte al equipo comercial y demostrando una alta capacidad de adaptación para gestionar múltiples proyectos de forma ágil y eficiente. Lo que valoramos ✅ Formación y experiencia en marketing (1–2 años). ✅ Dominio del español (nivel nativo) y buen nivel de inglés. ✅ Creatividad, capacidad organizativa y excelentes habilidades de redacción. ✅ Conocimiento de herramientas de Microsoft Office y plataformas digitales. ✅ Disponibilidad para viajar dentro de España y puntualmente al extranjero. ¿Qué ofrecemos? ✨ Paquete salarial competitivo + bonus. ✨ Horario flexible e intensivo los viernes. ✨ Seguro médico y ayudas escolares. ✨ Formar parte de un grupo internacional con alma familiar. ✨ Hasta 2 días de teletrabajo a la semana. Ubicación de las oficinas 📍 Nuestras oficinas están ubicadas en Rivas‑Vaciamadrid. Compromiso RUBI En RUBI Group promovemos la igualdad de oportunidades y la inclusión. Garantizamos procesos basados en la equidad, el respeto y la no discriminación.

Desde la división de Sales & Marketing de Grupo Nortempo buscamos a un/a profesional con visión estratégica, fuerte orientación a resultados y profundo conocimiento del sector del vehículo industrial , capaz de impulsar el negocio con base en Abrera y consolidar un equipo de alto rendimiento. ¿Qué misión tendrás? Asegurar el crecimiento sostenido del concesionario, desplegando el plan comercial del área asignada y liderando las operaciones para maximizar rentabilidad, eficiencia y satisfacción del cliente. Principales responsabilidades. Desarrollo Comercial. Diseñar e implementar la estrategia comercial del territorio (camión pesado). Desarrollar cartera de clientes y partners estratégicos: grandes flotas, alquiler, logística, talleres independientes… Acompañar al equipo en operaciones clave y liderar cierres relevantes. Asegurar el cumplimiento de los objetivos marcados. Supervisar pipeline, previsiones, márgenes y actividad comercial. Gestión Integral del Negocio Coordinar la operativa diaria del concesionario y el rendimiento global (P&L). Colaborar con áreas internas (taller, recambios, administración y comercial). Garantizar el cumplimiento de procesos y estándares de la marca. Impulsar mejoras operativas y digitales (CRM, eficiencia, KPIs). Asegurar una experiencia excepcional para el cliente. Control Económico & Rentabilidad Seguimiento mensual del P&L, márgenes y estructura de costes. Evaluación de proyectos de expansión o nuevas líneas de negocio. Control de riesgo, crédito de clientes y rotación de stock (vehículos y recambios). Lo que buscamos en ti Experiencia 4–5 años en automoción industrial: camión, recambio y/o posventa. Experiencia comercial demostrable en el sector (imprescindible). Muy valorable experiencia gestionando equipos y/o P&L. Conocimiento del ecosistema: flotas, transportistas, renting, logística, talleres… Competencias clave Liderazgo orientado a resultados. Visión estratégica + foco en la ejecución. Alta capacidad de negociación. Buen nivel analítico (CRM, Excel, KPIs). Mentalidad empresarial y capacidad de gestionar cambios. Formación ADE, Ingeniería, Logística o similar. ¿Qué ofrecemos? Fijo anual : se establecerá según experiencia y liderazgo. Variable : Hasta un 15% ligado a objetivos comerciales y operativos. Beneficios opcionales : Vehículo de empresa, tarjeta de carburante, bonus extraordinario, teléfono, portátil y herramientas CRM.

Desde Salas Montalvo, consultora especializada en selección de talento técnico y directivo, estamos gestionando un proceso en colaboración con una compañía española del sector textil profesional B2B en la búsqueda de un/a Responsable Comercial Nacional para liderar el desarrollo del canal de distribución a nivel nacional. Buscamos un perfil con visión estratégica y capacidad de liderazgo que impulse el crecimiento del negocio, coordinando al equipo comercial y desarrollando relaciones clave con clientes. Funciones Principales: Definir, coordinar y hacer seguimiento de los objetivos comerciales a nivel nacional. Liderar y desarrollar al equipo de responsables comerciales de zona. Gestionar cuentas clave y participar en negociaciones estratégicas. Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro del canal de distribución. Diseñar e implementar acciones de fidelización y desarrollo de clientes. Analizar mercado, competencia y tendencias para adaptar la estrategia comercial. Supervisar políticas de precios, ofertas y condiciones comerciales. Realizar seguimiento de KPIs y resultados del equipo. Coordinar con el área financiera la gestión de cobros y riesgos. Reportar directamente a Dirección Comercial. Requisitos: Formación universitaria (valorable posgrado o máster en Dirección Comercial / Marketing). Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares. Experiencia en gestión de equipos comerciales a nivel nacional. Valorable experiencia en sector textil, uniformidad o canales de distribución B2B. Conocimientos en ventas, marketing y gestión de negocio. Perfil con capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados. Disponibilidad para viajar a nivel nacional.

¡Únete a Finaer y crece con nosotros! ¿Quieres dar tus primeros pasos en el área contable dentro de una empresa en pleno crecimiento? En Finaer buscamos incorporar un Legal Corporate para apoyar al departamento financiero y seguir desarrollándose en un entorno dinámico, joven e internacional. ¿Qué buscamos? Estamos en la búsqueda de un perfil Legal Corporate para integrarse al equipo jurídico como soporte clave, con una actitud proactiva, resolutiva y con alta tolerancia al riesgo operativo. Si te mueves bien en entornos exigentes, dinámicos y te motiva construir más que simplemente cumplir, este puede ser tu siguiente paso. Tus principales responsabilidades serán: Derecho Societario: Apoyar en el cumplimiento estricto de obligaciones formales: cuentas anuales, libros societarios, certificaciones, poderes, Juntas y Consejos. Seguimiento detallado de los plazos y apoyo documental a las decisiones corporativas. Protección de Datos: Coordinación fluida y efectiva con los asesores externos de privacidad. Supervisión y validación de medidas de cumplimiento en el día a día del negocio. Contratación Comercial: Experiencia en contratos de patrocinio, licencias de uso de marca, acuerdos de colaboración y relaciones B2B. Soporte en la revisión y gestión de contratos: patrocinios, licencias de uso de marca, colaboraciones y relaciones comerciales. Compliance Corporativo (plus si es inmobiliario): Conocimiento y seguimiento de políticas internas, controles de integridad y alineamiento con regulación sectorial. Mejora continua del producto y soporte legal al equipo de producto. Capacidad de detectar implicaciones legales en nuevos lanzamientos o funcionalidades desde la fase de diseño. ➡️ ¿Qué esperamos de ti? Experiencia mínima de 3 años en despacho profesional , con interés en evolucionar hacia un entorno in-house , participando activamente en la construcción y desarrollo interno de la función. Nivel de inglés valorable (no excluyente), especialmente en entornos con posible interacción internacional o documentación en este idioma. Mentalidad colaborativa y orientada a resultados , con foco en la ejecución eficiente y el cumplimiento de objetivos. Alta capacidad de autonomía y responsabilidad , siendo capaz de liderar asuntos de principio a fin, manteniendo alineación con directrices estratégicas y escalando cuando sea necesario. Actitud proactiva, con motivación por el aprendizaje continuo, el crecimiento profesional y la aportación de valor desde el inicio . ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y jornada completa (L–V). Modalidad híbrida: 3 días presencial + 2 días teletrabajo . Horario: 9:00 a 18:00 h . Ambiente laboral joven, internacional y colaborativo. Oportunidades reales de aprendizaje y crecimiento. Plan de retribución flexible ⭐ ¿Por qué elegirnos? En Finaer creemos en el talento, la transparencia y el reconocimiento. Queremos personas que crezcan con nosotros, que aporten ideas y que disfruten trabajando en un entorno donde el respeto y el compañerismo son clave. ️ Si quieres comenzar tu carrera en contabilidad y formar parte de un equipo brillante y comprometido, esperamos tu candidatura.

Desde Rebel Talent estamos en búsqueda de un/a Responsable Nacional de Ventas para una importante compañía del sector alimentario ubicada en Logroño. Reportarás al Director Comercial y al CEO de la compañía. Misión: Liderar la estrategia comercial a nivel nacional, impulsando el crecimiento sostenible del negocio en el canal de gran distribución y distribuidores, garantizando el desarrollo del equipo y la rentabilidad de las cuentas clave. Funciones : Diseñar y ejecutar la estrategia comercial nacional , asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, cuota y rentabilidad. Liderar la negociación con grandes cuentas y centrales de compra , desarrollando relaciones sólidas y acuerdos de largo plazo. Gestionar y potenciar el negocio con clientes clave del canal retail y distribución organizada . Impulsar el crecimiento del portfolio , identificando oportunidades de desarrollo de categorías y nuevos lanzamientos. Liderar, inspirar y desarrollar al equipo comercial nacional , fomentando una cultura de alto rendimiento y orientación a resultados. Definir objetivos, realizar seguimiento de KPIs y establecer planes de acción para maximizar el desempeño comercial. Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del consumidor para anticipar oportunidades de negocio . Diseñar e implementar planes promocionales y acciones de trade marketing que aseguren visibilidad y rotación en el punto de venta. Garantizar la excelencia en la ejecución comercial , supervisando implantaciones, promociones y posicionamiento de marca. Coordinar de forma transversal con Marketing, Supply Chain y Producción para asegurar el correcto desarrollo del negocio. Identificar nuevas oportunidades de expansión, apertura de clientes y desarrollo de nuevos canales. Elaborar previsiones de ventas, controlar presupuestos y reportar resultados a Dirección. Requisitos: Formación universitaria en ADE, Marketing, Economía o similar . Se valorará positivamente MBA o formación de postgrado en gestión comercial. Experiencia mínima de 7-10 años en posiciones comerciales en empresas de Gran Consumo (FMCG) , preferiblemente en alimentación. Experiencia consolidada en negociación con grandes cuentas y centrales de compra (retail moderno, cash & carry, distribuidores nacionales). Se ofrece: Banda salarial: 47.000 € anuales brutos + variable + coche de empresa. Beneficios sociales.

En ESAT (Escuela Superior de Arte y Tecnología) estamos expandiéndonos y actualmente buscamos un/a comercial de admisiones con experiencia en venta consultiva y orientación al cliente. RESPONSABILIDADES Gestión Comercial y Ventas Realizar seguimiento continuo de los candidatos para acompañar su proceso de admisión y matriculación. Gestionar y convertir leads de manera multicanal (email, HubSpot, WhatsApp, llamadas, ferias, exposiciones, etc.) en línea con los objetivos comerciales. Entrevistas, Charlas y Presentaciones Realizar llamadas 1 a 1 y reuniones informativas tanto presenciales como online, con candidatos y/o padres. Ofrecer charlas grupales a posibles interesados. Realizar presentaciones en eventos (ferias, charlas, actividades de promoción) y coordinar con los equipos de dirección académica y/o de marketing cuando corresponda (p. ej. webinars). Gestión de CRM, Bases de Datos y Reportes Cargar, actualizar y mantener información en bases de datos institucionales y CRM (HubSpot). Sistematizar información para la elaboración y seguimiento de KPIs. Elaborar, organizar y mantener bases de datos de leads, candidatos y alumnos recién matriculados. Coordinación Interna y Trabajo Interdisciplinario Coordinar con el área de Marketing la elaboración de inputs para campañas, workflows y piezas de comunicación. Articular con el equipo de dirección académica y de marketing para actividades relacionadas con admisión y con el área de secretaría para la confirmación de bookings, condiciones de pago y gestiones asociadas. Actividades de Promoción y Vinculación Planificar y ejecutar visitas comerciales a colegios y otras instituciones educativas. Colaborar en el diseño, organización, difusión y logística de eventos y actividades orientadas a la promoción de los programas educativos. PERFIL DEL CANDIDATO Requisitos técnicos: Experiencia laboral mínima de 3 años de experiencia comercial Que sepa trabajar con CRMs (Hubspot, Salesforce o similar) Que esté orientado/a a objetivos y resultados Nivel de Formación mínimo: grado universitario (o equivalente) Nivel de inglés avanzado (B2 – C1). Flexibilidad horaria. Disponibilidad para viajes dentro de España. Muy bien valorados: Experiencia profesional en admisiones o en el sector educativo. Interés en uno o más de los siguientes temas: videojuegos, diseño, tecnología, educación. Carné de conducir y vehículo propio. Se realizan algunos desplazamientos. Requisitos actitudinales: Perfil metódico, analítico y comercial, además de detallista y organizado. Capacidad para trabajar de manera autónoma. Orientación a objetivos y resultados. Buena comunicación (escrita y oral) para transmitir confianza y buena aptitud para hablar ante jóvenes y sus familias. Capacidad para llevar a cabio varias tareas a la vez, establecer prioridades y trabajar bajo presión. Capacidad para el trabajo en equipo. Habilidades para la atención de consultas y resolución de incidencias. Discreción y manejo de información confidencial. Capacidad para adaptarse a nuevas herramientas digitales. CONDICIONES DEL TRABAJO Ubicación: C/ Viciana 5, Valencia. Horario: Jornada completa de lunes a viernes con horario a convenir. A veces será necesario ajustar el trabajo por eventos o determinadas actividades fuera del horario habitual. ¿QUÉ OFRECEMOS? : Incorporación inmediata. Contrato indefinido de jornada completa, tras periodo de prueba. Trabajo en Valencia (zona centro). Formar parte de un equipo dinámico que se desenvuelve en una organización en pleno crecimiento.

GRUPOCIBSA busca 2 Delegados Comerciales – 1 para la zona de Girona y 1 para la zona de Barcelona En GRUPOCIBSA , empresa líder en la importación, distribución y servicio técnico de maquinaria de obra pública, construcción, reciclaje y sector agrícola, seguimos creciendo y ampliando nuestra red comercial. Con más de 50 años de experiencia y una sólida red nacional de distribuidores y talleres, buscamos incorporar un/a Delegado Comercial para la provincia de Girona y uno para la provincia de Barcelona . ¿Cuál será vuestra misión? Desarrollo comercial de la zona asignada Captación de nuevos clientes (constructoras, excavadores, reciclaje, etc.) Gestión y fidelización de cartera existente Asesoramiento técnico en soluciones de maquinaria Seguimiento de operaciones y coordinación con postventa ¿Qué buscamos? Perfil comercial con experiencia (valorable en maquinaria, construcción o industrial) Persona orientada a resultados y con autonomía Capacidad de negociación y cierre Conocimiento del tejido empresarial de la zona (muy valorable) Se valorará formación técnica (Arquitecto Técnico o similar) Carnet de conducir ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento Amplio catálogo de maquinaria de primeras marcas Apoyo técnico y estructura comercial nacional Plan de desarrollo profesional Condiciones económicas competitivas + variable por objetivos Vehículo de empresa y dietas Si quieres formar parte de un proyecto sólido, con visión a largo plazo y enfoque en el cliente, te estamos buscando. Envía tu CV o escríbenos por LinkedIn #Comercial #Ventas #Maquinaria #Construcción #Girona #Barcelona #Empleo

Business Strategy Consultant (Junior/Senior) Madrid / Barcelona Desde LHH, buscamos Consultores/as Junior y Senior para un grupo multinacional líder en consultoría, tecnología y transformación, en su Unidad de Negocio & Estrategia. El rol está enfocado en proyectos de estrategia y consultoría de negocio, con exposición a cliente y especial valoración de experiencia en industria. El rol se integra en equipos con alta exposición a negocio, donde la clave no es solo analizar información, sino estructurar problemas complejos, construir recomendaciones accionables y acompañar su aterrizaje con stakeholders senior. Principales responsabilidades Según el nivel (Junior/Senior), participarás y/o liderarás: Análisis estratégico y estructuración de problemas: diagnóstico, hipótesis, síntesis y recomendaciones accionables. Planes estratégicos y de crecimiento: visión, objetivos, iniciativas, priorización y roadmap de ejecución. Business cases: viabilidad, dimensionamiento de oportunidades, impacto económico, ROI y seguimiento de beneficios. Modelos operativos y mejora de desempeño: operating model, gobierno, KPIs, eficiencia de procesos y acompañamiento a la implantación. Research y benchmarking: análisis de mercado/competencia, tendencias sectoriales y posicionamiento. Gestión de stakeholders y workshops: sesiones con cliente para alineamiento, levantamiento de información y toma de decisiones. Soporte a propuestas (según seniority): elaboración de presentaciones, RFPs y materiales para desarrollo de negocio. Perfil buscado A partir de 2 años de experiencia en consultoría de estrategia/negocio, transformación o rol equivalente in-house con exposición fuerte a dirección y negocio. Experiencia en industria (manufacturing, retail, aerolineas, farma/life sciences o similar) o proyectos para clientes industriales. Disponibilidad para viajar puntualmente. Buen nivel de inglés, tanto oral como escrito Se valorará especialmente Experiencia previa en consultorías reconocidas (estrategia, business consulting, transformación). Exposición a PMO, definición de procesos, gobierno y/o metodologías Agile. Participación en desarrollo de negocio: propuestas, RFPs, presentaciones comerciales y soporte a preventa. Conocimiento adicional en enfoques data-driven (analítica aplicada a decisiones de negocio). ¿Qué ofrece el proyecto? Participación en proyectos estratégicos de alto impacto, con visibilidad y aprendizaje acelerado. Entorno de consultoría con equipos senior, orientación a excelencia y metodología. Desarrollo y crecimiento interno: itinerarios de talento con mentorización y formación continua. Modelo híbrido y condiciones alineadas con la experiencia aportada. Si te interesa un entorno donde la estrategia se convierte en ejecución, estaremos encantados de conocerte y ampliar detalles del proyecto.

¿Tienes experiencia comercial en terreno y te apasiona el contacto directo con el cliente? ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un/a comercial senior para gestionar y desarrollar la zona de Catalunya y Andorra , con especial foco en Tarragona y Girona . El perfil ideal es una persona con don de gentes, con experiencia en ventas presenciales, acostumbrada a trabajar en sectores como alimentación, automoción o multiproducto , donde el trato diario con el cliente es clave. Tu día a día consistirá en: Visitas comerciales presenciales (90% del tiempo en terreno). Prospección de nuevos clientes y mantenimiento de cartera activa. Demostraciones de producto en cliente. Gestión de pedidos, seguimiento y análisis de ventas. Uso de CRM para reportar actividad comercial y análisis de resultados. Organización autónoma de agenda (mínimo 5 visitas diarias). Jornada habitual de 9h a 19h, con viernes dedicado a tareas administrativas y planificación. ZONA DE ACTUACIÓN: Principalmente Tarragona, Girona y puntualmente Andorra . Posibilidad de ampliar cobertura en Catalunya. Se valorará residir en un punto intermedio que facilite los desplazamientos. Beneficios: • Contrato indefinido con proyecto a largo plazo y plan de carrera. • Salario fijo de 30.000 €/año + variable por objetivos • Comisiones garantizadas por nuevas cuentas y cartera existente. • Coche de empresa, móvil, portátil, etc. • Jornada intensiva en julio y agosto. • Reuniones de equipo cada 2 meses y formación continua de producto. Requisitos: • Experiencia comercial demostrable en terreno, conocimientos de la zona Tarragona y Girona. • Catalán y castellano nativo. • Perfil serio, humilde y orientación al cliente. • Capacidad analítica para gestionar cuadro de mando y dashboard mensual. • Disponibilidad para viajar.

¿Te gustaría trabajar en una empresa que prioriza el planeta y a las personas? En Tecno Ceutical hemos creado un espacio donde la cosmética avanzada se fusiona con la sostenibilidad, desarrollando productos orientados a cuidar la belleza natural mediante procesos productivos respetuosos con el planeta. Nuestras marcas ofrecen una propuesta fresca y diferenciada, enfocada en productos que, cumplen con los estándares más altos de calidad e innovación y responden a las demandas de un público cada vez más exigente y consciente con aquello que consumen: Bocare es nuestra línea de alta cosmética , diseñada para ofrecer soluciones avanzadas que respondan a todas las necesidades de cuidado facial. Nuestro objetivo es abrir nuevos caminos para el rejuvenecimiento, ayudando a nuestros genes a mejorar el aspecto de la piel, manteniéndola en su mejor versión. Kelaya , es una marca cuyo valor es cuidar de la piel respetando su equilibrio natural y lo logramos utilizando principios activos seguros, es una línea ideal para quienes desean una cosmética libre de químicos añadidos ya que está diseñada para minimizar la sensibilidad y las alergias. Estamos deseando crecer contigo y que nos ayudes a convertir BOCARE y KELAYA en las marcas elegidas por los salones de belleza y centros de estética más exclusivos e importantes en el territorio nacional. Buscamos personas comprometidas y apasionadas que quieran formar parte de esta misión. ¡Únete a Tecno Ceutical y transforma el mundo de la cosmética! Si tienes un espíritu enérgico, espontáneo, adoras el trato con las personas, la belleza corre por tus venas, sonríes y te emocionas cada vez que consigues cerrar un acuerdo comercial y tu pasión es la cosmética y la estética, ¡Queremos conocerte! ¿Quieres saber lo que puedes conseguir uniéndote a nuestro equipo? Confiamos en tu capacidad y aptitudes, por eso te queremos en el equipo de forma INDEFINIDA desde el primer momento. Tendrás un atractivo paquete retributivo , formado por un salario fijo y por importantes comisiones de venta ¡desde el primer euro que vendas! Cubrimos los gastos de gestión y pondremos a tu disposición un vehículo para que te desplaces a visitar a tu cartera de clientes. Horario comercial en función de tu clientela, que te permitirá estar presente en el momento adecuado y ofrecer un servicio cercano y de calidad. Queremos que nos conozcas y que alcances tu máximo potencial, por lo que te ofrecemos formaciones adaptadas a ti. Contarás con el apoyo y el asesoramiento del personal más cualificado y preparado dentro del sector ¡Estaremos contigo en el día a día! Si la marca crece ¡tú también lo harás! ¿Qué funciones realizarás? Crear, desarrollar y mantener relaciones comerciales en el canal estético y médico- estético con el objetivo de ofrecerles las marcas Bocare y Kelaya, cerrando ventas de nuestros servicios de cosmética y aparatología médico-estética. Atender, gestionar y fidelizar la cartera de clientes asignada, con una visión global de nuestro negocio para buscar la venta cruzada. Cumplir los objetivos comerciales marcados por la compañía, buscando siempre el crecimiento de las marcas y la satisfacción de las personas que compran nuestros servicios. Tramitar administrativamente los pedidos comerciales con eficacia y eficiencia, haciendo seguimiento de los mismos hasta que llegan a la clientela. Participar en las demostraciones, formaciones y promociones que se realizan a nivel comercial. Asesorar y resolver de manera personalizada las dudas o consultas, resaltando los beneficios del producto o de la aparatología, y explicando siempre la manera correcta de aplicación del tratamiento o producto. Reportar a la empresa cualquier incidencia relacionada con la Calidad de los servicios ofrecidos. ¡Únete a Tecno Ceutical y ayuda a construir un mundo más sostenible!

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. NUESTRO CLIENTE Nuestro cliente es una compañía industrial con presencia internacional, referente en su sector y con un portfolio de producto técnico propio. Actualmente desea reforzar el equipo de ventas internas para ofrecer un servicio excelente a clientes profesionales y apoyar el crecimiento de la organización. Reportando al/ a la Country Manager y formando parte del departamento comercial, trabajarás en coordinación con la fuerza de ventas externa para generar actividad comercial proactiva y reactiva (llamadas y emails) dirigida a una cartera de clientes asignada. Tu objetivo será incrementar pedidos, facturación y márgenes, mejorando la experiencia del cliente y su fidelización. FUNCIONES - Generar y responder llamadas/emails a clientes para promocionar productos, presentar lanzamientos y campañas. - Detectar necesidades y proponer soluciones y/o productos alternativos o complementarios. - Hacer crecer ventas, mantener y reactivar clientes inactivos. - Informar sobre precios, disponibilidades, plazos y condiciones comerciales. - Registrar ofertas y pedidos en CRM/ERP y realizar seguimiento. - Coordinar con el equipo de ventas externas (delegados/representantes) y con SAC/SAT. - Mantener actualizada la base de datos comercial (CRM/ERP). - Asegurar el cumplimiento de la política comercial del mercado asignado. - Registrar incidencias SAT y escalar los casos complejos al equipo técnico. - Apoyar llamadas entrantes de compañeros cuando sea necesario. REQUISITOS - Formación en ventas, atención al cliente y/o administración comercial. - Dominio de Office. Experiencia con CRM y ERP (valorable SAP). - Experiencia mínima de 2 años en soporte comercial/ventas telefónicas/atención cliente B2B. - Castellano nativo o fluido (imprescindible para el mercado nacional). - Valorable catalán e inglés a nivel profesional. REMUNERACIÓN - Salario fijo competitivo según valía + variable ligado a objetivos (pedidos, facturación y márgenes).

Empresa consolidada del sector transporte terrestre y almacenaje , ubicada en la provincia de Valencia, especializada en ofrecer soluciones logísticas integrales para clientes industriales y comerciales. Debido a su crecimiento, busca incorporar un Comercial de Transporte Terrestre para desarrollar negocio y fortalecer la cartera de clientes. Funciones principales: Desarrollo de nuevas oportunidades comerciales en servicios de transporte terrestre nacional e internacional. Captación y gestión de nuevos clientes en sectores industriales y comerciales . Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes existente . Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales . Coordinación con el equipo de operaciones y tráfico para asegurar la correcta prestación del servicio. Seguimiento de mercado y detección de nuevas oportunidades de negocio . Reporte de actividad comercial a dirección. Requisitos (H/M/D): Experiencia mínima de 1–3 años en posiciones comerciales , preferiblemente en transporte, logística o servicios B2B . Conocimiento básico del sector transporte terrestre o logística (valorado). Perfil con capacidad de desarrollo comercial, orientación a cliente y resultados . Buenas habilidades de comunicación y negociación. Carnet de conducir. Se valorará: Experiencia previa en transporte de mercancías por carretera . Conocimiento del tejido empresarial de la Comunidad Valenciana . Experiencia trabajando con empresas industriales, distribución o exportación . Se ofrece: Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento dentro del sector logístico. Contrato estable . Salario fijo + variable por objetivos . Vehículo de empresa. Posibilidades de desarrollo dentro del área comercial .

¿Tienes experiencia en gestión comercial y te apasiona construir relaciones sólidas con clientes? ¿Estás preparado/a para asumir un desafío comercial en una región estratégica como Castilla y León? ¿Crees que es el momento de dar un paso más en tu carrera profesional? Si buscas un proyecto que combine retos diarios, autonomía en la gestión y el respaldo de una de las principales empresas de servicios a nivel internacional y una de las compañías mejor valoradas por sus equipos de trabajo, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Grupo EULEN, como Gestor/a de Comercial y en dependencia del Gerente del Desarrollo de Negocio, tu responsabilidad principal ser la la ejecución del plan comercial de la zona asignada en Castilla y León, formando parte de un proyecto en constante evolución, donde tu capacidad comercial marcará la diferencia y te permitirá crecer junto a nosotros. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Prospección activa y captación de nuevos clientes en la zona asignada Gestión y fidelización de la cartera ya existente Elaboración , presentación y defensa de propuestas comerciales, impulsando la venta cruzada y de soluciones a medida Coordinación con oficina técnica y con otras áreas internas para la presentación de propuestas y garantizar la correcta implantación de los servicios ofertados Seguimiento y cierre de acuerdos comerciales Negociación y cierre de acuerdos ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido . Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida Flexibilidad para la conciliación : jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo. 26 días laborales de vacaciones al año. Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro de la organización Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo auto formativo Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados. Promovemos la i gualdad de oportunidades , diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr) Ventajas de formar parte del Club EULEN ¿Qué puedes aportarnos? Formación : Titulación Universitaria en áreas como Administración de Empresas, Marketing, Ventas, Economía o carreras afines. La experiencia que marca la diferencia: Buscamos una persona con experiencia mínima de tres años en el puesto, preferiblemente en el sector de servicios generales/outsourcing o trabajo temporal y vocación en el sector comercial y ventas Lo que te hace único/a y te apasiona: Si te gusta enfrentarte a retos y marcarte objetivos, viendo cómo tu esfuerzo se convierte en avances concretos y éxitos, eres la persona que estamos buscando Otros aspectos : Residencia en Valladolid, carné de conducir tipo B en vigor y disponibilidad para desplazamientos dentro de Castilla y León En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!" Despierta tu talento, impulsa tu futuro y supérate con nosotros, ¡En Grupo EULEN te queremos en nuestro equipo! Conócenos mejor entrando en

Desde Nortempo selección estamos buscando un Comercial para la provincia de Tarragona p ara una empresa especializada en la distribución de materiales plásticos semielaborados y soluciones técnicas para aplicaciones industriales y profesionales. Inicialmente, su función principal será la captación de nuevos clientes , trabajando activamente la zona para ampliar la cartera existente. Posteriormente, compaginará la captación con la gestión y fidelización de la cartera ya consolidada , reportando en todo momento al Responsable de Delegación. Funciones principales Prospección activa y captación de nuevos clientes en la provincia de Tarragona. Gestión y desarrollo de la cartera existente. Negociación de condiciones comerciales según la política de la empresa. Cierre de ventas y seguimiento de pedidos. Asesoramiento a clientes proponiendo los productos más adecuados. Seguimiento postventa y resolución puntual de incidencias. Identificación de nuevas oportunidades de negocio. Reporte periódico de actividad y resultados al Responsable de Delegación. Perfil requerido Profesional comercial. Experiencia mínima de 2 años en venta mayorista (no venta de consumo ni puerta fría domiciliaria). Acostumbrado/a a trabajar de manera autónoma y gestionar zona comercial de forma independiente. Se valorará experiencia en sectores como rotulación, comunicación visual, impresión digital o construcción , aunque no es imprescindible. Experiencia en negociación, cierre de ventas y gestión de condiciones de pago. ¿Qué se ofrece? Incorporación a una empresa consolidada con proyecto estable y en crecimiento. Contrato estable a jornada completa. Salario fijo más variable por objetivos . Coche de empresa , dietas y gastos de desplazamiento incluidos. Ordenador portátil y herramientas necesarias para el desempeño del puesto. Formación inicial en el centro de trabajo para garantizar conocimiento de producto y metodología comercial. Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la estructura comercial de la compañía.

Desde 1978, Hydom es un referente en el desarrollo y fabricación de actuadores hidráulicos para puertas, accesos, bolardos, barreras y automatismos para puertas de garaje, con presencia en mercados de todo el mundo. Somos reconocidos por la fiabilidad y robustez de nuestras soluciones, así como por nuestra capacidad de adaptación a las necesidades específicas de cada proyecto. Nuestra apuesta constante por la innovación y la mejora de procesos internos nos permite ofrecer productos de alta calidad y mantener una posición sólida como fabricante europeo con vocación internacional. Descripción del Puesto Buscamos un/a Representante de Ventas con experiencia para gestionar y desarrollar nuestra cartera de clientes a nivel nacional, así como apoyar la expansión comercial en mercados internacionales seleccionados. La persona seleccionada será responsable de consolidar relaciones comerciales existentes, identificar nuevas oportunidades de negocio y actuar como enlace clave entre los clientes y los equipos internos de la empresa. El puesto combina gestión comercial, desarrollo de negocio y colaboración estrecha con los equipos técnicos y de soporte, con un enfoque claro a resultados y crecimiento sostenible. Responsabilidades Principales Gestión y desarrollo de la cartera de clientes en el mercado nacional Identificación y captación de nuevas oportunidades comerciales Apoyo a la expansión en mercados de exportación de forma progresiva Mantenimiento de relaciones comerciales sólidas y a largo plazo con clientes y distribuidores Elaboración de ofertas comerciales y seguimiento de negociaciones Colaboración estrecha con el equipo técnico para ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades del cliente Análisis de mercado y seguimiento de la competencia Representación de la empresa en ferias, eventos del sector y reuniones comerciales Perfil del Candidato/a Experiencia demostrable en ventas B2B, preferiblemente en entornos industriales o técnicos Perfil comercial consolidado, orientado a objetivos y cierre de ventas Dominio de castellano Dominio del francés o/e inglés Buenas habilidades de comunicación, negociación y gestión de clientes Capacidad de organización, autonomía y proactividad Disponibilidad para viajar, especialmente en el marco nacional. Ofrecemos Incorporación a una empresa industrial consolidada y en crecimiento Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional Formación inicial y continua en productos y soluciones de la compañía Entorno de trabajo dinámico y colaborativo Condiciones acordes a la experiencia y valía del candidato/a

En Amer Global Brands estamos buscando un/a Brand Developer para velar por la referenciación y crecimiento de nuestras marcas en la zona de Alicante. Para ello, se apoyará de las herramientas promocionales disponibles de un profundo conocimiento de las marcas y de la generación de propuestas de valor además de acompañar a los clientes en su día a día estableciendo una relación a largo plazo de confianza. ¿Cuáles serían tus responsabilidades? Conocer en profundidad los objetivos y foco de la compañía así como sus marcas siendo un/a verdadero/a embajador/a de la compañía en su área de influencia. Análisis de la evolución de su parque en términos de oportunidad de activación, desarrollo, impacto y visibilidad en el consumidor (imagen y conocimiento de producto). Apoyo constante con el equipo de Marketing, Trade Marketing y Brand Ambassadors para tener una visión clara de las necesidades y la estrategia de cada marca. Planificar y organizar eficientemente su ruta y la estructura y contenido de su visita, para asegurar el tiempo y relación de calidad con los clientes. Conocer y hacer seguimiento de los recursos de la zona para maximizar el retorno de la inversión utilizándolos de forma efectiva para alinearse con el volumen objetivo establecido para su zona. Formación y asesoramiento al cliente. Demostrar un alto conocimiento de los sistemas internos de reporte y funcionalidad de la compañía asegurando la utilización, captura y grabación de datos e información de la manera periódica y correcta. Producir y presentar en tiempo y forma los impactos y la actividad realizados en su zona. Apoyar al/la Área Manager en la gestión del distribuidor impactando en los equipos comerciales de su zona de influencia con el objetivo de ayudar en la generación de ventas a través del asesoramiento, acompañamiento y formación. Velar por la imagen de la compañía y las marcas en su zona de influencia. ¿Cuáles son los requisitos necesarios? Mínimo tres años de experiencia laboral como Comercial/Brand Developer. Fuertes habilidades de planificación comercial. Excelentes habilidades sociales y de comunicación. Favorable el conocimiento de la industria Premium Wines&Spirits. Imprescindible residir en Valencia. ¿Qué podemos ofrecerte? Modelo de trabajo híbrido. ⏰ Horario flexible de entrada y salida. Retribución flexible para que puedas disfrutar de diferentes beneficios. Teambuildings de los que podrás disfrutar y conocer a todos los equipos. Descuentos en todos nuestros productos a precio de empleadx. Seguro médico con empresa médica multinacional. Trabajar en una empresa en crecimiento, con un ambiente dinámico y joven.

Sobre IVGrowth IVGrowth es partner de crecimiento para empresas de tecnología (IT, IA, análisis de datos) y entretenimiento y publicidad (eventos, comunicación, etc.) que encuentran dificultades para establecer sistemas efectivos de salida a mercado, generación de leads o cierre de ventas B2B. Nuestro offering abarca la definición de una estrategia GtM, el lanzamiento y gestión de campañas outbound y la habilitación y optimización del proceso, contenido y talento de ventas. Trabajamos más de 25 proyectos en España y LATAM para desarrollar e implementar planes de generación y/o aceleración de revenue b2b. Como Sales & CRM Manager, tu responsabilidad es llevar a cabo de forma exitosa 3-4 proyectos de optimización comercial b2b en las áreas de sales enablement y optimización CRM a la vez. Responsabilidades Manejo de stack tecnológico de Sales Enablement: Conocimiento pleno de BBDDs (LinkedIn, Apollo), CRMs (Hubspot, Salesforce) y de herramientas de optimización comercial (agentes, note takers, etc.) Relación con Clientes: Actuar como un punto de contacto principal para los clientes, gestionando la comunicación con ellos y asegurando que se cumplan los KPIs marcados. Implementación, Migración u optimización CRM: Conocimiento pleno en el setup, migración u optimización de CRMs (Hubspot, Pipedrive, etc.) para equipos comerciales outbound de SDRs y AEs (pipelines, criterios de avances por fase, seguimiento de tareas, etc.) Análisis e Informes de equipos comerciales: Analizar el rendimiento de equipos comerciales, organización de equipos comerciales y organización y uso de CRM para proporcionar informes detallados sobre métricas clave y palancas de mejora de dichos procesos. Gestión de SDRs: Experiencia previa gestionando la configuración y optimización del rendimiento de equipos de SDRs (plus si sabes diseñar planes de incentivos y has hecho procesos de contratación de este tipo de perfil). Sales Enablement: Se valorará muy positivamente la experiencia del candidato a la hora de desarrollar playbooks de venta b2b, planes de incentivos de new y existing business y la capacidad de formar y acompañar hacia el cierre a equipos de AEs. El c onocimiento end-to-end del ciclo de venta completo b2b y como optimizar tasas de cualificación, transición a demo y cierre de venta es clave. Plus (no requerido): Has creado y lanzado campañas efectivas de outbound para generar demanda (tanto para offerings de servicio como de software). Ofrecemos Trabajo 100% remoto. Flexibilidad y cultura orientada a resultados. Interacción inmediata con los altos cargos (CEO, Directores Comerciales, Directores de Marketing) de empresas pioneras de servicios IT, SaaS y comunicación y entretenimiento. Formación 1-to-1 de herramientas tecnológicas como Clay, Instantly, etc. con expertos certificados en ellas. Interacción directa con el CEO de IVGrowth para impulsar el crecimiento del negocio y tu desarrollo profesional de forma exponencial en el entorno de marketing y ventas B2B. Plan de carrera definido: ofrecemos un camino claro hacia la posición de Senior RevOps Manager, con posibilidad real de promoción en entre 6 y 12 meses para perfiles que cumplan objetivos. Compensación Salario bruto anual altamente competitivo + 20%/25% de bono en base a resultados de proyectos y superación de KPIs. Fecha de Inicio Inmediata.

Sebastián Consultores selecciona para importante empresa tecnológica especializada en servicios de internet, infraestructura Cloud y servicios de telecomunicaciones, un/a IT SALES BUSINESS DEVELOPER B2B para su departamento comercial. La persona seleccionada se encargará de llevar a cabo las tareas de fidelización de clientes y venta de nuevas soluciones tecnológicas, enfocadas a infraestructuras cloud, teniendo principalmente las siguientes funciones: Gestión del Ciclo de Venta: Identificación, cualificación y cierre de oportunidades de negocio de forma 100% remota/telemática. Venta Consultiva: Asesorar a potenciales clientes sobre soluciones técnicas (IT), entendiendo sus necesidades y adaptando la propuesta de valor. Gestión de Objeciones: Aplicar técnicas avanzadas de persuasión y negociación para rebatir objeciones comerciales y técnicas. Prospección y Seguimiento: Gestión de leads (fríos y templados) a través de herramientas CRM, asegurando un pipeline saludable Demostraciones Técnicas: Realizar presentaciones de producto/servicio vía videoconferencia. Se ofrece: Contratación directa por compañía puntera de servicios Cloud. Posibilidades de desarrollo profesional. Horario: Lunes a Jueves de 8:30-9:00 a 18:00-18:30. Viernes y verano jornada intensiva. Teletrabajo lunes y viernes. Ubicación: Alcobendas. Salario en función de la experiencia 25K - 27K + Variable (Hasta 15K) El perfil que estamos buscando: Formación universitaria. Se valorarán estudios de grado superior. Experiencia de más de 2 años en venta de soluciones tecnológicas, preferiblemente a través de medios digitales y canal telefónico, experiencias como BDR o SDR. Experiencia en captación, fidelización y upselling en los clientes. Persona orientada a objetivos, con gran habilidad para la venta. Conocimientos técnicos de servicios cloud, IaaS, SaaS, Telco... Habituado a trabajar con autonomía en su agenda diaria y conocedor del entorno empresarial tecnológico. Será valorable contar con un nivel de inglés medio-alto (escrito, leído y hablado) más allá de contar con experiencia en empresas del sector.

En la actualidad estamos colaborando con una empresa consolidada del sector agroquímico en la búsqueda de un/a Delegado/a Técnico Comercial para gestionar la zona de Murcia y Albacete . ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de desarrollar el negocio en tu zona, ofreciendo asesoramiento técnico y soluciones adaptadas a clientes del sector agrícola. Funciones principales: Gestión y fidelización de la cartera de clientes (distribuidores y agricultores) Prospección y apertura de nuevas cuentas en la zona asignada Asesoramiento técnico sobre productos y soluciones Seguimiento de cultivos y apoyo técnico en campo Cumplimiento de objetivos comerciales ✅ Requisitos: Experiencia previa en un puesto similar dentro del sector agroquímico / agrícola Formación relacionada (Ingeniería Agrónoma, Técnica Agrícola o similar) Conocimiento del mercado agrícola de la zona Perfil comercial con orientación a resultados Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada ¿Qué se ofrece? Proyecto estable en empresa en crecimiento Herramientas de trabajo (vehículo, teléfono, etc.) Autonomía y desarrollo profesional

Descripción del puesto Buscamos un/a Delegado/a Comercial especializado/a en el canal farmacia para gestionar la zona de Valencia. Tu misión será impulsar el crecimiento de la marca mediante una gestión estratégica del sell in (introducción y venta al punto de venta) y del sell out (rotación y venta al consumidor final), asegurando una presencia sólida y rentable en cada farmacia. Responsabilidades principales Realizar visitas periódicas a las farmacias asignadas para presentar productos, campañas y novedades. Gestionar el sell in , asegurando la correcta implantación del portafolio y negociando acuerdos comerciales. Impulsar el sell out mediante acciones de visibilidad, formación al personal y activación de promociones. Analizar el comportamiento del punto de venta: rotación, stock, oportunidades y necesidades. Proponer acciones comerciales que maximicen el rendimiento de la zona. Realizar seguimiento de objetivos, reportes y análisis de resultados. Representar la marca con profesionalidad, construyendo relaciones duraderas con los equipos farmacéuticos. Requisitos Experiencia previa como delegado/a comercial, preferiblemente en el sector farmacia. Conocimiento de dinámicas de sell in / sell out y del funcionamiento del punto de venta. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados. Capacidad para planificar rutas y trabajar de forma autónoma. Carné de conducir y disponibilidad para desplazamientos dentro de la provincia. Qué ofrecemos Contrato estable con incorporación inmediata. Salario competitivo + incentivos por consecución de objetivos. Vehículo de empresa, tarjeta de combustible y herramientas digitales de trabajo. Formación continua en producto, técnicas comerciales y gestión del punto de venta. Proyecto sólido en una compañía en crecimiento. Zona de trabajo Provincia de Valencia , con cartera activa y potencial de expansión. Cómo aplicar Envía tu CV actualizado y una breve presentación destacando tu experiencia en sell in / sell out y en el canal farmacia.

Se incorporará en una organización industrial con actividad internacional, orientada al desarrollo de soluciones técnicas para diversos sectores, dentro del área Comercial y de Desarrollo de Negocio. Las funciones principales serán: Analizar el mercado, detectar oportunidades de negocio y desarrollar nuevos nichos estratégicos. Diseñar y ejecutar la estrategia comercial a nivel nacional e internacional. Gestionar proyectos y realizar el seguimiento de objetivos, hitos y resultados. Analizar datos para priorizar cartera, planificar actividades comerciales y optimizar la relación con el cliente. Negociar y cerrar acuerdos comerciales, asegurando la rentabilidad y el cumplimiento de objetivos. Mantener actualizado el CRM y garantizar la calidad del reporting comercial. Coordinarse con los distintos departamentos para atender, desarrollar y fidelizar clientes. Representar a la compañía en visitas comerciales y ferias internacionales. Gestión de un pequeño equipo humano a su cargo. Se requiere Formación Universitaria, una experiencia mínima de 4 años en el área de ventas y desarrollo de negocio, gestión de proyectos y liderazgo de equipos. Es necesario aportar un nivel alto de Inglés, valorándose los conocimientos de otros idiomas extranjeros. Se precisa dominio de herramientas CRM, perfil analítico y orientación a resultados. Se ofrece incorporación a proyecto sólido con proyección profesional y entorno internacional. Se ofrece una retribución entre 44.000€ y 60.000€ brutos anuales.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. NUESTRO CLIENTE Compañía industrial internacional, sólida y en plena expansión, busca incorporar un/a Vendedor/a Interno/a para el mercado portugués . La persona seleccionada formará parte del equipo comercial y reportará al Country Manager. FUNCIONES Gestionar llamadas y emails con clientes del mercado portugués. Promocionar productos, lanzamientos y promociones activas. Detectar necesidades, proponer soluciones y venta cruzada. Hacer crecer ventas, cartera, facturación y márgenes. Reactivar clientes de baja rotación. Informar sobre precios, disponibilidad, plazos y condiciones comerciales. Registrar ofertas y pedidos en CRM/ERP y gestionar su seguimiento. Colaborar con el equipo comercial externo. Actualizar la base de datos comercial (ERP/CRM). Garantizar el cumplimiento de la política comercial del mercado. Gestionar impagados apoyando al área financiera. Orientar a clientes en el uso del portal/web. Registrar incidencias SAT y escalar los casos complejos. Dar soporte a llamadas entrantes del equipo. REQUISITOS Experiencia mínima de 2 años en soporte comercial, venta telefónica o atención al cliente. Portugués nativo o C2. Dominio de Office, CRM y ERP (SAP valorable). Perfil organizado, comercial, orientado a resultados y al detalle. OFERTA Salario fijo entre 30.000 – 33.000 € brutos/año . Variable anual de 6.000 € , pagadero mensualmente por objetivos comerciales. Proyecto estable, en expansión y con crecimiento real. Equipo profesional, dinámico y colaborativo.

¡Únete a Dental Company en Montijo! | Responsable de Atención al Paciente ¿Te apasiona el sector salud y tienes ADN comercial? En Dental Company , con más de 120 clínicas en España, seguimos creciendo y buscamos a una persona proactiva y empática para liderar la experiencia del paciente en nuestra clínica de Montijo (Badajoz) . Tu misión será mucho más que gestionar: serás el nexo de unión entre la salud bucodental de excelencia y la tranquilidad de nuestros pacientes. Tus funciones principales: Como Responsable Comercial y de Atención al Paciente , marcarás la diferencia en: Atención personalizada 360º: Desde la primera acogida hasta el seguimiento post-tratamiento. Serás la primera persona en interactuar con el paciente y guiarlo desde su primer contacto con nuestra clínica. Asesoramiento y Ventas: Ayudarás a los pacientes a entender sus presupuestos y la importancia de su salud dental. Gestión de financiación: Gestión de planes de financiación a medida. Asesorarás sobre las opciones de pago y planes de financiación, haciendo que el acceso a nuestros tratamientos sea sencillo. Marketing Local: Establecerás relaciones comerciales con entidades cercanas y colaborarás en la implementación de campañas de marketing diseñadas por el equipo central. Reporting y seguimiento : Te encargarás de mantener actualizada la información sobre la actividad comercial y los resultados de la clínica. Pacientes: Coordinación del equipo de clínica para garantizar que cada paciente reciba un servicio excepcional en cada etapa. ✨ ¿Qué te ofrecemos? Contrato Indefinido a jornada completa (¡Olvídate de trabajar fines de semana! ️ L-V). Estabilidad financiera: Salario fijo competitivo + un atractivo sistema de comisiones por objetivos. Crecimiento real: Formarás parte de una empresa líder en expansión con plan de carrera. Beneficios TOP: Seguro de salud para ti y tu familia a través de retribución flexible. Descuentos exclusivos en tratamientos dentales para ti y tu familia. Acuerdos exclusivos con empresas del sector tecnológico, ocio y tiempo libre y formación. ¿Eres tú a quien buscamos? Buscamos talento con: Formación en ADE, Derecho o Económicas . ️ Grandes dotes comunicativas, empatía y orientación al cliente. Actitud proactiva y enfoque a resultados comerciales. Valorable experiencia previa en ventas o gestión de equipos (aunque premiamos tu potencial y actitud). ¡Queremos conocerte! Si buscas un proyecto donde tu trabajo impacte directamente en la sonrisa de las personas, ¡esta es tu oportunidad! ¡ Inscríbete aquí! #EmpleoMontijo #Badajoz #DentalCompany #Ventas #AtenciónAlPaciente #SectorDental #OportunidadLaboral #Recruitment #GestiónComercial #EquipazoDental

¿Te apasiona el mundo comercial y te motiva abrir nuevas oportunidades en el canal HORECA? Buscamos un/a COMERCIAL que quiera unirse a un proyecto en crecimiento dentro del sector cervecero. ZONA DE ACTUACIÓN: Asturias / León MISIÓN : Serás la persona responsable de captar y negociar con nuevos clientes, con el objetivo de aumentar la presencia de la marca en tu zona, así como asegurar la correcta implementación de los planes comerciales. Tu labor será clave para impulsar el crecimiento y representar la marca en los puntos de venta HORECA. Tus FUNCIONES principales serán: Prospección, captación y negociación de clientes, con el objetivo de aumentar el volumen de ventas en la zona asignada. Aplicación de la política promocional para la captación de clientes y/o introducción de referencias. Implementación en su zona de los planes comerciales definidos. Planificación eficiente de las visitas comerciales a los clientes situados en el área de actuación, con el objetivo de aumentar la referenciación de productos. Estudio y recogida de información del mercado (volumen de clientes en cartera y de la competencia). Reporte en Salesforce (CRM) de las condiciones comerciales pactadas con el hostelero/a y/o cualquier información comercial. Coordinar con los equipos de los Distribuidores (preventistas) los pedidos y enrutamientos de los clientes nuevos. Seguimiento con la Distribución de los objetivos de captación de clientes. Si te motiva el contacto con el cliente, el dinamismo del canal HORECA y el reto de abrir mercado, ¡queremos conocerte! *** QUÉ SE OFRECE: Contrato indefinido. Interesante paquete retributivo compuesto por salario fijo + variable (percibido de manera cuatrimestral por cumplimiento de objetivos de numérica y volumen) Herramientas de trabajo: vehículo de empresa, teléfono móvil, ordenador. *** Qué REQUISITOS buscamos: Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio. Experiencia mínima de 2 años en Canal Horeca. Perfil comercial orientado a objetivos, negociación, proactividad y organización.

KAM SECTOR IT – ERP ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como Key Account Manager en el sector IT? ¿Te gustaría formar parte de un proyecto en crecimiento dentro del ámbito de soluciones ERP? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa tecnológica especializada en soluciones de gestión empresarial, en la búsqueda de un/a KAM Sector IT para la comercialización de soluciones ERP basadas en SAP Business One. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, estableciendo relaciones a largo plazo. • Identificar nuevas oportunidades de negocio en el ámbito de soluciones ERP. • Comercializar soluciones SAP Business One adaptadas a las necesidades del cliente. • Realizar visitas comerciales y presentaciones de producto. • Analizar los requerimientos del cliente y coordinarse con el equipo técnico para ofrecer soluciones a medida. • Elaborar propuestas comerciales y negociar condiciones contractuales. • Hacer seguimiento del ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre. • Colaborar con el equipo de marketing y preventa en la generación de oportunidades. • Realizar seguimiento postventa para garantizar la satisfacción del cliente. • Reportar actividad comercial y resultados mediante herramientas CRM. ¿Qué te podemos ofrecer? • Pertenecer a una empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector tecnológico. • Proyecto estable con claras oportunidades de desarrollo profesional. • Plan de retribución competitivo con variable asociado a objetivos. • Formación continua en soluciones ERP y herramientas tecnológicas. • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados. • Flexibilidad y autonomía en la gestión de la actividad comercial. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales dentro del sector IT. • Experiencia en venta de soluciones ERP, valorándose especialmente SAP Business One. • Capacidad para gestionar cuentas clave y desarrollar negocio. • Perfil orientado a resultados, con habilidades de negociación y comunicación. • Conocimientos en procesos de negocio (finanzas, logística, producción, etc.). • Valorable cartera de clientes o red de contactos en el sector. • Disponibilidad para realizar visitas comerciales. • Valorable nivel de inglés profesional.

En Kärcher, un equipo de 15,330 personas de 80 países trabajan conjuntamente para hacer del mundo un lugar más limpio. Como una empresa familiar con foco en la sostenibilidad, creemos firmemente en que las cosas importantes de la vida necesitan un cuidado extra para garantizar que superan la prueba del tiempo y preservan su valor en el futuro. Ofrecemos soluciones WOW alrededor del mundo para limpiar y cuidar. En lo cotidiano y en lo extraordinario. Con productos WOW y servicios WOW. Wanna WOW with us? En Kärcher buscamos personas que quieran marcar la diferencia con nosotros. Como empresa familiar, estamos convencidos de que el éxito solo se consigue a través de la colaboración. Juntos, creamos el "WOW" que define a nuestra marca: soluciones de limpieza eficientes, seguras y respetuosas con el medio ambiente que proporcionan resultados excepcionales a nuestros clientes. Estamos seleccionando un/a Retail Sales KAM Electro para unirse a nuestro equipo en Granollers. Si tienes experiencia en negociación comercial, te motiva el desarrollo de cuentas estratégicas y quieres formar parte de una marca líder a nivel mundial, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué harás en tu día a día? Potenciar la presencia de Kärcher en el canal de distribución de Pequeño Electrodoméstico (PAE). Serás responsable de gestionar y desarrollar la relación comercial con grupos de compra estratégicos, asegurando el crecimiento de las ventas, la rentabilidad de las cuentas y la correcta implementación de nuestra estrategia de marca en el punto de venta. Tus responsabilidades: Negociación Comercial: Negociar y ejecutar plantillas comerciales anuales, folletos y campañas promocionales para asegurar objetivos de sell-in y sell-out . Gestión del Punto de Venta: Coordinar con Trade Marketing la visibilidad de la marca, formación a vendedores y optimización del lineal. Gestión de Red Externa: Dirigir y dar soporte a la red comercial externa (representantes) para asegurar la ejecución de lanzamientos y promociones. Reporting y Análisis: Elaboración de previsiones de ventas ( forecasting ) y seguimiento de KPIs como márgenes, rotación de stock y cobros. Estrategia: Colaborar con Product Management y Marketing para garantizar la correcta ejecución de campañas y estrategia de pricing. ¿Qué buscamos en ti? Formación: Deseable formación profesional de Grado Medio/Superior y/o formación universitaria. Experiencia: Entre 1 y 2 años en posiciones comerciales (Junior KAM) en el sector Consumer Electronics o Gran Consumo. Idiomas: Dominio del inglés equivalente a First Certificate. Habilidades Técnicas: Dominio avanzado de Google Sheets (tablas dinámicas, fórmulas complejas) y carnet de conducir tipo B. Competencias: Perfil analítico, proactivo, con gran capacidad de negociación y orientación al cliente. Te recompensamos con... Salario fijo + bonus. Vehículo de empresa para tus desplazamientos. 1 día de teletrabajo a la semana para un mejor equilibrio. Cantina gratuita en la compañía. Seguro médico privado asumido al 100% por Kärcher. Descuento para empleados en productos de la marca. Portal de descuentos Corporate Benefits. Horario de L-J de 9 a 18h y viernes de 9 a 15h. Estamos deseando conocerte :) Juntos hacia un mundo más limpio En Kärcher España somos un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades. Buscamos atraer, desarrollar y retener a las personas más talentosas dentro de un equipo diverso. No discriminamos por motivos de raza, color, religión o creencias, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, discapacidad o estado civil. En Kärcher España no toleramos la discriminación ni el acoso bajo ninguna circunstancia. Animamos especialmente a presentar su candidatura a personas pertenecientes a minorías, mujeres en puestos donde están subrepresentadas y personas con discapacidad. Todas las decisiones de contratación se basan en la cualificación, el mérito y las necesidades del negocio. Agradecemos el interés de todas las personas que aplican; sin embargo, únicamente contactaremos con aquellas cuya candidatura avance en el proceso de selección.

Estamos en búsqueda de 1 comerciales dinámicos y proactivos para unirse a nuestro equipo de ventas de vehículos industriales (camiones) en la zona de Tarragona . El candidato ideal deberá contar con experiencia en ventas a puerta fría , excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma autónoma. ¿Te gustan los retos? ¿Eres una persona organizada? ¡Te estamos esperando! Responsabilidades Identificar oportunidades de negocio en la zona asignada. Cerrar acuerdos comerciales y mantener relaciones sólidas con los clientes. Ofertar, realizar el seguimiento y analizar las operaciones comerciales con clientes. Requisitos Experiencia comercial en el sector de camiones . Clara orientación al cliente, habituado/a a trabajar por objetivos. Capacidad de trabajo en equipo. Alto nivel de autonomía. Persona dinámica, proactiva y con buenas habilidades comunicativas. Conocimientos de informática a nivel usuario. Capacidad de negociación y visión innovadora del negocio. Qué ofrecemos Incorporación a una empresa sólida y de ámbito internacional. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Seguro de vida. Formación profesional continua. Seguro de salud como retribución flexible. Coche de empresa y dietas. Salario compuesto por fijo + variable según objetivos Si estas interesado en esta oportunidad envía tu CV al mail con el concepto Barcelona (Maquinaria Industrial).

En Grupo qdq queremos incorporar un/a Key Account Manager especializado/a en grandes cuentas para impulsar el desarrollo de negocio con empresas que buscan potenciar su estrategia digital. En Grupo qdq ayudamos a las empresas a desarrollar su ecosistema digital mediante estrategias, tecnología y acompañamiento experto. Trabajamos con organizaciones que necesitan soluciones digitales avanzadas para mejorar su posicionamiento, visibilidad y generación de negocio. Buscamos una persona para incorporarse en el equipo de Trazada, nuestra agencia enfozada en grandes cuentas. Necesitamos un perfil consultivo, capaz de entender las necesidades de clientes corporativos, identificar oportunidades de crecimiento y construir relaciones comerciales de largo plazo. La misión de la persona que se incorpore será desarrollar nuevo negocio mediante la captación de grandes cuentas, identificando oportunidades y proponiendo soluciones digitales adaptadas a la estrategia de cada cliente. Las funciones de esta posición son: Identificar oportunidades de negocio en empresas de mayor tamaño y gestionar el ciclo completo de venta. Analizar las necesidades del cliente y proponer soluciones de marketing digital adaptadas a su estrategia . Presentar propuestas comerciales y realizar seguimiento hasta el cierre del proyecto. Desarrollar relaciones de confianza con clientes estratégicos. Realizar reuniones comerciales presenciales o por videollamada con clientes. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones comerciales B2B . Experiencia en venta consultiva de servicios o soluciones digitales . Experiencia gestionando clientes de tamaño medio o grandes cuentas . Conocimiento del ecosistema de marketing digital . Capacidad de interlocución con perfiles directivos o responsables de marketing. Experiencia trabajando por objetivos comerciales. Manejo de herramientas digitales, CRM y ofimática. Requisitos valorables: Experiencia previa en agencias o empresas de marketing digital. Experiencia en gestión de cuentas estratégicas. Capacidad de análisis de negocio y detección de oportunidades. ¿Qué podemos ofrecerte? Modelo de trabajo híbrido (2 días a la semana en oficina) Flexibilidad horaria Formación inicial y continua (incluye acceso a plataforma de aprendizaje) Contrato indefinido Salario fijo + atractivo sistema de comisiones Retribución flexible (transporte, seguro médico, guardería, etc.) Seguro de vida desde la incorporación ¿Por qué Grupo qdq? Trabajamos para conseguir el éxito de nuestros clientes: somos su partner digital . Apostamos por la transparencia, el trabajo en equipo y la mejora continua . Formarás parte de una empresa con cultura inclusiva, colaborativa y orientada al crecimiento . Grupo qdq se compromete a respetar el principio de igualdad de oportunidades de empleo y a proporcionar un entorno de trabajo libre de discriminación y acoso.

Contigo Energía, comercializadora de energía renovable y empresa líder en representación de mercado, busca incorporar a su equipo un técnico comercial. Buscamos a una persona con ganas de crecer, aprender y desarrollarse profesionalmente en el apasionante sector energético, y en especial dentro del área comercial de representación de mercado . Si te motiva formar parte de una compañía innovadora, con impacto real en la transición energética este es tu puesto. Tus principales responsabilidades serán: Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio , en representación de productores en el mercado eléctrico. Analizar el mercado la competencia , identificando tendencias, oportunidades y riesgos para los productores representados. Elaborar informes periódicos de la actividad comercial, utilizando herramientas avanzadas de análisis de datos como Excel y Power BI, para monitorizar el desempeño, identificar áreas de mejora y facilitar la toma de decisiones estratégicas Gestionar y expandir la cartera de clientes , ofreciendo un acompañamiento cercano y propuestas personalizadas que generen valor a largo plazo. Elaborar y presentar propuestas técnico-comerciales , coordinando con los equipos internos de mercados, liquidaciones, operaciones y financiero para garantizar la viabilidad y calidad de las soluciones ofertadas. Negociar condiciones contractuales con clientes estratégicos, liderando el cierre de acuerdos que contribuyan al cumplimiento de objetivos comerciales y estratégicos de la compañía. Realizar un seguimiento postventa integral , asegurando altos niveles de satisfacción, continuidad del servicio y fidelización de las cuentas. Formación Académica Necesaria Formación técnica, preferiblemente en Ingeniería de la Energía, Ingeniería Industrial, Tecnologías Industriales o áreas relacionadas Requisitos Mínimos Candidato con perfil técnico comercial Habilidades de negociación, comunicación y gestión de relaciones con clientes. Visión estratégica, orientación a objetivos y capacidad para gestionar proyectos complejos. Se valorará conocimientos en normativa y funcionamiento del sector eléctrico, así como capacidades analíticas sólidas y experiencia en el uso de herramientas como Excel, Power BI o Python para el tratamiento y análisis de datos. Dominio del inglés : Capacidad demostrada para mantener conversaciones técnicas, redactar propuestas comerciales y desenvolverse con soltura en entornos internacionales (mínimo C1 o equivalente).

Comercial Ventas Zona Galicia Asturias para ViniGalicia Familia Bodeguera ViniGalicia Familia Bodeguera busca comercial con experiencia en el sector vitivinícola para la zona de Galicia-Asturias Responsabilidades: Realizar un seguimiento efectivo de los clientes, identificar sus necesidades y ofrecer soluciones a medida. Construir y fortalecer relaciones a largo plazo con los clientes, brindando un excelente servicio y asesoramiento profesional. Negociar y cerrar acuerdos comerciales con clientes de gran escala, optimizando los términos y condiciones. Establecer y cumplir con los objetivos de ventas, realizando un seguimiento continuo de los resultados. Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, ampliando la cartera de clientes. Mantener una comunicación efectiva con los equipos internos y los clientes, asegurando un flujo de información constante. Requisitos : Experiencia en el sector de al menos tres años Habilidades en venta, negociación y atención al cliente Capacidad de trabajar de forma autónoma y alcanzar los objetivos de venta Disponibilidad para viajar Qué ofrecemos: Salario competitivo y comisiones por objetivos alcanzados Formación inicial y formación contínua Entorno de trabajo colaborativo Plan de carrera

¿Te motiva convertir datos en decisiones que impactan directamente en las ventas? En Polo Club, ecommerce de moda con fuerte ADN digital y crecimiento en retail, buscamos a una persona analítica y estratégica para la posición de Demand Planner. Tu misión Tu misión será planificar y optimizar la demanda del canal retail , garantizando el equilibrio entre ventas, stock y rentabilidad por tienda. Serás responsable de traducir los objetivos de negocio en planes accionables, asegurando una planificación eficiente, dinámica y alineada con la estrategia comercial, contribuyendo a maximizar resultados y minimizar ineficiencias. Principales responsabilidades Participar en la definición del presupuesto de ventas del canal retail Traducir objetivos de negocio en planes de demanda por tienda, categoría y campaña Asegurar la coherencia entre previsión, capacidad operativa y estrategia comercial Elaborar y ajustar previsiones de venta (forecast) en función de tendencias, estacionalidad y datos históricos Planificar las entradas de mercancía en coordinación con equipos de Buying y Product Definir el surtido óptimo por tienda , adaptado a ubicación, tipología y cliente Realizar seguimiento continuo de ventas vs previsión , identificando desviaciones y proponiendo acciones Implementar una planificación dinámica basada en datos en tiempo real Seleccionar productos clave y definir estrategias para campañas comerciales (rebajas, Black Friday, etc.) Definir estrategias de pricing y promociones alineadas con margen y rotación Analizar resultados y elaborar informes de rendimiento (sell-through, cobertura, rotación, margen) Identificar oportunidades de mejora en stock, surtido y pricing Promover una gestión eficiente del stock, minimizando sobrestock y obsolescencia Impulsar decisiones basadas en consumo responsable y optimización de recursos Colaborar en iniciativas de sostenibilidad , integrando criterios responsables en la planificación. ¿Qué buscamos? Titulación en ADE, Economía, Ingeniería o similar Experiencia mínima de 3-5 años en planificación de demanda, retail o e-commerce Conocimientos en forecasting, análisis de datos y gestión de stock Dominio avanzado de Excel y herramientas de análisis. Valorable Power BI Valorable experiencia en moda o entorno omnicanal Nivel de inglés B2 ¿Qué te ofrecemos? Ambiente agradable y cercano creado por un equipo con talento y pensamiento crítico para aportar valor y desarrollar tu potencial. Espacios de trabajo luminosos y modernos para poder dar rienda suelta a toda tu creatividad y sentirte cómodo. Y todo ello en un entorno único a las afueras de la ciudad de Elche. ⏰ Horario flexible y teletrabajo. Para que puedas conciliar de la mejor manera con un 20% de teletrabajo semanal. Seguro médico privado para que puedas resolver tus preocupaciones de la mano de expertos especialistas. Jornada intensiva todos los viernes del año y agosto. Descuentos para tus compras de marca y otros beneficios por formar parte de la plantilla. La dieta mediterránea forma parte de nuestra identidad. Por ello, contarás con fruta de temporada de proximidad en nuestras oficinas. Sobre nosotros: Polo Club es una marca nativa digital que apuesta por el diseño atemporal, la calidad y una visión inclusiva y diversa del talento. Formamos un equipo multidisciplinar que comparte una misma actitud: pensar en grande, construir desde lo simple y asumir retos con mentalidad de mejora constante. 60% women 39% men 1% dog (Pow, nuestro Chief Happiness Officer ) Si te motiva el entorno digital, disfrutas con los desafíos y quieres formar parte de una marca con propósito, innovación y cultura colaborativa, te estamos buscando.

Se incorporará en empresa fabricante con más de 45 años de trayectoria en el desarrollo y comercialización de soluciones químicas y técnicas para diversos sectores industriales. La compañía cuenta con instalaciones de reciente inauguración (2023) y una estructura tecnológica y financiera sólida. La compañía dispone de producto propio, un laboratorio altamente desarrollado con capacidades de I+D y una amplia trayectoria en programas de investigación y desarrollo en colaboración con clientes y centros tecnológicos, además de un equipo comercial consolidado a nivel nacional. Las funciones principales serán: Definir y ejecutar el plan estratégico comercial para impulsar el crecimiento de ventas. Liderar, coordinar y desarrollar el equipo comercial distribuido en distintas zonas de la península. Identificar nuevas oportunidades de negocio, abrir nuevos mercados y lanzar productos innovadores al mercado. Establecer objetivos comerciales y KPIs por zona, cliente y rentabilidad, realizando su seguimiento. Acompañar al equipo comercial en visitas a clientes y desarrollar también una cartera propia de cuentas estratégicas. Colaborar con el equipo técnico y el laboratorio para detectar necesidades del mercado y desarrollar nuevas soluciones. Analizar la rentabilidad de clientes, revisar políticas de precios y mejorar el uso de herramientas comerciales como CRM. Mantener una elevada presencia en el mercado mediante visitas a clientes y seguimiento directo de oportunidades. Pensamos en una persona que aporte Formación Universitaria y experiencia sólida en ventas B2B dentro del ámbito industrial, así como experiencia previa gestionando equipos comerciales y desarrollando estrategias de crecimiento. Se valorará especialmente la capacidad para abrir mercado, lanzar nuevos productos y trabajar de forma analítica con indicadores comerciales. Se requieren conocimientos de herramientas Office y CRM, así como disponibilidad para viajar por toda la península. Se ofrece incorporación a una empresa industrial consolidada, con autonomía en la toma de decisiones comerciales, contacto directo con la Dirección de la compañía, vehículo de empresa y muy buen paquete retributivo. Se ofrece una retribución entre 64.000€ y 84.000€ brutos anuales.

Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del ciclo integral del agua en su totalidad o en alguna de sus fases. Presente en España desde 1986, en la actualidad, atendemos a más de medio millón de ciudadanos, en más de medio centenar de municipios. Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad, inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a DIRECTOR/A TÉCNICO/A REGIONAL para incorporarse a nuestro departamento de Dirección Técnica dentro del área de Operaciones. La persona seleccionada será responsable de gestionar, coordinar y liderar los recursos humanos, técnicos y materiales de la delegación, con el objetivo de alcanzar los resultados económicos, operativos y comerciales definidos por la Dirección. El ámbito de actuación será regional, dando soporte técnico a las explotaciones de Toledo, Cuenca y Albacete, garantizando en todo momento el cumplimiento de la normativa interna y externa aplicable. Funciones principales: - Gestionar la operación técnica de las explotaciones, controlando el rendimiento hidráulico, el consumo energético y la calidad del agua. - Organizar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. - Asegurar el cumplimiento de los ratios operativos definidos por la compañía. - Elaborar, presentar y realizar el seguimiento del presupuesto anual, controlando desviaciones y proponiendo medidas correctoras. - Supervisar la facturación, cobros e impagados, así como el coste operativo total de la delegación. - Gestionar los equipos de la región: planificación de calendarios, vacaciones, permisos y propuestas de desarrollo y organización. - Fomentar un buen clima laboral y asegurar el cumplimiento del convenio colectivo, en coordinación con el área de RRHH. - Representar a la compañía ante clientes actuales y potenciales, realizando labores de seguimiento y prospección comercial. - Elaborar presupuestos para nuevos contratos, obras y servicios. - Participar en licitaciones técnicas y coordinar la planificación y ejecución de proyectos y obras regionales. - Dirigir implantaciones de proyectos internos y fomentar la mejora continua de los procesos técnicos y operativos. - Preparar informes periódicos de actividad, resultados y previsiones para Dirección. - Coordinar los procesos administrativos necesarios para asegurar el correcto funcionamiento y cumplimiento normativo de la delegación. Perfil buscado: - Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Civil, Caminos, Agrónomos o similar. - Al menos 5 años de experiencia en posiciones de responsabilidad técnica y operativa, preferiblemente en el sector del agua, obra civil o servicios industriales. - Experiencia en gestión de presupuestos, control económico y coordinación de equipos. - Conocimientos en explotación de redes, infraestructuras hidráulicas y/o gestión de servicios técnicos. - Valorable formación complementaria en gestión de operaciones, dirección de proyectos o gestión económica. - Valorable conocimiento en calidad, medioambiente, PRL e ISOs relacionados. - Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos dentro del ámbito regional. Se ofrece: - Contrato indefinido. - Incorporación a una empresa internacional líder en el sector del agua. - Rango salarial entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada, más variable anual del 10% ligado a objetivos. - Proyecto con alto grado de responsabilidad, autonomía y peso técnico. - Estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo profesional. GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

¿Eres de los que compiten por cerrar más cada mes? Buscamos auténticos hunters: perfiles ambiciosos, orientados a resultados y con mentalidad de alto rendimiento. Personas que entiendan que su crecimiento profesional y económico depende de sus KPIs y que conviertan cada oportunidad en un cierre. Si te motiva ganar más porque vendes más, trabajar bajo presión y superar objetivos exigentes, sigue leyendo. El grupo educativo Namencis busca un Asesor Comercial, que contacte a clientes potenciales para calificar su interés y agendar citas de venta para el equipo comercial, altamente motivado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo. Este rol desempeñará un papel esencial en la generación de ventas y el cierre de acuerdos tanto a través de comunicación telefónica como escrita. Buscamos a personas apasionadas por los retos y con experiencia comprobada en ventas comerciales. Incorporación inmediata. Responsabilidades Principales: ➢ Cierre de Ventas: Contactar a clientes potenciales por teléfono y por escrito, presentando los beneficios de nuestros programas educativos y cerrando ventas efectivas. Seguir un proceso de ventas efectivo y alcanzar metas de cierre establecidas. ➢ Generación de Leads: Identificar y contactar clientes potenciales a través de estrategias de prospección y seguimiento de leads. Mantener un flujo constante de oportunidades de ventas. ➢ Atención al Cliente: Proporcionar un servicio al cliente excepcional, responder a preguntas y brindar información detallada sobre nuestros programas. ➢ Registro de Datos: Mantener registros precisos y actualizados de todas las interacciones con los clientes en el sistema de gestión de relaciones con el cliente (CRM). ➢ Gestión de Comunicaciones Escritas: Redactar, enviar y mantener comunicaciones claras, profesionales y coherentes con los leads a través de distintos canales escritos (correo electrónico, WhatsApp, chat web o mensajería interna), asegurando respuestas oportunas y un seguimiento adecuado a cada caso. Requisitos: 3-5 años de experiencia comprobada en ventas comerciales, preferiblemente en ventas telefónicas y por escrito. Capacidad para gestionar interacciones por escrito con excelente ortografía, redacción y atención al detalle. Habilidad para cerrar ventas y alcanzar metas de ventas establecidas. Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita. Orientación a los detalles y capacidad para gestionar múltiples tareas. Mentalidad orientada a resultados y pasión por los retos. Experiencia con sistemas de CRM es una ventaja. Este puesto de Asesor Comercial es una oportunidad emocionante para aquellos que disfrutan del desafío de cerrar ventas y contribuir al crecimiento de Namencis Education. Si tienes experiencia en ventas comerciales y estás listo para asumir este rol, ¡esperamos tu solicitud!

¿Quieres ser uno de nosotros? Buscamos personas con ganas de seguir desarrollando su carrera profesional en el área 360 con un rol comercial y de selección, ¿te apetece? Si crees que ayudar a encontrar el empleo ideal a las personas es el mejor trabajo del mundo, si te apasiona la idea de ser un referente para clientes y candidatos en tu sector, si te encanta pasar más tiempo mirando perfiles de candidatos que el feed de Instagram o si tus amigos no aceptan un empleo sin pedirte opinión, ¡trae tu Talento a Manpower! ¿Qué vas a encontrar en Manpower? En Manpower tendrás la oportunidad de aprender a trabajar prospectando mercado y seleccionando candidatos para las principales compañías de este país, contar con las herramientas tecnológicas más innovadoras para que puedas hacer tu trabajo de manera más eficiente y obtener mejores resultados. Además, podrás colaborar en proyectos multidisciplinares y seguir desarrollando tu carrera profesional. Serás el/la responsable de: Trabajar por objetivos dentro de un equipo orientado a la selección de perfiles cualificados en diferentes áreas de especialización, con un rol claramente proactivo. En base al perfil posibilidad de coordinar un equipo de consultores. Participar en procesos de selección end to end de profesionales cualificados. Elaborar y presentar informes y reportes a cliente Lanzar ofertas a los candidatos On boarding y seguimiento. Mantener contacto habitual con los principales clientes, para asegurar que el negocio actual se está llevando a cabo eficazmente e identificar nuevas oportunidades para todos los negocios del Grupo. Hacer un seguimiento de manera habitual al cliente, para garantizar su satisfacción con el trabajador además de a los colaboradores Prospectar el mercado local para identificar oportunidades de negocio. Realizar un seguimiento de cliente activo con objetivo de hacerlo crecer según objetivos establecidos. Cómo es la candidatura ideal: Aportar experiencia previa en un rol 360 realizando funciones de selección y comerciales. · Titulación universitaria. . Muy valorable aportar alguna experiencia de tipo comercial · Muy valorable buen nivel de inglés. . Orientación a cliente y a resultados y habilidades comunicativas. . Orientación Comercial. . Gestión de conflictos. Adaptabilidad. . Trabajo en equipo. . Organización y Planificación. Qué beneficios te ofrecemos: Contrato indefinido Salario bruto anual + Variable sobre objetivos Pago último día hábil del mes Vacaciones: 23 días laborables de vacaciones al año, 6 días inhábiles y/o de libre disposición. HAPPY FREE DAY. Por tu cumpleaños, recibirás 100€ de regalo en tu nómina para que te lo gastes en lo que tú quieras. Además, te damos el día libre para que lo celebres a lo grande. Seguro de vida Plan Impulsa Contigo +: ContigoMás es el Club de ManpowerGroup en el que desde el primer día y sólo por formar parte de nuestra compañía, tú y los tuyos os podréis beneficiar de descuentos y ventajas al realizar compras en las mejores marcas, viajes, alquiler de vehículos y mucho más. Posibilidad de smartworking (modelo híbrido) Excelente ambiente de trabajo Plan de carrera e itinerario formativo ¿Qué te parece la idea de unirte a una de las mejores compañías con mayor crecimiento en su sector? ¿Y si además esta empresa está liderando los rankings del "Great Place to Work"?

Sobre NosotrosKalma es una innovadora prop-tech española dedicada a mejorar la calidad de vida de las personas mayores. Nuestro modelo permite a los pensionistas obtener liquidez inmediata mediante la venta de la nuda propiedad de su vivienda, conservando siempre el derecho de uso vitalicio.Con oficinas en Barcelona y Madrid, nos posicionamos como una de las prop-tech más prometedoras de Europa, ofreciendo a los inversores activos inmobiliarios estables y con rentabilidad a largo plazo.Tu RolBuscamos un/a asesor/a comercial inmobiliario con fuerte orientación a ventas, capaz de conectar con personas interesados en adquirir inmuebles de nuestro portfolio. Tu misión será gestionar las oportunidades comerciales de principio a fin: desde el primer contacto, hasta la negociación y cierre.Si eres un perfil comercial de alto rendimiento y disfrutas construyendo relaciones de confianza, tendrás la oportunidad de crecer dentro del equipo y dar el salto a interactuar directamente con nuestros inversores.ResponsabilidadesGestionar y dar seguimiento a clientes interesados en la compra de viviendas en nuda propiedad.Presentar las oportunidades de inversión de forma clara, cercana y convincente.Acompañar al cliente en todo el proceso de compraventa, resolviendo dudas y coordinando con los equipos internos.Negociar y cerrar operaciones cumpliendo los objetivos comerciales.Desarrollar relaciones sólidas y de confianza con clientes e inversores.Perfil que BuscamosExperiencia mínima de 5 años en ventas inmobiliarias o roles comerciales similares.Conocimiento del proceso de compraventa de viviendas.Habilidades de comunicación, negociación y cierre sobresalientes.Mentalidad orientada a resultados, con capacidad de trabajar con objetivos.Energía, proactividad y motivación para crecer en un entorno dinámico.Puntos ExtraExperiencia en productos de licuación de patrimonio inmobiliario (nuda propiedad, renta vitalicia, etc.).Experiencia utilizando CRM Hubspot.Inglés avanzado.Qué OfrecemosContrato a tiempo completo e indefinido.Paquete salarial competitivo, con parte variable por objetivos.Cultura híbrida (presencial + remoto).Oportunidad real de crecimiento: si eres un top performer, tendrás oportunidades de evolución dentro de la compañía.Formar parte de un equipo entusiasta, horizontal y con gran proyección.Únete a NosotrosSi eres un/a comercial con ganas de crecer, cerrar operaciones y dejar huella en un proyecto innovador, ¡te queremos en nuestro equipo!

Key Account Manager – Desarrollo de Negocio - Stunt Outsourcing Services | Madrid Con dependencia directa de la Dirección de la empresa, seleccionamos un/a Key Account Manager con experiencia en venta de servicios de outsourcing comercial, trade marketing y eventos, orientado/a a cuentas estratégicas y con capacidad para abrir nuevas oportunidades de negocios y generar impacto directo en resultados. Tu misión Prospección y desarrollo de negocio en departamentos de Marketing, Trade Marketing, Eventos y Ventas de grandes cuentas. Diseño y ejecución del plan comercial alineado con los objetivos anuales de la compañía. Elaboración de presupuestos y propuestas comerciales en coordinación con Operaciones y RRHH, asegurando rentabilidad y valor para el cliente. Negociación, cierre de acuerdos y gestión de relaciones de largo plazo con decisores. Análisis de resultados económicos y seguimiento de la rentabilidad de los proyectos. Representación de la compañía en eventos, ferias y foros sectoriales, consolidando la presencia de la marca. Buscamos a alguien que Venga de agencias de outsourcing, trade marketing, eventos o fuerza de ventas y tenga experiencia consolidada en B2B. Conozca el mercado y tenga una red de contactos activa. Sea autónomo/a, estratégico/a y orientado/a a resultados. Tenga iniciativa y ambición por crecer dentro de un proyecto con proyección real. Esté dispuesto/a a desplazamientos puntuales a nivel nacional. Qué ofrecemos Proyecto de crecimiento estratégico con autonomía real. Salario competitivo + variable atractivo por resultados. Coche de empresa. Posición clave con proyección hacia liderazgo comercial. Oportunidad de marcar la diferencia y hacer crecer el negocio desde el primer día. Si quieres dar un salto y liderar cuentas estratégicas en un proyecto en expansión, queremos conocerte.

¿Tienes un perfil técnico-comercial orientado a entornos industriales? ¿Te gustaría trabajar desarrollando negocio y aportando soluciones técnicas de valor a empresas del sector productivo? ¡Queremos conocerte! Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a INGENIERO/A COMERCIAL para empresa del sector industrial en la zona de CASTILLA LA MANCHA / ANDALUCÍA. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Te incorporarás a un proyecto con fuerte orientación al desarrollo de negocio, donde combinarás la captación de nuevas oportunidades con el asesoramiento técnico a clientes industriales, aportando soluciones adaptadas a sus procesos productivos. Impulsar la apertura de nuevas oportunidades comerciales en entornos industriales. Detectar necesidades técnicas y proponer soluciones adaptadas a cada cliente. Gestionar y hacer crecer la cartera de clientes asignada. Elaborar y presentar propuestas técnico-comerciales. Realizar seguimiento de ofertas y proyectos en curso. ⚙️ Coordinarte con el equipo interno para garantizar la mejor solución técnica. ️ Planificar de forma autónoma la actividad comercial y las visitas a clientes. Construir relaciones comerciales sólidas y duraderas. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación técnica en Ingeniería o FP Superior de la rama industrial. Experiencia mínima de 3 años en venta técnica B2B en entornos industriales con sector alimentación y/o químico. Valorable experiencia en soluciones industriales, equipos técnicos o consumibles industriales. Buen manejo de herramientas ofimáticas y CRM. Nivel medio de inglés técnico. Disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona asignada. Carné de conducir. ✨ Eres la persona ideal si tienes mentalidad proactiva, disfrutas del contacto con cliente, sabes generar relaciones de confianza y te motiva trabajar por objetivos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Proyecto estable, contrato indefinido. ⏰ Horario flexible con organización autónoma de la agenda. Salario competitivo compuesto por fijo + variable según objetivos.. Vehículo de empresa. Modalidad de trabajo en remoto con actividad comercial en campo. Incorporarte dentro de un entorno técnico-industrial dinámico, con autonomía y responsabilidad sobre tu zona. Si quieres ser parte de un gran proyecto y continuar tu desarrollo profesional en el ámbito de la venta técnica industrial, ponte en contacto con nosotros/as, ¡queremos conocerte!

Nuestro cliente es una importante multinacional retailer perfumería y cosmética (skin Care/ Hair Care / Fragances). Buscamos un perfil con excelentes dotes analíticas y de comunicación capaz de Impulsar el crecimiento del margen bruto mediante recomendaciones (estrategias de pricing /Promotion/mix) basadas en datos y alineadas con el negocio. A través del análisis de los datos (sell-out, stocks, category performance) se pretende identificar riesgos (stocks obsoletos o slow moving) tanto oportunidades (productos con gran venta en una determinada época del año) para identificar "insights" para conseguir mejorar el margen de ventas. La posición se denomina Revenue Growth Coordinator y reporta a la direccion Financiera, trabajando estrechamente con el equipo de Category. MISIÓN Como parte del Departamento de Offer & Merchandising , este perfil llevará a cabo la siguiente misión: Desempeñará un papel fundamental para impulsar la rentabilidad de la empresa mediante la identificación de oportunidades para aumentar los ingresos, optimizar las estrategias de precios y alinear los esfuerzos de mercado con los objetivos de ingresos. Planteará estrategias que maximicen los ingresos y la rentabilidad en todos los canales comerciales. Se requiere una gran comprensión de la analítica de datos, los comportamientos de los clientes y las tendencias del mercado para identificar oportunidades de crecimiento y aplicar soluciones escalables. PRINCIPALES TAREAS Y RESPONSABILIDADES Diseñar y proponer estrategias que impulsen el crecimiento de los ingresos y mejoren el margen de beneficios. Analizar las tendencias del mercado, los datos de los clientes y el rendimiento de las ventas para identificar oportunidades de crecimiento. Colaborar con los equipos de oferta, retail y finanzas para alinear los esfuerzos con los objetivos de ingresos. PRECIOS Y PROMOCIÓN Planear la planificación promocional y evaluar la eficacia de las campañas. Definir y plantear estrategias de precios basadas en datos para maximizar los ingresos y la competitividad en el mercado. ANÁLISIS DE DATOS Y SEGUIMIENTO DEL RENDIMIENTO Seguimiento de KPI (crecimiento de ingresos, márgenes de beneficio...) Utilizar herramientas de visualización de datos (Power BI, Data Studio...) para presentar planes de acción a los stakeholders Crear previsiones de ingresos y realizar análisis de escenarios para apoyar la toma de decisiones EXPERIENCIA Y COMPETENCIAS TÉCNICAS Se valorará la formación en Economía o Ingeniería Imprescindibles sólidos conocimientos financieros y analíticos Dominio de Excel y herramientas analíticas (PowerBI) Lenguaje de programación como SQL y/o Python es un plus Comunicación efectiva Resiliencia para trabajar en un entorno altamente dinámico Inglés es imprescindible y Francés es un plus Mínimo 5 años de experiencia QUÉ OFRECEMOS PARA ESTE PUESTO Oportunidad de participar en la toma de decisiones estratégicas para impulsar el crecimiento de la empresa. Colaborar con el equipo directivo en la estrategia de precios y productos. Formar parte de una empresa que apuesta por la Promoción Interna Flexible working hours and hybrid work model (2 days HO per week)