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En HR Motor, empresa líder en el sector de automoción con más de 26 años de trayectoria y 33 delegaciones con presencia a nivel nacional, buscamos incorporar un/a Especialista en Marketing Digital & Performance para reforzar nuestro equipo en Zaragoza (Plaza) en un entorno dinámico y en crecimiento. Funciones principales: • Gestión, optimización y escalado de campañas en Google Ads (Search, Display, YouTube) y Meta Ads, • Desarrollo e implementación de estrategias SEO (on page y off page), • Ejecución de acciones de linkbuilding, • Gestión de campañas de email marketing y automatización, • Análisis y seguimiento del rendimiento (GA4, GTM, Salesforce, Marketing Cloud), • Optimización del funnel de conversión y mejora del coste por lead, • Realización de test A/B y propuestas de mejora continua Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en marketing digital/performance, • Conocimientos avanzados en Google Ads, Meta Ads y SEO/SEM, • Experiencia demostrable en generación de leads, • Manejo de herramientas de analítica (GA4, GTM), • Experiencia con CRM (Salesforce), • Perfil analítico, orientado a resultados y con enfoque a negocio Se valorara: • Experiencia en el sector automoción o e-commerce, • Conocimientos en CRO (optimización de conversión), • Experiencia en herramientas de automatización y marketing cloud Se ofrece: • Horario: De Lunes a Jueves de 09:00H a 18:00H (con 45 minutos de descanso)/ Viernes de 08:00H a 15:00H., • Salario acorde con la experiencia y valía del perfil., • Contrato estable con posibilidades de crecimiento dentro de la empresa., • Entorno profesional dinámico y orientado a resultados., • Incorporación a una empresa sólida y líder en el sector, en pleno proceso de expansión. Las personas interesados/as pueden enviar su candidatura incluyendo CV actualizado y breve descripción de proyectos con resultados obtenidos (leads, ventas, ROI).

¿Te gustaría colaborar con una empresa internacional, líder en el sector de la educación? ¡Esta es tu oportunidad! Nuestro equipo de marketing impulsa el crecimiento y la captación de nuevos estudiantes a través de estrategias digitales basadas en datos, creatividad y rendimiento. En Davante buscamos un/a Especialista Senior en PAID SEM & SOCIAL proactivo/a y con visión de crecimiento para unirse a nuestro equipo de adquisición en el Departamento de Marketing. Si buscas un entorno dinámico donde tu trabajo impacte directamente en el éxito de una estructura internacional, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu reto? En esta posición, tu principal objetivo será maximizar el rendimiento de las campañas de pago (SEM Y SOCIAL PAID) para atraer tráfico cualificado y convertirlo en leads, trabajando mano a mano con especialistas en performance, contenido y analítica. · Planificación, ejecución y optimización de campañas SEM (Google Ads, Bing Ads, YouTube, etc.). · Gestión de presupuestos y análisis de ROAS / CPA / CPL. · Investigación y optimización de palabras clave, anuncios y páginas de destino. · Definición e implementación de estrategias SEO on-page y off-page. · Análisis del rendimiento orgánico y pago mediante herramientas como Google Analytics, Search Console y SEMrush. · Colaboración con equipos de contenido y diseño para mejorar la experiencia del usuario y el posicionamiento. · Elaboración de informes y presentación de resultados con propuestas de mejora. ¿Qué buscamos en ti? · Grado en Marketing, Comunicación, Publicidad, ADE o similar. · Mínimo 5 años de experiencia gestionando campañas SEM y proyectos SEO. · Conocimiento avanzado de Google Ads, Google Analytics, Google Tag Manager y herramientas SEO (SEMrush, Ahrefs, Screaming Frog, etc.). · Capacidad analítica y orientación a resultados. · Actitud proactiva, curiosidad por el entorno digital y ganas de aprender Se valorará: · Experiencia previa en el sector educativo o de formación. · Certificaciones de Google Ads o Google Analytics. · Conocimientos de CRO y automatización de marketing. ¿Qué te ofrecemos? · Estabilidad: Contrato Indefinido a Jornada Completa con salario fijo + Incentivo variable. · Modelo de trabajo presencial con días de teletrabajo. · Cultura de Aprendizaje: Acceso gratuito a nuestro catálogo formativo para que tú también sigas creciendo con nosotros. · Plan de Carrera: Oportunidades reales de promoción interna en una estructura internacional en expansión. · Impacto Real: Un entorno donde se valoran tus ideas y tendrás autonomía para proponer mejoras estratégicas. · Ambiente de Trabajo: Integración en un equipo comprometido, joven y apasionado por la innovación educativa. ¡Trabaja en Davante! Davante es una empresa líder en formación profesional con el compromiso de ofrecer a las personas herramientas que les permitan mejorar sus habilidades y acceder a nuevas oportunidades laborales. Con presencia en España, Portugal e Italia, nos dedicamos a proporcionar formación de calidad que responde a las necesidades del mercado actual. Si quieres crecer profesionalmente y formar parte de un equipo apasionado por la educación, ¡Estamos deseando conocerte! Información básica sobre protección de datos: Los datos personales facilitados serán tratados por Davante Education, S.L como Responsable del tratamiento con la finalidad de gestionar el proceso de selección. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y demás derechos reconocidos en la ley puede enviar un correo electrónico a

A fast-growing Gaming technology business operating at the intersection of gaming, creator tools, and digital entertainment is hiring a Head of Growth to own and scale top-of-funnel growth. This is a senior, hands-on role for someone who has led B2C user acquisition at scale and understands how gamers, creators, and digital-first communities discover, adopt, and engage with products. Experience within gaming, gaming hardware, or adjacent consumer tech environments is essential. Role: Head of Growth & User Acquisition Salary: €100,000 to €140,000 Location: Europe-based, fully remote What you’ll be doing: Owning user acquisition strategy and performance across paid, organic, creator-led, and partnership channels Leading acquisition planning, forecasting, and channel prioritisation aligned to business growth targets Managing acquisition budgets with a strong focus on efficiency, ROI, and sustainable scale Building and developing a small but high-impact acquisition team Driving experimentation and optimisation across search, social, video, creators, and emerging platforms Working closely with product, growth, and data teams to ensure clear attribution and insight-led decisions Reporting acquisition performance, risks, and opportunities clearly to senior leadership What you’ll need: Proven experience leading B2C user acquisition for consumer software or digital products Strong background in gaming, gaming tech, creator tools, or adjacent consumer platforms Demonstrated ownership of acquisition targets, budgets, and forecasting Hands-on experience across paid media, SEO, creators, affiliates, and social-led acquisition Strong analytical mindset with confidence working with data, dashboards, and experimentation frameworks Experience scaling products used by large consumer audiences Comfort operating in fast-moving, product-led environments Nice to have: Experience with freemium or self-serve business models Deep understanding of platforms such as YouTube, TikTok, and creator ecosystems as acquisition channels Background in scale-up or high-growth consumer tech environments What’s on offer: Salary up to £140,000 Fully remote working within the UK or Europe Ownership of acquisition strategy for a high-growth consumer product Opportunity to shape how a globally used platform grows its audience Work alongside product, growth, and data leaders in a highly collaborative environment This role suits someone who lives and breathes consumer growth, understands gaming culture, and enjoys taking full accountability for how users discover and adopt a product at scale.

1. Contexto del Rol En Artefact estamos en una fase de crecimiento estructurado del área de Amazon. Buscamos un perfil técnico que contribuya a profesionalizar y escalar la gestión de contenido y catálogo en Amazon, tanto en entornos Vendor Central como Seller Central. 2. Misión Ser responsable de la calidad, optimización y escalabilidad del contenido en Amazon, asegurando excelencia técnica, impacto en conversión y consistencia estratégica. 3. Responsabilidades Creación y optimización de listings (títulos, bullets, backend keywords). Implementación de contenido A+ / A+ Premium. Gestión de Brand Store. Control de variaciones y arquitectura parent-child. Gestión técnica en Vendor Central y Seller Central. Subida masiva mediante flat files. Diagnóstico y resolución de incidencias técnicas. Auditorías de conversión y optimización SEO Amazon. Coordinación con equipo de Amazon Ads para maximizar performance. Documentación de procesos y mejora continua. 4. Perfil Requerido Experiencia mínima: 2 años gestionando contenido en Amazon (Vendor y Seller). Competencias técnicas: Dominio de flat files. SEO avanzado en Amazon. Gestión de variaciones complejas. Experiencia en A+ Content. Excel avanzado. Capacidad analítica y orientación al detalle. 5. Qué Ofrecemos Proyecto en crecimiento con capacidad real de impacto. Exposición directa a clientes relevantes. Entorno dinámico con margen de construcción. Plan de desarrollo profesional. Modelo remoto. Paquete retributivo competitivo acorde a experiencia. 6. KPIs del Rol Reducción de errores de catálogo. Mejora del CVR en ASINs estratégicos. Tiempo medio de resolución de incidencias. Implementación estructurada de A+ en top SKUs. Estandarización de procesos documentados.

About Us HBX Group is a leading B2B ecosystem player in the TravelTech space, connecting and empowering businesses in the ever-evolving world of travel. We drive growth for our clients and partners while removing friction from the end-to-end travel experience. Our cloud-based technology platforms offer fast and reliable access to a unique portfolio of travel products & services, while rich data and intelligence seamlessly connect supply and demand worldwide. We have over more than 3,000 experts worldwide, including specialists on the ground who provide insights and support to boost trading even further, especially in the most hard-to-reach segments. This unique blend of technology, data and passionate people serves as a catalyst for all businesses aiming to unlock their full potential in the travel arena. About the Team The Brand team at HBX Group is responsible for defining the brand strategy across all key touchpoints. We work cross‑functionally to ensure the brand supports business growth, clarifies our value proposition, and delivers a consistent and compelling experience - particularly across digital and commercial platforms. Internship Mission Support the Brand team in the evolution of the HBX Group website into a strong commercial platform. The intern will contribute to the launch of the hybrid model and help drive the transition from a primarily corporate website to a clear, engaging, and commercially effective brand experience. Key Responsibilities Commercial Website & CMS Support • Support the optimisation and effective use of the existing CMS., • Assist with updates, creation, and maintenance of website pages in line with brand and commercial priorities., • Support the shift from corporate storytelling to a more commercial, valued-driven website approach., • Review existing content to identify areas needing clearer messaging, stronger value propositions, and improved calls‑to‑action., • Work closely with Content and Product Marketing teams to support:, • New optimised website content, • Launch-related pages and updates, • Implementation of SEO strategy, • Support the Brand team in ensuring consistent tone of voice and messaging across all website content., • Support website readiness for key milestones, including the hybrid model launch., • Contribute to documentation of best practices and learnings related to brand and website development. What You Will Learn • How brand strategy is translated into digital and commercial touchpoints., • How a corporate website evolves into a revenue‑oriented commercial platform., • How Brand, Content, and Product Marketing teams collaborate in a real business context. Profile We’re Looking For • Interest in branding, digital marketing, communications, or business, • Strong written communication skills and attention to detail, • Comfortable working with digital tools and eager to learn CMS platforms, • Structured, proactive, and curious mindset, • Ability to collaborate with multiple teams, • Fluent In English At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference.

pbRED Global - 12 Months + Ext Contract Opportunity - Software Engineer (Automation SEO) - REMOTE - MUST BE EU BASED (SPAIN Preferred) - ASAP START /b /ppbr/ppOn behalf of a global client, we are looking for a highly skilled Senior SEO Automation Engineer to join our digital engineering team. This role focuses on building automation, tooling, and scalable solutions that improve website performance, search visibility, and operational efficiency across large, multi‑site web platforms. /ppbr/ppbResponsibilities: /b /ppbr/pulliDesign and build automation workflows for SEO audits, performance checks, and content validation. /liliDevelop internal tools, scripts, APIs, and services that streamline web operations. /liliTranslate SEO best practices into technical solutions, including structured data, metadata enforcement, sitemaps, and crawlability improvements. /liliIntegrate with platforms such as Google Search Console, analytics tools, and web crawlers to extract insights and automate actions. /liliImplement automated checks for Core Web Vitals, accessibility, and SEO compliance. /liliBuild dashboards, monitoring, and alerts to detect anomalies and drive continuous improvement. /liliCollaborate with engineering, SEO, product, and content teams to embed automation and SEO into platform architecture. /li /ulpbr/ppbRequirements: /b /pulli5–8 years of software engineering experience, ideally with large-scale web platforms. /liliStrong programming skills in TypeScript/JavaScript or Python. /liliProven experience creating automation tools, scripts, or internal engineering platforms. /liliHands-on technical SEO experience (crawling, indexing, structured data, canonicalization, sitemaps, robots.txt). /liliFamiliarity with Google Search Console, Google Analytics, Screaming Frog, or similar tools. /liliUnderstanding of Core Web Vitals, performance optimization, and rendering strategies (SSR, CSR, edge rendering). /liliExperience with cloud platforms (Azure, AWS, or GCP) and CI/CD pipelines. /li /ulpbr/ppbNice to Have: /b /pulliExperience with headless architectures or multi‑site platforms. /liliBuilding SEO auditing or recommendation engines. /liliExperience working with data pipelines or ML/AI‑driven insights. /li /ulpbr/ppPlease apply or send me your updated CV to , if available and interested. /p

En Shakers buscamos un/a Marketing Director para liderar y escalar la función de marketing en un entorno B2B tecnológico, con foco directo en generación de demanda y crecimiento de negocio. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Buscamos un perfil estratégico pero también muy orientado a ejecución, capaz de construir canales escalables y alinear marketing con ventas en ciclos complejos. Qué harás • Definir y ejecutar la estrategia de demand generation y Account-Based Marketing (ABM)., • Construir y escalar canales de SEO e inbound marketing., • Alinear marketing con el equipo de ventas para generar pipeline cualificado., • Planificar y ejecutar campañas end-to-end con foco en resultados., • Gestionar múltiples iniciativas, priorizando impacto y eficiencia., • Analizar métricas y optimizar continuamente el rendimiento de las acciones. Qué buscamos • Experiencia sólida en SEO, demand generation y ABM., • Capacidad demostrada para ejecutar campañas que generen pipeline y revenue., • Experiencia en entornos B2B, idealmente SaaS o enterprise., • Experiencia trabajando con equipos de ventas en ciclos largos o consultivos., • Fuertes habilidades de gestión de proyectos y ejecución., • Perfil data-driven, orientado a rendimiento y optimización., • Nivel alto de inglés. xcskxlj Tipo de contratación: Freelance, gestionado 100% a través de Shakers Modalidad: Remoto / flexible Dedicación: Full time - 6 meses ampliables Si quieres liderar el crecimiento de marketing en un entorno B2B y tener impacto directo en negocio, queremos conocerte.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Desde Davidson buscamos un/a Software Engineer (Automation & SEO),que se incorpore a nuestro equipo de Davidson en España. Funciones: Automatización y Plataforma: • Diseñar e implementar workflows de automatización para operaciones web., • Desarrollar herramientas internas y servicios para estandarizar procesos., • Crear scripts, pipelines y servicios integrados con APIs, crawlers y plataformas de analítica., • Habilitar capacidades de autoservicio mediante herramientas internas. SEO Técnico: • Traducir buenas prácticas de SEO en soluciones técnicas., • Construir sistemas para monitorizar: Core Web Vitals, Indexación, Visibilidad en buscadores., • Integrar herramientas como Google Search Console, analytics y crawlers., • Colaborar con equipos de SEO y contenido. Web Performance y Observabilidad: • Implementar checks automáticos de: Rendimiento, Accesibilidad, Cumplimiento SEO., • Monitorizar KPIs y crear dashboards o alertas., • Mejorar: Velocidad de carga, Estrategias de renderizado, Métricas de experiencia de usuario. Colaboración: • Trabajar con equipos de ingeniería, SEO, producto y contenido, • Participar en decisiones de arquitectura, • Contribuir a herramientas, documentación y estándares Requisitos mínimos: • +5 años en desarrollo de software, preferiblemente en entornos web o plataformas a gran escala., • Experiencia demostrable construyendo: Herramientas de automatización, Scripts o plataformas internas., • Experiencia práctica en SEO técnico en producción., • Dominio de programación: TypeScript / JavaScript, Python u otros lenguajes similares., • Experiencia desarrollando: APIs, Servicios backend, Pipelines de automatización., • Conocimientos en crawling, scraping o extracción de datos., • Conocimiento profundo de: Crawling e indexación, Datos estructurados ( ), Metadata y canonicalización, Sitemaps y robots.txt., • Experiencia con herramientas como: Google Search Console, Google Analytics y Screaming Frog., • Conocimiento de Core Web Vitals., • Experiencia en optimización de rendimiento., • Familiaridad con estrategias de renderizado: SSR, CSR, Edge rendering., • Experiencia con plataformas cloud: Azure, AWS o GCP., • Conocimiento de: CI/CD, Monitorización y Logging., • Nivel alto de inglés. Requisitos valorables: • Experiencia en herramientas de auditoría SEO o motores de recomendaciones, • Conocimiento de arquitecturas headless o plataformas multi-site, • Experiencia con pipelines de datos o integración de ML/IA ¿Qué ofrecemos? • Modelo de trabajo en formato remoto en España., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Clima laboral y cercanía personal. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. xcskxlj Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

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El equipo está formado por ex empleados de Google y profesionales con amplia experiencia en SEO, SEM y optimización de calidad de búsqueda, que han trabajado con algunas de las principales marcas europeas. Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se det

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Responsabilidades principales /pulliDefinir e implementar estrategia SEO técnica /liliAuditorías técnicas, reporting y benchmarking /liliColaboración con equipos de desarrollo para implementación SEO /liliAnálisis de competidores y mejora de visibilidad orgánica /liliOptimización de métrica

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Remoto · Contrato indefinido · Jornada completa.Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación.Abres SEMrush antes que el correo?.Sabes exactamente por qué una página sube o baja en Google — y

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SEO engineering , working closely with product, content, and SEO teams. The role combines backend development, automation engineering, and technical SEO implementation. Collaborate with SEO and content teams to implement improvements.

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Reportando directamente al SEO Manager participarás en:. Planificación, ejecución y optimización de campañas de SEO para distintas verticales de tiendas de material deportivo: fútbol, basket y running. Buscamos a un/a Técnico/a SEO con mentalidad analítica y orientación a resultados, que cu

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Applicants should have over 6 years of relevant SEO/GEO experience and be fluent in both Spanish and English.

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Liderar y desarrollar la práctica de SEO dentro de la agencia, definiendo el enfoque estratégico, metodológico y operativo para clientes, con el objetivo de convertir el SEO en una palanca clave de visibilidad, reputación y crecimiento para las marcas con las que trabajamos. Perfil de contenidos

Creemos en el poder de las ideas frescas y el trabajo en equipo, y ¡estamos buscando a alguien como tú para unirse a nuestra aventura! ¿Cuáles serán tus labores? • Gestión de clientes • Gestión de páginas web • Trabajo de posicionamiento SEO • Manejo de redes sociales • Redacción

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You will be responsible for building automation workflows, internal platforms, and technical solutions that enhance SEO performance and web operations. The role combines backend development, automation engineering, and technical SEO implementation. Strong knowledge of technical SEO concepts:.

Experiencia práctica en SEO técnico en producción. Experiencia en herramientas de auditoría SEO o motores de recomendaciones. Software Engineer (Automation & SEO).

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