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Si eres un/a apasionado/a de las personas, esta oferta es para ti. En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, buscamos tres personas como Trabajado/a Familiar con experiencia demostrable ++(para jornada completa mañana y/o tarde, y Fines de Semana)++ , para incorporar a uno de nuestros centros. Buscamos construir un equipo diverso e inclusivo, valorando y respetando la diversidad y comprometidos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y desarrollo profesional. ++Zona CAN PARELLADA.++ Quiénes somos? En Attende,sociedad del grupo Serunion, trabajamos para que las personas dependientes puedan llevar una vida mejor en su propio hogar, manteniendo su autonomía en su entorno familiar el mayor tiempo posible. Por que... ¿Dónde van a estar mejor que en casa? Nuestro equipo humano, formado por personas comprometidas que se focalizan en la constancia, cercanía, empatía y sensibilidad, trabajan sobre 4 áreas básicas de actuación: 1. Atención Personal, 2. Acompañamiento, 3. Tareas Domésticas, 4. Tareas Terapéuticas ¿Cuál sería tu rol como Trabajador/a Familiar? 1. Asistencial: Es la realización de todas aquellas actividades en el domicilio, de atención personal necesarias para el desarrollo de la vida cotidiana. Funciones como: • Actividades relacionadas con la atención directa a la persona: higiene corporal, ayuda psicomotriz, control de la alimentación y control de la medicación., • Actividades relacionadas con la atención del domicilio: Vigilancia y mantenimiento del orden del hogar y mantenimiento de la limpieza del hogar., • Compra, preparación de alimentos, ayuda en la administración económica de la casa., • Actividades relacionadas con la comunicación y la relación con el exterior: acompañamientos o facilitación de pequeñas gestiones, acompañamientos médicos, favorecimiento de la relación con la familia, amigos y vecinos. 2. Educativa: El trabajador/a familiar tiene que conocer las características del usuario no solo para atender sus necesidades asistenciales, sino saber educar en la adquisición, recuperación y mejora de hábitos sociales y personales que faciliten a la familia o a la persona sola el mantenimiento de un grado de autonomía aceptable que le permitan continuar en su domicilio. • Las actividades se dirigirán a trabajar y potenciar relaciones familiares y sociales positivas para conseguir una buena integración o reintegro social. 3. Preventiva:Consiste en la prevención en situaciones de riesgo, como una posible desintegración del núcleo familiar, de un deterioro personal progresivo o de posibles internamientos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal para cobertura de vacaciones con posibilidad de continuidad., • jornada 40hrs y/o 20hrs., • Turno tarde y/o mañana: (de 8 a 15 y/o de 16 a 20 de lunes a domingo, con dos días de descanso). Fines de semana Sábado y Domingo., • Salario acorde al convenio Cataluña según categoría., • Formar parte de una compañía Líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua. beneficios sociales, desarrollo profesional., • Lugar de trabajo (CAN PARELLADA), • Formación: Titulación de Trabajador/a familiar - Atención Sociosanitaria reconocidos por la Generalitat, el ciclo formativo de Grado Medio definido como Técnico/a en atención socio sanitaria, o el de Auxiliar de ayuda a domicilio definido., • Experiencia de al menos 1 año demostrable., • Buenas habilidades comunicativas, proactividad y empatía., • Vehículo propio para desplazarse con los/as usuarios/as.

DESCRIPCIÓN GENERAL DEL PUESTO: Profesional cualificado responsable de la instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de aire acondicionado, tanto en entornos residenciales como comerciales, actuando con autonomía técnica y cumpliendo la normativa vigente en materia de seguridad, calidad y prevención de riesgos laborales. FUNCIONES PRINCIPALES: Instalación completa de equipos de aire acondicionado (split, multisplit, conductos, VRV, etc.). Diagnóstico y reparación de averías eléctricas, mecánicas y frigoríficas. Mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas de climatización. Puesta en marcha y comprobación del correcto funcionamiento de los equipos. Interpretación de esquemas eléctricos y documentación técnica. Uso adecuado de herramientas, maquinaria y equipos de medición. Cumplimiento estricto de la normativa de seguridad y PRL. Trato profesional con clientes y correcta imagen de la empresa. Apoyo y supervisión de ayudantes u oficiales de menor categoría. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: Categoría profesional: Técnico Oficial de 1ª. Experiencia demostrable en instalación y reparación de aire acondicionado. Conocimientos sólidos en electricidad, refrigeración y climatización. Carnet de conducir B. Autonomía, responsabilidad y capacidad de resolución de incidencias. SE VALORA: Carnet de manipulador de gases fluorados. Formación técnica en climatización o electricidad. Curso de prevención de riesgos laborales (20 h o 60 h). Experiencia en atención al cliente. CONDICIONES DEL PUESTO: Jornada laboral según convenio. Contrato conforme a la categoría profesional. Incorporación inmediata o a convenir.