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En 011h estamos revolucionando el sector de la construcción para hacerlo más sostenible, eficiente y digital. Diseñamos y construimos edificios con una visión industrializada, utilizando tecnologías innovadoras y materiales responsables con el planeta como la madera. Nuestra misión es clara: construir mejor, para todos. Somos la primera plataforma digital "end to end" para la construcción en Europa. Combinamos el conocimiento de la arquitectura y la ingeniería con el poder de la tecnología para estandarizar procesos, automatizar tareas y escalar soluciones que transformen el sector sin renunciar al diseño, la calidad ni el impacto positivo. En 011h, profesionales del diseño, la construcción y el software trabajan de forma colaborativa en un entorno dinámico, ambicioso y orientado a la sostenibilidad. Si te inspira la idea de cambiar cómo se construye el mundo, aquí tienes el espacio para hacerlo realidad. Actualmente, nuestro ámbito de actividad es España con perspectivas de internacionalización en los próximos años. Únete a nuestro equipo y ayúdanos a desarrollar una solución para una construcción sostenible, accesible y democrática. Qué buscamos: Buscamos un/a Arquitecto/a BIM – Juinor Design Manager - con conocimientos técnicos, normativos y aplicados a proyectos de viviendas que sepa desarrollarse en el entorno BIM para que forme parte de nuestro equipo. • Participará del equipo de diseño de proyectos de edificación usando metodología y herramientas BIM, con un alto grado de industrialización (componentización, DFMA, etc.) con la madera como material principal y con gran enfoque en las prestaciones, costes y ejecución del proceso end to end., • Será participe de la relación con colaboradores (ingeniería de instalaciones, estructuras, …), cliente, administraciones, OCT, …, • Seguimiento de la implementación de la cultura de sostenibilidad, eficiencia energética y salud en los proyectos. Qué necesitamos de ti • 2 años de experiencia mínima en redacción de proyectos., • 2 años de experiencia mínima en uso de Revit en el diseño de proyectos., • Conocimientos de la normativa vigente aplicados en proyectos residenciales en España., • Conocimiento del proceso de obtención de licencias de obras y otros trámites administrativos, • Acostumbrado/a a trabajar con un enfoque de “funcionalidad y coste”., • Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares y trato con cliente., • Buen conocimiento técnico de los sistemas constructivos tradicionales e intriga por los nuevos sistemas industrializados que van surgiendo en el mercado., • Con voluntad expresa en enfocar su carrera en industrialización, sostenibilidad, etc., • Se valorará inglés a nivel negociación. Valoraremos • Conocimientos específicos en VPO, BTS y BTR., • Experiencia en el seguimiento y dirección de obras., • Se valorarán positivamente conocimientos en construcción sostenible (diseño pasivo, eficiencia energética, salud, etc.), sistemas industrializados y construcción en madera., • Dominio de herramientas de Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator, etc)., • Conocimiento el conocimiento de herramientas de gestión Agile (Trello, Scrum, etc.). Qué ofrecemos • Oportunidad de crecer a nivel profesional de la mano de una empresa en crecimiento., • Crecimiento a nivel de conocimientos técnicos, construcción en madera y sistemas industrializados., • Participar en proyectos “end to end des del desarrollo de proyectos hasta el final de la fase de obra., • Formar parte de un equipo multidisciplinar de ámbitos muy diversos y con muy buen ambiente de trabajo. En 011h, fomentamos la diversidad y la inclusión. Todas las personas son bienvenidas, independientemente de su origen, identidad, orientación, edad o capacidad. Adaptamos el proceso si lo necesitas. Únete a un equipo que valora diferentes perspectivas y experiencias.

En Logicalis Spain actualmente estamos buscando un/a Account Manager Sr. IT, que quiera seguir desarrollando su carrera profesional asociada a la generación de negocio y gestión de clientes en el ámbito del sector tecnológico, para ampliar nuestro equipo comercial en Barcelona. Funciones a desempeñar: • Conocimiento e interés por el mundo de la consultoría y entornos IT así como solida experiencia en venta de consultoría IT (servicios y proyectos, no solo licitaciones)., • Generar relaciones con clientes, prospección comercial y generación de oportunidades de negocio acorde al portfolio de Logicalis. Valorable: • Experiencia en sector Administración Pública, • Se valorará nivel alto de inglés ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? • Puesto de trabajo estable, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • Festivo el día de tu cumpleaños + día de asuntos propios, • Posibilidad de acceder a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte)., • Seguro Médico Privado, Wellhub., • Importantes descuentos en diferentes servicios y formaciones por ser empleado de Logicalis, (retail, electrónica, viajes..), • Formación y certificaciones adaptadas a tu puesto de trabajo., • Desarrollo profesional Ubicación: Barcelona

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Buscamos incorporar para la provincia de Barcelona un/a Técnico/a Comercial Junior, que posterior a recibir formación, se encargará de asumir, procesar y completar todos los procesos internos y externos relevantes para las ventas. Responsabilidades: • Soporte comercial proactivo, enfocado en el cliente, para potenciar la presencia en el mercado y gestionar ventas directas., • Elaboración y edición de ofertas comerciales, integrando información técnica y comercial según las directrices internas y requerimientos del cliente., • Gestión de pedidos: ingreso técnico-comercial y coordinación con Supply Chain para asegurar un flujo de información eficiente., • Coordinación de solicitudes relacionadas con Servicio Postventa, Alquiler y Equipos de Ocasión., • Recepción, seguimiento y procesamiento de oportunidades de venta., • Cálculo inicial de del precio del equipo en base a los rangos establecidos. En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou ¿Qué esperamos de ti? • Formación académica: Grado en ADE o similar, • Inglés valorable, • Orientación al cliente, capacidad de organización, habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? En Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos y motivados, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año. ¡También disfrutamos de todas las tardes libres en verano!, • Modelo híbrido de trabajo, pudiendo trabajar desde la comodidad de tu casa hasta 3 días/semana., • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades: seguro médico (subvencionado al 50%) y ticket guardería. Plan de Previsión Social., • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú., • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Para más información visítanos en

Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Únete a nuestro equipo y ayuda a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte a nosotros en el equipo de CCM y participar en proyectos multisectoriales? Nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes en el camino hacia la innovación continua. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? En marzo de 2016 se creó la función de Commercial & Contract Management (CCM) como una función de grupo. Esto surge de la integración de los equipos CCM onshore y offshore. En España la función se implementó en el año 2019, con un crecimiento relevante desde entonces. La persona seleccionada reforzará el equipo de CCM en España brindando apoyo activo al negocio local, mejorando la visibilidad del departamento y contribuyendo a la mejora continua de los procesos internos. El objetivo del puesto es fortalecer la colaboración transversal e incrementar el impacto estratégico del equipo CCM tanto dentro de la empresa como en su relación con clientes y proveedores. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? Trabajando junto con el equipo CCM de España, el/la CCM formará parte de un equipo de 6 personas. Como CCM, la persona seleccionada se encargará de algunas de las siguientes actividades: • Revisar RFPs y documentos del cliente para colaborar con el equipo comercial en la preparación de la mejor oferta;, • Actuar como punto de contacto único (tanto interno como para el cliente) en todos los asuntos contractuales relacionados con las cuentas/ofertas/unidades de mercado asignadas;, • Apoyar en la definición de propuestas comerciales para la venta de servicios;, • Participar en revisiones de oportunidades/ofertas, cuando se solicite;, • Apoyar la gestión de oportunidades de venta complejas (licitaciones, RFPs, RFQs);, • Facilitar la transferencia comercial del equipo de preventa al de postventa, así como proporcionar orientación y formación;, • Colaborar con el equipo de producción en caso de disputas con el cliente o subcontratistas, preparando y evaluando la documentación contractual adecuada;, • Preparar presentaciones y materiales de formación, según sea necesario;, • Asesorar sobre obligaciones contractuales;, • Apoyar a los equipos de producción en la generación de valor adicional mediante gestiones de cambio;, • Asegurar la implementación de buenas prácticas de gestión comercial en la cuenta (por ejemplo, mantenimiento de registros de riesgos);, • Participar en revisiones de servicios y acuerdos;, • Identificar y destacar riesgos comerciales al equipo de gestión de cuentas y colaborar en su resolución;, • Preparar informes mensuales para el seguimiento de las actividades de CCM (conocimientos en Power BI son altamente deseables);, • Participar en las iniciativas lanzadas por la unidad CCM en España (formaciones, revisión de COLA, etc.);, • Mantener actualizadas las distintas bases de datos utilizadas por CCM España y Capgemini España, según sea necesario. Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: • Mínimo 5 años de experiencia (en preventa y postventa) como CCM en el sector IT., • Formación específica en CCM no es obligatoria pero se valorará positivamente (diploma E2CM, certificación WorldCC, D.U. Contract Management, etc.);, • Excelente comunicación oral y escrita;, • Habilidades de redacción y atención al detalle;, • Espíritu de equipo;, • Proactividad y capacidad de respuesta;, • Buen manejo del paquete Office (Power BI, Sway, PowerPoint, Excel);, • Idiomas: dominio del español e inglés. Se valorará el catalán. Formación académica • Máster (en derecho, administración de empresas, ingeniería informática) o experiencia laboral equivalente en servicios IT o de telecomunicaciones. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas., • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…), • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad., • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. El Product Manager - Energy & Digital Products tiene como misión ejercer de consultor/a experto técnico al equipo comercial y cliente. Durante la pre-venta y venta, es la persona responsable de realizar propuestas de diseño orientadas al cliente y llevar a cabo la labor de consultoría técnica. Ámbito de actuación: España y Portugal ¿Cuáles serán tus funciones? • Ejercer de consultor al equipo comercial y/o al cliente sobre soluciones específicas y la posible implementación de la cartera de Jungheinrich o de proveedores externos; buscando soluciones e ideas innovadoras para el cliente., • Realizar demostraciones de productos y visitas de referencia para soluciones digitales y energéticas., • Apoyar al equipo comercial en la negociación de las cotizaciones con argumentos técnicos y participar en las reuniones con el cliente si así lo requiere., • Determinar y diseñar sistemas energéticos. Aclarar y planificar posibles áreas de carga, así como visualizarlas a través de un tercer proveedor junto con Senior Energy Expert., • Verificar especificaciones técnicas, configurar producto/solución/sistema y realizar cálculos técnicos en colaboración con Senior Energy Expert., • Apoyar y supervisar la implementación del proyecto hasta la entrega final, desde especificar el contenido técnico, las condiciones de entrega y la coordinación con el equipo comercial., • Elaborar perfiles y conceptos energéticos para clientes, planificar estaciones de carga en LIB y plomo-ácido, realizar cálculos de CO2. Elaborar comparación de TCO entre paquetes energéticos (LIB/LA/Combustiones)., • Participar en ferias y eventos para clientes, coordinar y ejecutar visitas de referencia si es necesario., • Participar en las formaciones necesarias y reuniones de Energy & Digital Products para mantenerse actualizado, especialmente en los nuevos desarrollos., • Formar al equipo comercial y brindar soporte en la resolución de problemas técnicos., • Desarrollo de negocio: Analizar e identificar oportunidades de Digital Products, definir mejoras en el proceso de ventas para mejorar la estrategia de ventas dentro de la Unidad de Ventas y reportar información importante a los departamentos centrales. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Ingeniería eléctrica, electrónica o similar, • Imprescindible nivel alto de inglés. Valorable conocimientos de alemán y portugués, • Experiencia previa de, al menos 3 años, en un puesto similar, • Disponibilidad para viajar tanto nacional como internacionalmente (Alemania) En Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos y motivados, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año. ¡También disfrutamos de todas las tardes libres en verano!, • Modelo híbrido de trabajo, pudiendo trabajar desde la comodidad de tu casa hasta 3 días/semana., • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades: seguro médico (subvencionado al 50%) y ticket guardería. Plan de Previsión Social., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños de la casa – entre 0 y 18 años- con una bonificación en septiembre de 150€/hij@, • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú., • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal., • Para facilitarte el trayecto hasta nuestra Central en Abrera, disponemos de un autobús corporativo que realiza 3 paradas en Barcelona. En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con 287 hoteles con presencia en 23 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos perfiles Junior de Arquitectura y Edificación para incorporarse a distintas áreas técnicas de nuestras oficinas centrales en Barcelona, dependiendo de tus intereses y formación. Si acabas de terminar tus estudios, estás iniciando tu carrera y quieres desarrollarte en el sector hotelero, ¡esta es tu oportunidad! ¿De qué serás responsable? En función de tus habilidades y motivaciones, podrás formar parte de distintos equipos técnicos del grupo: ¿Te interesa la obra y la supervisión técnica? Entonces podrás incorporarte al equipo de aperturas, donde colaborarás en: • Verificación en obra de estándares técnicos y de marca., • Elaboración de hojas de verificación y control de calidad., • Coordinación con los equipos internos y externos en fases finales de obra., • Seguimiento de requisitos para la puesta en marcha de nuevos hoteles. ¿Te llama la atención la parte proyectual y documental ? En este caso, podrías unirte al departamento de expansión como arquitecto proyectista , donde tus tareas podrán incluir: • Análisis de nuevos proyectos según normativa y estándares de marca., • Desarrollo de propuestas de distribución arquitectónica., • Elaboración de informes para Dirección General., • Apoyo en el seguimiento y realización de propuestas de los procesos en proyectos básicos y ejecutivos. ¿Te gusta la delineación? Si tu perfil es más técnico y te interesa trabajar con planos, presupuestos y documentación de obra, tendrás la oportunidad de desarrollar tareas como: • Delineación, consulta y medición de planos., • Elaboración de mediciones y presupuestos para reformas., • Preparación de documentación técnica para licitaciones., • Recepción y elaboración de comparativos técnicos. ¿Te apasiona el interiorismo? Si tu perfil está más orientado al diseño de interiores, el mobiliario, los acabados y la estética espacial, esta posición te permitirá desarrollar tu visión creativa en proyectos hoteleros de gran categoría . Tus funciones serían: • Desarrollo de propuestas de diseño interior adaptadas a cada marca., • Apoyo en la selección de acabados, materiales y mobiliario., • Representación gráfica de espacios interiores y documentación técnica. ¿Qué buscamos? • Grado en Arquitectura, o formación técnica superior en Edificación., • Nivel alto de AutoCAD., • Buen manejo del paquete Office., • Se valorarán conocimientos en Presto y Revit/BIM., • Nivel avanzado de inglés. Otros idiomas son un plus., • Capacidad de análisis, atención al detalle, iniciativa y trabajo en equipo., • Ganas de aprender, compromiso y flexibilidad., • Disponibilidad para viajar., • No es necesaria experiencia previa, pero sí actitud, motivación y ganas de crecer. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)., • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con 51.000 personas trabajando en más de 800 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 450 profesionales repartidos en Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Sevilla y Valencia. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. ¿Te apasiona la programación y quieres formar parte de una firma líder en servicios profesionales? En RSM Spain estamos buscando un Programador/a para incorporarse a nuestro equipo interno de Tecnología en Barcelona. ¿Cuáles serán tus tareas? • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y soluciones tecnológicas que den soporte a los procesos internos de la firma., • Participar en el análisis funcional y técnico de nuevos proyectos., • Optimizar el rendimiento y la escalabilidad de las aplicaciones existentes., • Implementar buenas prácticas de desarrollo, incluyendo control de versiones, pruebas automatizadas y documentación técnica., • Detectar y resolver incidencias técnicas, proponiendo mejoras continuas., • Colaborar en la integración de sistemas internos con herramientas externas (APIs, servicios web, etc.). ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Experiencia profesional mínima de 3 años en desarrollo de software, preferiblemente en entornos corporativos o consultoría tecnológica., • Conocimiento de lenguajes de programación en React, TypeScript, SQL y Python., • Experiencia en el uso de entornos de desarrollo y control de versiones (Visual Studio, Git, etc.)., • Conocimientos en arquitectura de software y patrones de diseño., • Capacidad para trabajar en equipo, comunicar ideas técnicas de forma clara y colaborar con perfiles no técnicos., • Nivel de inglés alto (B2 mínimo). ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a tiempo completo., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento del departamento en RSM Spain., • Aprendizaje constante y feedback continuo., • Excelente ambiente de trabajo., • Salario competitivo y beneficios sociales de empresa., • Teletrabajo parcial, horario flexible y viernes por la tarde libre. Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con más de 50.000 personas trabajando en más de 800 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 500 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Desde Barcelona, actualmente nos encontramos en búsqueda de un Abogado Junior para nuestro equipo de Derecho Mercantil . ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Participación activa en operaciones de M&A de toda clase de sectores., • Preparación de contratos, actas y certificados de acuerdos sociales, pactos entre socios, escritos judiciales o arbitrales., • Revisión de antecedentes, preparación y asistencia en la ejecución de operaciones societarias de toda índole, tales como constitución de sociedades, fusiones, compraventa de negocios, etc., • Participación en la realización de “due diligence”, analizando la parte societaria y contractual de las diferentes sociedades., • Análisis jurídicos, emisión de informes, resolución de consultas legales., • Preparación de juicios ordinarios y verbales., • Redacción de escritos y demandas., • Negociación y redacción de diversos contratos, • Preparación e intervención en procesos de concursos de acreedores, reestructuraciones y refinanciaciones de deuda., • Intervención en procedimientos judiciales civiles y mercantiles (impugnación de acuerdos sociales, demandas de responsabilidad civil de administradores, reclamaciones de cantidad, incumplimientos contractuales, etc), • Apoyo en las derivaciones de responsabilidad por las administraciones públicas a los administradores, así como en los casos de sucesión de empresa o derivación por responsabilidad de grupo de empresas. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Estudios: Grado en derecho y Máster de acceso a la abogacía finalizado., • Nivel de inglés alto (B2 mínimo)., • 2-3 años de experiencia, preferiblemente en empresas del sector. Y además nos gustaría que tuvieras: • Habilidades de comunicación y presentación., • Orientación a resultados y compromiso para cumplir plazos., • Energía, resiliencia y optimismo., • Capacidad de trabajar en equipo. ¿Qué te ofrecemos? • Plan de formación interna y externa., • Exposición real con clientes., • Transparencia, comunicación y feedback continuo., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Paquete de Compensación siempre competitiva., • Teletrabajo parcial. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

Soporte técnico: Tecnología de cargadores y baterías Li-Ion... ¡Te estamos buscando! Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Tu misión será proporcionar el soporte técnico adecuado para las baterías Li-Ion y los cargadores, actuando como primer punto de contacto para los clientes. Su misión es asesorar y proporcionar las mejores soluciones posibles. Las responsabilidades incluyen: • Proporcionar asistencia técnica en el campo de las baterías Li-Ion y los cargadores, centrándose en la tecnología de los cargadores y la infraestructura de carga., • Analizar fallos e identificar soluciones., • Trabajar con sistemas CAN bus para el diagnóstico., • Realizar análisis estructurados para el diagnóstico de fallos., • Registrar y preparar sistemáticamente datos técnicos para enviarlos a los equipos de asistencia posteriores. En Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos y motivados, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año. ¡También disfrutamos de todas las tardes libres en verano!, • Modelo híbrido de trabajo, pudiendo trabajar desde la comodidad de tu casa hasta 3 días/semana., • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades: seguro médico (subvencionado al 50%) y ticket guardería. Plan de Previsión Social., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños de la casa – entre 0 y 18 años- con una bonificación en septiembre de 150€/hij@, • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú., • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal., • Para facilitarte el trayecto hasta nuestra Central en Abrera, disponemos de un autobús corporativo que realiza 3 paradas en Barcelona. Requisitos: • Formación: CFGS en Mecatrónica, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados o similar, • Sólidos conocimientos de sistemas eléctricos y electrónicos, idealmente en el campo de las baterías Li-Ion y los cargadores., • Excelentes habilidades en la resolución estructurada de problemas y el diagnóstico sistemático., • Sólidos conocimientos de SAP y MS Office., • Buen nivel de inglés escrito y hablado, y se valorará también el alemán., • Alta orientación al servicio y al cliente, así como sólidas habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma., • Disponibilidad para viajar al extranjero. En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Misión del rol Impulsar la generación de negocio en el sector eléctrico mediante la identificación de oportunidades comerciales, el diseño de soluciones técnico-comerciales competitivas y la gestión integral de ofertas, contratos y licitaciones, con el objetivo de satisfacer las necesidades del cliente, impulsar el crecimiento sostenible de la compañía y contribuir a la transformación digital del sector energético. Funciones • Identificación y seguimiento de oportunidades en BFO., • Prescripción técnica a usuarios finales, ingenierías, etc., • Atención técnico-comercial por distintos canales (visitas, teléfono, email, Teams)., • Visitas comerciales en España: planificación e informes., • Análisis de necesidades del cliente y propuesta de soluciones competitivas., • Evaluación de RFQs: análisis de riesgos, decisión Go/No Go y gestión de aprobaciones., • Elaboración de ofertas técnicas y económicas según directrices internas., • Negociación y cierre de contratos: condiciones comerciales, descuentos, plazos, etc., • Seguimiento de previsiones de pedidos y facturación., • Definición técnica y comercial para el registro de pedidos y reuniones de lanzamiento., • Ingeniería Eléctrica o técnica relacionada con el sector eléctrico o experiencia en ventas en el sector eléctrico (utilities, EPCs, ingenierías, renovables, etc.)., • +4 años de experiencia en venta consultiva., • Conocimientos en soluciones de media tensión., • Inglés fluido (mínimo C1)., • Valorable: francés y alemán., • Habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Trabajo en equipo y enfoque a resultados., • Liderazgo en entornos complejos y matriciales., • Gestión del estrés y cumplimiento de plazos., • Comunicación clara de estrategias técnicas complejas., • Capacidad de influencia y colaboración. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con 278 hoteles propios y más de 3800 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: • Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos, • Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios, • Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad, • Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa, • Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios, • Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Agente de Viajes Corporativos para nuestra oficina de Barcelona ¿De qué serás responsable? • Cotizar las mejores opciones en cuanto a horarios y costes de los viajes de nuestro equipo interno, • Emisión de los traslados de cada una de las peticiones, • Atención telefónica y vía mail de las necesidades específicas de cada viaje para adaptarlos y optar por la mejor opción, • Revisar y archivar las facturas, billetes y documentación ¿Qué buscamos? • Formación en Turismo, • Inglés avanzado, • Capacidad de toma de decisiones bajo presión, • Persona proactiva, organizada y resolutiva, • Nociones en compañías aéreas, ferroviarias ..., • Conocimientos geográficos ¿Qué ofrecemos? En Grupo Hotusa podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. (no para hoteles), • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Requisitos técnicos indispensables, al menos 2 años de experiencia en: • Python, • SQL (y en desarrollo de procedimientos con SQL embebido en el tratamiento y transformación de la información) Si te apasiona la Ingeniería del dato y quieres formar parte de proyectos innovadores que marcan la diferencia, ¡postúlate ahora y sé parte de nuestro equipo! Valorable: Diseño de Bases de datos Relacionales Tuning-optimización Sentencias otros lenguajes Ofrecemos • Contrato indefinido, Jornada completa., • Rango salarial: de acuerdo a la experiencia aportada, • Trabajo 100% remoto, • Horario de trabajo de oficina, ¡tenemos los viernes intensivos!, • Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits!, • Desarrollo de carrera en un ambiente colaborativo y con bonificaciones a tu formación continua, para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital.

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: • Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos, • Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios, • Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad, • Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa, • Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios, • Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a: Especialista en Formación y Desarrollo Organizacional para nuestra oficina de Barcelona ¿De qué serás responsable? • Identificar, analizar y priorizar junto a otros departamentos las necesidades formativas de los empleados a corto, medio y largo plazo., • Redactar y crear diferentes planes formativos., • Actuar como punto de contacto con los empleados. Acompañar a los empleados en la búsqueda de competencias y habilidades., • Controlar y comprobar la evaluación y seguimiento de los planes formativos, así como la consecución o no de sus objetivos., • Incorporar conjunto de especificaciones para conseguir una visión general de todas las acciones a tomar., • Establecer fechas y presupuesto para el plan formativo. ¿Qué buscamos?: • Formación: Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología o afines., • Experiencia: Mínimo 3 años en formación y desarrollo de personal., • Conocimientos en FUNDAE y créditos formativos., • Idiomas: Inglés avanzado. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: • Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos, • Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios, • Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad, • Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa, • Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios, • Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un Técnico/a de Finanzas Jr. para la oficina de Barcelona. Esta oferta está dirigida exclusivamente a perfiles junior y recién titulados. ¿De qué serás responsable? • Ayuda en la preparación de los reportes financieros, KPI's., • Colaboración en la elaboración de informes para la dirección financiera., • Realizar prospección de mercado y búsqueda de nuevas entidades bancarias., • Preparación de documentación para presentar a entidades bancarias, incluida la proyección de la cuenta de resultados del hotel., • Apoyo en la negociación de financiaciones con entidades bancarias., • Formación en ADE, Economía o similares., • Persona dinámica, proactiva y organizada., • Inglés con nivel alto. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online no 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. (no para hoteles), • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) oferta.

¡Hola! Somos habitacion.com, la primera plataforma de compraventa de habitaciones del mundo. Nacimos con el propósito de ayudar a las personas a generar ahorro y patrimonio. ¿Cómo? Dándole la vuelta al sector inmobiliario para avanzar hacia una sociedad donde la propiedad sea más accesible para todos. Es una visión ambiciosa, ¡y eso nos encanta! Comprando nuestras habitaciones, las personas empiezan a ahorrar desde el primer día, convirtiendo los gastos del alquiler en una inversión para el futuro 🛏 ¿En qué momento está la empresa? En el momento perfecto para aquellos con la pasión y ambición de construir algo grande y crecer junto a nosotros mientras alcanzamos nuestras metas. A comienzos de año cerramos ronda Seed de financiación, lo que nos proyecta a consolidarnos como la plataforma líder del mercado, con foco en continuar creciendo y fortaleciendo nuestra expansión. ¿Cuál será tu rol? Llevarás la contabilidad de la empresa, ayudando a tener un control absoluto de cada euro que entra y sale del negocio. • Contabilidad general: Pérdidas y ganancias, balance de situación, libro diario, libro mayor, recepción y envío de facturas para aprobación y contabilización, etc., • Contabilidad analítica de cada proyecto inmobiliario: cobros y pagos, PyG del proyecto, etc., • Gestión de caja (tesorería): conciliación bancaria, control de movimientos, remesas bancarias... ¿Qué estamos buscando? Competencias Técnicas Lo que verás a continuación es nuestra lista de deseos. Pero como dice Steven Bartle “Growth happens when you start doing things you are not qualified to do”. Por lo tanto, ¡te animamos a que apliques incluso si no cumples con todos y cada uno de los siguientes criterios!: • Graduada/o en Finanzas y Contabilidad., • Tienes al menos 4-5 años de experiencia en contabilidad., • Tienes al menos 2 años de experiencia usando Business Central Microsoft Dynamics., • Posees conocimientos de fiscalidad (IVA, IRPF y retenciones) y control de gastos: tarjetas y viajes, asegurando justificantes y trazabilidad., • Valoraremos mucho que tengas experiencia previa en startups., • ¡Eres un/a súper doer! Dada la naturaleza del negocio, buscamos un perfil con una fuerte capacidad de ejecución. Alguien altamente diligente y con un sentido de responsabilidad y compromiso total. Eres proactivo/a y la contabilidad será tu prioridad exclusiva. Aptitudes Humanas Las valoramos incluso más que las técnicas, ya que las consideramos indispensables para que puedas sentirte a gusto en nuestra dinámica de trabajo: • Empatía: Vemos riqueza en la diversidad y reconocemos las necesidades individuales que eso implica. Por ello nos esforzamos mucho en crear un ambiente donde cada persona se sienta incluída, escuchada y respetada. Durante el proceso de selección, prestamos especial atención a esta habilidad., • Ambición e iniciativa: Valoramos la proactividad y buscamos personas que no sólo identifiquen problemas, sino que también se esfuercen por brindar soluciones. ¡El “esto no lo he hecho nunca” debería encender una chispa dentro de ti!, • Innovación y excelencia: Buscamos constantemente nuevas formas de mejorar y superar las expectativas tanto en nuestros productos y servicios como en nuestros procesos internos. Por ello, valoramos a las personas con creatividad y que piensan “out-of-the-box”., • Honestidad: Priorizamos el impacto a largo plazo sobre las ganancias financieras inmediatas. Somos transparentes y honestos en todas nuestras acciones y decisiones, y actuamos con integridad en todas nuestras relaciones y operaciones. Buscamos personas que valoren la comunicación abierta y sincera, siempre bajo el respeto y la humildad. Si te unes… 💙 • Recibirás un salario competitivo que acabaremos de ajustar tras conocernos mejor durante el proceso de entrevistas., • Obtendrás una retribución flexible (Coverflex) que te permitirá maximizar tu compensación., • Podrás acceder al seguro de salud de Alan (red DKV) por un precio muy reducido., • Disfrutarás de 26 días de vacaciones para recargar cuerpo y mente, ¡además de tener un día libre adicional en tu cumpleaños!, • Disfrutarás de un equilibrio sano entre el trabajo presencial y remoto. Contamos con una oficina en el centro de Barcelona, donde recibimos a todo el mundo con los brazos abiertos. Consideramos la oficina como un espacio de encuentro con propósito. Por lo tanto, esperamos verte a menudo durante el período de incorporación, en reuniones y talleres de equipo, en nuestros encuentros mensuales, ¡y en los desayunos de los jueves!, • Experimentarás el work+life (que no work/life balance). Pensamos que es extremadamente difícil separar trabajo de vida personal. Por eso nos esforzamos en cultivar un entorno respetuoso, dinámico, innovador y flexible. Para que tu trabajo te brinde energía en vez de quitártela. ¡Esa energía que necesitas para darlo todo también en tu vida personal!, • Te integrarás en un equipo pequeño pero altamente capacitado donde colaborarás estrechamente con los fundadores para liderar la mayor disrupción del mercado inmobiliario en los últimos 20 años., • Trabajarás en un entorno dinámico e innovador que impulsará tu crecimiento personal y profesional 🚀 ¿Cuáles son los próximos pasos? • Recibirás un correo de nuestro equipo de People para programar una primera entrevista virtual, donde podremos conocernos mejor., • En la segunda etapa, tendrás la oportunidad de conocer a tu manager. Durante esta entrevista más detallada, exploraréis cómo tu experiencia y habilidades pueden contribuir al éxito de nuestro equipo., • Te pediremos trabajar en un pequeño caso práctico. Ver a las personas en acción nos resulta muy útil. Te invitaremos a la ofi a tomar un café y que puedas conocer al equipo y presentarnos tu caso. Si has llegado hasta aquí y tu motivación sigue siendo la misma que al principio, ¡estamos deseando conocerte! 👋

LONGCHAMP'S HISTORY Longchamp es una empresa privada francesa de artículos de cuero de lujo, fundada en París en 1948 por Jean Cassegrain. Cassegrain produjo las primeras pipas revestidas de cuero de lujo del mundo, y luego expandió su negocio a pequeños artículos de cuero, como carteras, fundas para pasaportes, etc. Longchamp lanzó su primer bolso para mujer en 1971, convirtiéndose en uno de los principales fabricantes de artículos de cuero de Francia. El verdadero gran logro de la empresa llegó con el uso del nailon. En la década de 1970, Longchamp fue pionera en la creación de una colección de equipaje ligero en cuero y tejido de nailon. Esta innovación llevó a la empresa a diseñar, unas décadas más tarde, bolsos para mujer que serían el emblema de la marca en todo el mundo: "Le Pliage". Actualmente, la empresa diseña y fabrica una amplia gama de artículos de lujo, incluidos bolsos de cuero y de tela, maletas, zapatos, artículos de viaje, accesorios de moda y una línea de ropa ready to wear diseñada para mujeres. Además, estamos presentes en 80 países a través de unos 1.500 puntos de venta y con más de 3.000 empleados. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Actualmente estamos buscando a una persona dedicada y dinámica para unirse a nuestro equipo como Sales Associate en Barcelona (Barcelona, España). Como Sales Associate, contribuirás a alcanzar los objetivos de ventas, productividad y servicio utilizando las habilidades de venta y la formación en servicio de Longchamp. Serás responsable de cumplir con tus metas personales de ventas y productividad, ofreciendo un servicio que cumpla o supere las expectativas. Representarás a Longchamp ante los clientes, actuando como embajador/a de la marca y asegurándote de que sus necesidades sean satisfechas. RESPONSABILIDADES Recepción y Atención al Cliente • Recibir y asistir a clientes locales e internacionales, adoptando un enfoque proactivo al presentarles la marca, las colecciones y las líneas de productos., • Escuchar e identificar las necesidades del cliente., • Brindar un servicio al cliente excepcional siguiendo los procedimientos de ventas establecidos., • Desarrollar un discurso de venta eficaz., • Demostrar dominio en técnicas de venta complementaria y adicional., • Ofrecer un servicio postventa, gestionando cualquier insatisfacción o reclamación del cliente con soluciones que mejor se adapten a sus necesidades., • Preparación de ventas y promociones. Clienteling • Fomentar la fidelidad del cliente y garantizar un seguimiento personalizado para mantener un contacto continuo y adecuado con él., • Desarrollar y supervisar activamente la cartera de clientes de la tienda utilizando los recursos de CRM disponibles. Operaciones • Responsable de apertura y cierre de la tienda, si es aplicable y requerido., • Apertura y cierre de caja, incluyendo el arqueo, cuando sea necesario., • Etiquetado de productos, en caso necesario., • Gestión de entregas y reposición de productos en planta, cuando sea necesario., • Garantizar el funcionamiento eficiente de la tienda., • Asegurar que los productos se exhiban de acuerdo con la imagen y los estándares de merchandising de la compañía., • Apoyar en los inventarios anuales y parciales., • Colaborar en el control de existencias y sugerir reposiciones cuando sea necesario. TU PERFIL • Experiencia en Retail o Ventas (se valora experiencia en el sector lujo)., • Residencia en Sevilla (Andalucía, España)., • Formación universitaria o título de una escuela de moda o similar es un plus., • Idiomas: Español e Inglés (nivel avanzado). Se valoran francés u otros idiomas., • Habilidades de gestión para operar el sistema de punto de venta., • Habilidades sólidas para construir y mantener relaciones a largo plazo con los clientes., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Confianza, flexibilidad, organización y capacidad de resolución de problemas., • Motivación propia con actitud positiva y técnicas profesionales de venta., • Capacidad para trabajar bajo presión, facilidad para realizar múltiples tareas y mantener el equilibrio entre las responsabilidades diarias., • Trabajo en equipo y autonomía en igual medida., • Embajador/a de marca y amante de la moda. OFRECEMOS • Posición: Jornada Completa (40 horas)., • Contrato: Indefinido., • Salario competitivo., • Bonificaciones mensuales y anuales por desempeño., • Descuento para empleados., • Cheques Restaurante., • Seguro médico privado., • Generoso paquete de vacaciones (+ 5 días adicionales tras el primer año, + 1 día adicional en el segundo año y así sucesivamente)., • Programa de Apoyo al Empleado: asistencia psicológica 24/7, 365 días al año para empleados y sus familiares., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Cultura de trabajo creativa, emprendedora y acogedora. Inclusión y Diversidad Longchamp se compromete a fomentar entornos laborales inclusivos, diversos y equitativos, reconociendo el valor de una fuerza laboral diversa para impulsar la innovación y el desempeño. La empresa prioriza la diversidad en su proceso de contratación, enfocándose en la inclusión de diversas perspectivas y experiencias. Con presencia global, Longchamp promueve una cultura que valora la autenticidad y la individualidad, comprometiéndose con la igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados. Este enfoque tiene como objetivo empoderar a los empleados, permitiéndoles alcanzar su máximo potencial y fomentando su crecimiento personal y profesional.

Eres auténtico y diferente. Nosotros, también. Quieres ser tú mismo pero hacer cosas diferentes. Aprender algo nuevo todos los días, en contacto con gente de todo el mundo. Por eso, queremos invitarte a cambiar, crecer y mejorar, y nosotros lo haremos contigo. ¿Qué ofrecemos? • Beca anual remunerada de 1.000 euros netos al mes y 18 días de vacaciones., • Formación y convenio de prácticas de 12 meses con The Power MBA., • Semana laboral de 4 días: trabajamos 34 horas en una semana laboral de 4 días para fomentar la creatividad y el equilibrio entre la vida laboral y personal. Además, tenemos horarios flexibles de entrada y salida y un día de teletrabajo., • Oficinas abiertas al mar: estamos situados en la Barceloneta, frente al mar Mediterráneo. Las vistas nos inspiran y el entorno nos permite disfrutar de un estilo de vida saludable: hacer deporte, montar en bicicleta, pasear o comer al aire libre., • Disfruta de café, té y fruta fresca todos los días ¡gratis!, • Tendrás un 50% de descuento en nuestras colecciones. Tu misión será… Formarás parte del equipo de Expansión y colaborarás activamente en proyectos clave relacionados con la gestión de tiendas (PoS) a nivel global. 1. Leasing Management • Apoyo en la gestión del portafolio de puntos de venta (PoS) y en los procesos de negociación de alquileres a nivel global., • Colaboración en el seguimiento de planes de aperturas y cierres de tiendas., • Soporte en la revisión de contratos junto con el equipo legal, asegurando que se alineen con los objetivos de la compañía. 2. Relación con Stakeholders • Participar en la gestión de relaciones con propietarios, brokers y otros agentes clave del sector inmobiliario., • Colaborar en negociaciones que impacten directamente en el crecimiento y presencia de la marca. 3. Desarrollo de Estrategia de Negocio • Apoyo en la implementación de la estrategia de expansión según los objetivos de ventas y directrices comerciales., • Realizar análisis económicos y financieros básicos para evaluar la viabilidad de nuevos proyectos. 4. Coordinación Interna • Coordinar y dar soporte en la comunicación con otros departamentos como Retail, Finanzas, Legal y Wholesale., • Compartir información relevante sobre nuevos proyectos y colaborar en la alineación de estrategias globales. Eres la persona que estamos buscando si… • Eres recién graduado/a en ADE, Economía, Derecho, Arquitectura, Ingeniería o una carrera afín., • Te interesa el sector retail, el desarrollo de negocio y el real estate comercial., • Tienes habilidades analíticas, eres organizado/a y comunicas con claridad., • Tienes un nivel alto de inglés (otros idiomas serán valorados positivamente)., • Eres proactivo/a, con ganas de aprender y te gusta trabajar en equipo en entornos dinámicos., • Te apasiona la innovación, la creatividad y quieres formar parte de una marca global en constante evolución.

¿Te apasiona el trato con el cliente y disfrutas ofreciendo un servicio de calidad? ¿Tienes espíritu comercial y te entusiasma el mundo de las ventas? ¡Entonces queremos conocerte! En nuestra store de Barcelona - Paseo de Gracia buscamos el mejor talento. Si buscas un entorno dinámico, con oportunidades de crecimiento y donde cada día es diferente, esta es tu oportunidad. ¿Qué identifica #OKMobility? Somos proveedores de libertad y tenemos una amplia flota de movilidad para que todas las personas puedan llegar hasta lo que más quieren: &##128663;&##128757;&##128756;&##128690;&##128666;&##128665; OK Team Ibiza busca compañerx para la posición de Mobility Sales Advisor. En ella, te responsabilizarás de atender a nuestrxs clientxs ofreciéndoles la mejor opción de movilidad. ¿Qué harás y cómo lo harás? Bienvenida y atención a la persona cliente de forma personalizada en OK, ¡tu sonrisa nos encanta! Aconsejar y orientar a los clientes respecto a la gama de productos &##128663;&##128757;&##128756;&##128690;&##128666;&##128665;, con la mayor calidad en el servicio, transmitiendo tus conocimientos. Gestionar de manera eficiente los contratos de alquiler asegurando un proceso fluido y sencillo Impulsar ventas adicionales al presentar opciones y mejoras que enriquezcan la experiencia de los clientes Realizar recepciones y peritajes de los vehículos devueltos, garantizando la satisfacción total del cliente. ¿Qué valoramos para unirte al #OKTeam? ~¡Tu actitud! Proactividad y ganas de sumar, juntxs somos un gran Team! ~ Capacidad para brindar una excelente atención al cliente interna y externa ~ Personas orientadas a la consecución de objetivos y retos comerciales. ~ Imprescindible Nivel alto de Inglés y Español. ~ Carné de conducir (B1) ¿Qué te ofrecemos? Salario fijo, junto a un esquema de remuneración variable muy atractivo. Reconocemos tu dedicación y te recompensamos en base a tus logros. Tipo de contrato: Fijo Discontinuo Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable Valoramos el buen ambiente laboral y el trabajo en equipo. Te ofrecemos un entorno colaborativo donde podrás crecer y desarrollarte junto a personas comprometidas y motivadas. &##128107; ¡Únete a nuestro equipo y disfruta de todos estos beneficios mientras creces personal y profesionalmente en el apasionante mundo de la movilidad!

¡Únete a nuestro equipo en el apasionante mundo de la Ingeniería, Ciencia de Datos y Machine Learning ! Buscamos un profesional con experiencia acreditada en colaborar en las fases de extracción, tratamiento, transformación y carga de grandes volúmenes de datos desde infraestructuras heterogéneas. Si tienes habilidades en el desarrollo de soluciones de análisis de datos y big data participando en las tareas de programación de los procesos de extracción de los lagos de información, ¡queremos conocerte! Requisitos técnicos indispensables, al menos 2 años de experiencia en: Python SQL (y en desarrollo de procedimientos con SQL embebido en el tratamiento y transformación de la información) ️ Spark / PySpark y mejora de rendimientos Buscamos a alguien con una capacidad analítica y estructurada, que disfrute resolver desafíos complejos y transformar datos en insights valiosos con tareas de codificación de proyectos de manejo de grandes volúmenes, desarrollando los programas de carga, extracción y transformación de información Si te apasiona la Ingeniería del dato y quieres formar parte de proyectos innovadores que marcan la diferencia, ¡postúlate ahora y sé parte de nuestro equipo! Valorable: Diseño de Bases de datos Relacionales Tuning-optimización Sentencias otros lenguajes Ofrecemos Contrato indefinido, Jornada completa. Rango salarial: de acuerdo a la experiencia aportada Trabajo 100% remoto Horario de trabajo de oficina, ¡tenemos los viernes intensivos! Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! Desarrollo de carrera en un ambiente colaborativo y con bonificaciones a tu formación continua , para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Buscamos un/a Analista de Eficiencia Energética Analizar, interpretar y reportar datos de consumo energético en los hoteles de la compañía, con el objetivo de detectar patrones de uso, identificar oportunidades de eficiencia energética y proponer mejoras sostenibles que contribuyan a la reducción del consumo y los costos asociados. Recopilar, organizar y validar datos de consumo energético (electricidad, gas, agua, etc.) de los diferentes hoteles de la compañía. ~ Desarrollar dashboards e informes periódicos (semanales, mensuales, anuales) sobre el comportamiento energético de cada instalación. ~ Identificar patrones de consumo, ineficiencias o desviaciones mediante análisis estadísticos y modelado de datos. ~ Colaborar con los equipos de mantenimiento y operaciones para implementar y hacer seguimiento de las acciones recomendadas. ~ Apoyar en la implementación y seguimiento de sistemas de gestión energética (por ejemplo, ISO 50001). ~ Mantenerse actualizado sobre nuevas tecnologías, normativas y mejores prácticas en eficiencia energética aplicadas al sector hotelero. Título universitario en Ingeniería Industrial, Energética, Estadística, Matemáticas o carreras afines. ~ Técnico Superior en Mantenimiento de Instalaciones Térmicas y de Fluidos. ~ Técnico Superior en Eficiencia Energética y Energía Solar Térmica. ~ Mínimo 2 años de experiencia en análisis de datos energéticos o en funciones similares. ~ Valorable experiencia en el sector hotelero o en edificios de gran consumo energético. ~ Dominio de herramientas de análisis de datos (Excel avanzado, Power BI, etc.). ~ Conocimientos de programación para análisis (Python, R, SQL – deseable). ~ Familiaridad con sistemas de gestión energética y normativas de eficiencia energética. ~ Buena redacción de informes técnicos y ejecutivos. ¿En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: ~50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. ~ Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online no 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. ~ Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

Elevamos... Calidad de vida urbana Nuestros ascensores, escaleras mecánicas y rampas móviles transportan cada día a más de 2.000 millones de personas de forma segura. Como parte del equipo Schindler, contribuirás a mejorar la calidad de vida de las personas y a que los lugares sean más accesibles, inclusivos y sostenibles para todos. Combinamos innovación con seguridad, siempre con los más altos estándares éticos, garantizando que haya unión y respeto entre compañeros y nuestro entorno. Cuando te unes a nosotros, entras a formar parte de nuestra historia y contribuyes a darle forma a nuestro futuro. Únete a nosotros como Jefe/a Zona Comercial- Baix Llobregat- Mantenimiento Ascensores Tu misión será: Gestionar la Cartera de Mantenimiento y el proceso global de la venta de reparaciones y modernizaciones desde la oferta hasta la entrega al Cliente, planificando y ejecutando su trabajo para conseguir los objetivos establecidos, todo ello sin personal de reporte directo, pero teniendo un rol de coordinación y trabajo en equipo. Trabajarás estrechamente con el equipo técnico para alcanzar los objetivos estratégicos de la compañía. La zona de influencia comercial será la zona de Baix Llobregat y alrededores. ¿Cómo lo harás? Visitarás a clientes existentes o potenciales para hacer prospección de mercado. Gestionarás de manera integral Ia venta de los servicios de Ia compañía. Supervisarás el proceso de oferta junto con el equipo técnico y de administración. Realizarás reportes en los sistemas corporativos para que todo el mundo esté "at the same page". Compartir es vivir y, además, ayuda a optimizar procesos y las oportunidades de venta. ¿Qué necesitas para triunfar? Te ayudará ser Ingeniero Técnico Industrial, pero también puedes aportar formación universitaria en la rama de administración/finanzas o similares. Este tipo de formación te ayudará a dar un mejor asesoramiento al cliente. Tener experiencia en puestos similares en el sector de la elevación o sectores afines para poder poner en práctica todo lo aprendido hasta ahora. Tener gran capacidad de comunicación y negociación para poder apoyar tus compañeros/as y aportar valor añadido a los clientes. Ser proactivo/a, ir un paso por delante te ayudará a prevenir incidencias y centrarte en lo importante. Estar orientado/a a la consecución de resultados exigentes para llevar tus competencias al siguiente nivel. ¿Qué ofrecemos? La oportunidad de mejorar la calidad de vida de las personas. Ayuda a dar forma a una compañía que ofrece productos y servicios de calidad y en la que confían cada día dos mil millones de personas en todo el mundo. Impulsa tu desarrollo. Te ayudamos a crecer ofreciéndote el apoyo que necesitas para mejorar tus capacidades y acceder a oportunidades que te permitan impulsar tu carrera profesional. Desarróllate en un ambiente diverso e inclusivo. A través de iniciativas locales y mundiales, promovemos una cultura de inclusión que celebra la diversidad y garantiza oportunidades de crecimiento igualitarias. Estabilidad profesional, formación inicial, continuas oportunidades de desarrollo para asumir otras posiciones a nivel nacional e internacional. Salario atractivo compuesto por fijo + variable (en función de cumplimiento de objetivos). Horario flexible. Vehículo de empresa. Seguro médico gratuito para ti y la posibilidad de contratarlo para tu familia con unas excelentes condiciones. Acceso a nuestro plan de compensación flexible para contratar: formación, guardería, o el seguro médico de tus familiares entre otros. Elevamos... Tu carrera Forma parte de nuestro equipo y ayúdanos a mejorar la calidad de vida de las personas y a impulsar la innovación, siempre con seguridad y sostenibilidad. Valoramos tus capacidades y perspectivas personales, ya que juntos daremos forma a las ciudades sostenibles de hoy y de mañana. ¿Estás listo/a para embarcarte en un nuevo viaje? ¡Únete al #EquipoSchindler! Descubre más en nuestro sitio web de carrera. En el Grupo Schindler valoramos la inclusión y la diversidad, y practicamos la equidad para crear igualdad de oportunidades para todas las personas. Nos esforzamos por que todos los candidatos cualificados sean tomados en consideración para el empleo sin importar la edad, la raza, el origen étnico, el color, la afiliación religiosa, la afiliación sindical, el género, la identidad de género, la orientación sexual, el estado civil, el origen nacional, la nacionalidad, la genética y la salud o la discapacidad. Cualquier solicitud no solicitada de agencias de reclutamiento se considera rechazada y no constituye de ninguna manera una oferta por parte de una agencia de reclutamiento.

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Middle Android Developer en España . Forma parte de un equipo internacional, prospera en un grupo global con una facturación de 800M€ y más de 1.000 clientes en todo el mundo , y un entorno ágil mediante. El candidato ideal es una persona apasionada por la tecnología móvil, con capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, y que aporte ideas innovadoras para la mejora continua de los proyectos. Además, destaca por su orientación a resultados y su compromiso con la calidad del software. ✍️ ¿QUÉ NECESITARÍAS? ✍️ +4 Años de experiencia . Experiencia sólida en el desarrollo de aplicaciones utilizando el lenguaje Swift. Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Android (Kotlin) . Manejo de stack moderno de Android: Android Studio, Jetpack Compose, Coroutines, Koin, Retrofit. Experiencia con bases de datos y persistencia: Realm, MongoDB. Testing : Espresso para UI, MockK para unit/mocking, implementación de objetivos de cobertura. Herramientas de CI/CD: Jenkins. Contribución a librerías de componentes compartidos. (Plus) Experiencia en apps relacionadas con logística e integración de escáner de códigos de barras/EAN. ¿QUÉ VAS A HACER? Desarrollar y mantener aplicaciones móviles Android utilizando Kotlin y las tecnologías más actuales. Participar en e l diseño, implementación y optimización de nuevas funcionalidades. Colaborar con otros miembros del equipo para definir requisitos y proponer soluciones técnicas. Realizar pruebas unitarias y de interfaz (UI) para asegurar la calidad del software. Integrar y mantener bases de datos (Realm, MongoDB) y servicios externos (APIs REST con Retrofit). Participar en la mejora continua de los procesos de desarrollo, incluyendo CI/CD con Jenkins. Contribuir a la creación y mantenimiento de librerías de componentes compartidos. (Plus) Colaborar en la integración de funcionalidades relacionadas con logística y escáneres de códigos de barras/EAN. ¿POR QUÉ NOSOTROS? Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades . Esto es lo que ofrecemos: Crecimiento rápido a través de un c amino profesional personalizado y evaluación salarial . El 70% de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de nivel inicial. Mejora tus habilidades a través de nuestro catálogo de nuestra Academia Tecnológica, la plataforma Udemy, Clases de idiomas, webinars y talleres. Toma el control de tu formación con un presupuesto personal anual y certificaciones pagadas por la empresa. Disfruta de políticas flexibles , opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como boletos de transporte y restaurantes, apoyo para guardería y seguro de salud privado. Benefíciate de nuestro programa WeCare , que brinda apoyo a los empleados en situaciones críticas. Libera todo tu potencial , tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a promover la diversidad dentro de la plantilla y a crear un entorno de trabajo inclusivo. Para ello, damos la bienvenida a las solicitudes de todos los candidatos cualificados, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. ¿ NTT DATA sigue consolidando su trayectoria en la nube adoptando la iniciativa Be Cloud con la cual pretende seguir siendo un trust advisor para los clientes, 90% de los cuales invertirán en tecnologías Cloud en los próximos años. Por ello, entendemos y presentamos nuestra apuesta por el Cloud como un abanico continuo e integrado donde tenemos una oferta vinculada a varios ámbitos (Strategy & Transformation, Corporate Platforms, Cloud Native Architectures, Modernization & engineering y Smart Optimization) acompañando a nuestros clientes en su transformación con un mindset cloud. Tener dedicación y tiempo para la innovación es REAL. De hecho, estamos siempre inmersos en proyectos de esta naturaleza destacando el diseño y construcción de centros de Desarrollo de Software basado en cloud. Buscamos Cloud Data Engineers y Cloud Data Architects con experiencia en definición y desarrollo de aplicaciones de datos sobre ecosistemas cloud, con una pronunciada vocación técnica, capacidad de aprendizaje y dispuestos a enfrentarse a nuevos retos tecnológicos. Se valorará el conocimiento de metodologías ágiles, DevOps y soluciones NoSql, aunque si no dispones de ellos, te formaremos y cogerás rápidamente las dinámicas porque lo utilizamos en todos los proyectos. Participarás en diseño e implementación de aplicaciones de datos sobre arquitecturas cloud, trabajarás en aportar soluciones tanto streaming, como batch, dentro de equipos agile multidisciplinares, conceptualizando la solución, definiendo y aplicando la metodología de uso de la tecnología. Además, acompañamos a nuestros clientes en sus programas de adopción y migración Cloud , combinando capacidades IaaS, CaaS y PaaS, NTT Data es Partner de máximo nivel de AWS y Google. Tendrías acceso total a la plataforma Udemy para el catálogo de formaciones de cada nube. No tenemos una estructura jerárquica, hablamos de tú a tú entre todas las personas que formamos NTT Data y tenemos una política de puertas abiertas, trabajado codo con codo. Te proponemos un modelo de desarrollo con más de 19 categorías profesionales, pudiendo orientarte hacia lo que más te gusta hacer, tanto si quieres una evolución de carrera hacia la especialización cómo hacia la gestión, tú decides, porque así estarás más feliz, trabajarás más cómodo/a y aportarás más y mejor a la compañía. Lo importante es que dediques tiempo a lo que de verdad te importa, con la flexibilidad de horarios y el teleworking que ofrecemos podrás hacerlo. Adapta y diseña tu modelo de flexibilidad a tu propia realidad, con Be Flex. Te ofrecemos un formato en el que tendrás la posibilidad de trabajar en casa y/o en la oficina. Aparte del salario, las bonificaciones por certificaciones y los awards en talento especializado, te ofrecemos un paquete de beneficios sociales entre los que resaltan: ayuda flex, seguro médico privado (con posibilidad de incluir a familiares) y seguro de vida, y las herramientas tecnológicas que necesites. Si tienes interés en contar qué haces y cómo lo haces, tendrás oportunidad de publicar en los hubs de contenidos con los que contamos. Algunos de los foros en los que participamos como ¡NTT DATA es tu sitio! Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad.

¿Te apasiona el trato con el cliente y disfrutas ofreciendo un servicio de calidad? ¿Tienes espíritu comercial y te entusiasma el mundo de las ventas?¡Entonces queremos conocerte!En nuestra store de Barcelona Aeropuerto buscamos el mejor talento.Si buscas un entorno dinámico, con oportunidades de crecimiento y donde cada día es diferente, esta es tu oportunidad.¿Qué identifica #OKMobility?Somos proveedores de libertad y tenemos una amplia flota de movilidad para que todas las personas puedan llegar hasta lo que más quieren: Nuestro OK Team de Barcelona Aeropuerto busca compañerx para la posición de Mobility Sales Advisor. En ella, te responsabilizarás de atender a nuestrxs clientxs ofreciéndoles la mejor opción de movilidad.¿Qué harás y cómo lo harás?Bienvenida y atención a la persona cliente de forma personalizada en OK, ¡tu sonrisa nos encanta!Aconsejar y orientar a los clientes respecto a la gama de productos , con la mayor calidad en el servicio, transmitiendo tus conocimientos.Gestionar de manera eficiente los contratos de alquiler asegurando un proceso fluido y sencilloImpulsar ventas adicionales al presentar opciones y mejoras que enriquezcan la experiencia de los clientesRealizar recepciones y peritajes de los vehículos devueltos, garantizando la satisfacción total del cliente.¿Qué valoramos para unirte al #OKTeam?¡Tu actitud! Proactividad y ganas de sumar, juntxs somos un gran Team!Capacidad para brindar una excelente atención al cliente interna y externaPersonas orientadas a la consecución de objetivos y retos comerciales.Imprescindible Nivel alto de Inglés y Español.Carné de conducir (B1)¿Qué te ofrecemos?Salario fijo, junto a un esquema de remuneración variable muy atractivo. Reconocemos tu dedicación y te recompensamos en base a tus logros.Tipo de contrato: Fijo DiscontinuoFormarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidableValoramos el buen ambiente laboral y el trabajo en equipo. Te ofrecemos un entorno colaborativo donde podrás crecer y desarrollarte junto a personas comprometidas y motivadas. ¡Únete a nuestro equipo y disfruta de todos estos beneficios mientras creces personal y profesionalmente en el apasionante mundo de la movilidad!

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades.Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad,¡Queremos conocerte!Offer Project Quality LeaderSchneider Electric es una empresa líder global en gestión de energía y automatización, con una sólida presencia en el sector de los data centers, especialmente en el ámbito de los centros de datos prefabricados. Nuestra experiencia y soluciones innovadoras nos han posicionado como un referente en el diseño, fabricación e implementación de data centers modulares, capaces de responder a las crecientes demandas del mercado europeo. La fábrica de Barcelona está dedicada a la realización de proyectos ETO (Engineer to Order), desde la cual damos servicio principalmente a Europa, garantizando proximidad, agilidad y calidad en nuestros proyectos.Formarás parte del equipo de calidad en Barcelona, siendo parte de un equipo de 6 personas enfocadas en inspecciones, auditorias, gestión de non conformidades y mejora continua. En un contexto de crecimiento del negocio necesitamos incorporar un perfil altamente autónomo, motivado para unirse a este proyecto de crecimiento.La misión será la de participar en las diferentes etapas de ejecución del proyecto como enlace entre calidad y el resto de funciones, gestionar las incidencias de campo, gestionar acciones correctivas derivadas de las incidencias.¿Qué harás?Analizar las incidencias de campo con el apoyo de los diferentes departamentosParticipar en las diferentes etapas de ejecución de los proyectos y validar la decisión de pasar a la siguiente fase. Funcionando como enlace de calidad durante la ejecución de los proyectos.Evaluar y comunicar los riesgos durante los proyectos e implementar soluciones preventivas.Liderar análisis 5 W y 8 D para encontrar la causa raíz de las incidenciasLiderar las actividades de “lesson learn”Mantener la base de datos de fallos de campo y el KPI¿A quién buscamos?Nivel First/B2 de inglés en entorno laboral, capacidad para mantener discusiones de alcance técnico Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar+3 años de experiencia previa en las funciones descritasDisponibilidad para viajar puntualmente¿Qué obtendrás?¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido.¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica.¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Como parte de nuestra #SEGreat People, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno.¿Por qué Schneider Electric?Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas.Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

En 011h estamos revolucionando el sector de la construcción para hacerlo más sostenible, eficiente y digital . Diseñamos y construimos edificios con una visión industrializada, utilizando tecnologías innovadoras y materiales responsables con el planeta como la madera. Nuestra misión es clara: construir mejor, para todos . Somos la primera plataforma digital "end to end" para la construcción en Europa. Combinamos el conocimiento de la arquitectura y la ingeniería con el poder de la tecnología para estandarizar procesos, automatizar tareas y escalar soluciones que transformen el sector sin renunciar al diseño, la calidad ni el impacto positivo. En 011h, profesionales del diseño, la construcción y el software trabajan de forma colaborativa en un entorno dinámico, ambicioso y orientado a la sostenibilidad. Si te inspira la idea de cambiar cómo se construye el mundo, aquí tienes el espacio para hacerlo realidad. Actualmente, nuestro ámbito de actividad es España con perspectivas de internacionalización en los próximos años. Únete a nuestro equipo y ayúdanos a desarrollar una solución para una construcción sostenible, accesible y democrática. Qué buscamos: Buscamos un/a Arquitecto/a BIM – Juinor Design Manager - con conocimientos técnicos, normativos y aplicados a proyectos de viviendas que sepa desarrollarse en el entorno BIM para que forme parte de nuestro equipo. • Participará del equipo de diseño de proyectos de edificación usando metodología y herramientas BIM, con un alto grado de industrialización (componentización, DFMA, etc.) con la madera como material principal y con gran enfoque en las prestaciones, costes y ejecución del proceso end to end., • Será participe de la relación con colaboradores (ingeniería de instalaciones, estructuras, ...), cliente, administraciones, OCT, ..., • 2 años de experiencia mínima en redacción de proyectos., • 2 años de experiencia mínima en uso de Revit en el diseño de proyectos., • Conocimientos de la normativa vigente aplicados en proyectos residenciales en España., • Conocimiento del proceso de obtención de licencias de obras y otros trámites administrativos, • Acostumbrado/a a trabajar con un enfoque de “funcionalidad y coste”., • Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares y trato con cliente., • Buen conocimiento técnico de los sistemas constructivos tradicionales e intriga por los nuevos sistemas industrializados que van surgiendo en el mercado., • Con voluntad expresa en enfocar su carrera en industrialización, sostenibilidad, etc., • Conocimientos específicos en VPO, BTS y BTR., • Experiencia en el seguimiento y dirección de obras., • Se valorarán positivamente conocimientos en construcción sostenible (diseño pasivo, eficiencia energética, salud, etc.), sistemas industrializados y construcción en madera., • Dominio de herramientas de Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator, etc)., • Oportunidad de crecer a nivel profesional de la mano de una empresa en crecimiento., • Crecimiento a nivel de conocimientos técnicos, construcción en madera y sistemas industrializados., • Participar en proyectos “end to end des del desarrollo de proyectos hasta el final de la fase de obra.

Vocento es un grupo de comunicación innovador e independiente que desarrolla su actividad de creación y difusión de contenidos y prestación de servicios en todos los territorios de España. Constituido inicialmente como un grupo de prensa, Vocento ha llevado a cabo un proceso de diversificación en negocios vinculados a la gastronomía, las agencias y los clasificados. &##Sumaut o es una empresa del grupo Vocento que integra portales digitales líderes en el sector de la automoción en España, como AutoScout24 y Autocasión, UnoAuto, Renting Coches y Motocasión. AutoScout24 es la mayor plataforma online de anuncios clasificados especializada en la venta de vehículos de segunda mano en Europa, con presencia en 18 países y más de 10 millones de visitas al mes . Autocasión, por su parte, es el gran portal de motor de Vocento, ofreciendo una amplia variedad de anuncios clasificados de vehículos de ocasión y toda la actualidad del mundo del automóvil. Sumauto ofrece soluciones digitales avanzadas para concesionarios, compraventas y profesionales del motor, facilitando la conexión entre vendedores y compradores a través de plataformas innovadoras y especializadas. &##Captación y fidelización de clientes en la zona de Catalunya. Gestión de todo el ciclo comercial: prospección, negociación, cierre y seguimiento. Mantenimiento y crecimiento de la cartera de clientes actual. Coordinación con los equipos internos para garantizar la correcta implementación de proyectos. Análisis del mercado y detección de nuevas oportunidades de negocio. Asesoramiento a clientes en línea con los valores de la compañía. Contribuir a la definición e implementación de la estrategia comercial. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 5 años en ventas o en el sector de clasificados digitales. Conocimiento del ecosistema de portales de publicidad y marketplaces. Experiencia trabajando con herramientas CRM. Capacidad de trabajo tanto autónomo como en equipo. Residencia en Catalunya y coche propio. Conocimientos en marketing digital. Experiencia previa en empresas del sector automoción o clasificados. &##Incorporación a una de las plataformas líderes en el mercado europeo. Ambiente de trabajo humano, dinámico y colaborativo, con oportunidades de desarrollo profesional. Ayuda a la comida. Acceso a nuestros planes de retribución flexible: formación, tickets de comida, tickets guardería, tickets transporte, seguro médico... Descuentos en multitud de productos por ser empleado del grupo (cultura, moda, tecnología, viajes...) Y además, si tienes faceta deportista tenemos dos opciones: gimnasio en la oficina subvencionado. o un acuerdo con Gympass (Wellhub) Si todo lo que lees te parece interesante ¡apúntate! ¡Queremos conocerte! En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

Vocento es un grupo de comunicación innovador e independiente que desarrolla su actividad de creación y difusión de contenidos y prestación de servicios en todos los territorios de España. Constituido inicialmente como un grupo de prensa, Vocento ha llevado a cabo un proceso de diversificación en negocios vinculados a la gastronomía, las agencias y los clasificados. Sobre Sumauto Sumaut o es una empresa del grupo Vocento que integra portales digitales líderes en el sector de la automoción en España, como AutoScout24 y Autocasión, UnoAuto, Renting Coches y Motocasión. AutoScout24 es la mayor plataforma online de anuncios clasificados especializada en la venta de vehículos de segunda mano en Europa, con presencia en 18 países y más de 10 millones de visitas al mes . Autocasión, por su parte, es el gran portal de motor de Vocento, ofreciendo una amplia variedad de anuncios clasificados de vehículos de ocasión y toda la actualidad del mundo del automóvil. Sumauto ofrece soluciones digitales avanzadas para concesionarios, compraventas y profesionales del motor, facilitando la conexión entre vendedores y compradores a través de plataformas innovadoras y especializadas. Responsabilidades Captación y fidelización de clientes en la zona de Catalunya. Gestión de todo el ciclo comercial: prospección, negociación, cierre y seguimiento. Mantenimiento y crecimiento de la cartera de clientes actual. Coordinación con los equipos internos para garantizar la correcta implementación de proyectos. Análisis del mercado y detección de nuevas oportunidades de negocio. Asesoramiento a clientes en línea con los valores de la compañía. Contribuir a la definición e implementación de la estrategia comercial. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 5 años en ventas o en el sector de clasificados digitales. Conocimiento del ecosistema de portales de publicidad y marketplaces. Experiencia trabajando con herramientas CRM. Perfil orientado a resultados y habilidades analíticas. Excelentes dotes de negociación y comunicación. Capacidad de trabajo tanto autónomo como en equipo. Residencia en Catalunya y coche propio. Se valorará especialmente (no es imprescindible): Conocimientos en marketing digital. Experiencia previa en empresas del sector automoción o clasificados. Se Ofrece Posición con gran proyección. Incorporación a una de las plataformas líderes en el mercado europeo. Ambiente de trabajo humano, dinámico y colaborativo, con oportunidades de desarrollo profesional. Ayuda a la comida. Teléfono móvil corporativo Acceso a nuestros planes de retribución flexible: formación, tickets de comida, tickets guardería, tickets transporte, seguro médico... Descuentos en multitud de productos por ser empleado del grupo (cultura, moda, tecnología, viajes...) Y además, si tienes faceta deportista tenemos dos opciones: gimnasio en la oficina subvencionado. o un acuerdo con Gympass (Wellhub) Si todo lo que lees te parece interesante ¡apúntate! ¡Queremos conocerte! En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.