Treball en jobs in AlfafarCreate job alerts

A sp|activa estem buscant… METGE/ESSA ESPECIALISTA Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del Treball També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de LLEIDA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament en la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit., • Un horari atractiu., • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A MagmaCultura estem compromesos amb la cultura. Som un referent en el desenvolupament i gestió de projectes culturals, educatius i turístics. La nostra passió és promoure el valor de la cultura i fer-la accessible a les persones. El nostre motor principal és la professionalitat, el talent i el compromís del nostre equip expert en gestió cultural. Un dels principals valors de MagmaCultura consisteix en la creació d'un lloc de treball en el qual totes les persones se sentin respectades, representades i incloses en un entorn segur en el qual puguin desenvolupar i impulsar la seva carrera professional amb èxit. Per això mateix, com a institució compromesa amb la cultura i la diversitat, vetllem per la promoció d'un ambient de treball en el qual destaqui la igualtat de gènere i el respecte per motius de raça, ètnia, sexe, orientació sexual o diversitat funcional. Volem incorporar un/a Educador/a - Divulgador/a científic/a per un prestigiós equipament cultural de Lleida, amb la missió de dinamitzar visites guiades i tallers científics per a públic escolar, familiar i general, acostant la ciència d’una manera accessible, rigorosa i inspiradora. Imagina't com serà el teu dia a dia: • Conduir tallers i activitats educatives en l’àmbit de la ciència (biología, física, química, ciències ambientals) i la tecnologia, adaptats a cada públic., • Realitzar visites guiades científiques i culturals, adaptant i transformant continguts, que despertin la curiositat i el pensament crític., • Preparar l'espai i el material necessaris per a la realització dels diferents tallers i activitats., • Resoldre dubtes i explicar conceptes científics de manera clara, entenedora i atractiva., • Adaptar els continguts per oferir una experiència educativa única i significativa. Requisits: • Ser una persona amb excel·lents habilitats comunicatives, capaç de captar l'atenció del públic i generar interès. Amb passió per la ciència i l'art, estar orientada al servei i al treball en equip, i comptar amb capacitat per a resoldre incidències de manera àgil i eficaç., • Formació en Geologia, Biologia, Química, Ciències Ambientals, Física i/o equivalents., • Idiomes: català i castellà nadiu/bilingüe, anglès avançat per a fer visites guiades. El coneixent d'altres idiomes serà benvingut i valorat., • Experiència en realització de visites, tallers, divulgació STEM i/o docència. Valorable posseir experiència en educació en museus, centres culturals o projectes de divulgació científica., • El més important: ser una persona amb entusiasme i amb capacitat de fer viure experiències úniques a través de la ciència, l'art i la cultura. Què t'oferim: • Oportunitat d'incorporar-te a un equip líder en la gestió cultural, compromès amb la promoció del valor del patrimoni cultural i fer-lo accessible per a les persones., • Formació i aprenentatge continuat: creixeràs en un entorn que et convidarà a prendre petites decisions diàriament i on equivocar-se també forma part del procés., • Contracte: fixe discontinu., • Jornada i horari laboral: tenir disponibilitat dimecres, dijous i divendres de 09:00 h a 14:00 h (horari segons reserves i programació)., • Incorporació: inmediata., • Lloc del centre de treball: Lleida.

Busquem un/a comercial experimentat/ada, apassionat/ada per la venda consultiva i amb ganes d’incorporar-se a una empresa en ple creixement especialitzada en l’agencement comercial i les solucions d’interiorisme. Si valores l’autonomia, el contacte directe amb els clients i la gestió de projectes tècnics a mida, aquesta oportunitat és per a tu. Les teves funcions • Gestionar i desenvolupar una cartera de clients a la regió sud de França, amb una projecció de creixement., • Intervenir amb clients dels sectors del retail, les farmàcies i la gran distribució., • Identificar necessitats, proposar solucions personalitzades i participar activament en el desenvolupament de projectes d’implantació i equipament., • Negociar, tancar vendes i construir relacions duradores i de confiança., • Col·laborar estretament amb el cap de vendes i realitzar visites regulars a la nostra fàbrica i oficina tècnica a Catalunya (Espanya), així com a showrooms i fires professionals. Perfil requerit Residència a Provincia de Girona, amb disponibilitat de viatjar a França en un 25-35% del temps. Formació • Estudis en Comerç, Gestió, Disseny d’interiors, Arquitectura comercial o un camp similar., • Es valoraran coneixements tècnics en productes industrials o plans d’implantació. Experiència • Entre 3 i 5 anys d’experiència en vendes B2B, idealment en agencement comercial, equipament de botigues o interiorisme., • Experiència en mercats internacionals, especialment a França, amb una bona comprensió de la cultura empresarial local., • Es valorarà experiència en els sectors farmacèutic i/o de gran distribució., • Es valorarà el domini d’AutoCAD o eines similars (lectura de plànols, elaboració de dibuixos, preparació de propostes)., • Capacitat per elaborar pressupostos i fer el seguiment tècnic i comercial dels projectes., • Disponibilitat per viatjar regularment a França (25-35% del temps aproximadament). Idiomes • Francès nadiu o molt fluid., • Espanyol nivell intermedi-alt (imprescindible). Què oferim • Posició híbrida en teletreball o treball en remot., • Salari en funció de les expectatives del/de la candidat/a., • Salari fix + comissions per vendes., • Beneficis addicionals: cotxe d’empresa, equips mòbils, dietes de desplaçament i altres avantatges associats a l’activitat comercial., • Un entorn dinàmic, en creixement, amb reals oportunitats de desenvolupament professional. Si tens orientació al client, autonomia, motivació i ganes de créixer en un entorn tècnic i internacional, no dubtis a enviar-nos la teva candidatura! 🚀

IGNIS és una empresa jove enfocada en energies renovables en un procés de fort creixement. Actualment, ens trobem en un procés de consolidació, expansió internacional i ampliació dels nostres negocis. A causa d'aquest creixement, busquem incorporar diversos Tècnics de Manteniment Fotovoltaic que s'encarregaran de les tasques d'operació local i manteniment en la nova planta solar que posarem en marxa pròximament a Lleida. Quines funcions desenvoluparàs amb nosaltres? • Realitzar el manteniment preventiu, predictiu i correctiu en planta, • Detectar i resoldre incidències tècniques en equips i instal·lacions (cablejat, quadres elèctrics, inversors, etc.), • Assegurar el bon rendiment de panells i inversors, • Suport en el manteniment d'altres plantes fotovoltaiques, ja sigui en la mateixa zona o en altres ubicacions pròximes Requisits mínims • Grau universitari/Grau superior en energies renovables, electromecànica, industrial o afins, • Coneixements i experiència en manteniment d'instal·lacions elèctriques de generació o instal·lacions industrials, • Permís de conduir B1, • Residència en la zona o proximitat al lloc de treball, • Disponibilitat per a desplaçaments puntuals a altres plantes (de curta durada), • Disponibilitat per a adaptar-se a horaris flexibles, incloent-hi treball nocturn o en dies festius A més, es valorarà positivament • Experiència prèvia en el manteniment i/o construcció de plantes fotovoltaiques, • Formació en sistemes elèctrics i/o energies renovables, • Formació en prevenció de riscos laborals (PRL), • Qualificació elèctrica acreditada en experiències anteriors En definitiva, busquem a una persona proactiva, organitzada, pròxima i responsable, compromesa amb els objectius de la companyia i amb ganes d'aprendre, treballar en equip i afrontar nous reptes. Si consideres que el teu perfil s'adapta al que estem buscant, no el dubtis i aplica aquí! IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, buscamos incorporar varios Técnicos de Mantenimiento Fotovoltaico que se encargarán de las tareas de operación local y mantenimiento en la nueva planta solar que pondremos en marcha próximamente por la zona de Lérida. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Realizar el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo en planta, • Detectar y resolver incidencias técnicas en equipos e instalaciones (cableado, cuadros eléctricos, inversores, etc.), • Asegurar el buen rendimiento de paneles e inversores, • Apoyo en el mantenimiento de otras plantas fotovoltaicas, ya sea en la misma zona o en otras ubicaciones cercanas Requisitos mínimos • Grado universitario/Grado superior en energías renovables, electromecánica, industrial o afines, • Conocimientos y experiencia en mantenimiento de instalaciones eléctricas de generación o instalaciones industriales, • Permiso de conducir B1, • Residencia en la zona o proximidad al lugar de trabajo, • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a otras plantas (de corta duración), • Disponibilidad para adaptarse a horarios flexibles, incluyendo trabajo nocturno o en días festivos Además, se valorará positivamente • Experiencia previa en el mantenimiento y/o construcción de plantas fotovoltaicas, • Formación en sistemas eléctricos y/o energías renovables, • Formación en prevención de riesgos laborales (PRL), • Cualificación eléctrica acreditada en experiencias anteriores En definitiva, buscamos a una persona proactiva, organizada, cercana y responsable, comprometida con los objetivos de la compañía y con ganas de aprender, trabajar en equipo y afrontar nuevos retos. Si consideras que tu perfil se adapta a lo que estamos buscando, no lo dudes ¡y aplica aquí!

A sp| activa estem buscant… METGE/ESSA ESPECIALISTA Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del Treball També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de LLEIDA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament en la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu . • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A sp| activa estem buscant… METGE/ESSA ESPECIALISTA Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del Treball També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de LLEIDA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament en la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu . • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A sp| activa estem buscant… METGE/ESSA ESPECIALISTA Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del Treball També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de LLEIDA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament en la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu . • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A sp|activa estem buscant… METGE/ESSA ESPECIALISTA Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del Treball També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de LLEIDA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament en la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit., • Un horari atractiu., • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

Sobre l'empresa Medicorasse és la corredoria d'assegurances del ___ que ofereix una àmplia gamma de solucions asseguradores i de prevenció de les millors companyies capdavanteres del sector per cobrir les necessitats dels clients en qualsevol etapa de la vida. Des de la seva creació, la corredoria ha experimentat un creixement constant, a consolidat la presència en el mercat assegurador creant una àmplia xarxa d'assessors i oficines que atenen més de 70.000 assegurats, amb una oferta de solucions asseguradores en tots els rams. Sobre el rol Cerquem un perfil amb visió de negoci, orientat a resultats i amb capacitat per construir relacions de confiança a llarg termini. Una persona que entengui el client més enllà del producte assegurador i que sigui capaç d’aportar valor real en cada interacció. La seva principal funció serà gestionar i desenvolupar una cartera de clients (empreses i particulars/professionals), oferint un assessorament integral en matèria d’assegurances i garantint un servei de qualitat que contribueixi tant a la fidelització com al creixement de la corredoria. Responsabilitats • Gestionar i mantenir la relació amb clients actuals (empreses i particulars/professionals)., • Detectar oportunitats de millora i noves necessitats asseguradores., • Elaborar pressupostos i propostes personalitzades segons el perfil del client., • Realitzar el seguiment de la cartera assignada i la seva fidelització., • Col·laborar amb l’equip tècnic i administratiu per garantir una atenció àgil i eficaç., • Participar en la captació de nous clients i en accions comercials establertes per la Direcció., • Gestionar activament el pipeline comercial i vetllar pel compliment d’objectius de venda., • Identificar oportunitats de cross-selling i up-selling dins la cartera de clients., • Analitzar la cartera per millorar la rendibilitat i la fidelització., • Fer ús d’eines CRM per al seguiment comercial i report d’activitat., • Realitzar prospecció activa., • Oferir un assessorament consultiu, posicionant-se com a partner de confiança del client., • Fer seguiment de KPIs comercials (conversió, retenció, volum de primes, etc.). Qualificacions • Experiència prèvia en corredoria o companyia asseguradora (mín. 2 anys)., • Bilingüe Català i castellà, es valorarà l'anglès., • Coneixements sòlids en assegurances d’empreses i particulars., • Habilitats d’atenció al client i capacitat de negociació., • Nivell mitjà/alt d’eines ofimàtiques i gestió CRM. Ms Office (mitjà/alt), CRM (VisualSeg, SegElevia..)., • Capacitat per treballar de manera autònoma i aportar valor en el treball en equip., • Vehicle propi imprescindible. Habilitats requerides • Clara orientació a resultats i mentalitat comercial., • Capacitat analítica per interpretar dades de clients., • Experiència en venda consultiva., • Habilitats de comunicació, influència i generació de confiança., • Proactivitat en la captació de negoci., • Adaptabilitat i aprenentatge continu. Rang salarial i paquet de compensació Contracte indefinit (6 primers mesos temporal) i estabilitat laboral, conversió a indefinit. Paquet salarial competitiu que inclou salari fixe anual, variable i beneficis socials, amb possibilitat de revisió segons exercici. Declaració d'igualtat d'oportunitats Ens comprometem a la diversitat i la inclusivitat en el lloc de treball.

A sp|activa estem buscant… METGE/ESSA ESPECIALISTA Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del Treball També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de LLEIDA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament en la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit., • Un horari atractiu., • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

QUI SOM A ID WASTE? A ID WASTE, som una empresa líder en el desenvolupament de solucions IT avançades per al sector ambiental, especialitzada en tracking, IoT i comunicació. Oferim solucions innovadores per a empreses i entitats del sector públic i privat relacionades amb el reciclatge, la recollida de residus municipals i la neteja viària, desenvolupant programari i hardware per millorar la transparència i la fiabilitat dels sistemes de recollida de residus. Amb més de 18 anys d’experiència, hem adquirit un profund coneixement del sector, liderant alguns dels projectes més avançats en entorns urbans complexos, fent possible la digitalització de les recollides selectives municipals. EL TEU ROL: Estem buscant un/a Dissenyador/a gràfic/a amb UX & UI per unir-se al nostre equip dinàmic i col·laboratiu. El candidat ideal serà responsable de transformar informació tècnica, operativa i comercial en solucions visuals clares, funcionals i coherents, contribuint a la qualitat del producte digital i dels materials corporatius. Les teves responsabilitats seran: o Disseny de materials corporatius i comercials: Creació de presentacions, dossiers, infografies i suport comercial o Maquetació i síntesi d’informació: Transformació de contingut tècnic en peces entenedores o Suport a disseny UX/UI: Col·laboració en apps, plataformes web i SaaS o Aplicació de criteris UX/UI: Millora de navegació i experiència d’usuari o Treball transversal amb equips: Coordinació amb producte, tecnologia i negoci o Manteniment de línia visual: Coherència de marca en tots els canals Les tasques principals: ~ Creació de presentacions comercials i tècniques ~ Disseny de dossiers i propostes per clients ~ Elaboració d’infografies i esquemes visuals ~ Maquetació de documentació tècnica ~ Disseny de pantalles per apps i plataformes web ~ Revisió i millora d’interfícies existents ~ Definició bàsica de fluxos d’usuari ~ Adaptació de continguts visuals a diferents formats ~ Col·laboració amb desenvolupadors per implementació ~ Manteniment i evolució de la identitat visual APTITUDS I EXPERIÈNCIA • Grau o formació en Disseny Gràfic, Disseny digital o similar., • Experiència prèvia d'1 a 3 anys en disseny gràfic i entorns digitals., • Competències en eines de disseny i prototipat, • Bon criteri gràfic i capacitat de síntesi, • Coneixement pràctic de UX/UI, • Capacitat de treballar amb informació complexa, • Agilitat i rapidesa d’execució, • Autonomia operativa i actitud resolutiva, • Mentalitat pràctica, • Capacitat d'organització, priorització i col·laboració amb equips multidisciplinars QUÈ OFERIM: A ID WASTE t’oferim molt més que una feina: t’oferim l’oportunitat de créixer dins d’una empresa que aposta per la innovació i la sostenibilitat. Formaràs part d’un equip proper i col·laboratiu, on les idees compten i la tecnologia és el motor del canvi. ✅ Contracte indefinit amb un ambient estable i orientat a projectes a llarg termini. ✅ Horari intensiu i flexible (7–15 h, 8–16 h o 9–17 h) per afavorir la conciliació i el benestar personal. ✅ Retribució competitiva en 14 pagues, ajustada a la teva experiència i valor afegit. ✅ Projectes tecnològics d’alt impacte, on podràs veure com el teu treball contribueix directament a un futur més net i eficient. ✅ Possibilitats reals de creixement i formació contínua, tant tècnica com professional. ✅ Entorn dinàmic i col·laboratiu, on treballaràs amb experts apassionats per la tecnologia i el medi ambient. ✅ Incorporació immediata: volem comptar amb tu tan aviat com sigui possible! A ID WASTE, creiem que la innovació comença per les persones. Si t’apassiona el disseny i vols contrinuir, a través de la nostra tecnologia, a fer ciutats més intel·ligents i sostenibles, aquest és el teu lloc!

Sobre l'empresa ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Medicorasse és la corredoria d'assegurances del Grup Med que ofereix una àmplia gamma de solucions asseguradores i de prevenció de les millors companyies capdavanteres del sector per cobrir les necessitats dels clients en qualsevol etapa de la vida. Des de la seva creació, la corredoria ha experimentat un creixement constant, a consolidat la presència en el mercat assegurador creant una àmplia xarxa d'assessors i oficines que atenen més de 70.000 assegurats, amb una oferta de solucions asseguradores en tots els rams. Sobre el rol Cerquem un perfil amb visió de negoci, orientat a resultats i amb capacitat per construir relacions de confiança a llarg termini. Una persona que entengui el client més enllà del producte assegurador i que sigui capaç d’aportar valor real en cada interacció. La seva principal funció serà gestionar i desenvolupar una cartera de clients (empreses i particulars/professionals), oferint un assessorament integral en matèria d’assegurances i garantint un servei de qualitat que contribueixi tant a la fidelització com al creixement de la corredoria. Responsabilitats Gestionar i mantenir la relació amb clients actuals (empreses i particulars/professionals). Detectar oportunitats de millora i noves necessitats asseguradores. Elaborar pressupostos i propostes personalitzades segons el perfil del client. Realitzar el seguiment de la cartera assignada i la seva fidelització. Col·laborar amb l’equip tècnic i administratiu per garantir una atenció àgil i eficaç. Participar en la captació de nous clients i en accions comercials establertes per la Direcció. Gestionar activament el pipeline comercial i vetllar pel compliment d’objectius de venda. Identificar oportunitats de cross-selling i up-selling dins la cartera de clients. Analitzar la cartera per millorar la rendibilitat i la fidelització. Fer ús d’eines CRM per al seguiment comercial i report d’activitat. Realitzar prospecció activa. Oferir un assessorament consultiu, posicionant-se com a partner de confiança del client. Fer seguiment de KPIs comercials (conversió, retenció, volum de primes, etc.). Qualificacions Experiència prèvia en corredoria o companyia asseguradora (mín. 2 anys). Bilingüe Català i castellà, es valorarà l'anglès. Coneixements sòlids en assegurances d’empreses i particulars. Habilitats d’atenció al client i capacitat de negociació. Nivell mitjà/alt d’eines ofimàtiques i gestió CRM. Ms Office (mitjà/alt), CRM (VisualSeg, SegElevia..). Capacitat per treballar de manera autònoma i aportar valor en el treball en equip. Vehicle propi imprescindible. Habilitats requerides Clara orientació a resultats i mentalitat comercial. Capacitat analítica per interpretar dades de clients. Experiència en venda consultiva. Habilitats de comunicació, influència i generació de confiança. Proactivitat en la captació de negoci. Adaptabilitat i aprenentatge continu. Rang salarial i paquet de compensació Contracte indefinit (6 primers mesos temporal) i estabilitat laboral, conversió a indefinit. Paquet salarial competitiu que inclou salari fixe anual, variable i beneficis socials, amb possibilitat de revisió segons exercici. xiphteb Declaració d'igualtat d'oportunitats Ens comprometem a la diversitat i la inclusivitat en el lloc de treball.

HAYS Technology selecciona un/a Consultor/a SAP Business One per reforçar l’equip de solucions empresarials d’una organització desenvolupament i implantació de solucions tecnològiques. Responsabilitats principals • Parametrització avançada dels mòduls de SAP Business One i adaptació als processos del client., • Programació i consum de Web Services REST/SOAP, creació d’APIs i integració entre plataformes., • Elaboració d’informes amb Crystal Reports., • Automatitzacions avançades amb Boyum B1UP (Universal Functions, Validacions, Macros i eines d’usabilitat)., • SQL avançat: consultes, procediments, vistes i optimitzacions., • Integracions amb e-commerce, CRM, logística i altres sistemes mitjançant Service Layer o B1iF., • Suport tècnic de 2n i 3r nivell, així com millora contínua dels sistemes., • Documentació tècnica i formació a usuaris clau. Requisits imprescindibles • Experiència de 2 a 5 anys treballant amb SAP Business One., • Domini de SQL Server i SAP HANA., • Experiència en integracions i Web Services (REST/SOAP)., • Coneixement avançat de Boyum B1UP., • Capacitat analítica, resolutiva i orientada al client. Coneixement dels següents add-ons: • MariProject, • Beas Manufacturing, • Produmex Scan, • Produmex WMS, • Desenvolupament amb DI API, UI API i Service Layer Altres aspectes valorables: • Experiència amb B1 Integration Framework (B1iF)., • Coneixements de .NET o JavaScript., • Participació en projectes d’implantació completa., • Experiència en direcció de projectes. Què s’ofereix • Incorporació a un equip multidisciplinari, proper i altament qualificat., • Participació en projectes tecnològics d’alt impacte i evolució constant., • Entorn de treball flexible i col·laboratiu., • Pla de formació contínua i certificacions oficials (SAP i Boyum)., • Pla de carrera orientat a consultoria i arquitectura tècnica., • Condicions laborals competitives en funció de l’experiència aportada.

🧩 Descripció de l’ocupació En Beta Consulting necessitem talent per a ajudar-nos a gestionar cada vegada millor. Per això, busquem un perfil que sàpiga desenvolupar-se adequadament treballant amb els nostres equips i la clientela a la que oferim els treballs. Necessitem un perfil amb formació acadèmica universitària, preferentment de l’àrea de ciències socials (Ciències Polítiques, Sociologia o Dret a poder ser), i coneixements sobre el funcionament de les administracions locals/ajuntaments, doncs la seua funció principal consistirà en coordinar-se i intervindre entre els grups de treball de l’empresa, equips de govern i el personal tècnic municipal. És necessari comptar amb alguna experiència prèvia en la gestió de projectes, licitacions o altres tasques de coordinació amb l’administració pública, que permeta assegurar una bona relació i una correcta execució dels processos. 🎯 Perfil que busquem: 🔹 Proactivitat: professionals capaços de detectar necessitats i anticipar solucions adaptades a la clientela. 🔹 Organització i capacitat de treball en equip: el lloc implica treballar amb terminis exigents i coordinar diversos projectes vinculats al bon govern, la sostenibilitat i la planificació estratègica local. 🔹 Responsabilitat: la persona serà responsable de garantir que la sol·licitud, implementació i justificació dels projectes finalitzen correctament davant les administracions i institucions implicades. 📋 Funcions principals: 🔸 Coordinació de projectes 🔸 Supervisió de tasques 🔸 Revisió de continguts 🔸 Control dels terminis 🔸 Relació amb clientela 🔸 Organització i arxiu de continguts 📌 Requisits: 🔹 Domini del valencià com a llengua de treball habitual 🔹 Coneixement del funcionament de l’administració local 🔹 Experiència prèvia en gestió de projectes o licitacions 🔹 Disponibilitat de vehicle propi 🔹 Disponibilitat per a treball presencial 💼 Condicions de la posició: 🟢 Incorporació immediata 🟢 Jornada de 35 hores setmanals 🟢 Retribució aproximada de 25.000 € bruts anuals

La Fundació Salut Empordà és una entitat sense ànim de lucre ubicada a la ciutat de Figueres (Alt Empordà) i amb una trajectòria de més de 700 anys d'història. Formant part del sistema sanitari integral d'utilització pública de Catalunya, proveeix assistència sanitària als 140.000 habitants de la comarca de l'Alt Empordà, integrada per 68 municipis. Disposa de tres nivells assistencials: atenció especialitzada (Hospital de Figueres), atenció intermèdia (Hospital d’Atenció Intermèdia Bernat Jaume), i atenció primària (ABS l'Escala). També disposa de l'Institut de Recerca Glòria Compte, ubicat a l'edifici de l'Hospital, el Centre de Rehabilitació de Roses, vinculat al Servei de Rehabilitació de l'Hospital, i, el 2020, va incorporar la Clínica Santa Creu per oferir atenció al client privat i mútues. La Fundació Salut Empordà compta amb una plantilla de més de 1.000 professionals, repartits en 5 centres de treball. Actualment necessitem incorporar un/a TÈCNIC/A JR SELECCIÓ I FORMACIÓ El departament de Gestió de persones està ubicat en l’Hospital de Figueres i està constituït per les àrees de Formació i Desenvolupament, Administració de personal, Nòmines i laboral, Formació i Desenvolupament, Organització i planificació, Salut laboral i PRL, i Captació i Avaluació de talent. La persona selecciona s’incorporaria per donar suport a les àrees de Captació i Avaluació de Talent, i Formació i Desenvolupament, adquirint coneixements i experiència en les següents tasques i responsabilitats: Àrea de Captació i Avaluació del talent *Elaboració d’ofertes/convocatòries i difusió de les mateixes per les diferents vies de reclutament de la FSE. *Cerca activa de candidats/es segons perfils especialitzats per a la captació de professionals. *Manteniment i actualització de la borsa de candidats/es interna de la FSE. *Contacte i filtre telefònic per a la planificació d’entrevistes. *Entrevistes curriculars i per competències. *Avaluació de candidatures amb els responsables dels diferents Serveis i departaments de la FSE. *Gestió de les noves incorporacions a la FSE. Àrea de Formació i Desenvolupament • Detecció de necessitats formatives amb els diferents estaments organitzatius de l’FSE., • Disseny del pla de formació anual, atenent a les necessitats formatives detectades., • Organització, seguiment i valoració de les activitats formatives programades, i col·laborar amb l'organització de la formació externa institucional., • Gestió de l’acreditació de les activitats formatives amb el Consell Català de Formació de les Professions Sanitàries (CCFCPS)., • Colaborar en la creació de continguts virtuals per la formació en línia i gestionar l’administració funcional del Campus Virtual., • Controlar la despesa de la formació i la gestió de bonificacions (FUNDAE), • Coordinar les practiques de estudiants pre-grau amb centres educatius i serveis i unitats de l’FSE., • Col·laborar en el desenvolupament de projectes interns i d’innovació. Es requereix: • Formació reglada relacionada amb l’àmbit de gestió de persones com Psicologia de les organitzacions, Relacions Laborals, Dret, etc., • Interès en desenvolupar-se professionalment en les àrees de captació de talent, formació i desenvolupament de professionals. Es valorarà: • Formació especialitzada en captació de talent i/o formació i desenvolupament de professionals., • Coneixements i/o experiència en entorn salut i professions de l’àmbit sanitari. S’ofereix: • Contracte temporal de 1 any + INDEFINIT., • Jornada completa (1620h/anuals), en horari de dilluns a divendres 8-15h + 1 tarda fins les 17h., • Retribució i carrera professional segons conveni del SISCAT., • Programa actiu de formació continuada i actualització professional., • Excel·lent oportunitat professional en un bon ambient de treball i un entorn d’alta qualitat de vida.

Al 2026 despleguem la nostra app a més de 10 milions de TVs a nivell internacional com a galeria d'art i screensaver natiu, i busquem un una “QA engineer” que es vulgui sumar a l'equip i liderar el “QA and Testing” del nostre ecosistema. RESPONSABILITATS PRINCIPALS • Dissenyar i implementar estratègies d'automatització de testing per a les nostres apps (TV, mòbil i backend)., • Liderar la integració d'eines d'IA en els processos de QA: generació automàtica de casos de prova, detecció d'anomalies i anàlisi de resultats., • Definir i aplicar criteris de qualitat per a noves funcionalitats, integracions i releases., • Col·laborar amb el equip de backend i producte per garantir la cobertura de testing en totes les fases del desenvolupament., • Revisar i millorar els processos actuals de QA, aportant una visió estratègica i experiència prèvia demostrable., • Identificar de manera proactiva riscos de qualitat i proposar solucions abans que arribin a producció. REQUISITS TÈCNICS • Experiència sènior demostrable mínim 3 - 4 anys en automatització de testing en una empresa anterior (imprescindible)., • Domini d'eines d'automatització com Selenium, Appium, Playwright, Junit, Mockito, Cypress o similars., • Experiència real integrant IA en processos de QA: generació de tests, anàlisi de logs, detecció de regressions, monitoreig i testos de regressió i d’integració., • Experiència amb testing d'APIs REST i serveis de backend., • Coneixement de Docker i entorns de testing aïllats., • Capacitat d'escriure i mantenir codi de testing net i reutilitzable (Python, Java o JavaScript)., • Familiaritat amb metodologies àgils (Scrum, Kanban) i integració del QA en el cicle de desenvolupament. ALTRES REQUISITS • Nivell alt d'anglès (parlat, escrit i llegit)., • Nivell mínim exigit de català parlat i escrit., • Perfil sènior: busquem algú que ja ho hagi fet, que tingui criteri propi i que pugui liderar l'àrea de qualitat., • Bones relacions interpersonals, capacitat de treball en equip i perspectiva crítica., • Actitud proactiva, autonomia i ganes de millorar contínuament els processos., • Motivació per aplicar les darreres tendències en IA al camp del testing i l'automatització. QUÈ OFERIM? • Contracte indefinit., • Jornada completa., • Incorporació immediata., • Flexibilitat horària i mode de treball híbrid (oficines a Terrassa)., • Formar part d'un equip jove, cohesionat i motivat per fer créixer aquest projecte., • Sumar-se en el moment previ a que l'empresa es converteixi en el proper Spotify, amb projecció d’estar a + de 100M de pantalles al mercat en els propers 2 anys., • Phantom share plan. INTRODUCCIÓ A WINDOWSIGHT WindowSight és la plataforma líder de streaming d'arts visuals i fotografia per a TV, amb l'objectiu de donar a l'art visual la mateixa accessibilitat que tenim amb la música o el cinema. Coneix més de la nostra visió a Amb 8 anys d'experiència, un contracte amb VIDAA com a proveïdors de contingut a 40M de TVs, amb LG a 220M de televisors i projecció d'acabar l'any amb 20M de televisions utilitzant la nostra plataforma integrada com a screensaver natiu. 🔗 Segueix-nos a LinkedIn 🌐 Descobreix més a la nostra web 📱 Descarrega l'app de mòbil APLICA A L'OFERTA! Si creus que encaixes i comparteixes la mateixa visió, envia'ns un correu electrònic a indicant les teves motivacions, un link al teu perfil de LinkedIn i adjuntant el teu portafoli, currículum i altres links rellevants. Utilitza l'assumpte: "Senior QA Automation Engineer - nom i cognoms"

HAYS Technology selecciona un/a Consultor/a SAP Business One per reforçar l’equip de solucions empresarials d’una organització desenvolupament i implantació de solucions tecnològiques. Responsabilitats principals Parametrització avançada dels mòduls de SAP Business One i adaptació als processos del client. Programació i consum de Web Services REST/SOAP, creació d’APIs i integració entre plataformes. Elaboració d’informes amb Crystal Reports. Automatitzacions avançades amb Boyum B1UP (Universal Functions, Validacions, Macros i eines d’usabilitat). SQL avançat: consultes, procediments, vistes i optimitzacions. Integracions amb e-commerce, CRM, logística i altres sistemes mitjançant Service Layer o B1iF. Suport tècnic de 2n i 3r nivell, així com millora contínua dels sistemes. Documentació tècnica i formació a usuaris clau. Requisits imprescindibles Experiència de 2 a 5 anys treballant amb SAP Business One. Domini de SQL Server i SAP HANA. Experiència en integracions i Web Services (REST/SOAP). Coneixement avançat de Boyum B1UP. Capacitat analítica, resolutiva i orientada al client. Coneixement dels següents add-ons: MariProject Beas Manufacturing Produmex Scan Produmex WMS Desenvolupament amb DI API, UI API i Service Layer Altres aspectes valorables: Experiència amb B1 Integration Framework (B1iF). Coneixements de .NET o JavaScript. Participació en projectes d’implantació completa. Experiència en direcció de projectes. Què s’ofereix Incorporació a un equip multidisciplinari, proper i altament qualificat. Participació en projectes tecnològics d’alt impacte i evolució constant. Entorn de treball flexible i col·laboratiu. Pla de formació contínua i certificacions oficials (SAP i Boyum). Pla de carrera orientat a consultoria i arquitectura tècnica. Condicions laborals competitives en funció de l’experiència aportada.

Descripció del lloc de treball Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Nom del lloc : Tècnic/a en comunicació Centre de treball : Associació Catalana de Municipis (ACM) – C/ València, 231, 6a planta, 08007 Barcelona Localitat : Barcelona Vinculació : contracte laboral Jornada : 40 hores setmanals Horari : de dilluns a divendres (flexible en funció de les necessitats de l’entitat) Funcions Creació de continguts comunicatius a nivell de comunicació interna i externa (notes de premsa, comunicats, etc) Creació de continguts i gestió i de les xarxes socials Gestió de l’espai web Elaboració i maquetació de la revista mensual de l’ACM Maquetació de programes formatius i documents corporatius Gestió i maneig d’equipament audiovisual en esdeveniments, actes i jornades realitzades de forma presencial a les instal·lacions de l’ACM i/o emeses en streaming a través de plataformes específiques (youtube, zoom, etc) Disseny i elaboració de petites creativitats per a campanyes de difusió específiques a través de xarxes socials Gestió d’email màrqueting i de butlletins electrònics via mail Suport en l’organització d’actes i esdeveniments, liderats pel departament de Comunicació de l’ACM Totes aquelles accions vinculades en l’àmbit comunicatiu de l’entitat Requisits Formació: Titulació en Periodisme, Comunicació o relacionat (llicenciatura + màster o equivalent) o equivalent, amb interès i/o especialització en comunicació. xcskxlj Mèrits rellevants: Es valorarà experiència en mitjans de comunicació i/o comunicació institucional (no imprescindible) Excel·lent capacitat de redacció de textos i un bon nivell de català Adaptació de missatges a diferents canals de difusió i públics Capacitat de síntesi i criteri periodístic Competències i coneixements en programes de disseny i edició de vídeos Competències en l’ús del gestor wordpress o d’altres entorns web Bon domini d’Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator) i altres programaris Domini avançat de de Microsoft office Domini de la gestió de diferents xarxes socials (X, facebook, Instagram, Linkedin...) I diomes: Nivell C1 de català o equivalent. Altres mèrits a valorar: Flexibilitat horària i capacitat d’adaptació Capacitat de treball en equip Creativitat Iniciativa i actitud proactiva Capacitat d’organització Polivalència Capacitat de treball sota pressió i amb terminis ajustats Rigor, responsabilitat i discreció en el tractament de la informació

Objectiu del Lloc de treball Donar suport operatiu integral al Responsable de Comunicació en l'execució del Pla de Comunicació, sent el responsable directe de la creació de contingut (textual i multimèdia) i la gestió de les xarxes socials . Col·laborar activament en la relació amb els mitjans i en la cobertura d'esdeveniments per garantir la visibilitat de l'entitat.. Responsabilitats i Funcions Principals Creació de Contingut i Gabinet de Premsa a. Redacció de Continguts: Elaborar, editar i corregir textos per a diferents canals: notes de premsa, comunicats interns, articles per a la web, newsletters i continguts per a xarxes socials. b. Gestió Operativa de Mitjans: Mantenir i actualitzar la base de dades de periodistes i mitjans (media list ). Distribuir els comunicats de premsa i gestionar les sol·licituds d'entrevistes de primer nivell. c. Monitoratge i reporting: Realitzar el seguiment diari dels mitjans (clipping) per detectar notícies rellevants i avaluar l'impacte de les accions de comunicació; així com registrar la informació al CRM per a la generació d’informes d'impacte. d. Arxiu i Documentació: Organitzar i arxivar el material de premsa i el fons fotogràfic i documental de l'entitat Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Comunicació Digital i Xarxes Socials a. Gestió de Xarxes Socials: Executar la planificació i la gestió diària de tots els perfils socials de la UFEC (programació, publicació, dinamització i interacció amb la comunitat). b. Creació Multimèdia: Produir material gràfic i audiovisual bàsic (fotografia, edició de vídeos curts, stories , disseny de posts amb eines com Canva o similars) per als canals digitals. c. Manteniment Web: Suport en l'actualització de continguts del lloc web corporatiu, assegurant que la informació sigui actualitzada i coherent amb la imatge de marca Cobertura d’Esdeveniments i Suport Logístic • Cobertura Actes: Donar suport logístic i de comunicació en els esdeveniments de la UFEC (convocatòria de mitjans, atenció a periodistes, cobertura en viu a xarxes socials, realització de fotografies)., • Suport a Portaveus: Ajudar en la preparació de les presentacions i el material de suport per a les intervencions dels portaveus (Presidència, Gerència)., • Relació Interna: Recopilar informació de projectes i activitats d'altres departaments per generar contingut noticiable. Experiència Experiència Mínima: recomenable 2-4 anys en gabinets de premsa, agències de comunicació o com a Community Manager. Coneixement de l'entorn esportiu català i la seva estructura mediàtic. Experiència Imprescindible en la redacció periodística i gestió de xarxes socials (Facebook, X, Instagram, LinkedIn). xqbhyrx Domini d'eines de disseny i edició bàsica (e.g. , Canva, CapCut, Adobe) i CMS (Gestors de Contingut Web).

Objectiu del Lloc de treball Donar suport operatiu integral al Responsable de Comunicació en l'execució del Pla de Comunicació, sent el responsable directe de la creació de contingut (textual i multimèdia) i la gestió de les xarxes socials . Col·laborar activament en la relació amb els mitjans i en la cobertura d'esdeveniments per garantir la visibilitat de l'entitat.. ________________________________________ Responsabilitats i Funcions Principals Creació de Contingut i Gabinet de Premsa a. Redacció de Continguts: Elaborar, editar i corregir textos per a diferents canals: notes de premsa, comunicats interns, articles per a la web, newsletters i continguts per a xarxes socials. b. Gestió Operativa de Mitjans: Mantenir i actualitzar la base de dades de periodistes i mitjans (media list). Distribuir els comunicats de premsa i gestionar les sol·licituds d'entrevistes de primer nivell. c. Monitoratge i reporting: Realitzar el seguiment diari dels mitjans (clipping) per detectar notícies rellevants i avaluar l'impacte de les accions de comunicació; així com registrar la informació al CRM per a la generació d’informes d'impacte. d. Arxiu i Documentació: Organitzar i arxivar el material de premsa i el fons fotogràfic i documental de l'entitat Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Comunicació Digital i Xarxes Socials a. Gestió de Xarxes Socials: Executar la planificació i la gestió diària de tots els perfils socials de la UFEC (programació, publicació, dinamització i interacció amb la comunitat). b. Creació Multimèdia: Produir material gràfic i audiovisual bàsic (fotografia, edició de vídeos curts, stories, disseny de posts amb eines com Canva o similars) per als canals digitals. c. Manteniment Web: Suport en l'actualització de continguts del lloc web corporatiu, assegurant que la informació sigui actualitzada i coherent amb la imatge de marca Cobertura d’Esdeveniments i Suport Logístic Cobertura Actes: Donar suport logístic i de comunicació en els esdeveniments de la UFEC (convocatòria de mitjans, atenció a periodistes, cobertura en viu a xarxes socials, realització de fotografies). Suport a Portaveus: Ajudar en la preparació de les presentacions i el material de suport per a les intervencions dels portaveus (Presidència, Gerència). Relació Interna: Recopilar informació de projectes i activitats d'altres departaments per generar contingut noticiable. Experiència Experiència Mínima: recomenable 2-4 anys en gabinets de premsa, agències de comunicació o com a Community Manager. Coneixement de l'entorn esportiu català i la seva estructura mediàtic. Experiència Imprescindible en la redacció periodística i gestió de xarxes socials (Facebook, X, Instagram, LinkedIn). xiphteb Domini d'eines de disseny i edició bàsica (e.g., Canva, CapCut, Adobe) i CMS (Gestors de Contingut Web).

Es tracta d'un projecte professional estable, de llarg recorregut, amb possibilitats de projecció professional i amb ubicació del lloc de treball a. Es requereix experiència professional mínima de 5 anys en la gestió de sistemes i xarxes de túnels de carreteres. Coordinació de les activitats