Trabajos treball en en BarcelonaCrear alertas

Vols formar part d’un equip que construeix diferent per canviar la societat on vivim? SEROM busca un/a Cap de producció amb la missió de donar suport al Cap d'Obra a l'execució de l'obra en base a la planificació i pressupost del projecte, en el termini previst i garantint en tot moment la màxima satisfacció del Client. ✏️ Tasques Principals: • Revisar els mesuraments del pressupost del projecte per detectar errors i/o oportunitats de millorar el marge econòmic en l'execució de l'obra., • Planificar els industrials que s'incorporen a l'obra per preveure el material i recursos necessaris., • Controlar i analitzar el projecte a nivell econòmic per a realitzar la comparativa dels industrials i subcontractistes amb millors preus, • Preparar proformes (prèvia a la facturació de la subcontracta) per a donar suport alCap d'Obra i pagar als industrials i materials utilitzats, assegurant els cobraments i pagaments segons contracte., • Donar suport al Cap d'Obra en el control de la qualitat de l'execució de l'obra, medi ambient, seguretat i salut, amb la finalitat d'evitar accidents i garantir l'execució correcta. 📐 Es requereix: • Grau Universitari en Arquitectura Tècnica, Enginyeria de l'Edificació o estudis afins, • Mínim 3 anys d'experiència en les tasques descrites., • Carnet de conduir. 🚀Què t'oferim? • Contracte Indefinit en una empresa on podràs desenvolupar un pla de carrera professional., • Incorporació a un equip consolidat, amb departaments transversals de suport., • Bon clima de treball., • Salari competitiu amb possibilitat d'adherir-se a un pla de retribució flexible: assegurança mèdica, tiquet guarderia, transport, entre d'altres., • Vehicle d'empresa i targeta restaurant., • Formació contínua a càrrec de l'empresa. SEROM forma part de Calaf Grup, empresa familiar amb una trajectòria de més de seixanta anys en el sector , vinculada al territori, compromesa amb el medi ambient, la qualitat i en l’execució, com també en la igualtat d'oportunitats, garantint un entorn inclusiu i divers on totes les persones, independentment del seu gènere, raça, orientació sexual, religió o discapacitat, tinguin les mateixes oportunitats de desenvolupament i creixement professional. Si t’apassiona el món de la construcció i la teva meta és treballar en una empresa extraordinària, inscriu-te ara!!

ESTEM REVITALITZANT EL SECTOR I VOLEM QUE T'UNEIXIS! Busquem Talent per a Projectes Innovadors a Beta Conkret! Forma Part del Nostre Equip i Impulsa la Teva Carrera a Beta Conkret Beta Conkret Cerca Professionals Apassionats per la Construcció UNEIX-TE AL NOSTRE EQUIP! A Beta Conkret tenim nous projectes on podries aportar el teu talent. Estem buscant talent com el teu! Si tens passió per la construcció i busques un lloc on el teu talent sigui valorat, t'estem buscant! A BETA CONKRET, S.A. ens dediquem a crear projectes innovadors i de qualitat, i volem que formis part del nostre equip. Responsabilitats: • Gestió de la producció d'obra, tant a nivell econòmic com de planificació., • Realització d'estudi previ, negociació i contractació, seguiment del compliment de l'obra, certificacions, etc .., • Contacte directe amb propietat, direcció facultativa i d'execució, sota assessorament i suport del cap de grup., • Supervisar i coordinar totes les activitats a l'obra, garantint el compliment de terminis, costos i qualitat., • Coordinar els equips de treball, subcontractistes i personal de l'obra., • Assegurar el compliment de les normatives de seguretat i salut a la feina., • Planificació i programació de les activitats, assegurant la disponibilitat de recursos materials, humans i equips necessaris., • Controlar dels costos del projecte i assegurar que s'ajustin als pressupostos establerts., • Gestió de la qualitat en de l'execució de l'obra i assegurar que tots els treballs es facin segons les especificacions del projecte., • Gestió la relació amb els clients, arquitectes, enginyers i altres professionals involucrats al projecte. Requisits: • Títol universitari Arquitectura Tècnica, Enginyeria o afins., • Mínim 3 anys d'experiència com a Cap de producció, • Capacitat per liderar equips de treball i coordinar múltiples activitats simultàniament., • Experiència en la gestió de pressupostos, els costos i la planificació d'obres., • Habilitats de comunicació, organització i resolució de problemes., • Coneixements en programari de gestió d'obres (MS Project, AutoCAD, Presto, entre d'altres)., • Capacitat per treballar sota pressió i complir terminis establerts., • Disponibilitat per a treball en obra i desplaçaments segons calgui. Que oferim Salari competitiu segons l’experiència. Estabilitat laboral i possibilitat de desenvolupament professional. Projectes desafiadors i variats. Oportunitat de treballar en projectes d'alt impacte i constant creixement. Bon ambient de treball i equip dinàmic.

A sp|activa estem buscant una persona per treballar a les nostres oficines de BARCELONA com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals. Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de Tècnic/a Superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de BARCELONA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit., • Un horari atractiu., • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

Important empresa Constructora catalana amb més de 50 anys de trajectòria en el sector, requereix incorporar, per ampliació del seu equip, un/a Tècnic/a d'estudis i pressupostos. La missió del lloc de treball és la de responsabilitzar-se de tot el procés d'estudi de les obres, des del primer examen del projecte fins a la presentació de l'oferta econòmica. En dependència del Cap d'estudis i pressupostos, les principals tasques i funcions del lloc de treball són: • Realitzar el primer examen del projecte i el corresponent estudi., • Sol·licitar ofertes als proveïdors., • Atendre els industrials., • Buscar variants o alternatives als projectes a construir (noves tecnologies, matèries primeres i productes més adequats)., • Confeccionar i analitzar el pressupost i la fulla de tancament., • Proposar el tancament al Responsable d'Estudis., • Realitzar la documentació tècnica a presentar (memòries, planificacions, dissenyar plànols amb AutoCAD, tant 2D com 3D, memòries justificatives i càlculs)., • Realitzar la justificació de preus amb el software Presto o TCQ2000., • Confeccionar la venda amb el software Presto de l'oportunitat a presentar., • Altres funcions de similar naturalesa i qualificació relacionades amb el seu lloc de treball. S'ofereix: • Incorporació immediata i estabilitat professional en sòlida empresa en creixement continu., • Bon ambient de treball col·laboratiu en empresa en creixement., • Horari flexible, amb entrada entre 8h i 9:30h i sortida a partir de les 17h (segons l'hora d'entrada), amb 1 hora per dinar. Divendres: entrada de 8h a 8:30h i sortida de 15h a 15:30h (segons l'hora d'entrada)., • Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats. Es requereix: • Capacitat de treball en equip amb rigor i qualitat., • Capacitat de comunicació i negociació amb interlocutors diversos., • Proactivitat, iniciativa i autonomia a l'hora d'exercir les seves funcions., • Coneixement avançat de la Llei de contractes de les administracions públiques, ja que l'empresa sovint es presenta a licitacions de l'Administració Pública., • Coneixements i experiència en els softwares Presto i TCQ., • Residència a Barcelona (ciutat) o rodalia. Experiència: • Es requereix experiència mínima de 3 anys en Departament d'estudis i pressupostos o licitacions d'una empresa constructora (ja sigui d'edificació residencial, no residencial o civil). Formació: • Formació universitària en Enginyeria d’obres públiques, Enginyeria Minera, Arquitectura, Enginyeria de l'edificació, Enginyeria de camins, canals i ports, i similars. Idiomes: • Català i castellà: nadius (l'empresa es presenta habitualment en processos de licitacions de l'Administració pública, tant catalana com espanyola, per això és necessari que la persona incorporada domini ambdós idiomes a nivell natiu).

Fira de Barcelona és una de les institucions firals més destacades d'Europa, gràcies als seus recintes, la seva activitat i el seu lideratge consolidat. Actualment estem buscant un/a Gestor/a Comercial Serveis Esdeveniments per incorporar-se al Departament de Servifira. Què faràs? La persona seleccionada s'encarregarà de la comercialització de serveis de stand i de catering pels expositors. Responsabilitats principals: • Aconseguir els objectius comercials acomplint amb els criteris de rendibilitat, qualitat i servei al client., • Comercialització de serveis d'estand/catering i serveis extra als clients dels salons assignats., • Captació de nous clients amb potencial i fidelització dels mateixos., • Anàlisi target clients directes i captació comercial in situ (muntatge salons)., • Gestió tècnic-administrativa del projecte., • Generació de pressupostos de servei integral a l'estand., • Seguiment del muntatge i desmuntatge dels salons assignats., • Atenció in-situ de les incidències i comandes d'última hora., • Informe tancament post-saló. A qui busquem? • Formació universitària en Turisme, o bé, ADE o similars., • Experiència prèvia: més de 2 anys en posicions similars., • Coneixement específic en tècniques de venda., • Domini de paquets ofimàtics., • Idiomes: Català, Castellà i Anglès (C1 / C2)., • Habilitats de comunicació i capacitat de negociació i resolució de problemes., • Orientació al client i a l'excel·lència en el servei, amb capacitat d'influència i treball en equip. Què oferim? • Incorporació indefinida a una institució de referència amb projectes d'alt impacte., • Entorn col·laboratiu i innovador, amb equips transversals., • Flexibilitat horària i possibilitat de teletreball., • Formació contínua, beneficis socials, pàrquing gratuït, menjador. Tot això, al cor de Barcelona, en una institució que impulsa el desenvolupament econòmic i cultural de la ciutat, amb projectes internacionals, equips diversos i l'oportunitat de participar en esdeveniments de referència mundial.

Sobre l'empresa La Cambra de Comerç de Barcelona és una corporació de dret públic que dona suport al teixit empresarial i impulsa el desenvolupament econòmic del país, promovent la competitivitat, la internacionalització, la innovació i la generació de coneixement econòmic estratègic. Sobre el rol Per reforçar l’àrea de Comunicació i Màrqueting, cerquem incorporar un/a TÈCNIC/A DE COMUNICACIÓ I MÀRQUETING, amb un rol clau en l’execució de l’estratègia comunicativa de la Cambra al territori, assegurant una presència coherent, rellevant i alineada amb els valors de l’organització, i actuant com a enllaç operatiu amb les agències de comunicació local. Busquem una persona amb experiència consolidada en comunicació corporativa, creació de continguts i gestió de xarxes socials, amb capacitat real d’execució i autonomia. Responsabilitats • Implementar el pla de comunicació i màrqueting territorial definit per la direcció del departament, adaptant els missatges a la realitat social, econòmica i cultural de cada zona., • Detectar oportunitats de comunicació al territori: esdeveniments, aliances, prescriptors, mitjans locals i xarxes., • Redactar continguts corporatius: notes de premsa, discursos, articles, convocatòries i altres materials comunicatius., • Adaptar els missatges corporatius a les sensibilitats i necessitats específiques del territori., • Crear continguts audiovisuals i multimèdia (vídeos, podcasts, infografies, etc.) adaptats als diferents canals (web, newsletters, sala de comunicació, blog i xarxes socials)., • Gestionar les xarxes socials corporatives, amb especial focus en l’estratègia orgànica, contribuint a la definició de noves accions i formats., • Exercir d’interlocutor/a amb les agències de comunicació locals i coordinar-ne l’activitat., • Vetllar per la coherència de marca en totes les accions desenvolupades al territori. Requisits imprescindibles • Experiència mínima de 5 anys en comunicació i/o màrqueting, en institucions, empreses o agències, • Experiència demostrable en redacció de continguts (notes de premsa, articles, discursos, convocatòries, etc.), • Experiència mínima de 5 anys en creació de continguts audiovisuals i multimèdia (vídeos, reels, pòdcasts, infografies) adaptats a diferents canals, • Experiència mínima de 5 anys en gestió de xarxes socials, especialment LinkedIn i Instagram, • Formació universitària en Comunicació, Màrqueting o similar, • Català nivell alt (mínim C), castellà i anglès (mínim B2 / First), • Experiència mínima de 5 anys en eines d’edició i disseny (Adobe Premiere, InDesign, Illustrator, Lightroom o similars), • Domini de xarxes socials, • Experiència mínima de 3 anys en eines de comunicació digital (WordPress, Google Analytics, Canva, HubSpot o similars) Competències clau • Excel·lent capacitat de redacció i generació de continguts, tant textuals com audiovisuals., • Creativitat i criteri comunicatiu en l’elaboració i adaptació de missatges., • Capacitat de treball en equip i coordinació amb diferents actors., • Flexibilitat i capacitat d’adaptació en entorns dinàmics. Oferim • Contracte indefinit, amb incorporació immediata., • Jornada completa (matí i tarda)., • Incorporació a un equip professional i col·laboratiu, amb impacte directe en la projecció territorial de la Cambra., • Possibilitats de desenvolupament professional en l’àmbit de la comunicació institucional i digital., • Ubicació a Barcelona. Només es valoraran candidatures que compleixin els requisits imprescindibles indicats. Declaració d'igualtat d'oportunitats La Cambra de Comerç de Barcelona està compromesa amb la diversitat i la inclusivitat en el lloc de treball.

Per a empresa importadora i distribuïdora en exclusiva de marques internacionals prèmium d'alimentació (pet food) i complements per a mascotes, seleccionem un/a Delegat/da Comercial per a la zona de Catalunya. La missió del lloc de treball és la captació i obertura de mercat en el canal professional, identificant noves oportunitats de negoci i assegurant un creixement de qualitat, basat en l'assessorament i la venda consultiva. En coordinació amb Direcció, les principals tasques i funcions del lloc de treball són: • Prospecció activa de mercat i obertura de nous comptes comercials a tot el territori català (perfil hunter)., • Visita i venda al canal professional: botigues especialitzades en alimentació animal, veterinaris i petites cadenes del sector retail especialitzat., • Negociació de condicions comercials i tancament d'acords, sempre a través d'una venda consultiva., • Planificació i gestió autònoma de l'agenda i les rutes comercials. S'ofereix: • Estabilitat professional (contracte indefinit)., • Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats., • Vehicle d'empresa, ordinador portàtil, telèfon mòbil i targeta d'empresa per a despeses., • Model de treball: 100% teletreball amb total autogestió i planificació del temps (únicament 1 dia a la setmana hi ha reunió presencial a la seu de l'empresa). Es requereix: • Experiència comercial demostrable en el sector pet food., • Perfil amb clara orientació a la captació de negoci, ambició i enfocament a resultats., • Persona responsable i proactiva, amb capacitat per treballar de forma autònoma (sense supervisió constant)., • Excel·lents habilitats comercials, relacionals, resiliència i do de gents. Experiència: • Es requereix experiència mínima de 2 anys en posició comercial del sector de l'alimentació animal (Pet Food - mascotes). Es valorarà molt positivament possible aportació de cartera de clients en el sector pet food. Formació: • Es valorarà positivament (no imprescindible) formació universitària en ADE, Economia, Ciències Empresarials, Veterinària o similars (formació en àmbit de negoci i empresa o formació tècnica en producte o alimentació animal). En qualsevol cas, es requereixen competències i habilitats clarament enfocades a la gestió comercial. Idiomes: • Català i castellà: avançats. Requisits valorables: • Es valorarà especialment la maduresa professional i l'experiència en la gestió de marques d'alimentació animal premium.

Biocat cerca un/a professional a l’àrea d’Anàlisi Estratègica i de Relacions internacionals. per la posició de: PROJECT MANAGER DE PROJECTES EUROPEUS Per treballar sota la dependència de la direcció de l’àrea d’Anàlisi Estratègica i de Relacions internacionals, realitzant les següents Responsabilitats i tasques: • Implementació de les activitats responsabilitat de Biocat., • Execució i control del pressupost de Biocat assignat al projecte., • Programació i preparació de les reunions de consorci i implementació / seguiment dels acords., • Preparació i revisió dels lliurables del consorci., • Representació de Biocat en reunions de socis., • Comunicació interna a Biocat sobre l’evolució del projecte i externa a través dels canals de l’entitat., • Col·laboració amb altres àrees de l’entitat en la implementació de les activitats vinculades al projecte Requisits de la persona candidata: • Formació universitària en preferiblement en ciències de la vida i la salut, estudis Europeus, gestió de projectes, economia o relacions internacionals. No es descartaran candidatures per àmbit de formació, tot i que es valorarà Grau i/o Màster en qualsevol àmbit de la branca de les ciències de la vida i la salut. Idiomes: català/ castellà natius/ anglès (nivell avançat),, • Competències digitals avançades i eines d’IA, • Es valorarà molt positivament l’experiència aportada en programes o activitats similars a les incloses en la descripció d’aquesta posició., • Es valorarà molt positivament el coneixement de l’ecosistema d’innovació en salut a Catalunya., • Habilitats d’organització, lideratge, resiliència i gestió de projectes, • Iniciativa i sentit de la responsabilitat, • Proactivitat i resolució., • Altres idiomes europeus a més de l’anglès., • Experiència prèvia gestionant projectes europeus., • Bones aptituds comunicatives, habilitats per a les relacions públiques i capacitat de coordinació de grups de treball., • Actitud de resolució de problemes, atenció als detalls, capacitat de programació i organització, • Vocació de suport i capacitat per treballar de manera independent en un entorn actiu i altament motivador., • Organització / Planificació / Gestió de recursos / Atenció al detall, • Flexibilitat / Implicació / Motivació / Adaptació al canvi / Treball en equip Oferim: • Retribució en funció de l’experiència i les aptituds de la persona candidata., • Contracte laboral a jornada complerta., • Flexibilitat d’horari (horari de divendres fins les 15h)., • Teletreball opcional dos dies a la setmana, voluntari, • Vacances: 24 dies laborables, 5 d’assumptes propis i el dia de l’aniversari., • Oportunitats de desenvolupament professional, • Participació en projectes diversos i estimulants en continguts, àmbits d’actuació, formats i activitats (nacionals i internacionals) que afavoreix l’aprenentatge continu, la creativitat i la motivació de treballar en un entorn que impacta positivament en la societat i les persones., • Participació en projectes d'alt impacte en el sector de ciències de la vida i la salut, • Incorporació immediata Cultura i valors de Biocat: A Biocat, creiem en el poder de la innovació per transformar la salut i la qualitat de vida dels ciutadans. El nostre equip divers i dinàmic treballa en un ambient col·laboratiu que fomenta el talent i l'excel·lència. No ho dubtis i aplica si vols contribuir a impulsar el present i el futur de les ciències de la vida i la salut a Catalunya! Compromís amb la Igualtat: A Biocat oferim igualtat d'oportunitats i considerarem la teva candidatura sense tenir en compte la teva raça, color, religió, sexe, orientació sexual, identitat de gènere, origen nacional o discapacitat. Creiem fermament en la igualtat d'oportunitats i en la importància d'un entorn de treball inclusiu i divers. Les persones interessades cal que envieu CV i una breu carta de presentació indicant la referència 2026/TPEU a . Recepció de candidatures fins el 15 d’abril 2026. Biocat és l’agent tractor de l’ecosistema d’innovació en salut a Catalunya que treballa per escalar i consolidar el sector generant impacte econòmic i social, i posicionant la BioRegió de Catalunya com a referent internacional. Va néixer el 2006 a iniciativa de la Generalitat de Catalunya i de l’Ajuntament de Barcelona, com a fundació publicoprivada, i té als seus òrgans de govern a representants de tots els agents del sector, públics i privats. Connectem la BioRegió amb els ecosistemes més innovadors i promovem el seu lideratge en medicina personalitzada, teràpies avançades o salut digital, i generem oportunitats de col·laboració i finançament per als agents de l'ecosistema. Els projectes amb accions d’acceleració per a empreses s’inclouen a la secció Programes. Per una llista dels projectes actius, consulteu

Fira de Barcelona és una de les institucions firals més destacades d'Europa, gràcies als seus recintes, la seva activitat i el seu lideratge consolidat. Actualment estem buscant un/a Sales & Catering Manager per incorporar-se al departament de Gastrofira. Què faràs? La persona seleccionada serà responsable d'impulsar el creixement comercial, liderar l'estratègia de vendes i desenvolupar noves oportunitats de negoci, treballant de manera coordinada amb els diferents equips de l'organització. Responsabilitats principals: • Venda de serveis de càtering a organitzadors i esdeveniments, així com comercialització de serveis i fidelització., • Coordinació del servei de càtering., • Desenvolupar una estratègia de vendes per assegurar les vendes i els objectius establerts., • Preparació de reunions amb clients tant de la cartera com potencials., • Representar Fira davant dels clients per promoure els nostres serveis., • Adaptar la proposta de venda a determinats mercats i clients clau. Requisitos: A qui busquem? • Formació universitaria en ADE, Econòmiques, Turisme o similar., • Experiència prèvia: més de 3 anys en posicions similars., • Coneixement en Restauració i Vendes., • Domini de paquets ofimàtics i bon nivell d'anglès (C1)., • Disponibilitat completa., • Habilitats de capacitat d'organització i planificació., • Orientació al client i a l'excel·lència en el servei, amb capacitat d'influència i treball en equip. Què oferim? • Incorporació indefinida a una institució de referència amb projectes d'alt impacte., • Entorn col·laboratiu i innovador, amb equips transversals., • Flexibilitat horària i possibilitat de teletreball., • Sou fix competitiu, amb retribució variable i flexible., • Formació contínua, beneficis socials, pàrquing gratuït, menjador. Tot això, al cor de Barcelona, en una institució que impulsa el desenvolupament econòmic i cultural de la ciutat, amb projectes internacionals, equips diversos i l'oportunitat de participar en esdeveniments de referència mundial.

Descripció de l'entitat Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros és una entitat l'objecte de la qual consisteix en l'exercici de l'activitat asseguradora directa en els rams de malaltia, inclosa l'assistència sanitària, i accidents. La seva activitat es desenvolupa a Catalunya, principalment a la província de Barcelona. L'entitat està inscrita en el Registre Administratiu d' Entitats Asseguradores de la DGSFP i, com a entitat asseguradora, està obligada a complir amb la normativa espanyola i europea relacionada amb el marc regulador de Solvència II. Així mateix, Asistencia Sanitaria és l'entitat dominant del grup assegurador del mateix nom. A la nostra Entitat, com a organització de tipus cooperatiu integrada per metges, som conscients i ens prenem molt seriosament l'encàrrec de fer possible i sostenible un tipus de medicina social que permeti proporcionar, d'una banda, l'atenció òptima al pacient i, de l'altra, unes condicions justes perquè els professionals de la salut puguin exercir la seva vocació. En aquest sentit, la nostra entitat té com a missió impulsar el desenvolupament d'un sistema sanitari de medicina social i col·lectiva que permeti la lliure elecció de metge a l'usuari, sota la filosofia del model de cooperativisme sanitari. 📝 Descripció del lloc A Assistència Sanitària Col·legial, companyia referent en el sector d'assegurances de salut, busquem un/a Administratiu/iva per al Departament de Col·lectius i Empreses. La persona seleccionada donarà suport a la gestió operativa, administrativa i documental de pòlisses col·lectives, atenció a empreses i coordinació amb l'equip comercial. 🎯 Responsabilitats • Gestió administrativa de pòlisses col·lectives: altes, baixes, modificacions i renovacions., • Suport a l'equip comercial i coordinació amb departaments interns., • Preparació i control de documentació., • Atenció i seguiment de clients B2B, B2C i col·laboradors., • Resolució d'incidències i actualització de dades en CRM/ERP. ✔️ Requisits • Experiència mínima de 2 anys en llocs administratius (valorable en assegurances, mútues o col·lectius)., • CFGM / CFGS Administració o Comercial., • Domini d'eines ofimàtiques (Excel, CRM, ERP)., • Català i castellà natius o molt fluids. 💡 Aptituds i competències • Organització i gestió del temps., • Atenció al detall i precisió en les tasques., • Proactivitat i capacitat per resoldre incidències., • Orientació al client i habilitats interpersonals., • Treball en equip i adaptabilitat. 🎁 Oferim 🌟 Empresa sòlida i referent en el sector salut. 🌟 Bon ambient laboral i beneficis socials. 📍 Ubicació: Barcelona.

Objectiu del Lloc de treball Donar suport operatiu integral al Responsable de Comunicació en l'execució del Pla de Comunicació, sent el responsable directe de la creació de contingut (textual i multimèdia) i la gestió de les xarxes socials. Col·laborar activament en la relació amb els mitjans i en la cobertura d'esdeveniments per garantir la visibilitat de l'entitat.. Responsabilitats i Funcions Principals Creació de Contingut i Gabinet de Premsa a. Redacció de Continguts: Elaborar, editar i corregir textos per a diferents canals: notes de premsa, comunicats interns, articles per a la web, newsletters i continguts per a xarxes socials. b. Gestió Operativa de Mitjans: Mantenir i actualitzar la base de dades de periodistes i mitjans (media list). Distribuir els comunicats de premsa i gestionar les sol·licituds d'entrevistes de primer nivell. c. Monitoratge i reporting: Realitzar el seguiment diari dels mitjans (clipping) per detectar notícies rellevants i avaluar l'impacte de les accions de comunicació; així com registrar la informació al CRM per a la generació d’informes d'impacte. d. Arxiu i Documentació: Organitzar i arxivar el material de premsa i el fons fotogràfic i documental de l'entitat Comunicació Digital i Xarxes Socials a. Gestió de Xarxes Socials: Executar la planificació i la gestió diària de tots els perfils socials de la UFEC (programació, publicació, dinamització i interacció amb la comunitat). b. Creació Multimèdia: Produir material gràfic i audiovisual bàsic (fotografia, edició de vídeos curts, stories, disseny de posts amb eines com Canva o similars) per als canals digitals. c. Manteniment Web: Suport en l'actualització de continguts del lloc web corporatiu, assegurant que la informació sigui actualitzada i coherent amb la imatge de marca Cobertura d’Esdeveniments i Suport Logístic • Cobertura Actes: Donar suport logístic i de comunicació en els esdeveniments de la UFEC (convocatòria de mitjans, atenció a periodistes, cobertura en viu a xarxes socials, realització de fotografies)., • Suport a Portaveus: Ajudar en la preparació de les presentacions i el material de suport per a les intervencions dels portaveus (Presidència, Gerència)., • Relació Interna: Recopilar informació de projectes i activitats d'altres departaments per generar contingut noticiable. Experiència Experiència Mínima: recomenable 2-4 anys en gabinets de premsa, agències de comunicació o com a Community Manager. Coneixement de l'entorn esportiu català i la seva estructura mediàtic. Experiència Imprescindible en la redacció periodística i gestió de xarxes socials (Facebook, X, Instagram, LinkedIn). Domini d'eines de disseny i edició bàsica (e.g., Canva, CapCut, Adobe) i CMS (Gestors de Contingut Web).

Objectiu del Lloc de treball Garantir la correcta aplicació del protocol institucional en tots els actes, esdeveniments i comunicacions de la UFEC, assegurant una imatge d'excel·lència i rigor. Gestionar de manera efectiva les relacions externes, institucionals i la diplomàcia corporativa per consolidar la posició de l'entitat en l'àmbit esportiu, polític i social, amb una dedicació especial i prioritària al suport directe a la Presidència. Responsabilitats i Funcions Principals Suport Prioritari a la Presidència a. Agenda Institucional: Gestionar l'agenda oficial i els compromisos institucionals de la Presidència (reunions, actes, viatges oficials), actuant com a filtre i coordinador. b. Assessoria estratègica: Participar de les reunions de gabinet amb esperit crític i rigor estratègic, tenint en compte les necessitats i situació de l’Entitat. c. Preparació d'Actes: Preparar la documentació, informes i argumentaris necessaris per a les intervencions, discursos i reunions clau de la Presidència. d. Acompanyament Institucional: Acompanyar la Presidència en els actes i recepcions oficials, garantint el compliment estricte del protocol i l'atenció als stakeholders. e. Comunicació Directa: Servir com a canal de comunicació i coordinació entre la Presidència i la resta de Direccions i Departaments. Protocol i Organització d'Actes a. Disseny i Execució de Protocol: Dissenyar, implementar i supervisar el manual de protocol intern i extern de la UFEC, aplicant la normativa vigent (banderes, himnes, presidències, tractaments). b. Organització d'Esdeveniments: Liderar la planificació i execució del protocol en els principals esdeveniments de la UFEC (Gales, Assemblees, Trobades Institucionals), incloent-hi la gestió de llistes de convidats, ubicacions i seating. c. Relació amb Stakeholders: Coordinar el protocol amb cases reials, representants de Governs, Ambaixades i altes institucions de l'esport i l'Administració Pública. d. Gestió d'Obsequis i Distincions: Organitzar la política d'obsequis institucionals, distincions i honors atorgats per l'entitat. Relacions Institucionals i Públiques • Mapa d'Interlocutors: Mantenir i desenvolupar el mapa de relacions i contactes institucionals clau (Consell Català de l'Esport, Ajuntaments, Federacions, Col·legis Professionals)., • Diplomàcia Corporativa: Gestionar les relacions amb entitats nacionals i internacionals, representant els interessos de la UFEC i la Presidència. Treball en la participació de congressos internacionals on la UFEC hi és representada., • Coordinació Externa: Actuar com a enllaç amb els responsables de relacions institucionals d'altres organismes per assegurar la fluïdesa i coordinació dels actes conjunts. Experiència • Experiència Mínima: recomenable 3 anys en departaments de Relacions Institucionals, Protocol o gabinets de Presidència/Direcció General, preferentment en l'àmbit públic o institucional., • Experiència demostrable en l'organització integral d'esdeveniments amb presència de màximes autoritats.

Empresa: RESCATEM EMPRESA INSERCIÓ, S.L. Rescatem és l’empresa d’inserció laboral d’AFATRAC (Associació de Familiars d’Afectats per Trastorns de Conducta). És una botiga ubicada al carrer Rosselló, 459 (Barcelona) de roba nova de mostrari, roba de segona mà i complements amb una mirada terapèutica i integradora. Properament iniciarà una nova activitat amb col·laboració amb la cooperativa Tarpuna () de Jardineria Social. Que busquem? Busquem una persona activa, polivalent amb capacitat de lideratge, habilitat per formar i acompanyar persones i amb experiència en el mon social per a incorporar-se a Rescatem E.I./Afatrac com a tècnic/a d’acompanyament en la inserció i gestionar el projecte RE-Visibles d’acompanyament a joves amb trastorn de conducta i a les seves famílies. Requisits: Les persones tècniques d'acompanyament en la inserció han d'estar en possessió d'una titulació universitària oficial de grau o equivalent, preferentment en psicologia, educació social, treball social, teràpia ocupacional, pedagogia o psicopedagogia. En cas de no disposar d'una titulació específica en aquest àmbit o d'aquesta titulació, han d'acreditar una titulació universitària oficial de grau o equivalent i, a més, d’una experiència professional mínima d'un any en actuacions d'acompanyament adreçades a col·lectius en situació de vulnerabilitat. Funcions: Les funcions de la persona contractada com a tècnica d'acompanyament en la inserció han de ser: Projecte Rescatem: • Acompanyament personal i laboral, supervisió i avaluació contínua., • Elaboració del pla de transició al mercat de treball ordinari., • Seguiment de les incorporacions al mercat laboral., • Coordinació amb el personal tècnic de producció., • Gestió i custòdia de dades i documents del procés d’inserció Projecte Re-Visibles: • Disseny del pla de treball individualitzat, acompanyament i avaluació contínua de joves d’Afatrac amb trastorn de conducta i les seves famílies. • Coordinació amb els serveis externs, si s’escau Es farà un seguiment de l’evolució dels 2 projectes per la comissió de la junta de l’entitat. Condicions Laborals: · Lloc de treball: C/Rosselló, 459 local 3 - 08025 Barcelona · Salari: Entre 24.000 i 28.000 bruts segons aptituds · Durada: Contracte indefinit · Jornada: Completa · Horari: A determinar · Incorporació: Immediata · Telèfon i ordinador: D’empresa Data límit per inscriure's a l'oferta: 11/04/26 Envia el teu currículum i una carta de motivació a

Faura-Casas Auditors Consultors selecciona per al seu Departament d'Administració un/a “Responsable de gestió interna”. Busquem perfils amb titulació Universitària. Imprescindible experiència prèvia en auditoria o control financer en administracions públiques. Funcions del lloc de treball: • Dirigir un equip de gestió interna administrativa., • Seguiment i control d’ofertes, licitacions i contractes amb els clients., • Preparació de la documentació administrativa i l'elaboració de l'oferta tècnica sobre els contractes públics., • Control i seguiment de totes les fases del procés de la licitació., • Detecció de totes les oportunitats de licitació a través de les eines i plataformes., • Experiència mínima entre 4/5 anys en auditoria o sector públic., • Conciliació de la vida laboral i familiar., • Contracte indefinit amb possibilitat de desenvolupament professional., • Ambient de treball dinàmic amb bon clima laboral. Retribució a valorar segons perfil.

El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC) busca un/a Tècnic/a de Laboratori per donar suport a l’equip de la Unitat de Biorepositori. L’objectiu principal d’aquesta posició és dur a terme el processament de mostres biològiques, així com garantir-ne la traçabilitat i la integritat. Context El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC) és un centre de recerca constituït per la Fundació Pasqual Maragall. L’objectiu del BBRC és aprofundir en el coneixement de la discapacitat cognitiva associada a l’edat per tal d’oferir solucions pràctiques als reptes globals que planteja l’envelliment de la població mundial. Aquest objectiu s’assoleix mitjançant la promoció de programes de prevenció primària i secundària de la malaltia d’Alzheimer i d’altres trastorns neurodegeneratius relacionats, l’estudi i la promoció de l’envelliment saludable, i la recerca dels mecanismes afectats per l’envelliment saludable o patològic. La visió del BBRC és proporcionar a la societat solucions distintives i innovadores per a la discapacitat cognitiva associada a l’edat, amb l’objectiu d’assolir una comprensió multidisciplinària del procés d’envelliment i de la fisiopatologia de la neurodegeneració. Actualment, el BBRC desenvolupa la seva missió de recerca a través del Programa de Prevenció de l’Alzheimer. La Fundació Pasqual Maragall, la Universitat Pompeu Fabra i “la Caixa” són membres permanents del Patronat del BBRC. La captació internacional competitiva de talent, les instal·lacions científiques d’última generació, una gestió eficient i una avaluació contínua mitjançant processos de revisió per parells d’alt nivell constitueixen els pilars fonamentals del BBRC per garantir l’assoliment de resultats de recerca de primer nivell mundial. El BBRC està afiliat i ubicat al Campus de la Ciutadella de la Universitat Pompeu Fabra. L’edifici disposa d’excel·lents instal·lacions tècniques, incloent-hi un escàner de ressonància magnètica de 3T dedicat a la recerca i instal·lacions per a assaigs clínics. El BBRC també forma part del Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona (PRBB), un gran complex de recerca que acull altres set institucions dedicades a la recerca biomèdica, entre les quals es troben el Centre de Regulació Genòmica (CRG), l’Institut Hospital del Mar d’Investigacions Mèdiques (IMIM), el Departament de Ciències Experimentals i de la Salut de la Universitat Pompeu Fabra (CEXS-UPF), l’Institut de Biologia Evolutiva (IBE CSIC-UPF), l’Institut de Salut Global de Barcelona (ISGlobal) i la seu de Barcelona de l’European Molecular Biology Laboratory (EMBL), entre d’altres, en un entorn internacional multidisciplinari, col·laboratiu i estimulant, en estret contacte amb l’àmbit clínic, fet que afavoreix la recerca translacional. Per a més informació: i Responsabilitats • Processament diari de mostres biològiques d’acord amb protocols de treball estandarditzats, • Control de l’estoc de material de laboratori, • Planificació i realització dels enviaments diaris al laboratori extern, • Suport en la preparació d’enviaments de mostres, • Suport en l’emmagatzematge i catalogació de biospecímens, • Realització de l’inventari anual, • Control de qualitat de les mostres, • Registre acurat de les dades de les mostres, • Realització d’altres tasques relacionades assignades pel/la supervisor/a i/o director/a, • Tasques de manteniment d’equipaments (ultracongeladors, centrifugadores, etc.) Requisits, competències i habilitats tècniques • CFGS en Laboratori Clínic i Biomèdic, • Coneixements de GLP i GCP, • Mínim 5 any d’experiència en laboratori clínic, • Es valorarà positivament un alt nivell de castellà, català i anglès, • Coneixements bàsics del paquet Microsoft Office Competències personals • Capacitat de treballar de manera autònoma i col·laborativa, • Elevada capacitat organitzativa, • Flexibilitat i adaptabilitat a les necessitats del servei, • Interès per formar part d’una organització sense ànim de lucre amb una missió d’alt impacte social Què oferim • Incorporació immediata., • Contracte indefinit., • Jornada setmanal de 38 hores., • Flexibilitat horària segons la normativa interna per promoure la conciliació familiar i laboral., • Programa de Retribució Flexible (assistència mèdica, tiquets de restaurant, tiquets de guarderia…), • 23 dies de vacances + 4 dies de lliure disposició + altres dies fixos segons el calendari, • Nivell salarial segons Política Retributiva de la Fundació, en referència a la valoració del lloc i experiència del candidat/a., • Centre de treball a Barcelona

L'Institut Cerda és una fundació privada (sense ànim de lucre) que ofereix serveis de consultoria especialitzats en àmbits com ara la sostenibilitat, la innovació social, la mobilitat, el territori, els riscos i la resiliència. Necessitem incorporar un/a Consultor/a Sènior a l’àrea de riscos, crisis i resiliència amb ganes d'evolucionar professionalment, amb capacitat d'anàlisi, amb criteri, visió crítica, empatia, metòdic/a, i interessat/da per les tendències. Treballar amb nosaltres implica • Participar en projectes de consultoria per a grans empreses, fent una anàlisi de l’estat actual d’aquestes, detectant necessitats i elaborant informes., • Treballar i formar-se en l’especialitat de riscos, seguretat, continuïtat de negoci, gestió de crisis i cadena de subministrament., • Adquirir i aplicar competències i habilitats en gestió de projectes., • Incorporar-se a una organització que ofereix possibilitats de creixement i desenvolupament cap a tasques de gestió i comercials., • Treballar amb equips multidisciplinaris., • Un excel·lent ambient de treball., • Participar en sessions de “team building” un cop al mes. Detalls de l’oferta • Consultor sènior en els àmbits de continuïtat de negoci, riscos, gestió de crisis, ciberseguretat i cadena de subministrament. Funcions:, • Assegurar la correcta execució en termes de termini, qualitat i costos dels projectes assignats i gestionats., • Mentoring i transmissió de coneixements als consultors júnior amb què treballi., • Garantir nivells elevats de qualitat dels treballs desenvolupats, orientació a l'excel·lència., • Establir relacions amb clients, entitats externes i altres organitzacions., • Lloc: Barcelona (treball híbrid i flexibilitat horària)., • Incorporació immediata i contracte fix., • Remuneració: 28.000-35.000 € (en funció de les característiques i mèrits del/de la candidat/a)., • Programa de retribució flexible voluntari: assegurança mèdica, tiquet restaurant, tiquet transport, tiquet guarderia. Requisits • Estudis superiors, preferiblement en enginyeries (informàtica, industrial, camins, telecomunicacions). No s’exclouen altres titulacions superiors, sempre que el/la candidat/a aporti coneixements i experiència en consultoria i/o en els àmbits esmentats., • Experiència superior a 3 anys en consultoria., • Es valoraran certificacions o coneixement en continuïtat de negoci (ISO 22301), seguretat de la informació (ISO 27001, ENS) i marcs/regulació vinculats a resiliència (DORA, NIS2, CER…)., • Idiomes requerits: català i anglès (B1).

Qui som? Som l’organització garant de l’atenció de salut i de l’accessibilitat als serveis sanitaris de la població de Catalunya. La nostra missió és garantir l'atenció sanitària de cobertura pública, integral i de qualitat a tots els ciutadans i ciutadanes de Catalunya. En què consistirà el teu lloc de treball? En el teu dia a dia seràs la persona responsable de: • Definir i desplegar l’estratègia de govern de la dada per al CatSalut i l’Espai De Dades de Salut de Catalunya (EDSC), d’acord a la normativa vigent, així com definir l’estratègia d’accés i reutilització de les seves dades per a usos secundaris, en entorns segurs i sota criteris ètics i legals., • Definir i supervisar les polítiques, procediments i estàndards per a la gestió, tractament, publicació i qualitat de les dades sanitàries, com també els circuits per al govern dels accessos als conjunts de les dades de l’EDSC, garantint la seguretat i la confidencialitat de la informació., • Articular i vetllar per la correcta implementació dels processos definits al model de govern de la dada., • Assegurar la gestió del servei de govern de la dada de l’EDSC per garantir que els conjunts de dades disponibles disposin de les metadades corresponents i estiguin correctament catalogats, d’acord amb els estàndards estatals i europeus., • Impulsar la definició i el manteniment dels requeriments tecnològics i funcionals, alineats amb els estàndards nacionals i europeus, per a la federació dels diferents espais de dades de salut, vetllant per la seva correcta implementació., • Elaborar els informes estratègics de l’activitat de l’ Oficina de la Dada i representar el Servei Català de la Salut en fòrums locals, nacionals i europeus sobre govern de la dada., • Impulsar la col·laboració entre els agents i les entitats del Sistema de Salut, l’Agència de Ciberseguretat, la Generalitat de Catalunya, el Ministeri i autoritats europees de protecció de dades, per garantir el compliment de la normativa vigent en matèria de seguretat i protecció de dades, en l’accés i tractament de la informació gestionada a l’EDSC., • Dur a terme qualsevol altra funció anàloga de l’àmbit d’actuació de la unitat d’adscripció que li sigui atribuïda. Què necessites per poder treballar amb nosaltres? • Titulació universitària de diplomatura o equivalent., • Certificat de nivell de suficiència de català (C1) o equivalent. Com podries aportar valor afegit? • Experiència en models de governança de dades (UNE 0077, 0078, 0079 i 0088, i DAMA) i en el tractament i publicació de dades sanitàries., • Experiència acreditada en el lideratge o coordinació de projectes de protecció de dades i ciberseguretat aplicada., • Experiència en l’exercici de funcions de representació institucional en espais de governança de la dada d’àmbit nacional o internacional amb incidència acreditada en marcs normatius, estàndards o models de govern., • Experiència en la gestió tecnològica i funcional d’entorns de processament de dades en salut per a l’ús secundari a escala nacional i europea., • Experiència en la definició de polítiques, procediments i estàndards per a la gestió i qualitat de les dades sanitàries. Quines habilitats estem buscant? • Per treballar a la nostra organització cal que siguis un/a professional amb: flexibilitat, orientació a la ciutadania o a l’interlocutor, orientació a resultats i treball en equip., • Per aquest lloc en concret necessitaràs organització i planificació i iniciativa. Què t’oferim? • Contracte: interinatge, • Àmbit de treball: Barcelona, • Retribució: nivell 1.1 (66.613,68 € anual)., • Jornada: completa. El Servei Català de la Salut és una organització que vetlla per la transparència i la igualtat d’oportunitats i de condicions. Vetllem per la diversitat i la inclusió dins dels nostres equips. Els nostres processos de selecció es basen en l’experiència professional, la formació i les competències professionals de cada candidatura. Valorem que aquestes estiguin alineades amb els nostres valors, tals com el compromís i responsabilitat envers la ciutadania, la transparència i la professionalitat.

Objectiu del Lloc de treball Proporcionar assessorament fiscal integral i especialitzat tant a l'estructura interna de la UFEC com a les federacions i clubs esportius associats. L'objectiu és garantir l'optimització fiscal i l'estricte compliment de les obligacions tributàries pròpies de les entitats sense ànim de lucre (ENSAL) i el règim especial de la Llei 49/2002. Responsabilitats i Funcions Principals • Assessorament Fiscal Especialitzat a Entitats a. Consultoria Tècnica: Resoldre consultes complexes de clubs i federacions sobre l'IVA en l'esport, l'Impost de Societats (exempcions i rendiments no exempts) i fiscalitat del mecenatge i patrocini. b. Planificació Fiscal: Dissenyar estratègies per optimitzar la càrrega tributària de les entitats en funció de la seva activitat (esdeveniments, quotes, serveis esportius). c. Defensa Tributària: Representar i defensar els interessos de les entitats davant requeriments, inspeccions o recursos davant l'Agència Tributària (AEAT). d. Auditoria de Compliance Fiscal: Realitzar revisions preventives per assegurar que les entitats compleixen els requisits per mantenir els seus règims fiscals especials • Gestió Fiscal Interna (UFEC) a. Supervisió de Liquidacions: Validar les declaracions tributàries de l'entitat (IVA, Societats, IRPF, Models informatius) elaborades per l'àrea comptable. b. Assessoria en Contractació: Analitzar l'impacte fiscal dels convenis i contractes internacionals o nacionals de la UFEC. c. Control de Subvencions: Assessorar sobre el tractament fiscal de les subvencions rebudes i la seva correcta justificació tributària. • Formació i Divulgació a. Circulars Informatives: Redactar notes tècniques i circulars sobre canvis legislatius fiscals que afectin el sector esportiu. b. Seminaris i Jornades: Impartir formació sobre fiscalitat esportiva per a directius i gerents de clubs i federacions. c. Elaboració de Models: Crear plantilles i guies pràctiques per a la gestió fiscal del dia a dia de les entitats Competències Estratègiques · Expertesa en Fiscalitat d'Entitats sense Ànim de Lucre: Domini profund de la Llei 49/2002 i del règim d'entitats parcialment exemptes. · Rigor Jurídic i Tècnic: Capacitat d'anàlisi legislativa i jurisprudencial per oferir solucions amb seguretat jurídica. · Orientació a l'Assessorament Consultiu: Habilitat per transformar la normativa complexa en solucions pràctiques per a les juntes directives. Competències Transversals Comunicació Tècnica Clarificadora: Habilitat per explicar conceptes fiscals complexos de manera entenedora per a no experts. Integritat i Ètica Professional: Maneig responsable i confidencial de la informació econòmica de les entitats. Proactivitat: Anticipació a les campanyes fiscals (Societats, IVA) i als canvis en els criteris de l'Administració. Formació i Certificacions · Titulació Universitària: Grau en Dret, ADE o Economia. · Es valorarà Màster o Postgrau en Assessoría Fiscal/Tributària. · Es valorarà formació específica en fiscalitat de l'esport o del Tercer Sector. Experiència • Experiència Mínima: 3 anys com a assessor/a fiscal en despatxos professionals, gestories de referència o departaments fiscals d'entitats corporatives., • Experiència demostrable en l'assessorament a fundacions o associacions., • Coneixement Expert del sistema tributari espanyol (LGT, LIVA, LIS, LIRPF)., • Domini de les eines de gestió tributària (Seu electrònica de l'AEAT) i bases de dades jurídiques., • Capaç d'interpretar i redactar recursos administratius de caràcter tributari. Altres Requisits • Disponibilitat per a treballar en horaris flexibles., • Responsabilitat i atenció al detall., • Responsabilitat, confidencialitat i integritat en la gestió de la informació sensible. Contracte de substitució de maternitat amb una durada prevista fins al 09/2026. EN EL CAS DE PARTICIPAR EN EL PROCES DE SELECCIÓ, IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV. Aquesta oferta ha estat redactada seguint els preceptes de la Llei Orgànica 3/2007 per la igualtat efectiva de dones i homes, on suposa l’absència de qualsevol discriminació per raó de gènere, situació familiar o estat civil. També es contempla l’equanimitat i no discriminació per ideologia, raça o qualsevol altre motiu. L’entitat és compromet amb la igualtat d’oportunitats.

TÈCNIC/A DE RELACIONS INSTITUCIONALS La Cambra de Comerç de Barcelona és una corporació de dret públic que representa i defensa els interessos generals de les empreses i contribueix al desenvolupament econòmic i social del territori. En aquest marc, busquem incorporar un/a Tècnic/a de Relacions Institucionals per atendre a les necessitats de l’àrea de Presidència i Direcció-Gerència, contribuint a la gestió, preparació i seguiment de les relacions institucionals i empresarials, enquadrat dins l’àrea de Relacions Institucionals i Protocol en dependència jeràrquica de la Directora d’aquesta àrea. Missió del lloc La persona seleccionada donarà suport tècnic i estratègic en la gestió, preparació i seguiment de les relacions institucionals i empresarials de la Cambra, assegurant la qualitat dels contactes, la continuïtat relacional i una gestió eficient i alineada de l’agenda institucional. Quines seran les teves funcions? • Promoure i mantenir les relacions institucionals del President i de la Cambra de Comerç de Barcelona amb altres institucions, entitats i empreses., • Donar suport en la gestió i dinamització de les relacions institucionals del President amb empreses, institucions i altres agents clau de l’entorn de la Cambra de Barcelona, • Coordinar i optimitzar l’agenda de Presidència amb criteris estratègics, en col·laboració amb l’àrea de Protocol i Secretaria de Presidència i Direcció General, així com amb els diferents departaments de la Cambra implicats en l’agenda de Presidència., • Preparar “briefings” executius per a reunions (perfil del contacte, context, objectius i seguiment)., • Assegurar el seguiment posterior de les reunions i la continuïtat de les relacions establertes., • Donar suport en la conceptualització i execució d’actes institucionals on participa el President, amb col·laboració amb els diferents departaments de la Cambra de Barcelona que estiguin implicats en els actes de referencia., • Vetllar per la correcta aplicació dels criteris de protocol i relacions institucionals., • Coordinar-se amb departaments interns de la Cambra de Barcelona per identificar oportunitats de relació i contingut per a Presidència., • Participar en la millora i ús del sistema de gestió de contactes (CRM)., • Gestionar i mantenir actualitzada la base de dades de les àrees de Presidència i de la Direcció-Gerència., • Elaborar documents de suport: “briefings” de reunions, notes informatives, informes de seguiment., • Donar suport en la planificació i coordinació de l’agenda institucional., • Confeccionar trameses institucionals i comunicacions personalitzades., • Redactar programes, cartes, informes i altres documents propis de les Relacions Institucionals., • Donar suport en la coordinació de les delegacions territorials i de les activitats territorials en l’àmbit de les relacions institucionals i empresarials significatius., • Donar suport en els àmbits institucionals i de relacions empresarials significatius de les delegacions territorials., • Realitzar el seguiment de contactes i propostes de continuïtat relacional., • Concretar els aspectes organitzatius i de producció dels actes propis amb col·laboració amb tots els departaments de la Cambra de Barcelona i donant resposta a les seves necessitats. Formació • Català i castellà: nivell C1, • Anglès: mínim C1, • Domini de Microsoft Office i eines CRM. altres aplicacions en l’entorn d’un CRM (HubSpot o similar), • Es valorarà coneixement aplicat d’IA en la gestió i recerca de dades., • Capacitat d’organització i planificació, • Rigor i orientació al detall, • Excel·lent redacció i capacitat de síntesi, • Proactivitat i anticipació, • Habilitats relacionals i tracte institucional, • Discreció i confidencialitat, • Incorporació a una institució de referència en l’àmbit empresarial, • Entorn professional de primer nivell i alt impacte institucional, • Ubicació: Barcelona (Diagonal)

Busquem Director o Directora de Govern de la dada per l’Oficina de Dades de la UOC. La missió del lloc de treball serà transformar la dada en un actiu estratègic, fiable i compartit que impulsi l'èxit de l'estudiant, l'excel·lència en la recerca i l'agilitat institucional. Treballaràs en una lògica transversal, connectant estratègia, persones , processos i dades. Quines seran les teves funcions? • Visió i Model Federat: Gestió i evolucion de l'estratègica de la dada mitjançant un model de governança federada alineat amb els objectius de la universitat., • Govern de la dada: Establir rols, responsabilitats, processos i eines que garanteixin la qualitat, seguretat, accessibilitat i traçabilitat de la informació, • Dominis de dades: Dissenyar i desplegar un marc que inclogui la propietat per dominis, la gestió operativa i mecanismes de coordinació transversal., • Impuls de la Comunitat de Pràctica: Escalar la Comunitat de Pràctica de Dades com a motor principal d'execució, habilitant la col·laboració operativa entre tots els dominis., • Autoservei Responsable: Facilitar que productors i consumidors accedeixin a informació autoritzada de forma unificada i autònoma., • Model d'Execució agil Dual Track: Implementar un model de treball que integri el descobriment i el lliurament (Discovery/Delivery) per a accelerar la disponibilitat de productes de dades amb valor real., • Sinergia amb el Centre d'Excel·lència en IA (CoE IA): Coordinar estretament amb el CoE d'IA per a assegurar que els models s'alimentin de dades d'alta qualitat, curats i baix marcs ètics i de privacitat., • Capacitació i competències: Dissenyar itineraris d'aprenentatge i programes de capacitació per a desenvolupar competències de dades en rols clau. Es farà una contractació laboral idefinida, a jornada completa i amb previsió d’incorporació a acordar un com finalitzat el procés de selecció. La seu de referència física serà el Campus UOC, situat a Rambla del Poblenou, 154- 156, de Barcelona. No obstant, a la UOC treballem amb un model de treball obert que combina el teletreball amb la presencialitat, segons necessitats organitzatives i naturalesa de les tasques. Sobre la UOC Som una universitat pionera i referent en e-learning. Nativa digital, global i amb mandat públic. Fa 30 anys que oferim formació en línia acreditada i de qualitat i aspirem a desenvolupar el talent de les persones al llarg de la vida. Fem recerca amb vocació transformadora per generar impacte social. A la UOC no som tots iguals. I aquest és el nostre gran avantatge. Les diferències en què som, en les nostres experiències i les nostres idees ens fan més forts. Volem incorporar el millor talent, vetllant per la igualtat d'oportunitats sense tenir en compte raons de gènere, edat, ètnia o religió, orientació sexual o qualsevol altra condició física, personal o social aliena a les condicions de mèrit i capacitat. En aquest sentit, estem compromesos a valorar els ajustos raonables que necessiti cada candidat/a per a postular a l’oferta. Si presentes necessitat d’adaptacions per a qualsevol fase del procés de selecció pots contactar amb nosaltres mitjançant la bústia selecció@uoc.edu. Els processos de selecció de la UOC es basen en els principis OTM-R: obert, transparent i basat en el mèrit. Quins beneficis tindràs? • T’incorporaràs a una organització amb un model de treball obert que combina el teletreball amb la presencialitat., • Treballaràs en un entorn en què les persones tenen igualtat d'oportunitats, de participació, d'accés a recursos i d'accés a persones, amb independència de la seva localització i de la quantitat de teletreball que fan., • Disposaràs de l’equipament informàtic i ergonòmic necessari per treballar des de casa i a les seus de la UOC., • Podràs d’adherir-te a un Pla de Compensació Flexible amb avantatges fiscals., • Participaràs en formacions per al teu desenvolupament professional., • Gaudiràs de la tarda lliure dels divendres., • Gaudiràs de 24 dies de vacances laborals, 9 dies de lliure disposició i 4 festius propis de la UOC., • Possibilitat de dur a terme jornada intensiva de 35 hores setmanals, durant l’estiu, depenent de les necessitats organitzatives., • Gaudiràs de diferents beneficis relacionats amb el benestar, com ara activitats saludables, servei mèdic, servei de fisioteràpia, avaluació i adaptació del lloc de treball si es considera necessari, entre d’altres. Quin tipus de perfil cerquem? • Formació a nivell universitari., • Experiència demostrable liderant programes de Govern de la Dada en organitzacions complexes., • Capacitat per a definir polítiques, estàndard i monitorar el seu compliment., • Experiència prèvia amb rols de Data Owner i Steward, gestionant grups de governança i resolent tensions entre qualitat i servei., • Lideratge d'Influència: Capacitat per a coordinar xarxes federades i equips multidisciplinaris., • Visió Estratègica: Mentalitat orientada a impacte, transformant principis en plans executables., • Comunicació Efectiva: Habilitat per a connectar amb perfils tècnics i de gestió., • Gestió del Canvi: Resiliència per a transformar la cultura organitzacional cap a la maduresa analítica. També valorem: • Experiència en entorns universitaris o sector públic i coneixements d'ètica aplicada a la IA., • Coneixement del model educatiu, estructura, sistemes i processos de la UOC. T'agradaria formar part del nostre equip? No dubtis en fer-nos arribar el teu CV.

Assessor immobiliari independent Catalunya SAFTI Catalunya (En remot) ✨ Ets un/a comercial immobiliari o vols aprendre a ser-ho? ✨ Cerques flexibilitat total? Et preocupa la teva formació i creixement? Ets al lloc adequat. Emprèn dins del sector immobiliari amb el suport d’una marca líder a Europa No importa el teu nivell: t’ajudem a tenir èxit Sense límits! Com més venguis, més guanyes! QUÈ FARÀS? • Prospecció i captació de propietats • Valoració d’immobles i reunions amb clients • Accions de màrqueting i seguiment fins a notaria • Possibilitat de créixer i convertir-te en Manager BENEFICIS Comissions del 70% al 100% – sense límits Formació completa, gratuïta i contínua Publicació en +150 portals ️ Eines digitals (CRM, app, etc.) Pla de carrera i creixement real Multinacional en expansió ⏰ Horari flexible i treball 100% remot PER QUÈ SAFTI? Sense oficina física → llibertat total Forta aposta per eines digitals i visibilitat Suport continu (legal, màrqueting, formació) Acompanyament d’un Manager de zona Model escalable amb ingressos recurrents Ja som un dels líders del mercat i cada cop més assessors estan canviant la seva vida amb nosaltres Busques un nou repte que et motivi cada dia? Aquesta és la teva oportunitat!

S’incorporarà a ALTHAIA, Xarxa Assistencial Universitària de Manresa, . La Fundació Althaia gestiona recursos d’Atenció Especialitzada, Atenció Primària, Atenció Sociosanitària, Salut Mental i Salut Mutual i Privada. És Hospital Universitari de la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya en el grau de Medicina i Cirurgia, col·laborant també amb altres universitats. El nostre servei d'anestesiologia i reanimació està format per 25 professionals especialistes, 3 caps clínics, un cap de servei i un cap de departament. Realitza atenció continuada ininterrompuda tots els dies de l’any, atenent els pacients en les urgències quirúrgiques i sala de reanimació, amb dos adjunts de guàrdia diàriament. També es treballa a consulta externa fent les visites preoperatòries amb la finalitat d’avaluar el risc anestèsic, en sedacions a radiologia, atenció a les embarassades a sala de parts i cesàries, així com les anestèsies per a teràpia electroconvulsiva i les sedacions per endoscòpies (fibrocolonoscòpies, fibrobroncoscòpies i fibrogastroscòpies). Visitem pacients de dolor crònic i fem intervencionisme en aquest àmbit. Participem a varis comitès de l’hospital i en grups de treball de societats científiques. Participem de la sessió de servei cada divendres de 8 a 10h, amb formadors interns i externs. Realitzem cursos formatius a professionals externs en àmbit de monitorització hemodinàmica, sedació a l’àrea d’endoscòpies, etc. En l'àmbit docent, servei està acreditat per la formació de l'especialitat amb dos residents MIR per any. Què oferim? Contracte indefinit. Jornada completa (1688h/any) o parcial segons interès del/la candidat/a Horari: a concretar amb cap de servei, amb o sense guàrdies Possibilitat de complementar o repartir jornada amb gran volum d’activitat privada. Retribució segons conveni SISCAT Formació continuada i carrera professional Incorporació immediata, segons disponibilitat del/la candidat/a Quin és el perfil que busquem? Formació i experiència: Títol d'especialista en Anestesiologia, Reanimació i Teràpia del dolor, via MIR Es valorarà: Experiència en l'especialitat Bona relació interpersonal Capacitat de treball en equip Com us podeu inscriure a l'oferta? Cliqueu al botó sol·licitar i adjunteu el vostre currículum. ALTHAIA, Xarxa Assistencial Universitària de Manresa, . és una xarxa assistencial de referència per a 272.000 habitants, procedents del Bages, del Solsonès i del Moianès, així com de la Cerdanya i el Berguedà . Actualment disposem de 407 llits d'hospitalització d'aguts, de 60 llits de caràcter privat i de 84 places d'atenció a la dependència. Anualment atenem més de 26.000 ingressos de pacients hospitalitzats, fem 20.000 intervencions quirúrgiques i més de 2.000 parts. Realitzem unes 360.000 consultes externes i atenem unes 130.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental.

Fira de Barcelona és una de les institucions firals més destacades d'Europa, gràcies als seus recintes, la seva activitat i el seu lideratge consolidat. Actualment estem buscant un/a Catering & Events Sales Specialist per incorporar-se al departament de Gastrofira. ✨ Què faràs? La persona seleccionada serà responsable de captar, gestionar i fidelitzar clients, assegurant que els serveis oferits s’adapten a les necessitats dels clients. Responsabilitats principals: • Venda de serveis de càtering a organitzadors i fidelització. • Reunions comercials, trucades i seguiment de contactes. • Elaboració i enviament de pressupostos personalitzats. • Negociació de condicions comercials. • Representar Fira davant dels clients per promoure els nostres serveis. • Contacte continuo amb clients abans, durant i després del esdeveniment. • Resolució de dubtes, incidències o sol·licituds especials. • Transmissió de la informació del event a la resta de departaments de Gastrofira. • Supervisió del evento in situ per garantir la satisfacció del client. A qui busquem? • Formació universitaria en ADE, Econòmiques, Turisme o similar. • Experiència prèvia: més de 3 anys en posicions similars. • Coneixement en Restauració i Vendes. • Domini de paquets ofimàtics i bon nivell d'anglès (C1). • Disponibilitat completa. • Habilitats de capacitat d'organització i planificació. • Orientació al client i a l'excel·lència en el servei, amb capacitat d'influència i treball en equip. Què oferim? • Incorporació indefinida a una institució de referència amb projectes d'alt impacte. • Entorn col·laboratiu i innovador, amb equips transversals. • Flexibilitat horària i possibilitat de teletreball. • Sou fix competitiu , amb retribució variable i flexible . • Formació contínua , beneficis socials, pàrquing gratuït , menjador . Tot això, al cor de Barcelona, en una institució que impulsa el desenvolupament econòmic i cultural de la ciutat, amb projectes internacionals, equips diversos i l'oportunitat de participar en esdeveniments de referència mundial.

A sp| activa estem buscant una persona per treballar a les nostres oficines de BARCELONA com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals . Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de Tècnic/a Superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa de BARCELONA , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu. • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A sp| activa estem buscant una persona per treballar a les nostres oficines de BARCELONA com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals . Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de Tècnic/a Superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa de BARCELONA , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu. • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A sp| activa estem buscant una persona per treballar a les nostres oficines de BARCELONA com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals . Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de Tècnic/a Superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa de BARCELONA , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu. • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A sp| activa estem buscant una persona per treballar a les nostres oficines de BARCELONA com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals . Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de Tècnic/a Superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp| activa de BARCELONA , contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp| activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit. • Un horari atractiu. • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar. • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

Althaia Xarxa Assistencial Universitària, som una entitat sanitària i social de referència per 280.000 habitants procedents principalment del Bages, el Moianès, el Solsonès, el Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts, així com dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos dispositius de salut mental i una clínica privada, amb l’objectiu d’oferir una atenció integral en l’àmbit sanitari i social. La missió d’Althaia és proporcionar una assistència de qualitat i eficient, orientada a les necessitats de les persones, potenciant l’excel·lència tècnica i humana dels seus professionals. Anualment, atenem més de 30.000 ingressos hospitalaris, fem més de 27.500 intervencions quirúrgiques, assistim més de 1.200 parts. Realitzem unes 461.000 consultes externes i atenem unes 128.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental. Som hospital universitari amb conveni amb la Universitat de Vic – Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC), i formem especialistes en Oncologia Mèdica. També participem de forma activa en assajos clínics, registres i projectes competitius, amb suport estructural a la recerca. En el marc del relleu en la direcció del Servei d’Oncologia, Althaia obre convocatòria per a la incorporació d’un/a Cap de Servei d’Oncologia, amb l’objectiu de liderar un servei consolidat i amb potencial de desenvolupament assistencial i investigador. El Servei d’Oncologia està integrat per 8 metges/ses especialistes en Oncologia Mèdica, 1 resident anual, 2 assessors genètics, 1 psicooncòloga i 3 study coordinators. El servei desenvolupa activitat assistencial en totes les àrees tumorals, excepte el sarcoma (centralitzat per indicació del CatSalut), i disposa de: Hospitalització pròpia Hospital de Dia Oncològic Consultes externes Comitès multidisciplinaris de tumors El terciarisme quirúrgic està centralitzat en hospitals de referència del Vallès, mantenint una elevada complexitat clínica en l’atenció oncològica mèdica. Funcions: Liderar el Servei d’Oncologia, amb plena autonomia de gestió, reportant directament a la Direcció Mèdica. Coordinar l’activitat assistencial del servei i fer seguiment dels resultats d'activitat i objectius del CatSalut. Potenciar la formació continuada en la docència de postgrau i vetllar per assolir els objectius de docència del servei. Coordinar i impulsar el treball multidisciplinari dins l'entorn de la xarxa C16. Obtenció de l'acreditació CCC (Cancer Comprehensive Center). Implementació d'unitats multidisciplinars. Vetllar pel funcionament de la comissió de tumors i registre de tumors Potenciar l’activitat de recerca clínica , incloent assajos clínics, registres i projectes competitius i afavorir la participació del Servei d’Oncologia en el Institut de Recerca de la Catalunya Central (IRIS-CC) i amb l´edifici del coneixement propi a Althaia Desenvolupar activitat assistencial directa com a oncòleg/òloga mèdic/a ( mínim 2 dies setmanals ). Es requereix: Títol de llicenciat/da o graduat/da en Medicina i Cirurgia, expedit per una universitat espanyola. Títol d'especialista en Oncologia Mèdica via MIR Experiència assistencial mínima de 5 anys en oncologia mèdica Aportar un Pla Funcional pel Servei d'Oncologia pels propers 5 anys per l'àmbit assistencial, docent i de recerca. Es valorarà: Estar en possessió del títol de doctor/a Interès i trajectòria en recerca clínica, amb voluntat d’impulsar i consolidar projectes. Experiència en lideratge clínic i d'equips Coneixements de català equivalent a nivell C1 S'ofereix: Contracte indefinit. Jornada completa. Formació continuada i carrera professional. Retribució segons conveni SISCAT, categoria i vàlua professional. Entorn professional estable, amb autonomia de gestió i impacte assistencial sobre una àmplia població de referència. Incorporació: Immediata segons disponibilitat del/la candidat/a. Interessats/des: Inscriure's a la oferta i adjuntar currículum vitae actualitzat i Pla funcional , fins al dia 15 de març 2026.

Per a important grup empresarial del sector serveis i distribució amb presència consolidada al territori i amb diverses societats operatives, seleccionem un/a Adjunt/a a Direcció Financera. La missió del lloc de treball és donar suport directe a la Direcció Financera en la supervisió i coordinació de les diferents àrees del departament financer, assegurant el correcte funcionament dels procediments administratius i financers, així com el desenvolupament d’eines de control i anàlisi que facilitin la presa de decisions estratègiques dins del grup. En dependència del Director Financer, les principals tasques i responsabilitats del lloc de treball seran: • Supervisar diferents àrees del departament financer i coordinar l’equip de treball. - Responsabilitzar-se de la comptabilitat analítica de les societats del grup. - Supervisar els resultats comptables i preparar els reportings mensuals per a direcció. - Desenvolupar eines d’anàlisi i control que facilitin la presa de decisions en les diferents àrees de l’empresa. - Vetllar perquè els fluxos i procediments administratius siguin eficients i segurs, assegurant la qualitat i fiabilitat de les dades. - Participar en la preparació dels pressupostos anuals, analitzar les desviacions mensuals i proposar accions de millora. - Col·laborar en la definició i implementació de procediments operatius i administratius dins del departament financer. - Donar suport a la Direcció Financera en la gestió de projectes transversals dins del grup empresarial. S’ofereix: - Incorporació estable en sòlid grup empresarial amb estructura consolidada i projecció de futur. - Condicions salarials negociables, segons experiència, coneixements i valors aportats. - Participació activa en la gestió financera d’un entorn empresarial diversificat i dinàmic. - Oportunitat de desenvolupament professional i evolució dins del departament financer. - Entorn de treball amb responsabilitat, autonomia i participació en la presa de decisions. Es requereix: - Coneixements avançats de comptabilitat i control de gestió. - Domini avançat d’Excel i eines ofimàtiques. - Experiència com a usuari avançat d’ERP’s, Power BI o QlikView. - Perfil analític, metòdic i amb alta capacitat d’aprenentatge. - Persona flexible, amb gran capacitat de treball i orientació a resultats. - Bones habilitats de comunicació i lideratge d’equips. - Capacitat d’adaptació al canvi i habilitat per gestionar diversos projectes simultàniament. - Residència al Baix Empordà o comarques limítrofes.

Assessoria en creixement busca incorporar un/a tècnic/a laboral amb experiència per reforçar el departament davant l’augment de volum i complexitat dels serveis. Funcions principals Gestió i revisió de nòmines Assessorament laboral i atenció de consultes Seguiment de clients Aplicació de normativa laboral i de Seguretat Social Tramitació de gestions (jubilacions, incapacitats, maternitat/paternitat, pensions, estrangeria, procediments judicials) Requisits Graduat/da Social (imprescindible) Mínim 5 anys d’experiència en assessoria laboral Bon criteri tècnic, autonomia i orientació al client S’ofereix Incorporació estable Bon ambient de treball Possibilitats de creixement professional Retribució Entre 30.000 € i 35.000 € bruts anuals, segons perfil

A Fredvic som una empresa especialitzada en el disseny i desenvolupament de projectes d’instal·lacions de refrigeració i climatització d’alt contingut tecnològic , amb projectes a nivell nacional i internacional. Actualment volem ampliar el nostre Departament d’Enginyeria i Estudis i busquem incorporar un/a Enginyer/a o Tècnic/a d’Estudis d’Instal·lacions . Perfil que busquem: Formació en Grau en Enginyeria o Enginyeria Tècnica (preferiblement especialitat mecànica o química ) o Cicle Formatiu de Grau Superior relacionat amb instal·lacions. Coneixements en climatització i instal·lacions industrials . Es valorarà experiència en càlcul d’instal·lacions, dimensionament d’equips i elaboració d’ofertes tècniques . Funcions principals: Analitzar la informació tècnica dels projectes facilitada pel client, conjuntament amb l’equip comercial. Definir i desenvolupar la solució tècnica més adequada per a cada projecte. Realitzar càlculs de potència, càrregues tèrmiques i dimensionament d’instal·lacions de climatització i refrigeració. Preparar propostes tècniques i pressupostos segons els criteris i plantilles de l’empresa. Gestionar la documentació tècnica del projecte . Coordinació i negociació amb proveïdors . Què oferim Contracte indefinit Bon ambient de treball Possibilitat de treball híbrid Formació contínua i especialitzada Participació en projectes d’enginyeria amb alt component tecnològic .......... En Fredvic somos una empresa especializada en el diseño y d esarrollo de proyectos de instalaciones de refrigeración y climatización de alto contenido tecnológico, con proyectos a nivel nacional e internacional. Actualmente queremos ampliar nuestro Departamento de Ingeniería y Estudios y buscamos incorporar un/a Ingeniero/a o Técnico/a de Estudios de Instalaciones. Perfil que buscamos: Formación en Grado en Ingeniería o Ingeniería Técnica (preferiblemente especialidad mecánica o química) o Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con instalaciones. Conocimientos en climatización e instalaciones industriales. Se valorará experiencia en cálculo de instalaciones, dimensionamiento de equipos y elaboración de ofertas técnicas. Funciones principales: Analizar la información técnica de los proyectos facilitada por el cliente, conjuntamente con el equipo comercial. Definir y desarrollar la s olución técnica más adecuada para cada proyecto. Realizar c álculos de potencia, cargas térmicas y dimensionamiento de instalaciones de climatización y refrigeración. Preparar propuestas técnicas y presupuestos según los criterios y plantillas de la empresa. Gestionar la documentación técnica del proyecto. Coordinación y negociación con proveedores. Qué ofrecemos Contrato indefinido Buen ambiente de trabajo Posibilidad de trabajo híbrido Formación continua y especializada Participación en proyectos de ingeniería con alto componente tecnológico

A RVHotels , seguim creixent i cuidant del benestar dels nostres clients en entorns emblemàtics. Actualment, busquem incorporar un/a Terapeuta per unir-se a l’equip de l’Hotel Balneari Broquetas , el nostre històric establiment situat a la vila termal de Caldes de Montbui. Busquem un/a professional amb passió per la salut i el benestar, capaç de proporcionar una experiència de relaxació i qualitat als nostres hostes en un entorn termal únic. El teu perfil encaixa si... Tens formació específica com a Tècnic/a en Estètica o Quiromassatge (es valoraran positivament coneixements en aromateràpia, reflexologia, drenatge o hidroteràpia). Comptes amb experiència prèvia (mínim 1-2 anys) en llocs similars, preferiblement en hotels de 4* o centres de benestar. Ets una persona orientada al client, amb habilitats comunicatives i capacitat per assessorar de forma personalitzada. Tens un domini fluid del català i castellà (es valoraran coneixements d’anglès i francès). Ets una persona proactiva, organitzada i amb capacitat per mantenir la calma i el professionalisme en un entorn dinàmic. Funcions principals: Realització de tractaments: Aplicar tècniques de massatge (relaxant, profund…) i tractaments facials i corporals (embolcalls, exfoliacions). Hidroteràpia: Gestió i aplicació de tractaments basats en aigües termals propis del balneari. Assessorament personalitzat: Guiar els clients sobre els tractaments més adequats segons les seves necessitats i tancar vendes de productes o serveis addicionals. Manteniment de l’espai: Vetllar per la higiene, desinfecció i ordre de les cabines, així com del material i productes utilitzats. Atenció al client: Brindar una experiència excel·lent, responent a qualsevol dubte amb amabilitat i professionalitat. Què oferim: Contracte temporal: Incorporació immediata fins al final de temporada (aprox. 20/12/2026). Jornada de cap de setmana (16 h/setmana): Ideal per combinar amb altres activitats o estudis, amb opcions d’ampliar jornada. Horari establert: dissabte de 9 a 14:30 h i de 16 a 20:30 h; diumenge de 9 a 15 h. Entorn de treball únic: Formar part d’un equip compromès en un dels balnearis amb més història de Catalunya. Creixement professional: Oportunitat de desenvolupar-te dins d’un grup hoteler en plena expansió com RVHotels.

HAYS Technology selecciona un/a Consultor/a SAP Business One per reforçar l’equip de solucions empresarials d’una organització desenvolupament i implantació de solucions tecnològiques. Responsabilitats principals Parametrització avançada dels mòduls de SAP Business One i adaptació als processos del client. Programació i consum de Web Services REST/SOAP, creació d’APIs i integració entre plataformes. Elaboració d’informes amb Crystal Reports. Automatitzacions avançades amb Boyum B1UP (Universal Functions, Validacions, Macros i eines d’usabilitat). SQL avançat: consultes, procediments, vistes i optimitzacions. Integracions amb e-commerce, CRM, logística i altres sistemes mitjançant Service Layer o B1iF. Suport tècnic de 2n i 3r nivell, així com millora contínua dels sistemes. Documentació tècnica i formació a usuaris clau. Requisits imprescindibles Experiència de 2 a 5 anys treballant amb SAP Business One. Domini de SQL Server i SAP HANA. Experiència en integracions i Web Services (REST/SOAP). Coneixement avançat de Boyum B1UP. Capacitat analítica, resolutiva i orientada al client. Coneixement dels següents add-ons: MariProject Beas Manufacturing Produmex Scan Produmex WMS Desenvolupament amb DI API, UI API i Service Layer Altres aspectes valorables: Experiència amb B1 Integration Framework (B1iF). Coneixements de .NET o JavaScript. Participació en projectes d’implantació completa. Experiència en direcció de projectes. Què s’ofereix Incorporació a un equip multidisciplinari, proper i altament qualificat. Participació en projectes tecnològics d’alt impacte i evolució constant. Entorn de treball flexible i col·laboratiu. Pla de formació contínua i certificacions oficials (SAP i Boyum). Pla de carrera orientat a consultoria i arquitectura tècnica. Condicions laborals competitives en funció de l’experiència aportada.

Lloc de treball Sincorporarà a lÀrea dExperiència Pacient de lHospital General de Granollers i reportarà directament a la Cap dÀrea. Funcions principals Dissenyar, implementar i fer el seguiment de projectes dExperiència Pacient dins lHospital General de Granollers. Analitzar i investigar les tendències del sector i valorar la integració daquestes en el context de lHospital. Organitzar daccions amb pacients i professionals, adreçades a millorar lassistència que estem duent a terme des de lHospital (grups focals i tallers de co-creació, entrevistes personals, enquestes dopinió, accions de shadowing...). Implementar les propostes de millora detectades, a través de les accions dutes a terme amb pacients i professionals. Analitzar totes les dades qualitatives i quantitatives obtingudes. Realitzar informes i presentacions de resultats, infografies i representacions visuals que permetin mostrar els resultats obtinguts. Implementar i fer el seguiment de les dels indicadors quantitatius i qualitatius, que avaluen lexperiència del pacient (NPS, PREMS i PROMS enquestes internes...). Competències professionals Iniciativa i pro activitat. Motivació per laprenentatge. Capacitat de treball en equip. Bona comunicació oral i escrita. Orientació al client intern i extern. Planificació i organització. Sofereix Contractació indefinida. Integració a una àrea que impulsa la presència de la veu del pacient en els diferents àmbits de lHospital. Horari flexible a concretar amb el candidat. Retribució competitiva i dacord amb els paràmetres del centre. Integració a un hospital en important procés de creixement i dampliació. Incorporació a una organització orientada a les persones, que fomenta el benestar dels professionals i la conciliació laboral Requisitos: Requeriments Grau o Llicenciatura en Comunicació, Psicologia, Sociologia, Periodisme, Administració i Direcció dEmpreses, o similar. Experiència en làmbit de la captació dopinió, satisfacció del client, etc. Es valorarà Coneixements de tècniques de dinamització de grups, co-creació (especialment Design Thinking), realització dentrevistes, eines de captació dopinió. Experiència en projectes dexperiència del client, en consultoria o bé en empresa final. Bon nivell descriptura en català i castellà. Coneixements anglès. Competències digitals Bon domini de lexcel i power point (o altres programes per realitzar presentacions).

A S&You, consultora de RRHH , seleccionem un/a Encarregat/ada de Producció per a una empresa industrial en expansió, ubicada a Vic, especialitzada en manteniment i instal·lacions . Es tracta d’una organització sòlida, amb visió de futur i un fort compromís amb la innovació, la sostenibilitat i el benestar de les persones que en formen part. El/la professional seleccionat/ada liderarà la planificació i execució diària dels serveis de manteniment i instal·lacions, coordinant equips tècnics i garantint el compliment dels estàndards de qualitat i seguretat. Funcions principals Coordinar i distribuir les tasques diàries de l’equip tècnic. Supervisar l’execució de projectes i ordres de treball. Controlar materials, eines i equips necessaris per a cada activitat. Vetllar pel compliment de les normatives de seguretat i salut laboral. Fer seguiment del progrés de les activitats i reportar incidències. Col·laborar en la selecció i avaluació del personal tècnic. Coordinar reunions operatives i proposar millores en els processos. Requisits Formació en manteniment industrial i/o instal·lacions (elèctriques, mecàniques, hidràuliques). Experiència mínima de 5 anys en lloc similar. Coneixements en normatives de seguretat industrial i PRL. Capacitat per interpretar plànols i especificacions tècniques. Domini d’eines ofimàtiques. Català i castellà. Competències clau Lideratge i gestió d’equips. Organització i responsabilitat. Capacitat de resolució de problemes en camp. Comunicació efectiva i treball col·laboratiu. Què sofereix Contracte estable i jornada completa. Incorporació immediata. Salari competitiu segons experiència i vàlua (35-42k). Incentius anuals. Vehicle d’empresa. Beneficis socials: assegurança mèdica, descomptes en viatges, serveis mecànics, etc.

Estàs en un moment de transició laboral i busques un projecte amb creixement on poder assumir un càrrec amb responsabilitat? Des d’Etalentum estem treballant per a una important empresa del sector alimentari, ubicada a la província de Girona, i seleccionem un/a responsable de PRL. Reportant a Direcció General, la seva principal missió serà promoure un entorn de seguretat i salut per a les persones, implementant les mesures preventives. Les principals funcions seran: Gestió integral del pla de prevenció i avaluació dels riscos laborals (planificació de les accions preventives i correctives). Investigació i seguiment dels accidents laborals. Gestió de l’equip de tècnics/ques de prevenció. Preparació i impartició de formació en prevenció de riscos laborals. Col·laboració amb els comitès de seguretat i salut. Seguiment i execució de la planificació preventiva anual. Es requereix: Capacitat de planificació i organització. Orientació a les persones i al treball en equip. Habilitats comunicatives i do de gents. S’ofereix: Projecte laboral estable. Formació contínua i opcions de desenvolupament professional. Condicions salarials d’acord amb l’experiència, coneixements i valors aportats. Experiència requerida: Experiència mínima de cinc anys executant tasques similars. Formació requerida: Formació superior en Prevenció de Riscos Laborals. Màster en Prevenció de Riscos Laborals amb les tres especialitats acreditades. Idiomes requerits: Català: nadiu. Espanyol: nadiu.

Al 2026 despleguem la nostra app a més de 10 milions de TVs a nivell internacional com a galeria dart i screensaver natiu, i busquem un una “QA engineer” que es vulgui sumar a lequip i liderar el “QA and Testing” del nostre ecosistema. RESPONSABILITATS PRINCIPALS Dissenyar i implementar estratègies dautomatització de testing per a les nostres apps (TV, mòbil i backend). Liderar la integració deines dIA en els processos de QA: generació automàtica de casos de prova, detecció danomalies i anàlisi de resultats. Definir i aplicar criteris de qualitat per a noves funcionalitats, integracions i releases. Col·laborar amb el equip de backend i producte per garantir la cobertura de testing en totes les fases del desenvolupament. Revisar i millorar els processos actuals de QA, aportant una visió estratègica i experiència prèvia demostrable. Identificar de manera proactiva riscos de qualitat i proposar solucions abans que arribin a producció. REQUISITS TÈCNICS Experiència sènior demostrable mínim 3 - 4 anys en automatització de testing en una empresa anterior (imprescindible). Domini deines dautomatització com Selenium, Appium, Playwright, Junit, Mockito, Cypress o similars. Experiència real integrant IA en processos de QA: generació de tests, anàlisi de logs, detecció de regressions, monitoreig i testos de regressió i d’integració. Experiència amb testing dAPIs REST i serveis de backend. Coneixement de Docker i entorns de testing aïllats. Capacitat descriure i mantenir codi de testing net i reutilitzable (Python, Java o JavaScript). Familiaritat amb metodologies àgils (Scrum, Kanban) i integració del QA en el cicle de desenvolupament. ALTRES REQUISITS Nivell alt danglès (parlat, escrit i llegit). Nivell mínim exigit de català parlat i escrit. Perfil sènior: busquem algú que ja ho hagi fet, que tingui criteri propi i que pugui liderar làrea de qualitat. Bones relacions interpersonals, capacitat de treball en equip i perspectiva crítica. Actitud proactiva, autonomia i ganes de millorar contínuament els processos. Motivació per aplicar les darreres tendències en IA al camp del testing i lautomatització. QUÈ OFERIM? Contracte indefinit. Jornada completa. Incorporació immediata. Flexibilitat horària i mode de treball híbrid (oficines a Terrassa). Formar part dun equip jove, cohesionat i motivat per fer créixer aquest projecte. Sumar-se en el moment previ a que lempresa es converteixi en el proper Spotify, amb projecció d’estar a + de 100M de pantalles al mercat en els propers 2 anys. Phantom share plan. INTRODUCCIÓ A WINDOWSIGHT WindowSight és la plataforma líder de streaming darts visuals i fotografia per a TV, amb lobjectiu de donar a lart visual la mateixa accessibilitat que tenim amb la música o el cinema. Coneix més de la nostra visió a Amb 8 anys dexperiència, un contracte amb VIDAA com a proveïdors de contingut a 40M de TVs, amb LG a 220M de televisors i projecció dacabar lany amb 20M de televisions utilitzant la nostra plataforma integrada com a screensaver natiu. Segueix-nos a LinkedIn Descobreix més a la nostra web Descarrega lapp de mòbil APLICA A LOFERTA! Si creus que encaixes i comparteixes la mateixa visió, envians un correu electrònic a indicant les teves motivacions, un link al teu perfil de LinkedIn i adjuntant el teu portafoli, currículum i altres links rellevants. Utilitza lassumpte: Senior QA Automation Engineer - nom i cognoms

Descripció A AMPANS estem en creixement constant. Busquem persones amb ganes de créixer professionalment, polivalents i amb motivació per formar part d’un projecte social consolidat i de referència. Vols treballar en un entorn dinàmic i desenvolupar la teva carrera professional dins una organització amb impacte social real? T’estem buscant! Actualment, necessitem incorporar una persona com a Responsable de Relacions amb Empreses i Desenvolupament de Fons. Responsabilitats Captació de fons i recursos Identificar oportunitats de finançament privat (empreses, RSC, patrocinis i donacions). Dissenyar i executar estratègies de captació de fons. Elaborar propostes de col·laboració i projectes personalitzats per a empreses. Relació i fidelització d’empreses Desenvolupar i mantenir relacions estables i de confiança amb empreses col·laboradores. Detectar les necessitats de les empreses i connectar-les amb els projectes d’AMPANS. Organitzar reunions, visites i accions de networking. Desenvolupament de projectes conjunts Co-crear projectes amb empreses (RSC, voluntariat corporatiu, programes socials, etc.). Fer el seguiment i l’avaluació dels projectes executats. Garantir l’impacte social i la satisfacció de les empreses col·laboradores. Generació d’oportunitats d’activitat econòmica Promoure la contractació dels serveis d’AMPANS (impremta, serveis empresarials, jardineria, neteja, etc.). Impulsar accions comercials com lots de Nadal, vins, formatges, obres d’art i altres productes socials. Detectar oportunitats de negoci inclusiu. Coordinació interna Treballar de manera coordinada amb els equips interns (àrea laboral, comunicació, direcció, etc.). Alinear les propostes amb la capacitat operativa i estratègica de l’organització. Que REQUERIM? Grau en ADE, màrqueting, comunicació, relacions públiques o similar. Valorable formació en fundraising, RSC o economia social. Experiència en captació de fons, vendes B2B o desenvolupament de negoci. Experiència en relació amb empreses i gestió de clients. Valorable experiència en tercer sector o economia social. Carnet de conduir i vehicle propi. Que OFERIM? Incorporació immediata en una empresa consolidada i reconeguda en el sector. Contracte indefinit a temps complet. Flexibilitat horària d’entrada i sortida. Jornada intensiva els divendres i part del període estival. Lloc de treball presencial. Possibilitat de realitzar teletreball puntualment per necessitats de conciliació. Bon ambient de treball i instal·lacions confortables. Pla de Benestar i Salut (SOM COMUNITAT). Pla de Beneficis Socials: Descomptes en els nostres productes i establiments comercials: Garden, Caprabo Pompeu Fabra, serveis de restauració (Canonge i El Casino), formatges de Muntanyola, vi i molts més. Acords de col·laboració per descomptes en diferents empreses. Formació contínua a càrrec de lempresa. Competències Orientació a resultats i captació. Capacitat de negociació i tancament d’acords. Visió de negoci i detecció d’oportunitats. Excel·lents habilitats comunicatives i de relació. Capacitat de generar confiança i aliances. Empatia i sensibilitat social. Autonomia i proactivitat. Capacitat de planificació i seguiment de projectes. Treball en equip i coordinació transversal. Ètica, responsabilitat i orientació a impacte social. A AMPANS estem compromesos amb la igualtat doportunitats, la diversitat i la inclusió, desenvolupant processos de selecció accessibles, basats en les capacitats i lliures de qualsevol forma de discriminació.

Important empresa Constructora catalana amb més de 50 anys de trajectòria en el sector, requereix incorporar, per ampliació del seu equip, un/a Tècnic/a d'estudis i pressupostos. La missió del lloc de treball és la de responsabilitzar-se de tot el procés d'estudi de les obres, des del primer examen del projecte fins a la presentació de l'oferta econòmica. En dependència del Cap d'estudis i pressupostos, les principals tasques i funcions del lloc de treball són: • Realitzar el primer examen del projecte i el corresponent estudi., • Sol·licitar ofertes als proveïdors., • Atendre els industrials., • Buscar variants o alternatives als projectes a construir (noves tecnologies, matèries primeres i productes més adequats)., • Confeccionar i analitzar el pressupost i la fulla de tancament., • Proposar el tancament al Responsable d'Estudis., • Realitzar la documentació tècnica a presentar (memòries, planificacions, dissenyar plànols amb AutoCAD, tant 2D com 3D, memòries justificatives i càlculs)., • Realitzar la justificació de preus amb el software Presto o TCQ2000., • Confeccionar la venda amb el software Presto de l'oportunitat a presentar., • Altres funcions de similar naturalesa i qualificació relacionades amb el seu lloc de treball. S'ofereix: • Incorporació immediata i estabilitat professional en sòlida empresa en creixement continu., • Bon ambient de treball col·laboratiu en empresa en creixement., • Horari flexible, amb entrada entre 8h i 9:30h i sortida a partir de les 17h (segons l'hora d'entrada), amb 1 hora per dinar. Divendres: entrada de 8h a 8:30h i sortida de 15h a 15:30h (segons l'hora d'entrada)., • Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats. Es requereix: • Capacitat de treball en equip amb rigor i qualitat., • Capacitat de comunicació i negociació amb interlocutors diversos., • Proactivitat, iniciativa i autonomia a l'hora d'exercir les seves funcions., • Coneixement avançat de la Llei de contractes de les administracions públiques, ja que l'empresa sovint es presenta a licitacions de l'Administració Pública., • Coneixements i experiència en els softwares Presto i TCQ., • Residència a Barcelona (ciutat) o rodalia. Experiència: • Es requereix experiència mínima de 3 anys en Departament d'estudis i pressupostos o licitacions d'una empresa constructora (ja sigui d'edificació residencial, no residencial o civil). Formació: • Formació universitària en Enginyeria d’obres públiques, Enginyeria Minera, Arquitectura, Enginyeria de l'edificació, Enginyeria de camins, canals i ports, i similars. Idiomes: • Català i castellà: nadius (l'empresa es presenta habitualment en processos de licitacions de l'Administració pública, tant catalana com espanyola, per això és necessari que la persona incorporada domini ambdós idiomes a nivell natiu).

Fira de Barcelona és una de les institucions firals més destacades d'Europa, gràcies als seus recintes, la seva activitat i el seu lideratge consolidat. Actualment estem buscant un/a Gestor/a Comercial Serveis Esdeveniments per incorporar-se al Departament de Servifira. Què faràs? La persona seleccionada s'encarregarà de la comercialització de serveis de stand i de catering pels expositors. Responsabilitats principals: • Aconseguir els objectius comercials acomplint amb els criteris de rendibilitat, qualitat i servei al client., • Comercialització de serveis d'estand/catering i serveis extra als clients dels salons assignats., • Captació de nous clients amb potencial i fidelització dels mateixos., • Anàlisi target clients directes i captació comercial in situ (muntatge salons)., • Gestió tècnic-administrativa del projecte., • Generació de pressupostos de servei integral a l'estand., • Seguiment del muntatge i desmuntatge dels salons assignats., • Atenció in-situ de les incidències i comandes d'última hora., • Informe tancament post-saló. A qui busquem? • Formació universitària en Turisme, o bé, ADE o similars., • Experiència prèvia: més de 2 anys en posicions similars., • Coneixement específic en tècniques de venda., • Domini de paquets ofimàtics., • Idiomes: Català, Castellà i Anglès (C1 / C2)., • Habilitats de comunicació i capacitat de negociació i resolució de problemes., • Orientació al client i a l'excel·lència en el servei, amb capacitat d'influència i treball en equip. Què oferim? • Incorporació indefinida a una institució de referència amb projectes d'alt impacte., • Entorn col·laboratiu i innovador, amb equips transversals., • Flexibilitat horària i possibilitat de teletreball., • Formació contínua, beneficis socials, pàrquing gratuït, menjador. Tot això, al cor de Barcelona, en una institució que impulsa el desenvolupament econòmic i cultural de la ciutat, amb projectes internacionals, equips diversos i l'oportunitat de participar en esdeveniments de referència mundial.

Important empresa Constructora catalana amb més de 50 anys de trajectòria en el sector, requereix incorporar, per ampliació del seu equip, un/a Tècnic/a d'estudis i pressupostos. La missió del lloc de treball és la de responsabilitzar-se de tot el procés d'estudi de les obres, des del primer examen del projecte fins a la presentació de l'oferta econòmica.En dependència del Cap d'estudis i pressupostos, les principals tasques i funcions del lloc de treball són:Realitzar el primer examen del projecte i el corresponent estudi.Sol·licitar ofertes als proveïdors.Atendre els industrials.Buscar variants o alternatives als projectes a construir (noves tecnologies, matèries primeres i productes més adequats).Confeccionar i analitzar el pressupost i la fulla de tancament.Proposar el tancament al Responsable d'Estudis.Realitzar la documentació tècnica a presentar (memòries, planificacions, dissenyar plànols amb AutoCAD, tant 2D com 3D, memòries justificatives i càlculs).Realitzar la justificació de preus amb el software Presto o TCQ2000.Confeccionar la venda amb el software Presto de l'oportunitat a presentar.Altres funcions de similar naturalesa i qualificació relacionades amb el seu lloc de treball.S'ofereix:Incorporació immediata i estabilitat professional en sòlida empresa en creixement continu.Bon ambient de treball col·laboratiu en empresa en creixement.Horari flexible, amb entrada entre 8h i 9:30h i sortida a partir de les 17h (segons l'hora d'entrada), amb 1 hora per dinar. Divendres: entrada de 8h a 8:30h i sortida de 15h a 15:30h (segons l'hora d'entrada).Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats.Es requereix:Capacitat de treball en equip amb rigor i qualitat.Capacitat de comunicació i negociació amb interlocutors diversos.Proactivitat, iniciativa i autonomia a l'hora d'exercir les seves funcions.Coneixement avançat de la Llei de contractes de les administracions públiques, ja que l'empresa sovint es presenta a licitacions de l'Administració Pública.Coneixements i experiència en els softwares Presto i TCQ.Residència a Barcelona (ciutat) o rodalia.Experiència:Es requereix experiència mínima de 3 anys en Departament d'estudis i pressupostos o licitacions d'una empresa constructora (ja sigui d'edificació residencial, no residencial o civil).Formació:Formació universitària en Enginyeria d'obres públiques, Enginyeria Minera, Arquitectura, Enginyeria de l'edificació, Enginyeria de camins, canals i ports, i similars.Idiomes:Català i castellà: nadius (l'empresa es presenta habitualment en processos de licitacions de l'Administració pública, tant catalana com espanyola, per això és necessari que la persona incorporada domini ambdós idiomes a nivell natiu).

ESTEM REVITALITZANT EL SECTOR I VOLEM QUE T'UNEIXIS! Busquem Talent per a Projectes Innovadors a Beta Conkret! Forma Part del Nostre Equip i Impulsa la Teva Carrera a Beta Conkret Beta Conkret Cerca Professionals Apassionats per la Construcció UNEIX-TE AL NOSTRE EQUIP! A Beta Conkret tenim nous projectes on podries aportar el teu talent. Estem buscant talent com el teu! Si tens passió per la construcció i busques un lloc on el teu talent sigui valorat, t'estem buscant! A BETA CONKRET, S.A. ens dediquem a crear projectes innovadors i de qualitat, i volem que formis part del nostre equip. Responsabilitats: • Gestió de la producció d'obra, tant a nivell econòmic com de planificació., • Realització d'estudi previ, negociació i contractació, seguiment del compliment de l'obra, certificacions, etc .., • Contacte directe amb propietat, direcció facultativa i d'execució, sota assessorament i suport del cap de grup., • Supervisar i coordinar totes les activitats a l'obra, garantint el compliment de terminis, costos i qualitat., • Coordinar els equips de treball, subcontractistes i personal de l'obra., • Assegurar el compliment de les normatives de seguretat i salut a la feina., • Planificació i programació de les activitats, assegurant la disponibilitat de recursos materials, humans i equips necessaris., • Controlar dels costos del projecte i assegurar que s'ajustin als pressupostos establerts., • Gestió de la qualitat en de l'execució de l'obra i assegurar que tots els treballs es facin segons les especificacions del projecte., • Gestió la relació amb els clients, arquitectes, enginyers i altres professionals involucrats al projecte. Requisits: • Títol universitari Arquitectura Tècnica, Enginyeria o afins., • Mínim 3 anys d'experiència com a Cap de producció, • Capacitat per liderar equips de treball i coordinar múltiples activitats simultàniament., • Experiència en la gestió de pressupostos, els costos i la planificació d'obres., • Habilitats de comunicació, organització i resolució de problemes., • Coneixements en programari de gestió d'obres (MS Project, AutoCAD, Presto, entre d'altres)., • Capacitat per treballar sota pressió i complir terminis establerts., • Disponibilitat per a treball en obra i desplaçaments segons calgui. Que oferim Salari competitiu segons l’experiència. Estabilitat laboral i possibilitat de desenvolupament professional. Projectes desafiadors i variats. Oportunitat de treballar en projectes d'alt impacte i constant creixement. Bon ambient de treball i equip dinàmic.

Descripció de l'entitat Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros és una entitat l'objecte de la qual consisteix en l'exercici de l'activitat asseguradora directa en els rams de malaltia, inclosa l'assistència sanitària, i accidents. La seva activitat es desenvolupa a Catalunya, principalment a la província de Barcelona. L'entitat està inscrita en el Registre Administratiu d' Entitats Asseguradores de la DGSFP i, com a entitat asseguradora, està obligada a complir amb la normativa espanyola i europea relacionada amb el marc regulador de Solvència II. Així mateix, Asistencia Sanitaria és l'entitat dominant del grup assegurador del mateix nom. A la nostra Entitat, com a organització de tipus cooperatiu integrada per metges, som conscients i ens prenem molt seriosament l'encàrrec de fer possible i sostenible un tipus de medicina social que permeti proporcionar, d'una banda, l'atenció òptima al pacient i, de l'altra, unes condicions justes perquè els professionals de la salut puguin exercir la seva vocació. En aquest sentit, la nostra entitat té com a missió impulsar el desenvolupament d'un sistema sanitari de medicina social i col·lectiva que permeti la lliure elecció de metge a l'usuari, sota la filosofia del model de cooperativisme sanitari. 📝 Descripció del lloc A Assistència Sanitària Col·legial, companyia referent en el sector d'assegurances de salut, busquem un/a Administratiu/iva per al Departament de Col·lectius i Empreses. La persona seleccionada donarà suport a la gestió operativa, administrativa i documental de pòlisses col·lectives, atenció a empreses i coordinació amb l'equip comercial. 🎯 Responsabilitats • Gestió administrativa de pòlisses col·lectives: altes, baixes, modificacions i renovacions., • Suport a l'equip comercial i coordinació amb departaments interns., • Preparació i control de documentació., • Atenció i seguiment de clients B2B, B2C i col·laboradors., • Resolució d'incidències i actualització de dades en CRM/ERP. ✔️ Requisits • Experiència mínima de 2 anys en llocs administratius (valorable en assegurances, mútues o col·lectius)., • CFGM / CFGS Administració o Comercial., • Domini d'eines ofimàtiques (Excel, CRM, ERP)., • Català i castellà natius o molt fluids. 💡 Aptituds i competències • Organització i gestió del temps., • Atenció al detall i precisió en les tasques., • Proactivitat i capacitat per resoldre incidències., • Orientació al client i habilitats interpersonals., • Treball en equip i adaptabilitat. 🎁 Oferim 🌟 Empresa sòlida i referent en el sector salut. 🌟 Bon ambient laboral i beneficis socials. 📍 Ubicació: Barcelona.

Important empresa Constructora catalana amb més de 50 anys de trajectòria en el sector, requereix incorporar, per ampliació del seu equip, un/a Tècnic/a d'estudis i pressupostos. La missió del lloc de treball és la de responsabilitzar-se de tot el procés d'estudi de les obres, des del primer examen del projecte fins a la presentació de l'oferta econòmica. En dependència del Cap d'estudis i pressupostos, les principals tasques i funcions del lloc de treball són: • Realitzar el primer examen del projecte i el corresponent estudi., • Sol·licitar ofertes als proveïdors., • Atendre els industrials., • Buscar variants o alternatives als projectes a construir (noves tecnologies, matèries primeres i productes més adequats)., • Confeccionar i analitzar el pressupost i la fulla de tancament., • Proposar el tancament al Responsable d'Estudis., • Realitzar la documentació tècnica a presentar (memòries, planificacions, dissenyar plànols amb AutoCAD, tant 2D com 3D, memòries justificatives i càlculs)., • Realitzar la justificació de preus amb el software Presto o TCQ2000., • Confeccionar la venda amb el software Presto de l'oportunitat a presentar., • Altres funcions de similar naturalesa i qualificació relacionades amb el seu lloc de treball. S'ofereix: • Incorporació immediata i estabilitat professional en sòlida empresa en creixement continu., • Bon ambient de treball col·laboratiu en empresa en creixement., • Horari flexible, amb entrada entre 8h i 9:30h i sortida a partir de les 17h (segons l'hora d'entrada), amb 1 hora per dinar. Divendres: entrada de 8h a 8:30h i sortida de 15h a 15:30h (segons l'hora d'entrada)., • Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats. Es requereix: • Capacitat de treball en equip amb rigor i qualitat., • Capacitat de comunicació i negociació amb interlocutors diversos., • Proactivitat, iniciativa i autonomia a l'hora d'exercir les seves funcions., • Coneixement avançat de la Llei de contractes de les administracions públiques, ja que l'empresa sovint es presenta a licitacions de l'Administració Pública., • Coneixements i experiència en els softwares Presto i TCQ., • Residència a Barcelona (ciutat) o rodalia. Experiència: • Es requereix experiència mínima de 3 anys en Departament d'estudis i pressupostos o licitacions d'una empresa constructora (ja sigui d'edificació residencial, no residencial o civil). Formació: • Formació universitària en Enginyeria d’obres públiques, Enginyeria Minera, Arquitectura, Enginyeria de l'edificació, Enginyeria de camins, canals i ports, i similars. Idiomes: • Català i castellà: nadius (l'empresa es presenta habitualment en processos de licitacions de l'Administració pública, tant catalana com espanyola, per això és necessari que la persona incorporada domini ambdós idiomes a nivell natiu).

Descripció de l'entitat Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros és una entitat l'objecte de la qual consisteix en l'exercici de l'activitat asseguradora directa en els rams de malaltia, inclosa l'assistència sanitària, i accidents. La seva activitat es desenvolupa a Catalunya, principalment a la província de Barcelona. L'entitat està inscrita en el Registre Administratiu d' Entitats Asseguradores de la DGSFP i, com a entitat asseguradora, està obligada a complir amb la normativa espanyola i europea relacionada amb el marc regulador de Solvència II. Així mateix, Asistencia Sanitaria és l'entitat dominant del grup assegurador del mateix nom. A la nostra Entitat, com a organització de tipus cooperatiu integrada per metges, som conscients i ens prenem molt seriosament l'encàrrec de fer possible i sostenible un tipus de medicina social que permeti proporcionar, d'una banda, l'atenció òptima al pacient i, de l'altra, unes condicions justes perquè els professionals de la salut puguin exercir la seva vocació. En aquest sentit, la nostra entitat té com a missió impulsar el desenvolupament d'un sistema sanitari de medicina social i col·lectiva que permeti la lliure elecció de metge a l'usuari, sota la filosofia del model de cooperativisme sanitari. 📝 Descripció del lloc A Assistència Sanitària Col·legial, companyia referent en el sector d'assegurances de salut, busquem un/a Administratiu/iva per al Departament de Col·lectius i Empreses. La persona seleccionada donarà suport a la gestió operativa, administrativa i documental de pòlisses col·lectives, atenció a empreses i coordinació amb l'equip comercial. 🎯 Responsabilitats • Gestió administrativa de pòlisses col·lectives: altes, baixes, modificacions i renovacions., • Suport a l'equip comercial i coordinació amb departaments interns., • Preparació i control de documentació., • Atenció i seguiment de clients B2B, B2C i col·laboradors., • Resolució d'incidències i actualització de dades en CRM/ERP. ✔️ Requisits • Experiència mínima de 2 anys en llocs administratius (valorable en assegurances, mútues o col·lectius)., • CFGM / CFGS Administració o Comercial., • Domini d'eines ofimàtiques (Excel, CRM, ERP)., • Català i castellà natius o molt fluids. 💡 Aptituds i competències • Organització i gestió del temps., • Atenció al detall i precisió en les tasques., • Proactivitat i capacitat per resoldre incidències., • Orientació al client i habilitats interpersonals., • Treball en equip i adaptabilitat. 🎁 Oferim 🌟 Empresa sòlida i referent en el sector salut. 🌟 Bon ambient laboral i beneficis socials. 📍 Ubicació: Barcelona.

Objectiu del Lloc de treball Proporcionar assessorament fiscal integral i especialitzat tant a l'estructura interna de la UFEC com a les federacions i clubs esportius associats. L'objectiu és garantir l'optimització fiscal i l'estricte compliment de les obligacions tributàries pròpies de les entitats sense ànim de lucre (ENSAL) i el règim especial de la Llei 49/2002. Responsabilitats i Funcions Principals • Assessorament Fiscal Especialitzat a Entitats a. Consultoria Tècnica: Resoldre consultes complexes de clubs i federacions sobre l'IVA en l'esport, l'Impost de Societats (exempcions i rendiments no exempts) i fiscalitat del mecenatge i patrocini. b. Planificació Fiscal: Dissenyar estratègies per optimitzar la càrrega tributària de les entitats en funció de la seva activitat (esdeveniments, quotes, serveis esportius). c. Defensa Tributària: Representar i defensar els interessos de les entitats davant requeriments, inspeccions o recursos davant l'Agència Tributària (AEAT). d. Auditoria de Compliance Fiscal: Realitzar revisions preventives per assegurar que les entitats compleixen els requisits per mantenir els seus règims fiscals especials • Gestió Fiscal Interna (UFEC) a. Supervisió de Liquidacions: Validar les declaracions tributàries de l'entitat (IVA, Societats, IRPF, Models informatius) elaborades per l'àrea comptable. b. Assessoria en Contractació: Analitzar l'impacte fiscal dels convenis i contractes internacionals o nacionals de la UFEC. c. Control de Subvencions: Assessorar sobre el tractament fiscal de les subvencions rebudes i la seva correcta justificació tributària. • Formació i Divulgació a. Circulars Informatives: Redactar notes tècniques i circulars sobre canvis legislatius fiscals que afectin el sector esportiu. b. Seminaris i Jornades: Impartir formació sobre fiscalitat esportiva per a directius i gerents de clubs i federacions. c. Elaboració de Models: Crear plantilles i guies pràctiques per a la gestió fiscal del dia a dia de les entitats Competències Estratègiques · Expertesa en Fiscalitat d'Entitats sense Ànim de Lucre: Domini profund de la Llei 49/2002 i del règim d'entitats parcialment exemptes. · Rigor Jurídic i Tècnic: Capacitat d'anàlisi legislativa i jurisprudencial per oferir solucions amb seguretat jurídica. · Orientació a l'Assessorament Consultiu: Habilitat per transformar la normativa complexa en solucions pràctiques per a les juntes directives. Competències Transversals Comunicació Tècnica Clarificadora: Habilitat per explicar conceptes fiscals complexos de manera entenedora per a no experts. Integritat i Ètica Professional: Maneig responsable i confidencial de la informació econòmica de les entitats. Proactivitat: Anticipació a les campanyes fiscals (Societats, IVA) i als canvis en els criteris de l'Administració. Formació i Certificacions · Titulació Universitària: Grau en Dret, ADE o Economia. · Es valorarà Màster o Postgrau en Assessoría Fiscal/Tributària. · Es valorarà formació específica en fiscalitat de l'esport o del Tercer Sector. Experiència • Experiència Mínima: 3 anys com a assessor/a fiscal en despatxos professionals, gestories de referència o departaments fiscals d'entitats corporatives., • Experiència demostrable en l'assessorament a fundacions o associacions., • Coneixement Expert del sistema tributari espanyol (LGT, LIVA, LIS, LIRPF)., • Domini de les eines de gestió tributària (Seu electrònica de l'AEAT) i bases de dades jurídiques., • Capaç d'interpretar i redactar recursos administratius de caràcter tributari. Altres Requisits • Disponibilitat per a treballar en horaris flexibles., • Responsabilitat i atenció al detall., • Responsabilitat, confidencialitat i integritat en la gestió de la informació sensible. Contracte de substitució de maternitat amb una durada prevista fins al 09/2026. EN EL CAS DE PARTICIPAR EN EL PROCES DE SELECCIÓ, IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV. Aquesta oferta ha estat redactada seguint els preceptes de la Llei Orgànica 3/2007 per la igualtat efectiva de dones i homes, on suposa l’absència de qualsevol discriminació per raó de gènere, situació familiar o estat civil. També es contempla l’equanimitat i no discriminació per ideologia, raça o qualsevol altre motiu. L’entitat és compromet amb la igualtat d’oportunitats.

Vols formar part d’un equip que construeix diferent per canviar la societat on vivim? SEROM busca un/a Cap de producció amb la missió de donar suport al Cap d'Obra a l'execució de l'obra en base a la planificació i pressupost del projecte, en el termini previst i garantint en tot moment la màxima satisfacció del Client. ✏️ Tasques Principals: • Revisar els mesuraments del pressupost del projecte per detectar errors i/o oportunitats de millorar el marge econòmic en l'execució de l'obra., • Planificar els industrials que s'incorporen a l'obra per preveure el material i recursos necessaris., • Controlar i analitzar el projecte a nivell econòmic per a realitzar la comparativa dels industrials i subcontractistes amb millors preus, • Preparar proformes (prèvia a la facturació de la subcontracta) per a donar suport alCap d'Obra i pagar als industrials i materials utilitzats, assegurant els cobraments i pagaments segons contracte., • Donar suport al Cap d'Obra en el control de la qualitat de l'execució de l'obra, medi ambient, seguretat i salut, amb la finalitat d'evitar accidents i garantir l'execució correcta. 📐 Es requereix: • Grau Universitari en Arquitectura Tècnica, Enginyeria de l'Edificació o estudis afins, • Mínim 3 anys d'experiència en les tasques descrites., • Carnet de conduir. 🚀Què t'oferim? • Contracte Indefinit en una empresa on podràs desenvolupar un pla de carrera professional., • Incorporació a un equip consolidat, amb departaments transversals de suport., • Bon clima de treball., • Salari competitiu amb possibilitat d'adherir-se a un pla de retribució flexible: assegurança mèdica, tiquet guarderia, transport, entre d'altres., • Vehicle d'empresa i targeta restaurant., • Formació contínua a càrrec de l'empresa. SEROM forma part de Calaf Grup, empresa familiar amb una trajectòria de més de seixanta anys en el sector , vinculada al territori, compromesa amb el medi ambient, la qualitat i en l’execució, com també en la igualtat d'oportunitats, garantint un entorn inclusiu i divers on totes les persones, independentment del seu gènere, raça, orientació sexual, religió o discapacitat, tinguin les mateixes oportunitats de desenvolupament i creixement professional. Si t’apassiona el món de la construcció i la teva meta és treballar en una empresa extraordinària, inscriu-te ara!!

Vols formar part d’un equip que construeix diferent per canviar la societat on vivim? SEROM busca un/a Cap de producció amb la missió de donar suport al Cap d'Obra a l'execució de l'obra en base a la planificació i pressupost del projecte, en el termini previst i garantint en tot moment la màxima satisfacció del Client. ✏️ Tasques Principals: • Revisar els mesuraments del pressupost del projecte per detectar errors i/o oportunitats de millorar el marge econòmic en l'execució de l'obra., • Planificar els industrials que s'incorporen a l'obra per preveure el material i recursos necessaris., • Controlar i analitzar el projecte a nivell econòmic per a realitzar la comparativa dels industrials i subcontractistes amb millors preus, • Preparar proformes (prèvia a la facturació de la subcontracta) per a donar suport alCap d'Obra i pagar als industrials i materials utilitzats, assegurant els cobraments i pagaments segons contracte., • Donar suport al Cap d'Obra en el control de la qualitat de l'execució de l'obra, medi ambient, seguretat i salut, amb la finalitat d'evitar accidents i garantir l'execució correcta. 📐 Es requereix: • Grau Universitari en Arquitectura Tècnica, Enginyeria de l'Edificació o estudis afins, • Mínim 3 anys d'experiència en les tasques descrites., • Carnet de conduir. 🚀Què t'oferim? • Contracte Indefinit en una empresa on podràs desenvolupar un pla de carrera professional., • Incorporació a un equip consolidat, amb departaments transversals de suport., • Bon clima de treball., • Salari competitiu amb possibilitat d'adherir-se a un pla de retribució flexible: assegurança mèdica, tiquet guarderia, transport, entre d'altres., • Vehicle d'empresa i targeta restaurant., • Formació contínua a càrrec de l'empresa. SEROM forma part de Calaf Grup, empresa familiar amb una trajectòria de més de seixanta anys en el sector , vinculada al territori, compromesa amb el medi ambient, la qualitat i en l’execució, com també en la igualtat d'oportunitats, garantint un entorn inclusiu i divers on totes les persones, independentment del seu gènere, raça, orientació sexual, religió o discapacitat, tinguin les mateixes oportunitats de desenvolupament i creixement professional. Si t’apassiona el món de la construcció i la teva meta és treballar en una empresa extraordinària, inscriu-te ara!!