Treball en jobs in Castellar Del VallèsCreate job alerts

A l’Atlètic Terrassa Hockey Club busquem incorporar un/a entrenador/a personal per ampliar l’equip de la Secció Fitness. Busquem una persona amb iniciativa, propera i amb ganes de créixer dins del club, que combini unes hores fixes d’atenció a la sala fitness amb la possibilitat d’ampliar progressivament la seva dedicació mitjançant entrenaments personals adaptats a diferents perfils i objectius. QUÈ BUSQUEM? • Graduat/da o cursant el grau en Ciències de l’Activitat Física i de l’Esport (CAFE)., • Bones habilitats comunicatives, empatia i capacitat per motivar i connectar amb els socis i sòcies., • Disponibilitat horària de tardes., • Imprescindible parlar català., • Polivalència i predisposició per realitzar, de manera puntual, substitucions d’activitats dirigides., • Persona responsable, proactiva i amb vocació per l’entrenament i l’atenció al soci. QUÈ OFERIM? • Hores fixes de treball a la sala fitness., • Possibilitat de desenvolupar i ampliar progressivament una cartera d’entrenaments personals dins del club., • Treball amb perfils i objectius diversos: salut, rendiment, millora de la condició física i entrenament general., • Formació interna per facilitar l’adaptació a la metodologia, funcionament i serveis del club., • Incorporació a un equip de treball consolidat i possibilitats de creixement dins de la Secció Fitness. Busquem algú que no només vulgui cobrir unes hores de sala, sinó que tingui ganes d’implicar-se en el projecte i créixer com a entrenador/a personal dins del club.

Des de Paul Marlex estem col·laborant amb una empresa en expansió ubicada a Terrassa amb més de 20 anys d'experiència en el sector químic nacional i internacional, busca incorporar un/a Coordinador/a - Director/a d’equip Comercial que actuï com a nexe entre la Direcció i l'equip comercial, liderant la coordinació de l'activitat comercial i impulsant el compliment dels objectius de negoci. Què faràs? • Coordinaràs i donaràs suport al dia a dia de l'equip comercial, assegurant una correcta planificació de l'activitat., • Organitzaràs les agendes de viatge i coordinaràs els desplaçaments comercials tant a nivell nacional com internacional., • Actuaràs com a enllaç entre el departament comercial i la resta d'àrees de l'empresa (Qualitat, I+D, Administració, etc.)., • Desenvoluparàs i consolidaràs relacions amb clients i distribuïdors, oferint suport en el seguiment comercial., • Analitzaràs l'evolució del mercat i identificaràs oportunitats de negoci., • Lideraràs les reunions setmanals de seguiment amb l'equip comercial i vetllaràs pel compliment dels objectius i KPI's establerts., • Gestionaràs i mantindràs actualitzat el CRM., • Participaràs en fires nacionals i internacionals representant la companyia. Qui busquem? • Experiència consolidada d'entre 7 i 10 anys en coordinació o gestió d'equips comercials., • Capacitat de lideratge, organització i coordinació d'equips., • Perfil orientat a resultats, amb habilitats de negociació i presa de decisions., • Excel·lents habilitats comunicatives per relacionar-se amb clients, distribuïdors i equips interns., • Nivell alt d'anglès, tant oral com escrit; es valorarà positivament el coneixement de francès., • Castellà nadiu., • Disponibilitat per viatjar entre un 50 % i un 60 % del temps laboral (Espanya i estranger), visitant clients de la cartera assignada i acompanyant l'equip comercial en accions de seguiment, desenvolupament de negoci i suport tècnic-comercial., • Residència al Vallès Occidental o Barcelonès. Què oferim? • Incorporació estable a una empresa consolidada i amb forta presència internacional., • Contracte indefinit., • Pla de desenvolupament i creixement professional., • Paquet retributiu competitiu, format per un salari fix orientatiu d'uns 40.000 € bruts anuals, més un variable vinculat a l'assoliment d'objectius. La retribució global serà negociable en funció de l'experiència, la trajectòria professional i el valor aportat per la persona seleccionada., • Horari de 09 a 18.00 de dilluns a dijous, i divendres intensiu de 09.00 a 15.00 hores., • Lloc de treball presencial a Terrassa., • El lloc de treball no té assignat un vehicle d'empresa. Si t'agrada liderar equips, coordinar projectes comercials i formar part d'una empresa industrial amb projecció internacional, aquesta és una excel·lent oportunitat per continuar desenvolupant la teva carrera professional.

🚀 Tot comença a VIENA! Amb un equip de més de 1.500 professionals, 56 anys de trajectòria i l’objectiu clar de tenir una clientela satisfeta i fidel, treballem per ser un punt de trobada on la qualitat, l’accessibilitat i la transversalitat defineixen la nostra proposta de valor. Pràctiques | Enginyeria de Processos i Millora Contínua A VIENA busquem incorporar un/a estudiant de màster en pràctiques al nostre equip d'Operacions, una persona amb curiositat, capacitat analítica i ganes d’aprendre com es dissenyen, analitzen i milloren els processos operatius d’una xarxa de locals. Formaràs part de projectes reals de millora operativa, combinant l’anàlisi de dades i processos amb l’observació directa del funcionament dels nostres establiments. Una oportunitat per aprendre, proposar idees i veure com aquestes es converteixen en millores aplicades al dia a dia. 🚀 🎯 Què faràs? 📊 Anàlisi i seguiment d’indicadors: donaràs suport en la preparació d’informes, anàlisi de dades i seguiment de KPIs relacionats amb l’operativa dels locals. 🔍 Anàlisi de processos: participaràs en estudis per detectar oportunitats de millora, ineficiències i possibles optimitzacions dels processos actuals. 🚀 Projectes de millora contínua: col·laboraràs en projectes orientats a millorar l’eficiència, l’organització i l’experiència operativa dels nostres equips. 🛠️ Eines per a l’operativa: participaràs en la cerca, desenvolupament i implantació d’eines que facilitin el dia a dia dels nostres locals. 📄 Documentació de processos: ajudaràs a elaborar procediments, manuals i materials que permetin estandarditzar i facilitar noves formes de treball. 🏪 Treball de camp: tindràs l’oportunitat de visitar diferents locals VIENA, observar processos directament i entendre com funcionen en un entorn operatiu real. 👀 Què et farà un/a bon/a candidat/a? ✔️ Estar cursant estudis universitaris de Màster en Enginyeria Industrial, Organització Industrial o similars. ✔️ Tenir possibilitat de formalitzar un conveni de pràctiques amb la universitat o centre d’estudis. ✔️ Interès per la millora contínua, l’optimització de processos i l’anàlisi de dades. ✔️ Valorable tenir coneixements de Lean Management, Kaizen, metodologies de millora contínua i organització industrial. ✔️ Facilitat per treballar amb dades i eines com Excel i entorns Microsoft. ✔️ Disponibilitat per treballar presencialment a les nostres oficines de Terrassa i realitzar visites puntuals als nostres locals. 🎁 Què t’oferim? ⭐ Pràctiques remunerades amb possibilitat d’incorporació a l’empresa. ⭐ Aprenentatge real, participant en projectes que s’implementen directament als nostres establiments. ⭐ Acompanyament d’un equip especialitzat en Processos i Millora Contínua. ⭐ Possibilitat de treballar amb dades, processos, eines digitals i metodologies de millora contínua. ⭐ Bon ambient de treball, en un equip professional, proper i col·laboratiu. ⭐ Oficines a Terrassa, ben comunicades i amb aparcament subvencionat si vens amb vehicle propi. ⭐ Una experiència on podràs aportar idees, posar-les a prova i veure’n els resultats. 🔥 Comença la teva trajectòria professional a VIENA! Si t’interessa entendre com funcionen els processos, detectar com es poden fer millor i transformar les dades en accions, volem conèixer-te. 📩 Inscriu-te i explica’ns què t’agradaria aprendre i aportar a l’equip de Processos i Millora Contínua. 🚀

El servei d’Atenció Primària del Parc Taulí Corporació Sanitària és el punt d’entrada al sistema sanitari públic a Sabadell i la seva àrea d’influència. Ofereix assistència sanitària bàsica i continuada, centrada en la prevenció, el diagnòstic i el seguiment de les malalties més comunes. • Atendre i diagnosticar problemes de salut generals., • Fer seguiment de malalties cròniques., • Promoure la prevenció i els hàbits saludables., • Coordinar derivacions a especialistes., • Atendre visites domiciliàries quan cal., • Títol Medicina Família i Comunitària o Títol Medicina Interna o Geriatria., • Nivell de català C1 o compromís d’obtenir-lo en el termini de tres anys*., • Experiència en Atenció Primària., • Experiència en la cronicitat i complexitat., • Capacitat de treball en equips multidisciplinaris., • Habilitats comunicatives: comunicació clara, empàtica i assertiva amb els equips professionals., • Organització i planificació: gestió eficient del temps i dels recursos per assolir els objectius fixats., • Responsabilitat: capacitat de prendre decisions i executar les funcions del lloc de feina des de la implicació i el compromís, tenint en compte els requisits i les indicacions rebudes i els criteris propis d’actuació., • Treball en equip: treballar de forma cooperativa i coordinada amb totes les persones que formen un equip, col·laborant en la realització de les tasques i entenent que es treballa per a un objectiu comú., • Adaptabilitat: capacitat de cercar i aplicar respostes àgils i eficaces davant de situacions, entorns, persones, responsabilitats i tasques canviants, integrant el canvi de manera positiva i constructiva., • Predisposició a l’aprenentatge: mantenir una actitud positiva cap a l’aprenentatge per a optimitzar les competències professionals i desenvolupar amb èxit l’activitat laboral., • Incorporació immediata i vinculació laboral estable (contracte de substitució fins a cobertura definitiva de la plaça segons RDL 32/2021)., • Jornada completa (torn lliscant de matí i tarda) amb condicions regulades pel III Conveni SISCAT., • Formar part d’un equip compromès amb la qualitat assistencial i el servei públic., • Entorn professional amb valors, equip multidisciplinari i projectes en evolució constant., • Possibilitat de continuïtat mitjançant processos públics de selecció., • Pla de desenvolupament en matèria de competències lingüístiques en català en cas de no disposar del certificat requerit., • O altres modalitats que en dret siguin possibles i que en cap cas seran de menor estabilitat que el contracte de substitució. La Corporació està compromesa amb la igualtat d’oportunitats i considera la reserva per a persones amb discapacitat igual o superior al 33% quan siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir. Codi de plaça: 9183 i 3103. Termini per presentar candidatura: obert fins cobertura de necessitats. #J-18808-Ljbffr

Parc Taulí Hospital Universitari cerca un professional mèdic per cobrir una substitució a l’Atenció Primària de Sabadell. Es valorarà les aptituds de salut pública, estabilitat de la cronicitat i treball en equip multidisciplinari. La plaça és de jornada completa en l’àrea de Salut Primària, amb desenvolupament professional i integració en un equip compromès amb la qualitat assistencial. #J-18808-Ljbffr

• Assessorament legal en matèria de dret laboral i de seguretat social, • Redacció i revisió de contractes laborals i acords col·lectius, • Representació de clients en procediments judicials i administratius de l'àmbit laboral, • Actuacions davant la Inspecció de Treball, • Gestió i resolució de conflictes laborals (mediació i negociació), • Elaboració d'informes i recomanacions legals, • Contacte directe amb client (persona física i jurídica), visites i reunions, • Assistència a vistes, compareixences i actes de conciliació en jurisdicció social, • Portaràs cartera pròpia d'assumptes, amb plena autonomia i responsabilitat, en dependència directa dels responsables del Departament Laboral. #J-18808-Ljbffr

• Títol d’Especialista en Psicologia Clínica. L’equip de salut mental infantil i juvenil del Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí dona atenció integrada a tots els nens i adolescents amb trastorns mentals o en situació de risc des del moment en què es detecta i amb continuïtat assistencial amb dispositius sanitaris, educatius i socials de la comunitat. El nostre model d’atenció és bàsicament comunitari, tenim atenció ambulatòria, en dos CSMIJs, un programa de suport a l’autisme a les escoles (AIS i SIEIS) i suport a la patologia mental greu a l’escola en el programa MAPA. També hem desenvolupat el programa salut i escola, i col·laborem en la formació a EAPS, orientadors i mestres. Disposem també de programes específics al CSMIJs: programa d’autisme (TEAm), primers episodis psicòtics (PEPs), trastorns de la conducta alimentària (TCA), Malalties Minoritàries, SAF, consum de tòxics en adolescents i el programa de suport a la DGAIA. Disposem d’una planta d’hospitalització per psiquiatria infantil, hospital de dia general de salut mental infantil i juvenil i hospital de dia específic de trastorns de la conducta alimentària. Som un equip majoritàriament jove i motivat, amb projecció docent i investigadora. Estem integrats en un Hospital Universitari amb una Unitat Docent de la Universitat Autònoma de Barcelona. Formem part de la Unitat Docent Multiprofessional en Salut Mental en la que tenim la responsabilitat en la formació específica infanto-juvenil de metges, psiquiatres infantils, psicòlegs clínics i infermers en formació, tant del nostre hospital com d’altres hospitals de Catalunya. • Primeres visites de pacients en règim ambulatori, anàlisi del motiu de consulta i presa de decisió sobre el pla d’intervenció i la prioritat., • Visites de seguiment dels pacients atesos., • Entrevistes diagnòstiques en pacients i les seves famílies., • Avaluació psicològica, psicomètrica i neuropsicològica de la intel·ligència, de la personalitat, dels principals trastorns mentals i del comportament en pacients infanto-juvenils., • Diagnòstic diferencial i criteris de derivació a altres especialistes., • Elaboració d’informes psicològics., • Presentació, participació activa i discussió en les sessions clíniques., • Tractament psicoterapèutic individualitzat., • Intervencions familiars., • Interconsulta psicològica amb altres professionals de la salut (atenció primària)., • Coordinació amb professionals d’altres serveis (educació, serveis socials)., • Elaboració i realització d’un programa grupal en població infanto-juvenil i/o les seves famílies., • Títol de Llicenciatura/Grau en Psicologia., • Títol d’Especialista en Psicologia Clínica., • Nivell de català C1 o compromís d’obtenir-lo en el termini de tres anys*., • Trajectòria curricular., • Formació continuada en atenció a la salut mental en infanto-juvenil., • Experiència en salut mental comunitària., • Experiència clínica en psicologia infantil., • Capacitat per col·laborar amb els diferents dispositius de l’entorn de Salut Mental Infanto-Juvenil, addiccions, recursos acadèmics, recursos comunitaris de salut i socials., • Capacitat de treball en equips multidisciplinaris, de comunicació i empatia vers els usuaris, els familiars i els professionals., • Habilitats comunicatives: comunicació efectiva, clara, empàtica i assertiva amb usuaris, famílies i amb la resta de professionals de l’equip., • Responsabilitat: alt compromís ètic i professional, capacitat de prendre decisions i executar les funcions del lloc de feina des de la implicació i l’atenció de qualitat, tenint en compte els requeriments i les indicacions rebudes i els criteris propis d’actuació. Capacitat de reflexió crítica per millorar contínuament l’atenció prestada., • Treball en equip: treballar de forma cooperativa i coordinada amb totes les persones que formen un equip, col·laborant en la realització de les tasques i entenint que es treballa per a un objectiu comú i una visió interdisciplinària, • Adaptabilitat: capacitat de cercar i aplicar respostes àgils i eficaces davant de situacions, entorns, persones, responsabilitats i tasques canviants, integrant el canvi de manera positiva i constructiva., • Predisposició a l’aprenentatge: mantenir una actitud positiva i proactiva cap a l’aprenentatge i la formació continua, per a optimitzar les competències professionals i desenvolupar amb èxit l’activitat laboral, garantint una pràctica professional actualitzada i sensible a la realitat de cada persona., • Incorporació immediata i vinculació laboral estable (contracte de substitució fins a cobertura definitiva de la plaça -antics interinatges-, segons RDL 32/2021), • Jornada completa amb condicions regulades pel III Conveni SISCAT., • Barems retribució (mínim-màxim): 51.440,90 - 67.705,47 euros bruts anuals., • Formar part d’un equip compromès amb la qualitat assistencial i el servei públic., • Entorn professional amb valors, equip multidisciplinari i projectes en evolució constant., • Possibilitat de continuïtat mitjançant processos públics de selecció., • *Pla de desenvolupament en matèria de competències lingüístiques en català en cas de no disposar del certificat requerit., • O altres modalitats que en dret siguin possibles i que en cap cas seran de menor estabilitat que el contracte de substitució (com, per exemple, transitòriament un contracte de relleu previ al contracte de substitució, o un pacte de mobilitat vertical segons Codi de Selecció i Vinculació vigent)., • Valoració Curricular: valoració del currículum vitae respecte la trajectòria professional, formació i l’expertesa vinculada a la posició segons allò exposat en els apartats anteriors (requisits i es valorarà)., • Entrevista personal o valoració directiva., • Prova psicotècnica (si escau). Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures o en funció de la concorrència, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En àrees als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta. Les persones no seleccionades per aquesta posició que hagin realitzat el procés de selecció, podran ser considerades, segons la seva idoneïtat, per ocupar vacants que es puguin donar en altres àmbits de característiques semblants a la plaça objecte d’aquesta convocatòria. En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir. Codi de plaç: 3275 #J-18808-Ljbffr

GROWING UP HR SL cerca un professional per oferir assessorament legal en dret laboral i seguretat social, amb tasques de redacció de contractes i acords laborals, així com la gestió de casos en procediments judicials i davant l’Inspecció de Treball. La posició implica portar una cartera de casos, amb autonomia en depenència dels responsables del Departament Laboral i participació en reunions amb clients, persones físiques i jurídiques. #J-18808-Ljbffr

BUSQUEM PERSONAL DE NETEJA PER REALITZAR TASQUES DE MANTENIMENT I HIGIENE EN COMUNITATS DE VEïNS, OFICINES, LABORATORIS, OBRADORS I ALTRES CENTRES DE TREBALL A TERRASSA I RODALIES. LES PRINCIPALS FUNCIONS SERAN LA NETEJA DE ZONES COMUNES, DESPATXOS, LAVABOS, ESCALES, TERRES, MOBILIARI, VIDRES (QUAN CORRESPONGUI) I ALTRES SUPERFÍCIES, SEGUINT ELS PROTOCOLS DE NETEJA ESTABLERTS I GARANTINT UN ALT NIVELL DE QUALITAT, ORDRE I HIGIENE. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026021729 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92320494) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

A TORRENTS SOM UNA EMPRESA FAMILIAR FUNDADA L'ANY 1908. DES DELS NOSTRES INICIS AL MERCAT DE TERRASSA, HEM CRESCUT FINS A CONVERTIR-NOS EN UN REFERENT EN LA VENDA DE PEIX I MARISC FRESC A BARCELONA I AL VALLèS. EL NOSTRE COMPROMÍS AMB LA QUALITAT, EL SERVEI AL CLIENT I EL TREBALL BEN FET ENS HA PERMèS CONTINUAR CREIXENT GENERACIÓ RERE GENERACIÓ. ACTUALMENT BUSQUEM INCORPORAR 3 DEPENDENTS/ES DE PEIXATERIA PER A LA NOSTRA PARADA DE TERRASSA Y MATADEPERA. SI T'AGRADA EL TRACTE AMB LES PERSONES, EL TREBALL EN EQUIP I VOLS FORMAR PART D'UNA EMPRESA ESTABLE, ENS AGRADARIA CONèIXER-TE. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026024541 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92322498) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

ES BUSCA PERSONAL DE NETEJA DE RUTA PER PRESTAR SERVEI EN DIFERENTS CENTRES DE TREBALL, COM ARA COMUNITATS DE VEïNS, OFICINES, LABORATORIS, OBRADORS, COMERçOS I ALTRES INSTAL·LACIONS. ES VALORARà EXPERIèNCIA PRèVIA EN EL SECTOR DE LA NETEJA, AIXÍ COM LA CAPACITAT D'ORGANITZAR-SE, TREBALLAR DE MANERA AUTòNOMA I ADAPTAR-SE A DIFERENTS ENTORNS DE TREBALL. ES REQUEREIX RESPONSABILITAT, PUNTUALITAT, COMPROMÍS I UNA BONA ACTITUD. ÉS IMPRESCINDIBLE DISPOSAR DE CARNET DE CONDUIR B I ES VALORARà TENIR VEHICLE PROPI PER FACILITAR ELS DESPLAçAMENTS ENTRE ELS DIFERENTS SERVEIS. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026021730 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92320496) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Som Llar és una entitat que busca garantir el dret a l’habitatge per a totes les persones fent especial èmfasi en activar i acompanyar processos d’empoderament i inclusió residencial per aquelles amb major vulnerabilitat social, i en especial a aquelles degudes a raons de gènere. Busquem esdevenir un referent com a proveïdor de serveis residencials i d’acompanyament social, promocionant les capacitats i l’autonomia de les persones. Cerquem educadores socials per incorporar-se de manera estable als nostres projectes de gènere de Terrassa. La intervenció es desenvolupa amb dones i famílies en situacions de violència masclista, exclusió residencial, vulnerabilitat social i problemàtiques de salut mental. Busquem professionals que vulguin consolidar la seva trajectòria en aquest àmbit, integrant-se en un equip especialitzat i amb continuïtat laboral. Requisits imprescindibles: - Grau o diplomatura en Educació Social. - Experiència professional en la intervenció amb dones en situació de violència masclista. - Disponibilitat imprescindible per participar en el sistema de guàrdies del Servei d’Atenció d’Urgències (SAU) de Terrassa, amb disponibilitat fora de l’horari ordinari durant els períodes assignats. - Capacitat per realitzar intervenció socioeducativa i gestionar situacions complexes. - Habilitats d’organització, coordinació i treball en xarxa. - Competències digitals bàsiques, especialment Word i Excel. Es valorarà la formació específica en violència masclista, salut mental, perspectiva de gènere, model de competències i/o intervenció en recursos residencials. Funcions principals: - Participació en el sistema de guàrdies del Servei d’Atenció d’Urgències (SAU) de Terrassa, un servei amb cobertura les 24 hores del dia, els 7 dies de la setmana, donant resposta a les possibles incidències i activacions durant el període assignat. - Acollida, acompanyament i seguiment socioeducatiu de les dones i famílies assignades. - Elaboració de diagnòstics socials, plans de treball i informes de seguiment. - Intervenció individual i grupal orientada a l’autonomia personal, familiar, residencial i comunitària. - Coordinació amb serveis socials, salut mental, xarxa especialitzada en violència masclista, centres educatius, serveis jurídics i recursos ocupacionals. - Acompanyaments presencials i suport en la tramitació d’ajuts, documentació i derivacions. - Seguiment dels allotjaments, la convivència, els subministraments i les possibles incidències. - Treball de les opcions de sortida residencial i de l’arrelament territorial i comunitari. - Registre de les intervencions i manteniment actualitzat dels expedients i indicadors del programa. Què oferim? - Contracte temporal inicial de 6 mesos, amb conversió posterior a indefinit. - Jornada parcial de 19 hores setmanals. Dins d’aquesta jornada, és imprescindible tenir disponibilitat per treballar totes les tardes a Terrassa en l’horari següent: - Dilluns, dimarts, dijous i divendres: de 15.00 a 19.00 h. - Dimecres: de 15.00 a 18.15 h. - Participació obligatòria en el sistema de guàrdies del SAU de Terrassa. Les guàrdies es distribueixen mitjançant torns rotatius entre 5 o 6 professionals, amb una previsió aproximada de dues setmanes de guàrdia al mes. Durant les setmanes assignades cal tenir disponibilitat fora de l’horari ordinari per atendre possibles incidències i activacions del servei 24/7. - Incorporació a un projecte especialitzat en gènere, violència masclista, salut mental i exclusió residencial. - Estabilitat laboral i possibilitat de consolidar experiència professional en un àmbit d’intervenció social especialitzat. - Treball coordinat amb un equip interdisciplinari i amb la xarxa de serveis de cada territori. - Conveni col·lectiu d’Acció Social amb infants, joves, famílies i altres persones en situació de risc d’exclusió social de Catalunya. - Salari: 12.770,80 € bruts anuals, més els complements que corresponguin segons conveni. - Lloc de treball: Terrassa. - Incorporació immediata. Busquem professionals amb sensibilitat, criteri tècnic i compromís, que vulguin desenvolupar la seva trajectòria en un projecte amb continuïtat i acompanyar processos reals de recuperació, autonomia i inclusió residencial.

Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026026744 En caso de estar interesado/a en esta oferta de trabajo debe ponerse en contacto con la oficina OFICINA DE TREBALL DE TERRASSA CENTRE indicando el número de la oferta 09-2026-26744

ES SOL·LICITA PERSONAL PER RENTAT D'INTERIOR DE CISTERNES. INFORMEM QUE LES PERSONES INTERESSADES EN AQUESTA OFERTA REBRAN UN CORREU ELECTRòNIC DEL CENTRE RUBÍ FORMA PER GESTIONAR LA SEVA CANDIDATURA A L?OFERTA DE TREBALL. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026024373 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92321248) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

EN DEPENDèNCIA DEL RESPONSABLE DE LA BOTIGA S'ENCARREGARà D'ATENDRE ALS CLIENTS I ALTRES TASQUES PRòPIES DEL LLOC DE TREBALL. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026026348 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92323896) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

BMC Global, agència de viatges especialitzada en Business Travel, selecciona un/a Corporate Travel Agent (perfil sènior) per incorporar-se a la nostra oficina de Sabadell. Què faràs? La teva principal responsabilitat serà atendre les necessitats de viatges de negocis dels nostres clients corporatius de manera propera, proactiva i eficient: - Atenció als viatgers corporatius via telèfon i correu electrònic. - Gestió integral de sol·licituds de viatges de negocis. - Assessorament personalitzat, garantint un servei de qualitat en tot moment. - Gestió i resolució d’incidències relacionades amb els serveis contractats. Què busquem? - Experiència contrastada en viatges corporatius / business travel. - Domini de l’eina Amadeus. - Bona capacitat de comunicació i orientació al client. - Persona organitzada, resolutiva i amb facilitat per treballar en equip. - Formació en Turisme o similar. Què oferim? - Incorporació a un projecte sòlid i especialitzat en viatges corporatius. - Bon ambient de treball i equip professional. - Estabilitat i desenvolupament dins del sector Business Travel. - Condicions acordes a l’experiència aportada. - Retribució flexible (ticket restaurant, guarderia, transport, assegurança mèdica).

Amb un equip de més de 1500 professionals, 55 anys de trajectòria i l’objectiu clar de tenir clientela satisfeta i fidel, treballem per ser un punt de trobada on la qualitat, l’accessibilitat i la transversalitat defineixen la nostra proposta de valor. Tècnic/a de Projectes d’Obres i Reformes A Viena estem buscant un/a Tècnic/a de Projectes d’Obres i Reformes per incorporar‑se a l’Àrea d’Oficina tècnica i Expansió, amb la missió de donar suport tècnic en l’obertura de nous locals i en les reformes/actuacions als locals existents, assegurant la definició tècnica, el seguiment d’execució i el control econòmic de les intervencions d’acord amb les directrius per garantir un resultat de qualitat, en termini i dins pressupost. 🔍 Definició tècnica • Analitzar l’estat del local i els requisits de la intervenció per definir l’abast tècnic i anticipar riscos., • Definir solucions constructives, d’instal·lacions i d’equipament., • Elaborar la documentació necessària (plànols, detalls i especificacions) per facilitar el pressupost i l’execució amb claredat., • Optimitzar qualitat, cost i mantenibilitat en les propostes tècniques. 📅 Planificació i seguiment d’execució • Planificar fases i fites d’obra i fer seguiment de l’execució amb industrials i proveïdors per assegurar terminis i qualitat., • Coordinar incidències i consultes tècniques i proposar ajustos quan calgui., • Corregir desviacions a temps i mantenir el projecte alineat amb abast, cost i data d’obertura., • Revisar pressupostos i partides per garantir coherència tècnica i control de cost., • Fer seguiment de desviacions, modificats i impactes econòmics., • Contrastar el cost final amb el pressupost aprovat i documentar el tancament per assegurar traçabilitat i millorar estimacions futures. 📦 Coordinació d’equipament i comandes • Fer seguiment de comandes d’equipament i coordinar entregues i instal·lacions amb el calendari d’obra per evitar bloquejos d’obertura., • Verificar compatibilitats bàsiques (mides, punts i connexions) per prevenir errors d’instal·lació i re‑treball. ✔️ Diplomatura o grau relacionat amb les funcions (Arquitecte Tècnic, Enginyer Tècnic, Delineant…) o formació/experiència equivalent. ✔️ Domini d’eines: AutoCAD/Revit (o similar), Excel avançat i eines de planificació de projectes. ✔️ Català i castellà imprescindibles (nivell nadiu o professional). ✔️ Almenys 5 anys d’experiència en gestió tècnica i seguiment d’obres i reformes en locals comercials (retail o similar). Valorable experiència en restauració, hostaleria o retail. ✔️Gran capacitat de Gestió de projectes, a més de bon criteri estètic i de coherència de marca. Atenció al detall en acabats i materials. ⭐ Excel·lent ambient de treball, amb un equip professional i col·laboratiu. ⭐ Entorn laboral estable per planificar a llarg termini i impulsar projectes sostenibles. ⭐ Salari competitiu i pla de retribució flexible, amb accés a una Mútua de Salut per a tu i la teva família. ⭐ Horari flexible d’entrada i sortida i jornada intensiva els divendres. ⭐ Oficines ben comunicades i aparcament subvencionat si vens amb vehicle propi. ⭐ Projectes amb impacte real en el funcionament de la xarxa de locals. 🔥 Uneix-te a Viena i deixa la teva empremta! A Viena creiem que tothom mereix sentir-se segur, valorat i lliure. Ens comprometem a ser un espai segur i inclusiu per a persones de totes les identitats de gènere, orígens racials o culturals diversos, capacitats, edats, orientacions sexuals i qualsevol altra característica que et faci únic. En compliment de la Llei 4/2023 garantim igualtat real: protocol antiassetjament LGTBI, ús de noms i pronoms triats, processos de selecció i promoció justos, formació en diversitat i inclusió. Si vols, pots indicar els teus pronoms en la sol·licitud (per ex., ella, ell, elles, etc.). Volem que et presentis tal com ets. #J-18808-Ljbffr

Titulacions: 1 - Niv: 51 Fam: QUÍMICANivell propi CA: Nivell professional:TÈCNICS I SENSE CATEGORIA LABORAL DETERMINADA; Nivell professional alternatiu:TÈCNICS I SENSE CATEGORIA LABORAL DETERMINADATipus de contracte: LABORAL TEMPORAL;60 diesHorari: DE 07:00 A 15:00 HImprescindibles: No indicat ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Detall de les funcions del lloc de feina Es necessita ANALISTA DE LABORATORI per substitució de baixa laboral de 2 mesos de durada aproximada. Retribució segons conveni sectorial de l'aigua GP-2B (1700 euros). No és imprescindible experiència, però s'ha de tenir coneixements d'equips, analítiques i assajos en laboratori per al control de: qualitat d'aigua d'entrada a planta, d'aigua tractada, de sequedat de fangs deshidratats i analítiques de processos de depuració Condicions del lloc de treball • Altres dades d'interès: Es necessita ANALISTA DE LABORATORI per substitució de baixa laboral de 2 mesos de durada aproximada. Jornada completa. Horari intensiu de 07:00 a 15:00h. Retribució segons conveni sectorial de l'aigua GP-2B (1700 euros). xcskxlj No és imprescindible experiència, però s'ha de tenir coneixements d'equips, analítiques i assajos en laboratori per al control de: qualitat d'aigua d'entrada a planta, d'aigua tractada, de sequedat de fangs deshidratats i analítiques de processos de depuració. #J-18808-Ljbffr

Fundació Intermedia busca un/a formador/a per impartir continguts a l’aula segons la programació establerta, dinamitzant sessions i millorant actitud laboral, competències personals, comunicació, treball en equip, gestió del temps i resolució de problemes.

El Centre de Noves Oportunitats del Vallès Occidental és un programa d’acompanyament per a joves de 16 a 24 anys que busquen reprendre estudis, adquirir competències i accedir al món laboral. Treballem itineraris tècnico-professionals, combinant formació pràctica, suport acadèmic i orientació professional. Som un equip multidisciplinari compromès amb oferir segones oportunitats reals.Es necessita un/a tècnic/a formador/a per a substitució. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Detall de les funcions del lloc de feina Impartir continguts a l’aula segons la programació establerta.Dinamitzar sessions transversals: actitud laboral, competències personals, comunicació, treball en equip, gestió del temps, resolució de problemes.Preparar, planificar i estructurar les sessions amb coherència pedagògica.Avaluar l’aprenentatge mitjançant evidències, rúbriques i seguiment continu.Detectar dificultats a l’aula.Participar en reunions de seguiment.Fer control de les tasques al campus virtual: comprovació de lliuraments, ritme i constànciaMissió del lloc de treball:Acompanyar joves majoritàriament sense ESO en itineraris tècnic-professionals, assumint la part transversal del programa: competències personals, hàbits laborals, treball en equip, comunicació, gestió emocional, responsabilitat, resolució de conflictes i preparació per a l’ocupació. El/la formador/a també dinamitzarà l’Aula Oberta IOC (ESO a distància) i farà seguiment acadèmic bàsic dels joves al campus virtual. • Experiència 2 anys. Experiència mínima de 2 anys treballant amb joves o impartint formació.Experiència en gestió de grups i dinamització d’aula., • Competències / coneixements: Incorporació: setembre-octubre 2026.Tipus de contracte: substitució.Jornada: 19.25h setmanals.Horari: Matí de 9:00 a 13:30hSalari: 1.202,49€ bruts mensuals per 12 pagues. xcskxlj Centre de treball: Sabadell centre.Condicions del lloc de treball #J-18808-Ljbffr

Una empresa del sector restauració cerca un/a Tècnic/a de Projectes d’Obres i Reformes a Terrassa. Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. La persona seleccionada donarà suport tècnic en l’obertura de nous locals i reformes, garantint la qualitat i el control econòmic dels projectes. Es requereix un grau relacionat, domini d'eines tècniques com AutoCAD i Excel, i almenys 5 anys d’experiència en seguiment d’obres i reformes en locals comercials. xcskxlj L'empresa ofereix un bon ambient de treball i un salari competitiu. #J-18808-Ljbffr

Empresa de manipulats de Terrassa.En dependència directa del Responsable de Línia, s’ocuparà de la preparació dels productes per ser identificats, manipulats i/o enfaixats, vetllant per la correcta manipulació dels envasos i/o productes.També s’ocuparà de la preparació de les comandes: col·locació dels productes en caixes, palets, …L’empresa oferix contracte FIXE DISCONTINU per a dur a terme comandes de diverses durades. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. La durada de les comandes és molt variable, des d’una durada d’uns dies fins a comandes de setmanes, o mesos, en funció de les quantitats a produir.Possibilitat d’incorporació immediata.Detall de les funcions del lloc de feinaS’ocuparà de la preparació dels productes per ser identificats, manipulats i/o enfaixats, vetllant per la correcta manipulació dels envasos i/o productes.També s’ocuparà de la preparació de les comandes: col·locació dels productes en caixes, palets, …Es valorarà tenir experiència com a operari/a de línea, verificador/a, manipulador/a o similar.Valorable tenir el carnet de carretoner i experiència en el seu ús.Experiència 1 anys. Es valorarà tenir experiència com a operari/a de línea, verificador/a, manipulador/a o similar.Competències / coneixements: Persones molt responsables i amb capacitat per assumir responsabilitats.Nivell d’estudis: Mínim a nivel d’EGB, ESO, CFGM, FP1 o similar.Es valorarà tenir experiència com a operari/a de línea, verificador/a, manipulador/a o similar.Valorable tenir el carnet de carretoner i experiència en el seu ús.Torn de treball matí de 6h a 14h.Els candidats/es han de ser residents a Terrassa o rodalies.Condicions del lloc de treballAltres dades d'interès: L’empresa oferix contracte FIXE DISCONTINU per a dur a terme comandes de diverses durades. La durada de les comandes és molt variable, des d’una durada d’uns dies fins a comandes de setmanes, o mesos, en funció de les quantitats a produir.Retribució bruta anual equivalent a 18.438,84.-€ bruts anuals. xcskxlj Possibilitat d’incorporació immediata. #J-18808-Ljbffr

Amb un equip de més de 1500 professionals, 55 anys de trajectòria i l’objectiu clar de tenir clientela satisfeta i fidel, treballem per ser un punt de trobada on la qualitat, l’accessibilitat i la transversalitat defineixen la nostra proposta de valor. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Tècnic/a d’administració d’oficina tècnica i manteniment A Viena estem buscant un/a Tècnic/a d’administració d’oficina tècnica i manteniment per incorporar‑se al departament d’Oficina Tècnica i Manteniment, amb la missió de donar suport administratiu i operatiu a l’àrea, gestionant el registre i el seguiment de projectes, comandes, ordres de treball i costos associats, per assegurar el control administratiu de les operacions tècniques i facilitar el funcionament eficient de les instal·lacions i projectes de la companyia. • Registrar i actualitzar la informació administrativa vinculada als manteniments preventius., • Fer seguiment del compliment dels calendaris de manteniment preventiu., • Registrar i monitoritzar les incidències de manteniment correctiu., • Gestionar la documentació administrativa associada a les intervencions de manteniment. Suport a obres, reformes i control de costos • Fer seguiment dels costos associats a projectes, reformes i reparacions., • Analitzar desviacions pressupostàries i facilitar informació per a la seva correcció., • Preparar informes de despeses i reportar-los al responsable del departament. Materials, estocs i compres de manteniment • Tramitar comandes de recanvis i materials necessaris per a les intervencions tècniques., • Registrar i fer seguiment de l’estat de les comandes., • Controlar la disponibilitat de materials necessaris per al funcionament del departament. Gestió administrativa a SAP • Crear i registrar projectes d’inversió (obres noves i reformes) al sistema SAP., • Registrar comandes de serveis i compres vinculades a obres, reformes, manteniment i despeses del departament., • Registrar les ordres de treball generades pels tècnics de manteniment., • Validar la correcta imputació de les despeses als centres de cost corresponents., • Donar suport al control pressupostari dels projectes i actuacions del departament., • CFGM/CFGS en Adminsitració i Finances, Electricitat o similar., • Paquet Office nivell avançat (especialment excel) i molt valorable coneixements de SAP., • Català i castellà imprescindibles (nivell nadiu o professional)., • Almenys 3 anys d’experiència en funcions de manteniment en entorns industrials i locals. Valorable experiència en entorns de restauració, hostaleria o retail., • Capacitat d’organització, seguiment i control administratiu de processos tècnics., • Rigor, orientació al detall i facilitat per treballar de manera coordinada amb equips tècnics i operatius., • Excel·lent ambient de treball, on podràs potenciar les teves fortaleses al costat d’un equip professional i col·laboratiu., • Entorn laboral estable, que et permetrà planificar a llarg termini i impulsar projectes sostenibles amb tranquil·litat., • Salari competitiu i pla de retribució flexible, amb accés a una Mútua de Salut per a tu i la teva família., • Horari flexible d’entrada i sortida i jornada intensiva els divendres, per començar el cap de setmana amb més temps per a tu., • Oficines ben comunicades i aparcament si vens amb vehicle propi., • Projectes amb impacte real en el funcionament de la xarxa de locals. Uneix-te a Viena i deixa la teva empremta! A Viena creiem que tothom mereix sentir-se segur, valorat i lliure. Ens comprometem a ser un espai segur i inclusiu per a persones de totes les identitats de gènere, orígens racials o culturals diversos, capacitats, edats, orientacions sexuals i qualsevol altra característica que et faci únic. xcskxlj En compliment de la Llei 4/2023 garantim igualtat real: protocol antiassetjament LGTBI, ús de noms i pronoms triats, processos de selecció i promoció justos, formació en diversitat i inclusió. Si vols, pots indicar els teus pronoms en la sol·licitud (per ex., ella, ell, elles, etc.). Volem que et presentis tal com ets. #J-18808-Ljbffr

Experiència prèvia com a Recepcionista de Taller o en un rol similar. Experiència prèvia com a recepcionista en taller mecànic de vehicles o en un rol similar. Descripció del lloc de treball Com a Recepcionista del Taller de reparació de vehicles, seràs el primer punt de contacte dels client

Es valorarà la capacitat de treball en equip i l'actitud proactiva per desenvolupar-se en una empresa en creixement. S'ofereix contracte laboral indefinit a jornada parcial (24 hores setmanals). Experiència mínima de 3 mesos en posicions similars i disponibilitat per desplaçar-se a prop de Terra

Amb un equip de més de 1500 professionals, 55 anys de trajectòria i l’objectiu clar de tenir clientela satisfeta i fidel, treballem per ser un punt de trobada on la qualitat, l’accessibilitat i la transversalitat defineixen la nostra proposta de valor. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Actualment estem en fase d’evolució del nostre sistema SAP cap a un entorn SAP Hana Cloud. Per ajudar-nos en aquest procés, estem buscant un/a Analista de sistemes per incorporar-se al departament de SAP i Software Corporatiu, dins l’àrea de Sistemes. Aquesta persona analitzarà les necessitats del negoci i les transformarà en solucions tecnològiques eficients, assegurant-ne la correcta implantació, integració i evolució per millorar els processos i donar suport a l’operativa de l’organització. Cicle de vida de les aplicacions • Analitzar les necessitats del negoci i definir solucions tecnològiques, recollint requeriments i elaborant documentació funcional., • Gestionar i executar projectes d’aplicacions, des de la definició fins a la posada en marxa., • Preparar especificacions, coordinar equips interns i proveïdors, executar proves i desplegar les solucions., • Mantenir i evolucionar les aplicacions sota la seva responsabilitat, assegurant-ne la parametrització, configuració i funcionament.Integració de dades entre sistemes, • Vetllar per la correcta integració entre sistemes, assegurant la coherència i consistència de la informació., • Gestionar l’encaix funcional de les solucions amb els sistemes existents i l’arquitectura tecnològica de l’organització., • Controlar la integritat i coherència de les dades i processos entre sistemes, incloent configuracions, autoritzacions i fluxos d’informació.Suport funcional, tècnic i evolució, • Donar suport funcional i tècnic als usuaris, resolent incidències, dubtes i peticions., • Documentar les solucions i formar els usuaris per garantir un ús correcte dels sistemes., • Analitzar el funcionament dels sistemes i proposar millores, contribuint a l’evolució contínua de les aplicacions i processos.Projectes, proveïdors i treball transversal, • Coordinar i fer seguiment de proveïdors externs, assegurant la qualitat i els terminis en desenvolupaments o incidències., • Col·laborar amb altres equips i departaments, participant o gestionant projectes assignats i compartint coneixement i bones pràctiques. Llicenciatura o grau relacionat amb les funcions a desenvolupar, o altra titulació i experiència equivalent. Experiència prèvia de 2 a 4 anys en entorn SAP, idealment en l’àrea d’operacions. Perfil analític i resolutiu, amb capacitat per entendre necessitats de negoci i convertir-les en solucions tecnològiques eficients. Coneixement del cicle de vida de les aplicacions: requeriments, documentació funcional, proves, implantació, suport i evolució. Capacitat per coordinar-se amb equips interns i proveïdors, treballar amb rigor i orientar-se a la millora contínua. Català i castellà imprescindibles. Poder treballar en format presencial a les oficines de Terrassa. Excel·lent ambient de treball, amb un equip professional i col·laboratiu. Entorn laboral estable per planificar a llarg termini i impulsar projectes sostenibles. Salari competitiu i pla de retribució flexible, amb accés a una Mútua de Salut per a tu i la teva família. Horari flexible d’entrada i sortida i jornada intensiva els divendres. Oficines ben comunicades i aparcament subvencionat si vens amb vehicle propi. Projectes amb impacte real en el funcionament de la xarxa de locals. Uneix-te a Viena i deixa la teva empremta! A Viena creiem que tothom mereix sentir-se segur, valorat i lliure. Ens comprometem a ser un espai segur i inclusiu per a persones de totes les identitats de gènere, orígens diversos, capacitats, edats, orientacions sexuals i qualsevol altra característica que et faci únic. En compliment de la Llei 4/2023 garantim igualtat real: protocol antiassetjament LGTBI, ús de noms i pronoms triats, processos de selecció i promoció justos, i formació en diversitat i inclusió. xcskxlj Si vols, pots indicar els teus pronoms en la sol·licitud. Volem que et presentis tal com ets. #J-18808-Ljbffr

Es necessiten monitors/es d'Educació especial per Escoles Bressol Municipals de Terrassa Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Detall de les funcions del lloc de feina • Programació i execució d’activitats educatives desenvolupades en el temps educatiu de migdia o altres- Supervisió, acompanyament i suport a l’espai, • Experiència 1 anys. Experiència mínima d'1 any en la matèria ofertadaExperiència com a Monitor/a de Lleure, mínim 1 anyExperiència com a Monitor/a de Lleure Educació Especial, • Competències / coneixements: - Títol de monitor/a en Educació en el Lleure i/o Titulació CFGS Tècnic/a superior en Educació Infantil, CFGS Tècnic/a superior en Integració Social,- Català escrit i parlat, mínim nivell C o llengua maternaCondicions del lloc de treball, • Altres dades d'interès: - Contracte laboral vinculat al conveni xcskxlj estatal Restauració Col·lectiu- Durada del contracte: curs escolar o baixada de ràtio- Jornada setmanal segons necessitat del servei (mitjana de 8 hores)- Sou segons conveniHorari:De dilluns a divendres segons necessitat del serveiInici 14/09/2026 #J-18808-Ljbffr

Acollida, acompanyament i seguiment socioeducatiu de dones i famílies en situació de violència masclista, exclusió residencial i vulnerabilitat social- Elaboració de diagnòstics socioeducatius, plans de treball i informes de seguiment- Intervenció socioeducativa individual i grupal orientada

Empresa que es dedica al comerç i distribució de material de construcció, amb tres magatzems situats a Terrassa, Sant Quirze del Vallès i Barcelona. Busquem incorporar un/a Conductor de camió. Detall de les funcions del lloc de feina • Repartiment de mercaderia amb camió de 3.500 kg a la ciutat de Barcelona., • Verificació d’albarans i entregues., • Atenció bàsica al client en les entregues., • Lliurament de comandes a clients., • Preparació de comandes., • Control d’estoc., • Ús d’eines bàsiques de magatzem (carretilla).Condicions del lloc de treball, • Ocupació: Conductor de camió. xcskxlj, • Contracte indefinit a temps complet., • Jornada: de 7:30 a 13:30 i de 15:00 a 17:00 h., • Salari brut mensual ( 14 pagues) 1714€ #J-18808-Ljbffr

A Laser Factory busquem un/a responsable de centre per un dels nostres centre ubicats a Sabadell. T´interessaria formar part d´una de les empreses amb més renom del sector? Si tens experiència com a responsable gestionant persones al teu càrrec i t´interessa treballar en un espai professional i pensat per aconseguir resultats, uneix-te a un equip professional, sempre en cerca d´oferir la millor qualitat a cadascú dels nostres clients. Tú seràs clau en el nostre desenvolupament, assegurant en tot moment el rigor i la qualitat en el servei de la nostra marca. A Laser Factory, trobaràs un espai on créixer professionalment, formant part d´un equip expert en un ambient laboral proper i humà. I és que, per a nosaltres, el treball en equip és fonamental. Som una empresa especialitzada en depilació làser diode en constant expansió. NO SOM FRANQUICIA. Si vols fer de la depilació làser la teva professió, aquesta és la teva oportunitat! Oferim formació específica sobre la nostra aparatologia, la més innovadora del mercat per a que et converteixis en un dels millors professionals i peça clau de la nostra organització. Oferim -Instal·lacions amb un espai per a tu, on dinar i desconnectar. -Contacte directe i diari amb les nostres oficines centrals, que donen el suport necessari durant tota la jornada laboral. Estem aquí per ajudar-te! -Lloc de feina estable amb contracte indefinit a jornada completa. -Horaris partits de dilluns a divendres de 10h a 18h y dissabte pel matí, per a que puguis conciliar la teva vida familiar i laboral. A més, disposes d´un dissabte lliure cada tres setmanes. -Salari de 18.808,80€ bruts anuals + incentius. -Descomptes en depilació làser per als nostres treballadors. Volem perfils amb certificat de discapacitat. Oferta de treball a la comarca Vallès Occidental Què busquem en tú? ·Que siguis una persona responsable, implicada, respetuosa i amable. ·Que siguis ordenada en tots els àmbits de la feina. ·Capacitat de treballar en equip. ·Que siguis una persona positiva i energètica, amb un tracte agradable i atent amb el client. - Experiència en depilació làser de diòde o IPL (no imprescindible). - Experiència en tasques de responsable i portant a personal a càrrec. - Formació relacionada. ·Es valoren perfils amb certificat de discapacitat.

Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Suport a manteniment quan sigui necessari. Treballs de soldadura d’acer inoxidable (TIG, MIG, elèctrodes.

Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Persona amb bona actitud i amb ganes de treballar. Des de Temporing seleccionem un/a soldador/a per a una important empresa del sector del metall situ

Preparar, participar i/o revisar protocols i procediments en l’àmbit de la vigilància de la salut i de la Unitat de prevenció en general. Fer el seguiment dels treballadors especialment sensibles i els afectats de malalties professionals i accidents laborals. La Unitat de Salut i Prevenció ofe

Les funcions inclouen atenció mèdica segons bones pràctiques, relació terapèutica amb pacients i familiars, indicació del tractament, redacció de protocols, formació i investigació per avançar en la professió. Oficina-De-Treball-Del-Soc a Martorell busca incorporar un/a metge/essa especia

Competències / coneixements: Imprescindible acreditar especialitat via PIREs valorarà, persona resolutiva amb interès en l'assistència sanitària, la salut comunitària i orientada a l'assoliment de resultats. Centre hospitalari situat a Martorell, busca un/a psicòleg/a per atendre persones amb

Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Distribuir els recursos materials disponibles de forma eficient, equitativa i sostenible basada en l’evidència científica. Investigar i innovar dins de

L'horari és intensiu de matí, de 7:00 a 15:00 h, i es valora la capacitat de treballar en equip i l'experiència en entorns industrials o de taller. Es busca una persona responsable amb ganes de treballar en el sector del metall. Publicada per ETT / Agencia RRHH està buscant un/a operari/a de tal

Empresa de la Noguera busca incorporar un/a Especialista en Màrqueting amb formació específica per dur a terme tasques de publicitat, disseny i xarxes socials. Suport SEO, desenvolupament de material corporatiu i coordinació amb agències i proveïdors externs. Horari: de 07:00 a 15:00, amb els

Fer el seguiment dels treballadors especialment sensibles i els afectats de malalties professionals i accidents laborals. Preparar, participar i/o revisar protocols i procediments en l’àmbit de la vigilància de la salut i de la Unitat de prevenció en general. La Unitat de Salut i Prevenció ofe

Gestió pàgina webRedacció de contingut corporatiuSuport SEO i posicionament digitalDesenvolupament de material corporatiu, suports per fires i esdeveniments, rotulació i material de suport per al departament comercialContacte i coordinació amb agències, impremtes i proveedors externsAltres tas

En CELSA nos comprometemos con la igualdad de oportunidades durante nuestros procesos de selección: todas las candidaturas se consideran igual en función de las capacidades, logros y experiencia de las personas independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sex