Trabajos venta de productos en Madrid - Page 10Crear alertas

Qué estamos buscando En Cosentino () estamos buscando un Comercial para Madrid, que tendrá la oportunidad de trabajar en un entorno multinacional, en plena expansión, rodeado de numerosos proyectos retadores de los que puede formar parte. Tu misión será generar demanda, a través de una adecuada atención y servicio a los diferentes canales de venta de la empresa: tiendas de cocina y baños, marmolistas y prescriptores de manera integrada. Identificar oportunidades de negocio, fidelizar, crear relaciones de valor y a largo plazo y servir como “embajador de la marca Cosentino”. Cuáles serán tus funciones • Realizar una planificación previa que maximice el número de visitas y las frecuencias adecuadas en función del tipo de cliente minimizando, al mismo tiempo, el tiempo invertido en desplazamientos., • Realizar visitas a los puntos de venta de acuerdo con la planificación realizada., • Realizar labores de prospección de nuevos puntos de venta., • Gestionar la relación con el cliente: expectativas, necesidades, preocupaciones e identificar y aprovechar las oportunidades para maximizar el grado de visibilidad de los productos y marcas Cosentino., • Desarrollar otros contenidos típicos de las visitas de promoción: formación en las características y atributos del producto., • Presentación de novedades y entrega del material de Marketing asignado, en función a su segmentación al Punto de Venta, Marmolistas o Prescriptores., • Velar por el adecuado uso, en los puntos de venta, de la marca y materiales promocionales. Qué necesitas para tener éxito Experiencia Profesional: Mínimo 3 años de experiencia comercial en el entorno geográfico de Madrid con una red de clientes asociada preferentemente a marmolistas, arquitectos, diseñadores en línea con el canal comercial que vas a desarrollar con nosotros. Formación: No es indispensable una formación concreta, pero valoraremos especialidad comercial, en diseño, arquitectura o cualquiera que pueda "sumar" a su experiencia. Conocimientos: Será ideal que tengas experiencia con Salesforce o algún ERP de recogida de datos e información de los clientes y/o proyectos para que tu adaptación a la nuestra sea fluida. Qué ofrecemos Un proyecto comercial retador en un área geográfica de máxima expansión donde estamos desarrollando nuestra actividad comercial con mucho éxito gracias a nuestro equipo en Madrid. Acerca de Cosentino Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características. En COSENTINO nuestro propósito es inspirar a las Personas a través de espacios innovadores y sostenibles. Somos el productor líder mundial de superficies arquitectónicas y decorativas. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final. Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental. Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características. spaces, such as Kitchen and Baths worktops, outdoor open spaces, facades, etc. Innovation, sustainability, functionality, and beauty describe our value proposition to the different market stakeholders and end Clients. With a presence in more than 100 Countries and 5 continents, our business keeps growing consistently in all the geographies. as well as career opportunities for Talented people like you. Cosentino is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer and Prohibits Discrimination and Harassment of Any Kind: Cosentino is committed to the principle of equal employment opportunity for all employees and to providing employees with a work environment free of discrimination and harassment. All employment decisions at Cosentino are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to race, color, religion or belief, national, social or ethnic origin, sex (including pregnancy), age, physical, mental or sensory disability, HIV Status, sexual orientation, gender identity and/or expression, marital, civil union or domestic partnership status, past or present military service, family medical history or genetic information, family or parental status, or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we operate. Cosentino will not tolerate discrimination or harassment based on any of these characteristics.” -

Grupo P&A somos una consultora de Recursos Humanos especializada en implantar modelos de primer nivel en gestión del talento y desarrollo del liderazgo. Acompañamos a las organizaciones en la mejora de su desempeño a través de soluciones contrastadas y de alto impacto. Seguimos creciendo y, por este motivo, buscamos incorporar un/a Responsable Comercial de Programas de Desarrollo y Liderazgo para formar parte de nuestro equipo comercial en la zona centro de España, con posición ubicada en Madrid. 🎯 Misión del puesto: Reportando directamente a la Dirección General, la persona seleccionada tendrá como misión principal ampliar la cartera de clientes de Grupo P&A, desarrollando relaciones de largo plazo y garantizando la mejor respuesta a las necesidades de las organizaciones en materia de desarrollo, formación, liderazgo y gestión del talento. 🔑 Principales responsabilidades: • Desarrollo de negocio y captación de nuevos clientes en la zona asignada., • Comercialización de programas de desarrollo directivo, liderazgo y talento, con un enfoque de venta consultiva., • Identificación de necesidades, diseño de propuestas de valor y presentación de soluciones a medida., • Interlocución con directores/as de RRHH, dirección general y comités de dirección., • Seguimiento de proyectos y fidelización de clientes., • Coordinación con el equipo interno de consultores para garantizar la excelencia en la entrega. ✅ Requisitos: • Formación superior, valorándose especialmente máster en RRHH, MBA o formación de posgrado similar., • Experiencia mínima de 5 años en venta de soluciones de formación, desarrollo y liderazgo a empresas., • Sólido conocimiento del tejido empresarial de Madrid y la zona centro de España., • Contactos activos con interlocutores de RRHH y directores/as generales., • Alta orientación a resultados, habilidades de comunicación y capacidad para generar relaciones de confianza a largo plazo., • Autonomía, iniciativa y mentalidad de crecimiento. 💼 Qué ofrecemos • Incorporación a una consultora de referencia en desarrollo de talento y liderazgo., • Participación en proyectos de alto impacto, trabajando con metodologías líderes a nivel internacional, siendo además distribuidores en exclusiva en España de los productos de la consultora norteamericana ZENGER & FOLKMAN, referente mundial en liderazgo basado en evidencias., • Condiciones económicas competitivas, compuestas por un salario fijo + variable, a negociar en función de la experiencia y el valor aportado. ¿Te interesa formar parte de nuestro proyecto?

eXalt es una comunidad de casi 1300 empleados políglotas digitales, dedicados a la transformación y especialistas en Gestión de Productos y Proyectos digitales. Fundada en julio de 2018 en Paris en torno a los valores del intra-emprendimiento, el co-aprendizaje y la co-construcción, eXalt inscribe su desarrollo en un compromiso fuerte con sus clientes y sus equipos: permanecer por mucho más tiempo, una start-up de consultoría ágil y re-inventada. El desafío número 1 de toda empresa que busca crecer es desarrollar nuevas relaciones comerciales y oportunidades de negocio, a la vez que el reclutamiento y retención de nuevos talentos. "Dar sentido a la agilidad y valorar la experiencia del empleado" es lo que te proponemos al unirte a la aventura. Descripción del puesto eXalt está actualmente buscando su nuevo/a Digital Sales Manager con experiencia comercial, para acompañar al equipo de Sales en nuestras oficinas de Madrid, en el equipo de Gestión de Productos y Proyectos digitales, IT y data e IA. ¿Qué es un Digital Sales Manager en eXalt España? 👉🏽Un rol de Desarrollador/a de Negocios (prospección a "puerta fría") - necesaria resiliencia. 👉🏽La función de reclutador/a (acompañamiento en los procesos con Carla Navarro). 👉🏽... y el Intra-emprendimiento y evolución constante. Perfil buscado: Buscamos un perfil con varios meses de experiencia en ventas, sales o prospección con interés en el mundo IT y conocimientos sobre cómo funciona la consultoría. Estamos abiertos a ver perfiles junior que formemos internamente como perfiles con experiencia previa en ventas. Fecha de incorporación: a lo largo de principios de año, flexible (Q1 preferiblemente). 🎓 Graduado(a) de un Grado o Master. 🤝 Con experiencia en ventas o prospección comercial (preferiblemente en el mundo IT y digital) de, al menos, varios meses (preferiblemente en consultoría, pero también puede ser cliente final). 🔍 ADORAS la venta y el contacto con los clientes (outbound sales). ¡Mucha prospección comercial! 📊 Haber trabajado con grandes cuentas de diferentes sectores (banca, telecomunicaciones, retail, energía...) será un punto positivo. 📸 Disponibilidad para trabajar en las oficinas de Madrid (Atocha) en jornada completa. Solemos teletrabajar los miércoles y somos flexibles. 📒 Nivel de inglés B2 mínimo (trabajamos en español e inglés a diario). Buscamos sobre todo una persona movida por el espíritu y el ADN de eXalt ☀️, que quiera participar en un desafío y en nuestra aventura internacional 🌎, con interés en hacer carrera en el mundo comercial (no es marketing). ¿Y en el plano humano? Serás un/a eXaltado/a en un entorno emprendedor y abierto a nuevas oportunidades. Te identificas con los siguientes adjetivos: visionario, curioso, inspirador, tenaz, empático, multitarea... y positivo. Proceso de entrevistas: • ☎️ Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 10 min., • 👤 Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min., • 👥 Entrevista con Charles Lief, Director General | 40 min. Si quieres saber más, no dudes en inscribirte y/o preguntarme.

En illycaffè ☕, cada taza cuenta. Somos una marca icónica que representa calidad, pasión y excelencia en el mundo del café. Estamos buscando un Quality Promoter para el canal HORECA y food service independiente, un profesional que combine formación, asesoramiento y acción técnica en el punto de venta para garantizar que nuestros estándares se cumplan en cada detalle. ¿Qué harás en este rol? • Visitarás clientes HORECA para supervisar la correcta preparación, servicio y presentación del café., • Ajustarás manualmente parámetros técnicos para optimizar la calidad de extracción., • Formarás al personal en técnicas de preparación y experiencia del café., • Auditarás la calidad del café servido y propondrás mejoras., • Actuarás como embajador de la marca, asesorando sobre productos y procesos., • Reportarás feedback y coordinarás incidencias técnicas con el equipo interno. ¿Qué buscamos? • Grado en Hostelería, Turismo, Alimentación, Ingeniería de Alimentos o áreas relacionadas., • 2-3 años de experiencia en formación, calidad o soporte técnico en canal HORECA., • Experiencia práctica en ajustes técnicos y calibración de maquinaria de café., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al detalle., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar agenda de visitas. ¿Por qué unirte a illycaffè? • Marca premium reconocida mundialmente., • Rol dinámico con impacto directo en la experiencia del consumidor., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno orientado a la excelencia., • Herramientas y formación continua para convertirte en un referente en calidad y experiencia del café., • Paquete competitivo acorde al mercado y beneficios corporativos. 📍 Localización: Madrid y área metropolitana. 🛠 Proceso de selección: Entrevista inicial + prueba técnica. ¿Te apasiona el café y la hospitalidad? 👉 Aplica ahora y ayúdanos a que cada taza sea perfecta!

Fiva es una startup innovadora especializada en comercialización energética y desarrollo de software. Acabamos de cerrar nuestra primera ronda y buscamos personas dinámicas, con pasión por el sector energético y con ambición de crecimiento para unirse a nuestro equipo. Descripción del puesto Buscamos un/a Becario/a de Desarrollo de Negocio y Ventas para incorporarse a nuestro equipo comercial. Este puesto representa una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en un sector en pleno crecimiento y desarrollo, trabajando en un entorno startup dinámico donde podrás contribuir desde el primer día. Responsabilidades principales Venta de Energía • Prospección y captación de nuevos clientes (B2B y B2C) en el sector de comercialización energética, • Gestión de leads de potenciales clientes, • Elaboración y presentación de ofertas comerciales personalizadas, • Asesoramiento a clientes sobre soluciones energéticas óptimas para sus necesidades, • Seguimiento y cierre de oportunidades comerciales Venta de Productos Software • Promoción de soluciones tecnológicas de gestión energética de la compañía. Gestión de leads y venta de acuerdos., • Gestión de cartera de clientes de software. Apoyo en la preparación de propuestas técnico-comerciales. Seguimiento post-venta Desarrollo de Partnerships y Afiliaciones • Identificación de potenciales socios estratégicos y oportunidades de colaboración, • Búsqueda y análisis de nuevos segmentos de mercado, • Participación en eventos de networking del sector energético, • Apoyo en la negociación y gestión de acuerdos de afiliación, • Actualización y seguimiento de la base de datos de partners Tareas Complementarias • Análisis de mercado y seguimiento de la competencia, • Elaboración de reportes de actividad comercial y resultados, • Colaboración con los equipos de marketing y producto, • Participación en campañas comerciales y promocionales Perfil del candidato Formación • Estudiante de último curso o recién graduado en: Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería (Industrial, Energética), Marketing, Comercio Internacional o similares Experiencia • No es imprescindible experiencia previa, aunque se valorará experiencia en prácticas o trabajos relacionados con ventas, atención al cliente o desarrollo de negocio Competencias y habilidades • Habilidades comerciales: Excelente capacidad de comunicación, persuasión y negociación, • Orientación a resultados: Capacidad para trabajar por objetivos y cumplir metas comerciales, • Iniciativa para buscar oportunidades y resolver problemas de forma autónoma, • Habilidad para analizar datos y elaborar propuestas, • Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes y partners, • Organización: Gestión eficiente del tiempo y múltiples tareas simultáneas, • Trabajo en equipo: Colaboración efectiva con diferentes departamentos, • Flexibilidad para trabajar en un entorno startup cambiante y dinámico, • Dominio de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint), • Ambición y ganas de aprender y crecer profesionalmente, • Energía, entusiasmo y actitud positiva, • Interés por trabajar en el ecosistema startup y contribuir al crecimiento de la empresa Condiciones de la oferta • Tipo de contrato: Contrato de prácticas (6-12 meses), • Jornada: Tiempo completo o parcial (a convenir), • Retribución: 600-800€ brutos mensuales (según titulación y jornada), • Incorporación: lo antes posible, • Ubicación: Los primeros meses, el trabajo será 100% presencial Azuqueca, Guadalajara (40 minutos desde Madrid) opción a teletrabajo según objetivos., • Aquellos becarios que superen el proceso de prácticas, se incorporarán a la compañía a tiempo completo con posición fija Por qué trabajar con nosotros En nuestra startup tendrás la oportunidad de: • Aprender en un entorno de alto crecimiento del sector energético, • Trabajar directamente con el equipo fundador y tener impacto real desde el inicio, • Desarrollar competencias comerciales y de negocio altamente valoradas en el mercado, • Crecer profesionalmente en un ecosistema innovador y dinámico Proceso de selección • Revisión de candidaturas, • Examen tipo test online, • Dinámica de grupo con resolución de caso, • Entrevista técnica y comercial con el equipo, • Oferta final

DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA: Zoomlion, fundada en 1992, es el 5º constructor mundial de maquinaria de construcción (BTP, por sus siglas en francés: Bâtiment et Travaux Publics) (2021). Se dedica principalmente a la I+D (Investigación y Desarrollo) y la fabricación de maquinaria de construcción, maquinaria agrícola y otro equipo de alta tecnología, así como a nuevos materiales de construcción. Hoy en día, la red de Zoomlion está compuesta por más de 30 filiales en el mundo. Constantemente en la conquista de nuevos mercados, Zoomlion acepta importantes retos cada día. SU MISIÓN: • Mantener una vigilancia activa sobre la evolución del mercado: identificación de obras en curso, tendencias de la maquinaria, nivel de precios y actividades de la competencia., • Reunirse regularmente con los clientes existentes y los prospectos objetivo para presentar la oferta de ZOOMLION, sus novedades (productos, servicios, red) y fortalecer el reconocimiento de la marca., • Elaborar un plan de negocios para la gama de maquinaria de movimiento de tierras en el territorio francés, dirigir las acciones comerciales y acompañar al equipo en el logro de los objetivos de venta., • Desarrollar y dinamizar la red de concesionarios identificando nuevos socios estratégicos., • Seguir las cuentas de clientes y concesionarios, y contribuir a la aceleración de la recuperación de pagos en colaboración con los servicios correspondientes. PERFIL DESEADO: • Formación en comercio y/o técnica, • Idealmente al menos 5 años de experiencia en la venta o alquiler de maquinaria de movimiento de tierras, • Licencia B obligatoria, • Español e inglés operativos, • Reactividad / Curiosidad / Metodología / Sentido del Servicio al Cliente / Espíritu de equipo LUGAR DE TRABAJO: Madrid, Community of Madrid, Spain / Teletrabajo

En pocas palabras 📌 Posición: IT PMO - Project Manager Experiencia: Mínimo 5 años en gestión de proyectos IT y proyectos SAP ¿Quieres saber más? 👇 INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿ Preparado para ser un #Challenger? 💪 ¿Qué buscamos? 🔎 • Liderar, coordinar y supervisar proyectos IT asignados, especialmente en la integración de nuevos negocios., • Coordinar las diferentes áreas de IT, usuarios y proveedores externos para la ejecución efectiva de los proyectos., • Recopilar y analizar requisitos, monitorear tareas y planificación semanal., • Reportar avances y riesgos en comités mensuales para facilitar la toma de decisiones., • Gestionar cambios de alcance y desviaciones presupuestarias. ¡El reto! 🚀 • Supervisar la ejecución integral de proyectos IT., • Coordinar equipos multidisciplinares y proveedores externos., • Analizar y gestionar riesgos y desviaciones., • Facilitar la comunicación entre áreas y stakeholders. ¿Qué necesitas? 🤓 • Titulación universitaria en Ingeniería, Informática o afines., • Mínimo 5 años de experiencia como IT Project Manager o IT PMO, con proyectos SAP., • Conocimiento avanzado en gestión de proyectos IT y metodologías asociadas., • Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial por teléfono o correo electrónico., • 1 o 2 entrevistas presenciales en Madrid., • Comunicación constante sobre el estado del proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Síguenos en LinkedIn e Instagram para más oportunidades laborales. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En INSUD PHARMA promovemos la igualdad de género y garantizamos un entorno laboral libre de discriminación por etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición. Valoramos la diversidad y fomentamos la inclusión en todos nuestros procesos.

Somos una compañía especializada en soluciones avanzadas de energía solar, autoconsumo industrial y sistemas de almacenamiento energético (BESS). Acompañamos a empresas y administraciones en su transición hacia modelos energéticos más eficientes, sostenibles y competitivos. Descripción del puesto Buscamos un Comercial B2B con experiencia en el sector energético para impulsar la venta de sistemas de almacenamiento energético, instalaciones fotovoltaicas industriales y soluciones integrales llave en mano. El candidato trabajará con clientes industriales, grandes consumidores, ingenierías, distribuidores y desarrolladores de proyectos. Responsabilidades • Prospección activa y captación de clientes industriales., • Venta de sistemas fotovoltaicos y soluciones de almacenamiento energético., • Elaboración y presentación de propuestas comerciales., • Seguimiento del ciclo completo de venta: desde la apertura de la oportunidad hasta el cierre., • Colaboración con los equipos técnicos para dimensionar instalaciones y preparar ofertas., • Gestión y fidelización de la cartera de clientes., • Representación de la empresa en eventos, ferias y reuniones sectoriales. Requisitos • Experiencia demostrable en ventas B2B dentro del sector energético (preferible fotovoltaica o almacenamiento)., • Conocimientos técnicos básicos de paneles solares, inversores, baterías y sistemas de autoconsumo., • Capacidad para entender consumos industriales y proponer soluciones eficientes., • Habilidades de negociación, comunicación y trato profesional., • Persona orientada a objetivos, proactiva y responsable., • Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado., • Se valorará cartera propia o red de contactos en industria. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector energético., • Productos de alta calidad y soporte técnico especializado., • Formación continua en soluciones fotovoltaicas y almacenamiento energético., • Salario competitivo + variable por consecución de objetivos., • Posibilidad de desarrollo profesional en un entorno innovador., • Herramientas de trabajo: móvil, portátil. Ubicación: España Modalidad: Híbrido/Presencial según zona Sector: Energías Renovables – Industrial Tipo de contrato: A determinar según experiencia

¡Estamos contratando! Si te identificas como un KAM especialista en sector AV, tienes inquietudes por la innovación, consultoría, dispones de capacidades de gestión y liderazgo y habilidades comunicativas, no busques más tenemos un hueco para ti. Te buscamos para que nos ayudes a desarrollar comercialmente el negocio. Tu misión, generar demanda e introducir los servicios de la compañía a través de venta consultiva y llevando a cabo los planes de acción definidos para tales cometidos, asegurando la consecución de los objetivos, de oportunidades de negocio marcadas. Unirse a Econocom significa incorporarse a un grupo internacional de 10.200 empleados, con una facturación de 3.000 millones de euros, que cubre toda la cadena de negocio digital: desde el equipamiento, hasta los servicios e incluso la financiación. Oportunidades de desarrollo no te faltaran. En España contamos con 12 emplazamientos, más de 350 M€ de facturación y 950 empleados. ¡No lo dudes más, únete al equipo! Oferta/s de empleo – KAM especialista en sector AV Tus funciones: • Presentación de las líneas de productos y servicios., • Prospección y apertura de mercado., • Consecución de objetivos comerciales y de fidelización de clientes., • Mantenerse actualizado sobre las tendencias y novedades de estos sectores para ofrecer soluciones adecuadas a los clientes., • Desarrollar en coordinación con el dpto. de marketing, estrategias especificas dirigidas a este sector., • Comunicación constante con los fabricantes., • Tareas administrativo-comerciales: mantenimiento de CRM, reportes de información, preparación de ofertas, etc... ¿Qué buscamos? • Experiencia comercial en el sector de la tecnología con proyectos AV (Indispensable experiencia en sector audiovisual)., • Excelentes habilidades comunicativas, de organización y gestión del tiempo., • Proactivo y capaz de adaptarse a diferentes situaciones y cambios en el mercado., • Orientación al cliente y a resultados. ¿Qué ofrecemos? Como parte de este puesto, trabajarás en un equipo altamente integrado con la oportunidad y las herramientas para crecer, desarrollar e impulsar tu carrera. Tú defines el éxito; Econocom proporciona las herramientas y flexibilidad para tener un impacto significativo en tu carrera. • Incorporación inmediata en nuestra sede de Madrid o Barcelona., • Trabajo Hibrido y horario flexible., • Paquete retributivo competitivo y negociable en función de la experiencia aportada., • Entorno de trabajo agradable donde podrás ver y aplicar las últimas tecnologías. Conocerás las últimas tecnologías digitales aplicadas en grandes clientes., • Oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu curriculum a:

Vocento ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. es uno de los principales grupos multimedia de España, dedicado a la actividad en medios de comunicación, con posicionamiento relevante nacional y regional, y actividades adicionales de diversificación, como la gastronomía que tiene un alcance internacional, así como una sólida red de clasificados en los sectores de motor e inmobiliario. SUMAUTO es la marca B2B de Vocento especialista en portales verticales de motor con más de 25 años de experiencia y marcas líderes en el sector como AutoScout24, Autocasión, unoAuto, RentingCoches y Motocasión. Para nuestros usuarios, los portales de SUMAUTO son la referencia imprescindible a la hora de comprar un coche nuevo o de ocasión y de informarse sobre su adquisición, venta, renting, uso y mantenimiento. Para el sector profesional de la automoción en España (marcas automovilísticas, concesionarios y compraventas), SUMAUTO es el partner digital de conocimiento que proporciona soluciones que integran todo el ciclo de vida de la compra y venta de un vehículo. Buscamos una persona apasionada y con experiencia en la creación y diseño de productos digitales para liderar la evolución del diseño y la experiencia de nuestros usuarios en todos nuestros portales de clasificados del sector motor: , , , y . Una persona con, al menos, 4 años de experiencia en proyectos de Diseño de Producto Digital , preferiblemente en estudios de diseño o consultoría. Preferiblemente con formación como Product Designer y/o UX/UI en alguna de las escuelas más importantes a nivel nacional con un conocimiento de metodologías Scrum. Conceptualizar productos digitales siguiendo los principios del diseño centrado en el usuario y teniendo en cuenta las necesidades de negocio analizando los flujos existentes. Prototipar el producto desarrollando las diferentes fases de diseño de interacción: arquitectura, navegación, flujos de usuario y diseño de interacción. Creación de prototipos de Baja y Alta Fidelidad. Diseñar, manejar, gestionar y componer con sistemas de diseño . Planificar y llevar a cabo investigaciones de usuarios y análisis de la competencia. Interpretar los datos cuantitativos y cualitativos para identificar insights y patrones de comportamiento. Planificar y llevar a cabo sesiones de ideación y co-creación. Plantear nuevas funcionalidades teniendo en cuenta el propósito de cada producto y las necesidades del usuario, cuidando los principios de usabilidad. Identificar cualquier necesidad de mejora y optimización de productos digitales . Formarás parte de un equipo en permanente expansión para desarrollar la completa digitalización de la compra y la venta de vehículos. Conocimiento de herramientas de la industria: Figma, Adobe XD, Sketch, InVision, Miro, Principle, Framer, Abstract, Adobe Illustrator, Photoshop, Zeplin, Jira, Confluence (y un largo etc...). Ideal si además cuentas con cierta f amiliaridad con diferentes tecnologías , como HTML, CSS y JavaScript. Capacidad de manejar Google Analytics y diferentes herramientas de A/B testing. Comprensión de las métricas de negocio y la capacidad de traducir las metas y objetivos de la empresa en experiencias digitales (y no digitales). Tienes experiencia en marketplaces y o negocios clasificados, en especial, en el mundo de los coches. Eres una persona tenaz, entusiasta, auto motivada y orientada a resultados. Analizas constantemente el mercado para poner en práctica nuevas ideas y oportunidades. Tienes una fuerte predisposición a la acción y capacidad para fomentar en tu equipo una mentalidad competitiva y orientada a los resultados. Capacidad para comunicarse tanto con equipos técnicos como con equipos de negocio (back-end devs, front-end devs, UI/UX devs, analistas y responsables de negocio). Abordar las necesidades del producto conforme a los requerimientos del negocio, las necesidades de los clientes y las tendencias del mercado. Mentalidad de colaboración y trabajo en equipo . Mentalidad centrada en el usuario y con excelente atención al detalle . Enfoque creativo y analítico. Contrato laboral para cubrir una interinidad con alta probailidad de incorporación posterior a plantilla. ~ Trabajar junto a más de 100 profesionales en uno de los proyectos más emocionantes del sector. ~ Horarios flexibles y posibilidad de trabajar en remoto de acuerdo a la Política vigente de la empresa. ~ Jornada intensiva durante julio y agosto. ~24 días laborables de vacaciones. ~ Ayudas a la comida. ~ Acceso a nuestros planes de retribución flexible : formación, tickets de comida, tickets guardería, tickets transporte, seguro médico y renting de coches. ~ Gimnasio en la oficina subvencionado o acceso a la app Wellhun (antigüa Gympass) ¿Necesitaremos tu portfolio con todos los proyectos estructurados que quieras enseñarnos. Si tienes experiencia en la ideación y creación de productos y servicios digitales y te apasiona el sector del motor, la tecnología y la innovación, ¡nos encantaría saber de ti! En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. xcskxlj Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

Vocento ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. es uno de los principales grupos multimedia de España, dedicado a la actividad en medios de comunicación, con posicionamiento relevante nacional y regional, y actividades adicionales de diversificación, como la gastronomía que tiene un alcance internacional, así como una sólida red de clasificados en los sectores de motor e inmobiliario. SUMAUTO es la marca B2B de Vocento especialista en portales verticales de motor con más de 25 años de experiencia y marcas líderes en el sector como AutoScout24, Autocasión, unoAuto, RentingCoches y Motocasión. Para nuestros usuarios, los portales de SUMAUTO son la referencia imprescindible a la hora de comprar un coche nuevo o de ocasión y de informarse sobre su adquisición, venta, renting, uso y mantenimiento. Para el sector profesional de la automoción en España (marcas automovilísticas, concesionarios y compraventas), SUMAUTO es el partner digital de conocimiento que proporciona soluciones que integran todo el ciclo de vida de la compra y venta de un vehículo. Buscamos una persona apasionada y con experiencia en la creación y diseño de productos digitales para liderar la evolución del diseño y la experiencia de nuestros usuarios en todos nuestros portales de clasificados del sector motor: , , , y . Una persona con, al menos, 4 años de experiencia en proyectos de Diseño de Producto Digital , preferiblemente en estudios de diseño o consultoría. Preferiblemente con formación como Product Designer y/o UX/UI en alguna de las escuelas más importantes a nivel nacional con un conocimiento de metodologías Scrum. Conceptualizar productos digitales siguiendo los principios del diseño centrado en el usuario y teniendo en cuenta las necesidades de negocio analizando los flujos existentes. Prototipar el producto desarrollando las diferentes fases de diseño de interacción: arquitectura, navegación, flujos de usuario y diseño de interacción. Creación de prototipos de Baja y Alta Fidelidad. Diseñar, manejar, gestionar y componer con sistemas de diseño . Planificar y llevar a cabo investigaciones de usuarios y análisis de la competencia. Interpretar los datos cuantitativos y cualitativos para identificar insights y patrones de comportamiento. Planificar y llevar a cabo sesiones de ideación y co-creación. Plantear nuevas funcionalidades teniendo en cuenta el propósito de cada producto y las necesidades del usuario, cuidando los principios de usabilidad. Identificar cualquier necesidad de mejora y optimización de productos digitales . Formarás parte de un equipo en permanente expansión para desarrollar la completa digitalización de la compra y la venta de vehículos. Conocimiento de herramientas de la industria: Figma, Adobe XD, Sketch, InVision, Miro, Principle, Framer, Abstract, Adobe Illustrator, Photoshop, Zeplin, Jira, Confluence (y un largo etc...). Ideal si además cuentas con cierta f amiliaridad con diferentes tecnologías , como HTML, CSS y JavaScript. Capacidad de manejar Google Analytics y diferentes herramientas de A/B testing. Comprensión de las métricas de negocio y la capacidad de traducir las metas y objetivos de la empresa en experiencias digitales (y no digitales). Tienes experiencia en marketplaces y o negocios clasificados, en especial, en el mundo de los coches. Eres una persona tenaz, entusiasta, auto motivada y orientada a resultados. Analizas constantemente el mercado para poner en práctica nuevas ideas y oportunidades. Tienes una fuerte predisposición a la acción y capacidad para fomentar en tu equipo una mentalidad competitiva y orientada a los resultados. Capacidad para comunicarse tanto con equipos técnicos como con equipos de negocio (back-end devs, front-end devs, UI/UX devs, analistas y responsables de negocio). Abordar las necesidades del producto conforme a los requerimientos del negocio, las necesidades de los clientes y las tendencias del mercado. Mentalidad de colaboración y trabajo en equipo . Mentalidad centrada en el usuario y con excelente atención al detalle . Enfoque creativo y analítico. Contrato laboral para cubrir una interinidad con alta probailidad de incorporación posterior a plantilla. ~ Trabajar junto a más de 100 profesionales en uno de los proyectos más emocionantes del sector. ~ Horarios flexibles y posibilidad de trabajar en remoto de acuerdo a la Política vigente de la empresa. ~ Jornada intensiva durante julio y agosto. ~24 días laborables de vacaciones. ~ Ayudas a la comida. ~ Acceso a nuestros planes de retribución flexible : formación, tickets de comida, tickets guardería, tickets transporte, seguro médico y renting de coches. ~ Gimnasio en la oficina subvencionado o acceso a la app Wellhun (antigüa Gympass) ¿Necesitaremos tu portfolio con todos los proyectos estructurados que quieras enseñarnos. Si tienes experiencia en la ideación y creación de productos y servicios digitales y te apasiona el sector del motor, la tecnología y la innovación, ¡nos encantaría saber de ti! En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. xcskxlj Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Or

¿Estás buscando un proyecto retador que te permita desenvolverte en ventas, captando nuevos clientes de GGCC indistintamente de su sector, desarrollando negocio y potenciar tus dotes comerciales de forma autónoma y dinámica dentro del sector de los RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo! ¡En SYNERGIE ESPAÑA ampliamos nuestro equipo comercial incorporando una figura de National Account Manager de Grandes Cuentas de Servicios de RRHH para la zona de Madrid ! Tendrás la posibilidad de prospectar, captar nuevas empresas colaboradoras catalogadas como GGCC, licitar y hacer seguimiento, desarrollar e incrementar la venta de los todos los Servicios de RRHH que ofrece Synergie a nivel nacional (Selección, Trabajo Temporal, Formación, Consultoría, etc.) . ¡Hay miles de oportunidades esperándote! Si te gusta el trato directo con las personas, no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores de nuestras empresas colaboradoras. ¡Podrás poner en práctica tus dotes de negociación y ofrecer la mejor versión de ti mismx para optimizar la relación profesional con los clientes que gestiones! Si también eres una persona analítica, tendrás toddas las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia, actividad por sectores y la competencia para prepararte tus mejores estrategias. Del mismo modo, podrás analizar la rentabilidad de los servicios y proponer mejoras para optimizarla. El trabajo por objetivos y en ventas engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un/a profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismx por seguir avanzando y que exprime al máximo su a día a día, ¡Este es tu ambiente de trabajo! Nuestro entorno desprende dinamismo, energía y vitalidad. Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación, queremos conocerte indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala y sabemos que puedes aprender perfectamente nuestros servicios y sus características! ¿Qué creemos que necesitarás para triunfar en el puesto? Creemos que es importante aportar experiencia previa en ventas, al menos 4 años realizando funciones anteriormente descritas o muy similares. Es importante aportar un buen bagaje en entornos profesionales donde se haya tratado y orientado constantemente hacia el cliente dentro del ámbito del Trabajo Temporal y/o en RRHH, ya sea en entornos multinacionales, nacional y/o en colaboración directa con GGCC, esto te ayudará a poder adaptarte más rápidamente a la posición y a seguir logrando éxitos. Preferiblemente estudios universitarios, Diplomatura, Licenciatura o Grado. Poseer un perfil que sepa comunicar eficazmente y empático (hacia el cliente interno, como externo), alta orientación hacia la fidelización del cliente y objetivos, así como tolerancia al trabajo bajo presión, capacidad de negociación y asertividad. ¡Creemos que son las competencias fundamentales que te harán brillar! Buen dominio del inglés para mantener posibles interlocuciones y/o reuniones con algún colectivo o tipología de empresa que así lo precise (mínimo nivel First). Así como posible documentación o interacción escrita que fuese necesaria en dicho idioma. Residir en Madrid o cercanías, ya que el despacho de la posición estará ubicado en nuestras oficinas de Madrid ciudad (zona c/ Antonia Merce). Disponibilidad para viajar y/o posibles desplazamientos esporádicos que requieran acudir presencialmente a empresas de otras zonas de España. ¿Cuáles serán tus beneficios y lo que te ofrecemos? Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo. Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! Posibilidad de realizar una tarde libre a la semana , flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red. Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes! Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs profesionales, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que todos nuestros proyectos, como esta posición, son de carácter estable y contrato indefinido . ¡Queremos que crezcas con nosotros! ¿Te preocupa el ambiente o clima laboral ? ¡A nosotros también! Es por ello que apostamos y tratamos que nuestro ambiente y entorno de trabajo siempre sea lo más amigable, motivador y enérgico posible. Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 14h y de 15h a 18h. Asimismo, contamos con flexibilidad horaria entrada/salida entre 08.30h y 09.30 a 17.30h y 18.30h . Así como flexibilidad para recuperar horas. Si también te gusta realizar teletrabajo de forma ocasional, ofrecemos la posibilidad de teletrabajar 1 día a la semana . La retribución está compuesta de un salario fijo + variable sobre resultados mensuales. Del mismo modo, se incluye tarjeta restaurante nominal y de carga mensual para cubrir gastos del día a día a nivel de dietas. Dispondrás de todas las herramientas profesionales necesarias para llevar a cabo satisfactoriamente tu día a día, móvil, portátil, etc. Asimismo, la posición también incluye entrega de vehículo de empresa (uso personal y profesional) con tarjeta Solred + Parking ubicado en el centro de trabajo.

Nuestro cliente es una empresa nacional, especializada en la fabricación y distribución ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. de productos para el hogar. A lo largo de más de 50 años de historia, la compañía ha ido evolucionando desde la distribución de marcas de terceros hasta el desarrollo de marcas y productos propios, consolidando una posición de liderazgo especialmente en categorías como alfombras de baño antideslizantes, felpudos y pavimentos, y ampliando su catálogo a: decoración, mantelería, menaje, limpieza, accesorios de hogar y textiles para el baño, entre otros. Este contexto hace especialmente relevante la incorporación de un nuevo Agente Comercial Autónomo para desarrollar y consolidar la distribución de sus productos en la zona de Madrid y alrededores. Su misión principal será abrir nuevos clientes en la zona de Madrid y alrededores, potenciar la presencia de la marca y fidelizar los clientes en los siguientes canales de distribución: Centros y tiendas Garden Ferreterías Suministros industriales Tiendas de bazar, decoración y hogar. Desarrollo de la red de distribución en los canales Garden, ferretería, suministros industriales, bazar y decoración. Prospección activa de nuevos puntos de venta en la zona asignada. Gestión, mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes existente. Presentación y demostración de productos adaptada a cada tipo de negocio (garden, ferretería, industrial, bazar, decoración). Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales, negociación de condiciones y cierre de ventas. Reporte periódico de actividad, ventas, previsiones y situación de la competencia. Coordinación con el equipo interno de DINTEX para garantizar un servicio eficaz al cliente. Valorable formación en Comercio, Marketing, Ventas o similar. Conocimiento del sector y producto vinculado a garden, bricolaje, ferretería, suministros industriales, bazar y/o decoración. Mínimo 3 años de experiencia como agente comercial autónomo. Residencia en Madrid y conocimiento del tejido comercial de Madrid y alrededores. Alta como autónomo (RETA) y capacidad para emitir factura. Vehículo propio y disponibilidad para desplazarse por Madrid y alrededores. Manejo habitual de herramientas digitales (correo, Excel, CRM, apps de pedidos/informes). Autonomía, organización y disciplina en la gestión del tiempo y la ruta comercial. xcskxlj Proactividad, iniciativa y resiliencia ante la presión comercial.

Apertura de las órdenes de trabajo y elaborar presupuestos de reparación. Sueldo fijo más incentivos basados en la venta de productos, resultados de satisfacción de clientes y volumen de facturación. En Grupo Gamboa Automóviles, buscamos Asesor/a de Servicio para nuestros centros de postventa

Nuestro cliente es una empresa nacional, especializada en la fabricación y distribución de productos para el hogar. A lo largo de más de 50 años de historia, la compañía ha ido evolucionando desde la distribución de marcas de terceros hasta el desarrollo de marcas y productos propios, consolidando una posición de liderazgo especialmente en categorías como alfombras de baño antideslizantes, felpudos y pavimentos, y ampliando su catálogo a: decoración, mantelería, menaje, limpieza, accesorios de hogar y textiles para el baño, entre otros. Este contexto hace especialmente relevante la incorporación de un nuevo Agente Comercial Autónomo para desarrollar y consolidar la distribución de sus productos en la zona de Madrid y alrededores. Su misión principal será abrir nuevos clientes en la zona de Madrid y alrededores, potenciar la presencia de la marca y fidelizar los clientes en los siguientes canales de distribución: Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Centros y tiendas Garden Ferreterías Suministros industriales Tiendas de bazar, decoración y hogar. Desarrollo de la red de distribución en los canales Garden, ferretería, suministros industriales, bazar y decoración. Prospección activa de nuevos puntos de venta en la zona asignada. Gestión, mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes existente. Presentación y demostración de productos adaptada a cada tipo de negocio (garden, ferretería, industrial, bazar, decoración). Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales, negociación de condiciones y cierre de ventas. Reporte periódico de actividad, ventas, previsiones y situación de la competencia. Coordinación con el equipo interno de DINTEX para garantizar un servicio eficaz al cliente. Valorable formación en Comercio, Marketing, Ventas o similar. Conocimiento del sector y producto vinculado a garden, bricolaje, ferretería, suministros industriales, bazar y/o decoración. Mínimo 3 años de experiencia como agente comercial autónomo. Residencia en Madrid y conocimiento del tejido comercial de Madrid y alrededores. Alta como autónomo (RETA) y capacidad para emitir factura. Vehículo propio y disponibilidad para desplazarse por Madrid y alrededores. Manejo habitual de herramientas digitales (correo, Excel, CRM, apps de pedidos/informes). Autonomía, organización y disciplina en la gestión del tiempo y la ruta comercial. xcskxlj Proactividad, iniciativa y resiliencia ante la presión comercial.

En Demant, sabemos que la excelencia comercial y la atención al cliente son pilares fundamentales de nuestro propósito: mejorar la calidad de vida de las personas. Apoyar en la venta de nuevos productos y servicios Mantener y actualizar la base de datos de clientes en CRM Colaborar en campañas y

Buscamos una interiorista apasionada y con experiencia para unirse a nuestro equipo en tienda física. Su misión será acompañar al cliente desde que entra por la puerta hasta que disfruta de su hogar decorado: atención personalizada, diseño de proyectos, presentación de propuestas, cierre de ventas y seguimiento integral. Formarás parte del equipo de interiorismo de Tapidecor , una empresa con más de 20 años de experiencia en decoración textil y amueblamiento integral. Tu rol es clave: eres el nexo entre el estilo que define a la marca y la experiencia única que vive cada cliente. No eres una vendedora más: eres la diseñadora de hogares únicos. RESPONSABILIDADES 1. Atención al Cliente en Punto de Venta · Proporcionar una atención personalizada y profesional a los clientes en nuestra tienda de interiorismo y decoración ubicada en Alzira, Valencia. · Asesorar a los clientes sobre productos y servicios, respondiendo a sus consultas y ayudándoles a encontrar las mejores soluciones para sus necesidades de decoración. 2. Venta Directa de Mobiliario y Artículos de Decoración · Gestionar la venta directa de una amplia gama de mobiliario y artículos de decoración para el hogar. · Mantenerse actualizado sobre las tendencias actuales en interiorismo y los nuevos productos disponibles en el showroom. 3. Diseño de Proyectos de Interiorismo · Crear y desarrollar proyectos de interiorismo personalizados que reflejen las necesidades y preferencias de los clientes. · Utilizar herramientas de diseño 3D como AutoCAD, 3D Studio Max y SketchUp para elaborar planos y distribuciones de mobiliario. 4. Elaboración de Presupuestos · Preparar y presentar presupuestos detallados para los proyectos de interiorismo, asegurando la transparencia y la precisión en los costos. · Colaborar con los clientes para ajustar los presupuestos según sus requerimientos y garantizar su satisfacción. 5. Presentación, Cierre de la Venta, Ejecución y Seguimiento del Proyecto · Presentar los proyectos de interiorismo a los clientes de manera clara y atractiva, explicando cada detalle y justificación del diseño propuesto. · Negociar y cerrar las ventas, asegurando que se cumplan todas las expectativas del cliente. · Coordinar la ejecución de los proyectos, trabajando estrechamente con nuestros oficios subcontratados y talleres de confección, tapicería y carpintería para garantizar la calidad y puntualidad en la entrega. · Realizar el seguimiento de los proyectos hasta su finalización, asegurando la completa satisfacción del cliente y gestionando cualquier ajuste o modificación que sea necesario. REQUISITOS . Aptitudes : Excelentes dotes para la comunicación oral y escrita. . Estudios : Grado en Diseño de Interiores o Técnico Superior en Proyectos y Dirección de Obras de Decoración. . Experiencia : Mínimo 2 años . Conocimientos : Interiorismo y decoración : conocimientos sólidos en diseño de espacios, estilos decorativos, combinación de mobiliario y textiles. Herramientas de diseño : manejo fluido de SketchUp , AutoCAD y valorable experiencia en 3D Studio Max o similares. Presentación de proyectos : uso de Photoshop o Canva para crear presentaciones visuales atractivas. Mobiliario y textiles : conocimiento práctico en tapicería, confección, telas y materiales para el hogar. Ofimática básica: para elaboración de presupuestos, gestión de proyectos y seguimiento con clientes. Gestión de reformas (valorable): experiencia en coordinación con oficios (pintores, carpinteros, montadores...). IA generativa: se valorará el uso de herramientas de inteligencia artificia l (ChatGPT, Midjourney, Interior AI…) para inspiración, generación de ideas o presentación de espacios. Gestión de reformas : coordinación con oficios (carpintería, pintura, montaje…). Idiomas: Español : nivel nativo o bilingüe (imprescindible), Valenciano: valorable, especialmente para atención al cliente local. Inglés: nivel medio o superior (valorable para clientes internacionales y proveedores). BENEFICIOS Promoción interna : posibilidad real de crecer dentro del equipo según resultados y actitud. Formación continua : en decoración textil, mobiliario, tendencias y herramientas visuales - digitales Ambiente joven, creativo y profesional : equipo cercano y orientado al detalle. SALARIO Bruto anual 23.000€ , con posibilidad de mejora según la experiencia y aptitudes. Incentivo mensual adicional vinculado al desempeño y a la gestión de proyectos realizados con éxito. JORNADA - HORARIO Contrato : 40 horas semanales Jornada intensiva presencial: modificable híbrido (Teletrabajo) en función de las necesidades - Lunes, Martes y Jueves : de 15:00 a 21:00 h modificable en función de las necesidades - Miércoles y Viernes : de 9:00 a 15:00 h y de 16:00 a 21:00 h modificable en función de las necesidades

SOBRE LA EMPRESA A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Igus es una empresa multinacional alemana del sector industrial y de la automatización, presente en 37 países. Con el objetivo de mejorar el movimiento con cero lubricación mediante sus motion plastics , la compañía cuenta con más de 60 años de experiencia, ofreciendo productos que aseguran el máximo rendimiento con menor desgaste y una producción más sostenible. Presente en más de 50 industrias, su propósito se centra en el cliente y en la adaptación a sus necesidades, ofreciendo un trato personalizado con profesionales movidos por la innovación y la flexibilidad para obtener la mejor solución en cada caso. Desde 1986, el cliente es el centro del sistema, como si fuera un Sol: aporta luz, energía, ideas e ingresos. el cliente es lo primero y todos somos gerentes. Si eres ingeniero/a junior (estás a punto de finalizar tus estudios o hace menos de dos años que los has completado) y tienes grandes dotes comerciales, esta es una gran oportunidad en el sector industrial. Recién graduado/a en Ingeniería Técnica Industrial (especialidad electrónica o eléctrica, dentro del ámbito de la automatización y la maquinaria industrial ). Persona dinámica y orientada a la venta técnica, con alto enfoque al cliente y al servicio. Nivel alto de inglés oral y escrito. Alto interés en soporte técnico de aplicaciones móviles para el sector industrial. Dotes comerciales. Capacidad para ofertar y adaptarse al cliente. Valorable experiencia en el sector. Valorable conocimientos de marketing digital. ¿Funciones comerciales en el mercado nacional del sector de la automatización general: Visitas técnicas y comerciales a instalaciones del cliente a diario. Contacto con clientes. Redacción de ofertas. Soporte técnico-comercial a clientes y delegados comerciales. Ofrecer el producto adecuado a cada cliente. Consultas diarias en web y live chats . ¿Formación permanente. ~ Contrato indefinido. ~ Gama de productos innovadora en constante desarrollo. ~ Modalidad de trabajo híbrido y flexibilidad horaria. ~1.000 € brutos/mes destinados a cubrir vehículo propio o renting. ~ Otros beneficios sociales (Ticket Restaurant). xcskxlj ~ Formación en todas las herramientas técnicas necesarias para el puesto. ~

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2024, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 46.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Somos el distribuidor B2B líder en ventas de productos eficientes y tenemos la misión de acompañar a nuestros clientes en el camino hacia la sostenibilidad; ofreciéndoles el asesoramiento, el servicio y las soluciones sostenibles que necesiten en materia de eficiencia energética y reducción de la huella de carbono. Somos Sonepar. Powered By Difference. En estos momentos, nuestro Departamento Ventas, está en búsqueda de un/a profesional Técnico comercial especialista en Industria en Sevilla cuya misión será proporcionar soporte a la fuerza comercial, Business Developper y referentes de las delegaciones en la especialidad que representa. Defender y desarrollar la estrategia comercial de la compañía al respecto de su área de especialización con especial énfasis en la tecnología y venta consultiva en su delegación, con el fin de contribuir a la consecución de los objetivos de la región o delegación. Para ello, tus responsabilidades serán las siguientes: Realización de presupuestos y/o proyectos de complejidad técnica fuera del alcance de los referentes de las delegaciones. Soporte telefónico a delegaciones (preferiblemente referentes) y clientes especialistas que necesitan de un interlocutor avanzado. Visitas a cliente a petición del responsable comercial o como complemento a este. Mantener reuniones con proveedores para el seguimiento de determinadas oportunidades/proyectos a petición del responsable comercial o como complemento a este. Asistencia remota a clientes en la configuración y puesta en marcha de productos y soluciones de cierta complejidad técnica. Apoyo en la gestión de oportunidades de venta relevantes junto con la fuerza de ventas de la compañía y nuestros partners. Te ofrecemos: Incorporación a empresa líder mundial B2B Formación constante a cargo de la empresa Paquete salarial competitivo Plan de retribución flexible Flexibilidad horaria Política de teletrabajo Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios Plataforma de telemedicina gratuita Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados Seguro de vida y accidentes Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.

En Noa's Talent Recruitment buscamos un/a Comercial de Venta Externa de Recambios para un reconocido grupo de concesionarios en Álava!. Qué buscamos? Experiencia en ventas a puerta fría, especialmente valorable en el sector de la automoción. Asesorar técnicamente a los clientes sobre productos,

Ejecutivo de Ventas Digitales – Español ADP busca un/a Ejecutivo/a de Ventas Digitales con fluidez en español e inglés. Buscamos a alguien con aptitudes para las ventas, excelentes habilidades de cierre y experiencia en ventas outbound. ¿Te interesa? • Espíritu emprendedor. Soñador/a y emprendedor/a, optimista ante las posibilidades, apasionado/a por ver su visión hacerse realidad y que asume riesgos para alcanzarla. • Iniciativa propia y emprendedor/a. De gran alcance e imparable. Con una actitud inquebrantable y un gran deseo de perseverar hasta alcanzar la meta. • Persona innovadora. Pensador/a innovador/a que transforma los problemas en soluciones, las ideas en acciones y los planes en resultados. • Deseo insaciable de aprender. Motivado/a por el aprendizaje continuo con ansias de crecer, transformarse, hacer, compartir y dar más. Acepta las oportunidades y los desafíos. El statu quo. Como nuestro próximo Ejecutivo de Ventas Digitales, serás quien presente a los clientes potenciales las soluciones a líderes y la orientación experta de ADP. Por teléfono, forjarás relaciones y conseguirás nuevos negocios, desde organizaciones Fortune 100 hasta pequeñas empresas innovadoras. Aún mejor: te apoyaremos en todo el proceso, ayudándote a desarrollar tus habilidades y potenciar tu talento. Y cuando te lances a la fama en ADP, se abrirán puertas a oportunidades de ascenso e incluso viajes de lujo. Cosas que Harás… • Impulsaremos nuestro negocio alcanzando y superando tus objetivos de ventas. • Convertiremos a los clientes potenciales en clientes fieles y seguidores incondicionales. Mediante una estrategia de llamada en frío, forjarás relaciones con clientes potenciales, descubrirás las verdaderas necesidades de su negocio y recomendarás los productos y servicios de ADP adecuados. • Fortalecerás las relaciones con toda la familia ADP mediante la venta cruzada estratégica a las cuentas existentes, destacando otros productos y soluciones nuevos y brillantes de ADP. • Colaborarás diariamente con clientes internos y externos, estableciendo y manteniendo buenas relaciones con ellos. Experiencia necesaria • Aptitud demostrada para las ventas, asertividad, perseverancia, buena capacidad de escucha, motivación propia y excelentes habilidades de cierre. • Motivación por objetivos y capacidad demostrada para alcanzar y superar las cuotas mensuales/anuales. • Buena organización con habilidades altamente efectivas de gestión del tiempo y las actividades. • Debe estar orientado a objetivos; Debe ser capaz de alcanzar y superar las cuotas mensuales/anuales. • Excelentes conocimientos de sistemas en MS Office. • Dominio del español y el inglés (avanzado). Qué ofrecemos: • Salario y beneficios altamente competitivos (comisión ilimitada; duplica tu comisión al alcanzar el 100% de la cuota de ventas acumulada). • Programa de coaching y mentoría para ayudarte a progresar en tu carrera (oportunidad de unirte a nuestro LDP (Programa de Desarrollo de Liderazgo) en EE. UU.). • Oportunidad de calificar para nuestro legendario Club de Superestrellas y Club de Presidentes en destinos exóticos. Otros beneficios: • Seguro médico privado. • Seguro de vida. • Programa de compensación flexible. • Ayuda económica para gafas y lentes de contacto, máximo 180 € al año. • Ayuda económica para hijos, máximo 90 € al año por hijo hasta los 16 años. • 22 días laborables de vacaciones. • 3 días libres por motivos personales. En ADP, creemos que la diversidad impulsa la innovación. ADP se compromete a brindar igualdad de oportunidades laborales sin importar raza, color, información genética, credo, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, estatus de inmigrante legal, origen nacional, edad, estado civil o condición de veterano protegido. Promovemos un entorno laboral inclusivo donde los asociados sobresalen por méritos personales, cualificaciones, experiencia, capacidad y desempeño laboral. PUNTOS ADICIONALES POR LO SIGUIENTE: Cualificaciones preferidas • Experiencia en ventas entre empresas (B2B) con dominio comprobado de habilidades de venta y presentación, prospección y gestión de territorios. • Persona proactiva, orientada a objetivos y motivada, con capacidad e impulso para alcanzar y superar las cuotas de ventas. • Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborar con otros asociados de ventas de ADP. • Habilidad demostrada en ventas por llamada en frío, con un estilo asertivo, positivo y persistente. • Capacidad para comunicarse eficazmente a través de todos los medios (verbal, auditivo, escrito). TE ENCANTARÁ TRABAJAR AQUÍ PORQUE PUEDES: • Dejar huella. Queremos que seas un/a emprendedor/a y estés abierto/a a nuevas ideas. • Anticípate a los cambios. Un entorno ágil y dinámico ofrece muchas oportunidades de progreso. • Manténgase saludable. Beneficios de primera clase desde el primer día, porque los empleados saludables son felices. • Equilibre su tiempo laboral y personal como un profesional. Recursos y flexibilidad para integrar su trabajo y su vida personal con mayor facilidad. • Reciba un salario por contribuir. Tiempo libre remunerado por la empresa para realizar voluntariado en causas que le importan. Si ha llegado hasta aquí, tenemos que preguntarle: ¿Qué espera? ¡Postúlese ahora! ¡Más información sobre ADP! • Carreras en Ventas de ADP: • Ventas de ADP: ¿Por qué venir? ¿Por qué quedarse? • Ventas de ADP: Diversidad, Equidad e Inclusión

Cecotec es una empresa familiar, joven y tecnológica con sede central en Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar. Desde su creación, ha mantenido una misión clara: democratizar la tecnología para mejorar la vida de las personas, configurando un amplio catálogo capaz de cubrir todas las necesidades de nuestros clientes por medio de soluciones innovadoras que eleven su experiencia al máximo nivel. Con un portfolio que supera los 3.500 productos —desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta movilidad eléctrica, cuidado personal, fitness, productos para mascotas, herramientas, descanso… ¡y los que están por llegar!—, Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto a nivel de venta online como en grandes superficies, con una propuesta de valor para canal y usuario más allá del producto y con una fuerte creencia en el comercio justo. Ha tenido un crecimiento imparable y sostenido y ha logrado exportar su modelo de éxito por todo el mundo. Actualmente opera en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 900 profesionales comprometidos con transformar la vida cotidiana a través de la tecnología. Su éxito se sustenta en su firme apuesta por la innovación continua y una cultura empresarial centrada en el compañerismo, el respeto y la colaboración. Cecotec está en plena expansión internacional y busca seguir revolucionando el sector con perfiles profesionales que compartan su espíritu disruptivo. Si te motiva formar parte de un entorno dinámico, con visión de futuro y cultura cercana, ¡Cecotec es tu lugar! Tus funciones principales serán: Albaranar y facturar. Gestionar las entregas dañadas con las agencias de transporte. Controlar entradas y salidas de reparaciones. Gestión y envío de repuestos. Realización de presupuestos. Gestión de cambios de producto. Requisitos: ✅ Estudios relacionados con administración. ✅ Experiencia en administración. ✅ Disponibilidad para viajar. ✅ Nivel avanzado de inglés. ✅ Nivel alto en excel. ¿Qué te ofrecemos?: ✨ Un ambiente de trabajo dinámico y en constante evolución ✨ Oportunidad de formación y crecimiento profesional. ✨ Disfruta de descuentos en todos nuestros productos sólo por formar parte del equipo ¡para ti siempre será Black Friday ! ✨ Tarde de cumpleaños libre. ✨ Jornada intensiva en verano. ¡Súmate a la revolución EveryBody Tech !

Somos Tecalis ♾️ Creamos productos digitales innovadores de verificación de identidad, firma electrónica y automatización para que compañías líderes y sus usuarios interactúen entre sí de una forma más humana, ágil, sencilla y segura. Nuestro compromiso con la calidad y buenas prácticas, nos ha posicionado como una de las 1.000 empresas que más rápido crece en Europa según Financial Times. ¿Te unes para seguir aumentando este crecimiento? ¡TE QUEREMOS EN NUESTRO EQUIPO! Estamos buscando una persona altamente motivada para unirse a nuestro equipo de Ventas como Sales Development Representative (SDR) ¿QUÉ HARÁS? Atraer nuevos clientes para nuestros productos mediante prospección en distintas fuentes (LinkedIn Sales Navigator, base de datos, redes, campañas, eventos, etc.). Iniciar el primer contacto con prospectos a través de llamadas en frío, correos y redes sociales. Entender las necesidades del prospecto y calificar el nivel de interés y encaje con nuestras soluciones. Identificar tendencias y oportunidades para mejorar estrategias de venta y posicionamiento. Registro y actualización de información en CRM (Hubspot). ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos a una persona con interés en desarrollarse como SDR, con especial enfoque en outbound B2B y motivación por aprender sobre la venta de soluciones SaaS . ¿POR QUÉ UNIRTE A NUESTRO EQUIPO? Serás parte de un equipo joven, divertido, acogedor, donde el buen ambiente es lo principal. Trabajarás 100% en remoto desde España. Teletrabajar no te desconectará de tus compañeros: ¡podrás participar en nuestras actividades online y presenciales! Disfrutarás de nuestra Jornada Flexible, comenzando entre las 7:00 y 11:00 y terminando de 15:00 a 22:00. ¡Tú eliges! Dispondrás de jornada semanal de 4 días en verano (julio y agosto). Tendrás 23 días de vacaciones y días libres adicionales el 24 y 31 de diciembre, además de medio día libre en tu cumpleaños. Contarás con seguro de salud privado y retribución flexible. NUESTROS VALORES: Tecalis es una empresa diversa y comprometida con un modelo de oportunidades sin distinción. Hemos establecido políticas y planes de igualdad que dan como resultado un entorno amigable, divertido y profesional en el que desarrollarse personal y laboralmente. Trabajamos para ser motor del cambio y necesitamos personas atrevidas para trabajar juntos en esta gran labor.

En Hotcore Studios estamos buscando Front Desk Staff para nuestro nuevo estudio de Barcelona. Si eres alegre, abierto y te gusta el fitness, ¡te estamos buscando! Buscamos a alguien que... Tenga pasión por el trabajo bien hecho y la hospitalidad, con una actitud cercana y abierta. Sea profesional y proactivo y sepa gestionar sus responsabilidades. Trabaje bien en equipo. Esté motivado con el proyecto que estamos construyendo y tenga ganas de aprender. Hable español e inglés (cualquier otro idioma es un plus). Funciones... Recibir a los clientes y resolver cualquier incidencia que pueda surgir mientras estén en el estudio. Resolver consultas telefónicas y orientar a nuevos clientes. Asesorar en la venta de productos de la tienda del estudio y realizar los cobros correspondientes. Preparar el espacio de clase antes de cada sesión y mantener el orden del estudio. Asistir con otras tareas necesarias para el buen funcionamiento del estudio. En Hotcore Studios ofrecemos... 22 días de vacaciones al año. Formación continuada y la posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Acceso gratuito a clases y descuentos en el estudio y en nuestras marcas colaboradoras. Buen ambiente y un equipo joven e internacional.

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es Buscamos un/a Delineante con experiencia en documentación técnica para dar soporte a la industrialización, fabricación y venta de productos en una empresa industrial ubicada en la zona sur de la provincia de Valencia. La persona seleccionada será responsable de generar y mantener la documentación técnica necesaria para producto estándar y proyectos especiales. Funciones principales Modelización de estructuras en AutoCAD e Inventor. Elaboración de planos de fabricación y montaje. Creación y actualización de fichas técnicas y documentación gráfica. Gestión de la documentación técnica durante todo el ciclo de vida del producto. Enlace con el departamento de Operaciones para coordinar aspectos relacionados con fabricación. Resolución de incidencias documentales y mejora continua de los procesos documentales. Requisitos Formación técnica en delineación, diseño industrial o similar. Manejo avanzado de AutoCAD e Inventor. Experiencia previa en documentación técnica de fabricación. Capacidad de organización y visión espacial. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Competencias Gestión documental. Visión espacial. Comunicación eficaz, empatía y responsabilidad. Paciencia, orden y orientación a detalle. Qué ofrecemos Incorporación estable en empresa industrial consolidada. Proyecto técnico con impacto directo en fabricación y producto. Condiciones salariales según experiencia aportada. Horario de lunes a viernes.): De lunes a viernes, con flexibilidad. Teletrabajo, 1 dia a la semana. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación.

Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 7.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En concreto, Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. Misión: El desarrollador de negocio será el responsable de identificar, diseñar y ejecutar estrategias comerciales de crecimiento a largo plazo, buscando nuevas oportunidades, nuevos sectores/mercados y nuevos clientes, con el objetivo de expandir el horizonte comercial, incrementar la cifra de negocio y la rentabilidad de la compañía. Reportando al Director Comercial de Logista Retail el Business Developer estará a cargo de las siguientes tareas y Responsabilidades: Investigación de mercado : Realizar análisis de mercado para identificar oportunidades, entender las dinámicas de los diferentes canales de venta, las tendencias del sector y posicionar a la competencia. Desarrollo de negocio: Crear e implementar planes para el crecimiento, la expansión a nuevos sectores o la introducción de nuevos productos y servicios. Captación de nuevos clientes : Buscar y contactar a clientes potenciales a través de diversos métodos para ampliar la base de negocio de la compañía. Gestión de relaciones : Establecer alianzas comerciales y mantener relaciones sólidas y de confianza a largo plazo, tanto con clientes nuevos como ya existentes, así como con posibles socios estratégicos. Negociación y cierre: Negociar y cerrar acuerdos comerciales sostenibles en el tiempo, desarrollando soluciones innovadoras que satisfagan las necesidades de los clientes y que sean beneficiosos para la compañía. Colaboración interna : Trabajar en equipo con los diferentes departamentos de la compañía como compras, marketing, controlling y operaciones, para asegurar una estrategia que maximice los resultados. Formación: Titulado Universitario Superior en Empresariales ADE, Económicas o titulación Universitaria similar. Deseable Máster o posgrado en el área de Gestión Comercial. Experiencia: En torno a 4 años de experiencia captando y desarrollando grandes cuentas o clientes preferentemente en el canal Conveniencia o Retail . Imprescindible experiencia en análisis de negocio y gestión de cuentas clave. Deseable experiencia como desarrollador de negocio o como KAM en compañía fabricante, mayorista y/o distribuidora. MS Office. Nivel de Inglés B2/C1 Disponibilidad para viajar Visión comercial Proactividad e iniciativa para la búsqueda de nuevo Negocio Gestión de datos Conocimiento del mercado y del sector Orientación al cliente y a resultados Formar parte de una empresa líder en su sector. Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado. Apostar por la innovación tecnológica. Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos. Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional. Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. ~ Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo.

INCORPORACIÓN INMEDIATA En ISI BCN SL estamos en búsqueda de una persona de oficina a media jornada para reforzar nuestro equipo en el área de atención al cliente, apoyo comercial y marketing. Somos distribuidores oficiales del grupo ICG SOFTWARE y HIOPOS en Barcelona, trabajamos con soluciones de software POS, especialmente para el sector de la hostelería y retail. Queremos seguir impulsando el crecimiento de nuestro showroom y mejorar la experiencia de todos los clientes que contactan con nosotros, tanto por teléfono como de forma presencial. Funciones principales Gestión de llamadas entrantes: recepción, filtro y derivación de llamadas a los distintos departamentos. Atención de llamadas de ventas: facilitar información inicial, tomar datos, registrar necesidades y coordinar con el equipo comercial. Atención en showroom: recibir a los clientes que entren por la puerta, explicar nuestros productos y servicios y apoyar en el proceso de venta presencial. Gestión de leads y presupuestos: -Registro y seguimiento de oportunidades comerciales. -Apoyo en la preparación y envío de presupuestos. -Actualización de la información en nuestras herramientas de gestión. Apoyo en marketing: -Creación de flyers, materiales comerciales y contenidos gráficos utilizando Photoshop y Canva. -Edición básica de fotos para la web y otros soportes digitales. Requisitos Experiencia previa en atención al cliente, entorno de oficina o soporte comercial (valorable experiencia en ventas). Habilidades sólidas de comunicación telefónica y trato profesional con el cliente. Buenas capacidades organizativas y atención al detalle para el seguimiento de leads y presupuestos. Manejo de herramientas ofimáticas básicas (correo electrónico, Excel, etc.). Conocimientos en Photoshop y/o Canva para la creación de materiales gráficos sencillos. Capacidad para trabajar de forma proactiva, resolutiva y en equipo. Valorable experiencia en entornos tecnológicos o software de gestión. Castellano hablado y escrito correctamente; catalán y otros idiomas serán un plus. Ofrecemos Contrato a media jornada, en horario de oficina (de lunes a viernes). Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento. Ambiente de trabajo cercano, colaborativo y orientado a resultados. Formación en nuestros productos, servicios y herramientas de gestión. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa. Condiciones económicas competitivas acordes a la experiencia y valía del candidato/a. Si te identificas con esta posición y buscas un proyecto estable donde combinar tareas de oficina, atención al cliente, apoyo comercial y marketing, nos encantará conocerte. Envíanos tu candidatura y valoraremos tu perfil para concertar una entrevista.

Descripción de la entidad Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros es una entidad cuyo objeto consiste en el ejercicio de la actividad aseguradora directa en los ramos de enfermedad, incluida la asistencia sanitaria, y accidentes. Su actividad se desarrolla en Catalunya, principalmente en la provincia de Barcelona. La entidad está inscrita en el Registro Administrativo de Entidades Aseguradoras de la DGSFP y, como entidad aseguradora, está obligada a cumplir con la normativa española y europea relacionada con el marco regulatorio de Solvencia II. Asimismo, Asistencia Sanitaria es la entidad dominante del grupo asegurador del mismo nombre. En nuestra Entidad, como organización de tipo cooperativo integrada por médicos, somos conscientes y nos tomamos muy en serio el encargo de hacer posible y sostenible un tipo de medicina social que permita proporcionar, por un lado, la atención óptima al paciente y, por otra, unas condiciones justas para que los profesionales de la salud puedan ejercer su vocación. En este sentido, nuestra entidad tiene como misión impulsar el desarrollo de un sistema sanitario de medicina social y colectiva que permita la libre elección de médico al usuario, bajo la filosofía del modelo de cooperativismo sanitario. Descripción de la posición Buscamos a una persona con perfil y vocación comercial, con experiencia mínima de 2 años. Se requiere para la oficina de Badalona. Cómo será tu día a día Prospección y captación de clientes, tanto particulares como empresas (colectivas). Asesorar y venta de los distintos productos de la compañía. Enviar y proporcionar información comercial según necesidades de los candidatos. Apoyar todas las campañas de captación que organice la compañía. Colaborar con el equipo de ventas y marketing para desarrollar estrategias de promoción y ventas efectivas. Seguimiento telefónico de los contactos existentes como los asignados por la compañía. Mantener un registro de las actividades de ventas y realizar seguimiento de los clientes. Atención telefónica, digital y presencial de los clientes de la compañía. Asistente personal de los asegurados que le asigne la compañía, especialmente en la atención al siniestro y cualquier otro servicio que pueda necesitar el asegurado durante la relación de éste con la compañía. Gestión de mantenimiento de la cartera. Gestión de recuperación de bajas. Asistencia a las actividades de capacitación y formación continuada. Qué esperamos de ti Titulación mínima de Bachillerato Experiencia mínimo de 2 años en la posición. Catalán y castellano hablado y escrito. Ofimática. Persona emprendedora y ambiciosa. Comunicación asertiva y trabajo en equipo. Flexibilidad y adaptabilidad. Actitud positiva. Servicio al cliente y compromiso posventa. Capacidad de aprendizaje. Paciencia y persistencia. Liderazgo. Transmitir confianza. Saber manejar los problemas. Detectar oportunidades. Qué te vamos a ofrecer Contrato indefinido, crece con nosotros. Horario con jornada partida de lunes a jueves, viernes y agosto jornada intensiva. En Asistencia Sanitaria te ofrecemos el mejor entorno para que puedas desarrollarte profesionalmente. Tendrás muy buen clima laboral. Como empresa de salud , lo primero que nos importa es la tuya , para ello, tendrás póliza de salud para ti, tu pareja e hijos menores de 26 años totalmente gratuita. Compensación económica por comida directamente en nómina o bien con tarjeta restaurante. Seguro de Vida. Posibilidad de acogerte a la retribución flexible y así podrás ahorrar en tus gastos. Después de tu larga trayectoria laboral , queremos premiarte como te mereces, por ello, cuando llegue el día, tendrás un premio a la jubilación . 26 días laborables de vacaciones.

En FERTRI , empresa especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas para invernaderos , buscamos incorporar un Comercial Internacional para reforzar nuestro equipo comercial. La persona seleccionada será responsable de la gestión y desarrollo de clientes internacionales , ofreciendo asesoramiento técnico-comercial sobre nuestras soluciones estructurales y asegurando un servicio de calidad en todo el proceso de venta. Prospección, captación y seguimiento de clientes internacionales. Asesoramiento técnico y comercial sobre estructuras metálicas para invernaderos. Negociación y cierre de operaciones comerciales. Coordinación con los departamentos técnico y de producción para garantizar el cumplimiento de plazos y requerimientos del cliente. Experiencia previa en puestos comerciales, preferiblemente en el sector agrícola o metálico . Nivel alto de inglés (se valorarán otros idiomas). Carné de conducir tipo B. Disponibilidad para viajar con frecuencia . Capacidad de comunicación, negociación y planificación. Ubicación: Pontedeume (A Coruña, Galicia). Horario: adaptable según la actividad comercial. Incorporación a una empresa sólida y en expansión internacional. Formación técnica sobre nuestros productos. Autonomía en la gestión comercial de su zona. Si cumples con los requisitos y te interesa formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV a indicando en el asunto “Comercial Internacional” .

Empresa catalana especializada en la venta de ferretería y suministros industriales con sede en las cercanías de Granollers busca: Comercial Técnico/a con experiencia en venta de productos suministros industriales y/o EPIs en la zona del Vallès y/o Maresme. Se encargará de captar, fidelizar y a

En Demant, sabemos que la excelencia comercial y la atención al cliente son pilares fundamentales de nuestro propósito: mejorar la calidad de vida de las personas. Apoyar en la venta de nuevos productos y servicios Mantener y actualizar la base de datos de clientes en CRM Colaborar en campañas y

Detectar oportunidades de mejora y crecimiento dentro de cada cuenta Realizar visitas presenciales y reuniones periódicas con clientes. Detectarás oportunidades de mejora y venta cruzada, aportando soluciones de valor en servicios y productos de telecomunicaciones. Te apasionan las ventas y la ate

Misión del puesto Brindar un servicio amable, sincero y personalizado es una de las maneras en las que nuestros compañeros convierten momentos en recuerdos para nuestros socios y clientes en La Reserva. Como Restaurant Manager, es responsable de organizar los servicios ofrecidos a los comensales y garantizar la calidad de dichos servicios. Responsabilidades y funciones Reportando al Director of F&B, estas son las responsabilidades y funciones a título enunciativo, pero no limitativo: OPERATIVA Garantizar que todos los aspectos del punto de venta se gestionan de forma eficiente de acuerdo con el concepto establecido. Supervisar el servicio y los niveles de comida y bebida en el establecimiento. Trabajar con el Head Chef y el Director de F&B del establecimiento para tomar medidas correctivas cuando sea necesario. Realizar inspecciones frecuentes y minuciosas junto con el Head Chef. Comprobar con frecuencia que sólo se utilizan productos frescos en la preparación de alimentos y bebidas. Probar periódicamente los alimentos y bebidas y las cocinas y ser exigente y crítico con la calidad de los alimentos y bebidas. Ayudar al Executive Chef con sugerencias e ideas creativas. Estar en las aperturas, desarrollo del servicio y cierre del mismo, para asegurar el cumplimiento de los estándares de servicio del departamento. Realizar cierre de cajas según los procedimientos establecidos en La Reserva. Responsable de hacer el pedido de la mercancía necesaria a almacén, para el buen desarrollo del servicio, así como su aseguramiento, control y cuidado de los mismos. SERVICIO AL CLIENTE Establecer una buena relación con los socios y los clientes y atender todas las quejas, peticiones y consultas de los clientes sobre comida, bebida y servicio. Comprobar personalmente y con frecuencia que los clientes del establecimiento reciben el mejor servicio posible. Estar presente en el punto de venta (incluidos los periodos punta) y asegurarse de que todos los empleados gestionan bien el punto de venta. Promover las ventas mediante la información y buen asesoramiento a los clientes Se reúne con los clientes de manera informal durante las comidas o a la salida para conocer su opinión sobre la calidad de la comida y la bebida, los niveles de servicio y la satisfacción general. Atender en todo momento las necesidades de los clientes, preocupándose de su confort y correcto trato. GESTIÓN DEL PERSONAL Reclutar, seleccionar y desarrollar a los empleados de F&B para que trabajen siguiendo las filosofías operativas, financieras y administrativas, dispuestos a ser polivalentes y a realizar múltiples tareas. Mediante una gestión directa, supervisar de cerca a todos los empleados en el desempeño de sus funciones de acuerdo con las políticas y procedimientos y la legislación aplicable. Delegar adecuadamente las tareas y responsabilidades en empleados equipados y dotados de recursos, formándolos y desarrollándolos al tiempo que se garantiza el mantenimiento de las normas de funcionamiento y seguridad. Desarrollar y ayudar en las actividades de formación centradas en la mejora de habilidades y conocimientos Garantizar que los empleados conozcan perfectamente las normas y reglamentos, y que su comportamiento se ajuste a ellos. Supervisar el estado de ánimo de los empleados y proporcionar mecanismos de retroalimentación y desarrollo del rendimiento. Llevar a cabo evaluaciones anuales del rendimiento proporcionando información honesta y adecuada. Hacer la planificación necesaria de personal y organizarlo según convenga cada servicio. Controlar la apariencia e imagen del personal a su cargo, (correcta uniformidad e higiene) así como un comportamiento adecuado. Identifica las necesidades de desarrollo de los demás y los entrena, orienta o ayuda de cualquier otro modo a mejorar sus conocimientos o habilidades. GENERAL Dirige y asiste a las reuniones informativas diarias del departamento. Asiste y contribuye a todas las reuniones según sea necesario. Garantizar que todos los empleados ofrezcan un servicio cortés y profesional en todo momento. Atiende las consultas de clientes y empleados de forma cortés y eficiente, informando de quejas o problemas si no se puede encontrar una solución inmediata, al tiempo que realiza un seguimiento rápido. Conoce la legislación vigente en materia de relaciones laborales y con los empleados - Participa activamente en el bienestar, la seguridad, el desarrollo y el bienestar de los empleados proporcionándoles consejos, asesoramiento y comentarios sinceros y diplomáticos - Garantiza un alto nivel de presentación personal y aseo personal - Mantiene una interacción positiva con los clientes y los compañeros con buenas relaciones laborales. Ejercer una gestión y un comportamiento responsables en todo momento y representar positivamente al equipo de dirección de La Reserva. Responder a las solicitudes para realizar cualquier tarea razonable y deberes secundarios y a los cambios que dicten el hotel, el sector y la empresa. Velar por el cuidado y buen uso de los materiales y maquinaria de la empresa. Asegurarse del cumplimiento de las normas higiénico - sanitarias. Cooperación y comunicación con otros departamentos relacionados con el servicio; (cocina, golf, eventos). Asegurarse de que se cumple el procedimiento de incendios y los protocolos de Prevención de Riesgos Laborales del hotel en el departamento Asegurarse de que cualquier actividad sospechosa o algo inusual debe ser reportado inmediatamente Todas aquellas funciones análogas y/o equivalentes, inherentes a la propia prestación profesional. Requisitos (Experiencia, Aptitudes, Habilidades y Conocimientos) Se valorará estudios en escuela de Hostelería Educación y respeto a los clientes internos y externos. Capacidad de realizar funciones de trabajo con atención al detalle, velocidad y precisión. Organizado y disciplinado. Trabajo en equipo. Tolerancia de presión Paciente. Alto grado de integridad personal Capacidad de adaptación. Compromiso de servicio. Fluidez en español e inglés. Conocimiento de otras lenguas extranjeras será evaluado. Conocimiento de primeros auxilios Experiencia demostrable en el sector, se valorará experiencia en el sector de lujo. Al menos 1 año de experiencia en el puesto o 2 años de experiencia como Assistant Restaurant Manager o Maitre Imprescindible tener mínimo 2 años de experiencia en restaurantes de campos de Golf Competencias de liderazgo: Generar actividad y buscar nuevos retos para mejorar el rendimiento laboral. Mostrar conciencia de los mercados y garantizar un conocimiento actualizado del entorno competitivo, identificando oportunidades de negocio. Toma de decisiones bajo presión y asunción de riesgos. Orientación al futuro, establecer objetivos de calidad y bien definidos. Fomentar la armonía, cooperación y comunicación creando un buen clima de trabajo. Conocer la estructura y los objetivos de la organización. Orientación estratégica - Seleccionar la(s) táctica(s) más adecuada(s) entre una serie de alternativas y transmite el plan a los demás.

En JOSE LUIS Joyerías buscamos personal para nuestro equipo de la tienda del CC SPLAU. Si te interesa es la oportunidad de conocernos y poder impulsar y desarrollar tu carrera en el mundo del retail. Te responsabilizarás de proporcionar una experiencia en tienda única a nuestros clientes, con un asesoramiento personalizado y fidelizando al cliente en sincronía con los valores de la marca y los estándares de servicio. ¿Qué buscamos en ti? Pasión por la venta personalizada, vocación comercial y clara orientación al cliente. Tener experiencia como vendedor/a es lo ideal, pero no imprescindible. Te formaremos en nuestros productos y en ofrecer una excelente experiencia de compra a nuestros clientes. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a una empresa líder en el sector del retail. - Contrato estable. Jornada completa 30h. - Horarios rotativos de mañana y tarde. - Interesantes condiciones económicas: salario fijo + variable. - Beneficios de empleado: descuentos en nuestros productos y Seguro Médico (dentro del plan de retribución) - Formación inicial completa y estructurada en tienda y online desde el primer día además de formación complementaria *Compromiso con la igualdad: La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres.

Desde Claire Joster nos encontramos colaborando con una importante empresa del sector hortofrutícola, en la búsqueda de un/a Comercial con Alemán. ¿Horario rotativo semanalmente: de 7:30 a 17:00 (con una hora para comer de 13:00 a 14:00) o de 09:30 a 19:00 (con una hora para comer de 14:00 a 15:00). Un día de teletrabajo (jueves o viernes, rotativos). Trabajo ocasional los sábados de noviembre a marzo (09:30 a 13:30), mayormente desde casa. Compensación de festivos trabajados con días libres. Oportunidad de crecimiento y desarrollo. Trabajo en equipo con un único cliente, sin necesidad de hacer visitas ni viajar. Comunicación con clientes y proveedores, analizando tendencias de mercado y posibles promociones. Programación de campañas de productos, precios y ofertas para los clientes. Búsqueda de nuevas oportunidades de mercado según las necesidades y requisitos de los clientes. Dominio del sistema operativo DIS-QS/SAP para la elaboración del trabajo. Indispensable conocimiento de Alemán. Experiencia mínima de 2 años en el sector de fruta y/o verdura, realizando actividades de compra-venta. Si cuentas con la experiencia requerida y crees que encajas en la posición, ¡No dudes en apuntarte!, ¡Te estamos esperando!

Fabricante y distribuidora de productos químicos y equipos y material de laboratorio precisa la incorporación de un/a.Misión : Maximizar los ingresos de la cartera actual de clientes en Cataluña.Requisitos mínimos -Grado en Química o similar.Experiencia de 5 años en venta de químicos a labor

¿Estás buscando una oportunidad para promocionarte en el sector de las ventas y el retail?Sigue leyendo...Desde Adecco para Leroy Merlín estamos buscando un/a Vendedor/a con experiencia deseable en productos de electricidad, fontanería, calor, clima...Si estás interesado/a INSCRÍBETE, ¡estamos deseando conocerte!Tu misión sería:· Ofrecer un asesoramiento completo al habitante, en su ámbito de actuación, con el objetivo de alcanzar la satisfacción y fidelización del mismo.· Asesorar al habitante, a través del canal adecuado en cada momento, con el objetivo de ofrecerle los productos / servicios que más se ajusten a sus necesidades.· Atender al habitante con diligencia y resolver las incidencias y dudas que puedan darse durante todo el proceso de venta, personalizando y ofreciendo experiencias de compra positivas.· Detectar oportunidades de negocio en todas las interacciones con el habitante, y aprovecharlas teniendo en cuenta siempre los criterios de margen y rentabilidad, realizando los presupuestos y los pedidos asociados, y llevando a cabo un seguimiento de los mismos.· Ofrecer a los habitantes los servicios más adaptados a la venta solución como la instalación, financiación y envíos a domicilio entre otros gestionando los pagos en el punto de venta cuando la ocasión lo permita.· Realizar el/la gestión administrativo/a de los servicios postventa de cara a prestar un servicio idóneo para el habitante.RequisitosExperiencia al menos de un año como Comercial, Vendedor/a o Promotor/a, Dependiente/a.Habilidades comerciales para las ventas.Deseable conocimientos en familia de producto de electricidad/fontanería/clima.Dotes comunicativas.Disponibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde.Disponibilidad incorporación inmediata.Deseable residencia cercana al centro de trabajo, de no ser así necesario vehículo para desplazarse.¿Qué ofrecemos?Contratación directa con Leroy Merlín.Contrato indefinido 40h semanales.Horario: de L a S, en turnos rotativos de mañana y tarde.Salario: 1.500€ - 1.600€b/mes.Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.Ubicación: Vitoria

Te apasiona el mundo de la relojería y el trato personalizado con el cliente? Buscamos incorporar un/a.Si te motiva trabajar en un entorno elegante, con productos de alta gama y un equipo comprometido, ¡queremos conocerte!.Funciones y responsabilidades Venta y asesoramiento personalizado al client

Buscamos personas con experiencia en ventas B2B a puerta fría enfocada a PYMES, que quieran formar parte de un proyecto estable y en crecimiento dentro de una empresa consolidada. Ofrecemos soluciones integradas de datáfonos, TPV, ecommerce, reservas y sistemas EPOS, con un enfoque moderno y centr

El Delegado/a Comercial del canal de Prescripción desarrollará sus actividades en Cataluña y Andorra, concentrando la mayor parte de la actividad en la provincia de Barcelona, principalmente. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas,

Asesorar técnicamente sobre soluciones de fijación y productos para proyectos de construcción. Detectar oportunidades de negocio en obra nueva y rehabilitación. Experiencia mínima de 3-5 años en venta técnica y gestión de proyectos en el sector construcción, materiales o soluciones técnica

Entidad aseguradora busca COMERCIAL para el desarrollo de su cartera de clientes en ramos de seguros no vida en BARCELONA y demarcaciones de CATALUÑA. Sus funciones serán: Contacto directo con clientes para gestionar sus necesidades de aseguramiento (emisión de llamadas, venta cruzada, seguimiento de clientes, etc). Desarrollo de campañas comerciales para la cartera de clientes en productos de seguros no vida para el logro de los objetivos de negocio. Preparación y presentación de cotizaciones colaborando con el área de suscripción. Reforzar la fidelización de los clientes a través de los productos de seguros ofertados. Organización administrativa de la documentación de seguros gestionada por la delegación. Se ofrece: Formación especializada en seguros. Jornada laboral completa partida (intensiva en período estival). Contrato indefinido. Salario fijo + importantes incentivos + beneficios sociales. Desarrollo de carrera. Oficina en el centro de Barcelona. Requisitos mínimos: Grado de mediador de seguros nivel B (actualmente nivel 2). Formación técnica de seguros y conocimientos sobre legislación relacionada con los seguros. Se valorará conocimientos en seguros no vida y ramos técnicos (Construcción). Experiencia de al menos 3 años en empresas del sector seguros o correduría de seguros en área de Ventas. Fuertes habilidades de atención al cliente y ventas. Profesional con iniciativa, proactivo, metódico, riguroso, con gran capacidad de organización y adaptabilidad, y enfocado al cumplimiento de objetivos. Ofimática Office nivel medio y conocimientos CRM. Dominio del catalán hablado y escrito. Disponibilidad para desplazamientos (Cataluña).

Sirve regularmente a más de 300.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal y Polonia. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 7.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Misión: Conocerás la operativa de la Compañía en el área de control de stocks, seguimiento de KPI´s, optimización de procesos, transporte y administración, así como su cadena de valor: principales proyectos, comunicación interna, participación en auditorías internas. Análisis y reingeniería de procesos Implementación de proyectos de mejora continua y LEAN Gestión operativa e interlocución continua de las diferentes áreas de trabajo del centro Participación en las auditorías internas del centro Requisitos mínimos Grado/Máster en Ingeniería Industrial, ADE o Titulación Universitaria similar. Nivel de inglés avanzado (B2+C1) Experiencia de 2 años en en ámbito de la gestión de operaciones logísticas y/o gestión de servicios logísticos. Máster en Dirección de Operaciones Logísticas o Logística/ Supply Chain Management Deseable experiencia en gestión de Clientes (internos/externos) en un departamento de servicios logísticos. Formar parte de una empresa líder en su sector. Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado. Apostar por la innovación tecnológica. Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos. Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional. Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Competitivo paquete salarial compuesto por salario fijo y un amplio paquete de beneficios sociales (Cheques Gourmet, Plan de Pensiones, Seguro Médico, Calendario laboral con días libres adicionales, compra de Acciones por Retribución Flexible). Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. Desde SegurCaixa Adeslas, nos encontramos en la búsqueda de una persona que se incorpore para realizar LAS funciones de Director/a Médico/a en Madrid: -Negociación/relación con los proveedores médicos de la zona, de tarifas, baremos y cierre de acuerdos en coberturas. •Gestión y control del gasto médico en la Delegación de Madrid. •Gestión del equipo de Inspección hospitalaria, implantando modelos de seguimiento del gasto, y de detección del fraude. •Revisión de los acuerdos actuales y buscar una mejora de los mismos. •Elaboración de seguimientos del gasto y automatización y creación de informes de análisis del mismo. •Participación en la elaboración de los presupuestos de la Delegación y apoyo en el cálculo de las principales desviaciones. •Gestión del equipo y orientación a resultados. •Participación e implantación de proyectos y pilotos en la delegación de Madrid. Participación en los planes estratégicos. •Resolución de incidencias derivadas de la asistencia de los asegurados y de la relación con los proveedores. •Capacidad analítica para realizar informes y seguimientos del gasto y de las desviaciones en la siniestralidad de la delegación. •Atender a las reclamaciones/incidencias de facturación presentadas por proveedores •Cierre de la deuda. REQUISITOS Licenciado/a en Medicina. Experiencia previa en puestos similares de Dirección Médica relacionados con entidades aseguradoras. Experiencia en negociación con proveedores médicos. Experiencia en Gestión de equipos. Conocimientos avanzados de informática (MS Office avanzado. Excell,, Access.Tablas dinámicas, powerpoint…).

SOBRE LA EMPRESA A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Igus es una empresa multinacional alemana del sector industrial y de la automatización, presente en 37 países. Con el objetivo de mejorar el movimiento con cero lubricación mediante sus motion plastics , la compañía cuenta con más de 60 años de experiencia, ofreciendo productos que aseguran el máximo rendimiento con menor desgaste y una producción más sostenible. Presente en más de 50 industrias, su propósito se centra en el cliente y en la adaptación a sus necesidades, ofreciendo un trato personalizado con profesionales movidos por la innovación y la flexibilidad para obtener la mejor solución en cada caso. Desde 1986, el cliente es el centro del sistema, como si fuera un Sol: aporta luz, energía, ideas e ingresos. el cliente es lo primero y todos somos gerentes. Si eres ingeniero/a junior (estás a punto de finalizar tus estudios o hace menos de dos años que los has completado) y tienes grandes dotes comerciales, esta es una gran oportunidad en el sector industrial. Recién graduado/a en Ingeniería Técnica Industrial (especialidad electrónica o eléctrica, dentro del ámbito de la automatización y la maquinaria industrial ). Persona dinámica y orientada a la venta técnica, con alto enfoque al cliente y al servicio. Nivel alto de inglés oral y escrito. Alto interés en soporte técnico de aplicaciones móviles para el sector industrial. Dotes comerciales. Capacidad para ofertar y adaptarse al cliente. Valorable experiencia en el sector. Valorable conocimientos de marketing digital. ¿Funciones comerciales en el mercado nacional del sector de la automatización general: Visitas técnicas y comerciales a instalaciones del cliente a diario. Contacto con clientes. Redacción de ofertas. Soporte técnico-comercial a clientes y delegados comerciales. Ofrecer el producto adecuado a cada cliente. Consultas diarias en web y live chats . ¿Formación permanente. ~ Contrato indefinido. ~ Gama de productos innovadora en constante desarrollo. ~ Modalidad de trabajo híbrido y flexibilidad horaria. ~1.000 € brutos/mes destinados a cubrir vehículo propio o renting. ~ Otros beneficios sociales (Ticket Restaurant). xcskxlj ~ Formación en todas las herramientas técnicas necesarias para el puesto. ~

Prosegur es la empresa líder en seguridad en España. Con más de 32.000 empleados a nivel nacional y más de 190.000 a nivel internacional, tiene presencia en más de 22 países y más de 700 sedes repartidas por todo el mundo. Todo ello hace de Prosegur una gran empresa que ofrece grandes posibilidades de desarrollo profesional. Prosegur es un excelente lugar para trabajar por muchas razones: Una gran compañía, Grandes retos y oportunidades, Innovación, Los mejores profesionales y las mejores personas y Aportación a la sociedad. Además en Prosegur vivimos nuestros valores con pasión, son algo que nos define y por eso, nos gusta ponerlos de manifiesto en nuestro trabajo todos los días y compartirlos. ¡QUEREMOS CRECER CONTIGO! En nuestro negocio de Cash queremos incorporar un perfil que se centre en la apertura de nuevo mercado en los productos estratégico definidos por la compañía , teniendo en cuenta el plan de acción comercial conforme a la estrategia de la empresa y llevando a cabo las funciones propias en todas las fases del proceso comercial (captación de clientes, realización de propuestas y contratación) con objeto de incrementar la cartera de clientes desde una perspectiva de mejora y crecimiento del negocio. Funciones: Efectúa visitas a potenciales clientes (B2B), con el objetivo de captar nuevos clientes con necesidades específicas, ofreciéndoles soluciones Cash. Asesora a los clientes ofreciendo soluciones alternativas y contratación de productos que permitan optimizar el crecimiento de los servicios prestados por Prosegur Cash. Realiza planificación de llamadas y con capacidad de realizar cierres de manera telefónica. Elabora las ofertas y negocia las condiciones contractuales para los clientes. Efectúa el seguimiento de las ofertas y oportunidades presentadas. ¿Qué perfil estamos buscando? Experiencia mínima de 2 años desarrollando las funciones descritas. Experiencia centrada en la prospección de mercado / captación de nuevos clientes. Gusto por la venta tanto presencial cara a cara como telefónica. Análisis de oportunidades. Puesto de trabajo ubicado en Granada. Carnet de conducir. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde un primer momento. Salario Fijo (según convenio) más comisiones por venta. Jornada completa. Coche de empresa y tarjeta para gasolina. Herramientas para desarrollar el trabajo: Tablet, móvil de empresa, herramientas de marketing. Plan de carrera profesional.

Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En concreto, Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. Misión: Reportando al Responsable de la Cuenta se responsabilizará de gestionar cliente a nivel de planificación, control y coordinación de las diferentes áreas de la Compañía implicadas en el desarrollo del proyecto. Interlocución con Clientes de carácter multinacional Gestión, planificación y control de diferentes proyectos Interlocución con diversas áreas internas de la Compañía ejerciendo como nexo entre estas áreas y el Cliente. Coordinación con el área de transporte, almacén y back office Interlocución con el área de calidad para la gestión de auditorías internas y externas Análisis de ventas, rotación de producto, rentabilidades, etc. Análisis y mejora de diversos KPI's e indicadores del negocio Experiencia : Mínimo 5 años gestionando grandes clientes, Negocio o similar. Altamente deseable que aporte experiencia Comercial en Ventas. Formación: Graduado Universitario. Deseable en Ingeniería Industrial (especializado en Organización Industrial) Valorable formación complementaria o experiencia en Economía, Finanzas y/o Logística. Inglés B2+/C1 ¿Formar parte de una empresa líder en su sector. Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado. Apostar por la innovación tecnológica. Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos. Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional. Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo.