Trabajos venta de productos en MálagaCrear alertas

Koala Bay es una marca de moda española que nació en el año 2011. Estamos presentes en el canal Wholesale, online y en el canal Retail con más de 55 tiendas propias en las costas más soleadas del Mediterráneo y el Atlántico. Inspirados por las costas, islas y paisajes, nuestros espacios están cuidadosamente diseñados para disfrutar de una experiencia de compra personalizada. Diseñamos productos de tendencia para que nuestros clientes puedan desconectar de la rutina y sumergirse en el paraíso. Creemos que el verano es una actitud, una estación mental donde buscar el placer y disfrutar de las pequeñas cosas. Nos encontramos inmersos en un emocionante y retador proyecto de expansión y para ello necesitamos personas como tú, con ganas de aportar conocimiento, experiencia, ilusión y “una actitud soleada” Queremos incorporar un/a compañer@ como Area manager en Málaga El/la area Manager se responsabilizará de: Gestión de los puntos de venta asignados implantando las pautas establecidas por la marca y coordinación de nuevas aperturas Análisis y gestión de la cuenta de explotación, kpi's y creación de planes de acción comerciales. Selección, formación y desarrollo del talento interno y de las nuevas incorporaciones Presentación de resultados y consecución de objetivos de todos sus puntos de venta en cuanto a ventas, horas , productividad y otros medidores tales como RC, UPT, TM • Supervisar y garantizar el buen estado de los puntos de venta en cuanto a orden y limpieza tanto del área de venta como de almacenes., • Responsabilidades operacionales, • Realizar la formación de l@s store managers de los puntos de venta que gestiona en cuanto a procesos de tienda, experiencia cliente, herramienta de gestión de personal y asegurar que a través de estos llegue la formación al resto de vendedores/as, • Formar y ser ejemplo de liderazgo y motivación de equipos Implantar y asegurar el cumplimento de las pautas de visual merchandising que se marquen desde las oficinas centrales, • Análisis y supervisión de la adecuada distribución de las horas en tienda y seguimiento del cumplimiento por parte de los equipos, • Supervisar y asegurar la correcta gestión por parte de l@s store managers de la herramienta de gestión de personal de tienda Implantar y asegurar el cumplimento del modelo de experiencia cliente de la marca Habilidades requeridas: o Capacidad de análisis numérico. o Capacidad de planificación. o Habilidades visual (se realizará prueba en tienda). o Liderazgo. o Trabajo en equipo. o Influencia e impacto (Comunicación eficaz). o Dirección de equipos. o Desarrollo y motivación de sus colaboradores. o Proactividad, iniciativa, flexibilidad. o Positivismo (ser parte de la solución). o Acostumbrado/a a cambiar y capaz de gestionar los cambios. o Creatividad.

Descripción de la empresa Vorwerk España es la empresa líder en venta directa, con más de 140 años de historia, que crea y distribuye electrodomésticos premium como son Thermomix y el Sistema de Limpieza Integral Kobold. Descripción del puesto Buscamos líderes de equipo para la división de Kobold. Con contrato mercantil y como personal autónomo, serás responsable de vender los productos Kobold a la vez que reclutas a tu propio equipo, lo formas y fidelizas para así desarrollar tu propio negocio. Tú decides tu horario y cómo quieres trabajar. Nosotros te acompañamos para que tengas éxito. ¿Qué ofrecemos? • Ser parte de una comunidad apasionada de miles de agentes comerciales y líderes de equipo, dentro de una de las mejores empresas para trabajar en España, según la revista Forbes., • Sistema de incentivos y comisiones muy atractivo., • Grandes reconocimientos, premios y viajes incentivos., • Flexibilidad y conciliación familiar. Tú decides cuándo y cómo trabajas. ¿Qué te pedimos? • Experiencia en ventas, preferiblemente en el sector de la venta directa., • Experiencia en la gestión de equipos, incluyendo la motivación y el desarrollo de competencias del personal., • Fuertes habilidades en atención al cliente y comunicación para interactuar eficazmente con el equipo y los clientes.

Carrefour lo formamos un equipo de personas apasionadas por el Cliente, siempre con ganas de aprender e innovar. En nuestros supermercados trabajamos en equipo para ofrecer la mejor atención y el/la Responsable de Tienda es clave en la tienda para alcanzar este objetivo. Si quieres ser parte de una empresa dinámica, dentro de un sector con gran potencial de desarrollo que te ofrecerá oportunidades de crecimiento profesional y personal, nos encantará tener la oportunidad de conocerte. ¿Qué buscamos? Personas con habilidades interpersonales, liderazgo, adaptación a entornos dinámicos y capacidad de trabajo. Como RESPONSABLE DE TURNO en Supermercados, te responsabilizarás de: • Ser el anfitrión/a de nuestros clientes, conociendo sus necesidades y contribuyendo a su fidelización., • Garantizar la correcta implantación de mercancías en la tienda, cuidando al detalle la calidad y frescura de los productos, asegurando la disponibilidad de producto., • Liderar y coordinar al equipo de trabajo, dándoles soporte en la consecución de objetivos de venta., • Velar por el buen funcionamiento de las instalaciones de la tienda, • Participar en la gestión de la cuenta de resultados Te ofrecemos: Contrato indefinido Salario competitivo (fijo + variable) Descuento del 8% para ti y para 6 personas más en nuestras tiendas Programas que se preocupan por tu bienestar: • Carrefour Life (actividades y eventos deportivos, descuentos y ventajas exclusivas), • Carrefour Flexible (retribución flexible para seguro médico, guarderías, transporte…), • Formación continua, • Desarrollo profesional ¡Tú decides dónde llegar! Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada, para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias!

¿Estás cursando un Máster en Negocios/Ventas y quieres aprender a desarrollar negocio en el mundo B2B, trabajando mano a mano con un equipo con experiencia en multinacionales y startups? Desde N`Joy Experiences buscamos una persona proactiva, con mentalidad de crecimiento y ganas de desarrollarse como comercial B2B, para unirse a nuestro equipo en plena fase de expansión. 🚀 Qué harás Formarás parte del equipo de ventas B2B y aprenderás el ciclo comercial completo (full cycle sales), con foco en soluciones de incentivos y fidelización para grandes empresas. Tu objetivo será acelerar la expansión de N`Joy Experiences, generando nuevas oportunidades de negocio B2B, con foco en vender soluciones de incentivos y fidelización. Tu misión será cerrar oportunidades comerciales de alto impacto a través de un proceso de venta impecable. En dependencia de la Responsable de Ventas tus principales tareas serán: • Gestionar el proceso de venta (full sales cycle): Prospección, cualificación, demostración, preparación y presentación de la propuesta, seguimiento, negociación y cierre., • Adquirir y mantener conocimiento profundo de nuestros productos, sus beneficios y casos de uso., • Realizar presentaciones de producto a clientes potenciales siguiendo un enfoque consultivo, identificando el caso de uso dependiendo del ICP así como identificar los decision-makers y argumentar con precisión nuestra propuesta de valor., • Realizar seguimiento de oportunidades y actualizar el CRM (Hubspot)., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos y KPIs de venta (actividad comercial, creación de pipeline, objetivo trimestral, close rate)., • Aprender a identificar interlocutores clave y necesidades de negocio en entornos corporativos. 🎯 Lo que buscamos en ti • Graduado/a en ADE, Marketing, Negocios o afines (requisito para contrato de prácticas) cursando o habiendo finalizado Máster en Negocios o Ventas., • Experiencia comercial en desarrollo de negocio de 1 año., • Ganas reales de aprender ventas consultivas y crecer en el área comercial., • Proactividad, organización y habilidades de comunicación., • Nivel usuario avanzado de informática. 🌍 Lo que ofrecemos • Contrato de prácticas (35 h/semana) con posibilidad real de pasar a indefinido según desempeño., • Salario: 600 € fijos + variable por resultados., • 90 % trabajo remoto desde Madrid., • Formación continua en herramientas y técnicas de venta B2B., • Incorporación: mediados de septiembre. 📈 Por qué te puede interesar • Entrarás en una empresa en plena fase de crecimiento, con oportunidad de aprender directamente de profesionales senior., • Tendrás exposición a clientes de primer nivel y aprenderás cómo se cierran ventas de alto valor., • Podrás crecer en un rol comercial real, con proyección a largo plazo.

Descripción de la empresa Con más de dos décadas de trayectoria, en OKORU GLOBAL hemos forjado un camino destacado en el mercado de transporte del automóvil, jardín y movilidad urbana. Desde nuestros inicios, hemos liderado con nuestras marcas los respectivos mercados de referencia, canalizando nuestro talento hacia la creación de productos útiles, con un alto valor estético y una inigualable relación calidad / precio. Nuestra historia es un testimonio de constante evolución y crecimiento, trascendiendo fronteras para establecernos como líderes internacionales. Contexto del puesto Nuestra empresa comercializa diferentes líneas de producto a través de diferentes canales, nacionales e internacionales. Por este motivo tenemos un equipo comercial que se especializa en esas líneas de negocio y canales de venta. En dependencia del Director Comercial, y con la colaboración de su equipo, la persona elegida se encargará de desarrollar el negocio en Iberia de todas nuestras líneas de negocio a través de todas las cuentas y canales offline. Buscamos un líder experto o con gran potencial para ser un gestor que maximice el equipo a corto, medio y largo plazo y con foco en las personas tanto como en los resultados. Título del trabajo El Sales Manager – Iberia, junto a su trabajo en primera persona, será el líder de un equipo comercial de 5 personas especializadas en diferentes líneas de negocio. Será su responsabilidad planificar y ejecutar el plan de ventas que permita la consecución de los presupuestos anuales, trimestrales y mensuales. Así mismo, contribuirá al análisis y estrategia de mercado de la compañía. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Liderar y motivar al equipo de ventas para alcanzar y superar los objetivos establecidos, proporcionando la orientación y capacitación continua al equipo de ventas para mejorar sus habilidades y conocimientos., • Desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas para los sectores asignados., • Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes actuales y potenciales, asegurando su satisfacción y fidelización., • Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento., • Realizar informes periódicos sobre el rendimiento del equipo y las tendencias del mercado., • Negociación de contratos y acuerdos comerciales, seguimiento constante de los indicadores claves de rendimiento (KPI) de ventas, analizando los resultados y tomando medidas correctivas necesarias. Requisitos: • Buscamos a una persona analítica, proactiva, resolutiva, polivalente, responsable y dinámica con capacidad de negociación., • Orientación a resultados., • Experiencia en posiciones de liderazgo comercial de 2 años., • Muy valorable experiencia en grandes cuentas retail., • Experiencia en la dirección y gestión de equipos de ventas., • Habilidades en negociación y gestión de relaciones con Key Accounts., • Capacidad analítica para interpretar datos y tomar decisiones informadas., • Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para trabajar con deadlines. Estudios mínimos: Formación universitaria y/o de gestión comercial y de empresa. Experiencia mínima: Al menos 2 años de experiencia demostrable en roles similares. Ubicación: Trabajo en remoto con visitas regulares a la central, ubicada en Cantabria.

SPLITMANIA () Empresa líder en España especializada en el suministro de productos y servicios para la instalación completa de Climatización (A/A, energías renovables, material eléctrico, refrigeración, calefacción y sistemas de ventilación, con dedicación única y exclusiva al instalador profesional (B2B), precisa incorporar para nuestra Delegación Comercial ubicada en Málaga, un/a: TÉCNICO COMERCIAL EXTERNO B2B - Zona Málaga y alrededores Seleccionamos: A una persona con un perfil comercial y técnico que pueda gestionar los medios que la compañía ponga a su disposición para conseguir los objetivos de desarrollo, implementación y seguimiento del Plan Comercial de las marcas bajo su responsabilidad en la provincia de Málaga y alrededores. Funciones: Reportando a la Dirección de la Delegación, serás el/la responsable, entre otras, de: • Atención, gestión y fidelización de la Cartera de Clientes existentes y asignada., • Entrevistarse con los instaladores y empresas de instalación asignados en su zona, siguiendo el plan de visitas y el plan de ventas., • Búsqueda activa y captación de nuevos clientes en su zona asignada., • Atención y asesoramiento técnico-comercial, venta directa y gestión del cobro a los clientes; de los productos comercializados de las marcas más prestigiosas del mercado de la climatización, realizando las visitas comerciales necesarias para el cumplimiento de los objetivos definidos y asignados., • Elaboración de ofertas / presupuestos en base a las solicitudes de cotización realizadas por los clientes., • Asesoramiento a clientes en obra. Requisitos: • Formación a nivel de CFGM o Superior en áreas técnicas, valorándose los estudios de postgrado/especialización en Climatización y/o Energías Renovables., • Es Imprescindible aportar una sólida experiencia en el sector de la climatización en posiciones técnicas y comerciales, gestionando gama de familias de producto HVAC y en la elaboración de ofertas y atención al cliente., • Disponer del carné de conducir “B” y dominio de la lengua española. Tener un excelente nivel de MS Office (Excel), estar familiarizado con un ERP y buenos conocimientos de la lengua inglesa, es un plus. Competencias: Deberá tratarse de una persona proactiva, con un perfil claramente técnico y comercial; orientada al trabajo por objetivos y al cliente (B2B); con excelentes habilidades de comunicación y negociación, organizada y orientada al trabajo por objetivos. Ofrecemos: Una posición clave en un entorno estimulante dentro de una Organización en proceso de expansión. El atractivo paquete retributivo (fijo + bonus + coche de empresa) será negociado individualmente en función de las cualidades y experiencia aportadas. Interesados/as enviar CV actualizado vía mail al: indicando la Referencia 11.430

#tejiendohistoriasdeéxito En Grupo Mayoral, la moda es nuestra pasión, representada en nuestras cuatro marcas: Mayoral, Abel & Lula, Boston y Hug & Clau. Somos una compañía dinámica, en constante evolución y con un firme compromiso con la sostenibilidad. Fomentamos un entorno de trabajo profesional, cercano y creativo, donde cada persona encuentra oportunidades para desarrollarse, contribuyendo al éxito común. ¿Te unes? Estamos en búsqueda de un/a persona para incorporar como Area Manager de Tiendas Mayoral que quiera contribuir a los retos generando un impacto real. Se trata de una figura clave para garantizar la excelencia operativa, estética y humana de nuestra red de tiendas propias. ¿Cuál es el reto? Liderar directamente a un equipo distribuido por distintas zonas, y coordinar junto a nuestras responsables de zona la implementación de campañas, procesos y objetivos de negocio. Buscamos a alguien con un enfoque resolutivo, pasión por la moda y capacidad para hacer que las tiendas funcionen como un engranaje perfecto. ¿Qué harás en tu día a día? • Supervisar y acompañar al equipo de tiendas, asegurando un ambiente de trabajo positivo y eficaz., • Gestionar contrataciones, horarios, vacaciones, incidencias y conflictos del equipo., • Organizar y realizar visitas periódicas a tiendas., • Velar por el correcto cumplimiento de los manuales de campaña y la estética visual de los puntos de venta., • Apoyar en la apertura de nuevas tiendas y el seguimiento de su rendimiento., • Elaborar informes periódicos sobre el funcionamiento de las tiendas., • Coordinar promociones, rebajas y cambios de temporada., • Asegurar que cada tienda refleje la esencia de nuestra marca desde el producto hasta la experiencia del cliente. ¿Cuál es nuestro perfil ideal? • Tener entre 3 y 5 años de experiencia liderando operaciones o equipos en el sector retail, preferiblemente moda., • Formación mínima de Bachillerato (se valorará formación especializada en retail, visual o RRHH)., • Manejo fluido de Microsoft Office (usuario), • Nivel de inglés intermedio, • Alta disponibilidad para viajar por el territorio nacional durante las campañas de visita. Competencias: • Liderazgo: Motivar y dirigir al equipo para lograr los objetivos establecidos., • Orientación a resultados: Enfocarse en cumplir metas mejorando continuamente la calidad del trabajo., • Gestión de equipos: Fomentar el desarrollo profesional y un ambiente de aprendizaje continuo., • Flexibilidad: Adaptarse y gestionar eficazmente los cambios dentro de la empresa., • Comunicación: Mantener diálogo fluido con coordinadore/as y encargado/as de tienda., • Organización: Ser ordenado/a y asegurar el seguimiento y cierre de tareas, especialmente en gestión de personal., • Resolución de problemas: Actuar de forma proactiva buscando soluciones ante imprevistos. Competencias técnicas • Conocimiento de tendencias de moda y habilidad para exponer la mercancía atractivamente., • Disponibilidad para viajar varias veces por semana, principalmente dentro de España. ¿Qué te ofrecemos? 📍 Puesto basado en Málaga 🎢 Formar parte de una empresa dinámica con un equipo de trabajo comprometido. 😎 Horario flexible para adaptarte a tus necesidades. ⛱️ 22 días laborales de vacaciones al año. 💻 Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno internacional. ✅ Retribución flexible con ventajas fiscales en diversos productos. ⚕️ Atención médica interna. 🍴 Espacio equipado para disfrutar de tu almuerzo con el equipo. 🅿️ Zona de aparcamiento. Si te identificas con el perfil , ¡inscríbete ahora! ¡Estamos esperando conocerte! En Grupo Mayoral estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades independientemente del sexo, orientación sexual, color de piel, edad, religión o cualquier otra consideración no profesional y garantizamos este principio en todos los procesos de selección.

¿Te apasionan las ventas y cuentas con experiencia como Gestor/a Comercial? Si has respondido Sí a nuestra pregunta, tenemos una oportunidad para ti: Cervinter, distribuidora de bebidas, busca incorporar a un/a Gestor/a Comercial para la zona de Nerja, Málaga. 📌Tu misión... Realizar y gestionas las rutas diarias con clientes y visitas asignadas. 📌Como Gestor/a Comercial en Cervinter, ¿qué harás...? • Crear y mantener la relación con el cliente realizando la venta de forma diaria., • Visitar y hacer seguimiento con los clientes., • Informar y ofrecer promociones., • Referenciar nuevos productos que puedan tener impacto positivo en el cliente., • Apoyar al cliente con información del mercado y darle recomendaciones., • Asesorar al cliente en cuanto a la necesidad de los productos teniendo en cuenta el tipo de público al que da servicio. 💡¿Qué esperamos de ti? · Formación: Preferiblemente Bachiller, valorables formaciones de grado medio/superior. · Formación complementaria valorable: atención al cliente, ventas, etc. · Nivel medio de ofimática. · Experiencia mínima de 2 años como comercial, preferiblemente en alimentación y bebidas, o en su defecto gran consumo. Inglés: B2. · Se valorará conocimiento de los productos de la empresa, precios de mercado y competencia. · Importante: conocimiento del entorno comercial de la zona. · Residencia: Nerja y/o alrededores. ¿Te gustaría incorporarte a un proyecto innovador, en pleno crecimiento? ¿Eres la persona que buscamos? ¡¡¡Sube con nosotros!!!

Oferta de colaboración comercial agente comercial autónomo con HOMYHUB para Comunidades de Vecinos - ¡En cualquier región de España! 1- Si tienes cartera de clientes y/o experiencia exitosa en ventas a comunidades de vecinos y 2- buscas vender en tu tiempo libre un producto que te dé: • Ingresos extra desde 600€ hasta 3.000€ o más mensuales,, • Cerca de tu zona residencial o comercial,, • Producto innovador, valioso y con excelentes valoraciones, • Además apoyado en remoto de un gran equipo y con oportunidad de crecer, 🔎Buscamos agentes vendedores experimentados en venta a comunidades, para colobaración comercial en ventas en su zona de residencia o cercanos a ellos. ¿Quienes somos? Empresa española innovadora y ganadora de más de 15 premios, incluido el reconocimiento del Banco Santander, Digital Logistics Hub y Porsche. La misión de HOMYHUB es liberar todo el potencial de los garajes. Esto se logra al solucionar los problemas de seguridad, comodidad y gastos que generan los mandos y llaves de garajes convirtiendo el móvil en un mando de garaje inteligente. ¡Solución posicionándose como líder, ya con más de 1000 reseñas con 4.7 de 5 estrellas! 🌟 ¿Qué venderías? Nuestro producto dedicado a comunidades de vecinos: puede ser instalado y probado ¡Gratuitamente!, por lo que no es necesario que pase por junta sino solo con la firma del presidente o administrador basta. Lo cual acelera el proceso de ventas. ¡echa un ojo 👉 al video que hay allí, y los siguientes 6 videos, 1 min! ¿Qué necesitas? 📃 Tus habilidades y experiencia requeridas para que tengas éxito y puedas ganar hasta 3.000€ o más extras mensuales: • Cartera de clientes de comunidades y/o de administradores de fincas., • Que las ventas sean tu pasión es imprescindible :), • Mínimo 5 años de experiencia laboral en ventas presenciales., • Mínimo 2 años de experiencia relevante y exitosa en la venta de productos y/o servicios a comunidades de vecinos es imprescindible., • Buena presencia y capacidad para captar clientes a puerta fría., • Iniciativa y alto nivel de planificación. Acciones comerciales necesarias para el éxito: llegar al presidente de la comunidad, aliarse con los porteros y administradores y enseñar a los vecinos las bondades del producto. 🤝 Te ofrecemos… • 1 o 2 códigos postales (que tengan comunidades con garaje y mayores a 50 pisos) cercanos a ti, de forma exclusiva para ti y renovados mensualmente. Con herramientas y materiales de ventas., • Retribución de 150€ por cada comunidad ganada (firma de autorización de instalación), tantas como tú alcances, en la forma de pago que prefieras. También acceso a bonificadores extra mensuales., • Expansión a comisiones comerciales de otros segmentos de clientes (unifamiliares y empresas) pasados 3 meses., • La oportunidad de aportar tus ideas para dar forma activamente al futuro de HOMYHUB., • Invitación a eventos de equipo en Madrid., • Oportunidad de ser contratado en caso de que expandamos contrataciones de empleo de la plantilla comercial en tu zona, y tu estés interesado en ello.

Geox es una de las marcas líderes en calzado de todo el mundo. Geox debe su éxito a la atención constante en el producto, que se caracteriza por la aplicación de soluciones innovadoras y tecnológicas capaces de garantizar la transpirabilidad e impermeabilidad, y basa sus futuras estrategias de crecimiento en la innovación tecnológica continua. La tecnología Geox está protegida por más de 60 patentes registradas en Italia y extendida internacionalmente. El Grupo Geox busca un/una Store Manager. El/la STORE MANAGER maneja un buen equipo de profesionales comprometido para asegurar un nivel sobresaliente para la experiencia del cliente maximizando la rentabilidad de la tienda estableciendo y logrando objetivos claros y KPI’s respetando la equidad de la marca y la sostenibilidad. Responsabilidades principals: Ventas & Performance de tienda • Impulsar las ventas y alcanzar o superar los objetivos financieros de la tienda a través de liderar al equipo para lograr una excelente experiencia del cliente., • Gestionar los KPI de ventas como la principal herramienta de desarrollo de negocio en todo momento., • Nuestros Managers son expertos en trabajar con un entorno complejo de KPI para garantizar el rendimiento de la tienda, en términos de ventas y experiencia del cliente., • Contribuir al control de gastos y a los objetivos de beneficios de la tienda en términos de expectativas de nómina, prevención de pérdidas y control de costes., • Identificar las tendencias del negocio y reaccionar rápidamente a las necesidades del negocio. Desarrollo de personas • Reclutar personal para crear un equipo de gestión sólido y eficiente, motivar al personal de ventas creando una fuerte moral en la tienda, comunicando triunfos y éxitos manteniendo constantemente a las personas responsables., • Entrenar al equipo de tienda sobre todos los productos y el modelo de servicio, el comportamiento estándar, las estrategias e iniciativas de la empresa, los conocimientos técnicos, los valores, las patentes y el enfoque a los clientes., • Realizar evaluaciones en colaboración con el/la District Manager evaluando a todos los empleados de la tienda; individualizar talentos reconociendo el desempeño excepcional, así como tomar acciones hacia los miembros que no lo realizan., • Gestionar las actuaciones y ubicaciones adecuadas de talento en tienda y priorizar las responsabilidades., • Asegurar una asignación correcta de los turnos de tienda y el uso de las horas de trabajo para alcanzar la eficiencia total y respetar los presupuestos de nómina., • Promover un ambiente de trabajo positivo que fomente ideas y soluciones innovadoras a los problemas. Experiencia del cliente • Desarrollar e implementar pautas de customer experience en todos los niveles en la tienda., • Estar pendiente y enseñar constantemente las mejores prácticas en la planta de venta., • Utilizar el programa de fidelización Geox Benefeet para mejorar la satisfacción del cliente., • Demostrar un alto nivel profesional y transmitir entusiasmo en las comunicaciones con clientes, compañeros, gerentes y socios corporativos., • Dedicar mucho tiempo a la venta en la tienda para identificar las necesidades del cliente, construir espíritu de equipo y actuar como líder., • Identificar continuamente estrategias e iniciativas innovadoras que impulsan la lealtad del cliente. Visual Merchandising • Responsable de la ejecución de los estándares visuales de la tienda de acuerdo con las directrices de VM de la empresa, presentando y respetando el posicionamiento del producto., • Tomar decisiones y adaptaciones a las directrices de VM basándose en la disposición y las necesidades de la tienda de acuerdo con el/la DM., • Asegurar que el producto se muestra de acuerdo con los estándares de la compañía y es convincente para el cliente. Operations • Asegurar que la tienda cumpla con todos los estándares de la compañía con respecto a seguridad y funcionalidad y prevención de riesgos., • Mantener niveles adecuados de producto en la planta de venta mediante la planificación y dirección de reposición del punto de venta., • Implementar todos los procesos y procedimientos relacionados con la gestión de inventarios, control de existencias, recibos de productos y transferencias., • Mantener el conocimiento de las tendencias del mercado en el sector Retail, entender las expectativas futuras de los clientes y monitorear lo que los competidores locales están haciendo.

En Tahe Productos Cosméticos, estamos redefiniendo el futuro de la belleza, fusionando innovación y sostenibilidad en cada paso que damos. ¿Te imaginas formando parte de este viaje? Nos hemos consolidado como un referente en la industria cosmética, creando productos que marcan la diferencia y respetan profundamente el medioambiente. Cada fórmula, cada proceso, está pensado para cuidar tanto de las personas como del planeta. El talento individual y la colaboración en equipo son nuestra mayor fortaleza. Creemos en el poder de las nuevas ideas, y sabemos que la diversidad de perspectivas es lo que impulsa nuestro crecimiento. Por eso, buscamos personas con pasión, compromiso y ganas de enfrentarse a retos en un entorno dinámico y en constante evolución. Si te atrae la idea de crecer profesionalmente en una empresa que valora tu potencial y te da el espacio para brillar, ¡esta es tu oportunidad! En este momento, buscamos una persona que se incorpore a nuestro equipo comercial en Málaga, alguien que gestione y haga crecer la cartera de salones y peluquerías de la zona, reforzando el posicionamiento de nuestra marca en la región. Si compartes nuestros valores y quieres formar parte de nuestra historia, ¡nos encantaría conocerte! ¿Qué conseguirás? · Conseguirás crecer con una marca vanguardista. · Confiamos en tu capacidad y aptitudes, por eso te queremos en el equipo de forma INDEFINIDA desde el primer momento. · Tendrás un atractivo paquete retributivo, formado por un salario fijo y por importantes comisiones de venta. · Horario comercial en función de tu clientela, que te permitirá estar presente en el momento adecuado y ofrecer un servicio cercano y de calidad. · Queremos que nos conozcas y que alcances tu máximo potencial, por lo que te ofrecemos formaciones adaptadas a tus necesidades. · Contarás con el apoyo y el asesoramiento del personal más cualificado y preparado dentro del sector ¡Estaremos contigo en el día a día! ¿Qué funciones realizarás? · Informarás, asesorarás y venderás, tanto productos de peluquería con formulaciones sostenibles, ingredientes respetuosos con el medio ambiente, como aparatología estética y cosmética. · Desarrollarás y ampliarás la cartera de clientes en la costa este de Málaga, Axarquía y zona interior de Málaga oriental. · Acompañarás a tu cartera de clientes durante su proceso de compra, solucionando sus dudas e incidencias. · Serás la persona responsable de gestionar los pedidos y su seguimiento, con el apoyo de una gran compañía como la nuestra. Si tienes un espíritu abierto, espontáneo, adoras el trato con las personas, la belleza corre por tus venas, sonríes y te emocionas cada vez que consigues cerrar un acuerdo comercial y tu pasión es la peluquería, ¡Queremos conocerte!

📢 Oferta de empleo: Recepcionista-Secretari@ de Direccion – en Club Deportivo. En Manolo Santana Racquets Club Marbella buscamos incorporar un/a recepcionista que no solo gestione la atención en el mostrador, sino que también se implique en la vida del club, apoye al equipo en tareas administrativas y de comunicación, y ofrezca una experiencia de calidad a nuestros socios y clientes, muchos de ellos internacionales. Buscamos una persona dinámica, cercana y organizada, con facilidad para socializar y para transmitir e impulsar los diferentes servicios y productos del club, y con ganas de crecer en un entorno deportivo y social de primer nivel. 🎯 Funciones principales: • Atención al cliente nacional e internacional en recepción y centralita., • Gestión de reservas, cobros, facturación y arqueo de caja., • Venta proactiva de membresías, servicios y productos, tanto en ventanilla como a través de WhatsApp., • Apoyo en tareas administrativas, organizativas y/o de marketing., • Colaboración con el equipo en eventos y actividades del club., • Manejo de herramientas ofimáticas (nivel medio mínimo) y sistemas internos de gestión. ✅ Requisitos mínimos: • Alto nivel de inglés y español (hablado y escrito)., • Experiencia previa en atención al cliente internacional (mín. 1 año)., • Manejo fluido de Microsoft Office y facilidad para la informática en general., • Perfil proactivo, responsable y resolutivo., • Capacidad para realizar ventas y gestión de cobros., • Proactividad en ventas, puntualidad y buena presencia., • Experiencia en el sector y motivación por aplicarla y desarrollarla., • Rapidez de aprendizaje y soltura con la informática., • Cuidado en la elaboración de documentos, así como orden y pulcritud en el puesto de trabajo., • Conocimientos de marketing digital, redes sociales o programas de diseño (no imprescindibles)., • Habilidades de organización y multitarea. 💼 Ofrecemos: • Contrato indefinido a tiempo completo., • Jornadas de 6,5 horas diarias, en turnos continuos de mañana (09:00–15:30) o tarde (15:30–22:00), con rotación semanal., • Media de 36 horas semanales durante el año y 40 horas en julio y agosto., • Salario competitivo: 1.670 € – 1.870 € brutos/mes, • (≈1.480–1.690 € netos/mes, 36 h/semana; ≈10,70–12,00 €/h brutos)., • Incentivos por objetivos, plus de verano e incrementos salariales de 100 € brutos cada año., • Posibilidad de ascenso y adquisición de mayores responsabilidades remuneradas., • Flexibilidad horaria y ambiente de trabajo internacional., • Beneficios exclusivos: acceso gratuito a gimnasio, pádel y tenis. 👉 Si eres una persona seria, proactiva y con pasión por la atención al cliente, ¡te invitamos a postularte y formar parte de nuestro equipo!

¿Quiénes somos? Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. VINCI Energies, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un perfil Key Account Manager para incorporarse a nuestro equipo de Sevilla (posibilidad de residencia en Málaga/ Sevilla). La persona seleccionada colaborará en la planificación, programación, gestión y seguimiento detallado del plan de ventas establecido por su unidad de negocio. Perfil: • Experiencia: Al menos 5 años en empresas del sector de las Telecomunicaciones con labores y responsabilidades similares., • Conocimientos: Gestión comercial y técnicas de negociación. Conocimientos del sector TIC., • Competencias: Capacidad de Negociación, Planificación, organización y análisis. Funciones: • Participar en el Desarrollo del plan de ventas cualitativo y cuantitativo fijado a su negocio para conseguir el volumen de ventas fijado., • Colaborar en la negociación de los resultados de proyectos previstos garantizando una rentabilidad por línea de negocio en base a los criterios establecidos., • Ayudar en la coordinación, análisis y evaluación de las especificaciones técnicas y administrativas de cada pliego, concurso y/o actividad de los clientes para fijar la mejor solución técnica a presentar y fabricante más adecuado., • Gestionar y evaluar las actividades comerciales encomendadas manteniendo el contacto con los clientes para la venta de productos y servicios, así como la distribución y comunicación de precios y ofertas., • Colaborar para planificar y desarrollar los contactos con los clientes potenciales, aumentando la red de contactos personales/profesionales, con el fin de captar nuevas posibilidades de negocio., • Participar en la negociación con proveedores, manteniendo las relaciones oportunas con los mismos para la gestión de negocios en los clientes y buscando un posicionamiento que garantice la continuidad de la unidad de negocio., • Colaborar para conocer, aportar a la empresa y evaluar las tendencias, oportunidades técnicas y movimientos empresariales detectados en el mercado propio de la temática de su gerencia para la toma de decisiones en la planificación estratégica de la compañía., • Colaborar en la propuesta y desarrollo de nuevas posibilidades de negocio, para el sector o territorio del cual es responsable, perfeccionando las cualidades que en este aspecto adquirió en roles anteriores., • Ser capaz de realizar y presentar ofertas técnico-comerciales no complejas adaptadas a las necesidades de los clientes asignados. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Beneficios sociales., • Formación y desarrollo profesional., • Retribución flexible., • Medidas de conciliación: flexibilidad horaria y teletrabajo. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

SPLITMANIA () Empresa líder en España especializada en el suministro de productos y servicios para la instalación completa de Climatización (A/A, energías renovables, material eléctrico, refrigeración, calefacción y sistemas de ventilación, con dedicación única y exclusiva al instalador profesional (B2B), precisa incorporar para nuestra Delegación Comercial ubicada en Málaga, un/a: TÉCNICO COMERCIAL INTERNO B2B - Zona Málaga y alrededores Seleccionamos: A una persona con un perfil técnico y comercial y que pueda atender y gestionar presencialmente y desde el mostrador, a los clientes de la zona de influencia de la Delegación ubicada en la ciudad de Málaga. Funciones: Reportando a la Dirección de la Delegación, serás el/la responsable, entre otras, de: • Atención, gestión y fidelización de la Cartera de Clientes existentes., • Asesoramiento técnico-comercial mediante la venta directa desde la Delegación., • Elaboración de ofertas / presupuestos de aerotermia y climatización en general y todo lo relacionado con nuestra gama de productos., • Asesoramiento a clientes en obra, de ser necesario, vía mail y/o teléfono., • Dar soporte a los comerciales externos. Requisitos: • Formación a nivel de CFGM o Superior en áreas técnicas, valorándose los estudios de postgrado/especialización en Climatización y/o Energías Renovables., • Sólida experiencia en el sector de la climatización en posiciones técnicas y comerciales, gestionando gama de familias de producto HVAC y en la elaboración de ofertas y atención al cliente., • Es imprescindible disponer de carné de conducir “B” y dominio de la lengua española. Un excelente nivel de MS Office (Excel), estar familiarizado con un ERP y buenos conocimientos de la lengua inglesa, son un plus. Competencias: Deberá tratarse de una persona proactiva, con un perfil claramente técnico y comercial; orientada al trabajo por objetivos y al cliente (B2B); con excelentes habilidades de comunicación y negociación, organizada y orientada al trabajo por objetivos. Ofrecemos: Una posición clave en un entorno estimulante dentro de una Organización en proceso de expansión. El atractivo paquete retributivo (fijo + bonus) será negociado individualmente en función de las cualidades y experiencia aportadas. Interesados/as enviar CV actualizado vía mail al: indicando la Referencia 11.431

Oferta de colaboración comercial de agentes de permisos con HOMYHUB para Comunidades de Vecinos - ¡En cualquier región de España! 1- Si tienes cartera de clientes y/o experiencia exitosa en ventas a comunidades de vecinos y 2- buscas vender en tu tiempo libre un producto que te dé: • Ingresos extra desde 600€ hasta 3.000€ o más mensuales,, • Cerca de tu zona residencial o comercial,, • Producto innovador, valioso y con excelentes valoraciones, • Además apoyado en remoto de un gran equipo y con oportunidad de crecer, 🔎Buscamos agentes vendedores experimentados en venta a comunidades, para colobaración comercial en ventas en su zona de residencia o cercanos a ellos. ¿Quienes somos? Empresa española innovadora y ganadora de más de 15 premios, incluido el reconocimiento del Banco Santander, Digital Logistics Hub y Porsche. La misión de HOMYHUB es liberar todo el potencial de los garajes. Esto se logra al solucionar los problemas de seguridad, comodidad y gastos que generan los mandos y llaves de garajes convirtiendo el móvil en un mando de garaje inteligente. ¡Solución posicionándose como líder, ya con más de 1000 reseñas con 4.7 de 5 estrellas! 🌟 ¿Qué venderías? Nuestro producto dedicado a comunidades de vecinos: puede ser instalado y probado ¡Gratuitamente!, por lo que no es necesario que pase por junta sino solo con la firma del presidente o administrador basta. Lo cual acelera el proceso de ventas. ¡echa un ojo 👉 al video que hay allí, y los siguientes 6 videos, 1 min! ¿Qué necesitas? 📃 Tus habilidades y experiencia requeridas para que tengas éxito y puedas ganar hasta 3.000€ o más extras mensuales: • Cartera de clientes de comunidades y/o de administradores de fincas., • Que las ventas sean tu pasión es imprescindible :), • Mínimo 5 años de experiencia laboral en ventas presenciales., • Mínimo 2 años de experiencia relevante y exitosa en la venta de productos y/o servicios a comunidades de vecinos es imprescindible., • Buena presencia y capacidad para captar clientes a puerta fría., • Iniciativa y alto nivel de planificación. Acciones comerciales necesarias para el éxito: llegar al presidente de la comunidad, aliarse con los porteros y administradores y enseñar a los vecinos las bondades del producto. 🤝 Te ofrecemos… • 1 o 2 códigos postales (que tengan comunidades con garaje y mayores a 50 pisos) cercanos a ti, de forma exclusiva para ti y renovados mensualmente. Con herramientas y materiales de ventas., • Retribución de 150€ por cada comunidad ganada (firma de autorización de instalación), tantas como tú alcances, en la forma de pago que prefieras. También acceso a bonificadores extra mensuales., • Expansión a comisiones comerciales de otros segmentos de clientes (unifamiliares y empresas) pasados 3 meses., • La oportunidad de aportar tus ideas para dar forma activamente al futuro de HOMYHUB., • Invitación a eventos de equipo en Madrid., • Oportunidad de ser contratado en caso de que expandamos contrataciones de empleo de la plantilla comercial en tu zona, y tu estés interesado en ello.

Con 90 años de historia y presencia internacional, en Ezpeleta somos especialistas en el diseño y fabricación de mobiliario de exterior . Nuestra apuesta constante por la innovación y la calidad nos ha permitido acompañar a clientes de todo el mundo en la creación de espacios únicos y sostenibles. Estamos en un proceso de expansión por lo que buscamos un/a Delegado/a Comercial para Andalucía que refuerce nuestro equipo comercial y sea parte clave en nuestro crecimiento. Misión Ampliar la cartera de clientes en la zona asignada , desarrollar relaciones de confianza y fidelizar nuestros clientes actuales. Funciones principales • Captación y fidelización de clientes., • Presentación, asesoramiento y venta de nuestros productos/proyectos, • Negociación de condiciones comerciales y cierre de acuerdos., • Seguimiento de cartera y resolución de incidencias., • Análisis de mercado y detección de oportunidades de negocio., • Cumplimiento de objetivos comerciales establecidos., • Reporte de actividad a dirección y coordinación con el equipo de back office para la gestión de pedidos/atención a clientes., • Representación de la empresa en visitas, ferias, eventos… Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales, preferiblemente en sectores afines (contract, mobiliario, decoración…)., • Alta orientación a resultados, capacidad de negociación y vocación de servicio al cliente., • Residencia en Andalucía y disponibilidad para desplazamientos. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa sólida, innovadora y con fuerte posicionamiento en el mercado., • Proyecto estable con oportunidades de desarrollo profesional., • Herramientas y recursos para poder centrarse en crear relaciones comerciales de valor.

Desde Antal International, seleccionamos para nuestro cliente DAYMSA, del grupo SAMCA, un/a Comercial de Exportación. DAYMSA Pertenecemos a Grupo SAMCA y somos el primer productor de Leonardita de Europa, investigamos al servicio de la agricultura y aportamos soluciones eficaces desde hace más de 40 años en el sector bioestimulantes y productos biocontrol, teniendo una fuerte presencia internacional. Si quieres desarrollar el área comercial con autonomía y participación en la toma de decisiones, asesorando al agricultor para mejorar sus cultivos ofreciendo productos de calidad y un valor diferencial para establecer relaciones con distribuidores y agricultores basados en la confianza y colaboración ¡esta posición te va a gustar! CÓMO SERÁ TRABAJAR EN DAYMSA Te incorporarás a un grupo de referencia en sus sectores de actividad, en la División de Nutrición y Protección Vegetal en plena fase de expansión, crecimiento e inversiones. Formación: tendrás la oportunidad de formarte a medida como en técnicas de ventas para que tengas más éxito en tu puesto y en competencias técnicas como en bioestimulantes para asesorar mejor al cliente. Autonomía y confianza: disfrutarás de plena autonomía para planificar tus viajes, establecer tus visitas o gestionar los clientes en el día a día y tendrás la confianza de Dirección para tomar decisiones y proponer mejoras. Respaldo: construirás tu carrera dentro de un grupo empresarial comprometido con su entorno y que apuesta por la innovación y diversificación. CUÁL SERÁ TU MISIÓN Nuestros/as Comerciales de Exportación tienen como misión planificar y gestionar la promoción, venta y distribución de los productos de la compañía en el mercado internacional de acuerdo a los objetivos y planes estratégicos. • Desarrollarás y gestionarás la cartera de clientes existentes de los países en Sudamérica a tu cargo., • Participarás en la estrategia de la compañía, proponiendo tanto el presupuesto de ventas de tu región como mejoras del portfolio de productos a futuro., • Aumentarás la capilaridad de la red de ventas introduciendo nuevos distribuidores/puntos de ventas ., • Asesorarás a la distribución y a los usuarios sobre estrategias específicas de cultivo utilizando las soluciones DAYMSA de manera que se obtenga un beneficio agronómico., • Colaborarás activamente con los departamentos técnico y marketing, realizando presentaciones y realizando seguimiento de ensayos de eficacia con los productos DAYMSA., • Estarás atento al mercado, a sus novedades y a las estrategias de la competencia., • Reportarás informes de seguimiento y resultados. Te integrarás en el equipo Comercial de DAYMSA para llevar Bolivia, Argentina y Perú, reportando a dirección Comercial. QUÉ ESPERAMOS QUE NOS APORTES Formación / Experiencia mínima • Formación de Ingeniería Técnica Agrícola o Agrónomo., • Experiencia técnico comercial en insumos agrícolas para cultivos frutales en el sector de bioestimulantes, fertilizantes, fitosanitarios, o muy afines., • Experiencia de al menos tres años en exportación de productos similares., • Buen nivel de ofimática. Formación / Experiencia deseable • Buen nivel de inglés., • Experiencia en funciones de producción agrícola. Competencias y habilidades necesarias • Habilidades comunicativas, • Iniciativa, • Planificación y organización., • Orientación a resultados., • Orientación al cliente. Otros aspectos a considerar • Disponibilidad para viajar a nivel internacional. NUESTRA PROPUESTA • Te incorporarás en la División de Nutrición y Protección Vegetal en plena fase de expansión, crecimiento e inversiones a nivel nacional e internacional, que forma parte de un grupo industrial de referencia en sus sectores de actividad, con una facturación cercana a los 1.500 millones de euros y con un gran equipo humano formado por aproximadamente 4.000 personas., • Formarás parte de un proyecto atractivo y a largo plazo que favorecerá tu crecimiento profesional., • Disfrutarás de autonomía , de participación en la toma de decisiones, de confianza para proponer mejoras., • Estarás respaldado por formación continua y un equipo técnico altamente profesionalizado., • Una retribución competitiva, atractiva , buenas condiciones de trabajo, acorde a la responsabilidad asumida y los valores aportados. TRABAJAR EN GRUPO SAMCA Somos uno de los grupos empresariales más importantes y diversificados de España. Operamos y tenemos presencia en sectores tan diversos como los de energías renovables, minería, polímeros plásticos y fibras sintéticas, promoción inmobiliaria, cerámica, nutrición vegetal, agricultura e industria alimentaria. En Grupo SAMCA creemos en la capacidad de las personas para desarrollar todo su potencial cuando se les ofrece un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible que fomente la colaboración, la innovación y la creatividad. Nuestro compromiso es que todas las candidaturas sean analizadas y evaluadas basándose en criterios objetivos, garantizando el máximo respeto a la igualdad de oportunidades.

¿Tienes formación científica y te interesa el ámbito comercial? Desde Grupo Nortempo, nos encontramos en búsqueda activa para incorporar en plantilla de uno de nuestros grandes del sector; empresa fabricante y distribuidora de soluciones profesionales para el control de plagas. Buscamos incorporar perfiles comerciales técnico/a con base formativa universitaria en ciencias, para desarrollar relaciones B2B con clientes profesionales del sector. No es imprescindible venir del sector de plagas, si formación universitaria en el ámbito científico (Biología, Química, Ciencias Ambientales...) Buscamos varios perfiles y se valorará especialmente que alguno de ellos tenga buen nivel de Portugués para gestionar clientes de este mercado. Funciones principales: • Visitas comerciales a clientes profesionales del sector (plagas, medio ambiente, agro...)., • Presentación técnica y venta de soluciones profesionales., • Realización de formaciones, talleres o demostraciones técnicas., • Asesoramiento sobre productos, normativas y buenas prácticas., • Soporte técnico-comercial a clientes estratégicos., • Seguimiento de ventas, gestión en CRM y cierre de objetivos. Requisitos: Titulación universitaria en Biología, Química, Ciencias Ambientales, Entomología, Veterinaria, Ingeniería Agrónoma o similar. (imprescindible). Necesario al menos 1 año de experiencia comercial o en trato con clientes. Alta capacidad para comunicar conocimientos técnicos de forma clara. Carnet de conducir B. Muy valorable: Conocimiento o dominio de portugués (para asumir parte del mercado luso). Disponibilidad para realizar viajes y visitas comerciales en ámbito Local y Nacional. Se Ofrece: Contrato indefinido y estable en empresa en crecimiento. Salario fijo + variable + Bonus anual por ventas. Tarjeta corporativa para cubrir todos los gastos de viaje. (alojamiento, movilidad, dietas...) Acompañamiento del equipo y formación inicial completa. Plan de Carrera y Desarrollo Profesional.

Si buscas un desafío emocionante y un ambiente de trabajo dinámico, nuestra oportunidad es perfecta para ti. Desarrollo de carrera Cada día somos conscientes del impacto que tenemos en las vidas de nuestros clientes. Estamos buscando a una persona apasionada por el cliente para formar parte del equipo en Málaga. El responsable de tienda es clave para alcanzar la mejor atención y fidelización del cliente, trabajando en equipo dentro de un sector con gran potencial de desarrollo. • Ser el anfitrión / a de nuestros clientes y contribuir a su fidelización conocendo sus necesidades., • Garantizar la correcta implantación de mercancías en la tienda y asegurar la disponibilidad de producto cuidando al detalle la calidad y frescura de los productos., • Liderar y coordinar al equipo de trabajo dándoles soporte en la consecución de objetivos de venta., • Velar por el buen funcionamiento de las instalaciones de la tienda., • Participar en la gestión de la cuenta de resultados., • Contrato indefinido., • Salario competitivo (fijo + variable)., • Descuento del 8% para ti y para 6 personas más en nuestras tiendas., • Programas que se preocupan por tu bienestar : Carrefour Life , Carrefour Flexible , Formación continua, Desarrollo profesional, Tú decides dónde llegar. #J-18808-Ljbffr

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a un modelo de negocio que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España y cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. La empresa está comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y mantiene un Plan de Igualdad para garantizar la igualdad de candidaturas en el proceso de selección. Iniciamos proceso de selección para incorporar un / a Gerente para el Hospital Cristo Rey. Gestión financiera: Supervisar el presupuesto de la Clínica, asegurando una asignación eficiente de recursos y buscando oportunidades para mejorar la eficiencia económica sin comprometer la calidad de la atención. Realizar los cierres contables mensuales y supervisar la buena gestión económico-financiera de la Clínica, así como el cumplimiento de las obligaciones fiscales de la misma. Dirección del personal: En colaboración con la dirección médica y de enfermería, liderar los equipos multidisciplinares, incluyendo personal médico, de enfermería, administrativo y de apoyo. Planificación estratégica: Desarrollar planes a largo plazo para el crecimiento y la mejora de la Clínica, anticipándose a las tendencias del sector sanitario y adaptándose a los cambios regulatorios. Garantía de calidad: Implementar y supervisar programas de mejora de la calidad para asegurar que el hospital cumpla con los estándares de atención más altos, coordinando sus acciones con la dirección médica. Relaciones públicas y comunicación: Actuar como la cara visible del hospital, gestionando relaciones con la comunidad, medios de comunicación y otras partes interesadas. Relaciones con las compañías, mutuas, SAS: Gestionar de manera personal las relaciones con los principales clientes, tanto públicos como privados, siendo el responsable respecto de las actuaciones frente a dichos clientes. Cumplimiento normativo: Asegurar que el hospital cumpla con todas las regulaciones y estándares de acreditación relevantes. Gestión de recursos: Optimizar la utilización de recursos, desde el equipamiento médico hasta el espacio físico del hospital. Rendición de cuentas: Coordinar la información y los reportes que se muestran en el Consejo de Administración, siendo el responsable de proceder a la implementación de los acuerdos y las políticas que en el seno de este se toman. Formación: Titulación Universitaria (Económicas, ADE, Derecho, Medicina), siendo valorable estar en posesión de Postgrado, Master o MBA. Experiencia: Imprescindible experiencia en posición similar o conocimientos del sector sanitario. • Contrato indefinido SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y, por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando a una persona amable, alegre, extrovertida/o para el puesto que realice las siguientes tareas: -Venta en tienda - Reposición de productos - Limpieza de la tienda (tiene 6 metros cuadrados) Se ofrece Tipo de contratación: Contrato indefinido perteneciente al convenio colectivo de

Leroy Merlin es la empresa líder en acondicionamiento del hogar en España (bricolaje, construcción, decoración y jardinería).La compañía ofrece sus productos y soluciones a través de 137 puntos de venta, web, APP y venta telefónica gracias a la labor profesional de más de 18.En 2022, Leroy

Leroy Merlin es la empresa líder en acondicionamiento del hogar en España (bricolaje, construcción, decoración y jardinería).La compañía ofrece sus productos y soluciones a través de 137 puntos de venta, web, APP y venta telefónica gracias a la labor profesional de más de 18.En 2022, Leroy

Serunion- Grupo Elior, es una empresa especializada en la venta de productos en máquinas de vending.Conocer las preferencias y sumarles las tecnologías más innovadoras, nos permite aportar las soluciones más adecuadas para cada cliente, adaptándonos también a sus espacios y necesidades.Increme

Somos Momentum Task Force y estamos en la búsqueda de un equipo de.Tus funciones serán representar una marca reconocida de tabaco, promocionar sus productos e incentivar su venta, siempre con un enfoque profesional, respetuoso y orientado a resultados y al servicio al cliente.Buscamos personas con

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