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Halloween Agency

STAGE Assistant.e en recrutement événementiel

hace 3 días

Toulouse

Nous recrutons notre prochain(e) stagiaire en recrutement événementiel à Toulouse. Date de début : Janvier / février 2026. Les candidatures en alternance ne seront pas étudiées. Pour travailler où ? Dans nos bureaux en plein coeur de Toulouse, au sein de notre agence de communication. Indépendante et "phygitale" (), elle regroupe les expertises événementielles, digitales, social media et brand content. C'est pour notre département Staffing / Booking que ce recrutement est lancé. Cette équipe a pour mission de recruter, former, et encadrer le staff évènementiel que l’agence met en place sur ses évènements, dans toute la France : Hôte(sse)s, comédien(ne)s, régisseur(euse)s, animateur(ice)s, danseur(euse)s, perfomers, barmen/barmaid… Nous comptons 30 années d'expérience dans la conception, la production et la mise en place de stratégies phygitales. Et un effectif de 35 personnes, réparties entre Toulouse et Paris. Clients : Stade Toulousain, Aperol, Castres Olympique, Moet-Hennessy, Diageo, Fénix Handball, Levi’s, Interférence, TO XIII, Heineken, Nicolas Feuillatte, PSG, Aigle, Passoa, Nicolas, Durex, Pernod Ricard... Missions : 2 missions distinctes vous seront confiées. #1 : Assister toute l'équipe booking dans ses missions au quotidien (80% de votre temps) : • Gestion du recrutement de staff évènementiel : sourcing, rédaction et diffusion des annonces, pré-sélection des CV, entretiens téléphoniques, planifications des sessions de recrutement et castings spécifiques), réalisation des books photo., • Gestion administrative des opérations : saisies des planning dans le logiciel de planification, envoi contrats de travail, note de frais, • Affectation et briefing du personnel (téléphonique/Visio/ou physique), • Gestion des tenues : prêt des tenues, gestion du pressing, préparation des colis et suivi expédition, • Debriefing, suivi de l’opération et gestion des compte rendus d’animation, • Contrôle des prestations ponctuellement #2: Développer la présence en ligne de notre département booking, et améliorer nos canaux de recrutement digitaux (20% de votre temps) : • Collaboration avec les écoles et BDE, • Diffusion d'annonce vis les réseaux (groupes Facebook / Instagram), • Déploiement de nos propres canaux digitaux de communication et de recrutement NB : l'accueil de l'agence est géré en rotation. Votre poste de travail à l'agence sera donc mobile, dont 1 jour par semaine situé à cet l'accueil (pour ouvrir aux livreurs notamment). Profil : • Formation en filière communication, ressources humaines, ou métiers administratifs, • Excellent sens relationnel et goût pour le travail d’équipe et le contact humain, • Réactivité, dynamisme et prise d’initiatives, • Présentation soignée, élocution et rédaction irréprochables, • Disponible et très organisé(e), faisant preuve de rigueur dans le travail., • Maitrise des outils bureautique (Pack Office, Internet, réseaux sociaux) Processus de recrutement : • Prise de contact par mail / tél pour convenir d'un entretien, • 1er entretien avec une personne de la team Booking + une associée de l'agence, • 2ème entretien (optionnel), • Décision finale. La prise de référence, ça va dans les 2 sens : • Nous vous demanderons de nous transmettre les coordonnées de 2 anciens managers., • Vous pourrez contacter des stagiaires actuels et d'anciens stagiaires de l'agence dont nous vous donnerons les coordonnées. Sentez-vous libre de les appeler pour vous faire votre idée. Gratifications & avantages : • Télétravail possible 1 fois / semaine, • Pass Tisséo (50%), • Tickets restaurant, • Ordinateur pro Mac ou PC (♻️ reconditionné à neuf, merci Backmarket) Conditions : • Date dé début : Janvier / février 2026, • Idéalement stage à temps plein de 6 mois. Convention obligatoire, • Les dossiers en alternance ne seront pas étudiés Salaire : • Rémunération légale selon le barème de l'école et l'âge de l'élève Lieu de travail : • 16bis rue des Potiers, 31 000 Toulouse Contact pour postuler : • Seules les candidatures envoyées par e-mail seront étudiées 🚨 IMPORTANT : Si ce n'est pas pour ce job, ça sera peut-être pour un autre : en plus de candidater pour ce job, prenez 2 min pour rejoindre notre base de profils, et à l'avenir, quand un job vous correspondra, on vous l'enverra directement ! =>

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