Offres responsable informatique à ToulouseCréer des alertes d'emploi

Dans le cadre du fort développement de notre filiale SERMA Ingénierie, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Qualité Projet pour intégrer notre Bureau d’Etudes. Le BE, équipementier de rang 1, développe des équipements aéronautiques embarqués et compte actuellement 60 personnes. Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous serez garant(e) du déploiement des plans qualité, du démarrage des projets jusqu’à leur livraison. Vos missions seront les suivantes : • Rédiger et garantir la mise en œuvre des plans qualité projet, en conformité avec les référentiels EN9100, DO254, DO178, DO160, • Vérifier la conformité des livrables et documentations avant chaque livraison au client, • Réaliser les revues internes de jalon, • Participer aux revues clients, y compris aux revues de certification, • Apporter un support aux équipes projets dans la préparation des jalons clients, • Tenir à jour les indicateurs qualité et participer à la revue du processus, • Participer à l'amélioration continue du référentiel en collaboration avec l’équipe qualité Profil recherché • Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 de type école d’ingénieur ou Master 2 généraliste, électronique, systèmes embarqués, informatique industrielle ou qualité industrielle, • Vous justifiez d’au minimum 5 ans d’expérience en qualité projet dans l'industrie aéronautique, • Vous maitrisez les normes EN9100, DO254, DO178, DO160, • Vous maitrisez les processus d'ingénierie (cycle en V) de systèmes électroniques (logiciels et mécaniques seraient un plus), • Une connaissance du contexte règlementaire aéronautique (Part 21J & G /part 145) serait appréciée - Une qualification interne sera nécessaire en DOA, • Vous êtes à l’aise avec les environnements GPAO, ERP, • Vous disposez d’un bon niveau d’anglais, • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre fiabilité, votre qualité rédactionnelle, et vous appréciez le travail d’équipe Conditions du poste : • Type de contrat : CDI, • Localisation : Cornebarrieu (31), • Date d’arrivée souhaitée : dès que possible, • Fourchette salariale : 45-53k€ selon profil, • Télétravail : 2 jours par semaine À propos de SERMA Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe ! SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire. Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes : • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D, • Production et MCO, • Centre de Réparation Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ? • Près de 35 ans d’expertise multisectorielle, • Des projets R&D ambitieux, • Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…), • Des opportunités de carrière nombreuses, • Un maillage géographique national et international, • Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management, • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l’avenir : ensemble, construisons les technologies de demain ! Vous voulez en savoir plus sur notre entreprise ? Cliquez et plongez dans notre univers : ___

Vous êtes à la recherche d’un stage qui fera décoller vos compétences, nous avons ce qu’il faut dans notre aéroport ! Tournée vers l’avenir, la société Aéroport Toulouse-Blagnac a pour objectif de rester compétitive face aux défis qui s’annoncent, tout en accélérant sa politique de développement responsable. Employeur de référence au sein du territoire, nos équipes accompagnent chaque année de nombreux jeunes en les embarquant dans un environnement riche et passionnant. Au programme de votre vol vers ATB : challenge, découvertes et bienveillance! Décoller ensemble ça vous tente ? Alors à vos CV ! MISSIONS Au sein de l’Airport Operations Center (APOC), vous évoluerez au cœur des opérations aéroportuaires et votre stage vous amènera à : -Découvrir l’écosystème opérationnel de l’aéroport, en observant les processus collaboratifs au sein de l’APOC. -Réaliser un inventaire exhaustif des supports et fichiers opérationnels (principalement Excel) utilisés par les différents métiers, et analyser leurs contenus. -Identifier les redondances, doublons et saisies superflues, puis proposer des pistes de mutualisation et de simplification. -Évaluer les possibilités d’automatisation via : SAP Business Object (plateforme BI centralisée) et les progiciels existants (bases RESA, etc.). -Contribuer aux travaux de convergence avec le déploiement de l’hyperviseur APOC (participation aux réunions, propositions d’intégration). -Optimiser les documents opérationnels (Briefing Opérationnel, Performance Opérationnelle, Briefing APOC…) en automatisant leur alimentation à partir des fichiers métiers et systèmes d’information existants. Ce stage constitue une immersion à haute valeur ajoutée dans un environnement dynamique, au plus près du centre opérationnel de l’aéroport. NIVEAU D’ÉTUDES Niveau Master 1 ou Master 2 en Systèmes d’Information ou Informatique de gestion ou école d’ingénieur avec spécialisation informatique / systèmes d’informations. QUALITÉS/COMPETENCES Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, SAP et Business Object). Bon niveau en informatique : API Microsoft simples, macros VBA, SQL. Intérêt marqué pour les environnements métiers complexes et les systèmes d’information. Curiosité et envie de comprendre un écosystème opérationnel complet. Force de proposition et goût pour l’amélioration continue. Esprit analytique, rigueur, capacité à poser un regard critique constructif. Aisance relationnelle. DATE D’EMBAUCHE Selon profil. Pour une durée de 4 à 6 mois. GRATIFICATION Entre 1000€ et 1400€ bruts mensuels (selon profil). AVANTAGES Tickets restaurants, remboursement 85% des abonnements de transports publics, forfait mobilités durables (vélo/covoiturage), prestations du CSE. Encourageant l’inclusion et la diversité, Aéroport Toulouse-Blagnac s’engage en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, et à lutter contre toutes les formes de discrimination dans l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion, et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. Cette offre d’emploi est donc ouverte à toutes et à tous.

Le CHU de Toulouse recrute en CDI, un Responsable du SMSI et sécurité du SI (RSSI) de groupement hospitalier de territoire F/H. • Piloter les actions de conformité du système de management de la sécurité de l'information (SMSI) en tant que Responsable du SMSI (ISO 27001 et HDS)., • En lien avec le Responsable sécurité des systèmes d’information (RSSI) organiser s la définition et la mise en œuvre de la politique de sécurité des systèmes d’information (PSSI) du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT)., • Contribuer à la protection des données de santé, à la gestion des risques informatiques et à la mise en conformité avec les réglementations en vigueur (RGPD, HDS, ISO 27001, etc.)., • Piloter la conformité aux référentiels (ISO27001, HDS, HAS…) en tant que RSMSI., • Participer à l’homologation Sécurité des SI et à la sécurité dans les projets, • Participer à la mise en place des mesures de protection et de remédiation des incidents de sécurité., • Assurer une veille sur les incidents de cybersécurité et proposer des actions correctives., • Assister à la gestion des crises en cas de cyberattaques. Diplôme : Bac+5 en informatique, cybersécurité, réseaux ou sécurité des SI Expérience / Certification : Expérience en pilotage de SMSI Expérience confirmée en cybersécurité et gestion des risques SI. Certification en cybersécurité (CISSP, ISO 27001 Lead Implementer, etc.). Compétences / connaissances : Capacité à gérer un SMSI comme Lead Implementer ISO27001 ou RSMSI Bonne connaissance du cadre réglementaire lié à la santé (RGPD, HDS, etc.). Qualité, processus, ITIL Capacité à analyser les risques SI et élaborer des recommandations. Maîtrise des normes et réglementations en sécurité informatique (ISO 27001, HDS, RGPD, NIS2). Capacité à déployer des solutions de sécurisation des SI. Compétences en audit de sécurité et gestion des incidents. Excellentes compétences en communication et pédagogie pour sensibiliser les personnels. Rejoindre le CHU de Toulouse c’est bénéficier : • D'une rémunération selon votre profil., • De parcours de développement des compétences riches au travers de la formation continue avec l’accès au Pôle Régional d’Enseignement, et de mobilités internes possibles tout au long de votre carrière., • D’un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d’accès (crèches, transport en commun, parking)., • De la prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et VélÔToulouse., • D’un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture., • Restaurant du personnel et repas à emporter (Prix unique : 4€10)., • 25 CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines., • Intégrer le CHU de Toulouse, c’est participer au quotidien à une offre de soins d’excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population.

Le contexte : Au sein d’une équipe internationale de 115 experts, vous opérez dans un contrat d’infogérance au niveau européen avec un plan d’expansion en Amérique du Nord et en Asie. Les missions se concentrent sur la gestion du réseau et de la sécurité avec un accent sur l’automatisation, dans un environnement technologique pointu. Votre mission: En tant qu’ingénieur(e) sécurité, vous aurez la responsabilité technique complète de la sécurité des projets, en concevant et déployant des architectures sécurisées, innovantes et adaptées aux enjeux actuels. Vos défis au quotidien : • Piloter l’analyse des risques et définir les politiques de sécurité en conformité avec les exigences réglementaires et les standards internationaux, • Effectuer les activités quotidiennes : résolution des Incidents/Problèmes (troubleshooting, work around,...) et traitement des Demandes standards ou des Demandes Spéciales, • Identifier, diagnostiquer et résoudre les problèmes, • Valider les Changements tels qu’une modification de configuration ou l’intégration d’un nouveau composant, • Superviser, analyser et améliorer la capacité et les performances de l’infrastructure, • Apporter le support aux équipes d’administration, • Proposer la mise à jour et l'amélioration de la Base de connaissances, • Appliquer les règles de qualité, de sécurité et de sûreté, • Réaliser et diriger des audits de sécurité, identifier les vulnérabilités critiques et élaborer des plans d’action pour renforcer la résilience des systèmes., • Assurer une veille technologique et réglementaire proactive pour anticiper les évolutions et intégrer les innovations en sécurité, • Former et soutenir les équipes internes pour développer leurs compétences en sécurité. Environnements techniques: • Niveau 3 sur un partenaire Réseaux Datacenter, Campus et Wireless, • Sécurité : Palo Alto, F5, Fortinet, Checkpoint, HID, Juniper, Netskope, cisco ISE, • Autres : Ansible, Tufin, Jenkins, Zabbix, Netbox, Cisco, F5, Infoblox, Aruba, GCP, AWS, • Maitrise des mécanismes réseaux et sécurité d'un SI d'une entreprise Votre profil • Diplôme d’ingénieur ou équivalent en sécurité informatique, cybersécurité ou domaine connexe., • 5 à 7 ans d’expérience confirmée en ingénierie sécurité, idéalement sur des projets internationaux complexes., • Expérience en ingénierie réseaux & sécurité avec focus sécurité, • firewall, proxy, sase, network access control, • Aptitude à comprendre les enjeux clients et interlocuteurs., • Leadership naturel, excellentes capacités de communication et sens du travail en équipe multiculturelle., • Certifications professionnelles dans les domaines d’expertise., • Anglais courant indispensable., • Sens du service, rigueur et enthousiasme Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : • Participation / intéressement, • Actionnariat salarié, • Nombreux engagements pour la diversité et la mixité, • Mobilité interne, • Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS), • Politique handicap, accord égalité professionnelle, • Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : • Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil, • Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur, • Entretien de validation avec le manager Chez SPIE ICS, nous nous engageons à intégrer la compétence NR (Numérique Responsable) afin de promouvoir des pratiques durables et éthiques au sein de notre organisation. Localisation du poste Europe, France, Occitanie, TOULOUSE Lieu de travail: Blagnac Niveau d'étude recherché F-Master ou équivalent Expérience minimum 6 ans ou plus

Le client Manpower CABINET EXPERTS ENGINEERING TOULOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Ingénieur en électronique Test Industrie automobile (H/F) Les missions Rattaché(e) au Responsable Test, vous intervenez au cœur du développement et de la validation de bancs de test destinés aux systèmes électroniques embarqués. À ce titre, vous : • Concevez et développez les logiciels de test, puis en assurez la validation complète., • Garantissez le suivi et la disponibilité des baies de test installées en production., • Analysez, diagnostiquez et résolvez les pannes et défaillances afin de réduire au maximum l’arrêt des lignes., • Participez à la capitalisation technique et aux actions d’amélioration continue du métier Test. Le profil De formation supérieure en électronique, informatique industrielle ou équivalent, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire en environnement automobile. Vous maîtrisez : • le développement Python (C/C++ appréciés),, • Linux (Ubuntu) en local comme à distance,, • les bases de données (SQL, SQLite, PostgreSQL), ✨ Prêt(e) à relever le défi ? Si cette opportunité vous ressemble, ne laissez pas passer votre chance… Cliquez et postulez dès maintenant !

Rejoins notre équipe et donne un nouvel élan à ta carrière ! 🚀 Qui sommes-nous ? Chez Derichebourg aeronautics services, on ne se contente pas de suivre les tendances aéro, on les crée ! Prestataire stratégique de l'industrie aéronautique, nous sommes référencés sur les activités des Méthodes / Manufacturing Engineering sur tous les programmes avions de nos clients, des activités d'assemblage avions aux tests opérationnels, essais en vol et livraison d'avions. Ton rôle ? Définir, décrire et améliorer le processus industriel à partir de la documentation du bureau d'études. Tes activités : • Analyser et valider les plans techniques du Bureau d’études, • Rédiger les procédures et fiches techniques à partir des infos du Bureau d’études, • Contribuer à l’analyse des risques, • Identifier les pièces et outils nécessaires, établir la liste des composants, • Estimer ou valider les temps de fabrication, • Suivre et corriger les écarts entre les plans et la production, • Accompagner la production au démarrage et pendant la fabrication, • Améliorer les documents selon les retours de l’atelier ou du client Le profil que l’on recherche : 🎓 Bac + 2 de type DUT/BUT/BTS ou CQPM 📌 Expérience sur un métier similaire, de préférence dans le secteur aéronautique 📜 Connaissances aéronautiques, maîtrise de la documentation technique 🌍 Pratique de l'anglais technique (lu, écrit) 💻 Maîtrise de l’outil informatique (G Suite; SAP; Progiciels clients...) Alors, prêt(e) à embarquer dans l’aventure ? 😃 Envoie-nous ton CV et quelques mots sur toi ! Si ton profil colle, on te recontacte vite pour échanger et organiser un entretien physique avec un Chargé de recrutement et un de nos Responsable opérationnel. Si tu n’as pas de nouvelles de nous sous 15 jours, pas de panique, on garde précieusement ton profil dans notre vivier !

Nous recrutons en CDI un Architecte applicatif SIH Sénior F/H/. L’Architecte Applicatif conçoit, coordonne et optimise les solutions applicatives du Système d’Information Hospitalier afin de garantir la cohérence, la performance et l’évolution du SI. Il intervient en expertise sur les couches métier, fonctionnelles, applicatives et techniques. 1. Architecture & Conception SIH • Conception et modélisation des architectures applicatives et techniques., • Analyse et définition des besoins d’évolution du SIH., • Élaboration des spécifications fonctionnelles et techniques., • Intégration, paramétrage et tests des solutions SIH (logiciels, BDD, composants, matériels). 2. Maintien en Conditions Opérationnelles (Niveau 3) • Diagnostic, traitement et suivi des incidents complexes., • Pilotage des maintenances corrective, évolutive et préventive., • Analyse des performances systèmes, réseaux et applications., • Mise en œuvre des plans de secours, sauvegardes et procédures de reprise. 3. Sécurité & Qualité du SIH • Déploiement des normes et standards sécurité (MSSI, protection des données)., • Contrôle de l’application des normes qualité (ITIL, ISO)., • Sensibilisation des utilisateurs aux enjeux de sécurité., • Participation à l’amélioration continue des processus SI. 4. Gestion de Projet & Conduite du Changement • Pilotage de projets SIH : coordination, communication, réunions, reporting., • Définition et animation des phases de recette, simulation et mise en production., • Accompagnement des équipes et transfert de compétences., • Contribution à la transformation digitale de l’établissement. 5. Gestion des relations fournisseurs & achats SI • Suivi des prestataires, contrats et marchés SIH., • Contribution aux appels d’offres et choix de solutions., • Optimisation des coûts des licences, maintenances et services cloud., • Veille technologique active sur les solutions du marché. 6. Communication & Documentation • Production de documentation technique fiable et structurée., • Qualités de communication pour fédérer, informer et accompagner les équipes., • Restitution claire des impacts, enjeux, arbitrages et solutions. Diplôme supérieur dans le domaine informatique ou système d'information (Bac + 5), Ingénieur ou équivalent. Une expertise confirmée de 5 ans minimum en qualité d'Architecte applicatif SIH est attendue. Prérequis souhaités Connaissance des SIH, de leur urbanisation et principes d’architecture technique Maîtrise de la sécurité informatique (technique et juridique) Connaissance et pratique des procédures Qualité (ISO, ITIL) Maitrise du rôle de chef de projet et des activités socle associées Rejoindre le CHU de Toulouse c’est bénéficier : • De parcours de développement des compétences riches au travers de la formation continue avec l’accès au Pôle Régional d’Enseignement et de Formation aux Métiers du Soins et de mobilités internes possibles tout au long de votre carrière., • D’un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d’accès (crèches, transport en commun, parking)., • De la prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et VélÔToulouse., • D’un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture., • Restaurant du personnel et repas à emporter (Prix unique : 4€15)., • 25 CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines.

Filiale informatique du groupe E. Leclerc, Infomil conçoit, déploie et maintient les solutions IT utilisées chaque jour par plus de 650 magasins et drives, en France et en Europe. Avec 700 collaborateurs, nous couvrons l’ensemble du spectre IT : développement logiciel, infrastructures systèmes et réseaux, exploitation, support… Nos solutions sont utilisées aussi bien en point de vente, sur les sites e-commerce E. Leclerc, que pour nos propres besoins internes. Nos environnements sont variés, exposés, et nécessitent une cybersécurité opérationnelle, ancrée dans la réalité des usages. C’est dans ce cadre que nous recrutons un Responsable SOC/CERT pour renforcer notre équipe. Vous intervenez sur un périmètre opérationnel et stratégique, avec une répartition équilibrée entre détection des incidents, études techniques et conseil cybersécurité auprès des équipes internes. Au quotidien, vous serez amené à : Faire l'analyse des évènements de cybersécurité (SOC N3) • Traiter les évènements de sécurité détectés sur les sites internet (via le SIEM Splunk), • Investiguer les évènements remontés par les équipes de production ou les outils automatiques, • Contribuer à l'enrichissement du SOC : capitaliser les cas, échanger avec l'équipe, documenter les évènements, • Participer au processus de gestion d'incidents majeurs, • Produire des statistiques et synthèses utiles pour améliorer notre posture de sécurité, • Étudier l’architecture et l’intégration des nouveaux outils : WAF, EDR, Bastions, VPN, SI sécurisés, etc., • Travailler en labo pour tester et qualifier de nouveaux outils ou configurations., • Documenter et argumenter les choix techniques, incluant les alternatives envisagées., • Contribuer aux programmes de Bug Bounty (YesWeHack), suivi des vulnérabilités et coordination avec les équipes internes, • Adapter les référentiels de sécurité (ANSSI, autorités européennes) à notre contexte, • Conseiller les équipes sur les choix technologiques sécurisés., • Assurer l'encadrement opérationnel de l'équipe : gestion des absences, entretiens annuels, recrutements, • Animer les réunions d'équipe et assurer le suivi des projets, • Suivre le plan de charge et affectation des ressources, • Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences Les bénéfices pour vous : • Un environnement technique stimulant, exposé à des cas réels, • Une variété d'évènements et de contextes : sites web, magasins, postes utilisateurs, infrastructure, • L'opportunité de travailler avec des équipes techniques variées (dev, système, réseau, support, etc), • De la prise d'initiative, de l'autonomie et la possibilité de faire évoluer les pratiques de sécurité, • Une vision complète du cycle de vie d'un évènement cyber et des réponses mise en place Vous êtes notre candidat idéal si : • Vous avez 5 à 10 ans d'expérience en cybersécurité, idéalement en SOC ( analyse N2/N3) sur un poste similaire, • Vous êtes à l'aise avec les outils de SIEM, en particulier Splunk, • Vous avez connaissance des environnements web (IIS, HTTP, etc.), des mécanismes d'attaque/défense, • Vous êtes curieux, rigoureux, capable de communiquer clairement vos analyses, • Vous êtes à l'aise pour travailler en équipe, partager cos conclusions, proposer des améliorations

MISSIONS GENERALES • Assurer le suivi des points folio de son périmètre,, • Etre le relais technique entre le Responsable Avion et le groupe de production et assurer la résolution des points bloquants,, • Coordonner les activités industrielles du groupe de production, filtrer et prioriser les tâches avant de les lancer en production. DETAILS DU POSTE • Prioriser et/ou coordonner l’activité en fonction des directives du Responsable d'Opérations et des jalons, charge et capacité,, • Analyser les nouveaux points pour déterminer la faisabilité et/ou lancer les actions nécessaires,, • Challenger les Métiers Support Production et le groupe de Production pour la cohérence des délais,, • Relancer les partenaires pour obtenir des délais d’intervention/résolution de points bloquants jusqu’à clôture des points et alerter en cas d’impact sur le respect des jalons de l’avion,, • Fournir des statuts sur l’avancement des travaux et de l’état des travaux restants et analyser l’état des manquants,, • Fournir les données servant à la création des indicateurs,, • Assurer la gestion de l’outil informatique approprié et sa mise à jour dans les délais,, • Rechercher et fournir à la production les documents techniques, plans ou croquis,, • Participer à la réunion passage avion, analyser les opérations et tracer les non conformités constatées lors de ce passage afin de mettre en place des actions correctives,, • Participer et animer les réunions liées à l'activité. PROFIL, EXPERIENCE, FORMATION L'industrie vous demande "Pourquoi vous" ? Et si vous répondiez "Parce que" • Parce que vous avez des connaissances de l'environnement industriel,, • Vous êtes issu(e) d'une formation, spécialisée dans le domaine aéronautique,, • Vous possédez des connaissances dans les méthodes de gestion, et de l'expérience dans l'animation d’équipes,, • Vous connaissez les produits, services et/ou technique aéronautiques,, • Vous maîtrisez les outils informatiques (suite google, pack office) et possédez idéalement des connaissances sur SAP,, • Vous faites preuve de rigueur, d'un bon relationnel et d'une bonne résistance aux situations d'urgence,, • Notre société évoluant dans un contexte international, la maîtrise de l'anglais est recommandée,, • Permis de conduire B obligatoire,, • Les horaires de travail sont en 2*8.

Toulouse, ville d’excellence et d’innovation, n’attend que vous ! Entre pôle aéronautique de renommée mondiale, écosystème French Tech dynamique et art de vivre typiquement occitan, la Ville Rose offre un équilibre parfait entre carrière et qualité de vie. Créée en 2012, notre agence, située au cœur de cette effervescence, réunit une équipe engagée et à taille humaine, spécialisée dans des projets SI innovants pour les secteurs bancaire, assurance-mutuelle et services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution (Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l'onglet "Qui sommes-nous ?"). En tant que Développeur Full Stack Java/ Angular (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital. Ton Manager sera Christophe (Responsable du Pôle) ou l'un(e) de ses Référent(e) technique Java. Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). Votre mission En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes, tes missions seront les suivantes : • Analyser (participer à l'analyse détaillée, rédiger les spécifications techniques détaillées, étudier les opportunités et la faisabilité technologique de l'application, analyser les impacts d'une évolution)., • Concevoir et réaliser les développement (le développement des applications (BDD, TDD), intervenir sur la partie architecturale de l'application, la rédaction de la documentation des développements effectués, participer aux tests d'intégration, mettre en place l'intégration continue). Le profil idéal Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 3 ans d'expérience sur Java ainsi que sur Angular, tu sais évoluer en environnement Agile. Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé Le process de recrutement : ν Maïwenn te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors le Responsable d'Agence, et/ou le référent technique, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets restaurants pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages…) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Toulouse, ville d’excellence et d’innovation, n’attend que vous ! Entre pôle aéronautique de renommée mondiale, écosystème French Tech dynamique et art de vivre typiquement occitan, la Ville Rose offre un équilibre parfait entre carrière et qualité de vie. Créée en 2012, notre agence, située au cœur de cette effervescence, réunit une équipe engagée et à taille humaine, spécialisée dans des projets SI innovants pour les secteurs bancaire, assurance-mutuelle et services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution (Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l'onglet "Qui sommes-nous ?"). En tant que Développeur Full Stack C#.Net/ Angular Confirmé (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital. Ton Manager sera Christophe (Responsable du Pôle) ou l'un(e) de ses Référent(e) technique Java. Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). Votre mission • Participer à l’analyse des besoins fonctionnels et techniques., • Concevoir, développer et maintenir des applications en C#.NET (WinForm)., • Intervenir sur les développements front-end Angular / HTML / CSS pour la partie interface utilisateur., • Assurer l’intégration entre les composants front et back., • Participer aux revues de code, à l’optimisation des performances et à l’amélioration continue du produit., • Collaborer étroitement avec les équipes fonctionnelles et techniques (chefs de projet, QA, etc.). Stack technique: C#, TypeScript, HTML, CSS, .NET, WinForm, Angular, Visual Studio, Git, SQL Server Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 5 ans d'expérience, tu sais évoluer en environnement Agile. Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé Le process de recrutement : ν Maïwenn te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors le Responsable d'Agence, et/ou le référent technique, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets restaurants pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages…) Des parcours de formations personnalisés En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Fort de ses 35 années d’expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l’international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 103M€ en 2024. eXcent accompagne les projets d’industrialisation des plus grands donneurs d’ordre et PME dans des secteurs comme l’aéronautique, ferroviaire, l’énergie, défense, spatial, naval... Grâce à ses bureaux d’études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s’adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d’expertises lui permet de couvrir l’intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.) Plus qu’un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s’adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d’activité. Dans le cadre du développement de notre DSI, nous recherchons : un(e) Responsable développement/automatisation & Chef de projet IT F/H Poste basé à Colomiers. Sous la responsabilité du DSI, vous occupez un poste clé, à la croisée du développement, du management et de la chefferie de projet informatique. Plus précisément vos missions seront : • Pilotage et Management : vous encadrez une petite équipe de développeurs, organisez la répartition des tâches et l'avancement des projets,, • Cadrage et Recueil de besoins : interlocuteur privilégié de la MOA, vous collaborez étroitement avec les Product Owners (métier) pour détailler et affiner les User Stories lorsque cela est nécessaire, afin de garantir l'adéquation parfaite des solutions livrées,, • Développement Full Stack : vous participez activement au développement et à l'intégration de nos applications stratégiques en respectant les normes de sécurité et les bonnes pratiques,, • Innovation IA & No-Code : vous intégrez des solutions d'Intelligence Artificielle pour optimiser nos outils internes et pilotez l'automatisation des workflows via n8n,, • Qualité et Maintenance : Vous êtes garant de la qualité technique, des tests unitaires à la mise en production, tout en assurant la maintenance évolutive du parc applicatif. Profil recherché Issu(e) d'une formation en informatique, vous justifiez d’une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Vous maitrisez à un niveau expert PHP / Symphony, HTML 5, CSS et JavaScript (Angular ou React). Vous avez des bonnes connaissances de l'outil d'automatisation n8n et une forte appétence pour l'intégration de services d'IA. Vous savez appliquer les principes de l'OWASP. Doté d'un grand leadership, vous savez fédérer une équipe et piloter des projets complexes avec agilité. Vous êtes capable de faire le pont entre la MOA et l'équipe technique pour traduire des besoins complexes en solutions performantes. Vous avez le sens de l'organisation et la capacité à documenter précisément vos développements et processus. Les petits + • Carte Titres Restaurant (11€), • Possibilité de télétravail, • Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille, • Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés !, • Esprit d'Equipe et convivialité Et encore + Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d’entreprise. eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents. eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé “PlaneXt”, celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d’eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions Durant votre alternance, vous rejoignez nos équipes sur des projets clients ou internes et assistez activement nos équipes. En tant qu’alternante/alternant en développement fullstack, vous interviendrez sur des missions variées telles que : • Construction d’applications performantes, évolutives et scalables, • Mise en place du continuous delivery sur diverses applications, • Conception, développement et optimisation des interfaces web jusqu’à la mise en production, • Développement back‑end et front‑end avec découverte de nouveaux frameworks, • Collaboration au sein d’équipe métier à taille humaine en méthodologie Agile, • Intégration à la communauté des Software Engineers : entraide, échanges, événements tech et retours d’expérience Cette description n’est pas limitative. Elle peut tout à fait évoluer en fonction de votre expérience, des projets en cours et de vos attentes. Votre profil • Actuellement étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 dans le domaine du développement informatique, • Disposant d’une première expérience ou d’un projet académique significatif en développement, • A l'aise avec l'anglais (Niveau B2 minimum) Informations complémentaires • Contrat d’apprentissage, • Durée de 1 ou 2 ans, • Rythme de l’alternance privilégié : 4 jours entreprise /1 jour école ou bien 3 semaines entreprise /1 semaine école Raisons de nous rejoindre Communauté d’experts : participez à une communauté active de 65 000 ingénieurs et scientifiques dans le monde, où le partage de connaissances, les échanges et les retours d’expérience sont encouragés. Projets innovants et utiles : participez à des challenges mondiaux comme Tech4PositiveFutures ou Future of X, où vos idées sont concrétisées pour répondre à des enjeux majeurs tels que le climat ou la santé. Campus virtuels : accédez à des formations sur les grandes évolutions stratégiques (GenAI, Cloud, Data, développement durable), du niveau découverte à l’expertise certifiée. Happy Trainees : notre engagement envers les jeunes talents est reconnu dans le classement HappyTrainees, preuve que chez nous, les stagiaires et alternants ne viennent pas juste apprendre… ils viennent s’épanouir ! Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini, partenaire de la transformation business et technologique de ses clients, les accompagne dans leur transition vers un monde plus digital et durable, tout en créant un impact positif pour la société. Le Groupe, responsable et multiculturel, rassemble 340 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Depuis plus de 55 ans, ses clients lui font confiance pour répondre à l'ensemble de leurs besoins grâce à la technologie. Capgemini propose des services et solutions de bout en bout, allant de la stratégie et du design jusqu'à l'ingénierie, en tirant parti de ses compétences de pointe en intelligence artificielle et IA générative, en cloud, et en data, ainsi que de son expertise sectorielle et de son écosystème de partenaires.

Toulouse, ville d’excellence et d’innovation, n’attend que vous ! Entre pôle aéronautique de renommée mondiale, écosystème French Tech dynamique et art de vivre typiquement occitan, la Ville Rose offre un équilibre parfait entre carrière et qualité de vie. Créée en 2012, notre agence, située au cœur de cette effervescence, réunit une équipe engagée et à taille humaine, spécialisée dans des projets SI innovants pour les secteurs bancaire, assurance-mutuelle et services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution En tant que Architecte IA/ MLOps (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Data. Ton Manager sera Christophe (Responsable du Pôle). Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Dans un contexte de forte accélération des usages Data & IA, nous renforçons une équipe transverse en charge de la conception et de l’industrialisation de solutions d’IA à grande échelle. Tu interviendras comme référent technique IA / MLOps, au cœur des sujets d’architecture, depuis les phases de cadrage et de faisabilité jusqu’au déploiement en production de solutions robustes, observables et conformes aux exigences de sécurité et de réglementation. Le poste s’inscrit dans un environnement structuré et exigeant, avec des enjeux forts d’industrialisation, de passage à l’échelle et de création de valeur métier, en lien étroit avec les équipes data, IT, cloud et métiers. Tes missions seront les suivantes: • Concevoir et cadrer des architectures IA industrielles (ML, IA générative, RAG, agents), depuis l’étude de faisabilité jusqu’au passage à l’échelle., • Piloter et réaliser des POC IA afin de valider la valeur, la robustesse technique et les conditions d’industrialisation., • Définir et mettre en œuvre les chaînes MLOps (entraînement, versioning, déploiement, monitoring) pour des solutions fiables et maintenables., • Accompagner l’intégration des solutions IA dans les environnements existants (SI, APIs, cloud, CI/CD)., • Mettre en place les principes d’observabilité des modèles et contribuer à la fiabilité des solutions en production., • Participer à la gouvernance IA, en veillant au respect des exigences de sécurité, de conformité et de réglementation., • Jouer un rôle de référent technique IA / MLOps, en accompagnant les équipes et en diffusant les bonnes pratiques. Stack Technique: • Python · Cloud (Azure) · ML & IA générative (LLM, RAG) · MLOps · CI/CD · APIs · Observabilité Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 8 ans d'expérience sur de l'IA. Ta personnalité : tu es une personne organisée et rigoureuse, respectueuse des méthodes. Tu es coopératif(-ve) et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être pédagogue avec un bon sens du service. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : Expert Le process de recrutement : ν Maïwenn te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors le Responsable d'Agence, et/ou le référent technique, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets restaurants pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages…) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Infosys, entreprise globale et leader en transformation digitale, recherche un(e) stagiaire consultant Sustainability pour ses bureaux de Toulouse. En rejoignant nos équipes, vous travaillerez sur des projets passionnants avec les plus grandes entreprises au monde. Vous aurez l’occasion d’expérimenter différentes méthodes créatives et travaillerez dans un environnement international. Vous collaborerez avec les meilleurs talents de l’industrie pour créer des solutions innovantes et de haute qualité qui répondent aux besoins de nos clients. Infosys est aussi une 1ere entreprise technologique à être certifiée neutre en carbone depuis 2020. Vos missions En tant que stagiaire, vous avez l’opportunité d’accompagner l’équipe « Sustainability Practice Unit » sur plusieurs thématiques liées aux développement durable en interne ainsi que chez les clients. Missions principales : • Participer à l’enrichissement de l’offre « Sustainability » Infosys, • Participer sur une mission client : Mapping des processus impactées, support au déploiement de solutions ESG, gestion de projets, calcul de l’emprunte carbone., • Participation à l’industrialisation d’un processus de projet Sustainability (déploiement d’une solution ESG), • Participation aux actions de formation interne sur le développement durable, ESG, etc., • Effectuer de la vielle documentaire sur le développement durable tant sur les normes, nouveautés que sur les outils technologiques., • Participer à l’outillage de la conduite du changement liée au développement durable. Une compréhension des concepts de durabilité et des stratégies de solution : empreinte carbone (LCA), rapports ESG… est appréciée. Une expérience dans un environnement IT et/ou Supply Chain est aussi appréciée. Autonome et responsable des sujets qui vous sont confiés, vous bénéficiez d’un accompagnement de la part d’un consultant expérimenté à Toulouse et ainsi que d’une équipe internationale. Dans un contexte international, votre équipe se partagera entre la France, l’Inde et les USA et ainsi qu’un portefeuille de clients basés majoritairement en Europe. Votre profil : • Vous êtes en dernière année de formation Bac+5 Ecole d’Ingénieur, Master de l’enseignement supérieur, dans un domaine pertinent (Informatique, Supply Chain, Développement durable, etc....) délivré par un établissement accrédité en France, • Vous êtes sensibles aux enjeux environnementaux et sociétaux et aux nouvelles technologies., • Vous communiquez couramment en français et en anglais à l’écrit et à l’oral (niveau B2 ou plus), • Vous recherchez un stage de fin d’études pour une durée entre 5 et 6 mois, • Vous maitrisez la suite Microsoft Office (PowerPoint, Word, Excel) et les outils bureautiques standards, • (Bonus! ) vous justifiez d’une expérience dans le développement durable liée aux normes CSRD, EUDR. En postulant via l’option Easy Apply, vous confirmez avoir lu et accepter l’Avis de confidentialité des données d’Infosys correspondant au pays de l’offre d’emploi. Veuillez consulter l’Avis de confidentialité pertinent en suivant le lien : ___.

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom. A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l’activité Services en région Occitanie accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Vous intervenez chez notre client, une importante entreprise dans le domaine bancaire, afin d’accompagner sa transformation digitale. Vous rejoignez une équipe d’Administrateurs, Ingénieurs et Techniciens et participez au maintien en condition opérationnelle de l’infrastructures sous Windows. Vos responsabilités : • Maintenir les conditions opérationnelles de production et de service, • Mesurer et optimiser les performances du système, • Maintenir les éléments de sécurité des systèmes, • Développer et mettre en œuvre des automatisations et des scripts, • Assurer les mises à jour, mises hors service, et montées de version en accord, • Gérer les droits d'accès aux systèmes, bases de données et aux applications, • Analyser et traiter les incidents, • Signaler les obsolescences et les risques d'altération de la performance ou de la sécurité du système, • Proposer des solutions d'évolution ou de remplacement, • Installer, tester et mettre en production les nouvelles solutions, • Etablir et mettre à jour tous les documents techniques nécessaires, • Assurer le reporting de vos activités. L’environnement technique : Windows, un peu de Linux, CISCO, Palo Alto Networks Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale Contrat : en CDI, avec un démarrage au 01/07/2025 Localisation : prestation sur site client à Toulouse (vers le quartier de Lardenne). Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences, • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation, • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.), • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn, • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Votre profil : • Qualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum), • Expérience : vous disposez d’une expérience de 1 à 4 ans en tant que Administrateur Système sous environnement Windows. Nous sommes ouverts à des profils sortant d’écoles mais ayant réalisé des alternances longues., • Technical skills : administration de système, réalisation de scripting, gestion de stockages / sauvegardes, utilisation d’outils de supervision, gestion du réseau., • Soft skills : vous êtes une personne rigoureuse et organisée. Votre réactivité, votre esprit d’analyse et votre autonomie vous permettent de gérer les priorités. Vous aimez travailler en équipe en mode projet ou Assistance Technique. Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la workplace, des infrastructures et de l’audiovisuel, ainsi que sur le financement d’assets stratégiques. Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,7 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement. Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : • Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires, • Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Alexandra en premier rendez-vous Votre chargée de recrutement : Alexandra BOSEN MILONA Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Lieu : Toulouse (Paul Mesplé) | Contrat : CDI à temps plein, en présentiel à Toulouse (pas de télétravail) Qui sommes-nous ? Agoravita est une entreprise de services numériques reconnue et dynamique, présente à Toulouse, Paris, Montpellier, Lyon et Rouen, pour rester proche de ses clients et accompagner leurs projets partout où ils se trouvent. Organisée en quatre pôles d’expertise complémentaires, Agoravita combine proximité, agilité et savoirfaire technique : le pôle Bleu dédié aux infrastructures IT, cybersécurité et services ; le pôle Vert spécialisé en intégration de systèmes d’information et développement de solutions métiers ; le pôle Rose, agence de communication digitale et marketing web ; et le pôle Orange, centre de formation en informatique et web. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Agoravita, nous ne nous contentons pas de "gérer de l'informatique". Depuis 25 ans, nous sommes le partenaire stratégique des PME et ETI d'Occitanie. Rejoindre notre pôle Infrastructure (Bleu), c’est intégrer une équipe d’experts passionnés où la proximité client rencontre l'excellence technique (Sophos Platinum, Microsoft Tier 1). Votre mission ? Devenir le "gardien du temple" technique. Vous ne subissez pas les infrastructures, vous les concevez, les sécurisez et faites grandir les talents qui vous entourent. Votre Impact : Architecture, Leadership & Innovation En tant que Référent Technique, votre rôle dépasse la simple administration. Vous avez un impact direct sur la résilience de nos clients : • Architecte du Futur : Vous auditez et concevez des infrastructures hybrides et Cloud (Azure/M365) sur-mesure. Vous pilotez des migrations complexes là où d'autres s'arrêtent., • Expert de dernier recours (N3) : Vous intervenez sur les incidents critiques. Votre calme et votre expertise font de vous le recours ultime lors des pannes majeures., • Bouclier Cybersécurité : En collaboration avec nos partenaires (Sophos, Fortinet), vous durcissez les environnements et déployez des stratégies Zero Trust et EDR/XDR. Vous êtes un expert reconnu, mais surtout un communicant capable de traduire la technique en enjeux business pour un dirigeant de PME. • Expérience : 7 à 10 ans minimum, idéalement en environnement MSP ou ESN (vous aimez la diversité des contextes clients)., • Expertise Systèmes & Cloud : VMware/Hyper-V, Azure, Entra ID (ex-Azure AD), Intune n'ont aucun secret pour vous., • Maîtrise Réseaux & Sécurité : Vous jonglez avec le routage complexe, le SD-WAN et les firewalls de nouvelle génération. Nous savons que votre expertise est rare. Nous vous offrons un environnement à la hauteur de vos ambitions : • Équilibre Vie Pro/Perso : En plus des congés classiques, bénéficiez de 5 jours de repos supplémentaires au bout d'un an d’ancienneté (Engagement RSE Agoravita)., • Matériel de pointe : Un setup performant pour travailler dans les meilleures conditions., • Environnement stimulant : Accès aux dernières certifications partenaires (Microsoft, Sophos, Veeam) et participation à des projets de R&D., • Rémunération : Une fourchette attractive entre [45k€ et 55k€] selon votre expertise. Tickets restaurant, participation aux frais de transport, formations régulières, soirée mensuelle à thème pour se retrouver et partager un moment convivial Simple, transparent et rapide : • Premier contact (30 min) : Échange téléphonique avec notre responsable recrutement., • Entretien Technique & Métier (1h) : Rencontre avec votre futur manager pour parler "infra" et projets. Ne nous envoyez pas seulement un CV, racontez-nous votre plus beau défi technique.

Description de l’entreprise : Semyosis est une structure de service à la personne spécialisée dans l’interprétation en LSF dans différents services (informatique, aide administrative, bricolage, ménage). Nous mettons la communication et l’accessibilité au cœur de notre mission. Missions : En tant qu’alternant(e) ou stagiaire en management, tu participeras à : • Organiser et coordonner les interventions des interprètes LSF et des services SAP, • Suivre les demandes des clients et des partenaires pour garantir un service de qualité., • Participer à l’amélioration des process internes et à la gestion administrative, • Contribuer à la communication interne et à l’accompagnement des équipes sur leurs missions. Profil recherché : • Étudiant·e en management, en gestion, en communication ou dans un domaine similaire., • Personne sourde ou sachant signer en LSF couramment (obligatoire)., • Avoir une très bonne communication, • Être responsable et bienveillant, • L’expertise en management, • L’écoute attentive, • Savoir piloter des projets dans la bonne direction, • Esprit entreprenant Modalités : • Lieu : Toulouse, • Type : alternance ou stage, • Durée : selon le cursus scolaire/universitaire. Pourquoi nous rejoindre : Travailler chez Semyosis, c’est évoluer au sein d’une entreprise inclusive. Rejoindre une équipe forte de 15 ans d’expérience, participer à de beaux projets et développer tes compétences en management, tout en contribuant à rendre le monde plus accessible aux personnes sourdes. Candidature : merci d’envoyer ton CV et une lettre de motivation à :

Choisir AMETRA, c'est faire le choix avant tout d'intégrer un Bureau d'études de 40 ans d'existence avec un cœur de métier en ingénierie mécanique, électricité, électronique et informatique industrielle. Nous avons nos propres bureaux d'études, et intervenons également au sein des équipes clients, avec un pôle R&D, constitué de plus de 700 collaborateurs et présent sur le territoire national (IDF, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Venelles et Laudun). Rejoindre nos entités, c'est intégrer un groupe indépendant se démarquant par un management de proximité avec une forte composante technique. Nous travaillons avec de grands groupes du secteur tels que MBDA, NEXTER, THALES, SAFRAN, FRAMATOME, ORANO, EDVANCE, SNCF, RATP qui nous accordent leur confiance pour contribuer aux projets à forte valeur ajoutée dans le secteur de la défense, du nucléaire, de l'aéronautique et du ferroviaire. Si vous vous reconnaissez dans ces 5 valeurs : Accompagnement - Management de proximité - Expertise - Travail d'équipe – Recherche - Accomplissement On vous attend chez Ametra ! Missions : Au sein du bureau d'études de notre site toulousain, composé de Dessinateurs, Projeteurs, et Ingénieurs, vous avez en charge la réalisation d'études complexes en mécanique. Rattaché au Chef de Projet ou au Responsable Groupe Etudes, vous aurez en charge l'élaboration des dossiers de conception et de définition dans le cadre du développement de produits mécaniques. A ce titre, vos missions seront les suivantes : • Analyser le cahier des charges techniques,, • Réaliser la conception et la définition des ensembles et sous-ensembles sous CATIA V5, SOLIDWORKS et/ou CREO,, • Optimiser et améliorer les concepts et le pré-dimensionnement des composants mécaniques,, • Et rédiger les dossiers de définition, mise en plan, nomenclatures, et chaînes de côtes associés. Profil : De formation Bac+2/3 en Génie Mécanique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en tant que Dessinateur/Projeteur en Conception Mécanique au sein d'un bureau d'études. Vous maîtrisez ou connaissez les logiciels CATIA V5, SOLIDWORKS et/ou CREO. Curieux(se) et polyvalent(e), vous avez un bon relationnel et savez aller chercher l'information. Votre aisance relationnelle, votre force de proposition et votre capacité de travail en équipe sont des atouts indispensables au bon déroulement de vos fonctions. L'anglais technique serait un plus. Vous avez envie de participer à de nombreux projets mécaniques et à forte valeur ajoutée, dans des secteurs d'activité variés tels que la Défense, le Nucléaire, l'Aéronautique, ou le Spatial, le tout dans une ambiance de travail humaine et collaborative ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Conformément à notre politique d'inclusion et de diversité, nos postes sont ouverts à tous.

Au sein du service Etudes et Développement, vous rejoignez nos équipes « E-commerce » pour répondre aux nouveaux enjeux Reglo Mobile (Opérateur de téléphonie mobile du mouvement E.Leclerc) et aux évolutions de service. Manager d’une équipe de 4 développeurs, vous êtes le responsable technique de la plateforme omnicanale réglo mobile supportant les processus de vente en ligne et en magasin. Au quotidien, vous êtes amené à : • Manager et encadrer une équipe de développeurs full-stack dans un contexte Agile, • Animer les réunions (atelier de conception…), • Assurer l'analyse et le cadrage du besoin, en collaboration avec les autres intervenants du projet, • Participer à la définition et aux choix des solutions techniques appropriées, • Réaliser ou faire réaliser la conception technique et la rédaction des spécifications techniques détaillées, • Définir ou faire définir les macro chiffrages et les plannings associés, • Superviser la réalisation du projet et assurer le support technique nécessaire aux membres de l’équipe, • Suivre l'avancement, le respect des délais et des charges, les difficultés et les risques, et communiquer ces éléments à votre hiérarchie, • Organiser la réalisation et assurer le suivi des tests techniques et fonctionnels, • Organiser et participer au packaging des applications en vue du déploiement et de la mise en production, • Assurer le suivi des environnements de production pour garantir le service aux clients (grand public et magasins), • Être l’interlocuteur privilégié des équipes de production, • Être moteur dans l’adoption de nouvelles technologies et architectures (micro-services...), • Être force de proposition d’activités de refonte et maintenance des applications du domaine Environnement technique : • Angular, .NET, C#, ASP.NET, Visual Studio,, • HTML, CSS, JavaScript, jQuery, • SQL Server Vous êtes notre candidat idéal si : • Vous êtes issu d’une formation en informatique (Bac+4/5), • Vous possédez une expertise technique en développement .NET, • Vous justifiez d'une expérience solide en management et en gestion de projets web, • Vous êtes agile, mais pas que !, • Vous êtes dynamique, curieux, vous savez écouter et vous faire écouter, • Vous êtes pédagogue et savez adapter votre discours

Depuis plus de 150 ans, Bizerba propose une offre complète de solutions de pesage, étiquetage, tranchage, services, logiciels et consommables dédiés à l’industrie, la logistique et la distribution alimentaire. Aujourd’hui, nous sommes présents dans 120 pays et employons plus de 4 500 personnes. Nous accompagnons sur toute la France grâce à nos 4 agences régionales : Ouest (Rennes), Paris-Nord (Roisy), Grand Est (Lyon) et Sud-Ouest (Toulouse). Cette implantation nous permet d’avoir une équipe de commerciaux et de techniciens de proximité au service de nos clients. Nos principaux clients sont les grandes surfaces, les commerces de proximité, les industries agro-alimentaires et logistiques. Depuis sa création, Bizerba France a su se développer et est considéré aujourd’hui comme un leader technologique fournisseur de solutions et une société innovante qui aime tout particulièrement conseiller ses clients. En effet, leur satisfaction est notre priorité ! Responsable Technique Régional – Retail (H/F) – Sud-Ouest (31) Vos missions : Nous recherchons un Responsable Technique Régional (H/F) spécialisés en Retail basé sur le secteur Sud-Ouest. Le poste à pourvoir est en CDI. Vous serez rattaché(e) au Responsable SAV Retail France. Vos principales missions consistent à : • Veiller au respect des procédures métrologiques et des méthodes de travail, • Former et conseiller les clients et équipes terrain, • Réaliser les études et chiffrages des projets clients, • management des équipes terrain (technicien itinérant et assistant administratif), • Supervision de l'approvisionnement et commande de matériels,, • Epauler si nécessaire le service vente retail dans la réalisation des offres commerciales, • La gestion technique et économique des interventions des techniciens itinérant Vous gérer les projets situé sur la région Sud-Ouest, vous pouvez vous déplacer sur tout le secteur Sud-Ouest et des découchés sont possible. Avantages : • Un véhicule de fonction (prise en charge de l'essence/parkings/péages), • Un forfait repas de 20€ /repas du midi – remboursement sur note de frais, • 11 RTT / an, • Une mutuelle de groupe familiale, • Statut : Cadre / forfait jour Vos compétences : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2/3 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste de supervision technique dans le domaine de l’électronique, électricité tertiaire. Vous avez plusieurs années d'expériences dans le secteur RETAIL (connaissance des clients de la grande distribution). Si vous avez travaillé sur SAP c'est un plus! Vous êtes une personne calme, organisée et rigoureux vous avez des facilités pour communiquer avec les équipes, vous avez une réelle capacité à synthétiser des informations. Doté(e) d'un bon contact clients, vous avez la diplomatie nécessaire pour réussir pleinement dans cette fonction. Vous êtes flexible et capable de vous organiser pour priorisé vos missions et être réactif aux demandes clients. Vous faites preuve de curiosité et d'appétence pour les nouvelles technologies Le poste proposé nécessite des déplacements en région, afin de réaliser c’est déplacements il est nécessaire que vous soyez titulaire du permis B. Un véhicule de fonction vous sera mis à disposition par la société avec prise en charge des frais d’essence. La maitrise des outils informatique et de l’anglais technique est également un plus Rejoignez donc notre société familiale de taille humaine, qui travaille sur les produits de demain ! Et si c’était vous ? Chez Bizerba, nous réunissons les valeurs traditionnelles d'une entreprise familiale et les opportunités de développement de carrière international. Vous souhaitez vous investir au sein d'un Groupe indépendant à taille humaine capable de vous offrir des opportunités de carrière évolutives et vous épanouir dans un environnement proche du client, alors rejoignez notre équipe ! C'est ce que nous appelons "Bizerba Open World" et nous nous réjouissons de développer cela avec vous. • Le Groupe Bizerba étudie à compétences égales toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. Votre candidature : • Nous attendons avec impatience votre candidature. Merci de préciser la date d'entrée en fonction la plus proche possible et le salaire souhaité. CONTACT Mme Rozenn NODOT, Adjointe à la DRH Tel : 06 80 11 24 47 - Email :

Nous recherchons un Responsable informatique Technique basé(e) à notre siège à Labège (Toulouse). Le Responsable Technique assure la maîtrise et la cohérence des solutions techniques mises en œuvre :. Formation supérieure en informatique réseaux systèmes ou équivalent.

Administrateur système senior (H/F) – CDI - 70/80K€ - Télétravaillable Morbihan-Rennes-NantesNotre client, une scale-up franco-canadienne qui déploie depuis 5 ans une IA servicielle dans le secteur de l’industrie et les énergies, cherche son futur Directeur (ou Directrice !) infrastructur

CONSULTANT CHEF DE PROJET IT – APPLICATIONS MÉTIERS (H/F)Nous recherchons un Chef de Projet IT technique pour intervenir sur un portefeuille de projets applicatifs à fort impact métier au sein d’un environnement structuré du secteur public.Vous interviendrez sur la coordination et la prépar

Wake IT UP recrute pour son client : client final, embauche directe chez le client, CDI, temps plein.Wake IT UP : qui sommes-nous ? en vidéo :) ici d’experts en Recrutement Tech (CDI - Clients finaux uniquement), avec un objectif unique : faire gagner du temps