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Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif.Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la ren

Designed as a talent incubator, Airbus UpNext is a place where you can act and think like a startup while building on the strong expertise of Airbus, a place where you are empowered to test & challenge new processes and ways of working. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to ***.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, acteur majeur du secteur spatial, basé à Toulouse, un(e) .Gestionnaire de données techniques / Data Analyst.Au sein de la Direction Industrie, vous êtes en charge d’assister les personnes qui pilotent le

Langage de programmation : Fortran, Python, parallélisation.

À propos de l'entreprise Adentis recherche pour l’un de ses clients un(e) Ingénieur Développement Bancs de Test LabVIEW pour rejoindre l’équipe R&D Mechatronics Sensors. Vous serez en charge du développement, du suivi et de la validation des bancs de test pour des projets innovants dans le domaine des capteurs et systèmes mécatroniques. À propos du rôle Missions principales : • Banc iRPS High Speed (CP), • Gestion complète du développement du banc de test., • Suivi du développement mécanique et logiciel du banc., • Évolution de la baie de test., • Validation fonctionnelle du banc., • Banc Steering (CP), • Participation à la définition et à la spécification du banc., • Suivi du développement mécanique et logiciel., • Validation du banc de test., • DHS et CP, • Développement et maintenance des bancs et outils de test (Boîtes Go/No-Go, monitoring)., • Reporting régulier des activités., • Suivi et support des projets sur les autres sites., • Maintenance et amélioration des projets existants. Qualifications • Formation Bac+5 en ingénierie (électronique, mécatronique, automatique, ou équivalent). Compétences requises • Expérience confirmée dans le développement de bancs de test R&D, idéalement avec LabVIEW., • Connaissance des systèmes mécatroniques et des capteurs., • Autonomie, rigueur et sens du reporting., • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à gérer plusieurs projets en parallèle. Compétences préférées • Maîtrise de LabVIEW et des outils de test associés., • Connaissance des systèmes mécaniques et électriques., • Rédaction de spécifications techniques et rapports de validation.

💪 Tu cherches un stage où tu peux apprendre vite, avoir un vrai un rôle de business partner ? Un stage où les échanges, la dimension humaine et les relations de confiance sont au cœur de ton quotidien ? Alors cette opportunité est faite pour toi ! Rejoins Adentis, une société en pleine croissance, qui te donne les moyens de réussir, d’apprendre vite et de performer dans un environnement stimulant et humain. Adentis est une société de conseil en ingénierie de la R&D, spécialisée dans les systèmes embarqués et les nouvelles technologies. Nous opérons au niveau national à travers nos 5 agences situées à Paris, Toulouse, Grenoble, Sophia-Antipolis et Rennes. Adentis en chiffres : • 500 collaborateurs en France, • 36 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2024, • 99 % de CDI 🎯 Tes missions • Travailler en collaboration avec les Ingénieurs d’Affaires, • Étudier et analyser des besoins en recrutement exprimés par les managers, • Identifier des candidats à travers des techniques de sourcing sur les jobboards et réseaux sociaux (LinkedIn Recruiter), • Accompagner les managers en rendez-vous clients, • Rédiger et diffuser les annonces sur différents supports, • Réaliser des entretiens en collaboration puis en autonomie, • Suivre tout le processus de recrutement jusqu’à l’intégration, • Participer aux forums de recrutement 👤 Ton profil • Etudiant.e en Ecole de Commerce/RH ou équivalent., • Tu ne connais pas nécessairement les techniques de recrutement mais tu veux les apprendre., • Tu as un bon relationnel, de l'énergie à revendre et cherche de l’autonomie. 🎁 Ce qu’on t’offre • Une opportunité de poursuivre chez Adentis en alternance., • Une formation complète et un accompagnement pour t’aider à progresser., • Un cadre de travail stimulant, bienveillant et orienté performance. 👉 Prêt(e) à te lancer ? • Postule dès maintenant ! Date de début souhaitée : entre mars et mai 2026 Durée : 3 à 6 mois

💪 Tu rêves d’un stage où tu peux entreprendre, apprendre vite et avoir de vraies missions ? Tu veux relever des défis et développer ton propre portefeuille clients, construire des relations solides avec nos partenaires, tout en étant soutenu par une structure solide et innovante ? Alors cette opportunité est faite pour toi ! Rejoins Adentis, une société en pleine croissance, qui te donne les moyens de réussir, d’apprendre vite et de performer dans un environnement stimulant et humain. Adentis est une société de conseil en ingénierie de la R&D, spécialisée dans les systèmes embarqués et les nouvelles technologies. Nous opérons au niveau national à travers nos 5 agences situées à Paris, Toulouse, Grenoble, Sophia-Antipolis et Rennes. Adentis en chiffres : • 500 collaborateurs en France, • 36 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2024, • 99 % de CDI 🎯 Tes missions • Définir une stratégie commerciale sur ton secteur géographique, • Cartographier des entreprises cibles, • Participation au développement de clients stratégiques pour Adentis, • Optimisation de notre outil CRM, • Prospection téléphonique et physique B2B, • Participer aux rendez-vous clients, • Trouver les solutions les plus adaptées à nos projets 👤 Ton profil • En passe de valider une formation Bac+5 en Ecole d’Ingénieur, Ecole de Commerce, de Management, IAE ou Université., • Tu as une âme d’entrepreneur tu aimes les défis et tu veux avoir un vrai impact dans une société., • Tu as un bon relationnel, de l'énergie à revendre et cherche de l’autonomie. 🎁 Ce qu’on t’offre • Un véritable tremplin pour intégrer Adentis en CDI, sur un poste d’Ingénieur(e) d’Affaires., • Une formation complète et un accompagnement pour t’aider à progresser., • Un cadre de travail stimulant, bienveillant et orienté performance., • Des perspectives d’évolution. 👉 Prêt(e) à te lancer ? • Postule dès maintenant !

Votre principale mission est de faire croître le chiffre d’affaires de L’Étincelle sur nos campus de Paris, Lyon et Toulouse ! Vous devrez créer des opportunités commerciales auprès d’entreprises qui recrutent sur nos métiers. Le but ensuite ? Conclure des recrutements qui permettent à nos candidats de rentrer dans nos formations professionnalisantes. L’objectif individuel ? Générer 1M€ de chiffre d’affaires sur 2026. Pour cela, vous pourrez compter sur des process structurés et agiles, une marque forte et du coaching en interne. Pour y arriver, vos missions sont les suivantes : • Prospection : Chasser les entreprises cibles sur tous les canaux (Linkedin, email, téléphone, salons), • Pitch : Présenter L’Étincelle lors d’entretiens téléphoniques et recueillir les besoins de recrutement et/ou de formation interne, • Matching : Proposer les candidats L’Étincelle qui correspondent à leurs critères et suivre les entretiens jusqu’à la clôture du recrutement, • Closing : Accompagner les entreprises jusqu’à la conclusion du contrat de formation, • Account management : nourrir la relation commerciale et générer de nouvelles opportunités chez les clients existants Profil recherché Nous cherchons des profils dynamiques, orientés résultats et motivés par la perspective de contribuer à la croissance de l’activité ! Hard skills • Connaissance des outils CRM (comme Hubspot) et de prospection, • Gestion du discours et maîtrise des objections Soft skills • Être compétitif(ve), tout en étant empathique et orienté(e) client., • Aimer les challenges, comme passer 4h/jour au téléphone pour décrocher des opportunités., • Savoir organiser vos priorités pour maximiser vos résultats., • Être sensible à avoir un impact social dans son travail Nos modalités ⏰ Date de début : ASAP 📍 Lieu de travail : Mondouzil à 10 minutes de Toulouse (31) 🚂 Télétravail : 1 jour maximum 💰 Rémunération : entre 26 et 34k€ fixe selon la séniorité. La rémunération inclut un variable déplafonné pour un package total allant de 50k€ à 90k€ selon tes performances. 👨‍💻 Avantages : • Carte titres-restaurant Swile (200€ par mois, pris en charge à 50%), • Mutuelle santé Alan, • Ordinateur fourni à l’onboarding, • Titre de transport pris en charge à 50% Déroulement des entretiens ➡️ 1. Postulez sur l’offre ☎️ 2. Premier échange sur votre profil avec un membre de L’Étincelle (30 min) 🏫 3. Mise en situation pendant un entretien dans nos locaux pour découvrir nos plateaux techniques (1h) 😊 4. Déjeuner/café/verre avec l’équipe pour nous rencontrer tous ! (2h) ✅ 5. Nous revenons vers vous par téléphone pour vous informer de notre décision

En tant que Senior BI Engineer, vous serez au cœur de la valorisation des données d'Estreem.

À propos de l'entreprise Adentis recrute pour l’un de ses clients, acteur majeur du secteur spatial. À propos du poste Un Ingénieur Cybersécurité afin d’intervenir sur des projets IOS en phase 2, notamment ENDURANCE et OG3. Ces projets portent sur des segments sol critiques dédiés au pilotage de satellites en orbite GEO et à des missions de Space Situational Awareness (SSA). Responsabilités • Mise à jour et rédaction de la documentation cybersécurité en lien avec l’évolution des besoins clients (segments de contrôle, de mission et de dynamique de vol)., • Audit du système d’information afin de garantir sa conformité aux exigences cybersécurité du projet., • Formalisation de la veille de vulnérabilités., • Réalisation de tests d’intrusion., • Collaboration étroite avec les équipes DevOps, Ingénierie Systèmes et IVVQ., • Préparation des livrables et des présentations associées aux jalons de la Phase 2. Qualifications Ce poste s’adresse à un profil rigoureux, autonome et à l’aise dans des environnements techniques complexes. Compétences requises Souhaitant contribuer à des projets spatiaux innovants et à forte valeur ajoutée. Compétences préférées Aucune compétence préférée spécifiée. Plage de rémunération et package de compensation Aucune information sur la rémunération spécifiée. Déclaration d'égalité des chances Adentis s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusivité dans ses processus de recrutement.

Dans le cadre d’un projet à forte valeur technologique, Adentis recrute pour l’un de ses clients un Ingénieur Hardware Junior afin d’intervenir sur la conception et le développement de cartes micro-électroniques. Intégré au sein d’une équipe bureau d’études, vous participez aux phases de conception préliminaire et de définition d’architecture de cartes électroniques numériques, intégrant des fonctions de communication et de logique. Vos missions principales : • Participer à la conception préliminaire et à l’architecture des cartes micro-électroniques, • Concevoir et développer des cartes électroniques numériques, • Contribuer à la rédaction des spécifications techniques, • Participer aux revues de conception, • Intervenir en support à l’intégration, aux tests et à la validation, • Formation ingénieur ou équivalent en électronique / micro-électronique, • Première expérience ou stage significatif en conception hardware, • Compétences en cartes électroniques numériques (communication, logique), • Maîtrise des outils de conception électronique et DSR, • Rigueur, curiosité technique et esprit d’équipe

À propos de l'entreprise Dans le cadre d’un projet stratégique à forte valeur technologique, Adentis recrute pour le compte de l’un de ses clients un(e) Architecte Électronique Senior spécialisé(e) en électronique de puissance. À propos du rôle Vous interviendrez sur la conception et le pilotage de l’architecture globale d’équipements électroniques complexes, de la phase d’avant-projet jusqu’à la validation finale. Responsabilités • Analyser et synthétiser les besoins clients, • Participer aux réponses aux appels d’offres, • Définir et concevoir l’architecture globale des équipements électroniques, • Rédiger les spécifications techniques détaillées, • Identifier et évaluer les risques techniques liés à la conception et proposer des solutions adaptées, • Piloter la définition et la réalisation de prototypes, • Superviser les phases de tests et de validation afin de garantir la conformité aux exigences techniques et aux normes qualité, • Encadrer et coordonner les équipes d’ingénieurs et experts électroniques Qualifications • Diplôme d’Ingénieur (Bac +5) en Électronique, • Minimum 10 ans d’expérience en conception et développement de convertisseurs de puissance (0,5 à 50 kW), • Au moins 5 ans d’expérience en tant qu’Architecte Électronique, • Solide expertise en électronique de puissance, • Expérience confirmée en pilotage technique et coordination d’équipes Compétences requises • Maîtrise des outils de CAO électronique :, • Schématique : ORCAD, • Simulation (idéalement) : PSIM, PSPICE, LTSPICE, • Bonne connaissance des normes qualité et contraintes industrielles, • Capacité à mener des analyses de risques techniques Compétences préférées • Leadership technique, • Esprit d’analyse et de synthèse, • Rigueur et sens de l’organisation, • Excellentes capacités relationnelles

Notre client recherche un Architecte Logiciels .NET / Azure, afin d'accompagner un vaste programme de transformation technologique et de modernisation de son système d'information. L'environnement est marqué par une forte croissance, une volonté d'industrialiser les pratiques de développement et une ambition claire : construire des plateformes applicatives robustes, scalables et sécurisées, au service des opérations et de l'innovation. Au sein d'une DSI structurée, vous rejoignez une équipe engagée dans la refonte de son architecture Cloud, l'évolution de ses applications métiers et la mise en place de standards techniques durables. Le poste offre un rôle stratégique, mêlant conception, vision long terme, accompagnement des équipes et contribution directe à la feuille de route technologique du groupe. Les missions : • Concevoir et faire évoluer les architectures logicielles C#/.NET dans un environnement Cloud Azure., • Définir les standards techniques, orienter la roadmap et garantir la cohérence globale des solutions., • Structurer l'urbanisation applicative et piloter la mise en place d'un système d'API Management., • Intégrer les principes DevSecOps, les microservices et les bonnes pratiques de développement., • Accompagner les équipes de développement dans la montée en maturité technique et méthodologique., • Sécuriser les choix d'architecture, garantir la performance, la résilience et la qualité des solutions. Vous disposez d'une expérience confirmée de minimum 5 ans en architecture logicielle dans des environnements agiles et techniques. Vous maîtrisez les environnements Cloud idéalement Azure, ainsi que le développement C#/.NET, et vous êtes à l'aise avec les approches DevSecOps, les microservices et les problématiques de sécurité applicative. Votre vision d'architecte vous permet de proposer des solutions pérennes, tout en tenant compte de l'existant, des contraintes opérationnelles et des enjeux de scalabilité. Doté d'un leadership naturel, vous savez accompagner les équipes, fédérer autour d'une direction technique et communiquer avec clarté. Pragmatique, pédagogue et orienté solutions, vous appréciez les environnements en transformation et souhaitez contribuer à la construction d'une architecture moderne, performante et durable.

SERMA Ingénierie recrute pour un de ses clients, dans le secteur de l’aéronautique, un Ingénieur Costing – Systèmes électroniques. Le titulaire du poste devra pour notre Client fournir une expertise en matière de coûts pour les systèmes électroniques, électroniques ainsi que l’intégration de ces systèmes. Pour se faire, le titulaire sera en charge du calcul des évaluations de coûts, de la construction des modèles de coûts et du maintien à jour de ces outils et références de coûts pour ces activités et équipements. Vos tâches et responsabilités : • Recueillir les informations pertinentes pour un équipement spécifique d'ingénierie des coûts (par exemple, estimation, facteurs de coûts) en coopération avec le domaine d'expertise interne., • Préparer, remettre en question et synthétiser les hypothèses nécessaires à la production de documents d'ingénierie des coûts., • Effectuer et fournir des estimations de coûts, évaluer les risques associés, identifier les facteurs de coûts et recommander l'optimisation des coûts., • Compiler, fournir et expliquer tous les dossiers d'ingénierie des coûts aux parties prenantes internes/externes et s'assurer de leur adhésion., • Maintenir le niveau d'expertise et développer/capitaliser les connaissances dans son domaine d'expertise par l'analyse des coûts, la réalisation de modèles de coûts, l'amélioration du référentiel., • Gérer les activités de calcul des coûts et des prix des offres et des soumissions liées à l'ingénierie. Profil et compétences Formation • Diplôme d'ingénieur dans les domaines de l'électronique, • Expérience confirmée (+ de 5ans) dans le domaine du développement d'équipements et de systèmes électroniques aéronautiques Profil • Esprit d'analyse, • Capacité à travailler de manière autonome et à s'adapter à divers environnements de travail., • Faculté à s’intégrer rapidement au sein d’une équipe et à communiquer avec celle-ci., • Expérience dans un environnement international appréciée., • Bonne connaissance du développement de systèmes électroniques ou du soutien technique en service, • Connaissance générale de l'avionique, de la navigabilité et des processus de certification, • Connaissance de base des concepts et de chiffrage., • Maîtrise de l’Anglais

Votre mission Dans le cadre d’un contrat de Services managés Réseau et Sécurité pour notre Client évoluant dans le secteur aéronautique et spatial, nous cherchons à compléter les équipes sur un périmètre géographique international. Ces équipes opérationnelles ont la charge de la production des services sur les Lignes de service LAN, WAN, Mobilité, Automatisation et Sécurité. Vos défis au quotidien : • Définir et faire appliquer le cadre de sécurité et de conformité RGPD auprès des équipes opérationnelles., • Piloter les Référents SSI locaux et accompagner la gestion des incidents en lien avec le RSSI., • Réaliser des revues régulières des risques, des droits d’accès et des vulnérabilités, et maintenir à jour les registres et inventaires., • Contrôler les processus opérationnels et veiller au respect des exigences sécurité et RGPD., • Organiser la formation et la sensibilisation des équipes à la sécurité et au RGPD., • Gérer les correctifs, mises à jour, campagnes de patchs, et la gestion sécurisée des mots de passe (Keepass)., • Superviser la veille sécuritaire, l’obsolescence des équipements et participer aux tests d’intégration., • Mettre à jour la documentation interne et assurer la communication sur les évolutions des plans de sécurité., • Préparer et animer le Comité Sécurité, réaliser des visites de sites et analyser les reportings sécurité. Votre profil • Vous justifiez impérativement d’une expérience réussie d’au moins 2 ans sur un poste similaire., • Maitrise de l’anglais obligatoire (oral et écrit), • Vous disposez d’un permis de conduire, • Votre sens du service, votre enthousiasme et votre rigueur seront de réels atouts pour la réussite de cette aventure. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : • Participation / intéressement, • Actionnariat salarié, • Nombreux engagements pour la diversité et la mixité, • Mobilité interne, • Prime vacances, • Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS), • Politique handicap, accord égalité professionnelle, • Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur Localisation du poste Europe, France, Occitanie, TOULOUSE Expérience minimum 3 ans ou plus Langue(s) de travail • Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle), • Anglais (D-Maitrise professionnelle complète)

Qui sommes-nous ? 👀 Depuis près de 20 ans, agap2 acteur européen de conseil en ingénierie et des services numériques, accompagne le monde industriel dans la réalisation de ses projets les plus complexes et les plus innovants. Grâce à cette relation pérenne et suite aux besoins de nos partenaires de se faire accompagner sur leurs projets IT et digitaux, agap2IT est né. Agap2IT est donc une marque spécialisée dans les projets informatiques et digitaux du secteur industriel, des services et la finance. Votre mission 💼 Au sein d'un acteur majeur du secteur aéronautique - spatial - défense, vous serez notamment en charge de : • La création, l’administration et la maintenance d’infrastructures virtualisées (VMware / vCenter), • L’administration et l’exploitation de clusters Kubernetes, • La conception et la maintenance de Helm Charts, • La mise en œuvre et l’optimisation de pipelines CI/CD (GitLab), • L’administration des outils de la chaîne DevOps (GitLab, Nexus, Artifactory, etc.), • L’intégration des contrôles qualité et sécurité (SonarQube, Trivy…), • L’administration de systèmes Linux, • La gestion des sauvegardes et de la restauration (Velero, Veeam…), • La configuration et l’administration d’éléments réseau et sécurité (routage, filtrage, firewalls), • La contribution à la documentation technique (architecture, exploitation, procédures) Votre profil 👤 • Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou université), • Expérience significative en tant qu’Ingénieur DevOps / SRE, • Solide maîtrise de Kubernetes et de son écosystème, • Bonne connaissance de GitLab et des pratiques CI/CD, • Expérience en virtualisation (VMware), • Maîtrise des outils d’automatisation et d’IaC (Ansible, Terraform), • Très bonnes compétences en administration Linux, • Pratique du scripting (Python, Bash), • Bonnes bases en réseaux et sécurité Atouts appréciés : • Expérience avec ArgoCD, Rancher, • Connaissance de Nexus et/ou JFrog Artifactory, • Expérience sur des environnements contraints ou critiques Environnement de mission • Secteur : spatial / systèmes complexes, • Localisation : région toulousaine, • Mission longue durée 💡 Nous rejoindre, c’est : · Évoluer régulièrement sur de nouveaux projets, découvrir de nouveaux métiers et secteurs, travailler à l’international, accéder rapidement à des postes à responsabilité… · Être acteur du développement de la société : identification d’opportunités, organisation d’événements, recrutement de nouveaux collaborateurs… · Rejoindre l’aventure agap2IT, ça ne se raconte pas, ça se vit tous les jours au sein de nos agences et lors des nombreux évènements organisés chaque mois ! Pour agap2IT, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l’égalité des chances dans un objectif d’inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

À propos de l'entreprise Adentis recrute pour l’un de ses clients un Ingénieur Software Bas Niveau dans le cadre du développement de logiciels de vol sur des architectures ARM, allant du microcontrôleur jusqu’aux SoC de dernière génération (VERSAL). À propos du rôle Vous interviendrez sur des développements bas niveau critiques, en étroite collaboration avec les équipes FPGA et électronique. Responsabilités • Développement en langage C de couches basses pour systèmes embarqués bare-metal, • Respect des recommandations MISRA, standards ECSS et documentation DoXygen, • Développement bas niveau pour la mise au point et la validation des cartes électroniques, • Réalisation des tests et validations des développements, • Participation au co-design logiciel et architecture en équipe, • Rédaction de la documentation technique (spécifications, documents de design, plans de test, manuels utilisateurs), • Contribution aux déclinaisons logicielles destinées aux phases de tests et validation des systèmes électroniques Qualifications • Première expérience significative en développement embarqué bas niveau sur cible ARM, • Une expérience sur SoC Xilinx est un plus Compétences requises • Maîtrise du langage C en environnement embarqué bare-metal (critère indispensable), • Bonne connaissance de Python, • Utilisation de Git et GitLab, • Connaissance ou sensibilisation aux MISRA Coding Guidelines, ECSS et DoXygen, • Connaissances en temps réel Compétences appréciées • Connaissance des environnements SoC Xilinx, • Expérience avec des OS temps réel (RTOS, RTEMS, etc.)

À propos de l'entreprise Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Développeur Python / Golang expérimenté pour renforcer notre équipe technique. À propos du rôle Vous interviendrez sur des projets à forte valeur ajoutée, orientés performance, scalabilité et cloud. Responsabilités • Concevoir, développer et maintenir des applications back-end en Python et Golang, • Participer à l’architecture, au déploiement et à l’exploitation de solutions sur Google Cloud Platform (GCP), • Optimiser les performances, la sécurité et la fiabilité des applications, • Collaborer avec les équipes techniques (DevOps, Produit, Data), • Participer aux revues de code et à l’amélioration continue des bonnes pratiques Qualifications • 5 à 10 ans d’expérience en développement logiciel Compétences requises • Excellente maîtrise de Python et Golang, • Bonne connaissance de Google Cloud Platform (GCP), • Solide compréhension des architectures back-end et des environnements cloud, • Autonomie, rigueur et esprit d’équipe Compétences préférées • Des projets techniques stimulants, • Un environnement de travail collaboratif, • Des technologies modernes

Flowwa développe des applications SaaS de dématérialisation et des connecteurs clés en main, permettant de répondre en toute simplicité aux enjeux de transformation numérique des entreprises en toute conformité. Aujourd'hui, Flowwa, c'est 6 applications éditées, 150 distributeurs en France et à l'international, et plus de 30 millions de flux traités chaque mois. Nos applications sont particulièrement appréciées pour leur simplicité d'utilisation, leur flexibilité et leur parfaite adéquation aux attentes des utilisateurs. Nous attachons une importance toute particulière à l'accompagnement de nos clients et partenaires. La qualité de nos produits et le partage de notre roadmap sont essentiels dans le développement de notre activité. Pour nous accompagner dans nos projets de croissance, nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) : Assistant(e) Product Knowledge Management (H/F) #LetItFlow 🎯 Ce qui va te plaire dans ce poste… Tu intègres Flowwa au cœur de l’écosystème produit, en binôme direct avec notre Product Knowledge Manager. Tu participes à la structuration, à l’enrichissement et à la diffusion de la connaissance produit, destinée à nos équipes internes, partenaires et utilisateurs. Tu travailles sur des contenus concrets, immédiatement utilisés et à fort impact : documentation produit, guides, parcours de lecture, bases de connaissance. Tu collabores avec des interlocuteurs variés (Product Owners, support, commerce, R&D) et développes une vision transverse de l’entreprise. Tu contribues à des projets innovants, notamment autour de la valorisation de la documentation via un agent conversationnel IA. Accompagné(e) par le PKM, tu gagnes rapidement en autonomie tout en évoluant dans un environnement structuré, bienveillant et orienté qualité. 🧩 Tes missions au quotidien… Analyser l’existant et détecter les manques · Cartographier la base documentaire externe (partenaires) · Identifier les contenus obsolètes, redondants ou manquants · Proposer des axes de simplification et d’enrichissement Collecter et consolider l’expertise interne · Participer à des rituels internes (produit, support, démos…) · Identifier les experts internes et recueillir leur savoir · Reformuler et structurer l’information pour la rendre exploitable Contribuer à des projets transverses · Participer au projet d’agent conversationnel IA basé sur la documentation · Organiser les échanges, rédiger des comptes-rendus · Contribuer aux phases de tests et à la remontée des retours utilisateurs 🧠 Ce qu’on attend de toi… • 🎓 Formation en cours (communication, information-documentation, UX, produit, digital, informatique ou équivalent), • ✍️ Excellentes capacités rédactionnelles en français, • 🧩 Forte capacité de synthèse, de structuration et de reformulation, • 🔍 Curiosité, esprit d’analyse et sens du détail, • 💬 Aisance relationnelle pour interagir avec des équipes variées, • 🧠 Intérêt marqué pour les produits numériques et leurs usages, • 🦁 Anglais écrit apprécié, • 🤖 Appétence pour les sujets IA, UX Writing ou gestion de la connaissance = un vrai plus ! 🌟 Les petits plus qui font la différence ✅ Télétravail possible ✅ Mutuelle et carte déjeuner prises en charge à 60 % ✅ Environnement bienveillant, formateur et stimulant ✅ Rôle transverse avec une vraie montée en compétences ✅ Contributions visibles et valorisées rapidement 🚀 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Tu veux apprendre à transformer l’expertise produit en connaissance claire et utile ? Tu aimes structurer, comprendre, améliorer l’expérience utilisateur ? Alors rejoins Flowwa et participe activement à la diffusion de notre savoir produit !

Thales Alenia Space, leader mondial dans les systèmes spatiaux et basé à Toulouse, est une coentreprise entre Thales (67 %) et Leonardo (33 %).L'entreprise conçoit, développe et fabrique une gamme complète de satellites, de sous-systèmes, de systèmes de communication et de navigation, ainsi

L'équipe Thales Services Numériques Toulouse recherche un Ingénieur en Développement Logiciel ATC (H/F). Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. L'intelligence huma

BUREAU D’ETUDES SERMA INGENIERIE : Bureau d’études spécialisé en développement d’équipement embarqué pour les secteurs à fortes contraintes (aéronautique, ferroviaire, maritime, etc...), nous sommes une équipe de 0 personnes développant des produits à partir d’une spécification client jusqu’à la mise en production série. Les équipements développés sont du type caméra extérieure pour hélicoptères, commandes de vol, capteurs de chocs, concentrateur de donnée, convertisseurs de puissance, actionneurs, etc ... Dans le cadre de projet de développement sur spécification client vous aurez pour mission d’imaginer, spécifier et concevoir l’architecture d’équipement électronique embarqué, dans le poste de Architecte Equipement Electronique Embarqué (H/F). Vos missions seront les suivantes : • Définir les architectures des équipements en regard des exigences exprimées, • Décliner les objectifs aux domaines hardware, software, FPGA, • Choisir les technologies à utiliser en fonction du besoin et de l’environnement, • Intégrer les contraintes de safety dans les architectures, • Ecrire la spécification technique associée à l’architecture, • Participer à l’écriture des documents de justification de design, • Proposer des stratégies de vérification en accord avec les technologies, • Echanger avec l’équipe technique en charge du développement sur tous les aspects du projet : design hardware, design software, design mécanique, validation, qualification, safety, industrialisation, environnement, …, • Suivre la mise en place de l’architecture, • Participer aux Réponses à appel d’offre Profil: De formation Ingénieur ou Universitaire dans le domaine de l'électronique, vous justifiez de 5/7 ans minimum d'expérience dans le développement d’électronique embarquée. Votre expérience et vos connaissances technologiques vous permet de faire rapidement les bons choix. Vous êtes organisé, flexible, dynamique et curieux. Anglais technique requis, Le poste est basé à CORNEBARRIEU (31) et à pourvoir dès que possible.

Votre mission, si vous l'acceptez : Rattaché(e) à votre Business Manager référent, vous aurez pour missions de : Conquérir de nouveaux clients afin d'ouvrir de nouveaux comptes (prospection téléphonique, rendez-vous clients...) Gérer et fidéliser un portefeuille de clients Grands Comptes ainsi que nos collaborateurs Étudier les besoins et analyser les demandes du marché en collaboration avec les expert(e)s des différentes BU S'assurer du bon déroulement des missions auprès de nos clients Participer au recrutement et à l'évolution de carrière des futurs consultants Le profil recherché Vous êtes fait pour ce poste si : Vous êtes un(e) véritable battant(e), motivé(e) par les défis, enthousiaste, dynamique et curieux, la vente est une réelle passion Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute afin d'identifier les besoins de nos clients, votre organisation, votre force de conviction et de proposition seront vos atouts déterminants pour ce poste

Role – Principal consultant Technology – SAP EWM Location – France Compensation – Competitive (including bonus) Job Description Today, the corporate landscape is dynamic, and the world ahead is full of possibilities! None of the amazing things we do at Infosys would be possible without an equally amazing culture, the environment where ideas can flourish and where you are empowered to move forward as far as your ideas will take you. At Infosys, we assure that your career will never stand still, we will inspire you to build what’s next and we will navigate further together. Our journey of learnability, values and trusted relationships with our clients continue to be the cornerstones of our organization and these values are upheld only because of our people. Your Role Required Skills: -Should have working experience on SAP EWM -Strong knowledge of supply chain processes and cross-functional SAP ERP areas -Experience with multiple full lifecycle SAP EWM implementations, with the ability to consistently meet delivery, cost, and time targets while maintaining high-quality work -Functional expertise in supply chain processes i.e. EWM-PP Staging, MES and ASRS -Cross-functional SAP ERP Analyst experience, including areas like Transportation Management (TM), Production Planning (PP), and Material Management (MM) -SAP expertise in EWM / FIORI / MFS /ASRS /MES -In-depth knowledge of inbound, internal, and outbound warehouse flows, including strategies to connect EWM to PP / MM / TM -Industry experience in warehouse execution is an added advantage -Design, Build and Configure EWM module to meet business processes and application requirements Responsibilities: 1.Conduct Workshops, Interact closely with client and sites. 2.Manage deliverables. 3.Identify Process and technical gaps. 4.Own and Write WRICEFS and Functional Specifications. 5.Configure system. 6.Test Execution and defect resolution. 7.Manage EWM Cutover and Migration activities 8.Working with SAP functional and technical consultants analyzing inventory management requirements. 9.Building, testing, executing, and managing data for EWM and LES 10.Work close collaboration with cut-over manager and Business on EWM activities Preferred: -Experience of 3PL integration -Ability to speak French is an advantage but not required Overview Infosys is a global leader in next-generation digital services and consulting. We enable clients in more than 50 countries to navigate their digital transformation. With over four decades of experience in managing the systems and workings of global enterprises, we expertly steer our clients through their digital journey. We do it by enabling the enterprise with an AI-powered core that helps prioritize the execution of change. We also empower the business with agile digital at scale to deliver unprecedented levels of performance and customer delight. Our always-on learning agenda drives their continuous improvement through building and transferring digital skills, expertise, and ideas from our innovation ecosystem. All aspects of employment at Infosys are based on merit, competence and performance. We are committed to embracing diversity and creating an inclusive environment for all employees. Infosys is proud to be an equal opportunity employer.

Le Groupe ITP est une E.S.N atypique, spécialisée, depuis 1995, dans l'infogérance et le déploiement d'infrastructures Informatiques pour les entreprises. De taille humaine, aux pratiques agiles et innovantes, nous promouvons l'intelligence collective, le bien-être de nos équipes et l'esprit d initiative à travers nos Ambitions d Être. Fortement impliquée sur nos territoires, nous faisons du groupe ITP une organisation citoyenne soucieuse des enjeux territoriaux et des implications tant sociales ou environnementales. Rejoins un groupe dynamique en hypercroissance , solidaire et citoyen de 220 collaborateurs avec une présence nationale à travers 16 agences et un chiffre d'affaire de 35 millions d'euros en 2025. Rejoignez-nous pour contribuer au développement d'une infrastructure IT performante au sein d'une entreprise innovante ! Missions : • Prospection et suivi d’un portefeuille composé de grandes PME régionales, • Vente de matériels informatiques et d’infrastructures : serveurs, baies SAN (Fibre Channel, SAS et iSCSI) de marques HP et Fujitsu, associés à des solutions de sauvegarde, • Conduite de projets de virtualisation (VMware, Hyper-V) : de la virtualisation sur serveur unique avec PRA simple jusqu’au cluster de virtualisation avec infrastructure redondée, • Accompagnement des projets par la vente d’outils de sauvegarde adaptés, tant matériels (disques, bandes…) que logiciels (Veeam, Arcserve, DPM), • Vente et renouvellement des contrats de maintenance, • Optimisation de la démarche commerciale via un outil CRM permettant une structuration de la prospection et un reporting plus précis Profil : • Diplôme Bac+2/Bac+3 en informatique., • 8 ans minimum d'expérience., • Permis B Et qui sommes-nous ? Le Groupe ITP est une E.S.N atypique, spécialisée, depuis 1995, dans l'infogérance et le déploiement d'infrastructures Informatiques pour les entreprises. De taille humaine, aux pratiques agiles et innovantes, nous promouvons l'intelligence collective, le bien-être de nos équipes et l'esprit d initiative à travers nos Ambitions d Être. Fortement impliquée sur nos territoires, nous faisons du groupe ITP une organisation citoyenne soucieuse des enjeux territoriaux et des implications tant sociales ou environnementales. Rejoins un groupe dynamique en hypercroissance , solidaire et citoyen de 220 collaborateurs avec une présence nationale à travers 16 agences et un chiffre d'affaire de 35 millions d'euros en 2025. Rejoignez-nous pour contribuer au développement d'une infrastructure IT performante au sein d'une entreprise innovante !

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 160 millions d’euros et 2000 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de l’industrie, de la banque, de l’assurance, de la mutuelle et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. HN Toulouse recherche un Ingénieur commercial en stage de fin d'études Résumé du poste L'ingénieur commercial est en charge de la prospection et du développement d'un portefeuille de clients. Il est chargé de vendre les solutions et services de l'entreprise, en identifiant les besoins/opportunités des clients et en leur proposant des solutions adaptées. Responsabilités principales Développer le portefeuille clients en identifiant, ciblant et prospectant de nouveaux clients. Mettre à jour le CRM interne avec assiduité (opportunités, solutions, présentations, compte rendu de RDV, coordonnées client, profils et compétences recherchées, etc.) Participer aux recrutements en rédigeant les annonces et sourçant les profils sur les Jobboards. Coacher les collaborateurs pour les présentations clients afin de maximiser le nombre de retours positifs de la part de nos clients Être en contact régulier avec les collaborateurs de son périmètre pour les fidéliser. Veiller au respect des procédures internes notamment administratives (suivi périodique mission, mise à jour CV, etc.). Qualifications et compétences requises Implication, dynamisme et sens de l'organisation. Connaissance des différents aspects du processus de vente, y compris la prospection, la négociation Capacités à identifier les besoins des clients et à proposer des solutions. Compétences en communication à l’oral et à l’écrit. Bonne capacité à développer une relation de confiance avec ses interlocuteurs. Orientation client et souci de la satisfaction client. Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure HN Services !

Rejoignez l'aventure CODiLOG Depuis plus de 27 ans, CODiLOG accompagne ses clients dans leur transformation digitale autour des solutions SAP. Avec un chiffre d’affaires de plus de 75 millions d’euros en 2024 et plus de 450 experts répartis en France (Paris, Amiens, Angers, Nantes, Rennes et Toulouse), Belgique, Suisse et Tunisie, nous proposons des services sur mesure pour le conseil, l’intégration, la maintenance et l’innovation SAP. Nos solutions propriétaires et nos offres packagées sont autant d’atouts qui font notre différence. Les missions En tant que Consultant Fonctionnel Senior FICO (H/F), votre mission au sein de l'équipe s'organisera autour des axes suivants : • Recueillir les besoins auprès des utilisateurs du domaine Comptabilité et du Contrôle de gestion dans un contexte AMOA et AMOE ;, • Animer des ateliers de conception (ou Explore) et vous êtes à l’aise avec la démarche Fit-to-standard;, • Savoir modéliser les besoins en utilisant les objets standards SAP en mode projet, audit, régie ;, • Conseiller les parties prenantes sur les nouvelles opportunités liées aux produits SAP et impacts des besoins métiers vis-à-vis de la Road Map S/4 HANA;, • Rédiger les spécifications fonctionnelles et détaillées ;, • Savoir paramétrer la solution ;, • Vérifier et corriger le paramétrage en phase de recette ;, • Accompagner et former les utilisateurs ;, • S’informer et se former à la Road Map S/4 HANA tout au long des missions. Prérequis du poste : Vous souhaitez rejoindre une équipe expérimentée et évoluer dans un environnement extrêmement formateur ? Vous avez au moins 5 ans d’expériences sur SAP FI/CO et vous savez paramétrer tout ou partie des thématiques du module ; Vous souhaitez participer à des projets complexes d’évolution de SI (fusion de plan de compte, périmètre analytique, réorganisations des structures analytiques…); Vous souhaitez utiliser les nouveaux outils de reporting sous S/4 HANA et être informé des nouvelles applications FIORI du périmètre Comptabilité et Controlling; Vous souhaitez utiliser les outils développés par CODiLOG pour accélérer votre travail (outils de paramétrage en masse, création de Plan de Compte, outils de réconciliation, outils d’analyse de contenu, outils de reprise…). Pour nous, votre personnalité compte tout autant que vos compétences. Au-delà des caractéristiques techniques, nous recherchons ? Un profil curieux, investi, rigoureux, qui aime travailler sur SAP et qui n’a pas peur de relever de nouveaux défis dans la bonne humeur. Vous avez l’esprit d’équipe, le sens du service et faites preuve d’adaptation. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, parlons-en ! Les + : Télétravail 2-3j/sem, participation, intéressement, prime PPV, CE, 2-3 formations et/ou certifs/an Construire aujourd’hui, réaliser demain, en exprimant le meilleur de chacun !

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue pourra faire l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.Vous intég

Depuis 2011, Squad s’impose comme un acteur clé de la cybersécurité. Classé parmi les leaders français du secteur et certifié PASSI RGS et LPM, nous accompagnons les plus grandes organisations dans la protection de leurs systèmes d’information, avec notre offre 360° en conseil, intégration, expertise et centre de services. Notre mission : Securing Together ! Nous croyons en une cybersécurité collaborative, où experts et clients avancent ensemble pour anticiper les menaces et sécuriser les infrastructures critiques et les systèmes embarqués. Notre ambition : devenir l’acteur de référence en cybersécurité préféré d’ici 2027 ! Nous mettons notre ADN technique et notre expertise de pointe au service des plus grands comptes, en intégrant la cybersécurité au cœur des infrastructures IT, OT et Cloud. Avec plus de 850 experts répartis dans 12 agences en France, en Suisse, en Espagne et au Canada, nous nous engageons à offrir le meilleur de la cybersécurité et du développement sécurisé à nos clients. Surtout, nous proposons à nos collaborateurs des carrières stimulantes et valorisantes qui reposent sur un parcours professionnel individualisé. Ainsi, nous leur permettons de s’épanouir dans un environnement de travail bienveillant, convivial et inclusif où la réussite personnelle est indispensable au succès du collectif. Dans le cadre de la croissance de notre agence parisienne, nous recherchons un ingénieur devOps H/F. Responsabilités : · Accompagner nos clients sur l’automatisation de leur infrastructure et être garant de la mise en place d'un environnement automatisé pour les processus de déploiement, de configuration et de gestion de l'infrastructure. · Collaborer avec les équipes de développement de nos clients pour s'assurer que l'infrastructure et les applications sont intégrées de manière transparente. · Gérer la surveillance et les possibles alertes pour détecter les problèmes et les résoudre avant qu'ils ne deviennent des problèmes plus importants liés aux infrastructures et applications. · Gérer les versions des applications et les déployer rapidement et efficacement. · Contribuer à l’amélioration de la qualité globale du développement logiciel en mettant en place des processus qui favorisent l'excellence opérationnelle et en utilisant des outils pour surveiller et mesurer les performances. Compétences requises : · Diplômé(e) d’un niveau master en grande école d’ingénieur ou de commerce. Une spécialisation en infrastructure et/ou en développement est un plus, · Vous avez à minima une expérience de 2 ans en tant qu’ingénieur devOps dans des environnements Linux, · Connaissance des outils d’automatisation de déploiement (Ansible, Terraform…), de gestion (Kubernetes, Docker…) et de tests (Jenkins, SonarQube…) · Compétences en communication et en présentation pour aider les clients à comprendre les défis d’automatisation et les solutions proposées. · Capacité à travailler en équipe et dans un environnement collaboratif. Être certifié(e) sur des outils devOps et la maitrise de l’anglais représentent un plus, Intégrer SQUAD en France ou à l’étranger, c’est : · Bénéficier d’un accompagnement personnalisé de la SquadeXpérience dans votre évolution de carrière. Nos experts vous accompagnent dans la construction de votre parcours de formations en ciblant les formations et les certifications pour atteindre vos objectifs en lien avec votre métier. · Développer votre expertise et votre prise de parole en animant des MixYourTalent (webinairs), en participant à nos sessions CTF chaque mois (HackTheBox), en rédigeant des articles techniques publiés sur notre blog #TheExpert et autres évènements techniques organisés en interne. · Participer aux meilleurs Tech Event et évènements de références afin de représenter Squad, de porter haut nos couleurs et d’assister aux conférences d’experts reconnus afin de développer votre veille technologique (FIC, DevCon, LeHack, European Cyber Week, …) · Devenir un expert et référent auprès de nos candidats, intervenir auprès de nos écoles partenaires et la possibilité de contribuer aux soutenances à appels d’offres, · Et surtout beaucoup de fun et de convivialité (#AfterWork, #SoiréeAnnuelle, #MeetYourBoss, #TeamSpirit, #DéjeunerEnEquipe, #Soirée Gaming, #Soirées OSINT, #Sessions CTF) Envie d’en savoir plus ? Postulez dès à présent, nous serons ravis de vous rencontrer !

Wake IT UP recrute pour son client : client final, embauche directe chez le client, CDI, temps plein. « Wake IT UP : qui sommes-nous ? en vidéo :) ici ___ Cabinet d’experts en Recrutement Tech & Sales (CDI - Clients finaux uniquement), avec un objectif unique : faire gagner du temps aux candidats ! Rapides, humaines et efficaces, notre rôle est de sélectionner les meilleures opportunités sur le marché et de proposer les jobs les plus adéquats aux candidats (en fonction de leur profil et de leur recherche) Chez Wake IT UP, les Entreprises sont sélectionnées !!! Nous vous proposons des sociétés stables, fiables et innovantes où la TECH occupe une vraie place stratégique avec un environnement propice à votre créativité et savoir-faire ! Ceci est notre engagement ! (___) plus sur nos engagements vers nos candidats : ___ Vidéo sur notre accompagnement candidats: ___ Nos engagements : ___ La société • Scale-up dynamique, cabinet de conseil à forte valeur ajoutée, créée en 2023, qui connaît une croissance exceptionnelle ⚡., • Déjà 80 consultants en mission auprès de grands comptes et d’ETI après seulement deux ans d’activité., • Spécialisée dans les projets IT, DevOps, Cloud et Cybersécurité, la société accompagne ses clients dans leur transformation numérique avec une approche humaine, pragmatique et orientée résultats 🌐., • Vous rejoignez une équipe soudée, dynamique et ambitieuse, portée par un management de confiance et une culture d’excellence. Le poste Dans le cadre du développement de l’offre IT, vous aurez pour mission de vendre et piloter des projets de mise en œuvre de solutions DevOps et Cloud auprès de grands comptes et ETI. Vous évoluerez dans un environnement où l’autonomie, la proactivité et la performance sont valorisées, soutenu(e) par le Directeur Commercial et l’ensemble du pôle IT. Vos missions principales : • Reprendre un portefeuille existant : pilotage d’un périmètre d’une dizaine de consultants déjà en mission chez des clients actifs, • Encadrer et accompagner des ingénieurs d’affaires juniors, en leur apportant votre expertise et vos bonnes pratiques, • Développer un portefeuille de nouveaux comptes : prospection, rendez-vous clients, négociation et closing 🎯, • Recruter de nouveaux consultants en collaboration avec l’équipe recrutement, • Assurer le suivi et l’accompagnement de carrière des consultants en mission pour garantir leur épanouissement et leur performance Profil recherché 🔍 • Formation ingénieur (technique ou commerciale) ou équivalent Bac+5 🎓, • Minimum 2 à 3 ans d’expérience réussie dans une ESN ou un cabinet de conseil similaire, • Bonne connaissance des environnements Cloud, DevOps et Cybersécurité, • Fibre entrepreneuriale, goût du challenge et sens du résultat 💪, • Excellent relationnel, capacité à convaincre et à instaurer une relation de confiance durable avec les clients, • Enthousiaste, autonome et proactif(ve), vous aimez les environnements agiles, collaboratifs et ambitieux Processus de recrutement • Échange RH, • Entretien avec le Directeur Commercial, • Rencontre avec un membre du COMEX, • Proposition d’embauche ✨ Ce que WakeITUp aime • Travailler pour une scale-up dynamique en pleine expansion, passée de 0 à 80 consultants en 2 ans, • Évoluer dans une structure agile et bienveillante, où la confiance prime sur le reporting, • Une culture d’excellence et de qualité de service au cœur de chaque mission, • Un système de rémunération variable attractif et motivant 💰, • Un support administratif dédié pour vous concentrer sur vos missions à forte valeur ajoutée, • De vraies perspectives d’évolution entrepreneuriale : encadrement de managers, création de BU ou de structure 🧭, • Une direction expérimentée et passionnée, portée par un esprit entrepreneurial fort 💼🔥

Tata Consultancy Services (TCS) is an IT services, consulting and business solutions organization that has been partnering with many of the world’s largest businesses in their transformation journeys for over 55 years. As part of the Tata group, India's largest multinational business group - TCS has over 614,000 of the world’s best-trained consultants in 55 countries. TCS France is serving over 80 customers (reputed brands and part of CAC40) in France for over 28 years with 1,500 employees with investments spanning across regions in an innovation center and multiple delivery centers. TCS France has delivered double-digit growth for over 5 years supporting customers in digital transformation, Data and cloud journeys. We are seeking an experienced Business Development Manager to lead commercial growth in the Aerospace & Defense sector. The ideal candidate will have a proven track record of securing and closing high-value deals and will play a pivotal role in expending our footprint across strategic accounts. This role demands a strong commercial acumen, deep industry insight, and the ability to lead complex pre-sales engagements in collaboration with cross functional teams. Mission Your mission will be to • develop a customer portfolio to acquire new customers and retain existing ones., • Build & maintain senior-level client relationships within Aerospace & Defense industry, • Identify, qualify and pursue new business opportunities, • Lead commercial aspects of large-scale pre-sales engagements, • Develop tailored value propositions aligned with client needs, • Drive account penetration strategies & open new verticals, • Monitor commercial performance and ensure revenue growth targets are met Candidate profile • 10-15 years of business development experience in an IT services company (ESN), • Proven track record in Aerospace & Defense sector, • Strong understanding of complex, long-cycle sales process, • Experience managing deals >50M, • Excellent negotiation, communication and client facing skills, • Appreciated experience in the sale of offshore solutions/ services, • Fluent English and French What we offer • A fast-growing organization with strong momentum in the French market, • International & innovative work environment, • Strategic, high impact projects with major industry players, • A dynamic and collaborative team culture that values mutual support and shared success, • Career development opportunities, • A stimulating work environment where initiative and innovation are encouraged, • And yes – fun! Because it’s important too!, • Working at TCS, • Attractive fixed + variable compensation, • Holiday Bonus, • Profit sharing, • CSE, • Join an international group present in 50 countries, • Work on ambitious and innovative projects, • Participate in our community events: meetups followed by after-works, tech week, etc., • And because we want to help you grow and improve, we offer regular training and participation in conferences.

Les missions : • Assurer et attester la conformité des produits/documentation en sortie des ateliers de production en respectant les exigences qualité et les procédures de l'entreprise, • Contrôler et vérifier la conformité des produits par rapport à l'IPC et de leurs documentations, en cours de production et en fin de production., • Rédiger les documents de non-conformité, • Lire un référentiel (plans, dossier de fabrication, fiche d'instruction) et réaliser un contrôle exhaustif par rapport à celui-ci., • S'assurer de la conformité de ses outils de contrôle (état et date de calibration), • Identifier et ségréguer les pièces non conformes (mise en quarantaine et identification)., • Vérifier la fiche de suivi récapitulant toutes les étapes de fabrication, conformément au document émis par le Service Méthodes, • S'assurer de la complétude du documentaire associé au produit fini Le profil recherché : • Formation Bac +2 / Bac +3 en électronique Bienvenue chez MEDIANE INGENIERIE Médiane Ingénierie, Groupe ICE - Médiane Système, est une société spécialisée en ingénierie système ainsi qu'en conseil en électronique et informatique technique. À taille humaine, notre entreprise privilégie l'évolution et l'épanouissement de chaque collaborateur. Médiane Ingénierie intervient dans des secteurs variés tels que la Défense, le Ferroviaire, l'Automobile, l'Énergie et l'Aéronautique. Voir moins

À propos de l'entreprise Adentis recrute pour l’un de ses clients ! À propos du rôle Nous recherchons un(e) Technicien Support NOC Réseaux et Télécoms (H/F) pour intervenir sur les infrastructures réseaux et télécoms d’un grand groupement national (magasins, drives, centrales d’achats, Datacenter) et assurer le run des infrastructures. Responsabilités • Identifier et résoudre les problèmes techniques (télécom, tunnel IPsec, routage statique/BGP, nattage…)., • Corriger les configurations des routeurs en collaboration avec les ingénieurs NOC., • Assurer la communication avec le client tout au long du dossier., • Effectuer la maintenance préventive et les mises à jour d’équipements., • Suivre la mise en œuvre des solutions télécoms et assurer le feedback aux équipes. Qualifications • Bac +2 en Réseaux et Télécoms ou équivalent., • Première expérience dans le domaine des réseaux et télécoms. Compétences requises • Autonomie, rigueur et bonnes qualités de communication. Compétences préférées • Environnement technique : ADSL, SDSL, FTTH, FTTB, 4G | VPN, tunnel GRE, BGP, HSRP, VRRP, LAN | Cisco, Juniper, Huawei, Fortinet.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions. This information will only be used by Airbus.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. L'équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d'alternance. Une offre d'apprentissage intitulée « Apprenti(e) outils digitaux et performance d'équipe (h/f

SAP Basis Administration : Perform comprehensive SAP Basis administration tasks across various SAP systems (ECC, S/4HANA, BW, CRM, etc. SAP Certified Technology Associate - SAP S/4HANA System Administration. Security & Compliance : Ensure the security and integrity of SAP HANA and SAP Basis environm

Airbus Commercial Aircraft is looking for a to join our department based in Toulouse, France. Financial rewards: Attractive salary, agreements on success and profit sharing schemes, employee savings pla

Airbus Commercial Aircraft recherche un Technical Data Engineer (f/h) pour rejoindre notre département SIDCW - Technical Data for A300/A310 basé à Toulouse, France. Airbus encourage des modes de travail flexibles pour favoriser innovation et collaboration. Aucune inquiétude ! Airbus vous accompa

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Missions Nous recherchons des talents en système électrique pour intervenir sur le développement de démonstrateurs technologiques orientés vers la décarbonation et l’optimisation énergétique des systèmes aéronautiques ayant pour objectifs de développer, notamment, des solutions d’électrification partielle, d’hybridation, d’optimisation des architectures, de propulsion hybride-électrique ou de gestion intelligente de l’énergie. Les 3 types d’activités à réaliser en particulier: -Architecture électrique Concevoir, dimensionner des architectures électriques (génération, distribution, protection et conversion d’énergie) et les évaluer (bilan de puissance, niveau de tension, performance, fiabilité, risques électriques…) pour les besoins des démonstrateurs en assurant la conformité aux normes aéronautiques (CS-25, CS-23, DO-160, etc.). Rédaction du System Requirements Document de l'architecture du démonstrateur, du contrôle avec la rédaction des Interface Control Document en particulier des bus numériques. -Convertisseurs Constituer le dossier de définition de convertisseurs (spécification technique, caractéristiques, performances, définition des interfaces électriques de communications et d'installation, suivi des déviations et des non-compliances...) Participer au process de consultation de fournisseurs afin d'identifier le meilleur candidat à la fourniture du convertisseur spécifique Supporter le fournisseur retenu au travers des revues de design (comprenant le suivi des essais de qualification environnementale, essais thermiques, vibratoires, CEM, etc...) Assurer la synchronisation avec les parties prenantes du système (Architecte, Power Center, Airframe, etc...) Préparer les essais de comissioning puis d'intégration, les différentes revues permettant les essais (sol/vol) -Modélisation/simulation électrique du système pour des études de qualité réseau Concevoir sous Matlab les modèles comportementaux et fonctionnels d'un équipement électrique et l'intégrer dans un modèle plus large représentant le système électrique complet. Développer des bancs d'essais de simulation permettant d'évaluer les équipements et le système, caractériser des phénomènes électriques et tester des scénarii opérationnels par rapport aux exigences de performance, stabilité et qualité réseau telles que le courant d’appel, le taux de distorsion, la consommation en puissance… De formation ingénieur ou Docteur en génie électrique (électrique, électrotechnique, électronique de puissance), vous avez des compétences en ingénierie de systèmes électriques embarqués correspondant à au moins une des trois activités citées. Autres connaissances techniques appréciées : Stockage et gestion de l’énergie (batteries, pile à combustible), gestion des exigences, architecture de système électriques, Matlab Simulink, convertisseurs, DO-160, ARP4754. Soft skills : Autonomie, leadership, travail en équipe, ouverture d’esprit, capacité d’adaptation, communication écrite et orale, esprit d’analyse, maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit impérative. 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Notre engagement et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines. C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan « Made In Tech ». Grâce à notre passion commune pour la technologie, à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel. Notre Digital Factory est à la recherche d'un(e) Testeur(se) automaticien. Vos missions En tant qu'Ingénieur QA/Testeur(se) automaticien au sein d’une équipe multidisciplinaire à Toulouse, vos responsabilités principales seront les suivantes : • Analyser et comprendre les spécifications fonctionnelles et techniques des applications à valider, • Echanger avec les autres membres de l’équipe sur les objectifs des tests à réaliser ou automatiser, • Concevoir les scénarios de tests ou scripts de tests automatisés simulant l'action du testeur, • Identifier des pré-requis et jeux de données nécessaires à l'exécution des tests, • Exécuter des campagnes de tests, identifier les écarts entre résultats observés et attendus, • Enregistrer les anomalies constatées avec l'ensemble des informations nécessaires pour la caractérisation de celles-ci suite à votre analyse du problème, • Fiabiliser et rendre plus robustes les scripts d'automatisation Votre profil • Formation supérieure (Bac+5, université ou école d’ingénieur), avec au moins 3 ans d’expérience sur des fonctions similaires., • Maîtrise des méthodes de recette manuelle et outils/ méthodes des tests automatisés : Cypress, Sélénium etc…, • Niveau d’anglais courant. Vous aimez les challenges et vous avez l’esprit d’équipe ? Alors cette aventure est faite pour vous ! Nous rejoindre c’est : Bénéficier d’un accompagnement individuel et de proximité : Vous serez suivi par un Career Manager et vous aurez accès à une panoplie importante de formations en mode open source. Vous aurez aussi la possibilité de passer les meilleurs certifications métier. Rejoindre des communautés de métier fortes : Sogeti Labs, web conférence, Meet’Up, Events internes/externes (QXDay, Agile tour, JFTL, AgileTD, Power Platform French Summit, Open Source Expérience, les relations écoles, etc.) Favoriser ton équilibre vie pro / vie perso : un accord télétravail entreprise (jusqu’à 70%) avec la possibilité de s’équiper, des congés d’anciennetés (jusqu’à 8), des RTT, un CE attractif, etc. Pouvoir partager des moments de convivialité entre collègues : afterworks, petit-déjeuners, concours à thème, events agence, etc. Envisager des mobilités géographiques (nous sommes présents partout en France) mais aussi internes, voir internationales ! Et profiter d’encore plus d’avantages : une prime de participation et d’intéressement, un PERCO, notre mutuelle Gras-Savoye, une carte tickets restaurant, la prise en charge à 50% de ton abonnement de transport en commun, etc. Rejoignez-nous! Découvrez Sogeti :

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble Vos Missions : Dans le cadre du développement de ses activités dans le secteur spatial, Capgemini Engineering, recherche un/une ingénieur/ingénieure systèmes spatiaux. Vous aurez pour principales missions: • Études en analyses SCAO, • Validation de Chaines Fonctionnelles Satellite, • Ingénierie système satellite & analyse mission, • Ingénierie d'opérations spatiales (plateforme et systèmes Charge Utile), • Opérations Spatiales en centre de contrôle satellite Votre Profil : Diplôme d'ingénieur ou de formation Bac+5, vous justifiez de compétences en ingénierie des systèmes spatiaux et architecture satellite ainsi qu'une solide expérience dans le domaine Anglais professionnel Capacité à travailler en équipe, esprit d'analyse et de synthèse Ce poste nécessite d'être éligible à une habilitation CUE Capgemini Engineering : Engagements, priorités, et pourquoi nous rejoindre 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Get The Future You Want* | fr *Capgemini, le futur que vous voulez

Depuis 2011, Squad s’impose comme un acteur clé de la cybersécurité. Classé parmi les leaders français du secteur et certifié PASSI RGS et LPM, nous accompagnons les plus grandes organisations dans la protection de leurs systèmes d’information, avec notre offre 360° en conseil, intégration, expertise et centre de services. Notre mission : Securing Together ! Nous croyons en une cybersécurité collaborative, où experts et clients avancent ensemble pour anticiper les menaces et sécuriser les infrastructures critiques et les systèmes embarqués. Notre ambition : devenir l’acteur de référence en cybersécurité préféré d’ici 2027 ! Nous mettons notre ADN technique et notre expertise de pointe au service des plus grands comptes, en intégrant la cybersécurité au cœur des infrastructures IT, OT et Cloud. Avec plus de 850 experts répartis dans 12 agences en France, en Suisse, en Espagne et au Canada, nous nous engageons à offrir le meilleur de la cybersécurité et du développement sécurisé à nos clients. Surtout, nous proposons à nos collaborateurs des carrières stimulantes et valorisantes qui reposent sur un parcours professionnel individualisé. Ainsi, nous leur permettons de s’épanouir dans un environnement de travail bienveillant, convivial et inclusif où la réussite personnelle est indispensable au succès du collectif. Dans le cadre de la croissance de notre agence parisienne, nous recherchons un ingénieur devSecOps H/F. Responsabilités : · Développer et mettre en place des outils et des processus de sécurité dans le cadre du développement et du déploiement continue de logiciels, · Intégrer la sécurité dans les différentes phases du cycle de vie du développement applicatif ou logiciel (planification, développement, test et déploiement). · Collaborer avec les équipes de développement et d'exploitation pour identifier les vulnérabilités et les menaces potentielles et mettre en place les mesures nécessaires pour y remédier avec nos clients, · Automatiser les tâches de sécurité pour accélérer les tests et les déploiements. · Surveiller les systèmes et les applications en production pour détecter les intrusions, les vulnérabilités et les incidents de sécurité. · Évaluer et sélectionner les outils de sécurité appropriés pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients, Compétences requises : · Diplômé(e) d’un niveau master en grande école d’ingénieur ou de commerce. Une spécialisation en infrastructure et/ou en développement est un plus, · Vous avez à minima une expérience de 2 ans en tant qu’ingénieur devOps et êtes sensible aux problématiques de sécurité informatique, · Connaissance des outils d’automatisation de déploiement (Ansible, Terraform…), de gestion (Kubernetes, Docker…) et de tests (Jenkins, SonarQube…) · Capacité à travailler en équipe et dans un environnement collaboratif avec les équipes de développements, de SSI et infrastructure, Être certifié(e) sur des outils devOps/devSecOps et la maitrise de l’anglais représentent un plus, Intégrer SQUAD en France ou à l’étranger, c’est : · Bénéficier d’un accompagnement personnalisé de la SquadeXpérience dans votre évolution de carrière. Nos experts vous accompagnent dans la construction de votre parcours de formations en ciblant les formations et les certifications pour atteindre vos objectifs en lien avec votre métier. · Développer votre expertise et votre prise de parole en animant des MixYourTalent (webinairs), en participant à nos sessions CTF chaque mois (HackTheBox), en rédigeant des articles techniques publiés sur notre blog #TheExpert et autres évènements techniques organisés en interne. · Participer aux meilleurs Tech Event et évènements de références afin de représenter Squad, de porter haut nos couleurs et d’assister aux conférences d’experts reconnus afin de développer votre veille technologique (FIC, DevCon, LeHack, European Cyber Week, …) · Devenir un expert et référent auprès de nos candidats, intervenir auprès de nos écoles partenaires et la possibilité de contribuer aux soutenances à appels d’offres, · Et surtout beaucoup de fun et de convivialité (#AfterWork, #SoiréeAnnuelle, #MeetYourBoss, #TeamSpirit, #DéjeunerEnEquipe, #Soirée Gaming, #Soirées OSINT, #Sessions CTF) Envie d’en savoir plus ? Postulez dès à présent, nous serons ravis de vous rencontrer !

Editeur de logiciel au pied des Pyrénées (Jullian, 65), ELCIA ERP développe et intègre l'ERP DIAPASON, leader depuis plus de 30 ans sur le marché des grands industriels de la menuiserie (portes, fenêtres, vérandas, escaliers …). Notre solution est reconnue grâce son expertise technique auprès de nombreux clients. Aujourd'hui, ELCIA ERP représente environ 65 collaborateurs qui participent au quotidien à la croissance de l'entreprise. Filiale du Groupe ELCIA qui compte désormais 270 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 29M€ et propose aujourd'hui la première solution de chaine numérique intégrée pour le secteur. Chez ELCIA, nous croyons à l’épanouissement et au développement de nos collaborateurs à travers de fortes valeurs incarnées par tous : Audace, Bienveillance, Collaboration et Responsabilité. Votre poste : Rattaché(e) au Directeur Commercial ELCIA ERP et en lien avec le Directeur Commercial Groupe, vous vous positionnez comme un véritable Business Developper. Vous avez le goût du terrain et vous orientez votre énergie vers la conquête de nouveaux marchés. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : 👉 Prospection et acquisition de nouveaux clients : -Identifier de nouvelles cibles commerciales à fort potentiel (veille marché, réseaux, appels entrants, recommandations). -Mettre en œuvre une stratégie de prospection multicanale : téléphone, email, réseaux sociaux, évènements professionnels, terrain… -Qualifier les leads afin de détecter les besoins et opportunités -Structurer son emploi du temps afin d’avoir un rythme régulier d’appels, de relances et de prises de rendez-vous -Organiser des déplacements au niveau national pour aller à la rencontre des prospects, réaliser des présentations commerciales et des visites de site 👉 Développement commercial : -Identifier et qualifier les besoins et attentes des clients -Construire et maintenir un pipeline commercial actif -Cartographier les comptes cibles -Organiser des rendez-vous sur le terrain et téléphoniques -Participer aux salons et aux évènements du Groupe ELCIA 👉 Gestion du cycle de vente : -Prospecter et rédiger des réponses aux appels d'offre -Organiser et assurer les soutenances d’avant-vente auprès des équipes métiers des prospects -Analyser les scénarii prospects et paramétrer l’environnement pour y répondre de façon optimale -Réaliser des POC à la demande -Maintenir et faire évoluer les environnements de démo et les jeux de tests associés -Construire des offres commerciales adaptées -Assurer le closing et le transfert au service Intégration 👉 Suivi et reporting -Garantir les objectifs CA mensuels et trimestriels -Assurer un reporting régulier via l’outil de CRM (Yellowbox) A votre arrivée, vous suivrez un parcours d’onboarding complet et structuré, pour acquérir les connaissances techniques liés à DIAPASON. Le poste peut être basé à Tarbes ou Toulouse / Bordeaux / Pau, avec une venue régulière à Tarbes. Des déplacements réguliers sont à prévoir au niveau national. Votre profil : De formation supérieure en école d’ingénieur ou école de commerce (bac +5 minimum), vous justifiez d’une expérience réussie sur une fonction commerciale en environnement B to B ou industriel. Vous avez une appétence pour la technique et pour la vente de produits à forte complexité, ainsi qu’un goût prononcé pour le terrain. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités suivantes : • Dynamisme commercial : ténacité, persévérance, résilience, • Esprit challengeur et orientation résultats, tempérament chasseur, • Capacité à gérer des cycles longs et multi-acteurs, • Capacité d’analyse et de compréhension des enjeux business, • Rigueur, organisation et gestion des priorités, • Connaissances du milieu de la Production industrielle et intérêt pour les domaines techniques, • Idéalement, connaissances / intérêt en bases de données et algorithmie Ce que nous vous apportons : 🌍 Un Groupe engagé pour notre planète, notamment grâce à notre mécénat d’associations et notre forte politique RSE 🏆 Evoluer au sein d'un éditeur de logiciel leader et expert sur son marché 🤝 Un parcours de Onboarding vous permettant de découvrir l'organisation de l'entreprise, le produit, le secteur de la menuiserie et le métier de nos clients et pouvoir prendre votre poste dans les meilleures conditions 🎈 Team buildings, activités organisées par les équipes (afterworks, running, vélo, foot, badminton...), séminaires d'entreprise 💡 Une réunion de société tous les trimestres : transparence sur les ambitions et les projets du Groupe, présentation de nos nouveautés produit en finissant par un merveilleux cocktail 💰 Rémunération et avantages • Package entre 55K et 65K, • Prime d'intéressement égalitaire, télétravail, RTT, CE impliqué pour rythmer la vie d'entreprise, terrain de pétanque, espaces de travail collaboratifs et modernes .. Notre processus de recrutement 🤝 ·Un échange téléphonique avec notre HRBP ·Un premier entretien physique avec notre Directeur Commercial et notre HRBP ·Un deuxième entretien avec notre Directeur Commercial groupe et notre Directrice des Ressources humaines ·Un dernier entretien avec notre CEO

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble Vos missions En tant que Consultante / Consultant en Système de Management de la Qualité aéronautique, vous rejoindrez nos équipes toulousaine afin d'intervenir auprès de nos clients pour déployer, maintenir et améliorer les systèmes qualité en conformité avec les exigences réglementaires et normatives du secteur. Vous Serez En Charge De • Déployer, maintenir et améliorer le Système de Management de la Qualité conformément aux normes spécifiques (ISO 9001, EN 9001 et exigences clients), • Réaliser des diagnostics et analyses de conformité et définir les plans d'actions associés, • Rédiger, structurer et maintenir la documentation qualité (processus, procédures, instructions), • Préparer et accompagner les audits internes, clients et de certification, et assurer le suivi des actions correctives

Nous quand on est devant un serveur, c’est pas pour commander un verre. C’est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. SPIE ICS recherche un(e) Directeur/Directrice de Département pour piloter et développer les activités opérationnelles, commerciales et stratégiques du département Midi-Pyrénées Aéronautique. Vous serez garant(e) de la performance financière, de la qualité de service et du développement commercial, tout en incarnant un leadership fort auprès de vos équipes. Vos défis au quotidien • Gestion des activités opérationnelles, • Superviser l’ensemble des activités du département, assurer la réalisation des objectifs financiers.Veiller à l’efficacité opérationnelle et à la qualité du service client., • Management et leadership d’équipe, • Diriger et animer une équipe pluridisciplinaire, favoriser le développement des compétences, la motivation et l’engagement., • Instaurer un climat de travail propice à l’innovation et à la collaboration., • Développement commercial et stratégique, • Élaborer et déployer des stratégies commerciales pour renforcer les relations avec les grands comptes régionaux et les ETI, notamment dans le secteur aéronautique., • Identifier et exploiter de nouvelles opportunités d’affaires, • Culture et responsabilité numérique, • Promouvoir une culture numérique responsable au sein du département et auprès de nos clients., • Veiller au respect des principes de durabilité et de responsabilité sociale dans les pratiques numériques., • Stratégie et vision, • Piloter l’élaboration du Plan Stratégique de l’entreprise à l’échelle du département, en fédérant les équipes., • Anticiper les évolutions du marché aéronautique et les défis technologiques pour préparer SPIE ICS à l’avenir., • Communication et relations, • Maintenir des relations efficaces avec toutes les parties prenantes internes et externes pour assurer la cohésion et la synergie entre départements., • Représenter SPIE ICS lors d’événements professionnels, conférences et réunions clients/partenaires., • Gestion des performances et reporting, • Suivre régulièrement les performances du département, préparer et présenter des rapports détaillés à la direction., • Prendre des décisions basées sur l’analyse des données pour optimiser l’efficacité et la rentabilité. Votre profil • Bac +5 (école d’ingénieur, commerce ou équivalent)., • Expérience réussie d’au moins 4 à 10 ans en développement commercial, management d’équipes pluridisciplinaires et gestion de centre de profit., • Maîtrise de l’anglais., • Expérience dans le secteur aéronautique fortement appréciée., • Solide expérience en négociation, gestion d’indicateurs, conduite du changement et pilotage de projets complexes., • Leadership, capacité à fédérer, sens de la communication, rigueur et exigence., • Maîtrise du cycle d’innovation, de recherche et développement. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : • Participation / intéressement, • Actionnariat salarié, • Nombreux engagements pour la diversité et la mixité, • Mobilité interne, • Prime vacances, • Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose), • Politique handicap, accord égalité professionnelle, • Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.

Notre client recherche un Test Manager / Responsable QA chargé d'accompagner une dynamique de transformation technologique ambitieuse. L'environnement est marqué par une forte croissance, une modernisation continue des outils internes et une volonté affirmée d'élever les standards de qualité logicielle. L'entreprise évolue dans un contexte international, avec des équipes pluridisciplinaires engagées dans la construction de solutions digitales robustes, performantes et durables. Au cœur d'une DSI structurée et tournée vers l'innovation, le futur Test Manager jouera un rôle clé dans la fiabilisation de l'ERP développé en interne, l'industrialisation des pratiques de test et la diffusion d'une véritable culture qualité. Le poste offre un cadre stimulant, mêlant enjeux stratégiques, proximité avec les équipes techniques et contribution directe à la réussite des projets digitaux du groupe. Les missions : • Définir et maintenir la stratégie de test globale (fonctionnelle, non fonctionnelle, automatisée)., • Élaborer le Master Test Plan, les critères d'entrée/sortie et les indicateurs qualité., • Piloter les campagnes de test (intégration, régression, performance, sécurité, UAT)., • Assurer la traçabilité complète des tests et la conformité aux standards ISTQB., • Diffuser la culture du test et les bonnes pratiques auprès des équipes Produit, Développement et Ops., • Définir et mettre en œuvre la stratégie d'automatisation des tests., • Intégrer les tests dans les pipelines CI/CD et favoriser une approche "shift-left"., • Garantir la couverture et la fiabilité des tests à chaque étape du cycle de vie., • Encadrer l'équipe QA et accompagner la montée en compétences (ISTQB)., • Coordonner les activités de test avec les équipes produit, dev, sécurité et ops., • Identifier les risques qualité et assurer un reporting régulier aux parties prenantes. Vous disposez d'une solide expérience de 5 ans minimum en gestion de la qualité logicielle et en pilotage de stratégies de test dans des environnements agiles et techniques. Votre maîtrise des standards ISTQB, votre capacité à structurer des processus robustes et votre aisance à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires font de vous un véritable référent qualité. Vous savez allier vision stratégique et opérationnalité, tout en accompagnant les équipes vers des pratiques plus matures. Curieux, rigoureux et orienté résultats, vous appréciez les environnements en transformation et souhaitez contribuer à la construction d'une plateforme applicative fiable, performante et durable.

Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Et si vous viviez l’expérience du changement ? Développer, imaginer, créer, digitaliser, accompagner, transformer : l’expérience du changement est stimulante et épanouissante. Nous vous proposons de venir la vivre avec nous, en rejoignant un univers où le design de solutions rencontre la technologie de pointe. Faites bouger les lignes en gagnant en agilité et en créativité et en prenant place dans un large réseau d’experts international. Construisez une carrière agile dans un environnement de travail flexible. Rejoignez Accenture certifiée Great Place To Work, et venez imaginer, transformer et impacter positivement le monde. Be a change maker. Nous faisons preuve de flexibilité dans notre processus de recrutement, qui peut se dérouler en visioconférence ou en présentiel dans nos locaux, selon vos préférences et disponibilités. En tant qu’Architecte Technique, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la mise en œuvre de solutions technologiques robustes et évolutives, au cœur des enjeux de transformation digitale de nos clients, notamment dans les secteurs exigeants comme l’Aéronautique et la Défense. Quelles seront vos principales missions ? • Participer aux phases d’avant-vente et contribuer à la définition d’offres innovantes, en collaboration avec les équipes commerciales et les experts métiers., • Concevoir et documenter des architectures techniques fiables, performantes et scalables, répondant aux besoins fonctionnels et aux contraintes des environnements clients., • Accompagner les équipes de développement tout au long du cycle de vie du projet : choix technologiques, bonnes pratiques, arbitrages techniques, etc., • Superviser l’implémentation pour garantir l’alignement avec l’architecture définie, tout en assurant performance, sécurité et maintenabilité., • Promouvoir les bonnes pratiques en matière de cloud, d’ingénierie data et de développement logiciel (DevOps, CI/CD, sécurité, etc.). Compétences techniques attendues : • Maîtrise des principes de data engineering : structures de données, modélisation, pipelines, traitements distribués, data flows temps réel ou batch,, • Connaissance approfondie des bases de données (relationnelles, NoSQL, etc.), avec une expertise sur au moins une solution de base de donnée relationnelle (PostgreSQL, MySQL, etc.),, • Solide expérience des architectures cloud, en particulier AWS et de ses services (EC2, S3, Lambda, RDS ...),, • Maîtrise d’un langage de programmation orienté data, idéalement Python,, • Bonne compréhension des architectures logicielles modernes (notamment dans des contextes Big Data) : scalabilité, résilience, haute disponibilité, CI/CD, clean code, design patterns… Ce poste est fait pour vous si : • Vous êtes passionné par la technologie et l’innovation, avec une forte culture de l’architecture technique,, • Vous aimez conjuguer vision stratégique et ancrage opérationnel, en restant au plus près des équipes projet,, • Vous êtes rigoureux, curieux et doté d’un excellent relationnel. Les qualités suivantes seront un plus à votre candidature : • Certification(s) AWS., • Connaissance d’autre cloud provider (GCP), • Une expérience ou une bonne compréhension des environnements Aéronautique et Défense., • Une maîtrise des approches Agiles (Scrum, SAFe, etc.). N’hésitez surtout pas à postuler même si vous ne cochez pas toutes les cases, vous aurez la possibilité de développer vos compétences chez Accenture. L'apprentissage fait partie de notre ADN. Nous offrons à nos collaborateurs la possibilité d'acquérir de nouvelles compétences et de renforcer leur capacité à évoluer vers de nouveaux rôles. En tant que Architecte Technique Aéronautique et Défense, vous rejoignez nos experts Technology pour exploiter la puissance du digital, stimuler l’innovation et améliorer le quotidien de nos clients. Conjuguez expertise business et connaissance des technologies de pointe pour aider nos clients à réinventer leur entreprise, tout en renforçant leur cyber-résilience. Accenture, c'est une communauté de plus de 790 000 talents et une mission commune réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine. Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts ! Vivez l’expérience du changement en rejoignant notre équipe, une équipe qui aspire à créer de la valeur pour ses clients et à faire toujours mieux pour ses talents.

La ligne de service Consulting & Solutions d’Akkodis France renforce ses équipes en région Occitanie et recrute un Ingénieur d'Affaire H/F en Stage à Toulouse (31) pour développer le secteur Aéronautique Spatial & Défense. Description de la mission : En tant qu'Ingénieur d'affaires F/H, vos responsabilités sont captivantes, stimulantes. Elles constitueront un véritable accélérateur de carrière puisque le périmètre qui vous sera confié est prometteur. Vous serez ainsi responsable : • De la relation client : Vous développez et entretenez la relation d’un portefeuille de clients. Avec les interlocuteurs décisionnaires que vous identifiez, vous entretenez des relations de confiance. Vous êtes celui ou celle qui va détecter des projets sur lesquels AKKODIS sera partenaire. Vous renforcez et développez vos compétences commerciales., • Du management de votre équipe : Vous développez votre équipe en recrutant et fidélisant de nouveaux talents. Passionné(e) par le management, vous serez le garant de la fidélisation de votre équipe ainsi que le développement de leurs compétences. Vous renforcez et développez vos compétences managériales., • Du pilotage de votre centre de profit : Véritable intrapreneur, vous gérez l'activité de votre centre de profit : pilotage de la marge, plan de développement commercial. Vous renforcez et développez vos compétences de gestion. Dans le cadre de vos missions vous collaborerez très étroitement avec l’ensemble de nos fonctions Business Partners et nos Directeurs d'Activité en France. Votre profil : Vous êtes à la recherche d'un stage de fin d'études pour votre dernière année de formation Bac+5 (Ecole d’Ingénieurs/Ecole de Commerce...), vous avez une première expérience en entreprise et vous avez un véritable esprit entrepreneurial. Nous serons très attentifs à intégrer un(e) Ingénieur d'affaires qui partage notre vision du management et notre culture RH. Avec vos équipes, vous saurez être inspirant et facilitant tout en mettant un niveau d'exigence élevé dans l'ensemble des actions que vous conduisez. De notre côté, nous vous assurons un on-boarding de qualité pour vous embarquer rapidement dans le « bien vivre ensemble » qui caractérise Akkodis. Si vous cherchez un groupe ambitieux qui vous donne la possibilité d’évoluer dans un environnement stimulant, rejoignez Akkodis. Vivre l’aventure Akkodis c’est avant tout intégrer une entreprise passionnée par les technologies et les talents ! Chez Akkodis nous sommes convaincus que de l’intelligence collective naît le succès. Il n’existe pas qu’un modèle, nous valorisons l’agilité et l’excellence, l’audace et la créativité. Et si nous parlions ensemble de vos ambitions pour les prochaines années ? Akkodis est une entreprise handi-engagée et inclusive. Tous nos postes sont ouverts aux handicaps et à la diversité. Tous différents, tous compétents ! Processus de recrutement : Un(e) chargé(e) de recrutement vous contacte pour échanger sur votre projet professionnel, vous échangez ensuite avec un(e) manager et enfin, avec un directeur de secteur ou de région. Akkodis, est un acteur mondial de l’ingénierie et de l’IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale via 4 lignes de service : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Akkodis est un partenaire technologique de confiance pour ses clients à l’échelle internationale. Nous co-créons et nous imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société, qu'il s'agisse d'accélérer la transition énergétique et de développer la mobilité verte, ou encore de construire des approches centrées sur les utilisateurs. Dotés d’une forte culture de l’inclusion et de la diversité, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie, présents dans 30 pays, allient les meilleures compétences technologiques à une connaissance transverse de toutes les industries pour façonner un futur plus durable. Nous sommes passionnés par l’idée d’inventer ensemble un avenir meilleur. Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts en IT et en ingénierie répartis sur l’ensemble du territoire, des femmes et des hommes partageant des valeurs fortes d’honnêteté, de respect, d’équité et d’inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d’être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d’Akkodis. Notre ambition, aux côtés de nos clients : concevoir un avenir meilleur, ensemble. Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group.