Trabajos logistique en ToulouseCrear alertas

Groupe international disposant d'une excellente image de marque, et reconnu pour la qualité de ses réalisations et son sens du service client.Notre client, groupe international recherche son Acheteur sur la partie Transport et Logistique.Rattaché(e) au Responsable Achats et intégré(e) à une é

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client un Coordinateur logistique (F/H) pour sa nouvell

Notre client, acteur reconnu dans le secteur du transport et de la logistique, est en pleine expansion dans le Sud-Ouest.Fort d'une expertise multi-activités (benne TP, citerne, plateau, etc.Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau centre de profit à Toulouse, notre client recherche un Responsabl

L'ENTREPRISE Daher, un groupe industriel français de référence qui poursuit son développement et renforce ses équipes achats dans le cadre d’une transformation devenue stratégique pour l'ensemble de ses activités aéronautiques. Entreprise familiale devenue groupe international, Daher intervient aujourd'hui dans l'aéronautique, la logistique industrielle, le nucléaire et les services. Au sein de sa division Industrie, le groupe conçoit, produit et assemble des aérostructures complexes destinées aux plus grands acteurs du secteur aéronautique. Comme l'ensemble de l'industrie, Daher évolue dans un environnement marqué par de fortes tensions sur les chaînes d'approvisionnement, des enjeux de compétitivité toujours plus importants et une nécessité permanente d'adapter son modèle industriel aux réalités du marché. Dans ce contexte, la division Industrie mène actuellement un vaste plan de transformation avec un objectif clair : retrouver durablement le chemin de la performance économique et renforcer sa compétitivité sur le long terme. Les achats occupent une place centrale dans cette trajectoire. Afin d'accompagner la transformation de cette activité et de renforcer une équipe déjà reconnue pour son expertise, Daher recrute un ou une : Chef / Cheffe de projets achats industriels aéronautique Poste basé à Toulouse (31) avec 3 jours de déplacement à Tarbes (65) LE POSTE Rattaché·e à Vincent, Responsable Achats Projets au sein de la division Industrie, vous rejoignez une équipe de 13 personnes dédiée aux achats projets et à l'accompagnement des transformations industrielles du groupe. L'objectif est de prendre en charge des problématiques industrielles, achats ou programmes, puis d'identifier et de mettre en œuvre la solution la plus pertinente pour Daher à travers des appels d'offres complexes. Concrètement, les sujets peuvent provenir de plusieurs interlocuteurs : · Une usine souhaite modifier son mode de fabrication ou externaliser une activité. · Un programme doit retrouver de la compétitivité ou améliorer sa rentabilité. · Un acheteur a besoin d'identifier des alternatives fournisseurs ou de challenger une situation existante. · Un fournisseur historique souhaite arrêter ou modifier une activité. À partir de ce besoin, votre rôle consiste à piloter l'intégralité de la démarche de sourcing et de consultation. Le terrain de jeu est particulièrement stimulant : · Des appels d'offres compris entre 500K€ et 7 M€ d'achats annuels. · Une moyenne située entre 1 M€ et 3 M€ par consultation. · Des projets pouvant mobiliser une quinzaine de fournisseurs. · Des consultations s'étalant généralement sur 3 à 6 mois. · Des enjeux directs sur la compétitivité et la rentabilité de la division Industrie. Vos missions seront notamment les suivantes : · Comprendre les enjeux industriels, techniques, économiques et qualités associées à chaque projet. · Identifier et construire le panel fournisseurs le plus pertinent en France et à l'international. · Lancer et piloter les appels d'offres de la définition du besoin jusqu'à la recommandation finale. · Analyser et comparer les offres reçues en tenant compte du prix, mais également des capacités industrielles, de la qualité, des délais, des procédés de fabrication et des risques associés. · Challenger les fournisseurs sur leurs choix industriels, leurs coûts, leurs capacités et leurs engagements. · Consolider les informations provenant des différents métiers impliqués dans les projets : qualité, méthodes, programmes, bureaux d'études, procédés spéciaux, achats familles, supply chain, etc. · Identifier les points de vigilance et les risques susceptibles d'impacter la décision finale. · Préparer et présenter les recommandations achats auprès des différentes instances de décision. Dans le cadre du plan de transformation Industrie, vous participerez également aux projets de ressourcing engagés par le groupe avec un objectif de plusieurs millions d'euros d'économies à générer sur les prochaines années. Ces projets vous amèneront notamment à travailler sur le développement ou le renforcement de fournisseurs implantés en Inde, en Europe de l'Est, au Maroc, en Tunisie, au Portugal, en Espagne ou encore au Mexique selon les commodités concernées. Au cours d'un appel d'offres, vous échangez quotidiennement avec les fournisseurs, les achats familles, la qualité, les programmes, les procédés spéciaux, les méthodes ou encore les bureaux d'études. Votre rôle consiste à consolider ces informations, identifier les points de vigilance et construire une recommandation argumentée permettant la prise de décision. Des déplacements sont à prévoir, notamment sur le site de Tarbes ainsi qu'auprès des fournisseurs et des différents sites du groupe. L'anglais (niveau B2 – C1) est indispensable et utilisé régulièrement dans les échanges avec les fournisseurs et les partenaires internationaux. VOUS Nous recherchons un profil disposant d'environ 8 années d'expérience dans les achats industriels, les achats projets ou le pilotage d'appels d'offres complexes, dont au moins 5 années acquises dans l'industrie aéronautique. L'expérience aéronautique constitue un véritable prérequis. Au-delà de la connaissance du secteur, elle permet d'appréhender rapidement les exigences liées à la traçabilité, aux procédés spéciaux, aux contraintes qualité, aux matières aéronautiques et aux enjeux de sécurité propres à cette industrie. Vous avez déjà piloté des appels d'offres impliquant de multiples parties prenantes et savez évoluer dans des environnements où les décisions prises peuvent avoir un impact direct sur plusieurs millions d'euros d'activité. Une expérience du sourcing international constituera un réel atout, notamment si vous avez déjà travaillé avec des fournisseurs implantés en Inde ou dans d'autres zones à bas coûts. Au-delà de votre parcours, nous serons particulièrement attentifs à votre capacité à : · Comprendre rapidement un sujet technique sans être nécessairement l'expert de la commodité concernée. · Identifier les informations utiles parmi un volume important de données et les restituer de manière claire pour faciliter la prise de décision. · Comprendre pourquoi deux fournisseurs proposent des prix très différents et être capable d'aller chercher les explications derrière les chiffres. · Challenger un fournisseur, obtenir les informations nécessaires et ne pas se contenter d'une première réponse lorsqu'elle ne répond pas au besoin. · Mener plusieurs consultations en parallèle tout en respectant les jalons et les échéances fixés. · Faire avancer un sujet lorsque plusieurs métiers interviennent et que les priorités de chacun ne sont pas toujours alignées. Vous vous reconnaîtrez probablement dans cette opportunité si vous aimez comprendre comment les choses sont fabriquées, si vous prenez autant d'intérêt à analyser un procédé industriel qu'à négocier un contrat, et si vous préférez construire des solutions plutôt que constater les problèmes. Postulez dès maintenant sous la référence : # ProjetIndustrie2026 Rémunération et avantages · Rémunération : à échanger durant l’entretien · 10% de variable sur objectif · Participation – intéressement · Restaurant d’entreprise sur site · CSE : location de vacances, matériel de ski en prêt, week-ends famille (ex. Bidart en pension complète à 150 €), mercredis neige pour les enfants, etc. Processus de recrutement 1/ Côté Etincelle RH : un échange téléphonique + un entretien (complété d’outils et tests pour vous comprendre plus finement). 2/ Côté Entreprise : 3 étapes avec des rencontres auprès de la RH et du N+1, du Directeur Achat Industrie et enfin de la Directrice Achat Groupe Les postes sont à pourvoir dès que possible, si votre situation actuelle implique un préavis, nous en tiendrons compte. L’Etincelle RH milite pour des entreprises ouvertes à la diversité et à la différence. De ce fait, la non-discrimination est notre seconde nature, vous pouvez compter sur notre objectivité.

Référent analyse et gouvernance logistique (F/H) 🏢 Notre groupe : Chez Latecoere, nous repoussons les frontières de l’excellence industrielle aérospatiale en alliant leadership et innovation pour bâtir un monde durable. Notre mission ? Concevoir et livrer en toute sécurité des aérostructures et des systèmes d’interconnexion avancés, ainsi que des services, qui contribuent à la réussite de nos clients : Airbus, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, etc. Audace, excellence et engagement rassemblent nos 6 000 collaborateurs, mobilisés dans 13 pays à travers le monde. 🛠️ Notre besoin opérationnel : Dans un environnement logistique multi-sites à l’échelle EMEA, nous recrutons Référent analyse et gouvernance logistique (F/H) pour accompagner le responsable logistique régional dans le pilotage de la performance. Le poste joue un rôle central dans la coordination des plans d’actions et l’analyse des données opérationnelles. Véritable support analytique et fonctionnel, il ou elle contribue à structurer la gouvernance logistique et à fluidifier les interactions entre les sites. 🚀 Vos missions : • Consolider et piloter le Master Plan EMEA en assurant le suivi des plans d’actions et des échéances, • Préparer et animer les supports des routines de management et des revues de performance, • Analyser les indicateurs de performance (KPI – Key Performance Indicators) et identifier les écarts, • Réaliser des analyses de données (flux, productivité, coûts) pour traiter des problématiques spécifiques, • Exploiter les retours terrain (GEMBA, audits) pour alimenter et structurer les plans d’amélioration, • Assurer un support fonctionnel SAP (Systèmes, Applications et Produits pour le traitement des données) de niveau 1 auprès des sites, • Faire l’interface avec les équipes IT et les key users pour le traitement des anomalies complexes 🎯 Votre profil : • Formation Bac+5 en logistique ou expérience équivalente d’au moins 5 ans, • Bonne connaissance des processus logistiques et de leur environnement, • Expérience en analyse de données et maîtrise des outils bureautiques (Pack Office), • Maîtrise ou appétence pour SAP et les environnements informatiques logistiques, • Capacité d’analyse, de synthèse et rigueur dans le pilotage des actions, • Aisance relationnelle et capacité à coordonner des interlocuteurs multi-sites, • Niveau d’anglais B2 requis pour évoluer dans un environnement international 🌍 Vos conditions de travail : • Poste basé à Toulouse, déplacements ponctuels sur les sites EMEA, • CDI – Temps plein – Statut Cadre au forfait jours (avec RTT), • Congés d'ancienneté dès 1 an, • Prime variable selon objectifs 🎁 Vos avantages : • Restaurant d’entreprise / tickets restaurant / indemnités repas, • Accès aux œuvres sociales, • Télétravail (selon accord en vigueur), • Mutuelle + prévoyance, • Épargne salariale, • Prise en charge de 50 % des transports en commun 🔎 Notre processus de recrutement : [ • Prise de poste envisagée : le plus tôt possible (2026) 🤝 Notre engagement : La diversité de nos équipes est une richesse. En tant qu’employeur responsable, nous veillons à garantir l’égalité des chances pour tous les candidats et nous cultivons un environnement de travail inclusif. Nos métiers répondent aux enjeux d’excellence industrielle, d’innovation et de développement durable. Rejoignez-nous et faites décoller votre carrière ! #NeverStopPioneering ✈️🛰️

Notre groupe familial (400 collaborateurs, 230 Millions d’euros de CA) dont la raison d’être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des chimies dans le monde industriel, est réputée pour son sérieux et son dynamisme. Notre offre est axée sur 3 piliers : · Expertises techniques et produits · Services et logistique · E-Chemicals, gestion de l’information autour du produit chimique Avec une forte présence en France, en Europe et au Maghreb, l’entreprise continue son développement et sa transition vers une ETI familiale internationale. Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons des Customer Success en CDI, basé(e) sur notre site de Toulouse Missions Votre mission est d'intervenir dans tous les aspects de la relation au quotidien avec les clients. Vous contribuez au développement d'un portefeuille client tout en vous appuyant sur le commerce de développement pour effectuer tous les mois des ventes additionnelles de produits et/ou services et des négociations commerciales. Vous vous assurez de la satisfaction client en entretenant une relation positive et durable avec nos clients. A ce titre, vous : • êtes le point d'entrée des sollicitations de votre portefeuille client : renseigner, conseiller la clientèle et proposer de nouveaux produits et/ou services aux clients, tout en assurant une réactivité de réponse aux sollicitations des clients., • Réalisez et suivez des devis en sachant prendre des initiatives pour les transformer en commandes avec l'appui du commerce de développement., • réaliser, suivez et contrôlez le traitement administratif des commandes clients (saisie, suivi et clôture de commandes)., • vous assurez de l'adéquation des stocks et du besoin du client en analysant les disponibilités : sites, DLU, stocks, prévisions., • Suivez les encours de commandes et avertissez de façon proactive les retards de livraison ou toute raison impactant, • développez et personnalisez la relation commerciale afin de fidéliser le client en établissant une relation, • Détectez des opportunités et accompagnez les clients ou nouveaux clients dans leurs projets avec le commerce, • Mettez à jour les contrats clients en accord avec le commerce de développement, • Pilotez les litiges clients et êtes garant de leurs résolutions dans les plus brefs délais, • Réalisez des visites clients avec le commerce de développement et réaliser des comptes rendus d'activités, • Participez à des négociations commerciales à aux appels d'offre avec le commerce de développement, • Sourcez de nouveaux produits avec l'aide du commerce de développement, • Proposez et aidez les clients à se servir des outils de digitalisation en vue d'améliorer la productivité Votre profil · Issu(e) d’une formation en commerce ou gestion bac +2 minimum ou équivalent, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en administration des ventes, commerce sédentaire, ou chargé d’affaire. Vous faites preuve d’analyse, d’organisation et démontrez un vrai sens du service client. Doté(e) de qualités relationnelles, vous savez communiquer efficacement. La connaissance du secteur des Matériaux Composites, colles ou du secteur aéronautique et/ou des produits chimiques constitue un atout supplémentaire. Enfin, un anglais niveau fluent est requis et l’espagnol serait un atout supplémentaire Nos Avantages En rejoignant Gaches Chimie, vous intégrerez une entreprise familiale attachée à de fortes valeurs humaines. Vous bénéficierez : · d’un CDI à temps plein (37 h + 12 RTT/an), · d’horaires de journée, · d’une rémunération à négocier selon votre expérience entre 30 et 32 k€ (variables inclus) · d’un statut agent de maîtrise · d’une mutuelle prise en charge à 50% et d’une prévoyance à 100% employeur, · d’une prime d’épargne salariale (participation) dès 3 mois d’ancienneté, · d’une prime de continuité dès 1 an de présence effective , · et d’une prime d’ancienneté à partir de 3 ans. Lieu du poste : En présentiel pas de télétravail

Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour un de ses clients, spécialisé depuis près de 25 ans dans le service aux entreprises de rang national et international, un : Responsable de Site H/F CDI - Poste basé à Toulouse centre Vous êtes seul garant du bon fonctionnement du Centre d’affaires, vous assurez la gestion de vos résidents, l’accueil physique, la logistique du bâtiment, le choix et le suivi tous les intervenants externes. Animation de l’équipe • Participer au recrutement des ressources nécessaires, • Superviser la prise en charge et l’accueil du nouveau collaborateur, • Gérer le planning de l’équipe, • Faire des points réguliers avec la référente, • Réaliser les entretiens annuels / professionnels, • Développer les compétences de l’équipe, • Gérer les conflits, • S’assurer du respect des procédures et des mises à jour des manuels Gestion logistique du site • Superviser le bon état général du site et le fonctionnement des équipements avec les prestataires et les moyens généraux, • Coordonner, organiser et suivre la bonne réalisation des interventions des prestataires et des moyens généraux, • Faire le suivi des KPI, • Contribuer à améliorer les prestations, • Veiller à la sécurité et la sureté du site Relation clients • Assurer la relation client au quotidien sur site, • Être le médiateur entre Insitu, son équipe et le client, • Coanimer les réunions de suivi, • Etablir des accords de service et en faire le suivi Gestion administrative • Contrôler le bilan financier mensuel du site (Chiffre d’Affaires), • Gérer les demandes de badge et d’accès pour le personnel permanent et prestataire, • Superviser la gestion des stocks et les commandes de consommables Bilingue en Anglais, vous justifiez d’une expérience similaire minimum de 5 ans dans le secteur de l’hôtellerie. Polyvalent, vous avez acquis une expérience en gestion de prestataires, en installation d’outils bureautiques, en pilotage dans un environnement services clients. Communiquant, rigoureux et organisé, vous êtes reconnu pour votre sens relationnel et votre disponibilité. Vous savez vous engager auprès de votre client. En qualité de professionnel confirmé et autonome, votre capacité à fédérer et à décider avec pertinence, votre charisme, vous permettront de réussir à ce poste.

Medinbox est une entreprise MedTech pionnière fondée à Toulouse, en France, en 2010. Elle a créé un système intégré de collaboration vidéo-médicale installé dans les blocs opératoires. La combinaison du matériel et de la plateforme SaaS permet aux chirurgiens et aux équipes médicales de collaborer en direct et d'enregistrer depuis n'importe quel bloc opératoire. En créant une passerelle virtuelle entre le bloc opératoire et l'extérieur, Medinbox vise à combler le fossé entre les communautés médicales du monde entier. Grâce à cette solution, l'entreprise a déployé le plus grand écosystème médical pour l'assistance et l'éducation cliniques à distance. Medinbox est une entreprise en plein essor qui a équipé plus de 600 blocs dans le monde : Europe, États-Unis, Canada, Moyen-Orient, Japon, Australie, pour n'en citer que quelques-uns. Place dans l’organigramme : Sous la responsabilité de la Directrice Générale Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) Chef de projet Supply Chain & Qualité afin d'assurer la continuité de nos projets d'amélioration des processus, de gestion des fournisseurs et de certification. Votre mission Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez à la croisée des sujets Supply Chain, Qualité et Amélioration Continue. Votre rôle principal sera de piloter les projets en cours et d'accompagner l'entreprise dans ses démarches de certification et de conformité. Vos principales responsabilités Optimisation de la Supply Chain • Analyser les performances logistiques et les flux d'approvisionnement afin d'identifier les leviers d'amélioration continue., • Mettre en œuvre des actions visant à optimiser les processus d'approvisionnement, de stockage et de distribution tout en maîtrisant les coûts et les risques., • Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance Supply Chain., • Participer à la structuration et à l'amélioration des processus internes. Gestion des fournisseurs et des partenaires • Piloter les relations avec les fournisseurs et sous-traitants stratégiques., • Participer à la négociation et au suivi des contrats fournisseurs., • Évaluer régulièrement la performance des fournisseurs et mettre en œuvre les plans d'actions nécessaires., • Veiller au respect des exigences qualité, réglementaires et documentaires applicables., • Assurer les échanges avec les partenaires internationaux et les organismes externes lorsque nécessaire. Qualité et certification • Participer activement aux démarches de certification et de conformité de l'entreprise., • Préparer, mettre à jour et structurer la documentation qualité, les procédures et les enregistrements associés., • Assurer le suivi des exigences clients, réglementaires et normatives., • Participer à la préparation et au déroulement des audits internes et externes., • Coordonner le suivi des actions correctives et préventives., • Contribuer à l'amélioration continue du système de management de la qualité. Pilotage de projets transverses • Conduire des projets d'amélioration continue en collaboration avec les équipes Production, Qualité, R&D, IT et Opérations., • Coordonner les différents acteurs impliqués dans les projets et assurer le suivi des échéances., • Participer à l'intégration d'outils et de solutions permettant d'améliorer l'efficacité opérationnelle., • Animer des réunions de travail et assurer le suivi des plans d'actions. Accompagnement au changement et amélioration continue • Sensibiliser et accompagner les équipes aux bonnes pratiques Supply Chain et Qualité., • Participer à la diffusion des méthodes et outils d'amélioration continue., • Contribuer à la structuration et à la digitalisation des processus internes. Support opérationnel • Apporter un soutien opérationnel aux activités logistiques et Supply Chain en fonction des besoins., • Assurer la continuité des projets et des activités en cours pendant les périodes de forte activité., • Collaborer étroitement avec les équipes internes afin de garantir la bonne exécution des opérations et des projets. Profil recherché • Formation supérieure en Supply Chain, Qualité, Gestion industrielle ou équivalent., • Minimum 3 ans d'expérience sur des fonctions Supply Chain, Qualité ou Certification (alternance significative prise en compte)., • Bonne connaissance des systèmes qualité et des démarches de certification., • Expérience dans la préparation de documentation qualité, procédures ou dossiers de conformité., • Capacité à travailler de manière autonome et à monter rapidement en compétence sur un environnement technique., • Très bon niveau d'anglais (écrit et oral) : rédaction de documents techniques, animation de réunions et échanges avec des partenaires internationaux., • Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs. Les qualités qui feront la différence • Organisation et rigueur., • Esprit analytique., • Capacité à structurer et documenter., • Aisance relationnelle., • Curiosité et capacité d'apprentissage., • Goût pour les environnements en évolution rapide. Pourquoi nous rejoindre ? • Une entreprise innovante en forte croissance., • Des projets internationaux dans le domaine de la santé., • Une équipe à taille humaine et un environnement collaboratif., • Des missions variées avec un fort niveau d'autonomie., • Une expérience concrète sur des enjeux de certification et d'amélioration continue. Rémunération • 30-35k€ annuel brut, • Titres restaurant, • Indemnité transports en commun, • Mutuelle prise en charge à 100% Contrat • CDD de remplacement dans le cadre d’un congé maternité (6 mois minimum), • Début du contrat : dès que possible

Qui sommes-nous ? Créée en 2003 et basée à Toulouse, Paris et Montreal, JIT Consultants propose ses prestations de conseil aux entreprises à la recherche de compétences et d’expertise. Notre société compte aujourd'hui une trentaine de collaborateurs qui conseillent nos clients, de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, sur leurs problématiques logistiques. Notre valeur ajoutée : apporter à nos clients le recul, le pragmatisme et l’expertise nécessaires à la compréhension de leurs enjeux systèmes et métiers. Nous bénéficions d’une excellente image et de relations solides auprès de nos clients, construites par plusieurs années de services pragmatiques et par un goût de nos équipes pour le travail bien fait. Quand ? Dès que possible Description de l’offre Votre travail se fera sur des logiciels de type WMS ou sur d’autres logiciels/technologies (TMS, WCS, MRP, BI, automatisation logistique, terminaux mobiles, tracking, etc.). Vous travaillerez également sur des problématiques opérationnelles logistiques liées à la gestion d'entrepôts. Vos principales missions seront axées autour de : • La conception fonctionnelle de solutions techniques pour le traitement des flux logistiques, • La conception opérationnelle d'applications, • L'analyse et la formalisation des besoins utilisateurs, suivies d'une réponse adaptée via des solutions techniques et opérationnelles, • La réalisation de cahiers des charges fonctionnels, • L'élaboration de tests associés à ces phases et la participation à leur mise en œuvre, • La supervision du paramétrage et du déploiement de ces tests, • Le déploiement des solutions et processus testés, • La dispense d'activités de support et de formation, • La coordination des phases projet avec l’équipe IT, le centre de compétence opérationnel et les partenaires externes, • Le pilotage de missions d'audit et de réingénierie de processus logistiques En tant que consultant(e), il sera attendu que vous soyez en mesure d’accompagner nos clients avec tact et pragmatisme. Vos capacités d’analyse et de communication seront mises à profit pour présenter vos diagnostics et vos avancements. Vous évoluerez vers des missions aux enjeux croissants au fur et à mesure que vous construirez votre expertise. À terme, vous pourriez prendre un rôle de référent(e) en interne et chapeauter plusieurs projets en parallèle. La nature de votre métier vous amènera à travailler sur des sujets “terrain” (processus opérationnels, layout d’entrepôt, audits de performance, support aux équipes opérationnelles, etc.) et des sujets “techniques” (systèmes d’information, technologies, data, design/modélisation, etc.). Vous travaillerez de manière étroite avec vos collègues de JIT Consultants. Vous vous appuierez sur leurs expertises respectives pour progresser et pour fournir à nos clients la meilleure qualité de prestation. Le télétravail et les déplacements clients s’apprécieront au cas par cas, en fonction des besoins clients. Profil ? • Vous êtes de formation supérieure Bac +3 minimum, idéalement en logistique ou en informatique, • Dans l’exercice de vos missions, vous saurez faire preuve d’une double compétence : métier et technique. Vous devrez allier connaissance fonctionnelle et capacité de traduction des besoins utilisateurs en solution opérationnelle. Si vous êtes motivé(e), nous sommes prêts à vous accompagner dans l’acquisition ou le perfectionnement de cette double compétence, • Attiré(e) par le monde du conseil aux entreprises, vous souhaitez travailler dans des contextes professionnelles variés et challengeants., • Vous avez de réelles capacités d’analyse et de synthèse qui vous permettent de travailler sur plusieurs projets en parallèle. Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à formaliser des idées de façon claire et compréhensible, • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et possédez une forte capacité d’adaptation vous permettant d’être rapidement efficace dans des situations variées, • Vous faites preuve d’une très bonne écoute ainsi que d’une très bonne aisance relationnelle", • Vous avez un anglais fluide et professionnel vous permettant d’avoir des échanges, oraux et écrits, avec des clients internationaux et d’être en mesure d’animer des réunions ou de rédiger une documentation technique en anglais. Le niveau attendu est B2., • Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise votre sérieux et votre investissement Avantages ? • CDI à temps plein, • Salaire compétitif (en fonction du profil et de l’expérience), • Prime de vacances, • Abondement à 300% de l’entreprise sur le Plan d’Epargne (3 400 € bruts par an), • Mutuelle 100% prise en charge par l’entreprise pour le salarié, son conjoint (optionnel) et ses enfants (optionnel), • Prévoyance 100% prise en charge, • Tickets restaurant et tickets cadeaux / culture, • CE externalisé, • Jours congés offerts (10,25 en moyenne), • Téléphone et ordinateur professionnels, • Prise en charge de l’abonnement internet domicile + mobile, • Télétravail possible sous certaines conditions Si vous vous reconnaissez dans les valeurs de l’entreprise et que les missions vous intéressent, n’hésitez plus et postulez !

Description de l’entreprise Notre client est une PME de 400 collaborateurs en France avec des activités de commerce de gros et de logistique, leader sur son marché. Dans un contexte de renforcement de ses outils de gestion et de transformation de ses process internes, l’entreprise recrute aujourd’hui un.e Gestionnaire Moyens Généraux au sein de son organisation basée dans l’agglomération toulousaine. Cette création de poste s’inscrit notamment dans la perspective de la mise en place, en 2027, d’un ERP stratégique. Ce qui fait la différence • Vous rejoindrez une entreprise qui vous confiera un poste transversal, au contact direct des enjeux opérationnels, budgétaires et organisationnels, • Vous interviendrez sur une grande diversité d’achats hors cœur de métier : flotte de véhicules, informatique, téléphonie, fournitures, nettoyage, travaux ou équipements, • Vous participerez activement à un projet structurant de déploiement d’ERP, avec une implication concrète dans les phases de test, de paramétrage et d’intégration, • Vous occuperez une fonction mêlant gestion, coordination, suivi des process, compréhension des besoins internes et fiabilisation des flux Missions et enjeux du poste Rattaché.e à la fonction finance et en lien étroit avec les différents services de l’entreprise, vous intervenez sur l’ensemble du cycle d’achats liés aux moyens généraux, depuis l’expression du besoin jusqu’au suivi administratif et comptable des opérations. Votre rôle s’inscrit dans un cadre budgétaire défini par service, avec des demandes internes formulées en amont des ordres d’achat et un niveau de validation qui varie selon des seuils préétablis. Au quotidien, vous réceptionnez les demandes émises par les services, analysez leur niveau de validation, vérifiez leur cohérence avec les budgets définis et déclenchez les ordres d’achat dans l’outil dédié. Selon la nature du besoin, vous intervenez soit dans une logique d’exécution sur des achats récurrents auprès de fournisseurs déjà identifiés, soit dans une logique plus ouverte nécessitant du sourcing, la consultation de prestataires, la collecte d’au moins deux devis et une négociation simple. Vous assurez ensuite la réalisation de l’achat, le suivi du process et le bon transfert des éléments vers la comptabilité. Vous êtes également garant.e de la bonne imputation analytique des dépenses, en cohérence avec les budgets concernés et les règles internes de ventilation. À ce titre, vous jouez un rôle central dans la fiabilisation des flux et dans le respect des processus internes d’achats. Le poste couvre l’ensemble des achats hors cœur de métier de l’entreprise. Vous pourrez ainsi intervenir sur des sujets variés comme le matériel informatique, le mobilier, la téléphonie, les véhicules, les prestations de nettoyage, les travaux divers ou encore les fournitures et consommables. Au-delà de cette dimension opérationnelle, vous contribuez à la construction budgétaire en comprenant la logique des enveloppes par service, le fonctionnement des projets et les besoins associés. Vous êtes attendu.e comme un véritable point d’appui sur les process, avec une capacité à comprendre les enjeux internes, à faire avancer les demandes avec méthode et à sécuriser leur traitement. Le poste s’inscrit par ailleurs dans un contexte de transformation important avec le déploiement d’un ERP prévu à horizon 2027 au plus tôt. En amont de son lancement, vous participerez aux phases de tests, de paramétrage et d’adaptation de l’outil aux besoins de l’entreprise. Durant les premiers mois, votre temps se répartira à titre indicatif entre la participation au projet ERP, l’exercice de vos missions de gestionnaire moyens généraux et la compréhension du fonctionnement interne de l’organisation. Conditions et avantages • CDI, statut ETAM, • Rémunération en package global comprise entre 35 K€ et 40 K€ brut annuel, • Contrat de 39 heures hebdomadaires, • Avantages : tickets restaurant (10€), mutuelle familiale prise en charge à 70%, chèques cadeaux. Le profil recherché Issu.e d’une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 en gestion, achats, comptabilité ou administration des entreprises, vous justifiez d’une première expérience réussie d’une dizaine d’années sur un poste mêlant achats indirects, moyens généraux, gestion administrative, comptabilité analytique ou coordination de process internes. Vous êtes à l’aise avec les environnements PME, les flux à suivre avec rigueur et les outils de gestion. Une appétence pour les ERP et pour les projets de transformation des process sera un réel atout. Au-delà de votre parcours, nous recherchons une personne rigoureuse, organisée, proactive et polyvalente, capable de comprendre les besoins des services, de faire avancer les sujets avec méthode et de s’inscrire dans une logique de fiabilisation durable. Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Intonae avant de rencontrer votre futur employeur. Nous nous engageons à garantir la confidentialité de votre candidature et à faire preuve de réactivité dans le processus de recrutement.

Rattaché(e) au Manager de site, vous garantissez l’organisation et la bonne gestion du dépôt logistique sur un périmètre donné et dans les objectifs de rentabilité de KDI. Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes : • Encadrer et animer une équipe : personnel administratif et logistique (préparateurs, chargeurs) autour d’indicateurs de performance et d’objectifs clairs, • Gérer la charge de mes équipes en fonction des objectifs, en optimisant : les ressources, les compétences et en développant la polyvalence de mes équipes, • Développer une dynamique d'amélioration continue (mise en place et gestion autonome de plan d'actions), • Veiller à anticiper les besoins en ressources : définir les effectifs nécessaires, s’assurer de la bonne cohérence des prises de congés, …, • Garantir le respect des procédures par vos équipes (notamment les procédures qualité, gestion des rebuts, gestion de la non-qualité), • Veiller au maintien en état de sécurité des équipements et de façon générale veiller à la sécurité des hommes et des installations., • Participer à la définition des standards et les mettre en œuvre, faire évoluer les méthodes., • Assurer le 5S sur l'ensemble de son périmètre et faire pratiquer des audits 5S régulièrement, • Être en lien avec les équipes commerciales pour les priorisations et arbitrages si nécessaire, • Être force de proposition pour l'optimisation des coûts, • Participer à l’analyse des problèmes de non-qualité et proposer des actions correctives et préventive, • Piloter l’analyse des accidents et des risques pour le périmètre sous sa responsabilité en lien avec l'animateur sécurité, • Organiser le dépôt pour améliorer la productivité et le service clients : plan d’implantation, utilisation des outils (équipements de levage), coordination et polyvalence des équipes, besoins de recrutement, • Apporter un soutien opérationnel lorsque la charge et/ou la situation le nécessite, • Contrôler l’application et le respect des plans de prévention, et la mise à jour du document unique et de la documentation légale, • Garantir la bonne gestion des stocks par le responsable des stocks et le responsable qualité : traitement des anomalies de complémentation, correction et analyse des causes, amélioration des processus, traitement et analyse des écarts de la réception à la livraison, et des retours clients, CNQF, mise en isolement des produits non conformes, • Contribuer à la gestion de projets logistiques site et KDI Le profil que nous recherchons : • Formation Bac +2/+5., • Expérience confirmée d'une dizaine d'années en tant que Responsable Logistique, • Bonne connaissance technique et économique du fonctionnement logistique d'un dépôt., • Maîtrise de l’outil informatique (SAP, pack office) et des outils digitaux, Aptitudes comportementales • Aptitude au leadership et à la formation de ses équipes, • Fortes capacités managériales pour structurer et tenir un cadre d’exigence, y compris sur des équipes déportées (remote management), • Capacités à piloter et accompagner le changement, force de propositions d’améliorations, esprit intrapreneurial et entrepreneurial, • Sens aigu de l’organisation, rigueur et discipline, respect des processus & normes, • Orienté performance et garant de l’atteinte des ambitions / résultats, attaché à la performance individuelle de ses collaborateurs, • Sens du service client, qualités relationnelles et de communication à des équipes pluridisciplinaires, sachant trouver l’équilibre des forces, enjeux dans l’intérêt de KDI au global (développement et rentabilité)., • Force de persuasion, calme et gestion de situations de conflit avec capacité de prise de recul, • Forte orientation culture d’entreprise KDI – Hierros Anon, • Personne de terrain ++ Nous offrons : • Salaire : fixe sur 13ème mois (entre 45 000 et 52 000 € brut) + variable, • 10 JRTT, • Avantages CSE Vous vous reconnaissez, ce poste est fait pour vous ? Postulez et rejoignez notre équipe basée sur notre site de Colomiers (31) Contrat à Durée Indéterminée - Temps Plein (forfait jours) Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, KDI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Responsable excellence opérationnelle et amélioration continue EMEA (F/H) 🏢 Notre groupe : Chez Latecoere, nous repoussons les frontières de l’excellence industrielle aérospatiale en alliant leadership et innovation pour bâtir un monde durable. Notre mission ? Concevoir et livrer en toute sécurité des aérostructures et des systèmes d’interconnexion avancés, ainsi que des services, qui contribuent à la réussite de nos clients : Airbus, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, etc. Audace, excellence et engagement rassemblent nos 6 000 collaborateurs, mobilisés dans 13 pays à travers le monde. 🛠️ Notre besoin opérationnel : Dans un contexte multi-sites à l’échelle EMEA, nous recrutons un responsable excellence opérationnelle et amélioration continue logistqiue (H/F) pour accompagner le Responsable logistique EMEA. Le poste vise à garantir la cohérence des pratiques et l’excellence opérationnelle sur l’ensemble des sites de la zone. Véritable relais terrain, il ou elle intervient au plus près des opérations pour sécuriser la performance et renforcer l’autonomie des équipes locales. 🚀 Vos missions : • Piloter et soutenir les flux logistiques (réception, stockage, distribution, retours) ainsi que le hub de Toulouse, • Participer à la définition des SLA (Service Level Agreement – contrats de service) et suivre les KPI associés, • Assurer l’homogénéité des processus logistiques sur l’ensemble des sites EMEA via des audits terrain réguliers (Gemba walks), • Identifier les risques, diagnostiquer les blocages opérationnels et co-construire les plans d’actions avec les équipes locales, • Animer des chantiers d’amélioration continue (Kaizen) et contribuer à l’optimisation des organisations logistiques, • Garantir la performance des outils et standards de pilotage (SQCDP, 5S, management visuel – confirmer acronymes si besoin), • Remonter une vision claire du terrain et prioriser les actions selon les alertes opérationnelles 🎯 Votre profil : • Formation Bac+5 en logistique ou expérience équivalente d’au moins 5 ans, • Solide connaissance des processus logistiques et de leur environnement réglementaire, • Expérience en gestion de projet et en amélioration continue (Lean, Kaizen), • Capacité d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes terrain, • Aisance dans la communication transversale et la coordination multi-sites, • Maîtrise des outils informatiques et du Pack Office, • Niveau d’anglais B2 requis pour évoluer dans un environnement international 🌍 Vos conditions de travail : • Poste basé à Toulouse, déplacements réguliers et fréquents sur les sites EMEA, • CDI – Temps plein – Statut Cadre au forfait jours (avec RTT), • Congés d'ancienneté dès 1 an, • Prime variable selon objectifs 🎁 Vos avantages : • Restaurant d’entreprise / tickets restaurant / indemnités repas, • Accès aux œuvres sociales, • Télétravail (selon accord en vigueur), • Mutuelle + prévoyance, • Épargne salariale, • Prise en charge de 50 % des transports en commun 🔎 Notre processus de recrutement : • Entretien physique avec le ou la HRBP puis avec le ou la manager, • Prise de poste envisagée : le plus tôt possible (2026) 🤝 Notre engagement : La diversité de nos équipes est une richesse. En tant qu’employeur responsable, nous veillons à garantir l’égalité des chances pour tous les candidats et nous cultivons un environnement de travail inclusif. Nos métiers répondent aux enjeux d’excellence industrielle, d’innovation et de développement durable. Rejoignez nous et faites décoller votre carrière ! #NeverStopPioneering ✈️🛰️

Chef de Projet Conformité des Outillages de Transport Informations contractuelles • Référence mission : 68411, • Client : AIRBUS SAS, • Localisation : Toulouse – Site Louis Bréguet, • Démarrage : 31 août 2026, • Fin de mission : 26 février 2027, • Durée : 6 mois, avec possibilité de renouvellement non garantie, • Statut : Cadre – Classe F12, • Type de contrat : Intérim, • Secteur : Aéronautique & Défense, • Motif : Surcroît d'activité lié au lancement d'un projet de mise en conformité des outillages de transport aérien Beluga, • Déplacements : Occasionnels en Europe (1 à 2 déplacements par mois maximum), • Langues : Anglais courant indispensable – Français requis Contexte de la mission Dans le cadre d'une évolution réglementaire majeure prévue à horizon 2028, Airbus lance un vaste projet visant à sécuriser la conformité de ses outillages dédiés au transport aérien des pièces de grande dimension via les avions Beluga. Intégré(e) à l'équipe Oversize Transport Solutions (PITPJ), composée de 8 collaborateurs basés à Toulouse et d'un référent en Allemagne, vous contribuerez à l'audit et à la mise en conformité d'environ 200 outillages utilisés pour le transport hors gabarit. Vous interviendrez en support du chef de projet en tant que Work Package Leader. Vos missions Rattaché(e) au Chef de Projet, vous assurez le pilotage opérationnel d'un ou plusieurs lots de travail au sein du projet global. À ce titre, vous : • Prenez en charge un ou plusieurs work packages et garantissez l'atteinte des objectifs associés ;, • Définissez les livrables de vos périmètres en cohérence avec les orientations du Chef de Projet ;, • Assurez la production et la qualité des livrables attendus ;, • Évaluez les besoins en ressources nécessaires à la bonne exécution des activités ;, • Coordonnez l'ensemble des actions liées à vos work packages ;, • Assurez l'interface entre les responsables des sous-work packages et les différentes parties prenantes ;, • Définissez et suivez les indicateurs de performance (KPIs) liés à l'avancement et au respect du planning ;, • Contribuez à la préparation des revues de pilotage et des présentations destinées au Comité Directeur ;, • Participez aux audits de conformité des outillages de transport aérien ;, • Veillez au respect des exigences réglementaires applicables aux opérations de transport. Environnement et interfaces Vous travaillerez en étroite collaboration avec de nombreux interlocuteurs internes et externes : • Équipes Maintenance ;, • Architects des outillages (organisation OM) ;, • Responsables opérationnels des sites expéditeurs et récepteurs ;, • Équipes Transport et Logistique ;, • Achats Généraux (PJM) ;, • Fournisseurs et prestataires de services ;, • Sites Airbus européens, notamment Hambourg, Saint-Nazaire et Montoir. Profil recherché • Formation supérieure de type Master ou diplôme d'Ingénieur, idéalement orienté moyens industriels ou gestion de projets ;, • Expérience de 3 à 5 ans minimum en gestion de projet dans un environnement industriel ;, • Une expérience chez Airbus constitue un véritable atout ;, • Bonne connaissance de la construction industrielle ou de la mécanique appréciée ;, • Une expérience dans le domaine du transport aérien représente un plus ;, • Capacité à piloter des activités transverses et à fédérer différents acteurs autour d'objectifs communs ;, • Forte autonomie et sens des responsabilités. Compétences techniques • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet ;, • Connaissance obligatoire de la méthode LBIP ;, • Création et suivi d'indicateurs de performance (KPIs) ;, • Gestion des livrables et suivi de planning ;, • Bonne maîtrise des outils Google Workspace (G Suite) ;, • Connaissance de CATIA appréciée mais non indispensable ;, • Connaissances en gestion des biens et des moyens industriels ;, • Compétences avancées en communication écrite et orale en anglais. Qualités attendues • Excellentes capacités de communication et de coordination ;, • Sens de l'organisation et rigueur ;, • Leadership transverse et capacité à influencer sans lien hiérarchique ;, • Aisance relationnelle dans des environnements multiculturels ;, • Capacité de négociation et communication persuasive ;, • Flexibilité et adaptabilité ;, • Orientation résultats et respect des engagements.

Le Groupe EDH est un groupe d'enseignement supérieur français de référence, leader depuis plus de 75 ans dans les métiers des industries créatives, regroupe 15 écoles de référence, implantées sur 37 campus en France et à l'international. Ces écoles couvrent l'ensemble des grands champs de la création et de l'innovation, de la communication au journalisme, du cinéma et de l'audiovisuel au design graphique et digital, de l'animation 3D, des VFX et du jeu vidéo à la création publicitaire, de l'architecture, du design global et de la mode au développement web et mobile, ainsi qu'à la prévision des tendances, au stylisme et à la direction artistique. Dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée (de juillet 2026 à janvier 2027), votre périmètre est le suivant : Au cœur du lien entre les étudiants et le monde professionnel, le/la Chargé(e) de Relations Entreprises joue un rôle clé dans l’accompagnement des talents de demain et le développement de partenariats durables. Rattaché(e) à la Responsable de Relations Entreprises, vous intervenez sur un périmètre multi-marques, dans un environnement stimulant, tourné vers les métiers de la création, de la culture et de l’art. MISSIONS 1) Accompagnement individualisé des étudiants • Animer des ateliers professionnels (thèmes : CV, lettre de motivation, stratégie de recherche, entretien de recrutement, consignes de rapport de stage…), • Recevoir les étudiants en RDV de suivi individuels : conseil et aide sur les éléments de candidature, la recherche de stage ou la réorientation du projet professionnel, • Diffuser les offres de stage aux étudiants, • Suivre le bon déroulement des stages (point à mi-parcours avec le stagiaire et le maitre de stage, visite entreprises), • Lien avec les équipes pédagogiques 2) Gestion administrative des stages • Edition des conventions de stage, • Collecte des évaluations de stage, • Gestion et suivi des documents obligatoires en cas de départ en stage à l’étranger, • Tenue de tableaux de placement et de suivi, mise à jour des documents et outils ressources, • Correction des rapports de stage avec les référents pédagogiques 3) Gestion de projets • Organiser, coordonner et animer des événements professionnels sur le campus (conférences, masterclass, ateliers), • Selon appétence, concevoir des modules de formation dédiés aux étudiants (exemple de thèmes : réseau, pitch, soft skills, posture professionnelle) 4) Développement et rayonnement des écoles • Promouvoir les écoles, • Consolider les liens établis avec les entreprises et les partenaires déjà existants, • Traiter les offres de stage reçues, au besoin les redéfinir avec les entreprises, • Prendre contact avec les entreprises d’accueil potentielles, • Participer aux journées portes ouvertes (JPO) et contribuer à sa logistique, • Veille des offres de stage, d’emploi, des actualités du secteur, • Participer à des événements extérieurs du secteur 5) Faire vivre le réseau Alumni • Relayer les masterclass Alumni aux étudiants, • Diffuser des offres d’emploi au réseau Alumni, • Co-organiser une soirée Alumni par an avec la Responsable Alumni Profil recherché : • Expérience significative au sein d’écoles d’enseignement supérieur privé, notamment en pédagogique, ou en Ressources Humaines, avec une forte appétence pour le développement de réseaux et la prospection, • Une expérience ou un réseau dans le domaine de l’architecture, du design, de l’art ou de la culture est un vrai atout, • Proactivité, • Autonomie, • Aisance relationnelle, • Etat d’esprit positif, • Pédagogue, • Qualités rédactionnelles et d’organisation, • Appétence pour la gestion de projets Contrat à Durée Déterminée : • De juillet 2026 à novembre 2026, • Prolongation jusqu'à janvier 2027

De formation supérieure en gestion de la production, systèmes de production, logistique ou planification/ordonnancement (ou équivalent), vous justifiez d’une expérience significative en planification de production dans un environnement industriel. Établir et mettre à jour le plan de producti

De formation Bac+2 (type BTS/DUT en Gestion de Production, Logistique Industrielle, QLIO ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur industriel, idéalement dans un rôle de coordination de production, planification ou logistique de proximité. Intégré(e) a

Pas de déplacement Hors France -. Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’in

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la logistique aéronautique,

Notre agence d'emploi recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans l'environnement industriel, un Magasinier industriel (F/H) pour renforcer ses équipes.

Encadré par le responsable d'agence, vos missions seront polyvalentes et évolutives.Intégration à un programme de formation interne pour apprendre à devenir.BtoB / BtoC, proposition d’offres personnalisées, facturation et service après-vente.Gestion administrative, back office et logistique

MBway Toulouse recrute un(e) Assistant(e) Exploitation Transport & Logistique en alternance pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le transport et la logistique, reconnue pour son expertise dans la gestion des flux de marchandises et l'accompagnement de grands comptes nationaux. Dans le

INTERACTION TOULOUSE recherche pour le compte de son client, une entreprise de logistique, un/une Aide déménageur H/F en contrat d'intérim.

INTERACTION TOULOUSE recherche pour le compte de son client, une entreprise de logistique, un/une Aide déménageur H/F en contrat d'intérim.

De niveau Bac + 2 Transport/Logistique, vous êtes un(e) professionnel du Transport, justifiant idéalement d'une expérience opérationnelle en Messagerie ou Affrètement. Notre société MESSAGERIES TOULOUSAINES est filiale du groupe indépendant de Transport BENITO (300 personnes, 300 cartes gris

INTERACTION TOULOUSE recherche pour le compte de son client, une entreprise de logistique, un/une Aide déménageur H/F en contrat d'intérim.

Le/La magasinier assure une ou plusieurs activités de la logistique : la réception, stockage des composants et matières, approvisionnement des lignes, manutention et/ou stockage des produits fabriqués, préparation des expéditions, expéditions des produits.

L'alternance = une formation + une expérience professionnelle Vos missions Suivi de la relation client Assurer le suivi opérationnel des prestations de transport auprès des clients de l'entreprise Répondre aux demandes et garantir un haut niveau de qualité de service Gérer les anomalie