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Description de l'entreprise Optimize matter est un cabinet hyper-spécialisé en Data & AI, qui accompagne la transformation des grandes organisations par une expertise technique de pointe et une culture résolument practitioner . De la conception à la mise en production, nos experts confirmés conçoivent et déploient les cas d'usage les plus avancés à la croisée de l'Analytics, du cloud et de l'intelligence artificiell e. Notre singularité tient à un modèle qui privilégie l'expertise sur le volume : des équipes pluridisciplinaires resserrées, et un lab interne où nous éprouvons en continu les technologies émergentes pour rester en avance sur notre domaine et les industrialiser au bénéfice de nos clien ts. Notre expertise se structure autour de quatre practices : Conseil & Tech Advisory, Data Analytics, CX & Conversion, Cloud & AI. Plus d'une cinquantaine de grandes organisations nous font déjà confiance pour leurs enjeux Data & AI les plus exigeants, parmi lesquelles Auchan, EDF ou encore LVMH. Notre ambition : devenir un acteur européen de référence de la Data & AI, en faisant réussir nos clients et grandir nos éq uipes. Description du poste Expert senior au sein de notre practice Data analytics, vous accompagnez un portefeuille de clients dans leurs enjeux Data analytics au travers de 3 comp osantes : 1/ Conseil Stratégique & A rchitecture Cadrage & Roadmap C-Level : Traduire les enjeux business des clients (CoDir/Top Management) en roadmap data opérationnelle e t organisée. Audit & Recommandation : Comprendre et designer des écosystèmes data modernes (CDP, stack Analytics, Data cloud) permettant d’atteindre les enjeux de ses clients. Stratégie de mesure avancée : Concevoir des stratégies Analytics innovantes de collecte et d'activation de données orientées Privacy-First et Server-Side dans un écosy stème mouvant. 2/ Experti se & Delivery Cadrage & Discovery : Vous réalisez les phase de cadrages des besoins auprès des clients et en avant-vente et formulez des recomma ndations chiffrés. Référent technique : Vous évaluez et définissez les orientations techniquement en fonction des besoins et des contr aintes des clients. Delivery & Qualité de service : Vous définissez l'allocation des ressources et garantissez la qualité de service durant toutes les phases de delivery. 3/ L eadership & Growth Référent client : Vous pilotez la relation client de A à Z et garantissez la qualité de service et les sta ndards Optimize matter. Mentoring & Leadership : Vous encadrez une équipe de 3 à 4 experts dans leur delivery et participer activement à leur s montées en compétence. Business Partnering : Vous détectez proactivement les nouveaux besoins chez les clients et proposez des cas d'usage innovants (ex: Value based bidding, conversational analyti cs, tracking technique …) Votre profil De formation scientifique type école d’ingénieur ou de commerce avec une spécialisation Data, vous disposez au minimum de 5 ans d’expérience dans un poste similaire incluant du management au sein d'un cabinet de conseil, d'un tech part ner ou dans une équipe Data. Vous vous reconnaissez parfaitement dan s ces compé tences attendues : Hard skills Connaissances marché : Vous avez une connaissance parfaite de l’écosystème Data Analytics (Solutions, enjeux, r églementations, cas d’usages …) Delivery & Expertise technique : Vous êtes garant de la qualité des delivery de votre équipe et de l'optimisation des process. Votre expérience et votre expertise technique vous permettent de sou tenir votre équipe au quotidien. Onboarding technique : Vous êtes autonome sur toutes les phases d'onboarding techniques, d’implémentations et de paramétrages des solutions de Web / App analytics (Google analytics 4, Piano analytics, Appflyer …). Data exploitation : Vous savez parfaitement utiliser les solutions Martech (Analytics, Product analytics, UX Analytics, Tag management ) et déployer les framework de référence du marché. Privacy & Compliance : Vous maîtrisez les subtilités techniques du TCF v2, du Consent Mode v2 et des en jeux post-c ookies tiers (ITP, ETP). Soft skills Management & Mentoring : Vous avez une expérience solide dans la gestion d'une équipe et avez à coeur d'élevé le niveau collectif. Rigueur & Organisation : Toujours très réactif, vous savez gérer plusieurs streams projets en parallèle, prioriser les tâches (Time Management) et antic iper les risques de dérapage planning. Qualité de service : Vous mettez un point d’honneur à maintenir le plus haut niveau de qu alité dans l’ensembled e vos livrables. Excellent communiquant : Vous êtes parfaitement à l’aise à l'oral et écrit y compris en Anglais, vous savez vulgariser des concepts techniques complexes auprès de directions gé nérales et défendre vos recommandations. Business oriented : Vous savez transformer un besoin business en solut ion technique et en mesurer l'efficacité. Problem Solving : Vous avez le goût du challenge et face à un bug ou une limitation technique, vous trouvez des solutions de contournement (workarou nds) et proposez des alternatives v iables. Pourquoi rejoindre Optimize matter Rejoindre notre cabinet, c’est intégrer avant tout une structure à taille humaine de Data Practitioners passion nés où la proximité et la confiance règnent. • Nous mettons L’humain au coeur du dispositif Mentoring : Travaillez en direct avec les experts les plus seniors de notre organisation, i • ssus des grands géants de la tech (ex-Google). Never stop learning : La formation continue et le partage de la connaissance sont au cœur de notre ADN, proftez de nos ressources internes exclusives et accédez aux • meilleurs programmes de certification produit.Lab interne : Restez à la pointe de la Tech grâce à nos programmes de R&D ouverts dans de multiples domaines ( Server-side, Analytics, ML Ops, GenAI, Cloud …) Nou • s offrons des trajectoire de carrière Fast-Track Rému • nération Top Tier : Package attractif et évolutif Parcours de carrière : Chaque collaborateur bénéficie d’un parcours de carrière interne et d’un • suivi personnalisé par un membre du top management Opportunités internes : Évolution encouragée vers des postes d’encadrements ou de contributeurs individue ls (Team lead, Lead tech, P • ractice leader, Partner) Nous cultivons un ADN fort Culture d’entreprise unique : Véritable intrapreneur, nous cultivons l'aut • onomie et encourageons les initiatives et l’entraide. Résolument moderne : Nous encourageons et formons nos collaborateurs à l‘utilisation de plusieurs services d'Intelligence artificiel (Gemini, Open AI • , Claude …) afin d’optimiser leur condition de travail Environnement de travail : Locaux ultra modernes situés dans le centre de Paris au sein du quartier de République propice au travail • en équipe (Rooftop, open space, espaces collaboratifs) Team Offsites : Plusieurs fois par an, on déconnecte pour souder l'équipe (ex: Ski, surf, destinations en Europe).

// A propos de d'Optimize matter Depuis 2019, _ s'engage aux côtés des directions générales et de leurs équipes pour faire de la Data un levier de croissance rapide et durable. Pionniers sur les standards de demain (Server-side tagging, Agentic analytics, Modern Data Stack, CDP, LLMOps ou encore AI Engineering) nous cultivons une innovation pragmatique. Soutenus par une constante innovation alimentée par notre Lab interne, nos experts allient maîtrise technique et compréhension business pour assurer le succès de leurs missions. Nos experts interviennent de la construction à la mise en oeuvre des stratégies Data & IA de nos clients autour de 4 practices expertes constituées de Tech lead, Analytics engineer, product owner ou encore AI Engineer Reconnus pour notre haut niveau de qualité, nous intervenons en tant que partenaire hyper spécialiste de confiance auprès de plus de 60 acteurs de référence (LVMH, Auchan, EDF, Verisure...), en apportant une réponse structurelle à leurs défis technologiques. Membre de l'_, notre organisation conjugue la proximité d'experts dédiés à la puissance d'un réseau international. // A propos du poste Véritable expert au sein de notre practice Cloud & AI, vous accompagnez plusieurs clients dans leurs enjeux Analytics et Data cloud au travers de 3 composantes : 1/ Tech advisory • Cadrages des besoins clients et formalisation des cas d’usages, • Construction / Evolution d'architectures techniques cloud (GCP /AWS/ AZure), • Compréhension technique avancée (Environnement, sécurité, technologie), • Planification : Construction de roadmap personnalisées et priorisation des sujets 2/ Expertise & Delivery • Audits techniques et retro engineering, • Construction / Evolution de pipeline Data complexes, • Construction de Data platform (ingestion, transformation, monitoring ...) dans des environnements cloud (GCP / AWS / Azure), • Déploiement de Customer Data platform (CDP), • Structuration de gros volumes de données, • Analyse de cohérence des données et mise en place de monitoring, • Optimisations des coûts techniques (FinOps), • Rédaction des documentations techniques (DAT, Github / Gitlab), • Participation à la maintenance applicative / évolutive des applicatifs (TMA, CI/CD) 3/ Leadership & Growth Project Lead : Gestion de projet autonome et garant de la qualité de service Optimize matter (Réactivité, respect des délais, documentations …) Mentoring & Knowledge Sharing : Documentation des cas d'usage pour notre Lab interne et accompagnement des autres consultants dans leurs montées en compétence. Business Partnering : Détection proactive des nouveaux besoins chez les clients et proposition de cas d'usage innovants. // Profil recherché Vous avez déjà acquis une solide expérience de 2 ans minimum dans en tant que Data analytics engineer ou Cloud data engineer au sein d’un tech partner ou d’un éditeur de solution. Vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes : Hard skills • Vous maîtrisez la construction d'une Data platform, d'un Data lake et d'une Data warehouse dans Google cloud paltform, • Vous maîtrisez parfaitement Google big query, • Vous êtes capables d'intervenir sur des pipeline de données complexes déjà existants, • Vous maîtrisez les langages de programmation back (Python, Node) et front (Javascript)., • Vous êtes autonome en SQL et savez manipuler de gros jeux de données, • Vous maîtriser les étapes de Data transformations modernes via DBT et/ou Dataform, • Vous avez une très bonne compréhension des documentations techniques, • Vous rédigez des codes propres, faciles à maintenir et vous documentez minutieusement votre travail Soft skills • Vous êtes très organisé et mettez un point d’honneur à respecter les deadlines, • Vous faites preuve de réactivité et d’autonomie dans votre travail, • Vous avez le goût du challenge et aimez résoudre des cas complexes non documentés, • Vous êtes d’un naturel enthousiaste, et n’hésitez pas à prendre des initiatives, • Team player, vous savez impérativement collaborer avec d'autres experts en mode projet, • Très bon niveau en Français et en Anglais // Pourquoi rejoindre l'équipe Optimize matter ? Rejoindre notre cabinet, c’est intégrer avant tout une structure à taille humaine de Data Practitioners passionnés où la proximité et la confiance règnent. Nous mettons L’humain au coeur du dispositif • Mentoring : Travaillez en direct avec les experts les plus seniors de notre organisation, issus des grands géants de la tech (ex-Google)., • Never stop learning : La formation continue et le partage de la connaissance sont au cœur de notre ADN, proftez de nos ressources internes exclusives et accédez aux meilleurs programmes de certification produit., • Lab interne : Restez à la pointe de la Tech grâce à nos programmes de R&D ouverts dans de multiples domaines (Server-side, Analytics, ML Ops, GenAI, Cloud …) Nous offrons des trajectoire de carrière Fast-Track • Rémunération Top Tier : Salaire fixe agressif + Variable indexé sur la performance individuelle, • Parcours de carrière : Chaque collaborateur bénéficie d’un parcours de carrière interne et d’un suivi personnalisé par un membre du top management, • Opportunités internes : Évolution encouragée vers des postes d’encadrements ou de contributeurs individuels (Team lead, Lead tech, Practice leader, Partner) Nous entretenons un ADN fort • Culture d’entreprise unique : Véritable intrapreneur, nous cultivons l'autonomie et encourageons les initiatives et l’entraide., • Résolument moderne : Nous encourageons et formons nos collaborateurs à l‘utilisation de plusieurs services d'Intelligence artificiel (Gemini, Open AI, Claude …) afin d’optimiser leur condition de travail, • Environnement de travail : Locaux ultra modernes situés dans le centre de Paris au sein du quartier de République propice au travail en équipe (Rooftop, open space, espaces collaboratifs), • Team Offsites : Plusieurs fois par an, on déconnecte pour souder l'équipe (ex: Ski, surf, destinations en Europe).

Nous recherchons un(e) Stagiaire Chef(fe) de Secteur GMS pour rejoindre la Direction Commerciale de Bolton Solitaire au plus vite, sur le secteur de Clermont-Ferrand. Comment vous faites la différence – Votre Contribution Acteur majeur dans les univers de l’hygiène, de l’entretien et de la beauté, Bolton Solitaire développe des marques de référence telles que Carolin, Génie, WC NET… Plongez au cœur de la vente terrain dans un secteur stratégique en pleine transformation ! Ce stage est une opportunité unique d’intégrer un groupe international reconnu pour la qualité et la notoriété de ses marques, et de découvrir le métier de Chef(fe) de Secteur en grande distribution. En rejoignant Bolton Solitaire, vous serez pleinement intégré(e) à l’équipe commerciale et rattaché(e) au Directeur Régional des Ventes. Vous deviendrez un véritable ambassadeur de nos marques en point de vente ! 🚀💡 Comment se présente vos Missions Développement Commercial En Point De Vente • Développer le chiffre d’affaires de votre portefeuille magasins (Leclerc, Carrefour, Intermarché, Système U, Auchan)., • Assurer la visibilité et la présence optimale de nos produits : facing, linéaires, implantations, promotions., • Mettre en œuvre les actions commerciales négociées au national., • Fidéliser vos interlocuteurs magasins (chefs de rayon, directeurs)., • Réaliser une veille concurrentielle active sur le secteur. Analyse Et Suivi De La Performance • Suivre les indicateurs de performance (DN, ruptures, parts de linéaire)., • Effectuer des reportings réguliers auprès de votre manager. Votre équipe Vous serez rattaché(e) au Directeur Régional des Ventes et collaborerez étroitement avec les équipes commerciales, marketing et logistiques du groupe. Comment vous êtes – Votre Profil • Étudiant(e) en études supérieures (commerce, marketing ou distribution)., • Une première expérience en GMS ou en vente terrain (stage ou alternance) est un plus., • Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et fiable., • Vous avez un excellent relationnel, une bonne communication et aimez relever des défis sur le terrain., • Vous êtes force de proposition, avec un bon esprit d’initiative., • Vous maîtrisez Excel et le Pack Office. Ce que nous vous proposons • Une immersion terrain formatrice auprès de professionnels expérimentés., • Un poste responsabilisant avec une grande autonomie., • Une expérience complète en grande distribution, au contact direct des clients., • 1 jour de congé offert par mois., • Gratification : 1 200€ (Master 1) / 1 400€ (Master 2). Localisation et modalités • Lieu : Secteur Clermont-Ferrand, • Début : Janvier 2026 (Disponible immédiatement), • Type de contrat : Stage de 6 mois Curieux(se) de nous rejoindre ? Plongez dans l’univers Bolton ! À propos de Bolton Group Bolton Group est une entreprise familiale multinationale qui enrichit le quotidien des foyers du monde entier avec des marques de confiance. Présents dans plus de 150 pays, nous employons 11 000 personnes dans 55 bureaux, 17 usines et 8 laboratoires de R&D. Le groupe Bolton innove et développe des marques emblématiques qui se distinguent par leur qualité, leur engagement et leur capacité à fidéliser les consommateurs.

Description de l'entreprise Optimize matter est un cabinet hyper-spécialisé en Data & AI, qui accompagne la transformation des grandes organisations par une expertise technique de pointe et une culture résolument practitioner. De la conception à la mise en production, nos experts confirmés conçoivent et déploient les cas d'usage les plus avancés à la croisée de l'Analytics, du cloud et de l'intelligence artificielle. Notre singularité tient à un modèle qui privilégie l'expertise sur le volume : des équipes pluridisciplinaires resserrées, et un lab interne où nous éprouvons en continu les technologies émergentes pour rester en avance sur notre domaine et les industrialiser au bénéfice de nos clients. Notre expertise se structure autour de quatre practices : Conseil & Tech Advisory, Data Analytics, CX & Conversion, Cloud & AI. Plus d'une cinquantaine de grandes organisations nous font déjà confiance pour leurs enjeux Data & AI les plus exigeants, parmi lesquelles Auchan, EDF ou encore LVMH. Notre ambition : devenir un acteur européen de référence de la Data & AI, en faisant réussir nos clients et grandir nos équipes. Description du poste Véritable expert au sein de notre practice Data analytics, vous accompagnez plusieurs clients dans leurs enjeux Analytics et conversion au travers de missions variées : Audit & Recommandation : Vous réalisez des audits techniques sur les stack de vos clients (Analytics, tag management, CMP) et formulez des recommandations stratégiques. Implémentation technique avancée : Vous concevez des plans de marquage App / Web personnalisés et accompagnez les équipes d'intégration de vos clients dans leurs déploiements (Doc dev, tagging plan, recette, data catalogue …) Data Quality & Onboarding : Vous êtes garant de la qualité des données collectées et accompagnez vos clients dans la paramétrages et la prise en main des solutions. Data visualization & Storytelling : Vous construisez des frameworks de pilotage performantes, véritables outils d’aide à la décision et paramétrer les dashboard associés. Data exploitation : Vous réalisez des analyses avancées orientées résultats et formulez des insights tangibles et adaptés au business du client. Knowledge Sharing : Vous participez à l'évolution de nos documentations internes et accompagner les autres consultants dans leurs montées en compétence. Business Partnering : Détecter proactivement les nouveaux besoins chez les clients et proposer des cas d'usage innovants (ex: Value based bidding, conversational analytics, tracking technique …) Votre profil Vous disposez au minimum de 3 ans d’expérience en tant que Web analyste ou Tracking specialist au sein d'un cabinet de conseil, chez un tech partner ou en indépendant. Vous vous reconnaissez parfaitement dans ces compétences attendues : Hard skills Connaissances marché : Vous avez une connaissance parfaite de l’écosystème Data Analytics (Solutions, enjeux, réglementations, cas d’usages …) Expertise JavaScript & Tag management : Vous maîtrisez le JS natif (ES6+), la manipulation du DOM et comprenez les enjeux de tracking sur les frameworks modernes (React, Angular, Vue.js, SPA). Vous avez une maîtrise parfaite des tag management system (TMS) front et server-side du marché (sGTM / GTM, Commander act, Tealium …). Tagging plan & Onboarding Analytics Vous êtes autonome sur toutes les phases de rédactions techniques, d’implémentations et de paramétrages des solutions de Web / App analytics (Google analytics 4, Piano analytics, Appflyer …). Data exploitation : Vous êtes autonome pour extraire et analyser des gros volumes de données sur les solutions de Web / App analytics et vous maîtrisez les frameworks de référence (AARRR, Cohort analyse, Attribution ...). Privacy & Compliance : Vous maîtrisez les subtilités techniques du TCF v2, du Consent Mode v2 et des enjeux post-cookies tiers (ITP, ETP). Soft skills Rigueur & Organisation : Toujours très réactif, vous savez gérer plusieurs streams projets en parallèle, prioriser les tâches (Time Management) et anticiper les risques de dérapage planning. Business oriented : Vous savez transformer un besoin business en solution technique et en mesurer l'efficacité. Qualité de service : Vous mettez un point d’honneur à maintenir le plus haut niveau de qualité dans l’ensemble de vos livrables. Excellent communiquant : Vous êtes parfaitement à l’aise à l'oral et écrit y compris en Anglais, vous savez vulgariser des concepts techniques complexes auprès de directions générales et défendre vos recommandations. Transmission & Mentoring : Vous avez à cœur de faire grandir les personnes autour de vous (Code review, pair programming, …) et de contribuer à la capitalisation des savoirs (Knowledge Management). Problem Solving : Vous avez le goût du challenge et face à un bug ou une limitation technique, vous trouvez des solutions de contournement (workarounds) et proposez des alternatives viables. Pourquoi rejoindre Optimize matter Rejoindre notre cabinet, c’est intégrer avant tout une structure à taille humaine de Data Practitioners passionnés où la proximité et la confiance règnent. Nous mettons L’humain au coeur du dispositif • Mentoring : Travaillez en direct avec les experts les plus seniors de notre organisation, issus des grands géants de la tech (ex-Google)., • Never stop learning : La formation continue et le partage de la connaissance sont au cœur de notre ADN, proftez de nos ressources internes exclusives et accédez aux meilleurs programmes de certification produit., • Lab interne : Restez à la pointe de la Tech grâce à nos programmes de R&D ouverts dans de multiples domaines (Server-side, Analytics, ML Ops, GenAI, Cloud …) Nous offrons des trajectoire de carrière Fast-Track • Rémunération Top Tier : Package attractif et évolutif, • Parcours de carrière : Chaque collaborateur bénéficie d’un parcours de carrière interne et d’un suivi personnalisé par un membre du top management, • Opportunités internes : Évolution encouragée vers des postes d’encadrements ou de contributeurs individuels (Team lead, Lead tech, Practice leader, Partner) Nous cultivons un ADN fort • Culture d’entreprise unique : Véritable intrapreneur, nous cultivons l'autonomie et encourageons les initiatives et l’entraide., • Résolument moderne : Nous encourageons et formons nos collaborateurs à l‘utilisation de plusieurs services d'Intelligence artificiel (Gemini, Open AI, Claude …) afin d’optimiser leur condition de travail, • Environnement de travail : Locaux ultra modernes situés dans le centre de Paris au sein du quartier de République propice au travail en équipe (Rooftop, open space, espaces collaboratifs), • Team Offsites : Plusieurs fois par an, on déconnecte pour souder l'équipe (ex: Ski, surf, destinations en Europe).

Mediaperformances est une régie publicitaire, leader des médias d’activations shopper omnicanales. Depuis 40 ans, Médiaperformances imagine, commercialise et opère des campagnes publicitaires in-store amplifiées en digital pour des industriels de la grande consommation et du non alimentaire et leurs agences média. Pour cela, nous avons construit un écosystème de partenaires retail, et avons développé des applications propriétaires, nous permettant d’influencer à travers nos solutions, le comportement d’achat du shopper, en nous appuyant sur la data transactionnelle. En 2024 et pour la cinquième année consécutive nos collaborateurs nous ont élus “Great Place To Work”. Nous sommes engagés depuis plusieurs années dans un démarche RSE volontariste. D’abord en définissant notre raison d’être “promouvoir via nos médias une consommation plus responsable” puis en étant certifiés B Corp, la certification internationale qui répond aux standards les plus élevés en matière de performances sociale, sociétale et environnementale. Au sein de notre Direction commerciale, nous recherchons un Account Executive, pour commencer rapidement. Nous sommes une équipe de 30 commerciaux, accounts et managers avec une forte bienveillance et partageons nos succès tous ensemble régulièrement ! Après une période d’intégration, vous serez rattaché(e) à un Directeur de Pôle, et votre mission sera d’assurer la croissance et la pérennité de nos affaires. Votre mission Au sein d’une régie d’une trentaine de commerciaux engagés et experts du retail media, vous pilotez en autonomie un portefeuille de comptes existants et de prospects. Votre responsabilité est claire : · sécuriser la relation dans la durée · développer significativement le chiffre d’affaires · maximiser la valeur créée chez vos clients Vous intervenez à la fois en éleveur stratégique et en développeur d’opportunités. Vos responsabilités 1. Pilotage & développement de portefeuille · Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes · Définir une stratégie de développement par compte · Identifier et prioriser les leviers de croissance · Anticiper les risques et construire des plans d’actions adaptés · Développer le chiffre d’affaires et la marge Vous incarnez une posture de partenaire de confiance, capable de comprendre les enjeux business et organisationnels de vos clients. 1. Accompagnement stratégique & création de valeur · Élaborer des recommandations retail media (in-store, digital, couponing…) · Activer des leviers de cross-sell et d’up-sell · Développer le périmètre client · Assurer une couverture relationnelle qualitative auprès des annonceurs et de leurs agences média 1. Coordination & performance · Piloter la conception et la mise en œuvre des dispositifs · Coordonner les équipes internes une fois la campagne vendue (auprès des études, opérations…) · Assurer un reporting rigoureux et orienté performance · Élaborer des recommandations retail media (in-store, digital, couponing…) · Concevoir des plans ambitieux et mesurables · Piloter les activations de A à Z · Présenter les bilans d’efficacité et transformer la data en décisions 1. Vie d’équipe & rayonnement · Collaborer étroitement avec les équipes études et opérations · Être moteur dans le partage des bonnes pratiques · Participer aux événements clients (oui, parfois customisation de sneakers ou soirées parfum ) Chez nous, la performance est collective. Vous bénéficiez d’un onboarding structuré (accompagnement interne et formation aux techniques de vente). Pourquoi nous rejoindre ? · Leader du retail media · Entreprise engagée (certifiée B Corp) · Portefeuille clients variés · Large éventail de solutions innovantes · Équipe dynamique et solidaire Ce que nous vous apportons : • Onboarding structuré, • Une formation aux techniques de vente (prospection, closing, négociation), • Un accompagnement managérial de proximité, • Une montée en responsabilité progressive, • Des outils performants (CRM interne, migration vers Salesforce) Si vous aimez les défis, le rythme commercial et la satisfaction de signer vos premiers vrais deals stratégiques, ce poste est fait pour vous.. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d’un Master 2 (commerce / marketing) et justifiez d’au moins 1/2 ans d’expérience en régie publicitaire ou chez l’annonceur (alternance/stage compris). Un background marketing / category management ? C’est un vrai plus. Mais au-delà du parcours, c’est votre posture qui fera la différence. Chez Médiaperformances, un excellent Account Executive est : · Orienté résultats et performance · À l’aise en prospection comme en fidélisation (pas de panique, on vous accompagne et vous forme !) · Structuré et rigoureux dans la gestion de comptes · Doté d’un fort esprit analytique et marketing · Tenace, audacieux et persévérant · À l’aise pour convaincre, embarquer et créer de l’adhésion · Envie d’apprendre vite · Animé par l’esprit d’équipe JOIN THE TEAM ! Médiaperformances s’engage dans l’insertion des personnes en situation de handicap et traite l’ensemble des candidatures dans le respect des grands principes de non discrimination. Ce que nous avons à vous offrir : 💻 Télétravail : 2 jours par semaine, et pour tous les collaborateurs le vendredi 🏝 RTT : 18 jours de RTT en plus des 25 jours habituels de congés payés 🧘 Environnement de travail agréable et sain : café/thé en illimité, open space, salle de sport, une organisation qui favorise l’équilibre vie pro / perso ! 💸 Intéressement et participation, pack fourniture Télétravail 🤲 1 jour de bénévolat offert par an et 1 mois pour les collaborateurs de plus de 5 ans d’ancienneté 🎉 Une culture d’entreprise forte où les succès sont célébrés ensemble. 🟡 Une conciergerie : colis, pressing, coiffeur, esthéticienne à disposition Et bien évidemment, 🍔 Une carte ticket restaurant, deux restaurants d’entreprise, une cafétéria 🚇 L’abonnement de transport pris en charge à 50% Développez des partenariats stratégiques au cœur du retail media ! Vous aimez signer des deals… mais surtout construire des partenariats solides et durables ? Vous avez l’âme commerciale ? Vous aimez convaincre, créer du lien et développer du business ? Vous cherchez un environnement exigeant, formateur et stimulant ? Vous avez envie d’évoluer dans une entreprise engagée, certifiée B Corp, leader du retail media et partenaire d’enseignes telles que Carrefour, Auchan, Intermarché, Leclerc, Coopérative U … ? Rejoignez Médiaperformances et devenez un acteur clé du développement de nos comptes Notre process de recrutement s’articule en 3 étapes : 📱 Premier étape : Entretien sur site avec RH + Manager – 1h00 💻 Deuxième étape : Rencontre de deux autres managers de la régie - 1h00 🎯 Troisième étape : Entretien avec Coralie / Mélanie, Directrices commerciales - 1h00 ✔️ Votre profil est validé, vous recevrez une proposition sous 72h et vous nous rejoignez dès que possible

Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.

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Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonction

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Fort de nos différents concepts (e-commerce, hypermarché, supermarché, magasin de proximité, drive) et soutenus par l'expertise des services d'appui, nous vous accompagnons dans le développement de vos compétences et vous permettons de réaliser vos projets. Que l'on soit en entrepôt, en maga

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Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Une remise sur achat chez Auchan.

Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.

Animer et développer votre équipe, en les aidant à s'épanouir, vous fédérez vos collaborateurs autour du projet du magasin.Proposer un service client de qualité, en étant moteur du développement de la satisfaction client, vous les conseillez et garantissez une expérience client réussie.Ga

Le conseiller de vente conseille et oriente les clients, met en valeur les produits, enregistre les ventes et assure la propreté.Il propose des produits de qualité en respectant les règles d'hygiène.

Le pâtissier transforme et contrôle la qualité des produits, gère la production et conseille les clients.Il doit garantir la fraîcheur et la satisfaction client.

Le conseiller de vente accueille et conseille les clients, préparant et présentant les produits dans un environnement de fromagerie/charcuterie.

Le préparateur de commandes effectue la préparation des commandes, filmage des palettes et manutention.

Effectuer des missions d'audit opérationnel et financier, collaborer à la définition des programmes de travail, présenter des recommandations et participer aux réunions d'équipe.

Le préparateur de commandes prépare les produits selon les instructions, utilise un chariot de préparation, et contrôle les palettes.

L'employé(e) polyvalent(e) assure le déchargement, l'approvisionnement des rayons, le suivi des dates de consommation et la tenue de caisse.

Nous recherchons un équipier de commerce polyvalent pour accueillir les clients, gérer les stocks et le merchandising dans un magasin à Antony.

Le responsable d'exploitation gère la réception, la préparation et l'expédition, assurant la performance et la qualité, et développe les talents de son équipe.

Le boulanger est responsable de la fabrication de pains et viennoiseries, respectant les normes d'hygiène.

Le conseiller de vente alimentaire accueille, conseille et oriente les clients.Il met en valeur les produits, gère les ventes et assure la propreté.

Recherche d'un Lead Designer UX/UI expérimenté pour diriger une équipe, optimiser les prototypes et gérer la conception agile dans le domaine du e-commerce.

Expert fonctionnel H/F recherché pour intervenir sur les activités ou projets nécessitant une expertise.Il/elle apporte des solutions, assure le suivi de la mise en œuvre et la documentation.

Auchan recherche un Trafic Manager pour piloter la stratégie média locale tout en optimisant les campagnes média en collaboration avec l'agence Cospirit.

Coordonner l'activité quotidienne d'un Drive, gérer les indicateurs logistiques et d'efficacité, assurer la qualité des livraisons et des stocks, et participer aux activités commerciales pour satisfaire la clientèle.

Le conseiller de vente en poissonnerie accueille, conseille et oriente les clients, mettant en valeur les produits et gérant leur qualité et disponibilité.

Recherche d'un Manager Commercial pour piloter la dynamique commerciale, gérer les équipes et optimiser la performance financière d'un périmètre.Le poste requiert des compétences en gestion, législation commerciale et sociale, ainsi qu'un master en commerce.

Manager de restauration avec une équipe de 2 personnes, responsable de la production quotidienne (80%) et du management (20%).Gère les commandes, la qualité, les plannings, le recrutement et l'intégration.Analyse les ventes et le budget.

Coordonne une équipe, garantit la qualité des produits et la satisfaction client.CDD de 6 mois, salaire annuel de 27000 à 29000 euros.

Recherche d'équipiers rayon pour la présentation des produits, le service client, et le remplissage des rayons en supermarché.

Effectue les opérations de réception, gestion des flux de marchandises et la vérification des livraisons.

Après une période d’intégration pour découvrir nos process, nos outils et notre organisation, tu prendras en charge la gestion opérationnelle du Drive.Rattaché à la directrice du magasin, vos missions principales sont :Management de votre équipe : planification, formation, organisation, su

Le rôle principal est d'accueillir et d'assister les clients, de maintenir l'ordre des rayons, gérer les stocks, et participer aux opérations commerciales.

Effectuer la mise en rayon, l'accueil client et assurer le bon fonctionnement du service client.Travail de 36H/semaine avec des horaires variables incluant les week-ends.

Effectuer des tâches de mise en rayon, manutention et contrôle des marchandises.