Auchan jobs in GennevilliersCreate job alerts

🔍 OPUS FORMATION Opus Formation, acteur majeur de la formation depuis sa création en 2004, s'est imposé comme un leader incontournable du secteur en France. Avec des partenaires tels que McDonald’s, Burger King, Carrefour, Auchan ou encore Adidas, nous collaborons avec les plus grands noms de la restauration, du retail et du commerce. 🚀 La dynamique du secteur et les réponses Business que nous apportons via nos solutions ont permis à Opus de passer de 3M€ de CA en 2019 à 18M€ en 2025, et nous ambitionnons de doubler ce chiffre sur les 5 prochaines années. Cette croissance nous permet aujourd'hui d'investir, et de développer une plateforme SaaS qui sera commercialisée d'ici quelques mois pour aider nos clients à accélérer leur développement ! 🚀 Dans ce contexte, nous renforçons notre équipe par le recrutement d’un profil SDR (Sales Development Representative) en alternance pour soutenir la croissance de nos équipes Sales et accompagner la performance commerciale de l’entreprise. 💪 LE POSTE En tant que SDR, et après un onboarding délivré par ton Manager direct, ton rôle est de te focaliser sur les premières phases du cycle de vente : le traitement de la data et la prise de rdv qualifiés. Tes missions : • Enrichissement et traitement de la Data Marketing, • Sourcing et identification de cibles pertinentes, • Prospection multicanale (téléphone, terrain, mail, réseaux sociaux, salons...) auprès de décideurs dans les secteurs cibles, • Reporting de l’activité dans le CRM et auprès du Manager, • Participation aux cycles de vente. 👤 PROFIL RECHERCHÉ ✅ Tu souhaites évoluer dans une structure ambitieuse et orientée performance ✅ Tu souhaites orienter ta carrière dans un environnement SaaS ✅ Tu possèdes naturellement des qualités de questionnement et d’écoute : compréhension des enjeux et exigences des interlocuteurs ✅ Tu es à l’aise à l’écrit comme à l’oral ✅ Tu es curieux & motivé 🎯 Expérience : • Ecole de Commerce en Bac+3 ou Bac+4 (12 ou 24 mois), • Idéalement une première expérience au sein d’une équipe commerciale B2B 🤗 CE QUE TU PEUX ATTENDRE DE NOUS Environnement et outils : • locaux situés dans le 13ème : métro Olympiades, • cadre stimulant, au sein d’une équipe dynamique et orientée résultat !, • pour accompagner ta montée en compétences : managers expérimentés ayant travaillé au sein des plus belles startup de la French Tech française Package : • Rémunération : Contrat Apprentissage + Primes trimestrielles liées à l’atteinte de tes KPIs + Challenges collectifs, • Ordinateur et téléphone, • Tickets restau & mutuelle DÉROULEMENT DES ENTRETIENS • 1er échange avec le Head Of Sales + Sales Manager : validation des attentes, expériences, profil, • 2nd échange avec le Directeur Commercial : cas pratique + récap à l’écrit, • Réponse rapide sous quelques jours Type de contrat : Alternance Démarrage : Juin / Juillet

🚀 Nous recherchons un Ingénieur d'Affaires pour contribuer au développement de notre cabinet. Synapsys, c'est aujourd'hui 180 consultants spécialisés dans les projets d'infrastructures IT, répartis entre Lille, Paris et Lyon. Depuis 2012, nous accompagnons les plus belles entreprises dans leurs transformations technologiques (Sodexo, Crédit Agricole, Vinci Construction, Eiffage, Auchan, Servier...) Aujourd'hui, nous abordons un tournant : celui d'une croissance ambitieuse que nous voulons construire avec les bonnes personnes. C'est précisément pour cela que nous cherchons l'Ingénieur d'Affaires de demain, celui ou celle qui écrira avec nous le prochain chapitre de cette aventure. 💼 Vos responsabilités Rattaché à la Direction de la Performance, vous prenez en main le développement commercial de votre périmètre avec une vraie liberté d'action. Concrètement, vous allez : • Conquérir de nouveaux territoires : Identifier, prospecter et signer de nouveaux comptes clés. Cold calling, stratégie de compte, networking, événements, recommandations : vous construisez une stratégie d'approche efficace avec l'aide des équipes marketing., • Faire grandir votre portefeuille : Développer les comptes existants, détecter les opportunités cachées et transformer chaque interaction en relation durable., • Piloter des cycles de vente : Négocier les offres, comprendre les enjeux business et IT de vos interlocuteurs, et orchestrer la réponse commerciale de bout en bout., • Construire les bons matchs : Qualifier les besoins clients et, avec l'appui de nos chargés de recrutement, identifier les consultants qui feront la différence sur chaque mission., • Accompagner vos consultants : Suivi de mission, évolution de carrière, bien-être au quotidien : vous êtes leur point de repère sur le terrain., • Piloter votre activité CA, marge, staffing, fidélisation… Vous gardez la main sur les indicateurs qui comptent 🎯 Et si c'était vous ? • Vous avez au moins 5 ans d'expérience en développement commercial, idéalement en cabinet de conseil IT., • Vous êtes un chasseur dans l'âme : ouvrir un compte from scratch, construire une stratégie d'approche et closer un deal vous procure une vraie satisfaction., • L'autonomie est votre carburant. Vous n'attendez pas qu'on vous tienne la main — vous proposez, vous testez, vous avancez., • Vous êtes rigoureux dans l'exécution : prospection structurée, suivi millimétré, CRM à jour. Le succès tient souvent dans les détails., • Vous savez parler à tout le monde : DSI, directions métiers, achats, dirigeants. Vous adaptez votre discours sans jamais perdre votre authenticité., • La dimension humaine est non négociable pour vous. Vous croyez aux relations durables, pas aux coups d'un soir commerciaux., • Vous avez un esprit entrepreneurial et l'obsession du résultat. 👋 Qui sommes-nous ? Synapsys, c'est avant tout des équipes experts qui accompagnent les plus grandes entreprises dans la transformation de leurs infrastructures IT. Digital Workplace · Cloud & DevOps · Cybersécurité · Transformation des SI · Data & IA : nos consultants interviennent là où la complexité technique rencontre les enjeux stratégiques. 🦏 Être un Rhino chez Synapsys, c'est… • Une entreprise à taille humaine soucieuse de la qualité de vie professionnelle, • Un accompagnement de proximité pour développer vos compétences business, relationnelles et stratégiques, • Un dispositif d'évolution des compétences porté par les Squads afin de mieux comprendre vos clients et leurs enjeux, • Un terrain de jeu stimulant avec des clients grands comptes, des cycles de vente complexes et des missions à forte valeur ajoutée, • Une vraie autonomie pour développer votre activité, ouvrir de nouveaux comptes, et construire votre stratégie commerciale, • Une vie d'entreprise animée : soirées, meet-up, ateliers squads, afterworks souvent improvisés, • Une société engagée en faveur du Green IT et de la sobriété numérique, en interne comme auprès de ses clients 📋 Les conditions du poste • Contrat : CDI, • Localisation : des bureaux en plein cœur de Paris, à deux pas de l’Opéra Garnier, • Rémunération : package (fixe brut + variable) selon profil et expérience, • Télétravail : partiel, selon les besoins, • Processus de recrutement : échange RH · échange avec nos deux co-fondateurs et rencontre dans nos bureaux

Product-Live en un mot Product-Live est une plateforme dédiée à la transformation digitale et omnicanale du retail. Depuis 2014, elle connecte fournisseurs, marques et distributeurs au sein d’une plateforme unique pour simplifier et accélérer les échanges de données et médias produits. En optimisant les processus de référencement et d’enrichissement des informations produits, Product-Live permet de réduire le time-to-market, d’améliorer la qualité des contenus et de faciliter la transformation des enseignes retail. Leader sur son marché, nous accompagnons aujourd’hui des enseignes majeures telles que Fnac-Darty, Auchan, Boulanger, BUT ou encore Castorama. Ton rôle Au sein du pôle Customer Success, tu es responsable de la stratégie, du développement et de la relation exécutive sur un portefeuille de grands comptes. Tu interviens comme Trusted Business Advisor auprès des C-levels, en définissant les orientations stratégiques du compte et en identifiant les leviers de croissance. Tu travailles en étroite collaboration avec les Customer Success Managers qui pilotent l’exécution opérationnelle. Pendant la phase d'onboarding, tu auras un rôle de Customer Success Manager pour être au plus proche des réalités opérationnelles de nos clients. Tes missions 1. Gestion de la relation C-level avec un portefeuille Grands Comptes • Construire et entretenir des relations avec les décideurs (DG, Direction digitale, métier…) pour les aider à atteindre leurs objectifs stratégiques, • Comprendre les enjeux stratégiques des organisations et positionner Product-Live comme levier de transformation, • A partir d’analyses stratégiques approfondies, produire des recommandations à destination des C-levels afin de créer un impact significatif chez les clients sur leurs processus, gestes métiers, organisations, • Challenger les organisations clientes et porter une vision transformationnelle 1. Définition de la stratégie compte • Construire une vision long terme du compte, • Suivre la performance globale du compte : satisfaction, revenu, adoption, projets, • Identifier les axes de développement (usage, organisation, transformation), • Définir et prioriser les opportunités, • Partager les directions avec les autres départements chez Product-Live et s’assurer de la cohérence entre stratégie et exécution 1. Développement business • Identifier, qualifier et closer : upsell ; cross-sell ; new business de la verticale métier, • Construire des propositions à forte valeur, • Porter les négociations Environnement fonctionnel : SaaS, PIM, DAM, BPM, MDM, ERP, transformation digitale. Profil • Expérience : Entre 5 et 10 ans d’expérience en KAM/ Sales grands comptes ou en conseil avec une dimension business forte., • Formation : Bac+5, école d'ingénieur ou de commerce., • Compétences :, • Relations C-levels avérées, • Expérience dans des ventes complexes et des cycles longs, • Capacité d’influence et de leadership, • Compétences interpersonnelles nécessaires pour collaborer avec les équipes de direction dans la mise en œuvre d’une nouvelle vision et la passion de permettre aux dirigeants de conduire le changement au sein des organisations Localisation : Paris 17ème, métro Pereire Rémunération : Selon profil.

Cabinet Data & IA : Tech Partner de votre accélération Depuis 2019, _ s'engage aux côtés des dirigeants et de leurs équipes pour faire de la donnée un levier de croissance durable. Reconnus pour notre haut niveau de qualité, nous intervenons en tant que Tech Partner de confiance auprès de plus de 60 acteurs de référence (LVMH, Auchan, EDF, Verisure...), en apportant une réponse structurelle à leurs défis technologiques. Notre accompagnement global s'articule autour de quatre practices : · Conseil & Tech advisory · Data Analytics · Customer experience & Conversion · Cloud & AI Pionniers sur les standards de demain (Server-side tagging, Modern Data Stack, LLMOps ou encore AI Engineering) nous cultivons une innovation pragmatique. Soutenus par une constante innovation alimentée par notre Lab interne, nos consultants séniors allient maîtrise technique et compréhension business pour assurer le succès de leurs missions. Membre de l'_, notre cabinet conjugue la proximité d'experts dédiés à la puissance d'un réseau international. // A propos du poste Véritable expert au sein de notre practice Data analytics, vous accompagnez plusieurs clients dans leurs enjeux Data analytics au travers de 3 composantes : 1/ Conseil Stratégique & Architecture Cadrage & Roadmap C-Level : Traduire les enjeux business des clients (CoDir/Top Management) en roadmap data opérationnelle et organisée. Audit & Recommandation : Comprendre et designer des écosystèmes data modernes (CDP, stack Analytics, Data cloud) permettant d’atteindre les enjeux de ses clients. Stratégie de mesure avancée : Concevoir des stratégies Analytics innovantes de collecte et d'activation de données orientées Privacy-First et Server-Side dans un écosystème mouvant. 2/ Expertise & Delivery Implémentation technique avancée : Concevoir et déployer des plans de marquage App / Web personnalisés et rédaction des documentations techniques associées (Doc dev, data catalogue …) Data Quality & Onboarding : S’assurer de la qualité des données collectées et paramétrer les solutions déployées. Data visualization & Storytelling : Construire des frameworks de pilotage performantes, véritables outils d’aide à la décision et paramétrer les dashboard. Data exploitation : Réaliser des analyses avancées orientées résultats et livraisons d’insights tangibles et adaptés au business du client 3/ Leadership & Growth Project Lead : Piloter la relation client de A à Z et garantir la qualité de service Optimize matter (Réactivité, respect des délais, documentations …) Mentoring & Knowledge Sharing : Documenter les cas d'usage pour notre Lab interne et accompagner les autres consultants dans leurs montées en compétence. Business Partnering : Détecter proactivement les nouveaux besoins chez les clients et proposer des cas d'usage innovants (ex: Value based bidding, conversational analytics, tracking technique …) // Profil recherché Vous disposez au minimum de 5 ans d’expérience en tant que practitioner dans un poste similaire dans un cabinet de conseil, en agence tech spécialisée ou au sein d'une équipe data grand compte. Vous vous reconnaissez parfaitement dans ces compétences attendues : Hard skills Connaissances marché : Vous avez une connaissance parfaite de l’écosystème Data Analytics (Solutions, enjeux, réglementations, cas d’usages …) Expertise JavaScript & Tag management : Vous maîtrisez le JS natif (ES6+), la manipulation du DOM et comprenez les enjeux de tracking sur les frameworks modernes (React, Angular, Vue.js, SPA). Vous avez une maîtrise parfaite des tag management system (TMS) front et server-side du marché (sGTM / GTM, Commander act, Tealium …). Tagging plan & Onboarding Analytics Vous êtes autonome sur toutes les phases de rédactions techniques, d’implémentations et de paramétrages des solutions de Web / App analytics (Google analytics 4, Piano analytics, Appflyer …). Data exploitation : Vous êtes autonome pour extraire et analyser des gros volumes de données sur les solutions de Web / App analytics et vous maîtrisez les frameworks de référence (AARRR, Cohort analyse, Attribution ...). Privacy & Compliance : Vous maîtrisez les subtilités techniques du TCF v2, du Consent Mode v2 et des enjeux post-cookies tiers (ITP, ETP). Soft skills Excellent communiquant : Vous êtes parfaitement à l’aise à l'oral et écrit y compris en Anglais, vous savez vulgariser des concepts techniques complexes auprès de directions générales et défendre vos recommandations. Business oriented : Vous savez transformer un besoin business en solution technique et en mesurer l'efficacité. Qualité de service : Vous mettez un point d’honneur à maintenir le plus haut niveau de qualité dans l’ensemble de vos livrables. Rigueur & Organisation : Toujours très réactif, vous savez gérer plusieurs streams projets en parallèle, prioriser les tâches (Time Management) et anticiper les risques de dérapage planning. Transmission & Mentoring : Vous avez à cœur de faire grandir les personnes autour de vous (Code review, pair programming, …) et de contribuer à la capitalisation des savoirs (Knowledge Management). Problem Solving : Vous avez le goût du challenge et face à un bug ou une limitation technique, vous trouvez des solutions de contournement (workarounds) et proposez des alternatives viables. // Pourquoi rejoindre Optimize matter Rejoindre notre cabinet, c’est intégrer avant tout une structure à taille humaine de Data Practitioners passionnés où la proximité et la confiance règnent. Nous mettons L’humain au coeur du dispositif • Mentoring : Travaillez en direct avec les experts les plus seniors de notre organisation, issus des grands géants de la tech (ex-Google)., • Never stop learning : La formation continue et le partage de la connaissance sont au cœur de notre ADN, proftez de nos ressources internes exclusives et accédez aux meilleurs programmes de certification produit., • Lab interne : Restez à la pointe de la Tech grâce à nos programmes de R&D ouverts dans de multiples domaines (Server-side, Analytics, ML Ops, GenAI, Cloud …) Nous offrons des trajectoire de carrière Fast-Track • Rémunération Top Tier : Salaire fixe agressif + Variable indexé sur la performance individuelle, • Parcours de carrière : Chaque collaborateur bénéficie d’un parcours de carrière interne et d’un suivi personnalisé par un membre du top management, • Opportunités internes : Évolution encouragée vers des postes d’encadrements ou de contributeurs individuels (Team lead, Lead tech, Practice leader, Partner) Nous cultivons un ADN fort • Culture d’entreprise unique : Véritable intrapreneur, nous cultivons l'autonomie et encourageons les initiatives et l’entraide., • Résolument moderne : Nous encourageons et formons nos collaborateurs à l‘utilisation de plusieurs services d'Intelligence artificiel (Gemini, Open AI, Claude …) afin d’optimiser leur condition de travail, • Environnement de travail : Locaux ultra modernes situés dans le centre de Paris au sein du quartier de République propice au travail en équipe (Rooftop, open space, espaces collaboratifs), • Team Offsites : Plusieurs fois par an, on déconnecte pour souder l'équipe (ex: Ski, surf, destinations en Europe).

Mediaperformances est une régie publicitaire, leader des médias d’activations shopper omnicanales. Depuis 40 ans, Médiaperformances imagine, commercialise et opère des campagnes publicitaires in-store amplifiées en digital pour des industriels de la grande consommation et du non alimentaire et leurs agences média. Pour cela, nous avons construit un écosystème de partenaires retail, et avons développé des applications propriétaires, nous permettant d’influencer à travers nos solutions, le comportement d’achat du shopper, en nous appuyant sur la data transactionnelle. En 2024 et pour la cinquième année consécutive nos collaborateurs nous ont élus “Great Place To Work”. Nous sommes engagés depuis plusieurs années dans un démarche RSE volontariste. D’abord en définissant notre raison d’être “promouvoir via nos médias une consommation plus responsable” puis en étant certifiés B Corp, la certification internationale qui répond aux standards les plus élevés en matière de performances sociale, sociétale et environnementale. Au sein de notre Direction commerciale, nous recherchons un Account Executive, pour commencer rapidement. Nous sommes une équipe de 30 commerciaux, accounts et managers avec une forte bienveillance et partageons nos succès tous ensemble régulièrement ! Après une période d’intégration, vous serez rattaché(e) à un Directeur de Pôle, et votre mission sera d’assurer la croissance et la pérennité de nos affaires. Votre mission Au sein d’une régie d’une trentaine de commerciaux engagés et experts du retail media, vous pilotez en autonomie un portefeuille de comptes existants et de prospects. Votre responsabilité est claire : · sécuriser la relation dans la durée · développer significativement le chiffre d’affaires · maximiser la valeur créée chez vos clients Vous intervenez à la fois en éleveur stratégique et en développeur d’opportunités. Vos responsabilités 1. Pilotage & développement de portefeuille · Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes · Définir une stratégie de développement par compte · Identifier et prioriser les leviers de croissance · Anticiper les risques et construire des plans d’actions adaptés · Développer le chiffre d’affaires et la marge Vous incarnez une posture de partenaire de confiance, capable de comprendre les enjeux business et organisationnels de vos clients. 1. Accompagnement stratégique & création de valeur · Élaborer des recommandations retail media (in-store, digital, couponing…) · Activer des leviers de cross-sell et d’up-sell · Développer le périmètre client · Assurer une couverture relationnelle qualitative auprès des annonceurs et de leurs agences média 1. Coordination & performance · Piloter la conception et la mise en œuvre des dispositifs · Coordonner les équipes internes une fois la campagne vendue (auprès des études, opérations…) · Assurer un reporting rigoureux et orienté performance · Élaborer des recommandations retail media (in-store, digital, couponing…) · Concevoir des plans ambitieux et mesurables · Piloter les activations de A à Z · Présenter les bilans d’efficacité et transformer la data en décisions 1. Vie d’équipe & rayonnement · Collaborer étroitement avec les équipes études et opérations · Être moteur dans le partage des bonnes pratiques · Participer aux événements clients (oui, parfois customisation de sneakers ou soirées parfum ) Chez nous, la performance est collective. Vous bénéficiez d’un onboarding structuré (accompagnement interne et formation aux techniques de vente). Pourquoi nous rejoindre ? · Leader du retail media · Entreprise engagée (certifiée B Corp) · Portefeuille clients variés · Large éventail de solutions innovantes · Équipe dynamique et solidaire Ce que nous vous apportons : • Onboarding structuré, • Une formation aux techniques de vente (prospection, closing, négociation), • Un accompagnement managérial de proximité, • Une montée en responsabilité progressive, • Des outils performants (CRM interne, migration vers Salesforce) Si vous aimez les défis, le rythme commercial et la satisfaction de signer vos premiers vrais deals stratégiques, ce poste est fait pour vous.. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d’un Master 2 (commerce / marketing) et justifiez d’au moins 1/2 ans d’expérience en régie publicitaire ou chez l’annonceur (alternance/stage compris). Un background marketing / category management ? C’est un vrai plus. Mais au-delà du parcours, c’est votre posture qui fera la différence. Chez Médiaperformances, un excellent Account Executive est : · Orienté résultats et performance · À l’aise en prospection comme en fidélisation (pas de panique, on vous accompagne et vous forme !) · Structuré et rigoureux dans la gestion de comptes · Doté d’un fort esprit analytique et marketing · Tenace, audacieux et persévérant · À l’aise pour convaincre, embarquer et créer de l’adhésion · Envie d’apprendre vite · Animé par l’esprit d’équipe JOIN THE TEAM ! Médiaperformances s’engage dans l’insertion des personnes en situation de handicap et traite l’ensemble des candidatures dans le respect des grands principes de non discrimination. Ce que nous avons à vous offrir : 💻 Télétravail : 2 jours par semaine, et pour tous les collaborateurs le vendredi 🏝 RTT : 18 jours de RTT en plus des 25 jours habituels de congés payés 🧘 Environnement de travail agréable et sain : café/thé en illimité, open space, salle de sport, une organisation qui favorise l’équilibre vie pro / perso ! 💸 Intéressement et participation, pack fourniture Télétravail 🤲 1 jour de bénévolat offert par an et 1 mois pour les collaborateurs de plus de 5 ans d’ancienneté 🎉 Une culture d’entreprise forte où les succès sont célébrés ensemble. 🟡 Une conciergerie : colis, pressing, coiffeur, esthéticienne à disposition Et bien évidemment, 🍔 Une carte ticket restaurant, deux restaurants d’entreprise, une cafétéria 🚇 L’abonnement de transport pris en charge à 50% Développez des partenariats stratégiques au cœur du retail media ! Vous aimez signer des deals… mais surtout construire des partenariats solides et durables ? Vous avez l’âme commerciale ? Vous aimez convaincre, créer du lien et développer du business ? Vous cherchez un environnement exigeant, formateur et stimulant ? Vous avez envie d’évoluer dans une entreprise engagée, certifiée B Corp, leader du retail media et partenaire d’enseignes telles que Carrefour, Auchan, Intermarché, Leclerc, Coopérative U … ? Rejoignez Médiaperformances et devenez un acteur clé du développement de nos comptes Notre process de recrutement s’articule en 3 étapes : 📱 Premier étape : Entretien sur site avec RH + Manager – 1h00 💻 Deuxième étape : Rencontre de deux autres managers de la régie - 1h00 🎯 Troisième étape : Entretien avec Coralie / Mélanie, Directrices commerciales - 1h00 ✔️ Votre profil est validé, vous recevrez une proposition sous 72h et vous nous rejoignez dès que possible

Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.

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Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Une remise sur achat chez Auchan. Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise.

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Rejoindre Auchan Retail France, c'est rejoindre une entreprise en mouvement qui agit au quotidien pour réinventer le métier de commerçant en mêlant digital et magasin physique pour une expérience client inédite et incomparable. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50

Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Vous êtes mobile sur la zone des différents Supermarchés/Hypermarchés Au

Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.

Le technicien de maintenance est responsable de la gestion des devis, du budget, des commandes et de la planification des opérations de maintenance.

Le conseiller de vente accueille et conseille les clients, préparant et présentant les produits dans un environnement de fromagerie/charcuterie.

Le conseiller de vente accueille et conseille les clients en poissonnerie, dynamise le rayon, et assure la qualité et l'hygiène des produits.Salaire mensuel brut de 1984 euros.

Le vendeur conseille et vend des produits électroménagers et high-tech, tout en assurant l'approvisionnement et la fidélisation de la clientèle.

Le manager commerce est responsable de l'animation d'équipe, de la satisfaction client, et de la performance commerciale, tout en gérant les indicateurs et les stocks.

MY SUPPLY, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la logistique, du transport & de la Supply Chain, recherche pour l'un de ses partenaires,un(e) RESPONSABLE D'EXPLOITATION LOGISTIQUE H/FPoste basé à Aulnay sous Bois (93)Dans un souci de performance, vous intervenez da

Recherche d'un employé commercial pour un contrat d'apprentissage, incluant la mise en rayon, la gestion du stock, l'encaissement, et l'entretien du rayon.

Effectue la préparation des commandes, la réception et la livraison des colis, ainsi que l'enregistrement et l'encaissement des articles.

Le rôle principal est d'accueillir et d'assister les clients, de maintenir l'ordre des rayons, gérer les stocks, et participer aux opérations commerciales.

AvantagesRemise sur achat chez Auchan.

Le rôle principal est d'accueillir et d'assister les clients dans le rayon snacking, en assurant la présentation des produits et en gérant les encaissements.

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L'équipier magasin accueille, conseille les clients, gère les produits, et assure l'encaissement.

Coordonne le service logistique de nuit, assure la performance et la qualité, et développe les équipes.

Le Chef de rayon gère et développe le rayon charcuterie-traiteur, définit la politique commerciale, manage une équipe, et assure la conformité aux normes.

Le boulanger transforme et commande les produits, assure la fabrication, et veille à la qualité et la fraîcheur des produits.Il maintient l'espace de travail propre et met en valeur les produits pour fidéliser les clients.

Le rôle principal est d'assister dans la gestion du rayon fruits et légumes, assurant l'accueil client, la présentation des produits, et le respect des règles d'hygiène.

Le spécialiste déco est chargé de la valorisation des produits et de l'agencement du magasin.

Effectuer des missions d'audit opérationnel et financier, collaborer à la définition des programmes de travail, présenter des recommandations et participer aux réunions d'équipe.

Le vendeur assure la présentation du stand, accueille et conseille les clients, encaisse les achats et approvisionne le stand.

L'employé(e) de commerce gère les opérations de caisse et contribue à l'image de l'entreprise.

Work recherche un expert en cybersécurité à Paris pour sécuriser les projets et intégrer la politique de sécurité dans les démarches d'achat.Diplôme d'ingénieur requis et 5-10 ans d'expérience.

Descriptif du posteNous recherchons notre futur(e) Stagiaire Juriste Corporate pour rejoindre notre équipe juridique au mois de juillet, pour une durée de 6 mois.Ce poste te permettra de contribuer directement à l’accompagnement des entrepreneurs français dans la réalisation de leurs démarch

Auchan Retail en France recherche un Coordonnateur d'équipe Atelier Pâtisserie F/H.

Le rôle principal est d'accueillir, d'orienter et d'assister les clients dans leurs achats et d'assurer les services d'encaissement.

Je recrute actuellement un Expert Cybersécurité en CDI pour un acteur majeur de la protection sociale, engagé dans un programme cybersécurité pluriannuel ambitieux, avec des enjeux forts autour du cloud, de la protection des données et de la gestion du risque cyber.Mon partenaire souhaite un p

L'assistant logistique gère les opérations d'entrepôt, contrôle les flux de marchandises, et assure la conformité des chargements, tout en participant à la manutention et au support administratif.

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