Trabajos rh en GennevilliersCrear alertas

Formation généraliste en RH attendue, idéalement complétée par des modules portant sur le droit social, la GPEC ou la transformation digitale des fonctions RH. Au sein de la Direction des Ressources Humaines Holding, l'alternant(e) sera amené(e) à contribuer activement à plusieurs chantiers

TD SYNNEX est un Distributeur multi-spécialiste, fondé en 1974. Groupe international, leader dans la distribution de produits et solutions informatiques. TD SYNNEX France SAS, filiale française, conjugue le savoir-faire d'une offre de produits, de services à valeurs ajoutée et de solutions High Tech auprès d'un large panel de clients, en B to B. Reconnu meilleur distributeur multi-spécialiste depuis plusieurs années. Pour soutenir notre croissance, nous vous offrons l'opportunité de faire la différence, au sein d'une organisation passionnée, partageant la culture de la réussite et du challenge. Si vous partagez nos valeurs et nos ambitions, rejoignez-nous et venez vivre l'expérience TD SYNNEX ! Rejoignez notre Business Unit Advanced Solution en tant qu'Ingénieur Commercial Terrain pour participer au développement d'un portefeuille de grands comptes stratégiques avec des intégrateurs mondiaux (GSI), des fournisseurs de services managés (MSP-MSSP) en adoptant une approche à long terme et en maximisant la valeur ajoutée pour les clients. Vos principales missions sont : • Gérer et développer un portefeuille de clients grands comptes avec une approche stratégique et à long terme,, • Détecter de nouvelles opportunités et gagner de nouvelles parts de marché,, • Porter la proposition de valeur de TD SYNNEX auprès de ce segment de clients,, • Maintenir des relations solides avec les décideurs clés et cartographier les organisations clientes pour garantir l'engagement approprié des sponsors exécutifs,, • Comprendre leurs enjeux business et proposer des solutions concrètes et adaptées,, • Promouvoir les outils digitaux de TD SYNNEX (InTouch, StreamOne Ion...) et en booster l'adoption,, • Être un véritable partenaire de confiance pour les clients, en identifiant leurs besoins et en résolvant leurs problèmes ou en les faisant remonter aux équipes concernées,, • Négocier des opportunités à forte valeur ajoutée et mener des rendez-vous clients en face-à-face,, • Maintenir une relation solide avec les clients existants et développer activement le portefeuille par une prospection ciblée,, • Élaborer et exécuter des plans stratégiques de croissance pour maximiser les revenus sur ce segment de clients,, • Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et les partenaires pour créer de la valeur commune,, • Participer activement à l'engagement des contacts stratégiques chez les clients., • Être un leader au quotidien, apportant soutien, coaching et expertise à vos collègues et partenaires. Compétences clés : • Minimum 5 ans d'expérience dans la gestion de comptes complexes, dans le secteur IT, sur des solutions Cloud, software, Cyber sécurité avec une solide connaissance de l'écosystème des intégrateurs, CSP, MSP, MSSP,, • À l'aise dans les environnements complexes et matriciels, avec une capacité à convaincre,, • Solide expérience en négociation commerciale, gestion de la relation client et vente de solutions IT,, • Excellent relationnel, leadership naturel, esprit d'équipe, orientation résultat, esprit d'analyse et force de proposition,, • Maîtrise du Pack Office et idéalement des outils CRM et ERP,, • Maîtrise des notions financières liées à la marge, profitabilité et indicateurs de performance,, • Anglais courant. Des déplacements sont à prévoir. Pourquoi choisir de nous rejoindre ? Des personnalités, des individualités fortes de leurs différences au service du collectif pour réussir ensemble. Ce n'est pas nous qui le disons mais nos collaborateurs ! : 'Il ne manque qu'un extraterrestre chez TD SYNNEX, sinon je pense que nous avons une vraie diversité !' Notre culture - Nous avons réussi, au fil des ans, à créer une culture d'entreprise forte et commune. En intégrant TD SYNNEX, vous trouverez une ambiance de travail appréciée de nos collaborateurs, un esprit d'équipe et de collaboration et un réel engagement de chacun. Entreprise engagée avec des politiques RH et RSE fortes (handicap, parentalité, Environnement, solidarité, égalité/équité), chaque collaborateur est acteur dans la mise en œuvre de ces démarches. Qu'avons-nous à vous offrir ? • 2 jours de télétravail hebdomadaire possibles, • Un Compte Epargne Temps, • Des titres restaurant de 9 euros pris en charge à 50% par l'entreprise, • Un accord de participation, • Une mutuelle familiale prise en charge à 70% par l'employeur, • Une journée solidaire rémunérée pour participer à des missions citoyennes, • Un véhicule de service Si VOUS nous choisissez Cette annonce vous parle ? Postulez et laissez-vous guider ! Nos experts en recrutement étudient attentivement votre candidature. Votre personnalité retient notre attention, faisons connaissance ! Premier entretien avec notre équipe recrutement. Nos attentes matchent, c'est parfait ! Vous rencontrez ensuite votre futur Manager. Notre équipe recrutement vous informe de la réponse tant attendue. Bonne nouvelle, votre candidature est retenue ! Vous recevez votre promesse d'embauche et nous préparons déjà avec soin votre intégration. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Rejoignez la Business Unit Advanced Solutions, notre division Solutions & Innovations qui accompagne ses partenaires sur tous types de projets autour des solutions réseaux, sécurité, collaboration, virtualisation, Data Center, IoT, Cloud... Notre objectif est d'offrir une expertise technique sur des solutions globales. Nous proposons ainsi notre valeur ajoutée sur les appels d'offres multi-constructeurs et multi-éditeurs. Nos services s'articulent autour de l'avant-vente, démonstrations de solutions, proof of concept et transfert de compétence. Vous agissez en tant que soutien interne à la direction commerciale du fournisseur afin d'accroître la part de marché à travers l'exécution du plan économique et la gestion du pipeline. Vous intégrez la Business Unit Microsoft et particulièrement sur la partie Workplace. Ce que vous ferez : manager une équipe de BDM, afin d'atteindre les objectifs définis en termes de chiffre d'affaires, de rentabilité et d'indicateurs clés de performance (KPI), tout en fournissant un service exceptionnel aux partenaires de TD SYNNEX. Gérer et développer les BDM pour obtenir des résultats en ligne avec la stratégie et les valeurs de l'entreprise. Vos missions, si vous les acceptez, seront : • Définir et déployer des stratégies de développement commercial tout en garantissant une excellente connaissance des comptes et partenaires clés., • Assurer une couverture optimale des clients par l'équipe, en veillant à la qualité et à la pertinence de l'engagement commercial., • Structurer et optimiser l'organisation de l'équipe, ses outils et ses pratiques afin de maximiser la performance commerciale et la satisfaction client., • Piloter la performance de l'équipe en définissant des objectifs clairs et ambitieux, avec un suivi régulier (revues, feedback, plans de développement)., • Fédérer et engager l'équipe autour d'une dynamique positive via un accompagnement de proximité : coaching, formations, rituels d'équipe et reconnaissance des succès., • Développer une collaboration efficace avec les parties prenantes internes et externes pour garantir un niveau de service irréprochable (ventes, opérations, service client...)., • Travailler étroitement avec les équipes internes (ISE, FSE, BDM) pour construire et déployer des plans de développement comptes, sécuriser l'existant et générer de nouvelles opportunités., • Être un leader exemplaire dans l'exécution commerciale, en incarnant les meilleures pratiques de vente auprès de l'équipe et des clients., • Participer activement aux échanges avec les clients stratégiques afin de mieux comprendre leurs enjeux et renforcer la qualité de la relation commerciale., • Identifier et activer de nouvelles opportunités business en collaboration avec les fournisseurs et les équipes spécialisées., • Assurer un suivi rigoureux de l'activité : prévisions de vente, pilotage du pipeline, suivi des KPI et atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de marge., • Contribuer à un environnement de travail structuré en garantissant la bonne gestion administrative RH de l'équipe., • Incarner au quotidien les valeurs de TD SYNNEX et promouvoir une culture d'excellence et de collaboration. Pourquoi choisir de nous rejoindre ? Des personnalités, des individualités fortes de leurs différences au service du collectif pour réussir ensemble. Notre culture - En intégrant TD SYNNEX, vous trouverez une ambiance de travail appréciée de nos collaborateurs, un esprit d'équipe et de collaboration et un réel engagement de chacun. Entreprise engagée avec des politiques RH et RSE forte, chaque collaborateur est acteur dans la mise en œuvre de ces démarches. En nous rejoignant, vous deviendrez un véritable ambassadeur de TD SYNNEX France, de notre culture d'entreprise forte et commune et de nos valeurs : Intégrité - Inclusion - Collaboration - Excellence Maillon essentiel dans le marché de la distribution IT en BtoB, notre assurons la commercialisation, auprès des revendeurs IT, de matériels et solutions proposés par nos fournisseurs. Nous apportons savoir-faire et expertise à l'ensemble de nos partenaires afin de les soutenir dans leur développement commercial et stratégique. Et vous, quel est votre super-pouvoir ? • Expérience : 3 à 5 ans dans un poste de responsable des ventes (Sales Manager) est indispensable., • Orientation résultats : Focalisation sur l'atteinte des objectifs., • Expertise en ventes : Maîtrise des processus et systèmes de vente., • Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale., • Leadership : Capacité à motiver les autres et à construire des relations solides., • Coaching : Connaissance des techniques et systèmes de développement des collaborateurs., • Vision stratégique : Capacité à élaborer et à exécuter des plans stratégiques., • Connaissance sectorielle : Bonne compréhension du secteur des technologies de l'information., • Environnement commercial : Expérience prouvée avec des résultats probants dans un environnement de vente., • Expertise spécifique : Connaissance approfondie du canal ou de l'unité commerciale concernée., • Un anglais fluent. Comment réussir dans ce job ? Les journées se suivent mais ne se ressemblent pas ! Agile par nature, votre sens des priorités et votre capacité d'adaptation seront de véritables atouts dans votre quotidien. Doté d'un esprit d'analyse, vous saurez prendre des décisions éclairées. Nous vous proposons un environnement stimulant qui satisfera votre curiosité et votre dynamisme. Qu'avons-nous à vous offrir ? • 2 jours de télétravail hebdomadaire possibles, • Des jours de RTT, • Un Compte Epargne Temps, • Des titres restaurant de 9 euros pris en charge à 50% par l'entreprise, • Un accord de participation, • Une mutuelle familiale prise en charge à 70% par l'employeur, • Une journée solidaire rémunérée pour participer à des missions citoyennes, • Véhicule de service, • Des locaux flambants neufs Si VOUS nous choisissez Cette annonce vous parle ? Postulez et laissez-vous guider ! Nos experts en recrutement étudient attentivement votre candidature. Votre personnalité retient notre attention, faisons connaissance ! Premier entretien avec notre équipe recrutement. Nos attentes matchent, c'est parfait ! Vous rencontrez ensuite votre futur Manager. Notre équipe recrutement vous informe de la réponse tant attendue. Bonne nouvelle, votre candidature est retenue ! Vous recevez votre promesse d'embauche et nous préparons déjà avec soin votre intégration. Nous avons hâte de vous rencontrer ! At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

En tant qu'Assistant ou Assistance Formation - Appui aux outils digitaux en alternance, vous serez amené à :.Construire et mettre à jour des supports de formation digitaux.Mettre en forme les supports pédagogiques sur PowerPoint et Genially.Contribuer à la préparation des supports pour les for

Rythme d'alternance souhaité : 1 semaine Entreprise/1 semaine Ecole.

Assistant Ressources Humaines (H/F).Le PartouchePasinoClub a ouvert ses portes au 10 Avenue de la Grande Armée à Paris.Véritable établissement emblématique du Groupe Partouche, acteur majeur du divertissement en France depuis plus de 50 ans, ce lieu unique réunit jeux, gastronomie et divertiss

Assistant Ressources Humaines (H/F).Le PartouchePasinoClub a ouvert ses portes au 10 Avenue de la Grande Armée à Paris.Véritable établissement emblématique du Groupe Partouche, acteur majeur du divertissement en France depuis plus de 50 ans, ce lieu unique réunit jeux, gastronomie et divertiss

Première expérience réussie sur un poste d'Assistant(e) RH, Assistant(e) Administration du Personnel ou Assistant(e) Administratif(ve) RH souhaitée. Assistant Ressources Humaines (H/F). Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e)Assistant(e) Ressources Humaines (H/F)

Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ?. Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !.

Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous participerez activement à la gestion quotidienne des RH et au développement des projets internes.

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Engagement : Analyse des résultats des enquêtes internes de satisfaction. Instances Représentatives (CSE) : Aide à la préparation des réunions, des. Suivi des plans d'action, respect des deadlines et coordination avec les équipes RH.

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, distributeur français leader dans les produits cosmétiques, un.Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD

Chargé de Missions Chef de Projet RH en contrat d'apprentissage. Appuyer RRH/HRBP et les chefs de projet RH dans le suivi des plans d'action (objectifs, jalons, livrables).

Assistant(e) RH en alternance,.Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !.DPAE, contrats, suivi des visites médicales, congés et absences, intégration des nouveaux collaborateurs.Appui aux managers dans leu

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LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.Grâce à p

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Le poste de Chargé (H/F) de missions polyvalent RH en CDD.

De Formation Bac+2/3 en paie, comptabilité ou RH (type BTS, DUT, Titre Professionnel Gestionnaire de Paie), vous avez une expérience confirmée en gestion de paie en autonomie complète (minimum 3 ans). Dynamis-RH, spécialiste des métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines,

Dans un contexte de transformation et d'innovation sur de nouveaux segments de produits, une entreprise reconnue pour son expertise scientifique et technique renforce ses équipes et crée un poste stratégique de Responsable de Marché.Ce rôle s'inscrit dans une logique de développement et de str

Notre client est un cabinet de conseil spécialisé dans l'accompagnement des entreprises sur leurs enjeux de structuration, transformation et organisation des Ressources Humaines. Dans le cadre de son développement, il recherche un Consultant RH Senior / Responsable Ressources Humaines Externalis�

Au sein de l'équipe RH Groupe et basé(e) à Paris, le Responsable rémunération et avantage sociaux H/F aura en charge de proposer et mettre en œuvre la politique de rémunération et d'avantages sociaux du Groupe sur un périmètre France et International.

Minimum 5 ans en RH généraliste incluant paie, relations sociales et développement RH. Maîtrise du droit du travail, outils RH et reporting. Afin de structurer sa fonction RH et d’accompagner sa croissance, l’entreprise recrute un(e) Responsable Ressources Humaines.

Vous êtes passionné(e) par la paie et souhaitez manager une équipe performante au sein d'un environnement à forte volumétrie. Superviser les systèmes d'information Paie et Rémunération et collaborer avec les équipes RH et Finance. Expérience confirmée en management d'équipe paie (10 pers

Dynamis RH, spécialiste des recrutements des fonctions support.Nous recrutons un Chef Comptable H/F Nous recherchons pour un de nos clients, spécialiste de la mode - beauté - luxe, un Chef Comptable H/F dans le cadre d'un CDD.Poste à pourvoir immédiatement.Au sein de la Direction Financière, v

Établissement de situation et de prévisionnels, reporting ; Diplômé d'un Bac +5 Comptable (type Master CCA ou DSCG) ou école de commerce, vous avez une expérience de 10 ans minimum sur un poste de chef de mission ou de réviseur comptable en cabinet d'expertise comptable.

Dynamis-RH, spécialiste des métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT recherche pour l'un de ses clients, un(e) Collaborateur comptable - Chef de mission H/F en cabinet d'expertise Nous recherchons pour un de nos clients, situé sur Paris, un Collabor

Groupe français présent dans le monde et intervenant dans le secteur des énergies recherche son chef de Projet IT Finance Notre client, recherche un Chef de Projet IT Finance.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. À cela s'ajoute une offre de diversification RH ? Ascenso Conseil ? : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.

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Nous recherchons pour notre client, acteur reconnu de son secteur, un(e) Responsable Ressources Humaines / HR Business Partner afin d'accompagner les directions opérationnelles et les managers dans le déploiement de la stratégie RH et l'accompagnement des transformations de l'entrepri

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Le poste de Responsable RH - F/H. Accompagner en proximité les RRH, l'équipe recrutement et les managers en leur apportant un support opérationnel sur des sujets variés tels que les problématiques sur les actions de modifications et de créations de nouveaux emplois. Assurer un rôle de conseil

Dans le cadre du développement de l'un de nos clients, cabinet d'expertise comptable basé à Paris, nous recrutons un(e) Collaborateur(trice) Comptable en CDI au sein de la division Audit et Expertise. Accompagner les clients dans le suivi de leur activité et répondre à leurs problém

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un HRBP Multi-Sites France en CDI situé dans le 92. Le HRBP participe au déploiement opérationnel de la stratégie RH sur le réseau d'agences en France. Analyser, suivre les données chiffrées RH et transmettre des comptes rendus mensuels et trimestrie

Dans le cadre de ce recrutement, nous recherchons un(e) professionnel(le) de la paie et de l’administration du personnel, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un excellent sens du service. Issu(e) d’une formation en ressources humaines, gestion ou paie, vous justifiez d’une expérience

Participation à l’amélioration continue des procédures et outils paie. Formation supérieure en paie, gestion des ressources humaines ou comptabilité. Maîtrise de la gestion de la paie de A à Z.

UMANEIS RH, division spécialisée dans le secteur médico-social du Cabinet ADEIS RH, recrute le Directeur Adjoint H/F de 2 Foyers (foyer de vie et foyer d'hébergement) pour l'Unapei 92.

Vous savez utiliser un ou plusieurs logiciels comptables. Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, une entreprise implantée à Clichy, nous recherchons un(e) Comptable auxiliaire en CDI afin de rejoindre la division Comptabilité et Finance. Collaborer avec les différents

Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables. Ingénierie & Technique Dans le cadre de son développement, notre cabinet de recrutement SKILLS, basé à Paris, accompagne aujourd’hui l’un de ses clients situé à Clichy dans la recherche de son/sa futur(e) Comptable général

Dans le cadre d'une mission d'intérim, nous recrutons pour l'un de nos clients, basé à Boulogne-Billancourt, un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel. Assurer la gestion complète de la paie dans le respect des échéances. Vous appréciez les environnements dynamique

Rattaché(e) au responsable comptable, vous participez activement à la gestion de la comptabilité fournisseurs et au bon déroulement des opérations comptables courantes. Dans le cadre d’un renfort d’équipe, notre client, société implantée à Puteaux, recherche un(e) Comptable Fournisseur

Collaborer étroitement avec les équipes RH et juridiques pour sécuriser les processus d’embauche et de mobilité interne. Participer à la gestion et à la mise à jour des bases de données contractuelles et des outils SIRH. Une sensibilité aux enjeux juridiques et RH constitue un véritable

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez l'équipe RH Business Support en tant que HR Business Partner des directions Finance et CEO's Office. Occuper un rôle stratégique au coeur des décisions RH, en accompagnant les directions Finance et CEO's Office sur des enjeux à for

Pour réussir dans ce poste de Technico-commercial(e) Signalisation Parking, vous disposez d’une solide culture technique associée à un réel sens du service et du développement commercial. Nous attendons de vous : - Une formation supérieure à dominante commerciale ou technique - Une expérie