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Manpower GD PARIS BANQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la finance de marché, un Analyste financier - Quantitative Researcher (H/F) L'équipe Investor Intelligence and Academic Partnerships mène des recherches sur l'allocation d'actifs à long terme et la gestion des risques, d

Chez Talan le ou la Coach Agile peut évoluer vers un rôle de Coach Expert, RTE, Coach Professionnel, Coach Entreprise / systémique, Pilote / coordinateur de transformation (consulting). Le coach agile chez T

Je suis Pauline M'BAYE, Principal Consultant au sein de Fed Finance et je suis spécialisée dans le recrutement des métiers de la Finance de marché, de l'Asset Management et du Private equity. A ce titre, vous assurez la conduite des travaux de recherche en finance quantitative, portant

Vous disposez à minima de trois ans d’expérience en tant que Coach Agile F/H. Vous avez une vraie casquette de coach et vous avez une réelle aisance à délivrer des formations.

Nous accompagnons les acteurs majeurs de l’industrie de la santé, des biotechs, des CRO et de la recherche clinique dans les domaines des Opérations Cliniques, de la Pharmacovigilance, de la Biométrie, de l’Assurance Qualité, des Affaires Réglementaires et des Dispositifs Médicaux. Dans le

Nous recherchons pour un de nos clubs de Paris, KC PARIS V un Coach Sportif H/F en apprentissage.

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Nous recherchons notre futur Sales Manager Coach dans le cadre du développement du marché parisien. Autour d’eux, un socle de passionnés s’exprime au quotidien : les Digital Sales Managers, l’équipe Ressources Humaines et l’équipe Finance qui incarnent nos offres ont à cœur de faire g

All teachers are expected to attend monthly CPD sessions, and DELTA qualified teachers will be asked to run development or training sessions as required. Teachers are expected to be on site no later than 15 minutes before the start of their first lesson. Teachers will have regular meetings with the

Daveo est un cabinet de conseil innovant spécialiste du product management, de la technologie et des solutions cloud AWS/GCP, fondé en 2008.Fort d'une culture d’entreprise axée sur la réussite collective, Daveo se positionne comme un acteur dynamique combinant expertise technique et esprit col

VOUS ÊTES UN BUSINESS COACH OU CONSULTANT BUSINESS EXPÉRIMENTÉ SPÉCIALISÉ EN DÉVELOPPEMENT ?. Business Coach expérimenté pour entrepreneurs, spécialisé en croissance pour accompagner des entrepreneurs. Vous avez une réelle expérience dans l’accompagnement et le coaching (si possible d�

Aubay cherche son prochain Coach Agile de transformation. Construire un Plan de Coaching et d’accompagnement cohérent. Coacher une équipe et/ou les rôles clefs de l’agilité dans la mise en œuvre opérationnelle de l’agilité.

Accroître vos compétences de coach d'entreprises et de dirigeants, avec l’appui et le soutien de nos coachs expérimentés. Acteurs de l'accomplissement du dirigeant et de ses équipes, les Partners Lugh & Co, tous coachs d'entreprises, accompagnent des dirigeants et leurs équipes dans des soci

Les Petits Bilingues, national leader in teaching English to children, is recruiting English teachers! To lead English workshops full of activities, songs and crafts, with several groups of children (max 10), from 3 to 10 years old. You can initially start with a few hours per week and then become

Linguaphone, filiale du groupe Xynergy, accompagne les entreprises dans la montée en compétence linguistique de leurs équipes pour soutenir leur croissance et leur développement international. Notre ambition : devenir le hub central de nos clients pour tous leurs besoins de communication à l’international, du diagnostic des organisations jusqu’au déploiement opérationnel des formations (digital, distanciel, présentiel, immersions). Votre rôle : fidéliser et développer un portefeuille clients (PME, ETI, grands groupes, institutions), Tout le back-office administratif et financier, ainsi que la réponse structurée aux appels d’offres, sont assurés par les équipes basées à Paris : vous pouvez vous concentrer sur le business, le conseil et la relation client. Vos missions • Suivre, fidéliser et développer un portefeuille de clients., • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des DRH, responsables formation, dirigeants et opérationnels., • Qualifier les besoins en formation linguistique (enjeux métiers, populations cibles, contraintes opérationnelles)., • Assurer un reporting régulier de votre activité commerciale., • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pédagogique et les équipes opérations pour garantir la cohérence et la qualité des solutions proposées. Votre profil • Expérience en gestion de portefeuille clients BtoB, • Aisance dans le relationnel et la fidélisation de clients., • Autonomie, sens des priorités, leadership positif., • Connaissance des outils CRM (Salesforce ou équivalent) et discipline dans la tenue des données., • Intérêt pour les enjeux de communication internationale et le développement des compétences., • Permis B apprécié Ce que nous offrons • Un poste clé dans le développement régional d’une entreprise en croissance., • Un environnement très technologique, avec des outils CRM et digitaux performants., • Un positionnement différenciant grâce à notre hub de solutions et notre offre complète de certifications (Goethe, TEF), • Une équipe support (back-office, pédagogie, opérations, appels d’offres) qui vous permet de vous concentrer sur le business et la relation client., • Rémunération fixe + variable motivant, selon profil et expérience.

Position: Key Account Manager Location: France Paris area (home office) About the company: Our client is a leading bio-reagent manufacturer and related CRO service provider. With the world's largest validated recombinant protein bank, we provide broad range of products supporting R&D in fields of drug targets, cytokines, immune checkpoints, cancer biomarkers, and cell therapy Responsibilities: • Developing business with key accounts in France, • Communication with clients on a technical level, • Realizing company sales targets, • Market and competitor analysis, • Attending international conferences, • Ability to work with a high degree of independence, • Providing scientific training and presentations to key customers Qualifications: • Minimum of Master's degree in biological or pharmaceutical science field, • Bio-reagent sales or relevant work experience is a plus, • Excellent oral and written communication skills in English and French, • Proven presentation and interpersonal skills, • Highly motivated and independent personality

Sales Development Representative 📍 Paris (Hybrid – 3 days per week in office) About the Company A fast-growing, venture-backed AI company transforming how pharmaceutical organisations evaluate drug benefits and risks. Their technologies allows support for better clinical decision-making, accelerate development timelines, and ultimately enable more personalised medicine at scale. The Role As a Sales Development Representative (SDR), you will play a critical role in driving company growth by engaging senior decision-makers across the pharmaceutical industry. You will be the first point of contact for prospects, qualifying opportunities and setting the foundation for long-term commercial relationships. Working closely with sales and growth stakeholders, you will help translate a highly technical AI solution into compelling business value for global pharma organisations. Key Responsibilities • Identify and qualify high-potential prospects within pharmaceutical companies through outbound outreach (LinkedIn, email, and phone), • Engage with senior stakeholders including Medical, Clinical Development, and Safety leaders, • Book high-quality meetings for senior sales leadership and executives, • Develop a strong understanding of the company’s AI-driven value proposition and its impact on pharmaceutical development, • Maintain accurate activity tracking and pipeline data in CRM systems, • Collaborate with internal teams to refine messaging, handle objections, and improve conversion rates, • Fluent English (spoken and written), • French is a strong plus, • 1-2 years’ experience in sales, business development, or a customer-facing role, • Excellent communication skills and confidence engaging senior-level stakeholders, • Highly organised, results-driven, and motivated by targets and KPIs, • Curious mindset with the ability to quickly learn complex topics, • Interest in life sciences, healthcare, AI, or B2B SaaS environments, • Comfortable working in a fast-paced, scale-up environment

SDR / Business Developer Junior (H/F) CDI • 📍 Paris – Opéra | 🚀 Start-up en forte croissance Qui sommes-nous ? Chez Albus Factory, nous transformons la formation, la sensibilisation et la communication interne grâce au jeu sous toutes ses formes : serious games, e-learning gamifié, challenges digitaux, expériences immersives. Notre terrain de jeu : 👉 grands groupes, institutions et entreprises engagées 👉 des projets à fort impact pédagogique 👉 une équipe passionnée, créative et ambitieuse Aujourd’hui, nous renforçons notre équipe commerciale avec un SDR prêt à jouer un rôle clé dans notre croissance. Ta mission, si tu l’acceptes Rattaché(e) à l’équipe commerciale, tu es le premier contact stratégique entre Albus Factory et ses futurs clients. Tes responsabilités : • Identifier et qualifier de nouveaux prospects (B2B), • Mener des actions de prospection téléphonique et multicanale, • Comprendre les enjeux métiers et pédagogiques de tes interlocuteurs, • Qualifier les leads et prendre des rendez-vous à forte valeur ajoutée pour l’équipe de vente, • Alimenter et mettre à jour le CRM Profil recherché • Première expérience réussie dans des fonctions similaires, • À l’aise à l’oral, avec une vraie fibre commerciale, • Passionné(e) par le jeu, la gamification, ou les expériences innovantes, • Curieux(se), débrouillard(e), force de proposition, • Pugnace, persévérant(e), avec le goût du challenge, • À l’aise dans un environnement start-up, en mouvement constant Tes soft skills feront la différence • Sens du contact et de l’écoute, • Énergie communicative, • Capacité à convaincre sans réciter un script, • Esprit d’équipe, • Envie d’apprendre vite et bien Pourquoi nous rejoindre ? • Une start-up en pleine croissance, avec une vraie ambition de développement, • Un poste clé dans notre stratégie commerciale, au contact direct des décideurs, • Un véritable potentiel d’évolution : chez Albus Factory, la performance ouvre des portes, • 👉 évolution vers des rôles de Business Developer, Account Manager possibles selon tes performances., • Une montée en compétences rapide sur la vente B2B, la gamification et les enjeux pédagogiques des grands comptes, • Des projets innovants et stimulants, loin des discours commerciaux standardisés, • Des bureaux en plein cœur de Paris – quartier Opéra, • Une équipe bienveillante, passionnée et exigeante, • Mutuelle + tickets restaurant, • Rémunération avec package très attractif (fixe + variable) Envie de jouer la partie avec nous ? Envoie-nous ton CV (et quelques lignes pour nous dire pourquoi ce poste te donne envie) 👉 Chez Albus Factory, la prospection n’est pas un script : c’est une stratégie de jeu.

About The Company A fast-growing deep-tech startup transforming microbiology testing with AI-powered solutions. Their technology enables real-time detection of bacteria and pathogens, drastically reducing testing times from days to minutes. It is applied across multiple industries, including food, pharmaceuticals, cosmetics, and advanced therapy manufacturing, helping companies improve safety, quality control, and operational efficiency. The team combines expertise in biology, AI, and photonics to deliver innovative, scalable solutions that bridge science and industry. Responsibilities • Identify and contact potential customers in relevant industries (for example food, personal care, pharma, or industrial labs) through cold emails, calls, and targeted outreach to key stakeholders., • Speak with different profiles inside those organisations – from quality or lab teams to operations managers and senior leadership – to understand how they work today and whether your solution can improve their processes., • Run demos and prepare proposals, turning complex technical features into clear business value such as saving time, reducing risk, or improving efficiency., • Support initial commercial discussions, including pricing options and the structure of a trial or pilot agreement for early customers., • Work closely with internal product, scientific, and technical teams to design and coordinate pilots so the solution can be tested smoothly in the customer’s environment., • Bring back feedback from the field to help refine messaging, positioning, and, where relevant, how the product is presented or prioritised. Requirements • Someone comfortable with scientific or technical topics, who can speak credibly with lab, quality, or engineering teams without needing to be a full‑time researcher., • Someone who enjoys combining science/tech with relationship‑building, persuasion, and negotiation rather than doing purely lab or purely desk‑based work., • Someone persistent, proactive, and confident communicating with a wide range of people, from hands‑on specialists to senior managers., • Someone who likes fast‑moving, early‑stage environments where there is variety, autonomy, and the need to take ownership rather than follow a rigid script. You are the person who brings a complex technical solution out of the lab and into real‑world use: finding organisations with a clear need, showing them how the technology solves concrete operational problems, and helping them move from interest to pilot to early adoption, please email an updated CV to me at

Chaque jour nos clients nous consultent … Chaque jour, nous vous accompagnons dans vos projets de carrière… DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE Un acteur majeur du learning, au service de la transformation des organisations et de la montée en compétences des individus. DESCRIPTION DE LA MISSION Au sein de la direction commerciale, vous prenez en charge un portefeuille d’environ 50 clients (principalement des ETI et grandes PME, tous secteurs privés confondus), avec une activité répartie entre fidélisation (80 %) et développement (20 %), en lien étroit avec les équipes Offre, Marketing et Service Client. Vous commercialisez l’ensemble des formations inter-entreprises du catalogue, en présentiel et distanciel, et contribuez activement à la dynamique commerciale du groupe. Vos principales missions : · Définir un plan de comptes structuré, en lien avec la stratégie de développement · Détecter les opportunités de vente au sein du portefeuille existant, et mener des actions de réactivation ciblée · Mettre en œuvre une stratégie de fidélisation active et construire une relation de confiance dans la durée · Commercialiser les formations du catalogue en adoptant une démarche conseil personnalisée · Piloter les propositions commerciales, de la qualification des besoins à la négociation et au closing · Assurer un suivi rigoureux de l’activité, en pilotant votre chiffre d’affaires, le ROI et les temps forts commerciaux · Participer aux rendez-vous d’équipe et aux échanges transverses avec les directions de l’Offre et du Marketing DESCRIPTION PROFIL · Expérience de 3 ans minimum en développement commercial BtoB, idéalement dans la formation professionnelle ou la vente de prestations intellectuelles · Maîtrise des bonnes pratiques commerciales, de la qualification à la négociation en passant par le suivi de comptes · Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (RH, responsables formation, directions achats) · Forte orientation client et résultat, avec le souci d’apporter des solutions concrètes et adaptées · Goût pour les dynamique collectives et le travail en lien étroit avec des équipes internes variées · Capacité à travailler avec autonomie, rigueur et fiabilité, dans un environnement en évolution · Énergie positive, posture claire, esprit d’équipe et bon sens, qui facilitent l’intégration et la contribution dans une équipe soudée. Chez Sapiance RH nous avons l’ambition de nous adapter et de réinventer avec toujours plus de simplicité, de transparence et de bienveillance notre métier. Vouloir en finir avec les stéréotypes et les préjugés nous conduit à repenser en permanence la relation avec nos clients et avec nos candidats.

📍 Localisation : Paris, 83 boulevard du Montparnasse 📄 Contrat : CDD, 6 mois En tant que Bid Manager au sein de notre Business Line dédiée au secteur spatial, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l’activité. Vous serez en charge de la préparation, de la coordination et de la rédaction de propositions techniques et commerciales pour nos clients institutionnels et industriels, en France comme à l’international. En interaction étroite avec les équipes commerciales, techniques et support, vous interviendrez à chaque étape du cycle d’avant-vente. 🛰️ Vos principales missions seront : • Appuyer les commerciaux en valorisant notre portefeuille de services et solutions auprès des clients du secteur spatial., • Identifier et qualifier les appels d'offres en apportant un soutien aux commerciaux, • Organiser des réunions de décision pour répondre ou ne pas répondre à ces appels d'offres, • Apporter sa contribution aux réponses aux appels d'offres : organiser les points clés, coordonner les contributeurs, définir l'organisation industrielle et se coordonner avec les partenaires et sous-traitants., • Définir les solutions techniques en accord avec la stratégie et en s’appuyant sur des référents techniques, • Préparer les offres techniques et évaluer les coûts en collaboration avec les référents techniques, • Rédiger les parties techniques des réponses aux appels d'offres, • Estimer les prix de revient et élaborer des devis correspondants, • Apporter ponctuellement votre support à d’autres unités commerciales sur des projets structurants. 🎯 Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d’un cursus équivalent en commerce, idéalement avec une formation en télécoms, et avez une première expérience en stage/alternance avec des missions similaires. Compétences techniques et relationnelles : • Vous maîtrisez la suite office et avez déjà utilisé un CRM. Vous êtes plus globalement très à l'aise avec les outils informatiques., • Vous avez un excellent relationnel, pour interagir avec vos collègues et avec les clients, partenaires et fonctions support., • Vous êtes autonome et proactif.ve, et êtes ainsi capable de prendre l'entière responsabilité des tâches qui vous sont confiées., • Vous êtes rigoureux.se, garantissant une bonne exécution des tâches., • Une capacité de synthèse et de rédaction technique irréprochable, y compris en anglais., • Anglais : niveau B2-C1 exigé (rédaction, expression orale et compréhension fine). Avantages : • Paniers repas, • Épargne salariale : PEE et PERECO, • Primes sur objectif, d’intéressement et de participation, • RTT et Compte Épargne Temps (CET), • Une mutuelle prenant en charge votre famille, • Avantages culturels et sportifs via le comité d’entreprise (billetterie, hébergement, transports…), • Télétravail (2 jours par semaine après la phase d'intégration réussie, si le projet le permet) Si cette opportunité vous intéresse et si vous avez pris le temps de parcourir ces informations, postulez dès à présent ! Description de l'entreprise : Telespazio France est une entreprise leader dans le domaine dans les opérations spatiales et des services satellitaires à valeur ajoutée. Nous offrons des solutions innovantes et des technologies de pointe dans les domaines historiques mais aussi émergents du secteur spatial comme la surveillance de l'espace, les services en orbite ou les micro lanceurs. Fort de ses 500 collaborateurs qui sont la plus grande richesse de Telespazio France, l'entreprise s'organise autour de 2 domaines d'excellence, appelés Line of Business (LoB) : • LoB Space Systems & Operations qui commercialise et fournit des services pour les opérations satellitaires ;, • LoB Services qui regroupe les services à valeur ajoutée dans les télécommunications, l'observation de la Terre et la navigation; Implanté dans les villes françaises les plus emblématiques de la filière spatiale que sont Toulouse, Bordeaux, Paris et Kourou (Guyane Française), Telespazio France déploie son expertise tant auprès d'acteurs institutionnels que d'entreprises privées. Filiale des groupes industriels Thales et Leonardo, Telespazio France s'est imposé comme un acteur majeur du secteur spatial français et européen. Telespazio France est aussi le premier partenaire industriel de la base de Kourou en Guyane française et y assure au quotidien la maintenance et l'exploitation des moyens d'infrastructures sol. Telespazio France s'engage également dans une démarche volontaire de développement durable au travers d'un projet d'entreprise autour des enjeux RSE visant à concilier environnement, social et gouvernance. Telespazio France est handi-accueillante : conformément à nos valeurs, nous reconnaissons tous les talents, en prônant la diversité culturelle et l'égalité hommes-femmes.

Kantar Media est l’expert de la "media data" et de l’ensemble des cycles de communication, publicité et consommation. Kantar Media fournit des données et analyses pour toutes les informations de mesure, suivi et stratégie médias. Nous apportons les études les plus complètes et précises sur la consommation des médias, leur performance et la valeur médiatique. Kantar Media recherche un.e Responsable Clients & Solutions pour rejoindre son équipe commerciale Annonceur, basée à Courbevoie. Rattaché.e à l’équipe commerciale, vous aurez la responsabilité de piloter, développer et pérenniser un portefeuille stratégique de clients annonceurs à forts enjeux, en intervenant comme interlocuteur.rice privilégié.e sur l’ensemble des problématiques business, médias et digitales. Missions : • Assurer la gestion, la fidélisation et le développement d’un portefeuille stratégique d’environ 30 clients annonceurs issus des secteurs automobile et grande distribution (portefeuille supérieur à 1 M€), en combinant pilotage de la relation client, développement du chiffre d’affaires additionnel et coordination étroite avec un.e chargé.e de compte., • Accélérer la croissance du chiffre d’affaires auprès des clients existants en identifiant des opportunités d’upsell et de cross-sell, en adoptant une posture de conseil à forte valeur ajoutée et en contribuant à l’émergence de nouveaux usages et dispositifs., • Participer activement à la conquête de nouveaux clients à travers une prospection ciblée et qualitative, la gestion des leads entrants et la mobilisation de votre réseau professionnel (agences, annonceurs, partenaires). Vous contribuez de manière proactive à la création d’opportunités commerciales et au développement du new business., • Être en mesure d’échanger de façon experte sur les leviers digitaux et médias, d’en maîtriser les problématiques associées (performance, branding, ciblage, mesure, attribution, etc.) et de recommander des solutions pertinentes et adaptées aux enjeux des annonceurs et des agences., • Entretenir des relations régulières avec vos clients et prospects afin de comprendre leurs enjeux business et médias, d’anticiper leurs besoins, d’identifier les opportunités de développement et d’instaurer une relation de confiance durable avec les décideurs clés., • Élaborer, présenter et défendre des recommandations commerciales structurées et performantes, en adéquation avec les problématiques spécifiques de chaque client et les objectifs de croissance définis., • Piloter votre activité commerciale avec rigueur via le CRM, incluant le suivi précis du pipe commercial, la production de reportings hebdomadaires chiffrés, l’analyse de la performance et la priorisation des actions à fort impact., • Accompagner les clients dans la conduite de leurs projets en les conseillant sur la structuration de leurs besoins, l’activation optimale des leviers médias et la bonne maîtrise des solutions et outils proposés., • Contribuer aux projets transverses (produit, go-to-market, processus commerciaux) en apportant votre expertise terrain afin de soutenir la stratégie de développement et la croissance de l’entreprise. Profil : • Vous êtes titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur (École de commerce, Université – spécialisation Business, Publicité, Médias ou Communication)., • Vous disposez d’une expérience confirmée en vente de services BtoB, avec un niveau de séniorité vous permettant de gérer des comptes complexes et à forts enjeux économiques., • Une expérience significative en agence média constitue un atout différenciant, notamment pour appréhender les logiques annonceurs, les circuits de décision et les enjeux de conseil stratégique., • Vous possédez une solide connaissance des principaux leviers digitaux et médias (display, social, vidéo, search…) et êtes en capacité d’en parler avec aisance auprès d’interlocuteurs exigeants, d’en comprendre les enjeux et de recommander les dispositifs les plus adaptés aux objectifs définis., • Vous évoluez avec aisance auprès d’interlocuteurs de haut niveau (annonceurs, directions marketing, agences) et savez instaurer des relations de partenariat durables., • Vous démontrez une forte culture du développement commercial et une appétence pour la conquête de nouveaux comptes, la détection d’opportunités, la négociation et la croissance du chiffre d’affaires, tant en fidélisation qu’en acquisition., • Curieux.se et proactif.ve, vous portez un intérêt marqué pour la publicité, les médias, les nouvelles technologies et les évolutions du digital, avec la capacité à transformer ces tendances en leviers de développement business., • Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie, avec un sens aigu des priorités et de la performance., • La maîtrise de l’anglais courant est appréciée. Poste : CDI à pourvoir dès que possible Comme tous les postes au sein de Kantar Media, ce poste est ouvert aux salariés en situation de handicap. JOIN US Les valeurs portées par Kantar Media sont entre autres une expertise reconnue, avoir un temps d’avance. Travailler ensemble, aller toujours plus loin, se mettre à la place de nos clients ! Si vous les partagez, vous êtes au bon endroit. Certifiés Great Place to Work, nous offrons un environnement où il fait bon travailler : ambiance dynamique, esprit d’équipe et développement professionnel sont au cœur de notre culture. Rejoignez-nous et faites partie d’une entreprise où vos idées comptent vraiment !

Linguaphone, filiale du groupe Xynergy, accompagne les entreprises dans la montée en compétence linguistique de leurs équipes pour soutenir leur croissance et leur développement international. Notre ambition : devenir le hub central de nos clients pour tous leurs besoins de communication à l’international, du diagnostic des organisations jusqu’au déploiement opérationnel des formations (digital, distanciel, présentiel, immersions). Votre rôle : fidéliser et développer un portefeuille clients (PME, ETI, grands groupes, institutions), Tout le back-office administratif et financier, ainsi que la réponse structurée aux appels d’offres, sont assurés par les équipes basées à Paris : vous pouvez vous concentrer sur le business, le conseil et la relation client. Vos missions • Avec le support d'un SDR, prospecter et identifier de nouveaux comptes BtoB (PME, ETI, grands groupes, institutions)., • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des DRH, responsables formation, dirigeants et opérationnels., • Qualifier les besoins en formation linguistique (enjeux métiers, populations cibles, contraintes opérationnelles)., • Construire et présenter des offres commerciales sur-mesure (parcours digital, distanciel, présentiel, certification, immersions)., • Identifier et qualifier les appels d’offres sur votre territoire ; les réponses formelles sont préparées et pilotées par l’équipe dédiée à Paris, en lien avec vous., • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pédagogique et les équipes opérations pour garantir la cohérence et la qualité des solutions proposées., • Représenter Linguaphone lors de salons, événements RH/formation et actions de networking Votre profil • Expérience ou appétence commerciale BtoB sur des cycles moyens et longs, • Aisance dans le relationnel et le suivi de prospects., • Autonomie, sens des priorités, leadership positif., • Connaissance des outils CRM (Salesforce ou équivalent) et discipline dans la tenue des données., • Intérêt pour les enjeux de communication internationale et le développement des compétences., • Permis B apprécié Ce que nous offrons • Un poste clé dans le développement régional d’une entreprise en croissance., • Un environnement très technologique, avec des outils CRM et digitaux performants., • Un positionnement différenciant grâce à notre hub de solutions et notre offre complète de certifications (Goethe, TEF), • Une équipe support (back-office, pédagogie, opérations, appels d’offres) qui vous permet de vous concentrer sur le business et la relation client., • Rémunération fixe + variable motivant, selon profil et expérience., • Type d'emploi : CDI Avantages : • Prise en charge du transport quotidien, • Travail à domicile occasionnel, • Lieu du poste : Télétravail hybride (75002 Paris)

🚀 L’entreprise Reality Academy est une startup edtech spécialisée dans la production et le déploiement de formations en Réalité Virtuelle. En partenariat avec des experts métiers, nous avons développé le plus large catalogue de formation VR couvrant plusieurs thématiques telles que la sécurité au travail, la prévention routière, la diversité, le management ou la vente. Nous accompagnons les entreprises dans la montée en compétences de leurs collaborateurs grâce à l’Immersive Learning. L’apprenant est ainsi plongé dans une formation ludique et interactive où il apprend par la pratique et acquiert rapidement de nouvelles compétences. Les résultats : une mémorisation 4 fois plus efficace des messages et un taux de complétion à 90%. 🌟 L’équipe Intégrer l’équipe Reality Academy, c’est révolutionner l’apprentissage grâce à l’Immersive Learning. Nos équipes sont composées de concepteurs pédagogiques, chefs de projet, réalisateurs 360°, développeurs, sound designers, graphistes et animateurs 3D. Autant d’experts que de personnalités, partageant pourtant tous des valeurs communes. Missions et tâches ✅ • Identifier et qualifier de nouveaux prospects en entreprise (secteurs privés et publics)., • Développer et animer un pipeline de contacts via des campagnes d’appels, emails et LinkedIn., • Prendre des rendez-vous pour l’équipe commerciale en présentant nos solutions de manière engageante., • Comprendre les besoins des prospects et proposer des offres adaptées., • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe commerciale pour maximiser le taux de conversion., • Alimenter et mettre à jour notre CRM avec les informations clés sur les prospects., • Participer à l’amélioration continue des process commerciaux et des supports de communication. Savoir-faire 💼 • Être étudiant(e) en école de commerce ou en formation équivalente, • Avoir un niveau Bac +3 minimum, • Élaborer une stratégie commerciale efficace, • Négocier avec un esprit de conquête et de persuasion, • Analyser les données et réfléchir aux meilleures approches stratégiques, • Gérer un portefeuille client en toute autonomie, • Prospecter et entretenir une relation client de qualité, • Convaincre et adapter son discours en fonction de l’interlocuteur, • Maîtriser les outils bureautiques et CRM (HubSpot, Salesforce, etc., un plus) Savoir-être 🕺 • Faire preuve d’excellentes capacités de communication et d’aisance relationnelle, • Travailler en équipe avec bienveillance et esprit collaboratif, • Être organisé(e) et rigoureux(se) dans ses missions, • Adopter un esprit entrepreneurial et une grande autonomie, • Développer une polyvalence et une capacité d’adaptation rapide, • Oser prendre la parole en public avec assurance, • Penser en mode “Growth Hacking” pour identifier des leviers de croissance innovants 🎉 Moyens mis à disposition • 💻 Ordinateur portable Mac, écran, • 👀 Des avantages tels que des Tickets Restaurants, le remboursement de 50% des tickets de transport ou encore la prise en charge de la mutuelle santé Alan, • ☀️ Un environnement de travail idéal et bienveillant, • 🕺 Une ambiance au sein de l’équipe juste au top ! (entretenue par des team building réguliers), • 🏆 Des projets divers qui se succèdent et la possibilité de monter en compétences dans des domaines variés, • ✨Des projets différents avec des cycles de développement et des contextes variés, • 🚀 Un secteur d’activité où l’ambition et les perspectives d’évolution sont immenses, • 🤝 De l’accompagnement mais aussi de l’autonomie et des responsabilités Rejoignez l’aventure Reality Academy et venez participer à la nouvelle ère de la formation à nos côtés. If you can dream it, we can make it 📕 Process de recrutement • Envoi de ton CV et de ta lettre de motivation sur la plateforme. N’hésite pas à nous montrer ta personnalité et à être créatif(ve) !, • Premier entretien avec la responsable RH, Julie et test technique, • Deuxième entretien dans nos locaux avec ton manager et Antoine, CEO.

Dans le cadre de la croissance de ses activités IT dans la région parisienne, Abylsen recherche un(e) Ingénieur(e) d'Affaires / Business Manager pour renforcer ses équipes. Les Business Managers, véritables intrapreneurs, sont les piliers du développement du Groupe. Vos responsabilités au quotidien ? 🔹 Développement commercial • Vous identifiez et prospectez de nouveaux clients dans le secteur d'activité associé, • Vous comprenez leurs enjeux et proposez les profils d'ingénieurs adaptés., • Vous construisez une relation de confiance et assurez le suivi et la fidélisation. 🔹 Recrutement & Management • Vous jouez un rôle clé dans l’identification et le recrutement des meilleurs talents, en collaboration avec l’équipe Talent Acquisition., • Vous constituez et animez votre équipe de consultants en les accompagnant dans leur évolution de carrière., • Vous assurez un suivi personnalisé en prenant en compte leurs aspirations (projets, secteurs d’activité...) et en favorisant leur montée en compétences (entretiens annuels, formations...). 🔹 Gestion de votre Business Unit • En véritable intrapreneur, vous développez et optimisez votre activité, tout en vous appuyant sur la solidité d’un groupe reconnu., • Vous êtes garant de la rentabilité de votre Business Unit en mettant en place une stratégie adaptée et en pilotant vos indicateurs de performance. Pourquoi rejoindre Abylsen ? • Dès votre arrivée, vous serez coaché par un(e) manager ayant démontré lors d’un assessment sa capacité à vous accompagner dans votre montée en compétences ;, • Des perspectives d'évolution claires et méritocratiques. Vous saurez exactement sur quels critères vous serez évalué(e) pour progresser ;, • Grâce à Campus Booster, des formations régulières et adaptées à votre poste et vos responsabilités ;, • Un package évolutif, reflétant votre implication, qui comprend une rémunération fixe, un variable déplafonné versé chaque mois et d’autres avantages ;, • Un environnement dynamique et stimulant au sein d’un Groupe en pleine expansion ;, • A moyen terme, vous pourrez aussi explorer d’autres secteurs d’activité, villes, métiers, marques du groupe HOUSE OF ABY… Votre profil Issu(e) d’une formation supérieure (BAC+5) en école d’ingénieurs, de commerce ou équivalent, vous avez un fort intérêt pour l’innovation technologique, les métiers techniques et l’ingénierie. Doté(e) d’un esprit dynamique et proactif, vous aimez vous dépasser et évoluer dans des environnements challengeants. Animé(e) par la performance et l’amélioration continue, vous savez faire preuve de résilience et de persévérance. Vous possédez un excellent sens du relationnel, êtes à l’écoute et avez une réelle capacité à créer du lien et à fédérer autour de vous. 👉 Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, postulez dès maintenant ! Le process de recrutement Après un entretien et des cas pratiques avec un des membres de l’équipe Corporate Talent Acquisition HOUSE OF ABY, vous rencontrerez votre futur(e) manager puis le Directeur Région. Vous souhaitez vous projeter encore plus dans le quotidien du rôle ? Nous vous proposons d’effectuer un Action Day, une demi-journée d’immersion dans le quotidien d’un(e) BM. Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. HOUSE OF ABY, groupe d'ingénierie et de conseil présent dans 9 pays, réunit 11 marques (Abylsen, ABMI, Pharmacos…) et s'appuie sur 4 grands piliers : Engineering (expertise technique et ingénierie de pointe), Solutions (développement et mise en œuvre de solutions adaptées), Digital (innovation et transformation numérique) et Advisory (conseil stratégique RH/QRSE). Cette offre concerne la marque Abylsen. Abylsen, société de conseil en ingénierie, en quelques mots Une société de conseil en ingénierie offre des services d'expertise et de conseil à d'autres entreprises. Ses consultants, ingénieurs spécialistes recrutés en CDI, se rendent chez ses clients pour les accompagner dans le développement de leurs projets pour une durée moyenne d’un an. Depuis plus de 20 ans, Abylsen s’impose comme un acteur majeur du conseil en ingénierie. Avec 3300 collaborateurs répartis sur 47 implantations dans 7 pays, Abylsen collabore avec plus de 660 clients. Grâce à son expertise et à sa capacité d’innovation, Abylsen a atteint un chiffre d’affaires de 290M€ en 2023. Nos domaines d’expertise :🔹 R&D🔹 Production et Opérations🔹 Digital Nos secteurs d’activité : ⚡️ Énergie 🚀 Aéronautique, Spatial, Défense 🏎️ Automobile 🧬 Life Sciences 🏗️ BTP, Infrastructures et Ferroviaire 🏭 Industrie lourde 💻 IT, Télécommunications 🏦 Banque, Finance & Assurance

Chez JAB, nous propulsons les entrepreneurs vers la réussite en transformant leurs objectifs ambitieux en résultats concrets. La vente est la clé du succès d'une entreprise, et notre approche permet à nos clients d’exceller. Le métier de consultant chez JAB, c’est l'opportunité de faire du conseil 2.0 : moins de slides, plus d’action. Tu seras à la fois proche des enjeux stratégiques des dirigeants et sur le terrain, en mettant en œuvre les solutions que tu préconises. ⭐ Ton rôle au sein de l'équipe • Tu vends : tu identifies des opportunités, mènes des rendez-vous stratégiques et tu closes., • Tu coaches : tu transformes le mindset et le business de fondateurs., • Tu apprends et tu performes : JAB est ton terrain d'entraînement où l'excellence te pousse à te surpasser. Tes sujets d’expertise : la stratégie commerciale, la culture, et le leadership., • Tu contribues à la croissance d'un projet ambitieux : en portant des initiatives qui te ressemblent 🧠 L’expertise que tu vas construire • Transformer les idées en opportunités, • Faire de chaque interaction une conversation stratégique, • Construire des deals à forte valeur ajoutée Pour comprendre ce que nous construisons, écoute nos clients : 🥊 Viens chez JAB si tu aimes • Le Challenge : viens apprendre et te perfectionner dans la vente, pour transmettre tes connaissances à tes clients, • L'Entrepreneuriat : tu trouves tes clients, tu les suis jusqu'à la victoire et tu continues encore, • Le Travaille d'équipe : tu avances avec une équipe soudée qui te soutient à chaque étape, des personnalités fortes et authentiques qui s’entraident au quotidien., • L'Impact : chez JAB, tu seras en action permanente et tu auras une influence immédiate sur le succès commercial de tes clients, • L'Excellence : si tu cherches l'exigence du BCG avec le style de Nike, JAB est fait pour toi 💪 Ce que nous attendons de toi • Excellence académique ou expérience solide dans l'entrepreneuriat, le conseil ou la vente, • Soif d'apprendre et envie de repousser tes limites, • Profondément motivé(e) par l’atteinte d’objectifs ambitieux, • Une envie de t'améliorer, de te faire coacher et de relever des défis, • Culture business et aptitude à résoudre des problèmes, • Énergie positive et ambition pour inspirer clients et équipe ☠️ Fais demi-tour si • Tu as besoin d’un cadre très structuré pour avancer de manière autonome., • Tu préfères les environnements prévisibles qui te laisse dans ta zone de confort Si ton expérience ne correspond pas exactement à tout ce qui précède, mais que tu penses être à la hauteur du défi, nous voulons te rencontrer. Rémunération & Evolution • Rémunération : fixe + variable. Vise une rémunération totale à 100k€ dès la 1ère année., • Évolution : un parcours d’apprentissage continu pour devenir un leader dans ton domaine.

🚀 L'entreprise Reality Academy est une startup edtech spécialisée dans la production et le déploiement de formations en Réalité Virtuelle. En partenariat avec des experts métiers, nous avons développé le plus large catalogue de formation VR couvrant plusieurs thématiques telles que la sécurité au travail, la prévention routière, les risques psychosociaux, le management, la vente, la diversité, les enjeux climatiques, la cybersécurité ou la QVT. 🌟L'équipe Intégrer l’équipe Reality Academy, c’est révolutionner l’apprentissage grâce à l’Immersive Learning. Nos équipes sont composées de concepteurs pédagogiques, chefs de projet, réalisateurs 360°, développeurs, sound designers, graphistes et animateurs 3D. 🎯 Missions principales Sous la direction du Directeur Conseil, en tant qu'Ingénieur(e) d'Affaire, tu contribueras activement à la croissance de Reality Academy. Tu seras en charge de prospecter et de développer une clientèle Grands Comptes, en identifiant leurs besoins en solutions immersives. Ton rôle sera d’accompagner les clients dans la transformation de leurs stratégies de formation grâce à nos produits XR innovants. Tu seras garant(e) du développement commercial et stratégique, en assurant le suivi des comptes, la fidélisation des partenaires et l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires. ✅ Missions Développement commercial : • Développer des partenariats avec des organismes de formation à l’échelle européenne, • Identifier et prospecter de nouveaux clients., • Présenter nos solutions immersives via des démonstrations VR adaptées aux besoins spécifiques de chaque prospect et potentiel partenaire., • Piloter les actions commerciales en lien avec la stratégie définie par la Direction., • Assurer un reporting régulier des activités (rapports d’activité, gestion de CRM)., • Réaliser une veille active pour repérer les nouvelles opportunités et identifier les partenaires stratégiques. 💼 Savoir-faire • Diplôme de niveau Master (commerce, marketing ou équivalent)., • Minimum 4 ans d’expérience dans une fonction similaire (business development, conseil ou vente B2B), • Bonnes connaissances du marché de la formation., • Élaboration de stratégies commerciales impactantes., • Aisance dans la négociation et sens de la conquête., • Maîtrise des techniques de Growth Hacking et appétence pour l’innovation., • Capacités d’analyse et de réflexion pour proposer des solutions personnalisées., • Gestion efficace d’un portefeuille client. 🕺 Savoir-être • Organisation et rigueur dans la gestion des projets., • Esprit d’équipe et excellent relationnel., • Polyvalence et autonomie dans la prise de décision., • Forte capacité d’adaptation et esprit entrepreneurial., • Confiance en soi pour intervenir et présenter devant des interlocuteurs de haut niveau. 🌟 Les avantages • 💻 Ordinateur portable Mac, écran, • 👀 Tickets Restaurants, remboursement de 50% des tickets de transport, prise en charge de la mutuelle santé, • 🎁 CE avec de belles réductions pour ton shopping et tes futurs voyages, • ☀️ Environnement de travail idéal et bienveillant au Morning Coworking, • 🕺Ambiance au top entretenue par une multitudes de soirées : Team Building, afterworks bi-mensuels, Murder Party !, • 🏆 Projets divers qui se succèdent et la possibilité de monter en compétences dans des domaines variés Rejoins l’aventure Reality Academy et participe à la nouvelle ère de la communication à nos côtés. If you can dream it, we can make it ! 📕 Process de recrutement • Premier entretien avec la responsable RH et test technique., • Deuxième entretien avec Grégory, notre Directeur Conseil et Antoine, notre CEO

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