Offres Secrétariat et Administration à AubervilliersCréer des alertes d'emploi

Le poste de Chargé d'administration des facturations H/F.

Notre client est un groupe français à dimension internationale, évoluant dans l'univers des services BtoB.Structure à taille humaine, l'entreprise s'appuie sur une équipe engagée et experte, ainsi que sur des activités à forte visibilité en France et à l'international.Elle développe et op

Depuis 2009, nous accompagnons les agriculteurs, collectivités et industriels dans leur transition vers des solutions d'énergies renouvelables.Nous concentrons notre expertise sur le développement et l'exploitation de projets photovoltaïques et BESS adaptés à chaque domaine d'activité (toitur

VOLUNTAE accompagne une entreprise en forte croissance mêlant digital et immobilier dans le recrutement de son futur Responsable administratif et financier H/F.

Entreprise :Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Directeur Administratif et Comptable Copropriété F/HDétails du poste :Rattaché à la Direction, vous pilotez l’ensemble de l’activité comptable liée à la gestion de copropriétés. Participer

Depuis sa création, notre client, filiale d'un groupe spécialisé dans les solutions bureautiques, accompagne la croissance des entreprises en proposant des solutions de financement des ventes et de leasing intégrées.Portée par une dynamique de développement très soutenue, la structure a vu s

Ingénierie & Technique Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F – CDD. SKILLS, cabinet de recrutement basé à Paris, accompagne aujourd’hui l’un de ses clients dans le recrutement d’un(e) Gestionnaire Paie & Administration du Personnel dans le cadre d’un CDD de 6 mois renouvel

La gestion des paies pour environ 600 salariés : saisie des éléments variables, édition et contrôle des bulletins, solde de tout compte,. Rattaché(e) au Responsable paie, au sein d'un équipe de 15 personnes, vous interviendrez sur les différentes étapes du processus de paie ainsi que sur un

Paris et en petite couronne / 2900 collaborateurs), recrute et accompagne des professionnels du logement social dans les métiers de la proximité, des fonctions supports, de la maîtrise d'ouvrage mais aussi du social. Vous avez idéalement des connaissances en VTOM, en GED (Youdoc, Flowerdocs) et

Pour l'un de nos clients, nous recherchons un gestionnaire de contrats en assurance prévoyance, dans le cadre d'une mission d'intérim. Vous justifiez de 3 années d'expérience sur un poste similaire (domaine de l'assurance emprunteur ou prévoyance santé) ;.

Il s'agit d'un poste en CDD (9 mois), situé à Paris.

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions d'assistanat Assistalents, cabinet de recrutement spécialisé en Assistanat, vous.Mon client dans le secteur de la finance, PME à Paris 8eme, recherche.Le poste

Ingénierie & Technique Dans le cadre de son développement, notre cabinet de recrutement SKILLS, basé à Paris, accompagne aujourd’hui l’un de ses clients dans la recherche de son/sa futur(e) Office Manager/Assistante de direction en CDI. Pour ce poste d’Office Manager, notre client recherch

Expérience confirmée sur un poste similaire en qualité de Responsable Paie ou Référent(e) Paie et Administration du personnel. Superviser et garantir l’ensemble du processus de paie dans le respect des délais et de la réglementation sociale. Vous justifiez d’une expérience significative

Expérience d'u moins 5 ans sur un poste similaire de type Responsable Administratif·ve et Financier·ère, Finance Manager ou Responsable Comptable.

Dans un contexte de renforcement de son organisation, l'entreprise recherche un(e) Responsable Administratif et Financier.

Rattaché à la DAF, l'Office Manager Finance aura pour principales missions :.

Issu d'une formation supérieure de type École de commerce / Ingénieur / Université majeure finance, vous disposez impérativement d'une expérience minimale de 6 années en finance d'entreprise avec un focus analyse financière et business plan.

Notre client est un acteur majeur de la grande distribution, reconnu pour son dynamisme et son implantation nationale.L'entreprise met l'accent sur la qualité de service et l'efficacité opérationnelle pour offrir la meilleure expérience à ses clients.Superviser et organiser les activités de r�

WINSEARCH recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Neuilly-sur-Seine spécialisé dans l'accompagnement de filiales françaises de sociétés étrangères dans des secteurs d'activité variés (biotech, industrie pharmaceutique, cosmétique, salles de sport, retails, hôte

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d’employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.SKILLS GROUP réunit aujourd’hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.Nous sommes un collec

Rédiger et transmettre divers courriers et documents RH (attestations, bulletins, mutuelle, soldes de tout compte, demandes de congés…) ;. Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous interviendrez en appui sur la gestion administrative des salariés et des relations avec les org

Dynamis-RH, spécialiste des métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT recherche pour l'un de ses clients, un(e) Assistant.Nous recherchons pour le service juridique et indemnisation d'un organisme public, un.Juridique pour une mission de 2/3 mois mini

NeithWork, cabinet de conseil en recrutement, est présent auprès des plus grands acteurs du droit en France.Notre client, cabinet d'avocats basé à Paris, nous a mandaté pour l'accompagner sur le recrutement d'un Assistant de Direction H/F - en CDI.Gestion d'agendas complexes et mouvants,.Saisi

Dans le cadre d’une mission d’intérim pour l’un de nos clients basé à Paris, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable bilingue anglais. Pour réussir sur ce poste, vous maîtrisez les fondamentaux administratifs et comptables et êtes capable d’échanger aisémen

Notre client recrute un·e Administrateur·rice Systèmes & Réseaux / Référent·e Sécurité ITpour intervenir sur des environnements IT variés et sécurisés. Le poste d'Administrateur·rice Systèmes & Réseaux / Référent·e Sécurité IT, basé dans le sud de Paris, s'inscrit dans le secteu

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un ADMINISTRATEUR SYSTEMES & RESEAUX (F/H), en CDI, basé à Paris. Dans un groupe aussi prestigieux qu'AURIGE, le rôle d' Administrateur Réseau (H/F) est essentiel pour garantir la performance, la sécurité et la disponibilité des infrastructure

En intégrant le poste d'Administrateur Systèmes et Réseaux, vous solliciterez vos compétences techniques pour contribuer à cette transformation au sein d'une équipe passionnée et dynamique. L'Administrateur Systèmes et Réseaux, en tant qu'Adjoint au Responsable Infrastructure, jouera un rô

WINSEARCH recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Paris dans le 16ème spécialisé dans l'accompagnement de filiales françaises de sociétés étrangères dans des secteurs d'activité variés (biotech, industrie pharmaceutique, cosmétique, salles de sport, retails, h�

Notre client est une entreprise basée à Épinay-sur-Seine qui exploite des supermarchés et évolue dans les secteurs de la vente au détail.L'organisation s'engage à offrir un environnement de travail collaboratif, responsable et orienté vers l'amélioration continue Le/la Responsable Administr

Notre client est un cabinet à taille humaine reconnu pour son expertise en comptabilité et judiciaire, et son accompagnement de proximité auprès de sa clientèle.Implanté à Paris, il se distingue par une organisation rigoureuse, un environnement professionnel stable et une culture favorisant l

En tant que chargé(e) administration du personnel - anglais courant (H/F), vos responsabilités consisteront à :. Vous maîtrisez parfaitement l'anglais (à l'écrit comme à l'oral) ; idéalement, vous parlez également espagnol.

Dans un contexte de forte croissance et de structuration de la fonction finance au sein du groupe, nous recherchons un profil de Directeur Administratif et Financier Adjoint.

Courtier(ère) en prêt immobilier expérimenté(e). Nous recrutons des Courtiers en Prêts Immobiliers - Paris. Pour un cabinet indépendant de courtage en prêts immobiliers et assurances emprunteurs, régulièrement enregistré auprès de l'ORIAS au plus haut niveau réglementaire de la professio

Office Manager/ Services généraux. Office manager senior en intérim.

Responsable administratif et comptable. FoxFinance cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de profils finance et comptable recrute pour son client un. Interface avec le cabinet comptable (clôtures, déclarations, révisions).

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Basé(e) à Paris 8ème et en contrat d'alternance à partir de septembre 2026, le(la) Junior Talent HR Officer est impliqué(e) dans le processus de recrutement groupe et dans plusieurs projets RH liés à la gestion des talents, à la qualité de vie au travail, à la diversité et à l'inclusion,

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Titulaire d'une formation supérieure spécialisée dans la finance, en économie gestion ou en banque (bac+3 minimum), vous avez acquis une expérience significative sur un poste similaire en qualité d'Assistant(e) de gestion privée, d'Assistant(e) Banquiers privés ou en Middle-office gestion pr

Basé(e) à Paris 8ᵉ et en contrat d'alternance à partir de septembre 2026, le/la Junior HR Officer rejoindra la succursale française de Candriam, qui compte 230 collaborateurs. Dans un second temps, des missions complémentaires pourront être confiées au cours de la période d'alternance, tel

La BFC recrute pour son site de La Réunion un(e) Alternant Administrateur Système et Réseau junior (H/F).

About the job KorumLegal is assisting a client in the global technology sector who is seeking a mid to senior level compliance lawyer to join their legal team in France for a full‑time contract assignment lasting approximately 3-6 months. The role sits within the client’s global Legal function and is highly business‑facing, covering the French‑speaking regions. Key Responsibilities Based in Paris, this role provides mid to senior level legal support across compliance and regulatory matters, with a primary focus on France and additional coverage of Belgium and Luxembourg. The position plays a key role in leading local and global compliance programmes, including anti‑corruption, ethics and data privacy initiatives, ensuring adherence to applicable legal and regulatory requirements. The role involves close collaboration with internal stakeholders across multiple functions, acting as a trusted advisor on complex and sensitive legal matters. Responsibilities include core corporate law work such as intragroup restructuring and advising on company structures in close coordination with the tax function. In addition, the position supports regional innovation centres, primarily in France, providing pragmatic and commercially focused advice. The role also involves managing local litigation and disputes in coordination with a global litigation team, collaborating with specialist legal teams on broader ethics, compliance and regulatory matters, and leading cross‑functional and cross‑border initiatives. The ability to manage matters of varying complexity and urgency is essential. Requirements The role requires a senior French‑qualified lawyer with over 10 years of post‑qualification experience, with substantial expertise in compliance matters, including anti‑corruption frameworks such as Loi Sapin II. Native‑level French and fluency in English are essential, with the ability to communicate effectively with senior business stakeholders in a multinational environment. Candidates should demonstrate solid experience in compliance law and general business law, alongside sound judgment in identifying issues that warrant escalation or specialist input. The role demands excellent organisational, prioritisation and time‑management skills, as well as proven project and programme management capabilities. A collaborative and adaptable mindset is essential, with the ability to work effectively in a multicultural environment and contribute positively to a team‑oriented culture. The successful candidate must display intellectual agility, resilience and professionalism, supported by outstanding oral and written communication skills. About us KorumLegal is a fast-growing, dynamic provider of flexible and innovative legal solutions committed to doing things different. Being in a sector that is known to be conservative and traditional, KorumLegal brings a fresh and client-centric perspective to the legal solutions world. KorumLegal provides flexible on-demand People solutions, legal operations, consulting and Managed Legal Services and delivers greater flexibility, innovation and value to clients. How to Apply Please send your CV to apply. For more information about KorumLegal, visit www.korumlegal.com

Description Du Poste Élaboration et structuration du planning • Développer un planning conforme à la stratégie d’exécution définie., • Mettre en place les structures de découpage projet (Project Breakdown Structure)., • Définir et optimiser les ressources nécessaires (Engineering, Procurement, Construction, Installation)., • Identifier les séquences clés et les chemins critiques. Optimisation et gestion des risques • Planifier les activités afin de réduire les risques et optimiser les coûts., • Mettre en évidence les points de vigilance et proposer des solutions adaptées., • Anticiper les dérives potentielles et définir des actions correctives. Suivi et contrôle de l’avancement • Suivre et analyser l’avancement du projet afin de détecter tout retard., • Mettre en place des indicateurs de performance et assurer le reporting., • Sensibiliser les équipes aux jalons, durées principales et chemins critiques du projet. Coordination et validation • Accompagner le processus de validation client du planning de référence, des avancements et des jalons., • Collaborer avec les équipes projet pour garantir la cohérence globale du planning., • Contribuer à la bonne compréhension des enjeux planning auprès des différentes parties prenantes. Profil recherché Compétences techniques • Maîtrise du Pack Microsoft Office., • Excellente maîtrise du logiciel Primavera P6., • Bonne connaissance des méthodologies de planification et de suivi de projet. Compétences linguistiques • Anglais courant requis dans un contexte international. Compétences comportementales • Excellentes capacités de communication et d’adaptation., • Aptitude à travailler avec des équipes multidisciplinaires., • Esprit d’analyse et sens de l’anticipation., • Rigueur, organisation et capacité à proposer des solutions.

A propos de L’ECE Créée en 1919 à Paris, l’ECE est une grande école d’ingénieurs française, pluridisciplinaire et généraliste, positionnée sur l’ingénierie numérique. Avec plus de 4.700 étudiants, elle fait partie du groupe OMNES Education, premier groupe français d’enseignement supérieur. Elle propose trois programmes de formation : • le programme Ingénieurs, accrédité par la CTI (Commission des Titres d’Ingénieur),, • le programme Bachelor numérique accessible, aboutissant à un diplôme d’établissement Bac+3 avec titre RNCP visé par le Ministère du Travail,, • des programmes MSc aboutissant à des diplômes d’établissement Bac+5, visés par la CGE (Conférence des Grandes Écoles) ou bien avec titre RNCP visé par le Ministère du Travail. Dans le but de renforcer ses départements d’enseignement formant au diplôme d’ingénieurs, l’ECE recrute un.e enseignant.e en électronique - IA embarquée. Missions • Participer aux enseignements d’électronique de l'école. Les enseignements seront donnés en français et en anglais dans le cycle ingénieur ou en MSc. Les tâches associées seront la préparation des enseignements, l’évaluation des élèves ainsi que la proposition et l’intégration de méthodes d'apprentissage interactives ;, • Conception et suivi de projets d'électronique ;, • Mentorat / expertise technique auprès de projets divers (projets pluridisciplinaires, Fablab, associations techniques, etc.) ;, • Participer aux événements École (remise des diplômes, Journées Portes Ouvertes, Innov Award, etc.) et contribuer aux processus de l’école (admission, suivi des stages et des apprentis, communication, etc.). Profil Les candidats sont idéalement titulaires d’un doctorat ou de l’agrégation en sciences physiques, avec au moins une expérience en enseignement. Pour mener à bien la mission, une expertise ou bonne connaissance est attendue sur plusieurs des thèmes suivants : • Microcontrôleurs (Espressif, Atmel, ST), • Conception et fabrication de cartes électroniques (schéma électrique, CAO, routage) ;, • Développement de modèle d'IA. Des connaissances pratiques ou théoriques en compression de modèle et en robotique sont un plus. Qualités • Aptitude avérée pour l'enseignement et la pédagogie ;, • Gout pour l’innovation ;, • Ouverture d'esprit, dynamisme, esprit d’initiative ;, • Capacité à définir et à gérer des priorités ;, • Envie d'interagir et capacité à communiquer efficacement dans un environnement interdisciplinaire. Type de contrat CDI Lieu de travail Poste basé à Paris, en Ile de France Poste à pourvoir au plus tôt. Rémunération en fonction du profil et de l’expérience. Pour répondre à l’offre, veuillez envoyer à nguldner[AT]ece.fr, copie maxime.schneider[AT]ece.fr une lettre expliquant vos motivations, vos valeurs, ainsi qu’un CV avec trois références que nous pourrons contacter.

📢 #RECRUTEMENT 📢 Vous souhaitez devenir professeur(e) en génie électrique option électronique ? L’académie de Versailles recrute des professeur(e)s contractuel(le)s pour enseigner en lycée professionnel dans les Sarcelles (95) 👤 VOTRE PROFIL : → Vous êtes titulaire d'un baccalauréat professionnel et/ou d'un BTS avec une solide expérience professionnelle en réalisation pratique d’installations électriques (habitat, industriel, tertiaire), tant en mise en service qu'en maintenance. → Vous maîtrisez les techniques de câblage, la mise en œuvre des équipements, des installations du domaine du bâtiment et de l’industrie et les lois de l’électrotechnique. → Vous maîtrisez les installations tertiaires, résidentielles et industrielles, les équipements communicants, les installations VDI, les notions de base de haute tension, les titres habilitation. → Vous maîtrisez les mesures de sécurité électriques dans le cadre de la mise en service ou de la maintenance d’une installation. . → Vous savez organiser un chantier et gérer une équipe. → Vous savez utiliser les outils informatiques : Word, Excel, D.A.O. → Vous avez le sens du relationnel. → Vous avez un casier judiciaire vierge 📝 VOS MISSIONS : →Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d’apprentissage ou d’enseignement dans le cadre des programmes nationaux et évaluer les productions des élèves. →Assurer un lien régulier avec les parents d’élèves et participer aux projets d’orientation des élèves. → Contribuer au fonctionnement de l’établissement et au travail d’équipe. →Transmettre et faire partager les valeurs de la République. ⏱ VOTRE TEMPS DE TRAVAIL (TEMPS COMPLET) : →18h de cours par semaine sur 36 semaines par année scolaire. →Organisation libre du temps de préparation de la classe. →Participation à la vie de l’établissement. 📝 VOTRE ACCOMPAGNEMENT : →Formation et préparation à la prise de fonction. →Aide à la conception des séquences et des supports pédagogiques. 🚀 Venez exprimer votre expertise et votre potentiel ! Si vous êtes intéressé(e), merci d’adresser votre CV et lettre de motivation à : michael.khirat@ac-versailles.fr

Qui sommes-nous ? Le groupe 3F gère près de 305 000 logements sociaux, foyers d'hébergements et commerces sur toute la France. Depuis la construction, la gestion et l'entretien du patrimoine, en passant par le renouvellement urbain, le développement et la vente, nous agissons au plus près des préoccupations des territoires. Afin de renforcer l'encadrement de son équipe, le service juridique cher son.sa futur.e responsable adjoint.e des relations sociales dans le cadre d'un CDI. Les missions Au sein d'une équipe de 3 juristes et d'un responsable des relations sociales, vos missions seront les suivantes : Dialogue social · Préparer et co-animer des réunions avec le Comité Social et Economique (CSE) (ordre du jour, réponses juridiques, notes d’information et/ou de consultation, comptes-rendus) · Organiser les élections professionnelles au niveau de l’Unité Economique et Sociale (calendrier électoral, respect des obligations légales, notes, coordination avec les services concernés, dépouillement, publication des résultats) · Coordonner les échanges avec les responsables ressources humaines des filiales sur la transmission des informations auprès de l’UES Conseil juridique · Analyser et communiquer la réglementation pour garantir la bonne application des dispositions légales et conventionnelles, ainsi que des règles en vigueur dans l’entreprise. Alerter les opérationnels sur les risques de situations non légales · Apporter un conseil juridique en droit du travail, au sein de la DRH ou auprès des Directeurs de filiale, dans la gestion des instances représentatives du personnel, des relations contractuelles avec les salariés et le traitement de procédures disciplinaires · Assurer un rôle de supervision au sein de l’équipe relations sociales Négociation collective · Sur la base du calendrier social de l’entreprise, apporter une expertise juridique dans le cadre de l’étude des thématiques de négociation d’accords collectifs, participer aux réunions de négociation collective avec les organisations syndicales · Coordonner la mise en œuvre des dispositions des accords collectifs d’entreprise auprès des équipes de la Direction des ressources humaines · Assurer la coordination des Commissions de suivi des accords collectifs au sein de la DRH et de la mise en place du calendrier social annuel Gestion de projets · Participer à des projets visant à optimiser la mise en œuvre de la politique sociale de l’entreprise (construire des procédures internes sur la bonne application des dispositions légales et conventionnelles au sein de l’entreprise ; mettre en place des process de fonctionnement adaptés dans le cadre de la coordination des CSE…) · Contribuer à la mise en place de formations internes en droit du travail Salaire proposé : 55K€-65K€ sur 13 mois Avantages • Télétravail, • 30 jours de congés payés, • RTT, • Mutuelle avantageuse, • Horaires variables, • Intéressement, • Prise en charge des frais de transport en commun (60%), • Carte restaurant (60% pris en charge), • Avantages CSE Les avantages