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Rédaction web contenus SEO :. Optimisation performance SEO :. Reporting mensuel avec l’équipe acquisition pour suivre les performances SEO.

Mise à jour du site internet Stratégie de communication et de marketing. Chargé de marketing digital et SEO (H/F) en contrat d'apprentissage.

SEO & optimisation du référenceemnt : Améliorer la visibilité sur Google (SEO technique & contenu). MyDigitalSchool Paris, école spécialisée dans les métiers du digital, recherche pour une de ses entreprises partenaires un assistant GROWTH/SEO MARKETER en stage. Connaissances des bases du SE

Poste : Votre mission si vous l’acceptez.Stratégie de positionnement « épargne retraite » :.Définir la stratégie SEO sur les moteurs de recherche et dans les environnements émergents (LLM, IA générative…) pour développer un trafic qualifié et générer des leads.Réaliser ou piloter d

Notre agence SEO est là pour le gérer et le faire grandir à la bonne vitesse. SEO technique : crawls, analyses de logs, indexation. Recherche de mots clés et optimisation de contenus pour le SEO.

Native level proficiency in French (essential).

D'une maîtrise du marketing mix et maîtrise du marketing digital : SEO, SEM, réseaux sociaux, marketing automation. Vous supervisez une équipe de spécialistes aux profils variés : chef de projet marketing, responsable stratégie et expérience client, chef de projet communication, vous êtes r

Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur Business Développement du Parisien et au sein de l’équipe du Guide d’achat, vous aurez pour principales missions la gestion de votre portefeuille client sur lequel vous devrez : -Développer les revenus « Content to Commerce » et « Performance » des verticales « Guide d’achat » et « Code Promo » pour le compte du Parisien et de ses Partenaires. -Renforcer la présence du Parisien et de ses partenaires auprès des plateformes d’affiliation, des partenaires et des marchands en organisant des échanges et des rencontres avec l’ensemble des interlocuteurs de son portefeuille tout au long de l’année. -Respecter les process de l’ensemble de la chaîne de commercialisation. (Mise à jour des offres commerciales, signature des contrats, briefing de la production de contenu, suivi des performances et de la facturation,). -Suivre, analyser et optimiser les KPIs (taux de transformation, ROI, tracking) des différents dispositif mise en place. -Faire une veille marché de la performance et de saisir les opportunités identifiées. Profil: -De formation supérieure type BAC+5, vous justifiez d’une expérience réussie de 2 ans minimum en matière d’expertise commerciale et de gestion de portefeuilles clients au sein d’un acteur du digital. -Une connaissance du secteur de l’affiliation et du Content To Commerce est vivement souhaitée. -Reconnu(e) pour vos qualités de négociateur, vous maîtrisez le mécanisme de la performance et ses principaux composants. -Vous avez également des connaissances en SEO, analytique et une sensibilité au contenu et au média. -Dynamique, autonome et organisé(e) vous aimez relever des défis et vous faîtes preuve d’une bonne écoute, d’une capacité d’analyse et de réactivité. Vous êtes à l’aise avec les chiffres et faites preuve d’une rigueur irréprochable. Déroulement des entretiens -Call RH avec Benjamin pour t’expliquer notre contexte et voir si nous pouvons répondre à tes attentes -Entretien avec Matthieu N+1 et Guillaume N+2 -Entretien final avec la Directrice du pôle Numérique Le Parisien Sophie

Notre client, un hôtel indépendant 4 étoiles situé en plein cœur de Paris, dans l’un des quartiers les plus prestigieux de la capitale, recrute dans le cadre son futur Responsable Revenue Management & Réseaux Sociaux (H/F). Dans un contexte de montée en gamme, avec des travaux récents d’embellissement, et une volonté affirmée de renforcer sa visibilité digitale, l’établissement souhaite confier à ce profil clé un rôle transversal, alliant pilotage commercial, stratégie de revenu, et rayonnement digital. VOS MISSIONS : Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous jouez un rôle central dans le développement du chiffre d’affaires de l’hôtel. Vous intervenez à la croisée des enjeux de performance économique, de visibilité numérique et de valorisation de l’image de marque. 1. Stratégie commerciale et Revenue Management • Élaborer une stratégie tarifaire dynamique et évolutive, adaptée aux différentes typologies de clientèle (corporate, loisirs, FIT, OTA, etc.),, • Optimiser le RevPAR, le taux d’occupation et le CA hébergement en pilotant les plans d’action commerciaux et en ajustant les prix en temps réel,, • Mettre en place des outils de veille concurrentielle et de benchmark tarifaire pour rester compétitif sur le marché parisien haut de gamme,, • Exploiter les données analytiques pour produire des reportings, proposer des arbitrages commerciaux pertinents, et accompagner la direction dans ses choix stratégiques, 2. Développement commercial & animation des canaux de distribution • Coordonner les actions commerciales pour accroître la visibilité de l’hôtel sur l’ensemble des canaux de distribution (directs et indirects),, • Optimiser les relations avec les OTA, les plateformes de réservation et les partenaires commerciaux,, • Soutenir les équipes opérationnelles dans la mise en valeur de l’offre (packages, upselling, ventes additionnelles, expérience client),, • Collaborer à la conception d’offres spécifiques à destination de segments ciblés (évènementiel, clients haut de gamme, influenceurs, etc.) 3. Communication digitale & animation des réseaux sociaux • Définir et mettre en œuvre une stratégie de contenu différenciante sur les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.),, • Accroître la visibilité digitale de l’hôtel, notamment via le référencement naturel (SEO), et les campagnes ciblées,, • Gérer la e-réputation de l’établissement en assurant un suivi attentif des avis clients et en activant des leviers d’amélioration continue,, • Créer des partenariats avec des influenceurs et prescripteurs en affinité avec l’univers du luxe, de l’hôtellerie et de l’art de vivre à la française. PROFIL RECHERCHE : • De formation supérieure en hôtellerie, commerce ou marketing, vous disposez d’une expérience significative en revenue management dans un environnement hôtelier haut de gamme,, • Vous possédez une forte sensibilité commerciale et êtes orienté(e) résultats, avec une vraie culture du chiffre et de la performance,, • Vous êtes doté(e) d’excellentes compétences analytiques, d’un esprit stratégique et savez faire parler les données pour prendre des décisions éclairées,, • Flexible, organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes également créatif(ve) et à l’aise dans un environnement digital en constante évolution,, • Vous maîtrisez les outils RMS, Channel Manager, PMS ainsi que les principaux leviers du marketing digital (CMS, réseaux sociaux, outils analytics…),, • Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à collaborer, à fédérer et à incarner un projet d’établissement ambitieux. CONDITIONS : • CDI, • Cadre, • Poste basé à Paris

Créée en 2010, Forward Global est une société à mission certifiée B-Corp, rassemblant les expertises de plus de 400 Talents dans le monde, qui œuvrent à réduire les risques numériques, économiques, informationnels auxquels peuvent être exposés les dirigeants, les entreprises et les institutions à l’échelle locale et internationale. Notre organisation s’articule autour de 3 activités stratégiques: • Cybersécurité: évaluation de la sécurité, réponse à incident, anticipation de la cybermenace., • Management du risque économique: market intelligence (analyse risques pays, accès aux marchés, décryptages géopolitiques…), investigations dans le cadre de M&A, précontentieux et contentieux, lutte contre les marchés illicites., • Relations publiques: communication (stratégique et financière, crise, relations médias), influence digitale, affaires publiques et événements d’écosystèmes (Cercle de Giverny, Forum InCyber, Vauban Sessions...). Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un Consultant en Communication Éditoriale afin de renforcer notre équipe et de poursuivre notre développement à l'international. Missions • Production de supports de communication à fort impact, tels que communiqués et dossiers de presse, en lien avec les temps forts institutionnels, économiques et métiers., • Conception et rédaction de contenus éditoriaux stratégiques : études, livres blancs, tribunes, articles SEO ou encore des contenus à destination des réseaux sociaux, dans une logique d’influence et de valorisation de l’expertise., • Pilotage de projets éditoriaux, en lien avec les directions internes et les partenaires externes : cadrage, planning, coordination et suivi de la production., • Veille média et benchmark sectoriel, pour nourrir les prises de parole et affiner les messages clés., • Reporting qualitatif et quantitatif des actions menées, pour mesurer leur performance et identifier des axes d’optimisation. Profil: • Vous êtes diplômé d’un Master en communication, journalisme, lettres ou relations internationales., • Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de la communication, de préférence dans un environnement corporate, institutionnel ou en agence spécialisée (contenus / influence / affaires publiques)., • Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles et une bonne connaissance des réseaux sociaux., • Vous maîtrisez les outils de veille (Visibrain / Talkwalker), • Vous êtes reconnu pour votre esprit d’équipe., • Vous êtes autonome, force de proposition et attentif à la qualité des livrables., • Vous savez faire preuve de flexibilité pour vous adapter à des environnements en constante évolution et des interlocuteurs clés (clients, consultants, associés...)., • Une première expérience dans les métiers BtoB et/ou du conseil est un atout., • Vous parlez anglais couramment. Poste à pourvoir à Paris (8ème arrondissement). Pour en savoir plus sur nos activités, nos engagements et nos équipes: Chez Forward Global, toutes les candidatures qualifiées sont les bienvenues. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, le Groupe promeut la diversité et l'inclusion au sein de l'environnement de travail.

🚀 Rejoins l'aventure PICKERS ! PICKERS, c’est une agence indépendante fondée en 2016, basée à Paris et Lyon, qui accompagne plus de 100 annonceurs dans la mise en œuvre de stratégies d’acquisition digitale performantes. 💡 Notre mission ? Aider nos clients à booster leur notoriété, leur croissance et leur chiffre d’affaires à travers tous les leviers d’acquisition (Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, LinkedIn Ads…). 📊 Notre expertise ? 👉 Une approche data-driven et ROIste, avec des campagnes optimisées en continu 👉 Une équipe pluridisciplinaire (experts SEA/SMA, SEO, créatifs, commerciaux) 👉 Une agence Google Partner Premier, garantissant un haut niveau d’expertise Aujourd’hui, nous renforçons notre équipe et cherchons un(e) Consultant SEA/SMA en CDI (poste basé à Paris 6e). Si tu veux évoluer dans un environnement stimulant, dynamique et innovant, c'est le moment de postuler ! 👇 🎯 Les missions : ✅ Gérer un portefeuille clients : relation quotidienne (mails, appels téléphoniques, visios, RDV, reporting…) ✅ Définir et piloter des stratégies d’acquisition performantes (Meta Ads, Google Ads, etc.) ✅ Suivre et optimiser les campagnes en continu, avec une approche ROIste ✅ Conseiller et challenger les clients sur leur stratégie marketing online globale tout en élaborant des plans d’actions. ✅ Participer aux appels d'offres pour se challenger et progresser ✅ Participer aux projets internes et au partage de connaissances avec l’équipe 🧩 Ce que nous recherchons : 🔹 Expérience en gestion de campagnes d’acquisition (1 an min.) 🔹 Maîtrise des plateformes publicitaires et des outils d’analyse 🔹 Sens du relationnel, autonomie, esprit analytique et proactivité 🔹 Envie de progresser et de contribuer à la croissance de l’agence 🎁 Ce que nous offrons : 🌟 Un environnement stimulant avec des challenges ambitieux 🤝 Une équipe bienveillante et experte en marketing digital 📍 Flexibilité : bureau à Paris + télétravail partiel 🎉 Des moments de partage et une culture d’apprentissage continu

Christofle est une maison d’orfèvrerie française qui incarne et célèbre la tradition et l’art de vivre à la française grâce à un savoir-faire unique. Depuis 1830, l’orfèvrerie selon Christofle n’a eu de cesse de se réinventer en donnant du relief aux plus belles tables du monde entier, en apportant un supplément d’âme aux couverts, objets de décoration, bijoux et autres accessoires d’exception. Poste : La Maison Christofle recherche un(e) Assistant(e) E-commerce Monde dans le cadre d'une alternance à pourvoir à partir d'octobre 2025. Rattaché(e) à la directrice E-Commerce, vous soutiendrez l'équipe E-Commerce dans ses activités quotidiennes et ses projets optimisant la notoriété et les ventes online de la Maison. Susceptibles de s’adapter au profil du/de l’alternant(e), les missions de ce poste s’organisent autour de six axes majeurs : • S’assurer du bon déploiement de la stratégie e-commerce globale sur les différents marchés et proposer de nouveaux leviers de croissance, • Mettre à jour et contribuer au calendrier de contenus web et éditoriaux (mise à jour des sites, intégration de contenus, pages master, capsules évènementielles, nouveaux produits…), • Contribuer au développement de nouvelles fonctionnalités et aux correctifs (évaluation des besoins, spécifications, cahier de recettes, tests, déploiement…), • Analyser les performances de l’activité digitale et émettre des recommandations adaptées à chaque marché, • Effectuer des benchmarks comparatifs et identifier les best practices du secteur, • Assurer le suivi de la performance du site à travers la réalisation de reportings mensuels Profil : De formation supérieure en école de commerce – communication - formation universitaire – avec une majeure en e-commerce/digital minimum Bac+4. Vous disposez d'une première expérience (stage ou alternance) significative en E-Commerce et/ou en gestion de projets web. Vous avez déjà travaillé avec un CMS (Magento un plus). Poste à forte dimension internationale : une maîtrise avancée de l’anglais est obligatoire (écrit et oral). Aussi à l’aise sur des problématiques analytiques que rédactionnelles, vous êtes enthousiaste, responsable et organisé(e) dans la gestion de vos missions. Autonome et force de proposition, vous savez travailler dans une petite équipe et aimez être au contact de différents interlocuteurs. Vous possédez une forte culture web et vous intéressez à toutes les enjeux du e-commerce. Une bonne connaissance des principes de SEO, d’online advertising et de Photoshop serait un plus. La Maison CHRISTOFLE favorise l’inclusion, la diversité et offre l'égalité des chances. Les candidat.e.s qualifié.e.s seront considéré.e.s pour un emploi sans distinction de sexe, d’identité de genre, d’orientation sexuelle, de couleur, de religion, d’origine, de nationalité, d’âge, de situation de handicap ou de tout autre aspect lié à leur identité.

QUI SOMMES NOUS ? Dermalogica est une marque d’expertise des soins de la peau fondée aux Etats-Unis en 1986 par Jane Wurwand. Dermalogica est née de l’idée qu’une belle peau est avant tout une peau en pleine santé. Depuis 35 ans, nous avons eu de cesse de créer des traitements et produits qui reflètent cette philosophie et ainsi faire rayonner la marque au-delà des frontières américaines. Nous développons des formules qui associent toujours le meilleur de la nature et de la science afin d’obtenir des formulations clean aux performances optimales. Nos formules, respectueuses de toutes les peaux, sont hautement concentrées en actifs pour obtenir des résultats immédiatement visibles et durables. Gage de qualité, la marque est un des leaders mondiaux chez les professionnels du soin et de la peau. Elle est aujourd’hui vendue dans plus de 100 pays et c'est plus de 100 000 Skin Thérapeutes qui utilisent et recommandent nos produits. En 2015, Dermalogica a rejoint la Division Prestige du Groupe Unilever. Depuis la création de la filiale France en 2017, notre équipe continue de croitre et d'écrire l’histoire de la marque sur le marché du soin français. Si vous êtes passionné(e), que vous rêvez de participer à l’élaboration de notre stratégie et de vous développer avec la gestion autonome de missions très variées, rejoignez notre équipe dynamique en tant qu’Assistant(e) E-commerce et Community Management. Postulez et intégrez notre Tribe Dermalogica ! LE POSTE Contrat de stage à temps plein, durée 6 mois, démarrage le 5 janvier 2026. Basé à Paris. À la croisée des équipes E-Commerce et Marketing & Communication, et sous la responsabilité de la direction E-Commerce et de la responsable Communication, vous aurez pour mission de maintenir un bon taux de rétention et d’augmenter le taux de conversion de notre e-shop. Vous serez l’un des points de référence de la marque auprès de nos clients B2C, aussi bien sur le service client e-commerce que sur les réseaux sociaux, et vous mènerez différentes actions de rétention et de conversion. Vous aurez à cœur de maximiser la satisfaction client, d’optimiser l’expérience en ligne et d’accélérer la fréquence d’achat sur le site dermalogica.fr à travers le programme de fidélité. Vous serez le point de contact privilégié des clients avec la marque et son porte-parole. Vous faciliterez l’accès des clients à toutes les informations nécessaires pour finaliser leur parcours d’achat et serez garant de la qualité du contenu développé sur dermalogica.fr, en coordination avec l’équipe Marketing. Vous relayerez l’expertise Dermalogica sur le site et participerez activement au développement de la stratégie E-Commerce de la marque. Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez notamment pour missions : Community Management et Stratégie Réseaux Sociaux • Publication des contenus & modération (répondre aux commentaires et messages privés), • Animation de la communauté / interactions régulières avec la communauté, • Suivi des partenariats et jeux concours, • Suivi des partenariats influence avec notre agence RP & Influence (commande produits, validation des profils influence, rédaction des briefs pour les influenceurs, etc.), • Vous êtes force de proposition sur les animations et les process Social Media Analytique & veille Réseaux Sociaux • Analyse des résultats et bilans mensuels, • Veille concurrentielle : tendances, évènements influence, activations social média, social listening (analyse du positionnement de l’entreprise sur le web et les RS). Conversion • Développer l’expérience client pré-achat (lead-nurturing sur le parcours d’achat), • Conseils et recommandation produits sur le Live Chat et par ticketing, • Optimisation SEO des contenus eshop, • Mise en place et optimisation des articles de blog, • Mise en place et optimisation de pages spécifiques (landings pages) dans des stratégies de conversion définies, en collaboration avec le Marketing et notre studio graphique, • Mise en place et optimisation des fiches produits et pages collection (creation, tags, ranking, maillage), • Participation à la gestion et mise en place des contenus eshop dans leur généralité, avec le support des équipes Marketing dont notre studio graphique Rétention • Gestion et suivi du service client B2C, • Publication, gestion et réponse aux avis produits clients, • Suivi du Programme de Fidélité (animation et post achat), • Suivi du calendrier d’animation eshop et du planning d’offres commerciales, • Mise en place et optimisation de pages spécifiques (landings pages, articles blog) dédiées à la rétention Analytique & veille E-Commerce • Analyse des résultats et bilans mensuels sur les missions du périmètre donné, • Veille concurrentielle : tendances, trade marketing ecommerce, structures NL, activations CRO, etc. VOTRE PROFIL Nous recherchons un(e) étudiant(e) en école de commerce, communication ou digital, ayant déjà effectué des stages / alternances en e-commerce. Une expérience dans le secteur de la cosmétique est un plus. • Vous êtes proactif(ve), dynamique et entreprenant(e), • Vous êtes agile et savez collaborer en équipe, • Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), • Le digital vous anime, vous êtes à l’aise avec la prise de parole directe auprès d’un client ou prospect, • Vous avez une passion pour l’univers du skincare, • Vous êtes curieux(se), à l'affût des tendances et des nouveautés dans le secteur des cosmétiques et du web, • Vous avez une plume aiguisée et une orthographe parfaite, • Vous avez une très bonne expression orale, • Vous prenez des initiatives et êtes à la recherche de solutions, • Vous possédez un profil analytique orienté résultats et performances, • Vous maîtrisez le Pack Office (PowerPoint, Word, Excel), • La maîtrise d’un outil de Service Client type Gorgias serait un plus, • La maîtrise d’un CMS type Shopify serait un plus, • Vous avez un anglais courant AVANTAGES • Rémunération attractive : rémunération de stage en vigueur, selon barême établi et profil, • Pass Navigo remboursé à 50%, • Titres restaurant : carte Swile, • Expérience start-up au sein d’une grande marque, • Ambiance de travail dynamique et décontractée au sein de notre siège à Saint Lazare à Paris Postulez sans attendre pour rejoindre la Tribe Dermalogica France ! Veillez à joindre une lettre de motivation à votre CV. Dans la continuité de nos valeurs en termes d’innovation et human touch, Dermalogica a la volonté de garantir un espace de travail où il est agréable d’évoluer et développer une expérience employée valorisée et égale. Aussi, toutes nos candidatures sont étudiées indépendamment de leur origine raciale, ethnique, opinions ou croyances, genre, orientation sexuelle, santé ou handicap.

🏢 À propos de Lastep Lastep est un cabinet de recrutement de profils Middle & Top Management - expert du Consulting - créé par un ancien manager du Boston Consulting Group (BCG) à Paris. Lastep a acquis une forte légitimité sur le recrutement de profils consultants au travers de partenariats d'exception avec des leaders du Consulting, des startups / scaleups et des grands Corporates. Lastep se distingue par son accompagnement et un coaching systématique pour ses candidats. Pour ce faire, Lastep capitalise sur son offre de formation (notamment en ligne) ainsi que sur son réseau d'experts du Consulting. 🎓 Ta mission En tant que stagiaire, tu accompagneras le fondateur de Lastep sur le cadrage et la réalisation de projets stratégiques liés au développement de l’entreprise. Tes missions principales : Automatisation et IA • Participer à des études visant à optimiser des processus de l'équipe Lastep; notamment en capitalisant sur l'IA et les outils d'automatisation (Make, Zapier), • Réaliser des tests et déployer les outils et technologies sélectionnés Marketing & Communication • Piloter en autonomie la stratégie de communication de Lastep (veille sur les réseaux sociaux, proposition et rédaction de publications, …), • Contribuer aux projets d'amélioration du référencement (SEO) via des activités de copywriting / rédaction d’articles de blog Recrutement • Participer aux tâches de sourcing (identification de candidats) dans le cadre de l'activité de recrutement de Lastep, • Mener des entretiens de préqualification avec des candidats; en support aux consultants en recrutement de l'équipe Développement commercial • Participer au développement commercial pour les activités de recrutement et de formation de Lastep, • Contribuer aux propositions commerciales dans le cadre de réponses à des appels d’offres liés aux activités de recrutement de Lastep Ce stage très transverse te permettra de te plonger dans le monde de l’entrepreneuriat et de découvrir les différentes problématiques auxquelles un fondateur de jeune entreprise est confronté. Tu développeras également des compétences en gestion de projets (croissance, rationalisation, coûts, …) en travaillant étroitement avec David, ancien manager du Boston Consulting Group à Paris. 🧠 Profil recherché • Formation en cours au sein d'une grande école de commerce, d’ingénieur ou d'une université de premier rang, • Excellente communication écrite et orale, • Agilité et volonté de travailler sur des tâches variées, • Fortes compétences analytiques, • Très forte rigueur, • Esprit entrepreneurial ✨ Avantages • Environnement de travail très agréable (espace de coworking – Paris 8ème), • Équipe bienveillante, • Rémunération de stage attractive + tickets restaurants, • Télétravail partiel

Référence dans l’univers dermo-cosmétique, le Laboratoire SVR formule, fabrique et distribue, depuis plus de 50 ans, les soins les plus concentrés en actifs dermatologiques. Nos produits sont recommandés et prescrits par des dermatologues dans plus de 50 pays. Film marque SVR : E-STORE & DIGITAL PROJECT MANAGER SVR À propos de l’offre d’emploi Votre mission principale consistera à piloter et maximiser la croissance durable et rentable du chiffre d’affaires e-commerce des sites SVR en Allemagne, Belgique, Suisse et Irlande. Vous serez un acteur clé dans la mise en œuvre des stratégies e-commerce axées sur la performance (growth hacking), tout en veillant à garantir l’expérience client et à renforcer l’image de marque sur ces marchés. Par ailleurs, vous assurerez le développement de la stratégie digitale globale : influence, réseaux sociaux (RS) et campagnes paid media, pour maximiser la visibilité, l’acquisition et la conversion. 1. Définition des objectifs & stratégie e-shop : • Définition des objectifs de CA mensuels, pour les sites gérés en direct., • Définition du plan d’animation digital et des actions associées., • Participation à la définition du plan commercial annuel (planification des offres e-commerce). 2. Pilotage des performances • Suivi journalier des performances., • Reporting hebdo et mensuels des résultats. Suivi des KPI, proposition d’actions correctrices dès que nécessaire., • Suivi des investissements paid media (Meta, Google, autres canaux d’acquisition) et optimisation du ROAS., • Suivi de l’intégration du chiffre d’affaires dans l’outil BI. 3. Gestion des sites & CRM Mise en place du plan d’animation sur les eshops : bannières, topbar, homepage, landing pages… Suivi du développement des contenus de marque et moyens nécessaires, traductions. • Mise en place du plan promotionnel en accord avec la politique commerciale de chaque pays (prix, bannières, message promotionnels, ruptures de merch, gifts chekcout..)., • Pilotage et amélioration continue du catalogue (descriptions, merchandising, cross-sell/up-sell, product recommandation, search...)., • Optimisation de l’expérience client onsite (contenus, éditorialisation des sites, brand content, blog, conseils, FAQ, post achat…), • Définition et mise en place des stratégies pour maximiser le taux de conversion et le panier moyen., • Déploiement de la stratégie SEO., • Déploiement de la stratégie CRM et des campagnes (newsletters, …)., • Mise à jour des storelocators. 4. Pilotage Influence, Social & Paid Media avec l’équipe dédiée • Développement et pilotage du réseau d’influence (collaborations, gifting, campagnes locales) avec le responsable influence inter., • Suivi et coordination des réseaux sociaux avec l’équipe content social media : contenus, calendrier éditorial, storytelling local., • Déploiement et suivi des campagnes paid media locales (social ads, search, retargeting…) en collaboration avec le trafic manager., • Collaboration avec les agences et prestataires pour l’activation et la mesure des campagnes digitales. 5. Forecast & Logistique • Définition des prévisions de vente par mois et par article, et prix moyen., • Définition du nombre de commandes attendu/semaine pour partage au logisticien. Profil recherché Expérience réussie sur un poste de E-Store / Digital Project Manager. Vous maîtrisez l’écosystème d’un eshop et du digital (influence, RS et paid media) et l’analyse des données pour les transformer en plan d’action. Vous avez une bonne connaissance des plateformes social ads et des gestions de campagnes. Vous êtes un bon chef de projet. Vous êtes également d'un naturel entrepreneur, aimant les défis. Force de proposition, dynamique, enthousiaste et rigoureux. La maîtrise de Shopify, Klaviyo et GA4 est un plus. La maîtrise de l’anglais est impérative, et de l’allemand un vrai plus. Evolution des missions selon les besoins.

Monsieur TSHIRT est une marque e-commerce de cadeaux personnalisés en France et en Europe grâce à une technologie de personnalisation unique. En parallèle, 100% des produits sont transformés par nos soins dans notre propre atelier de Bordeaux pour réinventer la façon de produire en circuit court et être en mesure de livrer nos clients en 24H. L’an dernier, Monsieur TSHIRT a su conquérir plus de 500 000 clients. Puisqu’aucun challenge ne résiste à Monsieur TSHIRT, une équipe de 60 personnes travaille chaque jour dans la bonne humeur, entre Paris et Bordeaux pour réussir sa mission. Depuis 2024, Monsieur T-shirt est une entreprise B Corp certifiée. Tu es à la recherche d’une nouvelle expérience riche en autonomie, en responsabilités et en gestion de projet au sein d’une équipe soudée ? Alors propose ta candidature pour rejoindre la famille Monsieur TSHIRT et nous aider à développer la marque pour qu’elle puisse atteindre son objectif. Travailler pour Monsieur TSHIRT, c’est du taff, mais c’est du kiff ! MISSIONS Au sein de l’équipe Marketing, tu seras responsable du Traffic Managment e-commerce de la marque Monsieurtshirt.com. A ce jour, nous sommes principalement présents dans les pays suivants : France, Belgique, Pays-Bas, Allemagne, Suisse, Italie & Espagne. Nous comptons plusieurs millions de clients et visons de doubler notre CA d'ici 3 ans. • Analyse, production de recommandations et mise en place d’actions permettant de développer le CA Web sur les canaux Meta, Adwords, Pinterest, Tiktok, affiliation..., • Création de campagnes d’acquisition sur les différentes plateformes de publicité en ligne afin de développer le CA Web, • Recommandation & participation à l'élaboration de l'offre produit, • Gestion des sites e-commerce, • Brief & Production de contenu publicitaire avec studio interne, • Veille concurrentielle, • Optimisation SEO des sites web avec ressources interne et agence externe, • Growth Hacking en tout genre PROFIL RECHERCHÉ LE MUST-HAVE RECHERCHÉ : • avoir une expérience significative en responsable marketing e-commerce avec de vrais compétences techniques ( Meta Business Manager, Google Adwords...), • la maîtrise d’une ou deux langues étrangères est un plus LIEU, DATE ET DURÉE : • Localisation : Paris, 17ème (Accès : métro Guy Moquet), • Début : Dès que possible, • Durée : CDI, • Rémunération : 40 à 50K brut selon expérience/ ans + avantages AVANTAGES : En plus de garantir un cadre de travail fabuleux, Monsieur TSHIRT prend soin de ses collaborateurs. Si tu intègres la fabuleuse team Monsieur TSHIRT, tu auras la chance de bénéficier : • Des tickets restaurant d’une valeur de 7 euros financés à 50%, • Du remboursement de 50% des abonnements de titres de transport, • D’un bon d’achat de 150 euros sur le site au bout de 6 mois de présence, • D’une réduction de -30% sur tous les articles du site, • De quoi grignoter pour le petit déjeuner, • D’une bibliothèque d’entreprise, • D’activités créatives Monsieur Tshirt est un lieu de travail équitable, diversifié et inclusif où tous les collaborateurs, quels que soient leur sexe, leur origine, leur âge, leur orientation ou identité sexuelle, leur éducation ou leur handicap, se sentent valorisés et respectés. Nous nous engageons à adopter une approche non discriminatoire et à offrir des chances égales d’emploi et d’avancement dans toutes nos équipes.

Nous recherchons actuellement un(e) Chargé(e) de communication au sein de l’équipe Marketing & Communication pour accompagner l’hyper-croissance de nos produits en France et à l’international. Le poste s’articule autour de : • La définition de programmes de communication,, • L’élaboration de la stratégie de contenus et de leur diffusion,, • Le suivi des indicateurs d’impacts sur nos communautés. Vos missions : • Définition de programmes innovants de communication (thèmes, messages, contenus et canaux de distribution) pour la mise en avant de la marque Gatewatcher et de nos expertises, • Elaboration de la stratégie de contenus créatifs pour supporter nos initiatives communication et marketing., • Rédaction de contenus sous différents formats en collaboration avec les équipes technique et commerciale (communiqué de presse, article de blog, newsletter, infographie, script de vidéos motion design, livre blanc….), • Diffusion et gestion du contenu sur différents plateformes : site internet, blog, réseaux sociaux, chaîne YouTube…, • Optimisations SEO/SEA : pilotage des campagnes paid social media (LinkedIn campaign manager & Google Adwords), définition des ciblages et dispositifs à mettre en place, suivi et analyse des performances des campagnes., • Animation et développement des communautés de Gatewatcher sur LinkedIn et Twitter., • Définition et suivi du tableau de bords des indicateurs de performance sur nos audiences cibles., • Contribution aux actions de communication interne et de marque employeur. Profil recherché • Au moins 2 années d’expérience réussies en communication B2B (agence ou annonceur). Avoir travaillé dans le domaine des nouvelles technologies est un plus mais pas un prérequis ;, • Un esprit créatif orienté vers l’innovation avec de très bonnes qualités rédactionnelles et savoir gérer plusieurs projets en parallèle ;, • Être autonome tout en gardant l’esprit d’équipe ;, • Bonnes connaissances en community management (LinkedIn et Twitter) ;, • Maitrise de l’anglais. Des compétences techniques nécessaires pour la bonne exécution des missions : • Très bonne connaissance des mécanismes SEO-SEM et des contenus sponsorisés., • Maîtrise des outils SEMRush, Google Analytics, Ads & Search Console., • Maîtrise du Pack Office, de Photoshop et d’InDesign (Illustrator est un plus)., • Notions en HTML et CSS, maîtrise d’un CMS (Wordpress est un plus)., • Maîtrise d’au moins un logiciel de montage vidéo et audio., • La connaissance de CISION est un plus indéniable.

Objectif et finalité du poste Rattaché au Directeur Des Opérations Digitales, le/la Chef de Projet Digital – UX est le garant(e) de la pertinence, de la fluidité et de la performance de la plateforme digitale de Relais & Châteaux. Il/elle veille à l’alignement entre les enjeux commerciaux, les attentes des clients B2C et B2B de l’hôtellerie de luxe et de la gastronomie, les besoins exprimés par les équipes internes. Il/elle travaille en étroite collaboration avec un autre Chef De Projet Digital, garant du bon fonctionnement technique de la plateforme et en charge de l’organisation des projets et du suivi du développement avec l’agence digitale. MISSIONS PRINCIPALES Conception et pilotage de projets • Réaliser des benchmarks et assurer une veille sur les tendances digitales dans le secteur, • Recueillir le besoin auprès des équipes métiers et en évaluer la faisabilité, • Elaborer les parcours utilisateurs en collaboration avec prestataires externes et équipes internes, • Rédiger les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles Recette et validation • Définir les jeux de tests et scénarios de recette, • Réaliser les tests et recettes, créer et suivre les tickets d’anomalie, • Garantir la qualité des livrables avant leur mise en production Analyse et suivi des performances • Evaluer la pertinence des parcours via des tests utilisateurs et identifier les irritants, • Suivre les KPI de performance (UX, techniques, de conversion) dans les outils de mesure, • Rédiger des bilans de performances et formuler des recommandations d’optimisation Interface avec les équipes internes • Accompagner les interlocuteurs internes dans la compréhension des enjeux UX et de performance, • Participer à la définition de la roadmap digitale et aider à la priorisation les projets et évolutions en fonction de leur impact sur la performance et l’expérience client PROFIL ET COMPETENCES • Excellente maîtrise des outils de gestion de projet (Jira, Trello, Asana…), • Connaissance des méthodes Agile/Scrum, • Connaissances techniques en développement (Front / Back / API), • Vision stratégique orientée conversion et satisfaction client, • Bonne culture web et mobile (UX/UI, SEO, analytics), • Capacité d’analyse et de synthèse et rigueur dans l’exécution, • Capacité à challenger l’existant, • Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, • Anglais courant requis, • Minimum 10 ans d’expérience en gestion de projets digitaux, en agence ou chez l’annonceur, avec une forte sensibilité UX

Pour renforcer son équipe d’experts, Rankwell, Agence de marketing spécialisée en référencement naturel et payant (SEO / SEA) et en Social Ads basée à Paris et à Dubaï, recrute un Consultant SEA (Google Ads, Bing Ads) en contrat d’alternance ou en stage. À propos de Rankwell Rankwell est une agence ambitieuse, dynamique et en pleine expansion avec un fort ADN pour la stratégie et le ROI, reconnue entre autres pour son expertise internationale. Nos principaux atouts : • Entreprise à taille humaine (25 collaborateurs actuellement) ;, • Portefeuille clients motivant ;, • Environnement de travail flexible ;, • Localisation : Paris 17 ;, • Accessibilité : Métro lignes 1, 2, 6 – RER A (Charles de Gaulle Etoile / Ternes), bus 30, 31 et 92. Consulter notre site internet pour plus d’informations sur l’agence : Missions Dans un cadre très agréable et dans une bonne ambiance au sein de notre agence Parisienne, vous serez chargé(e) d’accompagner le manager du département SEA dans la gestion des comptes gérés par l’agence. Vous effectuerez diverses missions pour optimiser la visibilité des sites web des clients de l’agence sur les moteurs de recherche et maximiser leur retour sur investissement publicitaire. Voici quelques-unes des missions que vous pourriez être amené(e) à réaliser : • Analyse des besoins et objectifs des clients ;, • Recherche et sélection des mots-clés pertinents ;, • Gestion des campagnes publicitaires sur Google et sur différentes plateformes ;, • Optimisation régulière des annonces pour améliorer les performances ;, • Recommandations stratégiques ;, • Suivi et analyse des résultats des campagnes publicitaires ;, • Veille technologique et tendances en référencement payant. Profil requis : • Formation en Marketing digital, Webmarketing ou équivalent ;, • Intérêt marqué pour le SEA et les moteurs de recherche ;, • Capacité d’analyse et sens de l’organisation ;, • Goût du challenge et du travail en équipe ;, • Connaissance des différents outils SEA appréciée ;, • Bonne maîtrise des outils informatiques et de la suite Office ;, • Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication ;, • Logique Analytics et ROI. Contrat • Rémunération convention légale ;, • Alternance (contrat apprentissage ou stage minimum 6 mois) ;, • 35 heures hebdomadaires ;, • Mutuelle prise en charge à 50 % ;, • Frais de transport pris en charge à 50%. Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez faire partie d’une belle aventure ? Envoyez-nous votre CV ! Poste à pourvoir rentrée scolaire 2025. Seuls les candidats retenus seront contactés, mais nous vous remercions pour l’intérêt porté à notre entreprise. Rankwell est très sensible à l’équité et à l’égalité en matière d’emploi.

Du fait de la croissance de l’entreprise, nous recherchons un(e) Consultant(e) web analytics en contrat d’apprentissage (rythme 4 jours en entreprise, 1 jour en formation) pour notre agence de Paris. Une première expérience en Web/Data Analytics serait un plus. Stage - Web Analyst - Marketing

Créée il y a 18 ans, Pixalione est un des leaders du marketing digital spécialisée dans le SEO, le Paid Media et la Data Analytics.

Fondée en 2018, Yuri & Neil est une agence de marketing digital composée d’une centaine d’experts SEO, Media, Content, Data Analytics, Formation, Design et IA gen’.Nous accélérons notre croissance grâce à un virage vers l’Intelligence Artificielle.Nous recherchons un profil clé pour n

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Rédacteur Web SEO (H/F) en alternance. Au sein du pôle SEO, tu seras amené à rédiger des contenus optimisés pour les clients de l’agence.

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