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Descriptif du poste : Le pôle digestif du CHRU de Nancy recrute un cadre de santé à 100% pour son service d'Endocrinologie / RTIV (RadioThérapie Interne vectorisée) LE PÔLE/DÉPARTEMENT - SERVICE Pôle Dige

Quipment is a fast-growing company based in Nancy, France, specializing in the global deployment of medical and laboratory equipment solutions for clinical trials. With over 200 employees across four locations in France, the United States, and Japan, Quipment is proudly B Corp certified and committed to making a positive impact on society and the environment. Our daily work is guided by strong values: Solidarity, Authenticity, Excellence, and Audacity. As part of our global growth, this role is key to supporting the strategic development of our Program Management offer. The successful candidate will contribute to strengthening our project capabilities and delivering high-value solutions to our clients. Missions: Manage quotations for non-standard projects: • Assess risks during the quotation phase., • Design solutions tailored to client needs., • Lead setup, launch, and implementation., • Maximize product availability., • Share objectives, scope, timeline, and budget., • Support the sales administration team., • Lead steering committees., • Prepare reports and analyses., • Manage change requests., • Conduct post-mortem analysis for continuous improvement. Profile: • Master's degree (Bac+5) from a business school, engineering school, or a professional master's in Business Engineering., • Minimum 5 years of professional experience in a non-standard industrial environment., • Experience in the medical sector is a plus., • Fluent in English. Proficiency in French or another foreign language is an asset., • Autonomous and detail-oriented., • Excellent communication skills., • Strong results-oriented mindset., • Solid knowledge of project management methodologies., • Advanced IT system skills. Position Details: • Permanent contract (CDI), • Health insurance and employee benefits Why Join Us? • A purpose-driven company with B Corp certification, • A stimulating multicultural environment, • Personalized training and development plans, • Company events and multi-site activities, • An inclusive corporate culture where every voice matters Diversity Commitment At Quipment, we value diverse backgrounds and experiences. All applications are carefully considered, regardless of gender, origin, age, disability, or orientation. Recruitement process • Initial phone screening, • On-site HR interview, • On-site interview with the hiring manager, • Case study Interested? Apply now and contribute to a meaningful mission.

Créée au début des années 2000, l'association Habitat et Humanisme Soin, anime un réseau d’établissements d’accueil et de soins de personnes âgées fragilisées ou dépendantes, à faibles ressources. Ce réseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, présents dans près de 20 départements en France. Habitat et Humanisme Soin recherche un(e) Directeur (trice) en CDI à temps plein pour un établissement de son réseau situé près de Nancy (54). Vous aimez le contact, les relations humaines ? Vous souhaitez intégrer une filière d’avenir dans un secteur en plein développement, mais au sein d’une équipe à taille humaine ? Vous avez envie d’être utile et de vous engager pour les plus fragiles ? Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire ! Descriptif du poste Sous l'autorité du Président et de la direction du réseau, en lien avec l’ensemble des directions du siège, et dans le respect des droits et libertés des personnes accueillies, vous assurez la mise en œuvre des projets d'établissement, vous pilotez la gestion et coordonnez l'animation des équipes. En charge des dimensions managériales, administratives, budgétaires et techniques de l'établissement, vous animez les projets institutionnels (projet de vie, de soins, qualité, Conseil de la Vie Sociale). Vous assurez notamment : • l’animation de votre établissement en lien avec le Siège de l’association d’une part et avec les adjoints de direction et/ou les cadres de votre établissement d’autre part ;, • le management du personnel et notamment les managers de proximité, les cadres soignants et techniques, et les services généraux et logistiques., • l’accompagnement des résidents, les relations avec les familles et l'environnement, • la gestion des moyens, la préparation et le suivi des budgets et des CPOM., • le suivi des projets liés aux établissements, l’ingénierie financière. Formation : diplôme de niveau 1 de type Master 2 ou équivalent (CAFDES) spécialisé dans la gestion et la direction des établissements médico-sociaux Qualités professionnelles : Vous possédez une solide expérience de gestion et d'encadrement en établissement sociaux et médico- sociaux de préférence en EHPAD et/ou dans le secteur des personnes âgées. Vous avez une bonne connaissance de l'environnement juridique, institutionnel et financier du secteur médico-social et gérontologique. Dynamique, avec le sens des relations, vous êtes reconnu(e) et apprécié(e) pour vos capacités à piloter et animer une équipe, gérer des projets et prendre des initiatives. Modalités Localisation du poste : près de Nancy (54) Rémunération : selon la grille de la CCN 51, à partir de 50 000€ brut annuel, selon profil (reprise ancienneté) Contact Nicole Debru, DRH