Trabajos voyages en GrasseCrear alertas

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN. ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir. Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation. Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants. Experis, leader mondial du conseil et des services en technologies de l’information, accompagne ses clients dans la gestion et l’évolution de leurs environnements IT. Dans le cadre de notre croissance en région Sud, nous recrutons plusieurs Techniciens Support Informatique (H/F) pour intervenir chez nos clients situés dans les Alpes‑Maritimes. Vos missions Intégré(e) aux équipes IT de nos clients, vous interviendrez sur tout ou partie des missions suivantes : • Support utilisateurs Niveau 1 et/ou Niveau 2 (proximité ou à distance), • Prise en charge des incidents et demandes via outils de ticketing, • Diagnostic, résolution et suivi des incidents matériels et logiciels, • Installation, configuration et renouvellement des postes de travail, • Gestion des environnements Windows, Microsoft 365, messagerie, • Support sur les périphériques (imprimantes, mobiles, équipements réseau), • Interaction avec des utilisateurs francophones et anglophones, • Documentation des procédures et des résolutions Technical Skills : • Formation en informatique (Bac à Bac+2/3 ou équivalent), • Première expérience réussie en support IT (stage inclus accepté selon profil), • Bon niveau d’anglais obligatoire (support utilisateurs internationaux), • Environnements Windows 10/11, • Active Directory (création de comptes, droits, mots de passe), • Microsoft 365 / Outlook / Teams, • Outils de ticketing (ServiceNow, GLPI, EasyVista, etc.), • Notions réseau (TCP/IP, VPN, brassage) Soft Skills : • À l’aise dans la relation utilisateur et le travail en équipe, • Capacité d’analyse, rigueur et sens du service, • Mobilité selon le secteur géographique du poste NOS AVANTAGES • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée, • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%, • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus), • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage., • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo., • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique., • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse, • EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût, • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus), • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…, • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé., • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation, • A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité, • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé., • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN. ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir. Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation. Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants. Dans le cadre du renforcement de l’équipe technique de notre client, nous recherchons un(e) Développeur PHP maîtrisant CodeIgniter. Intégré(e) à l’équipe IT locale, vous interviendrez sur des applications métiers critiques avec pour objectif d’en assurer l’évolution, la maintenance et la performance. Vos principales missions : • Prendre en main rapidement l’existant applicatif développé sous CodeIgniter (CI3 ou CI4), • Participer aux évolutions fonctionnelles et techniques des applications, • Assurer la maintenance corrective et évolutive, • Proposer des optimisations (performance, qualité de code, fiabilité), • Contribuer aux nouveaux développements, • Participer aux rituels Agile, ateliers techniques et revues de code, • Apporter un support technique niveau 2/3, • Garantir la conformité aux standards de développement internes 📍 Localisation : Mougins 🏠 Télétravail : possible jusqu’à 60% du temps Technical Skills : • Excellente maîtrise de PHP, • Expérience confirmée avec CodeIgniter (CI3 et/ou CI4), • Bonne connaissance des architectures MVC, • Maîtrise de MySQL / bases de données relationnelles, • Expérience en maintenance applicative et évolution d’applications existantes, • Pratique des outils de versioning (Git), • Connaissance des pratiques de qualité de code (revues de code, standards, tests), • Expérience dans un environnement Agile (Scrum/Kanban), • Capacité à travailler sur des problématiques de performance et d’optimisation Soft Skills : • Capacité d’adaptation rapide à un existant, • Esprit analytique et orienté résolution de problèmes, • Bon relationnel et travail en équipe, • Autonomie et sens des responsabilités, • Rigueur et souci de la qualité du code, • Force de proposition et amélioration continue, • Communication claire avec équipes techniques et métiers NOS AVANTAGES • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée, • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%, • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus), • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage., • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo., • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique., • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse, • EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût, • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus), • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…, • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé., • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation, • A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité, • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé., • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.