De ciencias jobs in BarcelonaCrear alertas

Compañía industrial especializada en el desarrollo y fabricación de productos químicos de consumo busca incorporar un/a Técnico/a de Regulación y Aseguramiento de Calidad. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento regulatorio y el mantenimiento del sistema de calidad a lo largo del ciclo de vida del producto, asegurando la conformidad con la legislación europea aplicable y con los estándares internacionales de gestión. Trabajará de forma transversal con I+D, Producción y Supply Chain, participando tanto en actividades documentales como en la gestión operativa del sistema de calidad. Responsabilidades • Mantener y mejorar el sistema de gestión de calidad conforme a estándares internacionales aplicables., • Gestionar documentación regulatoria y expedientes técnicos asociados al producto., • Elaborar y revisar fichas de datos de seguridad, notificaciones regulatorias y documentación técnica., • Coordinar auditorías internas, externas e inspecciones regulatorias, así como el seguimiento de acciones correctivas., • Supervisar control de cambios en materias primas, materiales de acondicionamiento y etiquetado., • Colaborar con I+D en evaluación de seguridad de formulaciones y homologación de proveedores., • Gestionar incidencias de calidad, reclamaciones y procesos CAPA., • Monitorizar cambios legislativos y asegurar su correcta implementación. Formación Titulación universitaria en: Química, Farmacia, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Biotecnología, Ciencias Ambientales o áreas afines. Experiencia • Experiencia previa en departamentos de Calidad o Regulatory Affairs en industria química, farmacéutica, alimentaria o cosmética., • Experiencia en sistemas de gestión de calidad. Conocimientos técnicos • Legislación europea aplicable a productos químicos de consumo (CLP, REACH u otras equivalentes)., • Buenas prácticas documentales y de fabricación (GMP)., • Interpretación de normativa técnica en inglés., • Conocimiento básico de formulación química y procesos productivos. Competencias • Rigor documental y orientación al detalle, • Capacidad de coordinación interdepartamental, • Resolución de problemas, • Organización y autonomía, • Actualización normativa continua

Responsabilidades principales: • Diseñar y desarrollar contenidos científicos destinados a soportes de comunicación y difusión de carácter promocional., • Evaluar, validar y dar conformidad a materiales científicos y de comunicación, garantizando el rigor y la coherencia científica., • Colaborar de manera activa con los equipos de Marketing, contribuyendo con propuestas estratégicas, detectando oportunidades de crecimiento y aportando conocimiento sobre líderes de opinión relevantes (KOLs)., • Impartir y participar en programas formativos presenciales y virtuales dirigidos a equipos internos, profesionales sanitarios y/o consumidores, abordando aspectos relacionados con la piel, patologías dermatológicas y productos, en coordinación con el área de Formación y según las necesidades del negocio., • Asistir a congresos científicos como parte del equipo médico, participando en sesiones científicas, elaborando informes, resúmenes y presentaciones, así como en la preparación y exposición de pósters y comunicaciones., • Brindar soporte científico especializado para resolver consultas internas y externas relacionadas con el portafolio de productos de la compañía., • Trabajar de forma alineada con Marketing e I+D en el diseño y ejecución de planes médicos integrados para las marcas., • Cooperar con los departamentos clínico, preclínico y de Asuntos Regulatorios para optimizar mensajes, claims y materiales de comunicación científica., • Organizar y coordinar simposios científicos y encuentros independientes con KOLs, asegurando el cumplimiento de estándares éticos y de calidad., • Gestionar y mantener actualizada la base de datos de líderes de opinión., • Identificar oportunidades de mejora y participar en la elaboración o actualización de procedimientos normalizados de trabajo (SOPs)., • En el caso de posiciones de liderazgo, actuar como referente técnico-científico (SME) para la Unidad de Negocio dentro de su ámbito de responsabilidad., • Impulsar el desarrollo y fortalecimiento del rol del personal técnico dentro de la organización. Requisitos (H/M/D): • Experiencia: Un mínimo de 2-3 años de experiencia en un puesto similar en sector Pharma o sector Gran Consumo., • Formación: Titulación Universitaria en Ciencias de la Vida., • Idiomas: Inglés intermedio alto (B2).

Solutia Life Siciences (división de recruitment de Solutia) especializados en perfiles técnicos y de middle management en sectores farmacéutico, biotech y medical devices. Actualmente seleccionamos al/la Responsable de Planificación y Aprovisionamiento para una planta farmacéutica de la provincia de Barcelona. Misión: El/la Responsable de Planificación y Aprovisionamiento será responsable de la planificación estratégica y operativa de la demanda, la gestión de inventarios y la adquisición de materias primas, materiales de envasado y productos terminados, asegurando la eficiencia de la cadena de suministro y el soporte a los objetivos de producción de la empresa. La posición también es responsable de coordinar los servicios externalizados de Seguridad, Limpieza y gestión de residuos Funciones: • Planificación de la Demanda y la Producción:, • Desarrollar y mantener pronósticos de demanda precisos utilizando datos históricos, tendencias de mercado y proyecciones de ventas en colaboración con los equipos comerciales y de marketing., • Crear planes de producción maestros (MPS) y planes de requerimiento de materiales (MRP) para asegurar la disponibilidad de productos y componentes, considerando la capacidad de planta y los plazos de entrega., • Coordinar con el equipo de producción para alinear los planes de aprovisionamiento con la capacidad de fabricación y los cronogramas de producción., • Coordinar con el equipo de laboratorio para alinear los planes de aprovisionamiento con la capacidad de fabricación análisis y los cronogramas de laboratorio., • Gestión de Inventarios:, • Establecer y optimizar los niveles de inventario de materias primas, materiales de envasado y productos terminados para minimizar costos de almacenamiento y obsolescencia, mientras se asegura la continuidad de la producción., • Monitorizar y analizar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) de inventario, como rotación, cobertura y obsolescencia, implementando acciones correctivas cuando sea necesario., • Gestionar el ciclo de vida del inventario, incluyendo el seguimiento de lotes y fechas de caducidad, especialmente crítico en la industria farmacéutica., • Aprovisionamiento y Gestión de Proveedores:, • Establecer y mantener relaciones sólidas con los proveedores, monitorizando su desempeño y resolviendo cualquier problema o desviación junto, • Colaborar en la gestión de proveedores con el departamento de compras encargado de la negociación de precios, • Gestionar el proceso de órdenes de compra, desde la creación hasta el seguimiento y la recepción, asegurando la documentación adecuada y el cumplimiento de los procedimientos internos., • Cumplimiento Normativo y Calidad:, • Asegurar que todas las actividades de planificación y aprovisionamiento cumplan con las regulaciones farmacéuticas nacionales e internacionales (ej. FDA, EMA, ..), así como con las políticas internas de calidad., • Colaborar con el departamento de Calidad para la cualificación de proveedores y materiales, la gestión de no conformidades y la implementación de acciones correctivas y preventivas (CAPAs)., • Mantener la trazabilidad de los materiales a lo largo de la cadena de suministro., • Gestión Integral de Residuos: Esta responsabilidad se enfoca en asegurar que todos los residuos generados en las instalaciones farmacéuticas —desde los residuos comunes hasta los peligrosos y farmacéuticos— sean gestionados de acuerdo con la normativa vigente y los más altos estándares de sostenibilidad., • Coordinación con Gestores Autorizados: Establecer y mantener relaciones con empresas gestoras de residuos debidamente autorizadas, negociando los términos de servicio y asegurando la recogida y eliminación adecuada de cada tipo de residuo., • Clasificación y Almacenamiento: Supervisar y asegurar la correcta clasificación, etiquetado y almacenamiento temporal de los residuos dentro de las instalaciones, siguiendo los protocolos de seguridad y las normativas medioambientales y sanitarias. Esto incluye la gestión de residuos farmacéuticos caducados o no conformes., • Documentación y Trazabilidad: Mantener un registro exhaustivo de todos los movimientos de residuos, incluyendo manifiestos de transporte, certificados de eliminación y cualquier otra documentación requerida por la ley. Asegurar la trazabilidad de los residuos peligrosos y farmacéuticos. Realizar la declaración anual de residuos., • Auditorías y Cumplimiento: Realizar auditorías periódicas a los gestores de residuos y asegurar que sus operaciones cumplen con los estándares de calidad y medioambientales de la empresa, así como con la legislación aplicable., • Optimización y Sostenibilidad: Identificar oportunidades para reducir la generación de residuos, promover el reciclaje y la reutilización, y mejorar la eficiencia en la gestión general de los mismos, contribuyendo a los objetivos de sostenibilidad de la empresa., • Coordinación y Gestión de Incidencias del Servicio de Vigilancia, • Punto de Contacto Principal: Actuar como el enlace directo entre la empresa y la compañía de seguridad subcontratada., • Supervisión de Servicios: Asegurar que el personal de vigilancia cumpla con los protocolos de seguridad establecidos por la empresa, como control de accesos, rondas de seguridad, monitorización de cámaras y sistemas de alarma., • Gestión de Incidencias: Recibir y gestionar de manera proactiva cualquier incidencia relacionada con el servicio de vigilancia, como fallos en los sistemas de seguridad, comportamientos inapropiados del personal de seguridad, o eventos de seguridad en las instalaciones (robos, intrusiones, etc.). Esto incluye la documentación de la incidencia, la comunicación con las partes implicadas y el seguimiento de las acciones correctivas., • Evaluación del Servicio: Participar en la evaluación periódica del desempeño del servicio de vigilancia, proponiendo mejoras y asegurando que se ajusta a las necesidades cambiantes de la compañía., • Coordinación y Gestión de Incidencias del Servicio de Limpieza: La higiene y la limpieza son aspectos críticos en una industria farmacéutica para mantener los estándares de calidad y las Buenas Prácticas de Fabricación (GMP)., • Punto de Contacto Principal: Servir como el enlace principal entre la empresa y la compañía de limpieza subcontratada. Esto implica coordinar horarios, definir alcances de limpieza específicos para diferentes áreas (oficinas, laboratorios, áreas de producción, zonas estériles si aplica) y comunicar expectativas., • Gestión de Incidencias: Atender y resolver cualquier incidencia relacionada con el servicio de limpieza, como quejas sobre la calidad de la limpieza, daños causados por el personal de limpieza, o necesidades imprevistas de limpieza. Implica documentar la incidencia, coordinar con la empresa de limpieza para la resolución y verificar la acción correctiva., • Ajuste y Optimización del Servicio: Colaborar con la empresa de limpieza para ajustar el servicio según las necesidades de la planta, optimizando las frecuencias, los productos utilizados y las técnicas, siempre bajo el paraguas de las normativas sanitarias y de calidad., • Mejora Continua y Proyectos:, • Identificar oportunidades de mejora en los procesos de planificación y aprovisionamiento, implementando soluciones para optimizar la eficiencia y reducir costos., • Participar en proyectos de mejora de la cadena de suministro, como la implementación de nuevos sistemas ERP (Enterprise Resource Planning) o herramientas de planificación avanzada., • Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y tecnologías en la gestión de la cadena de suministro en la industria farmacéutica. Se requiere • Grado universitario en Ingeniería Industrial, Farmacia, Ciencias Químicas, Logística, Administración de Empresas o campo relacionado., • Se valorará un postgrado en Supply Chain Management., • Dominio de herramientas de análisis de datos (ej. Excel avanzado)., • Conocimiento profundo de los principios de gestión de inventarios y técnicas de pronóstico., • Familiaridad con las regulaciones GMP y otros estándares de calidad relevantes para la industria farmacéutica., • Capacidad para interpretar datos y tomar decisiones basadas en la información., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Atención al detalle y orientación a la calidad., • Proactividad y capacidad para trabajar bajo presión y en entornos dinámicos., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos (producción, calidad, ventas)., • Fluidez en español e inglés obligatorio (especialmente para la comunicación con proveedores internacionales)

Testo Industrial Services ES Barcelona, Cataluña, España (Presencial) Testo Industrial Services es uno de los proveedores líderes de servicios metrológicos en Europa. Entre ellas se incluyen la #calibración, la gestión de equipos, la #cualificación y la #validación. Como filial de Testo SE & Co KGaA, tenemos más de 60 años de experiencia en el campo de la #tecnologíademedición. Actualmente buscamos un técnico junior de QA (#QASpecialist) para el sector farmacéutico que se incorpore a nuestro equipo y brinde soporte a un cliente de referencia ubicado en Riells i Viabrea, garantizando el cumplimiento de las normativas de Buenas Prácticas de Fabricación (GMPs) en las actividades de validación e implementación de nuevos equipos, servicios y procesos. Funciones principales: • Revisión y aprobación de todo el ciclo documental de validación de equipos, servicios y procesos asociados a líneas de fabricación de producto granulado (VP, URS, FS, RA, DQ, IQ, OQ, PQ, TM, VR)., • Revisión y aprobación de documentación asociada a los proyectos de validación de los nuevos equipos, servicios y procesos., • Redacción y revisión de procedimientos normalizados de trabajo (PNTs)., • Gestión de controles de cambios y desviaciones relativos a la validación e implementación de los diferentes equipos de fabricación y sus procesos., • Participación en FMEAs para el soporte en la preparación y defensa de auditorías., • Participación en la preparación para la inspección de la AEMPS de todos los equipos, servicios y procesos asociados a las nuevas líneas de granulación. Se Requiere: • Grado en Ingeniería Superior, Licenciatura en Ciencias de la Salud; siendo valorable Master en Industria Farmacéutica., • Dominio del Paquete Office., • Tener un nivel de Inglés mínimo un B2, • Experiencia mínima de un año en funciones de técnico QA, • Proactividad, capacidad de trabajo autónomo, orientación al cliente y habilidades interpersonales., • Vehículo propio Ofrecemos: • Contrato indefinido, • Paquete retributivo acorde a la experiencia, • Cheque restaurant y kilometraje, • Jornada completa con flexibilidad, • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades, • Incorporación a una compañía internacional comprometida con la excelencia y la innovación., • Participación en proyectos y desarrollo profesional continuo., • Ambiente colaborativo y dinámico. En Testo estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Diversidad, Igualdad e inclusión se viven activamente. Tenemos un sentimiento único de "nosotros" en la empresa. Los objetivos y los retos se dominan juntos. Cada empleado contribuye al éxito de la empresa con su individualidad, la actitud adecuada y el corazón en el lugar correcto. Si te sientes identificado con estos valores y quieres dejar huella en un sector altamente regulado y tecnológico, ¡esperamos tu candidatura, esta es tu oportunidad!! Escríbenos.

✨ ¿Buscas tus primeras prácticas en comunicación en Barcelona? ✨ En Roman, llevamos más de 35 años ayudando a marcas y organizaciones a construir, proteger y potenciar su reputación. Y ahora queremos incorporar talento en prácticas a nuestro equipo de Barcelona 👀🚀 ¿Quiénes somos? Somos una consultora líder en comunicación y asuntos públicos en España, con más de 300 clientes y un enfoque 360º en: 💬 Comunicación corporativa y financiera 📱 Comunicación digital y marketing 🎨 Creatividad, diseño y branding 🌍 Public affairs, propósito e impacto Además, somos la primera consultora de comunicación B Corp en España, lo que refleja nuestro compromiso con el impacto social, ambiental y humano. 🎓 Roman Internship Program 2026 Un programa de prácticas diseñado para que aprendas de verdad, participes en proyectos reales y conozcas el día a día de una agencia innovadora, colaborativa y en constante evolución. 📈 Más del 20% de nuestros becarios continúan su carrera profesional en Roman, porque entendemos las prácticas como un programa de entrada a la firma y una apuesta real por el talento a largo plazo. Para nosotros es una oportunidad real de incorporación y crecimiento profesional. ¿Qué te ofrecemos? ✔️ Prácticas remuneradas 🕘 Horario de 9:00 a 14:00 (lunes a viernes) 🎂 Free birthday 🍎 Córner saludable con fruta ecológica semanal 📚 Formación y mentoring continuo 📈 Posibilidades reales de crecimiento 🏠 Política de teletrabajo ¿A quién buscamos? Estudiantes o recién graduados/as con: ✔️ Convenio de prácticas (6 meses) ✔️ Disponibilidad del primer trimestre para realizarlas (de febrero a septiembre) ✔️ Formación en Periodismo, Publicidad, Comunicación, Marketing, RRPP, Ciencias Políticas o afines ✔️ Inglés alto (First o superior) ✔️ Actitud proactiva, ganas de aprender y espíritu de equipo Áreas donde podrás hacer prácticas: 💬 Corporate & Financial Communication ✨ Brands & Brand Experience 📲 Marketing & Digital Communication 🎨 Branding & Creativity 📊 Reputation Management & Analytics 🏛️ Public Affairs ¿Por qué Roman? 🌟 Trabajarás en proyectos retadores y con impacto real 🌱 Formarás parte de una empresa B Corp comprometida con un futuro mejor 🤍 Te unirás a un equipo joven, diverso y multidisciplinar En Roman creemos en las personas, en la igualdad de oportunidades y en crear un entorno donde puedas ser tú mismo/a y crecer profesionalmente 🚀 Si quieres aprender, aportar y dar el primer paso en tu carrera en comunicación… Roman es tu sitio. #RomanInternshipProgram #PeopleMatters #TalentoJoven

InnoIT - ML Engineer 🌐 Híbrido Barcelona ⌛ Tiempo completo 👨 💻 Nivel senior Sobre InnoIT En INNOIT, nos especializamos en la gestión de carreras profesionales en el ámbito de la tecnología de la información. Somos una consultora tecnológica y digital con sede en España, contamos con un equipo de más de 200 profesionales del sector y llevamos más de seis años participando en la transformación digital de destacadas empresas a nivel nacional e internacional. Descripción del trabajo: Como Machine Learning Engineer aplicarás tus conocimientos para diseñar e implementar sistemas de Machine Learning escalables y robustos utilizando lenguajes, frameworks y herramientas como Python, AWS y Databricks. Deberás tener experiencia construyendo modelos en áreas como NLP, deep learning, algoritmos de clasificación o sistemas de recomendación. Este rol requiere formación formal en Ciencias de la Computación o un campo cuantitativo relacionado, así como dominio de patrones de diseño y estructuras de datos. Necesitarás la habilidad de aprovechar modelos existentes o crear nuevos modelos usando las tecnologías mencionadas. El volumen y complejidad de nuestros datos te garantizarán desafíos constantes y oportunidades de crecimiento profesional. Responsabilidades Colaboración y desarrollo • Colaborar con equipos de ingeniería y producto en un entorno Agile para identificar, diseñar, desarrollar y desplegar soluciones avanzadas de Machine Learning., • Contribuir a la arquitectura, infraestructura, pipelines de datos y APIs relacionadas con nuestras soluciones de ML. Investigación y desarrollo • Diseñar e implementar productos de datos, modelos y sistemas de Machine Learning de vanguardia para optimizar la experiencia de usuario en sistemas HCM., • Mantenerse actualizado y aplicar nuevas técnicas que impulsen la innovación dentro del área. Despliegue a gran escala • Escribir código limpio y bien documentado., • Definir y promover mejores prácticas para producir modelos y sistemas de IA altamente adaptativos, de alto rendimiento y capaces de aprendizaje continuo. Trabajo en equipo y mentoría • Contribuir al desarrollo de un equipo sólido, fomentando la creatividad, el pensamiento crítico y la colaboración., • Brindar acompañamiento y mentoría a nuevos integrantes en su proceso de integración y aprendizaje. Requisitos Experiencia • De 2 a 3 años de experiencia en funciones similares o con habilidades relevantes. Comunicación • Dominio avanzado del idioma inglés. Habilidades técnicas • Dominio de Python y librerías de ciencia de datos (pandas, scikit-learn, etc.)., • Sólidos conocimientos en estructuras de datos, algoritmos y métodos de Machine Learning., • Experiencia en procesamiento de lenguaje natural (NLP)., • Experiencia con servicios en la nube AWS (S3, Glue, Lambda, Step Functions, SageMaker)., • Experiencia con herramientas de CI/CD como Jenkins., • Familiaridad con Databricks, MLflow y/o Jupyter Notebooks. Deseable (Nice to Have) • Maestría en Ciencias de la Computación, Ingeniería, Matemáticas o áreas afines., • Conocimiento de modelos generativos, embeddings y frameworks de deep learning como PyTorch., • Experiencia con bases de datos NoSQL y bases de datos vectoriales., • Conocimiento de productos basados en datos (sistemas de recomendación, clasificadores, chatbots) 🚀 Lo que te ofrecemos: ⏱ Horarios flexibles 💰 Salario competitivo + retribución flexible 🩺 Seguro médico 🎓 Formaciones técnicas y no técnicas 📚 Cursos de idiomas 🤓 Comunidades tecnológicas 🔄 Seguimiento continuo 🚀 Trayectoria profesional Únete al equipo InnoIT, desarrolla tu talento en IT, aprende, crea y diviértete! Te estamos esperando 😊así que si quieres saberlo todo, ¡contactanos ya! Si quieres conocernos más, puedes visitar nuestra web y nuestra app de Meetup: Meetup de InnoIT Consulting en Barcelona Meetup de InnoIT Consulting en Madrid

Fundació Hospitalàries Sant Boi está formada por un conjunto de profesionales, servicios y dispositivos asistenciales dedicados a la atención sanitaria y social integral de las personas que sufren enfermedades mentales. Todas nuestras actuaciones tienen como objetivo ofrecer una atención sanitaria y social, integral y de calidad en el ámbito de la salud mental. Todos los servicios son de cobertura pública y se financian a través de conciertos establecidos con CatSalut (Servicio Catalán de la Salud). La asistencia del centro está destinada a los ciudadanos de su zona de influencia. TÉCNICO O TÉCNICA DE CAPTACIÓN DE FONDOS En dependencia del área económico-financiera y bajo la coordinación del Área de Comunicación y RSC, la misión del puesto de trabajo es identificar, planificar y ejecutar estrategias de fundraising, así como fomentar relaciones sólidas con donantes, empresas, instituciones y la comunidad. FUNCIONES: • Participar y colaborar en la planificación estratégica de la captación de fondos con apoyo y coordi nación del Jefe del Área de Comunicación y RSC., • Colaboración en una propuesta el plan anual de fundraising del hospital con apoyo y coordinación del Jefe del Área de Comunicación y RSC., • Definir objetivos económicos, públicos estratégicos y vías de financiación., • Evaluar tendencias y oportunidades en captación de fondos en ámbito de la salud mental., • Gestión integral de campañas y proyectos de fundraising, • Diseño, implementación y seguimiento de campañas de donaciones corporativas, institucionales y/o de asociaciones., • Coordinación transversal con los equipos asistenciales para identificar necesidades financiables (equipamientos, infraestructuras, programas comunitarios, investigación, etc.). Identificación interna de necesidades mediante reuniones con profesionales sanitarios. Transformación de necesidades en propuestas financiables., • Ser un punto de contacto con empresas, fundaciones, donantes privados y socios estratégicos., • Participar en acontecimientos, ferias, jornadas del tercer sector... OFRECEMOS: • Contratación indefinida a jornada completa., • Horario partido de 36,25 h/semanales de jornada., • Modalidad de trabajo híbrida., • Condiciones laborales competitivas (salario fijo más variable)., • Plan formativo de empresa y formación continuada., • Posibilidad de acceder en el programa de retribución flexible y descuentos exclusivos para profesionales. REQUISITOS: • Título universitario en áreas relacionadas preferentemente en comunicación, marketing, publicidad o bien en administración, ciencias sociales y/o similar., • Se valorará positivamente tener formación específica en fundraising (posgrado, curso...)., • Experiencia en campañas de búsqueda de fondos, patrocinios, subvenciones... y/o en gestión de proyectos; y en generación y mantenimiento de alianzas de valor, preferentemente en el sector de la salud o el ámbito social., • Conocimiento de las normativas, procedimientos, código de conducta y buenas prácticas relacionados con la obtención de fondos públicos y privados., • Manejo y habilidades con los sistemas de información, conocimiento de la red y buscadores., • Conocimiento, pericia y manejo de herramientas de diseño o maquetación, especialmente Canva., • Pericia en habilidades de comunicación eficaz y negociación colaborativa., • Manejo fluido de habilidades de atención y fidelización de las relaciones de alianza., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y coordinarse con equipos tanto internos como externos. Incorporación Inmediata Fundación Hospitalarias está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y de oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo tanto esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

¿Buscas un nuevo reto para continuar desarrollando tu carrera profesional? En ALTEN España, creemos que superar las expectativas de las personas es clave para alcanzar el éxito. Por ello, desde el área de Life Sciences, buscamos incorporar un/a GLOBAL SQE TRAINING – Project Specialist para un proyecto estratégico de alcance global, ubicado en Barcelona. ¿Cuál será tu misión? Actuar como Project Specialist estratégico en formación regulada y funcional (GMP, GDP, EHS), liderando la definición, coordinación e implementación de sistemas y procesos de training alineados con estándares internacionales y la estrategia global de SQE. El rol será clave para impulsar la excelencia en cumplimiento normativo, la digitalización del aprendizaje y la mejora continua, trabajando de forma transversal con múltiples stakeholders a nivel global. ¿Qué funciones podrás realizar? • Liderar proyectos globales y locales de formación regulada y funcional, asegurando el cumplimiento de plazos, objetivos estratégicos y estándares de calidad., • Definir, mantener y evolucionar SOPs, políticas, métricas y modelos de gobernanza relacionados con training regulado., • Contribuir al desarrollo del roadmap global de formación, impulsando procesos armonizados y herramientas digitales., • Colaborar con People & Organization Global Talent y líderes funcionales en el desarrollo de capacidades críticas mediante planes de formación., • Impulsar la adopción y optimización de sistemas digitales de aprendizaje (LMS) para mejorar la experiencia del usuario y la eficiencia operativa., • Definir KPIs, analizar resultados y proponer acciones correctivas orientadas a la mejora continua., • Actuar como punto clave durante auditorías e inspecciones regulatorias, presentando evidencias y métricas de formación., • Gestionar stakeholders globales, sites y proveedores externos, asegurando alineamiento, sinergias y correcta ejecución. ¿Qué esperamos de ti? • Grado en Ciencias (Farmacia, Química, Biotecnología) o Ingeniería., • Máster en Industria Farmacéutica, Gestión de Proyectos o similar (valorable)., • Experiencia en departamentos de formación en entornos regulados y/o en gestión de proyectos dentro del sector farmacéutico u otros entornos regulados., • Experiencia en formación digital y sistemas LMS (SuccessFactors, TrackWise Digital u otros)., • Nivel de inglés avanzado, • Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales según necesidades del proyecto. Competencias clave • Perfil proactivo, autónomo y con fuerte orientación a resultados (sin gestión directa de equipo)., • Alta capacidad de influencia y gestión transversal., • Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle., • Comunicación clara y eficaz en entornos multiculturales y globales., • Visión estratégica y mindset de mejora continua. ¿Qué te espera en ALTEN España? • Participación en proyectos globales estratégicos dentro del sector Life Sciences., • Entorno profesional, dinámico y altamente colaborativo., • Acompañamiento y seguimiento continuo por parte del equipo ALTEN., • Oportunidades reales de desarrollo profesional en un entorno internacional y regulado. Si buscas un rol con alto impacto global, capacidad de transformación y visibilidad estratégica dentro de una compañía de primer nivel… ¡Queremos conocerte! 🚀

Desde Iwantic, estamos buscando un/a Resource Capacity Management Lead para un importante cliente final multinacional del sector químico, ubicado en Barcelona. La persona seleccionada será responsable de definir, estandarizar y liderar los procesos globales de gestión de capacidad y recursos, asegurando una planificación eficiente en entornos de proyectos complejos y facilitando la alineación entre unidades, regiones y funciones, en un contexto internacional. Responsabilidades • Liderar la planificación y seguimiento de capacidad de recursos por proyecto, portfolio y región., • Analizar datos de utilización, disponibilidad y demanda futura, elaborando reportes periódicos para management., • Identificar incidencias, desviaciones y riesgos en la planificación de recursos, realizando troubleshooting y proponiendo acciones de mejora., • Dar soporte funcional a los usuarios de herramientas de gestión de proyectos, actuando como punto de referencia ante incidencias., • Diseñar y mantener dashboards, KPIs y reporting relacionados con capacidad y recursos., • Documentar procesos y formar a usuarios finales, garantizando su correcta adopción. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería, Tecnología, Ciencias o similar., • Experiencia senior en Resource Capacity Management, Resource Planning, Workforce Management o Project Portfolio Management., • Experiencia sólida en definición, documentación y mejora de procesos., • Background en entornos de proyectos (Waterfall, Agile o híbridos)., • Experiencia trabajando con ServiceNow., • Alta capacidad analítica y experiencia en reporting y análisis de datos (Excel, Power BI u otros)., • Buenas habilidades de comunicación y gestión de stakeholders en entornos complejos., • Experiencia en empresas tecnológicas o colaborando estrechamente con áreas de IT., • Nivel de inglés avanzado (entorno multinacional). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con cliente final., • Modelo híbrido de trabajo., • Beneficios sociales: seguro médico, ticket restaurante y retribución flexible., • 30 días laborables de vacaciones., • Clases de idiomas y entorno de aprendizaje continuo., • Proyecto estratégico, estable y con impacto transversal en la organización

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 14.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! Buscamos un Director / una Directora de Conducta EBA - Sector Financiero (ubicación: Sant Cugat del Vallès) que se incorpore dentro de la Dirección de Cumplimiento Normativo, cuya misión será: Ayudar a la Dirección de Transparencia, Conducta y Gobierno de Productos y Servicios Bancarios en la consecución de los objetivos de la dirección y colaborar con los directores de las diferentes unidades que componen la dirección. Tu lugar de trabajo será: Sant Cugat del Vallès. Hablemos del proyecto... Tus principales responsabilidades serán las siguientes: • Realizarás el seguimiento de los planes y objetivos de las diferentes unidades de la dirección., • Liderarás o colaborarás, según los casos, en los proyectos asignados a las diferentes unidades de la dirección: -Análisis e implementación de nuevas normativas. -Validación del compliance del diseño de nuevos productos o modificaciones de productos. -Respuesta a requerimientos de supervisores, incluyendo la interlocución con supervisores. -Implantación de mejoras, actuando como interlocutor de las unidades de Negocio y Operaciones. -Seguimiento de compromisos con los supervisores y recomendaciones de auditoría. • Supervisarás el reporting generado por las diferentes unidades hacia la alta dirección. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Que residas en Barcelona y alrededores). El centro de trabajo será en Sant Cugat del Vallès., • Formación: Licenciatura o Diplomatura en Ciencias Económicas, Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, Financiera, Marketing, Derecho o Ingeniería. En su defecto, máster o postgrado en estas temáticas., • Experiencia mínima de 3 a 5 años en puestos o funciones similares en el sector financiero., • Conocimiento y experiencia demostrada en el ámbito de productos y servicios bancarios., • Visión positiva del compliance y del valor que aporta a las entidades., • Inglés: Nivel avanzado (C1), • Competencias clave: Liderazgo, capacidad de comunicación con una red amplia de colaterales, orientación a resultados, potencial directivo. Integridad y confidencialidad, compromiso con la entidad a medio plazo. Pulcritud y diligencia en la revisión y elaboración de documentación. Positividad y resiliencia., • Se valorarán muy positivamente: Certificaciones en LCCI, MIFID, IDD...o certificaciones en Compliane como ASCOM. Y los conocimientos en herramientas tipo Power BI. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Estamos buscando incorporar un/a Technical Sales para una distribuidora especializada en ingredientes activos cosméticos, en pleno crecimiento y con fuerte posicionamiento en el mercado ibérico. Serás responsable de impulsar el desarrollo de negocio y la gestión comercial de clientes en España y Portugal, combinando venta técnica, asesoramiento y análisis de mercado. Responsabilidades principales: • Promoción y venta técnica de ingredientes activos cosméticos a clientes B2B., • Gestión y desarrollo de la cartera de clientes existente, así como prospección de nuevas oportunidades., • Planificación y realización de visitas comerciales, presentaciones técnicas y seguimiento de proyectos., • Asesoramiento técnico-comercial, apoyándote en equipos técnicos externos cuando sea necesario., • Análisis de mercado, competencia y tendencias para detectar oportunidades de crecimiento., • Participación en ferias, eventos del sector y acciones de comunicación técnica., • Elaboración de informes comerciales y actualización de CRM. Requisitos • Formación universitaria en Ciencias de la Salud o de la Vida (Farmacia, Química, Biología o similar)., • Experiencia mínima de 2–3 años en venta técnica B2B, idealmente en: Distribuidoras de ingredientes cosméticos / Industria cosmética / dermocosmética., • Buen nivel de inglés (entorno técnico y comercial)., • Perfil autónomo, con orientación a cliente, capacidad analítica y mentalidad comercial., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional (viajes puntuales a Portugal). Ventajas • Proyecto con alto impacto y recorrido., • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo:, • Salario fijo acorde a experiencia, • Bonus anual por objetivos., • Coche de empresa con uso privativo., • Entorno cercano, técnico y dinámico, en contacto directo con laboratorio., • Modelo híbrido de trabajo.

Grupo multinacional de referencia, con sólida trayectoria y presencia internacional, especializado en servicios logísticos e industriales, busca incorporar un/a Senior Payroll Specialist para su área Corporate. La organización ofrece un entorno profesional exigente, con alto rigor técnico, orientación a la excelencia operativa y participación en proyectos corporativos e internacionales. Misión del puesto: Formarás parte del área Corporate, siendo una figura clave en la gestión integral del ciclo de nómina, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social, y proporcionando soporte experto a empleados y áreas internas. Funciones principales: • Gestión del ciclo completo de nómina para un alto volumen de empleados., • Administración de incidencias laborales, bajas médicas y comunicaciones oficiales., • Gestión de retribución flexible y retribución en especie., • Elaboración y presentación de obligaciones fiscales periódicas., • Preparación y gestión de cotizaciones a la Seguridad Social., • Contabilización de nóminas y soporte a cierres., • Coordinación de nómina internacional, incluyendo Portugal., • Aplicación del régimen disciplinario y elaboración de documentación asociada., • Asesoramiento interno en materia de nómina y relaciones laborales., • Elaboración de informes de costes salariales y reporting., • Participación en auditorías internas y externas., • Desarrollo de procedimientos internos y colaboración en proyectos de mejora continua y evolución del ERP. Requisitos: • Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, Ciencias del Trabajo o similar., • Experiencia mínima de 5 años en gestión integral de nómina en entornos complejos y de gran volumen (más de 1.000 nóminas mensuales)., • Dominio avanzado de Sistema RED, SILTRA, DELTA, Certific@2, Contrat@ y CRETA., • Experiencia en elaboración y presentación de modelos fiscales 111/216 y 190/296., • Conocimiento sólido de legislación laboral, Seguridad Social y fiscalidad., • Experiencia en entornos multinacionales y gestión de nóminas internacionales., • Nivel alto de español y buen nivel de inglés (se realizará prueba)., • Se valorará experiencia con Meta4 / PeopleNet (Cegid) y/o trayectoria previa en consultoría., • Perfil riguroso, proactivo, orientado a la mejora continua y con capacidad de interlocución transversal. Qué se ofrece: • Contrato indefinido en un entorno multinacional estable., • Horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 h, con flexibilidad horaria y viernes alternos de jornada intensiva., • Cheque restaurante y acceso a plan de retribución flexible (seguro médico, guardería, transporte, etc.)., • Media jornada libre el día de tu cumpleaños., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Posición con alta visibilidad corporativa y participación en proyectos internacionales.

Empresa especializada en el diseño, fabricación y distribución de material médico y hospitalario de un solo uso (antisepsia, higiene y cuidados de enfermería) busca incorporar un/a Product Manager que ayude impulsar el crecimiento y posicionamiento del amplio portafolio de productos en el mercado nacional e internacional. ¿Qué buscamos? Un/a profesional que le apasione el sector médico-sanitario y que le motive conectar la ciencia con el mercado, y busque un proyecto donde pueda desarrollarse profesionalmente. Misión: Serás responsable de la gestión integral del portafolio de productos, desde el análisis de mercado y el desarrollo de estrategias hasta la coordinación de lanzamientos y la formación del equipo comercial. Tu objetivo será conectar lo técnico con lo comercial, aportando visión estratégica, sensibilidad de mercado y capacidad de ejecución. Funciones y responsabilidades: • Definir y ejecutar la estrategia de producto alineada con los objetivos del Departamento de Marketing y de la compañía., • Gestionar el ciclo de vida del producto: lanzamiento, crecimiento, madurez y descatalogación., • Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector sanitario, así como la identificación y análisis de nuevas oportunidades de producto y de negocio., • Definir posicionamiento, propuesta de valor y materiales de soporte a ventas (argumentarios, presentaciones), • Coordinar campañas de comunicación y promoción junto al equipo interno., • Colaborar con el equipo comercial para detectar oportunidades y necesidades del mercado., • Formar y acompañar al equipo de ventas y distribuidores en aspectos técnicos de producto., • Analizar resultados, feedback de clientes y datos de ventas para proponer mejoras., • Participar en ferias, congresos y eventos científicos, representando a la compañía Requerimientos: • Grado universitario: Ciencias de la Salud (Ingeniería Biomédica, Farmacia, Biotecnología...) Marketing o ADE., • Formación de máster o postgrado en Marketing Sanitario (muy valorable)., • Experiencia de 3 a 5 años como Product Manager o Product Specialist con conocimiento y dominio del sector y/o productos sanitarios (medical devices, equipamiento hospitalario o farmacéutico) o en entornos industriales complejos y con extensos portafolios., • Conocimiento del entorno hospitalario y dinámica del sector salud (muy valorable)., • Nivel alto de inglés (lectura de documentación técnica y comunicación con proveedores)., • Dominio de Excel y PPT avanzado, Power BI, Canva y herramientas CRM o ERP., • Competencias: Capacidad de trabajar con autonomía en contextos de cambio y evolución. capacidad analítica, buenas habilidades de comunicación, capacidad resolutiva, orientación a resultados, iniciativa, implicación y compromiso. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Incorporación a una empresa industrial en expansión, con proyección internacional., • Trabajo en un entorno dinámico y de crecimiento, • Rol estratégico y transversal, con contacto directo con múltiples áreas del negocio., • Entorno dinámico, colaborativo y con enfoque en la mejora continua., • Modalidad presencial con posibilidad de teletrabajo y flexibilidad horaria., • Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada., • Posibilidades de desarrollo profesional.

Misión del puesto Coordinar y optimizar las actividades del área de I+D, asegurando una gestión eficiente de recursos, presupuestos, innovación y colaboradores externos, con el objetivo de impulsar el crecimiento del porfolio y la mejora continua. Responsabilidades principales Coordinar las áreas de laboratorio para maximizar el rendimiento, la eficiencia y la mejora continua. Gestionar y realizar el seguimiento del presupuesto del área de I+D (proyectos, CECOs, CAPEX y formación). Planificar y hacer seguimiento del pipeline de innovación y reformulaciones. Liderar la planificación y coordinación del Organic Portfolio Growth Booster. Coordinar el plan de formación transversal entre todas las áreas de I+D. Identificar, evaluar y gestionar desarrolladores externos y nuevas CROs. Gestionar contratos de desarrollo y acuerdos de confidencialidad con partners externos. Apoyar a las áreas de I+D en la definición de claims para mejorar la gestión interna y la alineación con otras áreas. Requisitos Titulación universitaria superior en Ciencias de la Salud, Química, Farmacia, Biotecnología o similar. Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar dentro de la Industria Farmacéutica. Experiencia en coordinación de proyectos de I+D y gestión presupuestaria. Conocimiento en colaboración con CROs y proveedores externos. Nivel alto de inglés.

Somos un grupo internacional innovador, con amplia experiencia en la comercialización de productos farmacéuticos en el ámbito geográfico de Centroamérica y el Caribe. Objetivo principal del puesto: Gestionar los registros sanitarios de los diferentes productos comercializados en el territorio donde opera el Grupo ya sean medicamentos, producto cosmético, producto natural, suplemento alimenticio o dispositivos médicos, asegurando el cumplimiento de los planes comerciales y económicos del Grupo Profármaco. Entre sus funciones principales se encontrará: Realizar la revisión, recopilación, validación y preparación de la documentación técnica, legal, técnico-legal y muestras para el registro de distintos productos, para ser presentados en los territorios donde se opera. Gestionar la adecuación y estudio de materiales de acondicionamiento, prospecto ficha técnica para el registro, asegurándose el cumplimiento de normativas locales (CAC). Gestionar la gestión y seguimiento de los trámites de pre y post registro realizados por los agentes locales. Realizar el mantenimiento de registro sanitarios autorizados mediante la preparación y tramitación de modificaciones y renovaciones. Realizar el mantenimiento del sistema de archivo del departamento. Requisitos: Experiencia en puestos similares de más de 2 años. Licenciatura en Ciencias de la Salud, en Farmacia, Química o similares. Conocimiento de la normativa vigente aplicable al registro de productos sanitarios. Conocimiento en Sistema operativo Windows y Paquete office. Ingles avanzado ¿Te interesa? Aplica con nosotros.

IT Sales Executive (Health Care | SaaS) Ubicación: Barcelona (modelo híbrido, 3 días en oficina) Idiomas: castellano e inglés fluidos; catalán valorable Sobre la Compañía: Empresa tecnológica del sector salud digital galardonada a nivel internacional y especializada en soluciones innovadoras para el ámbito cognitivo y la atención a personas mayores. Su plataforma, basada en inteligencia artificial , ha sido desarrollada junto a profesionales clínicos, pacientes y familias para facilitar la detección temprana de cambios cognitivos y apoyar planes de cuidado personalizados. La organización cuenta con colaboraciones con centros clínicos de referencia en España y otro país europeo, y se encuentra en fase de expansión comercial. Actualmente buscan incorporar a un/a Sales Executive para liderar las operaciones comerciales B2B del software en España. La persona trabajará de forma muy cercana a la dirección operativa y al equipo fundador, en un rol práctico y con alto nivel de autonomía. Contará además con el apoyo de un/a consultor/a senior en estrategia comercial (2 días por semana). Responsabilidades Principales: Liderar el ciclo completo de ventas B2B en el mercado español, enfocándose en sectores como hospitales, aseguradoras y empresas de atención domiciliaria. Prospectar, cualificar, presentar, negociar y cerrar acuerdos comerciales. Gestionar cuentas clave, asegurando una implementación y adopción exitosa de las soluciones. Generar pipeline a través de outreach, referencias y participación en eventos sectoriales. Aportar insights desde el terreno para optimizar el enfoque comercial y la estrategia de mercado. Experiencia y Competencias Requisitos Titulación universitaria (Ciencias de la Salud, Empresa/Management o afines). Más de 4 años de experiencia en ventas B2B dentro de salud digital / health tech , en roles como Sales Manager, KAM, Business Developer o similares de Software. Historial demostrado en ventas complejas a nivel empresarial en España. Experiencia previa en entornos startup o de rápido crecimiento , con mentalidad proactiva, autónoma y resiliente. Valorable Conocimientos en ciencias de la vida, salud digital, atención a mayores u otros ámbitos sanitarios. Experiencia comercial con hospitales, aseguradoras o servicios de cuidado. Exposición a sistemas sanitarios internacionales. Experiencia apoyando o mentorizando perfiles comerciales más junior. Qué Ofrece la Compañía Oportunidad de influir directamente en el desarrollo del área comercial en una empresa en fase temprana de alto impacto. Trabajo estrecho con el equipo fundador, dirección operativa y consultoría comercial especializada. Alto potencial de crecimiento hacia posiciones de liderazgo comercial. Contribución directa a mejorar la atención sanitaria mediante tecnología innovadora.

En IMANcorp Foundation , en colaboración con la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB) , estamos desarrollando el Observatorio de Competencias Digitales y Empleo : un nuevo espacio de análisis sobre las grandes transformaciones del mercado laboral. Buscamos a una persona con visión analítica y vocación social que quiera crecer junto al proyecto. Responsabilidades del rol Realizar investigaciones sobre tendencias en empleo, competencias digitales y transformación tecnológica del mercado laboral. Analizar y sintetizar datos cuantitativos y cualitativos, convirtiéndolos en conclusiones claras, accionables y relevantes. Elaborar informes, estudios y contenidos divulgativos dirigidos a empresas, universidades, administraciones públicas y otros agentes del ecosistema. Presentar resultados y hallazgos en eventos, sesiones técnicas y encuentros sectoriales. Impulsar la generación de alianzas estratégicas mediante la interlocución con instituciones públicas y privadas. Contribuir al desarrollo y ejecución del plan estratégico del Observatorio, proponiendo nuevas líneas de trabajo cuando sea necesario. Requisitos Grado en Sociología, Ciencias Sociales o áreas afines. Dominio nativo de catalán y castellano. Ingles profesional. Experiencia valorable en investigaciones relacionadas con empleo, educación, competencias digitales o tecnología. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Residencia en Barcelona o área metropolitana. Disponibilidad ocasional para asistir a actos y actividades institucionales fuera del horario laboral. Qué ofrecemos Participación en un proyecto estable y con impacto social, con incorporación prevista a inicios de 2026. Jornada completa de lunes a viernes, en formato de oficina con flexibilidad laboral. Condiciones salariales negociables en función de la experiencia y expectativas aportadas. En IMAN CORP FOUNDATION estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os.

En Laboratorios Ordesa buscamos talento que transforme ideas en impacto. ¿Te animas a ser parte del cambio? Laboratorios Ordesa es una compañía referente en el sector de la nutrición especializada, con una sólida trayectoria y en pleno crecimiento. Apostamos por la innovación, el rigor científico y el compromiso con la salud a través de soluciones nutricionales de alto valor para todas las etapas de la vida. Formar parte de Ordesa significa incorporarse a un entorno con grandes oportunidades de desarrollo profesional, donde las personas y el propósito marcan la diferencia. ¿CUÁL SERÁ TU NUEVO RETO? Estamos buscando un/a Business Analyst para contribuir a la transformación comercial de Laboratorios Ordesa. Tu propósito será impulsar la excelencia operativa y la toma de decisiones basada en datos, identificando oportunidades y optimizando procesos. Colaborarás de forma estrecha con los equipos de Ventas, Marketing, Supply, IT y Controlling, asegurando que las soluciones propuestas estén alineadas con la estrategia de la Compañía. ¿QUÉ HARAS CON NOSOTROS/AS? Analizar datos y generar insights que apoyen la toma de decisiones y detecten oportunidades de negocio. Gestionar e integrar información de distintas fuentes, garantizando precisión, calidad y consistencia en los datos. Coordinar la planificación de la demanda y el Rolling Forecast mensual, trabajando de forma colaborativa con Ventas, Marketing, Supply y Controlling para alinear proyecciones. Identificar riesgos en la cadena de suministro (roturas, obsoletos, envíos) y proponer estrategias para minimizar impactos en ventas y costes. Colaborar con IT en la implementación de iniciativas de analítica avanzada y herramientas de inteligencia artificial para optimizar procesos. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? Formación universitaria en Estadística, Matemáticas, Ingeniería, Economía, Ciencias de la Salud o áreas afines. Valorable Máster o Postgrado en BI o Data Science. Experiencia mínima de 4 años en BI, análisis de datos o Forecasting, preferiblemente en el sector farmacéutico y en el área de Consumer Health. Experiencia en Market Intelligence, previsión de la demanda y procesos de Forecasting en entornos comerciales farmacéuticos. Dominio avanzado de Excel y herramientas de BI como Power BI, Tableau o QlikView. Perfil analítico, resolutivo/a, organizado/a, proactivo/a y con fuerte orientación a resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Un entorno donde tu análisis y tus decisiones marcan la diferencia, proyectos de alto impacto que impulsan la transformación comercial, un equipo profesional y colaborativo, y oportunidades de desarrollo dentro de una compañía que apuesta por el talento y la innovación. ¿Quieres formar parte de un equipo que transforma datos en decisiones estratégicas y contribuye al crecimiento de toda la compañía? ¡Queremos conocerte!

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Buscamos incorporar un/a profesional: Cloud Engineer, para su sumarse a nuestro equipo de Ciberseguridad : Requisitos: Título de grado en Ciencias de la Computación o carreras afines: Ingeniería Informática, Sistemas, Matemáticas, etc. Contar con experiencia mínima comprobable de 2 a 4 años en roles de seguridad, cloud o DevOps. Poseer experiencia mínima comprobable de +1 año administrando Kubernetes en producción (cualquier plataforma). Contar con experiencia mínima de 1 año en: cloud público (Azure, AWS, GCP o IBM). Poseer capacidad de lectura de documentación técnica en inglés. Excelentes habilidades de comunicación con equipos técnicos y de negocio. Kubernetes (excluyente): Contar con experiencia real administrando clústers en producción. Dominio de conceptos: pods, deployments, services, namespaces, RBAC. Poseer sólidos conocimientos de: network policies y DaemonSet de seguridad (Defenders, agents). Seguridad Cloud (excluyente): Comprender el modelo de responsabilidad compartida. Poseer conocimiento sólido en: IAM, security groups, cifrado en reposo y en tránsito y vulnerability scanning de imágenes. Contenedores (excluyente): Poseer sólida experiencia en: Docker a nivel operativo. Contar con conocimiento en: layers, registries e image scanning básico y conceptos de runtime security. Compliance (excluyente): Conocimiento y experiencia en: CIS Benchmarks; la lógica de controles y generación de evidencias. Capacidad de lectura y mapeo de: frameworks de seguridad. Scripting (excluyente): Poseer experiencia en: Python o Bash funcional y capacidad de automatizar tareas básicas. Sera muy valorado: Contar con Certificación: CKA o CKS. Poseer experiencia con: alguna herramienta CNAPP (Prisma, Aqua, Sysdig, Wiz). Contar con: conocimiento de GKE o certificación GCP; Terraform básico. Poseer experiencia con OpenShift (arquitectura similar a IKS). Lo que te ofrecemos: Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología . Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

Baker Tilly España es miembro de la Red de Baker Tilly Internacional, la 8ª red mundial de servicios profesionales y una de las principales redes de servicios profesionales situada entre las 10 mayores a nivel mundial, con cobertura en 148 países, 740 oficinas y más de 43.000 profesionales. ¿Qué esperamos que desarrolles cuando estés aquí? Para seguir impulsando nuestro crecimiento, buscamos un/a Técnico/a Laboral , para incorporarse al equipo de Employment&Advisory en nuestra oficina de Barcelona. Gestión integral del ciclo de nómina , incluyendo la confección de recibos salariales, seguros sociales y remesas bancarias. Asesoramiento laboral completo a clientes , incluyendo la elaboración de informes y reportes jurídico-laborales. Elaboración, comunicación y seguimiento de movimientos contractuales : altas, bajas, prórrogas, modificaciones, conversiones y novaciones. Presentación y gestión de documentación a través de plataformas oficiales : Sistema RED, Contrat@, Certific@ y Delt@. Actualización y aplicación de convenios colectivos , regularización de atrasos y bonus, y control de vencimientos contractuales. Comunicación mensual de costes de personal , gestión de procesos de IT/AT y otros eventos laborales. Tramitación de altas, bajas y variaciones en distintos regímenes de la Seguridad Social (régimen general, autónomos, asimilados, becarios, etc.). Elaboración y presentación de documentación fiscal : modelos 111, 190, 216, 296 y certificados de rendimientos e ingresos a cuenta. Participación en procesos de Due Diligence laboral . Te contamos qué perfil estamos buscando: Grado o Diplomatura en Relaciones Laborales y/o Ciencias del Trabajo. Experiencia de 2/3 años en una posición similar. Imprescindible buen dominio del Excel (formulaciones – Buscar V – Buscar H). Buen dominio del programa SAGE o A3NOM. Experiencia profesional con programas como: Sistema Red, Siltr@, Contrat@, Delt@ y amplío dominio de Excel. Buen nivel de inglés (mínimo B2- C1). Profesional colaborativo. ¿Por qué querrás formar parte de Baker Tilly? Integrarte a un equipo profesional, en una firma en continuo crecimiento. Formación continuada e idiomas para impulsar tu desarrollo profesional. Buen ambiente laboral y cultura colaborativa. Modelo de Teletrabajo híbrido Flexibilidad horaria Jornada intensiva los viernes y durante el verano, favoreciendo la conciliación. ☕ Fruta y café en la oficina, porque los pequeños detalles también importan. Retribución flexible, con opciones de restauración, seguro de salud, transporte y guardería. Entorno internacional, trabajando con equipos y clientes de todo el mundo.

Somos una empresa líder en la distribución de tecnología avanzada para el sector de la salud, comprometida con el servicio al cliente y la excelencia. Proveemos soluciones tecnológicas que mejoran la calidad de vida y optimizan la eficiencia de los servicios de salud. Estamos buscando un/a responsable comercial para la zona de Cataluña. La candidatura ideal sería una persona proactiva y orientada a resultados, con experiencia en ventas y profundo conocimiento del sector salud y tecnológico. Responsabilidades: Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos comerciales en la zona asignada. Identificar y captar nuevos clientes, así como mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes. Realizar presentaciones de producto y demostraciones comerciales a clientes potenciales. Analizar el mercado y la competencia para ajustar estrategias comerciales si fuera necesario. Elaborar informes de ventas y previsiones periódicas Participar en eventos y ferias del sector para promocionar nuestros productos y servicios. Requisitos: Licenciatura o grado en administración de empresas, marketing, ciencias de la salud, nutrición, fisioterapia o campo relacionado. Experiencia mínima de 3 años en ventas, preferentemente en el sector tecnológico o de salud Habilidades de negociación y comunicación excelentes Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar su tiempo de forma efectiva. Conocimiento de la zona geográfica de Cataluña y disposición para viajar en la región. Dominio de catalán y castellano, se valorarán conocimientos de inglés. Carné de conducir B Ofrecemos: Salario competitivo con atractivo paquete de comisiones Oportunidades de desarrollo profesional y formación Contrato laboral indefinido Coche de empresa y medios informáticos Incorporación inmediata

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Buscamos un Fullstack Developer Node + React para uno de nuestros clientes del sector de seguros Ubicación: Barcelona. Híbrido. 3 días de teletrabajo a la semana Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Idiomas: Español: Nivel avanzado (oral y escrito). Inglés: Avanzado (la entrevista será en inglés) Experiencia Profesional: El servicio de Ingeniería FullStack diseñará y construirá interfaces de usuario receptivas y de alta calidad utilizando React y Next.js , y desarrollará servicios de backend con Node.js y Fastify para implementar APIs , lógica de negocio y flujos de datos. Las APIs se integrarán y optimizarán para garantizar una comunicación eficiente y confiable entre sistemas, y se contribuirá a la creación de una arquitectura de software escalable, mantenible y modular. Se implementarán pipelines CI/CD , preferiblemente usando GitHub Actions , se escribirán pruebas automatizadas y se garantizará el rendimiento, la fiabilidad y la seguridad de las aplicaciones. Se gestionarán entornos containerizados usando Docker y Kubernetes (con OpenShift como un plus) para soportar despliegues y operaciones. Se aplicarán sólidas buenas prácticas de ingeniería , incluyendo código limpio, documentación completa y mantenibilidad a largo plazo, mientras se aprenden y adoptan continuamente nuevas tecnologías para mejorar los flujos de desarrollo. También se contribuirá a iniciativas de InnerSource/Open Source para fomentar la innovación y la colaboración. El trabajo se llevará a cabo dentro de equipos Agile , contribuyendo a todo el stack y colaborando con ingenieros y stakeholders para impulsar una entrega eficiente y la mejora continua. Expertise / Experiencia requerida: Experiencia senior en ingeniería de software entregando aplicaciones complejas y distribuidas. Capacidad para trabajar en todo el stack, contribuir a decisiones arquitectónicas y colaborar en entornos Agile y multifuncionales. Experiencia comprobada en ciencias de la computación, tecnología de la información o un campo relacionado, obtenida en una institución acreditada. Expertise Técnico: Backend: Sólida experiencia con Node.js (Fastify es un plus), desarrollo de APIs e integraciones de backend. Frontend: Experiencia sólida en React y Next.js , frameworks modernos de CSS y construcción de interfaces accesibles y responsivas. Datos y Visualización: Experiencia en manejo de pipelines de datos o implementación de visualizaciones (por ejemplo, D3.js , Chart.js , Kibana ). Arquitectura: Buen entendimiento de arquitectura de software modular, escalabilidad, tolerancia a fallos y recuperación de errores. DevOps: Experiencia en pipelines CI/CD , GitHub Actions , pruebas automatizadas, Docker , Kubernetes (OpenShift es un plus). Bases de datos: Experiencia con sistemas SQL y NoSQL . Ecosistema GitHub: Experiencia con automatización en GitHub ( Apps, Actions, IssueOps, GitOps , certificaciones son un plus). Lenguajes: Experiencia en JavaScript y TypeScript (se valora conocimiento en Python ). Otras cualificaciones: Entorno en inglés obligatorio; se valoran francés y español. Capacidad de coordinar actividades con múltiples stakeholders en una gran organización internacional y en entornos de equipos cruzados. Enfoque proactivo y autónomo con mentalidad estratégica, centrado en la innovación y la mejora continua. Pasión por la tecnología de la información y el software. Lo que ofrecemos: Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes Aprender más sobre tecnologías emergentes Acceso a formación continua y certificaciones Disfrutar de un plan de compensación flexible ... ¡y mucho más!

En Brill Pharma, compañía farmacéutica especializada en la comercialización de productos oftalmológicos, seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo de marketing un/a Product Manager. ¿ Cuál será tu rol? Gestionar de forma integral el ciclo de vida de los productos asignados, liderando el desarrollo e implementación del Brand Plan en colaboración con los distintos stakeholders internos y externos. Responsabilidades principales: •Diseñar y ejecutar el Brand Plan de tus productos, alineado con los objetivos de negocio. •Liderar la relación con médicos especialistas y líderes de opinión (KOLs). •Elaborar previsiones de ventas y realizar un seguimiento continuo del desempeño. •Gestionar el presupuesto de marketing de forma eficaz y orientada a resultados. •Coordinar de forma cercana con el equipo de ventas para asegurar la correcta implementación de las estrategias. •Desarrollar materiales promocionales de alto impacto para el entorno médico y farmacéutico. •Organizar y participar en advisory boards, congresos médicos y cursos formativos. •Dar soporte a la formación interna del equipo sobre los productos a tu cargo. •Diseñar e implementar acciones promocionales innovadoras. •Realizar un análisis constante del mercado, la competencia y las oportunidades de crecimiento. Perfil que buscamos: •Formación en Marketing, Farmacia o Ciencias de la Salud. •Perfil estratégico, empático, orientado a cliente. •Capacidad para trabajar con autonomía, visión comercial y foco en resultados. •Experiencia en la industria farmacéutica mínimo 3 años en marketing o ventas •Inglés alto indispensable. Buscamos a alguien con iniciativa, capacidad de análisis y visión comercial, que quiera aportar valor en una compañía en constante evolución.

Delegado/a Comercial visita mixta Desde LHH nos encontramos trabajando para un laboratorio dedicado a complementos alimenticios / nutracéuticos en plena expansión que busca reforzar su red comercial. Buscamos una persona para gestionar una cartera de clientes y hacerla crecer en la zona de Barcelona y alrededores. Responsabilidades principales Gestionar y desarrollar la cartera de clientes existente (profesionales médicos/ farmacias). Se realizarán visitas a farmacias y a médicos especialistas en urología, ginecología, aparato digestivo y pediatría. Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro del territorio asignado. Promocionar el portafolio de productos de la empresa. Implementar la estrategia comercial y cumplir los objetivos de ventas. Realizar visitas presenciales, presentaciones de producto y formación a profesionales sanitarios. Analizar la competencia y las tendencias del mercado. Reportar resultados y actividades mediante herramientas corporativas. Requisitos Preferiblemente título universitario (en Ciencias de la Salud, Biología, Farmacia o similar). Experiencia demostrable en venta médica y a farmacias , idealmente con productos OTC, fitofármacos, suplementos o complementos alimenticios . Cartera propia de clientes activa en el canal médico. Alta orientación a resultados y capacidad de autogestión. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y desarrollo de relaciones. Capacidad para gestionar la frustración y mantener una actitud proactiva y positiva ante los retos. Carné de conducir y disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. Qué ofrecemos Contrato indefinido con una compañía sólida y en crecimiento. Coche de empresa Posibilidad de desarrollo de carrera

En Health in Code somos líderes en diagnóstico genético y medicina personalizada, con un propósito muy claro: mejorar la calidad de vida de las personas y apoyar la toma de decisiones clínicas basadas en datos genómicos. Todo lo que hacemos tiene un impacto directo en pacientes, familias y en la sostenibilidad del sistema sanitario. Estamos buscando un nuevo compañero/a para unirse al equipo de comercial como Key Account Manager para liderar la zona de Cataluña. ¿Qué ofrecemos? Impacto Real : Oportunidad de formar parte de un equipo apasionado con un enfoque centrado en las personas y una misión clara de crear un impacto social positivo en el campo de la salud. Ambiente Innovador: Disfruta de un entorno de trabajo colaborativo que fomenta la creatividad y el crecimiento profesional. Proyectos Significativos : Participa en iniciativas que impulsan el desarrollo eficiente y sostenible del sistema sanitario global Entre otras, tus funciones serán: Gestionar y desarrollar estratégicamente la cartera de clientes clave en la zona de Cataluña. Analizar en profundidad el mercado, sus principales interlocutores y dinámicas, identificando tendencias, necesidades y oportunidades de crecimiento. Detectar nuevas oportunidades de negocio y colaborar activamente en la definición y desarrollo de nuevas soluciones junto con los equipos internos. Presentar, posicionar y defender el portfolio de productos y servicios de Health in Code, adaptando el mensaje a cada tipo de cliente. Realizar el seguimiento económico del territorio asignado (forecast, análisis de resultados y planes de acción), detectando desviaciones y oportunidades de mejora. Registrar y reportar la actividad comercial en el CRM, asegurando la calidad de la información sobre visitas, contactos clave y oportunidades. Requisitos del puesto: Grado en Ciencias de la Salud, Ciencias Básicas o titulaciones afines. Experiencia previa en visita médica o entorno sanitario. Otros skills: Buenas habilidades comunicativas. Pensamiento analítico y estratégico. Capacidad de negociación. ¿Estás interesado/a? Si estás buscando un nuevo desafío, y cumples con todos los requisitos, esperamos recibir tu solicitud.

Desde Claire Joster buscamos un/a TÉCNICO/A DE NÓMINAS Y COMPENSACIÓN para un grupo de empresas líder en su sector y oficinas en Barcelona centro. Tus principales responsabilidades incluirán: Gestión administrativa del proceso de nómina asegurando que los pagos mensuales y extraordinarios se realizan en tiempo y forma: Cálculo y soporte en nóminas complejas (14 sociedades / 900 empleados). Gestión de anticipos, variables y revisiones de IT. Gestión y respuesta de embargos. Gastos de desplazamiento y consultas internas. Gestión administrativa de TGSS / INSS: Envío y gestión de ficheros SILTRA. Consultas/incidencias CASIA. Notificaciones TGSS/INSS. SAP HCM: Actualización y mantenimiento de bases de datos. Reporting y auditorías salariales. Gestión administrativa de los beneficios sociales: Gestión del plan de retribución flexible (Edenred): altas, bajas, cargas, incidencias. Gestión de pólizas de seguro. Administración y soporte al área: Gestión de facturas y gastos del departamento. Preparación y seguimiento del presupuesto de personal. Documentación y mejora de procesos. Carga mensual para PRL. Requisitos Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar. Experiencia de 2–4 años en posiciones de nómina con ciclo completo. Valorable experiencia en sector industrial o entornos con alta complejidad de convenios. Conocimientos técnicos en SAP. Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y plataformas electrónicas. Conocimientos de Seguridad Social, IRPF, SILTRA, embargos, variables, etc. Se ofrece Contrato indefinido y oportunidades de desarrollo profesional. Flexibilidad horaria en entrada y salida (08:00–09:15 / salida a partir de las 17:00). Jornada intensiva los viernes (08:00–14:00 o 09:15–15:30). Jornada presencial. Formación y acompañamiento continuo. ¿Buscas un reto profesional en un entorno dinámico e internacional? ¡Esta oportunidad es para ti!

Desde LHH Life Sciences buscamos un/a Clinical QA Lead para centro de investigación oncológica de referencia, con fuerte propósito social y científico. Una oportunidad única para impulsar la calidad en estudios clínicos dentro de una organización sin ánimo de lucro . Barcelona Híbrido (2–3 días de teletrabajo) ¿Qué buscamos? Un/a profesional con sólida experiencia en Calidad en Investigación Clínica y liderazgo técnico, capaz de asegurar el cumplimiento GCP y promover una cultura de excelencia. ✅ Responsabilidades clave • Liderar el QMS y asegurar el cumplimiento con ICH‑GCP • Gestionar y supervisar CAPAs , desviaciones y procesos de mejora continua • Preparar y liderar auditorías internas, externas e inspecciones regulatorias • Garantizar la integridad y estado de auditoría del TMF/eTMF • Actualizar PNTs/SOPs y coordinar la estrategia de calidad entre áreas • Diseñar e impartir formación en GCP, PNTs y procesos de calidad Requisitos • Grado en Ciencias de la Salud • 5–10 años de experiencia en gestión de calidad dentro de investigación clínica • Experiencia en CROs, centros de investigación o industria pharma • Experiencia demostrada en QMS, CAPA y cumplimiento GCP • Inglés avanzado (imprescindible). • Capacidad de liderazgo para liderar equipos multidisciplinares, orientación al trabajo en equipo, así como buenas habilidades comunicativas y formativas. Perfil autónomo, organizado y con capacidad para resolución de problemas. Lo que ofrecemos • Proyecto con impacto real en oncología • Cultura basada en confianza, autonomía y colaboración • Flexibilidad horaria + teletrabajo • Posición estable con crecimiento • Condiciones competitivas (fijo+ bonus+ ticket restaurant) Si te interesa o conoces a alguien que pueda encajar, ¡hablemos! gemma.torresbote@lhh,com

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación. Actualmente buscamos un/a Responsable en Control de Calidad, para nuestra sede de Gene Vector, participando activamente en el control analítico y cumplimiento normativo de procesos relacionados con vectores virales. Tus principales funciones serán: Control y análisis de calidad: Ejecución de análisis de materias primas, controles en proceso (IPC) y producto terminado conforme a protocolos establecidos. Evaluación de resultados frente a especificaciones y análisis de parámetros críticos de lentivirus. Realización de ensayos microbiológicos, analíticos y de potencia. Documentación y cumplimiento GMP: Elaboración de informes de análisis y registro de datos conforme a normativa GMP. Documentación y gestión de desviaciones, asegurando la trazabilidad completa del muestreo y los análisis. Redacción, revisión y actualización de procedimientos operativos y protocolos analíticos. Muestreo, equipos y proveedores: Diseño y ejecución de planes de muestreo. Gestión de reactivos, materiales de referencia y revisión de Certificados de Análisis (CoA). Seguimiento de calibración, mantenimiento y validación de equipos (IQ/OQ/PQ). Coordinación con proveedores y comunicación de requisitos de calidad. Análisis de tendencias y mejora continua: Seguimiento y análisis de tendencias de resultados analíticos. Identificación y reporte de desviaciones o resultados fuera de especificación a Garantía de Calidad. Participación en formaciones internas de QC. ¿Qué esperamos de ti? Licenciatura o Grado en Ciencias de la Vida (Medicina, Farmacia, Química, Bioquímica, Biología, Biotecnología, Biomédica o similar). Valorable Máster en Terapias Avanzadas (ATMP) o formación específica en Control de Calidad. Experiencia: Mínimo 2–3 años en Control de Calidad dentro de Industria farmacéutica o biofarmacéutica, producción de medicamentos de terapias avanzadas (ATMP, terapia génica) Conocimientos técnicos: GMP/NCF, BPL Regulación AEMPS/EMA para ATMPAGENCIA ESPAÑO Guías ICH (Q2, Q3, Q6, Q7, Q9, Q10) Bioseguridad y manipulación de vectores virales (lentivirus) Idiomas: Castellano e inglés, valorable Catalán. Ofimática: Manejo de software de laboratorio y nivel avanzado de Microsoft Office. Triunfarás en esta posición si eres una persona: Metódica, constante y orientada al detalle. Organizada, rigurosa y disciplinada. Flexible, con capacidad para gestionar urgencias. Con buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Comprometida con el cumplimiento normativo y la calidad. Se valorará disponer de certificado de discapacidad. ¿Cómo es trabajar en Gene Vector? Estarás ubicado/a en la sede de Barcelona, en un entorno atractivo , siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato temporal (sustitución maternidad), recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡Nos encantaría saber de ti! ¡En Gene Vector estamos deseando conocerte!

¿Buscas continuar tu Desarrollo profesional en una empresa en expansión? ¿Te encanta trabajar por proyectos? ¿Tienes experiencia liderando proyecto en Customer Experience para áreas de servicios centrales? Buscamos un/a un Customer Insights & Feedback Platform Manager que lidere la gestión de la plataforma de feedback de clientes y la generación de insights estratégicos sobre la experiencia del huésped en nuestros hoteles. El rol combina ownership técnico de la plataforma, liderazgo en investigación de clientes y una fuerte colaboración transversal con las principales áreas del negocio, como Operaciones, Marketing, Digital, Revenue, Arquitectura, Atención al Cliente, IT, entre otras. Esta posición es clave para la transformación del feedback de clientes en recomendaciones accionables con impacto directo en resultados de negocio, garantizando la captación y calidad del dato. Tus principales tareas serán: Manager en la gestión de plataformas de Customer Experience Diseño, configuración y mantenimiento de cuestionarios de experiencia en diferentes touchpoints (NPS, CSAT, CES y métricas personalizadas). Diseño y mantenimiento de dashboards operativos y estratégicos para distintos niveles de la organización. Dominio en el análisis de textos por tópicos y sentimiento mediante funcionalidades de la plataforma de gestión del feedback. Elaboración de informes ejecutivos periódicos y ad-hoc para distintos stakeholders dentro de la compañía. Definición, seguimiento y gobierno de KPIs de experiencia de cliente. Garantizar un alto nivel de accuracy , consistencia y fiabilidad del dato cuantitativo y cualitativo. Manager en investigación cuantitativa y análisis avanzado Liderazgo end-to-end de estudios de investigación de clientes: definición de objetivos, diseño metodológico, captación de muestras, análisis y presentación de resultados. Aplicación de técnicas estadísticas: análisis de correlaciones, análisis de drivers, segmentaciones y A/B testing. Diseño de métricas e indicadores personalizados alineados con los objetivos del negocio. Traducción de resultados analíticos en insights claros, accionables y orientados a negocio. ¿Qué necesitas para aplicar? Formación académica de grado en Ciencias Sociales y/o Económicas. 4-5 años de experiencia liderando estudios de investigación en empresas del sector hospitality, travel o retail. 4-5 años con dominio de plataformas de gestión de feedback (ej. Medallia, Qualtrics, etc) Experiencia en análisis estadísticos aplicados (correlaciones, A/B testing, regresiones, etc) Se valorará positivamente conocimientos de PMS’s (Oracle Opera Cloud), y en plataforma de CRM Salesforce. Microsoft Office Word, Power Point y excel, nivel avanzado. Deseable herramienta de gestión de proyectos (ej. Miro) Competencias clave Pensamiento estratégico y orientación a negocio. Alta orientación a la calidad del dato y atención al detalle. Excelentes habilidades de comunicación y presentación. Capacidad de liderazgo transversal y gestión de stakeholders. Autonomía, proactividad y mentalidad de mejora continua.

Contexto El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC) es un centro de referencia en la investigación de la prevención de la enfermedad de Alzheimer y el estudio de funciones cognitivas en el envejecimiento sano y patológico. Fundado por la Fundació Pasqual Maragall en colaboración con la Universitat Pompeu Fabra, el BBRC tiene como misión aportar soluciones innovadoras para descifrar y prevenir los cambios biológicos y la disfunción cognitiva asociados a enfermedades neurodegenerativas. El centro forma parte del Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona (PRBB), en un entorno multidisciplinario y colaborativo, con acceso a instalaciones científicas de última generación, incluyendo escáner 3T MR, espacios para ensayos clínicos y EEG, así como un ecosistema internacionalmente estimulante para la investigación traslacional. Descripción de la posición Buscamos un CRA freelance para el proyecto DED PET, que pueda dar soporte a la monitorización completa del estudio desde la fase de Start-Up hasta el Close-Out, gestionando el seguimiento de manera ágil y autónoma sin necesidad de incorporación estructural. Responsabilidades principales Participar en actividades de site start-up, incluyendo revisión de documentación esencial. Elaborar y ejecutar el plan de monitorización del estudio. Realizar visitas de monitorización en los centros participantes (4) asegurando el cumplimiento del protocolo, GCP y requisitos regulatorios. Revisar la correcta cumplimentación de los consentimientos informados y documentación de los investigadores. Verificar datos en eCRF y documentación fuente, asegurando coherencia y completitud. Gestionar desviaciones, queries y acciones correctivas (CAPA), con seguimiento hasta su cierre. Preparar informes de monitorización y documentación asociada dentro de los plazos establecidos. Apoyar en la gestión del TMF. Participar en reuniones de seguimiento con el promotor (BBRC) y colaborar en auditorías e inspecciones regulatorias. Crear materiales de formación sobre el estudio para los distintos centros. Requisitos Grado en Enfermería, Farmacia, Biomedicina, Biología, Biotecnología, Ciencias Biomédicas o similar. Formación acreditada en Buenas Prácticas Clínicas (GCP). Formación específica en monitorización o gestión de ensayos clínicos. Mínimo 2–3 años de experiencia como CRA en ensayos clínicos, incluyendo: Gestión de TMF y documentación esencial. Site start-up y close-out. Revisión de consentimientos y verificación de datos/eCRF. Gestión de queries, desviaciones y CAPA. Competencias personales Autonomía y capacidad de monitorización independiente. Planificación eficiente del calendario de visitas. Atención al detalle en datos y documentación esencial. Interacción efectiva con investigadores, coordinadores, técnicos y sponsor. Comunicación pedagógica de requerimientos y correcciones. Capacidad de anticipar riesgos y proponer mejoras. Flexibilidad para trabajar en entornos multicéntricos con recursos limitados.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. Acciona, en su línea de negocio de construcción, precisa la incorporación de un/una Técnico de Calidad para proyectos de Edificación en Barcelona. Funciones principales: • Implantación y seguimiento de los sistemas de gestión de calidad y medioambiente en obra. • Coordinación y supervisión de las certificaciones ambientales (LEED, BREEAM, WELL, etc.). • Apoyo técnico y operativo a los técnicos/as de calidad/medioambiente en otras obras del departamento. • Planificación de recursos, cobertura de necesidades y homogeneización de criterios a nivel departamento acordes con la Zona • Control y actualización de la documentación de calidad y medioambiente de la obra/Departamento. • Interlocución con direcciones facultativas, promotores, entidades certificadoras y administración. • Superar con éxito auditorías internas/externas y seguimiento del cumplimiento normativo de su obra y del Departamento. Descripción del puesto Misión : Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de ejecutar las tareas que se le deleguen para satisfacer las necesidades del cliente interno. Son responsables de la gestión y comunicación de la sostenibilidad dentro de la organización así como de cara a los accionistas, inversores y consumidores de los servicios/productos. Las actividades que incluyen son: sensibilizar a la organización de la importancia de ser sostenibles como organización; elaboración de los informes requeridos por la compañía y grupos de interés; comunicar y dar a conocer las acciones de sostenibilidad realizadas por la organización a los consumidores; planificar la estrategia de sostenibilidad y medio ambiente generando los indicadores para monitorizarlo; comunicación sobre los progresos de la empresa y en los indicadores fijados; relación con los grupos de interés para comunicar y emprender más acciones para conseguir una organización sostenible. Requisitos del candidato Titulación universitaria en Ingeniería (Civil, Industrial, Química, Ambiental...), Arquitectura Técnica, Ciencias Ambientales u otras afines. Experiencia mínima de 2 años en funciones similares dentro del sector de la construcción. Conocimiento práctico de la operativa de obra en materia de calidad, medioambiente y sostenibilidad. Se valorará experiencia en certificaciones ambientales (LEED, WELL, BREEAM u otras). Conocimiento de normativas ISO (9001, 14001) y legislación ambiental vigente. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Nuestra Empresa Nos apasiona ayudar a las personas a cuidar de su salud y bienestar día a día, dándoles acceso a productos eficaces que pueden usar por sí mismos. Gracias a nuestro portafolio extenso y de primera categoría de potentes marcas entre, nos acercamos cada vez más a cumplir ese objetivo. Queremos empoderar a las personas, brindándoles el conocimiento y las herramientas necesarias para tomar decisiones informadas sobre su salud y sus necesidades médicas. Es por eso que ofrecemos productos seguros, confiables y eficaces que permiten a cada persona tomar el control de su bienestar. Tu Perfil Estamos en plena fase de expansión y crecimiento en Iberia y buscamos un KAM Grupos de farmacias España que sea parte de este emocionante proyecto. Si tienes experiencia en el canal, estás motivado por superar retos y deseas trabajar en un entorno dinámico y positivo, este rol es para ti. Buscamos una persona con experiencia en la gestión de grandes cuentas y grupos organizados de farmacias, con una clara orientación a resultados y una visión estratégica del negocio. Valoramos perfiles proactivos, con capacidad para desarrollar relaciones de largo plazo, detectar oportunidades y convertirlas en crecimiento sostenible. Principales Tareas Desarrollar y ejecutar la estrategia comercial para grupos de farmacias Gestionar y fortalecer relaciones con cuentas clave y centrales de compra, asegurando acuerdos sostenibles y de valor mutuo. Negociar planes comerciales, condiciones y acciones promocionales. Colaborar con los equipos internos de marketing, ventas y desarrollo de productos para asegurar el éxito de los lanzamientos. Diseñar y negociar acuerdos comerciales con clientes clave. Monitorear y analizar el rendimiento de ventas, las tendencias del mercado y las necesidades de los clientes para identificar oportunidades de crecimiento. Proponer planes de acción basados en datos, con foco en rentabilidad, visibilidad de marca y experiencia del cliente. Proporcionar retroalimentación a las áreas internas sobre estrategias de producto y mercado. Asegurar el cumplimiento de normativas del sector y los estándares éticos en todas las actividades. Requisitos Título universitario en Administración de Empresas, Marketing, Ciencias de la Salud o afines. Experiencia de más de 2 años como KAM. Conocimiento del funcionamiento de grupos de farmacias, centrales de compra y dinámicas comerciales del sector farmacéutico OTC. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación. Habilidades analíticas para interpretar datos y proponer estrategias basadas en información cuantitativa y cualitativa. Conocimientos básicos de la P&L (G2N) Disponibilidad para viajar regularmente dentro de España. Ofrecemos Salario fijo competitivo acompañado de un atractivo esquema de bonificación basado en cumplimiento de objetivos. Ayudas mensuales para guardería y apoyo económico anual para gastos escolares. Dietas diarias cubiertas para gastos relacionados con el trabajo. Un entorno dinámico con amplias oportunidades de desarrollo profesional y personal. Eventos corporativos y actividades de team building para fomentar la cohesión del equipo. Posibilidades de crecimiento y desarrollo en una empresa en plena expansión. ¡Súmate a nuestro equipo y ayúdanos a marcar la diferencia en el cuidado de la salud y el bienestar en España!

Desde ManpowerGroup Talent Solutions estamos buscando un arquitecto de IA, para una gran empresa del sector piscinas y wellness del Ibex 35, ubicada en San Cugat. (Contrato directo en su plantilla)Misión:El Ingeniero de Inteligencia Artificial (IA) es un puesto técnico práctico responsable del diseño, desarrollo e implementación de soluciones integrales de IA, con un fuerte enfoque en IA Generativa, IA Agentic y aplicaciones basadas en LLM.Con experiencia en Aprendizaje Automático y/o Aprendizaje Profundo, este puesto garantiza la selección de los enfoques técnicos más adecuados para resolver problemas empresariales concretos. El Ingeniero de IA contribuye directamente a la construcción de la plataforma de IA de la compañía desde cero, transformando oportunidades de negocio en soluciones de IA escalables y listas para producción que aportan valor comercial medible.El puesto combina una sólida ejecución técnica, autonomía y experimentación continua, aplicando avances innovadores en IA de forma pragmática y adaptada a las necesidades empresariales.Funciones:Analizar los problemas de negocio y traducirlos en soluciones eficaces basadas en IA.Evaluar y decidir el enfoque de IA más adecuado (aprendizaje automático, aprendizaje profundo, visión artificial, IA generativa, IA agencial o soluciones híbridas) para resolver cada caso de uso de la forma más eficiente y escalable.Experiencia práctica en IA e ingeniería: ofrecer casos de uso de IA de extremo a extremo, desde la experimentación y el prototipado hasta la producción.Garantizar que las soluciones de IA cumplan con los requisitos de rendimiento, robustez y escalabilidad.Implementar soluciones de IA en entornos de producción en colaboración con los equipos de TI.Apoyar la monitorización, el reciclaje y la gestión del ciclo de vida de los modelos.Cumplir con los estándares de arquitectura, seguridad y gobernanza definidos por el arquitecto de IA.Explorar y evaluar continuamente nuevas técnicas, modelos y herramientas de IA.Evaluar la aplicabilidad y la eficiencia de los avances emergentes de IA en un entorno corporativo.Contribuir a las pruebas de concepto y las evaluaciones técnicas.Compartir conocimientos y recomendaciones técnicas.Requisitos:Maestría de una institución acreditada, preferiblemente en Ciencias de la Computación o Tecnologías de la Información, matemáticas, física o un campo tecnológico similar (preferiblemente un título avanzado)Nivel muy alto de inglés a nivel conversación (se hará prueba), la persona lo utilizará para comunicarse con otros países.Más de 5 años de experiencia profesional en Inteligencia Artificial.Al menos 3 años de experiencia como Científico de Datos o Ingeniero de Aprendizaje AutomáticoExperiencia práctica con Aprendizaje Automático, Aprendizaje Profundo y/o Visión Artificial.De 1 a 2 años de experiencia práctica con sistemas de IA Generativa/Agentic aplicados a casos prácticos de negocio reales. Experiencia en entornos corporativos o de consultoría.Sólidas habilidades prácticas en IA y ciencia de datos.Experiencia práctica en ecosistemas LLM (OpenAI, Anthropic, Google, Bedrock, Hugging Face), técnicas avanzadas de ingeniería de avisos y marcos de trabajo agénticos.Experiencia con Langchain, LangGraph o similares.Conocimiento de protocolos agénticos (A2A, MCP).Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas. Pragmático, centrado en el valor del negocio.Buenas habilidades de comunicación e interpersonales, tanto para públicos técnicos como no técnicos.Determinación y proactividad, capacidad para trabajar con mínima supervisión.Fuerte espíritu de equipo, con capacidad para colaborar eficazmente en equipos multifuncionales y multidisciplinares.Capacidad para pasar de la experimentación a la producción.Alto nivel de curiosidad y mentalidad de aprendizaje continuo.Se valoran:Certificaciones en plataformas de nube e IA (AWS, Microsoft o Google).Experiencia en empresas industriales o manufactureras.Ofrecemos:Teletrabajo 3 días en semana, flexibles.Contrato indefinidoProyectos desde cero para una compañía global "The Sky is the limit"Salario fijo + variablePlan de carrera personalizadoPlan de pensionesBeneficios socialesHorario FlexibleJornada intensiva en verano.

Grup RV, un grupo empresarial consolidado y en plena expansión dentro del sector turístico, busca incorporar un Contable para sus oficinas centrales en Barcelona. Te unirás a un equipo profesional y disfrutarás de un excelente ambiente de trabajo en una posición estable. ¿Qué buscamos en ti? Formación: Graduado/a en ADE, Licenciado/a en Ciencias Económicas o Empresariales. Experiencia: A partir de 2 años de experiencia en un puesto similar. Herramientas: Dominio avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel. Conocimientos: Sólidos conocimientos de contabilidad general y experiencia con algún programa de gestión contable (idealmente SAGE 200). Valorable experiencia en empresas del sector turístico. Tus funciones y responsabilidades Llevar el ciclo contable completo de diversas empresas del Grupo. Realizar el cierre contable mensual. Contabilizar facturas recibidas, verificando su correcta imputación. Gestionar el proceso de pagos a proveedores. Dar soporte al Departamento de Tesorería, incluyendo cuadres de cuentas y cajas. Realizar el seguimiento y control de presupuestos, mantenimiento e inversiones. Preparar los ficheros de pagos a proveedores. Realizar el cuadre y mantenimiento de las cuentas de proveedores. Cuadrar la nómina. Llevar el seguimiento de pérdidas y ganancias en Excel. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y proyecto estable en una empresa sólida y en crecimiento. Oportunidad real de crecimiento profesional hacia contabilidad analítica y control de costes. Desarrollo profesional y acompañamiento continuo. Buen ambiente y cultura colaborativa. Beneficios sociales: mutua de empresa, desayunos los viernes, fruta fresca los lunes , café diario ☕ y descuentos en nuestros hoteles. Ubicación céntrica y bien comunicada en Barcelona.

Si tienes vocación de transformar la relación entre lo público y lo privado, si quieres promover la defensa transparente de los intereses legítimos de las empresas y de las organizaciones sociales, si te preocupa el interés general, VINCES es tu lugar. El candidato/a seleccionado se integrará dentro de un equipo que asesora diariamente a clientes en sus estrategias de public affairs . Su misión será apoyar al resto del equipo en el diseño e implementación del trabajo de consultoría para empresas que necesitan de socios estratégicos para navegar en la complejidad política, regulatoria y social actual. Se trata de una oportunidad para una persona que quiera adentrarse en el ámbito de los asuntos públicos, ya que le permitirá aprender una metodología de trabajo propia dentro del mundo de la consultoría. El candidato/a seleccionado tendrá la oportunidad de desarrollar sus habilidades como parte del equipo de Salud en nuestras oficinas en el centro de Barcelona . ¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS? Formación académica Doble grado en derecho (obligatorio) y ciencias políticas, relaciones internacionales, económicas o similares. Se valorará positivamente un máster en las mismas áreas. Experiencia profesional Al menos 1 año de experiencia en asuntos públicos o en instituciones públicas. Otras experiencias laborales valorables. Se valorará muy positivamente experiencia complementaria en Market Access o similar. Idiomas Castellano e inglés bilingüe imprescindibles. Se valorarán además otros idiomas como el italiano, portugués y/o francés. Habilidades Capacidad de trabajo en equipo (compromiso con los valores de la compañía orientados a la profesionalidad, la orientación a objetivos, el respeto, la confianza, la colaboración, la actitud constructiva, alto grado de autoexigencia y el apoyo a los demás). Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos cambiantes. Pro-actividad, rigor, diligencia, atención al detalle y orientación a resultados. Curiosidad e inquietud intelectual hacia el mundo de la política, la regulación, los medios de comunicación y las redes sociales. Inquietud por aprender y absorber nuevas ideas, tendencias y conceptos. Capacidad de análisis y síntesis de información de ámbito político, jurídico/regulatorio y social. Dominio de MS Windows and Office. ¿QUÉ FUNCIONES IMPLICA ESTE PUESTO? Apoyo en el desarrollo de estrategias integradas de public affairs para un conjunto de clientes de marcado perfil internacional en el sector salud. Apoyo en el desarrollo de inteligencia política, regulatoria y social general y sectorial. Apoyo en el desarrollo de herramientas de soporte argumental como parte de estrategias de public affairs. Gestión administrativa y de seguimiento con clientes. Seguimiento de iniciativas parlamentarias y de proyectos normativos y elaboración y seguimiento de calendarios normativos Soporte en las actividades de gestión administrativa del Departamento. Soporte en gestión de contactos: mantenimiento y actualización de bases de datos, organización de agendas y eventos, contacto con clientes y proveedores. La información que se reciba se tratara de acuerdo con la política de privacidad de Vinces en su finalidad de captación de talento. Datos tratados con esta finalidad : datos identificativos, de contacto y profesionales, tales como el nombre, apellido, dirección de correo electrónico, formación académica y experiencia laboral previa. Descripción de la finalidad : gestión de las candidaturas de empleo que se pudiesen publicar en cada momento, así como gestionar la base de datos de currículums recibidos por medios electrónicos, a efectos de poder estudiar los currículums y valorar nuevas incorporaciones al equipo de Vinces. Base de legitimación: establecimiento de medidas precontractuales a petición del interesado, con intención de concluir un contrato, en el marco de los procesos de selección a los que concurra el remitente del currículum. Para más información:

¡Nueva Vacante de Delegados/as de Visita Médica y Farmacias en Barcelona! ¿Te apasiona la Industria Farmacéutica, tienes experiencia y buscas impulsar tu carrera profesional de la mano de un Laboratorio de Referencia en la Industria y proyecto en plena expansión? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! ✔¿Qué harás?: Visitar a Farmacias en Barcelona, Tarragona y Girona Planificar y ejecutar rutas de trabajo. Reportar visitas y elaborar informes. ¿Qué buscamos: Experiencia comercial en visita de farmacias previa de al menos 3 años. Experiencia valorable en ámbito comercial. Formación universitaria en Ciencias de la Salud (preferible). Sólidas habilidades de comunicación e interpersonal para establecer relaciones duraderas con clientes. Capacidad de negociación y persuasión para alcanzar objetivos comerciales. Excelentes habilidades de organización y planificación para gestionar rutas de trabajo y cumplir con deadlines. Conocimiento de informática (Office, herramientas de gestión de ventas). Carnet de conducir en vigor. ⭐¿Qué ofrecemos?: Contrato indefinido y estable con Laboratorio Farmacéutico. Remuneración anual de 24.000€ de salario base fijo + 6.000 incentivos. Vehículo de empresa, herramientas IT, dietas y gastos para facilitar tu trabajo. Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una empresa en expansión. Un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y motivador. ¿Te interesa esta oportunidad o conoces a alguien que pueda encajar? ¡No dejes pasar esta oportunidad para avanzar en tu carrera y aplica ahora! Inizio Engage es un partner estratégico del sector Health & Life Sciences. Nuestro equipo global aumenta la experiencia local y la mezcla diversa de habilidades con datos, ciencia y tecnología para ofrecer soluciones de compromiso a medida que ayudan a nuestros clientes a reimaginar cómo se relacionan con sus pacientes, personas y proveedores para mejorar sus resultados. Nuestra misión es colaborar con nuestros clientes para mejorar vidas ayudando a los profesionales sanitarios y a los pacientes a obtener los medicamentos, los conocimientos y el apoyo que necesitan. Creemos en nuestros valores: Capacitamos a todos/Aceptamos el reto/Trabajamos unidos/Preguntamos qué pasaría si/Hacemos lo correcto, y te preguntaremos cómo se alinean tus valores personales con ellos. Para saber más sobre nosotros, visítanos en: Nuestra Web En Inizio Engage nos enorgullece ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Aquí todos son considerados sin distinción de edad, ascendencia, color, género, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, condición médica (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), discapacidad mental o física, origen nacional, cuidado familiar protegido o estado de licencia médica, raza, religión, orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes estatales o locales. En Inizio, nos esforzamos por brindar oportunidades equitativas para todos. Agradecemos mucho tu interés en unirte a nuestro equipo y trabajaremos en considerar a aquellos candidatos que cumplan con los criterios de selección establecidos.

En LACER, S.A. desarrollamos, fabricamos y comercializamos productos farmacéuticos y sanitarios, ofreciendo soluciones científicas de alta calidad, seguras y eficaces para promover la salud integral de las personas. Estamos fuertemente comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y la responsabilidad social, buscando siempre minimizar nuestro impacto ambiental y contribuir positivamente a las comunidades donde operamos. ¿Te apasiona el mundo de la salud y las ventas? ¡Únete a nuestro equipo como Delegado/a de Venta en Farmacia! Queremos incorporar un Delegado-a de Venta en Farmacia con base en Barcelona . Tu Rol: Reportando a tu Gerente de Área, serás responsable de visitar las farmacias de tu zona para promocionar y vender la cartera de productos de Higiene Bucal, OTC, Cosmética y Parafarmacia . Visitarás también a clientes de provincias limítrofes, lo que supone ruta con pernocta un 20% de tu tiempo. Planificarás y organizarás tu trabajo diario para alcanzar los objetivos de ventas. Reportarás diariamente la actividad y mantendrás actualizado tu fichero de clientes. ¿Qué buscamos? Formación universitaria, preferentemente en Ciencias de la Salud. Experiencia en ventas, idealmente en farmacias. Permiso de conducir y disponibilidad para viajar. Conocimientos de herramientas informáticas (Microsoft 365, Veeva, Tableau). ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un laboratorio líder en el mercado. Contrato indefinido. Retribución competitiva (fijo + incentivos). Formación continuada. Vehículo y móvil de empresa, equipo informático. Seguro de Vida y Accidente. Plan de Compensación Flexible Si eres una persona organizada, orientada a resultados y con excelentes habilidades de comunicación, ¡te estamos buscando! Al inscribirte a esta oferta, aceptas que LACER, S.A. trate tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura. En este link puedes consultar nuestra política de privacidad y cómo ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición.

Solutia Global Health Solutions es una consultoría de RRHH especializada en profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Con más de 20 años de experiencia en gestión de RRHH, nos convertimos en un socio estratégico para su carrera profesional. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a nuestra Unidad de Consultoría de Entorno Laboral Saludable un/a Consultor/a de Absentismo, con formación en Prevención de Riesgos Laborales, con vocación de servicio, habilidades comunicativas excepcionales y capacidad para desenvolverse con autonomía en entornos dinámicos. Esta posición es clave para acompañar a nuestros clientes en la mejora de sus entornos laborales, proyectos de gestión de ausencias, fomentando el bienestar, la resolución de incidencias, proyectos de formación y liderazgo saludable, así como gestión de cambio de la cultura organizacional saludable. ¿Qué harás? Asesorar a clientes en materia de relaciones laborales, gestión de presencia/ausencia y bienestar organizacional Gestionar de cliente, presentación y liderazgo de proyecto de consultoría con soluciones efectivas Diseñar e implementar estrategias para reducción de absentismo y entornos laborales saludables Elaborar informes, presentaciones y documentación técnica Opciones de impartir formación dentro de proyectos Colaborar con otros departamentos en proyectos multidisciplinares ¿Qué debes tener? Formación en Prevención de Riesgos Laborales (Técnico de Prevención). Muy valorable otro tipo de formación en Relaciones Laborales, Psicología. Experiencia mínima de 2-3 años en servicio directo y atención a clientes , en Servicio de Prevención Ajeno (SPA) Usuario avanzado de Excel y paquete Office Altas habilidades comunicativas y de negociación Capacidad para trabajar bajo presión y gestión del estrés Autonomía en la gestión de tareas e incidencias Perfil resolutivo, organizado, creativo y con orientación al trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un Equipo: Comprometido en un ambiente cercano, colaborativo y sin jerarquías rígidas, Ayuda mutua y vínculos reales entre compañeros. Líderes accesibles que te acompañan y enseñan. Formación y desarrollo profesional: Empresa en expansión Oportunidades constantes para aportar ideas y crecer. Interacción con perfiles diversos y enriquecedores. Condiciones 80% de teletrabajo Horario de 9 a 18h de lunes a jueves y viernes intensivo de 8 a 15h Jornada estival (julio y agosto) intensiva de 8 a 15h Retribución flexible con Cobee (transporte, guardería, seguro médico Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Técnico/a Administrativo/a de Recursos Humanos (perfil laboral – nómina) En Continental Parking gestionamos y operamos aparcamientos y servicios de movilidad urbana en distintas ciudades de España. Somos una compañía en crecimiento, con estructura profesionalizada y un fuerte foco en el rigor operativo, el cumplimiento normativo y la mejora continua. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Administrativo/a de Recursos Humanos con perfil claramente laboral / nómina , que dé soporte técnico al área de Capital Humano y garantice una gestión laboral impecable. Tu misión Garantizar una gestión laboral y de nómina precisa, fiable y alineada con la normativa vigente , dando soporte directo a la Responsable de Recursos Humanos en contratación, Seguridad Social, administración de personal, PRL y reporting laboral. ¿Qué harás en tu día a día? Nómina y administración laboral Preparación, revisión y cálculo de nóminas mensuales (A3 Innuva / A3Nom o similar). Gestión completa del ciclo laboral: altas, bajas, modificaciones, prórrogas y finalizaciones de contrato. Cálculo y validación de variables: festivos, horas extra, nocturnidades, turnos, dietas, etc. Control y custodia de documentación laboral y expedientes de personal. Elaboración de ficheros de pago, costes salariales e imputaciones. Seguridad Social y normativa laboral Gestión de trámites en Sistema RED, Contrat@, Siltra y Delta . Tramitación de IT, maternidad/paternidad, riesgos durante el embarazo, etc. Cálculo de prestaciones y relación con mutua y organismos oficiales. Aplicación e interpretación de los convenios colectivos y normativa laboral vigente. Prevención de Riesgos Laborales Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno. Seguimiento de reconocimientos médicos y formaciones obligatorias. Gestión documental PRL y CAE (especialmente en centros y aparcamientos). Registro y comunicación de accidentes laborales. Soporte al área de RRHH Mantenimiento y actualización de datos en Factorial y otros sistemas internos. Elaboración de informes laborales: absentismo, rotación, costes, plantilla, etc. Soporte en auditorías internas y externas. Asesoramiento técnico-laboral a otros departamentos (operaciones, finanzas, dirección). ¿Qué buscamos? Formación CFGS en Administración y Finanzas, Relaciones Laborales o similar. Valorable Grado en Ciencias del Trabajo, RRLL, ADE o afines. Experiencia 2 a 3 años en puestos similares (empresa o asesoría laboral). Experiencia real en nómina multiconvenio , con turnos, festivos y centros de trabajo. Manejo fluido de A3 Innuva / A3Nom . Conocimientos clave Legislación laboral española. Seguridad Social y trámites RED. PRL y coordinación con SPA. Valorable experiencia con Factorial u otros HRIS . Competencias Rigor y atención al detalle. Alta confidencialidad y responsabilidad. Organización y tolerancia a picos de trabajo. Comunicación clara y orientación al cliente interno. Mentalidad de mejora continua y estandarización de procesos. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y estabilidad. Proyecto sólido, con recorrido y margen de crecimiento. Entorno profesionalizado, con criterio técnico. Autonomía real dentro del área. Paquete retributivo atractivo (fijo en función de experiencia aportada + retribución flexible) Buen ambiente de trabajo. 1 día de teletrabajo a la semana (tras periodo de adaptación y formación) formación a cargo de la empresa Horario flexible de entrada y salida - viernes intensivo Horario intensivo desde principios de julio a principios de septiembre

¿Qué estamos buscando? Actualmente nos encontramos en búsqueda de nuestro/nuestra futuro/futura Social Media Specialist cuya misión es impulsar, planificar y ejecutar la estrategia de comunicación digital del banco en los diferentes canales (redes sociales y webs) que asegure la coherencia con el posicionamiento y los objetivos del banco. Elaborarás y desarrollarás planes de contenidos con un enfoque innovador en la redacción y edición orientados a generar alcance y engagement en los canales. Hablemos del Proyecto... Como Social Media Specialist, te responsabilizarás de: Definir y ejecutar la estrategia de comunicación digital y social media, tanto en el ámbito proactivo como reactivo, alineada con la estrategia global de comunicación del banco. Gestionar y coordinar los contenidos del banco en redes sociales, asegurando coherencia de tono, mensajes y narrativa en todos los canales digitales. Planificar, desarrollar y ejecutar planes de contenido y campañas digitales, en colaboración con las áreas internas implicadas y proveedores externos. Desarrollo y redacción de contenidos multiformato: notas de prensa, contenidos para redes sociales, contenidos para webs/blogs, informes corporativos, etc. Elaborar, adaptar y distribuir contenidos corporativos a través de los distintos activos digitales (redes sociales, web corporativa, plataformas internas, etc.). Coordinar programas de advocacy y embajadores de marca, especialmente orientados a empleados y portavoces internos. Participar en proyectos digitales transversales de comunicación asegurando la correcta ejecución de los mismos. Monitorizar, analizar y reportar el rendimiento de la comunicación digital, definiendo KPIs, métricas de impacto y recomendaciones de mejora continua. Gestionar situaciones de crisis y comunicación sensible en entornos digitales, coordinándose con las áreas de comunicación externa, riesgos, asesoría jurídica, etc. Supervisar la relación con agencias y proveedores digitales, incluyendo briefing, seguimiento, control presupuestario y evaluación de resultados. ¿Qué valoramos de tu candidatura? Has estudiado Diplomatura/Licenciatura/Grado en Comunicación/Ciencias de la Información, ADE, Economía o Marketing. Posees cursos formativos relacionados con branded content, relato audiovisual, storytelling visual, infografía y visualización de datos, fotoperiodismo, periodismo móvil y estrategia de contenidos para páginas webs. Aportas experiencia superior a cuatro años en funciones similares. Ubicación: Sant Cugat/ Madrid. ¿Qué te ofrecemos? Serás parte de un equipo de profesionales de primer nivel, con una excelente reputación en el sector. Podrás disfrutar de una amplia oferta formativa. Aprenderás de la mano de Managers de referencia de las distintas direcciones. Ampliarás tu red de contactos a través de la colaboración y espacios de networking. Contarás con opciones de desarrollo de carrera y movilidad dentro del Grupo. Somos un grupo bancario que sienta sus bases en los principios de meritocracia y el desarrollo de sus colaboradores. Contratación indefinida y remuneración competitiva. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Tu próximo destino profesional empieza aquí En el RACC buscamos personas que quieran avanzar con propósito, crecer en equipo y dejar huella en lo que hacen. Si estás buscando un proyecto que te rete y te acompañe en tu evolución profesional, da el primer paso y empieza la carrera de tu vida con nosotros. Súmate a un lugar donde el compromiso, la colaboración, la innovación y el impacto positivo, son los valores que nos mueven. Como Técnico/a de Contenidos Corporativos y de Relaciones Institucionales , formarás parte de la Dirección de Comunicación Corporativa y Relaciones Institucionales . Tu papel será clave para proyectar la imagen de la entidad hacia el exterior, asegurando una relación fluida y positiva con los medios, coordinando eventos relevantes y representando al RACC ante instituciones, asociaciones y actores del mundo empresarial y de la sociedad civil. Tu misión será: Planificación estratégica: Te encargarás de participar en el diseño y ejecución del plan anual de comunicación corporativa e institucional, alineándolo con los objetivos estratégicos del RACC. Analizarás tendencias, detectarás oportunidades y riesgos reputacionales, y propondrás acciones innovadoras para reforzar nuestra presencia institucional. Producción de contenidos: Redactarás artículos e intervenciones, así como presentaciones para actos institucionales e internos, aportando una visión estratégica incluyendo tareas de documentación. Soporte en la organización de eventos corporativos: Participaras y colaboraras en actos institucionales, ruedas de prensa y eventos corporativos, cuidando cada detalle para garantizar coherencia en el mensaje y en la imagen de marca. Coordinación de proveedores y gestión presupuestaria: Seleccionarás y coordinarás proveedores externos, asegurando calidad y eficiencia. También gestionarás el presupuesto del departamento, optimizando recursos y garantizando la sostenibilidad de las acciones de comunicación. Seguimiento y análisis: Elaborarás informes de repercusión mediática y audiencia, analizando el impacto de las acciones y presentando resultados a la dirección. Lo que necesitas para arrancar tu carrera en el RACC. Será imprescindible que estés en disposición de una titulación universitaria en Ciencias de la Información o Grado en Comunicación. Nos gustaría que tengas una trayectoria sólida en: Gabinetes de prensa de empresas, gabinetes de presidencia en instituciones grandes y en agencias de comunicación. También valoraremos que hayas trabajado en medios escritos , especialmente en secciones de sociedad y economía, y que tengas conocimiento del mundo de la movilidad Se valorará la experiencia en entornos corporativos con enfoque institucional y gestión de reputación. Deberás tener una excelente capacidad de redacción , tanto en estilo periodístico como corporativo, y saber adaptar el tono según el público y el canal. Deberás tener dominio de herramientas que te permitan medir el impacto de las acciones de comunicación y elaborar informes claros y útiles. Será importante que tengas experiencia coordinando proveedores y agencias externas , cuidando la calidad y los plazos. También deberás tener soltura en la gestión de presupuestos , optimizando recursos sin perder de vista la calidad. Que tengas facilidad para transmitir mensajes claros y persuasivos. Dominio oral y escrito de catalán, castellano e inglés. ¿Qué nos hace únicos? En el RACC no solo te ofrecemos un puesto de trabajo, aquí cada paso que des estará acompañado de oportunidades para crecer, disfrutar e impactar. Porque aquí, tu talento importa y tu bienestar también. Buen ambiente y cultura de equipo: Desde el primer día formarás parte de un entorno colaborativo, cercano y comprometido. Aquí el buen ambiente es clave y se refleja en cómo vivimos el día a día y en nuestras celebraciones en equipo – como nuestros afterworks e iniciativas de bienestar e impacto social. Desarrollo profesional continuo : Creemos en tu potencial y lo impulsamos desde el inicio. Te acompañaremos con un onboarding inmersivo y formación constante a través de programas como RACC Evolution, RACC Experts y RACC Discovery, diseñados para que sigas aprendiendo, creciendo y descubriendo nuevas oportunidades dentro del RACC. Estabilidad y reconocimiento : Tu compromiso cuenta, y lo reconocemos. Desde el primer día formarás parte de un entorno profesional sólido, donde se valora tu esfuerzo y se apuesta por tu crecimiento. Beneficios que suman: Queremos que te sientas cuidado/a y valorado/a. Por eso tendrás acceso a: Ser socio/a del RACC desde el primer día, con descuentos exclusivos en productos y servicios El programa FlexiRACC , que incluye restaurante, transporte, seguro de salud, guarderia, formación y más Actividades de bienestar durante todo el año: salud emocional, deporte, talleres y acciones que promueven el bienestar integral Cantina en la oficina con precios asequibles Programa de reconocimiento Som Valors Programa RACC Recruiters : 1000€ por traer talento. ¡Únete al #YellowTeam y empieza la carrera de tu vida!

Ubicación Barcelona 70% y un 30% disponibilidad para viajar Compañía Organización sin ánimo de lucro española dedicada a la gestión ambiental de residuos, especialmente de aparatos eléctricos y electrónicos (RAEE), promoviendo la economía circular y el desarrollo sostenible. Misión del puesto: Incorporarse al equipo comercial para impulsar el crecimiento de la cartera de clientes, combinando funciones de captación comercial, gestión de clientes y apoyo al back office, trabajando de forma coordinada con la Dirección Comercial. Responsabilidades: Funciones comerciales Captación de nuevos clientes (sin puerta fría). Gestión y desarrollo de una cartera de clientes. Visitas presenciales a clientes, instituciones y asociaciones sectoriales. Participación en reuniones comerciales junto a la Dirección Comercial. Apoyo en acciones comerciales. Fidelización de clientes y mantenimiento de relaciones a largo plazo. Funciones de back office comercial Introducción y actualización de datos en el CRM propio. Mantenimiento de bases de datos y contactos comerciales. Alta de nuevos clientes en el sistema. Gestión administrativa asociada a nuevos contratos. Coordinación con el equipo de back office para dar soporte operativo. Requisitos: Formación Profesional de Grado Superior (CFGS) o Grado universitario, preferentemente en Gestión Comercial y Ventas, Comercio y Marketing, Administración y Dirección de Empresas, Relaciones institucionales o Ciencias Ambientales / Gestión de Residuos. Mínimo 2–3 años de experiencia en funciones comerciales o comerciales híbridas. Experiencia real en captación, gestión de clientes y tareas administrativas asociadas. Valorable experiencia en el sector de residuos. Se valorará conocimiento en economía circular, residuos o entorno institucional. Se valorará la aportación de cartera de clientes propios. Competencias Alta motivación y compromiso. Capacidad de adaptación al cambio y a entornos dinámicos. Perfil proactivo, organizado y resolutivo. Capacidad para combinar trabajo de oficina y trabajo de campo. Buenas habilidades de comunicación y relación con clientes. Idiomas Inglés mínimo B2 (contacto con clientes internacionales).

Buscamos incorporar un@ product manager junior, cuya principal misión será apoyar a Marketing & Sourcing Manager en la gestión de proyectos y en el desarrollo de productos, desde el brief inicial hasta el lanzamiento al mercado, participando activamente en cada etapa del proceso. Responsabilidades principales: Participar en el seguimiento de las diferentes etapas de desarrollo de producto: validación de fórmulas, revisión de packaging, control de plazos, etc. Gestionar proyectos con proveedores nacionales e internacionales. Incluyendo la negociación comercial. Coordinar la revisión y validación de artes finales junto con los equipos de Diseño y Calidad. Apoyar en la elaboración de documentación necesaria para la creación de artículos y gestiones administrativas. Colaborar en la redacción de briefs para proveedores y nuevos desarrollos. Realizar estudios de mercado: análisis de tendencias, competencia y benchmarking. Requisitos: Formación universitaria (Grado o Licenciatura) en Marketing, Comercio, Ciencias Químicas o áreas afines. Al menos 2 años de experiencia en marketing global en desarrollo de producto (NPD) en el sector cosmético, perfumería o cuidado personal. Conocimiento del mercado cosmético francés (deseable). Dominio de Excel y PowerPoint. Idiomas: español, inglés y francés. Sensibilidad estética y afinidad con el universo cosmético. Competencias clave: Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. Actitud positiva, proactividad y orientación a resultados. Capacidad analítica y visión de mercado. Flexibilidad y capacidad de adaptación a cambios. Lo que te ofrecemos: Jornada completa presencial Salario competitivo 35K Excelente ubicación en Barcelona Acceso a una mutua privada (tras el periodo de prueba) Equipo multicultural y ambiente de colaboración Tarde libre el día de tu cumpleaños! Flexibilidad de entrada/salida a las oficinas. Bono de productos BYPHASSE, para ti o quién tu quieras!

Desde Paul Marlex colaboramos con una compañía industrial ubicada en la zona de Barberà del Vallés, dedicada a la fabricación de productos para el sector pharma, que se encuentra en búsqueda de un/a Responsable de Calidad para seguir creciendo.Tu misiónSerás la persona referente del área de calidad, impulsando la mejora continua y garantizando el cumplimiento de los estándares de la compañía. Entre tus responsabilidades se incluyen:• Gestionar, mantener y mejorar los sistemas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 15378.• Liderar auditorías internas y participar activamente en auditorías externas.• Mantener actualizada la documentación del sistema de gestión.• Proponer acciones de mejora, tanto correctivas como preventivas.• Asegurar el cumplimiento de normativas, procedimientos y buenas prácticas.Lo que la empresa te ofrece• Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada.• Rol estratégico dentro del área de calidad y la compañía.• Un entorno técnico, dinámico y con oportunidades de desarrollo profesional.• Modalidad presencial con horario de 8:00 a 17:00 y entrada/salida flexible.Requisitos• Formación en Química o ciencias afines.• Experiencia previa en calidad dentro del sector pharma o proveedor de sector pharma.• Conocimientos sólidos en ISO:9001, ISO:14001 e ISO:15378. • Perfil analítico, orientado a procesos y con atención al detalle.

MONTAJES DELSAZ ❗Estamos buscando talento para unirse a nuestro equipo en Montajes Delsaz ❗ Somos una empresa líder en salas limpias para sectores clave como el Farmacéutico, Biotech y Ciencias de la salud, entre otros. ❤️ ¿Por qué Montajes Delsaz? Nos apasiona lo que hacemos y trabajamos para ofrecer un entorno laboral donde puedas sentirte valorado y desarrollarte profesionalmente. Promovemos una cultura empresarial basada en el trabajo en equipo, la comunicación y el respeto, porque sabemos que el esfuerzo y el compromiso de nuestro equipo son la clave para alcanzar el éxito. En Montajes Delsaz, apostamos por el talento de las personas y en su capacidad para marcar la diferencia, porque eso es lo que nos hace únicos. ▶️ ¿Quieres conocernos mejor? Descubre más sobre nuestra empresa y los proyectos que llevamos a cabo en este video : ¿Qué buscamos? COMERCIAL NACIONAL E INTERNACIONAL La misión de la posición es que desarrolle y gestione las relaciones comerciales con los clientes internacionales y nacionales, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas globales, la apertura de nuevos mercados y la fidelización de la cartera actual. Que actúe como nexo entre la empresa y los distintos mercados internacionales y nacionales, adaptando la estrategia comercial a cada contexto cultural, legal y económico. ¿Cuáles serán tus funciones? Funciones: Identificar, contactar y negociar con clientes potenciales en mercados internacionales y nacionales. Participar en ferias, misiones comerciales y eventos de networking en el extranjero. Gestionar procesos de exportación y coordinación logística junto al departamento correspondiente. Elaborar ofertas comerciales, contratos y seguimiento de pedidos internacionales y nacionales. Analizar tendencias del mercado, competencia y oportunidades de expansión. Cumplir con objetivos de ventas y márgenes establecidos para cada zona geográfica. Adaptar estrategias comerciales al marco legal y fiscal de cada país. Coordinarse con equipos de marketing, producción y finanzas para asegurar la satisfacción del cliente. Lo que buscamos en ti Formación requerida: Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, Farmacia o similar Deseable poseer Máster en Comercio Exterior, Negociación Internacional, Dirección Comercial o MBA. Formación continua en tendencias del mercado global y técnicas de venta. Competencias: Experiencia comprobada en ventas internacionales y desarrollo de negocios globales (>5 años). Dominio del inglés (C1-C2); otros idiomas valorables (francés, alemán, portugués, etc.). Experiencia previa en negociación con distribuidores, grandes cuentas, canales internacionales, sectores como construcción, ingeniería, instalaciones, etc. Se valorará muy positivamente poseer experiencia técnica y/o comercial previa en mercados específicos (Europa, LATAM, Asia, …) en el sector Pharma. Conocimiento de comercio exterior, Incoterms, aduanas, normativa internacional. Manejo avanzado de CRM, ERPs comerciales (Salesforce, SAP, etc.). Capacidad de análisis de mercados internacionales y nacionales. Habilidades de negociación multiculturales. Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional (>30%). Permiso de conducir. Habilidades: Alta orientación a resultados y cierre de ventas. Comunicación clara y persuasiva en entornos multiculturales. Adaptabilidad y resiliencia en entornos cambiantes. Capacidad de organización y autonomía. Empatía y construcción de relaciones a largo plazo. Pensamiento estratégico con visión global. Toma de decisiones. Trabajo en equipo y cooperación. Tolerancia a la presión. Si te apasionan los retos, es tu oportunidad, no dudes en inscribirte, nosotros estaremos encantados de conocerte. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa. Salario competitivo según experiencia y valía. Centro de trabajo situado en Barcelona. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte! Inscríbete ahora y únete a Montajes Delsaz para formar parte de un equipo que valora tu talento.

¿Quieres un trabajo donde puedas colaborar en el equipo de Auditoría Interna ? “Si te apasiona la actividad comercial y buscas crecer en una Compañía líder y que uno de sus valores son las personas, este es tu sitio" Nos gusta trabajar en equipo, escucharnos y mejorar juntos. ¿Quiénes somos? OCCIDENT es uno de los líderes del sector asegurador español y del seguro de crédito en el mundo, así como el líder del sector funerario en la península ibérica. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 8.500 empleados y tiene presencia en más de 50 países. En el negocio asegurador, en el que opera a través de Occident y Atradius Crédito y Caución, Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas recocida para trabajar, como así se nos ha reconocido en el ranking de Forbes 2025. Además, hemos sido galardonados como World-class Workplace 2022 por la consultora internacional Effectory. Nuestro equipo en OCCIDENT está creciendo y estamos buscando un Director de Agencias en para unirse a nosotros. Si te apasiona el mundo de la auditoría interna relacionado con los Seguros ¡esta podría ser la oportunidad perfecta para ti. Responsabilidades clave: Planificación y ejecución de auditorías internas. Revisión documental y análisis de procesos. Colaboración en proyectos de mejora continua y control interno. Apoyo y colaboración en otras tareas propias del puesto. Esto será tu éxito: Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador. Desarrollo profesional y formación continua. Formar parte de un equipo joven y dinámico. Retribución en función del perfil del candidato/a. Horquilla salarial 38K-42K Contrato indefinido Numerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, condiciones preferentes en seguros para empleados, retribución flexible, jornada flexible. Comedor y gimnasio de empresa. Que nos gustaría: Experiencia mínima de 3 - 4 años como auditor interno o externo. Formación: Administración de Empresas, Ciencias Actuariales, Ciencias Económicas. Conocimientos Técnicos: Principios contables, estados financieros, conceptos riesgos, control y normativa, provisiones técnicas, inversiones, valorando conocimientos generales de Solvencia II y regulación del sector asegurador. Conocimientos en Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas), PowerPoint y se valorarán conocimientos en herramientas de análisis de datos (Power BI, SQL). Idiomas: inglés con nivel intermedio (B2) para documentación y comunicación interna. Competencias en procedimientos de auditoría, analítica (capacidad para interpretar datos y detectar inconsistencias), orientación a la calidad y cumplimiento, claridad en la redacción de informes y trabajo en equipo, proactividad y confidencialidad Queremos conocerte. Si esta posición encaja con lo que buscas, haz clic en “Inscribirme” y descubre cómo es trabajar en un entorno donde el talento y las personas van primero. ¿Listo para tu siguiente reto? Da el primer paso y únete a un equipo donde podrás crecer, aprender y disfrutar de lo que haces cada día. ¡¡¡Te estamos esperando!!!

Desde Paul Marlex estamos buscando un/a Project Manager de I+D para una empresa líder en soluciones técnicas para arquitectura e interiorismo, ubicada en la zona de Vallès Occidental. Su objetivo será impulsar la innovación en productos y procesos, liderando proyectos estratégicos con impacto internacional. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Liderar y coordinar proyectos de I+D desde la idea hasta la industrialización. • Gestionar presupuesto, recursos y plazos, asegurando calidad y resultados. • Detectar oportunidades tecnológicas y tendencias del sector. • Colaborar con equipos multidisciplinares y con la central internacional. • Impulsar la mejora continua y la transferencia de conocimiento. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria. • 1 día de teletrabajo a la semana. • Formación continua y participación en proyectos internacionales. • Retribución competitiva. • Posibilidad de crecimiento y proyección dentro de la empresa. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia sólida en gestión de proyectos (mínimo 5 años). • Experiencia en entornos de I+D o desarrollo de producto (mínimo 5 años). • Grado en Ingeniería, Ciencias o similar; valorable máster en gestión de proyectos o innovación. • Conocimiento en metodologías ágiles y herramientas de gestión (MS Project, Jira). • Inglés alto para interacción internacional.

Somos un grupo internacional innovador, con amplia experiencia en la comercialización de productos farmacéuticos en el ámbito geográfico de Centroamérica y el Caribe. Gestionar los registros sanitarios de los diferentes productos comercializados en el territorio donde opera el Grupo ya sean medicamentos, producto cosmético, producto natural, suplemento alimenticio o dispositivos médicos, asegurando el cumplimiento de los planes comerciales y económicos del Grupo Profármaco. Realizar la revisión, recopilación, validación y preparación de la documentación técnica, legal, técnico-legal y muestras para el registro de distintos productos, para ser presentados en los territorios donde se opera. Gestionar la adecuación y estudio de materiales de acondicionamiento, prospecto ficha técnica para el registro, asegurándose el cumplimiento de normativas locales (CAC). Gestionar la gestión y seguimiento de los trámites de pre y post registro realizados por los agentes locales. Realizar el mantenimiento del sistema de archivo del departamento. Experiencia en puestos similares de más de 2 años. Licenciatura en Ciencias de la Salud, en Farmacia, Química o similares. Conocimiento de la normativa vigente aplicable al registro de productos sanitarios. Conocimiento en Sistema operativo Windows y Paquete office. Ingles avanzado ¿