Trabajos amb les persones en en SaltCrear alertas

Mutua col·laboradora en la Gestión de la Seguridad Social, necessitem cobrir al nostre Centre Assistencial de Girona professional llicenciat/da o graduat/da en medicina. Tindrà com a missió la valoració, control i realització del seguiment assistencial de les persones que es troben en situació de baixa medica per ITAT i ITCC amb la finalitat de garantir que el processos de reincorporació siguin dintre del pronòstics establers. REQUERIM • Titulació universitària en Medicina., • Es valorarà especialitat en Medicina del Treball i Medicina de Familiar, • Es valorarà experiència en Traumatologia, • Titulació homologada, • Inscripció al Col·legi Oficial de Metges S’OFEREIX: • Contracte indefinit a temps complert., • Jornada laboral de 37`5 hores setmanals de dilluns a divendres, • Horari de 8 a 15:30 h., • Vacances anuals de 27 dies laborables., • Formació continua de capacitació i reciclatge., • Beneficis socials: assegurança de vida des de l’inici de la relació laboral Les persones interessades hauran de presentar un currículum vitae a la següent adreça de correu electrònic: Se garantiza máxima confidencialidad (Ley Orgánica 3/2018 del 5 de diciembre, de Protección de datos de carácter personal).

Vols formar part del nostre equip de Finances Corporatives? Si ets una persona analítica, amb mirada estratègica, t’agrada anticipar escenaris i busques un rol clau en la gestió financera del grup… continua llegint! Briolf Group, és un grup empresarial familiar català amb presència diversificada en el camp de les especialitats químiques i amb una clara vocació internacional: més de 1.200 persones en plantilla, +35 filials arreu del món i un ambiciós projecte de creixement. Actualment, estem en recerca activa d’un/a Analista de Tresoreria per incorporar-se a l’equip financer corporatiu (HQ), que ens ajudi a gestionar i anticipar les necessitats de tresoreria del grup, amb visió global i capacitat d’anàlisi, per garantir una gestió eficient i rigorosa de la liquiditat. Quins seran els teus reptes? • Controlar i fer seguiment de la tresoreria diària: saldos bancaris, disponibilitats, cobraments i pagaments., • Assegurar que hi ha suficient liquiditat per cobrir les obligacions a curt termini., • Elaborar previsions de tresoreria setmanals, mensuals i trimestrals., • Anticipar possibles tensions de liquiditat i proposar solucions adients., • Donar suport en la gestió de riscos financers: tipus de canvi, tipus d’interès, liquiditat, etc., • Generar informes i quadres de comandament (KPIs de tresoreria) per donar visibilitat a la situació financera., • Participar en la gestió del sistema de cash pooling entre la Corporació i les filials., • Fer l’anàlisi de l’estructura del deute i col·laborar en l’optimització financera del grup. Si has llegit fins aquí i tot això et fa vibrar, és que ets un/a dels nostres! Què valorarem en la teva candidatura? • Formació universitària en ADE, Economia, Finances o similar., • Coneixements sòlids en finances, comptabilitat i instruments financers., • Capacitat analítica i organitzativa, orientació a detall i visió de conjunt., • Domini d’eines informàtiques (Excel avançat, SAP) i plataformes bancàries., • Bon nivell de comunicació i capacitat de treball transversal amb altres departaments., • Coneixement de normativa fiscal i financera., • Domini de l’anglès. Es valoraran altres idiomes. Què t’oferim? • Formar part d’un projecte internacional amb una clara aposta per les persones i l’excel·lència., • Integrar-te en un equip compromès, proper i amb ganes de fer les coses bé., • Desenvolupar la teva carrera en un entorn dinàmic, amb autonomia i aprenentatge constant., • L’oportunitat de participar en projectes estratègics i de millora contínua., • Contracte indefinit i incorporació immediata. A Briolf, tenim clar que tot és qüestió de química. Serà que en tindrem? Inscriu-te a l’oferta i estarem encantats de descobrir-ho!

Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professiona

La Muta col·laboradora en la gestió de la Seguretat Social, busquem Infermer/a a Banyoles . Realitzarà el seguiment i la cura dels/les pacients que es troben en situació de baixa mèdica, a més de l'organització d'intervencions quirúrgiques i la derivació a altres Mútues. ES REQUEREIX : - Grau universitari en Infermeria. - Es valorarà especialitat en Infermeria del Treball. - Es valorarà experiència en el sector. S'OFEREIX : - Contracte indefinit a jornada completa . - Jornada de 37,5 hores/setmana amb horari de 08.00 a 15.30h . - Vacances anuals 27 dies laborables. - Formació continuada de capacitació i reciclatge. Las persones interessades han de presentar el currículum vitae a la següent direcció de correu electrònic: Se garantiza máxima confidencialidad (Ley Orgánica 15/1999 del 13 de diciembre, de Protección de datos de carácter personal).

ENGINYER/A JÚNIOR – TRANSFORMACIÓ DE PROCESSOS Marlex Group som una empresa amb quasi bé 30 anys d’història, líders en el sector de RRHH, que compta amb una xarxa de més de 50 oficines, i que estem especialitzats en la gestió del talent, tenint com a propòsit ajudar a les persones i a

A sp|activa estem buscant… METGE/ESSA ESPECIALISTASom un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral.Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del TreballTambé requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs?T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de GIRONA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa?A més de contribuir proactivament en la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a:• Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit.• Un horari atractiu.• Facilitats per conciliar vida laboral i familiar.• Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A TECNIC Bioprocess Solutions estem en cerca d’un/a Financial Controller amb visió analítica, orientació al detall i una mentalitat orientada a l’eficiència. Aquesta posició jugarà un paper clau en el control de gestió global de l’empresa, sent responsable d’analitzar la rendibilitat per projecte, identificar desviacions i aportar informació estratègica per a una presa de decisions sòlida i fonamentada. Responsabilitats clau: Implantar i supervisar el sistema de control de costos per projecte , assegurant l’anàlisi de rendibilitat i l’eficiència de cada línia de negoci. Coordinar el tancament financer i analític mensual , garantint la fiabilitat de la informació econòmica i donant suport a auditories i processos de reporting. Contribuir a l’elaboració de quadres de comandament i informes financers sobre marges, desviacions i rendibilitat, aportant informació clau per a la presa de decisions estratègica. Optimitzar la gestió de recursos i inventari , analitzant costos de personal, inversions i rotació d’estocs per identificar millores d’eficiència. Participar en projectes d’automatització, amb l’objectiu de millorar l’eficiència operativa i la qualitat de la informació financera. Liderar i desenvolupar l’equip financer , fomentant un entorn col·laboratiu i orientat a l’excel·lència operativa. Requisits: Formació: Grau en Administració i Direcció d’Empreses, Economia o formacions similars. Experiència: mínim 4-5 anys d'experiència en control de gestió (en entorns industrials és un plus) Soft Skills: pensament crític i presa de decisions, comunicació efectiva, treball en equip, gestió del temps i organització, adaptabilitat i gestió al canvi. Hard Skills: domini d'anàlisi financer i comptabilitat, experiència en planificació i control de gestió, coneixements de fiscalitat i compliance, alt domini d’Excel avançat i eines de BI (Power BI preferentment), coneixement d’ERP (valorable ODOO), anglès nivell C1. Què oferim? Jornada flexible: entrada entre les 7h i les 9h i sortida entre les 15:15h i les 18h. Estabilitat i compromís : uneix-te a un equip orgullós i implicat! Projecció de creixement professional . Activitats de Team Building per fomentar la cohesió i el bon ambient. Beneficis exclusius amb COBEE després de 3 mesos. ️ Cantina econòmica perquè gaudeixis dels teus àpats a un bon preu! Uneix-te a TECNIC! A TECNIC no només busquem talent, busquem persones amb visió, compromís i ganes de créixer . Formaràs part d’una empresa industrial en constant evolució, amb projectes innovadors i un equip multidisciplinari que aposta pel treball col·laboratiu, la millora contínua i el benestar de les persones. Envia’ns la teva candidatura i fem créixer junts el futur de TECNIC!

El Grup Briolf és una empresa amb seu a Girona líder en el sector de les especialitats químiques, amb més de 50 anys d'experiència i una clara vocació internacional.La seva facturació consolidada supera els 300 milions d’euros, i compta amb més de 1000 persones en 120 països.El seu mode

Sobre l'empresa Grup Med Corporatiu, S.A., Grup empresarial de reconegut prestigi, amb el repte d’oferir al col·lectiu sanitari serveis economicofinancers i asseguradors, entre altres, que siguin competitius i de qualitat, porta a terme un projecte bancari 100% digital, orientat a la banca d’Inversió amb baixos costos, inversions alternatives i hipoteques/préstecs, amb el valor diferencial d’oferir sempre unes condicions exclusives i un tracte proper. Sobre el rol En dependència del Responsable de l’Entitat, l’assessor s’incorporarà a un equip de treball dinàmic, motivat i impulsor del canvi. Busquem persones que estiguin a la recerca d’un projecte d’èxit i que tinguin interès en producte d’estalvi/inversió, inversions alternatives i crèdit (hipoteques i préstecs). Responsabilitats • La posició requereix experiència en l’àmbit comercial, amb especial valoració en l’àmbit bancari., • Les tasques seran principalment digitals (via telèfon, email, videovisita)., • És necessari tenir bones habilitats comunicatives i bona dicció i argumentació., • Disposar d'un discurs clar, entenedor i ordenat, tant en català com en castellà., • Gestionar a través de correus electrònics, trucades i visites una cartera de clients i fer-la créixer. Qualificacions • Experiència en l’àmbit comercial., • Valoració especial en l’àmbit bancari. Habilitats requerides • Bones habilitats comunicatives., • Bona dicció i argumentació., • Discurs clar, entenedor i ordenat en català i castellà. Habilitats preferides • Interès en producte d’estalvi/inversió., • Interès en inversions alternatives i crèdit (hipoteques i préstecs). Rang salarial i paquet de compensació • Contracte indefinit amb una jornada de 30h/setmanals. Possibilitat de distribució horària flexible (a negociar). Opció a futur d’ampliar la jornada laboral en funció de les necessitats i evolució del projecte., • Retribució flexible (Guarderia, Transport, Assegurança de salut),, • Fons social (cobertura principalment d’algunes despeses mèdiques no cobertes per la Seguretat Social)., • Entre 20.000 i 23.000 euros i retribució per objectius.

FUNDACIÓ GALA- SALVADOR DALÍ, reconeguda entitat cultural privada amb seu a Figueres dedicada a promocionar, fomentar, divulgar, prestigiar i protegir l’obra de l’artista, fundada el 1983 pel mateix Salvador Dalí selecciona a través de Commonsense un/a DIRECTOR/A RECURSOS HUMANS. Busquem un/a professional que vulgui comprometre’s amb un projecte versàtil i reptador i amb ganes de projectar el seu futur professional dins la nostra entitat. Depenent directament de la Direcció General la persona seleccionada serà responsable de liderar, implantar i garantir l’acompliment dels objectius, polítiques, procediments i metodologies de recursos humans a l’organització. Les seves principals responsabilitats seran: • Definició i execució el pla estratègic i el pressupost de RH per tal de garantir el desenvolupament del capital humà., • Implantació del quadre d’indicadors de RH, • Definició de les polítiques d’organització de persones (organigrames-descripcions i valoracions dels llocs de treball), selecció, contractació, formació, desenvolupament, prevenció de riscos i salut laboral i relacions laborals., • Detectar, captar i seleccionar a talent extern i acompanyar-lo en el seu procés de creixement intern., • Crear polítiques que ens ajudin a tenir un equip que gaudeixi del seu lloc de treball, compromès amb l’organització i amb alta capacitació per assolir els reptes de creixement., • Vetllar per un bon clima laboral i transmetre els valors de la companyia a totes les persones de l’organització, • Detectar necessitats de formació i preparar programes de formació específics per departaments o persones., • Liderar processos de canvi per tal d’incrementar la productivitat i millora de resultats., • Resoldre dubtes i problemes dels/les treballadors/es respecte el funcionament de l’organització i del seu lloc de treball, • Implantació de polítiques de gestió, política retributiva, plans de carrera i de successió., • Lideratge i gestió de l’àrea de relacionals laborals., • Elaboració, implantació i coordinació dels plans de comunicació interna i actualització del canal de denúncies., • Fomentar una gestió interna positiva i vetllar per una imatge favorable de l’entitat així com impulsar mesures i accions externes en termes de la RSC., • Formació a nivell de Psicologia, ADE, Relacions Laborals, Dret i complementària a nivell de Màster en Recursos Humans., • Experiència en captació, selecció, formació i retenció de talent., • Domini d’eines i tècniques d’avaluació, formació i desenvolupament de persones., • Coneixements en matèria de polítiques retributives, compensació i beneficis, estructura organitzativa i relacions laborals., • Projecte professional estable i de futur de la mà d’una consolidada i prestigiada entitat del sector cultural., • Retribució oberta i negociable segons experiència i valors aportats.

T’apassionen els recursos humans i t’agradaria crear nous projectes nacionals i internacionals per desenvolupar talent? Des de COMMONSENSE, estem buscant un/a People BUSINESS PARTNER per filials d'un grup empresarial situat a les rodalies de Girona. Estem buscant una persona que vulgui sumar el seu talent al seu equip, i comprometre’s amb un projecte versàtil, dinàmic i retador! De la mà de la Direcció de People & Culture, la persona seleccionada serà responsable de traslladar, implantar i garantir l’acompliment dels objectius, polítiques, procediments i metodologies de recursos humans a l’organització. S’encarregarà de: • Dissenyar i implantar les estratègies de recursos humans que recolzin el creixement i la consecució d’objectius del Grup, • Avaluar polítiques i plans de l’àrea de recursos humans i fer noves propostes., • Detectar necessitats de formació i preparar programes de formació específics per departaments o persones., • Vetllar pel desenvolupament i retenció del talent al Grup identificant perfils d’alt potencial per tal d’impulsar el seu creixement al Grup., • Liderar processos de canvi per tal d’incrementar la productivitat i millora de resultats., • Resoldre dubtes i problemes dels/les treballadors/es respecte el funcionament de l’organització i del seu lloc de treball, • Ser l’enllaç entre filials i HQ. Què et demanem? • Formació de Psicologia, ADE, Relacions Laborals o Dret i complementària a nivell de Màster en Recursos Humans o Relacions Laborals., • Experiència en captació, selecció, formació i retenció de talent., • Domini d’eines i tècniques d’avaluació, formació i desenvolupament de persones., • Coneixements en matèria de polítiques retributives, compensació i beneficis, estructura organitzativa i relacions laborals., • Domini alt d'anglès Busquem una persona capaç de treballar amb autonomia, proactiva, amb excel·lents habilitats comunicatives i de negociació, amb visió estratègica i orientació a resultats i amb clares habilitats per les relacions interpersonals i el treball en equip. Què oferim? • L’oportunitat de projectar el teu futur en una empresa internacional en ple creixement, • Treballar amb un entorn jove i dinàmic amb sòlids valors Si t’interessa la posició i creus que pots encaixar amb nosaltres, inscriu-te! Et volem conèixer!

AXXON som una empresa líder en la gestió de la temporalitat, selecció de personal i consultoria, amb més de 30 anys d’experiència. La nostra proposta es basa en l'especialització, la proximitat, i un ferm compromís amb la qualitat i la satisfacció dels nostres clients: candidats, treballadors i empreses. Actualment, seleccionem CONSULTOR RRHH SENIOR (H/D) per al nostre equip de consultors especialistes en perfils tècnics, pel sector industrial i/o tecnològic, a Girona. Quines seran les teves tasques i responsabilitats? • Gestió íntegra dels processos de selecció, des de la definició del perfil conjuntament amb el client fins a la presentació i prescripció de candidatures finalistes., • Reclutar i valorar perfils TECH&IT: Enginyeria, Automatització & Robòtica, sector IT, Muntatge i Manteniment Industrial, Qualitat & R+D, entre d'altres., • Gestionar la contractació i tràmits laborals de les persones posades a disposició en el cas del servei de treball temporal., • Seguiment del procés d’incorporació i adaptació al lloc de treball dels candidats seleccionats., • Visitar, assessorar i fidelitzar la cartera de clients assignada amb l'objectiu de contribuir a la generació de negoci. Què t’oferim? • Excel·lent oportunitat per formar part d'una empresa consolidada i representar una marca de prestigi en el sector., • Podràs créixer professionalment i consolidar-te com a consultor/a especialista en perfils tècnics i tecnològics, col·laborant amb les principals empreses de la zona., • Horari flexible. Divendres jornada intensiva., • Possibilitat de teletreball 1 dia/setmana. Què esperem de tu? • Formació: Titulació universitària, preferible Grau en Psicologia, Relacions Laborals, ADE o similar., • Experiència professional mínima 3 anys en la gestió de processos de selecció de personal., • Aportar experiència en el sector dels serveis de selecció de personal, treball temporal o altres serveis (Outsourcing,... )., • També valorem molt positivament candidatures amb experiència en l'àrea de recursos humans en empreses finals de l'àmbit industrial o tecnològic., • Comptar amb una trajectòria professional en posicions que requereixen contacte directe amb clients, tant empreses com candidats. Habilitats/ Competències: • Domini de plataformes, software i eines digitals per reclutar i captar talent., • Coneixement dels principals portals de treball i xarxes socials professionals., • Domini Català/Castellà., • Anglès avançat ( molt valorable ), • Competències: Orientació al client, treball en equip, habilitats socials i de comunicació, iniciativa i orientació a resultats. A Axxon gaudim treballant en equip, ens agraden les persones proactives i amb capacitat de gestió i organització. Fomentem l'autonomia i som persones compromeses, creatives, amb iniciativa i orientades a resultats. Vols formar part del nostre equip i ajudar-nos a continuar creixent? Volem conèixer-te!

A sp|activa estem buscant… Infermer / Infermera especialista en Infermeria del Treball Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de la titulació de grau o diplomatura en Infermeria i de l’especialitat en Infermeria del treball. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de la delegació de GIRONA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Col·laboraràs en el procés de vigilància de la salut individual i col·lectiva, realitzant el seguiment dels treballadors i treballadores per identificar i avaluar els possibles efectes que el treball pugui tenir sobre el seu benestar físic, psíquic i emocional. A més, assessoraràs en qüestions de salut laboral, i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per garantir un entorn laboral segur i saludable. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit., • Un horari atractiu., • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

A MagmaCultura estem compromesos amb la cultura. Som un referent en el desenvolupament i gestió de projectes culturals, educatius i turístics. La nostra passió és promoure el valor de la cultura i fer-la accessible a les persones. El nostre motor principal és la professionalitat, el talent i el compromís del nostre equip expert en gestió cultural. Un dels principals valors de MagmaCultura consisteix en la creació d'un lloc de treball en el qual totes les persones se sentin respectades, representades i incloses en un entorn segur en el qual puguin desenvolupar i impulsar la seva carrera professional amb èxit. Per això mateix, com a institució compromesa amb la cultura i la diversitat, vetllem per la promoció d'un ambient de treball en el qual destaqui la igualtat de gènere i el respecte per motius de raça, ètnia, sexe, orientació sexual o diversitat funcional. Volem incorporar un/a Educador/ora - Divulgador/ora científic/a per un prestigiós equipament cultural de Girona, amb la missió de fer visites guiades i tallers educatius, adaptant els continguts a diferents públics i fomentant l'aprenentatge interactiu en un entorn inspirador. Imagina't com serà el teu dia a dia: -Dissenyar i dur a terme tallers i activitats educatives de divulgació científica per a diversos públics, especialment per a grups escolars i familiars (visites guiades, tallers i altres activitats educatives en l’àmbit de la ciència i la tecnologia). -Adaptar i transformar els continguts perquè cada públic visqui una experiència educativa única i enriquidora, fomentant la curiositat i el pensament crític. -Preparar l'espai i el material necessaris per a la realització dels diferents tallers i activitats. -Resoldre dubtes i apropar el coneixement científic a tots els públics amb entusiasme i dinamisme. Requisits: • Ser una persona amb excel·lents habilitats de comunicació, capaç de captar l'atenció del públic i generar interès. Amb passió per l'art i la ciència, estar orientada al servei i al treball en equip, i comptar amb capacitat per a resoldre incidències de manera àgil i eficaç., • Formació en Ciències: Geologia, Biologia, Ciències Ambientals, Física i/o equivalents., • Idiomes: català i castellà nadiu/bilingüe, anglès avançat per a fer visites guiades., • Experiència prèvia en realització de visites, tallers i/o docència. Valorable posseir experiència en educació en museus i/o centres culturals., • El més important: ser una persona amb entusiasme i amb capacitat de fer viure experiències úniques a través de la ciència, l'art i la cultura. Què t'oferim: • Oportunitat d'incorporar-te a un equip líder en la gestió cultural, compromès amb la promoció del valor del patrimoni cultural i fer-lo accessible per a les persones., • Formació i aprenentatge continuat: creixeràs en un entorn que et convidarà a prendre petites decisions diàriament i on equivocar-se també forma part del procés., • Contracte: fixe discontinu., • Jornada i horari laboral: mínim 3 h/setmanals: Tenir disponibilitat per a treballar dimarts i dijous, dins de la següent franja horària de 9:00 h a 14:00 h., • Incorporació: immediata., • Lloc del centre de treball: Girona

A MagmaCultura estem compromesos amb la cultura. Som un referent en el desenvolupament i gestió de projectes culturals, educatius i turístics. La nostra passió és promoure el valor de la cultura i fer-la accessible a les persones. El nostre motor principal és la professionalitat, el talent i el compromís del nostre equip expert en gestió cultural. Un dels principals valors de MagmaCultura consisteix en la creació d'un lloc de treball en el qual totes les persones se sentin respectades, representades i incloses en un entorn segur en el qual puguin desenvolupar i impulsar la seva carrera professional amb èxit. Per això mateix, com a institució compromesa amb la cultura i la diversitat, vetllem per la promoció d'un ambient de treball en el qual destaqui la igualtat de gènere i el respecte per motius de raça, ètnia, sexe, orientació sexual o diversitat funcional. Volem incorporar un/a Educador/ora - Divulgador/ora científic/a per un prestigiós equipament cultural de Girona , amb la missió de fer visites guiades i tallers educatius, adaptant els continguts a diferents públics i fomentant l'aprenentatge interactiu en un entorn inspirador. Imagina't com serà el teu dia a dia: -Dissenyar i dur a terme tallers i activitats educatives de divulgació científica per a diversos públics, especialment per a grups escolars i familiars (visites guiades, tallers i altres activitats educatives en l’àmbit de la ciència i la tecnologia). -Adaptar i transformar els continguts perquè cada públic visqui una experiència educativa única i enriquidora, fomentant la curiositat i el pensament crític. -Preparar l'espai i el material necessaris per a la realització dels diferents tallers i activitats. -Resoldre dubtes i apropar el coneixement científic a tots els públics amb entusiasme i dinamisme. Requisits: • Ser una persona amb excel·lents habilitats de comunicació, capaç de captar l'atenció del públic i generar interès. Amb passió per l'art i la ciència, estar orientada al servei i al treball en equip, i comptar amb capacitat per a resoldre incidències de manera àgil i eficaç., • Formació en Ciències: Geologia, Biologia, Ciències Ambientals, Física i/o equivalents., • Idiomes : català i castellà nadiu/bilingüe, anglès avançat per a fer visites guiades., • Experiència prèvia en realització de visites, tallers i/o docència. Valorable posseir experiència en educació en museus i/o centres culturals., • Oportunitat d'incorporar-te a un equip líder en la gestió cultural, compromès amb la promoció del valor del patrimoni cultural i fer-lo accessible per a les persones., • Formació i aprenentatge continuat: creixeràs en un entorn que et convidarà a prendre petites decisions diàriament i on equivocar-se també forma part del procés., • Contracte : fixe discontinu., • Jornada i horari laboral: mínim 3 h/setmanals : Tenir disponibilitat per a treballar dimarts i dijous, dins de la següent franja horària de 9:00 h a 14:00 h., • Incorporació : immediata., • Lloc del centre de treball : Girona

Experiència prèvia amb infància i joventut en situació d’exclusió social, preferiblement en CREI, CRAE o Centre d’Acollida. Respectar la dignitat de la infància i adolescència, la seva família i la de totes les persones del centre, independentment del seu origen i de la seva cultura. Lle

Experiència prèvia amb infància i joventut en situació d’exclusió social, preferiblement en CREI, CRAE o Centre d’Acollida. Respectar la dignitat de la infància i adolescència, la seva família i la de totes les persones del centre, independentment del seu origen i de la seva cultura. Lle

La persona que s'incporpori al nostre equip s'encarregarà d'acompanyar a la persona amb discapacitat intel·lectual o malaltia mental, famílies i equips de professionals en l'adquisició de coneixements i l'aplicació d'estratègies que permetin i assegurin el respecte de les persones a gaudir del

L’objectiu serà aportar coneixement sobre l'entorn productiu, detectar oportunitats i necessitats del mercat de treball i, en col·laboració amb el personal d’orientació, acompanyar i assessorar les persones participants en els processos d'intermediació i d'inserció laboral. Busquem un/a pr