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Con más de 850 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca 75 hoteles en España y Portugal 🏨 Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el crecimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente. 👥 En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? 🚀 Cómo Key Account Manager, y dentro del equipo de ventas, te responsabilizas de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el segmento corporativo (top account, gds y local accounts), grupos (TTOO) y B2B2C de B&B HOTELS España y Portugal, impulsando el crecimiento y la rentabilidad de nuestra cadena hotelera. Qué harás en tu día a día. • Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro de las cuentas existentes y en mercados potenciales., • Captar nuevos clientes corporativos y de grupos a través de prospección activa, networking, visitas comerciales y uso de herramientas CRM., • Diseñar e implementar estrategias comerciales para la apertura de nuevas cuentas clave, en línea con los objetivos de crecimiento de la cadena hotelera., • Analizar el mercado para detectar empresas objetivo y nichos de oportunidad en sectores estratégicos (consultoría, farmacéutico, tecnológico, etc.)., • Elaborar propuestas comerciales personalizadas adaptadas a las necesidades del cliente, alineadas con la estrategia de revenue management del grupo hotelero., • Realizar presentaciones comerciales y participar en reuniones estratégicas con decisores clave de las empresas clientes., • Negociar contratos y acuerdos marco con empresas, agencias de viajes corporativas, organizadores de eventos y turoperadores especializados en grupos., • Participar activamente en ferias del sector, workshops y eventos de networking para ampliar la base de clientes y generar leads cualificados., • Colaborar con los equipos de operaciones, reservas y marketing para garantizar la correcta ejecución y satisfacción del cliente., • Analizar KPIs y elaborar reportes periódicos de rendimiento de cuentas, captación y previsiones de ventas., • Aportar feedback estratégico al equipo de dirección sobre tendencias del mercado y comportamiento del cliente corporativo. Qué buscamos. • Formación universitaria en Turismo, Administración de Empresas, Marketing o similar., • Mínimo 3 años de experiencia como KAM, ejecutivo/a de ventas o similar, preferiblemente en el sector hotelero o turismo., • Conocimiento profundo del canal B2B (corporativo y MICE) y dinámicas de venta de grupos., • Conocimiento del mercado hotelero y tendencias de la industria., • Excelentes habilidades de negociación, comunicación y orientación a resultados., • Alta capacidad analítica y dominio de herramientas CRM y de reporting comercial., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional/internacional y asistir a eventos de la industria., • Idiomas: español, inglés y portugués. Qué te hará destacar. • Experiencia previa en cadenas hoteleras o empresas de gestión de eventos., • Red de contactos activa en el segmento MICE o de grandes cuentas., • Conocimiento de plataformas GDS, herramientas de reservas corporativas y tendencias del sector hospitality. Por qué trabajar con nosotros. En B&B HOTELS encontrarás: • Un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo., • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible de entrada y de salida. Jornada intensiva los viernes, • Jornada intensiva en verano., • Un día a la semana de trabajo en remoto, una vez pasado el período de onboarding (a partir del tercer mes de incorporación), • 23 días de vacaciones al año Sobre nosotros En B&B HOTELS España y Portugal damos la bienvenida a las solicitudes de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, género/identidad de género, orientación sexual, origen étnico/nacionalidad, discapacidad y a aquellas personas que se han tomado breaks en su carrera. Estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración.

¿Te gustaría asumir un nuevo reto profesional en nuestro equipo RACC? ¿Tienes experiencia en diseño y dirección de obra de proyectos de reformas en viviendas? ¡Este es tu proyecto! ¿Cuáles serian tus principales funciones? • Entendimiento cliente y orientación tipo reforma a realizar dentro de las categorías: baños, cocinas, parciales e integrales., • Visita a domicilio, toma medidas y revisión elementos técnicos., • Elaboración proyecto base (plano, propuesta distribución, materiales, etc..)., • Asesoramiento en soluciones estéticas y técnicas, • Desarrollo de mediciones de proyecto y prescripciones técnicas para la correcta ejecución del proyecto, • Elaboración de comparativa de presupuestos de distintos industriales., • Defensa y seguimiento comercial de proyectos asignados., • Diseño técnico del proyecto (planos técnicos y requerimientos constructivos)., • Dirección y seguimiento de obra según estándares y normativa vigente., • Gestión documental, tramites administrativos y licencias Principales requisitos: • Imprescindible Arquitecto superior habilitado para el ejercicio profesional., • Perfil de venta y comercial con alta orientación a resultados., • Imprescindible experiencia previa en la venta de servicios de reformas a particulares., • Imprescindible, experiencia en diseño de interiores, • Conocimiento avanzado de herramientas informáticas para renders 3D y planos., • Carnet de conducir y solución movilidad dentro BCN, AM y Maresme. ¿Por qué escoger RACC? • Contrato de substitución por excedencia de larga duración., • Horario flexible de L a V de 9H a 19H., • Buen ambiente: Para nosotros la colaboración y el compromiso con los equipos es imprescindible. ¡Siempre vas a tener el apoyo de tu equipo para conseguir tus objetivos, porque eso es lo que significa formar parte del Yellowteam! Y no te pierdas nuestros Afterworks, ideales para seguir generando equipo., • Apostamos por tu desarrollo profesional: Para nosotros la formación es imprescindible para que te adaptes bien a la empresa, por ello tus dos primeras semanas realizaras una formación remunerada. Desde tu primer día te sentirás acogido/a y acompañado/a tanto por tu equipo como por tu responsable para integrarte en la posición. 2.Programa de retribución FlexiRacc (guardería, tarjeta transporte, seguro de salud y muchas cosas más...) 3.Racc Discovery, con acceso a diferentes cursos donde seguir formándote durante toda tu experiencia en RACC 4. Queremos garantizar el bienestar integral de nuestro Yellowteam, por ello tendrás acceso a diferentes actividades durante el año. ¡Únete a nuestro #YellowTeam, donde las personas somos el centro!

🌎 Oportunidad Internacional – Dermatólogo/a Senior (Traslado a Ciudad de México) 📍 Base actual: España | Nueva ubicación: Ciudad de México, México Haute Custom Beauty (HCB) es una de biotecnología cosmética y medicina estética de lujo, con presencia en Barcelona, Ciudad de México, Austin, Waldorf Astoria Riviera Maya, Costa Rica y Maui, reconocida por su innovación en protocolos faciales avanzados, desarrollo de formulaciones “ultra clean” y tecnología exclusiva de diagnóstico y personalización. Reconocida con el sello de empresa europea innovadora. Estamos en plena expansión internacional y buscamos un/a dermatólogo/a con visión científica, sentido estético y vocación internacional para incorporarse a nuestro equipo médico en Ciudad de México, donde HCB opera su flagship clinic en Las Lomas de Chapultepec —uno de los distritos más exclusivos de Latinoamérica. ✨ Lo que ofrecemos • Paquete retributivo altamente competitivo, con componente fijo + variable según desempeño., • Paquete de traslado internacional: billete de avión, apoyo en trámites migratorios, alojamiento inicial y acompañamiento para la instalación en México., • Ambiente de trabajo de élite, con un equipo multidisciplinar formado por médicos estéticos, biotecnólogos, cosmetólogos y esteticistas certificadas., • Acceso exclusivo a tecnologías avanzadas: exosomas, biopeptides, PRP, BioPen, láseres, entre otros., • Oportunidad de desarrollo profesional y académico en proyectos internacionales de I+D+i en colaboración con nuestro laboratorio en Barcelona. 🩺 Perfil ideal • Título en Medicina y especialidad en Dermatología (homologado o en proceso)., • Experiencia en medicina estética, procedimientos no invasivos y tratamientos regenerativos., • Capacidad de liderazgo, orientación a resultados y sensibilidad por el lujo y la excelencia., • Nivel alto de inglés; se valorará conocimiento de español o disposición a aprenderlo., • Interés en residir y desarrollarse profesionalmente en México a mediano/largo plazo. 💬 Cómo aplicar Si te apasiona la innovación dermatológica y deseas formar parte de una empresa que combina biotecnología europea, lujo y resultados clínicos reales, envíanos tu perfil o contáctanos directamente por mensaje privado aquí en LinkedIn.

Seleccionamos un Jefe de Turno de Producción para una importante empresa farmacéutica fabricante de comprimidos ubicada en Madrid. Requisitos: • Al menos dos años de experiencia en equipos de Producción, imprescindible con comprimidos sólidos secos., • Formación Universitaria: Grado en Ingeniería o carrera de ciencias relacionada con el sector farmacéutico., • Valorable conocimiento de SAP. Funciones: • Organiza y supervisa la producción cumpliendo y/o adaptando el programa de fabricación establecido., • Supervisa directamente el trabajo del personal de la sección cumpliendo y haciendo cumplir los procedimientos establecidos las Normas de Correcta Fabricación (NFCs), • Mantiene / actualiza de forma continuada el plan de fabricación en base al programa de producción mensual planificado., • Revisa la documentación generada de la operación terminada (protocolo, vales de recepción y entrega, controles en proceso, etc.)., • Propone las mejoras de máquinas, formatos, y/o líneas de producción al Jefe de Producción con el objetivo de mejorar rendimientos, tiempos de operación y/o calidad de producto. El trabajo se desarrolla en una rotación de 6+3, es decir, seis días de trabajo y tres de descanso. Una semana se hace en turno de mañana (7:00h a 15:00h) y la siguiente en turno de tarde (15:00h a 23:00h). La empresa ofrece un plan de crecimiento, estabilidad y condiciones económicas atractivas.

Nuestro cliente, empresa tecnológica de referencia, busca incorporar un/a: TÉCNICO/A ELÉCTRICO/A. Tu principal objetivo será garantizar el correcto funcionamiento y mantenimiento de la infraestructura crítica de su Centro de Procesamiento de Datos (CPD). ¿Tienes experiencia en instalaciones eléctricas y te motiva trabajar en un entorno tecnológico en un entorno estable y bien organizado? Buscamos una persona responsable, meticulosa y con capacidad de reacción para asegurar la continuidad operativa de un CPD estratégico. SE OFRECE: • Contrato indefinido y estabilidad laboral en una empresa consolidada del sector tecnológico., • Salario base anual de 30.000 €., • Formación continua y posibilidad real de crecimiento profesional., • Trabajo en un entorno técnico avanzado., • Turnos rotativos (mañana, tarde, noche) con disponibilidad para un fin de semana al mes aproximadamente. SE REQUIERE: • FPII o CFGS en Electricidad, o CFGM con experiencia acreditada., • Mínimo 2 años de experiencia en mantenimiento eléctrico., • Catalán hablado y conocimientos de informática a nivel usuario., • Residencia en el Vallés Oriental u Occidental. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: • Supervisar desde la sala de control los sistemas eléctricos (UPS, generadores, etc.)., • Intervenir ante incidencias en tiempo real garantizando la continuidad del servicio., • Realizar rondas técnicas e inspecciones preventivas., • Registrar y documentar todos los eventos y actuaciones realizadas. Si te motiva la tecnología, valoras la estabilidad y quieres formar parte de un equipo técnico con responsabilidad y propósito, ¡ésta puede ser tu oportunidad! Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos en base a raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

¿Tienes una sólida experiencia liderando equipos técnicos y diseñando arquitecturas basadas en Open API dentro del sector financiero? En Digital 55 buscamos un/a Jefe/a Técnico Open API con una fuerte base tecnológica y experiencia contrastada en Java/Spring Boot, .NET y WSO2, capaz de liderar la evolución y el gobierno técnico de APIs en entornos complejos, seguros y altamente regulados. Un rol estratégico, con autonomía y visión global, en el que serás referente en calidad, seguridad y gobierno de servicios, participando activamente en la transformación digital de una entidad líder en banca y medios de pago. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar la arquitectura técnica y el desarrollo de APIs en entornos Java/Spring Boot y .NET, asegurando la escalabilidad, seguridad y cumplimiento normativo., • Diseñar, configurar y gobernar plataformas de gestión de APIs (WSO2 o equivalentes) incluyendo políticas, throttling, monetización y certificados (mTLS, JWK, JWT, JWE)., • Administrar la autenticación y autorización con Keycloak / IAM, protocolos OAuth 2.0 / OIDC / FAPI 2.0 (PAR, JAR/JARM, DCR)., • Optimizar bases de datos PostgreSQL y Oracle, incluyendo modelado, rendimiento y seguridad., • Asegurar la observabilidad y fiabilidad del ecosistema mediante logs, trazas y métricas en entornos Kubernetes y pipelines CI/CD., • Coordinar squads técnicos, asegurando la correcta aplicación de estándares, buenas prácticas y políticas de seguridad., • Colaborar con áreas de negocio, seguridad y operaciones para garantizar una entrega continua, segura y de alta calidad. 🧩 Requisitos mínimos • 5+ años de experiencia en posiciones de liderazgo técnico o arquitectura en entornos API., • Dominio de Java/Spring Boot y .NET (servicios, APIs REST, microservicios)., • Experiencia avanzada con WSO2 (o plataforma equivalente): diseño, configuración, políticas, autenticación, certificados y monetización., • Conocimientos sólidos en Keycloak / IAM, OAuth 2.0 / OIDC, FAPI 2.0., • Experiencia en PostgreSQL y Oracle, incluyendo rendimiento y seguridad., • Dominio de Kubernetes, CI/CD y herramientas de observabilidad (logs, métricas, trazas)., • Conocimientos de Google Cloud (o entorno equivalente)., • Experiencia demostrada en banca o medios de pago., • Experiencia en scraping seguro, API caching, rate limiting avanzado, blue/green o canary releases., • Familiaridad con herramientas SAST/DAST para pruebas de seguridad automatizadas., • Conocimientos en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y trabajo colaborativo con squads multidisciplinares. 💼 Qué ofrecemos • Contrato estable y de larga duración., • Modalidad 100% remoto, con autonomía técnica y flexibilidad., • Proyecto estratégico en una de las principales entidades del sector financiero., • Oportunidad de liderazgo técnico con impacto directo en la evolución del ecosistema de APIs corporativo., • Entorno de trabajo moderno, colaborativo y orientado a la excelencia tecnológica y de seguridad.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a de Industrialización con experiencia en entornos industriales para formar parte de nuestro equipo en modalidad híbrida en España. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Desarrollar, optimizar y mantener procesos productivos y estructuras de producto en entornos industriales de fabricación en serie. 💫 ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible y modalidad híbrida desde España., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Grado en Ingeniería Mecánica, Eléctrica o similar, • 2–3 años de experiencia como ingeniero/a de procesos o manufactura, • Experiencia en producción en serie (preferiblemente automoción), • Conocimientos en procesos de fabricación (prototipo y serie), • Definición de utillajes y equipamiento (jigs & fixtures), • Manejo de PLM (Windchill o Teamcenter), • Experiencia con SAP (materiales, rutas, estructuras), • Conocimientos de CAD 3D (CATIA, NX, CREO), • Comprensión de esquemas eléctricos y diseño mecánico, • Inglés nivel B2, • Dominio de Microsoft Office y SharePoint, • Deseable experiencia con herramientas CAD (CREO, CATIA o NX) 📝 En tu día a día te encargarás de: • Desarrollar estructuras de producto (BOMs), • Crear listas de materiales alineadas con compras, logística y producción, • Configurar productos en PLM y asegurar la trazabilidad de versiones, • Gestionar materiales y rutas en SAP, integrando los datos con PLM, • Detectar oportunidades de mejora en procesos productivos, • Proponer modificaciones para mejorar eficiencia, • Generar documentación técnica (ECNs, versiones base, etc.) 🌟 Proyecto destacado Participarás en proyectos de industrialización en sectores como automoción o electrónica, en entornos altamente técnicos y dinámicos. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. • ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

Eiffage Energía Sistemas es una gran empresa especializada en infraestructuras eléctricas, instalaciones, mantenimiento, energías renovables, obra civil y construcción, y electromedicina, con más de 65 delegaciones y una plantilla que supera los 5.600 empleados. Cuenta, además, con 18 filiales, 7 internacionales y 11 con sede en España. En los últimos años, Eiffage Energía Sistemas se ha convertido en un referente nacional e internacional, ofreciendo un servicio integral 360º. Nos encontramos en plena búsqueda de un/a TÉCNICO/A DE COMPRAS DE EDIFICACIÓN Y REFORMAS EN ALBACETE. Funciones a realizar: • Desarrollar e implementar las estrategias de compras en materiales y subcontratas necesarias para los departamentos de obra del área., • Contacto con proveedores nacionales e internaciones. Junto con responsable de proveedores, ampliar y mejorar la base de proveedores del área., • Recepción de solicitudes de compra de los departamentos de obra, envío de solicitud de presupuestos, elaboración de comparativos, negociación y cierre de compras., • Gestión de pedidos (elaboración de contratos de pedido y formalización con el proveedor)., • Atención a jefes de obra en las posibles incidencias de los suministros, para su resolución., • Registro en los programas de gestión para el control de las compras (NAVISION). ¿Qué buscamos en nuestro/a técnico/a de compras? • Formación Requerida: Aparejador/Arquitecto técnico/Grado en Arquitectura., • Conocimiento de informática alto en paquete office (Word, Excel Power Point), así como manejo de ERPs., • Experiencia mínima de 2 años en funciones similares a las descritas en empresas constructoras o cualesquiera afines al sector, en el área de compras o de producción., • Persona proactiva, implicada, resolutiva y comunicativa., • Profesional con ganas de crecer dentro en una empresa y departamento con proyección de futuro a través de su dedicación y capacidad de trabajo., • Disponibilidad para viajar periódicamente a otras delegaciones en España., • Se precisa nivel medio/alto de inglés (B2/C1)., • Carnet de conducir clase B. Valoraremos positivamente: • Experiencia en Navision., • Experiencia en departamentos de compras o funciones análogas., • Lugar de residencia: Albacete o Madrid Se ofrece: • Horario flexible, • Formación interna desde el propio departamento en las funciones que desempeñará y en las herramientas corporativas., • Buen ambiente de trabajo en un equipo estructurado y profesional. (Ref.: 2025 366)

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico. Desde entonces, ayudamos a empresas a enfrentar los desafíos del mundo digital con modelos de negocio que aseguran capacitación, flexibilidad y agilidad. Hoy somos un equipo de +600 personas, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid 🗺, y seguimos creciendo. 💡 ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave: • DECSKILL TALENT → Actuamos como extensión de los equipos de TI de nuestros clientes, aportando talento tecnológico 👩 💻👨 💻, • DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados, optimizando el Time-to-Market y acelerando resultados 🚀, • DECSKILL CONNECT → Ofrecemos consultoría, implantación y gestión de infraestructuras TI, acompañando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos 📲 🤝 Nuestro compromiso Creamos valor a través de: • Servicios cualificados y de alto impacto, • Profesionales motivados y expertos en su área, • Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital 👉 En Decskill, combinamos personas, tecnología y conocimiento para transformar los negocios de nuestros clientes y llevarlos al siguiente nivel. 🧩 Sobre el Rol En estos momentos, trabajamos de la mano de una multinacional líder en consultoría y servicios tecnológicos, reconocida por impulsar proyectos de transformación digital a gran escala. Buscamos a una persona con una sólida base técnica en REST y OpenAPI, que disfrute creando soluciones bien definidas, escalables y consistentes. Serás parte de un equipo global responsable de impulsar la estrategia de APIs, garantizando que las integraciones sean seguras, eficientes y alineadas con los estándares corporativos. 🎯 Responsabilidades Principales • Colaborar con arquitectos y equipos de desarrollo para transformar las necesidades de negocio en definiciones de API claras y reutilizables., • Diseñar y documentar APIs siguiendo las mejores prácticas de REST y los estándares de OpenAPI (OAS 3.0 idealmente)., • Asegurar el cumplimiento de las normas globales de diseño y contribuir a su evolución., • Participar activamente en la gobernanza técnica del ecosistema de APIs, impulsando consistencia y calidad., • Producir entregables de diseño y documentación técnica que sirvan como referencia para los equipos de desarrollo. ✅ Sobre el candidato ideal: • Más de 5 años de experiencia trabajando con APIs REST., • Conocimiento profundo de OpenAPI y de los principales estándares y patrones de diseño de APIs., • Experiencia en definición técnica, documentación y gobierno de APIs., • Capacidad para trabajar en entornos colaborativos y multifuncionales., • Formación universitaria en Ingeniería Informática o similar. 💡 Deseables (Nice to Have) • Experiencia en arquitectura de soluciones API., • Familiaridad con procesos de API governance y herramientas de documentación., • Interés en mentorizar y guiar técnicamente a otros equipos. 🤝 Lo que ofrecemos • Un proyecto a gran escala, donde tus decisiones tendrán un impacto directo en la evolución tecnológica del producto., • Un entorno colaborativo, técnico y orientado a la innovación, donde la mejora continua es parte del ADN del equipo., • Modelo híbrido de trabajo, combinando flexibilidad y conexión con el equipo., • La oportunidad de participar activamente en la definición y estandarización del ecosistema global de APIs. ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! 💙 #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

n BETWEEN INDUSTRIAL SERVICES, división de Ingeniería de Instalaciones perteneciente al Grupo BETWEEN Technology, seguimos creciendo y ampliando nuestro equipo, apostando por el mejor talento. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores del sector Petroquímico, Químico, Energético, Farmacéutico, Alimentario, Construcción y Obra Civil. Seleccionamos un/a nuevo/a compañero/a para participar en el desarrollo de proyectos del sector INDUSTRIAL como INGENIERO/A ELÉCTRICO/A para una reconocida empresa de Ingeniería con sede en BILBAO, MADRID o BARCELONA. Duración del proyecto de 1 AÑO, con posibilidad de continuidad a la finalización del mismo. Salario entre los 30.000€ y 36.000€ brutos anuales en base a conocimientos y experiencia. La persona seleccionada se encargará de: • Elaboración de la ingeniería básica y de detalle para la definición de sistemas eléctricos en plantas industriales y de energía., • Elaboración de especificaciones técnicas y hojas de datos., • Elaboración de cálculos eléctricos, cableado e iluminación., • Revisión documentación y normativa., • Diseño de protecciones eléctricas., • Tendrás un buen ambiente de trabajo, con profesionales altamente cualificados y caracterizado por un alto grado de especialización., • Tendrás a tu disposición todas las herramientas o equipo necesario para el buen desempeño de tu labor., • Seguro médico incluido por ser Betweener., • Contratado a través de BETWEEN., • Planes de formación personalizados (tanto formación técnica como en idiomas)., • Convenios con gimnasios y centros de fitness a precio reducido en todo el país. ¡¡No dudes en inscribirte, queremos conocerte!! Requisitos • Formación en Ingeniería Eléctrica., • Experiencia de 3 años en proyectos industriales., • Conocimientos de software como ETAP, AUTOCAD..., • Nivel de inglés B2-C1.

Tras más de 27 años ejecutando más de 1.500 proyectos y desarrollando soluciones tecnológicas de negocio, Stratesys se ha consolidado como una multinacional líder en servicios digitales y una de las mayores especialistas en tecnología SAP y Salesforce. Actualmente, tenemos una vacante abierta para el puesto de Application Senior Consultant Fullstack, para incorporarse a nuestro equipo y participar en el diseño y desarrollo de soluciones digitales innovadoras dentro del ecosistema cloud. 🌍 Sobre el rol Buscamos un/a Application Senior Consultant Fullstack con una sólida base técnica, visión arquitectónica y capacidad de liderazgo técnico. Buscamos un perfil con orientación a negocio y la capacidad para colaborar en equipos multidisciplinares, participando en proyectos end-to-end que integran frontend, backend, cloud e inteligencia artificial. Trabajarás en el diseño y evolución de arquitecturas de soluciones digitales, asegurando la escalabilidad, robustez y rendimiento de los desarrollos, aportando tu experiencia en entornos Fullstack y Cloud. 💡 Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo Fullstack, participando en proyectos End-to-End., • Amplio conocimiento de arquitecturas modernas, microservicios y patrones de diseño., • Dominio de frameworks Frontend: React, Vue.js o Angular., • Dominio de frameworks Backend: Python, .NET, Node.js o Java., • Experiencia en integración de sistemas y procesamiento de datos a gran escala., • Experiencia en DevOps, CI/CD y despliegues en entornos cloud (Azure, AWS o GCP)., • Conocimientos de control de versiones (Git, Azure DevOps, GitHub)., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Buenas habilidades de comunicación, tanto técnica como funcional., • Idiomas: Inglés B2 (mínimo) 💡Valoramos positivamente: • Certificaciones técnicas en Cloud o frameworks de desarrollo., • Experiencia en proyectos con IA, automatización o low-code., • Experiencia en diseño de soluciones multi-entorno o multi-cliente., • Aprendizaje continuo. ⚙️ Responsabilidades • Diseñar y evolucionar arquitecturas de soluciones digitales, integrando componentes web, cloud e IA., • Analizar requerimientos técnicos y funcionales, proponiendo soluciones innovadoras y sostenibles., • Desarrollar y mantener aplicaciones Fullstack con frameworks modernos., • Diseñar e implementar APIs RESTful e integraciones complejas., • Aplicar buenas prácticas metodológicas y patrones de diseño., • Automatizar pruebas unitarias, de integración y regresión., • Optimizar bases de datos SQL y NoSQL., • Colaborar y comunicarte de forma fluida con usuarios, equipos técnicos y de negocio. 🚀 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos tecnológicos punteros con grandes clientes nacionales e internacionales., • Entorno innovador, colaborativo y orientado a la excelencia técnica., • Plan de carrera personalizado, con formación continua y certificaciones., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo (preferiblemente Madrid)., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada., • Retribución flexible: 🚊 Tarjeta transporte, 🥗 Tarjeta restaurante, 👶 Ticket guardería y 🏥 Seguro médico., • 🗣️ Formación gratuita en idiomas (inglés, francés, alemán, portugués, etc.)., • Acceso a cursos exclusivos de The Power Business School., • Talleres de bienestar físico y emocional.

Técnico de Planificación de Proyectos EPC (Primavera P6) Ubicación: Cádiz, Sevilla o Madrid (presencial) Sector: Ingeniería / EPC / Energía / Oil & Gas / Offshore Resumen del puesto Buscamos un Técnico de Planificación para incorporarse a una compañía líder en proyectos EPC de gran envergadura. Será responsable de coordinar la planificación global del proyecto desde la fase de oferta hasta la entrega, asegurando el cumplimiento de los hitos contractuales y sirviendo de nexo entre ingeniería, compras, producción y gestión del proyecto. Funciones principales 1. Inicio del Proyecto / Línea Base • Participación en la fase de oferta junto al equipo comercial, revisando cronogramas tipo y expectativas contractuales., • Definición de la WBS (estructura de desglose del trabajo)., • Creación del planning inicial (baseline) en Primavera P6: ingeniería, compras, fabricación, pruebas., • Establecimiento de relaciones lógicas y restricciones realistas entre actividades para asegurar un cronograma operativamente coherente. 2. Seguimiento y Control • Seguimiento físico y documental del proyecto frente a la línea base., • Coordinación con el equipo de control de progreso para validar la información reportada., • Revisión de la ruta crítica y emisión de alertas ante desviaciones importantes., • Supervisión de los plannings de proveedores y subcontratistas, asegurando alineación con el plan maestro. 3. Reporting y Comunicación • Participación en reuniones de seguimiento internas y con cliente., • Preparación y presentación de informes de avance: PDF, XER, curvas S, histogramas, planes de mitigación., • Asegurar el cumplimiento de los requisitos contractuales en forma, frecuencia y contenido de los informes. 4. Herramientas y Procedimientos • Uso principal de Primavera P6, junto con Excel avanzado, SAP y Power BI., • Definición de procedimientos internos de planificación y supervisión de su correcta implementación. 5. Gestión del Equipo • Organización y seguimiento del trabajo de planificadores junior (si los hubiera)., • Integración en el núcleo de Project Controls, junto a PM, costes y contratos. 6. Conducta y Cumplimiento • Aseguramiento del cumplimiento de normativa QHSE y del código ético., • Detección y reporte de cualquier desviación por los canales correspondientes., • Contribución a un entorno de trabajo profesional, seguro y colaborativo. Requisitos del perfil (H/M/D) • Formación técnica (preferiblemente Ingeniería)., • Experiencia en planificación de proyectos EPC de ingeniería, compras y construcción., • Dominio de Primavera P6 y Excel avanzado., • Valorable manejo de SAP y Power BI., • Inglés alto (imprescindible) para interlocución con equipos internacionales., • Perfil proactivo, estructurado, con capacidad para gestionar múltiples stakeholders en proyectos complejos.

🛠 Técnico/a de Instalaciones 📍 Madrid| 🕒 Jornada completa Grupo SANDO precisa incorporar en su área de construcción de su delegación centro a un/a Técnico/a de instalaciones con base en la provincia de Madrid que coordine las instalaciones de las obras de la delegación centro. Buscamos a una persona con titulación en Ingeniería industrial o Ingeniería técnica industrial y que cuente con un mínimo de 5 años en un puesto similar (jefe/a de obra en departamento/empresa de instalaciones). 🔧 Responsabilidades: • Analizar las soluciones técnicas prescritas en las obras contratadas. Coherencia y cumplimiento de normativa., • Interpretar planos y esquemas técnicos., • Proponer soluciones alternativas a las instalaciones proyectadas. Mejoras en prestaciones, calidades, precios, plazos, garantías., • Detectar y resolver incidencias técnicas en sitio., • Supervisar la ejecución de las obras por parte de los instaladores y fabricantes contratados., • Representar a la empresa en reuniones técnicas ✅ Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares (jefe/a de obra en departamento/empresa de instalaciones), • Imprescindible tener formación en Ingeniería Industrial / Ingeniería técnica industrial, • Carnet de conducir B (imprescindible)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. ⭐ Se valorará: • Certificaciones profesionales (PRL, RITE, instalador autorizado, etc.). 🎯 Ofrecemos: • Contrato estable y salario competitivo., • Formación continua y posibilidades reales de crecimiento profesional., • Vehículo de empresa, móvil y herramientas necesarias para el trabajo., • Excelente ambiente laboral en una empresa en expansión.

Desde Sandav Consultores estamos en búsqueda de un Fullstack con experiencia en Java y en React a partir de 5 años de experiencia para cliente ubicado en Madrid con modalidad 100% teletrabajo. Funciones: • Desarrollo en Java y ejecución de proyecto según metodología del área., • Experiencia con Java versiones antiguas hasta actuales., • Desarrollo compatible con varios motores de datos., • Especialización full stack, desarrol Desarrollo Java web lo tanto en la parte back end como en front end (React), • Desarrollo javascript, sql, java., • Uso de Frameworks diferentes., • Análisis de rendimiento del desarrollo, evaluando su eficiencia, capacidad técnica, e información al área para la toma de decisión. Requisitos mínimos -Experiencia en Java, desde versiones antiguas a actuales. • Experiencia en React., • Sistemas de reporte basados en JASPER., • Sistema BI., • Experiencia en Spring (Spring MVC, Spring Data), • JPA con Hibernate., • Conocimientos en diferentes sistemas servidor web (JBOSS, TOMCAT, WEBLOGIC o WebSphere)., • HTML/HTML5, • CSS3,SCSS, • Base de datos: Oracle, Informix, Postgresql, SQL server Se ofrece: • Proyecto estable., • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo: 100% teletrabajo., • Horario: De Lunes a Jueves entrada entre las 8h y las 9h y salida a partir de las 17h. Los viernes y meses de julio y agosto jornada intensiva., • Salario: 40.000 - 45.000 brutos anuales (en función de la experiencia aportada por parte del candidato). Se valoran candidaturas con salarios superiores. Retribución flexible: tickets restaurante y seguro médico. ¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? ¿Quieres trabajar en una empresa precisamente caracterizada por estar especializada en diferentes soluciones y proyectos estrechamente ligados a tecnología Powerbuilder, que sabemos lo que hacemos y contamos con gente en el equipo que puede ayudarte a mejorar? SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. • Para más información: sandavteam.com

Nuestro cliente, filial perteneciente a un grupo multinacional francés, busca incorporar un/a: CONTABLE Con el objetivo de reforzar el departamento financiero y asegurar el control y la fiabilidad de la información contable dentro de un entorno industrial sólido y con proyección internacional. ¿Te consideras una persona analítica, rigurosa y orientada al detalle? Si disfrutas trabajando con precisión, responsabilidad y quieres formar parte de una empresa que valora la estabilidad y la excelencia contable, ¡esta oportunidad puede ser para ti! SE OFRECE: • Puesto estable dentro de una filial de grupo multinacional., • Incorporación a un entorno industrial consolidado y profesionalizado., • Horario: lunes a jueves de 8:30h a 13:30h y de 15:00h a 18:00h; viernes intensivo., • Salario competitivo y negociable según la valía del candidato/a., • Entorno de trabajo colaborativo, con posibilidad de desarrollo y aprendizaje continuo. SE REQUIERE: • Valorable Formación universitaria en ADE, Economía o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en posiciones de contabilidad general y fiscal en entorno industrial o multinacional., • Conocimientos sólidos en normativa contable y fiscal., • Dominio de Excel avanzado., • Valorable nivel básico de francés o inglés para comunicación con la matriz., • Residencia en L’Ametlla del Vallès o alrededores. FUNCIONES / RESPONSABILIDADES: • Gestionar la contabilidad general: registro de facturas, conciliaciones bancarias, amortizaciones y provisiones., • Controlar los gastos y participar en el cierre mensual, trimestral y anual., • Elaborar el reporting financiero a la matriz en Francia., • Preparar las cuentas anuales y la documentación para impuestos (IVA, Impuesto de Sociedades, etc.)., • Coordinar las relaciones con asesores legales, fiscales y auditores; colaborar en auditorías internas o externas., • Revisar y hacer seguimiento de la tesorería y el control presupuestario., • Colaborar en la preparación de informes financieros para la gerencia., • Apoyar en tareas administrativas y de gestión propias del departamento financiero. Si buscas un nuevo reto en un entorno técnico e internacional, con estabilidad y recorrido profesional, ¡te esperamos para formar parte de este proyecto sólido y de futuro! Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos en base a raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

Reports To Global Sales Director About Neurored Neurored is a profitable, fast-growing SaaS company in logistics technology, built 100% on Salesforce. Trusted by global enterprises with multi-million contracts, we’re scaling our go-to-market team and looking for a high-performing Sales Development Representative (SDR) to fuel our growth engine. What You’ll Do • Drive outbound prospecting into target accounts using calls, email, and LinkedIn to engage senior decision-makers., • Qualify inbound leads from Marketing campaigns, events, and the website with speed and rigor., • Secure high-quality discovery calls and demos for Account Executives., • Maintain a clean and accurate pipeline in Salesforce, ensuring visibility on activity and results., • Collaborate with Marketing to optimize campaigns and with Sales to refine target account strategies., • Continuously improve outreach cadences, messaging, and conversion rates. What We’re Looking For • 2–3+ years of proven success as an SDR/BDR in B2B SaaS., • Comfortable picking up the phone and leading conversations with executives., • Strong track record booking qualified meetings and hitting pipeline targets., • Skilled at both outbound prospecting and inbound qualification., • Organized, disciplined, and data-driven — you take CRM hygiene seriously., • Excellent written and verbal communication skills in English (other languages a plus)., • Resilient, curious, and motivated by results. What We Offer • Competitive base salary + uncapped commissions., • Flexible remote work culture., • Direct mentorship from senior sales leadership to sharpen your skills and grow your career., • A high-impact role: your work will directly shape the pipeline behind multi-million ARR enterprise deals.

ISII Group selecciona un/a Coordinador/a de Contenidos y Desarrollo Audiovisual para incorporarse al área de desarrollo del grupo. La posición tiene como objetivo centralizar, analizar y coordinar el flujo de proyectos audiovisuales que llegan a la compañía, asegurando la correcta evaluación, documentación y trazabilidad de cada propuesta. Buscamos una persona con formación y experiencia en el sector audiovisual, capacidad analítica, organización rigurosa y criterio para valorar contenidos de diversa naturaleza (largometrajes, series, documentales, proyectos OTT, etc.). El puesto requiere excelente redacción, síntesis y confidencialidad, así como una visión estratégica del panorama audiovisual nacional e internacional. Funciones principales • Recepción, clasificación y registro de propuestas audiovisuales., • Análisis técnico y narrativo de los proyectos, detección de carencias y solicitud de información complementaria., • Elaboración de fichas ejecutivas, informes y presentaciones para su evaluación., • Coordinación transversal con los departamentos implicados en las fases de desarrollo, comunicación y distribución., • Seguimiento del estado de los proyectos y mantenimiento actualizado de la base de datos interna., • Identificación de tendencias, oportunidades y perfiles creativos relevantes. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en áreas de desarrollo, análisis o gestión de contenidos audiovisuales., • Formación en Comunicación Audiovisual, Producción, Guion o similar., • Excelente capacidad de síntesis, redacción y presentación de información., • Conocimiento sólido del ecosistema audiovisual nacional e internacional., • Nivel profesional de inglés (mínimo B2)., • Manejo avanzado de herramientas de ofimática y gestión documental., • Capacidad de organización, atención al detalle y compromiso con la confidencialidad. Se valorará • Experiencia en productoras, distribuidoras o agencias de desarrollo., • Conocimiento de estructuras de financiación, ayudas o mercados internacionales., • Habilidad para analizar materiales creativos (guiones, dossiers, teasers, etc.) desde una perspectiva estratégica. Ofrecemos • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido con periodo de prueba inicial., • Entorno profesional y dinámico, con proyección dentro de un grupo audiovisual en expansión internacional., • Modelo híbrido con base en Madrid. Cómo aplicar Los/as interesados/as podrán inscribirse directamente a través de LinkedIn, adjuntando: • Currículum actualizado, y, • Carta de motivación que exponga brevemente el interés y la adecuación al puesto.

Service Club is the world’s only job platform dedicated to drivers and riders, helping top delivery companies worldwide onboard pre-vetted couriers in record time. We provide candidates with fast access to job opportunities, personalized support, and certified training through our Service Club Academy – making us a one-of-a-kind platform in the delivery industry. If you want to be part of a fast-growing, international company that connects people to better job opportunities while improving platform efficiency — we want to hear from you! About the Role We’re looking for a Paid Media B2C Specialist - UK Market to lead our paid acquisition strategy and grow our user base in English-speaking regions. You’ll create and optimize campaigns, manage budgets, and work closely with our content team to ensure effective communication across platforms. What You’ll Do • Plan and execute paid media campaigns across Meta, Google, LinkedIn, etc., • Monitor performance and optimize for KPIs such as CPL, CTR, and ROAS., • Run A/B tests on creatives and landing pages., • Collaborate with design/content teams to launch high-performing campaigns., • Deliver actionable insights through regular reporting. What We’re Looking For • 2+ years’ experience managing paid media campaigns with a strong emphasis on B2C, • Experience in launching paid media marketing campaigns in the UK market, • Native or C2-level English (written and spoken)., • Strong knowledge of ad platforms and performance tracking., • Analytical mindset and results-driven approach. Why Join Us • Truly international team – Work alongside talented professionals from 15+ nationalities., • Extra day off – Celebrate your birthday with a paid day off!, • Prime location – Our office is in the heart of Barcelona, right by the Catedral de Barcelona, offering one of the best city views., • Hybrid work model – Work 2 days from the office, 3 days from home, plus the flexibility to work remotely for up to 3 consecutive weeks (subject to approval)., • Wellness & social perks – Enjoy team-building activities, wellness sessions and pet-friendly offices provided by OneCoWork., • Free coffee, tea, and drinks – Stay energized throughout the day. Our Hiring Process: • Screening Call (30 min) – An initial conversation with our Talent Team to get to know you and discuss your experience., • Second interview (30 min) – A deep dive with our Marketing team into your Skills & Experience for role-specific questions to assess technical and practical knowledge. At Service Club, talent comes first. We are committed to equal opportunity employment, regardless of race, color, religion, gender, sexual orientation, age, gender identity, or disability. If you want to be part of a fast-growing company and leave your mark in the world of workforce mobility… We are looking for you!

Asesor Corporativo Estratégico (España – Remoto) División: Strategic Corporate Advisory Division (SCAD) Ubicación: Remoto – España Tipo: Contratista Independiente (Jornada Completa) Horario: Lunes a Viernes · 9:30 – 18:30 (hora de España) Únete al Nombre Más Respetado en Asesoría Corporativa en los Emiratos Árabes Unidos Durante más de 25 años, Europe Emirates Group (EEG) ha marcado el estándar de excelencia corporativa en los EAU, constituyendo más de 80.000 empresas y ganándose la confianza de inversores internacionales, empresarios y oficinas familiares de todo el mundo. A través de nuestra división insignia, Strategic Corporate Advisory Division (SCAD), estamos expandiendo nuestras operaciones por España y Europa. Buscamos profesionales con experiencia para unirse como Asesores Corporativos Estratégicos (Remoto) —un puesto que combina la libertad del trabajo remoto con la infraestructura, reputación y capacidad de generación de ingresos de Dubái. El Rol Operarás de forma remota desde España como parte del equipo de élite de SCAD de EEG. Contarás con el respaldo total de la Sede Central en Dubái —CRM, IT, marketing y administración— para que puedas concentrarte exclusivamente en asesorar, cerrar operaciones y hacer crecer tu cartera de clientes. Responsabilidades principales: • Asesorar a clientes sobre estructuras Free Zone, Mainland y Offshore en EAU., • Presentar opciones de Residencia y Golden Visa para inversores y profesionales., • Coordinar apertura bancaria, registro de IVA y alta en el impuesto corporativo., • Gestionar la actividad de clientes mediante nuestro CRM impulsado por IA (Salesforce)., • Operar con total transparencia a través de Desktime para control de tiempo y rendimiento., • Construir relaciones a largo plazo que generen negocios recurrentes y referencias. Recibirás apoyo integral desde Dubái en todas las áreas operativas: generación de leads, documentación, configuración técnica e imagen de marca. Los Cuatro Pilares de Rendimiento 1. Asesoría Proactiva: Alcance dirigido mediante CRM y LinkedIn., 2. Conversión de Inbound Leads: Cierre rápido de leads cualificados., 3. Referencias: Reenganche de clientes actuales y anteriores., 4. Canales Asociados: Gestión de socios, introducers y afiliados. Ingresos y Soporte • Retenedor Base: 12.000 AED/mes (≈ 3.000 €), • Comisión: 25 % del margen bruto por encima de 45.000 AED, • Ingresos Mensuales Típicos: 30.000 – 36.000 AED (≈ 7.300 € – 8.700 €), • Pago: Mensual en AED (transferencia internacional o a cuenta UAE), • Leads Entrantes Cualificados – Sin llamadas en frío, • Soporte Completo: CRM, marketing, IT y administración desde Dubái, • Evaluaciones periódicas y mentoría directa del liderazgo de SCAD Operarás de forma remota, pero totalmente integrado en la estructura de Dubái. Todo lo que necesitas para tener éxito está proporcionado. Perfil del Candidato • Mínimo 2 años de experiencia en asesoría corporativa o constitución de empresas., • Dominio completo de sistemas CRM (Salesforce o similar)., • Conocimiento sólido de los marcos bancarios, de cumplimiento y fiscales de EAU., • Dominio total del inglés hablado y escrito, con capacidad profesional para comunicarte, • Presencia ejecutiva, habilidades consultivas y disciplina profesional., • Motivación para alcanzar altos ingresos dentro de una cultura de rendimiento estructurada. Términos del Acuerdo • Contratista Independiente (Remoto – España), • El contratista es responsable de sus obligaciones fiscales y de seguridad social en España., • Todos los clientes, datos y sistemas son propiedad exclusiva de Europe Emirates Group DMCC., • Ley Aplicable: Emiratos Árabes Unidos (jurisdicción Dubái / DMCC). Por Qué Unirte a Europe Emirates Group • Representa a una institución de Dubái con 25 años de trayectoria y credibilidad inigualable., • Accede a un flujo constante de clientes cualificados., • Benefíciate de un CRM impulsado por IA y soporte administrativo completo., • Recibe asistencia de IT y marketing para cada interacción con tus clientes. En EEG, obtendrás la independencia del trabajo remoto con el respaldo de una plataforma corporativa de clase mundial. Si ya dominas tu oficio y deseas escalar tu carrera a nivel internacional, este es el lugar. Cómo Postular Envía tu CV y un vídeo de presentación de 30 segundos a: 📩 Asunto: Asesor Corporativo Estratégico (España – Remoto) Solo se considerarán profesionales con experiencia demostrada y dominio del inglés. Europe Emirates Group — Donde el Rendimiento Crea Legado.

Buscamos talento… BECA ARQUITECTURA ¿Por qué VALORA? Somos una firma de servicios profesionales de consultoría, ingeniería y desarrollo tecnológico. Nuestro objetivo es apoyar la transformación competitiva de las organizaciones y de la alta dirección, ante algunos de los retos globales, como son la sostenibilidad, la internacionalización y la gestión de cadenas de las cadenas de suministro. Operamos a nivel global a través de nuestras sedes corporativas para EMEA en España y para LATAM en México. Disponemos de filiales en Gran Bretaña, Francia, Holanda y Turquía y equipos operacionales en Portugal y Marruecos. Para seguir impulsando nuestro liderazgo en Sostenibilidad e Ingeniería en España y México, queremos incorporar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a Junior. ¿Qué vas a hacer? • Apoyo al equipo de arquitectura e ingeniería de Valora., • Elaboración de proyectos., • Realización de mediciones y presupuestos. Requisitos: • Formación: Grado en Arquitectura, Arquitectura Técnica o Ingeniería de Edificación., • Dominio AutoCAD, Presto o Arquímedes y dominio del paquete Office., • Capacidad de organización, dinamismo y resolución. ¿Qué ofrecemos? • Ambiente de trabajo agradable en una empresa con un clima laboral excelente., • Formación continua., • Jornada completa con horario flexible, de lunes a jueves de 9h a 18h y los viernes de 8h a 15h., • Jornada intensiva en verano y navidad. ¡Atrévete a formar parte de un gran equipo! En Valora estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo).

En PACADAR somos líderes en el diseño, fabricación y montaje de estructuras prefabricadas de hormigón armado para Obra Civil, Edificación e Industrial. Estamos buscando un/a JEFE DE OBRAS Y MONTAJES JUNIOR, integrado en el Dpto. de Obras, con base en nuestras oficinas en MADRID capital (Av. Manoteras 20, CP 28050) y disponibilidad geográfica para atender los proyectos. ¿Qué buscamos? 🔹 Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Edificación o similar 🔹 Experiencia previa de 1-3 como jefe de obra o jefe de producción en obra. 🔹 Inglés intermedio (mínimo B1), hablado y escrito. 🔹 Manejo de Autocad, paquete office y programas de gestión integrada. 🔹 Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales. 🔹 Competencias: adaptación al cambio, análisis y resolución de problemas, iniciativa, organización y calidad, orientación a terceros, comunicación activa y eficaz, gestión de conflictos. Tu día a día incluirá: ✔ Gestión de contratos, asignación de recursos y control de las cuentas de resultados. ✔ Planificación y gestión de transporte y montaje de elementos prefabricados en las obras ✔ Realizar la negociación con proveedores para la contratación de servicios y suministros necesarios, manteniendo la relación, supervisión de tareas y asesoramiento. ✔ Relación con el cliente para modificado de obra, reclamaciones, resolución de conflictos y todo lo relativo al cierre del pedido. ✔ Coordinar al personal a su cargo para la correcta ejecución y desarrollo de las obras y montajes. ✔ Revisiones de planes de seguridad y salud, y elaboración de procedimientos de trabajo en obra. ✔ Velar por la correcta implantación y mantenimiento de las políticas de su área en Pacadar en las obras asignadas. ✔ Establecer las directrices de actuación para la obtención de los objetivos de su área. ✔ Actuar como interlocutor con otras áreas y/o departamentos para el correcto desarrollo de los contratos. ✔ Desarrollar y revisar la documentación desarrollada en su área. Desarrollar los Planes de su departamento a nivel nacional. ✔ Presentación y aprobación de proformas y certificaciones frente al cliente. ¿Qué ofrecemos? 💼 Salario acorde a la experiencia y contrato indefinido. 📍 Puesto estable con horario flexible, 1 día/semana de teletrabajo y viernes con jornada intensiva. ✨ Beneficios corporativos: vehículo, seguro de salud, plan de retribución flexible, formación continua, acceso a descuentos exclusivos para empleados. 🚀 Participar en proyectos interesantes a nivel nacional e internacional dentro del sector construcción industrializada (¡sí, es un mundo fascinante!), en un ambiente de trabajo cercano y dinámico. ¿Te interesa? ¡Súmate a nuestro equipo y construye tu futuro con PACADAR! #Pacadar, #PacadarHiring, #Estructuras, #Jefedeobra, #ConstruyendoElFuturo, #prefabricados, #precast, #BuildingTheFuture

n BETWEEN INDUSTRIAL SERVICES, división de Ingeniería de Instalaciones perteneciente al Grupo BETWEEN Technology, seguimos creciendo y ampliando nuestro equipo, apostando por el mejor talento. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores del sector Petroquímico, Químico, Energético, Farmacéutico, Alimentario, Construcción y Obra Civil. Seleccionamos un/a nuevo/a compañero/a para participar en el desarrollo de proyectos del sector OFFSHORE como INGENIERO/A ELÉCTRICO/A para una reconocida empresa de Ingeniería con sede en BILBAO o MADRID. Duración del proyecto de 1 AÑO, con posibilidad de continuidad a la finalización del mismo. Salario entre los 30.000€ y 36.000€ brutos anuales en base a conocimientos y experiencia. La persona seleccionada se encargará de: • Elaboración de la ingeniería básica y de detalle para la definición de sistemas eléctricos en proyectos offshore., • Elaboración de especificaciones técnicas y hojas de datos., • Elaboración de cálculos eléctricos, cableado e iluminación., • Revisión documentación y normativa., • Diseño de protecciones eléctricas., • Tendrás un buen ambiente de trabajo, con profesionales altamente cualificados y caracterizado por un alto grado de especialización., • Tendrás a tu disposición todas las herramientas o equipo necesario para el buen desempeño de tu labor., • Seguro médico incluido por ser Betweener., • Contratado a través de BETWEEN., • Planes de formación personalizados (tanto formación técnica como en idiomas)., • Convenios con gimnasios y centros de fitness a precio reducido en todo el país. ¡¡No dudes en inscribirte, queremos conocerte!! Requisitos • Formación en Ingeniería Eléctrica., • Experiencia de 3 años en proyectos industriales offshore., • Conocimientos de software como ETAP, AUTOCAD..., • Nivel de inglés B2-C1.

Regional Sales Manager for Solution Service of Dealcoholisation and Aroma recovery in the Wine and Spirits Market Iberia. The Regional Sales Manager will be responsible for managing and developing sales of Dealcoholisation and Aroma recovery solution services specialized for the wine and spirits production sector. The primary goal will be to acquire new clients, maintain and build on the existing client portfolio, and ensure excellent post-sales service, contributing to the company’s growth and positioning in this specific industry. Position will report to the General Management of the company in Europe. Position will be home based, preferably in the North of Spain but is not a must. Responsibilities • Prospecting New Clients: Identify and contact potential clients within the viticulture and spirits production sectors (wineries, distilleries, etc.), offering our dealcoholisation solutions tailored to their needs., • Client Portfolio Management: Maintain and build relationships with existing clients, ensuring high levels of customer satisfaction and seeking opportunities for additional sales or upgrades to the service., • Advisory and Consulting: Provide technical and commercial advice about the process and go to market products and solutions, adapting proposals to the specific needs of each client., • Proposal Preparation and Negotiation: Prepare commercial proposals and negotiate prices, timelines, and terms of sale., • Project Follow-up: Assist clients throughout the entire developing process, from developing, through decision-making to produce dealcoholized wines or spirits., • Sales Visits: Conduct visits to clients and prospects, participate in trade shows, events, and industry conferences to establish commercial relationships and stay informed about industry trends., • Market Analysis: Analyse the market and competitors to detect new business opportunities and possible improvements in the product offerings., • Collaboration with Internal Teams and Strategic Partners: Work closely with the technical team, follow up frequently with our own production or strategic partners, and collaborate with after-sales teams to ensure the correct implementation of the offered solutions and ensure customer satisfaction. Knowledge and Skills • Experience: Minimum of 4-6 years of experience in sales of services, equipment, or ingredients in the wine, spirits Iberian market., • Technical Knowledge: Technical knowledge of production processes in wineries or distilleries is highly valued., • Sales Skills: Strong and effective communication skills, High level of customer service care, good negotiation skills and results-oriented mindset., • Relationship and Networking Ability: Ability to build long-lasting client relationships and maintain a strong network within the industry., • Willingness to Travel: The position requires both national and international travel, so flexibility is essential., • Languages: Knowledge of languages especially Spanish and English required, Portuguese is a plus. We we offer • Competitive Salary: Base salary plus commissions based on sales., • Company Car: Depending on the candidate's profile and experience., • Continuous Training: Technical and commercial training to support professional growth within the sector., • Dynamic and Growth-Oriented Environment: Opportunities for career advancement within an expanding company in the wine and spirits industry.

Grupo 360 está formado por profesionales especialistas en la gestión de servicios de RRHH. Ofrecemos un amplia experiencia en buscar soluciones estratégicas para la empresa en el ámbito del Trabajo Temporal, Selección y servicios de Outsourcing. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de tráfico para empresa situada en Valencia. Funciones: • Coordinar y supervisar el tráfico portuario de contenedores y mercancías vinculadas al puerto de Valencia., • Planificar y controlar rutas, flota, asignaciones de transporte y documentación portuaria., • Uso avanzado del sistema PORTIC y otras plataformas de gestión portuaria., • Aportar y gestionar cartera de clientes y proveedores del entorno logístico portuario., • Negociar servicios con transportistas, consignatarias y transitarias., • Reportar resultados de tráfico, rentabilidad y cumplimiento de plazos., • Mantener relaciones fluidas con terminales (BEST, APM, MSC, etc.) y agentes de aduanas. Requisito: • Experiencia mínima de 4-5 años como jefe/a de tráfico o responsable operativo en entorno portuario, preferiblemente en Valencia., • Conocimiento práctico de PORTIC y sistemas de gestión documental portuaria., • Red de contactos y cartera activa en el puerto de Valencia., • Capacidad de liderazgo y toma de decisiones en entornos de alta rotación., • Inglés valorable (para relación con navieras y operadores internacionales)., • Formación en Logística, Transporte o Comercio Internacional. Se ofrece: • Rango base: 30.000 – 33.000 € brutos/año, • Posibilidad de variable o bonus vinculado a resultados (nuevos clientes, eficiencia operativa, rentabilidad), • Modalidad: teletrabajo o trabajo híbrido (presencial ocasional en Valencia según necesidades de coordinación o visitas a terminales/clientes)., • Contrato: indefinido., • Jornada: completa, con disponibilidad para incidencias fuera de horario (entorno portuario)., • Beneficios: móvil de empresa, portátil, apoyo logístico y administrativo desde sede central., • Desarrollo: posibilidad de evolución a dirección de operaciones o expansión comercial en zona Levante.

🔎 En AMETEL buscamos un Topógrafo de Líneas de Alta Tensión (H/M) para Sevilla (Dos Hermanas). Si tienes experiencia en trabajos topográficos de campo y gabinete, y quieres formar parte de un equipo técnico especializado en proyectos de alta tensión, ¡queremos conocerte! 💡 ¿Qué harás? Desarrollarás trabajos de topografía tanto de campo como de oficina técnica, participando en proyectos de líneas aéreas y subterráneas de alta tensión. Tu labor será esencial para garantizar la precisión en los levantamientos, replanteos y mediciones que sirven de base a los trabajos de ingeniería. Tus principales funciones serán: • Realización de trabajos de campo para levantamientos topográficos, nivelaciones y replanteos., • Medición de flechas, alturas, distancias y puntos singulares de líneas eléctricas., • Manejo de equipos de topografía (GPS y estación total)., • Procesamiento de datos y elaboración de planos topográficos., • Apoyo al departamento de ingeniería en el desarrollo de proyectos de líneas aéreas y subterráneas. 👷 ¿Qué buscamos? • Titulación en Topografía o formación equivalente., • Experiencia mínima de 2 años en trabajos topográficos., • Manejo de equipos de topografía (GPS, estación total, nivel óptico, etc.)., • Conocimientos de programas de dibujo técnico (AutoCAD o similares). 📈 Requisitos deseados: • Experiencia específica en topografía de líneas eléctricas de alta tensión., • Conocimientos de normativa y procedimientos de medición en el ámbito eléctrico. 📌 Ofrecemos: • Contrato temporal con posibilidad de incorporación indefinida., • Formación y desarrollo profesional en una empresa con más de treinta años de experiencia, crecimiento sostenible y plena solvencia financiera., • Integración en un equipo técnico y multidisciplinar que trabaja en proyectos de ingeniería eléctrica, telecomunicaciones y energías renovables. 📍 Ubicación: Dos Hermanas (Sevilla). Atendiendo a lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, AMETEL promueve la aplicación de la igualdad entre mujeres y hombres, evitando cualquier tipo de discriminación por razón de sexo, y promueve la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.

¿Tienes experiencia como Jefe de Obra o Producción en Obra y buscas un nuevo reto profesional? En PACADAR somos líderes en el diseño, fabricación y montaje de estructuras prefabricadas de hormigón armado para Obra Civil, Edificación e Industrial. Estamos buscando un/a JEFE DE OBRAS Y MONTAJES, integrado en el Dpto. Desarrollo de Obras, con base en nuestras oficinas en MADRID capital (Av. Manoteras 20, CP 28050) y disponibilidad geográfica nacional para atender los proyectos. ¿Qué buscamos? 🔹 Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Edificación o similar 🔹 Experiencia previa de al menos 5 años como jefe de obra o jefe de producción en obra. Altamente valorable experiencia en obras con montaje de prefabricado. 🔹 Inglés fluido hablado y escrito. 🔹 Manejo de Autocad, paquete office y programas de gestión integrada. 🔹 Puesto presencial, base en Madrid capital y disponibilidad geográfica para viajes nacionales e internacionales. 🔹 Competencias: liderazgo operativo, comunicación efectiva, negociación y manejo de conflictos, toma de decisiones bajo presión, orientación a resultados, planificación y organización, trabajo en equipo. Tu día a día incluirá: ✔ Gestión de contratos, asignación de recursos y control de las cuentas de resultados. ✔ Planificación y gestión de transporte y montaje de elementos prefabricados en las obras. ✔ Realizar la negociación con proveedores para la contratación de servicios y suministros necesarios, manteniendo la relación, supervisión de tareas y asesoramiento. ✔ Relación con el cliente para modificado de obra, reclamaciones, resolución de conflictos y todo lo relativo al cierre del pedido. ✔ Coordinar al personal a su cargo para la correcta ejecución y desarrollo de las obras y montajes. ✔ Revisiones de planes de seguridad y salud, y elaboración de procedimientos de trabajo en obra. ✔ Velar por la correcta implantación y mantenimiento de las políticas de su área en Pacadar en las obras asignadas. ✔ Establecer las directrices de actuación para la obtención de los objetivos de su área. ✔ Actuar como interlocutor con otras áreas y/o departamentos para el correcto desarrollo de los contratos. ✔ Desarrollar y revisar la documentación desarrollada en su área. Desarrollar los Planes de su departamento a nivel nacional. ✔ Presentación y aprobación de proformas y certificaciones frente al cliente. ¿Qué ofrecemos? 💼 Salario acorde a la experiencia y beneficios corporativos: vehículo, seguro salud, plan de retribución flexible y formación continua. 📍 Puesto presencial con horario flexible, 1 día/semana de teletrabajo y viernes con jornada intensiva. Incorporación a una empresa sólida, con proyectos de alto impacto. 🚀 Participar en proyectos interesantes a nivel nacional e internacional dentro del sector construcción industrializada (¡sí, es un mundo fascinante!). ✨ Un ambiente de trabajo cercano, dinámico y con buen ambiente. ¿Te interesa? ¡Súmate a nuestro equipo y construye tu futuro con PACADAR! #Pacadar, #PacadarHiring, #Estructuras, #Jefedeobra, #ConstruyendoElFuturo, #prefabricados, #precast, #BuildingTheFuture

Acerca del empleo La acreditación se basa en una rigurosa evaluación que realiza un equipo auditor de elevado nivel técnico. Operamos en la práctica totalidad de sectores técnicos y económicos y buscamos profesionales en cualquier lugar de España que quieran colaborar con nosotros. Objetivo del trabajo Evaluar los requisitos de bienestar animal en granjas (vacuno, ovino, porcino, aves de corral, etc.) y en industrias agroalimentarias como mataderos. Es imprescindible experiencia técnica en el sector (incluida consultoría) Formando parte de un equipo auditor, evaluará, mediante la revisión de documentos, registros, entrevistas con el personal y observación de actividades reales, la competencia técnica y el correcto desempeño de estas. Para ello, recibirá la formación necesaria por parte del personal de ENAC sobre técnicas de evaluación y aspectos operativos. Tipo de colaboración profesional La colaboración con ENAC es puntual para cada evaluación por lo que resulta fácilmente compatible con la actividad profesional habitual dado que el número de auditorías asignado puede ajustarse en función de la disponibilidad del colaborador/a. Remuneración La remuneración se establece en función de la dedicación y en base a los honorarios aprobados anualmente por ENAC. Los gastos de transporte, alojamiento y manutención derivados de la auditoría, así como las gestiones relacionadas necesarias son asumidos por ENAC. Requisitos • Grado en Veterinaria u otra titulación siempre que se haya complementado específica en Bienestar animal., • Experiencia: 5 años en el sector (por ejemplo, consultoría), • Estar en disposición de viajar Beneficios de colaborar con ENAC • Aumenta tu reconocimiento profesional, al formar parte del grupo de profesionales de ENAC, una comunidad de reconocido prestigio., • Enriquece tu experiencia profesional. Participa en evaluaciones que te permitirán realizar nuevas actividades y conocer diferentes formas de trabajo., • Colabora en una actividad de servicio público ENAC es una organización sin ánimo de lucro que desarrolla su actividad de manera independiente y en beneficio del interés general., • Contribuye a la mejora de tu sector: La acreditación es un catalizador que eleva el nivel técnico de los sectores al requerir el cumplimiento de normas internacionales y ejecutarse siguiendo pautas aceptadas dentro de la comunidad científica o técnica, • Intercambia conocimiento e incrementa tu red de contactos profesionales con los más de 900 expertos de todos los sectores que integran la red de colaboradores de ENAC., • Obtén ingresos económicos adicionales, compatibilizando tu actividad profesional con tu colaboración con ENAC según tu disponibilidad. Si tienes alguna duda, puedes contactar con nosotros a través del email

Job Title: Sales Agent – Industrial Automation (Spain) Company: SCN Location: Spain (we have an office in Barcelona, but you can be based anywhere in Spain) About SCN SCN is a leading B2B sales organization with strong positions in Industrial Automation, Vehicle Solutions, and Defence. We represent internationally recognized suppliers delivering components, systems, and solutions to the industrial automation sector. With headquarters in Sweden and local offices the Nordics, UK and Poland we are now expanding into the Spanish market and looking for a Sales Agent to drive our industrial automation business locally. The Opportunity We encourage you to run this role through your own company, while all invoicing and warehousing are managed by SCN. You will invoice SCN based on actual sales in a generous compensation model that also includes a base fee to cover your running costs. Your own company will not be visible externally – you will work with SCN’s business cards and brand towards customers. As an SCN Sales Agent, you will play a key role in our expansion in Spain, with the opportunity to: • Represent an established company with strong supplier partnerships., • Develop the market for high-quality industrial automation components and systems., • Work independently while benefiting from SCN’s support and processes., • Build long-term customer relationships in a dynamic and growing sector. Key Responsibilities • Business Development: Identify and engage new customers within the industrial automation sector., • Customer Management: Build and maintain strong relationships with key accounts and partners., • Sales Execution: Conduct client meetings, deliver presentations, and drive deals to close., • Local Insights: Provide SCN with market knowledge to build up our position in Spain. What We Provide • Strong Portfolio: Access to SCN’s international supplier network and product range., • Brand Authority: Work under a recognized and trusted brand in the industrial automation industry., • Sales Support: Marketing and technical support from SCN’s experts., • Flexibility: Operate as an agent with independence but backed by HQ support. What We’re Looking For • Minimum 5 years of experience in B2B sales, preferably within industrial automation or related industries., • Solid understanding of the Spanish industrial automation market and key stakeholders., • Established network within industrial automation and industry is a strong advantage., • Entrepreneurial drive, independence, and ambition to grow with SCN. Compensation This is an agency agreement via your own company, under SCN’s brand. Compensation consists of a base fee to cover costs plus sales-based commission in the Spanish market. Earnings potential is significant for the right candidate. How to Apply Ready to take the next step in your sales career and run your own SCN franchise? Submit Your Application via Or Contact Us directly for more details: Roland Isaksson, phone +46 70 107 65 38. Become part of our international network and make a real impact on the B2B landscape in Spain! Disclaimer: This post describes a franchise business opportunity. The exact terms, fees, and support will be clarified in our Franchise Agreement. For more information, visit . [scn.se] or in Spanish

Ahora somos knowmad mood! Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ¿Con qué trabajarás? • Java 17., • Microservicios., • BBDD: Oracle, MariaDB/MySql., • Repositorios: Gitlab, Github., • Herramientas de desarrollo: Clientes Base de datos (Dbeaver), Eclipse IDE, VSCode, SoapUI, BPEL, Postman., • Frameworks: Spring Framework, Spring Boot, Spring Cloud, Lombok, Mockito, Junit, etc., • Conceptos: SW Rest y Soap, Api, patrones de diseño, buenas prácticas Java., • Generación de test unitarios (TDD), • SSOO: Linux, Windows. • Modalidad híbrida de 2-3 días a la semana en Tres Cantos, • Horario de 8h-16:30h y en verano de 8h-15h, • Necesario contar con experiencia de más de 5 años knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. • Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera., • Cultura human centric., • Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas., • Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. ✈ Work mood ✨ Evolution mood • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros., • Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas., • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones., • Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. 🤍 Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. • Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º, • Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional., • Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa, • Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc, • Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. 🎁 Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes • Pack de bienvenida, • Cumpleaños, • Aniversario en knowmad mood, • Navidad, • Nacimientos Actualmente knowmad mood contamos con empresas y marca dentro del grupo como DEXS, Digital Experience School, una división que ofrece un ecosistema integrado de soluciones de formación, tecnología y servicios, orientado a la creación y entrega continua de valor en los procesos de aprendizaje y desarrollo de las organizaciones, New Verve Consulting, especializada en la creación, desarrollo y diseño de soluciones y productos Atlassian para diferentes clientes en Reino Unido y la República de Irlanda e Incipy consultora especializada en transformación y estrategia digital de negocios y organizaciones con foco en las personas, pionera en España. #Somosknowmadmood Join us! 😊

Estamos buscando SDR para fortalecer nuestro crecimiento. ¡Únete a RealAdvisor España! ¿Quiénes somos? RealAdvisor es una startup suiza que se ha consolidado como líder en el mercado de valoraciones online, revolucionando el sector inmobiliario con un producto altamente diferenciado y en plena expansión. Nuestro portal inmobiliario atrae a más de 10 millones de visitantes únicos al año en los diversos mercados internacionales donde ya estamos activos. 🌐Información sobre el rol Nuestro equipo de SDR's es el motor que impulsa la adquisición de nuevos clientes para RealAdvisor en todo el mundo. Los Sales Development Representatives son jóvenes aspirantes a Account Executives. Sus competencias consisten en dar a conocer nuestra empresa al mercado. Están comprometidos en dominar su segmento de mercado con un enfoque orientado a soluciones y usan sus habilidades en comunicación para ampliar nuestra base de clientes a una velocidad impresionante. 🚀 Estamos buscando SDR's capaces de proporcionar un primer contacto excelente a posibles clientes. Buscamos a alguien que pueda identificar eficazmente las oportunidades y realizar prospecciones personalizadas en función del tipo de cliente. Si eres una persona motivada que ama los desafíos y actúa siempre con integridad, nos encantaría saber de ti ⭐ Qué harás • Calificación y prospección de leads: Programar citas de presentación. También recibirás prospectos filtrados por miembros del equipo., • Organizar y asegurar que el cliente asista a la reunión. En caso de que no sea posible, recontactar al prospecto y reprogramar la cita si es viable., • Convertirse en un experto del producto RealAdvisor, su posicionamiento en el mercado y las soluciones que ofrece, respaldado por casos de estudio relevantes y convincentes. Qué necesitarás: • Excelentes habilidades comunicativas: Es esencial poseer habilidades excepcionales de comunicación., • Voluntad de ayudar más allá de tus responsabilidades principales para asegurar una excelente cohesión de equipo., • Curiosidad y actitud de un aprendiz orientado a los datos, prosperando en un entorno dinámico y colaborativo., • Buena conexión a internet estable. 🎖️Competencias valoradas: • Experiencia en el sector inmobiliario y conocimientos de CRM y herramientas de automatización, que serán grandes ventajas., • Proactividad y capacidad de venta: Buscamos personas ambiciosas y disciplinadas, listas para aprovechar esta oportunidad y crecer con nosotros., • Licencia en business school o equivalente. Esta es una de esas oportunidades que no se presentan todos los días. Si estás listo para unirte a una empresa en pleno crecimiento y maximizar tu potencial de ganancias, ¡RealAdvisor es el lugar perfecto para ti! 📥 ¿Interesado? No alcanzamos éxitos ambiciosos por casualidad, solo trabajamos con los mejores. Si crees que eres uno de ellos, envíanos tu perfil y únete a nosotros en este emocionante viaje.

En qdq estamos contratando, ¡¡necesitamos tu talento!! En qdq ofrecemos soluciones digitales y tecnología a pymes y profesionales que necesitan crear o actualizar su ecosistema digital con el acompañamiento y asesoramiento de un equipo experto. Nuestros valores están orientados a la parte más humana de la relación entre empresa y cliente. Algunas palabras que nos definen son: compromiso, experimentación, crecimiento, equipo y acompañamiento. Necesitamos incorporar un Product Manager cuyas funciones serán las de impulsar la evolución del porfolio de productos digitales de qdq (visibilidad y generación de leads), con foco en diseño, implementación, mejora continua y alineación con las necesidades del mercado. Además, será responsable de traducir la visión estratégica del área de producto en soluciones vendibles, claras y sostenibles, así como de liderar la puesta en marcha de nuevos servicios y evolutivos. Sus funciones serán las siguientes: • Diseño y evolución de producto:, • Coordinar mejoras y ajustes en los productos actuales en base a datos, feedback y análisis., • Asegurar coherencia entre propuesta de valor, operativa y viabilidad comercial., • Lanzamiento y aterrizaje del porfolio:, • Elaborar argumentarios de venta, guías de uso, documentación sectorial y materiales formativos para red comercial., • Diseñar las fases de despliegue de nuevos productos: pruebas piloto, fases beta, escalado., • Segmentación y análisis del mercado:, • Detectar sectores objetivo con mayor encaje por madurez digital, ticket medio, estacionalidad y potencial de captación., • Analizar necesidades por segmento para ajustar paquetes o discursos de producto., • Benchmarking y detección de nuevos servicios:, • Identificar tendencias de mercado, herramientas complementarias (ej. Yext, CRM, herramientas de reputación), y proponer su incorporación., • Analizar competencia nacional e internacional para encontrar oportunidades de diferenciación., • Análisis de cartera y rendimiento de producto:, • Realizar seguimiento de KPIs clave: CAC, churn, penetración por sector, tasa de conversión comercial., • Detectar zonas de fricción, fugas de valor o necesidad de rediseño. Requisitos: • Experiencia de 3–5 años en producto digital, desarrollo de negocio o consultoría en entorno B2B o pyme., • Muy valorable experiencia previa en agencias digitales, SaaS, marketplaces locales, o plataformas de marketing automatizado., • Visión de producto combinada con mentalidad de entrega comercial clara., • Excelentes habilidades de documentación, estructuración, redacción y análisis., • Alta autonomía, proactividad y enfoque a implementación real. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria, • Formación inicial y continua (incluimos formaciones en Platzi, plataforma externa de aprendizaje), • Contrato indefinido, • Salario fijo e interesante variable, • Retribución flexible, podrás elegir entre abono transporte, cheques gourmet, seguro de salud, cheques guardería, etc., • Seguro de vida desde tu incorporación, • Imprescindible lugar de residencia en Madrid. Trabajo de manera híbrida.

¿Te apasiona el trato con el cliente y disfrutas ofreciendo un servicio de calidad? ¿Tienes espíritu comercial y te entusiasma el mundo de las ventas? ¡Entonces queremos conocerte! En nuestra store de Madrid Aeropuerto buscamos el mejor talento. Si buscas un entorno dinámico, con oportunidades de crecimiento y donde cada día es diferente, esta es tu oportunidad. ¿Qué identifica #OKMobility? Somos proveedores de libertad y tenemos una amplia flota de movilidad para que todas las personas puedan llegar hasta lo que más quieren: 🚗🛵🛴🚲🚚🚙♿️ OK Team Ibiza busca compañerx para la posición de Mobility Sales Advisor. En ella, te responsabilizarás de atender a nuestrxs clientxs ofreciéndoles la mejor opción de movilidad. ¿Qué harás y cómo lo harás? • Bienvenida y atención a la persona cliente de forma personalizada en OK, ¡tu sonrisa nos encanta!, • Aconsejar y orientar a los clientes respecto a la gama de productos 🚗🛵🛴🚲🚚🚙♿, con la mayor calidad en el servicio, transmitiendo tus conocimientos., • Gestionar de manera eficiente los contratos de alquiler asegurando un proceso fluido y sencillo, • Impulsar ventas adicionales al presentar opciones y mejoras que enriquezcan la experiencia de los clientes, • Realizar recepciones y peritajes de los vehículos devueltos, garantizando la satisfacción total del cliente. ¿Qué valoramos para unirte al #OKTeam? • ¡Tu actitud! Proactividad y ganas de sumar, juntxs somos un gran Team!, • Capacidad para brindar una excelente atención al cliente interna y externa, • Personas orientadas a la consecución de objetivos y retos comerciales., • Imprescindible Nivel alto de Inglés y Español., • Carné de conducir (B1) ¿Qué te ofrecemos? • Salario fijo, junto a un esquema de remuneración variable muy atractivo. Reconocemos tu dedicación y te recompensamos en base a tus logros., • Tipo de contrato: Fijo Discontinuo, • Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable, • Valoramos el buen ambiente laboral y el trabajo en equipo. Te ofrecemos un entorno colaborativo donde podrás crecer y desarrollarte junto a personas comprometidas y motivadas. 👫 ¡Únete a nuestro equipo y disfruta de todos estos beneficios mientras creces personal y profesionalmente en el apasionante mundo de la movilidad!

RightHand, empresa especializada en la captación y retención de talento digital, estamos colaborando con nuestro cliente, agencia de marketing digital especializada en la salud de la mujer, en la búsqueda de un/a CRM Specialist. Necesitamos un perfil orientado a los datos, con un sólido entendimiento de los customer journeys y de cómo diseñar estrategias de CRM que realmente conecten con las mujeres. Desempeñará un papel clave en la gestión y optimización de los sistemas de CRM para apoyar los objetivos de crecimiento y compromiso de los clientes. Responsabilidades: • Diseñar y ejecutar estrategias de CRM centradas en engagement, retención y conversión, con un enfoque en audiencias del sector de la salud y el bienestar para clientes a nivel nacional e internacional (especialmente en EE. UU.), • Configurar y gestionar plataformas de CRM (Salesforce) asegurando una correcta segmentación, etiquetado y automatización., • Diseñar y optimizar los recorridos de cliente (customer journeys) impulsados por CRM de principio a fin, desde la captación hasta la retención y reactivación., • Colaborar con los equipos de contenido, diseño y medios pagados para ejecutar campañas de email marketing efectivas., • Crear y optimizar flujos de trabajo automatizados (series de bienvenida, reactivación, campañas de nutrición, etc.)., • Monitorear e informar sobre métricas clave de CRM (tasa de apertura, CTR, conversiones, bajas, etc.) para orientar la estrategia., • Gestionar la base de datos y garantizar el cumplimiento de las normativas de privacidad de datos (GDPR, HIPAA, CAN-SPAM)., • Apoyar la integración de los sistemas de CRM con sitios web, formularios de captación, landing pages y herramientas de terceros., • Personalizar las experiencias del cliente en función de los datos de comportamiento y las etapas del ciclo de vida., • Realizar pruebas A/B para mejorar líneas de asunto, contenido, horarios de envío y segmentación de audiencias., • Capacitar a miembros del equipo y clientes en buenas prácticas y uso de herramientas de CRM. Requisitos: • Experiencia práctica trabajando con plataformas de CRM y herramientas de automatización de marketing., • Sólidas habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos de CRM y transformarlos en información accionable., • Experiencia en el diseño e implementación de campañas de email marketing con resultados medibles., • Conocimiento en segmentación de clientes, marketing de ciclo de vida y estrategias de personalización., • Familiaridad con herramientas como HubSpot, Mailchimp, Salesforce, Klaviyo u otras similares., • Comprensión de las normativas relacionadas con el email marketing y la privacidad de datos (por ejemplo, GDPR, HIPAA)., • Comodidad para trabajar en inglés (tanto escrito como hablado)., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y cumplir con los plazos establecidos., • Disponibilidad para trabajar con horarios flexibles y adaptarse a proyectos con base en EE. UU. cuando sea necesario. Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío en tu carrera, ¡esperamos recibir tu aplicación!

Acerca de la Empresa AMBITHERM ofrece soluciones integrales para la transición energética de los edificios, garantizando ahorro económico inmediato, reducción de consumo y emisiones, mejora del confort y revalorización del inmueble. Todo esto se logra sin inversión inicial, mediante contratos de rendimiento energético (CRE) y tecnologías renovables adaptadas a cada caso. Acerca del Puesto El Comercial de Soluciones Energéticas para Comunidades de Vecinos será responsable de la captación, desarrollo y gestión de oportunidades comerciales relacionadas con proyectos de eficiencia energética, rehabilitación de instalaciones térmicas, energías renovables (aerotermia, solar térmica, fotovoltaica) y servicios energéticos integrales en comunidades de propietarios y edificios residenciales. Su objetivo principal es incrementar la base de clientes y cerrar acuerdos de valor que impulsen la descarbonización y la eficiencia energética del parque residencial. Responsabilidades • Prospección y captación de nuevas comunidades de propietarios, administradores de fincas y empresas gestoras de edificios., • Identificación de necesidades energéticas de los clientes (renovación de calderas, instalación de bombas de calor, paneles fotovoltaicos, gestión de consumos, etc.)., • Elaboración de propuestas técnicas y económicas, en coordinación con el departamento de ingeniería., • Presentación comercial y negociación con juntas de propietarios, presidentes y administradores., • Gestión integral del ciclo comercial, desde la detección de la oportunidad hasta la firma del contrato., • Seguimiento postventa y mantenimiento de relaciones a largo plazo con los clientes., • Colaboración con el equipo técnico para el diseño de soluciones personalizadas y rentables., • Participación en licitaciones y convocatorias de ayudas o subvenciones energéticas (por ejemplo, programas del IDAE, MITECO o fondos europeos Next Generation)., • Cumplimiento de objetivos comerciales (número de ofertas, proyectos adjudicados, margen y facturación). Requisitos • Formación técnica o comercial (Ingeniería Técnica, FP Energías Renovables, Administración, o similar)., • Experiencia mínima de 2-3 años en venta de soluciones energéticas, instalaciones térmicas o servicios energéticos., • Conocimiento de tecnologías como aerotermia, calderas de condensación, fotovoltaica y monitorización energética., • Familiaridad con el marco regulatorio de instalaciones térmicas (RITE) y con los programas de ayudas públicas., • Habilidades demostradas en comunicación, negociación y gestión de clientes colectivos., • Capacidad para trabajar por objetivos y en coordinación con equipos técnicos., • Permiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos locales o regionales. Habilidades Requeridas • Orientación a resultados., • Empatía y capacidad de comunicación con públicos no técnicos., • Visión global de las soluciones energéticas y sus beneficios económicos y medioambientales., • Organización y autonomía en la gestión del pipeline comercial., • Iniciativa y proactividad en la búsqueda de oportunidades. Rango de Pago y Paquete de Compensación Remuneración compuesta por fijo + variable por objetivos (contratos firmados, facturación y margen). Posibilidad de desarrollo profesional en una organización en crecimiento dentro del sector de la transición energética. Lugar de trabajo: • Pozuelo de Alarcón (Madrid)

Descripción completa del empleo Tienes experiencia en televenta B2B o B2C y estás buscando una oportunidad como autónomo, con libertad, estabilidad y trabajando desde casa? Vives en España y hablas francés con fluidez? Entonces esta oportunidad es para ti! Qué buscamos? • Autónomos/as con experiencia comprobada en televenta B2B o B2C, idealmente en prospectación en frío., • Francés nativo o nivel fluido (imprescindible) – el trabajo se realiza únicamente en francés., • Perfil orientado a resultados, autónomo, organizado y con energía comercial. Como agente freelance, participarás en una de las siguientes campañas de prospección telefónica, según las necesidades del momento: Qué ofrecemos • Colaboración freelance (autónomo) con misiones continuas., • Trabajo 100% remoto desde España., • Formación y acompañamiento sobre la oferta y las técnicas de prospección., • Remuneración competitiva basada en resultados, con posibilidad de estabilidad a largo plazo. Quiénes somos? En Sqwad, ponemos a las personas en el centro de la experiencia del cliente para marcas fuertes en todo el mundo. Gracias a nuestros agentes capacitados y dedicados, apoyamos a nuestros clientes en todos los canales con profesionalismo y pasión. Hoy, más de 2.000 agentes forman parte de la aventura Sqwad, operando desde Estados Unidos, Canadá, Europa, Marruecos, Argelia y Túnez, sirviendo a marcas icónicas, start-ups, scale-ups y grandes corporaciones. Pero nuestra misión va más allá de los clientes: creemos que cada agente merece un ingreso justo, apoyo para desarrollar sus habilidades y la oportunidad de contribuir a un proyecto internacional, sin importar dónde viva o su trayectoria. ¡Únete a nosotros y participa en una experiencia humana y profesional única a escala global! Tu as de l’expérience en télévente B2B ou B2C et cherches une opportunité en tant qu’indépendant·e, avec liberté, stabilité et la possibilité de travailler depuis chez toi ? Tu vis en Espagne et tu parles français couramment ? Alors cette opportunité est faite pour toi ! Ce que nous recherchons • Des freelances ayant une expérience confirmée en télévente B2B ou B2C, idéalement en prospection à froid., • Français natif ou niveau courant (indispensable) – le travail se fait exclusivement en français., • Un profil orienté résultats, autonome, organisé et doté d’une vraie énergie commerciale., • Une bonne maîtrise des outils digitaux (Google Suite, CRM tels que Salesforce ou Hubspot). Ta mission En tant qu’agent freelance, vous participerez à l’une des deux missions suivantes, selon les besoins du moment : Ce que nous offrons • Une collaboration freelance (autónomo) avec des missions continues., • Un travail 100 % à distance, depuis l’Espagne., • Une formation et un accompagnement sur l’offre et les techniques de prospection., • Une rémunération compétitive basée sur les résultats, avec rémunération fixe de base. Qui sommes-nous ? Chez Sqwad, nous remettons l’humain au cœur de l’expérience client pour des marques fortes, partout dans le monde. Grâce à nos agents formés et dédiés, nous accompagnons nos clients sur tous les canaux, avec professionnalisme et passion. Aujourd’hui, plus de 1 000 agents font partie de l’aventure Sqwad, opérant depuis les États-Unis, le Canada, l’Europe et le Maghreb, pour servir plus de 150 marques iconiques, start-ups, scale-ups et grands groupes. Mais notre mission ne s’arrête pas aux clients : nous croyons que chaque agent mérite un revenu décent, un accompagnement pour monter en compétences, et une chance de contribuer à un projet international, peu importe son lieu de vie ou son parcours. Rejoignez-nous et participez à une expérience humaine et professionnelle unique, à l’échelle mondiale ! Pour en savoir plus : Prêt·e à rejoindre une nouvelle façon de faire de la vente à distance en tant qu’indépendant·e ? Postule dès maintenant et deviens membre de la communauté Sqwad ! #INDSC Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Rémunération : à partir de 11,00€ par heure Experiencia: • Francés (Obligatorio) Lieu du poste : Télétravail

¿Te apasiona el desarrollo y te interesa el mundo cloud? En idealista seguimos transformando nuestra plataforma hacia la nube, y estamos buscando un Cloud Developer para unirse a nuestro equipo de Cloud dentro del departamento de plataforma. Queremos a alguien con una sólida base como desarrollador, capaz de entender proyectos complejos, adaptarlos y ayudarnos a llevarlos al siguiente nivel en el entorno cloud. ¿Qué harás? • Trabajarás junto al equipo de Cloud ayudando a migrar y modernizar proyectos existentes, principalmente en Java, pero también en otros stacks como Node.js o PHP., • Actuarás como enabler técnico dentro de los equipos de desarrollo, asesorando y colaborando directamente con ellos para que sus aplicaciones puedan desplegarse y funcionar en el nuevo entorno cloud., • Refactorizarás y adaptarás código, mejorarás pipelines y contribuirás a la estandarización de patrones y buenas prácticas de despliegue., • Participarás en la evolución de la librería interna del equipo de Cloud, desarrollando herramientas y utilidades para facilitar el trabajo de los demás equipos., • Colaborarás con compañeros de infraestructura y producto para diseñar soluciones eficientes, mantenibles y seguras., • Y, por supuesto, tendrás la oportunidad de aprender muchísimo sobre AWS, IaC, pipelines y DevOps, rodeado de un equipo experto y muy colaborativo. ¿Qué esperamos de ti? • Tienes bases sólidas de desarrollo (idealmente Java, aunque valoramos experiencia en otros lenguajes como Node.js, PHP o Python)., • Entiendes conceptos como arquitectura limpia, testing, CI/CD, y buenas prácticas de código., • Te gusta la idea de trabajar en entornos Cloud y no te asusta aprender herramientas como AWS, Pulumi, Terraform o Docker., • Te sientes cómodo tocando distintos proyectos y stacks, y tienes facilidad para entender código ajeno y mejorarlo., • Disfrutas ayudando a otros equipos y compartiendo conocimiento: tu rol tendrá una parte importante de enabling y colaboración. Valoramos muy positivamente si además… • Tienes experiencia previa en entornos Cloud (especialmente AWS)., • Has trabajado con Infraestructura como Código (Pulumi, Terraform, etc.) o herramientas de automatización (CI/CD)., • Conoces contenedores (Docker, ECS, Kubernetes) y despliegues automatizados., • Has contribuido a librerías internas o herramientas de desarrollo., • Te manejas bien en inglés técnico. ¿Qué te ofrecemos? • Formarás parte de un equipo clave en la transición Cloud de idealista, con impacto directo en cómo se desarrollan y despliegan todos nuestros servicios., • Aprendizaje continuo: trabajarás codo con codo con expertos en Cloud y Desarrollo, participando en talleres, charlas y proyectos innovadores., • Somos Remote Friendly, pero tenemos oficinas en Madrid y Barcelona por si prefieres venir algunos días., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, cheques gourmet, seguro médico, etc.)., • Clases de inglés, italiano y portugués., • Café, yoga, teambuildings… y un gran ambiente donde el aprendizaje y el humor van de la mano 😊 Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

¡En @Ayesa crecemos juntos! 🚀 ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 12.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a de Desarrollo Seguro – SSDLC para incorporarse en el área de ciberseguridad en nuestras oficinas de Ayesa a nivel nacional en modalidad híbrida. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Diseño e implementación de modelos S-SDLC, • Modelado de amenazas, definición de controles de seguridad y análisis y gestión de vulnerabilidades, • Auditoría de Código Estático y Dinámico, y configuración y explotación de herramientas para este fin, • Contacto líder y especialista en ciberseguridad con perfiles técnicos y ejecutivos de cliente ¿Qué buscamos? • Experiencia de aproximadamente 3 años en el mundo de desarrollo software (frontal, backend, arquitectura, etc.) y 1 año en ciberseguridad, • Conocimientos de desarrollo y programación: PHP, JAVA, Angular y JavaScript., • Conocimientos base en metodologías y estándares: OWASP, etc., • Ingeniería en ámbito tecnológico (Telecomunicaciones, Informática o similares) o FPs tecnológicos, • Nivel de inglés hablado y escrito medio/alto Experiencia valorable: • Conocimientos de redes y sistemas, • Uso de herramientas SAST/DAST (Checkmarx, Veracode, Fortity, etc.), • Modelado y patrones de diseño, refactorización UML/DTD, etc., • Conocimientos de testeo de aplicaciones (pentesting), • Experiencia práctica con estándares, marcos y conformidad normativa (ISO 27k1, ENS, PCI-DSS, PSD2, etc.) ¿Dónde vas a trabajar? • En nuestras de oficinas de Ayesa a nivel nacional, • Formato: Híbrido, presencial y teletrabajo Ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Manglai es una plataforma B2B que busca democratizar el acceso a la sostenibilidad empresarial, permitiendo que empresas de todos los tamaños, y sin conocimientos previos, puedan tomar acción para construir un futuro más sostenible. Usamos tecnología e inteligencia artificial para proporcionar una solución SaaS intuitiva que simplifica el proceso de medición, reducción y certificación de la huella de carbono. Entre otras cosas y a muy grandes rasgos, Manglai permite a sus usuarios: • Cálculo de las emisiones de huella de carbono de forma sencilla mediante el análisis de facturas, la integración con plataformas de terceros, etc, • Definición y gestión de planes de personalizados para reducir emisiones., • Gestión de certificaciones oficiales sin complicaciones ni dramas. 🎯 Hablemos de tu misión Actualmente, buscamos una/un Software Engineer - Full Stack con pasión por la tecnología, para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Si te apasiona la programación, ves potencial en la IA, te motiva un proyecto B2B SaaS y contribuir con impacto positivo al mundo, puede que este sea tu sitio 🙂 Nuestro roadmap de producto se crea entre todos alineando las necesidades de los clientes y la empresa. Es por ello que no solo esperamos que desarrolles, sino que seas una parte imprescindible del producto y que toda idea o proyecto que tengas en mente la aportes para que podamos hacerla realidad. 👨‍💻 ¿Qué retos tenemos por delante? • Eficiencia en el análisis de datos: De cada cliente necesitamos entender datos de actividad, consumos y gastos, desde leer facturas de la luz hasta importar datos de su ERP. Esto nos lleva a tener una cantidad masiva de datos y un reto en como tratarlos y explotarlos., • Validar y escalar aplicaciones: Como early startup crecemos muy rápido haciendo muchas pequeñas pruebas. De estas pruebas algunas acaban como nuevos productos con unas necesidades y funcionalidades distintas a nuestro core ¿Nos ayudas a escalar esto?, • Clientes con necesidades muy distintas: Cada cliente es un mundo, unos tienen SAP otros Odoo, unos tienen mucho conocimiento de huella de carbono, otros nada… Somos un producto para todos ellos y el equilibrio no es tarea fácil. 👇 ¿Qué stack usamos? • Base de datos - MongoDB, • Frontend - NextJS + ChakraUI, • Backend - NodeJS + Mongoose, • Infraestructura - Desplegado en GCP 📅 ¿Cómo será tu día a día? • Diseñar y desarrollar nuevas funcionalidades en nuestra plataforma SaaS, integrando soluciones basadas en IA., • No tenemos perfiles específicos (Frontend, Backend, etc) y todxs hacemos un poco de todo, obviamente manteniendo el foco en nuestro rol principal. Tampoco hay jerarquías y nuestra opinión cuenta por igual., • Trabajar de la mano con el equipo de Sostenibilidad y otros stakeholders para alinear las funcionalidades de la plataforma con las necesidades de nuestros clientes y sus objetivos de descarbonización., • Nos organizamos utilizando metodologías ágiles. Con sprints de dos semanas y con las reuniones comunes: Para organizarse en el día a día, el equipo hace dailies. Unido al comienzo de cada nuevo sprint, hay una sesión de sprint planning y al final una demo. De forma opcional comemos juntxs en Barcelona para cerrar el sprint en condiciones 🙂, • Todas las tareas pasan por Notion, es nuestra fuente de la verdad. ⭐¿Qué nos hace especiales? • Early startup: Somos una early startup con gran capacidad de impacto y crecimiento. Todas las personas aportamos más allá de nuestra especialidad., • Trabajo en remoto: Fomentamos la conciliación personal y familiar con la flexibilidad de trabajar desde cualquier lugar. Sí, puedes ir a Tailandia si lo deseas mientras seas responsable y te coordines con el equipo., • Horario flexible real: Tú gestionas tu tiempo para ser más productivo y encontrar tu mejor equilibrio. No medimos las horas, medimos los resultados., • Transparencia y honestidad: Promovemos una comunicación abierta y constructiva. Creemos que tener el máximo de información posible nos hace mejores, por ello todos los datos, incluido financieros, los compartimos y revisamos juntxs constantemente., • Innovación: Valoramos las ideas frescas y otras maneras de hacer las cosas. Estamos probando cosas constantemente, especialmente en este mundo tan cambiante como es el del software y la IA., • Equipo multidisciplinar y colaborativo: Creemos en el poder del trabajo en equipo y en el aprendizaje continuo. No tenemos jerarquías ni especializaciones., • Compromiso con el planeta: Nos esforzamos por hacer una diferencia positiva en el planeta aportando nuestro granito de arena 🙂

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Key Account Manager….¡Te estamos buscando! La figura de Key Account Management es responsable de la cartera de Cuentas Clave (Clientes y Prospects) asignadas y su explotación de acuerdo con los objetivos estratégicos y operativos definidos en su área de ventas. Buscamos un/a KAM para la zona centro (Madrid) que será la persona de contacto principal para todas las áreas de venta y servicios de Jungheinrich y garantizará la venta cruzada en los clientes y Prospects (gestión de Cuentas). Funciones y responsabilidades: • Planificación y ejecución de visitas a clientes según objetivos por segmentos y ramos para asegurar una mayor explotación del mercado., • Desarrollo, seguimiento, negociación y cierre de las Opportunities de venta según los objetivos de su plan de ventas, captación de clientes potenciales., • En caso de clientes descentralizados, impulsa y coordina las cuentas a través de los KAM de zona o de los Técnicos/as Comerciales en las respectivas zonas de ventas., • Garantiza la ejecución de los planes de acción diseñados en las reuniones mensuales de venta y mediante las sesiones de control de actividad con el Jefe de Ventas., • Venta consultiva de todos los negocios para una explotación integral del mercado y la correcta comunicación interna con los departamentos respectivos., • Asegurar la calidad de los datos para permitir un procesamiento de mercado sistemático al registrar y complementar la base de datos, las actividades y las visitas, y los contactos con los clientes., • Desarrolla planes estratégicos a corto, medio y largo plazo para sus clientes definidos., • Identificación de clientes potenciales mediante observación de mercado, investigación y captación. Desarrollo y fortalecimiento de las relaciones con los clientes existentes y potenciales mediante visitas frecuentes en todos los centros con interlocutores válidos (comprador, prescriptor, logísticos)., • Trabaja sus indicadores de actividad comercial (KPIs) para corregir desviaciones en el desarrollo de sus cuentas., • Participación en eventos regionales (por ejemplo, ferias, conferencias) para aumentar la explotación del mercado. Requisitos: • Formación universitaria en ADE o similar. Muy valorable formación técnica (Ingeniería), • Experiencia previa liderando grandes cuentas, • Nivel de inglés alto, • Persona con habilidad de negociación, orientación al cliente, orientación a resultados y pensamiento estratégico En Jungheinrich queremos que todos se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos: • Incorporarte en una compañía multinacional consolidada, en constante crecimiento y sólidos valores corporativos, • Horario flexible. Jornada intensiva todos los viernes del año, • Modelo híbrido de trabajo, • Coche de empresa, tarjeta Solred, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket restaurant y ticket guardería. Plan de Previsión Social., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños de la casa – entre 0 y 18 años- con una bonificación en septiembre de 150€/hijo, • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú, • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos…, • Formación continua a cargo de la empresa En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

🚀 Arquitecto/a de SISTEMAS para proyectos de Space Situational Awareness (SSA) 🚀 ¿Te gustaría liderar el diseño y arquitectura de sistemas avanzados para la gestión y seguridad del entorno espacial? Únete a Indra - Deimos y participa en proyectos internacionales que marcan el futuro de la seguridad espacial. TU MISIÒN • Diseño y modelado de sistemas end-to-end, desde la especificación hasta la validación., • Colaborarás con equipos internacionales y agencias del sector espacial., • Liderarás la definición de requisitos, interfaces y arquitectura de sistemas críticos., • Contribuirás a la innovación y robustez de soluciones para la seguridad y vigilancia espacial. Requisitos clave para el éxito • Máster en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software, Aeroespacial o afines., • A partir de 3 años de experiencia como arquitecto/a de sistemas y subsistemas software., • Experiencia en diseño e implementación de sistemas, bases de datos (SQL), programación (Java, Python, Angular), desarrollo en Linux, Git y GitLab CI/CD, y contenedores Docker., • Experiencia con código legacy., • Pensamiento analítico y autonomía., • Trabajo en equipo y actitud positiva., • Buenas habilidades de comunicación., • Inglés fluido. Valoramos especialmente: • Experiencia en documentación técnica, metodologías de diseño de sistemas, y tecnologías emergentes (AI, cloud, simulación)., • Experiencia en desarrollo de algoritmos y sistemas espaciales., • Motivación por aprender sobre SSA, ESA/EUSST y el sector espacial. ¿Por qué Indra ? • Empresa líder en tecnología espacial, con presencia internacional., • Proyectos estratégicos y de alto impacto en el sector., • Entorno colaborativo y dinámico., • Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo híbrido., • Plan de carrera personalizado y movilidad interna. Beneficios de trabajar con nosotros • Formarás parte de proyectos estratégicos., • Colabora en proyectos responsables con el medio ambiente., • Movilidad interna: explora diferentes áreas dentro de Indra para enriquecer tu carrera., • Flexibilidad horaria: nos enfocamos en resultados, no en horarios rígidos., • Alta visibilidad y responsabilidad., • Carrera profesional personalizada: diseñamos tu crecimiento profesional. Nuestro compromiso es promover un ambiente de trabajo inclusivo, garantizando la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional. Únete a una empresa certificada como una de las mejores empleadoras, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las excelentes condiciones para nuestros profesionales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Tienes una sólida base técnica, experiencia en arquitectura de sistemas software y ganas de crecer en el sector espacial? ¡Queremos conocerte! Solicita ahora y únete a nuestro equipo en Indra - Deimos.

Desde Ineco, referente en ingeniería y consultoría especializada en movilidad sostenible, transformación digital e infraestructura del transporte, con más de 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas, necesitamos incorporar a un/a Ingeniero/a Aeronáutico Especialista en Obras Aeroportuarias de Pavimentos y Campos de Vuelo para trabajar en el proyecto del Aeropuerto de Jamaica, desempeñando las siguientes. FUNCIONES • Supervisión del equipo que realiza la toma de datos para la topografía del diseño de la extensión del aeropuerto., • Supervisión de los trabajos de obra (viajes mensuales desde Madrid)., • Apoyo para la evaluación de las ofertas. REQUISITOS • Titulación: Ingeniería Aeronáutica., • Experiencia: al menos 5 años de experiencia trabajando en obras de aeropuertos, imprescindible en campo de vuelo y pavimentos, deseable en obras de terminales de aeropuertos. Valorable experiencia en diseño de aeropuertos., • Nivel C1 de inglés., • Disponibilidad para viajar una semana, cada dos o tres meses, fuera de España. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía pública referente en la ingeniería y consultoría del transporte con más de 6.000 profesionales., • Contamos con beneficios flexibles adaptables a cada persona., • Formación continua. En INECO aportamos la formación en idiomas y la formación en las disciplinas técnicas que se requieran para desarrollar tu carrera profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional. Disponemos de múltiples medidas de conciliación., • Acceso a numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. Formar parte de una empresa como INECO se traduce en oportunidad: la diversidad de oferta con la que contamos significa que puedes desarrollar tu trayectoria profesional en el ámbito que mejor responda a tus intereses, así como ir aprendiendo en las distintas áreas de la compañía. En Ineco apostamos por el talento que tiene como base entornos de trabajo retadores y estimulantes que promuevan el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, garantizando el cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como la trasparencia, objetividad y la igualdad de oportunidades. En Ineco estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático y nos sumamos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Mantenemos desde el año 2008 la adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, basados en el respeto y promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y de lucha contra la corrupción.

Únete a Clece y marca la diferencia! ¿Te gustaría pertenecer a una empresa con presencia en España, Portugal y Reino Unido? Somos una de las principales empleadoras del país con más de 80.000 profesionales. A través de nuestros servicios, impactamos diariamente en la vida de más de un millón de personas. ¿Qué buscamos? Nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para nuestra Delegación de Jaén. El contrato que se ofrece es de Técnico Superior, Contrato Indefinido a jornada completa e incorporación inmediata. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Aplicación de la normativa vigente en materia de PRL y salud laboral., • Verificación de las actividades de información y formación básica de trabajadores-as en materia de seguridad y salud laboral., • Aplicación en los centros de trabajo los procedimientos y protocolos de actuación, de acuerdo con el sistema de gestión de PRL., • Apoyo a la implantación de reglamentación y normativa vigente en materia de PRL en los centros de trabajo., • Control y seguimiento de indicadores de PRL., • Evaluaciones de riesgos y proponer medidas para controlar y reducir los riesgos laborales., • Comprometerse en el cumplimiento y difusión de nuestro Código Ético, y su sistema de "Compliance", en especial, en el ámbito penal, antisoborno y de defensa de la competencia. ¿Qué te ofrecemos? · Medidas de conciliación y flexibilidad horaria: Flexibilidad en la hora de entrada y salida, jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo, y jornada intensiva durante el verano. · Atractivo paquete retributivo acorde al perfil profesional + ayuda comida. · Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros). · Formación continua para tu desarrollo profesional. · Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año En Clece, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Ven a formar parte de nuestro equipo!

Buscamos un Overseas Project Procurement Business Partner (BP) para liderar y coordinar los procesos de compras y cadena de suministro en proyectos internacionales de energías renovables (solar fotovoltaica, almacenamiento, eólica, entre otros). Serás el vínculo clave entre el sistema global de supply chain y los equipos de ejecución de proyectos en el terreno, garantizando que los objetivos de coste, calidad y entrega se cumplan de forma eficiente. Este puesto reporta al Overseas Procurement Manager. Responsabilidades principales Coordinación y planificación de compras de proyecto • Participar en todo el ciclo de vida del proyecto: desarrollo, licitación y construcción., • Liderar la estrategia de compras del proyecto y su ejecución., • Gestionar el ciclo completo: solicitud, licitación, negociación, contratación, entrega y cumplimiento., • Cumplir los objetivos de reducción de costes y eficiencia., • Apoyar la creación y mantenimiento de una base de proveedores locales calificados., • Evaluar y homologar nuevos proveedores y subcontratistas., • Actuar como punto de contacto con equipos internos: gestión de proyectos, legal, calidad, costos y seguridad., • Supervisar y orientar las actividades de compras bajo políticas autorizadas., • Liderar revisiones post-proyecto para mejorar procesos y plantillas corporativas. Requisitos Educación: • +5 años de experiencia en compras o supply chain en proyectos a gran escala., • +2 años de experiencia en proyectos internacionales de energía renovable (PV, eólica, almacenamiento)., • Sudamérica: experiencia en Chile, Colombia o Brasil, con conocimiento del mercado y proveedores locales., • Europa Central y Occidental: experiencia en España, Italia, Alemania o Francia, con conocimiento de los mercados locales.

¡Únete a FERCHAU y forma parte de un equipo líder en Ingeniería e IT! En FERCHAU somos especialistas en servicios de Ingeniería e IT, con presencia en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Pertenecemos a un sólido grupo alemán, referente en el sector, con más de 11.000 profesionales y más de 100 oficinas técnicas en países como Alemania, Austria, Francia, Polonia, Reino Unido e India. Actualmente estamos buscando un/a Técnico de selección de personal para incorporarse a una empresa estable líder en séctores estratégicos como Automoción, IT, Ferroviario, Industrial y Aeroespacial. RESPONSABILIDADES: Ciclo completo de reclutamiento: • Publicación de ofertas de empleo., • Criba curricular inicial., • Búsqueda activa de candidatos (sourcing)., • Primer contacto con candidatos., • Entrevistas telefónicas, por teams o presenciales., • Seguimiento del proceso de selección., • Redacción de informes básicos de candidatos., • Onboarding de las incorporaciones., • Actualización de la base de datos de candidatos., • Asistencia en ferias de empleo o eventos virtuales. REQUISITOS: • Experiencia de al menos un año en reclutamiento de perfiles de IT/Ingeniería., • Valorable inglés conversacional. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Jornada intensiva los viernes., • Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo en la semana., • Oficina ubicada en Barajas., • Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico)., • Plan de formación., • Plataforma de Beneficios con descuentos en ocio, restauración, viajes, etc. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando!

En Ayesa, continuamos impulsando nuestra práctica especializada en Salesforce y reforzando nuestro equipo técnico en Sevilla. Estamos buscando un/a Consultor/a Técnico Junior de Salesforce para unirse a proyectos de desarrollo e integración dentro del ecosistema Salesforce, participando en la construcción de soluciones que acompañan la transformación digital de grandes compañías nacionales e internacionales. Ser parte de Ayesa significa integrarte en una compañía global con más de 14.000 profesionales en más de 40 países, donde el aprendizaje, la innovación y el trabajo en equipo son nuestra base. Si te apasiona el desarrollo y te motiva crecer profesionalmente en uno de los ecosistemas tecnológicos con mayor proyección, este es tu lugar. ¿Qué te ofrecemos? • Equipos expertos en soluciones Salesforce que te acompañarán en tu evolución., • Proyectos reales y retadores con tecnologías de vanguardia., • Plan de desarrollo, certificaciones y formación continua., • Entorno colaborativo, cercano y orientado a tu crecimiento. ¿Qué buscamos? Requisitos: • Conocimientos básicos de Salesforce Platform y fundamentos de desarrollo con Apex, Lightning Web Components (LWC), JavaScript o Java., • Interés en especializarte en desarrollo técnico dentro del ecosistema Salesforce., • Capacidad para trabajar en equipo, ganas de aprender y orientación al detalle. Se valorará muy positivamente: • Certificación Platform Developer I o formación previa en desarrollo sobre Salesforce., • Experiencia en proyectos académicos/laborales vinculados a tecnologías web., • Familiaridad con metodologías Agile. ¿Qué harás? • Participar en el diseño y construcción de soluciones sobre Salesforce., • Desarrollar componentes personalizados (Apex, LWC) y automatizaciones dentro de la plataforma., • Contribuir en la integración con otros sistemas y servicios., • Colaborar con equipos funcionales y de negocio, traduciendo requerimientos en soluciones técnicas., • Asegurar buenas prácticas, calidad del código y mejora continua. ¿Qué ofrecemos además? • Modalidad híbrida o remota según proyecto., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano y políticas reales de conciliación., • Retribución competitiva acorde a la experiencia., • Plan de retribución flexible y beneficios sociales., • Plan de formación, certificaciones e itinerario de carrera dentro del ecosistema Salesforce., • Comunidades internas, actividades y acciones de impacto social. Únete a un equipo que impulsa el talento y construye tecnología con propósito. Únete a Ayesa. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

🔍 Buscamos un/a Technical Lead - Arquitecto/a Front con al menos 5 años de experiencia en arquitectura y desarrollo frontend para un proyecto estratégico en el sector retail. 💻 Qué harás en tu día a día • Diseñar y evolucionar arquitecturas React, Node.js y Java bajo paradigmas serverless y multicloud., • Participar activamente en el diseño y desarrollo de APIs., • Asegurar la calidad del código y aplicar principios de Clean Code., • Mentorizar y guiar al equipo de desarrollo, impulsando su crecimiento técnico., • Comunicar ideas, nuevas metodologías o tecnologías que optimicen la eficiencia y escalabilidad del producto., • Garantizar la entrega de soluciones de alto impacto, cumpliendo plazos y estándares de calidad. 🎯 Qué esperamos de ti Para la viabilidad de un perfil en este puesto se requiere un amplio conocimiento en las tecnologías base de la web sobre las que se sustenta React: HTML, CSS y JavaScript, así como un conocimiento avanzado de las APIs e interfaces que proporcionan los navegadores para la creación de aplicaciones web interactivas. También se requieren conocimientos y experiencia en el diseño e implementación de interfaces de usuario modernas. • Conocimiento del ecosistema React: Redux, Webpack, Router, etc., así como de herramientas generales de desarrollo como Eslint y Prettier., • Experiencia en diseño e implementación de interfaces de usuario., • Conocimiento profundo de las tecnologías base del ecosistema React:, • HTML, CSS, JS, accesibilidad, HTML semántico, CSS modular, BEM, maquetación responsive, ES6, PWAs, etc., • Dominio de las técnicas de creación de interfaces adaptables a diferentes plataformas y tamaños de pantalla., • Experiencia con testing de aplicaciones frontend., • Experiencia en debugging, perfilado y optimización de aplicaciones frontend utilizando las herramientas de desarrollo de los navegadores., • Fuertes dotes de comunicación, autonomía y capacidad de gestión de equipo., • Inglés técnico, con capacidad para leer documentación y comunicarte con equipos internacionales. 🌟 Sería deseable • Estar familiarizado/a con Figma., • Capacidad de entender un producto y aportar ideas para mejorar su usabilidad y rendimiento general., • Experiencia con metodologías ágiles de desarrollo (Scrum, Kanban…)., • Experiencia con TypeScript. 💼 Qué tenemos para ti • Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital., • Teletrabajo 100 % remoto para favorecer la conciliación y el disfrute del tiempo libre., • Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida para que gestiones tu tiempo de forma óptima., • Innovación: proyectos retadores con tecnologías de vanguardia en entornos multicloud., • Formación continua: acceso a plataformas líderes como Udemy, OpenWebinars y MVP, entre otras., • Desarrollo profesional: un modelo de talento donde evolucionarás según tus logros, experiencia y habilidades., • Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales (24 y 31 de diciembre), y jornada intensiva todos los viernes y en verano., • Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios adaptables a ti., • Plan de referidos: si alguien que recomiendas se incorpora, recibirás una compensación económica., • Y sobre todo… un entorno laboral excelente, valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores. ✨ ¡Si estás buscando desarrollar tu carrera profesional en un entorno estimulante, tecnológico y con impacto real, BCNC Group es tu lugar! Somos una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. #WeHaveOurOwnCode

En Alvatross by SATEC estamos creciendo a un ritmo muy rápido y buscamos reforzar nuestro equipo de desarrollo de la parte back-end, con varios perfiles de Backend Software Engineer. ¿Quieres formar parte del equipo de desarrollo de back-end? Dentro de alvatross, formarás parte del equipo de desarrollo de back-end, participando en: • Diseño y desarrollo de aplicaciones back-end en microservicios., • Crear APIs con amplias funcionalidades e interactuar con otras APIs., • Implementar procesos de integración continua y entrega continua utilizando plataformas estándar (TM Forum). Sabemos que formamos parte de un sector donde la tecnología es la base de todo lo que hacemos. Aquí trabajarás con: • Lenguajes (necesarios): Java 11+., • Frameworks (necesarios): Spring y SpringBoot., • Orquestación de contenedores: Kubernetes, Docker., • Bases de datos: SQL y NoSQL, Oracle, Postgres, MySQL, MongoDB, Cassandra., • Observabilidad: Pila ELK, Grafana., • Eventos: Kafka., • Plataformas en la nube: AWS/Google. Conocimientos deseables: • Experiencia en modelado de procesos de negocio utilizando BPMN 2.0., • Familiaridad con el ciclo de vida de procesos y su integración en aplicaciones backend., • Se valorará especialmente experiencia práctica con Bonita BPM (Bonitasoft/Camunda), incluyendo:, • Diseño y despliegue de procesos., • Integración de Bonita con servicios y aplicaciones externas., • Personalización de conectores y extensión de la plataforma. En alvatross by SATEC, apostamos por las personas y creemos firmemente en la innovación. Ponemos a tu alcance un Plan de carrera que adaptarás a tu crecimiento profesional. Al movernos en un entorno internacional, entendemos la importancia de los idiomas y ofrecemos clases gratuitas para tod@s. El teletrabajo es una realidad para nosotr@s, por eso podrás trabajar en remoto 100% o presencialmente en cualquiera de nuestras oficinas. Trabajamos con flexibilidad horaria ya que lo importante es que cada un@ decida que se adapta mejor en su día. Además, en Verano, nos gusta disfrutar las tardes, así que nos hemos decantado por fijar una jornada intensiva que coincide con el calendario escolar. Somos una corporate venture del grupo SATEC especializada en productos OSS/BSS para operadoras de telecomunicaciones españolas e internacionales. Tenemos una suite de productos de provisión, activación e inventario alineadas con las últimas prácticas de Open Digital Architecture (ODA) y somos el primer vendor de OSS europeo en alcanzar la certificación Gold de Open APIs de TM Forum. En el Alvatross by SATEC, la diversidad es una seña de identidad. Promovemos la igualdad y la equidad, creando un entorno libre e inclusivo donde las personas puedan desarrollar todo su potencial.

Clikalia es la proptech europea que está redefiniendo el real estate a través de la innovación, la eficiencia y la transparencia. Nuestro propósito es revolucionar la experiencia inmobiliaria, simplificando cada proceso y ofreciendo soluciones integrales que maximizan el valor de los activos de nuestros clientes. Con una visión disruptiva y un enfoque basado en la tecnología, hacemos que comprar, vender o reformar una vivienda sea más ágil, accesible y confiable. Creemos en la transformación del sector mediante un modelo sostenible, optimizando el parque inmobiliario y mejorando su eficiencia energética. Nuestro equipo, apasionado y resiliente, trabaja cada día para ofrecer una experiencia cuidada y justa, con relaciones basadas en la confianza y la excelencia. Si te motivan la innovación, los retos y el impacto real en la industria, este es tu sitio. En Clikalia, no solo construimos el futuro del real estate, lo estamos liderando. Buscamos a un/a Jefe de obra para nuestra sede de Málaga que nos ayude en el asesoramiento organización y coordinación de las obras bajo su gestión liderando a las constructoras para garantizar el cumplimiento de los plazos de las obras. En este rol, serás parte de un equipo dinámico y en crecimiento, donde tu trabajo tendrá un impacto directo en la evolución del sector inmobiliario Lo que harás... • Planificación de la obra para cumplir con los tiempos establecidos., • Visita In Situ de activos inmobiliarios., • Contacto con las subcontratas de obra para dar seguimiento a las obras., • Control del presupuesto para garantizar que el proyecto se mantenga dentro del presupuesto y de realizar ajustes si es necesario., • Seguimiento del progreso y gestión documental de las obras en los diferentes softwares necesarios para compañía., • Seguimiento y control de facturación con constructoras., • Colaboración con diferentes departamentos de la compañía implicados durante la ejecución de las obras en gestión. Lo que buscamos de ti... • Formación técnica: Ingeniero edificación, Arquitecto, civil., • Contrato de sustitución prolongable a indefinido., • Experiencia en reformas integrales de viviendas., • Conocimientos técnicos: Necesario tener amplio conocimiento del proceso de construcción de reformas, materiales, técnicas y tecnologías así como de patologías estructurales., • Conocimiento y desarrollo de negociaciones a pie de obra con subcontratas con habilidades de liderazgo como jefe de obra., • Gestión del tiempo y capacidad de planificación para garantizar los cumplimientos contractuales., • Necesidad de perfil resolutivo: Habilidad y capacidad de identificar problemas y resolverlos de la manera más rápida y efectiva., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con sus compañeros., • Valorable: Master PRL / Curso 200h, • Vehículo propio. Lo que ofrecemos... • Formar parte de un equipo ambicioso, resiliente y dinámico., • Un entorno en el que podrás crecer profesionalmente y asumir nuevos retos., • La oportunidad de impactar directamente en la transformación del real estate., • Cultura meritocrática., • Posibilidad de cobrar tu salario cuando quieras o marcarte planes de ahorro., • Alianza con Clicars: podrás beneficiarte de descuentos para la compra de coches., • Además, por ser parte del equipo de Clikalia, también contarás con descuentos en la compra de viviendas y en el asesoramiento y gestión hipotecaria. Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario! En cumplimiento de la normativa de protección de datos Clipiso Desarrollo S.L.U. como responsable del tratamiento te informa que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales.