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¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un Perfil Técnico para el mantenimiento de bancos de pruebas. Algunas tareas: • Detección de incidencias, • Reparación de sistemas electrónicos, • Diagnosticar averías, • Leer e interpretar esquemas eléctricos, • Manejar instrumentación (multímetro, osciloscopio, fuentes, generadores…), • Trabajar con documentación técnica (BOM, wiring list, planos..) ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • FP Mantenimiento Electrónico / Electrónica, • Experiencia con instrumentación electrónica., • Mínimo 4 años de experiencia., • Nivel de inglés mínimo B2, • Habilidades analíticas, orientación al detalle y capacidad para trabajar en equipo. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Roura&Cevasa empresa del sector Industrial , perteneciente al Grupo Dragados-ACS , líder en proyectos de imagen corporativa con actividad a nivel nacional precisa incorporar un/a Técnico/a de Delegación en las oficinas de Alcalá de Henares (Madrid). Las funciones a desarrollar serán las siguientes: • Gestión de las instalaciones de los elementos de imagen en su ámbito territorial, a nivel técnico, administrativo, económico y logístico., • Planificación de los trabajos y organización de los recursos necesarios para hacerlo., • Controlar y supervisar las instalaciones, tanto en materia de calidad como de prevención de riesgos laborales. Dando soporte técnico a los instaladores y a los responsables de proyecto., • Control económico de las instalaciones del proyecto con los instaladores, así como la contratación de los mismos. Requerimientos: • Formación requerida: Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o Ciclo Formativo Grado Superior en área técnica., • Formación adicional valorable: Técnico Básico en PRL., • Experiencia previa: 2-3 años de experiencia en puestos similares, o en montajes industriales., • Imprescindible carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar casi a diario en el área geográfica asignada (Comunidad de Madrid, Extremadura, Castilla La Mancha y Castilla y León), incluyendo pernoctaciones esporádicas. Se ofrece: • Incorporación a importante y consolidada Empresa., • Estabilidad laboral., • Jornada completa., • Integración en equipo de profesionales altamente cualificados., • Retribución acorde a formación, experiencia y valía de la persona seleccionada., • Base del puesto de trabajo: Alcalá de Henares (Madrid).

Importante empresa, en pleno proceso de expansión y crecimiento, con sólida trayectoria en el sector de la construcción, selecciona en Madrid, un/a Técnico/a de instalaciones. En dependencia del Responsable de instalaciones, su misión será velar por la correcta ejecución de las obras en fase de construcción de instalaciones, garantizando el estudio, la gestión de los proyectos y el soporte técnico tanto en las fases de estudio como en la fase de ejecución de la obra. Sus funciones serán: • Estudiar, gestionar y controlar los proyectos en fase de estudio y ejecución., • Seleccionar Instaladoras y contratas en el área de instalaciones (electricidad, fontanería, PCI, climatización, etc)., • Verificar y controlar las modificaciones de la obra, realizando el seguimiento de las distintas partidas y proveedores para asegurar una correcta ejecución de la obra., • Propuestas de mejora para optimización del proyecto., • Dar asistencia ante incidencias que surjan en las instalaciones y puesta en funcionamiento de las mismas., • Registro de la actividad y servicios prestados., • Control de la ejecución de la obra, en plazo, coste y calidad, en estrecha colaboración con la jefatura de obra., • Apoyar a los técnicos de estudios en la preparación de los apartados relativos a instalaciones en las ofertas., • Aportar conocimientos en cuanto a la normativa en el ámbito de las instalaciones, • Realizar estudios sobre aspectos relativos a instalaciones. Requisitos: • Experiencia previa de al menos 3 años como Ingeniero/a de instalaciones en empresa constructora, muy valorable en edificación de obra nueva residencial., • Titulación Universitaria (homologada, si procede) preferiblemente Ingeniería Industrial, o similar., • Dominio de Presto, Autocad, Revit, Office y Project a nivel avanzado., • Conocimientos en Sigrid, valorable. Competencias deseadas: • Liderazgo, capacidad de planificación, y dotes organizativas., • Sentido de la responsabilidad y capacidad de decisión., • Orientación al cambio y la mejora continua., • Persona organizada, metódica, con habilidades comunicativas. Ofrecemos: • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Incorporarse en una empresa sólida con amplia posibilidad de crecimiento., • Entorno laboral flexible, de confianza en el Talento y en el empleado., • Condiciones retributivas y salariales en base a experiencia aportada en el puesto., • Beneficios sociales. El Talento es la base de todo lo que construimos. ¿Listo/a para dar el salto? Tu oportunidad empieza ahora.

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 41 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar la coordinación preventiva entre nuestras plantas de producción y el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). La persona seleccionada será el enlace clave entre operaciones, equipos de planta y el SPA, contribuyendo a consolidar la cultura preventiva y la integración de la seguridad en el día a día productivo. ¿Cuál será tu misión? Coordinar y dar seguimiento a las actividades preventivas desarrolladas junto al SPA, garantizando la correcta implantación de la prevención en los procesos operativos y el cumplimiento normativo. Principales responsabilidades • Coordinar la implantación de políticas y procedimientos de PRL junto al SPA y los equipos de planta., • Participar en evaluaciones de riesgos y seguimiento de planes de acción., • Colaborar en formación, vigilancia de la salud y sensibilización preventiva., • Apoyar la investigación de incidentes y la mejora continua., • Coordinar auditorías e inspecciones de seguridad., • Actuar como referente interno para integrar la prevención en las operaciones. Perfil que buscamos • Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable sector alimentación)., • Buen conocimiento normativo y experiencia trabajando con SPA., • Capacidad de coordinación, comunicación y trabajo transversal., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

Scope: This role acts as Programme Integration & Change Lead within the Product Design team, and is responsible for the integration activities of all projects related with design changes to the TP400 Engine. This role interacts with EPI multidisciplinary teams as well as with Parent Companies and external Suppliers. Accountabilities: 1. The integration of Product Design Changes/Projects Portfolio. · To chanel the new requests for changes received from EPI and PCs. · To define and maintain a global/integrated schedule of the ongoing changes for the Engine, managing and improving the Visual Management of the portfolio of Projects. · To support the Head of Product Design in the load & capacity assessment in order to ensure that the quantity of ongoing changes being managed is in line with the agreed capacity. · To support the Head of Product Design in the management of the budgets for all ongoing & future projects. · To manage the risk register of the Product Design Changes. · To support the team of Project Managers through the development, deployiment & maintenance the toolkit for Project Manager within the Product Design (tools, templates, rules, etc.) · The incumbent may be responsible to manage specific projects, as required. 2. The management of the gated Change Control Process. · To drive the Change Control Committee (CCC) to reach decisions by ensuring thorough preparation. · To work with the Head of Product Design to ensure changes presented for acceptance are in accordance with EPI priorities and capacities. · To ensure that each accepted change has its gates properly planned from the start. · To ensure that each gate is prepared in advance by project managers with all necessary inputs made available for the gate. · To ensure the proper outputs are delivered by the process, and in particular to liaise with the Product Delivery Team in order to synchronize the changes global plan and engine production plans (management of Point of Introduction (POI) of the change). · To ensure application of the Programme Management plan (tools, template, rules) dedicated to Change Control. · To act as secretary to the Change Control Committee (organization, agenda, records…), facilitate in-session and ex-committee decisions and ensure that all requirements to pass the gate are satisfied. · To ensure similarly thorough preparation by EPI of the Engine Change Control Board (ECCB) with the aircraft manufacturer for the engine related changes. 3. The continuous improvement of the Change Control Process. · To optimise the organization of the Change Committee sessions to make them more efficient. · To set up a batch of changes POI principle instead of individual POI per change, with clear set of principles and rules to show progress to batch and manage associated risks. · To own and manage the auditable process for introducing changes to the certified engine at EPI. 4. The management of Engine Material Data. · To identify the material master data base and generate the master file to manage SAP data transfer. · To enable the relevant checks as per approved configuration to ensure no NOT configured item is loaded in SAP without justification. · To build and maintain the additional item data that the system requires to support order administration process for EPI (commodity codes, export control, weights, etc) · To prepare the required forms templates to gather data related to Engine Parts, ensuring traceability for replacement parts is kept and recorded. · To prepare system processes to allow automated data loading. · To generate automated extracts to support: Yearly escalation factor update, creation of the info records per item, update and maintain data available at any given moment in time, update CPL pricing as per yearly publication to ADS, OCCAR and export customers. · To support EPI employees with their H/W or material related questions, ensuring on time responses, to follow up the right process and avoiding any EPI order administration blockage. · To prepare and maintain relevant documentation recording process steps and manuals to ensure knowledge is kept within EPI. · To support key users meeting trying to identify issues or further improvement options. · To support commercial team to build and prepare yearly Catalogue Price List (CPL) aligned to the agreed committed date to publish them to EPI customers and OCCAR. · Additional activities (not directly related to engine parts): Same as above but related to SPTE (Special test equipment), special tooling, single requirements from PCs/Customers. Profile: · Experience in aeronautical Programme management, ideally in change process. · Experience in gated process management and project management. · Experience in Visual management use or deployment. · Good knowledge of SAP. · Strong organizational and team motivation skills. · Comfortable with facilitating meetings and presenting to an audience. · Experience of using MS Project or similar planning tool. · Fluency in English (spoken and written).

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Coslada. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Sobre el Rol A continuación se presentan las responsabilidades clave del rol. Responsabilidades • Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío., • Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado., • Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias., • Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler., • Gestionar los cobros derivados del servicio prestado., • Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial., • Colaborar puntualmente con el área de administración cuando sea necesario. Calificaciones • Experiencia mínima de 1-2 años en puestos comerciales., • Valorable formación en área comercial, ventas o administración. Habilidades Requeridas • Alta orientación a resultados y capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación y trato con clientes., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Rango de Pago y Paquete de Compensación Ofrecemos: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada. Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos. Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido. Tarde libre el día del cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Declaración de Igualdad de Oportunidades En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Aliberico Food Packaging (), empresa ubicada en Alcalá de Henares-Madrid, líder en el sector de envases para alimentación y perteneciente a un importante grupo industrial con presencia internacional, busca incorporar un/a Responsable de Producción y Planificación. Dependiendo de la Gerencia de la compañía, sus principales funciones serán: • Garantizar, controlar y supervisar el correcto funcionamiento de la planta y de todas las personas que trabajan en ella, en base a los indicadores de producción (producción, productividad, eficiencia, consumo de materias primas, etc.)., • Analizar los índices de productividad de la fábrica y actuar ante posibles desviaciones., • Gestionar la planificación de la producción de acuerdo con el plan financiero y comercial de la compañía., • Asegurar el aprovisionamiento de materias primas y el transporte., • Colaborar con el departamento de mantenimiento y matricería en las actuaciones que se lleven a cabo en las líneas de fabricación., • Liderar y coordinar las auditorías externas para el mantenimiento de las distintas certificaciones., • Participar activamente en el desarrollo de proyectos de mejora continua, que permitan optimizar nuestro proceso productivo. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Ingeniería Industrial o similar., • Imprescindible experiencia de entre 3 a 5 años en entornos industriales realizando labores de supervisión y planificación de la producción., • Deseable tener conocimientos de mantenimiento, normativa medioambiental y PRL., • Se valorará positivamente experiencia en proyectos de mejora continua de procesos y sostenibilidad., • Experiencia previa en el uso de algún ERP, y buen manejo de las herramientas del paquete Office: Word, Excel y PPT., • Imprescindible nivel alto de inglés., • Disponibilidad para realizar viajes de forma puntual. Buscamos una persona polivalente, orientada a resultados y con visión estratégica que quiera desarrollarse en una empresa en continuo crecimiento y con ambiciosos planes de futuro.

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a con especialidad en Radiofrecuencia. Algunas tareas: • Diseño mixto Analógico/Digital, • Diseño de circuitos de RF compactos, • Uso de tecnología Thin-Film en Cámara limpia, • Simulación Componentes RF Lineal y No Lineal (ADS, AWR), • Simulación Analógica (Tina, LTSpice, Orcad), • Programación en Matlab o equivalente, • Procesado y arquitecturas radar. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Grado Ingeniería Telecomunicaciones o equivalente, • Se valorará:, • Medidor de Figura de Ruido, • Amplificadores de Potencia: diseño en GaN, • VCOs/PLLs, • Analizador de Redes, • Analizador de Espectro, • Mínimo 3 años de experiencia., • Nivel de inglés mínimo B2, • Habilidades analíticas, orientación al detalle y capacidad para trabajar en equipo. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Panificadora de Alcalá, somos una compañía con una trayectoria de más de 50 años en la fabricación de pan, panes especiales y pan rallado. Nuestro principal objetivo es garantizar la satisfacción total del cliente, siendo este el centro y la base de nuestra toma de decisiones. Para conseguir nuestros fines nos apoyaremos en la innovación y la mejora continua como constantes. Aspiramos de esta forma, a ser un proveedor líder de especialidades del pan para el mercado de la gran distribución porque "Calidad somos Todos". Para ello, necesitamos incorporar un TÉCNICO/A DE LOGÍSTICA para el TURNO FIJO DE NOCHE para nuestras instalaciones en Alcalá de Henares. Como ya hemos comentado, la CALIDAD es nuestra premisa fundamental y por eso necesitamos que aportes compromiso, responsabilidad y pasión en tu trabajo. Entre tus responsabilidades se encuentran: • Gestión de pedidos/albaranes utilizando el ERP y SGA (Sistemas de Gestión de Almacenaje)., • Gestión y resolución de incidencias/faltas de servicio/no conformidades de clientes (roturas o similar) y analizar las causas para hallar soluciones., • Gestionar inventarios y controlar el stock, a través del ERP y físico, con el fin de asegurar la disponibilidad de existencias, buscando optimizar los niveles de las mismas., • Evaluar, analizar y controlar las pérdidas tras la realización del inventario., • Definir y mejorar las condiciones de almacenamiento, organizando los espacios y velando por la calidad de las mercancías almacenadas., • Organizar y racionalizar los flujos de existencias (gestión de la disponibilidad)., • Administrar el transporte y la distribución del producto terminado, asegurándose de la entrega a tiempo y en perfectas condiciones. Seguimiento de los envíos., • Suministrar y gestionar la información del proceso productivo., • Establecer los mecanismos de control para garantizar el cumplimiento de los compromisos concretos establecidos con el cliente., • Recepción de personal a la entrada de fábrica y entrega de la normativa interna. ¿Qué buscamos? • Formación: Módulo grado superior en Logística y almacenaje, Administración o similar., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares llevando a cabo las funciones descritas anteriormente., • Experiencia en entorno industrial y manejo de ERP., • Experiencia trabajando con Mecalux (valorable)., • Alto nivel en Excel., • Experiencia con SGA (Sistemas de Gestión de Almacenaje), • Disponibilidad e interés para trabajar en turno fijo de noche de 22.00 a 6.00 horas lunes a viernes + sábados rotativos. ¿Qué podemos ofrecerte? • Estabilidad laboral., • Turno fijo de noche de 22.00 a 6.00 horas lunes a viernes + sábados rotativos., • Retribución según formación y experiencia del candidato/a., • Beneficios Sociales: Seguro Médico/ Ticket Restaurant., • Queremos promover una dieta saludable y por eso tenemos fruta en nuestras instalaciones., • Apostamos por el crecimiento profesional y la promoción interna., • Entorno cercano, dinámico y de crecimiento., • ¡Podrás llevarte pan cada día! Si lo que has leído encaja contigo, ¡envíanos tu cv, que estaremos encantadas de conocerte! En Panificadora de Alcalá apostamos por el Talento de las Personas, sin centrarnos en etiquetas. Estamos comprometidos/as con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Currently, we are looking for a Senior Financial Controller (M/F) to join our team at our San Fernando de Henares offices in Madrid. The candidate will be responsible for providing support in all aspects of the Group's financial management. Responsibilities • Oversight of the preparation of both individual and consolidated financial statements., • In‑depth analysis of financial statements, including variances versus budget; monthly budget control with detailed explanations on revenues, OPEX, and cash generation., • Management and monitoring of cash flow performance., • Preparation of financial reporting in full compliance with Group requirements., • Regular reporting to the Executive Committee (ExCom) and Regional Managing Directors., • Active participation in annual budgeting and forecasting processes., • Design and recommendation of process improvements and internal controls to enhance efficiency and accuracy., • Ensuring financial quality assurance and control over Group-wide transactions., • Close collaboration with all departments across the organization to support informed decision-making. Skills • Strong accounting knowledge and solid understanding of financial principles., • Excellent attention to detail and highly organized working style., • Effective communication skills, with the ability to convey information clearly and professionally., • Flexible, proactive, and dynamic, with the capacity to adapt to evolving business needs. Requirements • University degree in Economics, Business Administration, or a related field., • 7–10 years of experience in finance, with a solid background in the energy sector., • English: High level, both spoken and written., • Availability to travel. About the Company Molgas is a downstream LNG, bioLNG and renewable gases supply and distribution company. Present in over 16 countries across Europe, Molgas supplies low carbon fuel to end-customers in the Industrial, Mobility, and Marine sectors. Utilizing an extensive asset base consisting of small-scale liquefaction terminals, trucks and semi-trailers, satellite regas plants, road-fueling stations, and bioLNG bunkering vessels, Molgas has an unmatched ability to deliver clean fuels with the highest standards of safety and reliability to a wide range of customers. Having developed world-class in-house energy sourcing capabilities, Molgas can ensure that delivered fuels are not only clean but also cost-competitive. With over 25 years of experience in operating cryogenic supply chains, Molgas can deliver LNG and bioLNG all over Europe, onshore and offshore, enabling its customers to achieve their decarbonization objectives without hurting their bottom-line. At Molgas, we firmly believe in the value of diversity and inclusion as key pillars of our growth. We promote equal opportunities in all our recruitment processes, ensuring that every application is assessed solely on merit and skills. We foster a work environment where all individuals—regardless of gender, age, origin, sexual orientation, gender identity, or disability—can thrive professionally. If you share our values, we look forward to meeting you!

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 41 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Buscamos un/a Técnico/a de Mejora Continua para impulsar iniciativas de eficiencia y excelencia operativa en nuestra planta de San Fernando de Henares, especializada en procesos de despiece, envasado y congelación. Misión del puesto Participar en el desarrollo, implementación y seguimiento de iniciativas de mejora continua dentro del entorno productivo, contribuyendo a maximizar la productividad, y mejorar el rendimiento global de la planta. Funciones: • Analizar procesos e identificar oportunidades de mejora., • Implementar metodologías Lean Manufacturing, Six Sigma o Kaizen., • Realizar seguimiento de KPIs y análisis de datos operativos., • Colaborar con producción, calidad y PRL para impulsar mejoras., • Fomentar la cultura de mejora continua y seguridad alimentaria. Perfil: • Experiencia en entornos industriales (valorable sector alimentación)., • Formación o certificaciones relacionadas con Lean, Six Sigma o calidad (valorable)., • Perfil analítico, proactivo y orientado a resultados., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con distintas áreas. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

¡Únete a Nuestro Equipo en Torrejón en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 En Indra, estamos digitalizando el campo de batalla con soluciones de vanguardia aplicadas a sistemas de misión, sistemas de comunicación e información, radares para soluciones de protección activa, de artillería de campaña y avanzados sistemas de guerra electrónica. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ Ingeniero/a Telecomunicaciones senior (experiencia 4 años) con los siguientes conocimientos: Ingeniería de Pruebas, verificación y validación de equipos electrónicos, RF y Antenas. Diseño de RF y Herramientas asociadas. Automatización de Pruebas y Manejo de instrumentación en laboratorio de RF. Programación en LabView, LabWindows, TestStand, C o C++ Matlab ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️11268

Job Responsibilities 1. Employee Life Cycle Management · Manage core HR processes including onboarding, transfer, termination, and contract signing/renewal for assigned countries. · Maintain employee records, working hours, and leave data to ensure accuracy, compliance, and timeliness. · Optimize employee data governance to improve data quality and consistency. · Support annual audits and compliance checks in line with local labor laws and company policies. 2. Employee Benefits Administration · Administer employee benefit programs including commercial insurance, supplemental medical plans, and annual health checks. · Coordinate with vendors, verify invoices, and manage cost allocation to ensure accuracy and compliance. · Review and optimize benefit policies based on employee feedback to enhance satisfaction and engagement. 3. HR Inquiry & Service Support · Act as the first-line HR SSC contact, responding promptly to employee inquiries via DingTalk, phone, ticketing system, or onsite support. · Provide accurate HR policy interpretation and process guidance to ensure a consistent employee experience. · Maintain and update the FAQ knowledge base to improve efficiency and reduce response time. 4. Data & Process Optimization · Identify and implement process and system improvement opportunities to enhance automation and digitalization. · Maintain and update HR module SOP documentation to ensure process standardization and compliance. · Participate in key digital HR projects, including Hi HR system and payroll submission automation. · Deliver regular HR reports and analytics to support business decision-making. Qualifications · Bachelor’s degree or above, preferably in Human Resources, Business Administration, or a related field. · Familiar with European labor regulations and HR operational processes; at least 1 year of experience in an international company or HR-related role. · Excellent communication skills in both Chinese and English; proficiency in Spanish or another European language is required. · Proficient in mainstream HR systems (such as Workday, SAP SuccessFactors, etc.) and data analysis tools like Excel. · Detail-oriented, with strong customer service awareness, project execution skills, and a mindset for continuous improvement. · Experience in HR system implementation or automation projects, with solid understanding and hands-on practice in employee experience, data governance, and process optimization.

En AZENEA somos un grupo de consultoría y servicios profesionales con presencia nacional que acompaña a empresas y autónomos en su crecimiento. Nuestro enfoque va más allá de la asesoría tradicional: combinamos tecnología, análisis financiero y visión estratégica para convertir la contabilidad en una herramienta real de toma de decisiones. No nos limitamos a cumplir obligaciones fiscales. Ayudamos a nuestros clientes a ganar más, optimizar recursos y tomar mejores decisiones. Por ello, buscamos incorporar un perfil clave que lidere esta nueva capa de servicio de alto valor. 🎯 Misión del puesto Serás la persona de referencia financiera para nuestros clientes estratégicos (Top Accounts). Actuarás como su mano derecha en la gestión económico-financiera, transformando datos contables en información accionable que impacte directamente en la rentabilidad, la liquidez y el crecimiento del negocio. Este rol no es de gestor administrativo: es de consultor/a estratégico/a con visión de negocio. Participarás en comités de dirección, juntas de socios y procesos de decisión relevantes. 🚀 Principales responsabilidades Asesoría estratégica de negocio • Analizar balances, cuentas de resultados y flujos de caja para detectar oportunidades de mejora., • Traducir la información financiera en recomendaciones claras y accionables para gerencia y socios., • Identificar riesgos, desviaciones y palancas de rentabilidad. Control de gestión y analítica • Diseñar cuadros de mando personalizados (KPIs, márgenes, tesorería, productividad)., • Implementar sistemas de seguimiento y reporting periódico., • Mejorar la planificación financiera y presupuestaria. Consultoría financiera y fiscal • Evaluar alternativas de financiación (leasing, renting, préstamos, estructuras fiscales)., • Optimizar la estructura fiscal y financiera de cada cliente., • Planificación fiscal avanzada y acompañamiento en cierres. Operaciones corporativas • Participar en reestructuraciones societarias, fusiones, escisiones y due diligence., • Apoyar en análisis de viabilidad e inversiones. Liderazgo técnico • Coordinar y supervisar un equipo de 3–4 profesionales., • Garantizar la calidad técnica del ciclo contable y fiscal., • Impulsar mejoras de procesos y eficiencia interna. 🧩 Perfil que buscamos Buscamos un/a profesional con sólida base contable y fiscal, pero con clara mentalidad financiera y estratégica, orientado/a a negocio y con capacidad para interactuar directamente con dirección general. Experiencia y formación • Formación en Contabilidad, Finanzas, ADE, Económicas o similar., • Experiencia en asesoría, consultoría o departamento financiero., • Experiencia tratando directamente con clientes o dirección. Conocimientos técnicos • Contabilidad financiera y societaria (ciclo completo)., • Fiscalidad general: IS, IVA, IRPF, CCAA., • Operaciones societarias (fusiones, escisiones, holdings)., • Evaluación de estructuras de financiación., • Manejo de A3ECO, SAGE u otros ERPs contables. Competencias clave • Visión de negocio y pensamiento analítico., • Capacidad consultiva y comunicación con perfiles directivos., • Proactividad y orientación a mejora continua., • Autonomía y toma de decisiones., • Liderazgo y trabajo en equipo. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Rol estratégico con impacto real en las decisiones de negocio de los clientes, • Cartera de clientes premium y proyectos de alto valor, • Incorporación a un equipo multidisciplinar y especializado, • Contrato indefinido a jornada completa, • Salario competitivo acorde a experiencia, • Retribución flexible y seguro médico (opcional), • Plan de desarrollo profesional y crecimiento interno, • Cultura orientada a innovación, autonomía y mejora continua

Desde Temps nos encontramos en la búsqueda de un/a Administrativo/a para el departamento financiero de una empresa especializada en el sector de la logística dentro de la distribución paletizada con ubicación en Alcalá de Henares. Funciones: • Gestión administrativa de Clientes: altas, mantenimiento, bajas, etc., • Gestión de cobro deuda clientes, • Actualización Tarifas de Clientes, • Gestión administrativa seguros de miembros y clientes (incidencias en el transporte), • Apoyo en la contabilidad, • Control Documental de los clientes y miembros de la red, • Otras labores administrativas dentro del departamento según necesidad Requisitos • FP administración, ADE, económicas o finanzas., • Al menos 2 años en área financiero, contable, reclamación deudas, gestión de clientes, gestión telefónica, en empresas de entorno multinacional., • Valorable, experiencia en el sector de la Logística, experiencia Gestión de seguros, gestión deuda clientes., • Conocimientos en el área financiera , contabilidad, gestión clientes, • Nivel Alto Office, especialmente buen manejo de Excel., • Nivel medio/alto de Inglés (B2)., • Don de gentes, gestión telefónica, capacidad resolutiva., • Capacidad analítica, de resolución y comunicación interna y externa, • Vehículo propio., • Valorable conocimientos en Power BI Se ofrece • Contrato inicial por ETT de 3 meses + paso a plantilla con la empresa., • Posibilidad de 1 día de teletrabajo cuando se pase a plantilla del cliente., • Jornada completa: De L a V de 09:00h a 18:00h., • Salario de 22.000€ a 26.000€ bruto/anual en base a experiencia y según valía.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una empresa multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en áreas como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo. Nuestro propósito es ofrecer servicios de alto valor tecnológico para nuestros clientes en todo el mundo. ¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Esta división es clave en la transformación digital del transporte, aportando soluciones innovadoras que mejoran la movilidad sostenible, segura y eficiente. TU MISIÓN Como Analista Funcional / Business Analyst, formarás parte de un equipo multidisciplinar en proyectos estratégicos dentro del sector Mobility. Tu papel será esencial para garantizar que las soluciones tecnológicas entregadas cumplen las necesidades del cliente, alineando requerimientos, diseño funcional y la evolución del sistema. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? • Toma y análisis de requisitos con cliente y áreas implicadas., • Participación en el diseño funcional de soluciones: diagramas de secuencia, diagramas de proceso, modelado de base de datos., • Documentación de historias de usuario y definición de criterios de aceptación., • Elaboración de casos de uso y documentación de sistema/subsistema (manuales de usuario, manuales operativos, etc.)., • Documentación y ejecución de pruebas funcionales., • Coordinación y liderazgo de reuniones con el cliente y de la comunicación entre las distintas áreas del proyecto (negocio, tecnología, etc.)., • Soporte funcional al cliente durante el ciclo de vida del proyecto. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? • Experiencia en toma de requisitos y análisis funcional., • Experiencia en documentación funcional: historias de usuario, casos de uso, manuales, criterios de aceptación., • Conocimientos en herramientas de modelado (diagramas de proceso, secuencia, bases de datos)., • Experiencia en ejecución de pruebas funcionales., • Habilidades de comunicación y coordinación con cliente y equipos internos. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! 🚀 ¿QUÉ PODEMOS OFRECER? • Flexibilidad y Autonomía: Horarios flexibles para adaptar la entrada y salida del trabajo., • Ambiente Cercano y Transparente: Comunicación directa con responsables y compañeros., • Proyectos Innovadores: Participación en iniciativas tecnológicas de alto nivel, a nivel nacional e internacional., • Trabajo en Equipo: Colaboración en un entorno cercano y dispuesto a ayudar., • Crecimiento Profesional: Feedback constante y valoración de logros anuales., • Estabilidad y Futuro: Participación en proyectos a largo plazo con una empresa líder., • Impacto Global: Oportunidad de influir en proyectos internacionales importantes., • Movilidad Nacional e Internacional: Posibilidad de expandir tu carrera dentro y fuera de España., • Formación Continua: Acceso a formación constante a través de Open University. Y POR ÚLTIMO… ¿Listo/a para formar parte de un equipo que transforma el futuro? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una compañía certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Apoyo en las tareas de implantación y despliegue de soluciones de integración (APIs, Python, etc.), • Apoyo en las tareas de seguimiento de la programación de modelos y generación de las simulaciones., • Apoyo en las tareas de desarrollo y mantenimiento de automatizaciones., • Apoyo en la participación en proyectos y soluciones TIC con procesamiento masivo de datos y ejecutados en infraestructuras de servidores con elevada capacidad en computación (basadas en servidores GPU)., • Apoyo en la definición de pilotos y escenarios prácticos para desarrollar caso de uso., • Apoyo en la programación en Python, en bases de datos y Machine Learning o Deep Learning, • Apoyo en las soluciones de simulación utilizando diferentes modelos y algoritmos de IA., • Apoyo en la recolección y procesamiento de datos para cumplir con los objetivos de los proyectos, en particular datos de imágenes, del tipo LiDAR o SENTINEL., • Apoyo en desarrollos de entornos de Unity3d para simulación., • Apoyo en la gestión de Sistemas Operativos en tiempo real, • Estudios técnicos y trabajos de ingeniería relacionados con el establecimiento y el seguimiento de las actividades técnicas anteriores., • Identificación, revisión, control y seguimiento de los requisitos asociados con las actividades técnicas anteriores., • Elaboración de informes técnicos y programáticos relacionados con la evolución de las actividades técnicas anteriores., • Revisión de la documentación generada en las actividades técnicas anteriores y elaboración de informes técnicos. Incluye el apoyo en la revisión y aceptación de los hitos y entregables asociados con posibles contratos existentes en el programa Atlantis asociados con la simulación de emergencias., • Seguimiento, verificación de cumplimientos, revisión de la aceptabilidad y asistencia a pruebas relacionadas con las actividades y/o hitos asociados con posibles contratos existentes en el programa Atlantis asociados con la simulación de emergencias., • Otras actividades de apoyo técnico a la oficina del programa Atlantis., • Asistencia a reuniones como apoyo a la oficina de programa del programa Atlantis. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Titulación universitaria STEM (ingenierías, tecnológicas, ciencias físicas, matemáticas, etc), • Experiencia de al menos 2 años en programación de modelos y desarrollo de simulaciones., • Experiencia de al menos 2 años en el uso de algoritmos de inteligencia artificial (ML/DL) aplicados a simulación. Valorable: • Estar en posesión de certificado oficial en alguna de las siguientes acreditaciones: Certificaciones oficiales en IA: Data Science, Big Data, etc. (Google, Microsoft, Coursera, etc.) · Base de datos (SQL/NoSQL, etc.) · Desarrollo y uso de APIs. · Gestión de sistemas operativos en tiempo real · Unity3D ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Valoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Desarrollo de FPGAs Algunas tareas: • Analizar documentación de requisitos y adaptarla al entorno FPGA., • Definición de arquitecturas basadas en FPGAs., • Desarrollar en FPGA mediante VHDL, HLS, BlockDesign, IPCores, etc., • Validar funcionalmente mediante simulaciones y verificación contra modelos algorítmicos., • Realizar análisis de timing y gestión de dominios de reloj., • Ejecutar pruebas unitarias en entornos de validación hardware. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Al menos 5 años de experiencia trabajando como Ingeniero/a FPGAs, • Experiencia en desarrollo de proyectos con VHDL/Verilog y SoC., • Manejo de herramientas de simulación VHDL/Verilog., • Conocimientos de procesado de señal en FPGAs., • Experiencia con conversores analógicos-digital a elevadas frecuencias., • Nivel de inglés mínimo B2-C1, • Se valora experiencia en el sector Defensa ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal)., • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Comercial Nacional (perfil 2-6 años de experiencia) – Grupo Baux En Grupo Baux buscamos incorporar un/a Comercial Nacional para seguir impulsando nuestro desarrollo de negocio en Madrid y la zona Norte de España . Buscamos un perfil con entre 2 y 6 años de experiencia comercial , con ganas de crecer, consolidarse profesionalmente y desarrollarse en un entorno industrial . Valoraremos especialmente experiencia previa en ventas B2B y, muy positivamente, en sectores industriales, fabricación, materiales o entornos técnicos. Es una posición pensada para una persona con buena base comercial, orientación a cliente y capacidad para desenvolverse con autonomía, pero que todavía quiera seguir aprendiendo, creciendo y construyendo recorrido dentro de una compañía industrial sólida. Responsabilidades: Gestionar y desarrollar relaciones a largo plazo con clientes clave. Identificar oportunidades de negocio y desarrollar estrategias para maximizar el crecimiento de las cuentas. Actuar como punto de contacto principal para los clientes y resolver cualquier problema que puedan tener. Colaborar con equipos internos para asegurar la entrega de soluciones adecuadas a las necesidades de los clientes. Preparar y presentar informes de progreso y previsiones a la alta dirección. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y la competencia. Requisitos: Entre 2 y 6 años de experiencia en ventas B2B (preferiblemente sector industrial). Habilidades de comunicación y negociación. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Disponibilidad para viajar a nivel nacional (Zona norte y cetro) Dominio de herramientas de CRM y Microsoft Office. Ofrecemos: Salario competitivo y beneficios adicionales. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Si estás interesado en unirte a nuestro equipo, mándanos tu CV a través de LinkedIn o de nuestro correo electrónico indicando en el "asunto": "Comercial Nacional" para que podamos revisarlo: ¡Te esperamos!

Nuestra Compañía, Plukon Food Group , es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 41 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar la coordinación preventiva entre nuestras plantas de producción y el Servicio de Prevención Ajeno (SPA). La persona seleccionada será el enlace clave entre operaciones, equipos de planta y el SPA, contribuyendo a consolidar la cultura preventiva y la integración de la seguridad en el día a día productivo. ¿Cuál será tu misión? Coordinar y dar seguimiento a las actividades preventivas desarrolladas junto al SPA, garantizando la correcta implantación de la prevención en los procesos operativos y el cumplimiento normativo. Principales responsabilidades Coordinar la implantación de políticas y procedimientos de PRL junto al SPA y los equipos de planta. Participar en evaluaciones de riesgos y seguimiento de planes de acción. Colaborar en formación, vigilancia de la salud y sensibilización preventiva. Apoyar la investigación de incidentes y la mejora continua. Coordinar auditorías e inspecciones de seguridad. Actuar como referente interno para integrar la prevención en las operaciones. Perfil que buscamos Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales. Experiencia previa en entornos industriales (valorable sector alimentación). Buen conocimiento normativo y experiencia trabajando con SPA. Capacidad de coordinación, comunicación y trabajo transversal. Disponibilidad para desplazamientos puntuales. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

Scope: This role acts as Programme Integration & Change Lead within the Product Design team, and is responsible for the integration activities of all projects related with design changes to the TP400 Engine. This role interacts with EPI multidisciplinary teams as well as with Parent Companies and external Suppliers. Accountabilities: The integration of Product Design Changes/Projects Portfolio . · To chanel the new requests for changes received from EPI and PCs. · To define and maintain a global/integrated schedule of the ongoing changes for the Engine, managing and improving the Visual Management of the portfolio of Projects. · To support the Head of Product Design in the load & capacity assessment in order to ensure that the quantity of ongoing changes being managed is in line with the agreed capacity. · To support the Head of Product Design in the management of the budgets for all ongoing & future projects. · To manage the risk register of the Product Design Changes. · To support the team of Project Managers through the development, deployiment & maintenance the toolkit for Project Manager within the Product Design (tools, templates, rules, etc.) · The incumbent may be responsible to manage specific projects, as required. The management of the gated Change Control Process . · To drive the Change Control Committee (CCC) to reach decisions by ensuring thorough preparation. · To work with the Head of Product Design to ensure changes presented for acceptance are in accordance with EPI priorities and capacities. · To ensure that each accepted change has its gates properly planned from the start. · To ensure that each gate is prepared in advance by project managers with all necessary inputs made available for the gate. · To ensure the proper outputs are delivered by the process, and in particular to liaise with the Product Delivery Team in order to synchronize the changes global plan and engine production plans (management of Point of Introduction (POI) of the change). · To ensure application of the Programme Management plan (tools, template, rules) dedicated to Change Control. · To act as secretary to the Change Control Committee (organization, agenda, records…), facilitate in-session and ex-committee decisions and ensure that all requirements to pass the gate are satisfied. · To ensure similarly thorough preparation by EPI of the Engine Change Control Board (ECCB) with the aircraft manufacturer for the engine related changes. The continuous improvement of the Change Control Process . · To optimise the organization of the Change Committee sessions to make them more efficient. · To set up a batch of changes POI principle instead of individual POI per change, with clear set of principles and rules to show progress to batch and manage associated risks. · To own and manage the auditable process for introducing changes to the certified engine at EPI. The management of Engine Material Data . · To identify the material master data base and generate the master file to manage SAP data transfer. · To enable the relevant checks as per approved configuration to ensure no NOT configured item is loaded in SAP without justification. · To build and maintain the additional item data that the system requires to support order administration process for EPI (commodity codes, export control, weights, etc) · To prepare the required forms templates to gather data related to Engine Parts, ensuring traceability for replacement parts is kept and recorded. · To prepare system processes to allow automated data loading. · To generate automated extracts to support: Yearly escalation factor update, creation of the info records per item, update and maintain data available at any given moment in time, update CPL pricing as per yearly publication to ADS, OCCAR and export customers. · To support EPI employees with their H/W or material related questions, ensuring on time responses, to follow up the right process and avoiding any EPI order administration blockage. · To prepare and maintain relevant documentation recording process steps and manuals to ensure knowledge is kept within EPI. · To support key users meeting trying to identify issues or further improvement options. · To support commercial team to build and prepare yearly Catalogue Price List (CPL) aligned to the agreed committed date to publish them to EPI customers and OCCAR. · Additional activities (not directly related to engine parts): Same as above but related to SPTE (Special test equipment), special tooling, single requirements from PCs/Customers. Profile: · Experience in aeronautical Programme management, ideally in change process. · Experience in gated process management and project management. · Experience in Visual management use or deployment. · Good knowledge of SAP. · Strong organizational and team motivation skills. · Comfortable with facilitating meetings and presenting to an audience. · Experience of using MS Project or similar planning tool. · Fluency in English (spoken and written).

Panificadora de Alcalá, somos una compañía con una trayectoria de más de 50 años en la fabricación de pan, panes especiales y pan rallado. Nuestro principal objetivo es garantizar la satisfacción total del cliente, siendo este el centro y la base de nuestra toma de decisiones. Para conseguir nuestros fines nos apoyaremos en la innovación y la mejora continua como constantes. Aspiramos de esta forma, a ser un proveedor líder de especialidades del pan para el mercado de la gran distribución porque "Calidad somos Todos". Para ello, necesitamos incorporar un TÉCNICO/A DE LOGÍSTICA para el TURNO FIJO DE NOCHE para nuestras instalaciones en Alcalá de Henares. Como ya hemos comentado, la CALIDAD es nuestra premisa fundamental y por eso necesitamos que aportes compromiso, responsabilidad y pasión en tu trabajo. Entre tus responsabilidades se encuentran: - Gestión de pedidos/albaranes utilizando el ERP y SGA (Sistemas de Gestión de Almacenaje). - Gestión y resolución de incidencias/faltas de servicio/no conformidades de clientes (roturas o similar) y analizar las causas para hallar soluciones. - Gestionar inventarios y controlar el stock, a través del ERP y físico, con el fin de asegurar la disponibilidad de existencias, buscando optimizar los niveles de las mismas. - Evaluar, analizar y controlar las pérdidas tras la realización del inventario. - Definir y mejorar las condiciones de almacenamiento, organizando los espacios y velando por la calidad de las mercancías almacenadas. - Organizar y racionalizar los flujos de existencias (gestión de la disponibilidad). - Administrar el transporte y la distribución del producto terminado, asegurándose de la entrega a tiempo y en perfectas condiciones. Seguimiento de los envíos. - Suministrar y gestionar la información del proceso productivo. - Establecer los mecanismos de control para garantizar el cumplimiento de los compromisos concretos establecidos con el cliente. - Recepción de personal a la entrada de fábrica y entrega de la normativa interna. ¿Qué buscamos? - Formación: Módulo grado superior en Logística y almacenaje, Administración o similar. - Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares llevando a cabo las funciones descritas anteriormente. - Experiencia en entorno industrial y manejo de ERP. - Experiencia trabajando con Mecalux (valorable). - Alto nivel en Excel. - Experiencia con SGA (Sistemas de Gestión de Almacenaje) - Disponibilidad e interés para trabajar en turno fijo de noche de 22.00 a 6.00 horas lunes a viernes + sábados rotativos. ¿Qué podemos ofrecerte? - Estabilidad laboral. - Turno fijo de noche de 22.00 a 6.00 horas lunes a viernes + sábados rotativos. - Retribución según formación y experiencia del candidato/a. - Beneficios Sociales: Seguro Médico/ Ticket Restaurant. - Queremos promover una dieta saludable y por eso tenemos fruta en nuestras instalaciones. - Apostamos por el crecimiento profesional y la promoción interna. - Entorno cercano, dinámico y de crecimiento. - ¡Podrás llevarte pan cada día! Si lo que has leído encaja contigo, ¡envíanos tu cv, que estaremos encantadas de conocerte! En Panificadora de Alcalá apostamos por el Talento de las Personas, sin centrarnos en etiquetas. Estamos comprometidos/as con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una empresa multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en áreas como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo. Nuestro propósito es ofrecer servicios de alto valor tecnológico para nuestros clientes en todo el mundo. ¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility ! Esta división es clave en la transformación digital del transporte, aportando soluciones innovadoras que mejoran la movilidad sostenible, segura y eficiente. TU MISIÓN Como Analista Técnico Funcional formarás parte de un equipo multidisciplinar en proyectos estratégicos dentro del sector Mobility. Tu papel será esencial para garantizar que las soluciones tecnológicas entregadas cumplen las necesidades del cliente, alineando requerimientos, diseño funcional y la evolución del sistema. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Toma y análisis de requisitos con cliente y áreas implicadas. Participación en el diseño funcional de soluciones: diagramas de secuencia, diagramas de proceso, modelado de base de datos. Documentación de historias de usuario y definición de criterios de aceptación. Elaboración de casos de uso y documentación de sistema/subsistema (manuales de usuario, manuales operativos, etc.). Documentación y ejecución de pruebas funcionales. Coordinación y liderazgo de reuniones con el cliente y de la comunicación entre las distintas áreas del proyecto (negocio, tecnología, etc.). Soporte funcional al cliente durante el ciclo de vida del proyecto. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Formación técnica Experiencia en toma de requisitos y análisis funcional. Experiencia en documentación funcional: historias de usuario, casos de uso, manuales, criterios de aceptación. Conocimientos en herramientas de modelado (diagramas de proceso, secuencia, bases de datos). Experiencia en ejecución de pruebas funcionales. Habilidades de comunicación y coordinación con cliente y equipos internos. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! ¿QUÉ PODEMOS OFRECER? Flexibilidad y Autonomía: Horarios flexibles para adaptar la entrada y salida del trabajo. Ambiente Cercano y Transparente: Comunicación directa con responsables y compañeros. Proyectos Innovadores: Participación en iniciativas tecnológicas de alto nivel, a nivel nacional e internacional. Trabajo en Equipo: Colaboración en un entorno cercano y dispuesto a ayudar. Crecimiento Profesional: Feedback constante y valoración de logros anuales. Estabilidad y Futuro: Participación en proyectos a largo plazo con una empresa líder. Impacto Global: Oportunidad de influir en proyectos internacionales importantes. Movilidad Nacional e Internacional: Posibilidad de expandir tu carrera dentro y fuera de España. Formación Continua: Acceso a formación constante a través de Open University. Y POR ÚLTIMO… ¿Listo/a para formar parte de un equipo que transforma el futuro? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una compañía certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España.

En AZENEA somos un grupo de consultoría y servicios profesionales con presencia nacional que acompaña a empresas y autónomos en su crecimiento. Nuestro enfoque va más allá de la asesoría tradicional: combinamos tecnología, análisis financiero y visión estratégica para convertir la contabilidad en una herramienta real de toma de decisiones. No nos limitamos a cumplir obligaciones fiscales. Ayudamos a nuestros clientes a ganar más, optimizar recursos y tomar mejores decisiones . Por ello, buscamos incorporar un perfil clave que lidere esta nueva capa de servicio de alto valor. Misión del puesto Serás la persona de referencia financiera para nuestros clientes estratégicos (Top Accounts) . Actuarás como su mano derecha en la gestión económico-financiera , transformando datos contables en información accionable que impacte directamente en la rentabilidad, la liquidez y el crecimiento del negocio. Este rol no es de gestor administrativo: es de consultor/a estratégico/a con visión de negocio . Participarás en comités de dirección, juntas de socios y procesos de decisión relevantes. Principales responsabilidades Asesoría estratégica de negocio Analizar balances, cuentas de resultados y flujos de caja para detectar oportunidades de mejora. Traducir la información financiera en recomendaciones claras y accionables para gerencia y socios. Identificar riesgos, desviaciones y palancas de rentabilidad. Control de gestión y analítica Diseñar cuadros de mando personalizados (KPIs, márgenes, tesorería, productividad). Implementar sistemas de seguimiento y reporting periódico. Mejorar la planificación financiera y presupuestaria. Consultoría financiera y fiscal Evaluar alternativas de financiación (leasing, renting, préstamos, estructuras fiscales). Optimizar la estructura fiscal y financiera de cada cliente. Planificación fiscal avanzada y acompañamiento en cierres. Operaciones corporativas Participar en reestructuraciones societarias, fusiones, escisiones y due diligence. Apoyar en análisis de viabilidad e inversiones. Liderazgo técnico Coordinar y supervisar un equipo de 3–4 profesionales. Garantizar la calidad técnica del ciclo contable y fiscal. Impulsar mejoras de procesos y eficiencia interna. Perfil que buscamos Buscamos un/a profesional con sólida base contable y fiscal, pero con clara mentalidad financiera y estratégica , orientado/a a negocio y con capacidad para interactuar directamente con dirección general. Experiencia y formación Formación en Contabilidad, Finanzas, ADE, Económicas o similar. Experiencia en asesoría, consultoría o departamento financiero. Experiencia tratando directamente con clientes o dirección. Conocimientos técnicos Contabilidad financiera y societaria (ciclo completo). Fiscalidad general: IS, IVA, IRPF, CCAA. Operaciones societarias (fusiones, escisiones, holdings). Evaluación de estructuras de financiación. Manejo de A3ECO, SAGE u otros ERPs contables. Competencias clave Visión de negocio y pensamiento analítico. Capacidad consultiva y comunicación con perfiles directivos. Proactividad y orientación a mejora continua. Autonomía y toma de decisiones. Liderazgo y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? Rol estratégico con impacto real en las decisiones de negocio de los clientes Cartera de clientes premium y proyectos de alto valor Incorporación a un equipo multidisciplinar y especializado Contrato indefinido a jornada completa Salario competitivo acorde a experiencia Retribución flexible y seguro médico (opcional) Plan de desarrollo profesional y crecimiento interno Cultura orientada a innovación, autonomía y mejora continua

Desde Temps nos encontramos en la búsqueda de un/a Administrativo/a para el departamento financiero de una empresa especializada en el sector de la logística dentro de la distribución paletizada con ubicación en Alcalá de Henares. Funciones: Gestión administrativa de Clientes: altas, mantenimiento, bajas, etc. Gestión de cobro deuda clientes Actualización Tarifas de Clientes Gestión administrativa seguros de miembros y clientes (incidencias en el transporte) Apoyo en la contabilidad Control Documental de los clientes y miembros de la red Otras labores administrativas dentro del departamento según necesidad Requisitos FP administración, ADE, económicas o finanzas. Al menos 2 años en área financiero, contable, reclamación deudas, gestión de clientes, gestión telefónica, en empresas de entorno multinacional. Valorable, experiencia en el sector de la Logística, experiencia Gestión de seguros, gestión deuda clientes. Conocimientos en el área financiera , contabilidad, gestión clientes Nivel Alto Office, especialmente buen manejo de Excel. Nivel medio/alto de Inglés (B2). Don de gentes, gestión telefónica, capacidad resolutiva. Capacidad analítica, de resolución y comunicación interna y externa Vehículo propio. Valorable conocimientos en Power BI Se ofrece Contrato inicial por ETT para cubrir una baja. Posibilidad de 1 día de teletrabajo cuando se pase a plantilla del cliente. Jornada completa: De L a V de 09:00h a 18:00h. Salario de 22.000€ a 26.000€ bruto/anual en base a experiencia y según valía.

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Desarrollo de FPGAs Algunas tareas: • Analizar documentación de requisitos y adaptarla al entorno FPGA., • Definición de arquitecturas basadas en FPGAs., • Desarrollar en FPGA mediante VHDL, HLS, BlockDesign, IPCores, etc., • Validar funcionalmente mediante simulaciones y verificación contra modelos algorítmicos., • Realizar análisis de timing y gestión de dominios de reloj., • Ejecutar pruebas unitarias en entornos de validación hardware. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Al menos 5 años de experiencia trabajando como Ingeniero/a FPGAs, • Experiencia en desarrollo de proyectos con VHDL/Verilog y SoC., • Manejo de herramientas de simulación VHDL/Verilog., • Conocimientos de procesado de señal en FPGAs., • Experiencia con conversores analógicos-digital a elevadas frecuencias., • Nivel de inglés mínimo B2-C1, • Se valora experiencia en el sector Defensa ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a con especialidad en Radiofrecuencia. Algunas tareas: • Diseño mixto Analógico/Digital, • Diseño de circuitos de RF compactos, • Uso de tecnología Thin-Film en Cámara limpia, • Simulación Componentes RF Lineal y No Lineal (ADS, AWR), • Simulación Analógica (Tina, LTSpice, Orcad), • Programación en Matlab o equivalente, • Procesado y arquitecturas radar. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Grado Ingeniería Telecomunicaciones o equivalente, • Se valorará:, • Medidor de Figura de Ruido, • Amplificadores de Potencia: diseño en GaN, • VCOs/PLLs, • Analizador de Redes, • Analizador de Espectro, • Mínimo 3 años de experiencia., • Nivel de inglés mínimo B2, • Habilidades analíticas, orientación al detalle y capacidad para trabajar en equipo. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Nuestra Compañía, Plukon Food Group, es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 41 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Buscamos un/a Técnico/a de Mejora Continua para impulsar iniciativas de eficiencia y excelencia operativa en nuestra planta de San Fernando de Henares, especializada en procesos de despiece, envasado y congelación. Misión del puesto Participar en el desarrollo, implementación y seguimiento de iniciativas de mejora continua dentro del entorno productivo, contribuyendo a maximizar la productividad, y mejorar el rendimiento global de la planta. Funciones: • Analizar procesos e identificar oportunidades de mejora., • Implementar metodologías Lean Manufacturing, Six Sigma o Kaizen., • Realizar seguimiento de KPIs y análisis de datos operativos., • Colaborar con producción, calidad y PRL para impulsar mejoras., • Fomentar la cultura de mejora continua y seguridad alimentaria. Perfil: • Experiencia en entornos industriales (valorable sector alimentación)., • Formación o certificaciones relacionadas con Lean, Six Sigma o calidad (valorable)., • Perfil analítico, proactivo y orientado a resultados., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con distintas áreas. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía. Información sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

Scope: This role acts as Programme Integration & Change Lead within the Product Design team, and is responsible for the integration activities of all projects related with design changes to the TP400 Engine. This role interacts with EPI multidisciplinary teams as well as with Parent Companies and external Suppliers. Accountabilities: 1. The integration of Product Design Changes/Projects Portfolio. · To chanel the new requests for changes received from EPI and PCs. · To define and maintain a global/integrated schedule of the ongoing changes for the Engine, managing and improving the Visual Management of the portfolio of Projects. · To support the Head of Product Design in the load & capacity assessment in order to ensure that the quantity of ongoing changes being managed is in line with the agreed capacity. · To support the Head of Product Design in the management of the budgets for all ongoing & future projects. · To manage the risk register of the Product Design Changes. · To support the team of Project Managers through the development, deployiment & maintenance the toolkit for Project Manager within the Product Design (tools, templates, rules, etc.) · The incumbent may be responsible to manage specific projects, as required. 2. The management of the gated Change Control Process. · To drive the Change Control Committee (CCC) to reach decisions by ensuring thorough preparation. · To work with the Head of Product Design to ensure changes presented for acceptance are in accordance with EPI priorities and capacities. · To ensure that each accepted change has its gates properly planned from the start. · To ensure that each gate is prepared in advance by project managers with all necessary inputs made available for the gate. · To ensure the proper outputs are delivered by the process, and in particular to liaise with the Product Delivery Team in order to synchronize the changes global plan and engine production plans (management of Point of Introduction (POI) of the change). · To ensure application of the Programme Management plan (tools, template, rules) dedicated to Change Control. · To act as secretary to the Change Control Committee (organization, agenda, records…), facilitate in-session and ex-committee decisions and ensure that all requirements to pass the gate are satisfied. · To ensure similarly thorough preparation by EPI of the Engine Change Control Board (ECCB) with the aircraft manufacturer for the engine related changes. 3. The continuous improvement of the Change Control Process. · To optimise the organization of the Change Committee sessions to make them more efficient. · To set up a batch of changes POI principle instead of individual POI per change, with clear set of principles and rules to show progress to batch and manage associated risks. · To own and manage the auditable process for introducing changes to the certified engine at EPI. 4. The management of Engine Material Data. · To identify the material master data base and generate the master file to manage SAP data transfer. · To enable the relevant checks as per approved configuration to ensure no NOT configured item is loaded in SAP without justification. · To build and maintain the additional item data that the system requires to support order administration process for EPI (commodity codes, export control, weights, etc) · To prepare the required forms templates to gather data related to Engine Parts, ensuring traceability for replacement parts is kept and recorded. · To prepare system processes to allow automated data loading. · To generate automated extracts to support: Yearly escalation factor update, creation of the info records per item, update and maintain data available at any given moment in time, update CPL pricing as per yearly publication to ADS, OCCAR and export customers. · To support EPI employees with their H/W or material related questions, ensuring on time responses, to follow up the right process and avoiding any EPI order administration blockage. · To prepare and maintain relevant documentation recording process steps and manuals to ensure knowledge is kept within EPI. · To support key users meeting trying to identify issues or further improvement options. · To support commercial team to build and prepare yearly Catalogue Price List (CPL) aligned to the agreed committed date to publish them to EPI customers and OCCAR. · Additional activities (not directly related to engine parts): Same as above but related to SPTE (Special test equipment), special tooling, single requirements from PCs/Customers. Profile: · Experience in aeronautical Programme management, ideally in change process. · Experience in gated process management and project management. · Experience in Visual management use or deployment. · Good knowledge of SAP. · Strong organizational and team motivation skills. · Comfortable with facilitating meetings and presenting to an audience. · Experience of using MS Project or similar planning tool. · Fluency in English (spoken and written).

Panificadora de Alcalá, somos una compañía con una trayectoria de más de 50 años en la fabricación de pan, panes especiales y pan rallado. Nuestro principal objetivo es garantizar la satisfacción total del cliente, siendo este el centro y la base de nuestra toma de decisiones. Para conseguir nuestros fines nos apoyaremos en la innovación y la mejora continua como constantes. Aspiramos de esta forma, a ser un proveedor líder de especialidades del pan para el mercado de la gran distribución porque Calidad somos Todos. Para ello, necesitamos incorporar un TÉCNICO/A DE LOGÍSTICA para el TURNO FIJO DE NOCHE para nuestras instalaciones en Alcalá de Henares. Como ya hemos comentado, la CALIDAD es nuestra premisa fundamental y por eso necesitamos que aportes compromiso, responsabilidad y pasión en tu trabajo. Entre tus responsabilidades se encuentran: • Gestión de pedidos/albaranes utilizando el ERP y SGA (Sistemas de Gestión de Almacenaje)., • Gestión y resolución de incidencias/faltas de servicio/no conformidades de clientes (roturas o similar) y analizar las causas para hallar soluciones., • Gestionar inventarios y controlar el stock, a través del ERP y físico, con el fin de asegurar la disponibilidad de existencias, buscando optimizar los niveles de las mismas., • Evaluar, analizar y controlar las pérdidas tras la realización del inventario., • Definir y mejorar las condiciones de almacenamiento, organizando los espacios y velando por la calidad de las mercancías almacenadas., • Organizar y racionalizar los flujos de existencias (gestión de la disponibilidad)., • Administrar el transporte y la distribución del producto terminado, asegurándose de la entrega a tiempo y en perfectas condiciones. Seguimiento de los envíos., • Suministrar y gestionar la información del proceso productivo., • Establecer los mecanismos de control para garantizar el cumplimiento de los compromisos concretos establecidos con el cliente., • Recepción de personal a la entrada de fábrica y entrega de la normativa interna. ¿Qué buscamos? • Formación: Módulo grado superior en Logística y almacenaje, Administración o similar., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares llevando a cabo las funciones descritas anteriormente., • Experiencia en entorno industrial y manejo de ERP., • Experiencia trabajando con Mecalux (valorable)., • Alto nivel en Excel., • Experiencia con SGA (Sistemas de Gestión de Almacenaje), • Disponibilidad e interés para trabajar en turno fijo de noche de 22.00 a 6.00 horas lunes a viernes + sábados rotativos. ¿Qué podemos ofrecerte? • Estabilidad laboral., • Turno fijo de noche de 22.00 a 6.00 horas lunes a viernes + sábados rotativos., • Retribución según formación y experiencia del candidato/a., • Beneficios Sociales: Seguro Médico/ Ticket Restaurant., • Queremos promover una dieta saludable y por eso tenemos fruta en nuestras instalaciones., • Apostamos por el crecimiento profesional y la promoción interna., • Entorno cercano, dinámico y de crecimiento., • ¡Podrás llevarte pan cada día! Si lo que has leído encaja contigo, ¡envíanos tu cv, que estaremos encantadas de conocerte! En Panificadora de Alcalá apostamos por el Talento de las Personas, sin centrarnos en etiquetas. Estamos comprometidos/as con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Panificadora de Alcalá, somos una compañía con una trayectoria de más de 50 años en la fabricación de pan, panes especiales y pan rallado. Nuestro principal objetivo es garantizar la satisfacción total del cliente, siendo este el centro y la base de nuestra toma de decisiones. Para conseguir nuestros fines nos apoyaremos en la innovación y la mejora continua como constantes. Aspiramos de esta forma, a ser un proveedor líder de especialidades del pan para el mercado de la gran distribución porque Calidad somos Todos. Para ello, necesitamos incorporar un TÉCNICO/A DE LOGÍSTICA para el TURNO FIJO DE NOCHE para nuestras instalaciones en Alcalá de Henares. Como ya hemos comentado, la CALIDAD es nuestra premisa fundamental y por eso necesitamos que aportes compromiso, responsabilidad y pasión en tu trabajo. Entre tus responsabilidades se encuentran: • Gestión de pedidos/albaranes utilizando el ERP y SGA (Sistemas de Gestión de Almacenaje)., • Gestión y resolución de incidencias/faltas de servicio/no conformidades de clientes (roturas o similar) y analizar las causas para hallar soluciones., • Gestionar inventarios y controlar el stock, a través del ERP y físico, con el fin de asegurar la disponibilidad de existencias, buscando optimizar los niveles de las mismas., • Evaluar, analizar y controlar las pérdidas tras la realización del inventario., • Definir y mejorar las condiciones de almacenamiento, organizando los espacios y velando por la calidad de las mercancías almacenadas., • Organizar y racionalizar los flujos de existencias (gestión de la disponibilidad)., • Administrar el transporte y la distribución del producto terminado, asegurándose de la entrega a tiempo y en perfectas condiciones. Seguimiento de los envíos., • Suministrar y gestionar la información del proceso productivo., • Establecer los mecanismos de control para garantizar el cumplimiento de los compromisos concretos establecidos con el cliente., • Recepción de personal a la entrada de fábrica y entrega de la normativa interna. ¿Qué buscamos? • Formación: Módulo grado superior en Logística y almacenaje, Administración o similar., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares llevando a cabo las funciones descritas anteriormente., • Experiencia en entorno industrial y manejo de ERP., • Experiencia trabajando con Mecalux (valorable)., • Alto nivel en Excel., • Experiencia con SGA (Sistemas de Gestión de Almacenaje), • Disponibilidad e interés para trabajar en turno fijo de noche de 22.00 a 6.00 horas lunes a viernes + sábados rotativos. ¿Qué podemos ofrecerte? • Estabilidad laboral., • Turno fijo de noche de 22.00 a 6.00 horas lunes a viernes + sábados rotativos., • Retribución según formación y experiencia del candidato/a., • Beneficios Sociales: Seguro Médico/ Ticket Restaurant., • Queremos promover una dieta saludable y por eso tenemos fruta en nuestras instalaciones., • Apostamos por el crecimiento profesional y la promoción interna., • Entorno cercano, dinámico y de crecimiento., • ¡Podrás llevarte pan cada día! Si lo que has leído encaja contigo, ¡envíanos tu cv, que estaremos encantadas de conocerte! En Panificadora de Alcalá apostamos por el Talento de las Personas, sin centrarnos en etiquetas. Estamos comprometidos/as con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Apoyo en las tareas de implantación y despliegue de soluciones de integración (APIs, Python, etc.), • Apoyo en las tareas de seguimiento de la programación de modelos y generación de las simulaciones., • Apoyo en las tareas de desarrollo y mantenimiento de automatizaciones., • Apoyo en la participación en proyectos y soluciones TIC con procesamiento masivo de datos y ejecutados en infraestructuras de servidores con elevada capacidad en computación (basadas en servidores GPU)., • Apoyo en la definición de pilotos y escenarios prácticos para desarrollar caso de uso., • Apoyo en la programación en Python, en bases de datos y Machine Learning o Deep Learning, • Apoyo en las soluciones de simulación utilizando diferentes modelos y algoritmos de IA., • Apoyo en la recolección y procesamiento de datos para cumplir con los objetivos de los proyectos, en particular datos de imágenes, del tipo LiDAR o SENTINEL., • Apoyo en desarrollos de entornos de Unity3d para simulación., • Apoyo en la gestión de Sistemas Operativos en tiempo real, • Estudios técnicos y trabajos de ingeniería relacionados con el establecimiento y el seguimiento de las actividades técnicas anteriores., • Identificación, revisión, control y seguimiento de los requisitos asociados con las actividades técnicas anteriores., • Elaboración de informes técnicos y programáticos relacionados con la evolución de las actividades técnicas anteriores., • Revisión de la documentación generada en las actividades técnicas anteriores y elaboración de informes técnicos. Incluye el apoyo en la revisión y aceptación de los hitos y entregables asociados con posibles contratos existentes en el programa Atlantis asociados con la simulación de emergencias., • Seguimiento, verificación de cumplimientos, revisión de la aceptabilidad y asistencia a pruebas relacionadas con las actividades y/o hitos asociados con posibles contratos existentes en el programa Atlantis asociados con la simulación de emergencias., • Otras actividades de apoyo técnico a la oficina del programa Atlantis., • Asistencia a reuniones como apoyo a la oficina de programa del programa Atlantis. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Titulación universitaria STEM (ingenierías, tecnológicas, ciencias físicas, matemáticas, etc), • Experiencia de al menos 2 años en programación de modelos y desarrollo de simulaciones., • Experiencia de al menos 2 años en el uso de algoritmos de inteligencia artificial (ML/DL) aplicados a simulación. Valorable: • Estar en posesión de certificado oficial en alguna de las siguientes acreditaciones: Certificaciones oficiales en IA: Data Science, Big Data, etc. (Google, Microsoft, Coursera, etc.) · Base de datos (SQL/NoSQL, etc.) · Desarrollo y uso de APIs. · Gestión de sistemas operativos en tiempo real · Unity3D ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Valoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Apoyo en las tareas de implantación y despliegue de soluciones de integración (APIs, Python, etc.), • Apoyo en las tareas de seguimiento de la programación de modelos y generación de las simulaciones., • Apoyo en las tareas de desarrollo y mantenimiento de automatizaciones., • Apoyo en la participación en proyectos y soluciones TIC con procesamiento masivo de datos y ejecutados en infraestructuras de servidores con elevada capacidad en computación (basadas en servidores GPU)., • Apoyo en la definición de pilotos y escenarios prácticos para desarrollar caso de uso., • Apoyo en la programación en Python, en bases de datos y Machine Learning o Deep Learning, • Apoyo en las soluciones de simulación utilizando diferentes modelos y algoritmos de IA., • Apoyo en la recolección y procesamiento de datos para cumplir con los objetivos de los proyectos, en particular datos de imágenes, del tipo LiDAR o SENTINEL., • Apoyo en desarrollos de entornos de Unity3d para simulación., • Apoyo en la gestión de Sistemas Operativos en tiempo real, • Estudios técnicos y trabajos de ingeniería relacionados con el establecimiento y el seguimiento de las actividades técnicas anteriores., • Identificación, revisión, control y seguimiento de los requisitos asociados con las actividades técnicas anteriores., • Elaboración de informes técnicos y programáticos relacionados con la evolución de las actividades técnicas anteriores., • Revisión de la documentación generada en las actividades técnicas anteriores y elaboración de informes técnicos. Incluye el apoyo en la revisión y aceptación de los hitos y entregables asociados con posibles contratos existentes en el programa Atlantis asociados con la simulación de emergencias., • Seguimiento, verificación de cumplimientos, revisión de la aceptabilidad y asistencia a pruebas relacionadas con las actividades y/o hitos asociados con posibles contratos existentes en el programa Atlantis asociados con la simulación de emergencias., • Otras actividades de apoyo técnico a la oficina del programa Atlantis., • Asistencia a reuniones como apoyo a la oficina de programa del programa Atlantis. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Titulación universitaria STEM (ingenierías, tecnológicas, ciencias físicas, matemáticas, etc), • Experiencia de al menos 2 años en programación de modelos y desarrollo de simulaciones., • Experiencia de al menos 2 años en el uso de algoritmos de inteligencia artificial (ML/DL) aplicados a simulación. Valorable: • Estar en posesión de certificado oficial en alguna de las siguientes acreditaciones: Certificaciones oficiales en IA: Data Science, Big Data, etc. (Google, Microsoft, Coursera, etc.) · Base de datos (SQL/NoSQL, etc.) · Desarrollo y uso de APIs. · Gestión de sistemas operativos en tiempo real · Unity3D ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Valoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

Roura&Cevasa empresa del sector Industrial , perteneciente al Grupo Dragados-ACS , líder en proyectos de imagen corporativa con actividad a nivel nacional precisa incorporar un/a Técnico/a de Delegación en las oficinas de Alcalá de Henares (Madrid). Las funciones a desarrollar serán las siguientes: • Gestión de las instalaciones de los elementos de imagen en su ámbito territorial, a nivel técnico, administrativo, económico y logístico., • Planificación de los trabajos y organización de los recursos necesarios para hacerlo., • Controlar y supervisar las instalaciones, tanto en materia de calidad como de prevención de riesgos laborales. Dando soporte técnico a los instaladores y a los responsables de proyecto., • Control económico de las instalaciones del proyecto con los instaladores, así como la contratación de los mismos. Requerimientos: • Formación requerida: Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o Ciclo Formativo Grado Superior en área técnica., • Formación adicional valorable: Técnico Básico en PRL., • Experiencia previa: 2-3 años de experiencia en puestos similares, o en montajes industriales., • Imprescindible carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar casi a diario en el área geográfica asignada (Comunidad de Madrid, Extremadura, Castilla La Mancha y Castilla y León), incluyendo pernoctaciones esporádicas. Se ofrece: • Incorporación a importante y consolidada Empresa., • Estabilidad laboral., • Jornada completa., • Integración en equipo de profesionales altamente cualificados., • Retribución acorde a formación, experiencia y valía de la persona seleccionada., • Base del puesto de trabajo: Alcalá de Henares (Madrid).

Roura&Cevasa empresa del sector Industrial , perteneciente al Grupo Dragados-ACS , líder en proyectos de imagen corporativa con actividad a nivel nacional precisa incorporar un/a Técnico/a de Delegación en las oficinas de Alcalá de Henares (Madrid). Las funciones a desarrollar serán las siguientes: • Gestión de las instalaciones de los elementos de imagen en su ámbito territorial, a nivel técnico, administrativo, económico y logístico., • Planificación de los trabajos y organización de los recursos necesarios para hacerlo., • Controlar y supervisar las instalaciones, tanto en materia de calidad como de prevención de riesgos laborales. Dando soporte técnico a los instaladores y a los responsables de proyecto., • Control económico de las instalaciones del proyecto con los instaladores, así como la contratación de los mismos. Requerimientos: • Formación requerida: Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o Ciclo Formativo Grado Superior en área técnica., • Formación adicional valorable: Técnico Básico en PRL., • Experiencia previa: 2-3 años de experiencia en puestos similares, o en montajes industriales., • Imprescindible carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar casi a diario en el área geográfica asignada (Comunidad de Madrid, Extremadura, Castilla La Mancha y Castilla y León), incluyendo pernoctaciones esporádicas. Se ofrece: • Incorporación a importante y consolidada Empresa., • Estabilidad laboral., • Jornada completa., • Integración en equipo de profesionales altamente cualificados., • Retribución acorde a formación, experiencia y valía de la persona seleccionada., • Base del puesto de trabajo: Alcalá de Henares (Madrid).

¡Únete a Nuestro Equipo en Madrid en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 Participa en proyectos en proyectos de Defensa internacionales y nacionales del área de Datalinks en tareas de diseño e integración de sistemas. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a con especialidad en Radiofrecuencia. Algunas tareas: • Diseño mixto Analógico/Digital, • Diseño de circuitos de RF compactos, • Uso de tecnología Thin-Film en Cámara limpia, • Simulación Componentes RF Lineal y No Lineal (ADS, AWR), • Simulación Analógica (Tina, LTSpice, Orcad), • Programación en Matlab o equivalente, • Procesado y arquitecturas radar. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! • Grado Ingeniería Telecomunicaciones o equivalente, • Se valorará:, • Medidor de Figura de Ruido, • Amplificadores de Potencia: diseño en GaN, • VCOs/PLLs, • Analizador de Redes, • Analizador de Espectro, • Mínimo 3 años de experiencia., • Nivel de inglés mínimo B2, • Habilidades analíticas, orientación al detalle y capacidad para trabajar en equipo. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más), • Presencia Global 🌐(proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más), • Crecimiento y Formación 📈(formación continua y especializada), • Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo., • Innovación 💡 trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología., • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰, • Diversidad e Inclusión 🤝, • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista de RRHH: donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Job Responsibilities 1. Employee Life Cycle Management · Manage core HR processes including onboarding, transfer, termination, and contract signing/renewal for assigned countries. · Maintain employee records, working hours, and leave data to ensure accuracy, compliance, and timeliness. · Optimize employee data governance to improve data quality and consistency. · Support annual audits and compliance checks in line with local labor laws and company policies. 2. Employee Benefits Administration · Administer employee benefit programs including commercial insurance, supplemental medical plans, and annual health checks. · Coordinate with vendors, verify invoices, and manage cost allocation to ensure accuracy and compliance. · Review and optimize benefit policies based on employee feedback to enhance satisfaction and engagement. 3. HR Inquiry & Service Support · Act as the first-line HR SSC contact, responding promptly to employee inquiries via DingTalk, phone, ticketing system, or onsite support. · Provide accurate HR policy interpretation and process guidance to ensure a consistent employee experience. · Maintain and update the FAQ knowledge base to improve efficiency and reduce response time. 4. Data & Process Optimization · Identify and implement process and system improvement opportunities to enhance automation and digitalization. · Maintain and update HR module SOP documentation to ensure process standardization and compliance. · Participate in key digital HR projects, including Hi HR system and payroll submission automation. · Deliver regular HR reports and analytics to support business decision-making. Qualifications · Bachelor’s degree or above, preferably in Human Resources, Business Administration, or a related field. · Familiar with European labor regulations and HR operational processes; at least 1 year of experience in an international company or HR-related role. · Excellent communication skills in both Chinese and English; proficiency in Spanish or another European language is required. · Proficient in mainstream HR systems (such as Workday, SAP SuccessFactors, etc.) and data analysis tools like Excel. · Detail-oriented, with strong customer service awareness, project execution skills, and a mindset for continuous improvement. · Experience in HR system implementation or automation projects, with solid understanding and hands-on practice in employee experience, data governance, and process optimization.

Programador/a CAM ARQUIMEA • Torrejón de Ardoz, Comunidad de Madrid, ES Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Somos una empresa tecnológica que opera a nivel global y ofrece soluciones y productos innovadores en sectores como aeroespacial, defensa, big science, biotecnología y fintech. En ARQUIMEA ADVANCED SYSTEMS producimos equipos mecánicos y electromecánicos de altas prestaciones con grandes capacidades de ingeniería y fabricación y décadas de experiencia colaborando con las principales empresas del sector. Funciones principales: * • Planificación del trabajo., • Interpretación de planos., • Responsabilizarse del proceso de fabricación., • Garantizar la entrega de la programación de las piezas en tiempo y con calidad exigida., • Proponer mejoras en los procesos de fabricación., • Participar activamente en las actividades relacionadas con la producción., • Diseño de utillajes., • Conocimiento en diferentes tipos de herramientas de corte., • Conocimiento sobre procesos de fabricación: torneado, fresado, EDM. Formación y competencias requeridas: * • Nivel – grado de formación requerida: CFGS en Programación de la Producción en Procesos de Fabricación; CFGM en Técnico en Mecanizado., • Conocimientos imprescindibles en software de programación MasterCAM (se valorarán otros)., • Conocimiento de programación a pie de máquina., • Experiencia en mecanizado a pie de máquina valorada., • Experiencia mínima requerida: 5 años específica. El puesto está localizado en nuestras oficinas de Torrejón de Ardoz (Madrid). Buscamos personas curiosas, creativas, tenaces y colaboradoras, con ganas de hacer cosas y sin miedo a afrontar retos. Think Big, Do the Job & Enjoy Life En ARQUIMEA valoramos la diversidad y la inclusión. xcskxlj No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad u otros factores protegidos por la ley. Todos los candidatos serán considerados en igualdad de condiciones en base a sus habilidades y experiencia. #J-18808-Ljbffr

Plus Ultra Líneas Aéreas somos una compañía aérea española que comenzó sus operaciones en 2015.Nuestro nombre tiene su origen en el hidroavión que realizó el primer vuelo transatlántico entre España y Sudamérica en 1926.Contamos con nuestra base en el aeropuerto Adolfo Suárez Madrid - B

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Administrador/a de Base de Datos SQL Server y SharePoint (Madrid). GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Administrador/a Base de Datos SQL Server y SharePoint para un importante proyecto de la Admin

Experiencia al menos 8 años de experiencia específica en bases de datos Microsoft SQL Server. Qué harás como Administrador/a Base de Datos?.

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Experiencia en la administración de bases de datos MySQL o MariaDB en entornos profesionales. Qué harás como Administrador/a Base de Datos?. Administración, operación y soporte de las plataformas de bases de datos corporativas de SQL Server, incluyendo:.

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