Trabajos bienestar en el en AlicanteCrear alertas

Objetivo: Eres una pieza fundamental que se encarga de tratar las disfunciones de movilidad de los tejidos corporales de los huéspedes. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Valorar y tratar de las distintas patologías a nivel muscular y visceral de los pacientes., • Comunicación activa con el resto del área clínica, • Participación en las sesiones del departamento de clínica. ¿Qué debes aportar? • Grado/ Licenciatura en Fisioterapia y Máster o Formación técnica superior en terapias manuales, osteopatía., • Experiencia de al menos 2 años en posición similar., • Español e inglés alto. Muy valorable: árabe, alemán y/o francés., • Empatía y cercanía. ¿Qué te ofrecemos? El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera! • Formar de una marca líder en pleno proceso de expansión (SHA México y SHA Emirates), en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe!, • Cuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, que incluye menús diarios saludables elaborados por nuestro equipo de Chefs, consultas médicas gratuitas, sesiones de fitness y meditación, bonificaciones en comercios de la zona y muchas otras actividades, • Queremos que crezcas y aprendas cada día y por eso, apostamos por tu plan de carrera y tu formación continua con nuestra SHA Academy, • Ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global!

Objetivo: Eres una pieza fundamental que se encarga de tratar las disfunciones de movilidad de los tejidos corporales de los huéspedes. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Valorar y tratar de las distintas patologías a nivel muscular y visceral de los pacientes., • Comunicación activa con el resto del área clínica, • Participación en las sesiones del departamento de clínica. ¿Qué debes aportar? • Grado/ Licenciatura en Fisioterapia y Máster o Formación técnica superior en terapias manuales, osteopatía., • Experiencia de al menos 2 años en posición similar., • Español e inglés alto. Muy valorable: árabe, alemán y/o francés., • Empatía y cercanía. ¿Qué te ofrecemos? El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera! • Formar de una marca líder en pleno proceso de expansión (SHA México y SHA Emirates), en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe!, • Cuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, que incluye menús diarios saludables elaborados por nuestro equipo de Chefs, consultas médicas gratuitas, sesiones de fitness y meditación, bonificaciones en comercios de la zona y muchas otras actividades, • Queremos que crezcas y aprendas cada día y por eso, apostamos por tu plan de carrera y tu formación continua con nuestra SHA Academy, • Ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global!

pZEM Wellness Clinic Altea busca un/a profesional apasionado/a por la medicina y la salud integral. Se requiere experiencia en Medicina Preventiva y áreas afines, así como un nivel avanzado de inglés. Este proyecto innovador se basa en un enfoque personalizado y transformador del bienestar. /ppOfrecemos un ambiente de lujo en un entorno internacional, donde la salud y el bienestar son prioridad. Si deseas contribuir a redefinir la salud integral, esperamos conocerte. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Delegad@ Diabetes/osteoporosis- Alicante /h3 pRemuneración anual: 30k brutos/año + 12.000 € bonus /p pHaz que tu carrera tenga impacto real! /p p¿Quieres formar parte de un proyecto que transforma vidas? En nuestro equipo encontrarás un lugar donde crecer profesionalmente, innovar y marcar la diferencia en la salud de los pacientes. /p h3Lo que te ofrecemos /h3 ul liLa oportunidad de integrarte en un laboratorio europeo líder, con un propósito claro: proporcionar salud y bienestar a todas las generaciones. /li liUn proyecto retador, dinámico y con visión de futuro, donde tu talento será clave para alcanzar grandes objetivos. /li /ul h3Tu misión como Delegado/a de Visita a Especialistas /h3 pSerás protagonista en la promoción de productos innovadores en áreas críticas como la osteoporosis, la diabetes y la obesidad. /p pTu día a día consistirá en: /p ul liVisitar y colaborar con especialistas y atención primaria en tu zona asignada. /li liContribuir directamente al plan de negocio nacional, generando impacto en la salud de miles de pacientes. /li liZona de trabajo: Alicante. /li /ul pSi te reconoces en este perfil y quieres dejar huella en la salud de los pacientes, te estamos esperando. /p h3Ventajas sociales o económicas /h3 pTodas las herramientas de trabajo incluidas (coche, ipad, móvil, gastos...) /p pTraumatología /p h3Requisitos /h3 pLo que buscamos en ti: /p ul liFormación universitaria sólida, preferiblemente en Ciencias de la Salud, que te permita aportar conocimiento y credibilidad. /li liExperiencia mínima de 3 años como delegado/a de visita hospitalaria, demostrando tu capacidad para generar impacto real en el entorno clínico. /li liGestión de presupuestos de micromarketing, con visión estratégica y capacidad para optimizar recursos. /li liHaber trabajado en osteoporosis y/o endocrinología será un plus que te diferenciará. /li liCarnet de conducir para moverte con libertad en tu área asignada. /li liResidencia en la zona de influencia, imprescindible para estar cerca de tus clientes y del negocio. /li /ul h3Tus competencias clave /h3 ul liComunicación efectiva y escucha activa, capaces de generar confianza y transmitir valor. /li liCapacidad analítica y orientación a resultados, siempre con la mirada puesta en superar objetivos. /li liOrganización y planificación impecables, para gestionar tu área con autonomía y eficiencia. /li liCreatividad e innovación, acompañadas de integridad y respeto, porque creemos que el éxito se construye con valores sólidos. /li /ul pSi te reconoces en este perfil y quieres dejar huella en la salud de los pacientes, te estamos esperando. /p /p #J-18808-Ljbffr

pLa Comisión Española de Ayuda al Refugiado (CEAR) busca un profesional en Alicante para apoyar el desarrollo de acciones políticas y de marketing. Las responsabilidades incluyen organizar campañas y mantener relaciones con medios de comunicación. /ppSe requiere titulación en ámbito social y 3 años de experiencia. Se ofrece jornada completa, contrato indefinido y beneficios sociales enfocados en el bienestar. /p #J-18808-Ljbffr

Delegad@ Diabetes/osteoporosis- AlicanteRemuneración anual: 30k brutos/año + 12.000 € bonusHaz que tu carrera tenga impacto real!¿Quieres formar parte de un proyecto que transforma vidas? En nuestro equipo encontrarás un lugar donde crecer profesionalmente, innovar y marcar la diferencia en la salud de los pacientes.Lo que te ofrecemos- La oportunidad de integrarte en un laboratorio europeo líder, con un propósito claro: proporcionar salud y bienestar a todas las generaciones.- Un proyecto retador, dinámico y con visión de futuro, donde tu talento será clave para alcanzar grandes objetivos.Tu misión como Delegado/a de Visita a EspecialistasSerás protagonista en la promoción de productos innovadores en áreas críticas como la osteoporosis, la diabetes y la obesidad.Tu día a día consistirá en:- Visitar y colaborar con especialistas y atención primaria en tu zona asignada.- Contribuir directamente al plan de negocio nacional, generando impacto en la salud de miles de pacientes.- Zona de trabajo: Alicante.Si te reconoces en este perfil y quieres dejar huella en la salud de los pacientes, te estamos esperando.Ventajas sociales o económicasTodas las herramientas de trabajo incluidas (coche, ipad, móvil, gastos...)TraumatologíaRequisitosLo que buscamos en ti:- Formación universitaria sólida, preferiblemente en Ciencias de la Salud, que te permita aportar conocimiento y credibilidad.- Experiencia mínima de 3 años como delegado/a de visita hospitalaria, demostrando tu capacidad para generar impacto real en el entorno clínico.- Gestión de presupuestos de micromarketing, con visión estratégica y capacidad para optimizar recursos.- Haber trabajado en osteoporosis y/o endocrinología será un plus que te diferenciará.- Carnet de conducir para moverte con libertad en tu área asignada.- Residencia en la zona de influencia, imprescindible para estar cerca de tus clientes y del negocio.Tus competencias clave- Comunicación efectiva y escucha activa, capaces de generar confianza y transmitir valor.- Capacidad analítica y orientación a resultados, siempre con la mirada puesta en superar objetivos.- Organización y planificación impecables, para gestionar tu área con autonomía y eficiencia.- Creatividad e innovación, acompañadas de integridad y respeto, porque creemos que el éxito se construye con valores sólidos.Si te reconoces en este perfil y quieres dejar huella en la salud de los pacientes, te estamos esperando.#J-18808-Ljbffr

Romeu y Cia, S.A. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. busca profesionales para unirse a su equipo en Alicante. El candidato ideal tendrá formación en Comercio Internacional, un mínimo de 1 año de experiencia en un puesto similar y un nivel de inglés B2. Las responsabilidades incluyen atención al cliente y gestión de procesos logísticos. Ofrecemos un ambiente de trabajo positivo, oportunidades de desarrollo profesional y beneficios adicionales que fomentan el bienestar. xcskxlj ¡Únete a nosotros para hacer crecer tu carrera en comercio internacional! #J-18808-Ljbffr

pp¿Tienes experiencia en contabilidad y has liderado equipos? ¿te apasiona liderar operaciones financieras y promover la excelencia en las prácticas contables? ¿tienes experiencia o te gustaría implementar un software contable avanzado que permita integrar datos financieros con métricas de sostenibilidad que mejoren la eficiencia del departamento? /ppEn estos momentos, como consultora de reclutamiento, estamos buscando para nuestro cliente un/a bResponsable de Contabilidad /b quien será responsable de gestionar la preparación de estados financieros precisos y oportunos, asegurando la adherencia a los estándares contables locales e internacionales y al cumplimiento fiscal. Liderará un equipo contable, brindando mentoría y orientación mientras optimiza los procesos para aumentar la eficiencia. /ph3FUNCIONES Y TAREAS /h3ulliSupervisar el cierre contable mensual y anual realizando el reporting al grupo en tiempo y forma. /liliCoordinar las auditorías externas y garantizar su cumplimiento. /liliRealizar el control de impuestos. /liliSupervisar los procesos contables. /liliImplementar acciones de mejora de procedimientos y soporte financiero a la dirección. /li /ulh3REQUISITOS /h3ulliFormación en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o un campo relacionado. /liliAl menos 5 años de experiencia profesional en contabilidad, incluyendo roles de liderazgo, operaciones intercompañía y reportes financieros. /liliExperiencia demostrable en fiscalidad: IVA, IS, planificación y revisión fiscal. /liliSe valora altamente la experiencia en un entorno laboral internacional. /liliDominio avanzado de SAP y un profundo conocimiento en reportes fiscales y análisis financiero. /liliAlto nivel de dominio del inglés (competencia comunicativa). /liliValorable idioma francés. /liliPosee competencias esenciales como responsabilidad, habilidades organizativas, atención al detalle y la capacidad de trabajar de manera autónoma, adaptándose a prioridades cambiantes. /li /ulh3¿Qué ofrece la empresa? /h3ulliContrato Indefinido. /liliSalario Competitivo entre 43.000 - 45.000 € brutos anuales. /liliFlexibilidad para trabajar de forma remota una vez a la semana. /liliBeneficios de salud y bienestar, incluyendo seguro médico privado. /liliOportunidades de desarrollo profesional y apoyo para formación adicional. /liliHorario flexible, jornada intensiva de 08 a 09 y salida de 17 a 18 los viernes de 08 a 14. /liliJornada intensiva de 08 a 15h en verano (julio y agosto). /liliCentro de trabajo ubicado en Alicante. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Solutia buscamos bFormadores/as Sanitarios/as /b para impartir formaciones presenciales en las siguientes ubicaciones: Alicante /p h3Funciones: /h3 ul liImpartición de formaciones presenciales en materia de salud mental, bienestar y habilidades psicosociales /li liAdaptación de contenidos al público objetivo /li liDinamización de sesiones formativas /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liGrado/Licenciatura en Enfermería, Medicina, etc. /li liValorable experiencia previa como formador/a /li liDisponibilidad para impartir formación presencial /li /ul h3Se ofrece: /h3 ul liColaboración como formador/a freelance /li liProyectos recurrentes según demanda /li liBuen ambiente profesional /li /ul pSi te interesa colaborar con nosotros, inscríbete o envíanos tu candidatura! /p h3Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: /h3 pEn bSolutia GHS /b garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. /p pPromovemos la bigualdad de oportunidades /b y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. /p pAsimismo, nuestra bpolítica retributiva /b se rige por el principio de bequidad salarial /b ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbLidera la apertura de nuestra nueva tienda en Alicante y conviértela en el punto de referencia tech de la ciudad /b /p p¿Te apasiona el retail, la tecnología y la gestión de equipos? ¿Te motiva arrancar un proyecto desde cero, crear una experiencia de cliente diferencial y liderar una tienda con muchísimo potencial? /p pEn bPcComponentes /b seguimos creciendo y queremos incorporar un/a bStore Manager /b para liderar la apertura de nuestra nueva tienda en bAlicante /b. /p pBuscamos una persona con energía, visión comercial y mucha orientación al cliente, capaz de construir un equipo ganador, impulsar las ventas y hacer que cada persona que entre en tienda viva una experiencia memorable. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pTu misión será liderar la nueva tienda de bPcComponentes /b en bAlicante /b, asegurando una operativa excelente, ofreciendo la mejor experiencia de recomendación y compra de productos y servicios tecnológicos y el cumplimiento de los objetivos comerciales. /p pSerás la persona responsable de poner en marcha la tienda, crear cultura de equipo, desarrollar talento y convertir el espacio físico en un lugar donde tecnología, asesoramiento y experiencia cliente vayan de la mano. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 pbLiderarás la apertura de la tienda /b /p pParticiparás en la puesta en marcha del nuevo espacio bPcComponentes /b en bAlicante /b. /p pCoordinarás la organización inicial de tienda, equipo, operativa, procesos y experiencia cliente. /p pSerás una figura clave para que la apertura sea un éxito desde el primer día. /p pbGestionarás y desarrollarás al equipo /b /p pLiderarás, motivarás y acompañarás al equipo de tienda en su día a día. /p pImpulsarás una cultura cercana, dinámica, exigente y orientada al cliente. /p pRealizarás seguimiento del desempeño, darás feedback continuo y detectarás necesidades de formación. /p pbImpulsarás las ventas y los objetivos comerciales /b /p pTrabajarás para alcanzar los objetivos de venta, conversión, ticket medio, financiación, servicios y experiencia cliente. /p pAnalizarás resultados y propondrás acciones para mejorar el rendimiento de la tienda. /p pFomentarás la venta consultiva, ayudando al cliente a encontrar la solución tecnológica que realmente necesita. /p pbGarantizarás la mejor experiencia de recomendación y compra de productos y servicios tecnológicos /b /p pAsegurarás que cada cliente se sienta acompañado, escuchado y bien asesorado. /p pVelarás por el cumplimiento de los estándares de atención, imagen, orden y calidad. /p pGestionarás incidencias de forma ágil, cercana y resolutiva. /p pbHarás seguimiento de KPIs y operativa /b /p pAnalizarás indicadores comerciales y operativos de tienda. /p pOrganizarás turnos, prioridades, recursos y tareas diarias. /p pCoordinarás la actividad de tienda con otras áreas internas para asegurar una operativa fluida. /p pbMejorarás continuamente /b /p pDetectarás oportunidades de mejora en procesos, atención, ventas y organización. /p pPropondrás nuevas ideas para hacer crecer la tienda. /p pSerás embajador/a de la cultura bPcComponentes /b en bAlicante /b. /p h3¿Qué buscamos? /h3 ul liExperiencia gestionando equipos en retail, tienda, tecnología, electrónica, telecomunicaciones, moda, deporte, alimentación, restauración organizada o entornos comerciales similares. /li liOrientación clara a ventas, objetivos y experiencia cliente. /li liPasión por liderar equipos, organizar prioridades y tomar decisiones en entornos dinámicos. /li liMentalidad comercial, energía positiva y actitud resolutiva. /li liPasión por la tecnología o muchas ganas de aprender sobre ella. /li liCapacidad para trabajar con KPIs, analizar resultados y activar planes de mejora. /li liHabilidades de comunicación, liderazgo cercano y foco en el desarrollo de personas. /li liDisponibilidad para trabajar en tienda y adaptarte a las necesidades propias de una apertura. /li liInglés B2. /li liMovilidad Nacional valorable. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 ul liProyecto de apertura en Alicante: Tendrás la oportunidad de liderar una tienda desde su nacimiento y dejar tu huella en uno de los momentos más importantes del proyecto. /li liContrato indefinido y proyecto estable: Queremos que crezcas con nosotros y formes parte de una etapa de expansión muy ilusionante. /li liSalario de entrada: 30.000€ salario bruto anual, según experiencia, con contrato indefinido. 20% de variable según objetivos marcados. /li liHorario: Organizarás tu horario en función de las necesidades de la tienda. 2 fines de semana libres al mes. /li liDesarrollo personal. Invertimos en formación general (para todo el equipo) y específica (para ti). Nuestro objetivo es que sigas creciendo. /li liRetribución flexible (cheque restaurante, formación, escuela infantil, seguro médico…) /li liDescuento en tus compras en bPcComponentes /b y otros comercios (viajes, consumo general, estilo de vida…) /li liPrograma de bienestar personal y emocional. Donde podrás acceder a un servicio de atención psicológica online, confidencial en el momento que lo necesites, así como programas de ejercicios y chats de consulta médico, legal y veterinario. /li /ul h3¿Te atreves a liderar nuestra nueva tienda en Alicante? /h3 pSi tienes energía, visión comercial y ganas de formar parte de una apertura con mucha proyección, queremos conocerte. /p pInscríbete y ayúdanos a llevar la experiencia bPcComponentes /b al siguiente nivel. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Qué esperamos /h3 p¿Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de ventas? /p pRealizarás la promoción y venta de los servicios de Mantenimiento de Postventa de la compañía. Gestionarás y ampliarás la cartera de clientes, generando nuevas oportunidades de negocio y manteniendo o potenciando los ya existentes, de acuerdo con la estrategia comercial. /p h3Funciones /h3 ul liConstruirás tu propia cartera comercial de posventa y les proporcionarás servicio dentro de tu propio área de ventas, con el fin de conocer mejor sus necesidades /li liTe orientarás a conocer el mercado, para tomar las medidas necesarias de cara a adaptarte a las necesidades o tendencias de los clientes. /li liEmplearás herramientas de ventas digitales avanzadas que te ayudarán a lograr tus objetivos de ventas, realizando el registro y gestión de las oportunidades comerciales de servicios de reparaciones, modernizaciones y sustituciones, tarto de clientes propios como de la competencia /li liTrabajarás en equipo, apoyando al Departamento Administrativo en la gestión de la deuda, y al Jefe/a de Servicio Posventa en la mejora de las instalaciones y la satisfacción del cliente /li liGestionarás la documentación relativa a ofertas, presupuestos, contratos, pedidos, reclamaciones, bajas, renegociaciones, cambio de modalidades de contrato, etc. y toda la relativa a la financiación y las subvenciones /li liReportarás al Delegado/a de Zona proporcionando informes periódicos de la actividad comercial /li liGestionarás reclamaciones de cliente para dar solución a las mismas /li liColaborarás en la gestión de concursos públicos /li liGracias a la colaboración y al trabajo en equipo y a tu manager directo, aprenderás algo nuevo cada día y podrás mejorar de manera constante /li /ul h3A quién buscamos /h3 p¿Eres una persona comunicadora, capaz de enganchar y entusiasmar a la gente? ¿Sabes escuchar, leer entre líneas y organizarte bien? ¿Tienes formación técnica y quieres llevar tu carrera al siguiente nivel? /p ul liPosees una formación de Ingeniería, Arquitectura o experiencia equivalente /li liEres una persona entusiasta con las ventas, te acercas de manera proactiva a las personas y puedes responder de manera adecuada a tus interlocutores /li liPreferiblemente tienes experiencia comercial /li liTienes una forma de trabajar estructurada y habituada al mundo digital y, por lo tanto, puedes organizar tu trabajo diario de forma independiente /li liTe gusta completar tus tareas de forma rápida y exitosa /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible /li liAtractivo paquete de compensación, incluyendo comisiones de ventas y sistema de retribución flexible /li liAcceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias /li liTeléfono móvil, vehículo / kilometraje /li liColaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor /li liBienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día /li liDesarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Romeumexico busca un/a Customer Service Specialist en Alicante. Esta persona será responsable de la atención al cliente y apoyará el proceso logístico de exportación e importación. Se requiere experiencia mínima de 1 año en un puesto similar, formación en Comercio Internacional, y habilidades en inglés a nivel B2. Además, ofrecemos un entorno de trabajo positivo, oportunidades de desarrollo profesional y un salario competitivo junto con beneficios adicionales enfocados en el bienestar personal y profesional.br#J-18808-Ljbffr

pp¿Tienes experiencia en contabilidad y has liderado equipos? ¿te apasiona liderar operaciones financieras y promover la excelencia en las prácticas contables? ¿tienes experiencia o te gustaría implementar un software contable avanzado que permita integrar datos financieros con métricas de sostenibilidad que mejoren la eficiencia del departamento? /p pEn estos momentos, como consultora de reclutamiento, estamos buscando para nuestro cliente un/a bResponsable de Contabilidad /b que será responsable de gestionar la preparación de estados financieros precisos y oportunos, asegurando la adherencia a los estándares contables locales e internacionales y el cumplimiento fiscal. Liderará un equipo contable, brindando mentoría y orientación mientras optimiza los procesos para aumentar la eficiencia. /p h3FUNCIONES Y TAREAS /h3 ul liSupervisar el cierre contable mensual y anual realizando el reporting al grupo en tiempo y forma. /li liCoordinar las auditorías externas y garantizar su cumplimiento. /li liRealizar el control de impuestos. /li liSupervisar los procesos contables. /li liImplementar acciones de mejora de procedimientos y soporte financiero a la dirección. /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liFormación en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o un campo relacionado. /li liAl menos 5 años de experiencia profesional en contabilidad, incluyendo roles de liderazgo, operaciones intercompañía y reportes financieros. /li liExperiencia demostrable en fiscalidad: IVA, IS, planificación y revisión fiscal. /li liSe valora altamente la experiencia en un entorno laboral internacional. /li liDominio avanzado de SAP y un profundo conocimiento en reportes fiscales y análisis financiero. /li liAlto nivel de dominio del inglés (competencia comunicativa). /li liValorable idioma francés. /li liPosee competencias esenciales como responsabilidad, habilidades organizativas, atención al detalle y la capacidad de trabajar de manera autónoma, adaptándose a prioridades cambiantes. /li /ul h3¿Qué ofrece la empresa? /h3 ul liContrato Indefinido. /li liSalario Competitivo entre 43.000 - 45.000 € brutos anuales. /li liFlexibilidad para trabajar de forma remota una vez a la semana. /li liBeneficios de salud y bienestar, incluyendo seguro médico privado. /li liOportunidades de desarrollo profesional y apoyo para formación adicional. /li liHorario flexible, jornada intensiva de 08 a 09 y salida de 17 a 18 los viernes de 08 a 14. /li liJornada intensiva de 08 a 15h en verano (julio y agosto). /li liCentro de trabajo ubicado en Alicante. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppContrato indefinido a jornada completa. /p pEn Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. /p p¡Ayúdanos a marcar la diferencia! /p pEn el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: /p ul liLas personas, el activo más importante de nuestra empresa. /li liCompartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. /li liLa curiosidad y la creatividad nuestro ADN. /li liEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. /li /ul p¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! /p h3Perfil Seleccionado /h3 pbTécnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laborales /b /p pUbicación: Alicante Capital. /p h3Responsabilidades /h3 pPrincipalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. /p pRealizar las mediciones, e informes de evaluación específicos atendiendo a los criterios de evaluación establecidos y la normativa, excepto aquellas reservadas específicamente para Personal Técnico Superior y cualquier otra función asignada como auxiliar, complementaria o de colaboración con el mismo. /p h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido a jornada completa. /li liHorario flexible de lunes a viernes. /li liSalario de mercado. /li liPlan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. /li liSoporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica. /li liConvenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: /li li30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. /li liFondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. /li liPlan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. /li liRetribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). /li liAcceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. /li liSeguro de vida y accidentes. /li liFormación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. /li liDesarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. /li liAcciones para fomentar nuestros valores corporativos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación como Técnico/a Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales. /li liSe valorarán perfiles de Técnicos/as Superiores. /li liExperiencia previa realizando funciones relativas a las descritas. /li liVehículo propio y carnet de conducir. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Abogado Laboralista (h/m) con formación en derecho, para sumarse a nuestro equipo de Alicante. ¿Cómo será tu día a día? Asesoramiento jurídico-laboral: • Asesoramiento legal al cliente interno, • Analizar y establecer criterios en materia jurídico – laboral. Representación legal delante la RLT y Sindicatos: • Gestión de las elecciones sindicales,, • Interlocución con Representantes de los Trabajadores., • Reuniones con los representantes de los trabajadores de los diferentes centros de trabajo. Contenciosos / Gestión jurídica: • Elaboración de informes y/o análisis jurídicos., • Aplicación de la normativa del régimen disciplinario y sancionador., • Realización de escritos/instancias/solicitudes a administraciones públicas., • Representar en materia laboral a la Empresa ante la administración, organismos oficiales, autoridad laboral y Juzgado de lo Social., • Formación en derecho., • Experiencia en materia laboral., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. xcskxlj, • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pFlexiglass Cerramientos es una empresa especializada en el diseño, fabricación e instalación de cerramientos de cristal y pérgolas bioclimáticas de última generación. Contamos con más de 15 años de experiencia en el sector y trabajamos con productos de alta calidad que cumplen los estándares europeos más exigentes. Nuestro objetivo es transformar espacios exteriores en áreas funcionales, cómodas y estéticamente atractivas, siempre adaptadas a las necesidades de cada cliente. Formarás parte de un equipo profesional altamente cualificado que apuesta por la innovación, la precisión en la instalación y la satisfacción total de quienes confían en nuestros servicios. En Flexiglass Cerramientos valoramos la mejora continua y el bienestar, tanto de las personas que instalan nuestros proyectos como de quienes los disfrutan. /p h3Descripción del puesto /h3 pComo Instalador de Cerramientos, te encargarás de la instalación de cerramientos de cristal y pérgolas bioclimáticas en obra y en domicilios de clientes, asegurando un montaje seguro, preciso y de alta calidad. En tu día a día medirás espacios, interpretarás planos y croquis, realizarás ajustes y fijaciones, y utilizarás herramientas manuales y eléctricas para el corte, ensamblaje y sellado de perfiles y cristales. También te coordinarás con el equipo de oficina técnica y con el resto de personas instaladoras para planificar las rutas, gestionar materiales y cumplir los plazos de ejecución. El puesto es a jornada completa, de carácter presencial, y se desarrolla en Alicante y alrededores, con desplazamientos a las instalaciones de clientes cuando sea necesario. /p h3Requisitos /h3 ul liExperiencia previa en instalación de cerramientos, carpintería de aluminio, PVC, cristalera o montajes similares en obra. /li liManejo seguro de herramientas manuales y eléctricas (taladro, atornillador, radial, nivel láser, equipos de medición). /li liCapacidad para interpretar planos, croquis y fichas técnicas, así como para tomar medidas precisas en obra. /li liBuena condición física para trabajos de montaje en altura, manipulación de vidrio y desplazamientos frecuentes. /li liAptitudes de trabajo en equipo, comunicación clara con clientes y compañeras/os, y orientación a la calidad y al detalle. /li liCompromiso con la seguridad laboral, uso correcto de EPIs y cumplimiento de procedimientos de prevención de riesgos. /li liValorable: carnet de conducir B, formación en PRL para el sector construcción y experiencia en pérgolas bioclimáticas o estructuras metálicas ligeras. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

h3Incident, Change, Problem Manager (She, He, They) España /h3h3Incident, Change, Problem Manager (She, He, They) España /h3pstrongNTT Data /strongsomos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. /pp¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. /ppNuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. /ppBuscamos incorporar strongprofesionales con experiencia a partir de 2 años como Incident Manager de Infraestructuras en nuestro Centro de Alto Rendimiento /strongpara colaborar en un servicio consolidado y un cliente internacional estable del sector Utilities. /ppstrongFunciones: /strong /pulliElaboración de procesos y procedimientos. /liliAnálisis, seguimiento y reports. /liliRevisión backlog y seguimiento de tickets. /liliRevisión y seguimiento de Acuerdos de Nivel de Servicio. /liliRevisiones alertas recurrentes. /liliInterlocución con el cliente. /liliGestión de las incidencias, especialmente las incidencias críticas. /liliPropuestas de mejora e iniciativas proactivas para reducir o evitar las incidencias. /liliCoordinación de equipos para la resolución de tickets. /liliMinimo 2 años de experiencia en las funciones descritas. /liliExperiencia con herramientas de ticketing. /liliFamiliarizado con metodología ITIL. /liliNo se requiere experiencia técnica pero si es valorable. /li /ulpstrongValorable: /strong /pulliConocimiento sobre entornos Cloud (AWS, Azure, etc.) /li /ulpstrongUbicación: /strongPodrá trabajar desde nuestras oficinas de Alicante y Ciudad Real en modalidad híbrida y flexible de teletrabajo. Con opciones de valorar full remote en ubicaciones diferentes. /pp· strongEstabilidad /strongcon un Contrato indefinido. /pp· strongDesarrollo profesional personalizado /strong donde podrás diseñar tu propio camino en función de tus intereses, talento y experiencia. /pp· Un strongModelo de Reconocimiento /strong basado en tu contribución. /pp· strongFormación /strong desde el primer día dirigido a la especialización y empoderamiento. /pp· strongPlan de certificaciones /strongen tu área de conocimiento /pp· strongSalario /strong en función de la strongexperiencia y grado de madurez /strongprofesional basado en la equidad. /pp· Modelo de strongteletrabajo híbrido y flexible /strong que permite la conciliación y el bienestar emocional. /pp· Trabajar en un buen strongambiente de equipo /strong donde podrás aprender para desarrollarte y compartir en un entorno de strongIgualdad, Inclusión y Diversidad. /strong /pp· strongBeneficios /strong sociales, Clubs de ocio/deportivos/descuentos/ayuda Teletrabajo, Summer Party y más actividades que fomentan la conexión del talento diverso bajo el strongMovimiento Digital Lovers en NTT! /strong /ppEn strongNTT DATA /strong creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra strongpropia singularidad /strong. /ppNuestra esencia nos ha llevado a la strongvanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones /strong que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. /ppstrongPorque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. /strong /ppNuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante siempre serán las personas y por eso velamos por su strongdesarrollo y bienestar /strong. /ppHoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestro talento y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad destrong seguir creciendo. /strong /p #J-18808-Ljbffr

Seafreight Operator - HealthcareSolicitarlocations: Alicantetime type: Full timeposted on: Publicado hace 2 díasjob requisition id: JR 01355En ROMEU, principal holding español de logística internacional y transporte de mercancías, estamos en constante crecimiento y expansión.Buscamos profesionales con motivación por desarrollarse profesionalmente en el negocio del comercio internacional y que estén alineados con nuestros estándares de esfuerzo y compromiso.# ¿Cuáles serán tus funciones?* Gestión completa de expedientes de tráfico marítimo de importación y exportaciónde carga Healthcare. Seguimiento de los tráficos y cargas de los clientes/cuentas asignadas. Resolución de incidencias y reclamaciones que puedan surgir durante el proceso de salida, envío y/o recepción de la mercancía de los clientes. Contacto directo y diario con proveedores, clientes y agentes. Prestar apoyo en cotizaciones y facturación# ¿Qué estamos buscando? Experiencia previa de al menos 1 año en empresa transitaria y en gestión de tráfico marítimo de importación / exportación. Poseer formación en la rama Administrativa, Transporte y Logística y/o de Comercio Internacional. Contar con nivel B2/C1 de inglés. Valorable experiencia previa en el manejo de CargoWise. Valorable experiencia en cargas perecederas Ser una persona con orientación al cliente, resolutiva y con capacidad de trabajo en equipo.# ¿Qué ofrecemos?Trabajar en nuestra empresa ofrece:* Entorno de Trabajo Positivo: Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y positivo que promueve el bienestar y la satisfacción de las personas trabajadoras.* Desarrollo Profesional: Ofrecemos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de nuestra plataforma de movilidad interna y con programas de formación personalizados.* Equilibrio entre Trabajo y Vida Personal: Valoramos el equilibrio entre trabajo y vida personal.* Compensación: Reconocemos y recompensamos el talento ofreciendo un salario competitivo y acorde a las habilidades y contribuciones.* Beneficios Adicionales: Proporcionamos beneficios complementarios, como promociones especiales para seguros de salud, plataformas de formación, programas de bienestar y otros incentivos que apoyan la salud y el bienestar general.* Cultura de Innovación: Nos esforzamos por mantener una cultura de innovación, donde se valoran las ideas y se fomenta la creatividad para afrontar desafíos y buscar soluciones innovadoras.* Diversidad e Inclusión: Celebramos la diversidad y promovemos un entorno inclusivo donde cada persona trabajadora se sienta valorada y respetada.* Responsabilidad Social Corporativa: Nos comprometemos con la responsabilidad social corporativa, participando en iniciativas del equipo "Be Green" en ROMEU, que tienen un impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente.Al unirte a nuestro equipo, no solo encontrarás un lugar para aportar tus habilidades, sino también un entorno que aprecia y apoya tu desarrollo personal y profesional.ROMEU es una empresa multinacional líder en logística con presencia global en varios países. Nuestra misión es conectar el mundo de manera eficiente y sostenible a través de soluciones logísticas. La innovación está en el núcleo de nuestro enfoque, utilizando tecnologías avanzadas para optimizar las operaciones y ofrecer servicios de vanguardia. Comprometidos con la responsabilidad corporativa, implementamos iniciativas sostenibles, esforzándonos por reducir nuestro impacto ambiental. Con una cultura centrada en el cliente, celebramos la diversidad y garantizamos la calidad en cada paso de la cadena de suministro. Únete a nosotros en este viaje donde no solo movemos mercancías, sino que también estamos dando forma al futuro de la logística global.br#J-18808-Ljbffr

ppVeterinarios/as Generalistas – Pet Doctors, Torrevieja /p pFecha de publicación: /p pbEmpresa: /b IVC EVIDENSIA /p pbDirección: /b Torrevieja /p pbLocalidad: /b Alicante /p pbTeléfono: /b /p pbContacto: /b /p pEn IVC Evidensia buscamos veterinarios/as para incorporarse a Pet Doctors Clínicas Veterinarias, centro de referencia en la zona de Torrevieja. Formarás parte de un hospital con servicio 24h y alta casuística, con acceso a diferentes especialidades y un equipo multidisciplinar consolidado. Trabajarás en un entorno que combina hospital (Torrevieja) y clínica (Punta Prima), con instalaciones completas y tecnología avanzada. /p h3Lo que ofrecemos /h3 ul liSalario muy competitivo + pluses + variable según experiencia /li liContrato indefinido a jornada completa /li liTurnos rotatorios continuos: mañana, tarde, noche y fines de semana /li liMás descansos que los establecidos en convenio /li liIncorporación a un hospital con alta casuística y múltiples especialidades /li liEstabilidad y desarrollo profesional dentro del grupo /li liOnboarding adaptado a tu incorporación /li liPrograma de bienestar (WellWo) /li liClub de beneficios y descuentos /li liDescuentos en tratamientos y productos para tus mascotas /li liMovilidad interna nacional e internacional /li liAcceso a formación, material científico y desarrollo continuo /li /ul h3Requisitos /h3 ul liVeterinario/a colegiado/a en España /li liAl menos 1 año de experiencia en clínica u hospital será valorado /li liExperiencia o interés en consultas, urgencias u hospitalización /li liNivel alto de inglés /li liTambién valoramos perfiles junior con motivación por aprender /li /ul pSi te interesa conocer más, envíanos tu CV a indicando en el asunto "Vet Torrevieja". ¡Te esperamos! /p /p #J-18808-Ljbffr

Seafreight Operator - HealthcareSolicitarlocations: Alicantetime type: Full timeposted on: Publicado hace 2 díasjob requisition id: JR 01355En ROMEU, principal holding español de logística internacional y transporte de mercancías, estamos en constante crecimiento y expansión.Buscamos profesionales con motivación por desarrollarse profesionalmente en el negocio del comercio internacional y que estén alineados con nuestros estándares de esfuerzo y compromiso.# ¿Cuáles serán tus funciones?* Gestión completa de expedientes de tráfico marítimo de importación y exportaciónde carga Healthcare. Seguimiento de los tráficos y cargas de los clientes/cuentas asignadas. Resolución de incidencias y reclamaciones que puedan surgir durante el proceso de salida, envío y/o recepción de la mercancía de los clientes. Contacto directo y diario con proveedores, clientes y agentes. Prestar apoyo en cotizaciones y facturación# ¿Qué estamos buscando? Experiencia previa de al menos 1 año en empresa transitaria y en gestión de tráfico marítimo de importación / exportación. Poseer formación en la rama Administrativa, Transporte y Logística y/o de Comercio Internacional. Contar con nivel B2/C1 de inglés. Valorable experiencia previa en el manejo de CargoWise. Valorable experiencia en cargas perecederas Ser una persona con orientación al cliente, resolutiva y con capacidad de trabajo en equipo.# ¿Qué ofrecemos?Trabajar en nuestra empresa ofrece:* Entorno de Trabajo Positivo: Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y positivo que promueve el bienestar y la satisfacción de las personas trabajadoras.* Desarrollo Profesional: Ofrecemos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de nuestra plataforma de movilidad interna y con programas de formación personalizados.* Equilibrio entre Trabajo y Vida Personal: Valoramos el equilibrio entre trabajo y vida personal.* Compensación: Reconocemos y recompensamos el talento ofreciendo un salario competitivo y acorde a las habilidades y contribuciones.* Beneficios Adicionales: Proporcionamos beneficios complementarios, como promociones especiales para seguros de salud, plataformas de formación, programas de bienestar y otros incentivos que apoyan la salud y el bienestar general.* Cultura de Innovación: Nos esforzamos por mantener una cultura de innovación, donde se valoran las ideas y se fomenta la creatividad para afrontar desafíos y buscar soluciones innovadoras.* Diversidad e Inclusión: Celebramos la diversidad y promovemos un entorno inclusivo donde cada persona trabajadora se sienta valorada y respetada.* Responsabilidad Social Corporativa: Nos comprometemos con la responsabilidad social corporativa, participando en iniciativas del equipo "Be Green" en ROMEU, que tienen un impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente.Al unirte a nuestro equipo, no solo encontrarás un lugar para aportar tus habilidades, sino también un entorno que aprecia y apoya tu desarrollo personal y profesional.ROMEU es una empresa multinacional líder en logística con presencia global en varios países. Nuestra misión es conectar el mundo de manera eficiente y sostenible a través de soluciones logísticas. La innovación está en el núcleo de nuestro enfoque, utilizando tecnologías avanzadas para optimizar las operaciones y ofrecer servicios de vanguardia. Comprometidos con la responsabilidad corporativa, implementamos iniciativas sostenibles, esforzándonos por reducir nuestro impacto ambiental. Con una cultura centrada en el cliente, celebramos la diversidad y garantizamos la calidad en cada paso de la cadena de suministro. Únete a nosotros en este viaje donde no solo movemos mercancías, sino que también estamos dando forma al futuro de la logística global.br#J-18808-Ljbffr

Impulsyn Alicante, Valencian Community, Spain Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. ¿Te apasiona el mundo del fitness y las personas? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! Vivagym busca Manager en Alicante, con capacidad de trabajo en equipo, de liderazgo, dirección, con grandes habilidades comunicativas y habilidad de generar empatía, además de impecable en los detalles y capaz de poder gestionar de forma autónoma y simultánea varios centros de trabajo. El candidato/a ideal para este puesto debe poseer tanto conocimientos como profundidad técnica sobre la empresa y el sector fitness. Será una persona central en el proceso de toma de decisiones del club, trabajando con múltiples personas de diferentes equipos cuando sea necesario, así como, gestionando y dirigiendo a su equipo. Responsabilidades • Planificar, coordinar y supervisar las actividades diarias del gimnasio, asegurando el cumplimiento de los objetivos y metas establecidas., • Contratar, capacitar, evaluar y dirigir al personal, fomentando un ambiente de trabajo positivo y motivador., • Gestionar el presupuesto, controlar los gastos y optimizar la rentabilidad del negocio., • Implementar estrategias de marketing y promociones para atraer y retener clientes., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud e higiene, así como de las leyes y regulaciones locales y nacionales aplicables al sector., • Supervisar el mantenimiento y la limpieza de las instalaciones, asegurando que se encuentren en óptimas condiciones., • Resolver conflictos y atender consultas o quejas de los clientes, proporcionando soluciones eficientes y satisfactorias., • Monitorear el desempeño del gimnasio a través de indicadores clave de rendimiento (KPIs) y realizar ajustes en la estrategia y operaciones según sea necesario., • Posibilidad de crecer profesionalmente dentro de una de las empresas líderes del sector del fitness., • Desarrollo profesional, con un proyecto en plena expansión, • Estabilidad laboral Requisitos • Se valorará Master en Gestión de Instalaciones Deportivas o cursando Experto Interno del Grupo VivaGym., • Experiencia previa en trabajo de gestión de equipos y trabajo por objetivos. xcskxlj, • Indispensable al menos 1 año de experiencia en el sector del fitness, • Office nivel medio-alto (Word y Excel). Detalles del puesto • Sector: Salud, Bienestar y Fitness, • Departamento: Gestión Empresarial, • Jornada Laboral: Tiempo Completo, • Posiciones abiertas: 1 Alicante, Valencian Community, Spain #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción empresa /h3 pSomos una empresa especializada en el Control de Calidad de Edificación y Obra Civil, con laboratorios en Valencia y Alicante, compuesta por un equipo humano experimentado y cualificado formado por más de 100 trabajadores y trabajadoras. /p pLlevamos más de 12 años trabajando comprometidos en proporcionarles a nuestros clientes un estándar de excelencia y calidad, procurando una mejora continua de nuestros procesos y siempre dentro de marco del respeto y cuidado de nuestros/as empleados y empleadas, el Medio ambiente, la Seguridad, la Salud Laboral y los valores sociales. /p h3¿Qué buscamos? /h3 pQueremos ampliar nuestro equipo de CyTEM Alicante. En esta ocasión, buscamos una persona que quiera incorporarse al área de Eficiencia Energética. /p pNos gusta que cada persona que se incorpore a la compañía nos aporte todo su valor y nos ayude a continuar creciendo. Nos gustan las personas comprometidas y responsables. Somos una empresa que actualmente se encuentra en plena expansión y evolución. /p h3Requisitos /h3 ul liInterés y/o experiencia previa realizando tareas de Eficiencia Energética. /li liFormación relacionada con la construcción, edificación y obra civil, eficiencia energética, fontanería, electricidad, instalación y mantenimiento… /li liCarnet de conducir y vehículo propio para acceder a nuestras instalaciones. /li liSer una persona organizada y con capacidad para la resolución de incidencias. /li liDeseable formación en programas de certificación energética. /li liGanas de querer dar lo mejor desde el primer día y de crecer con todo el equipo. /li /ul h3 ¿Cuáles son las funciones del puesto de trabajo? /h3 ul liVisitas a obra para recopilar los datos necesarios para la certificación energética. /li liRealización de pruebas de funcionamiento en instalaciones (baja tensión, PCI, ACS, climatización…). /li liRegistro de datos de los ensayos realizados. /li liEnsayos relacionados con la eficiencia energética (termografías, blower door…). /li liApoyo en oficina técnica. /li liRealización de informes. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación inmediata con contrato indefinido. /li liContrato a jornada parcial / completa. /li liJornada de lunes a jueves de 08:00 h a 18:00 h. Viernes tarde libre. /li liSalario fijo y salario variable en función de los resultados y desempeño personal. /li liEstabilidad laboral. /li liEmpresa en continuo crecimiento con proyección de futuro preocupada por el bienestar del personal. /li liComunicación abierta y equipo cercano. /li liBuen ambiente de trabajo, con profesionales altamente y caracterizados por un alto grado de especialización. /li /ul h3Candidatura /h3 pSi estás buscando un proyecto profesional donde continuar creciendo junto a un equipo comprometido, ¡Laboratorios CyTEM es tu lugar! /p pNos gusta que cada persona que se incorpora a la compañía aporte todo su valor y nos ayude a continuar creciendo. Nos gustan las personas comprometidas y responsables. /p p Puedes inscribirte directamente en la oferta, a través de nuestra página web o enviando tu CV actualizado a /p pEnvíanos tu candidatura y sé parte del equipo de #CyTEM. /p /p #J-18808-Ljbffr

Objetivo: Eres una pieza fundamental que se encarga de tratar las disfunciones de movilidad de los tejidos corporales de los huéspedes. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Valorar y tratar de las distintas patologías a nivel muscular y visceral de los pacientes., • Comunicación activa con el resto del área clínica, • Participación en las sesiones del departamento de clínica. ¿Qué debes aportar? • Grado/ Licenciatura en Fisioterapia y Máster o Formación técnica superior en terapias manuales, osteopatía., • Experiencia de al menos 2 años en posición similar., • Español e inglés alto. Muy valorable: árabe, alemán y/o francés., • Empatía y cercanía. ¿Qué te ofrecemos? El mejor lugar en el que desarrollar tu carrera! • Formar de una marca líder en pleno proceso de expansión (SHA México y SHA Emirates), en un entorno multicultural, con profesionales de primer nivel, aportando un gran impacto positivo sobre el planeta ¡Somos Green Globe!, • Cuidamos de tu salud y bienestar a través de weCare, un programa pensado para nuestros talentos, que incluye menús diarios saludables elaborados por nuestro equipo de Chefs, consultas médicas gratuitas, sesiones de fitness y meditación, bonificaciones en comercios de la zona y muchas otras actividades, • Queremos que crezcas y aprendas cada día y por eso, apostamos por tu plan de carrera y tu formación continua con nuestra SHA Academy, • Ayudar a las personas a alcanzar y mantener un estado de salud óptimo, para que disfruten de todo su potencial físico, mental y espiritual. ¡Nos mueve dar lo mejor y queremos generar un impacto global!

pSopra Steria ES en Alicante busca un/a Analista Programador/a Python para unirse a un equipo en desarrollo de aplicaciones para el sector Retail. Se requiere experiencia mínima de 3 años en Python, específicamente usando Flask o FastAPI, dentro de un modelo híbrido de trabajo. /ppLa posición ofrece contrato indefinido, 23 días de vacaciones y formación continua en un ambiente dinámico y colaborativo. También se incluye seguro de vida, retribución flexible, y beneficios de bienestar. /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos Limpiadora para oficinas turnos rotativos en Crevillente¿Tienes experiencia en limpieza y estás buscando una oportunidad laboral estable y bien organizada? Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo comprometido con el orden, la higiene y el bienestar de los espacios de trabajo

Te gustaría trabajar en una zona agradable y bien comunicada? Estamos en busca de una persona comprometida, puntual y con ganas de aportar a la imagen y el bienestar de nuestros vecinos. Sin experiencia previa en limpieza de comunidades, oficinas o zonas comunes. Buscamos Limpiador/a de portales 35

ph3Personal para nuestra clínica en Alicante y otras localidades /h3 pEn WM Clinics nos preocupamos por nuestros pacientes como eje principal de nuestro esfuerzo diario. Para ello, buscamos el mejor talento dentro del sector para nuestros estudios de medicina estética en varias ciudades, incluyendo Alicante, Madrid, Valencia, Barcelona, Bilbao, Rivas‑Vaciamadrid, Tarragona, Mallorca, Valladolid y Vitoria. Si te apasiona el mundo de la estética, el cuidado del paciente y quieres formar parte de un equipo profesional, dinámico y en constante evolución… ¡te estamos buscando! /p h3Perfiles que buscamos /h3 ul liRecepcionistas con orientación al cliente. /li liComerciales con experiencia en venta consultiva. /li liAuxiliares y técnicos/as con formación sanitaria. /li liDirectores/as con visión comercial. /li liPsicólogos/as clínicos. /li liNutricionistas. /li liFormación continua y desarrollo profesional. /li liBuen ambiente de trabajo y compromiso con el bienestar del equipo. /li liEstabilidad laboral y condiciones competitivas. /li liTitulación acorde con el puesto al que se postula. /li liExperiencia en el sector o afines. /li liCapacidad de trabajo en equipo multidisciplinar. /li liPersona flexible, abierta, polivalente y orientada a cumplimiento de objetivos de marca. /li /ul h3Cómo postular /h3 pEnvía tu CV a: En el asunto escribe: Nueva Apertura + puesto solicitado. /p /p #J-18808-Ljbffr

pFortyGroup busca un/a Peluquero/a-Estilista con experiencia para su Salón de Belleza Mome en Alicante. La persona ideal debe dominar técnicas de corte y color, y tener una actitud positiva y enérgica. /ppEn nuestro salón, ofrecemos un amplio abanico de servicios para el bienestar y la estética personal, con un compromiso hacia la calidad y la satisfacción del cliente. /ppSi te apasiona el estilismo y deseas crecer profesionalmente, ¡te queremos conocer! /p #J-18808-Ljbffr

FortyGroup busca un/a Peluquero/a-Estilista con experiencia para su Salón de Belleza Mome en Alicante. La persona ideal debe dominar técnicas de corte y color, y tener una actitud positiva y enérgica.En nuestro salón, ofrecemos un amplio abanico de servicios para el bienestar y la estética personal, con un compromiso hacia la calidad y la satisfacción del cliente.Si te apasiona el estilismo y deseas crecer profesionalmente, ¡te queremos conocer!#J-18808-Ljbffr

DESCRIPCION Si te quieres unir a una empresa en plena expansión y con gran implicación en desarrollos I+D+i que buscan mejorar el bienestar de las personas, no lo dudes esta es tu oferta.Precisamos cubrir una vacante en el Departamento de Prescripción y Postventa.La persona seleccionada se encarg

Fisiodermic es una clínica de fisioterapia especializada en fisioterapia dermatofuncional, fisioterapia musculoesquelética y ejercicio terapéutico.Nuestro enfoque combina tecnología avanzada con un trato humano y cercano, priorizando la recuperación funcional y el bienestar integral de cada pac

ph3¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? /h3 pEn Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. /p pEstamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, queremos conocerte. /p h3¿Cuál es tu misión? /h3 pSerá responsable de prestar servicios profesionales a los clientes de APC (" incluido el análisis técnico in situ para resolver los problemas de los clientes y realizar tareas de servicio de campo en toda la gama de equipos monofásicos y trifásicos de APC. /p h3Principales Responsabilidades y funciones /h3 ul liRealizar puestas en marcha, mantenimientos preventivos y reparaciones de SAI/UPS de hasta 1.5 Megbatios y en sistemas unitarios o paralelos /li liDocumentar toda la información requerida para cada visita realizada. /li liDocumentar, etiquetar y devolver correctamente todas las piezas defectuosas utilizadas en la reparación de equipos de APC al lugar designado para su eliminación/reparación. /li liFormación a los clientes sobre el funcionamiento básico de sus equipos. /li liDetección de oportunidades de negocio que sean beneficiosas tanto para el cliente como para Schneider. /li /ul h3Habilidades Requeridas: /h3 pSe requieren conocimientos fundamentales de electricidad así como de equipos de medición. Se requiere un alto nivel de habilidades de servicio al cliente, así como la capacidad de viajar. /p h3Conocimiento técnico: /h3 ul liAlto nivel de conocimientos técnicos de componentes eléctricos. /li liCapacidad para interpretar una amplia variedad de instrucciones técnicas en forma matemática o de diagrama. /li liCapacidad para leer, analizar e interpretar procedimientos empresariales generales, documentos profesionales y procedimientos técnicos. /li liCapacidad para redactar informes. /li /ul h3Orientación al Servicio al Cliente: /h3 ul liHabilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente. /li liCapacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos diversos (directivos, clientes, usuarios). /li /ul h3Capacidad de autogestión: /h3 ul liDebe ser capaz de realizar tareas con dirección general, con respecto a los objetivos globales. El trabajo suele ser bastante independiente de otros miembros del equipo. /li liDebe operar dentro de las directrices de la política de la división utilizando su juicio independiente para lograr los objetivos asignados. /li liDominio del ordenador personal, incluidos el correo electrónico, el mantenimiento de registros, la actividad rutinaria con bases de datos, el tratamiento de textos, las hojas de cálculo, los gráficos, etc. /li liManejar múltiples tareas simultáneamente. /li /ul h3Capacidad de Aprendizaje Rápido: /h3 ul liAptitud para adquirir nuevos conocimientos técnicos, así como de las plataformas y herramientas específicas de Schneider Electric. /li /ul h3Trabajo en Equipo y Colaboración: /h3 ul liCapacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos. /li liParticipar en los esfuerzos proactivos del equipo para alcanzar los objetivos del departamento y de la empresa. /li /ul pCumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad. /p pPoseer de un permiso de conducir válido. /p h3Educación y Experiencia: /h3 ul liTítulo asociado con electrónica/electricidad, o tener 2-3 años de experiencia equivalente en un campo relacionado, o combinaciones equivalentes de educación y experiencia. /li liPreferible experiencia previa. /li liSe valorará la experiencia previa en SAI/UPS de alta potencia. /li liInglés nivel medio demostrable – nuestras formaciones están en inglés. /li /ul h3Beneficios: /h3 ul liPlan remunerado por detección de negocio. /li liPlus de disponibilidad y de guardias. /li liVehículo. /li liHoly Pack: compra de días adicionales de vacaciones. /li liFloating Holidays: intercambio de días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias. /li liSabbatical Pack: solicitud de hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). /li liGlobal Family Leave Policy: condiciones remuneradas flexibles para momentos de familia. /li liAcceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo para atención médica virtual, apoyo psicológico, asesoramiento nutricional, clases dirigidas y más, para tú y hasta 5 personas de tu elección. /li liConvenio con AJ by Gympass para acceder a miles de gimnasios y centros deportivos. /li liServicio médico en tu centro de trabajo. /li liOpen Talent Market, plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA. /li liPrograma de accionariado, oportunidad de ser accionista de Schneider Electric. /li liPrograma de reconocimiento: puntos por logros que pueden canjearse por tarjetas regalo. /li liAseguramiento de vida. /li liPlan de Retribución Flexible con opciones como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. /li liAcceso a tienda online de productos Schneider Electric con descuentos exclusivos. /li liClub Schneider: descuentos en tiendas, restaurantes, agencias de viajes y servicios externos. /li liParticipación en programas de voluntariado subvencionados. /li /ul pComo empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. /p pLas grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. /p pEn Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. /p pSchneider Electric está ahí cuando más lo necesitas. /p h3Política de Igualdad de Oportunidades y Ética /h3 pSchneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y aceptamos lo diferente como uno de nuestros valores fundamentales. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible?En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades.Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, queremos conocerte.¿Cuál es tu misión?Será responsable de prestar servicios profesionales a los clientes de APC ("https://www.Apc.Com/es/es/"), incluido el análisis técnico in situ para resolver los problemas de los clientes y realizar tareas de servicio de campo en toda la gama de equipos monofásicos y trifásicos de APC.Principales Responsabilidades y funciones- Realizar puestas en marcha, mantenimientos preventivos y reparaciones de SAI/UPS de hasta 1.5 Megbatios y en sistemas unitarios o paralelos- Documentar toda la información requerida para cada visita realizada.- Documentar, etiquetar y devolver correctamente todas las piezas defectuosas utilizadas en la reparación de equipos de APC al lugar designado para su eliminación/reparación.- Formación a los clientes sobre el funcionamiento básico de sus equipos.- Detección de oportunidades de negocio que sean beneficiosas tanto para el cliente como para Schneider.Habilidades Requeridas:Se requieren conocimientos fundamentales de electricidad así como de equipos de medición. Se requiere un alto nivel de habilidades de servicio al cliente, así como la capacidad de viajar.Conocimiento técnico:- Alto nivel de conocimientos técnicos de componentes eléctricos.- Capacidad para interpretar una amplia variedad de instrucciones técnicas en forma matemática o de diagrama.- Capacidad para leer, analizar e interpretar procedimientos empresariales generales, documentos profesionales y procedimientos técnicos.- Capacidad para redactar informes.Orientación al Servicio al Cliente:- Habilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente.- Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos diversos (directivos, clientes, usuarios).Capacidad de autogestión:- Debe ser capaz de realizar tareas con dirección general, con respecto a los objetivos globales. El trabajo suele ser bastante independiente de otros miembros del equipo.- Debe operar dentro de las directrices de la política de la división utilizando su juicio independiente para lograr los objetivos asignados.- Dominio del ordenador personal, incluidos el correo electrónico, el mantenimiento de registros, la actividad rutinaria con bases de datos, el tratamiento de textos, las hojas de cálculo, los gráficos, etc.- Manejar múltiples tareas simultáneamente.Capacidad de Aprendizaje Rápido:- Aptitud para adquirir nuevos conocimientos técnicos, así como de las plataformas y herramientas específicas de Schneider Electric.Trabajo en Equipo y Colaboración:- Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos.- Participar en los esfuerzos proactivos del equipo para alcanzar los objetivos del departamento y de la empresa.Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad.Poseer de un permiso de conducir válido.Educación y Experiencia:- Título asociado con electrónica/electricidad, o tener 2-3 años de experiencia equivalente en un campo relacionado, o combinaciones equivalentes de educación y experiencia.- Preferible experiencia previa.- Se valorará la experiencia previa en SAI/UPS de alta potencia.- Inglés nivel medio demostrable – nuestras formaciones están en inglés.Beneficios:- Plan remunerado por detección de negocio.- Plus de disponibilidad y de guardias.- Vehículo.- Holy Pack: compra de días adicionales de vacaciones.- Floating Holidays: intercambio de días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias.- Sabbatical Pack: solicitud de hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados).- Global Family Leave Policy: condiciones remuneradas flexibles para momentos de familia.- Acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo para atención médica virtual, apoyo psicológico, asesoramiento nutricional, clases dirigidas y más, para tú y hasta 5 personas de tu elección.- Convenio con AJ by Gympass para acceder a miles de gimnasios y centros deportivos.- Servicio médico en tu centro de trabajo.- Open Talent Market, plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA.- Programa de accionariado, oportunidad de ser accionista de Schneider Electric.- Programa de reconocimiento: puntos por logros que pueden canjearse por tarjetas regalo.- Aseguramiento de vida.- Plan de Retribución Flexible con opciones como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más.- Acceso a tienda online de productos Schneider Electric con descuentos exclusivos.- Club Schneider: descuentos en tiendas, restaurantes, agencias de viajes y servicios externos.- Participación en programas de voluntariado subvencionados.Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas.Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo.Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas.Política de Igualdad de Oportunidades y ÉticaSchneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y aceptamos lo diferente como uno de nuestros valores fundamentales. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.#J-18808-Ljbffr