Como modelo jobs in Chamberí - Page 11Crear alertas

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • Al menos 3 años de experiencia como Power Platform Consultant., • Experiencia en análisis de necesidades funcionales y técnicas de nuevos proyectos, • Experiencia implementando de modelos de datos de Dataverse, configuración de vistas y formularios., • Sólidos conocimientos en power apps, model driven/canvas/pages., • Experiencia en la creación de flujos de automatización con power automate., • Conocimientos sobre seguridad y permisos en sharepoint/dynamics., • Modelo híbrido en Madrid. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. xcskxlj · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¡Hey! En UNOde50, la normalidad se queda en la puerta. “¡Adiós, aburrimiento! ¡Hola, mundo UNO!” Aquí, ser tú mism@ no solo está permitido, ¡está aplaudido! Si te gusta volar alto y soñar en grande, este es tu proyecto. ¿Crees que eres nuestr@ “UN@ de un millón” para el puesto de Técnico/a de Administración de Personal y RRLL? ¡Vamos a ver si tienes lo que se necesita para brillar! A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Funciones: -Tramitación de altas y bajas de empleados y variaciones en la Seguridad Social, Contrat@, de ausencias (Partes de baja por enfermedad, Accidentes, permisos). -Renovación de contratos y elaboración de finiquitos. -Soporte en la elaboración de nóminas (asegurar el registro correcto de los datos que afectan al periodo de nómina en curso: horas complementarias, cambios de jornada, bajas médicas, etc.). -Tareas administrativas del departamento • Seguimiento y gestión de pases de acceso a ECI a través de la plataforma UCAGECI. Requisitos: • Titulación universitaria en RRLL, RRHH o estudios afines finalizados. Deseable Master en RRHH., • Experiencia en funciones similares al menos 3 años., • Imprescindible nivel de inglés intermedio alto, fluido a nivel oral (B2)., • Experiencia trabajando con A3 innuva., • Nivel avanzado de Excel. ¿Qué ofrecemos? -Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana. -Flexibilidad horaria de entrada entre 8:00 y 9:30 y salida entre 17:00 y 18:30 -Jornada intensiva los viernes hasta las 14:00 -Posibilidad de unirte al plan de retribución flexible que incluye seguro médico, ticket restaurante, ticket transporte o ticket guardería. -Disfrutarás de descuentos exclusivos en nuestras joyas, diseñadas para deslumbrar. -Portal exclusivo de beneficios para empleados. xcskxlj -Ambiente joven, dinámico y posibilidad de crecimiento.

¿Te imaginas participar en los proyectos más grandes y relevantes del sector telco? Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Es tu oportunidad!! estamos buscando profesionales de consultoría preventa que quieran dejar huella participando en Proyectos Especiales de alto impacto, que marcan referencia en el sector y que transforman las empresas (tanto Públicas como Privadas). Si buscas retos de verdad, con visibilidad e innovación, y quieres pertenecer a un equipo de excelentes profesionales, referentes del sector, con los que disfrutar en el camino, este es tu sitio. Estas serán tus funciones: • Acompañar al equipo comercial en el asesoramiento de clientes estratégicos, definiendo la solución técnica, con el apoyo del resto del equipo preventa, red, operaciones y de nuestros partners tecnológicos., • Diseñar propuestas para clientes, técnica y económicamente viables que aporten soluciones innovadoras y a la vanguardia. Siendo diferenciales con respecto a la competencia y al mercado en general., • Realizar presentaciones a cliente sobre los servicios propuestos y preparar la documentación de respuesta al pliego., • Liderar y coordinar a un equipo multidisciplinar en los proyectos estratégicos con una gran visibilidad y repercusión en la compañía., • Transmitir el conocimiento adquirido al resto de áreas ¿Qué buscamos? • Experiencia minina de 8 años en el diseño y/o preventa de soluciones de telecomunicaciones para empresas., • Experiencia en Interlocución con cliente: presentaciones, negociaciones, orientación a cliente., • Conocimiento técnico de servicios orientados a Grandes Empresas (redes fijas y móviles, servicios de voz, colaboración, cloud, ciberseguridad, redes 5G...). Formación: • Ingeniero/a Técnico/Superior de Telecomunicación o Informática., • Idiomas: Inglés y Euskera/Gallego/Catalán según el territorio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido, • Modelo Hibrido: 3 días en oficina y 2 de teletrabajo a la semana. xcskxlj, • Horario de entrada flexible, • Interesante paquete de beneficios sociales ¿Quieres ser parte de este reto y construir el futuro del sector telco con nosotros?

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos a una persona en prácticas, para incorporarse a nuestro equipo de negocio de proyectos IT en la división de Servicios Financieros. ¿Qué harás en tu día a día? Como Becario/a de Desarrollo de Negocio , colaborarás estrechamente con el equipo en el análisis del mercado y el apoyo en la generación de estrategias comerciales . Tendrás la oportunidad de adquirir una visión global del negocio, participando activamente en el crecimiento de la división y en proyectos estratégicos. • Research de mercado: análisis de información sobre la división, competencia, clientes y tendencias del sector., • Elaboración de informes y artículos a partir de los resultados del research, para apoyar la toma de decisiones y el desarrollo del negocio., • Preparación de presentaciones y documentación para reuniones internas y externas., • Apoyo en el desarrollo de estrategias comerciales., • Colaboración con diferentes equipos para impulsar el crecimiento del área. Requisitos • Grado o Máster en ADE, Economía, Finanzas o titulaciones afines., • Nivel de inglés medio-alto., • Interés por el sector tecnológico y financiero., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint, Word)., • Persona analítica, proactiva, organizada y con ganas de aprender ., • Capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Qué ofrecemos • Beca de al menos 6 meses con posibilidad de crecimiento y continuidad tras su finalización., • Modelo híbrido de trabajo , en un entorno dinámico, joven y colaborativo., • Oportunidad de formarte junto a un equipo experimentado en un entorno multinacional., • Acceso a formación continua y posibilidad de desarrollar tu carrera dentro de ALTEN. Próximos pasos Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Somos Shaper by atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. Estamos buscando un Solution Architect con experiencia en experiencia en cloud, arquitecturas distribuidas, APIs y Message Brokers. Conocimientos de prácticas devOps y CI/CD. Se trata de un rol que requiere una profunda comprensión de las tecnologías emergentes, la capacidad de traducir requisitos complejos en diseños arquitectónicos claros y una excelente habilidad para comunicarse con cliente y equipo técnico. ¿Te resulta interesante? Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. &##Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. &##Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. &##Jornada intensiva viernes, julio y agosto. &##Vacaciones: 23 días. &##Atmira Flex: ticket restaurant, tickets transporte público, seguro médico y cheque guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. &##Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… &##En la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición. &##No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a atmira? &##128640;

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¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos incorporar un IA Developer con una sólida base técnica para diseñar y desarrollar proyectos en Inteligencia Artificial Generativa. Requisitos: • Dominio de Python y Spark, • Conocimientos en automatización y scripts, con preferencia por herramientas de CI/CD como Jenkins o GitHub, • Conocimiento de FastAPI para publicar modelos., • Experiencia en modelos de lenguajes preentrenados (GPT, Langchain, Langgraph, etc.), • Familiaridad con técnicas y herramientas de NLP, incluyendo tokenización, embeddings, y transformers., • Experiencia en el desarrollo de chatbots, asistentes virtuales y generación de texto., • Experiencia en prompting, RAG , re-entreno de modelos ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que nos permiten facilitar la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. Atmira Flex: ticket restaurant, tickets transporte público, seguro médico y cheque guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontrarás fruta a tu disposición.

INTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS, en todo el mundo, reflejando un compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio, España, mientras continúa expandiéndose. Como empresa internacional, estamos buscando a un Senior Solar Project Director para gestionar desde nuestra sede de Madrid, proyectos estratégicos para la compañía. Responsabilidades Clave Liderazgo y Estrategia del Proyecto: • Dirigir y gestionar múltiples proyectos solares desde la concepción hasta la puesta en marcha., • Desarrollar e implementar estrategias de proyecto alineadas con los objetivos de la empresa y las oportunidades del mercado., • Supervisar la identificación de sitios, estudios de viabilidad, permisos y evaluaciones ambientales., • Gestionar relaciones con propietarios de terrenos, autoridades regulatorias y otros grupos de interés., • Revisar y aprobar diseños de proyectos, planes de ingeniería y especificaciones técnicas., • Garantizar el cumplimiento de normas eléctricas, civiles y ambientales., • Preparar y supervisar presupuestos, cronogramas y asignación de recursos., • Negociar y gestionar contratos EPC, proveedores y subcontratas., • Liderar, orientar y desarrollar Project Managers y equipos multifuncionales., • Proporcionar informes regulares a la dirección ejecutiva sobre el estado del proyecto, riesgos y oportunidades., • Asegurar que los proyectos cumplan con las normativas locales, nacionales e internacionales., • Monitorear cambios en políticas de energía renovable, incentivos y tendencias del mercado. Qué necesitas tener? • Título universitario o máster en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica, Energías Renovables o similar., • Más de 10 años de experiencia probada en desarrollo y ejecución de proyectos solares, preferiblemente utility-scale PV., • Gestión de proyectos solares de valor económico superior a 50M€ desde la concepción hasta la puesta en marcha., • Sólidas habilidades de liderazgo, negociación y gestión de stakeholders., • Conocimiento profundo de tecnología solar fotovoltaica, interconexión a red y mercados energéticos., • Excelente capacidad analítica y experiencia en elaboración y control de presupuestos., • Alto nivel de inglés., • Disponibilidad para viajar en el ámbito internacional., • Fuertes habilidades de comunicación y presentación., • Certificación PMP o equivalente en gestión de proyectos es un plus. Qué te ofrecemos? • Oportunidades de desarrollo profesional: Haz crecer tu carrera en una empresa global y en rápido crecimiento llena de oportunidades., • Entorno de trabajo dinámico: Lidera en una posición de responsabilidad dentro de la industria global de energía solar., • Paquete retributivo atractivo., • Experiencia internacional: Oportunidad de formar parte de una empresa global y adquirir exposición internacional., • Modelo de trabajo: Hibrido.

¿Quieres aprender a desarrollar en Elixir? Desde e-Frontiers estamos buscando profesionales con perfil fullstack o backend con experiencia en Elixir, RoR o Erlang...en desarrollo web y/o de software, y que quieran familiarizarse y trabajar con Elixir. Estamos ayudando a una empresa tecnológica de producto propio cuya herramienta ayuda al crecimiento de empresas, webs y comercios electrónicos (contratación directa con cliente final). Funciones: • Trabajarás en el equipo de desarrollo, principalmente donde además aprenderás a desarrollar con Elixir y utilizar otras tecnologías como AWS y Phoenix ., • Muchos de sus servicios están basados en Python o RoR, por lo que si tienes experiencia con alguno de estos lenguajes será un plus., • Contribuir al desarrollo del sistema ayudando en su diseño e implementación., • Garantizar el trabajo en equipo. Requisitos: • Al menos 3 años de experiencia en backend con alguno de estos lenguajes: RoR, Erlang, Go..., • Interés y motivación por aprender Elixir., • Experiencia en front: JS, HTML, CSS..., • Nivel de inglés medio: suficiente para entender documentación técnica y poder intercambiar emails. Valorable: • Muy valorable experiencia previa en Python, Elixir, Erlang, Phoenix, RoR..., • Muy valorable experiencia con AWS., • Experiencia en proyectos basados en microservicios., • Experiencia en UX sería un plus. Condiciones: • Contrato indefinido y directo con cliente final., • Seguro de salud., • Modelo de trabajo remoto o híbrido en base a tus necesidades., • Horario flexible., • Actividades de formación para equipos., • Salario: 35.000€ - 45.000 € en base a años de experiencia (aunque la franja es negociable). ¿Quieres saber un poco más? Inscríbete y te llamaremos para entrar en detalles.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Técnico de gestión documental para trabajar en la división de OHLA Industrial en nuestras oficinas centrales. Entre otras, sus funciones serían: • Supervisar la codificación y formato de los documentos para cumplir con los requerimientos del cliente y del proyecto., • Control y distribución de la documentación proporcionada por subcontratistas y vendedores., • Emisión de documentación al cliente y control de comentarios, • Gestión de la documentación del equipo de ingeniería del proyecto, • Asignación de workflows de revisión de documentos, • Elaboración de informes de estado de la documentación, • Participación en reuniones KoM y de seguimiento, • Gestión de usuarios y atender sus incidencias y necesidades (internos y externos). Requisitos mínimos • Nivel avanzado con Aconex, Autodesk Docs o similar., • Titulado en Grado en información y Documentación, • Manejo de MS Office, • Experiencia de mínimo 2 años en puestos similares Se ofrecen interesantes condiciones y carrera profesional junto a un gran equipo.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Al menos 5 años de experiencia como Business Analyst. Experiencia analizando y clarificando necesidades de negocio End-to-End. Experiencia coordinando equipos técnicos para cumplir objetivos del proyecto. Solidos conocimientos colaborando con equipos de QA en definición y validación de pruebas. Valorable conocimientos de pagos, de contabilidad y de los procesos de venta de empresas del sector Retail. Nivel alto de Inglés (B2 o superior). Modelo híbrido en Madrid. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. Actualmente, estamos en busca de un/a Consultant para incorporarse a nuestra división de Public Affairs en nuestras oficinas de Madrid . Reportando a Public Affairs Director, su misión será la de gestionar y ejecutar proyectos de interlocución con las instituciones e influencia en procesos regulatorios. División: Public Affairs Ubicación: Madrid Título de licenciado o graduado, preferiblemente en Ciencias Políticas , Derecho , Periodismo o Relaciones Internacionales. Deseable Postgrado o Máster en Asuntos Públicos o Comunicación Política . Experiencia como mínimo de 2 años en asuntos públicos (consultoría o departamento de una empresa) o en actividades relacionadas con la regulación, la política y las instituciones. Excelente redacción y expresión oral . Español: nativo. Inglés: nivel C1 o superior. Se valorarán otros idiomas (catalán, francés). Gestión de cuentas e interlocución directa con el cliente. Envió de alertas regulatorias al cliente. Interlocución con representantes políticos y otros actores institucionales o sociales. Apoyo en la redacción y presentación de propuestas de nuevo negocio. Orientación al cliente Modelo de trabajo híbrido y flexible. Política de teletrabajo específica para períodos vacacionales. Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. Córner saludable: Fruta ecológica semanal. Política de vacaciones flexible. Si quieres estar entre los big players de la comunicación... aquí podrás aprender de los mejores, hacer carrera y crecer como persona y profesional Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género.

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. Actualmente, estamos en busca de un/a Consultant para incorporarse a nuestra división de Public Affairs en nuestras oficinas de Madrid . Reportando a Public Affairs Director, su misión será la de gestionar y ejecutar proyectos de interlocución con las instituciones e influencia en procesos regulatorios. División: Public Affairs Ubicación: Madrid Título de licenciado o graduado, preferiblemente en Ciencias Políticas , Derecho , Periodismo o Relaciones Internacionales. Deseable Postgrado o Máster en Asuntos Públicos o Comunicación Política . Experiencia como mínimo de 2 años en asuntos públicos (consultoría o departamento de una empresa) o en actividades relacionadas con la regulación, la política y las instituciones. Excelente redacción y expresión oral . Español: nativo. Inglés: nivel C1 o superior. Se valorarán otros idiomas (catalán, francés). Gestión de cuentas e interlocución directa con el cliente. Envió de alertas regulatorias al cliente. Interlocución con representantes políticos y otros actores institucionales o sociales. Apoyo en la redacción y presentación de propuestas de nuevo negocio. Orientación al cliente Modelo de trabajo híbrido y flexible. Política de teletrabajo específica para períodos vacacionales. Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. Córner saludable: Fruta ecológica semanal. Política de vacaciones flexible. Si quieres estar entre los big players de la comunicación... aquí podrás aprender de los mejores, hacer carrera y crecer como persona y profesional Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género.

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. Actualmente, estamos en busca de un/a Consultant para incorporarse a nuestra división de Public Affairs en nuestras oficinas de Madrid . Reportando a Public Affairs Director, su misión será la de gestionar y ejecutar proyectos de interlocución con las instituciones e influencia en procesos regulatorios. División: Public Affairs Ubicación: Madrid Título de licenciado o graduado, preferiblemente en Ciencias Políticas , Derecho , Periodismo o Relaciones Internacionales. Deseable Postgrado o Máster en Asuntos Públicos o Comunicación Política . Experiencia como mínimo de 2 años en asuntos públicos (consultoría o departamento de una empresa) o en actividades relacionadas con la regulación, la política y las instituciones. Excelente redacción y expresión oral . Español: nativo. Inglés: nivel C1 o superior. Se valorarán otros idiomas (catalán, francés). Gestión de cuentas e interlocución directa con el cliente. Envió de alertas regulatorias al cliente. Interlocución con representantes políticos y otros actores institucionales o sociales. Apoyo en la redacción y presentación de propuestas de nuevo negocio. Orientación al cliente Modelo de trabajo híbrido y flexible. Política de teletrabajo específica para períodos vacacionales. Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. Córner saludable: Fruta ecológica semanal. Política de vacaciones flexible. Si quieres estar entre los big players de la comunicación... aquí podrás aprender de los mejores, hacer carrera y crecer como persona y profesional Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género.

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. Actualmente, estamos en busca de un/a Consultant para incorporarse a nuestra división de Public Affairs en nuestras oficinas de Madrid . Reportando a Public Affairs Director, su misión será la de gestionar y ejecutar proyectos de interlocución con las instituciones e influencia en procesos regulatorios. División: Public Affairs Ubicación: Madrid Título de licenciado o graduado, preferiblemente en Ciencias Políticas , Derecho , Periodismo o Relaciones Internacionales. Deseable Postgrado o Máster en Asuntos Públicos o Comunicación Política . Experiencia como mínimo de 2 años en asuntos públicos (consultoría o departamento de una empresa) o en actividades relacionadas con la regulación, la política y las instituciones. Excelente redacción y expresión oral . Español: nativo. Inglés: nivel C1 o superior. Se valorarán otros idiomas (catalán, francés). Gestión de cuentas e interlocución directa con el cliente. Envió de alertas regulatorias al cliente. Interlocución con representantes políticos y otros actores institucionales o sociales. Apoyo en la redacción y presentación de propuestas de nuevo negocio. Orientación al cliente Modelo de trabajo híbrido y flexible. Política de teletrabajo específica para períodos vacacionales. Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. Córner saludable: Fruta ecológica semanal. Política de vacaciones flexible. Si quieres estar entre los big players de la comunicación... aquí podrás aprender de los mejores, hacer carrera y crecer como persona y profesional Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género.

En Nutrition & Santé, tenemos como misión diseñar soluciones nutricionales activas y naturales para el bienestar de cuerpo y mente, y estamos comprometidos a hacerlas accesibles para todos, adoptando un modelo alimentario sostenible y responsable.Te gustaría formar parte de nuestro equipo? PLANI

¿Te interesaría seguir desarrollándote como QA Validation & Qualification Specialist en una multinacional líder del sector farmacéutico, participando en la mejora continua de sus plantas productivas y colaborando con equipos técnicos multidisciplinares? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a QA VALIDATION & QUALIFICATION SPECIALIST para incorporarse en una compañía multinacional, ubicada en San Sebastian de los Reyes, Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Realización de validaciones de proceso y de limpieza: • Planificación, ejecución y documentación de estudios de validación para asegurar que los procesos productivos y los procedimientos de limpieza cumplen con los estándares internos y regulatorios. Evaluación de riesgos, definición de criterios de aceptación, seguimiento de resultados y elaboración de informes técnicos conforme a GMP. Aplicación y supervisión de prácticas asépticas: • Implementación y verificación del cumplimiento de las prácticas asépticas en entornos de producción estéril. Formación del personal, monitorización del comportamiento en áreas clasificadas, investigación de desviaciones y propuesta de acciones correctivas/preventivas (CAPA). Conocimiento y ejecución de actividades relacionadas con media fill: • Planificación, coordinación y supervisión de simulaciones de llenado aséptico (media fill) según la normativa vigente. Revisión de protocolos, control de las condiciones de ejecución, análisis de resultados y preparación de la documentación requerida para garantizar el estado de control del proceso. Cualificación de equipos de envasado (OQ y etapas relacionadas): • Participación en las fases de cualificación de equipos (DQ, IQ, OQ y soporte en PQ) para líneas de envasado estéril. Revisión de URS, elaboración y ejecución de protocolos, verificación del cumplimiento de especificaciones técnicas, análisis de desviaciones y generación de informes finales. Colaboración transversal con Producción, Calidad e Ingeniería: • Apoyo técnico en la implementación de mejoras de proceso, gestión de cambios, resolución de desviaciones y optimización del rendimiento de las líneas, asegurando siempre el cumplimiento de las GMP y los estándares regulatorios. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación: Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar. • Mínimo 3 años gestionando proyectos similares, con conocimiento de clean utilities, normativa GMP y conocimiento de inyectables y estériles. • Nivel conversacional de Ingles (B2+) ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent. • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000 - 55.000 euros brutos anuales) • Horario flexible • Modelo presencial • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. • Seguro médico privado. • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Fans de la ingeniería informática y eléctrica, ¡Bienvenidos a vuestra transformación digital! Nosotros somos Merlin Digital Partner, una consultoría líder en la captación de talento IT & digital con más de 10 años de experiencia. Hemos escalado grandes referentes del sector como Wallapop, Glovo, Banc Sabadell o Factorial, entre otros. Enfocados en humanizar y agilizar los procesos de selección, nuestro objetivo es transformar empresas mediante la incorporación del mejor talento. Nos caracterizamos por sumergirnos a fondo en la realidad de cada uno de nuestros partners, comprendiendo sus necesidades, pero también su esencia. Uno de nuestros partners sigue creciendo y necesita un Fullstack engineer, a ser posible que ya conozca el sector energético. Se trata de una startup, expandiéndose a EEUU, que combina la tecnología y energía con datos. Su plataforma en la nube que a través de IA digitaliza la red de los datos, para proporcionar un modelo unificado, garantizando un importante ahorro en tiempo de gestión. ¿En qué consistirá el reto? Este rol está orientado al desarrollo y evolución del núcleo tecnológico del producto Saa S de nuestro partner, utilizado por grandes compañías energéticas en España, Andorra y Estados Unidos ahora. Formarás parte de un equipo pequeño y altamente técnico (4–5 personas) dentro del área de Planificación Inteligente, desarrollando algoritmos avanzados de optimización y asegurando una integración fluida entre backend y frontend. Tu impacto será directo en la evolución del Copilot, una herramienta que asiste a los operadores de red mediante un potente algoritmo de optimización energética. Te contamos un poco más sobre tu día a día, te encargarás de: Desarrollar y mantener funcionalidades Fullstack con Python, Java Script y Exon.js Diseñar e implementar algoritmos avanzados para optimización de redes eléctricas. Garantizar la calidad, escalabilidad y mantenibilidad del código, aplicando buenas prácticas de desarrollo. Participar en el diseño de arquitectura de software y contribuir a la mejora continua del producto. Colaborar estrechamente con el CTO y el Responsable de Ingeniería de Software. Contribuir a un entorno donde la innovación técnica y el impacto real en la infraestructura energética del país van de la mano. Evolución del producto: Colaborar en la mejora continua de la plataforma y en la evolución. ¡No robots, mentes pensantes! Para esto, nuestro partner, necesita... Estudios en Ingeniería informática. Muy valorable conocimiento en ingeniería eléctrica. Experiencia sólida y conocimientos avanzados en Python y Java Script Experiencia en desarrollo Fullstack, integrando backend y frontend. Buenas prácticas de ingeniería, clean code y mentalidad de producto. Conocimiento de algoritmos de optimización, procesamiento de datos o entornos complejos. Nivel alto de autonomía, capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Ubicación: Madrid o Santander. (1-2 mañanas de oficina x semana) ¿Por qué podrías querer aceptar el reto? Salario en función de la experiencia (buscamos varios perfiles). Proyecto con impacto real en el futuro energético y la digitalización de infraestructuras críticas. Participaras en una empresa nacional en plena expansión internacional, abriendo EEUU actualmente. Trabajar con un equipo técnico de alto nivel, con foco en innovación y buenas prácticas. Oportunidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de un sector en transformación. ¡formato híbrido, nos gustaría vernos en nuestras oficinas de Madrid, al menos un par de mañanas a la semana, negociable! Si eres un ingeniero informático con pasión por la tecnología y el análisis de datos, ¡te esperamos! Y el futuro de la ingeniería eléctrica también

✨ Buscamos Product Owner / Proxy PO / Business Analyst España - Híbrido 2/3 días presencial - A Coruña En knowmad mood seguimos impulsando proyectos digitales de alto impacto y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Product Owner / Proxy PO para un proyecto estratégico. Buscamos a alguien que disfrute conectando negocio y tecnología, con visión global, foco en la entrega de valor y pasión por la mejora continua. Requisitos: - 3–5+ años como Product Owner/Proxy PO/Business Analyst en producto digital multiplataforma (web + apps). - Sólida experiencia en gestión de backlog, priorización (valor vs. coste/lead time), story mapping y user stories con criterios de aceptación claros (BDD/Gherkin deseable). - Experiencia coordinando integraciones (APIs, acuerdos funcionales, contratos de servicio) y gestionando dependencias entre equipos. - Gestión de incidentes en producción y releases/hotfixes en entornos CI/CD, con foco en estabilidad y time‑to‑restore. - Trabajo avanzado con: Jira, Confluence, Miro. - Análisis de datos para toma de decisiones (e.g., Power BI), feature flagging/experimentos (Growthbook) y observabilidad (Grafana, Graylog, Firebase). - Conocimientos prácticos de ciclo de vida de software y entrega continua; familiaridad con GitHub, VS Code y Postman para validar integraciones. - Conocimiento de gestión de cookies/consentimiento (e.g., OneTrust). - Experiencia real trabajando con QA (pruebas integradas, criterios de done, gestión de defectos). - Metodologías Agile (Scrum): planificación, reviews, retros, refinamiento. - Comunicación clara, capacidad de negociación y gestión de stakeholders. - Inglés profesional (mín. B2) para documentación y coordinación con equipos. - Capaz de dialogar con negocio y transformar épicas en historias de usuario claras, accionables y listas para desarrollo. - Capaz de comunicarse eficazmente con el equipo de desarrollo, aportando visión de producto, contexto del cliente y objetivos de cada sprint. - Pensamiento estratégico y capacidad de aprender el negocio para ser un soporte del Product Owner, llegando donde este no llegue por carga de trabajo. Entorno tecnológico: Jira, Confluence, Miro, Power BI, Growthbook, GitHub, Visual Studio Code, Firebase, Grafana, Graylog, Portal One Trust (Gestión de Cookies), Postman Qué te ofrecemos Contrato indefinido desde el primer día. Modelo en remoto 100%. 22 días de vacaciones + 2 días libres + cierre de empresa el 24 y 31 de diciembre. Plan de formación continuo y personalizado. Retribución flexible: transporte, restaurante, guardería, seguro médico. Plan de carrera real, con acompañamiento y crecimiento profesional. Si quieres formar parte de un entorno dinámico, innovador y orientado a proyectos tecnológicos de alto impacto… ¡te estamos esperando! #Somosknowmadmood ¡Únete a nosotros!

En Directia Travel buscamos nuevos Asesores de Viaje para seguir creciendo como líderes en el sector de los viajes de larga distancia a Asia. Somos un proyecto sólido en expansión, con sede en España y presencia en Latinoamérica. Nuestro enfoque se basa en un asesoramiento experto, un proceso comercial bien trabajado y tecnología propia. ¿Qué te encontrarás al llegar a Directia Travel? • Dos meses y medio de formación: 2 semanas de capacitación intensiva y 2 meses de acompañamiento en el puesto de trabajo con una persona experta, te daremos todo lo necesario para convertirte en un asesor especializado en el Sudeste Asiático. - Conocerás en profundidad los destinos que vayas a comercializar, con el objetivo de que te sientas seguro para ofrecer un asesoramiento personalizado y que aporte valor a nuestros clientes. - Un entorno tecnológico y dinámico donde se reconocen los buenos resultados ofreciendo estabilidad, continuidad y oportunidades reales de crecimiento. ¿Qué estamos buscando? • Personas con menos de dos años de experiencia en puestos similares; recién tituladas en el ámbito del turismo o con ganas de desarrollar una carrera en el sector. - Vocación comercial y ambición. - Pasión por el mundo de los viajes. - Compromiso por progresar y hacer carrera con nosotros. - Motivación para trabajar con objetivos claros y medir tu rendimiento. - Personas que ante tareas que requieren un esfuerzo importante, no dudan en dedicar el tiempo necesario. - Implicación con el proyecto y con el equipo. ¿Cómo será tu rol? • Analizarás las necesidades del cliente y crearás propuestas de viaje únicas y a medida. - Transmitirás al cliente seguridad y conocimiento profundo del destino, proponiendo servicios que ofrezcan la mejor experiencia para el cliente y optimicen el precio del viaje. - Gestionarás el proceso completo de venta: Contactar con clientes, realizar un seguimiento cercano, ayudarle a tomar decisiones y cerrar las ventas. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada completa: lunes a viernes de 9:00h a 18:00h. - Contrato indefinido desde el inicio, incluyendo el periodo de formación. - Modelo híbrido: presencial en nuestras oficinas de Barcelona y teletrabajo. - Salario fijo + comisiones por ventas. - Te enseñaremos a ser un buen asesor de viajes y te proporcionaremos una formación completa en los destinos en los que te vas a especializar. - Oportunidades de crecimiento profesional. - Formar parte de un equipo joven y dinámico. - Entornos tecnológicos punteros desarrollados por nosotros. Si crees que encajas en el perfil, no dudes en inscribirte a la oferta o en enviarnos un email a

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. Actualmente, estamos en busca de un/a IT Technician para nuestra oficina de Madrid. Su misión será mantener la tecnología actualizada, asegurar que esté funcionando correctamente y garantizar la seguridad de la información de la empresa. Además, velará por el correcto funcionamiento del equipamiento técnico de todos los usuarios, garantizando la continuidad de su actividad. División: Servicios Corporativos Ubicación: Madrid Competencias clave: Orientación al cliente Proactividad Compromiso Rigurosidad Requisitos de la posición: Formación académica de Grado Superior o Grado en Ingeniería de Sistemas o titulaciones afines, que proporcione una base técnica sólida en infraestructuras y gestión de entornos tecnológicos. Experiencia en administración de activos IT, seguridad de redes, administración de acceso, implementación de VPN, protección de datos y monitorización y respuesta a incidentes. Capacidad para trabajar de forma remota y administrar un entorno de trabajo híbrido. Capacidad para clasificar y aplicar controles de seguridad apropiados a los activos de IT. Experiencia de al menos 3 años como Técnico IT N2 o similar. Conocimiento del idioma inglés, con nivel deseable First Certificate o superior, que permita desenvolverse en entornos técnicos y profesionales. Valorable: Conocimientos de: Administración de Microsoft 365 y Azure / Entra ID. Gestión de usuarios, grupos, permisos y accesos en entornos corporativos. Administración de Intune y soluciones MDM para la gestión de dispositivos. Gestión de Share Point Online, incluyendo permisos, seguridad y bibliotecas de documentos. Administración de usuarios y equipos en entornos Windows y mac OS. Recuperación de archivos y soporte en procesos de copias de seguridad (backups). Funciones de la posición: Proporcionar soporte técnico remoto y presencial, gestionando incidencias y solicitudes a través de herramientas ITSM, asegurando su correcta resolución y seguimiento. Diagnosticar y resolver incidencias relacionadas con hardware, software, sistemas operativos y conectividad, escalando aquellos casos que lo requieran. Realizar tareas de administración básica de sistemas, incluyendo la gestión de usuarios, permisos y accesos en Microsoft 365, Azure, Intune, MDM, Share Point, Windows y mac OS. Preparar, configurar y mantener puestos de trabajo (portátiles y dispositivos móviles), garantizando el correcto funcionamiento del parque informático. Colaborar en la aplicación y mantenimiento de políticas de seguridad IT, como el uso de VPN, antivirus, autenticación multifactor (MFA) y buenas prácticas de seguridad. Participar en tareas de documentación técnica, soporte a backups, recuperación de archivos y formación básica a usuarios finales, coordinándose con equipos de soporte N1 y N3. Otras relacionadas con el ámbito IT de la compañía. Condiciones y beneficios que ofrecemos: Full time (37,5h/semana) 22 días de vacaciones + 12 viernes libres al año No trabajes el día de tu cumpleaños Modelo de trabajo híbrido y flexible: entrada flexible y teletrabajo Medidas de conciliación para mamás y papás Jornada intensiva en julio y agosto Plan de retribución flexible: restaurantes, transporte, guardería Posibilidades de crecimiento y desarrollo en la empresa Si cumples con los requisitos y crees que este puesto está hecho para ti, haz clic en "Solicitar". ¡Estamos deseando conocerte!

¿Estas finalizando tu grado universitario? ¿Te interesa formarte e incorporarte al mundo laboral? ¡Esto es para ti! Desde NTT DATA nos gustaría incorporar perfiles universitarios del ámbito tecnológico para que puedan formarse dentro de nuestros equipos a través de una beca de prácticas. A medida que tus conocimientos y habilidades vayan aumentando, si por ambas partes estamos de acuerdo, nos gustaría continuar este camino juntos proponiendo una contratación. ¿Dónde trabajarás? Nuestras sede se encuentra en Salamanca. Sin embargo nuestro modelo de trabajo es híbrido, por lo que podemos combinar el teletrabajo con la presencialidad en oficina. ¿Qué te ofrecemos? Posibilidad de contratación dentro de la compañía, nuestro objetivo es que durante las prácticas te formes en el área que más te guste y después, puedas quedarte a nivel de contratación. Participar en proyectos destacados e innovadores Jornada flexible Ayuda económica al estudio Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Cultura de feedback continuo. Esta oferta es para ti si... Te encuentras finalizando el grado de ingeniería informática, telecomunicaciones, física o matemáticas. Quieres desarrollarte en el ámbito tecnológico Sientes pasión por la tecnología Buscas incorporarte al mundo laboral Te encuentras residiendo en la provincia de Salamanca ¿Te unes al reto? ¡Te estamos esperando! ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que toda persona es única, y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Si te has sentido identificado/a, aunque no cumplas todos los puntos, no dudes en contactarnos. ¡Queremos conocerte! ¡Te esperamos!

En ATM Grupo Maggioli estamos buscando un/a Técnico/a de Soporte de Nóminas para incorporar a nuestro equipo en Madrid. Si vienes de asesoría o gestoría laboral , cuentas con experiencia en gestión de clientes y conoces el ciclo completo de nóminas , esta puede ser tu oportunidad para crecer dentro de un entorno estable, tecnológico y especializado en la Administración Pública. Trabajarás con nuestro software propio de gestión de RRHH orientado a la Administración Pública Local , dando soporte a clientes como Ayuntamientos y otras entidades públicas desde nuestro equipo ubicado en Madrid. Ofrecer soporte a clientes en el uso de nuestro software interno de gestión laboral. Atención y soporte técnico a clientes en relación con incidencias de nóminas, contratos y otros procedimientos relacionados con la gestión laboral. Resolución de consultas relacionadas con el ciclo completo de nóminas, convenios y normativas laborales. Mantener comunicación directa y seguimiento con el cliente (Ayuntamientos principalmente). Elaboración y actualización de documentación. Colaborar en tareas relacionadas con la aplicación de nóminas interna de la compañía. Realizar desplazamientos puntuales para llevar a cabo las implantaciones en clientes (Ayuntamientos). Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales a Ayuntamientos (imprescindible). Experiencia en gestoría o asesoría laboral, habiendo gestionado carteras de clientes. Dominio del ciclo completo de nóminas . Deseable Diplomatura en Relaciones Laborales, Graduado Social, Derecho Laboral, o formación equivalente. Conocimientos de sistemas de gestión de nóminas (A3, Sage, NominaSol, SAP, o similares). Experiencia en soporte a usuarios o implementación de software. Conocimientos básicos de SQL. Contrato indefinido y estabilidad laboral. ~ Jornada intensiva de lunes a viernes (2 tardes por semana) + jornada sin tardes en verano. ~ Modelo híbrido de trabajo (presencial/teletrabajo según necesidades). ~ Oficinas accesibles en la zona de Santiago Bernabéu . ~ 24 días laborables de vacaciones al año + 2 días adicionales. ATM Grupo Maggioli desarrolla soluciones tecnológicas para entidades públicas en España, integrando más de 50 años de experiencia en el sector. Formamos parte del Grupo Maggioli, referente internacional con más de un siglo de trayectoria en soluciones para la Administración Pública. Nuestra actividad abarca software de gestión, consultoría y servicios formativos, con un firme compromiso con la innovación, la calidad y la seguridad. Contamos con certificaciones ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001 y ENS Nivel Alto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo, equitativo y diverso, donde todas las personas cuentan con igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección, sin discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

Empresa tecnológica en crecimiento, con presencia en España, México y Brasil, y con una clara apuesta por el desarrollo del talento y la cultura corporativa, busca incorporar una persona para el puesto de Learning & Development Specialist para reforzar su área de Personas. ¿Cuál será tu misión? Diseñar, coordinar e impulsar la estrategia de Formación y Desarrollo, asegurando que las personas cuenten con los conocimientos, competencias y herramientas necesarias para crecer profesionalmente y acompañar la evolución del negocio a nivel internacional. Principales responsabilidades Detectar necesidades formativas a través de entrevistas, reuniones con managers, análisis de desempeño y datos del negocio, identificando gaps de competencias y proponiendo soluciones alineadas con la estrategia. Diseñar el plan anual de formación y acciones específicas (formación técnica, soft skills, onboarding, liderazgo, etc.), elaborando contenidos, guías y materiales cuando sea necesario y seleccionando proveedores externos. Programar, convocar y coordinar las acciones formativas internas y externas, gestionando inscripciones, logística, plataformas, seguimiento de asistencia y comunicación. Evaluar las acciones de formación, elaborando informes de impacto, participación y satisfacción, e identificando áreas de mejora continua. Liderar la implantación y evolución del modelo de desarrollo y crecimiento, así como de las herramientas HRIS que lo soportan. Dar soporte a programas individualizados de mentoring, coaching y planes de carrera, así como participar en proyectos de cultura, clima, liderazgo y performance. Elaborar y mantener actualizada la Guía de Bienvenida (Employee Manual) para los distintos países. Participar en acciones de employer branding y análisis del mercado de talento, identificando perfiles y tendencias relevantes para la evolución de la compañía. Gestionar el presupuesto de formación y coordinar la bonificación a través de FUNDAE. Se ofrece : Incorporación a una empresa innovadora y en crecimiento, con proyectos de alcance internacional. Posición con alto impacto en el desarrollo del talento y en la evolución de la cultura corporativa, en un entorno cercano, colaborativo y con autonomía para proponer e implementar iniciativas. Modelo híbrido de teletrabajo, con oficinas en el centro de Barcelona. Oportunidades reales de aprendizaje y desarrollo profesional continuo. REQUISITOS MÍNIMOS: Se valorará : Formación universitaria en Psicología, Pedagogía, ADE o similar. Experiencia de 3 a 5 años en posiciones similares, con foco en Formación y Desarrollo. Conocimientos en el uso y/o implantación de HRIS, especialmente vinculados a planes de desarrollo, formación o performance. Nivel avanzado de Inglés.

Eres enfermero/a y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? &##128071; Únete al Grupo emeis (), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Actualmente buscamos un/a ENFERMERO/A para uno de nuestras residencias de mayores Bouco ubicado en Pontevedra , que se responsabilizará de la evaluación y prestación de los cuidados de enfermería orientados a la promoción, mantenimiento y recuperación de la salud de los usuarios, así como a la prevención de enfermedades y discapacidades, vigilando y atendiendo a los usuarios y a sus necesidades sanitarias, especialmente en el momento en que éstos lo requieran. ¿Contrato temporal. Jornada completa de lunes a domingos, con descansos rotatorios. Horario de 9.30h a 13.Salario bruto anual de 30.819€ + Plus domingos y festivos. Formación continuada en diferentes áreas de la enfermería, acorde a tu perfil, a lo largo de todo el año. Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento, a nivel asistencial y de gestión. ¿Indispensable Diplomatura/Grado universitario en Enfermería finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No es necesaria experiencia previa. Si estás buscando una primera experiencia profesional, podrás tenerla con nosotros. Gusto e interés por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! &##128170; Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Como socio tecnológico de

Estamos colaborando con un cliente líder en el sector financiero , en plena transformación tecnológica, con enfoque en la innovación y la calidad del dato. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Buscamos un/a Data Engineer para incorporarse a su equipo central de datos, donde podrás trabajar con tecnologías punteras y participar en proyectos de gran impacto. #Madrid (modelo híbrido 2 días oficina) #Jornada completa | #127757; Entorno internacional ( inglés y francés ) #Diseñar e implementar pipelines de datos escalables y seguros (Spark + Scala) Automatizar flujos complejos con Apache Airflow Participar en la creación de nuevos datahubs desde cero Colaborar con equipos multifuncionales para entender necesidades de negocio y datos Aplicar buenas prácticas de desarrollo con herramientas de CI/CD y contenedores ( Kubernetes ) #Experiencia consolidada como Data Engineer (idealmente +4 años) Conocimientos sólidos en Apache Spark (Scala) , Airflow , Kafka , SQL/NoSQL Familiaridad con entornos Cloud (COS / S3), arquitectura distribuida y procesamiento por lotes y en streaming Experiencia en herramientas de automatización y despliegue ( GitLab, Jenkins, Docker, Kubernetes ) Nivel B2/C1 en francés (imprescindible) y B2/C1 en inglés Proyecto híbrido en Madrid xcskxlj (entorno estable y sector estratégico) #Planes de desarrollo profesional: formación continua y evolución técnica #Participación en proyectos innovadores con gran visibilidad #Equipo técnico sólido y cultura de mejora continua #Entorno de trabajo colaborativo e internacional Si buscas un nuevo reto donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Primeroquiénluegoqué

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. Desde SegurCaixa Adeslas, nos encontramos en la búsqueda de una persona que se incorpore para realizar LAS funciones de Director/a Médico/a en Madrid: -Negociación/relación con los proveedores médicos de la zona, de tarifas, baremos y cierre de acuerdos en coberturas. -Gestión y control del gasto médico en la Delegación de Madrid. -Gestión del equipo de Inspección hospitalaria, implantando modelos de seguimiento del gasto, y de detección del fraude. -Revisión de los acuerdos actuales y buscar una mejora de los mismos. -Elaboración de seguimientos del gasto y automatización y creación de informes de análisis del mismo. -Participación en la elaboración de los presupuestos de la Delegación y apoyo en el cálculo de las principales desviaciones. -Gestión del equipo y orientación a resultados. -Participación e implantación de proyectos y pilotos en la delegación de Madrid. Participación en los planes estratégicos. -Resolución de incidencias derivadas de la asistencia de los asegurados y de la relación con los proveedores. -Capacidad analítica para realizar informes y seguimientos del gasto y de las desviaciones en la siniestralidad de la delegación. -Atender a las reclamaciones/incidencias de facturación presentadas por proveedores -Cierre de la deuda. REQUISITOS Licenciado/a en Medicina. Experiencia previa en puestos similares de Dirección Médica relacionados con entidades aseguradoras. Experiencia en negociación con proveedores médicos. Experiencia en Gestión de equipos. Conocimientos avanzados de informática (MS Office avanzado. Excell,, Access. xcskxlj Tablas dinámicas, powerpoint…).

Buscamos a una persona con ganas de aprender que nos ayude en la implementación técnica de herramientas de privacidad dentro de nuestro ecosistema MarTech . Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Tu misión será colaborar en que la gestión de consentimientos y preferencias de comunicación de los usuarios se orqueste correctamente a través de todo el stack tecnológico (web/app, tag managers, CDPs, plataformas de marketing y data), siempre con el apoyo de perfiles senior del equipo. Trabajarás mano a mano con los equipos de Marketing, Data, Tecnología y Legal , participando en tareas de configuración, pruebas y documentación para garantizar que la experiencia de usuario sea cumplidora, confiable y medible , habilitando casos de uso de personalización privacy‑first . Configurar y documentar APIs para la entrada/salida de datos entre la plataforma de consentimientos y el stack (web/app, CRM, CDP, SFMC/Adobe, etc.). Diseñar y validar journeys de usuario teniendo en cuenta estados de consentimiento, preferencias de canal y reglas de exclusión (legal grounds, frequency caps, do‑not‑contact). Auditar y monitorizar señales de consentimiento (web/app events, SDKs, data pipelines) y su trazabilidad hasta activación de campañas. Colaborar con Legal/Privacy para traducir requisitos normativos (RGPD/ePrivacy) a controles técnicos y flujos operativos. Definir estándares y playbooks (naming, taxonomía, QA, versionado, alertas) que garanticen calidad de datos y cumplimiento en escala. Participar en incident response y planes de mejora continua (testing, A/B sobre UX de consentimientos, reducción de fricción, accesibilidad). Experiencia práctica en soluciones de privacidad y gestión de consentimientos de usuarios (comunicaciones, cookies, preferencias). Dominio de OneTrust (p. ej., CMP, UCPM) y sus componentes de despliegue/configuración. Experiencia configurando APIs y webhooks (REST/JSON), así como integración con CRM/CDP. Conocimiento de Tag Managers (GTM, Tealium) o CDPs (Salesforce Data Cloud, Adobe RTCDP, Segment). Fundamentos de data quality (event design, schema, governance) y observabilidad (logs, alertas, dashboards). Experiencia con entornos cloud (Azure/AWS/GCP) y flujos ETL/ELT. Inglés profesional. ¿Modelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial). ~ Tres semanas al año de full remote . ~ 28 días de vacaciones al año. ~ Acceso a certificaciones (somos partners de Google y Salesforce). ~ Jxpert : programas de capacitación tecnológica de las distintas disciplinas de JAKALA. ~ Formación en idiomas . ~ Deporte en la oficina (entrenamiento funcional y yoga). ~ Oficina de Madrid: Servicio de lanzadera . Descripción de la empresa Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Hoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa , con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3,000 empleados , más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países , y una facturación que supera los 500 millones de euros , JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. xcskxlj Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución.

En Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, telefonía, energía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Nuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. Combinamos el trabajo de un entorno ágil y dinámico buscando la constante innovación como en una startup, con el know-how y la tecnología de una empresa consolidada. Y compartimos la pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. Somos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. Estamos buscando un/una Azure Database Administrator que también colabore con tareas de desarrollo para nuestro departamento de Data. Sobre el Departamento de Data : En los últimos años hemos invertido en la creación y desarrollo de un innovador departamento de Data en Rastreator. A fecha de hoy está formado por un equipo de expertos en el mundo del dato y el reporting y disponemos de las herramientas necesarias para desarrollar modelos predictivos y para la realización de múltiples informes adaptados a diferentes modelos y necesidades, que se pondrán a disposición del resto de la compañía. Además, ofrecemos servicios de datos avanzados a partners. Nuestro objetivo es ser el referente del mercado español gracias a nuestra vocación en invertir en proyectos pioneros en I+D. Tus funciones principales serán las siguientes: • Definición de la estructura de la base de datos., • Optimización de las bases de datos tanto on premise como en Azure SQL MI., • Analizar los cuellos de botella e identificar el origen: queries , vistas, procedimientos., • Asesorar a los equipos de desarrollo sobre cómo construir y ejecutar consultas., • Desarrollar Procedimientos Almacenados Triggers y otros objetos de base de datos a partir de especificaciones., • Mantener y desarrollar ETLs con SSIS (SQL Server Integration Service)., • Revisar el estado de las bases de datos e identificar problemas existentes: índices, vistas, concurrencia, etc., • Establecer procedimientos para historificación, partición, borrado y purga de datos, volcado de datos, backups, etc., • Amplia experiencia en la instalación, configuración y administración de BBDD., • Experiencia en migración de Bases de Datos entre diferentes versiones de SQL., • La optimización del rendimiento y los análisis SQL-Server así como su monitorización., • 4 años de experiencia en Bases de Datos en Azure- (SQL MI)., • Reporting, Integration y Analysis Services., • Capacidad de programación en TSQL, y soluciones de SSIS., • Administración SQL con PowerShell., • Salario Fijo + Variable., • Modelo de trabajo híbrido (2 días/semana en oficina de Madrid)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • 25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra., • El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas., • Posibilidad de destinar parte del salario a paquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería)., • Seguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar., • Acceso a plataformas de E-Learning. Clases de inglés gratuitas., • 5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios., • Actividades disruptivas periódicas, Day off y fiesta en Navidad., • Oficina pet friendly., • Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando. xcskxlj, • Excelente ambiente de trabajo.

Senior Key Account Manager (New Business – Cybersecurity) Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Transparent Edge es una compañía europea de ciberseguridad y edge services que ofrece una plataforma unificada para la protección, optimización y entrega de aplicaciones y servicios web . Con presencia internacional a través de una red global de puntos de presencia (PoP), Transparent Edge trabaja con empresas y organizaciones que necesitan seguridad web robusta, rendimiento y control , bajo un enfoque europeo de protección de datos y soberanía digital. Como Key Account Manager – New Business , tu misión será desarrollar nuevo negocio en el mercado español, gestionando el ciclo de venta completo y posicionando la propuesta de Transparent Edge frente a decisores técnicos y de negocio. Se trata de un rol de venta compleja B2B , donde el éxito depende de la calidad de las conversaciones, la comprensión del entorno tecnológico y la capacidad de construir relaciones de confianza a largo plazo. Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el mercado español. Investigar cuentas objetivo y definir estrategias de entrada (account planning). Gestionar el ciclo comercial end-to-end: descubrimiento, propuesta, coordinación técnica, PoC, negociación y cierre. Colaborar estrechamente con el equipo de preventa en reuniones técnicas y pruebas de concepto. Participar en eventos del sector y acciones de networking para generar pipeline cualificado. Gestionar pipeline, forecast y actividad comercial con rigor en CRM . Acompañar las cuentas en su fase inicial tras el cierre, antes de su traspaso a base instalada cuando aplique. Más de 10 años de experiencia en ventas B2B , preferiblemente en tecnología o ciberseguridad. Dominio del proceso comercial completo, con alto grado de autonomía. Conocimiento sólido del ecosistema de ciberseguridad . Red de contactos activa en España (CIO, CISO, responsables de IT o ciberseguridad) Inglés alto . Residencia en Madrid y disponibilidad para modelo híbrido. Experiencia en CDN, edge computing o seguridad web . Procedencia de integradores, MSSP o entornos de venta indirecta. Experiencia en proyectos con Administración Pública . Modelo de trabajo híbrido (lunes a miércoles en oficina, jueves y viernes remoto). Viernes con jornada intensiva y horario de verano durante julio y agosto. Autonomía real en la gestión del pipeline, con apoyo de preventa y partners. xcskxlj Proyecto sólido, con recorrido y foco en relaciones comerciales de largo plazo.

Si te mueve la eficiencia energética, disfrutas generando nuevas oportunidades de negocio y quieres formar parte del crecimiento de un mercado que acaba de despegar en España, este es tu sitio. En EPSA tendrás autonomía para desarrollar cartera, impulsar acuerdos CAE y colaborar con un equipo técnico experto. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. EPSA es un grupo de 6.000 profesionales , en múltiples países de todo el mundo con tres divisiones principales: Energy y Sostenibilidad (impulsamos la eficiencia energética y la reducción de CO₂ con proyectos de alto impacto en industria y terciario). Innovation (Gestión de subvenciones y optimización fiscal). Transformation & Operations & Procurement (proyectos de mejora operativa y de costes). Nuestro propósito es mejorar la rentabilidad de nuestros clientes , y contamos con un portfolio amplio que facilita el cross-selling entre divisiones y países. Dentro de la división INNO gestionamos incentivos como los CAE (Certificados de Ahorro Energético) : ingresos adicionales que las empresas obtienen cuando instalan equipos energéticamente eficientes (motores, bombas de calor, iluminación, refrigeración, etc.). Los CAE pueden suponer hasta un 60% del coste del equipo , y nosotros ayudamos a las empresas a monetizarlos . El mercado CAE en España arrancó en 2024 , con un crecimiento previsto del 200% anual hasta 2030 . En Francia lo desarrollamos desde hace 17 años , lo que nos posiciona como uno de los actores mejor preparados del mercado español. Prospección del mercado de clientes y potenciales colaboradores. · Planificación del desarrollo comercial identificando proactivamente nuevas oportunidades B2B. · Elaboración de propuestas comerciales siguiendo los criterios definidos por la compañía y en coordinación con el equipo técnico. · Seguimiento de ofertas presentadas a clientes hasta firma de contratos. · Liderazgo en negociaciones y firma de acuerdos comerciales con clientes y proveedores. · Desarrollo de nuevos canales de colaboración. ~ Construir y mantener relaciones sólidas y duraderas con clientes y partners. · Gestión y seguimiento de la actividad comercial a través de CRM garantizando y asegurando la calidad de la información · Presentación de propuestas de valor añadido encaminadas a mejorar los procesos comerciales y a alcanzar los objetivos establecidos acelerando resultados. Identificación de tendencias, cambios regulatorios, nuevos productos y movimientos de la competencia . Seguimiento de la regulación al respecto de CAEs, en particular la modificación de fichas estándar existentes o la publicación de nuevas fichas y su impacto en el negocio de CAEs y en el negocio de Eficiencia Energética. En coordinación con el equipo técnico. Perfil claramente orientado a ventas B2B, desarrollo de negocio y construcción de relaciones a largo plazo. Capacidad para entender el valor técnico de una solución y transformarlo en una propuesta comercial convincente . Organización, rigor documental y dominio de herramientas como CRM y Excel . Iniciativa, autonomía y motivación por crecer en un mercado en expansión. Cartera de contactos en sectores industrial, energético, distribución o instalación. Conocimiento del marco legal del Sistema de Certificados de Ahorro Energético (CAEs) . Familiaridad con fichas estándar CAE, actuaciones singulares y normativa energética general. Se valorará también el conocimiento de regulación en general en el ámbito de la eficiencia energética y la comercialización de energía. Mercado en expansión real : crecimiento del 200% anual hasta 2030. Oportunidad de liderar el desarrollo comercial en una actividad con altísima demanda. Autonomía con respaldo: apoyo técnico. Itinerario de desarrollo comercial y formación continua. Modelo de trabajo híbrido , oficinas modernas y cultura colaborativa. xcskxlj Paquete competitivo con fijo + comisiones sobre facturación generada. Proceso ágil y confidencial para profesionales en activo: Inscríbete en InfoJobs o envía tu CV a con asunto: Comercial CAE .

En Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, telefonía, energía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Nuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. Y compartimos la pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. Somos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. Buscamos un/a Azure Solution Architect con sólida experiencia en tecnologías .NET y Azure DevOps para diseñar, construir y liderar soluciones nativas en la nube, escalables y seguras en Microsoft Azure . El/la candidato/a ideal trabajará estrechamente con stakeholders de negocio, equipos de ingeniería y la dirección, traduciendo los requisitos en diseños arquitectónicos robustos y promoviendo las mejores prácticas de DevOps . Sobre el Departamento de IT El departamento IT trabaja en estrecha colaboración con los múltiples y diferentes equipos de desarrollo que forman el área, en un entorno dinámico, utilizando tecnologías interesantes y actuales (Cloud, Docker, Integración y entrega continuas, Infraestructura como código) para la entrega de nuevas características a los sistemas existentes, la construcción de nuevos de ellos y la implementación de eficiencias operativas a la infraestructura alojada. Diseñar soluciones completas nativas en la nube e híbridas en Microsoft Azure. Definir la arquitectura de la solución utilizando servicios de Azure como App Services, Functions, APIM, App Gateway, Service Bus, Redis y Storage , entre otros. NET. NET y Desarrollo de Aplicaciones Brindar orientación arquitectónica para aplicaciones desarrolladas con .NET / .NET Core / ASP.NET Core y Angular . Definir estándares de codificación, patrones de diseño y buenas prácticas. Revisar código y arquitectura para garantizar calidad, seguridad y mantenibilidad . Azure DevOps y CI/CD Diseñar e implementar pipelines CI/CD utilizando Azure DevOps (YAML pipelines) . Definir estrategias de ramas, pipelines de compilación/despliegue y despliegues automatizados. Implementar Infrastructure as Code con ARM, Bicep o Terraform . Impulsar la cultura DevOps , incluyendo automatización, monitorización y mejora continua. Definir Azure landing zones , estrategia de suscripciones y organización de recursos. Implementar buenas prácticas de seguridad usando Azure AD, Managed Identities, Key Vault, RBAC y Defender for Cloud . Observabilidad y Operaciones Definir estrategias de monitorización y logging usando Application Insights, Azure Monitor y Log Analytics . Participar en la toma de decisiones técnicas, revisiones de arquitectura y planificación del roadmap. Más de 8 años de experiencia en ingeniería de software con sólida experiencia en .NET / C# . Más de 5 años de experiencia práctica en diseño de soluciones en Microsoft Azure . Profundo conocimiento de Azure DevOps, pipelines CI/CD y gestión de releases . Experiencia sólida en: Azure App Services, Functions, AKS Azure SQL MI, Cosmos DB, Storage Accounts API Management, App Gateway Microservicios, sistemas distribuidos y patrones de diseño en la nube Infrastructure as Code: ARM, Bicep, Terraform Seguridad, redes e identidad en Azure DevOps y Herramientas Azure DevOps Boards, Repos, Pipelines, Artifacts Experiencia con Angular Experiencia con Domain-Driven Design (DDD) Experiencia con arquitecturas event-driven y serverless Experiencia en entornos regulados o de escala empresarial Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral en inglés Modelo de trabajo híbrido. ~ Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano. ~25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra. ~ El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas. ~ Seguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar (Membresía Plataforma Urban Sport Club, App de contenido saludable, Iniciativas que fomentan la actividad física y la nutrición saludable, Plataformas de descuentos y mucho más...) ~ Acceso a plataformas de E-Learning. ~5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios. ~ Oficina pet friendly. xcskxlj ~ Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando. ~

Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Participar en la gestión y evolución del servicio de Salesforce Marketing Cloud asegurando la continuidad operativa, la optimización de campañas multicanal y la implementación de evolutivos que impulsen la personalización y la eficiencia del ecosistema digital. Configuración y mantenimiento funcional de la plataforma Salesforce Marketing Cloud. Soporte en la ejecución de campañas multicanal (Email, SMS, Push), asegurando calidad y cumplimiento normativo (GDPR). Desarrollo de evolutivos menores (≤40h) y componentes reutilizables para optimizar la operación. Participación en la revisión continua de métricas y propuestas de mejora basadas en datos. Experiencia mínima de 2-3 años en desarrollo sobre Salesforce Marketing Cloud. Dominio de AMPscript , SSJS , SQL y herramientas nativas de SFMC. Conocimientos en integraciones y gestión de modelos de datos. Experiencia en automatización de marketing , segmentación avanzada y personalización en tiempo real. Deseable experiencia en Advertising Studio , Personalization , Data Cloud y capacidades de IA (Einstein). Capacidad para trabajar en entornos ágiles (Scrum, Kanban). Salesforce Marketing Cloud Email Specialist. Salesforce Marketing Cloud Developer. ¿Te resulta interesante? Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. #Open Spaces , espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. #Metodología Smart Working : modelo híbrido de teletrabajo. Horario flexible . #Jornada intensiva viernes, julio y agosto. #Vacaciones: 23 días. #atmira Flex : ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. #Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… #En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. #No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! xcskxlj ¿te sumas a mover atmira?

¡¡Estamos ampliando el equipo!! Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Dentro de la unidad de sector público tenemos un equipo especializado, concretamente un centro de excelencia enfocado a desarrollar la oferta de valor para la transformación digital de las administraciones, en campos como IoT, Blockchain, RPA, interoperabilidad, tecnologías semánticas y Data. Es un área cross dentro de sector público que se va a encargar de prestar soluciones en el ámbito de la analítica y explotación de datos para clientes de este sector. Dentro de este grupo de trabajo disponemos de un producto propio , es decir, u na plataforma tecnológica que implementando tecnologías semánticas, habilita la producción de grafos de conocimiento, aplicándose a proyectos de Interoperabilidad y Data Spaces. ¡Si tienes experiencia en la ejecución de proyectos tecnológicos complejos y experiencia en interoperabilidad/semánticas, regístrate! Requisitos: Experiencia en la ejecución de proyectos complejos. Conocimientos y experiencia en interoperabilidad, semántica y tecnologías. Buen nivel de inglés, necesaria soltura en interlocución verbal y escrita con equipos y clientes internacionales. Altas capacidades comunicativas y de trabajo en equipo, en un entorno internacional con equipos deslocalizados, capacidad de interlocución con cliente. Stack tecnológico: Java, Python, SQL, javascript, API Rest, Angular. Stack Semántico: RDF, SPARQL, OWL, SHACL. Deseable: ~ Conocimientos y experiencia en interoperabilidad, semántica y tecnologías. Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave ( ). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. xcskxlj Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Analista – Desarrollador/a de Aplicaciones SaaS (PHP / Laravel) Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Salamanca | Modelo híbrido | Jornada completa | Contrato indefinido En TeamSystem | Aplifisa , desarrollamos soluciones de software que ayudan a miles de empresas a gestionar su actividad de forma eficiente . Nuestro equipo de Tecnología es clave en la evolución de nuestros productos y en la creación de soluciones SaaS seguras, escalables y de alta calidad. Tu misión Buscamos un/a Analista–Desarrollador/a de aplicaciones SaaS para incorporarse al equipo de Tecnología de Aplifisa. Participarás en el análisis, diseño y desarrollo de aplicaciones SaaS, trabajando bajo estándares de calidad y seguridad y colaborando estrechamente con perfiles técnicos y de producto. Formarás parte de un equipo reducido y multidisciplinar , con la posibilidad de asumir progresivamente responsabilidades de coordinación técnica o rol de Dev Leader , fomentando la colaboración y asegurando el cumplimiento de los objetivos de los proyectos. Tu trabajo tendrá impacto directo en la evolución de los productos que utilizan nuestros clientes en su día a día. Tecnologías y entorno • Backend: PHP, Laravel, • Frontend: HTML, CSS, JavaScript, • Bases de datos: MySQL, PostgreSQL, • Metodologías: Agile / Scrum, • Node.js, • Analizar requisitos técnicos y funcionales junto al equipo y otros stakeholders., • Desarrollar y mantener aplicaciones SaaS siguiendo buenas prácticas de calidad y seguridad., • Colaborar con perfiles de producto en la definición de soluciones técnicas., • Participar activamente en ceremonias Agile (Scrum)., • Contribuir a la mejora continua del código, procesos y arquitectura., • Asumir, si el proyecto lo requiere, un rol de coordinación técnica o liderazgo de desarrollo ., • Formación universitaria o FP relacionada con tecnología., • Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones., • Conocimientos sólidos de:, • PHP, • HTML, CSS y JavaScript, • Bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL), • Metodologías ágiles (Scrum), • Herramientas de gestión de proyectos (GitLab, Jira), • Trabajo en equipo y colaboración., • Buena comunicación y capacidad de negociación., • Orientación a la resolución de problemas. EMPRENDIMIENTO Buscamos la excelencia, el logro de resultados y el crecimiento sostenible, actuando siempre por el bien común y orientados al cliente. INNOVACIÓN Creemos en la diversidad de enfoques y talentos como base para crear soluciones de valor y oportunidades de crecimiento. MENTALIDAD DE CRECIMIENTO Aprendemos de cada reto y no nos limitamos ante los obstáculos. INCLUSIÓN Valoramos todas las perspectivas y buscamos las mejores ideas, dentro y fuera de la organización. ¿Te interesa el reto o conoces a alguien que pueda encajar? xcskxlj ¡Nos encantará conocerte!

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Buscamos un/a Desarrollador/a de Aplicaciones en AWS con pasión por el trabajo técnico y el sector bancario para unirse a un equipo especializado. El rol implica diseñar, implementar y mantener herramientas orientadas al conocimiento del cliente y procesos de análisis de datos de terceros, garantizando calidad y buenas prácticas en todo el ciclo de desarrollo. Conocimiento de patrones de diseño y buenas prácticas de programación. Experiencia en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en entornos AWS . Uso de herramientas de despliegue automático ( Jenkins ). Control de versiones y contenedores: Git , Docker , servicios web. Colaboración en la implantación del ciclo de desarrollo conforme a estándares globales. Experiencia en integración con APIs REST y servicios externos. Diseñar, implementar y mantener herramientas para análisis de datos y conocimiento del cliente. Desarrollar y evolucionar aplicaciones alojadas en AWS. Garantizar la calidad del código y cumplimiento de estándares definidos. Automatizar despliegues y gestionar pipelines con Jenkins. Colaborar con equipos técnicos en entornos ágiles. Contrato indefinido. #Modelo híbrido: El cliente requiere presencialidad 3 días en semana en las oficinas de Tres Cantos, el resto del tiempo será en teletrabajo. #Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones #Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. #Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) #Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. #Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. #Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. xcskxlj Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo.

Seleccionamos un/a consultor senior de SAP FICO para incorporación directa en plantilla de cliente. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Formación: Ingeniería o similar o FPII. Inglés: B2 Al menos 5 años de experiencia como consultor/a de SAP FICO Experiencia en proyectos de implementación. Experiencia con S4/HANA o S4/HANA Cloud. Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos. • Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder. Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications. Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países. Pasa al siguiente nivel con Experis. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Hexa Soluciones, somos una consultora tecnológica que tiene como misión principal el acompañamiento a clientes de distintos sectores en la era digital. Nuestra profesionalidad siempre está apoyada por nuestros valores: Acompañamiento, Confianza, Innovación, Excelencia y Cercanía. Nuestras líneas de negocio son las siguientes: 1/ Productos innovadores de valor diferencial: Transformación digital Ciberseguridad Ciberinteligencia 2/ Servicios de Recursos Humanos para dotar a nuestros clientes del mejor talento profesional y ayudarles en la mejora procesos internos, implantación de herramientas de AI, etc. Buscamos un Buscamos un Data Engineer para uno de nuestros clientes del sector Seguros. Perfil: 3 años de experiencia Conocimientos y experiencia en consultas y desarrollos ETL Diseño de modelo de datos y procesos Experiencia con Scala y Python Entorno de trabajo SPARK con databricks Conocimientos en Power BI Pruebas técnicas y realización de documentación Inglés medio-alto Ingeniero/a superior o técnico, grado o FP, en Informática o similar. Grado o licenciatura/diplomatura ADE Si te interesa, por favor envíanos tu CV actualizado a . ¡Gracias!

Ubicación: Híbrido (3 días en oficina) Salario: 40.000 – 45.000 € Descripción del puesto: Buscamos un perfil senior de Data Governance para liderar y consolidar las iniciativas de gobierno, calidad y gestión del dato en un entorno internacional y altamente regulado. Trabajarás de forma transversal con equipos de negocio, tecnología y datos, asegurando que la información sea precisa, consistente y esté alineada con los requisitos regulatorios y estratégicos de la organización. Responsabilidades: Definir, mantener y evolucionar políticas, estándares y marcos de Data Governance. Liderar la gestión de glosarios de negocio, metadatos y catálogos de datos. Diseñar y supervisar iniciativas de Data Quality, incluyendo definición de reglas, controles, seguimiento y resolución de incidencias. Garantizar la correcta documentación de fuentes de datos y data lineage. Coordinarse con Data Owners, BI, IT y Data Engineering para asegurar la estandarización y consistencia del dato. Impulsar buenas prácticas de gobierno del dato alineadas con requisitos regulatorios y de negocio. Definir métricas y reportes sobre calidad, uso y madurez del dato. Actuar como referente en Data Governance dentro de la organización. Requisitos: +5 años de experiencia en Data Governance, Data Management, BI o áreas de datos. Sólidos conocimientos de SQL y modelos de datos. Experiencia con herramientas de Data Quality, Data Catalog o Metadata Management. Conocimiento práctico de entornos cloud, preferiblemente Azure (Data Lake, Data Factory, Purview u otros servicios). Experiencia colaborando con múltiples áreas de negocio y equipos técnicos. Alta capacidad de comunicación, liderazgo transversal y documentación. Se valora: Experiencia en sectores regulados (gaming, financiero, retail, telecomunicaciones). Conocimientos de MDM, linaje de datos y arquitecturas analíticas. Participación en despliegues o maduración de modelos de Data Governance a nivel corporativo. Certificaciones en Data, Cloud o Gobierno del Dato. Qué ofrecemos: Salario competitivo: 35.000 – 45.000 €. Contrato indefinido. Modelo híbrido: 3 días en oficina. Alcobendas. Oportunidad de liderar y transformar iniciativas de datos en un entorno internacional y regulado. Ayuda económica para formación y certificaciones.

¡Estamos ampliando el equipo de Sanidad! ¿Buscas nuevos retos profesionales? ¿te interesa el área de Semántica Sanitaria? ¡Continua leyendo! Actualmente buscando un perfil Senior con experiencia en normalización semántica sanitaria para liderar y participar en proyectos de alto impacto en el ámbito de la interoperabilidad clínica y la analítica de datos de salud. Su misión principal será diseñar, gobernar y supervisar la normalización semántica de la información clínica procedente de distintas fuentes (HCE, sistemas departamentales, dispositivos, etc.), utilizando terminologías y estándares internacionales, garantizando la calidad, coherencia y trazabilidad de los datos. Colaborará estrechamente con equipos técnicos y clínicos, ejerciendo un rol de referente experto y contribuyendo a la definición de la estrategia de datos clínicos de la organización. Responsabilidades Liderar el diseño y mantenimiento de modelos de datos clínicos normalizados basados en estándares (HL7 FHIR, openEHR, CDA, etc.). Definir la estrategia de mapeo y codificación de conceptos clínicos a terminologías estándar, incluyendo: Analizar fuentes de información heterogéneas e identificar requisitos y oportunidades de mejora en la normalización semántica. Diseñar y mantener catálogos de términos, diccionarios de datos, modelos de referencia y guías de codificación . Actuar como punto de contacto experto entre equipos de desarrollo, arquitectura, BI/Analytics y perfiles clínicos. Participar y/o liderar proyectos de interoperabilidad (integraciones, migraciones, HCE compartida, proyectos regionales/nacionales, etc.). Definir y ejecutar estrategias de control de calidad del dato , validaciones y procesos de mejora continua. Impulsar y documentar buenas prácticas de gobierno del dato clínico y normalización semántica. Realizar mentoring y apoyo técnico a perfiles más junior del equipo. Requisitos mínimos Experiencia profesional mínima de 5 años en: Experiencia demostrable en modelado de información clínica y uso de estándares de intercambio de datos (HL7 v2/v3, FHIR, CDA, etc.). Capacidad contrastada para interpretar documentación clínica y trasladarla a modelos y códigos estándar. Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares (TI, BI, clínicos, documentalistas). Manejo de herramientas de gestión y análisis de datos (Excel avanzado, SQL básico o intermedio, u otras). Requisitos valorables Experiencia en proyectos de: Conocimientos de ontologías y modelos semánticos (RDF, OWL, ontologías clínicas). Experiencia en tratamiento y validación de datos con Python (pandas, scripts para normalización, reglas de validación, generación de indicadores de calidad, etc.). Conocimientos de SQL avanzado y/o otros lenguajes usados en tratamiento de datos. Experiencia en la definición de estándares internos de codificación y documentación técnica. Nivel de inglés intermedio-alto , tanto escrito como hablado, para proyectos y documentación internacional. Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Desde ACCOM, empresa de Marketing Digital orientada en ventas, buscamos nuevo/a compi como Data & BI Specialist para nuestro Equipo de Datos. Si buscas un reto donde Power BI y Big Query sean tus herramientas clave, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué buscamos en ti? Dominio y experiencia sólida en herramientas de visualización de datos, especialmente Power BI. Experiencia demostrable con Big Query y en infraestructura de Google Cloud Platform (GCP). Manejo de SQL avanzado (desarrollo, gestión y rendimiento de consultas). Habilidades avanzadas en analítica de datos orientada a resultados y objetivos de negocio. Conocimientos en Python (deseable, no imprescindible). Formación superior en Estadística, Matemáticas, Ingeniería Informática o similar. ¿Cuáles serán tus funciones? Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de negocio para comprender sus necesidades analíticas y traducirlas en requisitos técnicos y visualizaciones efectivas. Diseñar, crear y mantener flujos, informes y paneles de Power BI Proporcionar soporte y capacitación en el uso de Power BI a los usuarios, ayudándoles a aprovechar al máximo la herramienta. Analizar y optimizar el rendimiento de consultas SQL. Trabajar en mapeo de datos, flujo de datos y linaje de datos. Realizar análisis y evaluaciones de datos para identificar áreas de mejora, oportunidades de crecimiento y eficiencias operativas. ¿Qué ofrecemos? En ACCOM valoramos la autonomía, el aprendizaje continuo y el trabajo bien hecho. Aquí podrás experimentar, proponer y crecer!! Libertad para testear nuevas herramientas, IA y formatos Horario flexible + jornada intensiva en julio y agosto Modelo híbrido pasado el periodo de adaptación Oficinas céntricas en Madrid (Callao) Acceso al plan de compensación (retribución flexible) Acceso a los planes formativos, inclusive cursos de idiomas ajustados a tu nivel. Acceso al plan de beneficios: cumpleaños libre, descuentos en gimnasios, hoteles, etc. ¡Si crees que eres el perfil que buscamos, estaremos encantados de conocerte!

Director/a Financiero/a (CFO) Consultoría e Ingeniería Tecnológica | Confidencial Empresa internacional de consultoría e ingeniería tecnológica , especializada en proyectos de alto valor añadido, se encuentra en una fase clave de crecimiento, profesionalización y expansión . Buscamos incorporar un/a Director/a Financiero/a (CFO) que quiera formar parte del Comité de Dirección y jugar un papel estratégico en la evolución del negocio. Oportunidad Laboral Este rol va más allá de la función financiera tradicional. Buscamos un/a CFO que entienda el negocio , cómo se genera valor en un entorno de servicios, proyectos y personas, y que sea capaz de mirar al futuro , acompañando la toma de decisiones estratégicas de la compañía. El CFO será miembro del Comité de Dirección y actuará como partner estratégico del CEO , aportando criterio financiero, visión de negocio y capacidad de anticipación. Misión del puesto Definir y liderar la estrategia financiera de la compañía, garantizando el control económico-financiero, la liquidez y el cumplimiento normativo, y acompañando activamente el crecimiento del negocio, la expansión y los procesos estratégicos (orgánicos e inorgánicos). Responsabilidades principales Liderar la función financiera de forma integral: finanzas, controlling, contabilidad y tesorería . Definir y supervisar presupuestos, forecast y planes financieros a medio y largo plazo. Gestión del cash flow , circulante y relación con entidades financieras. Supervisar procesos de facturación , control de ingresos y márgenes por cliente, proyecto y unidad de negocio. Garantizar compliance financiero , control interno y cumplimiento normativo. Coordinación con auditorías externas, asesoría fiscal y soporte financiero-legal en contratos y acuerdos clave. Liderar y acompañar procesos de M&A y crecimiento : análisis financiero, due diligence, valoración y seguimiento. Actuar como business partner de las áreas operativas y comerciales. Participar activamente en el Comité de Dirección y en la toma de decisiones estratégicas. Perfil idóneo Formación superior en Finanzas, Economía, ADE o similar. Experiencia sólida (8+ años) en posiciones financieras de responsabilidad. Background en consultoría, ingeniería o servicios profesionales , entendiendo modelos basados en proyectos y personas. Experiencia en finanzas, controlling, contabilidad, tesorería y auditoría . Experiencia en entornos de crecimiento, transformación y/o M&A. Visión financiera con fuerte orientación a negocio . Capacidad para traducir números en decisiones estratégicas. Nivel alto de inglés y francés. Buscamos a alguien que… No sea un CFO “de despacho”, sino un CFO de negocio . Combine rigor financiero con visión estratégica. Disfrute acompañando el crecimiento de una empresa y construyendo futuro. Aporte liderazgo, criterio y cercanía al Comité de Dirección. Qué se ofrece Rol clave con alto impacto real en la estrategia y el crecimiento de la compañía. Participación directa en el Comité de Dirección. Proyecto ambicioso en una empresa de consultoría e ingeniería tecnológica en expansión. Entorno dinámico, profesional y con autonomía. Paquete retributivo competitivo acorde al nivel del rol. Modelo de trabajo flexible.

¿Te interesa desarrollarte como Front-end Developer en una multinacional líder en robótica industrial? Desde Oxigent Technologies buscamos un/a Programador/a React para participar en proyectos de innovación en el campo de la robótica industrial mediante el desarrollo de soluciones de software de vanguardia que contribuyen a la mejora de la vida de las personas. Trabajarás muy cerca de los clientes, participarás en todas las fases del desarrollo de software, desde la recopilación de requisitos hasta el lanzamiento de productos. Para ello, necesitarás Formación universitaria en ingeniería informática, ingeniería de software o similares A partir de 5 años de experiencia Experiencia en la creación de aplicaciones web con Typescript y React. Conocimiento de los principios fundamentales de diseño/SOLID para crear aplicaciones escalables Nivel alto de inglés ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a través de Oxigent. Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 40.000 € b/a) Jornada intensiva los viernes Modelo híbrido: (3 días presencial, 2 en remoto) Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Prestigiosa Multinacional del sector FMCG selecciona HRBP para sus oficinas ubicadas en Barcelona. Reportando a Country Manager y a HR Manager de HQ, te responsabilizarás del ciclo completo de vida de los empleados de España (scope: 300 personas) con apoyo de los equipos corporativos. Con un rol tanto estratégico como operativo, aportarás: Grado en Relaciones Laborales, Psicología o similar Al menos 4 años de experiencia consolidada como HRBP (soft&hard) Buen nivel de inglés Dinamismo, habilidad relacional, visión estratégica y capacidad operativa. Se ofrece: Contrato indefinido Retribución fija competitiva Retribución variable Beneficios sociales Ambiente colaborativo y de mejora continua Modelo híbrido La oportunidad de formar parte de uno de las compañías con mejor rendimiento Si buscas dar un impulso a tu carrera profesional, ¡inscríbete en esta oferta!

Consultor ERP | TeamSystem España A Coruña | Modelo híbrido | Jornada completa | Contrato indefinido En TeamSystem España, empresa en pleno crecimiento y referente en soluciones de software empresarial, buscamos incorporar un/a Consultor/a ERP para nuestras oficinas de A Coruña, que participe activamente en proyectos de implantación, soporte y mejora continua de nuestras herramientas de gestión. Tu misión Como Consultor ERP, acompañarás a nuestros clientes en la implantación y uso de soluciones ERP, asegurando una experiencia óptima y aportando valor real a sus procesos de negocio. Principales responsabilidades Gestión y seguimiento de una cartera de clientes. Instalación, configuración y mantenimiento de soluciones ERP. Consultoría funcional y técnica del software. Implantación y soporte de herramientas de gestión. Resolución de incidencias y acompañamiento continuo al cliente. Requisitos deseado Formación técnica (Informática, Ingenierías…) o formación en empresa (ADE, Económicas…). Interés por el software de gestión y la consultoría tecnológica. Se valorarán conocimientos en bases de datos y sentencias SQL. Orientación al cliente y capacidad para entender necesidades de negocio. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? ¡Nos encantará conocerte!