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Sales Representative España - Salamanca y alrededores | Modelo híbrido | Jornada completa | Contrato indefinido ¿Te apasiona el mundo de las ventas y construir relaciones sólidas con clientes? ¿Te gustaría formar parte de una empresa tecnológica líder en Europa? En TeamSystem Spain , somos un referente en soluciones digitales de gestión empresarial para pymes, microempresas y profesionales . Como uno de los principales proveedores de software en Europa, ofrecemos soluciones innovadoras en ERP, e-commerce, fintech, CRM y RRHH. Con una facturación anual superior a los 50 millones de euros, somos una empresa B2B SaaS consolidada, especializada en facturación electrónica, automatización de pagos y gestión financiera. ¡Y seguimos creciendo! Tu misión Como parte del equipo de ventas en España, tu misión será impulsar el crecimiento del negocio identificando nuevas oportunidades, construyendo relaciones duraderas y ofreciendo valor a nuestros clientes: Ventas y Desarrollo de Negocio Identificar y captar nuevas oportunidades comerciales en el segmento de pymes y profesionales. Gestionar el ciclo completo de ventas: prospección, presentación de soluciones, negociación y cierre. Colaborar con los equipos de marketing y producto para alinear estrategias y mensajes. Gestión de Relaciones con Clientes Construir y mantener relaciones sólidas con clientes existentes. Comprender las necesidades del cliente y proponer soluciones personalizadas. Asegurar altos niveles de satisfacción y fidelización Reporting y Estrategia Realizar seguimiento y reporte del rendimiento comercial y del pipeline. Aportar insights y feedback para mejorar productos y servicios. Contribuir a la planificación estratégica y análisis de mercado. Formación recomendada Grado en Administración de Empresas, Marketing, Economía o similar. ✅ ¿Qué buscamos? +2 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en entornos tecnológicos o SaaS. Habilidades sólidas de comunicación y negociación. Mentalidad orientada a resultados y actitud proactiva. Idealmente, buen nivel de inglés. Pasión por la tecnología y el éxito del cliente. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido en una empresa en crecimiento. Un entorno dinámico, innovador y en expansión. Participación en proyectos estratégicos de crecimiento y transformación. Modelo híbrido de trabajo y beneficios competitivos. Oportunidades reales de desarrollo profesional. NUESTROS VALORES INICIATIVA es la energía que impulsa nuestro negocio INCLUSIÓN es esencial para sentirse parte de la misión INNOVACIÓN es clave para crear nuevos retos y aprovechar oportunidades Con más de 2 millones de clientes y cerca de 4.000 empleados, el Grupo TeamSystem es uno de los principales proveedores de software en Europa. Contamos con 900 ingenieros de software desarrollando soluciones seguras y fáciles de usar . Actualmente operamos en Italia, España, Turquía y Albania, y seguimos expandiéndonos por el sur de Europa . ¿Te interesa? ¡Nos encantaría conocerte! Postúlate directamente o contáctanos para más información.

Buscamos profesionales autónomos y emprendedores con capacidad de identificar oportunidades comerciales en sectores turístico, hotelero, viajes y corporativo. El candidato gestionará dos líneas de negocio simultáneamente : experiencias culturales gamificadas premium con socios (hoteles, agencias, asociaciones) que generan ingresos recurrentes mensuales , y venta mayorista de cajas de regalo corporativas que generan comisiones por volumen . No es empleo tradicional. Es distribución de ingresos compartidos en modelo win-win-win-win. REQUISITOS ESENCIALESExperiencia Profesional Mínimo 3-5 años en venta B2B, comercial, consultoría o desarrollo de negocio Preferible Experiencia en comisiones. Cartera de Contactos Demostrables Red profesional activa en MÍNIMO uno de estos sectores: Hoteles (independientes, cadenas medianas, grupos) Agencias de viajes Asociaciones/Federaciones turísticas Empresas medianas/grandes (100-1.000+ empleados) con presupuestos para RRHH, team building, regalos corporativos Habilidades Comerciales Críticas Venta consultiva (identifica problema, presenta solución) Capacidad de negociación en modelos complejos (no solo comisión única) Gestión de relaciones recurrentes (comisiones mensuales, no solo iniciales) Excelente comunicación escrita y telefónica Comprensión del Modelo Fundamental: Entender diferencia entre comisión única vs ingresos recurrentes Capacidad de explicar propuesta de co-branding a potenciales socios Motivación por ingresos exponenciales a largo plazo (no solo pago inmediato) PERFIL PSICOGRÁFICO IDEAL Autonomía: Profesional acostumbrado a trabajar sin supervisión directa, con capacidad de auto-motivación. Mentalidad Empresarial: Ve el negocio como distribución de oportunidades , no venta transaccional. Entiende que cartera base genera ingresos mientras prosper busca nuevos. Paciencia Estratégica: Comprende que Mes 1-3 requiere esfuerzo alto para prospección, pero Mes 4-12 ve comisiones recurrentes mensuales sin nuevo esfuerzo de prospección en socios previos. Orientación a Resultados: Métrica principal es ingresos generados , no solo "contactos realizados". Flexibilidad: Capacidad de gestionar dos líneas simultáneamente (premium recurrente + regalos mayorista) sin confundirlas. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Prospección Continua (Ambas Líneas): Buscar socios potenciales (hoteles, agencias, asociaciones) para Línea Premium Buscar empresas para Línea Regalos (mayorista) Mínimo 10 contactos nuevos/mes (ambas líneas combinadas) Presentación y Cierre: Presentar propuesta de valor de co-branding sin costes Negociar estructura de comisiones (socio 20%, agente 10%) Cerrar acuerdos formales Seguimiento y Monetización: Monitoreo de premiums comprados por clientes de socios Venta de volúmenes de cajas regalo a empresas Reportes mensuales de actividad y comisiones generadas Relaciones Perdurables: Mantener comunicación con socios ya incorporados Identificar oportunidades de expansión (nuevas ciudades, nuevos productos) Escalada de top performers (socio rentable = cliente permanente) UBICACIÓN Y DEDICACIÓN Ubicación: España (sin restricción geográfica específica) Dedicación: Mínimo 15 horas/semana de actividad comercial consistente Modalidad: 100% autónomo/independiente. Sin empleador. Sin horarios fijos. Proyección Realista: Candidato comprometido y con red adecuada puede generar €30.000-€60.000/año en Año 2-3 , con Año 1 como construcción de cartera base.

¡Desde Agap2 estamos en búsqueda de un perfil Senior para unirse a la Dirección de Sistemas Corporativos! Nos encontramos buscando un profesional senior que lidere la definición, diseño y construcción del modelo operacional de clientes para un importante cliente del sector Seguros en Madrid . Este rol es clave para asegurar la calidad, consistencia y disponibilidad de los datos en toda la organización, integrando tanto la visión funcional como la técnica. Además, serás el referente técnico-funcional del proyecto ante negocio y otras áreas de TI, asegurando que las soluciones propuestas sean eficientes y escalables. Funciones: Diseñar y construir el modelo operacional de clientes. Asegurar la calidad, consistencia y disponibilidad de los datos en todas las iniciativas. Integrar la visión funcional y técnica en proyectos de sistemas y datos. Actuar como referente técnico-funcional ante negocio y resto de áreas de TI. Colaborar en la integración de sistemas y en la implementación de arquitecturas basadas en eventos. Participar en iniciativas de gestión de datos maestros (Master Data Management) y Data Governance. Requisitos: Experiencia mínima de 8-10 años en proyectos IT, especialmente en gestión de datos maestros de clientes o iniciativas similares. Experiencia sólida en Elasticsearch , Databricks , Java, APIs, Oracle y Microservicios Conocimiento en SQL, modelado de datos y bases de datos relacionales . Experiencia en integración de datos ETL/ELT y sistemas. Valorable experiencia en herramientas de gestión de datos maestros y soluciones de Data Governance . Valorable experiencia en entornos cloud . Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y adaptarse a cambios. Presencialidad de 3/4 días a la semana. Trabajar con nosotros te aportará: Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa. Tendrás contratación indefinida desde el primer momento. Dispondrás de retribución flexible y ticket restaurant entre otros beneficios. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica

¿Quiénes Somos? NTT Data, somos consultoría tecnológica, de estrategia, líder en soluciones tecnológicas entre otras, en Microsoft Dynamics 365 CRM . Nuestra misión es impulsar el cambio estratégico y la innovación tecnológica. Transformamos compañías anticipándonos al futuro. ¿Qué Buscamos? Estamos en busca de consultores/as Microsoft Dynamics 365 CRM en Barcelona, Madrid, Sevilla Valladolid y Zaragoza para unirse a nuestro equipo dinámico y diverso. Buscamos a personas apasionadas por los desafíos y deseosos de trabajar con las herramientas más vanguardistas del mercado. Tu Rol: Desarrollo y soporte técnico avanzado de Dynamics 365 CRM. Liderar y gestionar equipos hacia objetivos comunes. Integrar soluciones, gestionar la seguridad y resolver problemas de alta complejidad. Trabajar con partes interesadas clave para desarrollar soluciones técnicas que satisfagan las necesidades comerciales. Qué Ofrecemos: Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos, incluye plan de complemento por certificaciones oficiales Microsoft. Plan de crecimiento profesional personalizado. Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal. Seguro médico + Seguro de vida. Modelo de trabajo híbrido con flexibilidad horaria. 23 días de vacaciones + 2 días accidentes que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre. Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Participación en proyectos destacados, nacionales e internacionales. Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Requisitos: Experiencia contrastada en Microsoft Dynamics 365 CRM. Conocimientos en bases de datos, SQL Server, desarrollo .Net, C#, HTML5, CSS, Servicios Azure Familiaridad con herramientas de control de versiones y conocimientos de seguridad web. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. Si estás listo para ser un 'Digital Lover' y formar parte de una empresa líder en el sector, ¡esta es tu oportunidad! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Rol de QA Engineer 100% Remoto --> Ubicación España Descripción del puesto Buscamos un QA Engineer apasionado por la calidad del software y la mejora continua . La misión del rol es garantizar que nuestras aplicaciones y servicios funcionen correctamente , cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad , trabajando de manera coordinada con analistas, desarrolladores y equipos de operaciones . El candidato ideal combina habilidades técnicas , capacidad analítica , experiencia en pruebas manuales y automatizadas , y un enfoque proactivo en la mejora de procesos de desarrollo y despliegue . Responsabilidades Gestionar y validar despliegues de aplicaciones y servicios. Validar la calidad del código y el cumplimiento de los estándares definidos. Diseñar, ejecutar y mantener planes de prueba funcionales, de integración y de regresión. Automatizar pruebas para aumentar la eficiencia y cobertura de validación. Colaborar con equipos de desarrollo para detectar, documentar y dar seguimiento a defectos y vulnerabilidades . Definir métricas de calidad y reportar resultados a los responsables de proyecto. Participar en la mejora continua de procesos de desarrollo y despliegue , proponiendo prácticas de Testing & QA. Asegurar la trazabilidad de pruebas y requisitos mediante herramientas de gestión. Contribuir a la cultura de software seguro y fiable dentro de la organización. Requisitos (H/M/D) Experiencia en pruebas de software manuales y automatizadas . Conocimiento de herramientas de gestión de pruebas y defectos (Jira, Azure DevOps Test Plans, etc.). Experiencia en frameworks de automatización como Selenium, Playwright, Cypress u otros similares. Conocimientos de integración continua (CI/CD) y pruebas en pipelines. Capacidad de análisis funcional y técnico . Orientación al detalle y compromiso con la calidad del software . Ofrecemos Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Modelo 100% en remoto Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo. Participación en proyectos innovadores y de impacto. Flexibilidad laboral y posibilidad de trabajo remoto. Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Más de 2 años de experiencia con EIB, Core Connectors, Workday Studio y Web Services (SOAP/REST) . Manejo de XML, XSLT, JSON, API, SFTP . Conocimientos de Workday Report Writer y Calculated Fields . Entendimiento del modelo de datos de Workday (HCM, Payroll, etc.) . Experiencia en migración y soporte de integraciones entre entornos . ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¡Bienvenido al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Tech Lead que lidere el diseño, la arquitectura y la implementación del Gateway, estableciendo los estándares técnicos y de seguridad para toda la organización en materia de IA generativa. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti: Experiencia de al menos 6 años liderando proyectos complejos o de plataforma (Tech Lead, Staff Engineer o Arquitecto Técnico). Dominio de APIs REST/gRPC y gateways (Kong, Apigee, AWS API Gateway, Istio, etc.). Fuerte conocimiento en seguridad aplicada a APIs y datos (OAuth2, mTLS, OpenID Connect, encriptación). Experiencia con infraestructura cloud (AWS / Azure / GCP) y nociones de IaC (Terraform, Pulumi, CloudFormation). Conocimientos sólidos de IA Generativa y LLMs: integración de modelos, embeddings, vectores, observabilidad. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo técnico. Qué responsabilidades tendrás: Diseñar y liderar la arquitectura técnica del GenAI Gateway, asegurando escalabilidad, resiliencia y seguridad. Definir y construir APIs seguras para la interacción con modelos de IA (internos y externos). Unificar el acceso a diferentes proveedores de LLMs (OpenAI, Anthropic, Azure OpenAI, modelos internos, etc.) bajo un framework común. Implementar mecanismos de autenticación, autorización y auditoría (OAuth2, JWT, RBAC, logging, tracing). Colaborar con equipos de seguridad y cumplimiento para asegurar gobernanza, trazabilidad y privacidad de datos. Desarrollar políticas de observabilidad y control de calidad sobre las llamadas a modelos (latencia, costos, precisión, cumplimiento). Guiar técnicamente a un equipo multidisciplinario (backend, GenAI, DevOps, seguridad). LLMOps / GenAIOps Participar activamente en la definición de la estrategia de GenAI Architecture de la compañía Qué tenemos de especial 2000€ anuale s para seguir formándote. Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo. ¡ 30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año! Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano. Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo. Ayudas para familiares con discapacidad. Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...). Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.). Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además... Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima. Entorno multidisciplinario con metodologías Agile. Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad. Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades ... porque trabajar es solo la excusa. Entonces... ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match?

Desde el área de AI&Hyperautomation de NTT DATA estamos buscando a esa persona que complete nuestro equipo, con ganas por desarrollar todo su potencial, ilusión por trabajar en un entorno de aprendizaje continuo y con un gran equipo a su alrededor. En esta posición te desarrollarás como responsable de proyectos de implementación y evolución de iniciativas de hiperautomatización cubriendo todo el ciclo de vida, de la ideación a la implementación, soportado por tecnologías punteras como, IA e IA Generativa , MS PowerPlatform y herramientas RPA (principalmente UiPath y BluePrism ). Las funciones que realizarás en tu día a día serán principalmente: Entender y analizar en profundidad las necesidades del cliente para proponer soluciones personalizadas en el ámbito de la hiperautomatización . Aportar visión estratégica y comercial para alinear las capacidades tecnológicas con las necesidades del cliente identificando oportunidades de mejora y expansión. Gestionar el alcance y el avance de las iniciativas definidas asegurando el completo alineamiento entre todos los actores del proyecto o servicio. Actuar como nexo entre el cliente y los equipos de análisis e implementación, facilitando la comunicación , comprensión de requisitos y la correcta ejecución de las soluciones definidas. Gestionar y hacer seguimiento económico de los proyectos, asegurando el cumplimiento de los objetivos financieros y la rentabilidad. Liderar y coordinar equipos de trabajo asegurando la calidad de su trabajo y acompañando su evolución profesional dentro de la práctica. Experiencia mínima: Más de 2 años gestionando proyectos y equipos de automatización de procesos bajo alguna/s de las tecnologías nombradas. Más de 4 años implementando soluciones de hiperautomatización . Requisitos técnicos: Experiencia técnica implantando soluciones de hiperautomatización en alguna de las siguientes disciplinas: Automatización de procesos con tecnologías UiPath o BluePrism Automatización de procesos con PowerAutomate o PowerAutomate Desktop Generación de aplicaciones utilizando la suite PowerPlatform Automatización de procesos mediante IA / IA Generativa Certificaciones sobre alguna de las soluciones mencionadas anteriormente. Se valorarán otros conocimientos técnicos en tecnologías del ámbito de la hiperautomatización. Requisitos Funcionales y Comerciales: Habilidad para actuar como puente entre cliente y equipo , asegurando una comunicación fluida y efectiva. Perfil con orientación comercial , capaz de detectar oportunidades de mejora o expansión de servicios en el cliente. Capacidad para presentar propuestas de valor y demos funcionales a distintos niveles (usuarios, responsables, dirección). Habilidad para la gestión y negociación de alcance asegurando el alineamiento entre los objetivos del cliente y de la compañía. Experiencia en la gestión y seguimiento económico de los proyectos bajo su responsabilidad. Experiencia en la gestión de equipos en diferentes localizaciones (on-shore, near-shore, off-shore), y con diversidad en la especialización técnica y funcional, así como el desarrollo y formación continua de sus integrantes. Habilidades Personales: Excelentes habilidades de comunicación y escucha activa . Alta capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos . Proactividad y orientación al cliente . Capacidad de trabajo bajo presión y resolución de problemas complejos . Idiomas: Nivel alto de español Nivel alto de inglés Valorables otros idiomas Valorable: Certificación ITIL o equivalente Certificación PMP o equivalente Ofrecemos: Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos, incluye plan de complemento por certificaciones oficiales Microsoft. Plan de crecimiento profesional personalizado. Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal. Seguro médico + Seguro de vida. Modelo de trabajo híbrido con flexibilidad horaria. 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre. Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Participación en proyectos destacados, nacionales e internacionales. Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #NTTData

Ongi etorri merezi duzun lekura! ¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a desarrollador/a Back Golang con al menos 2 años de experiencia para el desarrollo y evolución de aplicaciones bancarias. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti • 2–3 años de experiencia en desarrollo backend., • Experiencia en Golang., • Conocimiento de APIs RESTful, testing automatizado y buenas prácticas de código limpio., • Familiaridad con entornos cloud (AWS, OpenStack o similares)., • Conocimientos básicos en bases de datos relacionales y no relacionales, como PerconaDB o MongoDB., • Desarrollo y mantenimiento de los servicios backend en Golang., • Colaborar con el equipo en la identificación y propuesta de mejoras de nuestra arquitectura de alta disponibilidad., • Obtención de métricas de la base de datos Percona., • Realizar tareas básicas de administración de sistemas sobre servidores Linux Red Hat., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad.

¡Bienvenido al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a consultor/a técnico especialista en Murex 3 para la parte de Riesgos. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti • Experiencia en Murex RISK (FRTB SMA & IMA, Stress Test, MLC, MRL...)., • Experiencia y conocimiento de productos financieros (FX, FI, IRD, MM, CRD)., • Experiencias previas con cualquier módulo de Murex., • Experiencia en integraciones con Murex., • Experiencia realizando automatización de pruebas en un entorno Murex., • Conocimiento de los métodos y procedimientos de prueba., • Manejo de integraciones con datalake., • Extracciones Murex: Diseño y modificación de reportes generados en Murex a través del módulo de Datamart (tablas dinámicas, vistas de simulación, processing scripts)., • Soporte a las guardias, para intervención a incidencias durante el batch productivo., • Proyectos en el ámbito de FRTB-SMA, FRTB-IMA, Stress Test, MRL, VaR., • Toma de requerimientos con usuario de negocio en nuevos desarrollos Murex., • Ejecución y validación de las métricas en el módulo de riesgos., • Testeo de nuevas funcionalidades., • Despliegue de configuraciones en el entorno Productivo., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad.

¡Bienvenido/a al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a desarrollador/a Fullstack para participar en el diseño, desarrollo y mantenimiento de soluciones cloud nativas sobre GCP, con componentes tanto de backend (preferiblemente en Java, Python o Node.js) como de frontend (Vue, Angular, React o similar). Serás responsable de mantener una relación fluida con stakeholders del proyecto (sponsor, PO, equipos de QA, etc.) garantizando alineación de objetivos y calidad de las entregas. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti Desarrollo en Vue (plataforma GCP). Conocimiento de python. Herramientas DevOps (Jenkins, Sonar, Chimera, BitBucket, GitHub). Bases de Datos (mySql , BigQuery, etc.) Experiencia mínima de 1-3 años. Participar en análisis y diseño de soluciones tecnológicas, con proactividad y compromiso. Aprender nuevos entornos y contenidos. Qué responsabilidades tendrás Colaborar estrechamente con las Unidades de Negocio de Internal Control y con los RCA/RCS del modelo, entendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones tecnológicas óptimas. Traducir los requerimientos funcionales en soluciones técnicas eficientes y escalables dentro del ecosistema GCP. Trabajar en coordinación con otras áreas de Engineering del Grupo BBVA para asegurar la correcta integración de los desarrollos con las infraestructuras corporativas. Mantener una relación fluida con stakeholders del proyecto (sponsor, PO, equipos de QA, etc.) garantizando alineación de objetivos y calidad de las entregas. Participar en diseño, desarrollo y mantenimiento de soluciones cloud nativas sobre GCP, con componentes tanto de backend (preferiblemente en Java, Python o Node.js) como de frontend (Vue, Angular, React o similar). Aplicar buenas prácticas de desarrollo seguro, versionado código y despliegue continuo (CI/CD). Qué tenemos de especial 2000€ anuale s para seguir formándote. Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo. ¡ 30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año! Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano. Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo. Ayudas para familiares con discapacidad. Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...). Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.). Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además... Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima. Entorno multidisciplinario con metodologías Agile. Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad. Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades ... porque trabajar es solo la excusa. Entonces... ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match?

Ongi etorri merezi duzun lekura! ¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a Tech Lead Go con al menos 7 años de experiencia en proyectos. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti • Experiencia mínima de 7 años en Desarrollo SW con Go., • Conocimientos sobre arquitecturas de software., • Diseño técnico de soluciones., • Implementar y mantener estándares de desarrollo que aseguren calidad, eficiencia y consistencia en los proyectos de software a nivel global., • Identificar, evaluar e implementar nuevas tecnologías y enfoques de desarrollo para mejorar los procesos y productos de software., • Facilitar la colaboración entre equipos de desarrollo para que todos utilicen las mismas herramientas y procesos., • Proveer formación y recursos para el desarrollo profesional de los desarrolladores del grupo BBVA., • Desarrollar y mantener los sistemas de integración continua, entornos de pruebas y herramientas de gestión del ciclo de vida del software., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad.

¡Bienvenido/a al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a especialista en gestión de vulnerabilidades OWASP Top Ten. Desempeñarás un papel crucial en la identificación, el análisis y la mitigación de vulnerabilidades de código en múltiples lenguajes de programación, incluyendo principalmente Python, Java, JavaScript y C++. Colaborarás estrechamente con nuestros equipos de desarrollo para garantizar la seguridad e integridad de nuestros productos de software y aplicaciones. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti Experiencia demostrable en gestión de vulnerabilidades, análisis de código y evaluación de seguridad. Experiencia con lenguajes de programación como Python, Java, JavaScript. Experiencia en revisión del código de los desarrolladores buscando vulnerabilidades. Familiaridad con vulnerabilidades de software comunes, como OWASP Top Ten y CWE. Experiencia con sistemas de control de versiones (Git, SVN) y entornos de desarrollo integrados (IDE). Conocimiento de herramientas de seguridad, como herramientas de análisis estático, herramientas de análisis dinámico y marcos de pruebas de penetración. Se valorará la familiaridad con la seguridad en la nube y la contenedorización. Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para pensar de forma crítica bajo presión. Habilidades de comunicación eficaces para interactuar con partes interesadas técnicas y no técnicas. Se valorarán certificaciones relevantes como CISSP, CISA o CEH. Qué responsabilidades tendrás: Realizar revisiones y análisis exhaustivos del código para identificar posibles vulnerabilidades de seguridad en el mismo. Colaborar con los equipos de desarrollo para proporcionar orientación técnica y apoyo en la corrección de las vulnerabilidades identificadas. Mantenerse al día de las últimas amenazas de seguridad, vulnerabilidades y mejores prácticas en el desarrollo y la seguridad de software. Participar en el desarrollo y la ejecución de prácticas y normas de codificación segura en toda la organización. Investigar y evaluar las tecnologías, herramientas y metodologías emergentes para la gestión de vulnerabilidades y el análisis de código. Preparar informes exhaustivos sobre las vulnerabilidades identificadas, su impacto potencial y las estrategias de mitigación recomendadas. Trabajar en estrecha colaboración con equipos multifuncionales para garantizar la resolución satisfactoria de los problemas de seguridad dentro de los plazos establecidos. Qué tenemos de especial 2000€ anuale s para seguir formándote. Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo. ¡ 30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año! Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano. Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo. Ayudas para familiares con discapacidad. Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...). Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.). Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además... Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima. Entorno multidisciplinario con metodologías Agile. Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad. Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades ... porque trabajar es solo la excusa. Entonces... ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match?

¡Bienvenido al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a Tech Lead con al menos 5 años de experiencia en proyectos. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti Formación técnica: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o estudios equivalentes. Experiencia demostrada en desarrollo de software, preferiblemente en Python. Experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos y liderazgo de equipos Agile. Conocimientos sólidos en Python, con capacidad para entender código, revisar Pull Requests y orientar decisiones técnicas. Experiencia en CI/CD, testing automatizado, control de versiones (Git) y despliegues en entornos cloud. Experiencia práctica en metodologías Agile (Scrum, Kanban). Capacidad para liderar equipos sin necesidad de programar directamente, guiando decisiones técnicas de manera estratégica Liderazgo técnico y visión estratégica. Comunicación efectiva y capacidad de coordinación entre áreas técnicas y de negocio. Autonomía, proactividad y enfoque a resultados. Qué responsabilidades tendrás: Liderar la ejecución técnica de proyectos de desarrollo de soluciones basadas principalmente en Python y arquitecturas cloud. Traducir las necesidades del negocio en requisitos técnicos claros y accionables para los equipos de desarrollo. Coordinar equipos técnicos y funcionales, facilitando la comunicación entre proyectos, arquitectura, seguridad y operaciones. Supervisar la planificación, estimación, priorización y seguimiento del backlog del proyecto bajo metodologías Agile (Scrum, Kanban). Participar en la definición de la arquitectura, estándares técnicos y decisiones de diseño clave. Asegurar el cumplimiento de buenas prácticas de desarrollo, testing y despliegue continuo. Fomentar la cultura de mejora continua, la automatización y la entrega incremental de valor. Qué tenemos de especial 2000€ anuale s para seguir formándote. Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo. ¡ 30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año! Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano. Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo. Ayudas para familiares con discapacidad. Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...). Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.). Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además... Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima. Entorno multidisciplinario con metodologías Agile. Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad. Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades ... porque trabajar es solo la excusa. Entonces... ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match?

Como Ingeniero/a Coordinador de Mejora Continua, serás la persona responsable de garantizar el cumplimiento, implementación y sostenibilidad de las metodologías LEAN, identificando los desperdicios en el proceso y proponiendo mejoras para optimizarlo. Ubicación: Cantoria, Almería. Allí se encuentra nuestra sede y parque industrial con 9 fábricas. FUNCIONES: Formación en herramientas LEAN y en el modelo de excelencia; • Asegurar que los operarios dispongan de la formación e información necesario para el logro de los objetivos de la UA., • Formar a los miembros de las UA en las técnicas Lean aplicadas (5S ́s, SMED, estandarización, herramientas de resolución de problemas, rutinas de reuniones, etc.) Gestión ''visual management'' con la estrategia propuesta por el Centro de excelencia Lean (Dashboards, pizarras, paneles...) • Asegurar que la información en la R5, RUA y R30 esté actualizada y formar a los operarios en la información nueva requerida. Detectar oportunidades de mejora y proponer proyectos Kaizen, ralizar proyectos de mejora de eliminación de mudas/desperdicios para optimización de procesos. REQUISITOS Formación: Titulación Universitaria Superior en Ingeniería Industrial, Química o similar Experiencia: Al menos 2 años de experiencia como ingeniero de mejora de procesos en sector industrial Valorable: Green Belt/Lean practitioner Experiencia en resolución de problemas, 5Ss, SMED Implementación de rutinas de reuniones y auditorias Competencias personales: Habilidades de trabajo en equipo y capacidad de comunicación e influencia Capacidad de gestión de multitareas Proactividad, motivación y responsabilidad Idioma: Nivel intermedio de inglés QUÉ OFRECEMOS: • Proyecto estable en empresa líder del sector, • Salario competitivo, • Menú de empresa subvencionado, • Seguro de vida y plan de pensiones, • Horario: L-J de 8h a 18h// V de 8h a 15h, • Vacaciones: entre 29 y 33 días laborables aprox (según año y calendario laboral)

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Qué podemos ofrecerte? Formarás parte de un proyecto estable y a largo plazo , participando en la migración de una plataforma Genesys on-premise a Genesys Cloud , en un entorno de Contact Center con fuerte componente tecnológico. Trabajarás como Fullstack Developer (Java/Angular) , desarrollando e integrando nuevas funcionalidades y microservicios asociados al ecosistema Genesys. El modelo de trabajo es 100 % remoto , por lo que podrás trabajar desde cualquier lugar de España. Descripción Buscamos una persona Fullstack Developer (Java y Angular) con experiencia en entornos de Contact Center y conocimientos sólidos en Genesys Cloud (preferiblemente con experiencia en migraciones desde on-premise). Tu rol será clave en el desarrollo de soluciones que integran canales de comunicación (voz, chat, WhatsApp, etc.) dentro del ecosistema Genesys, colaborando con equipos multidisciplinares (infraestructura, QA, y producto). Buscamos: Más de 4 años de experiencia en desarrollo fullstack . Experiencia avanzada en Java (backend) y Angular (frontend). Experiencia en proyectos de Contact Center . Conocimientos o experiencia con Genesys Cloud (Cloud CX) , preferiblemente en contextos de migración desde on-premise . Experiencia en integraciones multicanal y bots aplicados sobre canales de voz y mensajería. Valorable experiencia con Google Cloud, AWS, o Azure , y herramientas como Jira / Confluence . ¿Por qué Capitole? Nuestros empleados lo primero . Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. Felicidad y baja tasa de rotación 1200€ anuales de formación a la carta Horario flexible Trayectoria profesional a medida Seguro médico privado Retribución flexible Plan Andjoy Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO ! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!

¿Eres un apasionado del data ? ¿Buscas seguir creciendo en las mejores condiciones y con la mayor cercanía y flexibilidad? ¡Esto te interesa! En VASS, somos líderes en soluciones tecnológicas. Desde nuestro área Comunytek, queremos ampliar nuestro equipo con gente que quiera unirse a un equipo dinámico, flexible y cercano. ¿Quiénes somos? ¡Toc, toc! Intelygenz DATA & AI , el equipo de VASS especializado en proyectos de Data, Analítica Avanzada, IA Generativa y Document Solutions llama a tu puerta. Si te gusta la tecnología aplicada, pasarlo bien formando parte de equipos de proyectos innovadores y abordar retos apasionantes para llevar a nuestros clientes y nuestra empresa al siguiente nivel, no dejes pasar de largo nuestras oportunidades de crecimiento. ¿Qué Ofrecemos? Un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo . Flexibilidad para trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles. (Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15) Plan de carrera : Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal. Certificaciones : Somos platinum partner de la propia Appian, lo que posibilita a nuestros equipos disponer de certificaciones pagadas a lo largo del año. Salario : Nuestra flexibilidad también se traslada aquí y queremos darte más detalles en nuestra primera llamada. ¿Cuál será tu día a día con nosotros? Creación de tablas, datasets y permisos de acceso en BigQuery via Terraform Programación e implementación de querys programadas en BigQuery y Terraform Creación y actualización de dashboards en LookerStudio Programación en LookML de entornos de Looker, incluyendo views y explores Creación y actualización de dashboards en Looker Programación y uso de DAGs, Airflow Creación, mantenimiento y actualización de pipelines de procesado de datos, Requisitos: Dataflow Lenguajes de programación como Java Pipelines de procesamiento de datos ApacheBeam Dataflow Scripting SQL Bigquery Terraform Looker LookML LookerStudio DAGs Airflow Herramientas de Integración Continua como Gitlab Herramientas de trabajo en proyectos Agile, Jira Si lo que acabas de leer encaja contigo y estás interesado en formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! ✨

¡Bienvenido/a al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Tech Lead senior con amplia experiencia en el diseño, desarrollo e implementación de asistentes de inteligencia artificial conversacionales especializados en voz. Serás responsable de liderar equipos técnicos de ingeniería, definir arquitecturas complejas, coordinar con stakeholders estratégicos y garantizar la entrega de soluciones innovadoras, seguras y escalables que impulsen la interacción natural entre usuarios y sistemas. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar (posgrado o máster en IA, muy valorado)., • 10+ años de experiencia en desarrollo de software, con al menos 4–5 años liderando equipos técnicos o como tech lead., • Experiencia deseada en proyectos de asistentes de IA de voz (se valorará especialmente experiencia con modelos LLMs de OpenAI)., • Experiencia técnica en arquitectura de microservicios., • Liderazgo técnico: Guiar y supervisar a equipos de ingeniería de software en el desarrollo de asistentes de voz basados en IA., • Diseño de arquitectura avanzada: Definir e implementar arquitecturas escalables, seguras y de alto rendimiento para sistemas de NLP, speech-to-text (STT) y text-to-speech (TTS)., • Gestión de proyectos complejos: Coordinar múltiples iniciativas en paralelo, asegurando entregables de calidad y alineación con los objetivos de negocio., • Integraciones técnicas: Dirigir la integración de los asistentes con APIs, sistemas backend, servicios en la nube y plataformas de voz., • Contact Center: Liderar proyectos de transformación e innovación tecnológica en entornos de Contact Center, garantizando la integración fluida de asistentes de voz con plataformas de atención al cliente., • Calidad y performance: Establecer KPIs, diseñar estrategias de optimización continua y supervisar pruebas de precisión, latencia y robustez., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos, • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad., • Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades... porque trabajar es solo la excusa., • Entonces... ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match?

Somos Tecalis ♾️ Creamos productos digitales innovadores para que compañías líderes y sus usuarios interactúen entre sí de una forma más humana, ágil, sencilla y segura. Nuestras tecnologías de verificación de identidad, firma electrónica y automatización dan vida a miles de interacciones decisivas cada día. Nuestro compromiso con la calidad y buenas prácticas nos ha posicionado como una de las 1.000 empresas que más rápido crece en Europa según Financial Times. ¿Te unes para seguir aumentando este crecimiento? Buscamos un/a Technical Team Lead para gestionar uno de los Squads de desarrollo Experiencia en desarrollo backend con PHP, utilizando frameworks como Laravel, Symfony o Lumen. Valorable conocimientos en tecnologías frontend como Angular. Experiencia con metodologías ágiles (Scrum) y manejo de herramientas como Jira. Experiencia en gestión de proyectos. Buenas habilidades de comunicación para mantener reuniones y contacto con clientes. ¿Qué tenemos para ofrecerte? Serás parte de un equipo divertido, acogedor, donde el buen ambiente es lo principal. Trabajarás 100% en remoto desde España. Disfrutarás de nuestra Jornada Flexible, comenzando entre las 7:00 y 11:00 y terminando de 15:00 a 22:00. ¡Tú eliges! Apostamos a la formación continua: contamos con accesos a las plataformas Codely y Udemy. Dispondrás de jornada semanal de 4 días en verano (julio y agosto). Tendrás 23 días de vacaciones y días libres adicionales el 24 y 31 de diciembre, además de medio día libre en tu cumpleaños. Contarás con seguro de salud privado y retribución flexible. NUESTROS VALORES: Tecalis es una empresa diversa y comprometida con un modelo de oportunidades sin distinción. Hemos establecido políticas y planes de igualdad que dan como resultado un entorno amigable, divertido y profesional en el que desarrollarse personal y laboralmente. Trabajamos para ser motor del cambio y necesitamos personas atrevidas para trabajar juntos en esta gran labor.

En K-LAGAN , somos una compañía internacional líder en soluciones tecnológicas estratégicas. Nos especializamos en servicios de ingeniería, tecnología y proyectos de I+D, y estamos comprometidos con el desarrollo tanto profesional como personal de todos nuestros colaboradores. Fomentamos un ambiente inclusivo y diverso, donde cada talento tiene la oportunidad de crecer y contribuir a proyectos desafiantes. ¿Qué harás en este rol? Te incorporarás al equipo de Ingeniería de Software Embebido , participando en el diseño y definición de la arquitectura de software para sistemas embebidos complejos en el sector industrial. Tu labor se centrará en la conceptualización, modelado y documentación del software mediante herramientas UML , garantizando que la arquitectura cumpla los requisitos funcionales, de seguridad y rendimiento establecidos. Responsabilidades Definir, documentar y mantener la arquitectura de software para sistemas embebidos en C++. Modelar y diseñar el software utilizando herramientas UML (Enterprise Architect, IBM Rhapsody o similares). Asegurar la trazabilidad entre requisitos, diseño e implementación dentro del modelo en V del ciclo de desarrollo. Colaborar con los equipos de sistemas, desarrollo y validación para garantizar coherencia y cumplimiento técnico. Participar en revisiones técnicas y ofrecer soporte al equipo de desarrollo durante la implementación. Mantener la documentación arquitectónica actualizada durante todo el ciclo de vida del producto. Lo que buscamos en ti Imprescindible: ✔ Experiencia en arquitectura y diseño de software embebido . ✔ Conocimientos sólidos de C++ (nivel arquitectónico, no necesariamente desarrollo directo). ✔ Dominio de herramientas y metodologías de diseño UML . ✔ Experiencia en proyectos con modelo en V o similares. ✔ Nivel de inglés técnico. Además, se valorará positivamente: Experiencia en sistemas críticos o industriales (ferroviario, automoción, aeroespacial, etc.). Conocimientos de RTOS , comunicación entre componentes y gestión de requisitos (DOORS, Polarion…). Familiaridad con hardware embebido y pruebas de integración. Proceso de selección: Entrevista inicial. Entrevista técnica. Entrevista final. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: Contrato indefinido y proyecto estable . Modalidad de trabajo: 100% presencial en Alcobendas. ☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! ❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! ️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN , creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¿Listo/a para este nuevo desafío? ¡Aplica ahora y únete a nuestro equipo de profesionales innovadores en el desarrollo de software embebido!

Estamos buscando un profesional senior freelance con trayectoria contrastada en el área de desarrollo de negocio que colabore con nosotros como Business development Partner 1. Acerca de Aderen Empresa especializada en outsourcing tecnológico mediante profesionales freelance con alto grado de cualificación Valor diferencial: rapidez, flexibilidad, enfocados a perfil de especialista, modelo contrastado 2. Qué buscamos Perfil: profesional senior en desarrollo de negocio en el ámbito IT con red de contactos en empresas medianas o grandes. Experiencia previa en: outsourcing, staffing IT, consultoría tecnológica 3. Qué ofrecemos Modelo freelance / colaboración flexible Esquema de retribución muy atractivo Apoyo total en propuestas, material comercial, casos de éxito y delivery 4. Qué esperamos Apertura de primeras reuniones con decisores IT (CIOs, CTOs, RRHH tech) Gestión comercial de las cuentas Construcción de pipeline en los primeros 2–3 meses Objetivo inicial: cerrar 2–3 nuevos clientes en 6 meses 5. Por qué puede interesarte Libertad y autonomía total: tú marcas el ritmo y el alcance Propuesta de valor sólida y diferenciada Gran oportunidad de escalar la colaboración

Si cuentas con una experiencia consolidada en posiciones de liderazgo técnico de arquitectura de software/soluciones y con amplios conocimientos en inteligencia artificial generativa y te apasiona, si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? Teletrabajo: Trabaja desde cualquier punto de España. ⏰ Flexibilidad horaria: Dentro de las posibilidades de cada proyecto/cliente. Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨ Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ? Quokka : programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué te ofrece el puesto? Incorporación a un equipo multidisciplinar como especialista en IA Gen, ayudando a nuestros clientes a implementar/usar correctamente las herramientas de IA. Liderazgo técnico en servicios de alto valor, acompañado de perfiles altos. Participación en preventa técnica, presentaciones a clientes/potenciales,... Impartir formación en IA, bien interna bien a clientes. ¿Qué es importante que manejes con soltura? Mínimo 10 años de experiencia en desarrollo de software/arquitectura de soluciones. Se requiere experiencia trabajando con inteligencia artificial generativa, ayudando a clientes a sacar el máximo partido a este tipo de herramientas. Experiencia en labores de preventa, presentación a clientes, ... Experiencia con Arquitecturas de Microservicios, reactivas, … Experiencia en definición de roadmaps de transformación digital desde cero. Experiencia trabajando con arquitecturas cloud. Experiencia en Prompting Engineering y Context Engineering Experiencia en desarrollo asistido por IA. Experiencia en LLMs (ajustes parámetros, optimización de tokens, etc.) Inglés mínimo B2. Conocimiento de marco normativo regulatorio, legal y ético de IA. Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración, compromiso e innovación. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. En knowmad mood nos rodeamos de un buen ambiente y buena gente, donde se rema en la misma dirección para que todas las personas desarrollen su carrera profesional. Somos un ecosistema de talento y de oportunidades, podrás dirigir tu desarrollo profesional y tener conversaciones con tus responsables para localizar experiencias profesionales que consoliden tus nuevos conocimientos. Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

Con un equipo de aproximadamente 10.000 profesionales en 60 ciudades de Europa , adesso es uno de los principales proveedores de servicios IT en el mercado de habla alemana. Nos especializamos en impulsar la transformación digital de las organizaciones mediante tecnologías innovadoras, estrategias basadas en datos y soluciones cloud modernas. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo internacional y buscamos un/a Arquitecto/a Cloud de Datos (AWS) para unirse a nuestra práctica cloud en crecimiento. Sobre el puesto Buscamos un/a Arquitecto/a Cloud de Datos especializado/a en AWS , que combine el diseño arquitectónico con la ejecución técnica práctica . Serás responsable no solo de diseñar arquitecturas cloud-native y de datos, sino también de liderar su implementación y coordinar su despliegue junto a otros equipos técnicos. El/la candidato/a ideal tendrá sólida experiencia en el ecosistema de datos de AWS , liderazgo técnico , y una clara vocación por construir soluciones cloud escalables, seguras y eficientes . Principales responsabilidades Diseñar e implementar arquitecturas cloud-native en AWS, asegurando eficiencia, escalabilidad, seguridad y optimización de costes. Actuar como referente técnico para las soluciones de datos e integraciones en la nube. Liderar y supervisar las actividades de implementación, colaborando estrechamente con los equipos de datos, desarrollo y operaciones. Coordinar la ejecución con equipos transversales (Infraestructura, DevOps, Seguridad) para garantizar la correcta implementación de la arquitectura. Participar activamente en la configuración, integración y validación técnica de los servicios de AWS. Asegurar que todas las soluciones sean 100 % cloud-native , identificando componentes heredados y promoviendo su modernización. Optimizar continuamente el rendimiento y los costes de las arquitecturas existentes. Elaborar documentación técnica clara, práctica y orientada a la acción sobre la arquitectura y su ejecución. Qué ofrecemos Un proyecto internacional a largo plazo y de alto impacto, con tecnologías cloud de vanguardia. Contrato indefinido con adesso. Modelo de trabajo híbrido con horarios flexibles. Una cultura laboral inclusiva, cercana y colaborativa. Seguro médico privado. Clases de idiomas. Retribución flexible (cheques comida, transporte, guardería, etc.). Formación continua y desarrollo profesional. Muchos otros beneficios centrados en tu bienestar y crecimiento personal y profesional. Próximos pasos Si buscas una nueva oportunidad donde tus habilidades marquen la diferencia y quieras formar parte de un equipo unido, innovador y con visión de futuro , ¡nos encantará conocerte! In compliance with the current regulations on the Protection of Personal Data, you are informed and, if you send us your CCVV, send us communications with your data or contact us with personal information, you consent to the processing of your data until you communicate otherwise by ADESSO SPAIN CONSULTORÍA Y SOLUCIONES TECNOLÓGICAS S.L.U., in order to participate in recruitment processes and HR management. The legitimate basis of the treatment is the consent of the user and the pre-contractual relationship between the parties. The data provided are necessary in order to participate in any personnel selection procedure. You may exercise your rights of access, rectification, deletion, opposition, limitation of processing, data portability and not to be subject to automated individualized decisions (including profiling), by sending a request with subject “Data Protection”, to the address: Avda. De la Vía Augusta, 85-87. 08174. Sant Cugat del Vallès, Barcelona, indicating in any case, the contact details and attaching a copy of your identity document. If you consider that your rights have been violated, you can file a complaint with our Data Protection Officer: Grupo Datcon Sur S.L.U. or with the Spanish Data Protection Agency ().

¡Bienvenido al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a DevOps Manager AWS. Serás la persona responsable de asegurar la estabilidad, eficiencia, seguridad y optimización de nuestros entornos sobre AWS a nivel global. Este rol es fundamental para la continuidad del negocio y requiere una combinación única de habilidades técnicas en AWS, mentalidad DevOps y una excepcional capacidad para la gestión de problemas complejos y la optimización de costes (FinOps). Si te apasionan los retos tecnológicos de alto impacto en un entorno dinámico y global, esta es tu oportunidad. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti Experiencia demostrable en la gestión de infraestructuras complejas sobre Amazon Web Services (AWS). Sólida experiencia en prácticas DevOps, automatización y herramientas de CI/CD (ej. Jenkins, GitLab CI, Ansible). Experiencia práctica en la implementación y gestión de estrategias FinOps en entornos cloud. Dominio en la gestión de incidentes y problemas en entornos críticos distribuidos globalmente. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para gestionar stakeholders. Alta capacidad de resolución de problemas. Proactividad, autonomía y un fuerte sentido de la responsabilidad (ownership). Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares y globales. Se valorará: Certificaciones de AWS (ej. Solutions Architect, DevOps Engineer) son un plus. Scripting (Python, Bash). Infraestructura como Código (Terraform, CloudFormation). Conocimientos de networking y seguridad en la nube (VPC, Security Groups, IAM, ZScaler). Monitorización y observabilidad (CloudWatch, Datadog, Grafana). Qué responsabilidades tendrás: Gestión de Plataforma y Operaciones (I&O / DevOps). Gestión de Incidentes y Problemas. FinOps y Optimización de Costes. Seguridad y Cumplimiento. Qué tenemos de especial 2000€ anuale s para seguir formándote. Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo. ¡ 30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año! Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano. Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo. Ayudas para familiares con discapacidad. Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...). Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.). Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además... Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima. Entorno multidisciplinario con metodologías Agile. Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad. Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades ... porque trabajar es solo la excusa. Entonces... ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match?

¡Forma parte del futuro en Paradigma Digital! Buscamos talento para una posición de Head of Infrastructure & Cloud Architecture Si te apasiona el mundo de la arquitectura y diseño , esta es tu oportunidad para sumarte a un equipo innovador, flexible y comprometido. En Paradigma, valoramos tanto la experiencia como la actitud: buscamos personas con conocimientos en varias de las áreas clave y, sobre todo, con ganas de aprender, colaborar y crecer. ¿Qué buscamos? Head of Infrastructure & Cloud Architecture Requisitos: ✔Amplios conocimientos del estado del arte en tecnologías de desarrollo de soluciones en la nube. ✔Experiencia en la integración de soluciones. ✔Experiencia en el diseño de arquitecturas Backend ✔Experiencia en Cloud pública y todo el ecosistema de servicios propios. ✔Experiencia en diseño e implantación de soluciones de observabilidad. ✔Sólidos conocimientos de buenas prácticas a nivel de arquitectura referido a resiliencia, seguridad y eficiencia de las arquitecturas planteadas. ✔Capacidad analítica y de diseño, comprensión global de problemas de negocio y búsqueda de soluciones técnicas. Evaluar soluciones técnicas a alto nivel para solucionar problemas complejos en sistemas de gran escala. ✔Experiencia en instalación y configuración de arquitecturas de alta disponibilidad y reparto de carga: balanceadores, configuraciones activo-activo y activo-pasivo, sincronismo de sesiones, replicación y distribución de bases de datos relacionales y NoSQL. ✔Amplia experiencia con Kubernetes. ✔Experiencia en desarrollo de proyectos en modelo DevOps utilizando técnicas y herramientas de integración continua y continuous delivery en el contexto de metodologías ágiles de gestión de proyectos. ✔Configuración de IaC con Terraform y Ansible. ✔Nivel avanzado de inglés (indispensable para colaborar en un entorno internacional), C1 . Valoramos positivamente el conocimiento de otros idiomas adicionales debido a nuestras operaciones globales. ✔Capacidad demostrada para liderar equipos multidisciplinares. ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral con horarios adaptables. ✅ Innovación: Proyectos retadores con tecnologías de vanguardia. ✅ Formación continua: Cursos, meetups, clases de inglés, ayudas para formación y eventos. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. salarial. Se valorará certificado de discapacidad. Conócenos mejor aquí: YouTube Paradigma Digital En Paradigma, el talento crea el cambio. ¿Te sumas?

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Tus funciones principales serán las siguientes: Análisis, diseño, desarrollo e implementación de varias aplicaciones y soluciones. Mantenimiento, modificaciones y resolución de incidencias de soluciones ya existentes. Generar o mejorar la documentación. Confeccionar la documentación relacionada con los diseños técnicos. Definir casos de pruebas de acuerdo con las especificaciones del diseño realizado o dar soporte al equipo de testing en la realización de dichas tareas. Definir y construir modelos de datos acordes con las definiciones funcionales. Ofrecer soporte técnico tareas de desarrollo. Realizar la implementación de programas, producto y/o módulos. ¿Con qué tecnología trabajarás principalmente? Trabajarás con Valores, COBOL, DB2, IMS/DB, DL/1, PL/1, JCL, CICS, TSO, Batch, Linux. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces , espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working : modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible . Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. atmira Flex : ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

Desde Hays tenemos la oportunidad de incorporar un/a Backend Developer al Departamento de Tecnología de una empresa internacional líder en Europa y Latinoamérica. Buscamos una persona con gran motivación, talento y experiencia, capaz de diseñar y desarrollar servicios backend y APIs de alta calidad. Alguien preparado para contribuir a arquitecturas escalables, integraciones transversales y entregas continuas. Sobre el puesto Únete a un equipo digital dinámico y en rápido crecimiento que está transformando la experiencia móvil del cliente en Europa y Latinoamérica. El departamento de Canales Digitales lidera la innovación de producto, desarrollando aplicaciones clave como la app móvil utilizada diariamente por millones de usuarios activos. Tu rol será fundamental en el desarrollo de servicios backend seguros, escalables y de alto rendimiento. Esto incluye APIs RESTful, microservicios e integraciones que permiten funcionalidades móviles como el control de dispositivos inteligentes, notificaciones de eventos e interacciones en tiempo real. Tus contribuciones serán clave para garantizar una experiencia fluida en todo el ecosistema digital de la empresa. Trabajarás dentro de equipos Scrum autónomos, en un entorno orientado al producto y con mentalidad DevOps. Con presencia en 17 países, tendrás oportunidades excepcionales de crecimiento técnico, movilidad entre equipos y desarrollo profesional. Este equipo destaca por su alto nivel de compromiso, pasión y enfoque en el cliente. Sus aplicaciones no solo son esenciales para la experiencia del usuario, sino que también impulsan la retención y el valor a largo plazo. La misión es digitalizar procesos físicos, permitiendo interacciones en tiempo real con dispositivos inteligentes, funciones remotas y alertas predictivas (por ejemplo: “Hemos detectado que no estás en casa, ¿quieres activar tu alarma?”). El objetivo es claro: crear una experiencia móvil fiable, intuitiva e indispensable que refuerce la tranquilidad en múltiples países. Perfil del candidato/a Eres un/a desarrollador/a backend con experiencia en diseño de APIs, sistemas distribuidos y microservicios. Te manejas con Java y bases de datos relacionales, y comprendes cómo se integra la arquitectura backend con aplicaciones móviles y web. Tienes mentalidad DevOps, trabajas bien en equipos multidisciplinares y contribuyes a la evolución del producto y a discusiones técnicas. Valoras el código limpio, las soluciones escalables y la entrega continua. La experiencia en entornos multiculturales y dinámicos es un plus. Requisitos esenciales 3–5 años de experiencia como desarrollador/a backend en Java. Experiencia práctica con APIs REST, Spring/Springboot y bases de datos relacionales. Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum). Microservicios: Docker, Kubernetes. Sistemas de mensajería como Apache Kafka y RabbitMQ. Inglés y español fluidos. Requisitos valorados Experiencia integrando servicios backend con plataformas frontend/móviles. Conocimientos de HTML5, CSS3 (para fines de integración). Experiencia con entornos cloud y pipelines DevOps. La empresa promueve un entorno laboral diverso e inclusivo, reconociendo que la diversidad de pensamiento y origen fortalece a los equipos. Rechaza cualquier forma de discriminación y cree en el acceso equitativo a oportunidades para todas las personas. Lo que la empresa te ofrece Contrato indefinido a firmar directamente con la empresa. Trabajo con tecnología de vanguardia y procesos end-to-end (full-stack). Metodologías modernas (Agile/Scrum, DevOps, etc.). Compañía internacional, líder en Europa y Latam, con crecimiento sostenido en un mercado poco penetrado. Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo por semana y 2 semanas al año para trabajar desde donde prefieras. Comida incluida en la oficina. Proyectos con stakeholders internacionales. Entorno dinámico y vibrante. Actividades periódicas de team building. Programas de formación y aprendizaje. Si te puede interesar esta oportunidad no dudes en aplicar y compartirnos tu CV actualizado!

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software y forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos un/a C# Developer que quiera unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. El puesto de trabajo consiste en: Desarrollo de software en C# Implementar funcionalidades nuevas y mejorar las existentes. Escribir pruebas unitarias y de integración. Diseñar y optimizar consultas, procedimientos almacenados y modelos de datos. Control de versiones con Git. La oferta es para perfiles que tengan experiencia en: C#, .NET Core / Framework ASP.NET MVC / Web API Entity Framework / Dapper LINQ, JSON, XML SQL Server, PostgreSQLc Lo que ofrecemos: Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Buscamos desarrolladores iOS con mínimo 2-3 años de experiencia en desarrollo nativo . Skills Experiencia en Swift (muy valorable SwiftUI ). Sistemas de control de versiones, preferiblemente Git . Metodologías ágiles de desarrollo. Conocimiento sólido de patrones de arquitectura como MVVM y MVI. Clean Architecture y principios SOLID. ¿Qué Ofrecemos? Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti. Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer. Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Tus funciones principales serán las siguientes: Diseño técnico y parametrización de unidades funcionales y/o productos de software. Confeccionar la documentación técnica relacionada con los diseños técnicos, de sus programas y de las pruebas realizadas cumpliendo con la normativa y la metodología de los proyectos en que participe. Estimar el esfuerzo de tareas de diseño e implementación. Liderar la búsqueda e implementación de soluciones y en la realización de pruebas. Ejecutar las pruebas diseñadas, registrando las incidencias identificadas. Carga de volumen de datos. Migraciones y análisis de datos. Ofrecer soporte técnico a los developers en sus tareas de desarrollo. ¿Con qué tecnología trabajarás principalmente? Trabajarás con PL/SQL, Oracle, Oracle Forms, Oracle Reports, SQL, SQL Plus, Procesos Batch, SCRUM, GIT. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces , espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working : modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible . Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. atmira Flex : ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

¿Estás preparado para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿ Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 16 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Infraestructuras y Energía. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ♂️ ¿ Qué buscamos? ♂️ Al menos 3 años de experiencia en desarrollo frontend con React . Experiencia sólida con Next.js (SSR, ISR, rutas dinámicas, optimización de rendimiento). Dominio avanzado de TypeScript y JavaScript (ES6+) . Experiencia con Storybook para la creación y documentación de componentes UI. Sólidos conocimientos de HTML5 , CSS3 , SASS , CSS Modules , o Styled Components . Familiaridad con herramientas de control de versiones (Git) y flujos de trabajo colaborativos. Modelo híbrido en Madrid. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivado para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡ Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas !!! ¡Te esperamos!

⚡️⚡️ ¿Te gustaría unirte a un equipo dinámico y trabajar en proyectos innovadores para un importante cliente del sector industrial? ⚡️⚡️ Esta oferta es para ti si buscas: Desarrollo Profesional: Tendrás la oportunidad de trabajar en aplicaciones complejas desde cero, utilizando tecnologías punteras como .NET Core y Vue.js, participando en proyectos retadores que te permitirán seguir creciendo como desarrollador/a Fullstack Senior. Visibilidad y Reconocimiento: Serás parte de equipos multidisciplinares, colaborando en soluciones clave para un cliente líder del sector. Tu expertise será clave para construir soluciones robustas y eficientes. Impacto Significativo: Participarás en la creación de aplicaciones de alto rendimiento y escalabilidad, contribuyendo a mejorar procesos críticos en entornos industriales complejos. Además, disfrutarás de: Modalidad de trabajo 100% remoto (imprescindible residir en España). Un ambiente colaborativo, donde tu voz cuenta. Formación continua y posibilidades reales de crecimiento profesional. Beneficios sociales a través de nuestra plataforma de Retribución Flexible. 23 días de vacaciones + 2 adicionales (24 y 31 de diciembre). Concilia Days para que puedas equilibrar vida personal y profesional. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un Salesforce technical lead con al menos 5 años de experiencia , para integrarse en proyectos clave del sector bancario. ¿Qué ofrecemos? Proyectos internacionales en entidades financieras de primer nivel. Flexibilidad horaria y modelo de trabajo remoto o híbrido. Plan de carrera y formación continua en Salesforce y nuevas tecnologías. Certificaciones pagadas por la empresa. Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. ✅ Requisitos Obligatorios: Mínimo 5 años de experiencia como Salesforce Developer. Dominio avanzado de Apex, LWC, Visualforce, SOQL y REST APIs . Experiencia en el ciclo completo de desarrollo: análisis, diseño, desarrollo, pruebas e implementación. Certificaciones Salesforce (mínimo: Platform Developer I, preferiblemente FSC Consultant). Nivel de inglés B2 o superior (comunicación fluida con equipos internacionales). Deseables: Experiencia en integración de Salesforce con sistemas core bancarios. Conocimiento del sector banca y servicios financieros : onboarding, KYC, gestión de clientes, productos financieros. Experiencia sólida en implementación de Financial Services Cloud (FSC) . Conocimientos en DevOps para Salesforce (Copado, Gearset, Jenkins). Certificaciones adicionales (Platform Developer II, Integration Architect, etc.). Responsabilidades Desarrollar soluciones personalizadas en Salesforce FSC para clientes bancarios. Participar en la arquitectura técnica y funcional de los proyectos. Colaborar con equipos funcionales y técnicos en un entorno ágil. Mantener las mejores prácticas de desarrollo y documentación. Asegurar la calidad del código y la escalabilidad de las soluciones. ¿Interesado/a? Envía tu CV actualizado a o aplica directamente a través de nuestra web. ¡Nos encantará conocerte y contarte más sobre este desafío!

El AI Engineer se unirá a nuestro equipo para impulsar la creación y el despliegue de soluciones de Inteligencia Artificial de próxima generación, centrándose en el uso de modelos de lenguaje grande (LLMs) y el desarrollo de aplicaciones full stack robustas. Diseño e Implementación de Soluciones LLM: Diseñar, desarrollar y optimizar flows de IA conversacional y generativa utilizando LangFlow (o herramientas similares como LangChain/Flowise), orquestando modelos, retrieval augmented generation (RAG) y tools. Desarrollo Full Stack: Construir las aplicaciones de principio a fin, incluyendo front-end interactivos (React, Vue, o similar) y back-end escalables (Python/Flask/Django, Node.js, etc.) que sirvan de interfaz para las soluciones de IA. Integración y APIs: Crear e integrar APIs REST/GraphQL para conectar los flows de LangFlow con sistemas internos y externos, bases de datos y servicios cloud. Despliegue y Mantenimiento en Cloud: Implementar, gestionar y monitorear las soluciones de IA y las aplicaciones full stack en plataformas cloud (AWS, Azure, o GCP), utilizando prácticas de DevOps/MLOps (Docker, Kubernetes). Evaluación y Optimización de Modelos: Trabajar en la evaluación del rendimiento de los LLMs, el prompt engineering y el fine-tuning para mejorar la precisión y relevancia de las respuestas. Colaboración: Trabajar estrechamente con Data Scientists, Product Owners y otros ingenieros para llevar prototipos desde la fase experimental hasta la producción. Requisitos: Must have (Imprescidible): Experiencia profunda con LangFlow/LangChain o herramientas de orquestación de LLMs. Experiencia Full Stack robusta: Dominio de Python (para Back-end y Data Science) y experiencia con un framework de desarrollo web (e.g., React, Vue, Angular para Front-end). Conocimientos sólidos en Cloud Computing (AWS, Azure o GCP) para despliegue y escalabilidad de aplicaciones. Experiencia con contenedores ( Docker ) y familiaridad con la infraestructura como código (Terraform o similar). Sólida comprensión de los conceptos de Machine Learning y Modelos de Lenguaje Grande (LLMs). Experiencia con bases de datos (SQL y NoSQL). Nice to have (Deseable): Experiencia en la implementación de patrones RAG (Retrieval-Augmented Generation). Conocimiento de MLOps y herramientas como Kubeflow o MLflow. Experiencia en el fine-tuning de modelos open-source. Familiaridad con servicios serverless en cloud (Lambdas/Functions). Contribuciones a proyectos open source relacionados con LLMs o Full Stack. ¿Qué ofrecemos? Modelo 100% remoto o híbrido (2 días/semana de presencialidad). Seguro médico de salud. Wellhub, para cuidar tu salud física y mental. Retribución flexible, con ahorros fiscales en restauración, transporte, guardería, etc. 28 días de vacaciones al año. Tres semanas al año de full remote. Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales. Acceso a certificaciones (partners de Google, Salesforce y Adobe). Jxpert: programas de capacitación tecnológica en distintas disciplinas de Jakala. Jlab: laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas. Formación en idiomas. Sobre Jakala Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3.000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, Jakala persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Functional Safety Process Engineer en una multinacional del sector automoción , donde podrás impulsar la seguridad funcional y la mejora continua dentro de proyectos globales? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Ingeniero/a de Seguridad Funcional para participar en un proyecto de estandarización e implementación de procesos de seguridad funcional a nivel global, en modalidad 100% remota desde cualquier punto de España. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será definir, analizar e implementar los procesos de seguridad funcional , asegurando el cumplimiento de la norma ISO 26262:2018 y la integración con los procesos globales de ingeniería. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Dirigir la implementación de los procesos FuSa , incluyendo la migración a nuevas metodologías. Desplegar y mantener el sistema de auditoría FuSa , liderando auditorías internas y en proyectos clave. Definir y monitorizar los KPIs FuSa y asegurar la mejora continua. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Electrónica, Automática o similar). Al menos 2 años de experiencia en seguridad funcional o ciberseguridad dentro del sector automoción. Nivel alto de inglés, alemán valorable. Conocimientos sólidos de ISO 26262:2018 , auditorías de procesos y herramientas como Stages de JIRA . Familiaridad con PPAP, APQP, ASPICE, 8D, 5 Why’s , y metodologías Agile (SAFe) . ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a través de Oxigent. Salario acorde a la experiencia (aproximadamente 38.000 €). Modelo 100% remoto , desde cualquier lugar de España. Horario totalmente flexible Cheque formación para impulsar tu desarrollo profesional. Seguro médico privado y retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, formación). Acceso a red de gimnasios y actividades deportivas en toda España. ¡Y muchos otros beneficios corporativos! ¡Únete al equipo de Oxigent! Una empresa comprometida con la sostenibilidad , la igualdad de oportunidades y el desarrollo de proyectos donde talento y tecnología avanzan de la mano.

Como Ingeniero/a de Mejora Continua , serás la persona responsable de garantizar el cumplimiento, implementación y sostenibilidad de las metodologías LEAN, identificando los desperdicios en el proceso y proponiendo mejoras para optimizarlo. Ubicación : Cantoria, Almería. Allí se encuentra nuestra sede y parque industrial con 9 fábricas. Formación en herramientas LEAN y en el modelo de excelencia; Asegurar que los operarios dispongan de la formación e información necesario para el logro de los objetivos de la UA. Documentación y estandarización de procesos Formación al personal de fábrica en la redacción de instrucciones técnicas operativas (ITOP) y en el uso de gestor documental. Gestión ''visual management'' con la estrategia propuesta por el Centro de excelencia Lean (Dashboards, pizarras, paneles...) Asegurar que la información en la R5, RUA y R30 esté actualizada y formar a los operarios en la información nueva requerida. Detectar oportunidades de mejora y proponer proyectos Kaizen, ralizar proyectos de mejora de eliminación de mudas/desperdicios para optimización de procesos. Formación: Titulación Universitaria Superior en Ingeniería Industrial, Química o similar Experiencia: Al menos 2 años de experiencia como ingeniero de mejora de procesos en sector industrial Experiencia en resolución de problemas, 5Ss, SMED Habilidades de trabajo en equipo y capacidad de comunicación e influencia Idioma: Nivel intermedio de inglés Proyecto estable en empresa líder del sector Menú de empresa subvencionado Seguro de vida y plan de pensiones Horario: L-J de 8h a 18h// V de 8h a 15h Vacaciones: entre 29 y 33 días laborables aprox (según año y calendario laboral)

Como Ingeniero/a de Mejora Continua , serás la persona responsable de garantizar el cumplimiento, implementación y sostenibilidad de las metodologías LEAN, identificando los desperdicios en el proceso y proponiendo mejoras para optimizarlo. Ubicación : Cantoria, Almería. Allí se encuentra nuestra sede y parque industrial con 9 fábricas. Formación en herramientas LEAN y en el modelo de excelencia; Asegurar que los operarios dispongan de la formación e información necesario para el logro de los objetivos de la UA. Documentación y estandarización de procesos Formación al personal de fábrica en la redacción de instrucciones técnicas operativas (ITOP) y en el uso de gestor documental. Gestión ''visual management'' con la estrategia propuesta por el Centro de excelencia Lean (Dashboards, pizarras, paneles...) Asegurar que la información en la R5, RUA y R30 esté actualizada y formar a los operarios en la información nueva requerida. Detectar oportunidades de mejora y proponer proyectos Kaizen, ralizar proyectos de mejora de eliminación de mudas/desperdicios para optimización de procesos. Formación: Titulación Universitaria Superior en Ingeniería Industrial, Química o similar Experiencia: Al menos 2 años de experiencia como ingeniero de mejora de procesos en sector industrial Experiencia en resolución de problemas, 5Ss, SMED Habilidades de trabajo en equipo y capacidad de comunicación e influencia Idioma: Nivel intermedio de inglés Proyecto estable en empresa líder del sector Menú de empresa subvencionado Seguro de vida y plan de pensiones Horario: L-J de 8h a 18h// V de 8h a 15h Vacaciones: entre 29 y 33 días laborables aprox (según año y calendario laboral)

Como Ingeniero/a de Mejora Continua , serás la persona responsable de garantizar el cumplimiento, implementación y sostenibilidad de las metodologías LEAN, identificando los desperdicios en el proceso y proponiendo mejoras para optimizarlo. Ubicación : Cantoria, Almería. Allí se encuentra nuestra sede y parque industrial con 9 fábricas. Formación en herramientas LEAN y en el modelo de excelencia; Asegurar que los operarios dispongan de la formación e información necesario para el logro de los objetivos de la UA. Documentación y estandarización de procesos Formación al personal de fábrica en la redacción de instrucciones técnicas operativas (ITOP) y en el uso de gestor documental. Gestión ''visual management'' con la estrategia propuesta por el Centro de excelencia Lean (Dashboards, pizarras, paneles...) Asegurar que la información en la R5, RUA y R30 esté actualizada y formar a los operarios en la información nueva requerida. Detectar oportunidades de mejora y proponer proyectos Kaizen, ralizar proyectos de mejora de eliminación de mudas/desperdicios para optimización de procesos. Formación: Titulación Universitaria Superior en Ingeniería Industrial, Química o similar Experiencia: Al menos 2 años de experiencia como ingeniero de mejora de procesos en sector industrial Experiencia en resolución de problemas, 5Ss, SMED Habilidades de trabajo en equipo y capacidad de comunicación e influencia Idioma: Nivel intermedio de inglés Proyecto estable en empresa líder del sector Menú de empresa subvencionado Seguro de vida y plan de pensiones Horario: L-J de 8h a 18h// V de 8h a 15h Vacaciones: entre 29 y 33 días laborables aprox (según año y calendario laboral)

Como Ingeniero/a de Mejora Continua , serás la persona responsable de garantizar el cumplimiento, implementación y sostenibilidad de las metodologías LEAN, identificando los desperdicios en el proceso y proponiendo mejoras para optimizarlo. Ubicación : Cantoria, Almería. Allí se encuentra nuestra sede y parque industrial con 9 fábricas. Formación en herramientas LEAN y en el modelo de excelencia; Asegurar que los operarios dispongan de la formación e información necesario para el logro de los objetivos de la UA. Documentación y estandarización de procesos Formación al personal de fábrica en la redacción de instrucciones técnicas operativas (ITOP) y en el uso de gestor documental. Gestión ''visual management'' con la estrategia propuesta por el Centro de excelencia Lean (Dashboards, pizarras, paneles...) Asegurar que la información en la R5, RUA y R30 esté actualizada y formar a los operarios en la información nueva requerida. Detectar oportunidades de mejora y proponer proyectos Kaizen, ralizar proyectos de mejora de eliminación de mudas/desperdicios para optimización de procesos. Formación: Titulación Universitaria Superior en Ingeniería Industrial, Química o similar Experiencia: Al menos 2 años de experiencia como ingeniero de mejora de procesos en sector industrial Experiencia en resolución de problemas, 5Ss, SMED Habilidades de trabajo en equipo y capacidad de comunicación e influencia Idioma: Nivel intermedio de inglés Proyecto estable en empresa líder del sector Menú de empresa subvencionado Seguro de vida y plan de pensiones Horario: L-J de 8h a 18h// V de 8h a 15h Vacaciones: entre 29 y 33 días laborables aprox (según año y calendario laboral)