Comunicacion jobs in Sant Joan DespíCreate job alerts

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Buscamos a nuestra persona para el equipo 🤍 En Enric Granados ofrecemos brunch acogido por las mañanas y, por la tarde, cenas con tapas y vino. Para nosotros es importante: — experiencia en sala — amor por las personas y por el buen servicio — facilidad en la comunicación y responsabilidad Será un gran plus si tienes: — habilidades de barista — conocimientos básicos de vino Si te identificas con la atmósfera de un lugar vivo, con estilo y buena energía, estaremos encantados de conocerte! Mejor traer tu CV directamente al restaurante, carrer de Enric Granados, 58

Restaurante Tapas 2254 — Carrer del Consell de Cent, 335, Barcelona. Jornada completa de 40 horas semanales. Estamos buscando un camarero entusiasta y profesional para unirse a nuestro equipo en un restaurante en el Eixample de Barcelona. El candidato ideal debe tener pasión por la hospitalidad y el servicio al cliente, así como un profundo aprecio por la cocina mediterránea. Serás responsable de proporcionar una experiencia excepcional a nuestros comensales, asegurando que sus necesidades sean atendidas con eficiencia y cortesía. Responsabilidades: Recibir y acomodar a los comensales de manera amable y profesional. Tomar pedidos de manera precisa, prestando especial atención a detalles y preferencias especiales. Servir alimentos y bebidas de acuerdo con los estándares del restaurante. Mantener un conocimiento profundo del menú, incluyendo ingredientes, preparación y posibles alérgenos. Gestionar eficazmente múltiples mesas sin comprometer la calidad del servicio. Resolver de manera proactiva cualquier inquietud o queja de los clientes. Colaborar con el equipo de cocina y otros miembros del personal para asegurar una experiencia fluida y agradable para los comensales. Mantener la limpieza y el orden en el área de trabajo. Requisitos: Experiencia previa como camarero, preferiblemente en restaurantes , de alto volumen de trabajo. Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. Capacidad para trabajar en un ambiente rápido y bajo presión. Conocimiento de la cultura y cocina mediterránea será considerado un plus. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo noches, fines de semana y días festivos. Ofrecemos: Un ambiente de trabajo dinámico y acogedor. Salario competitivo más propinas y mas incentivos por objetivos . Oportunidades de formación y desarrollo dentro del restaurante. ¡Estamos ansiosos por conocer a nuestro próximo miembro del equipo que comparta nuestra pasión por la hospitalidad y la excelente comida

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Desde Momentum Task Force seleccionamos AZAFATOS/AS DE IMAGEN con nocturnidad para formar parte de una campaña de promoción e incentivación de ventas de un dispositivo electrónico (calentador de tabaco) de una importante marca, en diferentes locales de BARCELONA. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Contrato de 16 horas semanales, distribuidas entre jueves, viernes y sábados, con disponibilidad a partir de las 18:00 h., • Campaña de 1 mes: desde el 01/10 hasta el 01/11., • Salario fijo de 833 € brutos/mes., • Hasta 350 € brutos/mes adicionales por cumplimiento del objetivo mensual de ventas. Incentivos adicionales extra por ventas, sin techo., • Dietas de 12 € los viernes y sábados (jornada de 6 h + 1 h de descanso)., • Taxi de vuelta a casa a partir de las 23:30 h, con un importe máximo de 20/30 € por noche, dependiendo de la ruta., • 100 € brutos/mes adicionales por asistencia completa, siempre que no se falte ningún día de trabajo. Es imprescindible disponer de disponibilidad completa en el horario indicado. ¿En qué consiste el puesto? • Promocionar, vender e incentivar la compra de un dispositivo electrónico (calentador de tabaco) en diferentes locales seleccionados de Barcelona., • Representar y ser la imagen de la marca durante las acciones promocionales., • Ofrecer una atención cercana y personalizada, favoreciendo la fidelización de clientes/as., • Informar correctamente sobre el producto y resolver las dudas de los clientes/as., • Realizar diariamente el reporte de resultados y datos obtenidos durante la jornada., • Trabajar orientado/a a la consecución de los objetivos de venta establecidos. * Disponibilidad completa de jueves a sábado a partir de las 18 hrs., • Imprescindible ++MUY BUENA IMAGEN.++, • Orientación a resultados y consecución de objetivos., • Buenas orientación al cliente., • Habilidades de comunicación., • Experiencia en la incentivación de ventas. Se valora positivamente experiencia previa en el sector., • Compromiso y estabilidad en un proyecto de larga duración

Buscamos una persona senior, organizada y resolutiva para gestionar la administración de personal y contribuir a la optimización de los procesos internos. Funciones principales • Controlar la documentación del personal y mantener actualizadas las plataformas corporativas de coordinación., • Supervisar el sistema de fichaje y elaborar los cuadrantes de trabajo., • Gestionar y controlar el material y los bienes necesarios para el correcto desempeño del equipo., • Atender por teléfono y correo electrónico las consultas de los trabajadores, resolver incidencias y apoyar la administración del departamento., • Coordinar al personal con el área de administración, asegurando el cumplimiento de la normativa y una comunicación fluida. Requisitos • Grado universitario en Relaciones Laborales o formación similar., • Experiencia sólida y demostrable de 10 años en administración de personal., • Manejo de FREEMATICA o de sistemas ERP similares., • Dominio avanzado del paquete Office., • Conocimientos y experiencia en el uso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas a la optimización de procesos empresariales., • Residencia preferente en Barcelona. Condiciones • Incorporación inmediata a un proyecto estable., • Jornada continua de lunes a viernes, de 8:30 a 16:30., • Salario competitivo según convenio., • Ambiente de trabajo colaborativo y profesional.

¿ Quieres trabajar cono RECEPCIONISTA DE HOSTEL ?, Estás en el lugar perfecto, apúntate ya al proceso de selección para formar parte de nuestro equipo. Si te apasiona la atención al cliente, disfrutas de un entorno laboral vibrante y lleno de retos, eres comprometido con tu trabajo, y eres dinámico y proactivo, queremos contar contigo Que encontrarás al trabajar con nosotros: Contratos de recepcionista, turnos rotativos de mañana, tarde y noche, buen ambiente laboral, compañerismo y pasión por mejorar cada día y una oportunidad genial de formar parte de un equipo comprometido con la excelencia en el servicio al cliente. Somos una empresa propietaria y gestora de hostels en Barcelona Que harás en tu día a día: Gestionar las llegadas y salidas de clientes, Seguimiento de las reservas y asignación de habitaciones atención y telefónica y presencial, facturación y control de caja diario y por turno, mantener el orden y limpieza en el puesto de trabajo y en el hostel, gestión de incidencias y seguimiento de las mismas, comunicación constante con dirección, limpieza... Que buscamos: pasión, compromiso, dinamismo, alegría, proactividad y orden. Experiencia con pms, ( Pms FRONTDESK es un plus ), buen nivel de inglés y español, se valorará francés

OFERTA DE COLABORACIÓN Chofer / Montador de muebles autónomo o empresa de mudanzas con vehículo propio Muebles Low Cost BCN MAD, S.L. busca transportistas autónomos y empresas de mudanzas interesados en colaborar con nosotros en el transporte y entrega de pedidos de muebles a nuestros clientes. Buscamos profesionales responsables, organizados y comprometidos con el servicio al cliente, que dispongan de vehículo propio adaptado al transporte de muebles y capacidad para realizar entregas siguiendo las rutas asignadas. ¿Cuáles serán tus funciones? • Cargar los pedidos de muebles en nuestro almacén, verificando la mercancía antes de iniciar la ruta., • Transportar y entregar los pedidos a los clientes según la ruta de reparto establecida., • Realizar la descarga y, cuando corresponda al servicio contratado, el montaje de los muebles en el domicilio del cliente., • Manipular y transportar cuidadosamente muebles, sofás, camas, colchones, canapés, armarios y otros artículos de mobiliario., • Cumplir los horarios de entrega y mantener una comunicación fluida con nuestro equipo de logística., • Garantizar un trato profesional y amable durante todo el proceso de entrega. ¿Qué buscamos? • Transportistas autónomos o empresas de mudanzas con disponibilidad para colaborar con nuestra empresa., • Vehículo propio adecuado para el transporte de muebles: furgoneta carrozada, furgón de gran capacidad u otro vehículo adaptado para la carga y el traslado de mobiliario., • Experiencia en transporte de muebles, reparto de mercancía voluminosa o servicios de mudanzas., • Capacidad para cargar, descargar y manipular muebles de forma segura., • Se valorará especialmente la experiencia en montaje de muebles y la disponibilidad de ayudantes cuando el servicio lo requiera., • Profesionalidad, puntualidad, responsabilidad y orientación al cliente., • Documentación y permisos necesarios para desarrollar la actividad de transporte de forma legal. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de establecer una colaboración profesional recurrente., • Rutas de reparto con salida desde nuestro almacén., • Organización de entregas según la planificación logística de la empresa., • Oportunidad de trabajar con una empresa de comercio electrónico especializada en mobiliario. Modalidad de colaboración: prestación de servicios como autónomo o empresa externa, con vehículo propio. ¿Te interesa colaborar con nosotros? Si dispones de vehículo propio y experiencia en transporte de muebles, queremos conocerte. Envíanos tu propuesta indicando: • Si eres autónomo o empresa de transporte., • Tipo de vehículo y capacidad de carga., • Zona geográfica en la que trabajas., • Disponibilidad y número de repartidores o ayudantes., • Tarifas por ruta, entrega o servicio.

Desde Tilda talent buscamos un/a Especialista en Atención al Cliente Multicanal para incorporarse a una empresa consolidada del sector de la joyería, ubicada en Cornellà de Llobregat (Barcelona). Buscamos una persona muy proactiva, resolutiva y con excelentes habilidades digitales, capaz de desenvolverse con soltura en diferentes canales de comunicación y ofrecer una experiencia de cliente cercana, profesional y de calidad. Funciones: Gestionar la atención al cliente a través de diferentes canales: teléfono, correo electrónico y WhatsApp. Resolver consultas relacionadas con productos, pedidos, servicios e incidencias. Realizar el seguimiento de solicitudes, garantizando respuestas ágiles y soluciones eficaces. Registrar y actualizar la información de los clientes en las herramientas de gestión. Coordinarse con otros departamentos para resolver consultas y asegurar una experiencia de cliente satisfactoria. Identificar oportunidades de mejora en los procesos de atención y comunicación con los clientes. La empresa ofrece: Contrato indefinido y proyecto estable. Salario: 24.000 € brutos anuales. Ubicación: Cornellà de Llobregat (Barcelona). Modalidad: 100 % presencial. Horario: lunes a viernes, de 10:00 a 18:00 h. Jornada intensiva durante el verano. Incorporación a una empresa familiar consolidada, con un entorno dinámico y orientado a la calidad del servicio. Experiencia previa en atención al cliente en entornos multicanal o digitales. Dominio del castellano y catalán, tanto hablado como escrito (imprescindible). Perfil especialmente proactivo, con iniciativa para anticiparse a las necesidades de los clientes y proponer soluciones. Alta afinidad tecnológica, facilidad para aprender nuevas herramientas digitales y desenvolverse en diferentes plataformas. Excelentes habilidades de comunicación, empatía y orientación al cliente. Capacidad de organización, autonomía y gestión simultánea de diferentes consultas. Se valorará positivamente: Inglés B2 Experiencia con herramientas CRM, plataformas de mensajería empresarial o sistemas de gestión de pedidos. Conocimientos del sector retail, joyería o productos de alto valor.

¿Sabes cerrar ventas y quieres hacerlo con reuniones ya agendadas, sin hacer captación? En LM Live Management automatizamos empresas con inteligencia artificial: asistentes de WhatsApp, agenda, CRM y flujos internos. Buscamos closers para convertir en clientes las reuniones que agenda nuestro equipo de prospección. Qué harás • Atender reuniones ya agendadas por videollamada con negocios interesados, • Hacer la demo y entender lo que necesita el cliente, • Presentar la propuesta, resolver dudas y cerrar la venta, • Acompañar al cliente hasta la firma con LM Cómo trabajarás • 100 % remoto, como autónomo, • Fijas tus franjas semanales y te comprometes a atender todas las reuniones que se agenden en ellas, • Seguimiento de cada lead hasta el cierre, • Buscamos personas orientadas a resultados: cerrar es el objetivo Qué ofrecemos • Reuniones agendadas: tú solo te centras en cerrar, • CRM propio con toda la información de cada cliente y las notas de la llamada, • Formación en el producto, guion de demo y argumentario, • Comisión por cada venta cerrada: 200 € (plan Starter) y 400 € (plan Pro), sin límite, • Proyecto en crecimiento, con posibilidad de liderar equipo Requisitos • Ser autónomo o estar dispuesto a darte de alta, • Experiencia demostrable cerrando ventas B2B (valorable servicios o software), • Buena comunicación, escucha y seguridad al presentar, • Castellano (valorable catalán), • • Ordenador, buena conexión y auriculares

Área: Recursos Humanos Ubicación: L’Hospitalet de Llobregat Modalidad: Presencial Reporta a: Responsable de Reclutamiento y Selección Responsable RRHH | Objetivo del puesto Gestionar de manera eficiente y oportuna los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo, asegurando la cobertura de vacantes en un entorno de alta demanda. Responsabilidades principales. • Publicar y actualizar vacantes en portales de empleo y redes sociales., • Gestionar y administrar bolsas de trabajo (Indeed, Computrabajo, LinkedIn, etc.)., • Filtrar CVs y realizar preselección de candidatos., • Realizar entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales., • Coordinar y dar seguimiento al proceso de selección hasta la contratación., • Reclutamiento masivo de repartidores, personal operativo y administrativo., • Registro documental, • Elaborar reportes e indicadores (KPIs) de reclutamiento: tiempo de cobertura, rotación, fuentes efectivas., • Dar seguimiento a documentación y armado de expedientes., • Apoyar en procesos de inducción y onboarding., • Mantener la base de datos de candidatos actualizada. Requisitos • Técnico de recursos humanos, Administración, atención al cliente o afín., • Experiencia en reclutamiento masivo, idealmente en logística, delivery o retail (no expluyente)., • Experiencia en manejo de portales de empleo y redes sociales., • Conocimiento en entrevistas por competencias., • Manejo de Excel básico/intermedio., • Alta tolerancia a la presión y trabajo por objetivos., • Excelente comunicación, organización y capacidad de planificación. Competencias: • Orientación a resultados, • Proactividad, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Organización y planificación, • Comunicación efectiva, • Adaptabilidad Ofrecemos • Contrato inicial a través de ETT con posibilidad de incorporación a plantilla., • Formación y acompañamiento en procesos de RRHH., • Entorno dinámico y con retos constantes., • Oportunidad de crecimiento profesional en selección y recursos humanos.

En nuestro atelier del barrio de Sant Gervasi (Barcelona) buscamos incorporar a un/a diseñador/a de tocados y accesorios de fiesta, con pasión por la moda nupcial y los complementos exclusivos. Perfil que buscamos • Formación en diseño de moda, confección, artesanía o disciplinas afines., • Experiencia demostrable en atención al cliente y asesoramiento en estilismo., • Conocimientos de costura y confección, imprescindibles para la creación de piezas a medida., • Persona creativa, polivalente y con vocación comercial, capaz de transmitir confianza y estilo a nuestras clientas., • Buena presencia y sensibilidad estética, acordes a la imagen de un atelier especializado en moda nupcial y de fiesta, • Dominio del español y comprensión del catalán, necesarios para la atención y asesoramiento a clientas. Funciones principales • Atención personalizada y asesoramiento en tienda para la venta de accesorios de fiesta y nupciales., • Diseño y confección de tocados y complementos exclusivos a medida., • Selección y compra de materiales, contacto con proveedores y elaboración de presupuestos., • Gestión de pedidos (online y en tienda) y seguimiento de entregas., • Colaboración en comunicación: apoyo en redes sociales, creación de material gráfico y participación en campañas de marca. Qué valoramos • Interés por la moda y las últimas tendencias en el sector nupcial y de fiesta., • Experiencia en costura a mano., • Iniciativa, sensibilidad estética y atención al detalle. Condiciones Contrato de media jornada tardes (24 horas semanales) de lunes a sábado: • De lunes a viernes: 16:30h a 20:30h (con posibilidad de rotación en mañanas y tardes)., • Sábados: 10:30h a 14:30h.

Empresa consolidada del sector de panadería y pastelería busca incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a para apoyar la gestión diaria de sus diferentes establecimientos en Barcelona. No buscamos un perfil senior. Buscamos una persona con buena base administrativa, organizada, responsable y con ganas de aprender y crecer dentro de la empresa. ¿Qué harás? • Dar soporte al departamento administrativo., • Gestionar y archivar documentación., • Hacer seguimiento de pedidos de los diferentes establecimientos., • Introducir y actualizar información en el sistema., • Atender llamadas y realizar gestiones telefónicas., • Colaborar en tareas de facturación., • Apoyar en tareas básicas de contabilidad., • Resolver pequeñas gestiones administrativas del día a día. ¿Qué necesitamos? • Grado Medio en Gestión Administrativa, Administración, Contabilidad o similar., • Catalán alto imprescindible., • Se valorará experiencia previa de unos 6 meses., • Se valorarán especialmente conocimientos de contabilidad., • Manejo básico de herramientas informáticas., • Persona organizada, cuidadosa y con facilidad para aprender., • Buena comunicación y capacidad para trabajar en equipo., • Documentación en regla para trabajar en España: permiso de trabajo activo y Seguridad Social. ¿Qué ofrecemos? • Jornada de 30 horas semanales., • Horario cómodo de lunes a viernes de 09:00 a 15:00., • Fines de semana libres., • Salario de 12.820,50 € brutos anuales., • Aproximadamente 1.068 € brutos al mes con pagas prorrateadas., • Formación y acompañamiento durante la incorporación., • Incorporación a convenir., • Posibilidad de aprender y desarrollarte dentro de una empresa estable.

¿Buscas un trabajo con horario flexible, sueldo fijo y posibilidades reales de crecimiento? Buscamos nuevas incorporaciones para nuestro equipo de promoción y experiencia de cliente. Trabajamos exclusivamente con visitas previamente concertadas, donde presentamos nuestra marca de café a través de una experiencia de degustación. FUNCIONES PRINCIPALES • Realizar catas y degustaciones de café con clientes que ya han aceptado previamente recibir la visita., • Presentar y dar a conocer nuestra marca y nuestros productos., • Ofrecer una buena experiencia y atención al cliente durante la degustación., • Realizar las visitas de una agenda previamente concertada. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Sueldo fijo de 1.200 € mensuales en jornada completa., • Ingresos mensuales estimados entre 1.200 € y 1.800 €., • Opción de media jornada, también con fijo., • Cobras por las visitas realizadas, haya venta o no., • Comisiones e incentivos por ventas adicionales al fijo., • Formación remunerada desde el primer momento., • Formación gratuita en comunicación, ventas, marketing y conocimiento de producto., • Todo el material necesario a cargo de la empresa., • Flexibilidad horaria de lunes a viernes., • Fines de semana opcionales., • Posibilidad de optar a otros puestos dentro de la empresa., • Plan de desarrollo y crecimiento personal y profesional., • Posibilidades de promoción interna. REQUISITOS • Ser mayor de 18 años., • Tener permiso de trabajo vigente en España., • Buena actitud y ganas de aprender y desarrollarse., • No se requiere experiencia previa. Nosotros te formamos desde cero. ¿Te gustaría conocernos? Inscríbete y nuestro equipo se pondrá en contacto contigo para explicarte el puesto y las diferentes oportunidades disponibles.

Grupo Nomo es un grupo de restauración dedicado a la gastronomía japonesa, reconocido por su excelencia en la elaboración y atención al cliente. Actualmente, buscamos friegaplatos con experiencia para unirse a nuestro Delivery en Barcelona. Responsabilidades: • Seguir las instrucciones del responsable y cumplir con los estándares del Chef., • Organizar las comandas y mantener la limpieza y organización de la cocina. Aptitudes Necesarias: • Adaptabilidad y flexibilidad., • Atención al detalle y precisión., • Capacidad para trabajar en equipo, • Buenas habilidades de comunicación Requisitos: • 1 o 2 años de experiencia demostrable en lugares similares, • Conocimientos en métodos, ingredientes y procedimientos culinarios., • Precisión y rapidez en la ejecución de tareas. Ofrecemos: • Turno partido, • Estabilidad laboral y salario competitivo en una empresa en crecimiento.

Desde Eurofirms estamos buscando a un/a Agente comercial B2B para una empresa que se dedica a la gestión y la recuperación de la deuda. Tu objetivo será identificar, contactar y captar empresas que puedan tener impagos por parte de otras compañías, para ofrecerles un servicio especializado de gestión y recobro de deudas B2B. Serás la primera pieza del proceso comercial: localizar oportunidades, abrir conversaciones y generar interés en nuestros servicios. Funciones: • Contacto con empresas potenciales que presenten impagos o riesgo de morosidad, • Emisión de llamadas a empresas para venderles el servicio de recaudo de deudas., • Detectar necesidades y cualificar oportunidades comerciales., • Registrar información y seguimiento de leads en el CRM., • Cumplimiento de objetivos de captación y rendimiento., • Otras tareas relacionadas al puesto de trabajo. Requisitos • Experiencia previa en ventas, telemarketing o captación B2B (valorable)., • Habilidades de comunicación, negociación y detección de oportunidades., • Perfil proactivo, orientado a resultados y cómodo con el contacto telefónico., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada. Condiciones laborales • Horario: de lunes a viernes de 9:30 a 14:00 (jornada de 22,5h semanales)., • Contrato: 3-4 meses por ETT + incorporación a plantilla., • Salario: 9,72 € brutos/hora (960€ brutos al mes aproximadamente), • Comisiones: Muy atractivas y competitivas según resultados. Si esta oferta se ajusta a lo que estás buscando, no dudes en inscribirte directamente desde esta página así podremos contactarte! Estamos aquí para acompañarte en tu camino hacia el empleo que deseas.

Desde SelectaSur buscamos un/a Director/a de Restaurante para incorporarse a un exclusivo restaurante de alta gastronomía ubicado en el centro de Barcelona. El proyecto forma parte de un grupo de restauración de prestigio internacional, con una sólida trayectoria en el sector y una clara apuesta por la excelencia gastronómica, el servicio y la experiencia del cliente. Buscamos incorporar a un/a profesional con experiencia consolidada en la dirección de restaurantes de alto nivel, capaz de liderar equipos, garantizar unos estándares de servicio excepcionales y asumir la gestión integral de la operativa del establecimiento. Se trata de una posición de alta responsabilidad, orientada a un perfil con auténtica vocación por la hospitalidad, capacidad de liderazgo y visión global del negocio. La persona seleccionada será una figura clave dentro del restaurante, ejerciendo como referente tanto para el equipo como para los clientes. El restaurante cuenta con una estructura profesional y exigente, donde la coordinación entre sala, cocina y el resto de áreas resulta fundamental para garantizar una experiencia de primer nivel. Funciones: • Dirigir y supervisar la operativa integral del restaurante, asegurando el correcto funcionamiento de sala, cocina, barra y servicios auxiliares., • Liderar, coordinar, formar y motivar al equipo, fomentando una cultura de excelencia, compromiso y orientación al cliente., • Supervisar equipos numerosos, organizando los recursos humanos necesarios para garantizar el correcto desarrollo de cada servicio., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio establecidos por la compañía., • Ser una figura visible y referente durante el servicio, asegurando una atención cercana, profesional y orientada al detalle., • Supervisar la experiencia del cliente desde su llegada al establecimiento hasta su salida, anticipándose a sus necesidades y resolviendo cualquier incidencia., • Coordinarse estrechamente con cocina, sala, barra y dirección para garantizar una operativa fluida y eficiente., • Organizar y supervisar reservas, distribución y rotación de mesas, gestión de tiempos y flujo de clientes., • Supervisar la correcta preparación y apertura del restaurante antes de cada servicio., • Controlar el correcto desarrollo del servicio, detectando posibles desviaciones y actuando con rapidez ante cualquier incidencia., • Garantizar el cumplimiento de los protocolos internos de limpieza, orden, seguridad alimentaria e higiene., • Participar activamente en la selección, acogida, formación y desarrollo de los equipos., • Realizar seguimiento del desempeño de los colaboradores y detectar necesidades de formación o mejora., • Supervisar la correcta aplicación de los procedimientos y estándares definidos por la compañía., • Participar en el control de costes, productividad y rentabilidad del restaurante junto con el equipo de dirección., • Analizar periódicamente los resultados de la operativa e identificar oportunidades de mejora., • Proponer e implementar acciones destinadas a optimizar procesos, mejorar la experiencia del cliente y aumentar la eficiencia del establecimiento., • Representar los valores, la filosofía y la imagen del restaurante tanto ante el cliente como ante el equipo., • Trabajar de manera coordinada con el resto de managers y departamentos para alcanzar los objetivos del negocio. Requisitos: • Experiencia consolidada en posiciones de dirección o gestión de restaurantes de alto nivel, alta gastronomía, restauración premium o establecimientos de reconocido prestigio., • Experiencia previa liderando equipos numerosos y gestionando operaciones de volumen., • Experiencia en establecimientos con elevados estándares de servicio y una marcada orientación a la experiencia del cliente., • Capacidad demostrable para liderar equipos, organizar operativas y mantener el control del servicio en entornos exigentes., • Conocimiento de los estándares de hospitalidad y servicio propios de la restauración de nivel medio/alto y alta gastronomía., • Experiencia en gestión de reservas, organización de sala, rotación de mesas y coordinación entre departamentos., • Capacidad para trabajar con indicadores de negocio, costes, productividad y rentabilidad., • Perfil altamente orientado al cliente y al detalle., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos., • Capacidad organizativa, autonomía y visión global del negocio., • Persona resolutiva, proactiva y con capacidad para tomar decisiones durante el servicio., • Actitud positiva y elevada capacidad para trabajar en entornos de alta exigencia., • Formación en Hostelería, Dirección Hotelera, Restauración, Gestión de Empresas o similar será valorada., • Dominio del castellano e inglés. El catalán y otros idiomas serán valorados positivamente., • Disponibilidad para trabajar en jornada partida. Se ofrece: • Incorporación a un grupo de restauración de prestigio internacional y con una sólida estructura profesional., • Proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Entorno de trabajo exigente, dinámico y orientado a la excelencia., • Posibilidad de evolución dentro de la compañía en función del desempeño y la trayectoria profesional., • Participación activa en la gestión y toma de decisiones junto al resto del equipo directivo., • Salario inicial de 2.600 € netos mensuales, acorde con la responsabilidad del puesto., • Posibilidad de incremento salarial en función de experiencia, desempeño y evolución dentro del proyecto., • Propinas aparte del salario., • Jornada en turno partido, adaptada a la operativa del restaurante., • Dos días de descanso semanal., • Incorporación inmediata. Buscamos un/a profesional que no entienda la dirección de un restaurante únicamente como una posición de gestión, sino como una figura de referencia para el equipo y para el cliente. Si tienes experiencia liderando restaurantes exigentes, disfrutas trabajando con equipos, te apasiona la hospitalidad y buscas un proyecto estable en el que puedas crecer profesionalmente, queremos conocerte. Si estás interesado/a, inscríbete a continuación.

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Desde SelectaSur estamos buscando un/a Encargado/a de Restaurante para incorporarse a un establecimiento de restauración que quiere dar un nuevo impulso a su servicio, mejorar la experiencia del cliente y potenciar sus resultados comerciales. Buscamos una persona dinámica, resolutiva y con iniciativa, que disfrute liderando equipos y tenga capacidad para aportar energía, nuevas ideas y una visión actual de la restauración. Queremos incorporar a alguien que se convierta en la mano derecha de la propiedad, asuma la responsabilidad operativa del turno de noche y contribuya a crear un ambiente de trabajo positivo, profesional y orientado al cliente. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la organización diaria del restaurante, la coordinación del equipo y la identificación de oportunidades para mejorar el servicio, incrementar el ticket medio y aumentar la facturación. Funciones principales: • Gestión integral del turno de noche: supervisar el funcionamiento diario del restaurante, garantizando el correcto desarrollo del servicio desde la apertura del turno hasta el cierre., • Coordinación y liderazgo del equipo: organizar las tareas del personal de sala, distribuir responsabilidades y asegurar una comunicación fluida entre los trabajadores., • Supervisión de la calidad del servicio: garantizar una atención excelente, cuidando los tiempos, el trato al cliente, la presentación de los platos y el cumplimiento de los estándares del establecimiento., • Impulso comercial y mejora de resultados: identificar oportunidades para aumentar las ventas, mejorar el ticket medio y optimizar la rentabilidad del servicio., • Gestión de reservas: supervisar la organización de las reservas, la asignación de mesas, la planificación de la ocupación y la atención a grupos., • Organización de horarios y vacaciones: colaborar en la planificación de los turnos, descansos y vacaciones del equipo, asegurando una cobertura adecuada del servicio., • Formación del personal: participar en la acogida y formación inicial de nuevas incorporaciones, transmitir los procedimientos de trabajo y favorecer el desarrollo profesional del equipo., • Control de caja y cierres: supervisar los cobros, arqueos, cierres de turno e incidencias, garantizando el correcto cumplimiento de los procedimientos establecidos., • Control de stock y aprovisionamiento: realizar el seguimiento de las existencias, detectar necesidades de reposición y colaborar en el control de consumos, mermas y costes operativos., • Gestión de incidencias: resolver reclamaciones y situaciones imprevistas con criterio, rapidez y orientación a la satisfacción del cliente., • Coordinación con cocina: mantener una comunicación constante con el equipo de cocina para asegurar la fluidez del servicio y una correcta coordinación entre sala y cocina., • Supervisión de la operativa y las instalaciones: garantizar el orden, la limpieza y la correcta preparación y recogida de las zonas de trabajo, así como el cumplimiento de los procedimientos internos., • Seguimiento de resultados: informar a la propiedad sobre el funcionamiento del turno, las incidencias y los resultados, proponiendo mejoras cuando sea necesario., • Mejora continua del restaurante: aportar ideas para optimizar la organización, renovar dinámicas de trabajo, mejorar la experiencia del cliente y contribuir a la evolución del establecimiento., • Dinamización del equipo: fomentar un ambiente de trabajo positivo, colaborativo y profesional, impulsando la implicación y la motivación de los trabajadores. Requisitos: • Experiencia previa como encargado/a de restaurante, responsable de sala, jefe/a de turno o en una posición de responsabilidad similar en hostelería., • Experiencia en coordinación de equipos y organización de servicios de restauración., • Perfil dinámico, proactivo, resolutivo y con capacidad para tomar decisiones., • Clara orientación al cliente y vocación por ofrecer un servicio de calidad., • Mentalidad comercial y capacidad para detectar oportunidades de mejora en las ventas y la facturación., • Habilidades de liderazgo, comunicación y organización, con capacidad para motivar al equipo y generar un buen ambiente de trabajo., • Capacidad para trabajar con autonomía y asumir responsabilidades, actuando como persona de confianza de la propiedad., • Conocimientos de gestión de reservas, organización de turnos, control de caja y supervisión operativa., • Nivel de inglés suficiente para atender a clientes extranjeros., • Disponibilidad para trabajar en turno continuo de noche, incluidos fines de semana y festivos según las necesidades del restaurante. Beneficios: • Contrato indefinido y proyecto profesional estable., • Salario de 1.925 € netos mensuales, más propinas., • Turno continuo de noche, sin jornada partida., • Dos días libres consecutivos y, cada tres semanas, cuatro días libres consecutivos, según la planificación del establecimiento., • Vacaciones conforme al convenio colectivo aplicable., • Incorporación lo antes posible., • Posición de responsabilidad y confianza, trabajando directamente con la propiedad., • Autonomía progresiva en la gestión del turno y la coordinación del equipo., • Oportunidad de participar activamente en la mejora del servicio, la organización del restaurante y sus resultados comerciales. Si estás interesado/a, inscríbete a continuación. ¡Queremos conocerte!

Tenemos una nueva oportunidad laboral para ti: una importante empresa del sector de instalaciones situada en Barcelona buscaun/a Administrativo/a. Si lo que has leído encaja con tus expectativas laborales, debes saber que el perfil que se incorpore desempeñara las siguientes funciones: • Atención al cliente vía correo electrónico, • Gestión documental, • Facturación, • Digitalizar documentación, • Gestión de trámites, • Archivo Requisitos: • Formación en el sector Administrativo, • Experiencia previa de al menos dos años realizando funciones similares a la vacante, • Buscamos una persona proactiva y dinámica, con alta capacidad de comunicación y responsabilidad en sus tareas., • Idiomas: Castellano y catalán nativos Condiciones que se ofrecen: • Contrato ETT 3 meses + paso a plantilla de empresa., • Jornada completa de 40hs semanales de lunes a jueves de 8.30hs a 18hs y viernes de 8.30 a 14hs. (Importante: Julio y Agosto se hace horario intensivo: de 8.30h a 14.30hs y dos semanas cierran en Agosto)., • Salario por hora trabajada de 12.56€ brutos la hora., • Incorporación inmediata., • Ubicación: Barcelona Centro Si esta oferta se ajusta a lo que estás buscando, no dudes en inscribirte directamente desde esta página así podremos contactarte! Si esta oferta no encaja con lo que buscas, te invitamos a que sigas navegando en nuestra web, ¡seguro que hay una oferta para ti! Estamos aquí para acompañarte en tu camino hacia el empleo que deseas.

¿Quieres iniciar tu carrera en el área comercial dentro de un entorno profesional y en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad! Empresa especializada en servicios de consultoría legaltech y cumplimiento normativo, ubicada en Mas Blau (El Prat de Llobregat) , busca incorporar un/a SDR Junior (Sales Development Representative) para reforzar su equipo comercial. Se trata de una posición donde podrás aprender y desarrollarte en todo el proceso de venta, con foco en la prospección, cualificación de leads y generación de oportunidades comerciales. Funciones • Prospección de clientes potenciales mediante puerta fría telefónica., • Identificación y cualificación de leads para el equipo comercial., • Generación de oportunidades de negocio y agendamiento de visitas., • Apoyo en la elaboración de propuestas y presupuestos comerciales., • Seguimiento de contactos y registro de actividad en CRM., • Colaboración estrecha con el equipo de ventas para optimizar el funnel comercial ¿Qué ofrecemos? • Salario de 21.000€ brutos anuales., • Contrato inicial con posibilidad real de continuidad y desarrollo., • Formación en el proceso comercial y acompañamiento continuo., • Jornada completa de lunes a viernes de 9:00 a 18:00h, • Buen ambiente de trabajo en equipo dinámico y profesional., • Experiencia previa en atención al cliente, telemarketing o ventas., • Interés real en desarrollarse en el área comercial y de ventas., • Buenas habilidades de comunicación verbal y trato con clientes., • Capacidad para realizar prospección telefónica (llamadas en frío)., • Nivel alto de castellano (valorable catalán)., • Manejo de herramientas informáticas (Office, CRM, etc.)., • Actitud proactiva, constancia y orientación a objetivos.

¿Tienes perfil comercial, te gusta el trato con el cliente y buscas una campaña dinámica con movimiento por Barcelona y provincia? • Buscamos promotor/a de estancos para incorporación inmediata en campaña activa. Trabajarás de lunes a sábado, de 10:00 a 14:00, visitando diferentes estancos de Barcelona y provincia. Experiencia en ventas y promociones. Ganas de trabajar, actitud comercial y buena comunicación.

En Míster Minit ubicado en los Centros Comerciales en el Baix Llobregat (L'Hospitalet, Cornellá, Gavá y Sant Boi) estamos en busca de personas entusiastas y con ganas de trabajar en una tienda especializada en la reparación de calzado, duplicación de llaves y copias de mandos. Si disfrutas de trabajar con las manos y además ofrecer un excelente servicio al cliente, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: · Atender a los clientes con amabilidad y profesionalismo. · Reparar calzado de manera eficiente y con alta calidad. · Realizar copias de llaves y mandos de parking y coche con precisión. · Mantener la tienda organizada y limpia. · Manejar el inventario de materiales y herramientas. · Asistir en tareas adicionales según sea necesario. Requisitos: · Ganas de aprender un nuevo oficio. · Habilidad para manejar herramientas y máquinas especializadas. · Buenas habilidades de comunicación y atención al cliente. · Capacidad para trabajar en equipo. Ofrecemos: · Contrato de trabajo indefinido. · Formación en un oficio a cargo de la empresa. · Ambiente de trabajo agradable y colaborativo. · Salario fijo + variable muy importante. · Horario rotativo estable.

RECEPCIONISTA COMERCIAL / ASESOR/A DE CLIENTES AVANTWELL · Estética y bienestar · Sant Gervasi, Barcelona ¿Te apasiona la estética y tienes facilidad para conectar con las personas y vender desde el asesoramiento? Queremos conocerte. En Avantwell buscamos una persona con experiencia en el sector, iniciativa y orientación comercial que quiera formar parte de nuestro proyecto. Serás el primer contacto con nuestros clientes: les darás la bienvenida, les orientarás sobre nuestros servicios y les acompañarás desde la primera consulta hasta la reserva y el seguimiento. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Ofrecer una recepción cercana, profesional y personalizada., • Gestionar la agenda, las citas, las llamadas y WhatsApp., • Asesorar y vender tratamientos, bonos y servicios según las necesidades del cliente y las indicaciones del equipo., • Hacer seguimiento de consultas y presupuestos para convertir el interés en reservas., • Fidelizar clientes y retomar el contacto con quienes llevan tiempo sin visitarnos., • Gestionar cobros y tareas administrativas de recepción., • Coordinarte con el equipo para que cada visita esté bien organizada. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Experiencia en recepción, atención al cliente y venta de tratamientos o servicios de estética., • Conocimientos de estética facial, corporal y aparatología actual., • Habilidades comerciales, iniciativa y motivación por alcanzar objetivos., • Comunicación clara, trato cuidado y capacidad para escuchar y recomendar., • Organización, discreción y agilidad para resolver imprevistos., • Imagen profesional y atención al detalle., • Capacidad para atender en español, catalán e inglés. VALORAMOS TU FORMA DE VENDER: escuchar, entender lo que busca cada persona y recomendar con criterio, generando confianza. CONDICIONES 📍 Sant Gervasi, Barcelona. 🗓️ Lunes a sábado, con distribución según la jornada acordada. ⏰ Horario por concretar dentro de la franja aproximada de 10:00 a 20:00 💶 Salario según convenio y jornada + objetivos/comisiones. Queremos que formes parte de la nueva etapa de Avantwell. Inscríbete y cuéntanos tu experiencia en estética y ventas.

OFERTA DE EMPLEO Técnico/a de Obra Junior – Presupuestos y Gestión de Obras Empresa: ZANDER Construcción Ubicación: Barcelona y provincia Experiencia previa: No requerida Sector: Rehabilitación de edificios, mantenimiento y reformas Descripción del puesto En ZANDER Construcción buscamos incorporar un/a Técnico/a de Obra Junior, con ganas de aprender, capacidad organizativa e interés por desarrollarse profesionalmente en el sector de la construcción. No es necesaria experiencia laboral previa, ya que la persona seleccionada recibirá formación práctica y acompañamiento por parte de la empresa.El objetivo es formar a un profesional capaz de gestionar progresivamente todo el proceso de una obra, desde la primera visita técnica y elaboración del presupuesto hasta la contratación de industriales, supervisión de los trabajos, control económico y entrega final al cliente. 1. Funciones del puesto Visitas técnicas y presupuestos • Acompañamiento inicial y posterior realización de visitas técnicas a clientes y edificios., • Toma de medidas, fotografías y recopilación de información., • Identificación de trabajos necesarios y posibles soluciones constructivas., • Elaboración de presupuestos desglosados por partidas, mediciones y precios unitarios., • Solicitud y comparación de ofertas de proveedores e industriales., • Preparación y seguimiento de ofertas económicas. Planificación y gestión de obras • Organización y planificación de los trabajos contratados., • Búsqueda y selección de proveedores y subcontratistas., • Solicitud de materiales y coordinación de suministros., • Coordinación de los distintos oficios que intervienen en la obra., • Seguimiento de los plazos de ejecución., • Comunicación con clientes, industriales y responsables de la empresa. Supervisión y control • Visitas de seguimiento a las obras., • Comprobación de la correcta ejecución y calidad de los trabajos., • Resolución de incidencias con apoyo técnico cuando sea necesario., • Control de costes y desviaciones respecto al presupuesto inicial., • Identificación y valoración de trabajos adicionales., • Supervisión de repasos y acabados., • Seguimiento de la obra hasta su finalización y entrega. 2. Tipología de proyectos La actividad de la empresa comprende principalmente: • Rehabilitación y mantenimiento de edificios., • Reparación e impermeabilización de cubiertas y terrazas., • Reparaciones de fachadas y patios comunitarios., • Reparación y sustitución de bajantes., • Actuaciones relacionadas con retirada de fibrocemento con amianto, bajo supervisión de personal cualificado y conforme a los procedimientos autorizados., • Trabajos verticales y con andamios., • Adecuación y reformas parciales de viviendas y locales., • Reparaciones de albañilería, fontanería y otras instalaciones. A medio plazo, el puesto evolucionará hacia la gestión de reformas integrales y proyectos de mayor complejidad. 3. Requisitos Formación Se valorará formación en alguna de las siguientes especialidades: • Arquitectura Técnica o Ingeniería de Edificación., • Grado Superior en Organización y Control de Obras de Construcción., • Grado Superior en Proyectos de Edificación., • Otras titulaciones técnicas relacionadas con la construcción. No se requiere experiencia profesional previa. Conocimientos y habilidades • Conocimientos básicos de construcción y materiales., • Capacidad para interpretar planos y realizar mediciones., • Manejo de Excel y herramientas informáticas., • Facilidad para trabajar con números y presupuestos., • Capacidad de organización y planificación., • Carnet de conducir B., • Buena comunicación y trato con clientes y proveedores. Se valorarán conocimientos de AutoCAD, Presto, TCQ o programas similares, aunque no son imprescindibles. 4. Perfil personal que buscamos • Persona responsable, organizada y resolutiva., • Con iniciativa y ganas de aprender., • Interés por combinar trabajo técnico de oficina con visitas a obra., • Capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente., • Buen trato con clientes, proveedores e industriales., • Atención al detalle y compromiso con la calidad., • Capacidad para trabajar en equipo y asumir responsabilidades progresivamente., • Mentalidad práctica y orientación a encontrar soluciones. 5. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa de construcción y rehabilitación en crecimiento., • Formación práctica directamente en obras reales., • Acompañamiento y supervisión durante el aprendizaje., • Participación en todo el ciclo de los proyectos, desde el presupuesto hasta su entrega., • Trabajo dinámico, combinando oficina y visitas a obra., • Posibilidad de desarrollo profesional y de asumir progresivamente la gestión autónoma de proyectos., • Condiciones económicas según formación y perfil del candidato. 6. Objetivo de desarrollo profesional Buscamos una persona con vocación de continuidad, a la que podamos formar para que, progresivamente, sea capaz de asumir la gestión completa de las obras de ZANDER Construcción, manteniendo el control técnico, económico y organizativo de cada proyecto. Valoramos especialmente la actitud, el compromiso, la capacidad de aprendizaje y las ganas de crecer profesionalmente por encima de la experiencia previa.

Con motivo de la apertura de dos nuevas oficinas, disponemos de 5 vacantes para incorporarse a una campaña de Vodafone Empresas en las áreas de atención al cliente y ventas. Requisitos: • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo., • Ser mayor de edad., • Disponer de permiso de trabajo., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para trabajar a jornada completa. Ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo.

Catalonia Hotels & Resorts es una cadena hotelera multinacional. Es una de las principales cadenas hoteleras de nuestro país, contando actualmente con 75 establecimientos situados en más de 20 destinos diferentes y en plena expansión Buscamos un/a estudiante en prácticas para incorporarse al equipo de Customer Care como primer nivel de soporte (L1) y primer filtro operativo de las consultas de clientes. Formará parte de un equipo senior y colaborativo, con impacto real desde el primer día. Funciones principales • Triaje y categorización de tickets de atención al cliente. • Limpieza de duplicados, spam y seguimiento básico de cierres. • Resolución de consultas recurrentes (FAQs) mediante respuestas documentadas. • Contacto con clientes para solicitar información pendiente antes de escalar casos. • Apoyo en la actualización de datos en CRM. Perfil requerido • Estudiante de Turismo, ADE, Comunicación, Marketing o similares. • Castellano excelente (redacción) e inglés mínimo B2. • Persona organizada, metódica y orientada al cliente. • Valorable interés por el sector hotelero y herramientas de ticketing/CRM. Qué ofrecemos • Formación directa con perfiles senior. • Aprendizaje real en operativa de Customer Care y gestión de tickets. • Horario flexible según plan de estudios ◦ 6 h/día (L–V) o 4 h/día. • Prácticas remuneradas

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Atención al Cliente y Back Office con nivel de inglés, para formar parte del equipo y dar soporte tanto en la atención directa a clientes como en la gestión administrativa y seguimiento interno de sus solicitudes. Buscamos una persona organizada, resolutiva y orientada al cliente, con capacidad para desenvolverse en un entorno internacional y coordinarse con diferentes departamentos. FUNCIONES Front Office – Atención al cliente • Atención y gestión de consultas de clientes por teléfono y email., • Resolución y seguimiento de dudas, solicitudes e incidencias., • Comunicación habitual con clientes en inglés., • Seguimiento del estado de pedidos y solicitudes., • Gestión y resolución de incidencias relacionadas con pedidos, entregas o servicios., • Mantenimiento de una comunicación fluida y profesional con el cliente. Back Office – Gestión administrativa • Introducción, actualización y seguimiento de pedidos en el sistema., • Gestión administrativa de las solicitudes de clientes., • Seguimiento de pedidos y entregas., • Coordinación con los departamentos de logística, almacén, ventas y otros equipos internos., • Gestión y seguimiento de incidencias., • Actualización de información en el sistema de gestión., • Revisión y gestión de documentación relacionada con los pedidos., • Apoyo administrativo al departamento de Customer Service. REQUISITOS • Experiencia previa en posiciones de Customer Service, Atención al Cliente, Back Office, Administración Comercial o similares., • Inglés suficiente para mantener comunicaciones profesionales con clientes, tanto por escrito como oralmente., • Experiencia en gestión de pedidos y seguimiento de incidencias., • Manejo habitual de herramientas informáticas y sistemas de gestión., • Persona organizada, resolutiva y orientada al cliente., • Capacidad para coordinarse con diferentes departamentos., • Atención al detalle y capacidad de seguimiento. SE OFRECE • Incorporación inmediata., • Contrato temporal inicial de 3 meses, con posibilidad de incorporación posterior a plantilla., • Salario de 24.000 – 25.000 € brutos anuales., • Jornada completa., • Posición con funciones combinadas de Front Office y Back Office., • Entorno de trabajo con contacto con clientes y actividad internacional. HORARIO De lunes a jueves: 08:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00. Viernes: 08:00 a 14:00. Si tienes experiencia en Customer Service y un buen nivel de inglés, ¡queremos conocerte!

En Grand Hotel Central, estamos seleccionando a una persona dedicada, amable y orientada al servicio para incorporarse a nuestro equipo como personal de botones. La persona seleccionada desempeñará un papel fundamental en la creación de una experiencia excepcional para quienes se alojan en nuestro hotel, ofreciendo un servicio de primera clase y asegurando una llegada y salida cómodas y eficientes. Sus principales responsabilidades serán: Recepción y despedida de huéspedes: dar la bienvenida con una actitud amable y profesional, y prestar asistencia con el equipaje tanto a la llegada como a la salida del hotel. Información y orientación: proporcionar información sobre las instalaciones y servicios del hotel, así como recomendaciones sobre lugares de interés y servicios de la zona. Gestión del equipaje: cargar, descargar y trasladar el equipaje de forma segura y eficiente, asegurándose de que se manipule con cuidado y se entregue en las habitaciones correspondientes. Coordinación con el equipo de recepción: colaborar estrechamente con el equipo de recepción para garantizar una comunicación fluida sobre el estado de las habitaciones y las solicitudes de las personas alojadas.

Empresa especializada en la distribución de equipamiento profesional para los sectores sanitario, asistencial, hostelería, precisa incorporar un/a Administrativo/a de Compras e Importación/Exportación. Funciones: • Gestión administrativa de compras e importaciones., • Seguimiento y gestión del ciclo completo de los pedidos., • Coordinación de entregas con almacén., • Introducción y actualización de información en el sistema de gestión., • Gestión administrativa de operaciones de importación y exportación., • Coordinación con transitarios y seguimiento de envíos., • Gestión y revisión de documentación relacionada con aduanas. Requisitos: • Experiencia previa en funciones administrativas relacionadas con compras, logística, importación/exportación o áreas similares., • Nivel de inglés que permita gestionar documentación y comunicaciones relacionadas con la actividad internacional., • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Manejo habitual de herramientas informáticas de gestión. Se ofrece • Incorporación inmediata., • Contrato temporal inicial de 3 meses con posibilidad de incorporación posterior a plantilla., • Salario entre 24.000 € y 25.000 € brutos anuales. Horario • Lunes a jueves: 08:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00., • Viernes: 08:00 a 14:00.

Estamos buscando incorporar un perfil polivalente y dinámico para nuestras oficinas ubicadas en Barcelona. Esta posición combina la gestión integral de la recepción con el soporte operativo directo al departamento de marketing. El objetivo del puesto es garantizar una atención impecable como primer punto de contacto de la compañía.Para esta vacante no requerimos experiencia previa, ya que nuestra filosofía es apostar por el talento y formarlo desde la base. Buscamos a una persona altamente organizada, con excelentes dotes de comunicación, iniciativa y un claro enfoque hacia la resolución de problemas. Es imprescindible contar con disponibilidad para trabajar de forma 100% presencial y tener la agilidad necesaria para desenvolverse en un entorno de trabajo rápido y exigente.A cambio, ofrecemos la integración en una empresa sólida donde tu proyección dependerá de tu esfuerzo. Desde el primer día recibirás formación completa y continua a cargo de la compañía para que domines ambas áreas con total seguridad. Garantizamos estabilidad laboral, un entorno de trabajo altamente profesional y un plan de desarrollo real que te permitirá asumir nuevas responsabilidades y consolidar tu carrera a largo plazo dentro de nuestro equipo.Si buscas una oportunidad seria para iniciar tu trayectoria profesional y consideras que tu perfil encaja con nuestra dinámica de trabajo, queremos evaluar tu candidatura.

Desde KeyJob ETT buscamos un/a Asesor/a Comercial para incorporarse a una importante empresa ubicada en Sant Feliu de Llobregat. ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactar con empresas y potenciales clientes., • Detectar oportunidades comerciales y captar nuevos clientes., • Presentar los servicios y asesorar a los clientes según sus necesidades., • Realizar el seguimiento comercial y gestionar las oportunidades de venta., • Mantener y desarrollar relaciones comerciales con los clientes. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en funciones comerciales, preferiblemente en venta telefónica o comercial B2B., • Buenas habilidades de comunicación y negociación., • Persona proactiva, organizada y orientada a resultados., • Capacidad para trabajar en equipo y gestionar el seguimiento de clientes. ¿Qué ofrecemos? • Jornada completa., • Horario de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 h y viernes intensivo., • Contrato inicial de 3 meses a través de ETT., • Posibilidad real de incorporación a la plantilla de la empresa., • Incorporación a un proyecto estable con oportunidades de continuidad. Si te gusta el trato con clientes, tienes habilidades comerciales y buscas una oportunidad con posibilidades de continuidad, ¡queremos conocerte!

Buscamos promotor/a con perfil muy comercial para promocionar e incentivar la venta de una conocida marca de tabaco a las personas fumadoras de distintos estancos de toda la provincia de BARCELONA. Funciones: • Promocionar e incentivar la venta de la marca de tabaco en distintos estancos de la provincia de Barcelona., • Cada día se trabajará en un estanco diferente., • Jornada completa de 9:00 a 14:00 y 17:00 a 20:00 Ofrecemos: • Continuidad en la campaña, • Contrato fijo discontinuo, • Se proporciona uniforme y material de apoyo + curso de formación., • Salario: 65€ brutos por día / aprox. 1.365€ al mes, • Remuneración de Kilometraje + Dieta, • Incentivos de hasta 500€ al mes sobre el sueldo Se valorará: • Experiencia previa como comercial o promotor/a de estancos., • Carné de conducir y vehículo propio.

¡Hola desde Fundraisers We Are! 👋 ¿Estás listo para sumergirte en el emocionante mundo del comercio mientras estudias? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Desarrollo profesional 👩🏽‍💻, • Formación continua 📖 💡, • Horarios flexibles que se ajustan a tu vida de estudiante 🧑🏼‍🎓 ⏰, • Oportunidades de crecimiento 📈, • Una cultura corporativa increíblemente positiva, • Remuneración competitiva con bonos por tu desempeño. ¿Suena bien, verdad? 💼💡 Solo necesitas tener más de 16 años, tu DNI o NIE, fluidez en español y una actitud proactiva con ganas de aprender y crecer. ¡Nosotros te ofrecemos el ambiente perfecto para hacerlo! 🌱💪 ¿Cuál sería tu rol? Buscamos personas centradas en los resultados, con habilidades de comunicación y un deseo genuino de triunfar en el mundo del comercio. Si eres proactivo, te encanta trabajar en equipo y te adaptas fácilmente a los cambios, ¡eres justo lo que estamos buscando! 💥 ¡No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo dinámico en Barcelona! ¡Aplica ahora y empieza tu aventura con nosotros! 🌟

Encargado/a de Restaurante –Barcelona | Grupo Isabella's ¡Únete a Grupo Isabella's! En uno de los restaurantes emblemáticos de Grupo Isabella's, buscamos un/a Encargado/a de Restaurante apasionado/a por la hostelería, con liderazgo, energía y orientación al cliente para formar parte de nuestro equipo en Barcelona. Si disfrutas creando experiencias memorables, liderando equipos y trabajando en un entorno dinámico y exigente, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones? • Supervisar la operativa diaria del restaurante, garantizando un servicio excelente., • Coordinar, motivar y liderar al equipo de sala., • Organizar los turnos y asegurar una correcta planificación del personal., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio de Grupo Isabella's., • Gestionar incidencias con clientes de forma resolutiva y profesional., • Coordinar el servicio con cocina para asegurar una experiencia fluida., • Realizar aperturas y cierres del establecimiento., • Controlar inventarios, pedidos y aprovisionamiento junto con la dirección., • Velar por el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos., • Colaborar en la consecución de los objetivos de ventas y rentabilidad del restaurante. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 2-3 años como Encargado/a o Segundo/a Encargado/a en restaurantes con alto volumen de servicio., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Persona organizada, resolutiva y con iniciativa., • Clara orientación al cliente y atención al detalle., • Buenas habilidades de comunicación., • Conocimientos de control de costes, inventarios y gestión operativa., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos., • Se valorará nivel de inglés y otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a Grupo Isabella's, una compañía en constante crecimiento dentro del sector de la restauración y la hostelería., • Contrato estable., • Jornada completa., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua., • Descuentos en los restaurantes y hoteles del grupo., • Excelente ambiente de trabajo dentro de un equipo joven, dinámico y apasionado por la gastronomía. Si te apasiona la hostelería y quieres liderar un equipo en uno de los restaurantes de referencia de Barcelona, ¡te estamos esperando! Inscríbete y forma parte de la experiencia Grupo Isabella's.

Funciones principales • Gestión de asistencia: control de fichajes, licencias, vacaciones, bajas médicas y absentismos. Solicitud y archivo de documentación., • Atención al colaborador: resolución de dudas administrativas y laborales., • Auditorías internas y cumplimiento normativo., • Reportes e indicadores de gestión de personal., • Actualización de bases de datos y sistemas internos de RRHH. Conocimientos y competencias • Manejo de Excel, Word y Outlook., • Comunicación clara y buena organización., • Discreción, confidencialidad y responsabilidad., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y trabajar en equipo., • Manejo de A3 y herramientas de Seguridad Social., • Se valora conocimiento de legislación laboral vigente. Requisitos • Formación en Administración, Recursos Humanos o similares., • 1–2 años de experiencia en gestión de personal, administración de RRHH o auxiliar administrativo., • Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de RRHH. Condiciones • Contrato fijo discontinuo

¿Tienes experiencia supervisando franquicias o negocios y te apasiona el mundo de la belleza? En Hello Nails nos encontramos en busqueda de un/a Coordinador/a de Franquicias para asegurar el bienestar de los centros y que mantengan los estándares de calidad y funcionamiento establecidos por la marca. ¿Cuáles serán tus funciones? -Supervisar el cumplimiento de los protocolos y procesos en los centros franquiciados. -Realizar seguimiento a la operativa de cada franquicia. -Garantizar la correcta aplicación de la imagen y estándares de la marca. -Detectar áreas de mejora y proponer soluciones. -Servir como enlace entre la central y las franquicias. 🎯 Requisitos: • Experiencia en el sector de la Estética preferible en manicura (se posicionaran primerxs en la selección quien tenga dichos conocimientos), • Experiencia previa en supervisión o coordinación de franquicias (preferiblemente en el sector de belleza, estética o retail)., • Perfil organizado, detallista y con capacidad de análisis., • Excelente comunicación y habilidades interpersonales., • Disponibilidad para realizar visitas presenciales a los centros (viajes puntuales). 📍 Ubicación base: BARCELONA 🕐 Jornada: Completa 🌍 Modalidad: Presencial 💅 Únete a una marca en expansión, con una comunidad fuerte, profesional y apasionada por el mundo de las uñas. Si te interesa la oferta envianos por favor tu CV y estaremos encantados de contactaarte a una entrevista telefonica, INCORPORACION INMEDIATA Por favor, abstenerse candidaturas que no cuenten con conocimientos o experiencia en estética y manicura.

📢 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO CAPTADOR/A DE SOCIOS PARA ONG! 💙🌍 ¿Buscas un trabajo de media jornada con un salario competitivo? ¿Te apasionan las causas sociales y quieres que tu trabajo genere un impacto positivo en el mundo? ¿Tienes habilidades de comunicación y te gustan los retos? ¡Si la respuesta es SÍ, esta es tu oportunidad! En Ágora Face 2 Face estamos buscando captadores/as de socios/as para trabajar a pie de calle y en stands sensibilizando a la sociedad sobre nuestras campañas humanitarias. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? ✅ Salario fijo: 800€ brutos/mes por 20 horas semanales, más incentivos. ✅ Contrato indefinido desde el primer día. ✅ Alta en la Seguridad Social y contratación directa con Ágora. ✅ Horarios flexibles: 🕘 Mañanas: 09:30 - 14:00 h 🕘 Tardes: 16:00 - 20:30 h ✅ Formación continua, apoyo constante y trabajo en equipo. ✅ Posibilidades de promoción y desarrollo personal y profesional. ✅ Incorporación inmediata. 🌍 ¿Qué harás? Nos acercamos a la gente para explicarles la labor humanitaria que realizamos en más de 80 países y animarlos a colaborar como socios/as. 🚀 ¡Súmate a nuestro equipo y salva vidas desde tu ciudad! 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y empieza a marcar la diferencia hoy mismo.

Desde Eurofirms estamos buscando a un/a Administrativo/a de tasas para una empresa del sector energético situado en Barcelona para realizar las siguientes funciones: Descarga de notificaciones y pago de tasas. Revisión, preparación y pago de inspecciones de ayuntamientos. Declaraciones trimestrales. Control, comunicación y gestión de concursos de acreedores Presentación facturas rectificativas. Control de documentación interna. Tareas administrativas del puesto. Requisitos: GM en el ámbito administrativo. Experiencia mínima de 1 año en tareas parecidas Conocimientos en Excel (fórmulas, tablas dinámicas, etc.) Condiciones: Contrato temporal de 3 meses Salario: 10,11€ brutos/hora

En NOOR Coffee, una cadena de cafeterías de especialidad en plena expansión en Barcelona, buscamos un/a Encargado/a de Cafetería (Store Manager) con experiencia en hostelería, capacidad de liderazgo y pasión por el café de especialidad. Nuestro propósito es sencillo: hacer más feliz el día de cada persona que pasa por NOOR, ofreciendo una experiencia cuidada, cercana y auténtica. Tu rol Buscamos una persona responsable, organizada y resolutiva, capaz de liderar un equipo y garantizar el excelente funcionamiento de su cafetería. No buscamos únicamente un barista con experiencia, sino una persona que asuma la responsabilidad integral de su local. Como Store Manager, serás el principal responsable de la operativa diaria, la gestión y formación del equipo, el control de inventario y el cumplimiento de los estándares de calidad de NOOR. Combinarás el trabajo habitual como barista con tiempo dedicado específicamente a tareas de gestión, organización y desarrollo de tu equipo. Responsabilidades Gestión operativa del local • Garantizar el correcto funcionamiento de la cafetería, asegurando que todos los turnos estén cubiertos y el local abra y cierre correctamente., • Supervisar la calidad del café, matcha, pastelería y demás productos., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de atención al cliente, limpieza, presentación e imagen de marca., • Detectar, resolver y comunicar incidencias operativas o de mantenimiento., • Supervisar los procedimientos de apertura, cierre, caja, temperaturas y seguridad alimentaria. Gestión y desarrollo del equipo • Liderar, motivar y formar al equipo de baristas, garantizando el cumplimiento de los estándares NOOR., • Organizar las necesidades de personal, coordinar vacaciones y gestionar la cobertura de ausencias., • Participar en los procesos de selección y entrevistas de nuevos empleados., • Responsabilizarse de la formación inicial y del seguimiento continuo de cada miembro del equipo., • Fomentar un ambiente de trabajo positivo, profesional y orientado a resultados. Inventario, control y resultados • Realizar y supervisar el inventario semanal y las necesidades de pedidos., • Garantizar una correcta gestión del stock, reposiciones, caducidades y mermas., • Preparar y entregar un informe semanal (Weekly Report) con los resultados, incidencias y oportunidades de mejora del local., • Impulsar las ventas y mejorar el ticket medio mediante una atención excelente y técnicas de venta adicional (cross-selling y upselling)., • Trabajar conjuntamente con el equipo de Operaciones para mejorar continuamente los resultados y el funcionamiento de la cafetería. Requisitos • Experiencia previa como barista, preferiblemente en cafeterías de especialidad., • Experiencia en coordinación de equipos, supervisión de turnos o gestión de cafeterías., • Conocimientos de espresso, calibración de molino, texturización de leche y preparación de bebidas., • Capacidad demostrable de liderazgo, organización y resolución de problemas., • Autonomía, responsabilidad y capacidad para tomar decisiones., • Buena comunicación, actitud positiva y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar situaciones imprevistas., • Conocimientos básicos de gestión de inventarios y herramientas digitales., • Español fluido (obligatorio). Se valorarán conocimientos de catalán, inglés y otros idiomas. Horario y condiciones • Jornada completa: 40 horas semanales., • Aproximadamente 34 horas de trabajo operativo en barra y 6 horas dedicadas a gestión y supervisión., • Salario fijo: 23.500 € brutos anuales., • Bonus de hasta 2.000 € anuales, distribuido en incentivos trimestrales de hasta 500 €, según el cumplimiento de objetivos comerciales, operativos y de calidad. Lo que ofrecemos • Incorporación a una marca de specialty coffee en pleno crecimiento en Barcelona., • Un puesto de responsabilidad con autonomía para liderar y desarrollar tu propio equipo., • Tiempo específico dentro de tu jornada para realizar tareas de gestión., • Un sistema de incentivos vinculado a los resultados de tu cafetería., • Formación interna y desarrollo profesional., • Un ambiente joven, dinámico y cercano., • Descuentos para empleados en productos NOOR., • Posibilidades reales de crecimiento y promoción interna dentro de una cadena en expansión. Si te apasiona el café de especialidad, tienes capacidad para liderar equipos y quieres asumir la responsabilidad de una cafetería, queremos conocerte. Tipo de puesto: Jornada completa. Experiencia: • Barista: experiencia previa requerida., • Gestión o supervisión de equipos en hostelería: experiencia valorable., • Cafeterías de especialidad: valorable. Ubicación del trabajo: Empleo presencial, Barcelona.

En Restaurante Familiar consolidado de cocina Mediterránea, buscamos cubrir una posición de responsable de restaurante. Responsabilidades principales • Coordinar y supervisar el servicio de sala, garantizando una atención excelente y una experiencia satisfactoria para los clientes., • Organizar y distribuir las tareas del equipo de sala, asegurando el buen funcionamiento del servicio de mediodía y noche., • Gestionar las reservas, la asignación de mesas y la coordinación entre sala y cocina., • Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad, limpieza, orden e imagen del restaurante., • Resolver posibles incidencias y atender las necesidades de los clientes con profesionalidad y cercanía., • Controlar el material, el stock y las necesidades operativas de la sala., • Formar, motivar y acompañar al equipo, fomentando un ambiente de trabajo positivo y eficiente. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en puestos de responsabilidad en sala, preferiblemente en restaurantes de cocina mediterránea., • Formación adecuada y específica en hostelería, restauración o gestión de sala., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y organización., • Orientación al cliente, atención al detalle y capacidad para gestionar equipos., • Conocimientos de protocolo de servicio, gestión de reservas y coordinación con cocina., • Disponibilidad horaria y capacidad para trabajar en turnos partidos y continuos. Ofrecemos • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y profesional., • Jornada de 40 horas semanales., • Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional., • Salario competitivo según experiencia aportada., • Un entorno de trabajo donde podrás aportar tus ideas, desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. ¡Únete a nuestra familia y lidera con nosotros una experiencia gastronómica excepcional!

¿Te apasiona ayudar a los demás? ¡Únete a nuestro equipo de Atención al Cliente en Barcelona!Estamos buscando personas dinámicas y con excelentes dotes de comunicación para unirse a nuestro equipo de atención al cliente en Barcelona. Tu misión será garantizar una experiencia positiva y satisfactoria para todos nuestros usuarios. No se requiere experiencia previa, te formamos desde cero. Tus funciones:Atención y resolución de consultas vía telefónica, email y chat.Gestión de incidencias y reclamaciones de forma eficiente.Informar sobre nuestros productos y servicios.Mantener la base de datos de clientes actualizada. Te ofrecemos:Contrato fijo, jornada completa de lunes a viernes.Incorporación inmediata y formación inicial gratuita.Un entorno laboral joven, colaborativo y en constante crecimiento.Plan de carrera dentro de la empresa. Requisitos:Documentación en regla.Disponibilidad inmediata.Excelentes habilidades de comunicación y empatía.

Buscamos Recepcionista de Hotel para incorporarse a nuestro equipo. Requisitos indispensables: • Experiencia previa en recepción hotelera., • Manejo de SAP imprescindible., • Inglés fluido., • Buen trato al cliente y excelentes habilidades de comunicación., • Persona organizada, responsable y resolutiva., • Disponibilidad para trabajar en turnos. Funciones principales: • Atención y recepción de clientes., • Check-in y check-out., • Gestión de reservas y consultas., • Manejo del sistema SAP y gestión administrativa., • Atención telefónica y presencial., • Resolución de incidencias y apoyo al equipo de recepción. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Contrato y condiciones según experiencia., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de estabilidad laboral.

Importante empresa de logística y reparto selecciona un/a Auxiliar Administrativo/a de PRL para incorporarse de manera inmediata a su equipo central. Buscamos un perfil dinámico, con muchas ganas de aprender y desarrollarse en un entorno colaborativo y profesional. Tu misión principal será dar apoyo directo a las tareas diarias del Departamento de Prevención de Riesgos Laborales, asegurando la correcta gestión documental y el cumplimiento de los procedimientos internos. Funciones principales • Gestión de EPIs: Control, registro y entrega de Equipos de Protección Individual., • Formación: Gestión y apoyo en las formaciones iniciales de PRL específicas para cada puesto de trabajo., • Gestión de Accidentes: Soporte administrativo en la tramitación y gestión de accidentes laborales., • Coordinación (CAE): Apoyo en la Coordinación de Actividades Empresariales., • Vigilancia de la Salud: Apoyo en la gestión, citación y seguimiento de los reconocimientos médicos de la plantilla., • Soporte general: Otras tareas administrativas complementarias propias del departamento de PRL. Requisitos mínimos • Formación: Bachillerato o Ciclo Formativo de Grado Superior (FPII)., • Experiencia: No es necesaria experiencia previa (recibirás formación continua a cargo de la empresa)., • Edad: Mayor de 18 años., • Herramientas informáticas: Manejo fluido de herramientas ofimáticas básicas (Microsoft Excel, Word y Outlook)., • Idiomas: Castellano nativo o bilingüe. Requisitos valorables • Conocimientos o nivel intermedio de Inglés., • Excelentes habilidades de comunicación y empatía., • Capacidad de organización y destreza para gestionar múltiples tareas simultáneamente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato: Contrato indefinido desde el primer día, (Fijo discontinuo), • Jornada : Completa de lunes a viernes (40horas), • Horario: 09:00 - 18:00, • Modalidad: Trabajo 100% presencial., • Desarrollo: Incorporación a un equipo humano comprometido y colaborativo., • Excelente ambiente laboral.

Buscamos Ayudantes de Camarero/a Funciones principales: • Atención y servicio al cliente en sala, • Toma de comandas, • Servicio de alimentos y bebidas, • Preparación y organización de mesas, • Cobro de cuentas, • Mantenimiento del orden y la limpieza del restaurante, • Reposición de productos y coordinación con cocina para garantizar un servicio rápido, eficiente y de calidad. Jornada y Horarios • 13-14 horas semanales, • Lunes y Martes de 13 a 15:30, • Miércoles y Jueves de 13 a 16. Condiciones: • Contrato: Formación en alternancia (Trabajo + Titulación oficial en Hostelería)., • Incorporación: Inmediata. Requisitos: • Experiencia previa en hostelería (preferiblemente)., • Buena presencia, higiene personal y puntualidad., • Habilidades de comunicación y atención al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo., • Rapidez, organización y responsabilidad., • Conocimientos de higiene y seguridad alimentaria., • Disponibilidad horaria y flexibilidad para trabajar en turnos., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Actitud positiva, amabilidad y profesionalidad., • Estar inscrito/a como demandante de empleo (DARDE) o cumplir requisitos para contrato de formación., • No estar trabajando actualmente.

¿Tienes experiencia coordinando equipos en el sector automoción? ¿Has trabajado en calidad, verificación de piezas o gestión de incidencias y te gustaría dar un paso más en tu carrera profesional? Desde Manpower buscamos incorporar Monitores de Calidad Automoción (H/M/X) para un importante proyecto industrial, dando soporte a distintos servicios ubicados en Martorell y Zona Franca. Buscamos perfiles con capacidad de organización, orientación a resultados y experiencia liderando equipos en entornos industriales exigentes. 🚀 ¿Cuál será tu misión? • Coordinar y supervisar equipos de verificación de piezas., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad del cliente., • Gestionar incidencias y dar seguimiento a las acciones correctivas., • Realizar inspecciones y revisiones de calidad cuando sea necesario., • Elaborar reportes e informes diarios mediante herramientas informáticas., • Actuar como punto de enlace entre el equipo operativo y los responsables del servicio., • Organizar recursos y priorizar actuaciones según las necesidades productivas. ✅ ¿Qué buscamos? • Experiencia previa coordinando equipos en automoción, calidad o producción., • Experiencia en verificación de piezas y control de calidad., • Buen dominio de herramientas digitales y correo electrónico., • Capacidad para elaborar reportes y realizar seguimiento de incidencias., • Persona resolutiva, organizada y con buenas habilidades de comunicación., • Disponibilidad inmediata. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • ✅Contrato fijo discontinuo a través de Manpower e incorporación inmediata., • ✅Salario de 18.000 € brutos anuales + Plus de nocturnidad del 15%, • ✅ Turnos rotativos: Mañana, Tarde, Noche y Horario central, • ✅ Proyecto dinámico dentro del sector automoción., • 📍 Centros de trabajo: Martorell y Zona Franca (Barcelona).🌟 Si tienes experiencia en calidad y liderazgo de equipos, queremos conocerte. ¡Inscríbete ahora!

¿Buscas un trabajo dinámico, con buen ambiente y flexible que puedas compaginar con tus estudios? En TRIBUS te ofrecemos la oportunidad de trabajar como Promotor/a de ONG en eventos dentro del Aeropuerto del Prat (T1). Una experiencia única, donde conocerás gente nueva, desarrollarás tus habilidades y trabajarás en uno de los lugares más emblemáticos de Barcelona. Qué harás: Representarás proyectos solidarios en puntos autorizados dentro del aeropuerto, dando a conocer causas humanitarias y animando a los viajeros a colaborar. Tu trabajo contribuirá directamente a mejorar la vida de niños y familias en situación vulnerable. Qué te ofrecemos: Media jornada flexible (mañana, tarde o también fines de semana ) Ubicación: Aeropuerto del Prat - Terminal T1 Formación completa a cargo de la empresa Alta en la Seguridad Social desde el primer día Ambiente joven, dinámico y con propósito Oportunidad real de crecimiento dentro del equipo Qué buscamos: Personas sociables, responsables y con actitud positiva Ganas de aprender, crecer y aportar energía a causas solidarias Disponibilidad parcial (mañana, tarde o fin de semana ) No se requiere experiencia previa Incorporación inmediata: Si te apasionan los retos, la comunicación y ayudar a los demás, te esperamos en TRIBUS. Empieza ahora tu nueva experiencia laboral en el Aeropuerto del Prat - Terminal T1.

¿Tienes experiencia coordinando equipos en el sector automoción? ¿Has trabajado en calidad, verificación de piezas o gestión operativa y buscas una oportunidad estable donde asumir responsabilidades? Desde Manpower buscamos incorporar un/a Team Leader / Coordinador de Calidad Automoción (H/M/X) para liderar equipos de verificación y calidad en un importante industria del sector automoción, ubicada en Martorell. 🎯 ¿Cuál será tu misión? • Coordinar y supervisar equipos de verificación de piezas., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos., • Realizar seguimiento de KPI, objetivos e incidencias operativas., • Gestionar y dar soporte al equipo en el día a día., • Elaborar reportes y asegurar una comunicación fluida con los responsables del servicio., • Participar activamente en la mejora continua de los procesos de calidad. ✅ ¿Qué buscamos? • Experiencia previa coordinando equipos en entornos industriales o automoción., • Amplia experiencia en verificación de piezas y control de calidad., • Capacidad de liderazgo, organización y orientación a resultados., • Buenas habilidades comunicativas y de gestión de personas., • Disponibilidad inmediata. 💼 ¿Qué te ofrecemos? • ✅ Contrato fijo discontinuo e incorporación inmediata., • ✅Salario: 19.000 € brutos anuales+ plus de nocturnidad., • ✅Turnos rotativos: mañana, tarde y noche., • ✅ Proyecto estable dentro del sector automoción., • ✅ Oportunidad de liderar equipos y desarrollar tu experiencia en gestión operativa y calidad., • 📍 Centro de trabajo: Martorell (Barcelona). 🚀 Si te apasiona la calidad, la gestión de personas y buscas estabilidad profesional, queremos conocerte.