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Oferta de Empleo: Responsable de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) buscamos incorporar a un/a Responsable de PRL proactivo/a y comprometido/a para liderar la gestión integral de la seguridad y salud en el trabajo en nuestra organización. El/la responsable de PRL será la persona encargada de diseñar, implementar y supervisar las políticas y procedimientos en materia de prevención de riesgos laborales, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una cultura de seguridad y salud en todos los niveles de la empresa. Funciones y Responsabilidades Principales: Diseñar e implementar el Plan de Prevención de Riesgos Laborales de la empresa, definiendo las medidas correctoras para reducir los niveles de riesgo. Realizar evaluaciones de riesgos periódicas en los diferentes departamentos y puestos de trabajo, y proponer medidas para su control y reducción. Asegurar el cumplimiento de la normativa legal vigente en materia de seguridad y salud laboral. Investigar incidentes y accidentes laborales, determinando sus causas y proponiendo medidas preventivas y correctivas para evitar su repetición. Coordinar actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas, asegurando la integración de la prevención. Planificar e impartir formación e información a los trabajadores sobre riesgos específicos y medidas preventivas. Gestionar la documentación relativa a la prevención de riesgos, incluyendo informes, certificados y planes de emergencia. Asesorar a la dirección y a los distintos departamentos en todas las cuestiones relacionadas con la PRL Requisitos del Candidato/a: Formación: Master/Titulación Superior en Prevención de Riesgos Laborales Conocimientos: Sólidos conocimientos de la normativa de PRL española y sistemas de gestión (ISO 45001). Habilidades: Capacidad de análisis, proactividad, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Movilidad: Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos a los centros de trabajo/obras si es necesario. Ofrecemos: Contrato: Indefinido. Jornada: Completa. Salario: Según valía Entorno de trabajo: Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo y comprometido con la excelencia y la seguridad ¿Te unes a nuestro proyecto? Si cumples con los requisitos y te apasiona la Prevención de Riesgos Laborales, ¡te estamos buscando! Envía tu CV y carta de motivación a -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- We are looking to incorporate a proactive and committed to lead the integral management of safety and health at work within our organisation. Position Description: The H&S Manager will be the person in charge of designing, implementing, and supervising policies and procedures related to occupational risk prevention, ensuring compliance with current regulations and promoting a culture of safety and health at all levels of the company. Key Functions and Responsibilities: Design and implement the company's Prevention Plan, defining corrective measures to reduce risk levels. Conduct periodic risk assessments in different departments and job positions, and propose measures for their control and reduction. Ensure compliance with current legal regulations regarding occupational safety and health. I nvestigate incidents and accidents in the workplace, determining their causes and proposing preventive and corrective measures to avoid their repetition. Coordinate business activities with contractors and subcontractors, ensuring the integration of prevention measures. Plan and deliver training and information to workers about specific risks and preventive measures. Manage documentation related to risk prevention, including reports, certificates, and emergency plans. Advise the management team and different departments on all matters related to H&S/PRL. Candidate Requirements: Education: Master's/Higher Degree in Occupational Risk Prevention (with the 3 specializations: Safety at Work, Industrial Hygiene, and Ergonomics & Applied Psychosociology). Knowledge: Solid knowledge of Spanish H&S regulations and management systems (ISO 45001). Skills: Analytical capacity, proactivity, excellent communication skills, and ability to work autonomously and as part of a team. Mobility: Driving license and availability for travel to workplaces/sites if necessary. We Offer: Contract: Permanent Working Hours: Full-time Salary: Commensurate with experience/qualifications Work Environment: The chance to join a dynamic, collaborative team committed to excellence and safety. Would you like to join our project? If you meet the requirements and are passionate about HSEQ , we are looking for you! Send your CV and cover letter to