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We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. Job Description:** Are you ready to participate in cutting-edge aeronautical Resear

Job Title: Solutions Manager Location: Europe (Hybrid / Flexible) Company Industry: Renewable Energy – Wind Seniority level: Manager / Senior Professional Salary: Competitive Job Description: We are working alongside our client in the renewable energy sector, based in Europe, to hire a Solutions Manager. Who we are We are a dynamic, globally connected recruitment and executive search agency with a proven track record since 2012. Partnering with leading multinationals, high-growth start-ups, and ambitious SMEs in the renewable energy industry, we deliver exceptional talent solutions that drive business success and long-term impact. The client Our client is a global renewable energy company recognised for its advanced wind technology and commitment to operational excellence. With a diverse European portfolio, the business provides end-to-end energy solutions, from design and engineering to operations and maintenance, supporting the transition towards a net-zero energy system. The Role As Solutions Manager, you will be responsible for developing and delivering competitive Operations & Maintenance (O&M) service solutions to support project sales and long-term client partnerships. Working closely with commercial, technical, and engineering teams, you will ensure that every proposal aligns with customer requirements and market expectations, driving both profitability and customer satisfaction. Key Responsibilities • Design, maintain, and enhance the company’s O&M service offering across multiple markets., • Interpret customer needs and translate them into tailored, value-driven service proposals., • Review project RFP documents and develop compliant, commercially competitive O&M solutions., • Identify technical and commercial risks while proposing effective mitigation strategies., • Contribute technical input to cost estimation and financial modelling., • Participate in client meetings to promote O&M solutions and support sales discussions., • Support contract negotiations to ensure favourable service terms., • Define O&M KPIs and drive continuous improvement of service delivery standards. Requirements • Experience in the wind power industry is essential., • Fluent in English and one additional European language (spoken and written)., • Strong communication and cross-cultural collaboration skills., • Ability to manage competing priorities in a fast-paced environment., • Preferred: – International work experience within the renewable energy sector. – Engineering or technical degree. – Understanding of business, finance, or legal frameworks related to O&M contracts. How to Apply You can apply for this role directly on LinkedIn, on our website, or by contacting me directly at .

🚀 ¡Buscamos un/a Especialista en Gobierno del Dato! El rol de Especialista en Gobierno del Dato es clave en la transformación del modelo de gestión del dato de nuestra organización. Desde el equipo central, participarás en la definición, implementación y evolución del modelo de gobierno, asegurando que los datos se gestionen bajo estándares consistentes, seguros y alineados con los objetivos estratégicos 🎯. Este puesto tiene un enfoque transversal, normativo y estratégico, actuando como catalizador del cambio cultural hacia una gestión del dato más madura y orientada al valor 💡. 🛠️ Funciones Principales: 📜 Políticas y Normas • Definir y evolucionar políticas de Gobierno del Dato: privacidad, ciclo de vida, acceso, seguridad, calidad, catálogo y trazabilidad., • Coordinar y acompañar a los responsables de dominios en la implantación de políticas., • Supervisar el cumplimiento normativo en todos los dominios y productos de datos. ⚙️ Modelo Operativo y Herramientas • Liderar el uso funcional y técnico de herramientas de gobierno del dato (Catálogos, calidad, trazabilidad, linaje…)., • Evaluar nuevas tecnologías para mejorar el ecosistema de datos., • Supervisar la hoja de ruta del gobierno del dato y coordinar con responsables de cada dominio., • Diseñar e implementar mejoras en el modelo de gobierno. 📚 Formación y Gestión del Cambio • Acompañar el proceso de transformación: formación, seguimiento de implantación, éxito de adopción., • Impulsar la comunidad analítica y el cambio cultural hacia el gobierno del dato. 🎓 Requisitos Imprescindibles: 📘 Formación • Grado, Ingeniería Superior y/o Máster en Informática, Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería o similares., • Formación complementaria en frameworks como DAMA-DMBOK o DCAM. 💼 Experiencia • +5 años en gobierno del dato, calidad, arquitectura o gestión de datos maestros., • Experiencia liderando implantación de modelos de gobierno y proyectos de transformación. 🧠 Conocimientos Técnicos • Herramientas: Axon, EDC, IDQ, Collibra, Purview, Dataplex., • BI y analítica: Power BI, SQL, SAS, Python., • Plataformas de datos: GCP, Snowflake, Azure, AWS, Databricks, Cloudera., • Modelado de datos relacional y NoSQL (MongoDB, Azure SQL). 🌟 Cualificaciones Clave: • 🎯 Visión estratégica y capacidad de ejecución., • 🗣️ Excelentes habilidades de comunicación y presentación., • 🤝 Liderazgo transversal y capacidad de movilizar sin jerarquía., • 📏 Rigor metodológico y orientación a resultados., • 🧾 Capacidad para estructurar y escalar procesos de forma clara., • 🤝 Espíritu colaborativo y sensibilidad hacia el impacto del dato.

Applus+ Laboratories is accredited to carry out cybersecurity evaluations on products under multiple evaluation schemes. We help suppliers around the world with cybersecurity evaluations in sectors such as payment, identification, network equipment, mobile, automotive, and industrial systems, among others. We are currently seeking a Project Manager located in Madrid to manage evaluations of cybersecurity products under the Esquema Nacional Español de Certificación. About the Position As a Project Manager in Applus+ Laboratories, you will be involved in a wide variety of technical projects, from evaluations following guideline-established methodologies to customized ad-hoc evaluations for our clients or contributing to internal R&D projects for new attack techniques, tools, and automations. Responsibilities • Project Management: Managing project milestones, planning, and on-time delivery., • Budget and Financial Management: Managing project budget and financials., • Risk Management: Managing project risks and defining/implementing countermeasures when required., • Client Satisfaction: Ensuring client satisfaction and managing client expectations., • Recurrent-Selling: Obtaining and managing recurrent sales of your appointed clients. Requirements • Education: Technical Engineering and PMP or equivalent Project management Certifications, • 1-3 years of experience in similar position., • Languages: Advanced English and Spanish, • Technical Background: It is a plus to have any technical background related to software engineering, hardware engineering, electronics, telecommunications, or similar., • Customer Orientation: Customer orientation and people skills. Ability to build long-term professional and collaborative relationships with the internal operations team and clients. Ability to manage client expectations., • Organizational Skills: Organized, methodical, and structured thinking., • Teamwork: Team player. Soft Skills • Communication: Clearly articulate ideas, ensuring effective internal and external communication., • Problem-Solving: Exhibit a proactive approach to challenges for efficient project execution., • Adaptability: Embrace change and adapt to evolving project requirements., • Decision-making: Make informed decisions promptly for project success., • Client-Focused: Prioritize client satisfaction, managing relationships and expectations. We Offer Embark on a transformative journey with Applus+ Laboratories, where your role as an Engagement Project Manager isn't just a job—it's an opportunity to make a global impact. Based in our vibrant Madrid office, you'll find yourself at the nexus of cutting-edge cybersecurity evaluations. • As you contribute to groundbreaking projects and engage with global clients, you'll experience firsthand the richness of cross-cultural collaboration.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Te apasiona el mundo del PLM (Product Lifecycle Management) y la transformación digital industrial? ¿Te motiva abrir mercado, conectar con clientes y construir algo desde sus cimientos? En CIMPA, empresa del grupo Sopra Steria, somos especialistas en servicios PLM y acompañamos a grandes compañías industriales en su camino hacia la digitalización. En España somos un equipo en expansión, y buscamos incorporar un/a Junior Business Development Manager que nos ayude a impulsar nuestro crecimiento en el mercado local. 🎯 Tu misión Serás responsable de desarrollar el negocio de soluciones PLM en España, más allá de nuestros clientes históricos del sector aeronáutico. Tu papel será clave para identificar oportunidades, representar a CIMPA en el ecosistema industrial y consolidar nuestra presencia en el mercado. 🧩 Tus principales responsabilidades • Identificar, captar y cualificar nuevas oportunidades comerciales en sectores industriales (Aeronáutica, Energía, Transporte, Automoción, Defensa y Espacio)., • Desarrollar y fortalecer relaciones a largo plazo con clientes estratégicos., • Colaborar con equipos internacionales en la preparación de ofertas, propuestas técnicas y presentaciones comerciales., • Dar soporte a la coordinación entre ventas, delivery y marketing, asegurando un flujo de información eficaz., • Representar a la compañía en ferias, eventos y foros profesionales., • Formarse y avanzar progresivamente en tecnologías clave como PLM (3DEXPERIENCE), Digital Twin, MBSE y soluciones de digitalización para ingeniería y fabricación. 💡 Buscamos una persona • Grado en Ingeniería, ADE, Marketing Industrial o formación equivalente., • 2–3 años de experiencia en ventas B2B, consultoría tecnológica, business development o gestión de cuentas., • Interés por la industria y la transformación digital (PLM, CAD, MES, automatización, etc.)., • Perfil proactivo, con iniciativa, orientación a resultados y fuerte motivación por el trato con el cliente., • Capacidad para trabajar en equipo, en entornos internacionales y multidisciplinares., • Nivel de inglés B2 o superior; francés valorable. 🌍 Lo que ofrecemos • Formar parte de una empresa internacional líder en servicios PLM y transformación digital industrial., • Un entorno de autonomía y crecimiento, donde podrás tener un impacto directo en el desarrollo del negocio en España., • Colaboración con equipos expertos en toda Europa y acceso a un amplio ecosistema de clientes y partners del grupo Sopra Steria., • The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

We are looking for a highly skilled professional to support our growth across the European markets. The role requires a strong international background, with proven ability to operate in diverse cultural and business environments. The ideal candidate combines a strategic mindset with hands-on execution, and has demonstrated success in engaging and influencing C-level executives across industries. Key to the role is the ability to adapt messaging and strategy to different markets, ensuring alignment with local dynamics while maintaining global consistency. Strong analytical, communication, and relationship-building skills are essential, as well as the capacity to represent the company with credibility at the executive level. This role is critical to supporting ongoing expansion across the Spanish market and beyond, with a particular focus on foreign companies with operations in Spain, developing those relationships further at their European headquarters and other international markets. We are seeking someone passionate about business development, who can build long-term client relationships and drive revenue growth through innovative SaaS and technology solutions. Responsibilities Sales Strategy & Execution • Build and qualify opportunities using both internal tools and personal networks., • Collaborate with global teams, supporting cross-border opportunities and contributing to the company’s European expansion strategy. Requirements • Proven expertise in enterprise B2B sales (lead generation, qualification, RFPs, negotiations, closures)., • Excellent communication skills, with the ability to confidently engage and influence C-suite executives., • Strong track record in target-driven, fast-paced environments., • Fluency in Spanish and English (written and spoken)., • Ability to understand and clearly communicate the business value of complex technology solutions., • Proven experience in selling SaaS products, ideally across multiple industries, with the ability to position scalable solutions that address client needs., • International exposure and ability to work across diverse cultural and business environments., • Experience in sales team mentoring or leadership is a plus. Nice to Have • Background in AI, big data, or machine learning technologies. 📎 Data Privacy Notice All personal data provided will be processed solely for the purpose of managing your application. By submitting your application, you consent to the processing of your data.

AI Engineer - €50,000 - €100,000 - plus bonus - Madrid, Spain Are you an exceptional AI Engineer with a passion for solving complex problems and building cutting-edge solutions? Join a newly established, high-impact team in Madrid that’s redefining how AI delivers commercial value across industries. Role This is a rare chance to be part of a brand-new venture at its inception. You’ll help shape the culture, define the technical direction, and work alongside some of the brightest minds in AI and engineering. If you're driven by curiosity, thrive in fast-paced environments, and love turning ambitious ideas into real-world impact, this is the place for you. Responsibilities • Own and deliver AI-driven products and projects from end to end, • Design and deploy machine learning systems that solve real-world business challenges, • Translate commercial problems into AI solutions with strong business acumen, • Stay ahead of the curve by exploring the latest in AI research and technology, • Collaborate closely with business users and cross-functional teams to drive innovation Key Skills • Deep understanding of machine learning theory and hands-on experience building ML systems, • Proven experience working with LLMs in production (prompt engineering, agentic workflows, retrieval pipelines, etc.), • Familiarity with LLM inference stack concepts like KV caching, speculative decoding, and parallel decoding, • Strong programming skills in Python and ideally one of C++, Java, or .NET, • Experience with SQL databases and cloud platforms (Azure or AWS), • A proactive, entrepreneurial mindset with a passion for learning and innovation, • Excellent communication skills and a collaborative spirit, • Strong academic background: top grades in Bachillerato (9.0+) and a 7.0+ in a relevant bachelor’s degree (Mathematics, Statistics, Computer Science, etc), • Financial services experience is a plus, but not required Benefits • Work on high-impact projects that align with global trends and events, • Be empowered from day one to make decisions and drive outcomes, • Collaborate with a world-class team in a dynamic, intellectually stimulating environment, • Gain deep exposure to how financial markets and economies operate, • Help shape the culture of a growing team in Madrid Interview Process 1. CV Review, 2. Codility Coding Challenge – Showcase your programming and ML skills, 3. Aptitude Test – Speed-based assessment, 4. Management Interviews – Technical and cultural fit, 5. Team Technical Interview – Deep dive with future teammates If you’re looking for a role where your technical depth actually shapes real products and you want to contribute to a team being built with intent from day one, we’d be interested in hearing from you. Submit your application to explore whether this could be the right next step in your career. Please apply below or please feel free to share your CV with Demetrious, for a confidential discussion to learn more (). By applying to this advert you agree to your personal details being held on file in relation to this and other future relevant opportunities.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? 🚀 Perfiles SAP SD/MM/WM con 2‑5 años de experiencia para un proyecto en Madrid, trabajando para un cliente líder del sector aeroespacial. Buscamos profesionales interesados en procesos logísticos y de almacén, diseño funcional, pruebas y soporte a usuarios, colaborando con equipos internacionales en un entorno dinámico. IMPRESCINDIBLE residir en Madrid e INGLÉS. ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Buscamos un Consultor/a SAP SD/MM para participar en un proyecto internacional dentro de una compañía líder en los sectores de aeronáutica, espacio y ciberseguridad. El proyecto consiste en el roll-out del core model SAP ya implementado en Francia, que será desplegado ahora en las filiales de España y Bélgica, garantizando la correcta adaptación de los procesos de Ventas y Distribución a las necesidades específicas de cada país. Es un modelo presencial 100% en las oficinas del cliente en Tres Cantos. ¿Qué buscamos? Es necesario tener: • Experiencia mínima de 5 años como Consultor SAP SD., • Haber participado en al menos 2 implantaciones SAP completas (preferiblemente con fases de diseño, construcción, pruebas y despliegue)., • Experiencia demostrable en proyectos de roll-out., • Conocimiento sólido en procesos de ventas, entregas, facturación y pricing., • Capacidad de trabajo colaborativo en entornos multinacionales., • Nivel alto de inglés, oral y escrito ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Joining Busuu means being part of one of the top EdTech companies in the world, a multiple award-winner recognised for its innovation and impact in language learning. Busuu’s vision is to empower people through languages. We are the world’s largest online community for language learning, with 120+ million registered users. We make learning a language easy by combining AI-powered courses with feedback from our global community of native speakers and lesson content designed for real life. Busuu is part of the global Chegg family. Chegg is the leading student-first connected learning platform and a NYSE listed company. What does a Sales Development Representative (SDR) do at Busuu? As an SDR at Busuu, you will play a key role in expanding our presence in the DACH region, driving new business, and engaging decision-makers in HR, L&D, and Procurement. Your work will directly impact revenue growth, making this one of the most strategic roles in the company. You will work closely with our Senior Business Development Manager and SDR team to identify, qualify, and convert leads into pipeline opportunities. This role is at the forefront of our expansion, offering fantastic career growth as Busuu scales. What will you do at Busuu? • Prospect & engage with HR, L&D, and Procurement professionals through email, cold calling, and social selling, • Strategically plan outreach & lead sourcing to build a strong pipeline, • Qualify leads by understanding their needs and challenges, • Schedule product demos for the Senior Business Development Manager, • Work closely with Sales & Marketing to generate new leads and maximize conversions, • Qualify and convert inbound leads, • Maintain CRM accuracy, tracking outreach and pipeline progress, • Consistently achieve monthly and quarterly targets for qualified meetings and pipeline generation. Essential Skills & Experience • Demonstrated success in a commercial or sales role, • Fluent in German + English, • Ambitious with a hunger to succeed and learn, • Proven ability to build outbound pipeline in the DACH market and create qualified opportunities through various channels by engaging decision-makers, • Strong communicator with excellent interpersonal skills, • Highly organised with solid time management skills Bonus Skills & Experience • Experience in EdTech, HRTech, or selling to L&D/Training professionals, • Fluent in French as there is scope to prospect into other global markets as we have a need for extra support to the France region but also for Rest of World, • Familiarity with HubSpot, LinkedIn Sales Navigator, Lusha, • Knowledge of MEDDPICC sales methodology, • Sales certifications or structured sales training At Busuu we want to ensure that you have access to some great benefits: • Our centrally located offices are well-equipped with free breakfast, plenty of snacks and fresh fruit, • You get 2 free lunches per week at our office that you can choose out of a wide selection of restaurants in the area, • Busuu offers a great Private Health Insurance scheme, • There is a personal training budget just for you, so you can learn more in your field to ensure our employees can continuously grow and progress in their careers, • We like to support our teams with their work-life balance so we offer flexible working hours and a hybrid model of working, • We offer enhanced maternity and paternity leave, • Staying connected as a team is very important to us, so we have lots of social activities for you to join such as team lunches, Thursday socials, quarterly team, and company events What Happens Next We aim to have a simple and speedy hiring process and we want to make sure that we are right for you as much as the other way around. • CV application review - We will review it as quickly as possible, • Let’s chat - Quick chat with our team about your experience and the role, • Interview - With the Hiring Manager, • Case Study - At home case study to show off your skills, • Interview - Interview to review the task and speak with other colleagues in the team Our platform is for everyone, and so is our workplace. We pride ourselves on embracing our differences, whether they're cultural, racial, religious, or otherwise. This means each one of us comes to work knowing that we have a voice – and a safe, judgement-free zone to speak freely. If you like the sound of that, join us. We'd love to hear what you have to say.

StubHub International (SHI) is a marketplace that provides fans a safe, transparent, and trusted environment to buy and sell tickets for sport and music events all over the world. It allows fans with tickets they can no longer use to recoup part of the money they’ve spent and fans that didn’t have the chance to buy tickets during the on-sale, to access them at any time. Our Purpose: To bring the joy of live to fans globally. At StubHub International, we are: We put our fans first: A vibrant marketplace needs to earn and keep the trust of buyers and sellers. We prioritise and work backwards from the Fan, with the conviction that a high trust Fan experience will serve the best interests of sellers and our business in the long-term. We are one team with a purpose: We are stronger together. We collaborate in pursuit of ambitious shared purpose and goals. We empower others to respectfully challenge ideas when they disagree. We debate, decide, and commit. We deliver: We are empowered to make data-driven decisions and take action. We balance quality, effort and speed. We seize opportunities, overcome obstacles and find solutions. We accept full ownership of our commitments and trust others to achieve theirs. We are diverse & inclusive: We believe a diverse and inclusive workplace represents the world we live in, provides an environment for multiple perspectives to be considered, and helps us serve our customers better. We seek to understand and respect others regardless of their background or position. The Opportunity: We are currently looking for a skilled Senior Data Engineer Specialist to join our team in Spain, being a key role in the team we are building. You will have the chance to shape the data architecture and how we do things in the team. At a senior level, you will be expected to be autonomous in the job, finding opportunities to optimize and evolve what we have. You will be working hand to hand with the rest of the Data team, formed by Data Engineers and Data Analysts, within the Product & Tech Organization. Responsibilities: • Develops and maintains scalable data pipelines, building new integrations when needed to support business needs., • Build, maintain and evolve the infrastructure required for optimal extraction, transformation, and loading of data from a wide variety of data sources, using Composer (Airflow), BigQuery, Airbyte or Python., • Collaborates with analytics and business teams to improve data models that feed business intelligence tools, increasing data accessibility and fostering data-driven decision making across the organization., • Works closely with all business units and engineering teams to develop strategy for long term data platform architecture., • Monitor and improve efficiency for data pipelines, ensuring things run smoothly (and dealing with the occasional backfill), • Follow best practices around code, pipelines and CI/CD deployments., • Follow Agile values and principles. We break product development work into small increments so we can add value sooner. Requirements: • At least 5+ years of experience in Data Engineering., • Extensive experience with Composer / Airflow environments., • Python advance level., • BigQuery expert level (modelling, data types, clustering, partitioning)., • Solid knowledge around SQL, Docker, Kubernetes and Git., • We will value extensive experience in GCP, Airbyte, Github Actions and dbt., • You have a proven ability to build effective business partnerships., • You have the ability to work both independently and as part of a team. What we offer: • Flexible work that fits into your life., • Competitive salary., • Permanent contract., • Good work environment is very important for us., • Cultural diversity and international teams., • Other perks: private medical insurance, life insurance, pension plan, meal tickets, time off and other benefits. Are you interested in joining an ambitious, close-knit team dedicated to creating unforgettable experiences for fans at life events? Your work will have a meaningful impact on the business and help spread the joy of concerts, theatre, and sports around the world. We love creating opportunities for others by connecting people from diverse backgrounds, perspectives, and geographies. Diversity and inclusion aren’t just goals we strive for—they are who we are and an integral part of what we do every single day. We want to ensure that, as an employee, you feel StubHub International is a place where, no matter who you are, you feel safe, included, and empowered to bring your unique self to work.

SBS es un líder mundial en tecnología financiera que ayuda a los bancos y al sector de los servicios financieros a reimaginar su papel en un mundo cada vez más digital. SBS es un socio de confianza para más de 1.500 instituciones financieras en 80 países de todo el mundo, incluidos Santander, Société Générale, KCB Bank, Kensington Mortgages, Mercedes-Benz y Toyota FS. Su plataforma en la nube ofrece a los clientes una arquitectura basada en componentes para digitalizar las operaciones, desde la banca hasta el crédito y los informes regulatorios, pasando por los pagos, la financiación al consumo y la financiación de activos. Con 3.400 empleados en 50 oficinas, SBS está reconocida como una de las 10 principales empresas de tecnología financiera de Europa por IDC y como líder en el Universo Omdia: Plataformas Bancarias Digitales. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! Dentro del plan de expansión y crecimiento de nuestro Centro de Servicios buscamos un/a desarrollador/a full stack con experiencia en entornos Java y Angular para integrarse en un equipo técnico con foco en calidad y buenas prácticas de programación. 🌟 ¿Qué harás en tu día a día? • Participarás en el desarrollo y evolución de aplicaciones Java que marcan la diferencia para nuestros clientes., • Colaborarás en la resolución de incidencias y en la mejora continua del código., • Serás parte activa en el desarrollo de nuevas funcionalidades., • Analizarás código y aportarás ideas para optimizarlo., • Brindarás soporte técnico de calidad tanto al equipo interno, como al cliente. 🔧 Stack y responsabilidades: • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en Java (Spring)., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo: clean code, testing, revisión de código., • Integración y despliegue continuo (CI/CD) en entornos Cloud., • Resolución de incidencias y soporte técnico., • Participación en evolutivos y mejoras técnicas. 📌 Requisitos: • Experiencia demostrada (min 5-6 años) en desarrollo de aplicativos con tecnología Java., • Experiencia/conocimientos con GIT/GitLab, Maven, Spring y JMS., • Conocimiento nivel intermedio sobre el uso de Primefaces (JSF) para el diseño y desarrollo de aplicaciones web con despliegue sobre un servidor Jboss., • Previa experiencia realizando desarrollos técnicos complejos (front-end y back-end)., • Francés e inglés B2+. 💼 ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Our Company: Europrop International GmbH (EPI) is responsible for the TP400-D6 turboprop engines design, development, manufacturing and support. Produced to power the Airbus A400M Military Transport Aircraft built by Airbus Defence and Space, the TP400-D6 is the most powerful engine in production. Consisting of a European collaboration programme between ITP, MTU Aero Engines, Rolls-Royce and Safran Aircraft Engines, Europrop International combines the best of Europe’s aerospace companies’ resources and expertise. Created in 2002, EPI is based in Munich and has a liaison office in Madrid. Our job offer is for our Madrid Offices, located at a nice Business Park in San Fernando de Henares with restaurants, open green spaces, bank, post-office, gym, private parking and public transport and shuttle service to and from different areas of Madrid. We occupy the second floor of a lighting three stages building under an open space concept office. Our multicultural environment, powered by personnel from our international shareholders, offers a unique experience of work where learn about different cultures and getting a high professional experience. Job Description: Scope: • Act as EPI Quality Assurance Representative with Suppliers, Parent Companies (PCs) and Customer (Airbus FAL)., • Act as EPI Quality Assurance Representative within the Program & MRO (Aftermarket) departments., • Act as EPI Quality Focal Point for Engineering activities. Manage day-to-day issues within EPI organisation together with EPI Design, EPI Programme, EPI Service Engineering and EPI Aftermarket Programme Accountabilities/Responsibilities: • Manage the Quality Escape Reports (QER's) within EPI organisation, Suppliers and Parent Companies (PCs) maintaining and further developing the performance measurement and Supplier Scorecards., • Manage QER communications with Airbus., • Ensure that Quality Escapes are progressed and closed as committed by Suppliers and Parent Companies (PCs)., • Responsible of updating and improvement of EPI QER process in alignment with Suppliers, PCs, EAL and FAL, • Manage the Non Conformance Reports (NCR's) within EPI organisation, Suppliers and Parent Companies (PCs)., • Manage Discrepancy Reports (DR's) amongst EPI, OCCAR, PCs and suppliers, • Follow-up and support investigations related to quality related topics, NCRs and QERs., • Support and follow up of customer quality issues in coordination with the Quality Assurance Representative at FAL and EAL., • Act a customer focal point w.r.t. spares quality (ADS, OCCAR and Nations)., • Compile, review and maintain the required Quality Metrics and KPIs for PMQ., • Maintain the Quality department “Action Tracker” tool., • Identify risks, propose and develop mitigation actions., • Perform Quality audits, POA (Production Organization Approval) and MOA (Maintenance Organization Approval), to ensure processes adherence at all levels and address specific critical areas., • Ensure compliance to the EPI QMS within the given work scope and work proactively on improvements for the EPI QMS., • Participate regularly in Quality and/or Production Meeting presenting quality issues and provide the requested quality related KPIs and Supplier Scorecards., • Participate as EPI Quality Focal Point in TP400 ERB and PSRB., • To collaborate with the Head of PMQ on QMM (Quality Manager Meetings) organization and preparation., • To collaborate with the Head of PMQ on quality aspects on OCCAR-EPI contract and EPI-PCs sub-contracts Quality Plans, support on ISQM (In Service Quality Meeting). Profile: • Education: Grade, • Specialization: Aeronautical Engineer / Quality, • Experience Years: 3-5 years, • People reporting to this position: none, • Good knowledge in Aerospace regulations and standards EASA Part21 / Part145 / EN9100 / AQAP / EMAR etc., • Good knowledge in engine production and maintenance, • Good experience with customer interface, • Good experience in various Quality root cause analysis methodologies (8D, 5-Why, Ishikawa, etc.)., • Good communication, presentation and negotiation skills, • Very flexible regarding working and service times as we have to cope with unscheduled events and a tight delivery plan, • Team player able to work in a multi-cultural environment, • Good English level is mandatory

En la Fundación Laboral de la Construcción seleccionamos Docentes para la impartición de formación teórico-práctica de cursos de ALBAÑILERÍA en Madrid (Vicálvaro) 🌟¿Te gustaría formar a personas que ejecutaran los próximos proyectos de construcción de Madrid?🌟 🎯¿Posees los siguientes requisitos? • Experiencia como docente de edificación y obra civil o el certificado de docencia profesional para el empleo., • Experiencia profesional de mínimo 1 año en el área de edificación, • Valoramos poseer certificado de discapacidad ✨¿Qué te ofrecemos? • Contrato laboral (fijo discontinuo) continuidad en futuros cursos, • Horario de Mañana, • Inicio en Noviembre, • Formación continua a cargo de la empresa., • Formar parte de una gran organización referente sectorial que desarrolla su actividad de forma respetuosa con el entorno. Todo ello manteniendo altos estándares éticos, conforme los principios de transparencia, honestidad e integridad. La Fundación Laboral de la Construcción es una organización comprometida con la diversidad y la igualdad en todas sus vertientes, y conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc.

DELEGADO COMERCIAL / COMERCIAL (DISTRIBUCIÓN - ELECTRICIDAD) en Madrid ¿Te gustaría formar parte de una compañía líder, con visión de futuro y vocación de servicio? Estás ante una oportunidad única para incorporarte a una de las compañías más sólidas y reconocidas del sector de la distribución técnica en España. No hablamos de una empresa más, sino de un grupo empresarial con presencia nacional, capacidad financiera e inversión constante (en personas, tecnología, infraestructuras), cultura basada en la honestidad, la meritocracia y el servicio (si das, recibes; si te implicas, creces) y un modelo de negocio que no para de crecer, tanto en puntos de venta como en relevancia estratégica, a través de un enfoque consultivo diferencia e integral, basado en el conocimiento profundo del producto, la relación cercana y la excelencia en el servicio. Un verdadero partner tecnológico para sus clientes (instaladoras, ingenierías, arquitectos, grandes cuentas, autónomos, profesionales y pymes) con un modelo basado en el talento del equipo (considerado su principal activo), todos comprometidos con la misma cultura de servicio. RESPONSABILIDADES Misión: Gestionar los recursos y liderar al equipo humano del Punto de Venta para conseguir los objetivos de ventas, margen y calidad definidos y consensuados junto al Consejo, anticipándose a las circunstancias del mercado y aprovechando las oportunidades. • Gestión de la cartera de clientes del equipo comercial, asignándolos por vendedor y zona y garantizando que están vivos y son rentables (con un ojo en el control de riesgos para asegurar que las operaciones están dentro de los umbrales que marca el grupo), velando por su fidelidad y potenciando aquellos con mayor capacidad de compra., • Prospección Comercial & Gestión de Cartera: Generar nuevos clientes a través de visitas, referencias o nuevas aperturas y diseñar y ejecutar el plan comercial anual de su cartera (visitas, presupuestos, atención al cliente, negociación…)., • Excelencia en el Servicio: Asegurar la satisfacción para el cliente en el ciclo completo, lo que puede ir desde la prescripción técnica y el asesoramiento especializado hasta el suministro y el soporte postventa, actuando como Responsable de Operaciones y garantizando la recepción y entrega del material al cliente en tiempo y forma, • Plan & Presupuesto Anual / Cuenta de Explotación: Consensuar el presupuesto para el PdV con el Consejo y el Director General-Comercial, presentando periódicamente datos de evolución, necesidades y oportunidades, así como el presupuesto para cada miembro del equipo comercial. Es el máximo responsable del equilibrio presupuestario (Ingresos / Costes fijos y variables)., • Gestión de Proveedores & Compras: Lidera la relación para negociar con los proveedores (optimizando el proceso de compra de los logísticos y otros proveedores de servicios, llevando el control y gestión del stock) y para detectar y aprovechar oportunidades de generación de negocio por recomendación de los fabricantes, • Liderazgo de Equipo: Acompañará y dará seguimiento y apoyo a los equipos comerciales (Exterior e Interior) para potenciar su desarrollo, detectando sus necesidades y dotándoles de las herramientas necesarias para alcanzar los objetivos y aumentar su rendimiento. Gestionará también el equipo de Almacén, Administración y Reparto. REQUISITOS Experiencia: Buscamos un profesional con conocimiento profundo del sector de distribución de material técnico, con experiencia en gestión comercial y desarrollo de negocio, experiencia técnica y de liderazgo, y con una actitud clara: esto es un negocio, y hay que hacerlo crecer. Pero no hablamos de cualquier proyecto. Hablamos de una gran empresa en pleno momento de expansión, que busca a los mejores profesionales del sector a nivel local para liderar nuevas unidades de negocio, consolidar o re-impulsar mercados clave o preparar el relevo generacional de su red de delegaciones. En este caso son clave 4 aspectos: • La visión de negocio y capacidad financiera: que sepa ver más allá de la operación diaria, identificar oportunidades, consolidar relaciones y generar crecimiento, con capacidad de análisis financiero y especialmente en la gestión de Cuenta de Explotación., • El ADN comercial y técnico: que entienda el producto (materiales eléctricos, climatización, energías renovables y redes VDI…) y hable de tú a tú con cualquier cliente, que sea un referente, reconocido en su zona, bien conectado con el mundo de los instaladores, ingenierías, constructoras y fabricantes. Manejo habitual de sistemas ERP y CRM., • Liderazgo: Aquí no se busca un “gestor de rutina”. Se busca un líder natural que haya tenido éxito demostrado haya gestionando equipos de 12 a 20 personas, manejado presupuestos relevantes y carteras activas de un amplio espectro de clientes., • Actitud / Encaje Cultural: Esa mezcla de ambición, vocación de servicio, honestidad y hambre de crecimiento que marca la diferencia. Buscamos personas con actitud, con ganas de crecer y vocación de servicio. Que quieran dejar huella, aprender y aportar en una compañía que no pone límites al desarrollo profesional de quienes demuestran compromiso, esfuerzo y capacidad. Aquí no se buscan “estrellas”: Se busca gente que quiera hacer equipo, hacer bien las cosas y crecer con propósito:, • Disfrutas del mundo de la Distribución: exigencia y compromiso pero también relaciones auténticas, soluciones técnicas reales y una enorme satisfacción al cerrar bien cada operación., • Tienes ganas de hacer tuyo un proyecto y sentirlo como propio, pero valoras el respaldo de un gran grupo. La confianza y el compromiso mutuo, la libertad con responsabilidad y la exigencia bien retribuida están ahí siempre., • Quieres más: más formación, más visibilidad, más impacto. Aquí puedes crecer sin techo, con apoyo real y con la posibilidad de convertirte en un referente en tu región. ¿QUÉ OFRECEMOS? 🎯 Un lugar donde crecer de verdad: En este grupo, la meritocracia no es un eslogan. Quien quiere crecer, crece. Hay obsesión por la Formación continua y se ofrece un acompañamiento desde Oficina Técnica y Dirección Comercial. Aunque se trata de una cultura de esfuerzo y compromiso, existe un foco en el bienestar y el desarrollo a largo plazo de los empleados. Y sobre todo, destacan las posibilidades reales de promoción interna y de asumir responsabilidades crecientes en un entorno en plena transformación generacional (las oportunidades están, y los que las aprovechan, reciben el respaldo total). Atractivo Paquete Salarial (Fijo + un muy potente Variable: se comisiona todo y no existe tope, con un modelo que es único en el sector donde se valora mucho el esfuerzo individual: No existe en el sector otra política retributiva con un paquete salarial más favorable para los buenos (y comprometidos) profesionales.

Hello! 👋 Are you passionate about building resilient, scalable systems and ensuring top-tier performance across platforms? ⚙️🌍 Do you enjoy working with monitoring tools, cloud infrastructure, and automation to empower video streaming technologies? If so, we have an exciting opportunity for you! We are hiring a System Engineer – DevOps to join our team in Madrid! 🚀 📍 Location: Madrid, Spain. Enjoy the flexibility of hybrid work! 🏡 As a System Engineer with DevOps expertise, you will be a key contributor to the design, implementation, and optimization of infrastructure and monitoring solutions that support our SmartTV and video distribution platforms. You’ll collaborate with cross-functional teams to ensure reliability, scalability, and performance across our services. 🔧 Your key tasks will be: • Design, implement, and maintain monitoring solutions using Grafana and Prometheus., • Manage and optimize cloud infrastructure, primarily on AWS., • Develop and maintain automation scripts using Python and LUA., • Collaborate with development teams to improve CI/CD pipelines and system observability., • Ensure system reliability, performance, and security across environments., • Proven experience as a DevOps/System Engineer., • Hands-on experience with Grafana, Prometheus, and cloud platforms like AWS., • Proficiency in scripting languages such as Python and LUA., • Familiarity with CI/CD tools and infrastructure as code., • Strong understanding of system performance, monitoring, and alerting., • Professional working proficiency in English (B2 or higher)., • Thrilling Projects: Work on innovative products with real impact in the video tech space., • Visible Impact: Your work will be seen and appreciated by users worldwide., • Global Connections: Collaborate with leading brands and diverse teams., • Work-Life Flexibility: Enjoy flexible hours and remote work options., • Cultural Diversity: Be part of a multicultural team that values inclusion and learning. 💸 Flexible Compensation Program with Cobee ⌚ Schedule Flexibility 🏠 Work in hybrid mode 🎉 Birthday Off ☀️ 4 Recharge Fridays per year 🌴 Extra Days Off 🤝 Referral Bonus Program 🗣️ Free English Lessons with Twenix At AgileTV, we are committed to fostering a diverse, equitable, and inclusive workplace. We celebrate diversity and are dedicated to creating an environment where everyone can thrive. We encourage individuals of all backgrounds, identities, and experiences to apply 🌈

Descripción de la empresa Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! Descripción del empleo Dentro del plan de expansión y crecimiento de nuestro Centro de Servicios buscamos un/a desarrollador/a full stack con experiencia en entornos Java y Angular para integrarse en un equipo técnico con foco en calidad y buenas prácticas de programación. ¿Qué harás en tu día a día? • Participarás en el desarrollo y evolución de aplicaciones Java que marcan la diferencia para nuestros clientes., • Colaborarás en la resolución de incidencias y en la mejora continua del código., • Serás parte activa en el desarrollo de nuevas funcionalidades., • Analizarás código y aportarás ideas para optimizarlo., • Brindarás soporte técnico de calidad tanto al equipo interno, como al cliente. Stack y responsabilidades: • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en Java (Spring) y Angular., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo: clean code, testing, revisión de código., • Integración y despliegue continuo (CI/CD) en entornos Cloud., • Resolución de incidencias y soporte técnico., • Participación en evolutivos y mejoras técnicas. Requisitos ¿Qué buscamos? • Experiencia de al menos 6 años en proyectos de Java, J2EE, Spring, Hibernate., • Experiencia de al menos 2 años en proyectos Angular., • Buen nivel de inglés para comunicarte con el equipo y el cliente. Información adicional ¿Qué ofrecemos? ¿Qué tenemos para ti? • Modelo de trabajo híbrido, • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades. Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

EIFFAGE Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. Con el respaldo de un Grupo Eiffage con más de 170 años de experiencia, presencia en los 5 continentes y más de 72.000 empleados, Eiffage Construcción se ha convertido en un referente nacional en los sectores de construcción de obras públicas; fabricación de áridos y hormigón; morteros, fabricación y extendido de aglomerados asfálticos, ofreciendo un servicio 360º. 📍 Ubicación: Madrid 🏗️ Proyecto: Delegación Centro 🚀 Incorporación: Inmediata 📝 Resumen del Puesto Buscamos un/a 👷 ♂️ Técnico de nivel superior en Prevención de Riesgos Laborales altamente cualificado/a para liderar y supervisar todas las actividades relacionadas con la seguridad, salud y bienestar laboral en la Delegación Centro y con sede en Madrid. El candidato ideal deberá contar con una sólida trayectoria en el sector de la construcción, incluyendo experiencia demostrable tanto en obra civil como en edificación, conocimientos y experiencia en implantación ISO 45001. El Técnico se integrará dentro del Servicio de Prevención Propio de Eiffage Construcción. 🎯 Funciones Principales • Coordinar, implantar y controlar el cumplimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo., • Supervisar y asesorar sobre medidas preventivas en nuestras obras de construcción., • Identificar riesgos potenciales y establecer medidas correctoras y preventivas., • Coordinar con subcontratas, equipos técnicos y dirección de obra., • Realizar inspecciones periódicas y auditorías internas., • Redacción de informes técnicos, evaluaciones de riesgos y análisis de accidentes/incidentes., • Realizar acciones formativas de art. 19., • Participar en comités de seguridad y reuniones técnicas., • Titulación universitaria de carácter técnico., • Técnico Superior en PRL con las 3 especialidades:, • Seguridad en el Trabajo, • Higiene Industrial, • Ergonomía y Psicosociología Aplicada, • Mínimo 10 años de experiencia en el sector construcción., • Experiencia imprescindible en obra civil y edificación., • Capacidad de trabajo en equipo., • Conocimiento actualizado de normativa PRL., • Alta capacidad de liderazgo, organización y comunicación., • Incorporación inmediata en multinacional líder del sector., • Proyecto de gran visibilidad nacional e internacional., • Remuneración competitiva, a negociar según experiencia y valía., • Vehículo de empresa y recursos necesarios para el puesto. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos.

The Document Controller will be responsible for managing, tracking, and maintaining all project documentation for large-scale museum and cultural projects. This role ensures that design drawings, vendor submittals, RFIs, contracts, schedules, and project correspondence are accurately logged, version-controlled, and distributed to the appropriate stakeholders. The position requires a strong technical profile, with proven experience using Procore as the primary document management platform. The position requires proficiency in English and Spanish and the ability to work hours aligned with US-based project teams to ensure effective collaboration. Key Responsibilities: Document Management: • Maintain a structured and organized digital filing system for all project documents., • Upload, track, and manage drawings, specifications, vendor submittals, RFIs, contracts, and change orders within Procore., • Ensure version control is maintained and obsolete documents are removed from circulation., • Distribute updated documents and ensure timely communication across project teams and vendors., • Support project managers, BIM specialists, and engineering managers by ensuring all team members are working with current documentation., • Liaise with vendors and subcontractors to confirm receipt and compliance of submissions., • Assist with preparation of handover documentation and project close-out packages (as-builts, O&M manuals, etc.)., • Provide training and technical support to internal and external teams on proper use of Procore for document control., • Coordinate document flow between international teams (Spain-based staff, US project team, US stakeholders, vendors worldwide)., • Ensure all documentation complies with client requirements, project standards, and contractual obligations., • Monitor deadlines and escalate delays in document reviews or approvals., • Maintain confidentiality and security of sensitive project information., • Prepare audit trails and compliance records for project reporting and client review. Qualifications • 5+ years of experience as a Document Controller or Project Administrator in the construction, museum, or cultural projects sector., • Proven expertise in Procore document control and project management functions., • Familiarity with design, fabrication, and installation workflows, ideally in AV, lighting, theming, or exhibit integration projects., • Strong understanding of version control, submittal workflows, and change management., • Excellent organizational and communication skills, with a detail-oriented and methodical approach., • Proficiency in Microsoft Office Suite and Adobe Acrobat; knowledge of BIM platforms (Revit, Navisworks) a plus., • Proficient in English and Spanish (spoken and written). Key Attributes • Highly organized, detail-driven, and proactive in managing deadlines., • Strong communicator with the ability to coordinate between international teams., • Comfortable working in both remote (Spain-based) and on-site (US installation phase) project environments., • Adaptable and resourceful in solving administrative and technical challenges., • Dedicated to maintaining quality, accuracy, and accountability across complex projects. Location • Based in Spain (with working hours aligned to US-based project teams)., • Travel to the United States may be required during the installation and commissioning phase.

Profesionales sanitarios autónomos para Reach Aut España ¿Te gustaría formar parte de un proyecto sanitario internacional con propósito? En Reach Aut (estamos reforzando nuestro equipo en España y buscamos profesionales sanitarios autónomos con vocación y experiencia. Quiénes somos Reach Aut- es un proveedor sanitario internacional dedicado a dar servicio a comunidades estadounidenses que viven en Europa, ofreciéndoles herramientas clínicas y educativas para acompañar su viaje hacia la salud. Nuestra misión es construir una sociedad más inclusiva, equitativa y compasiva, donde las personas puedan superar traumas, gestionar sus emociones, aceptar sus límites y vivir de forma autónoma y plena. Trabajamos con un enfoque científico y basado en evidencia, reconociendo la interconexión entre mente, cuerpo y emociones. . En Reach Aut, valoramos a las personas antes que a los pacientes, y cuidamos no solo de su salud sino también de su dignidad emocional. Qué perfiles buscamos Buscamos profesionales titulados y autónomos para colaborar en nuestras clínicas en España: • Psicólogos clínicos / terapeutas, • Psiquiatras, • Analistas de conducta (BCBA / ABA), • Fisioterapeutas / Terapia física (incluida rehabilitación), • Logopedas / Terapeutas del habla, • Terapeutas ocupacionales Requisitos esenciales: • Estar dado de alta como autónomo., • Nivel muy alto de inglés (oral y escrito), ya que trabajamos principalmente con pacientes angloparlantes y usamos el inglés como idioma base., • Título profesional homologado y válido en España., • Vocación para trabajar en un entorno multicultural e internacional, con sensibilidad a la cultura estadounidense y europeas. Qué ofrecemos: • Colaborar con un equipo de más de 120 profesionales altamente cualificados repartidos por nuestros centros europeos., • Un ambiente de trabajo orientado al bienestar, la compasión y la calidad profesional (“personas antes que pacientes”)., • Flexibilidad: trabajo autónomo, con posibilidad de elegir en qué centro (Madrid, Rota, Utrera, El puerto de Santa Maria …)., • Participar en un proyecto con crecimiento: estamos expandiendo nuestras clínicas., • Aportar a la misión social de Reach Aut: proveer atención sanitaria de calidad, accesible y empática para comunidades desplazadas o expatriadas. Cómo presentar tu candidatura: • Indica en qué ciudad(es) de España estarías dispuesto/a a colaborar (Madrid, Rota, etc.)., • Especifica tu situación como autónomo, disponibilidad y tu horario preferido. #Sanidad #Salud #Bienestar #ServiciosSanitarios #Psicología #Psicólogo #Psiquiatría #ABA #BCBA #Fisioterapia #Fisioterapeuta #Logopedia #TerapiaDelHabla #TerapiaOcupacional #Nutrición #Dietética #HealthcareJobs #HealthcareProfessionals #MentalHealth #MentalHealthJobs #TherapistJobs #PsychologyJobs #Physiotherapy #SpeechTherapy #OccupationalTherapy #ABAtherapy #Autónomos #FreelanceHealthcare #ExpatCare #InternationalHealthcare #Wellbeing #EvidenceBasedPractice #ReachAut English Version Healthcare Professionals (Freelance) for Reach Aut Spain – Are you a passionate and experienced healthcare professional looking to join a mission-driven, international provider? At ReachAut, we are growing our team in Spain and are seeking freelance clinicians and therapists with drive, empathy, and expertise. About Us ReachAut is an international healthcare provider dedicated to supporting U.S. communities living abroad by offering clinical and educational services tailored to their needs. Our mission is to build a more inclusive, equitable, and compassionate society, where individuals can heal from trauma, manage emotions, accept their limits, and lead autonomous, fulfilling lives. We use a science-based, evidence-led approach, understanding health as the interplay of mind, body, and emotion. At ReachAut, humanity is our business: we place people before patients, valuing dignity, empathy, and genuine connection. Who We’re Looking For We are seeking licensed, autonomous practitioners to join our clinics in Spain (and potentially other European centers): • Clinical Psychologists / Therapists, • Psychiatrists, • Behavior Analysts (BCBA / ABA), • Physical Therapists (including Rehabilitation), • Speech & Language Therapists, • Occupational Therapists Key Requirements: • Must be registered as a freelancer / self-employed (autónomo) in Spain., • Excellent command of English, both spoken and written, since we serve primarily English-speaking clients., • Professional degree recognized and valid in Spain., • A genuine interest in working in a cross-cultural, international environment, with sensitivity to U.S. and European cultural dynamics. What We Offer: • Join a team of over 120 highly trained healthcare professionals across Europe., • A supportive, compassionate work environment focused on quality care and dignity (“people before patients”)., • Flexibility to collaborate on a freelance basis, choosing your preferred location (Madrid, Rota, Utrera, El puerto de Santa Maria …)., • Opportunities for growth as we continue expanding, including our soon-to-open clinic in Torrejón de Ardoz., • The chance to contribute to a meaningful mission: bringing high-quality, accessible, evidence-based healthcare to expatriate communities. How to Apply: • Let us know in which city in Spain you would be available to work (Madrid, Rota, etc.)., • Specify your freelance status, your availability, and preferred schedule. #HealthcareJobs #TherapistJobs #PsychologyJobs #MentalHealthJobs #BCBAJobs #ABAtherapy #PhysicalTherapyJobs #SpeechTherapyJobs #OccupationalTherapyJobs #NutritionJobs #Wellbeing #HealthcareProfessionals #InternationalHealthcare #ExpatHealthcare #FreelanceHealthcare #PrivatePractice #EvidenceBasedPractice #MentalHealthCare #ReachAut #SpainJobs #ClinicianJobs #HealthAndWellness #TraumaInformedCare

About the job OW a controlled 50/50 joint venture between EDP and Engie is looking for a proactive and analytical Operational Support Systems Engineer. Are you willing to join a passionate and high performing team, in a cross-cultural, fast-paced, and strongly grOWing environment? GENERAL DESCRIPTION The Operational Support Systems Engineer is a mission-critical role that directly supports the company’s global Operation & Maintenance (O&M) activities. You will be responsible for defining, designing, implementing, and supporting the operational infrastructure systems essential for the efficient operation and maintenance of our offshore wind portfolio. This position involves overseeing the selection, delivery and operation of various critical systems—including marine communications, vessel tracking, metocean measurements, general-purpose connectivity, and CCTV—throughout the development, construction, and operational phases of our portfolio. Success in this role requires extensive collaboration with a wide range of stakeholders and functional teams across multiple geographies. MAIN ACCOUNTABILITIES You will lead the end-to-end lifecycle for critical operational support systems, focusing on performance, integration, and standardization across our fleet: • System Leadership & Integration: Lead the specification, design, implementation, and integration of core operational support systems, including:, • CCTV and VOIP Systems, • Marine communication systems (UHF, TETRA, Private DMR), • AIS systems for vessel tracking, • Aid to Navigation systems, • Field general-purpose connectivity systems (WIFI, LTE/4G/5G), • Metocean measurement sensors and weather forecast services, • Wind resource measurement sensors, • Motion measurement systems for floating substructures, • Compliance and Commissioning: Identify project stakeholders and ensure that operational support systems strictly comply with internal standards and third-party requirements. Support the commissioning of these systems to guarantee correct operation and seamless integration into the company’s fleet-wide platform and tools., • Standards and Innovation: Collaborate closely with the Operational Infrastructure and Performance team to develop and maintain company standards for the efficient integration of new assets. Proactively identify and recommend innovative systems to continuously improve the delivery and capability of operational support systems across our assets. ACADEMIC BACKGROUND AND PROFESSIONAL EXPERIENCE • A degree in a relevant engineering discipline (i.e., Computer networks, Industrial Automation, Control Engineering, Electrical Engineering, Telecommunications Engineering) is required., • A minimum of 3 years of professional experience working with similar complex systems, with a strong focus on industrial, offshore wind, or marine operational environments is mandatory REQUIRED KNOWLEDGE AND COMPETENCIES To excel in this role, candidates must demonstrate expertise in the following areas: • Operational Technology (OT):, • Proficiency in designing, deploying, and integrating operational support systems (as listed in Main Accountabilities)., • Experience with the full project lifecycle, from early requirements definition to commissioning and project handover., • Infrastructure:, • Strong understanding of network infrastructure, industrial hardware, and modern Operational Technology (OT) requirements., • Familiarity with SCADA and Asset Integrity Monitoring systems., • Data & Systems:, • Strong grasp of cloud computing principles., • Familiarity of weather and wind resource measurement technologies., • Desirable Expertise:, • Knowledge of relevant industry standards and regulations., • Experience with risk analysis and techno-economic modelling., • Familiarity with HV transmission concepts (e.g., substations, export cables) and wind turbine/farm topologies., • Project Management. LANGUAGES • The company has an international team of employees, and the working language is English. Candidates need to be fluent in English both spoken and written. Proficiency in other languages will be valued. SKILLS • Adaptability and Growth: Strong willingness to learn and develop new technical skills, and flexibility to work towards objectives and adapt to changing project conditions., • Collaboration: A strong team player, with a proactive attitude towards taking new responsibilities and sharing technical knowledge., • Technical skills: Strong problem-solving abilities with the capacity to rigorously analyze problems and propose robust technical solutions., • Communication: Ability to provide clear, tailored technical explanations and presentations to various technical and non-technical audiences. OTHER REQUIREMENTS • Travel to project and OEM sites will be required By selecting “Apply” above, you indicate: • You have read and acknowledge OW Candidates Privacy Notice: ___, • You have read and acknowledge OW Candidates Privacy Notice:

About the job OW a controlled 50/50 joint venture between EDP and Engie is looking for a proactive and analytical O&M Data Governance and Reporting Specialist. Are you willing to join a passionate and high performing team, in a cross-cultural, fast-paced, and strongly grOWing environment? GENERAL DESCRIPTION The O&M Data Governance and Reporting Specialist will support company’s O&M activities as part of the Corporate O&M team. This role will focus on defining, implementing, and optimizing operational reporting and data governance procedures within the company's technological stack, ensuring efficiency, automation, and alignment with business needs. We are seeking a detail-oriented and a analytical profile which must be comfortable working with a wide range of stakeholders and functional teams and being able to communicate results and findings in an adapted manner to the audience. KEY RESPONSIBILITIES • Define and establish operational reporting procedures to ensure consistency, accuracy, and efficiency in reporting processes., • Implement and integrate reporting procedures within the company’s technological stack, optimizing and automating them where possible., • Develop and standardize operational report templates tailored to different audiences, ensuring clarity and relevance., • Set up BI-driven operational report templates that can be shared and accessed by stakeholders across the organization., • Support the collection, preparation, and validation of data sets, ensuring high-quality inputs for operational reporting., • Define and implement data governance procedures for managing operational data across the organization, ensuring data integrity, accessibility, and security., • Identify data needs and gaps in collaboration with internal teams and propose solutions for continuous improvement., • Establish clear protocols for data sharing with stakeholders, maintaining transparency and alignment with business requirements., • Collaborate with cross-functional teams to understand reporting and data needs and continuously enhance capabilities., • Ensure compliance with industry standards and best practices in operational reporting and data governance for offshore wind sites., • Provide training and guidance to internal teams on the use of reporting tools, templates, and data governance policies. ACADEMIC BACKGROUND AND PROFESSIONAL EXPERIENCE • A degree in a relevant engineering discipline (e.g., Engineering, Data Science, Business Intelligence, Information Systems, or a related field) is required., • Experience in operational reporting, data governance, analytics, or business intelligence within an industrial or energy sector. Understanding of onshore/offshore wind business is a plus., • Strong proficiency in BI tools (e.g., Power BI, Tableau, Qlik, or similar) and reporting automation., • Solid understanding of data management, governance frameworks, and reporting best practices., • Experience with SCADA, PI System, or other industrial data management platforms is a plus., • Strong analytical and problem-solving skills, with attention to detail., • Excellent communication skills, with the ability to present complex data in a clear and actionable manner., • Ability to work in a global, cross-functional environment and manage multiple priorities. LANGUAGES • The company has an international team of employees, and the working language is English. Candidates need to be fluent in English both spoken and written. Proficiency in other languages will be valued. SKILLS • Willingness to learn and develop new technical and managerial skills., • Flexibility to work towards objectives., • Keen on taking new responsibilities, working as a team, and sharing knowledge., • Ability to analyse problems and propose solutions., • Ability to deliver technical explanations adapted to the target audience. OTHER REQUIREMENTS • Travel to project sites may be required. By selecting “Apply” above, you indicate: • You have read and acknowledge OW Candidates Privacy Notice: ___, • You have read and acknowledge OW Candidates Privacy Notice:

🔥 Who We Are At ___, we relentlessly drive innovation in AI, building the world's leading ___. We're looking for passionate individuals obsessed with AI, eager to make a global impact, and ready to excel in a dynamic, high-energy environment. Join ___ and help shape the future of ___. 🌎 Location and Legalities This full-time LLM Engineer position is based onsite in our ___ in Madrid, ES. Applicants must have legal authorization to work in the Spain, as Ultralytics does not provide visa sponsorship. 🚀 What You'll Do As an LLM Engineer at Ultralytics, you will spearhead the development and integration of advanced language model capabilities across our ecosystem. You will work on cutting-edge projects that merge the power of ___ with our state-of-the-art ___ technologies. Key responsibilities include: • Developing and scaling robust LLM-powered applications using a variety of APIs, including ___, ___, and ___., • Implementing and managing multi-API workflows using tools like ___ to ensure flexibility and resilience., • Building sophisticated ___ systems, leveraging advanced techniques like embeddings with ___, rerankers, and query enrichment., • Designing and maintaining efficient data pipelines and vector storage solutions using ___ Atlas Vector Search., • Fine-tuning LLMs on custom datasets to enhance performance for specialized tasks related to our ___ and user support., • Collaborating with our ___ development team to explore and build innovative ___. 🛠️ Skills and Experience • 5+ years of experience in software engineering, with a strong focus on AI and ___., • Expert-level proficiency in ___ and deep learning frameworks, particularly ___., • Proven experience building and deploying applications with LLM APIs such as OpenAI, Anthropic, Gemini, and DeepSeek., • Hands-on experience with the full RAG pipeline, including vector embeddings, rerankers, and data indexing in databases like ___., • Practical knowledge of ___, prompt engineering, and performance optimization., • Familiarity with MLOps principles and tools, including CI/CD with GitHub Actions., • A strong interest in ___ and an understanding of object detection models like ___ is a significant plus., • Excellent problem-solving skills and the ability to perform in a fast-paced, high-intensity environment. 🌟 Cultural Fit - Intensity Required Ultralytics is a high-performance environment for world-class talent obsessed with achieving extraordinary results. We operate at a relentless pace, demanding exceptional dedication and an unwavering commitment to excellence, guided by our ___. Our ___ thrives on audacious goals and absolute ownership. This is not a conventional workplace. If your priority is predictable comfort or a standard work-life balance over the relentless pursuit of progress, Ultralytics is not for you. We seek driven individuals prepared for the profound personal investment required to make a defining contribution to the future of AI. 💶 Compensation and Benefits • Competitive Salary: Highly competitive based on experience., • Startup Equity: Participate directly in our company's growth and success., • Hybrid Flexibility: 3 days per week in our brand-new office - 2 days remote., • Generous Time Off: 24 days vacation, your birthday off, plus local holidays., • Flexible Hours: Tailor your working hours to suit your productivity., • Tech: Engage with cutting-edge ___ and contribute to leading ___ software., • Gear: Brand-new Apple MacBook and Apple Display provided., • Team: Become part of a supportive and passionate ___. If you are driven to redefine the capabilities of machine learning and eager to make a significant impact, ___ offers an exceptional career opportunity.

OFFICE COORDINATOR – MADRID | VOX GROUP Position: Office Coordinator – Madrid Contract Type: Full-time, permanent Workplace: On-site at our Madrid office Location: Calle General Lacy 32, 28045 Madrid, Spain Salary: Competitive, depending on experience About the Role Vox Group, a global leader in tourism and cultural solutions, is looking for a proactive and well-organised Office Coordinator to join our team in Madrid. In this position, you will manage the daily operations of the office, ensuring everything runs smoothly and our clients receive excellent service. Alongside these responsibilities, we are looking for someone who can also contribute to building strong relationships with clients and support future business opportunities. Our Madrid office plays a central role in serving both local and international clients and maintaining our operational excellence across Spain and Europe. Main Responsibilities • Perform general administrative tasks to ensure efficient office operations., • Manage bookings with precision, always prioritising client satisfaction., • Support and coordinate the office team, promoting a positive and collaborative work atmosphere., • Act as the primary point of contact for clients, handling enquiries, resolving issues, and nurturing long-term relationships., • Help develop strategies to strengthen relationships with existing clients and identify new opportunities. Requirements • Previous experience in a similar role, ideally in the tourism or travel industry., • Strong team player with excellent interpersonal skills., • A proactive and solutions-focused approach to client service and office management., • Excellent organisational skills and ability to manage priorities effectively., • Confident in communication, including presentations and negotiations., • Fluent Spanish and English is essential; additional languages are an advantage. What We Offer • A dynamic and supportive work environment within a growing industry., • A competitive salary package that values your contribution., • Opportunities for both personal and professional development., • A team culture that values innovation, collaboration and high-quality service. About Vox Group Vox Group is made up of leading brands such as Vox, Vox City and Sycomore, each recognised within the tourism and cultural industries. We specialise in creating multilingual and multimedia solutions to enhance cultural and travel experiences worldwide. Our mission is to support our partners and inspire travellers through innovative and sustainable technology. How to Apply Please submit a short cover letter (one page) explaining your motivation for the role, your salary expectations, and a brief summary of your work experience. Attach your CV and current employment details. Send your application to: We look forward to welcoming someone who shares our commitment to excellent service and who wants to grow with us! 🌍✨ Equal Opportunities We at Vox Group are committed to diversity and inclusion, so we welcome applications from all qualified profiles. We adapt to the needs of applicants in accordance with Spanish labor legislation, residency in Spain is required to work with us.

Company Overview: We are seeking a Senior AI Linguist who combines advanced linguistic leadership with AI localization expertise to manage and oversee Spanish language quality for our FinTech client. This role is pivotal in driving localization quality, stakeholder trust, and innovation, ensuring clear, accurate, and culturally appropriate communication across all platforms and content types. Role Overview: The Senior AI Linguist is responsible for overseeing linguistic quality, directly engaging stakeholders to understand their requirements, reviewing and optimizing LLM output, and actively developing and refining prompts and retrieval-augmented generation (RAG) collections for their locale. This includes ownership of language quality, prompt engineering and management, and continuous improvement across content types, with an emphasis on business impact and technological innovation. Key Responsibilities: • Stakeholder Management: Serve as the primary linguistic point of contact for the client and stakeholders, managing expectations for localized output quality, addressing feedback, and cultivating trust by ensuring stakeholder satisfaction in the local market. Become the expert of the product and customer experience in the local market., • Copywriting Excellence: Create and copy for marketing pages, emails, and product flows that delights customers., • Linguistic Quality Governance: Lead and manage linguistic quality assurance of [language] translations, ensuring accuracy, consistency, and cultural relevance. Develop and maintain style guides, glossaries, translation memory, and terminology management specific to the FinTech sector to ensure consistency and adherence to brand tone., • LLM Quality Review: Critically review LLM-generated content, ensuring accuracy, consistency, compliance with industry-specific regulations (particularly those related to financial services and FinTech), and alignment with business goals and customer impact., • Prompt Engineering: Propose, test, and optimize prompt engineering solutions and RAG collections tailored to the language/locale., • Project Leadership: Plan, drive, monitor, and report on language improvement projects and their progress, in partnership with World-Ready, engineers, product owners, central and local stakeholders, and other linguists to integrate and fine-tune AI-based language solutions within workflows., • Linguistic Quality Audits: Perform quality audits and conduct linguistic testing on localized products and services to identify and address any issues., • Process Improvement: Continuously review and refine the localization process, suggesting improvements in workflows, tools, and best practices to enhance efficiency and quality, ensuring consistent progress and measurable results., • Training & Onboarding: Train and onboard vendor-side resources and other linguists to apply language standards in translation work and share best practices in translation standards and AI-enhanced localization. Qualifications: • Native Speaker: Exceptional proficiency in Spanish, with expert-level written and spoken English., • Linguistic Expertise: Proven track record in language quality management, translation, or localization (5+ years of experience, with at least 2 years in a leadership role preferred)., • Prompt Engineering: Experience in prompt engineering, large language model (LLM) testing, and optimizing AI-enhanced localization processes., • Localization Experience: Working knowledge of localization tools (CAT, TMS, NMT, CMS), terminology management software, and quality assurance systems (experience with TransPerfect GlobalLink a plus)., • Technical Skills: Familiar with programming languages, adjusting code (Python preferred), NLP concepts, and data processing (SQL). Proficiency in CAT tools, terminology management software, and quality assurance tools., • Attention to Detail: Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to identify and resolve linguistic and contextual issues., • Project Management: Experience working in fast-paced, deadline-driven environments with the ability to multitask and manage multiple projects simultaneously., • Communication Skills: Excellent interpersonal, communication, and stakeholder management abilities, with a strong customer impact focus and the ability to work effectively with both internal teams and client stakeholders., • FinTech Knowledge: Familiarity with FinTech terminology, regulatory requirements, and financial products is a strong plus, as is experience working collaboratively in multidisciplinary and global environments

About Us We're a leading marketing and communications agency trusted by the best organizations to shape their most ambitious strategies. We build authentic, powerful brands that create genuine connections with their audiences. With a team of over 60 professionals, we craft innovative end-to-end strategies and execute high-impact initiatives that set industry standards. We don't just follow trends—we establish them. About the Position We are seeking a Senior Creative Copywriter with exceptional English proficiency (C1 level) and native or near-native Spanish fluency to join our creative powerhouse. You will be a strategic communicator and creative thinker who transforms complex brand ideas into compelling, resonant copy across multiple platforms. This role offers the unique opportunity to craft powerful messaging that drives results in both English-speaking and Spanish-speaking markets for organizations that are reshaping their industries. We want someone who can develop bold creative concepts and execute them flawlessly through impactful advertising campaigns, whether in digital or traditional channels—someone who understands that great copy isn't just written, it's engineered for impact. What You'll Do You'll create strategic creative concepts for brands across digital ads, social media, landing pages, email campaigns, and offline materials. From writing engaging micro-copy to developing compelling messaging for specific audiences, you'll work closely with designers, art directors, and strategists to maintain consistent brand voice. Your adaptability across different brands, channels, and markets will be key—managing bilingual content seamlessly and bringing cultural authenticity to both English and Spanish communications, whether in broad market campaigns or specialized sector work. What We're Looking For • You bring C1 English proficiency with near-native fluency in writing and strategy, plus native-level Spanish fluency., • You have a minimum of 5 years in advertising agencies with proven expertise across digital and offline campaigns., • Your strength lies in developing concept-driven creative strategies that deliver real business results, not just polished words., • You excel at crafting compelling copy across varied platforms and solving creative problems by distilling sophisticated ideas into powerful, actionable messaging. Your approach is results-oriented., • You understand both the art and science of copywriting, combining data-informed thinking with creative excellence. How to Apply Submit your application including your CV (English mandatory) with detailed advertising agency experience, a portfolio showcasing your strongest copywriting work (minimum 3-5 campaigns), and optional links to recent published work or case studies.

Overview ___ is on the forefront of technology innovation, delivering breakthroughs and trusted insights in electronic design, simulation, prototyping, test, manufacturing, and optimization. Our ~15,000 employees create world-class solutions in communications, 5G, automotive, energy, quantum, aerospace, defense, and semiconductor markets for customers in over 100 countries. Learn more ___ Our ___ culture embraces a bold vision of where technology can take us and a passion for tackling challenging problems with industry-first solutions. We believe that when people feel a sense of belonging, they can be more creative, innovative, and thrive at all points in their careers. Responsibilities The main responsibility of the Solution Architect is to collect and translate customer requirements to an implementable, differentiated, solution using Keysight’s measurement technology in combination with bespoke development and/or inclusion of commercially available components. The task encompasses requirements collection, definition of system and acceptance criteria and tests. In this process the Solution Architect is the central person between customer and Keysight teams. As an A/D Solution Architect the main responsibility is to design test solutions addressing the requirements of modern systems for the Aerospace and Defense market. Amongst others this includes test systems for RADAR, Electromagnetic Spectrum Operations, Satellite communication, as well as systems for military secure communications and cyber security verification and test. The position requires international cooperation with colleagues world-wide as well as various Keysight R&D centers. The solution architect is part of an international team focused on solutions acquisition and development organized in technology and industry teams for wireless, Aerospace and Defiance, and Digital. Qualifications Education: • Master degree in any of the following disciplines or equivalent:, • Electronic Engineering, • Electrical Engineering, • Computer Science, • Physics Technical Skills: • Up to date knowledge of Aerospace and Defense technologies and applications:, • RADAR, • Electromagnetic Spectrum Operations, • Space and Satellite, • Secure Communications, • Spectrum Monitoring and Signal Analysis, • Experience with RF test systems and technologies., • Experience in designing complex test solutions., • Experience in Software Development with Matlab, C#, C++, Python., • Some experience with simulation and correlation of simulation to measurement. Soft skills: • Fluent in English + local language, • Good communication skills (cross hierarchy, cultural, multi modal), • Good negotiation skills, ability to formulate trade-off criteria (technical – commercial), • Comfortable presenting to larger audiences, • Willingness to travel (domestic and international, multi day, multiple times per month), • EU / UK Passport is a requirement Experience: • Relevant experience in RADAR and Electronic Warfare, Signal Processing and communications., • Minimum of five years in a technical, customer facing role., • Considerations:, • Test and verification experience, and/or senior level design validation / verification., • Not necessarily from Test & Measurement background., • Experience in definition and delivery of Statement of Work type consultancy projects.

RETAIL CONSULTANT CONSULTOR LOCALES COMERCIALES BUSQUETS GALVEZ busca CONSULTOR con experiencia para su departamento de LOCALES COMERCIALES de Madrid. Lugar de trabajo: Madrid Centro (trabajo presencial). Condiciones: Contrato laboral estable. Salario fijo más incentivos por operaciones realizadas. Jornada: 40 horas semanales Horario: Partido de lunes a jueves. Viernes intensivo. Dependencia: Director Departamento Retail FUNCIONES • Seguimiento y ampliación de cuentas. Identificación de inmuebles /locales comerciales susceptibles de alquiler o compra. Contacto por mail y por teléfono con los propietarios de los inmuebles., • Gestión del Portfolio de inmuebles, • Elaboración de propuestas para adjudicación de proyectos; gestión y comercialización de activos Retail., • Negociación de contratos, condiciones económicas y cierre de operaciones, • Trabajo con base de datos de clientes (actualización y control de cuentas). Llamadas de seguimiento y de fidelización a clientes de cartera así como nuevos clientes. Requisitos • Nivel cultural alto (universitario)., • Se valora Inglés fluido hablado y escrito (Advanced), con capacidad de mantener reuniones y negociaciones con operadores internacionales, • Se valorara experiencia laboral de desarrollo comercial en posiciones similares en sector Retail – Real Estate o en departamentos de expansión de empresas

🧭 ¿Te apasiona el mundo del turismo receptivo? 🧭 En Nautalia Viajes, estamos en búsqueda de un/a Comercial para nuestra división Premium Incoming, receptivo especializado en ofrecer experiencias únicas por España y Europa a nuestros clientes de habla inglesa (EE. UU., Canadá, Sudeste Asiático, Países del Golfo y Oriente Medio, entre otros). 🚀 Tu misión Serás el nexo entre nuestros clientes internacionales (Agencias de Viajes) y nuestro producto premium, ayudando a que cada viaje se convierta en una experiencia inolvidable. 🧩 Tus principales responsabilidades • Gestión diaria con clientes y coordinación con el equipo comercial y operativo., • Búsqueda activa y desarrollo de nuevos clientes para el producto Premium Incoming., • Seguimiento y cumplimiento de KPI., • Diseño y ejecución de estrategias comerciales (personalizadas y efectivas)., • Atención al cliente y resolución de incidencias., • Revisión y análisis del producto propio y de la competencia, proponiendo mejoras continuas. 💡 Qué buscamos en ti • Experiencia como comercial dentro de un receptivo. Requisito indispensable. Toda candidatura que no cumpla este requisito será descartada., • Disponibilidad para viajar (Viajes de 10 a 15 días de duración), • Perfil comercial con orientación internacional, • Manejo del paquete office: Excel, Word y Power Point, • Pasión por los viajes y el turismo receptivo, • Nivel alto de inglés (otros idiomas serán muy valorados), • Habilidades de comunicación, organización y negociación (Vocación comercial), • Actitud proactiva, resolutiva y con ganas de crecer dentro de una empresa líder en el sector Porque el bienestar de nuestro equipo importa, descubre lo que tenemos preparado para ti: ✅ Día de cumpleaños libre ✅ Club de beneficios para empleados ¨Club Travel Live¨ ✅ Semana extra a cargo de la empresa maternidad/paternidad ✅ Ayuda por nacimiento de hijo/a: 250€ ✅ Seguro de vida ✅ Plan de Bienestar ✅ Plan de Formación ✅ Política de Promoción Interna ✅ Modalidad de trabajo híbrida. 2 días en remoto y 3 días en la oficina 🙂 En nuestro equipo, cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo y positivo, donde cada persona se sienta valorada y motivada para aportar lo mejor de sí misma. En Grupo Travel Live apostamos por el desarrollo del talento, ofreciéndote un entorno profesional sólido y con oportunidades de crecimiento y evolución dentro de nuestra organización. 🙋🏻 ♀️🙋🏻Nautalia Viajes, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc..

Groupe SEB, reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en España - GREAT PLACE TO WORK 2018 & 2020 - es la compañía líder mundial en su sector. Rowenta, Tefal, Moulinex, Krups, Lagostina, WMF, Emsa,... son algunas de las 30 marcas que pertenecen a Groupe SEB y que son parte de la vida diaria de millones de consumidores en más de 150 países. Con 34.000 empleados y 7.000 M€ de ventas anuales, Groupe SEB es el fabricante líder mundial de pequeños electrodomésticos y utensilios de cocina gracias a la fortaleza de sus marcas, su apuesta por la innovación, su crecimiento internacional y su visión de futuro. ¿Qué buscamos? Un/a Segundo/a Encargado/a para nuestra tienda de Home & Cook del Centro Comercial San Sebastian de los Reyes The Style Outlets con disponibilidad de 40h/semanales. ¿Cuáles serán tus funciones? Dirección: Dar soporte al Store Manager en las funciones del día a día de la tienda (siendo la figura de referencia en su ausencia): • Responsabilizarse de las gestiones de tienda y de la elaboración de informes a enviar a la Supervisora de Tiendas y a RRHH., • Garantizar la calidad del servicio a los clientes., • Conseguir la mayor eficacia en todas las fases del circuito de ventas de todo el equipo, ofreciendo al cliente una atención personalizada y de calidad con el fin de incrementar la facturación. Lo que te ayudará a ser el mejor candidato/a: • Tener una experiencia previa de al menos 1-2 años en posición similar., • Ser un apasionado por la venta y la atención al cliente., • Disponibilidad completa: 40h/semanales., • Fomentar un buen ambiente y compañerismo en la tienda., • Ser una persona organizada y ordenada., • Conocer e interpretar KPI's y establecer planes de acción., • Liderar el equipo, tener curiosidad por aprender y motivación por enseñar. En Groupe SEB ofrecemos un atractivo paquete retributivo y diversos beneficios sociales a nuestros trabajadores. Apostamos por la diversidad generacional, cultural, sexual, de género y la integración de personas con capacidades diferentes. Tenemos una cultura "Employee Centric", donde se potencia la generación de ideas, la comunicación abierta, la participación en la toma de decisiones y donde las personas puedan formarse y desarrollarse como profesionales conciliando sus responsabilidades personales. El 88% de nuestros empleados afirman que Groupe SEB es una gran empresa para trabajar. ¿Te apuntas?

¿Quieres dar tus primeros pasos en Comunicación Interna y Marca Empleadora? En Mutua Madrileña buscamos una persona que nos ayude a impulsar la evolución cultural y a la atracción del mejor talento. Tu misión, en el área de Personas, Talento y Cultura, será ayudarnos a generar conexiones de valor a través de una comunicación clara e inspiradora. ¿Qué harás durante la beca? ✔ Apoyar en la redacción y lanzamiento de comunicaciones internas en distintos canales ✔ Colaborar en la creación de contenidos para marca empleadora ✔ Actualizar contenidos en la intranet corporativa ✔ Participar en la organización de eventos internos y actividades de engagement ✔ Dar soporte en proyectos estratégicos del área ¿Qué aprenderás? 🔹 Cómo adaptar mensajes a diferentes públicos internos y externos 🔹 Visión global de la comunicación interna multicanal 🔹 Uso estratégico de herramientas digitales 🔹 Gestión de proyectos y trabajo colaborativo transversal Formación requerida: Estudiantes de último curso o cursando un Máster de especialización en Comunicación Audiovisual, Periodismo, Diseño Gráfico, Marketing Digital,.. 📌 Conocimientos y habilidades • Redacción y gestión de contenidos, • Manejo de RRSS, especialmente LinkedIn, • Creatividad, • Proactividad, • Ganas de aprender y aportar ideas ¿Qué ofrecemos? • Beca formativa y remunerada, compatible con estudios de grado o postgrado, • Duración inicial de 6 meses, con posibilidad de ampliación hasta 1 año, • Incorporación a un equipo dinámico y con impacto real en el negocio, • Un puesto de trabajo ubicado en Calle Fortuny, 20 de Madrid ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡En Mutua te estamos esperando! Aceptando suscribirse a esta oferta consiente el tratamiento de sus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: ___ Aceptando suscribirse a esta oferta consiente el tratamiento de sus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en:

About the job OW a controlled 50/50 joint venture between EDP and Engie is looking for a proactive and analytical SCADA & AIM Engineer Are you willing to join a passionate and high performing team, in a cross-cultural, fast-paced, and strongly grOWing environment? GENERAL DESCRIPTION The SCADA & AIM Engineer will take the design lead and provide transversal support to the different project work packages in relation to the design, supply, installation and commissioning of SCADA, Asset Integrity Monitoring systems and other supporting systems required to operate the assets. As part to the role’s responsibility, the SCADA & AIM Engineer will ensure that the systems installed at site meet the defined OW’s standards and the project can be integrated into those centralized systems required for the correct supervision of OW’s portfolio including the real time monitorization and control of the fleet. MAIN ACCOUNTABILITIES • Lead the development of the employer requirements applicable to the different work packages to ensure that the design of the SCADA, AIM and operational support systems is delivered with according to the OW’s standards., • Lead the delivery of the SCADA, AIM and operational support systems and provide technical support to the different work packages to ensure the project is delivered a per the Employer Requirements and it can be operated as per OW’s procedures and local regulations., • Identify the project’s stakeholders and ensure that the systems comply with any 3rd party requirements, specially in terms of, data interfaces, data delivery and 3rd party control over OW’s assets., • Support the commissioning of the SCADA, AIM and operational support systems to guarantee the correct operation of the project and its integration into OW’s fleet wise platform and tools., • Lead the adoption of the cybersecurity standards defined by OW across the different systems and elements at site., • Support OW IT with the definition of requirements for the design site DMZ according to OW’s standard and cybersecurity requirements., • Support OW IT with the delivery, at site level, of the required connectivity and telecommunication infrastructure to ensure the integration of the local systems in to OW’s OT cloud., • Work with the rest of the Operational Infrastructure and Performance team in the development of OW’s standard to support the integration of new assets and streamline its development., • Identify opportunities to optimize the SCADA, AIM and operational support systems delivery for OW’s assets. ACADEMIC BACKGROUND AND PROFESSIONAL EXPERIENCE • A degree in a relevant engineering discipline (i.e., Computer networks, Industrial Automation, Control Engineering, Electrical Engineering) is required., • Minimum of 5 years of experience working with SCADA technologies, control, and automation systems., • Experience in wind, other renewable energies or electricity transmission is strongly preferred. REQUIRED KNOWLEDGE AND COMPTENCIES: Demonstrable knowledge in the following areas is required: • Wind farm operations and the associated SCADA systems and network infrastructure requirements is essential., • Standards associated with SCADA systems design, especially those used in the wind and energy transmission sectors (i.e., IEC60870-5-101/104, IEC61850, OPC-UA, Modbus TCP, ICCP etc.)., • Complex LAN and WAN configurations and industrial networking hardware., • Cloud computing., • SCADA engineering and maintenance tasks., • Cybersecurity for OT networks., • Experience on the whole project life cycle from early requirements definition to commissioning and project handover is strongly recommended. Knowledge of the following areas is desirable: • Substation topologies and high voltage components., • Wind Turbine design and wind farm topologies., • Condition monitoring, substation automation, protection, and metering systems., • Grid connection requirements and grid codes., • Typical forms of service contract., • Relevant Industry standards., • Negotiation support during issues, modifications, and upgrades., • Risk analysis and techno-economic modelling. LANGUAGES The company has an international team of employees, and the working language is English. Candidates need to be fluent in English both spoken and written. Proficiency in other languages will be valued. SKILLS • Willingness to learn and develop new technical skills., • Flexibility to work towards objectives., • Keen on taking new responsibilities, working as a team, and sharing knowledge., • Ability to analyse problems and propose solutions., • Ability to deliver technical explanations adapted to the target audience. OTHER REQUIREMENTS • Travel to project and OEM sites will be required. By selecting “Apply” above, you indicate: • You have read and acknowledge OW Candidates Privacy Notice: ___, • You have read and acknowledge OW Candidates Privacy Notice:

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. En la Dirección General de Estrategia, Transformación y Experiencia requiere un Ingeniero de Datos Senior para formar parte del equipo de Data, con la misión de diseñar, evolucionar y mantener una arquitectura de datos sólida, flexible y escalable que dé soporte a los proyectos analíticos y estratégicos de la institución, promoviendo además la gobernanza y la gestión del cambio en torno al dato. Esta posición se sitúa en un momento clave de evolución del ecosistema de datos de la Universidad, donde el rol del dato es fundamental para la modernización de la gestión y el impulso de una cultura basada en la evidencia. Responsabilidades: • Diseñar y mantener el modelo de datos institucional alineado con las necesidades estratégicas., • Participar en la construcción y evolución del DataLakeHouse institucional., • Asegurar la calidad, disponibilidad y trazabilidad de los datos., • Establecer y promover buenas prácticas de gestión del dato y gobierno de la información., • Participar en proyectos transversales colaborando con áreas técnicas y de negocio., • Impulsar la transformación cultural hacia una gestión orientada al dato. Requisitos técnicos: • Experiencia demostrada (+5 años) como ingeniero/a de datos en entornos complejos, preferiblemente del sector educativo o institucional., • Conocimiento profundo en modelado de datos (conceptual, lógico y físico) y diseño de estructuras optimizadas para entornos analíticos., • Experiencia práctica en entornos Data Lake y Data Lakehouse, idealmente sobre infraestructura AWS (por ejemplo: S3, Glue, Athena, Redshift, Lambda)., • Dominio de herramientas y frameworks de procesamiento de datos en la nube, incluyendo: AWS Glue, Apache Spark, PySpark o Databricks y Airflow o herramientas de orquestación similares., • Conocimientos sólidos de SQL avanzado, Python y/o Scala aplicados al procesamiento de datos., • Capacidad para definir y mantener pipelines ETL/ELT robustos, escalables y monitorizables., • Experiencia con catálogos de datos, gestión de metadatos y gobierno del dato (ej. AWS Glue Data Catalog, Alation, Collibra…)., • Valorable experiencia en diseño de arquitecturas orientadas a analítica avanzada, streaming de datos o MLOps. Formación mínima requerida: • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicación, Ingeniería Industrial, Matemáticas, Estadística o titulaciones afines con una base sólida en estructuras de datos, arquitectura de sistemas y programación., • Experiencia práctica demostrada en ingeniería de datos, arquitectura o integración de plataformas tecnológicas de datos en entornos complejos. Formación y certificaciones deseables: • Máster en Ingeniería de Datos, Ciencia de Datos, Big Data, Arquitectura de Sistemas o similares., • Certificaciones técnicas en tecnologías relevantes, como, por ejemplo:, • AWS Certified Data Analytics – Specialty, • AWS Certified Solutions Architect – Associate/Professional, • Certificaciones en plataformas de integración de datos (Ej. Talend, Informatica, Matillion…)., • Certificaciones en arquitectura o gobierno del dato (Ej. DAMA, TOGAF)., • Formación complementaria en gestión del cambio, liderazgo de proyectos tecnológicos o metodologías ágiles (Scrum, Kanban…). Te ofrecemos: • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Enseñanza gratuita o bonificada para el personal e hijos. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

EIFFAGE Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. Con el respaldo de un Grupo Eiffage, con más de 170 años de experiencia, presencia en los 5 continentes y más de 84.000 empleados, Eiffage Construcción se ha convertido en un referente nacional en los sectores de construcción de obras públicas; fabricación de áridos y hormigón; morteros, fabricación y extendido de aglomerados asfálticos, ofreciendo un servicio 360º. 📍 Ubicación: Madrid - Proyecto en Boadilla del Monte Incorporación: Inmediata Descripción del puesto Buscamos un/a Jefe/a de Obra con con experiencia en proyectos de construcción de remodelaciones urbanas o urbanizaciones de viarios. Formación requerida • Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos . Experiencia Se valorará experiencia mínima de 5 años en ejecución de obras de esta tipología: Remodelaciones urbanas y conocimientos demostrables en trabajos similares. 🛠️ Funciones principales • Planificación, coordinación y supervisión de los trabajos en obra., • Gestión de equipos propios y subcontratas., • Control técnico, económico y documental del proyecto., • Seguimiento de la planificación de obra y certificaciones mensuales., • Control de calidad, seguridad y medioambiente., • Gestión de pedidos, materiales y recursos., • Interlocución con la propiedad, dirección facultativa y proveedores., • Propuesta de mejoras técnicas y organizativas durante la ejecución. Requisitos y competencias clave • Carné de conducir, • Capacidad de liderazgo y organización., • Habilidad para la gestión de equipos y negociación con subcontratas., • Conocimiento de normativa técnica y de seguridad en obra., • Dominio de herramientas informáticas relacionadas con planificación y control de obra (Project, AutoCAD, Presto, Excel, etc.) Se Ofrece: • Incorporación a una empresa con proyectos de gran envergadura., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en el sector., • Salario competitivo y otros beneficios sociales. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos.

Principal Consultant - Agentic AI & Enterprise Architecture Overview We are seeking an exceptional Principal Consultant to lead enterprise-wide Agentic AI transformations and architect next-generation operating models. This role combines deep technical expertise in cloud-native solutions with strategic consulting capabilities to drive organizational transformation through AI-enabled delivery models. Mandatory - for the candidate to be proficient in Spanish. Key Responsibilities 1. Agentic AI & Operating Model Design • Design and implement Agentic AI-powered operating models for large-scale enterprise transformations, • Architect human-AI collaboration frameworks and Digital Delivery Worker ecosystems, • Create Centers of Excellence (CoE) for AI-Native delivery practices and governance, • Define organizational structures, role definitions, and capability models for AI-augmented teams, • Establish metrics frameworks for measuring productivity in human-AI collaborative environments 2. Enterprise & Solution Architecture • Lead enterprise architecture initiatives across complex, multi-domain organizations, • Design end-to-end solution architectures spanning UI, backend, data platforms, and AI services, • Architect cloud-native solutions on either of AWS, Azure, and GCP with focus on scalability and resilience, • Understanding of modern data architectures including data lakes, lakehouses, real-time streaming, and AI/ML pipelines, • Establish architectural governance, standards, and best practices across technology stacks 3. Engineering & Delivery Excellence • Design and optimize Software Development Life Cycle (SDLC) processes for AI-Native delivery, • Architect CI/CD pipelines, DevSecOps practices, and automated quality gates, • Lead technical due diligence and solution validation for complex transformation programs, • Mentor engineering teams on modern development practices and architectural patterns, • Drive adoption of platform engineering and developer experience optimization 4. Strategic Consulting & Transformation • Lead C-level engagements for digital transformation and AI adoption strategies, • Conduct organizational assessments and design target state operating models, • Create business cases and ROI models for large-scale technology transformations, • Facilitate workshops and design thinking sessions with senior stakeholders, • Develop transformation roadmaps with clear milestones, dependencies, and success criteria Required Qualifications 1. Experience & Background • 15+ years in enterprise architecture, solution design, and technology consulting, • 5+ years leading large-scale digital transformations (500+ person organizations), • 3+ years hands-on experience with AI/ML platforms and Agentic AI implementations, • Proven track record establishing Centers of Excellence and operating model transformations, • Experience across Banking, Financial Services, or Technology sectors 2. Technical Expertise a. Cloud & Infrastructure • Expert-level proficiency in either of AWS, Azure, or GCP cloud platforms, • Deep understanding of Kubernetes, Docker, microservices architecture, • Experience with Infrastructure as Code (Terraform, CloudFormation, ARM templates), • Knowledge of cloud security, compliance frameworks (SOC2, PCI-DSS, GDPR) b. Data & Analytics • Expertise in modern data architecture patterns (Data Mesh, Data Fabric, Lakehouse), • Proficiency with data platforms (Snowflake, Databricks, AWS Redshift, Azure Synapse), • Experience with real-time streaming (Kafka, Kinesis, Event Hubs), • Knowledge of data governance, lineage, and quality frameworks c. AI & Machine Learning • Hands-on experience with Agentic AI platforms and multi-agent orchestration, • Proficiency in LLM integration, prompt engineering, and RAG architectures, • Understanding of MLOps, model lifecycle management, and AI governance, • Experience with AI/ML platforms (Azure AI, AWS SageMaker, Google AI Platform) d. Software Engineering • Proficiency in multiple programming languages (Python, Java, JavaScript, C#), • Deep understanding of API design, event-driven architecture, and integration patterns, • Experience with modern frontend frameworks (React, Angular, Vue.js), • Knowledge of database technologies (SQL, NoSQL, Graph databases) e. Leadership & Consulting Skills • Executive presence with ability to influence C-level stakeholders, • Proven ability to lead cross-functional teams of 20+ members, • Strong facilitation skills for workshops, design sessions, and stakeholder alignment, • Excellent communication skills with ability to translate technical concepts to business audiences, • Change management experience in large, complex organizational transformations f. Industry Experience • Banking/Financial Services domain expertise with regulatory compliance knowledge, • Experience with Agile/SAFe transformations and scaled delivery frameworks, • Startup to enterprise** scaling experience with platform and product development, • Global delivery experience across multiple time zones and cultural contexts

En Claire Joster somos especialistas en la búsqueda y selección de Perfiles cualificados de Mando Intermedio y Management en el ámbito tecnológico para las principales áreas funcionales y técnicas, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Actualmente estamos buscando 2 perfiles de Tech Delivery Lead para una de las principales empresas del sector bancario en Madrid. Funciones principales: • Coordinación y gestión de un equipo de entre 20-30 personas., • Asegurar la consecución de los proyectos end to end, en tiempo y calidad., • Gestión de tiempos y recursos., • Transmitir la cultura de compañía - ser rol model en todos los procesos (feedback, evaluación, promociones, formación…)., • Seguimiento del desarrollo 1:1: feedback continuo, fortalezas, áreas de mejora y GAPS, formación, retos., • Reuniones de equipo., • En procesos de selección de perfiles senior para sus equipos: entrevistas finales para asegurar calidad y coherencia (tras la entrevista de RRHH y la técnica)., • Capaz de entender la tecnología y lenguajes de programación, tener ese background, pero no codificar., • Evangelizar y asegurar las buenas prácticas., • Skills de comunicación, negociación, tolerancia a la frustración, empatía., • Interlocutores principales: reportar a su director y alta sinergia con su HRBP (RRHH) (levantar alarmas, gestiones, dudas). Se ofrece: • Teletrabajo híbrido: 2 días oficina / 3 días teletrabajo, • Posición estable y contrato indefinido., • Oficina: Madrid. Las Rozas., • Programa Wellbeing: descuentos en gimnasios, servicio de fisio en la oficina, torneos deportivos, fruta, etc., • Formaciones e iniciativas constantes., • Salario fijo + variable., • Ventajas financieras grupo bancario + Beneficios Sociales., • 27 días de vacaciones laborables.

MONTAJES DELSAZ ❗Estamos buscando talento para unirse a nuestro equipo en Montajes Delsaz ❗ Somos una empresa líder en salas limpias para sectores clave como el Farmacéutico, Biotech y Ciencias de la salud, entre otros. ❤️ ¿Por qué Montajes Delsaz? Nos apasiona lo que hacemos y trabajamos para ofrecer un entorno laboral donde puedas sentirte valorado y desarrollarte profesionalmente. Promovemos una cultura empresarial basada en el trabajo en equipo, la comunicación y el respeto, porque sabemos que el esfuerzo y el compromiso de nuestro equipo son la clave para alcanzar el éxito. En Montajes Delsaz, apostamos por el talento de las personas y en su capacidad para marcar la diferencia, porque eso es lo que nos hace únicos. ▶️ ¿Quieres conocernos mejor? Descubre más sobre nuestra empresa y los proyectos que llevamos a cabo en este video: ___ ▶️ ¿Quieres conocernos mejor? Descubre más sobre nuestra empresa y los proyectos que llevamos a cabo en este video: 🔎 ¿Qué buscamos? COMERCIAL INTERNACIONAL La misión de la posición es que desarrolle y gestione las relaciones comerciales con los clientes internacionales, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas globales, la apertura de nuevos mercados y la fidelización de la cartera actual. Que actúe como nexo entre la empresa y los distintos mercados internacionales, adaptando la estrategia comercial a cada contexto cultural, legal y económico. 🎯 ¿Cuáles serán tus funciones? Funciones: • Identificar, contactar y negociar con clientes potenciales en mercados internacionales., • Participar en ferias, misiones comerciales y eventos de networking en el extranjero., • Gestionar procesos de exportación y coordinación logística junto al departamento correspondiente., • Elaborar ofertas comerciales, contratos y seguimiento de pedidos internacionales., • Analizar tendencias del mercado, competencia y oportunidades de expansión., • Cumplir con objetivos de ventas y márgenes establecidos para cada zona geográfica., • Adaptar estrategias comerciales al marco legal y fiscal de cada país., • Coordinarse con equipos de marketing, producción y finanzas para asegurar la satisfacción del cliente. 🎯 Lo que buscamos en ti Formación requerida: Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, Farmacia o similar Deseable poseer Máster en Comercio Exterior, Negociación Internacional, Dirección Comercial o MBA. Formación continua en tendencias del mercado global y técnicas de venta. Competencias: Experiencia comprobada en ventas internacionales y desarrollo de negocios globales (>5 años). Dominio del inglés (C1-C2); otros idiomas valorables (francés, alemán, portugués, etc.). Experiencia previa en negociación con distribuidores, grandes cuentas, canales internacionales, sectores como construcción, ingeniería, instalaciones, etc. Se valorará muy positivamente poseer experiencia técnica y/o comercial previa en mercados específicos (Europa, LATAM, Asia, …) en el sector Pharma. Conocimiento de comercio exterior, Incoterms, aduanas, normativa internacional. Manejo avanzado de CRM, ERPs comerciales (Salesforce, SAP, etc.). Capacidad de análisis de mercados internacionales. Habilidades de negociación multiculturales. Disponibilidad para viajar a nivel internacional. Permiso de conducir. Habilidades: Alta orientación a resultados y cierre de ventas. Comunicación clara y persuasiva en entornos multiculturales. Adaptabilidad y resiliencia en entornos cambiantes. Capacidad de organización y autonomía. Empatía y construcción de relaciones a largo plazo. Pensamiento estratégico con visión global. Toma de decisiones. Trabajo en equipo y cooperación. Tolerancia a la presión. Si te apasionan los retos, es tu oportunidad, no dudes en inscribirte, nosotros estaremos encantados de conocerte. 🤝 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Salario competitivo según experiencia y valía. 💡 ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte! Inscríbete ahora y únete a Montajes Delsaz para formar parte de un equipo que valora tu talento.

Desde knowmad mood buscamos incorporar un/a AI Developer dentro de un cliente multinacional del sector publicitario. El foco estará en el desarrollo de soluciones basadas en Inteligencia Artificial, ciencia de datos y Machine Learning, utilizando tecnologías punteras en el ecosistema Cloud de GCP. ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Cuáles son los requisitos? • Tareas técnicas y estratégicas relacionadas con IA y ciencia de datos., • Desarrollo de modelos y soluciones basadas en Python y librerías de ML/AI., • Integración de APIs, orquestación de agentes con LangChain/LangGraph., • Aplicación de técnicas de Prompt/Context Engineering y Tool Calling., • Colaboración en entornos GCP, especialmente con VertexAI., • Participación en procesos de desarrollo software y DevOps (CI/CD). ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Dominio de Python y librerías como NumPy, Pandas, Scikit-learn, TensorFlow, Keras., • Conocimientos sólidos en SQL., • Experiencia con APIs de LLMs, LangChain/LangGraph., • Conocimiento de sistemas RAG, Prompt Engineering y Tool Calling., • Experiencia en GCP (Google Cloud Platform), especialmente en VertexAI. ¿Dónde trabajaras? 2 días de presencialidad en las oficinas de Madrid. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇

About the job OW a controlled 50/50 joint venture between EDP and Engie is looking for a proactive and analytical Asset Health Data Specialist. Are you willing to join a passionate and high performing team, in a cross-cultural, fast-paced, and strongly grOWing environment? GENERAL DESCRIPTION The Asset Health Data Specialist will be integral to ensuring the optimal performance, reliability, and long-term sustainability of offshore wind assets. By leveraging data analytics, engineering principles, and modern technology, they will monitor and assess the health of wind turbines and associated infrastructure. The Asset Health Data Specialist will work closely with the Lead O&M Data Engineer to setup the tools, data pipelines and algorithms to improve asset performance, reduce downtime, and optimize maintenance strategies through proactive, data-driven decision-making. In collaboration with the Lead Performance Engineer, they must provide a holistic view of the performance and status of the assets. They must be comfortable working with a wide range of stakeholders and functional teams and being able to communicate results and findings in an adapted manner to the audience. MAIN ACCOUNTABILITIES • Support the development, maintenance and enhancement of data pipelines from various data sources, including SCADA, standalone sensors and Asset Integrity Monitoring Systems., • Implement data models to monitor the health of offshore wind assets, identifying degradation patterns, and detecting early signs of component failures., • Apply predictive maintenance techniques (e.g., machine learning, statistical models) to forecast potential failures and optimize maintenance schedules., • Develop algorithms and tools to analyse the condition of wind turbine components such as blades, bearings, gearboxes, and electrical systems., • Work closely with O&M engineers, asset managers, and other stakeholders to translate data insights into actionable strategies., • Assist in developing decision-support tools that help the O&M team prioritize maintenance tasks and manage asset risks effectively., • Create dashboards and reports that communicate asset health, operational performance, and risk levels to technical and non-technical stakeholders., • Ensure data integrity and consistency across platforms and provide regular updates on asset health metrics., • Participate in the design and development of advanced analytics tools and systems that streamline the processing and analysis of asset health data., • Research and support the implementation of new data-driven technologies (AI, IoT) to enhance condition monitoring and diagnostics., • Ensure compliance with industry standards, certifications, and best practices related to asset management and data handling within the offshore wind industry., • Support regulatory reporting and audits by ensuring data accuracy and traceability. ACADEMIC BACKGROUND AND PROFESSIONAL EXPERIENCE • A degree in a relevant engineering discipline (e.g., Industrial Engineering, Energy Engineering, Electrical Engineering, Naval Engineering, Mechanical Engineering or equivalent) is required., • Proven experience in data engineering, analytics, or asset health management, preferably in the energy or offshore wind industry. REQUIRED KNOWLEDGE AND COMPETENCIES: • Strong knowledge of data engineering tools (e.g.: Python, SQL, Spark) and platforms (AWS, Azure, etc.)., • Experience with SCADA systems, CMS, and other condition-monitoring technologies used in wind farms., • Proficiency in predictive maintenance techniques, failure mode analysis, and machine learning models., • Familiarity with offshore wind turbine systems and components is highly desirable., • Familiarity with substructures and HV transmission assets is a plus. LANGUAGES • The company has an international team of employees, and the working language is English. Candidates need to be fluent in English both spoken and written. Proficiency in other languages will be valued. SKILLS • Willingness to learn and develop new technical skills., • Flexibility to work towards objectives., • Excellent problem-solving skills with the ability to interpret complex datasets and provide actionable insights., • Attention to detail, ensuring the accuracy and quality of asset health data and analysis., • Keen on taking new responsibilities, working as a team, and sharing knowledge., • Ability to deliver technical explanations adapted to the target audience. OTHER REQUIREMENTS • Travel to project and OEM sites may be required. By selecting “Apply” above, you indicate: • You have read and acknowledge OW Candidates Privacy Notice: ___, • You have read and acknowledge OW Candidates Privacy Notice:

En Claire Joster somos especialistas en la búsqueda y selección de Perfiles cualificados de Mando Intermedio y Management en el ámbito tecnológico para las principales áreas funcionales y técnicas, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Actualmente estamos buscando un perfil de Ingeniero/a Técnico Preventa con experiencia en Software de Contact Center para una empresa líder a nivel mundial dedicada al desarrollo de soluciones telefónicas de valor añadido para Call Centers, especialistas en grabación de llamadas y expertos en análisis de tráfico telefónico y tarificación. FUNCIONES: • Labores de preventa., • Diseño de soluciones, tanto funcionales como desde el punto de vista de arquitectura., • Redacción de ofertas técnicas, respuestas a licitaciones, etc., • Elaborar presentaciones de soluciones para proyectos específicos y para soporte a ventas., • Soporte técnico-comercial al equipo de ventas en demostraciones y proyectos., • Adicionalmente, labores de producto tales como:, • Visión de los productos, estrategia y el roadmap., • Recoger las necesidades del mercado y de los clientes., • Análisis de la competencia ., • Redactar o supervisar la redacción de manuales, descriptivos y folletos., • Formar periódicamente a los vendedores sobre los beneficios y funcionalidades de los productos., • Definición de tareas para trasladar las nuevas soluciones a los equipos de marketing, ventas y soporte técnico.. REQUISITOS • Grado en Informática, Sistemas o Redes, • Conocimientos de telefonía, VOIP, centralitas virtuales, protocolo SIP, • Conocimientos en sistemas, virtualización, cloud, • Conocimientos en arquitectura y administración de redes, • Conocimientos en soluciones UC, Contact Center, grabación de llamadas, IVR, Bots o IA, • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar, • Iniciativa y habilidades de comunicación Se ofrece: • Posición estable y de larga duración., • Contrato indefinido directamente con el cliente., • Modalidad híbrida: 3 días oficina / 2 días teletrabajo, • Oficina: Madrid. Zona Cuatro Caminos., • 22 días de vacaciones laborables + otros festivos.

¡Hola! 👋 En Prodigioso Volcán pensamos y diseñamos estrategias de comunicación y gestión del cambio para nuestros clientes. Buscamos enfoques nuevos y acciones disruptivas, incorporamos tendencias que vemos fuera a la comunicación con empleados y a la transformación cultural e investigamos continuamente distintas formas de llegar a ellos y motivarles. Queremos incorporar al equipo un perfil jr. de analítica web para dar apoyo en diferentes proyectos de la empresa. ¿Qué buscamos? • Persona con experiencia (entre 1 y 2 años) en extraer, tratar y analizar datos., • Conocimientos de cálculo y análisis e interpretación de datos., • Elaboración de cuadros de mando, gráficos e informes para contar con la información relevante para extraer conclusiones que permitan ajustar los objetivos y mejorar la estrategia., • Conocimientos de analítica web (Google Analytics, Google Tag Manager, Adobe Analytics, Data Studio, Social Studio..) y su aplicación en modelos de conversión/ efectividad., • Capacidad de comprensión del negocio de los clientes para la adaptación de estrategias acorde a sus necesidades. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Apoyar en el desarrollo de estrategias y objetivos de la medición de datos., • Analizar datos de redes sociales, extraer insights y recomendaciones para la estrategia de contenidos., • Participación en la definición de nuevos proyectos., • Monitorización y seguimiento de objetivos definidos., • Identificar KPIs que permitan medir el grado de cumplimiento de los objetivos del proyecto y creación de las herramientas necesarias para su seguimiento (guías de etiquetado, dashboards…)., • Extraer, analizar e interpretar los datos., • Generación de informes para consumo de los principales stakeholders de negocio, • Valorable conocimientos en gestión de cookies, experiencia con CMP (OneTrust, Cookiebot…), • Conocimiento de Google Analytics 4. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de un equipo prodigioso., • Dinamismo de los proyectos con base en las últimas tendencias tecnológicas., • La posibilidad de aportar y aprender dentro de una empresa en constante crecimiento., • Horario en jornada completa (intensiva los viernes y durante julio y agosto)., • Teletrabajo y flexibilidad., • Muy buen ambiente de trabajo. Prodigioso Volcán es una compañía comprometida con generar un impacto positivo en la sociedad. Sabemos que la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades son claves para crear un mundo más responsable. Únete y forma parte del mejor talento. Sé tú. ¡Gracias! Responsable de tratamiento: Prodigioso Volcán, S.L. Finalidad del tratamiento: gestión de tu participación en el proceso de selección. Base legal: aplicación de medidas precontractuales a petición de la persona interesada. Transferencia de datos: no tenemos previsto ceder tus datos ni realizar transferencias internacionales con ellos. Conservación: tus datos personales serán conservados durante el plazo máximo de dos años desde la recepción del curriculum vitae. Ejercicio de derechos en:

Somos casi 3000 talentos 😵 pero, ¡nos faltas tú! En knowmad mood continuamos apostando por la tecnología 💻, por la innovación pero sobre todo por LAS PERSONAS🧔, con muchos retos que descubrir y sueños por cumplir. ¿Serás tú el nuevo miembro del equipo que estamos buscando🕵️? ¿Qué ofrecemos? • 100% teletrabajo 🏡: Trabaja desde cualquier lugar con total flexibilidad, sin necesidad de acudir a la oficina mientras tengas una buena conexión a internet., • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades. ¿A quién buscamos? 🧑 💻 Buscamos a un Senior .Net Developer con amplia experiencia en desarrollo para nuestro cliente de sector de Retail. La posición requiere presencialidad de 2 diás a la semana en las oficina del cliente. Puede ser en las diferentes ciudades donde el cliente tiene sede: Madrid, Palma de Mallorca, Sevilla Responsabilidades: Estamos buscando Ingenieros web con experiencia en desarrollo .NET para que se unan a nuestros equipos de tecnología. Trabajarás en colaboración con otros desarrolladores de software, arquitectos, devops y unidades de negocio. Tu talento servirá para proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos así como optimizar soluciones ya existentes. Trabajamos en proyectos y con arquitecturas muy variadas, siempre buscando conseguir la mejor solución para cada caso. Eso sí, sea cual sea la solución, siempre aplicamos las mismas premisas: cumplir las necesidades, escalabilidad, estabilidad, responsabilidad y calidad. Requisitos: Aunque no hace falta cumplir con todos, consideramos tu candidatura por lo menos por lo menos en base al fit con los primeros aspectos. • 3 años de experiencia o más en desarrollo C#, • Tienes conocimientos y/o experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET - Especialmente MVC y WebAPI, • Tienes conocimientos y/o experiencia en API REST, servicios web SOAP y microservicios, • Estás familiarizado con trabajar con formatos de datos como JSON y XML, • Has trabajado con bases de datos relacionales SQL. Actualmente utilizamos Microsoft SQL Server y PostgreSQL, • Tienes conocimientos y/o experiencia con bases de datos no relacionales NoSQL. Actualmente utilizamos MongoDB y Redis (entre otras), • Posees la capacidad (¡y virtud!) de escribir código de calidad, escalable y mantenible, • A la hora de programar sigues patrones conocidos, como Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID, y estándares de la industria, • Te suena o conoces herramientas y conceptos relacionados con tests como son las pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, …, • Tienes experiencia usando algún sistema de control de versiones (usamos Git) y herramientas de CI/CD, • Tienes habilidad y te motiva aprender nuevas tecnologías, herramientas y técnicas A nivel de habilidades no técnicas, esperamos que puedas aportarnos mucha motivación e interés hacía el proyecto con ganas de aportar tu opinión. Actitud siempre positiva y constructiva. Si eres una persona apasionada por la tecnología y te gusta trabajar en equipo, ¡esta es tu oportunidad! 💻 ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇 En knowmad mood, estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, creando igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de ningún tipo.

Desde knowmad mood estamos en búsqueda de un/a Senior Data Analyst para incorporarse a un cliente multinacional. Si estás buscando un nuevo reto profesional en un entorno dinámico, innovador y con proyección internacional, ¡esta puede ser tu oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Cuáles son los requisitos? • Power BI, DAX, • Google Cloud, • Power Plarform Developer. Power Automate, Power Apps, • Inglés: Avanzado ¿Dónde trabajaras? 1 día de presencialidad en las oficinas de Madrid. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇

Estamos contratando: Fotógrafo/a Macro + Héroe/Heroína de Tienda En Nomad Museo Inmersivo buscamos a una persona polivalente, organizada y con un ojo capaz de ver detalles tan pequeños que el resto del planeta aún no los ha descubierto. Si te apasiona la fotografía macro, tienes experiencia en caja, sabes tratar con el público en una tienda llena de cosas bonitas, te manejas con la informática sin miedo y además tienes un nivel de inglés demostrable (sí, lo comprobaremos, sin piedad y sin Google Translate)… sigue leyendo 👇 🎯 Lo que harás Capturar detalles tan pequeños que casi hay que pedirles permiso para existir. Atender a los visitantes en la tienda del museo: recomendar, vender, sorprender y sonreír. Hacer caja sin sudar como si fuera tu segunda naturaleza. Mantener el orden en el archivo digital (y en el físico, si la vida se complica). Ayudar al visitante con una sonrisa… incluso cuando te pregunte dónde está el ascensor mientras está frente a él. Cuidar nuestro espacio como si fuera tu pequeño reino inmersivo. Hablar en inglés cuando toque: con visitantes, equipos o manuales que se niegan a estar en español. Colaborar con el equipo técnico en el funcionamiento diario del museo. 🧠 Requisitos Experiencia en fotografía macro. Experiencia previa en caja y atención al cliente. Dominio de inglés demostrable (sí, te haremos hablar). Organización nivel “sé exactamente dónde está ese cable que nadie encuentra”. Conocimientos informáticos básicos (impresoras, gestión de archivos, correo, "ese botón rojo", etc.). Trato amable, paciencia infinita y actitud positiva. Sentido del humor (obligatorio moralmente, aunque no legalmente). 🌟 Ofrecemos Trabajo en un espacio único en pleno corazón de Madrid, en un lugar donde hasta las paredes tienen vida propia (literalmente, son proyecciones). Salario acorde, ambiente amable y exposición diaria a arte, creatividad y visitantes adorables. Café caliente y la posibilidad de volver de tu descanso con estilo, bajando por un tobogán. Ocasión de presumir de trabajo cool en tus cenas familiares. Posibilidad real de crecer dentro de un proyecto cultural innovador (tu predecesor ha aceptado la oferta de la promoción interna, olé!). Y la satisfacción de saber que tu foto puede ser un recuerdo que una persona tendrá para siempre. 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV, una pequeña muestra de tu fotografía macro y prepárate para una pequeña prueba de inglés (no duele, lo juramos). Queremos conocerte. Y prometemos no preguntarte el Present Perfect Continuous… a menos que sea estrictamente necesario.

Desde knowmad mood estamos en búsqueda de un/a Data Scientist para incorporarse a un equipo innovador y tecnológicamente puntero. Si estás buscando un nuevo reto profesional en un entorno dinámico, innovador y con proyección internacional, ¡esta puede ser tu oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Cuáles son los requisitos? • +2 años en desarrollo y puesta en producción de proyectos IA en entornos empresariales y cloud., • Machine Learning (algoritmos supervisados y no supervisados)., • Deep Learning (redes neuronales, NLP, LLMs)., • Experiencia con Spark, Python y SQL., • Trabajo con datos estructurados y no estructurados., • Capacidad para escribir código escalable y bien documentado., • Valorable experiencia en entornos Google Cloud Platform., • Se valorará experiencia en IA generativa (LLM y RAGs), • Valorable inglés avanzado., • Valorable experiencia en gestión de proyectos. ¿Cuáles serán las responsabilidades? • Propensión a compra, fuga de clientes, antifraude web., • Modelos de recomendación, clasificación automática de emails, predicción de ventas., • Colaborar con el Centro de Analítica Avanzada en proyectos innovadores., • Garantizar calidad y escalabilidad del código, documentando adecuadamente. ¿Dónde trabajaras? Híbrido (2 días de presencialidad). En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇

Hola Consultores, S.L. es una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial, ofreciendo soluciones diseñadas a medida de las necesidades de nuestros clientes. Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado. ‼️PARA MADRID‼️ 📢Buscamos un/a profesional con formación superior en humanidades para integrarse en nuestro equipo, con el objetivo de gestionar, investigar y enriquecer los fondos documentales de la institución, así como participar activamente en proyectos culturales y de investigación. ➡️Formación Académica: • Titulación superior, preferentemente en Humanidades., • Se valorarán especialmente titulaciones en Historia Contemporánea, Filología Española o áreas afines. ✅Experiencia y Conocimientos Específicos: • Conocimiento amplio del entorno cultural y educativo de la España contemporánea., • Familiaridad con contextos como la Institución Libre de Enseñanza, la Residencia de Estudiantes y las vanguardias históricas., • Experiencia demostrable en proyectos de investigación financiados mediante convocatorias públicas (nacionales o internacionales)., • Conocimientos en documentación (se valoran, aunque no son prioritarios). 〰️Habilidades Técnicas: • Manejo avanzado de internet, herramientas de productividad, aplicaciones de búsqueda y herramientas de IA., • Conocimientos preferentes en bases de datos, sistemas de gestión de activos digitales y tratamiento de documentos. ➡️Funciones Principales: • Búsqueda de información relevante en fondos documentales propios y externos para atender consultas internas y de investigadores., • Preparación de informes y propuestas sobre contenidos del centro de documentación., • Diseño y participación en proyectos de investigación., • Detección y adquisición de fondos documentales en subastas y otros canales., • Procesamiento de fondos bibliográficos y archivísticos., • Revisión y validación de trabajos realizados por colaboradores externos. 🌟 Lo que ofrecemos: ✨ Formar parte de un equipo comprometido con la preservación y difusión del patrimonio cultural. ✨ Un entorno estimulante en contacto con investigadores y proyectos culturales. ✨ Posibilidad de aportar ideas y creatividad en proyectos de gran impacto. 🔔 Si te apasiona el mundo cultural y documental, esta es tu oportunidad! 📩 Postúlate ahora y ayúdanos a seguir construyendo memoria y conocimiento.

Job Title: DMC Customer Service Manager Salary: €28,000 - €30,000 gross per year + Bonus Location: Madrid, Spain A well-established, boutique destination management company based in Madrid, specializing in tailor-made cultural and luxury travel experiences across Southern Europe. The team is bilingual and internationally minded, combining deep local expertise with a personalized approach to service. They design high-end, customized itineraries that highlight art, history, gastronomy, and wine, collaborating with trusted local partners to deliver authentic and seamless experiences for discerning travellers. Known for their professionalism, creativity, and attention to detail, they have earned a strong reputation among top travel advisors and clients worldwide. As a DMC Customer service manager you will work Monday to Friday on reservations, speaking with providers and clients. If you have previous experience in hospitality or travel industry as a sales manager, group coordinator or concierge, and speak Spanish and English we would love to hear from you! The ideal candidate: • Previous experience in Travel or hospitality Industry at least 3-5 years at level of sales manager, group coordinator, concierge, • Proficiency in English and Spanish required, • Detail oriented team player, we work individually and in teams, • Well-educated, knowledge of the Spanish & Portuguese market is a plus, • Experience working with Americans is a plus, • Strong business sense and industry experience, • Excellent leadership, coaching and people management skills Responsibilities: • Responsible for the overall reservations, • Interacting with customers daily by answering their questions and directing them to the appropriate service for their needs, • Creating customer loyalty programs to increase revenue and improve client retention, • Establishing customer service policies and procedures, • Provides information regarding area, including directions, attractions, shopping, nightlife, or recreational opportunities., • Arranges sightseeing and other tours., • Acquires tickets to special events or makes reservations for clients at a variety of venues, including for dinner, recreation times, • Provides a variety of business services such as shipping packages and assisting with printing needs., • Plans and schedules special events, parties, or meetings., • Develops and maintains service relationships to fulfill the needs of customers, guests, or employees., • Performs other related duties as assigned. Perks: • 6 months of training, • Private healthcare insurance, • Trips with the teams, • After 6 months, you will access the bonus program for employees, • You work Monday to Friday! Job Title: DMC Customer Service Manager Salary: €28,000 - €30,000 gross per year + Bonus Location: Madrid, Spain If you would like to have more information about the role, please apply or send your cv to Get social……. Tweet us @COREcruitment

Adasoft, empresa líder en su sector, precisa incorporar un/a Técnico/a de Automatización Industrial de procesos para trabajar en pharma, química fina y alimentaria. Las funciones a realizar son: • Resolución de incidencias, • Mejora de procesos, • Análisis de averías, • Pequeños proyectos, • Trabajo con PLC y Scada, • Trabajo con diferentes procesos productivos Hemos pensado en un/a profesional con CFGS en Automatización y Robótica Industrial, con experiencia de al menos 1 año en PLC’s y SCADA. Conocimientos de automatización industrial; • Siemens; Tia Portal y S7 (Deseable), • Schneider; Unity Pro XL. (Deseable), • Rockwell (Deseable), • Wonderware. (Deseable), • Inglés avanzado - B2 (Muy Deseable) Buscamos una persona dinámica, búsqueda de información, pensamiento analítico, orientación cliente, trabajo en equipo y resolución de problemas, con ganas de seguir aprendiendo y creciendo en el sector de la automatización industrial. Ofrecemos incorporación inmediata proyecto estable (indefinido), posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional trabajando con todo tipo de tecnologías en el campo de la automatización y en sectores como el alimentario, químico y pharma. Turnos Rotativos; Mañana (presencial oficina), tarde (home office) y noche (home office) Guardias (home office) 85% del trabajo desde oficina o remoto + 15 % trabajo casa de cliente Nuestro Compromiso con la Diversidad y la Inclusión La diversidad étnica y cultural, la equidad de género y la inclusión de personas con discapacidad son esenciales para crear un lugar de trabajo donde las personas puedan ser ellas mismas. En línea con nuestro compromiso social, en Adasoft trabajamos para generar oportunidades equitativas que permitan atraer, desarrollar y retener talento, sin importar el género, origen, etnia u orientación sexual.