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¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Desarrollador/a D365 CRM. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Diseñar, desarrollar y mantener soluciones sobre Microsoft Dynamics 365 CRM adaptadas a las necesidades del negocio. Configurar y personalizar entidades, formularios, vistas y relaciones dentro del entorno Dynamics 365. Crear y mantener procesos automatizados mediante workflows clásicos y Power Automate . Desarrollar y personalizar aplicaciones con Power Apps , tanto Model-driven apps como Canvas apps . Implementar personalizaciones con JavaScript para mejorar la experiencia de usuario en formularios y vistas. Desarrollar y mantener plugins en C# para lógica de negocio avanzada en el servidor. Colaborar con analistas funcionales y otros equipos técnicos para definir soluciones eficientes y escalables. Participar en despliegues, mantenimiento evolutivo y resolución de incidencias en entornos productivos. ¿Qué buscamos? Experiencia en entornos de desarrollo de D365. Experiencia en modelado de datos en Dataverse. Conocimientos de JavaScript y plugins C#. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #LI-JO2

¡Únete a JAKALA como Consultor/a Senior de Salesforce Marketing Cloud! En JAKALA seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Marketing Automation Senior Consultant para colaborar en proyectos multidisciplinares de implementación y explotación de la plataforma SFMC. Participarás en la definición de modelos de datos, activación de campañas multicanal y evolución de soluciones personalizadas para grandes marcas, asegurando calidad, eficiencia y alineación con las mejores prácticas del ecosistema Salesforce. El puesto será principalmente presencial en oficinas de Madrid, con posibilidad de % de teletrabajo. Hard Skills Requeridas Experiencia de 4-5 años en proyectos de implementación y desarrollo en Salesforce Marketing Cloud. Dominio funcional de Email Studio, Content Builder, Journey Builder y Contact Builder. Conocimiento alto/avanzado de SQL Experiencia media/alta en HTML, CSS y JavaScript . Conocimientos medios de AMPscript. Conocimientos medios de Salesforce CRM. Capacidad para comprender y aplicar el modelo de datos en proyectos SFMC. Lo que valoramos en ti: Más allá de tu experiencia técnica, en Jakala valoramos a profesionales que se destaquen por: ✅ Autogestión y capacidad para trabajar de manera autónoma . ✅ Gestión del estrés y resolución efectiva de problemas . ✅ Orientación al cliente y habilidades de comunicación claras y efectivas . ✅ Nivel intermedio de inglés , para poder liderar proyectos internacionales con fluidez. ✨ Sería un plus si cuentas con: Certificaciones en SFMC , como SFMC Admin, SFMC Email Specialist o SFMC Consultant Experiencia en otras soluciones de Salesforce (Personalization, Data Cloud, etc..) Conocimientos en HTML/CSS para mejorar la personalización de soluciones ¿Qué ofrecemos? Posibilidad de modelo híbrido. Seguro médico de salud. Wellhub, para cuidar tu salud física y mental. Retribución flexible, con ahorros fiscales en restauración, transporte, guardería, etc. 28 días de vacaciones al año. Tres semanas al año de full remote. Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales. Acceso a certificaciones (partners de Google, Salesforce y Adobe). Jxpert: programas de capacitación tecnológica en distintas disciplinas de Jakala. Jlab: laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas. Formación en idiomas. Sobre JAKALA Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3.000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. Si cumples con los requisitos y quieres participar proyectos innovadores en Salesforce Marketing Cloud, únete a JAKALA y crezcamos juntos.

Te gustaría formar parte de una empresa con presencia internacional, más de 600 profesionales y en continuo crecimiento? En Exceltic, estamos buscando un Técnico/a Electrónico para realizar el análisis técnico de informes de reparación, contacto con proveedores y pruebas básicas en laboratorio de equipos MV. Analizar informes de reparación recibidos de proveedores Realizar pruebas sencillas en laboratorio de MV sobre equipos en mantenimiento Determinar la necesidad de reparación o reutilización del equipo Generar y mantener la documentación asociada a reparaciones en SAP. Programación en C y Python. Formación profesional en Electrónica, Informática o similar Experiencia previa en análisis de reparaciones o soporte técnico Conocimientos de SAP para la gestión documental Nivel de inglés B2, capaz de mantener conversaciones en ese idioma Experiencia en programación con Python y C. Exceltic es una compañía de ingeniería y consultoría tecnológica con más de 600 profesionales. Con presencia en 5 continentes, colaboramos con empresas líderes en sectores como transporte, energía, industria, telecomunicaciones y sector público. Apostamos por el desarrollo profesional, la formación continua y un entorno laboral motivador e inclusivo.

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos un perfil un/a ingeniero/a de ciberseguridad especializado/a en seguridad de red, con experiencia técnica avanzada y capacidad para liderar proyectos complejos y operar entornos críticos. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? -Implementar y administrar firewalls NGFW. -Diseñar y mantener arquitecturas de red seguras. -Implantar y operar NAC y WAF. -Definir políticas de seguridad de red alineadas con estándares y normativas. -Realizar operación gestionada, soporte N2/N3 y mantenimiento evolutivo. -Ejecutar proyectos de ciberseguridad (remoto y presencial). -Colaborar con equipos multidisciplinares. -Elaborar documentación técnica, transferir conocimiento y participar en comités de servicio (SLA/SLO). ¿Qué buscamos? Buscamos ingeniero/a de ciberseguridad especializado/a en seguridad de red con al menos 5 años de experiencia en: -Firewalls de nueva generación (NGFW): Palo Alto y Fortinet. -Control de acceso a red (NAC): ClearPass y Forescout. -WAF: Imperva y FortiWeb. -Arquitecturas modernas de red: SASE, SD-WAN, VPN y ZTNA. -Segmentación y microsegmentación de redes (VLAN, VRF). -Protocolos de red: BGP, OSPF, VLAN, 802.1X. -Familiarizado con Normativas y estándares de seguridad: ENS, ISO 27001, NIST, CCN-STIC, NIS2. ¿Dónde trabajarás? Modalidad híbrida: asistencia híbrida en cualquiera de nuestras oficinas a nivel España. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ·¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. ·Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. ·Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. ·Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! ·Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ·¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ·¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. REF: 26EN.128

Te gustaría formar parte de una empresa con presencia internacional, más de 600 profesionales y en continuo crecimiento? En Exceltic, estamos buscando un Técnico/a Electrónico para realizar el análisis técnico de informes de reparación, contacto con proveedores y pruebas básicas en laboratorio de equipos MV. Analizar informes de reparación recibidos de proveedores Realizar pruebas sencillas en laboratorio de MV sobre equipos en mantenimiento Determinar la necesidad de reparación o reutilización del equipo Generar y mantener la documentación asociada a reparaciones en SAP. Programación en C y Python. Formación profesional en Electrónica, Informática o similar Experiencia previa en análisis de reparaciones o soporte técnico Conocimientos de SAP para la gestión documental Nivel de inglés B2, capaz de mantener conversaciones en ese idioma Experiencia en programación con Python y C. Exceltic es una compañía de ingeniería y consultoría tecnológica con más de 600 profesionales. Con presencia en 5 continentes, colaboramos con empresas líderes en sectores como transporte, energía, industria, telecomunicaciones y sector público. Apostamos por el desarrollo profesional, la formación continua y un entorno laboral motivador e inclusivo.

¡En Squarepoint estamos buscando un Consultor/a Junior IT para unirse a nuestro equipo en nuestras oficinas de Madrid! Si eres una persona apasionada por la tecnología, te gustaría trabajar en un ambiente joven y dinámico y tener la oportunidad de teletrabajar, ¡esta oferta es perfecta para ti! ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica con más de 15 años de experiencia en ofrecer soluciones innovadoras en el área de Gestión de Personas. Nuestro objetivo es fusionar el talento humano con la tecnología de vanguardia para permitir a nuestros colaboradores y clientes alcanzar su máximo potencial. Estamos comprometidos con el cambio y la innovación, y estamos buscando personas apasionadas que quieran ser parte de esta transformación. ¿Qué formación buscamos? Estudios superiores de Grado de ámbito científico, tecnológico e ingenierías y CFGS de ámbito científico-tecnológico. Pasión por la tecnología (Programación y proyectos de tecnologías de la información). ¿Qué conocimientos valoramos? Experiencia laboral en el ámbito de la consultoría de software. Conocimiento e interés por la gestión empresarial y los procesos de negocio, en particular la Administración de Personal y Gestión de Recursos Humanos. ¿Qué funciones realizarás? Participar en proyectos de implantación de software de RRHH y nómina. Ejecución de modificaciones y desarrollos de aplicaciones relativas a RRHH Participar en análisis y diseño de soluciones tecnológicas de automatización y gestión de procesos empresariales. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y salario acorde a la experiencia aportada. Planes personalizados de beneficios sociales (tarjeta restaurante/seguro médico/cheque guardería/tarjeta transporte). Un modelo de trabajo híbrido que prioriza el teletrabajo con la flexibilidad que necesitas, completado con jornadas presenciales en nuestra céntrica oficina en Madrid. Nuestro acuerdo de empresa contempla la compensación mensual de los gastos de teletrabajo. Clases de inglés para mejorar tus habilidades comunicativas y expandir tus oportunidades. Formación continua y desarrollo profesional a través de plan de carrera para que desarrolles todo tu potencial. Si estás listo para unirte a una consultora tecnológica que valora la innovación y el crecimiento personal, ¡esperamos tu solicitud! Es el momento de ir más allá. ¿Nos acompañas en esta emocionante aventura? #TimeToGoFurther #Squarepoint #Hiring #Jobs #Peoplenet #Hybrid #OfertaLaboral #Empleo #Madrid #OfertaEmpleo

Te interesaría seguir desarrollándote como Frontend Developer (React/TypeScript) en una empresa líder del sector salud , participando en un proyecto de nueva creación , con modernización tecnológica y oportunidad de definir arquitectura y nuevos componentes ? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a FRONTEND DEVELOPER (React/TypeScript) para participar en un proyecto de desarrollo ubicado en Madrid. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será participar en la definición de la arquitectura frontend y el desarrollo de nuevos componentes dentro de un contexto de modernización. ¿Diseñar y desarrollar aplicaciones frontend con JavaScript/TypeScript y frameworks modernos ( React ). Colaborar con el equipo de backend en la integración end-to-end con APIs . Asegurar la calidad del código mediante buenas prácticas y testing automatizado Participar en la evolución técnica del frontend en el marco de la modernización. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Entre 4-5 años de experiencia en desarrollo frontend Experiencia sólida con JavaScript/TypeScript . Experiencia con frameworks modernos (idealmente React ) Experiencia en arquitecturas frontend complejas ; Buen entendimiento de integración con backend y testing frontend . Español nativo e inglés básico . NET / .NET Core / .NET 6+ , APIs REST y arquitecturas basadas en microservicios o módulos desacoplados. Experiencia con contenedores , Azure y enfoque a CI/CD . Testing automatizado desde el inicio (unit testing) e integración en Azure DevOps . ¿Contratación indefinida a través de Oxigent . ~ Salario acorde a la experiencia aportada. (Modelo híbrido en Madrid (inicio con mayor presencialidad y evolución progresiva a más remoto). ~ Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. ~ Seguro médico privado. ~ Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ~ Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ~¡Únete al equipo de Oxigent!

Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! &##Buscamos un/a Arquitecto/a de datos de Google Cloud con sólida base técnica, que nos ayude a escalar y optimizar nuestras soluciones de datos y automatización. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!&##128521; &##Experiencia sólida en diseño de soluciones sobre GCP (Compute, GKE, Cloud Run, BigQuery, Pub/Sub, Networking, IAM). Experiencia en migraciones cloud y modernización de aplicaciones. Comprensión de buenas prácticas de seguridad cloud. Certificación deseable: Google Professional Cloud Architect (u otras de GCP). Habilidades de documentación y comunicación técnica. &##Diseñar arquitecturas cloud escalables, seguras y de alta disponibilidad en Google Cloud Platform (GCP). Liderar proyectos de migración y modernización hacia GCP. Definir buenas prácticas, estándares técnicos y modelos de arquitectura. Colaborar con equipos de desarrollo, seguridad y operaciones para asegurar soluciones coherentes. Optimizar costos, rendimiento y seguridad de las plataformas cloud. &##Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. &##Acuerdos de teletrabajo &##Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. &##Formación! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. y queremos que formes parte de nuestro equipo.

Para proyecto adjudicado de estabilización tras la primera implantación de SAP S/4 en un conjunto de 10 fábricas de una empresa farmacéutica internacional de gran tamaño. &##Consultoría funcional y técnica sobre el módulo SAP EWM . Análisis de la solución definida por el implementador original. Ejecución de evolutivos y correctivos sobre SAP EWM. Interlocución directa con el cliente en el ámbito de su responsabilidad. Gestión autónoma del área asignada dentro del proyecto. &##Más de 3 años de experiencia en el módulo SAP EWM . Participación en proyectos de implementación SAP . Perfil senior, capaz de trabajar con autonomía y responsabilidad. &##Idiomas ~ Inglés B2 &##Modalidad: 100 % remoto. Jornada: Lunes a viernes, 8 horas/día. Horario: Flexible según necesidades de la operación (habitualmente de 9:00 a 18:00). &##contrato indefinido formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y presupuesto anual de €350 para que elijas tu propia formación ✈️ 23 días laborables de vacaciones al año &##Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico…). &##

¿Estás buscando un cambio profesional?¿Quieres ser parte de un proyecto puntero e innovador?¿Te gusta mantenerte al día de las últimas tendencias tecnológicas? Si tu respuesta es un SÍ , ¡Esta es tu oportunidad! En Viewnext, empresa del Grupo IBM, estamos buscando ARQUITECTOS SENIOR DE APLICACIONES CLOUD con al menos 9 años de experiencia en proyectos informáticos de desarrollo, administración de sistemas, comunicaciones o integración. Tendrás la oportunidad de trabajar "codo con codo" con un gran equipo de profesionales como tú, donde podrás mostrar todo tu potencial y también seguir mejorando tu perfil profesional. Conocimientos imprescindibles: Titulación universitaria o FP de grado superior en transformación digital y/o gestión de proyectos y/o TIC o FP de grado medio en administración de sistemas informáticos. Experiencia mínima de 9 años en proyectos informáticos de de desarrollo, administración de sistemas,comunicaciones o integración de sistemas y soluciones de aplicaciones y/o puesto de trabajo. Experiencia en los últimos 7 años en tareas propias de gestión de arquitectura Experiencia en los últimos 3 años en proyectos de apoyo a la gobernanza de arquitectura en sector público o privado. Conocimientos sólidos en modernización de arquitecturas basadas en nube pública (AWS,Azure,GCP) y difusión de estándares Requisitos necesarios: Alguna certificación en los siguientes hiperescalares: Google Cloud Platform, Azure, Amazon Web Services Certificación SCRUM master o SCRUM fundamentals Directorio activo (Microsoft Entra ID) Gestión de dispositivos (Microsoft SCCM e Intune) Visualización de usuarios (Microsoft AVD) Servicios de Microsoft office 365 Servicios de almacenamiento (nube privada y pública) Impresión Sistemas operativos de usuario Nube privada y sistemas de virtualización de cómputo Plataforma de gestión de certificados (PKI) Automatización (DevOps, Ansible, Terraform, herramientas de autoservicio) Deseables: Experiencia en mejores prácticas para uso de servicios cloud adaptados a requerimientos arquitectónicos Experiencia en validación de diseños de arquitecturas de sistemas de información con alta volumetría y coste de implementación superior a 1M€ Experiencia en gestión del ciclo de vida de versiones de software y estandarización de procesos. ¿Por qué Viewnext? ✔️ Salario competitivo ✔️ Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills' ✔️ Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado. ✔️ Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional. ✔️ Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería). ✔️ Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales. ✔️ Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexible ✔️ Horario: 09:00 a 18:00h - con flexibilidad horaria de entrada y salida. ✔️ Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. ¿Quieres conocernos un poco más? Haz click en el siguiente enlace: Si crees tu perfil puede encajar dentro de nuestra oportunidad no dudes en inscribirte para que valoremos tu candidatura. Si crees que encajas en el perfil o conoces a alguien que pudiera estar interesad@, no dudes en inscribirte o ponerte en contacto conmigo, valoraremos tu candidatura en nuestro proceso de selección. ¿Quieres conocernos mejor? ¡En un par de minutos te lo contamos! -

Gestionamos el proceso de selección de un/a Especialista en Gestión del talento, El puesto es responsable de coordinar e implantar los programas de Talento (potencial y desarrollo), la Evaluación del Desempeño, el Clima Laboral y la Comunicación Interna de un grupo de distribución ubicado en la zona de Alcobendas. Funciones: Área de Desarrollo de Talento Análisis e implantación de los programas de desarrollo para empleados. Ejecución y seguimiento del proceso de Evaluación del Desempeño. Implantación y coordinación del programa de Evaluación del Potencial. Gestión y seguimiento de las Encuestas de Clima Laboral. Coordinación y participación en el proceso de Onboarding desde el área de RRHH. Área de Comunicación Interna Desarrollo del Plan de Comunicación Interna. Gestión de las herramientas de comunicación interna: portal del empleado y newsletters. Definición y análisis de KPI’s para medir el impacto de las acciones de comunicación. Apoyar en la organización de eventos internos corporativos. Requisitos ~ Licenciado/Graduado en RRHH, Psícología, Ciencias del Trabajo o similar ~2/3 años de experiencia en las responsabilidades descritas con foco en desarrollo de talento y comunicación interna, valorando experiencia en coordinación y ejecución procesos de selección. ~ Conocimiento Ofimática Avanzado (Excel, Word, Power Point) ~ Inglés, C1 Se ofrece Puesto estable en un Grupo Internacional. Oportunidades de crecimiento profesional. Posibilidad de Teletrabajo: 40% remoto / 60% oficina Plan de compensación flexible para cheque restaurante, abono transporte, guardería y seguro médico familiar. Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua. Trabajar para una Marca líder del Mercado Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora Cultura de Talento orientada a las personas.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestros equipos SAP ¡Buscamos talento ! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. En Plexus nos encontramos en búsqueda de nuevos/as compañeros/as, en concreto un administrador/a sénior de SAP Basis altamente cualificado para incorporarse a nuestro dinámico equipo de TI, con al menos 8 años de experiencia en entornos SAP. El candidato/a ideal deberá poseer una amplia experiencia en la administración de SAP Basis, junto con sólidos conocimientos técnicos en diversos sistemas operativos y gestión de bases de datos. Esta función es fundamental para garantizar la estabilidad, la disponibilidad y el rendimiento de nuestros sistemas SAP. Responsabilidades principales: -Gestionar y mantener los sistemas SAP Basis, garantizando un rendimiento y una disponibilidad óptimos. -Gestionar y dar soporte a diversos sistemas operativos, incluidos Windows, Linux/Unix y Solaris. - Supervisar la gestión de bases de datos para entornos Oracle, Max DB, MS SQL y HANA. - Conocimientos en configuraciones de clústeres de alta disponibilidad para garantizar el tiempo de actividad del sistema. - Desarrollar y ejecutar planes de recuperación ante desastres para salvaguardar la integridad de los datos y del sistema. - Colaborar con equipos multifuncionales para resolver problemas técnicos y mejorar el rendimiento del sistema. - Documentar las configuraciones, los procesos y los procedimientos del sistema para mantener la continuidad del conocimiento. - Proporcionar asistencia técnica y formación a los usuarios finales según sea necesario. Requisitos: -Sólidos conocimientos en administración de SAP Basis. -Dominio de los sistemas operativos Windows, Linux/Unix y Solaris. -Amplios conocimientos en gestión de bases de datos, incluyendo Oracle, Max DB, MS SQL y SAP HANA. -Conocimientos en implementación de clústeres de alta disponibilidad. -Experiencia en planificación y ejecución de planes de recuperación ante desastres. -Fluidez en inglés, tanto escrito como hablado. Te ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada intensiva los viernes y en verano. Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte. Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía. Formación de idiomas. Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías. Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Consultor SAP EWM PROYECTO: proyecto adjudicado de estabilización de una primera implementación sobre SAP S/4 de un conjunto de 10 fábricas de una empresa del sector farmacéutico de gran tamaño y proyección internacional. El roadmap de implementación del cliente para las 10 fábricas se extiende varios años y hay posibilidad de extensión del contrato en función del rendimiento del candidato. Proyecto con proyección internacional y exposición a un sector y compañia en constante crecimiento. FUNCIONES: Consultoría sobre el módulo de EWM, análisis de la solución planteada por el implementador original, realización de evolutivos y correctivos sobre el módulo EWM. EXPERIENCIA: a mas de tres años de experiencia en el modulo EWM. Experiencia en proyectos de implementación. Skills valorables: se busca un profesional independiente, con capacidad de autogestionarse su área de responsabilidad, proactivo y con voluntad de servicio. Habilidades personales para realizar la interlocución directa con el cliente. JORNADA Y HORARIO: L a V 8 horas, horario flexible en función de las necesidades de la operación (habitualmente 9 a 18) DURACIÓN: 6 meses Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online &##128195;Contrato de 6 meses. &##128181; Sueldo bruto / año 45.000 – 55.000 Ventajas Ioon: &##127891; Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). &##127942; Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia ✈️23 días laborables de vacaciones al año. &##127860; Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). &##127969; Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). &##128640; Estabilidad y carrera profesional. &##128104; &##128188; ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas.

¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen.. ✔️¿Qué habilidades y experiencia requerimos de ti?" Experiencia de al menos 2 años en perfiles similares. Formación en Ciencia de Datos, Ingeniería, Matemáticas o disciplinas afines . Experiencia en análisis exploratorio, tratamiento, limpieza y validación de grandes volúmenes de datos , incluyendo detección de valores atípicos, gestión de datos faltantes y análisis de calidad del dato. Experiencia en feature engineering , incluyendo generación de variables derivadas, normalización de datos y codificación de variables temporales y categóricas. Diseño, entrenamiento, validación y evaluación de modelos de Inteligencia Artificial , especialmente redes neuronales y modelos de optimización. Programación avanzada en Python para análisis de datos y desarrollo de modelos de IA. Experiencia trabajando en entornos basados en notebooks como Jupyter o Databricks . Deep Learning, NLP y Computer Vision: Experiencia con frameworks (PyTorch) y arquitecturas complejas (CNNs, RNNs, Transformers), conocimientos en procesamiento de lenguaje natural (embeddings, BERT/GPT, Hugging Face) y visión artificial (OpenCV, YOLO, segmentación y detección de objetos). Experiencia en visualización avanzada de datos y resultados . ✔️Además valoramos... Experiencia en servicios específicos de IA/ML en Azure (Azure Machine Learning) o AWS (SageMaker). Conocimiento en solver de optimización Knitro. ✔️ ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida. Ayuda de comida. Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, formación). Seguro de vida y accidentes. Carrera profesional en una multinacional líder en su sector. Empresa con sólida cultura organizacional. Acceso a plataformas formativas. ¡Y muchísimos beneficios más! ¿Y por qué Fujitsu? El estudio Spain 2022 de Whitelane Research y Quint, ha situado a Fujitsu España como líder en los indicadores de Ciberseguridad y Business Understanding. A nivel global, Fujitsu figura entre los diez principales proveedores de servicios TI (PAC/SITSI 2024). Fujitsu a sido reconocida de forma continua en índices de sostenibilidad como el Dow Jones Sustainability World Index y FTSE4Good. La revista FORTUNE la ha incluido a Fujitsu repetidamente en su lista de las “World’s Most Admired Companies”.

CHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas, busca un Técnico/a de Regulación para asegurar el correcto cumplimiento de la normativa aplicable, analizar los cambios regulatorios en el ámbito energético y supervisar las comunicaciones con los organismos públicos competentes. Funciones: Asesoramiento y apoyo a las unidades de negocio en materia regulatoria. Seguimiento y gestión de la presentación de reportes regulatorios ante organismos oficiales. Seguimiento del entorno y del marco normativo relacionado con la actividad de la compañía. Mantener interlocución operativa con el personal técnico de los Reguladores (CNMC, Ministerio, Organismos autonómicos, etc.) y participar en la elaboración de informes regulatorios requeridos por los mismos en coordinación con las áreas de negocio involucradas. Participar en los grupos de trabajo de materia regulatoria de la CNMC, así como en la relación con los organismos y administraciones públicas que se requiera. Colaborar en el seguimiento y control de las publicaciones de ofertas en el comparador CNMC. Colaborar en la elaboración de informes, notas y escritos sobre las novedades normativas. Requisitos: Ingeniería de la Energía u otras Ingenierías. 1-2 años de experiencia en puesto similar en compañía comercializadora de energía eléctrica o gas. Competencias: Capacidad de interacción fluida con diferentes departamentos fomentando la colaboración transversal. Comunicación efectiva con diferentes áreas de la empresa y el personal técnico de los reguladores orientada a la resolución de conflictos. Persona organizada y con atención al detalle. Capacidad analítica y de síntesis normativa. Ofrecemos: Contrato indefinido. Retribución fija + variable acorde a la experiencia y responsabilidad. Paquete de retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud y formación). 40% de teletrabajo. Jornada intensiva viernes, Navidad, Julio y Agosto. En CHC Energía valoramos la diversidad y la igualdad como fuente de talento. Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal. Impulsamos un entorno inclusivo que fomente la igualdad de oportunidades para todos.

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos un/a Técnico/a seniors de Infraestructura el foco principal estará en los conocimientos relacionados con virtualización, sistemas operativos y soluciones de almacenamiento. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? La persona seleccionada se integrará en un entorno técnico estable, colaborando en la administración y soporte de infraestructuras críticas, especialmente en proyectos relacionados con el sector público. ¿Qué buscamos? Se requiere experiencia demostrable en: sistemas virtualización: Vmware y KVM sistemas operativos: WinServer, CentOS/RedHat, Oracle Linux (se requiere conocer al menos dos) sistemas almacenamiento de los siguientes fabricantes: Hitachi, EMC, HPE y Netapp Muy valorable experiencia en administraciones publicas. Modalidad de trabajo: hibrido (dos días a la semana) zona de trabajo: Toledo Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: &##128313;¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. &##128313;Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. &##128313;Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. &##128313;Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! &##128313;Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. &##128313;¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas &##128313;¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

UNISYS, empresa multinacional con más de 23000 empleados a nivel mundial, busca incorporar a un/una QA especializado/a en automatización de pruebas para un importante cliente del sector aeronáutico. Se trata de un proyecto estable e internacional. Buscamos experiencia en: Desarrollo y mantenimieento de pruebas automatizadas (UI, APIS, regresión, carga o estrés..) Mantenimiento y actualización de casos de pruebas manuales y automatizados Definición de casos de pruebas y evolución de la automatización en proyectos Experiencia en automatización de pruebas con herramientas como Playwright con Type Script, Postman, JMeter.. Conocimiento de integración continua (GitLab, Jenkins..) Confluence, Jira, QMetry Experiencia trabajando con metodologías ágiles Te ofrecemos: Salario competitivo Contrato indefinido. 3 días de remoto a la semana Estacionamiento gratuito y garaje Programa de Bienestar y Asistencia al Empleado y sus familiares Entorno internacional y diverso con oportunidades a nivel mundial Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo. Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...). Proyectos dinámicos y en grandes Clientes del sector aeronáutico Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Programador/a frontend con VUE.js para un proyecto estable. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Desarrollo Se requiere experienica con Vue.js, Python y Kubernetes Valorable Azure Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica con 25 años de trayectoria especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos Talento! En Plexus estamos incorporando un perfil muy senior, con experiencia en .NET para un proyecto en uno de nuestros clientes con al menos 8-10 años de experiencia en desarrollo Te ofrecemos: Contrato indefinido + teletrabajo 100% Trabajar en una compañía adaptable y flexible. Formación a medida. Formación de idiomas Certificaciones Paquete de retribución Flexible: disponemos de los siguientes: Seguro médico, Ticket Restaurante, transporte y guardería. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Ingeniero DevOps Azure . Forma parte de un equipo internacional, desarrollándote en un grupo global con una facturación de 800 millones de euros y más de 1.000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil y dinámico. El candidato ideal cuenta con una trayectoria demostrada en la creación de aplicaciones escalables y de alta calidad, y se siente cómodo trabajando en todo el ciclo de desarrollo. Se requiere dominio del español como parte esencial del puesto. ✍️ ¿QUÉ NECESITARÍAS? ✍️ ~4-5 años de experiencia como Ingeniero DevOps . ~ Alta competencia en el uso de Azure para el desarrollo backend y la gestión de infraestructuras en la nube. ~ Experiencia con herramientas de infraestructura como código (IaC) como Terraform o ARM/Bicep, pipelines CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions) y gestión de configuraciones. ~ Conocimientos sólidos en entornos Linux/Windows , tecnologías de contenerización (Docker, Kubernetes) y herramientas de monitorización (Prometheus, Grafana, Azure Monitor). ~ Dominio de lenguajes de scripting y automatización como PowerShell, Bash o Python . ~ Experiencia comprobada en prácticas DevOps seguras (DevSecOps) y en proyectos donde la seguridad ha sido la prioridad número uno , incluyendo el cumplimiento de normativas como ISO 27001, SOC 2 o GDPR. ~ Conocimientos sólidos de Git y buenas prácticas de control de versiones. ~ Nivel B2 de inglés , con capacidad para comunicarse eficazmente en un entorno multinacional. ~ Habilidades sólidas para resolver problemas y capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo. &##128073; ¿QUÉ HARÁS? Desarrollar y mantener pipelines CI/CD robustos y escalables utilizando Azure DevOps y herramientas relacionadas. Automatizar el despliegue, monitorización y gestión de infraestructuras en la nube sobre Microsoft Azure . Crear plantillas de infraestructura seguras y reutilizables mediante Terraform o Bicep . Diseñar, optimizar y mantener entornos cloud garantizando alta disponibilidad, rendimiento y máximos estándares de seguridad . Colaborar con equipos de desarrollo, seguridad y operaciones para integrar principios de seguridad desde el diseño en todo el ciclo de vida del software. Implementar prácticas de DevSecOps , integrando controles de seguridad y cumplimiento en flujos de trabajo automatizados. Mantenerte al día con las últimas tendencias del sector y tecnologías emergentes en computación en la nube, automatización y ciberseguridad . &##128640; ¿POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS? &##128640; Únete a un equipo dinámico de profesionales talentosos y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos: Crecimiento rápido gracias a una carrera personalizada y evaluaciones salariales periódicas. El 70% de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada. Mejora tus habilidades con nuestro Technology Academy , la plataforma Udemy , clases de idiomas, webinars y talleres. Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personalizado y certificaciones pagadas por la empresa (por ejemplo, Azure DevOps Engineer, Azure Security Engineer). Disfruta de políticas flexibles , opciones de teletrabajo y excelentes beneficios sociales como tickets de transporte y restaurante, apoyo para el cuidado de hijos y seguro médico privado. Benefíciate de nuestro programa WeCare , que apoya a los empleados en situaciones críticas. Potencia todo tu potencial, tanto profesional como personalmente.

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Ingeniero DevOps Azure . Forma parte de un equipo internacional, desarrollándote en un grupo global con una facturación de 800 millones de euros y más de 1.000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil y dinámico. El candidato ideal cuenta con una trayectoria demostrada en la creación de aplicaciones escalables y de alta calidad, y se siente cómodo trabajando en todo el ciclo de desarrollo. Se requiere dominio del español como parte esencial del puesto. ✍️ ¿QUÉ NECESITARÍAS? ✍️ ~4-5 años de experiencia como Ingeniero DevOps . ~ Alta competencia en el uso de Azure para el desarrollo backend y la gestión de infraestructuras en la nube. ~ Experiencia con herramientas de infraestructura como código (IaC) como Terraform o ARM/Bicep, pipelines CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions) y gestión de configuraciones. ~ Conocimientos sólidos en entornos Linux/Windows , tecnologías de contenerización (Docker, Kubernetes) y herramientas de monitorización (Prometheus, Grafana, Azure Monitor). ~ Dominio de lenguajes de scripting y automatización como PowerShell, Bash o Python . ~ Experiencia comprobada en prácticas DevOps seguras (DevSecOps) y en proyectos donde la seguridad ha sido la prioridad número uno , incluyendo el cumplimiento de normativas como ISO 27001, SOC 2 o GDPR. ~ Conocimientos sólidos de Git y buenas prácticas de control de versiones. ~ Nivel B2 de inglés , con capacidad para comunicarse eficazmente en un entorno multinacional. ~ Habilidades sólidas para resolver problemas y capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo. &##128073; ¿QUÉ HARÁS? Desarrollar y mantener pipelines CI/CD robustos y escalables utilizando Azure DevOps y herramientas relacionadas. Automatizar el despliegue, monitorización y gestión de infraestructuras en la nube sobre Microsoft Azure . Crear plantillas de infraestructura seguras y reutilizables mediante Terraform o Bicep . Diseñar, optimizar y mantener entornos cloud garantizando alta disponibilidad, rendimiento y máximos estándares de seguridad . Colaborar con equipos de desarrollo, seguridad y operaciones para integrar principios de seguridad desde el diseño en todo el ciclo de vida del software. Implementar prácticas de DevSecOps , integrando controles de seguridad y cumplimiento en flujos de trabajo automatizados. Mantenerte al día con las últimas tendencias del sector y tecnologías emergentes en computación en la nube, automatización y ciberseguridad . &##128640; ¿POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS? &##128640; Únete a un equipo dinámico de profesionales talentosos y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos: Crecimiento rápido gracias a una carrera personalizada y evaluaciones salariales periódicas. El 70% de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada. Mejora tus habilidades con nuestro Technology Academy , la plataforma Udemy , clases de idiomas, webinars y talleres. Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personalizado y certificaciones pagadas por la empresa (por ejemplo, Azure DevOps Engineer, Azure Security Engineer). Disfruta de políticas flexibles , opciones de teletrabajo y excelentes beneficios sociales como tickets de transporte y restaurante, apoyo para el cuidado de hijos y seguro médico privado. Benefíciate de nuestro programa WeCare , que apoya a los empleados en situaciones críticas. Potencia todo tu potencial, tanto profesional como personalmente.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica con 25 años de trayectoria especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos Talento! En Plexus estamos incorporando un perfil muy senior, con experiencia en .NET para un proyecto en uno de nuestros clientes con al menos 8-10 años de experiencia en desarrollo Te ofrecemos: Contrato indefinido + teletrabajo 100% Trabajar en una compañía adaptable y flexible. Formación a medida. Formación de idiomas Certificaciones Paquete de retribución Flexible: disponemos de los siguientes: Seguro médico, Ticket Restaurante, transporte y guardería. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos un/a Técnico/a seniors de Infraestructura el foco principal estará en los conocimientos relacionados con virtualización, sistemas operativos y soluciones de almacenamiento. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? La persona seleccionada se integrará en un entorno técnico estable, colaborando en la administración y soporte de infraestructuras críticas, especialmente en proyectos relacionados con el sector público. ¿Qué buscamos? Se requiere experiencia demostrable en: sistemas virtualización: Vmware y KVM sistemas operativos: WinServer, CentOS/RedHat, Oracle Linux (se requiere conocer al menos dos) sistemas almacenamiento de los siguientes fabricantes: Hitachi, EMC, HPE y Netapp Muy valorable experiencia en administraciones publicas. Modalidad de trabajo: hibrido (dos días a la semana) zona de trabajo: Toledo Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: &##128313;¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. &##128313;Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. &##128313;Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. &##128313;Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! &##128313;Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. &##128313;¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas &##128313;¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Especialista en Backup con perfil senior para liderar arquitecturas de respaldo híbridas (on-premise + cloud) en entornos empresariales complejos y multirregión. Es imprescindible que tenga habilidad para comunicarse en Inglés de manera fluida y efectiva, tanto verbal como escrita en entornos profesionales, ya que se trata de un proyecto de ámbito internacional. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Diseño de arquitecturas multirregión en NetBackup Gestión avanzada de MSDP, AIR, catálogos y duplicación optimizada Implementación de CDP, replicación, SOBR y recuperación instantánea en Veeam Administración avanzada de RMAN (CDB/PDB, PITR) Configuración de Azure Backup (VMs, SQL, políticas y Vaults) Definición de políticas de retención, inmutabilidad y optimización de almacenamiento Ejecución de simulacros de Disaster Recovery y pruebas técnicas Performance tuning y optimización de deduplicación Integración de backups en entornos UNIX, Windows y bases de datos empresariales, entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? Buscamos especialistas con más de 12 años de experiencia en ingeniería de respaldos, capaz de diseñar, optimizar y garantizar la continuidad del negocio mediante estrategias avanzadas de backup y recuperación ante desastres. Certificaciones valoradas Certificación en Veritas NetBackup Veeam Backup & Replication VMCE Oracle RMAN avanzado Especialización en Microsoft Azure Backup ITIL Foundation ¿Dónde trabajarás? Buscamos talento a nivel nacional, con modalidad teletrabajo hibrida, dependiendo si contamos con oficina física cerca a tu domicilio. ¿Qué horario realizarás? 7:00 a 15:00 y seria necesario tener disponibilidad para guardias. Ofrecemos un camino lleno de aventuras : ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. En SEIDOR estamos convencidos en las posibilidades de crecimiento que ofrece la movilidad interna, pensamos que es una de las la mejores formas de desarrollarnos, de crecer personal y profesionalmente . ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Consultor Basis en proyectos de implantación y proyectos técnicos evolutivos de sistemas SAP (migraciones, upgrades, conversiones, ...) Tareas técnicas en el ámbito de SAP Basis: instalaciones de sistemas, upgrades de versión, migración de sistemas Monitorización y administración de sistemas SAP Revisión de sistemas y envío de informes técnicos a los clientes Administración de sistemas SAP Atención a peticiones e incidencias reportadas por los clientes. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Remoto 100% Conocimientos técnicos de SAP Basis (3 a 4 años) Grado superior en informática o similares. Nivel avanzado de inglés (B2) Conocimientos Técnicos y Funcionales: Conocimientos técnicos de administración de sistemas SAP ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso . Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo . Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación . El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo . Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. Carrera profesional individualizada , para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente . Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países . ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

Para proyecto adjudicado de estabilización tras la primera implantación de SAP S/4 en un conjunto de 10 fábricas de una empresa farmacéutica internacional de gran tamaño. &##Consultoría funcional y técnica sobre el módulo SAP EWM . Análisis de la solución definida por el implementador original. Ejecución de evolutivos y correctivos sobre SAP EWM. Interlocución directa con el cliente en el ámbito de su responsabilidad. Gestión autónoma del área asignada dentro del proyecto. &##Más de 3 años de experiencia en el módulo SAP EWM . Participación en proyectos de implementación SAP . Perfil senior, capaz de trabajar con autonomía y responsabilidad. &##Idiomas ~ Inglés B2 &##Modalidad: 100 % remoto. Jornada: Lunes a viernes, 8 horas/día. Horario: Flexible según necesidades de la operación (habitualmente de 9:00 a 18:00). &##contrato indefinido formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y presupuesto anual de €350 para que elijas tu propia formación ✈️ 23 días laborables de vacaciones al año &##Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico…). &##

Para proyecto adjudicado de estabilización tras la primera implantación de SAP S/4 en un conjunto de 10 fábricas de una empresa farmacéutica internacional de gran tamaño. &##Consultoría funcional y técnica sobre el módulo SAP EWM . Análisis de la solución definida por el implementador original. Ejecución de evolutivos y correctivos sobre SAP EWM. Interlocución directa con el cliente en el ámbito de su responsabilidad. Gestión autónoma del área asignada dentro del proyecto. &##Más de 3 años de experiencia en el módulo SAP EWM . Participación en proyectos de implementación SAP . Perfil senior, capaz de trabajar con autonomía y responsabilidad. &##Idiomas ~ Inglés B2 &##Modalidad: 100 % remoto. Jornada: Lunes a viernes, 8 horas/día. Horario: Flexible según necesidades de la operación (habitualmente de 9:00 a 18:00). &##contrato indefinido formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y presupuesto anual de €350 para que elijas tu propia formación ✈️ 23 días laborables de vacaciones al año &##Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico…). &##

Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Senior BI Developer, con experiencia en Power BI, para incorporarse a proyecto del sector público. ¿Qué vas a hacer? Elaboración y diseño de cuadros de mando con gráficos, KPIs y métricas. Conectar y modelar datos. Analizar información para el cliente. Presentar los datos de forma clara para la toma de decisiones. ¿Qué experiencia has de tener? Experiencia mínima de 5 años desarrollando cuadros de mando e informes de visualización, de los cuales 4 años en Microsoft Power BI. Experiencia mínima de 5 años desarrollando Reporting Services. Experiencia mínima de 5 años desarrollando cubos OLAP. Experiencia mínima de 3 años desarrollando sobre IBM Cognos. Power BI Data Analyst Associate PL300 IBM Cognos Analytics IBM Data Virtualizatio ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestros equipos SAP ¡Buscamos talento ! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. En Plexus nos encontramos en búsqueda de nuevos/as compañeros/as, en concreto un administrador/a sénior de SAP Basis altamente cualificado para incorporarse a nuestro dinámico equipo de TI, con al menos 8 años de experiencia en entornos SAP. El candidato/a ideal deberá poseer una amplia experiencia en la administración de SAP Basis, junto con sólidos conocimientos técnicos en diversos sistemas operativos y gestión de bases de datos. Esta función es fundamental para garantizar la estabilidad, la disponibilidad y el rendimiento de nuestros sistemas SAP. Responsabilidades principales: -Gestionar y mantener los sistemas SAP Basis, garantizando un rendimiento y una disponibilidad óptimos. -Gestionar y dar soporte a diversos sistemas operativos, incluidos Windows, Linux/Unix y Solaris. - Supervisar la gestión de bases de datos para entornos Oracle, Max DB, MS SQL y HANA. - Conocimientos en configuraciones de clústeres de alta disponibilidad para garantizar el tiempo de actividad del sistema. - Desarrollar y ejecutar planes de recuperación ante desastres para salvaguardar la integridad de los datos y del sistema. - Colaborar con equipos multifuncionales para resolver problemas técnicos y mejorar el rendimiento del sistema. - Documentar las configuraciones, los procesos y los procedimientos del sistema para mantener la continuidad del conocimiento. - Proporcionar asistencia técnica y formación a los usuarios finales según sea necesario. Requisitos: -Sólidos conocimientos en administración de SAP Basis. -Dominio de los sistemas operativos Windows, Linux/Unix y Solaris. -Amplios conocimientos en gestión de bases de datos, incluyendo Oracle, Max DB, MS SQL y SAP HANA. -Conocimientos en implementación de clústeres de alta disponibilidad. -Experiencia en planificación y ejecución de planes de recuperación ante desastres. -Fluidez en inglés, tanto escrito como hablado. Te ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada intensiva los viernes y en verano. Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte. Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía. Formación de idiomas. Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías. Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Consultor SAP EWM PROYECTO: proyecto adjudicado de estabilización de una primera implementación sobre SAP S/4 de un conjunto de 10 fábricas de una empresa del sector farmacéutico de gran tamaño y proyección internacional. El roadmap de implementación del cliente para las 10 fábricas se extiende varios años y hay posibilidad de extensión del contrato en función del rendimiento del candidato. Proyecto con proyección internacional y exposición a un sector y compañia en constante crecimiento. FUNCIONES: Consultoría sobre el módulo de EWM, análisis de la solución planteada por el implementador original, realización de evolutivos y correctivos sobre el módulo EWM. EXPERIENCIA: a mas de tres años de experiencia en el modulo EWM. Experiencia en proyectos de implementación. Skills valorables: se busca un profesional independiente, con capacidad de autogestionarse su área de responsabilidad, proactivo y con voluntad de servicio. Habilidades personales para realizar la interlocución directa con el cliente. JORNADA Y HORARIO: L a V 8 horas, horario flexible en función de las necesidades de la operación (habitualmente 9 a 18) DURACIÓN: 6 meses Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online &##128195;Contrato de 6 meses. &##128181; Sueldo bruto / año 45.000 – 55.000 Ventajas Ioon: &##127891; Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). &##127942; Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia ✈️23 días laborables de vacaciones al año. &##127860; Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). &##127969; Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). &##128640; Estabilidad y carrera profesional. &##128104; &##128188; ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas.

Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a Cloud en una empresa con fuerte foco en arquitecturas modernas, prácticas SRE y cultura de producto , donde podrás trabajar con AWS, Serverless, Kubernetes e Infraestructura como Código , en equipos autónomos y altamente técnicos? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Ingeniero/a Cloud Senior para participar en un proyecto de evolución de plataformas cloud en un entorno orientado a producto, ubicado en Madrid . ¿Ejecutar y promover buenas prácticas de Cloud y SRE dentro de equipos orientados a producto. · Diseñar e implementar infraestructura como código (Terraform / CloudFormation) desde cero. · Diseñar e implementar arquitecturas Serverless First (Lambda, SQS, SNS, DynamoDB). · Gestionar y operar clústeres Kubernetes (EKS) y despliegue de contenedores. · Implementar y mejorar prácticas de observabilidad (CloudWatch, Dynatrace, Datadog, Splunk). · Diseñar alertas, métricas, eventos y logging técnico de las aplicaciones. · Apoyar al equipo en escalabilidad, rendimiento y resiliencia de las soluciones. · Identificar riesgos de seguridad cloud y colaborar con arquitectura en su mitigación. Para ello, ¿qué vas a necesitar? · Más de 5 años de experiencia como Ingeniero/a Cloud / SRE / DevOps senior. · Experiencia sólida en AWS y sus servicios. · Dominio de Infraestructura como Código (Terraform) . · Experiencia con arquitecturas basadas en eventos (RabbitMQ). · Conocimientos de bases de datos relacionales, key-value y documentales . · Experiencia en análisis de rendimiento , pruebas de carga y optimización. · Trabajo con metodologías ágiles (Scrum) . ¿Contratación indefinida a través de Oxigent. · Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 55.000 euros brutos al año). · Horario flexible de entrada y salida. · Modalidad de trabajo Remoto . · Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. · Seguro médico privado. · Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. · Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Únete al equipo de Oxigent!

Desde Grupo Cuñado, empresa multinacional líder en la distribución de tuberías, accesorios y válvulas, estamos en búsqueda de un perfil de Comprador de Equipos Rotativos con las siguientes funciones:Funciones:Gestión de compras de equipos rotativos (bombas, compresores, turbinas, etc.).Análisis técnico-económico de ofertas junto a Ingeniería.Negociación de precios, plazos y condiciones con proveedores nacionales e internacionales.Emisión y seguimiento de órdenes de compra hasta la entrega.Homologación y evaluación de proveedores.Control de costes y cumplimiento de presupuesto y plazos.Requisitos:Experiencia mínima:Al menos 5 años de experiencia en funciones similares, especialmente en entornos internacionales.Idiomas:Inglés nivel avanzado (se realizará prueba).Conocimientos y competencias:Experiencia en Compras, preferiblemente de materiales industriales (valorable equipos rotativos y/o bombas).Conocimiento de Incoterms.Nivel alto de Microsoft Office, especialmente Excel.Manejo de ERP (valorable SAP).Perfil con actitud comercial, proactividad y buenas habilidades de comunicación.Qué te ofrecemos:Trabajo estable y un salario acorde a la valía del candidato.Contrato indefinido.Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado.Jornada completa y flexible.Retribución flexible opcional (seguro médico, restaurante, cheque guardería, transporte).

En Crestanevada tenemos una nueva vacante disponible en nuestro dpto el area de Postventa en Leganés.¿Cuál será tu Misión?Las funciones principales del puesto:-Apertura de ordenes de reparación en el sistema.- Gestionar el envío de coches para reacondicionar a los talleres concertados con los que trabajamos.- Solicitud de presupuestos a talleres externos.- Cambios de ubicaciones del stock en el CRM y comunicado correspondiente al resto de departamentos de postventa.- Gestionar ITVs.- Solicitud de recambios a central, así como su control y recepción.- Conocer el estado del stock para la solicitud o envío de dicho stock a otros concesionarios de Crestanevada.- Apoyar a departamento de Logística para el transporte entre concesionarios.- Comprobar que el coche a entregar al cliente está completamente terminado (taller, lavadero, documentación).- Mantener la campa y la exposición ordenadas.¿Qué buscamos?Personas con estudios en automoción o peritación de vehículos y con conocimientos del sector.¿Qué ofrecemos?- Proyecto en pleno crecimiento.- Una empresa en auge en el sector de los vehículos de ocasión.- Equipo comercial consolidado y buen ambiente de trabajo (GreatPlaceToWork).- Posibilidad de crecimiento personal y profesional.Si te gusta el mundo de la automoción, eres una persona orientada al cliente, productiva y con ganas de embarcarte en un mundo apasionante,¡Esta es tu oportunidad! ¡Te estábamos esperando!

UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de desarrolladores/ras Salesforce para ejecutar proyectos en grandes clientes de Sector Energético y Utilities de Ibex 35. ¿Qué profesional buscamos? Desarrolladores/ras con un mínimo de 8 años de experiencia en proyectos de implementación o mantenimiento de Salesforce (Evolutivos). Experiencia en APEX, Ligthning Web Components, valorable Integraciones (SOAP/REST). Experiencia con otras tecnologías (Java y .Net). Conocimientos sobre el uso de herramientas de control de versiones (Git), experiencia en clientes grandes con equipos grandes. Experiencia en gestión de equipos e interlocución con cliente. ¿Qué puede ser un valor diferenciador? Experiencia en Sector Energético. Experiencia liderando equipos. Proyectos en grandes corporaciones de Ibex35 ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido. - Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo. - Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de habilidades blandas, etc). - Proyectos dinámicos y en grandes Clientes (Ibex35 – Energía & Utilities) - Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte.

UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de desarrolladores/ras Salesforce para ejecutar proyectos en grandes clientes de Sector Energético y Utilities de Ibex 35. ¿Qué profesional buscamos? Desarrolladores/ras con un mínimo de 8 años de experiencia en proyectos de implementación o mantenimiento de Salesforce (Evolutivos). Experiencia en APEX, Ligthning Web Components, valorable Integraciones (SOAP/REST). Experiencia con otras tecnologías (Java y .Net). Conocimientos sobre el uso de herramientas de control de versiones (Git), experiencia en clientes grandes con equipos grandes. Experiencia en gestión de equipos e interlocución con cliente. ¿Qué puede ser un valor diferenciador? Experiencia en Sector Energético. Experiencia liderando equipos. Proyectos en grandes corporaciones de Ibex35 ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido. - Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo. - Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de habilidades blandas, etc). - Proyectos dinámicos y en grandes Clientes (Ibex35 – Energía & Utilities) - Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte.

COMSA Service forma parte de la unidad de mantenimiento, conservación y servicios del grupo empresarial COMSA Corporación, llevando a cabo mantenimientos integrales y específicos de edificios, infraestructuras e industrias. En COMSA Service estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y apostamos por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal. Precisamos la incorporación de un/a Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales de las tres especialidades para realizar visitas de seguridad e informes de dichas visitas. Las funciones principales como Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales serán: - Evaluación de riesgos laborales y propuesta de medidas preventivas. - Supervisión del cumplimiento normativo en seguridad y salud laboral. - Coordinación de formaciones en PRL para el personal. - Inspecciones. ¿Qué ofrecemos? -Contrato Indefinido -Jornada Completa 40/semana de L a V. -Horario: de 8:00/8:30 a 14:00 y de 15:00 a 17:30/18:00 de L a J y de 8:00 a 15:00 horas V. -Jornada intensiva los meses de julio y agosto de 8:00 a 15:00 horas. - Salario Competitivo, a determinar en función de experiencia y valores aportados. - Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía. - Formación y aprendizaje continuos. - Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional. - Plan de compensación flexible (contratación de servicios -seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal). ¿Qué buscamos? Talento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente. Personas responsables, con capacidad de adaptación y trabajo en equipo, que quieran desarrollar su carrera en una compañía sólida y con futuro. Requisitos mínimos -Titulación de Técnico/a Superior en PRL con las especialidades de Seguridad, Higiene y Ergonomía, Psicosociología. - Experiencia mínima de 2 años como Técnico/a de PRL preferentemente en el ámbito de obras, ingeniería y/o mantenimiento. - Permiso de Conducción B. Requisitos deseados - Capacidad de análisis de procesos y detección de riesgos. - Habilidades comunicativas - Gestión eficaz de los tiempos - Trabajo en equipo - Rigor y metodología

Desde Elecnor buscamos incorporar un/a Técnico/a de PRL con experiencia en riesgo eléctrico para trabajar en proyectos de subestaciones eléctricas de alta tensión. Funciones: Evaluación de Riesgos: Realizar inspecciones y evaluaciones de riesgos en el sitio de construcción para identificar posibles peligros. Desarrollo de Protocolos de Seguridad: Crear y actualizar procedimientos y protocolos de seguridad que deben seguirse en la obra. Capacitación: Impartir formación y charlas sobre seguridad a los trabajadores, asegurándose de que todos conozcan los riesgos y las medidas preventivas. Supervisión: Monitorear las actividades diarias en la obra para garantizar que se cumplan las normativas de seguridad y que se utilicen correctamente los equipos de protección personal (EPP) Investigación de Accidentes: En caso de que ocurra un accidente, investigar las causas y proponer medidas para evitar que se repita. Documentación. Asesoramiento Requisitos: Formación Profesional en PRL o Máster en PRL Experiencia 2-5 años Valorable experiencia en obra Inglés B2-C1 Carnet de conducir Se ofrece: Salario acorde a la valía y experiencia Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa Posibilidad de crecimiento profesional Oficinas por la zona de Pinar de Chamartín Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc."

UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de desarrolladores/ras Salesforce para ejecutar proyectos en grandes clientes de Sector Energético y Utilities de Ibex 35. ¿Qué profesional buscamos? Desarrolladores/ras con un mínimo de 8 años de experiencia en proyectos de implementación o mantenimiento de Salesforce (Evolutivos). Experiencia en APEX, Ligthning Web Components, valorable Integraciones (SOAP/REST). Experiencia con otras tecnologías (Java y .Net). Conocimientos sobre el uso de herramientas de control de versiones (Git), experiencia en clientes grandes con equipos grandes. Experiencia en gestión de equipos e interlocución con cliente. ¿Qué puede ser un valor diferenciador? Experiencia en Sector Energético. Experiencia liderando equipos. Proyectos en grandes corporaciones de Ibex35 ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido. - Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo. - Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de habilidades blandas, etc). - Proyectos dinámicos y en grandes Clientes (Ibex35 – Energía & Utilities) - Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Actualmente buscamos un/a Consultor/a con experiencia en Gestión de Identidades (IAM) para unirse a nuestro equipo de Identidad Digital , donde tendrás la oportunidad de participar en diversos proyectos innovadores. Implementación y Configuración de la solución IAM de Opentext, NetIQ Identity Manager. Gestión de Roles y Permisos. Gestión del ciclo de vida de Identidades. Mínimo de 3 años de experiencia en el ámbito de gestión de identidades y accesos. Si no tienes experiencia con NetIQ te enseñamos. Conocimiento avanzado en configuración de IAM, flujos de trabajo de provisión, y desprovisión, así como en la administración de políticas de acceso. Capacidades avanzadas de administración de herramientas de IAM. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Identidad Digital. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. &##

Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos un perfil un/a ingeniero/a de ciberseguridad especializado/a en seguridad de red, con experiencia técnica avanzada y capacidad para liderar proyectos complejos y operar entornos críticos. ¡Qué vas a hacer? -Diseñar y mantener arquitecturas de red seguras. -Definir políticas de seguridad de red alineadas con estándares y normativas. -Realizar operación gestionada, soporte N2/N3 y mantenimiento evolutivo. -Ejecutar proyectos de ciberseguridad (remoto y presencial). -Elaborar documentación técnica, transferir conocimiento y participar en comités de servicio (SLA/SLO). ¿Buscamos ingeniero/a de ciberseguridad especializado/a en seguridad de red con al menos 5 años de experiencia en: -Firewalls de nueva generación (NGFW): Palo Alto y Fortinet. -Control de acceso a red (NAC): ClearPass y Forescout. -Arquitecturas modernas de red: SASE, SD-WAN, VPN y ZTNA. -Protocolos de red: BGP, OSPF, VLAN, 802.Modalidad híbrida: asistencia híbrida en cualquiera de nuestras oficinas a nivel España. Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. ·Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. ·Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. ·Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! ·Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ·¡Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Te interesaría seguir desarrollándote como QA Automation Engineer en un proyectos internacionales, dentro de un equipo altamente especializado y con un entorno tecnológico de primer nivel, donde podrás trabajar con aplicaciones críticas para la OTAN , sistemas de gran escala y metodologías ágiles? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a QA Automation Engineer para participar en proyectos de desarrollo y evolución de plataformas industriales críticas , en esta empresa, ubicada en Madrid (Chamartín) . Tu misión será liderar la automatización de pruebas , asegurar la calidad de aplicaciones web y móviles, trabajando con tecnologías modernas como C# y Playwright . ¿Diseñar, desarrollar y ejecutar pruebas automatizadas y manuales en aplicaciones críticas de gran escala. Participar en pruebas de seguridad , aplicando estándares como OWASP y utilizando herramientas como Burp Suite . Realizar pruebas de rendimiento con Apache JMeter y Lighthouse . Colaborar en pruebas de API utilizando Postman y asegurar la cobertura de escenarios funcionales. Documentar y reportar resultados de manera estructurada en herramientas de gestión como Azure DevOps . Trabajar de forma colaborativa con equipos de desarrollo, QA y Technical Writers dentro de un entorno Agile / SCRUM . Para ello, ¿qué vas a necesitar? Experiencia demostrada en automatización de pruebas con Playwright o Cypress . Dominio de C# (también se valoran conocimientos de Java o Python). Experiencia en pruebas de aplicaciones web y móviles , incluyendo APIs . Conocimiento en pruebas de rendimiento y seguridad (JMeter, Lighthouse, Burp Suite). Familiaridad con Azure DevOps y Git . Experiencia trabajando en entornos Agile / Scrum . Inglés conversacional para lectura de documentación y participación en reuniones. ¿Contratación indefinida. ~ Salario acorde a la experiencia aportada (aprox. 33.000–35.000 € brutos anuales). ~ Modelo híbrido: 2 días de trabajo remoto a la semana. ~ Horario flexible con jornada intensiva los viernes (L-J 8:00–17:30 / V 8:00–14:00). ~ Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. ~ Seguro médico privado. ~ Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ~ Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ~¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

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Te interesaría seguir desarrollándote como QA Automation Engineer en un proyectos internacionales, dentro de un equipo altamente especializado y con un entorno tecnológico de primer nivel, donde podrás trabajar con aplicaciones críticas para la OTAN , sistemas de gran escala y metodologías ágiles? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a QA Automation Engineer para participar en proyectos de desarrollo y evolución de plataformas industriales críticas , en esta empresa, ubicada en Madrid (Chamartín) . Tu misión será liderar la automatización de pruebas , asegurar la calidad de aplicaciones web y móviles, trabajando con tecnologías modernas como C# y Playwright . ¿Diseñar, desarrollar y ejecutar pruebas automatizadas y manuales en aplicaciones críticas de gran escala. Participar en pruebas de seguridad , aplicando estándares como OWASP y utilizando herramientas como Burp Suite . Realizar pruebas de rendimiento con Apache JMeter y Lighthouse . Colaborar en pruebas de API utilizando Postman y asegurar la cobertura de escenarios funcionales. Documentar y reportar resultados de manera estructurada en herramientas de gestión como Azure DevOps . Trabajar de forma colaborativa con equipos de desarrollo, QA y Technical Writers dentro de un entorno Agile / SCRUM . Para ello, ¿qué vas a necesitar? Experiencia demostrada en automatización de pruebas con Playwright o Cypress . Dominio de C# (también se valoran conocimientos de Java o Python). Experiencia en pruebas de aplicaciones web y móviles , incluyendo APIs . Conocimiento en pruebas de rendimiento y seguridad (JMeter, Lighthouse, Burp Suite). Familiaridad con Azure DevOps y Git . Experiencia trabajando en entornos Agile / Scrum . Inglés conversacional para lectura de documentación y participación en reuniones. ¿Contratación indefinida. ~ Salario acorde a la experiencia aportada (aprox. 33.000–35.000 € brutos anuales). ~ Modelo híbrido: 2 días de trabajo remoto a la semana. ~ Horario flexible con jornada intensiva los viernes (L-J 8:00–17:30 / V 8:00–14:00). ~ Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. ~ Seguro médico privado. ~ Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ~ Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ~¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Somos una compañía inmobiliaria de capital nacional, especializada en la inversión, desarrollo y gestión de activos inmobiliarios. Contamos con más de 17 años de experiencia en diversos proyectos de éxito de ámbito nacional e internacional. Estamos buscando personas que quieran formar parte de nuestro proyecto de expansión y unirse al ilusionante reto de crecimiento en una empresa en desarrollo. Buscamos a un/a Arquitecto/a de proyectos para nuestras oficinas centrales ubicadas en Madrid capital con amplia experiencia gestionando promociones de viviendas residenciales. Las funciones del puesto serán las siguientes: • Redacción, elaboración y producción de la documentación necesaria para el desarrollo de proyectos de arquitectura residencial colectiva en todas sus fases. Anteproyecto, Proyecto Básico, Proyecto de Ejecución y Fin de Obra, • Elaboración de planos mediante modelado con metodologías BIM (Revit) aplicando tecnologías de la información al diseño y desarrollo de proyectos arquitectónicos, • Asegurar la trazabilidad documental en plataformas colaborativas, • Realizar encajes de viviendas en parcelas, agotando edificabilidad y optimizando el espacio, en la fase de estudio de viabilidad del suelo, • Elaboración de documentación comercial (planos de venta), • Dar seguimiento al avance de los proyectos y verificar el cumplimiento de los plazos de entrega por parte de todos los intervinientes, • Asegurar el cumplimiento de normativas urbanísticas, de accesibilidad y sostenibilidad para la gestión de Licencias y trámites administrativos, • Implementación de soluciones industrializadas orientadas a la innovación, estandarización y sostenibilidad de cada promoción, • Coordinación del proyecto con colaboradores externos y equipo de obra durante el desarrollo de los trabajos ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido - Jornada completa de 08.00 a 17.30, con flexibilidad de entrada y salida (entrada de 07.30 a 09.00 y salida de 16.30 a 18.00) Los viernes se realizará jornada intensiva de 08.00 a 15.00 - Jornada intensiva los meses de julio y agosto - Trabajo presencial en nuestras oficinas centrales de Madrid (zona Goya) - Paquete de retribución flexible (seguro medico, restaurante, transporte, formación) - Salario 35k-40k, dependiendo de la experiencia y competencias del candidato/a

¿Te apasiona la seguridad en entornos reales de campo y quieres dar un salto profesional en un sector tan único como el aeronáutico? En Globalia Mantenimiento Aeronáutico (GMA) te espera un reto emocionante: ser la persona que impulse la seguridad en nuestros hangares y acompañe a nuestros equipos técnicos en su día a día con las aeronaves. Somos uno de los centros MRO más innovadores de Europa , trabajando con flota wide y narrow body (A330, A320, B787, B737) y con un hangar nuevo en Madrid que no deja indiferente a nadie. Y lo mejor: formarás parte de un equipo de PRL unido, cercano y colaborativo , donde el aprendizaje, la especialización y el apoyo mutuo son parte del ADN. ⭐ Por qué elegir Globalia Mantenimiento Aeronáutico ✔️ Especialización aeronáutica REAL Vivirás la prevención dentro de un hangar: altura, químicos, GSE, equipos de test, trabajos técnicos… un entorno único que te hará crecer. ✔️ Ambiente colaborativo y de confianza Somos una piña. En Madrid, en Palma y en todo el servicio mancomunado. Siempre tendrás apoyo, acompañamiento y equipo. ✔️ Formación continua: acceso a cursos especializados de PRL y formación aeronáutica adaptada al puesto. ✔️ Visión transversal del MRO Estarás en el centro de todo: mantenimiento, ingeniería, logística, operaciones. Verás cómo funciona un hangar por dentro de verdad. ✔️ Crecimiento profesional GMA está creciendo y los procesos evolucionan. Tu papel será clave para mejorar, proponer y liderar cambios. ✔️ Solidez de más de 30 años Dos hangares en Palma. Un hangar nuevo de fuselaje ancho en Madrid. Y un proyecto en expansión constante. ✔️ Flexibilidad de entrada Horario de oficina con flexibilidad de entrada razonable para conciliar. ✔️ Retribución flexible muy completa Seguro médico, seguro del hogar, comida, transporte y cheque guardería. ✔️ Viajes a Palma 100% cubiertos Desplazamientos organizados por la empresa, con libertad para gestionarte según tus necesidades. Tu misión en este rol Liderarás la seguridad y salud dentro de los hangares de GMA, garantizando que cada tarea se realice de forma segura, eficiente y alineada con los estándares PRL y de aviación (EASA Part-145). Tu trabajo tendrá impacto directo en los equipos, en la operación y en la mejora continua de un entorno técnico exigente, vivo y en expansión. Lo que harás en tu día a día • Identificar y evaluar riesgos reales del entorno MRO y proponer medidas de alto impacto. • Realizar inspecciones en hangares, talleres y zonas operativas, documentando hallazgos y mejoras. • Liderar formación, campañas internas y acciones de cultura preventiva para todo el personal. Qué te hará destacar en esta posición Experiencia, de al menos 1 o 2 años, en PRL en entornos industriales exigentes (aeronáutica, MRO, construcción, minería, industrial…), que te permita entender riesgos complejos. • Formación en PRL con las tres especialidades , imprescindible para un enfoque integral. • Conocimiento de normativa PRL y, si la tienes, normativa aeronáutica (plus muy valorado). • Capacidad de influir, comunicar y trabajar transversalmente con técnicos, mandos operativos y áreas de soporte. • Inglés a nivel documental para interpretar procedimientos y requerimientos técnicos. • Actitud proactiva, analítica y orientada a la mejora, ideal para un hangar en crecimiento continuo.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! Un ambiente de trabajo inmejorable Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si buscas una empresa que valore tu potencial y te impulse hacia el futuro, queremos conocerte. Buscamos incorporar a nuestro equipo SAP un/a SAP S/4 #Project Manager, responsable de liderar implantaciones de SAP S/4 asegurando la correcta ejecución en tiempo, calidad y coste. Tus principales funciones serán: Definir el alcance, planificación, presupuesto y recursos del proyecto. Elaborar y mantener el plan de proyecto, Coordinar y liderar al equipo de consultores SAP Ser el punto de contacto principal con stakeholders (negocio, IT, dirección, partners y SAP). Gestionar riesgos, incidencias y desviaciones en plazos, costes y calidad. Supervisar las fases del proyecto: diseño, construcción, pruebas, migración y go-live. Coordinar la estrategia de migración de datos desde SAP ECC y/u otros sistemas. Garantizar la correcta integración de SAP S/4 con otros sistemas corporativos Impulsar la gestión del cambio: comunicación, formación de key users y soporte a usuarios. Asegurar la documentación de procesos y entregables del proyecto. Liderar el cut-over y fase post-go live, garantizando la continuidad operativa. Requirements ¿Qué te pedimos? Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Informática, Matemáticas o similar. Experiencia mínima de 5 años gestionando proyectos SAP y habiendo participado en proyectos completos de implantación o migración a SAP S/4HANA (Greenfield o Brownfield). Sólido conocimiento de la arquitectura SAP S/4HANA. Experiencia previa en gestión de proveedores, partners y equipos multidisciplinares. Experiencia en metodología de implantación SAP Activate Deseable experiencia en integraciones con SuccessFactors, Ariba, Concur, CRM u otros sistemas satélites. Certificaciones en SAP S/4HANA Project Manager, PMP o ITIL Soft skills: Capacidad de liderazgo y gestión de equipos en entornos multiculturales. Habilidades de comunicación y negociación con dirección y negocio. Enfoque a resultados y fuerte orientación al cliente interno. Alta capacidad de planificación, organización y gestión de riesgos. Proactividad y mentalidad de resolución de problemas. Idiomas: Español nativo o nivel alto. Deseable Inglés fluido (B2-C1) Ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Te interesaría seguir desarrollándote como QA Automation Engineer en un proyectos internacionales, dentro de un equipo altamente especializado y con un entorno tecnológico de primer nivel, donde podrás trabajar con aplicaciones críticas para la OTAN , sistemas de gran escala y metodologías ágiles? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a QA Automation Engineer para participar en proyectos de desarrollo y evolución de plataformas industriales críticas , en esta empresa, ubicada en Madrid (Chamartín) . Tu misión será liderar la automatización de pruebas , asegurar la calidad de aplicaciones web y móviles, trabajando con tecnologías modernas como C# y Playwright . ¿Diseñar, desarrollar y ejecutar pruebas automatizadas y manuales en aplicaciones críticas de gran escala. Participar en pruebas de seguridad , aplicando estándares como OWASP y utilizando herramientas como Burp Suite . Realizar pruebas de rendimiento con Apache JMeter y Lighthouse . Colaborar en pruebas de API utilizando Postman y asegurar la cobertura de escenarios funcionales. Documentar y reportar resultados de manera estructurada en herramientas de gestión como Azure DevOps . Trabajar de forma colaborativa con equipos de desarrollo, QA y Technical Writers dentro de un entorno Agile / SCRUM . Para ello, ¿qué vas a necesitar? Experiencia demostrada en automatización de pruebas con Playwright o Cypress . Dominio de C# (también se valoran conocimientos de Java o Python). Experiencia en pruebas de aplicaciones web y móviles , incluyendo APIs . Conocimiento en pruebas de rendimiento y seguridad (JMeter, Lighthouse, Burp Suite). Familiaridad con Azure DevOps y Git . Experiencia trabajando en entornos Agile / Scrum . Inglés conversacional para lectura de documentación y participación en reuniones. ¿Contratación indefinida. ~ Salario acorde a la experiencia aportada (aprox. 33.000–35.000 € brutos anuales). ~ Modelo híbrido: 2 días de trabajo remoto a la semana. ~ Horario flexible con jornada intensiva los viernes (L-J 8:00–17:30 / V 8:00–14:00). ~ Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. ~ Seguro médico privado. ~ Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. ~ Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ~¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Ésta es una excelente oportunidad para un experto en Consultoría SAP que quiera dar un salto en su carrera profesional y formar parte de una multinacional presente en los 5 continentes en los que trabaja VISEO. Contamos con más de 20 años de experiencia como consultora tecnológica implementando proyectos punteros. Uno de nuestros principales objetivos es el crecimiento en Cloud , con diferentes tecnologías como S4HANA, Public y Private Edition. Dentro de VISEO participarás en proyectos altamente metodológicos, con grandes clientes a nivel nacional e internacional de diferentes sectores, lo que te permitirá conocer y profundizar en su negocio. Formarás parte de un equipo sólido y altamente cualificado en SAP. Tu Rol Participarás en proyectos de implementación y roll outs de SAP S4Hana trabajando principalmente con el módulo SD. Revisión y resolución de incidencias funcionales. Participarás en proyectos: preparación BBPS, realización tareas previstas, documentación. Assessments en clientes de logística y retail para mejorar y optimizar procesos. Conocerás un acelerador de implementación que también te permitirá conocer más rápido el sector y la tecnología. Tecnologías que utilizamos: SAP SD, SAP MM, S4HANA, Public Cloud. Tu Perfil Experiencia mínima de 5 años en proyectos de implementación, roll outs o evolutivos en el módulo de SD. Conocimientos básicos ABAP; debugging para definir requerimientos técnicos. Conocimientos integraciones mediante IDOCS/ SCPI / BTP / EDI Nivel avanzado de inglés, trabajamos en proyectos internacionales. Buscamos una persona proactiva, con buena comunicación y actitud para resolver problemas. ¿Qué podemos aportarte? Oportunidad de incorporarte en una empresa pionera a nivel tecnológico. Formación continua; técnica, competencial e idiomas. Contrato Indefinido y plan de carrera personalizado. Beneficios Sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, ticket restaurant, transporte, 26 días de vacaciones al año etc.). Conciliación familiar y laboral gracias a un modelo de teletrabajo híbrido y mucha flexibilidad. Salario competitivo según la experiencia aportada. Tendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía: Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable. Solicitud de medidas / usuarios. Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas. VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior