Trabajos del camino en España - Page 12

Desde Omnicom Media Spain, buscamos incorporar un Programmatic Expert para una de nuestras cuentas clave en el equipo de Programmatica en nuestras oficinas de Madrid. Principales funciones del puesto: • Creación, configuración y seguimiento de campañas en plataformas de Demand-Side Platform (DSPs) como Google DV360, The Trade Desk, Xandr, etc., • Verificar que los anuncios se activen correctamente y sigan los lineamientos establecidos., • Analizar métricas clave como CTR, CPM, CPA y ROAS para mejorar el rendimiento de los anuncios., • Ajustar segmentaciones, presupuestos y estrategias según el comportamiento de la audiencia., • Extraer y organizar datos de plataformas de analítica y publicidad., • Crear informes sobre el desempeño de las campañas para optimizar futuras estrategias., • Usar herramientas como Google Analytics, Excel, Looker Studio o Power BI para visualizar datos., • Creación de audiencias personalizadas y lookalike para mejorar la efectividad de los anuncios., • Ayudar en el análisis de datos demográficos, de comportamiento y ubicación para una segmentación más precisa., • Coordinar con el equipo de ventas o clientes para entender los objetivos y ajustar campañas., • Explorar nuevas plataformas, formatos y estrategias de publicidad programática., • Investigar la evolución de la privacidad digital y regulaciones como GDPR y CCPA Requisitos y competencias deseadas: • 2-5 años de experiencia como Programmatic Trader en agencia de medios o trading desk., • Experiencia demostrable en plataformas como DV360 (imprescindible) y otras como The Trade Desk, Xandr, Amazon DSP, etc., • Conocimiento avanzado en segmentación de audiencias, brand safety, viewability, medición y atribución., • Capacidad analítica y dominio de Excel/Sheets y herramientas de reporting., • Nivel de inglés B2 Sobre nosotros: IPG Mediabrands es un grupo de agencias de medios global perteneciente a Interpublic Group (IPG), que en España cuenta con más de 450 profesionales localizados en Madrid, Barcelona y Valencia. Pero, no solo integramos campañas en medios, sino que con datos, creatividad, tecnología y una visión única del negocio guiamos a las marcas a lo largo de todo su camino, lo que nos convierte en auténticos partners estratégicos. Nuestro gran valor, un equipo comprometido y unido, cargado de talento y con la ambición de ser mejor cada día. Son las personas que forman IPG Mediabrands las que impulsan las estrategias más innovadoras, las ideas más brillantes y la apuesta por todas las oportunidades que nos brinda el futuro. Nuestras agencias, UM, Initiative, KINESSO, Mediabrands Content Studio (MBCS) y Orion, aportan una visión integral de negocio para reinventar la forma en que se relacionan marcas y consumidores. Así, acompañan a algunas de las compañías más potentes del mundo en la generación de crecimiento constante.

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Logista es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal y Polonia. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 6.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. El equipo: El Departamento Corporativo de Real Estate está encargado de la gestión y optimización de una cartera de naves, oficinas y plataformas logísticas distribuidas en diferentes países de Europa con un portfolio de más de 1 millón de m2. Función y responsabilidades: • Gestión integral de proyectos en edificios logísticos sobre el global del portfolio del Grupo Logista, garantizando el cumplimiento de los requerimientos en alcance, coste y plazo., • Creación, análisis, desarrollo y finalización de contratos inmobiliarios sobre activos en España, Portugal, Francia, Italia y Polonia., • Gestión de contratos de arrendamientos y suministros, incluyendo la formalización y actualización de los contratos con las Propiedades y las empresas suministradoras., • Desarrollo de proyectos logísticos, así como su justificación, licitación, dirección y control, ejecución, legalización y desactivación., • Elaboración de estudios de viabilidad sobre proyectos estratégicos para la ampliación del parque inmobiliario internacional., • Definición de la solución óptima y desarrollo de planeamiento urbanístico para suelos de uso industrial y terciario. Tareas y Responsabilidades: Gestión de proyectos Inmobiliarios sobre naves logísticas y oficinas, tanto en operaciones de compraventa como en arrendamiento. • Análisis de las necesidades de cada negocio y elaboración de una propuesta., • Búsqueda en el mercado de alternativas que se adapten a los requerimientos., • Presentación al cliente interno de la solución óptima en términos comerciales, económicos, contractuales y técnicos., • Elaboración de un Business Case que defienda la propuesta para aprobación interna oficial., • Formalización del contrato en colaboración con el departamento jurídico., • Actualización del activo en la Base de Datos de Real Estate., • Seguimiento del cumplimiento del contrato en toda su duración. Gestión de Proyectos Técnicos sobre nuevas instalaciones, reformas, mejoras y acondicionamiento en los edificios del Grupo: • Definición del proyecto en coordinación con otras áreas y el Negocio para elegir la solución tecnológica optima en términos de coste, plazo y alcance y aprovechamiento del know how corporativo, así como del proveedor que va a desarrollar el proyecto., • Gestionar la ejecución del proyecto garantizando el cumplimiento de los plazos y costes previstos, así como el ajuste a las especificaciones técnicas funcionales definidas., • Supervisión de pruebas y puesta en marcha de las instalaciones en coordinación con el área de automatización que lidera este proceso, verificando el correcto funcionamiento de toda la instalación., • Proporcionar asesoramiento técnico puntual a los distintos negocios resolviendo consultas en materia de edificación. Requerimientos: Formación: • Grado en Arquitectura, Ingeniería Industrial o Ingeniería de la Edificación., • Deseable: MBA/ Master/Postgrado. Experiencia: • Alrededor de 5 a 10 años de experiencia total. Más de 5 años en en área de Real Estate y en la gestión de proyectos industriales. Idiomas: • Nivel de Inglés C1/C2., • Deseable Francés y/o Italiano. Competencias técnicas y Skills: • Visión general de proyectos. Buenas capacidades para trabajar con equipos multifuncionales., • Know how inmobiliario., • Buen equilibrio entre habilidades estratégicas/analíticas y ejecución operativa., • Capacidad de Interlocución con proveedores y clientes internos., • Autocad imprescindible., • Valorable MS Office o manejo de Software de gestión de presupuestos., • Normativa de instalación contra incendios., • Normativa de climatización y refrigeración., • Normativa de Salud Laboral., • Normativa de almacenamiento de productos inflamables., • Tramitación licencias urbanísticas. Qué ofrecemos: Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a SAP ABAP DEVELOPER con experiencia en el módulo de SAP FICA. ¡Te estamos esperando! En la Línea de negocio #SAP de #AYESA, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! Un ambiente de trabajo inmejorable Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué harás? • Desarrollo y mantenimiento en ABAP (reportes, interfaces, enhancements)., • Soporte a procesos de facturación masiva, cobros, deuda y conciliación en FI-CA., • Integración con otros módulos SAP (FI, SD, IS-U, etc.)., • Al menos 4 años de experiencia como SAP Developer trabajando con el módulo de SAP FI-CA., • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Devops Engineer para participar en uno de nuestros proyectos internacionales más interesantes. ¿Qué buscamos? • Inglés: C1, • Más de 4 años de experiencia como Devops Engineer en arquitecturas de cloud de microservicios en el siguiente stack tecnológico:, • Cloud: AWS (EC2, S3,...), • Orquestrador: Kubernates, • Tecnología de containerización: Docker, • Arquitectura: Microservicios, • Technologías: Kafka, MongoDB, PostgresSQL, S3, Redis, Kerberos Auth, Programación Java, • Repositorios: Git con Bitbucket, • CICD: Atlassian Bamboo, • Diseñar y mantener diversos sistemas de CI/CD utilizados por los equipos de desarrollo de producto para eliminar tareas manuales y agilizar el proceso de lanzamiento., • Aprovisionar, configurar y mantener la infraestructura en la nube de AWS definida como código., • Gestionar los ciclos de lanzamiento para los equipos de desarrollo, incluyendo la planificación y el soporte postproducción., • Apoyar al equipo de SRE en la creación de una monitorización y alertas adecuadas para los servicios en producción, como alarmas basadas en métricas., • Redactar y mantener runbooks y documentación de soporte., • Ayudar a resolver e investigar incidencias en producción a medida que surjan., • Experimentar con nuevas tecnologías en evolución para garantizar el uso de las mejores herramientas y procesos en nuestros sistemas de CI/CD., • ¡Llega tan lejos como quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo: cada año te ayudaremos a planificar tu futuro participando en proyectos punteros junto a grandes profesionales del sector., • Porque tú y los tuyos importáis: ofrecemos políticas que fomentan la conciliación entre vida personal y laboral, como horarios flexibles, opciones de Smart Job y jornada reducida en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: aprovecha nuestro programa de retribución flexible, que incluye seguro médico, cheques restaurante, ayudas para guardería y transporte., • Plan de Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y mucho más., • ¡Diviértete! Participa en los distintos concursos y actividades que organizamos. ¿Te gusta el deporte, escribir, la fotografía? ¡Aquí hay espacio para todo!, • ¡Sigue aprendiendo! Creemos en el aprendizaje continuo: te ofrecemos formación especializada, certificaciones y cursos de idiomas. En cumplimiento con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se compromete a fomentar y aplicar de manera efectiva el principio de igualdad de género, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo y garantizando la igualdad de oportunidades en el empleo. xcskxlj Además, promovemos activamente la diversidad, rechazando cualquier discriminación por motivos de raza, sexo, discapacidad, religión, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición personal o social, con el objetivo de construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar, • Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core)., • Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño., • Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC., • Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git., • Has trabajado con metodologías ágiles., • Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles., • Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español., • Pasión por aprender nuevas tecnologías y mantenerse actualizado con las tendencias de la industria., • Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Conocimientos deseables: • Conocimiento de arquitecturas orientadas a eventos y hexagonales, • Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...)., • Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular., • Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software., • Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK)., • Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! 🚀 En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología, lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real 🎯. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. ✨ Si eres una persona entusiasta 😄, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, este es tu sitio! 🚀 Buscamos un/a Programador/a Java Senior (5 años de experiencia) con experiencia en: • Java21, • Maven, • Spring Boot, • experiencia con microservicios, • Conocimientos de SOAP (no necesariamente profundos), • Pruebas, de Integración, Rendimiento y Calidad de software, • Virtualización mediante contenedores docker, • Monitorización y métricas, • Control de versiones Git, • Integración Continua (Jenkins), • Metodologías Ágiles de desarrollo, • Spring Security. Conocimientos de JWT Imprescindible Titulación Superior de Ingeniería o Grado+Master Modalidad Híbrida: Deberá acudir a oficinas en Madrid los dos primeros meses. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología, lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a Senior PySpark y QuickSight ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Como miembro del equipo de Data Analytics for Commercial, trabajarás con distintas unidades de producto y negocio dentro del cliente, ayudándoles a desarrollar productos basados en datos y a obtener insights accionables a partir de la información disponible. Tareas · Diseñar y desarrollar dashboards y modelos de datos en Amazon QuickSight. · Procesar y transformar grandes volúmenes de datos utilizando PySpark. · Conectar, modelar y optimizar datasets para consumo analítico. · Analizar métricas clave y generar insights accionables para equipos de negocio. · Interactuar con stakeholders para entender necesidades estratégicas y traducirlas en soluciones de datos. · Garantizar la calidad, consistencia, rendimiento y seguridad de los datos. · Documentar soluciones y aplicar buenas prácticas de desarrollo. ¿Qué buscamos? · Experiencia sólida en Amazon QuickSight (modelado, cálculos, optimización). · Experiencia demostrable en entorno AWS orientado a datos. · Programación avanzada en PySpark y Python. · Conocimientos sólidos de SQL. · Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos. · Capacidad para comunicar resultados a perfiles no técnicos. · Seniority suficiente para interactuar con equipos de negocio con autonomía. Plus: · Fuerte business sense para extraer conclusiones relevantes y orientadas a impacto. · Experiencia en sector financiero o entornos de Business Intelligence corporativo. · Background sólido en desarrollo de software (arquitectura, testing, buenas prácticas). · Experiencia en ciencia de datos / machine learning. · Experiencia en otros tools de BI (Power BI, Tableau, Looker). Puesto estable Horario flexible Modalidad de teletrabajo: híbrida (2 días presenciales en Madrid) Ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! 🚀✨ En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología, lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Full-Stack Developer con experiencia en (React + TypeScript + FastAPI + PostgreSQL + Docker) para participar en uno de nuestros proyectos internacionales más interesantes. 👀 ¿Qué buscamos? • Más de 5 años de experiencia en desarrollo full-stack con Python y React., • Experiencia sólida con FastAPI y en el diseño de APIs REST., • Dominio de React con TypeScript, incluyendo uso de hooks, gestión de estado y contexto, y arquitectura basada en componentes., • Experiencia práctica con PostgreSQL y diseño de bases de datos relacionales., • Experiencia con Docker, contenedorización y flujos de despliegue en entornos locales y en la nube., • Conocimientos de Git, GitHub y pipelines de CI/CD., • Nivel fluido de inglés, tanto escrito como hablado. 💻 Responsabilidades: • Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend y APIs RESTful utilizando Python (FastAPI)., • Desarrollar y optimizar aplicaciones frontend con React (TypeScript), Vite y TailwindCSS, creando interfaces modernas y adaptativas., • Diseñar y gestionar esquemas de bases de datos relacionales con PostgreSQL, incluyendo migraciones y optimización de consultas., • Contenerizar y orquestar aplicaciones mediante Docker y docker-compose para despliegues en entornos locales y en la nube., • Integrar componentes backend y frontend para garantizar una experiencia de usuario fluida, incluyendo flujos de datos en tiempo real y consumo eficiente de APIs., • Implementar pruebas automatizadas con Pytest (backend) y Jest (frontend)., • Aplicar principios sólidos de UI/UX para ofrecer interfaces intuitivas y actuales (de esas que da gusto usar)., • Participar en revisiones de código, gestión de pipelines CI/CD y flujos de trabajo basados en Git. ✔ ¿Qué ofrecemos? Un camino lleno de aventuras: • ¡Llega tan lejos como quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo: cada año te ayudaremos a planificar tu futuro participando en proyectos punteros junto a grandes profesionales del sector., • Porque tú y los tuyos importáis: ofrecemos políticas que fomentan la conciliación entre vida personal y laboral, como horarios flexibles, opciones de Smart Job y jornada reducida en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: aprovecha nuestro programa de retribución flexible, que incluye seguro médico, cheques restaurante, ayudas para guardería y transporte., • Plan de Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y mucho más., • ¡Diviértete! Participa en los distintos concursos y actividades que organizamos. ¿Te gusta el deporte, escribir, la fotografía? ¡Aquí hay espacio para todo!, • ¡Sigue aprendiendo! Creemos en el aprendizaje continuo: te ofrecemos formación especializada, certificaciones y cursos de idiomas., • ¡Deja huella! Marca la diferencia participando en nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la empresa tecnológica multinacional española líder que está marcando la diferencia a nivel global! 💫🌎 En cumplimiento con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se compromete a fomentar y aplicar de manera efectiva el principio de igualdad de género, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo y garantizando la igualdad de oportunidades en el empleo. Además, promovemos activamente la diversidad, rechazando cualquier discriminación por motivos de raza, sexo, discapacidad, religión, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición personal o social, con el objetivo de construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen . Si eres una persona entusiasta, te apasiona la gestión de proyectos y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Adjunto/a en edificación para incorporase en el área de Real Estate con 2 años de experiencia en nuestras oficinas de MADRID en la modalidad de híbrida ! ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Realizar estimaciones de costes de construcción en fases tempranas de los proyectos de edificación., • Elaborar estimaciones de costes en fases de ejecución , asegurando precisión y control presupuestario., • Gestionar y dar soporte a los procesos de contratación de obras ., • Actualizar y mantener las bases de datos de ratios de la empresa para optimizar la toma de decisiones. ¿Qué buscamos? • 2 años de experiencia en departamentos de estudios de constructoras (imprescindible)., • Inglés B2, • Manejo de Revit y Excel. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! En Ayesa Digital buscamos una persona buscamos un/a Jefe/a de Proyecto Senior especializado/a en Infraestructuras TI , para integrarse en una PMO estratégica que gestiona un programa complejo de transformación tecnológica en entorno internacional. Se trata de un perfil muy senior con más de 10 años liderando proyectos de infraestructura crítica y con una trayectoria técnica previa sólida en sistemas, redes, virtualización o arquitectura. ¿Qué vas a hacer? Liderar proyectos de infraestructura crítica dentro de una PMO con múltiples streams en paralelo. Gestión integral de: Migración de Data Center (servidores, almacenamiento, redes). Transición a entornos Cloud (IaaS / entornos híbridos). Convivencia temporal entre CPD actual, nuevo CPD y Cloud. Coordinación técnica de: Infraestructura física y virtual. Networking y comunicaciones. Seguridad perimetral y ciberseguridad. Backups, DRP y continuidad de negocio. Garantizar la continuidad del Servicio Gestionado (Managed Services) durante toda la migración. Gestión y supervisión de múltiples proveedores tecnológicos subcontratados . Interlocución directa con cliente internacional (niveles técnicos y ejecutivos). Gestión de: Alcance y control de cambios. Riesgos técnicos y operativos. Planning detallado y cumplimiento de hitos. Presupuesto y posibles desviaciones. ¿Qué buscamos? +10 años como Jefe/a de Proyecto de Infraestructuras en entornos complejos. Experiencia demostrable en: Migraciones de CPD a Cloud (AWS, Azure o GCP). Consolidación y transformación de infraestructuras críticas. Gestión de proyectos con múltiples proveedores. Programas con alta criticidad y cero margen de error. Sólido background técnico previo en: Sistemas (Windows/Linux). Virtualización (VMware, Hyper-V o similares). Networking y seguridad. Arquitecturas híbridas. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA Digital, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! Un ambiente de trabajo inmejorable Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si buscas una empresa que valore tu potencial y te impulse hacia el futuro, queremos conocerte. Buscamos incorporar a nuestro equipo SAP un/a SAP S/4 #Project Manager, responsable de liderar implantaciones de SAP S/4 asegurando la correcta ejecución en tiempo, calidad y coste. Tus principales funciones serán: Definir el alcance, planificación, presupuesto y recursos del proyecto. Elaborar y mantener el plan de proyecto, Coordinar y liderar al equipo de consultores SAP Ser el punto de contacto principal con stakeholders (negocio, IT, dirección, partners y SAP). Gestionar riesgos, incidencias y desviaciones en plazos, costes y calidad. Supervisar las fases del proyecto: diseño, construcción, pruebas, migración y go-live. Coordinar la estrategia de migración de datos desde SAP ECC y/u otros sistemas. Garantizar la correcta integración de SAP S/4 con otros sistemas corporativos Impulsar la gestión del cambio: comunicación, formación de key users y soporte a usuarios. Asegurar la documentación de procesos y entregables del proyecto. Liderar el cut-over y fase post-go live, garantizando la continuidad operativa. Requirements ¿Qué te pedimos? Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Informática, Matemáticas o similar. Experiencia mínima de 5 años gestionando proyectos SAP y habiendo participado en proyectos completos de implantación o migración a SAP S/4HANA (Greenfield o Brownfield). Sólido conocimiento de la arquitectura SAP S/4HANA. Experiencia previa en gestión de proveedores, partners y equipos multidisciplinares. Experiencia en metodología de implantación SAP Activate Deseable experiencia en integraciones con SuccessFactors, Ariba, Concur, CRM u otros sistemas satélites. Certificaciones en SAP S/4HANA Project Manager, PMP o ITIL Soft skills: Capacidad de liderazgo y gestión de equipos en entornos multiculturales. Habilidades de comunicación y negociación con dirección y negocio. Enfoque a resultados y fuerte orientación al cliente interno. Alta capacidad de planificación, organización y gestión de riesgos. Proactividad y mentalidad de resolución de problemas. Idiomas: Español nativo o nivel alto. Deseable Inglés fluido (B2-C1) Ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En Decskill España seguimos creciendo y evolucionando para llevar las relaciones con nuestros clientes un paso más allá. Nos mueve ayudar a las empresas a afrontar los retos del mundo digital, siempre desde la cercanía, la agilidad y el buen rollo. Formar parte de Decskill es sumarte a una aventura donde cada persona cuenta y donde las ideas tienen espacio para crecer. Actualmente somos más de 600 profesionales, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid, y seguimos ampliando horizontes 🌍 Además, en la actualidad formamos parte de Grupo Astek, un grupo internacional de referencia en ingeniería y consultoría tecnológica, con una plantilla de más de 10.000 personas, presencia en más de 25 países y proyectos muy punteros en sectores como IT, industria, energía y telecomunicaciones. Esto nos permite combinar la cercanía y agilidad de Decskill con la solidez y proyección de un gran grupo internacional. Antes de nada, ¿a quién buscamos? 👇 Buscamos a una persona con alma comercial y mentalidad consultiva, que disfrute creando oportunidades desde cero y, al mismo tiempo, sepa cuidar y hacer crecer relaciones ya existentes. Alguien curioso, cercano y con ambición sana, que quiera dejar huella y construir negocio a largo plazo. 🎯 Tu misión como Business Manager Buscamos un perfil mixto (hunter & farmer), alguien que disfrute tanto abriendo nuevas puertas como haciendo crecer relaciones ya existentes. Una persona con visión de negocio, mentalidad práctica y muchas ganas de construir algo grande en equipo. En tu día a día te encargarás de: • Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio, conectando con clientes y entendiendo qué necesitan de verdad., • Cuidar y hacer crecer las cuentas actuales, construyendo relaciones a largo plazo y de confianza., • Traducir las necesidades del cliente en propuestas de valor realistas, atractivas y alineadas con nuestro ADN., • Impulsar el crecimiento de Decskill participando activamente en la estrategia comercial., • Acompañar la creación y el desarrollo de equipos IT, trabajando mano a mano con el área de talento., • Liderar y motivar equipos de alto rendimiento, desde la cercanía y el ejemplo., • Colaborar con el resto del equipo corporativo, porque aquí vamos todos a una. 🔎 El perfil que buscamos Buscamos a alguien con experiencia, sí… pero sobre todo con actitud, energía y ganas de aportar. Lo que esperamos de ti: • Entre 2 y 4 años de experiencia en un rol similar (Business Manager, Account Manager, BD… you name it)., • Formación académica superior (grado o licenciatura)., • Experiencia real en desarrollo de negocio dentro del mundo IT., • Buen conocimiento del mercado y de los perfiles tecnológicos más demandados., • Dominio de procesos de reclutamiento y selección, siempre desde un trabajo muy coordinado con el equipo de talento: en Decskill negocio y personas van de la mano., • Inglés a nivel profesional (no imprescindible, pero suma puntos 😉) Soft skills que encajan con nosotros: • Proactividad, autonomía y ganas de hacer que las cosas pasen., • Mentalidad comercial, pero con enfoque humano., • Comunicación clara, cercana y honesta., • Capacidad para adaptarte, aprender rápido y moverte cómodo en entornos cambiantes., • Liderazgo natural, de los que suman y hacen equipo., • Buen rollo, sentido común y espíritu colaborativo. 🔝Cómo trabajamos (y cómo cuidamos a nuestro equipo) Creemos que el buen trabajo se hace cuando hay confianza, flexibilidad y equilibrio. Por eso, cuidamos mucho el cómo además del qué. • Modelo de trabajo híbrido, combinando presencial y remoto según las necesidades del proyecto y del equipo., • Flexibilidad horaria: confiamos en tu responsabilidad y en los objetivos, no en el reloj., • Autonomía para organizar tu día a día, con apoyo constante del equipo., • Un entorno cercano, transparente y colaborativo, donde puedes ser tú mismo/a. ✨ ¿Por qué Decskill (y Astek)? • Participarás en el crecimiento de una compañía internacional en plena expansión., • Trabajarás en proyectos innovadores y con clientes de primer nivel, tanto a nivel nacional como global., • Formarás parte de un equipo multidisciplinar, cercano y especializado en IT., • Disfrutarás de un entorno colaborativo, flexible y emprendedor, donde las ideas cuentan., • Buen ambiente, apoyo real entre compañeros y muchas ganas de crecer juntos. 💙 ¿Te animas a dar el siguiente paso? En Decskill, creemos en las personas que piensan en grande, se implican y disfrutan del camino. ¡Nos faltas tú para seguir construyendo este proyecto! **Decskill apuesta firmemente por la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Promovemos el talento desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra condición incompatible con la dignidad de la persona.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a QA & Integration Manager para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • 3 años como QA., • Valorable experiencia como IVVQ Manager., • Experiencia con herramientas de testing backend (SOAP UI, JMeter, Postman), • Experiencia en infraestructura, redes, hardware y sistemas., • Experiencia con scripting en Python., • Experiencia con tipos de pruebas funcionales y no funcionales (rendimiento, carga, etc.), • Conocimientos en Web Services (SOAP/REST) and API testing., • Nivel de inglés (B2/C1). ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Aeronáutico para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector espacial. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Técnica o Superior en Aeronáutica., • Experiencia profesional en la realización de actividades de monitorización y supervisión y/o experiencia en la realización de inspecciones de control normativo en materia de diseño de espacio aéreo (ASD) o gestión de espacio aéreo (ASM) o servicio de información aeronáutica (AIS)., • Experiencia profesional como ingeniero en actividades relacionadas con la Navegación Aérea en el contexto de los servicios de navegación aérea (ANS) o gestión del tránsito aéreo (ATM) en los que ha sido necesaria la aplicación de la normativa aeronáutica., • Experiencia profesional como ingeniero en actividades relacionadas con la Navegación Aérea en el contexto de los servicios de navegación aérea (ANS) o gestión del tránsito aéreo (ATM) en los que ha sido necesaria la aplicación de la normativa aeronáutica., • Estar en posesión del certificado que acredita haber superado satisfactoriamente el “Curso de Diseño de Procedimientos de Vuelo PBN” impartido por la UPM, o equivalente (a estos efectos se indica a título de ejemplo y sin carácter vinculante, que se podrá acreditar formación de OACI, ENAC, entre otros), • Inglés técnico (nivel B2 o superior). ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Frontend Developer (Angular) para formar parte de un equipo internacional que desarrolla aplicaciones web modernas, escalables y orientadas al cliente. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Funciones Principales: • Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Angular (v6 o superior)., • Programar en JavaScript y/o TypeScript con altos estándares de calidad., • Trabajar con herramientas modernas del ecosistema web como NodeJS, NPM y Webpack., • Implementar soluciones basadas en Reactive Programming., • Diseñar interfaces utilizando frameworks como Bootstrap, Semantic UI o Material Design., • Participar en la definición e implementación de pruebas unitarias, de integración y end-to-end., • Colaborar en entornos con control de versiones, integración continua y buenas prácticas de desarrollo., • Analizar, depurar y mejorar código existente., • Interactuar con clientes y participar ocasionalmente en viajes internacionales (máx. 15% del tiempo). Requisitos: • +3 años trabajando profesionalmente con Angular 6 o superior., • Dominio de HTML y CSS., • Experiencia con testing (unitario, integración y e2e)., • Experiencia con sistemas de control de versiones y CI., • Excelentes habilidades de debugging y lectura de código., • Nivel fluido de inglés., • Orientación al cliente y buenas habilidades comunicativas., • Titulación en Ingeniería Informática o equivalente. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos en búsqueda de un/a QA Automation Engineer Junior con experiencia en automatización de pruebas con Selenium, para formar parte de nuestro equipo de Madrid en modalidad remota desde España. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Diseñar, mantener y mejorar pruebas automatizadas con Selenium para asegurar la calidad de nuestras soluciones tecnológicas. 💫 ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible y modalidad remota desde España., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Formación técnica como FPII o Ingeniería (imprescindible), • Experiencia previa en automatización de pruebas (mínimo 2 años), • Experiencia práctica con Selenium (indispensable), • Conocimiento de control de versiones con Git y trabajo en entornos colaborativos, • Experiencia en ejecución y mantenimiento de suites automatizadas en entornos ágiles, • Capacidad para analizar fallos, depurar incidencias y reducir flakiness, • Valorable experiencia con herramientas como Jira, TestLink, Mantis, • Valorable experiencia en pruebas de servicios (Postman, SoapUI), • Valorable experiencia con Cypress, JMeter, K6 📝 En tu día a día te encargarás de: • Diseñar, desarrollar y mantener pruebas automatizadas con Selenium, • Transformar casos de prueba manuales en scripts automatizados, • Ejecutar y mantener suites de regresión automatizada, • Integrar pruebas en pipelines CI/CD, • Analizar resultados y proponer mejoras, • Mejorar la arquitectura del framework de automatización, • Priorizar con QA funcional qué automatizar y validar cobertura, • Realizar pruebas de servicios/APIs como soporte a flujos automatizados 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! ¿Te apasiona la optimización de procesos y la gestión operativa? Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Ingeniero/a de Planificación y Control de Producción. Si buscas un entorno donde aplicar tus conocimientos técnicos y crecer profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! Funciones Principales • Control de producción y planificación: Asegurar el cumplimiento de los hitos de fabricación y optimizar los flujos de trabajo., • Gestión de datos: Manejo avanzado de hojas de cálculo para el seguimiento de KPIs y reporting., • Coordinación operativa: Seguimiento de los procesos productivos para garantizar la eficiencia y calidad., • Formación: Aeronáutico, • Idiomas: Nivel ALTEO de Inglés (C1/C2), • Herramientas Digitales: * Dominio alto de Microsoft Excel (tablas dinámicas, fórmulas complejas)., • Manejo de Google Suite (especialmente Google Sheets)., • Experiencia: Se valorará positivamente la experiencia previa en puestos de gestión de producción o logística., • Conocimientos adicionales (Muy valorables): Manejo de SAP, y herramientas específicas como Pelícano o Demat. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 21 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Desde IPG Mediabrands buscamos incorporar para nuestra agencia de KINESSO un Data & Automation Specialist para nuestros clientes clave dentro de la organización. Entre tus funciones y responsabilidades se encontrarán: • Desarrollar, mantener y optimizar pipelines de datos para la adquisición, procesamiento y entrega de datos a diferentes partes de la organización., • Automatizar procesos internos para aumentar la eficiencia operativa y reducir los tiempos de respuesta., • Colaborar con equipos interdisciplinarios para comprender y traducir los requisitos comerciales en soluciones técnicas., • Trabajar con datos en Google Cloud Platform (GCP) y utilizar herramientas como BigQuery, y Cloud Storage., • Utilizar Google Workspace y AppScript para crear flujos de trabajo y automatizaciones dentro de la empresa., • Utilizar Office 365 y Power Automate para crear flujos de trabajo y automatizaciones dentro de la empresa., • Crear y mantener paneles de visualización utilizando herramientas como Looker Studio, Tableau o Power BI para proporcionar información crítica a los interesados., • Investigar y adoptar las mejores prácticas en el campo de la ingeniería de datos y la automatización. Experiencia y competencias deseadas: • Experiencia de al menos 1 o 3 años en posiciones de Data Science, • Conocimientos sólidos de SQL para la manipulación y extracción de datos. (must), • Experiencia con Google Cloud Platform (GCP) y su ecosistema. (nice), • Familiaridad con Google Workspace y capacidad para crear automatizaciones utilizando AppScript. (nice), • Experiencia o conocimiento de herramientas de visualización como Looker Studio, Tableau o Power BI. (nice), • La programación en Python se considera un activo adicional. (nice), • Conocimiento básico de inglés. (must), • Se valorará positivamente la experiencia o conocimientos en marketing digital o el sector de medios en general. Sobre nosotros: En IPG Mediabrands estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, en el que todos nuestros empleados tienen las mismas oportunidades independientemente de su género, edad, origen, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición física o de salud, religión, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición. Además, creemos en un ambiente respetuoso e inclusivo en el que todas las ideas pueden ser comentadas libremente. IPG Mediabrands es un grupo de agencias de medios global perteneciente a Interpublic Group (IPG), que en España cuenta con más de 400 profesionales localizados en Madrid, Barcelona y Valencia. Pero, no solo integramos campañas en medios, sino que con creatividad y una visión única del negocio guiamos a las marcas a lo largo de todo su camino, lo que nos convierte en auténticos partners estratégicos. Nuestro gran valor, un equipo comprometido, cargado de talento y con la ambición de ser mejor cada día. Son las personas que forman IPG Mediabrands las que impulsan las estrategias más innovadoras, las ideas más brillantes y la apuesta por todas las oportunidades que nos brinda el futuro. Nuestras agencias, UM, Initiative, KINESSO, Mediabrands Content Studio (MBCS) y Orion aportan una visión integral de negocio para reinventar la forma en que se relacionan marcas y consumidores. Así, acompañan a algunas de las compañías más potentes del mundo en la generación de crecimiento constante.

¡Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador Senior .NET! Sé parte de un equipo internacional, desarrolla tu futuro en un grupo global con un volumen de negocio de 800 millones de euros y más de 1,000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. ✍️ ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? ✍️ • +4 años de experiencia en programación con .NET, servicios web y C#, • Conocimientos avanzados y experiencia en programación de bases de datos: procedimientos almacenados, procesos de carga de datos y paquetes ETL., • Experiencia en sistemas de gestión de bases de datos, principalmente SQL Server, • Experiencia trabajando en entornos Azure., • Algo de experiencia con PHP, • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipo., • Inglés avanzado (B2) y español. 👉 ¿QUÉ HARÁS? • Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando .NET, C# y servicios web., • Diseñar, desarrollar y mantener procedimientos almacenados complejos, procesos de carga de datos y paquetes ETL., • Gestionar y operar bases de datos SQL Server; proporcionar soporte para bases de datos Oracle durante fases de migración., • Colaborar con equipos multifuncionales para entregar soluciones de alta calidad., • Trabajar dentro de entornos Azure para desplegar, monitorizar y optimizar aplicaciones., • Diagnosticar y resolver problemas técnicos relacionados con aplicaciones web y bases de datos., • Asegurar el cumplimiento de las mejores prácticas en programación, seguridad y rendimiento a lo largo del ciclo de vida del desarrollo. 🚀 ¿POR QUÉ NOSOTROS? 🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Estas son algunas de las ventajas que ofrecemos: • Crecimiento rápido gracias a un camino profesional personalizado y evaluaciones salariales. El 70 % de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada., • Mejora tus habilidades a través de nuestra biblioteca de formación en tecnología (Technology Academy), plataformas como Udemy, clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personal y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como bonos de transporte y restaurante, apoyo a la guarda de niños y seguro médico privado., • Benefíciate de nuestro programa WeCare, que apoya a los empleados en situaciones críticas., • Desarrolla todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a fomentar la diversidad en el lugar de trabajo y a crear un entorno inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente del género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil, discapacidad u otras

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Ingeniero/a de Factores Humanos que lidere y coordine las actividades de HF/Ingeniería de Usabilidad en nuestros productos digitales, asegurando experiencias intuitivas, seguras y alineadas con los más altos estándares regulatorios. Serás el punto de referencia en factores humanos dentro de la organización, colaborando con equipos multifuncionales en un entorno ágil para mejorar la experiencia de usuario y minimizar riesgos asociados al uso. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Funciones Principales • Planificar, documentar y ejecutar actividades de Factores Humanos en múltiples proyectos., • Diseñar y liderar investigaciones con usuarios: estudios etnográficos, análisis de tareas, aFMEA/uFMEA, estudios de usabilidad y análisis de feedback de mercado., • Analizar datos, realizar análisis de causa raíz y redactar informes técnicos., • Traducir hallazgos en recomendaciones de diseño basadas en evidencia., • Contribuir a la gestión de riesgos desde la perspectiva de factores humanos., • Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares (FDA, ISO, IEC, AAMI)., • Preparar y revisar documentación para organismos regulatorios., • Colaborar con product owners, UX designers, equipos médicos y regulatorios., • Impulsar la mejora continua de procesos de HF/usabilidad. Requisitos esenciales: • +3 años de experiencia en Factores Humanos/Usabilidad en entornos regulados (idealmente dispositivos médicos)., • Sólido conocimiento en métodos de investigación cualitativos y cuantitativos., • Experiencia con normativas FDA, ISO, IEC, AAMI u otras relevantes., • Experiencia en diseño centrado en el usuario., • Excelentes habilidades de redacción técnica y comunicación en inglés., • Perfil proactivo, autónomo y con mentalidad estratégica., • Seguridad al presentar, moderar talleres y realizar entrevistas., • Máster en Factores Humanos, Ingeniería Biomédica, Psicología Cognitiva, HCI o similar., • Experiencia en software como dispositivo médico (SaMD) y salud digital., • Experiencia interactuando con organismos regulatorios., • Conocimiento en desarrollo de aplicaciones, diseño GUI y prototipado. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! 🚀 En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología, lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real 🎯. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. ✨ Si eres una persona entusiasta 😄, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, este es tu sitio! 🚀 Buscamos un/a Programador/a Java Senior (5 años de experiencia) con experiencia en: • Java21, • Maven, • Spring Boot, • experiencia con microservicios, • Conocimientos de SOAP (no necesariamente profundos), • Pruebas, de Integración, Rendimiento y Calidad de software, • Virtualización mediante contenedores docker, • Monitorización y métricas, • Control de versiones Git, • Integración Continua (Jenkins), • Metodologías Ágiles de desarrollo, • Spring Security. Conocimientos de JWT Imprescindible Titulación Superior de Ingeniería o Grado+Master Modalidad Híbrida: Deberá acudir a oficinas en Madrid los dos primeros meses. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología, lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! • Un ambiente de trabajo inmejorable, • Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP, • Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos, • Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a SAP SD - MM para participar en un servicio para un gran cliente multinacional y colaborar con equipos por toda Europa. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Trabajarás en un proyecto de mantenimiento y evolución funcional del módulo SAP MM, prestando soporte a un cliente multinacional en la gestión de procesos logísticos y de abastecimiento., • Gestionarás y optimizarás procesos de compras (Procure-to-Pay), gestión de materiales e inventarios., • Analizarás y resolverás incidencias funcionales de nivel 2/3., • Propondrás e implementarás mejoras evolutivas alineadas con mejores prácticas SAP., • Participarás en configuración y parametrización del módulo MM (determinación de precios, liberación de pedidos, estrategia de compras, gestión de stock, etc.)., • Colaborarás en pruebas funcionales (unitarias, integradas y UAT)., • Interactuarás con equipos internacionales y usuarios clave en distintos países — será esencial tu nivel alto de inglés., • Participarás en reuniones de seguimiento, toma de requerimientos, estimaciones y priorización junto con el cliente., • Coordinarás integraciones con otros módulos SAP como SD, FI, WM/EWM o Ariba., • Documentarás procesos y soluciones siguiendo estándares del cliente y la compañía., • Entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida de +5 años como Consultor/a SAP MM., • Experiencia en entornos internacionales y proyectos de mantenimiento evolutivo o rollouts. Aprovisionamiento Gestión de inventarios Evaluación y gestión de proveedores • Experiencia en configuración y customización del módulo MM., • Conocimiento de integraciones con otros módulos SAP (SD, FI, WM/EWM, Ariba)., • Experiencia en documentación funcional, testing y soporte a usuarios clave., • Capacidad de trabajo autónomo, orientación a resultados y mentalidad de servicio., • Valorable experiencia en S/4HANA., • Certificación SAP MM (valorable). Ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología, lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! 🔹 Un ambiente de trabajo inmejorable 🔹 Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP 🔹 Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos 🔹 Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a SAP MM para participar en un servicio para un gran cliente multinacional y colaborar con equipos por toda Europa. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Trabajarás en un proyecto de mantenimiento y evolución funcional del módulo SAP MM, prestando soporte a un cliente multinacional en la gestión de procesos logísticos y de aprovisionamiento., • Analizarás y resolverás incidencias funcionales en los procesos de compras, gestión de materiales, inventario y facturación logística., • Propondrás e implementarás mejoras evolutivas y optimización de procesos, manteniendo alineación con las mejores prácticas SAP., • Colaborarás en el diseño y configuración de soluciones funcionales dentro del entorno SAP MM, incluyendo parametrización, pruebas y documentación., • Interactuarás con equipos internacionales y usuarios clave en distintos países, por lo que será esencial tu capacidad de comunicación en inglés a nivel alto., • Participarás en reuniones de seguimiento, análisis de requerimientos, estimaciones de esfuerzo y tareas de priorización junto con el cliente., • Documentarás los procesos y soluciones aplicadas siguiendo los estándares del cliente y de la compañía., • Apoyarás en la coordinación con otros módulos SAP integrados como SD, FI, WM o Ariba, según el alcance de los procesos transversales., • Entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida como Consultor/a SAP MM, preferentemente en entornos internacionales y proyectos de mantenimiento evolutivo., • Conocimiento funcional de los procesos de procure-to-pay, gestión de stock, pedidos, solicitudes de compra, entradas de mercancía y verificación de facturas., • Capacidad para analizar y resolver incidencias, implementar mejoras, y realizar configuraciones en el sistema SAP MM., • Conocimiento de integraciones con otros módulos SAP: SD, FI, WM, Ariba (valorable)., • Experiencia en documentación funcional, testing y soporte a usuarios clave., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, orientada a resultados y con mentalidad de servicio al cliente. Idiomas: • Nivel de inglés alto (B2 o superior), imprescindible para la comunicación con equipos globales. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a IA Conversacional con experiencia, de al menos 3-4 años, en asistentes virtuales de voz y chat, orientado/a a la continuidad, evolución e integración de soluciones conversacionales en entornos enterprise. La persona se incorporará a un proyecto estratégico enfocado en la evolución de soluciones de IA Voz y Chat, trabajando sobre capacidades ya construidas, acelerando nuevos casos de uso y preparando la transición hacia una futura plataforma objetivo dentro del ecosistema de contact center. Este proyecto se desempeñará bajo modalidad híbrida, pero hay que tener disponibilidad para reuniones en cliente, ubicado en Tres Cantos, Madrid. ¿Qué harás? • Mantener y evolucionar soluciones existentes de IA conversacional (voz y chat)., • Diseñar y construir nuevos casos de uso conversacionales de forma ágil., • Transformar lógica de negocio y componentes existentes en APIs/endpoints reutilizables para facilitar integraciones con nuevas plataformas., • Integrar soluciones con el ecosistema actual de contact center y asegurar la convivencia con plataformas legacy., • Participar en la preparación técnica para la migración a Genesys Cloud y futura plataforma destino., • Definir e implantar una rutina de auditoría y mejora continua de conversaciones (voz/chat), identificando oportunidades de optimización y nuevos casos de uso., • Colaborar en la definición de habilitadores técnicos y modelo de gobierno del ciclo de vida de soluciones de IA. ¿Qué conocimientos has de tener? • Al menos 3 años de experiencia (idealmente 4-6) en IA conversacional / asistentes virtuales., • Experiencia sólida con Dialogflow CX., • Experiencia en integraciones con plataformas de contact center, especialmente Avaya on-premise y/o Genesys Cloud., • Experiencia en desarrollo de APIs, webhooks y endpoints., • Conocimiento práctico de IA Generativa aplicada a asistentes virtuales., • Experiencia con frameworks de orquestación como LangGraph o similares. Además valoramos si cuentas con: • Experiencia con Nuance o entornos IVR legacy., • Experiencia en migraciones de soluciones conversacionales., • Conocimientos de observabilidad, analítica conversacional y mejora continua., • Experiencia en definición de modelos de gobierno o ciclo de vida de soluciones IA. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Service Manager con conocimientos de Business Central. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Liderar y coordinar proyectos evolutivos y correctivos sobre la base instalada de clientes, asegurando calidad, plazos y satisfacción., • Supervisar y gestionar incidencias, garantizando tiempos de respuesta y resolución acordes a SLA., • Recoger y analizar requerimientos funcionales a alto nivel, traduciendo necesidades de negocio en soluciones viables., • Controlar y reportar consumos de servicios, asegurando visibilidad financiera y optimización de recursos., • Dirigir reuniones de seguimiento con clientes, actuando como punto de contacto principal y generando relaciones de largo plazo., • Coordinar con equipos técnicos y funcionales para priorizar tareas, desbloquear dependencias y garantizar entregables., • Impulsar mejoras continuas en procesos, soporte y metodología de servicio., • Detectar oportunidades de crecimiento y nuevas necesidades. ¿Qué buscamos? • Experiencia en Dirección de Proyectos o Gestión de Servicios., • Conocimiento funcional sólido de Microsoft Dynamics 365 Business Central., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #LI-JO2

¡En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a a Ingeniero/a Especialista Eléctrico/a en nuestras oficinas de 📍Madrid ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Formarás parte, como Ingeniero/a Especialista Eléctrico/a, asegurando junto al equipo el avance de los proyectos hacia los objetivos marcados. Entre tus principales funciones estarán: • Desarrollo del diseño eléctrico completo de los proyectos del departamento, desde el layout inicial hasta la puesta en marcha (commissioning)., • Elaboración de cálculos eléctricos, memorias técnicas, esquemas y documentación de proyecto., • Diseño de instalaciones eléctricas de baja tensión, iluminación y sistemas de señales débiles (CCTV, CCAA, entre otros)., • Coordinación técnica con el resto de disciplinas del proyecto y apoyo en las distintas fases de ingeniería. ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería Eléctrica, Industrial o similar., • Experiencia en normativas, estándares y marcos de referencia para el diseño eléctrico en proyectos de edificación., • Experiencia en diseño de instalaciones eléctricas, iluminación y sistemas de señales débiles (CCAA, CCTV, etc.)., • Manejo de software de cálculo y diseño eléctrico como CYPE y DMELECT., • Se valorará adicionalmente el conocimiento en diseño de iluminación y sistemas de señales débiles. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Buscamos un/a Software Platforms Architect para incorporarse a uno de nuestros proyectos Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? Perfil técnico sólido en AWS (arquitectura y desarrollo). Experiencia en frameworks Cloud: IaC, CI/CD y ciclo DevOps. Experiencia práctica con: • AWS, • Terraform, • GitHub Actions, • Snowflake, • Docker / ECR, • Kubernetes / EKS Conocimientos sólidos de arquitectura, gobernanza y ciberseguridad. Experiencia en ingeniería de datos con Python. ¿Qué vas a hacer? Actuar como puente entre Data Engineers y equipos de desarrollo. Diseñar y evolucionar los frameworks de nuestras plataformas cloud. Liderar proyectos técnicos en colaboración con el Responsable de Plataforma de Datos. Definir y aplicar estándares de gobernanza y buenas prácticas. Implementar estrategias de etiquetado de recursos en Amazon Web Services para optimizar costes y observabilidad. Desarrollar un framework de observabilidad: • Monitorización automática de buckets en Amazon S3. Gestionar y mantener instancias EC2, Firehose e integraciones IoT vinculadas a sistemas SCADA. Evolucionar nuestro framework interno basado en Apache Airflow (Amazon MWAA) para facilitar integraciones programadas por distintos equipos. Impulsar iniciativas de eficiencia, FinOps y calidad de dato Ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

This is Odd arranca el 2026 con muchas ganas de comerse el mundo. Y aunque el mundo es muy grande, Madrid es un muy buen lugar para empezar. Buscamos a mentes brillantes, con un hambre insaciable y con muchísimas ganas para que nos ayuden a hacernos un hueco en la capital y a consolidar el crecimiento de la agencia. QUIÉNES SOMOS Somos una agencia social-first que construye marcas desde el entorno digital. Empezamos hace 7 años, pero entre COVID y vaivenes de la vida, hace solo 3 o 4 que pisamos fuerte. Creamos contenido y estrategias ganadoras que se basan en el pleno conocimiento del target, de sus necesidades y de la visión del negocio. Trabajamos desde la estrategia y la creatividad hasta la ejecución y medición de campañas y content para las marcas más top del momento como WALLAPOP, MANGO, OPPO, HENKEL… LA OPORTUNIDAD ¡Abrimos oficina en Madrid! Somos de Barcelona donde tenemos nuestro HQ y a 25 maravillosas personas. Buscamos poner un pie en la capital contigo y 5 perfilazos más para crecer como la espuma en los próximos meses y años. ¿Nos ayudas? Uno de nuestros principales clientes está en Madrid y vamos a crear la estructura en la ciudad para darle servicio. En paralelo vamos a buscar nuevas oportunidades para crecer. JOB DESCRIPTION Necesitamos a un/a líder. Si somos completamente sinceros, no tenemos superclaro el perfil. O más bien, estamos superabiertos a valorar perfiles diferentes con backgrounds diferentes. En especial nos llamarán la atención personas que… • …tengan un fuerte background en dirección de cuentas, • …tengan un perfil comercial con experiencia en el sector de la publicidad, • …sean directores creativos/estrategia, • …sean head of marketing, CMO, head of social, etc. de alguna marca top. Además de un background potentorro en alguna de estas áreas, necesitamos que gestiones equipo y cliente como los dioses. Si las cosas van como nos gustaría será un equipo que crecerá rápido y necesitamos que su líder lo gestione con todo el power que se necesita. TUS RESPONSABILIDADES • Comercial: abrir mercado en Madrid., • Supervisión estratégica y creativa: supervisar ideas y propuestas generadas por el equipo para asegurar que sea relevante, coherente con la estrategia y de alta calidad., • Client relations: enamoramiento total de todos nuestros clientes., • Procesos: Implementación de procesos y asegurar la continuidad de nuestro modelo de gestión., • Pitching: participar en concursos REQUISITOS • Experiencia contrastada en agencia o cliente. No nos gusta hablar de años pero esta es una posición senior., • Liderazgo de equipos: necesitamos que hayas liderado equipos antes y que puedas demostrar que has sido un role model para ellos., • Inglés. Mucho y muy bien., • Actitud, actitud, actitud: buscamos gente con espíritu líder y mucha proactividad y un buenrrollo increíble., • Sobre ese último punto: VA EN SERIO. Buscamos gente asertiva, paciente, con ganas de aprender y también de enseñar. Si eres lo más en todo pero desprendes onda negativa no te consideraremos para formar parte del equipo. La genialidad de nuestro trabajo depende en gran medida del buenrrollo que hay en el equipo, así que lo protegemos a capa y espada., • Referencias impecables de clientes y de anteriores empleos., • Trabajar en equipo: es cliché pero es importante, queremos que sepas delegar y que puedas generar un ambiente de trabajo eficiente y buenrrollero con tus juniors y seniors. Si la gente está living cuando trabaja contigo, ¡nos interesas!. LOS RETOS Si lo que lees te interesa, nos gustaría que le des una vuelta a alguno de los retos que tenemos y nos cuentes cómo enfocarías resolverlos: • Comercial: empezar y liderar nuevas relaciones comerciales en Madrid., • Operaciones: cómo gestionar la interrelación entre las dos oficinas y asegurar independencia a la vez que trabajamos como uno., • Gestión de equipo: gestionar un equipo que dependen de ti a la vez que reciben feedback de los directores (creatividad, estrategia, contenido…) en Barcelona., • Cultura: cómo asegurar que nuestra cultura permea en la nueva oficina y se traspasa a las nuevas contrataciones. QUÉ OFRECEMOS • Emprender una nueva aventura abriendo camino en Madrid, con todo el excitement que conllevan los new beginnings., • Una cultura trabajada desde la cooperación y el compañerismo para que se genere una magia única. Queremos que vayas feliz al trabajo., • Flexibilidad: 2 días de teletrabajo (pueden ser lunes y viernes, sí), vacaciones flexibles, día de tu cumple de fiesta, jornada intensiva en verano… CÓMO APLICAR • Abre el mail, • Actualiza tu CV y adjúntalo, • Explícanos en un par de lineas por qué eres la persona que estamos buscando. No nos metas un rollo aburrido porfa., • Tus top 3 restaurantes de la ciudad., • SEND a jobs(arroba)thisisodd.es Ganas de conocerte!!!!

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la gestión de proyectos y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a Geotécnico Senior para incorporase en el área de Ingeniería del Terreno en nuestras oficinas de MADRID en la modalidad de híbrida! ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Interpretación de resultados de ensayos de campo y laboratorio, • Supervisión de campañas y trabajos de campo, • Capacidad de síntesis para la estimación y propuesta de parámetros geotécnicos, • Análisis de cimentaciones y definición de recomendaciones de cimentación, • Análisis de elementos de contención, • Análisis de túneles y excavaciones, estabilidad de taludes, elaboración de propuestas de tratamiento del terreno y redacción de memorias de cálculo e informes. ¿Qué buscamos? • Titulación; Master en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos/ Ingeniería Geotécnica o de Minas., • Con más de 8 años de experiencia como Ingeniero Geotécnico., • Experiencia en diferentes tipos de proyectos geotécnicos que van desde carreteras, ferrocarril, cimentaciones para diversos proyectos, excavaciones, muros de contención y túneles., • Experiencia en manejo de software PLAXIS 2D/3D, AutoCAD, RocScience y otros., • Nivel Inglés y español: mínimo B2., • Disponibilidad para viajar, • Necesario tener experiencia en proyectos internacionales Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA Digital, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! • Un ambiente de trabajo inmejorable, • Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP, • Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos, • Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si buscas una empresa que valore tu potencial y te impulse hacia el futuro, queremos conocerte. Buscamos incorporar a nuestro equipo SAP un/a SAP S/4 #Project Manager, responsable de liderar implantaciones de SAP S/4 asegurando la correcta ejecución en tiempo, calidad y coste. Tus principales funciones serán: • Definir el alcance, planificación, presupuesto y recursos del proyecto., • Elaborar y mantener el plan de proyecto,, • Coordinar y liderar al equipo de consultores SAP, • Ser el punto de contacto principal con stakeholders (negocio, IT, dirección, partners y SAP)., • Gestionar riesgos, incidencias y desviaciones en plazos, costes y calidad., • Supervisar las fases del proyecto: diseño, construcción, pruebas, migración y go-live., • Coordinar la estrategia de migración de datos desde SAP ECC y/u otros sistemas., • Garantizar la correcta integración de SAP S/4 con otros sistemas corporativos, • Impulsar la gestión del cambio: comunicación, formación de key users y soporte a usuarios., • Asegurar la documentación de procesos y entregables del proyecto., • Liderar el cut-over y fase post-go live, garantizando la continuidad operativa. Requirements ¿Qué te pedimos? • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Informática, Matemáticas o similar., • Experiencia mínima de 5 años gestionando proyectos SAP y habiendo participado en proyectos completos de implantación o migración a SAP S/4HANA (Greenfield o Brownfield)., • Sólido conocimiento de la arquitectura SAP S/4HANA., • Experiencia previa en gestión de proveedores, partners y equipos multidisciplinares., • Experiencia en metodología de implantación SAP Activate, • Deseable experiencia en integraciones con SuccessFactors, Ariba, Concur, CRM u otros sistemas satélites., • Certificaciones en SAP S/4HANA Project Manager, PMP o ITIL Soft skills: • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos en entornos multiculturales., • Habilidades de comunicación y negociación con dirección y negocio., • Enfoque a resultados y fuerte orientación al cliente interno., • Alta capacidad de planificación, organización y gestión de riesgos., • Proactividad y mentalidad de resolución de problemas. Idiomas: • Español nativo o nivel alto., • Deseable Inglés fluido (B2-C1) Ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Descripción ¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA Digital, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un/a profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! • Un ambiente de trabajo inmejorable, • Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP, • Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a HCM con experiencia en PY nómina española y PA para incorporarse en proyecto de conversión de ECC a S/4HANA. Tus funciones serán: • Participar en proyectos de conversión de SAP ECC a S/4HANA en el área de HCM, con foco en PY (Nómina Española) y PA., • Analizar procesos actuales, identificar impactos y definir soluciones funcionales en PY y PA., • Configurar y validar nómina española (esquemas, reglas, cálculo, integración)., • Configurar procesos de Administración de Personal e integrar con otros módulos SAP., • Gestionar migración de datos de personal y nómina hacia S/4HANA., • Realizar y coordinar pruebas funcionales (UT, SIT, UAT) y soporte en go-live. ¿Qué pedimos? • Experiencia de al menos 5 años en el módulo de HCM., • Experiencia previsa en proyectos de conversión., • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Buscamos un/a Consultor/a Senior System Architect con sólida experiencia en tecnología PEGA, que se incorpore a nuestro equipo para liderar desarrollos, aportar visión técnica y colaborar en iniciativas estratégicas Funciones: • Desarrollo e implementación de soluciones basadas en tecnología PEGA., • Asesoramiento técnico y soporte al equipo de desarrollo., • Participación en actividades de preventa, aportando conocimiento técnico en propuestas y soluciones. Requisitos: • Experiencia en desarrollos con tecnología PEGA., • Conocimientos sólidos en arquitectura y desarrollo en PEGA., • Certificación Senior System Architect (SSA), • Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban, etc.). Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #LI-RC1

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Estamos ampliando nuestro equipo con un/a Analista Programador – Facturación Electrónica para incorporarse a nuestro equipo en uno de nuestros clientes del sector bancario. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Participar en proyectos de desarrollo e integración de soluciones de Facturación Electrónica en entornos bancarios y corporativos., • Aplicar conocimientos funcionales de facturación electrónica, asegurando la correcta implementación de procesos de negocio. Requisitos: • Al menos 4 años de experiencia como Analista Programador., • Experiencia en Facturación Electrónica y conocimiento funcional del proceso., • Experiencia en Java 8, Spring, Tomcat / JBoss 7 y desarrollo Web en entornos corporativos., • Experto en Web Services SOAP con Apache CXF y conocimientos profundos de WSS4J., • Experiencia en manejo de certificados para firma y autenticación., • Conocimiento de XSLT, Apache Camel, ZK y librerías para XML., • Modalidad híbrida si se reside en ciudades donde tenemos oficina. Teletrabajo si no hay oficina cerca. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a profesional Junior en Inteligencia Artificial, con alrededor de un año de experiencia, para integrarse en un proyecto del sector industria, internacional, por lo que es imprescindible contar con un nivel alto de inglés. Este proyecto se desempeña en modalidad híbrida, en Madrid. ¿Qué harás? Participar en el desarrollo de aplicaciones basadas en Generative AI y LLMs Colaborar en la implementación de arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation) Apoyar en la creación de agentes de IA y workflows basados en modelos de lenguaje Aplicar técnicas de prompt engineering en casos de uso reales Trabajar con ChatGPT y capacidades avanzadas de LLMs para resolver retos de negocio Colaborar en la integración de soluciones GenAI en entornos empresariales ¿Qué requisitos/conocimientos has de tener? Alrededor de 1 año de experiencia o experiencia equivalente en proyectos relacionados con Generative AI y LLMs. Conocimientos de prompt engineering (muy valorable / imprescindible si quieren mantenerlo fuerte). Experiencia utilizando ChatGPT y otros modelos de lenguaje. Conocimiento de arquitecturas RAG. Experiencia o familiaridad con LangChain, CrewAI o AutoGen. Desarrollo con Python. Experiencia integrando APIs de LLMs (OpenAI, Azure OpenAI u otros). Nivel de inglés profesional obligatorio. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡HOLA CRACK! En Ucademy seguimos a tope: queremos transformar la forma en la que se aprende, y necesitamos que tú formes parte de esta revolución. Buscamos a nuestro próximo Sales Development Representative, una persona con energía a raudales, ambición comercial y muchas ganas de marcar la diferencia. ¿QUÉ ESTÁ PASANDO? La educación no avanza al ritmo que debería. En Ucademy creemos que estudiar puede ser más fácil, más ágil y, sobre todo, mucho más entretenido. ¿Nuestra clave? Una plataforma que aprende del alumno y le marca el camino ideal para avanzar cada día. Sencilla, potente y 100 % personalizada. Y ahora… necesitamos a alguien que sepa contarlo y venderlo mejor que nadie. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? ✅ Energía, iniciativa y actitud de 10 ✅ Pasión por conectar con personas ✅ Capacidad para detectar oportunidades de venta ✅ Cero miedo al “no” y muchas ganas de superarse cada día Si te dicen que no… tú preguntas por qué no. Si algo cambia de un día para otro… tú te adaptas y sigues adelante. Si algo sale bien… ¡tú lo celebras y ya estás pensando en el siguiente reto! ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? 💼 Ejecución comercial • Asesorar de forma cercana y honesta a futuros alumnos para que cumplan sus objetivos., • Mostrar con claridad cómo Ucademy puede ayudarles (¡y también lo que les va a exigir!)., • Serás parte clave en un equipo unido, donde el resultado colectivo es lo primero., • Documentar procesos, proponer mejoras y compartir aprendizajes: aquí el conocimiento se multiplica., • Serás el primer contacto de muchos estudiantes: tu seguridad y carisma marcarán la diferencia., • Queremos que opines, propongas y aportes: aquí las ideas valientes tienen espacio real. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? 💼 Contrato indefinido 💰 Salario base a partir de 21.000 € brutos/año + comisiones por ventas 📱 Retribución flexible con Payflow 🚑 Seguro médico privado 🎉 Eventos de equipo, celebraciones y un ambientazo 🚀 Plan de desarrollo profesional y formación continua ⚡ Libertad total para proponer, decidir y crear desde el primer día 🏆 Bonus por objetivos ¿TE APUNTAS? Queremos conocerte. Si te vibra lo que leíste, es tu momento de dar el paso. Ucademy está creciendo y tú puedes dejar huella en esa historia. ¡Te estamos esperando! 🐾

En T-Systems encontrarás proyectos innovadores que contribuyen al bienestar social y ecológico. Queremos incorporar nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, diferentes perspectivas, que acepten retos y estén comprometidos con el aprendizaje continuo para crecer y generar un impacto positivo en la sociedad… ¡y hacerlo disfrutando del camino! No importa cuándo o dónde trabajes. Lo importante es realizar un trabajo con propósito que impulse el progreso de la sociedad. Por ello, haremos todo lo posible para ofrecerte todas las oportunidades de desarrollo, poniendo a tu disposición una sólida red de apoyo, tecnología de vanguardia, un nuevo entorno laboral y la libertad para trabajar con autonomía. En T-Systems apoyamos tu crecimiento tanto personal como profesional para que puedas dejar huella en la sociedad. Somos un equipo global de alrededor de 28.000 empleados, lo que nos convierte en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integrales end-to-end. Desarrollamos soluciones de nube híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de empresas, industrias, administraciones públicas y, en definitiva, de la sociedad. Descripción del proyecto: La sociedad digital no sería posible sin nosotros. Nuestros profesionales proporcionan a los clientes la mejor red, con una infraestructura fiable y segura, base de las innovaciones del mañana. Tenemos las mejores perspectivas para el futuro digital. Y tú puedes formar parte desde el primer día. En el Telco Hub de Madrid, somos pioneros en la integración de IT y Telco, construyendo y escalando Telco as a Platform (TaaP) sobre nuestra propia nube en capas. Nuestros equipos trabajan en squads internacionales y multifuncionales, ofreciendo servicios innovadores a uno de los operadores más relevantes de Europa. Nuestra misión es crear la mejor experiencia de cliente basada en tres principios fundamentales: ✅ Cloud-based – Aprovechando las últimas tecnologías para escalabilidad y rendimiento. ✅ Automatizado – Impulsando la eficiencia mediante IA, automatización y DevOps. ✅ Sostenible – Construyendo una infraestructura preparada para el futuro y respetuosa con el medio ambiente. Buscamos talento en ingeniería con ganas de crecer técnica y profesionalmente en un entorno innovador, dinámico y colaborativo. Si te apasiona dar forma al futuro de las telecomunicaciones, ¡este es tu lugar! El equipo: La Tribe Voice & Messaging es responsable del diseño, desarrollo, planificación, validación y operación de todas las plataformas de voz y mensajería en la red fija y móvil de DT Technik durante todo su ciclo de vida. Ofrecemos servicios innovadores, fiables y de última generación a clientes de telefonía móvil y fija. Actualmente, estamos llevando las aplicaciones de voz y mensajería a la nube, unificando los sistemas tradicionalmente separados de red fija y móvil. Para ello, queremos contar contigo. Funciones: • Apoyar a los equipos de proyecto en la integración y validación de software de servicios de voz., • Colaborar en desarrollo, aseguramiento de calidad, planificación e implementación de nuevas versiones de producto., • Diseñar nuevas automatizaciones de servicios, procesos y/o modelos operativos., • Realizar análisis de rendimiento, optimización y resolución de incidencias., • Automatizar despliegues en todos los entornos., • Proporcionar y administrar la infraestructura y herramientas específicas de integración y entrega para los proyectos., • Desarrollar soluciones de automatización para pruebas de carga y rendimiento, y en el futuro para otras funciones en todos los squads del sistema., • Coordinar tareas de un pequeño equipo de desarrolladores, asegurando la correcta entrega del equipo. Requisitos Imprescindibles: • Experiencia avanzada en metodologías ágiles (Kanban, Scrum, etc.)., • Conocimientos sólidos en programación orientada a objetos (C/C++)., • Experiencia en tecnologías y herramientas DevOps (GitLab, Docker, Kubernetes, Helm, Flux, automatización de pruebas con Python/behave o Ruby/Cucumber, Zabbix)., • Conocimientos en IMS y protocolos de comunicación relevantes (SIP, RTP)., • Experiencia en el sector de telecomunicaciones., • Inglés nivel mínimo B2+ Valorable: • Conocimientos avanzados en programación orientada a objetos (Java, Python, Ruby)., • Conocimientos de alemán (opcional)., • Conocimiento del mercado, tecnologías y entorno competitivo del sector IT y telecomunicaciones, incluida la transformación digital., • Experiencia en gestión de proyectos IT. Herramientas y plataformas: GitLab, Docker, Kubernetes, Helm, Flux, automatización de pruebas (Python/behave o Ruby/Cucumber), Zabbix, C/C++, Java. ¿Qué ofrecemos?: • Entorno de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivador., • Modelo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • Formación continua: preparación de certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, transporte, etc., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito con especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados…)., • 100% del salario en caso de baja médica., • ¡Y muchas más ventajas por formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo reto profesional, no dudes en enviarnos tu CV (en inglés). ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CVs de candidatos que cumplan los requisitos especificados en cada oferta.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Arquitecto/a Senior IA para que forme parte de un proyecto para una reconocida entidad dedicada a los derechos de la propiedad intelectual, la modalidad de trabajo es híbrida, siendo tres días en las oficinas del cliente en Madrid y dos en modalidad de teletrabajo, flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. La persona que se incorpore tendrá un rol clave en la innovación tecnológica, participando activamente en la definición de soluciones de alto impacto para la organización. Ocupándose del diseño, entrenamiento y despliegue de modelos de Machine Learning, Deep Learning e IA Generativa. Llevando el liderazgo del gobierno de la IA dentro del cliente, siendo responsable de un equipo multidisciplinar, así como labores de mentoring sobre perfiles más junior. REQUISITOS • Deseable Titulación Universitaria., • Se valorará Nivel de Inglés avanzado., • Experto en Inteligencia Artificial, con amplia experiencia en Machine Learning, Deep Learning e IA Generativa, que lidere el diseño y desarrollo de modelos avanzados de IA dentro de su departamento de Arquitectura., • Conocimiento avanzado en Python y librerías de IA (TensorFlow, PyTorch, Scikit-learn, Keras)., • Exsperiencia en diseño y entrenamiento de redes neuronales profundas (CNN, RNN, Transformers, etc.)., • Conocimiento en IA Generativa (LLMs, Diffusion Models, GANs)., • Experiencia en procesamiento de lenguaje natural (NLP)., • Conocimiento en gestión de datos: SQL, NoSQL, Pipelines de datos. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Pre-Sales Solution Architect – Software, AI & Automation en modalidad de trabajo remoto (aunque puede requerir presencia ocasional en la oficina para reuniones o actividades específicas), horario de oficina e intensiva los viernes y meses de verano. La persona que se incorpore será responsable de conectar la tecnología con las necesidades de negocio de los clientes, liderando la definición de propuestas de valor diferenciadas basadas en soluciones de desarrollo de software, inteligencia artificial y automatización. Su misión será inspirar a los clientes mostrando el potencial transformador de nuestras soluciones y acompañar al equipo comercial en todo el proceso preventa, desde la detección de necesidades hasta el cierre de la oportunidad. REQUISITOS -Formación: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Se valorará formación adicional en ventas técnicas o gestión de soluciones tecnológicas., • Idiomas: Inglés a nivel profesional (oral y escrito) indispensable para la comunicación con equipos y clientes globales. -Experiencia: • Mínimo 5 años de experiencia en preventa o consultoría tecnológica, idealmente en empresas IT o integradores., • Experiencia en presentaciones a clientes, elaboración de ofertas técnicas y definición de soluciones complejas., • Conocimiento práctico en proyectos de automatización, inteligencia artificial o desarrollo de software. -Conocimientos Técnicos Deseables: • Plataformas Cloud (Azure, AWS, GCP)., • Soluciones de IA (LLMs, RAG, machine learning, NLP, modelos generativos) y conocimiento de herramientas de IA aplicadas al SDLC (ej. GitHub Copilot, Claude Code, Figma Make o similares)., • RPA y automatización (UiPath, Power Automate, etc.)., • Fundamentos de desarrollo de software y arquitectura de sistemas, incluyendo conocimiento de patrones y mejores prácticas (ej. microservicios, DDD, TDD, event-driven architecture, arquitectura hexagonal, Clean Code, principios SOLID)., • Comprensión del ciclo de vida completo de soluciones IT (SDLC) y metodologías Ágiles (Scrum, Kanban).Se valorará conocimiento de principios Lean IT. -Competencias Clave • Comunicación efectiva y capacidad para influir., • Orientación a resultados y visión de negocio., • Pensamiento estratégico y habilidad para conectar tecnología con impacto empresarial., • Trabajo en equipo, colaboración y energía positiva., • Curiosidad tecnológica e interés por la innovación continua. FUNCIONES CONCRETAS • Colaborar estrechamente con el equipo comercial para comprender los retos del cliente y traducirlos en soluciones tecnológicas viables y competitivas., • Diseñar y presentar propuestas de valor orientadas a negocio, integrando IA, automatización, desarrollo de software y servicios cloud., • Elaborar documentación técnica y comercial, demos, presentaciones y casos de uso adaptados a cada cliente., • Participar activamente en reuniones, workshops y presentaciones con clientes y partners para posicionar las capacidades de la compañía., • Realizar análisis de viabilidad técnica y estimaciones de alto nivel que permitan construir ofertas realistas y atractivas., • Colaborar con los equipos de delivery y tecnología para asegurar la coherencia y escalabilidad de las soluciones propuestas., • Mantenerse actualizado sobre tendencias tecnológicas (IA generativa, RPA, low-code, analítica avanzada, etc.) e incorporarlas en el discurso comercial., • Promover un enfoque shift-left, integrando la calidad y la automatización desde las fases iniciales del diseño de la solución., • Contribuir al desarrollo de materiales de preventa reutilizables (demos, presentaciones, casos de éxito, frameworks)., • Ser un enlace clave entre las áreas técnicas y comerciales, fomentando la colaboración y la innovación. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. 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MERLIN Edged tiene una oportunidad muy interesante para un Administrador de Contratos del Centro (Site Contract Admin). En esta posición trabajarás directamente con el Site Manager del data center y con el Administrador Regional de Contratos, siendo responsable de garantizar la exactitud de todos los efectos financieros relacionados con la actividad del data center, tanto en el sistema financiero como en cualquier otra herramienta de gestión. El Site Contract Admin debe ser ágil, profesional y sentirse cómodo en un entorno de cambio constante. La persona adecuada será confiable con información confidencial, altamente organizada, autónoma, con excelentes habilidades de comunicación, capacidad de pensamiento estratégico y con la misma facilidad para trabajar de forma independiente como en equipo. En MERLIN Edged valoramos la eficiencia y buscamos mantener unas operaciones fluidas. El modelo de negocio único de MERLIN Edged y su capacidad para eliminar burocracia hace que el cambio y el progreso sucedan rápidamente. Debemos poder confiar los unos en los otros: ser honestos, comunicativos, estratégicos, fiables y orientados a resultados. Buscamos personas ultra creativas y profesionales de alto rendimiento, con humildad y hambre de generar un impacto positivo en el mundo. Ofrecemos flexibilidad y oportunidades de crecimiento ilimitadas para quienes sean capaces de aprovechar sus habilidades y talentos, identificando cómo y dónde utilizarlos para aportar valor. El crecimiento en el ecosistema significa expandirse hacia afuera, no hacia arriba: aquí no existe una escalera corporativa que escalar. Tu camino está en tus manos, y el equipo de MERLIN Edged está aquí para apoyar a nuestras compañías, innovadores y agentes del cambio Principales responsabilidades: • Gestionar el proceso de cierre mensual, • Preparar e interpretar informes de cierre mensual del centro y proporcionar orientación y apoyo al Site Manager, • Gestionar el proceso de previsión mensual considerando la información proporcionada por las áreas funcionales asociadas, • Gestionar la documentación de Seguridad y Salud en las plataformas correspondientes, • Seguimiento y control de pedidos administrativos, • Gestión documental general del centro, • Apoyo de tareas administrativas generales del departamento, • Realizar auditorías trimestrales de cumplimiento de procesos para validar los controles internos, • Seguimiento de las métricas financieras asociadas a los KPI y SLA establecidos con proveedores, • Dar soporte a la auditoría externa anual y coordinarse con otros equipos del centro, • Facilitar actualizaciones semanales o mensuales con los principales stakeholders, según el área de control (clientes internos y externos), • Supervisar y hacer seguimiento de las cuentas por cobrar de clientes y de los pagos a proveedores, • Gestión de presupuesto de Opex y Capex Formación y experiencia • Experiencia profesional en puestos similares de mínimo de 2 años, • Experiencia en manejo de MS -Excel, MS-PowerPoint y SAP, • Formación FP de gestión administrativa, en administración y finanzas o similares Habilidades • Organización y atención al detalle., • Capacidad para trabajar con plazos y gestionar múltiples tareas simultáneamente., • Buenas habilidades comunicativas y trato con personas., • Proactividad y autonomía., • Discreción y confidencialidad en el manejo de información sensible. Gran lugar de trabajo • Una cultura dinámica y emprendedora, enfocada en la innovación, • Un entorno de trabajo con alto grado de autonomía, • Una cultura basada en el respeto, el aprendizaje y la excelencia, • Compañeros de equipo con gran experiencia y alto nivel de talento, • Oportunidades de crecimiento y de viajes, • Formar parte de un equipo transformador Sobre MERLIN Edged MERLIN Properties y Edged Energy unieron fuerzas en 2020 para promover, construir, equipar y operar centros de datos de vanguardia y neutros en carbono en la Península Ibérica. Sus instalaciones se encuentran en Barcelona, Madrid, Extremadura, Lisboa y el País Vasco. MERLIN Edged está creando una red global de infraestructura neutra en carbono y sin consumo de agua para proyectos de centros de datos y microrredes. MERLIN Edged es una solución de infraestructura que combina un despliegue rápido con una operación sostenible. Sus componentes modulares, que incluyen refrigeración sin agua y sistemas eléctricos avanzados, ayudan a reducir costes, minimizar el impacto ambiental y posibilitan una nueva generación de infraestructura como servicio bajo demanda. Posición: Data Center Site Contract Admin Horario: Tiempo completo, horario de 9:00 a 19:00 (L-V) Reporte directo: Data Center Site Manager / Regional Contract Administrator Localización: Data Center. Madrid-Getafe

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Desarrollo y mantenimiento de dashboards en QlikSense. Modelado de datos y scripting (Data Load Editor). Diseño de KPIs y métricas de negocio. Optimización y mejora de rendimiento. Interlocución con negocio para recogida de requisitos (especialmente en perfiles senior). Gestión y publicación en entornos (valorable experiencia en QlikSense Cloud). ¿Qué buscamos? Dos profesionales senior, con al menos 2/5 años de experiencia en Qliksense Experiencia sólida en modelado de datos y optimización. Capacidad de interlocución directa con cliente. Experiencia liderando desarrollos o pequeñas evolutivas. Muy valorable experiencia en QlikSense Cloud. Y también buscamos dos profesionales junior con 1–2 años de experiencia con QlikSense. Conocimientos de modelado y scripting. Capacidad analítica y ganas de crecer. Valorable experiencia en entorno Cloud. Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Manufacturing Engineer Junior – Sector Aeronáutico para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Aeronáutica o titulación en Ingeniería relacionada., • Experiencia previa en funciones de Manufacturing Engineer en el sector industrial/aeronáutico (valorable)., • Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito., • Nivel alto de Microsoft Office, especialmente Excel (gestión y análisis de datos, hojas de cálculo)., • Nivel medio de Google Suite, principalmente Google Sheets., • Conocimiento y manejo de herramientas y sistemas de gestión como SAP., • Familiaridad con herramientas específicas del entorno industrial como Pelícano y Demat., • Capacidad de análisis, optimización de procesos y trabajo en equipo en entornos técnicos. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Apoyo en la elaboración de pliegos, memorias y resto de documentación contractual requerida para la tramitación de expedientes contractuales., • Apoyo a la tramitación de los expedientes contractuales en el sistema informático de tramitación y gestión de expedientes SIDAE (Sistema implantando en el Ministerio de Defensa) así como en la Plataforma de Contratación del Sector Público (PLACSP)., • Apoyo en el desarrollo de funciones relacionadas con el responsable de contrato en los expedientes de contratación., • Asesoría y asistencia jurídica en el ámbito de la contratación pública relacionada con los expedientes contractuales. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Titulación Universitaria homologada según MECES 2 o 3 (Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior). Mínimo requerido: MECES 2, • Experiencia profesional en el ámbito de la contratación pública. Mínimo requerido: 4 años. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Valoramos la diversidad y creemos que las diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas que nos ayudan a resolver los retos más complejos en ingeniería. En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Diseño de Utillaje para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Formación y experiencia • Título en Ingeniería Mecánica, Diseño Industrial, Manufactura o afines., • Experiencia mínima de 1 año en diseño de utillajes, moldes, matrices o fixtures. Conocimientos de software • Dominio de CAD 3D (Imprescindible CATIA)., • Conocimientos en simulación de esfuerzos y deformaciones (FEM, Moldflow u otros)., • Experiencia en generación de planos técnicos y documentación de fabricación. Diseño de utillajes • Capacidad para diseñar utillajes de corte, formado, estampado o inyección según especificaciones técnicas., • Conocimiento en selección de materiales para utillajes y durabilidad. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

En Auxadi, estamos buscando contadores certificados con experiencia local en Colombia para unirse a nuestro equipo de International Desk de Contabilidad en nuestras oficinas de Madrid. Si te gusta la contabilidad y la tecnología, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno dinámico e internacional. ¿Cuáles serán mis funciones? Serás responsable de una variedad de funciones clave dentro del área contable, utilizando la integración y uso de tecnologías desarrolladas para optimizar y agilizar los procesos contables. • Participarás activamente en la elaboración de la Contabilidad y reportarás los Estados Financieros al cliente usando el ERP de Microsoft - Business Central (en función de tu responsabilidad dentro del equipo), • Te asegurarás de cumplir con todas las Obligaciones Mercantiles Locales, incluyendo la contabilidad, la elaboración de cuentas anuales y la presentación de reportes oficiales a las autoridades locales., • La tecnología es un pilar fundamental en nuestro trabajo, y estarás constantemente involucrado en su aplicación para optimizar resultados, permitiéndote trabajar de manera más inteligente y eficiente., • El trabajo en equipo es esencial. Colaborarás diariamente con equipos expertos en impuestos y nómina ubicados en Bogotá, para asegurar una gestión integral y precisa. ¿Cómo es trabajar en Auxadi? • Plan de formación continua: Recibirás formación adaptada que te permitirá desarrollar habilidades profesionales e interpersonales para desempeñarte de manera productiva y eficiente., • Entorno multicultural: Trabajarás en un entorno dinámico con profesionales de contabilidad e impuestos que te brindarán apoyo y experiencia. Requisitos: ¿Qué necesito para ser miembro de Auxadi? Actualmente, buscamos contadores públicos certificados con experiencia en firma de servicios profesionales en Colombia. Además, es importante que cuentes con: • Fluidez en inglés, • Experiencia previa de al menos un año, y para asumir puestos de gestión mínimo 5 años, • Dominio de Excel, • Gran atención al detalle y capacidad para adaptarte a un entorno multitarea Si crees que puedes encajar... ¡no dudes en enviar tu solicitud!

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Make It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo de Obras Hidráulicas, con base en la oficina de Madrid o Sevilla, con un perfil de Ingeniero/a de Diseño OOHH Senior con más de 15 años de experiencia y sólida formación ICCP ,para asumir la autoría y responsabilidad integral de proyectos internacionales de alta complejidad. La persona liderará el diseño, la coordinación técnica y la gestión global de los proyectos, asegurando cumplimiento normativo, calidad y excelencia técnica. Se valorará en gran medida contar con experiencia internacional en el puesto, idealmente en paises anglosajones, de al menos 5 - 10 años. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Buscamos un Responsable de Proyectos de Diseño de Obras Hidráulicas con sólida experiencia internacional para liderar el desarrollo técnico y de gestión de proyectos relacionados con infraestructuras hidráulicas: presas, estaciones de tratamiento (ETAP/EDAR), redes de abastecimiento, ect. La persona seleccionada será responsable de coordinar equipos multidisciplinares, gestionar la relación con clientes y organismos públicos, supervisar el diseño técnico y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y presupuesto del proyecto. • Asumir la autoría técnica completa de los proyectos asignados., • Ejercer como responsable de Proyecto, garantizando la correcta definición, desarrollo y entrega de todas las fases del diseño., • Liderar proyectos de diseño de obras hidráulicas en todas sus fases: concepto, básico, constructivo y apoyo durante obra., • Dirigir equipos de ingenieros y diseñadores asegurando la correcta coordinación multidisciplinar., • Supervisar y validar cálculos hidráulicos, mecánicos y estructurales asociados a las infraestructuras de agua., • Elaborar y revisar memorias, planos, especificaciones técnicas y estimaciones de coste., • Gestionar la interlocución con clientes, organismos públicos, concesionarias y contratistas., • Asegurar el cumplimiento de normativas nacionales e internacionales (UNE, ISO, AWWA, Eurocódigos, códigos locales)., • Realizar seguimiento técnico-económico, planificación y reporting de cada proyecto., • Participar en ofertas, licitaciones y presentaciones técnicas a clientes. ¿Qué buscamos? • Un perfil con Máster en Ingeniería Civil o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos con al menos 15 años de experiencia en puestos de responsabilidad sobre el diseño de grandes proyectos de obras hidráulicas, con un nivel alto de inglés para comunicaciones técnicas internacionales y excelente capacidad de liderazgo, planificación, resolución de problemas y coordinación., • Se valorará en gran medida contar con experiencia internacional, idealmente en paises anglosajones, de al menos 5- 10 años., • Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Logista es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal y Polonia. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 6.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. El equipo: El Departamento Corporativo de Real Estate está encargado de la gestión y optimización de una cartera de naves, oficinas y plataformas logísticas distribuidas en diferentes países de Europa con un portfolio de más de 1 millón de m2. Función y responsabilidades: • Gestión integral de proyectos en edificios logísticos sobre el global del portfolio del Grupo Logista, garantizando el cumplimiento de los requerimientos en alcance, coste y plazo., • Creación, análisis, desarrollo y finalización de contratos inmobiliarios sobre activos en España, Portugal, Francia, Italia y Polonia., • Gestión de contratos de arrendamientos y suministros, incluyendo la formalización y actualización de los contratos con las Propiedades y las empresas suministradoras., • Desarrollo de proyectos logísticos, así como su justificación, licitación, dirección y control, ejecución, legalización y desactivación., • Elaboración de estudios de viabilidad sobre proyectos estratégicos para la ampliación del parque inmobiliario internacional., • Definición de la solución óptima y desarrollo de planeamiento urbanístico para suelos de uso industrial y terciario. Tareas y Responsabilidades: Gestión de proyectos Inmobiliarios sobre naves logísticas y oficinas, tanto en operaciones de compraventa como en arrendamiento. • Análisis de las necesidades de cada negocio y elaboración de una propuesta., • Búsqueda en el mercado de alternativas que se adapten a los requerimientos., • Presentación al cliente interno de la solución óptima en términos comerciales, económicos, contractuales y técnicos., • Elaboración de un Business Case que defienda la propuesta para aprobación interna oficial., • Formalización del contrato en colaboración con el departamento jurídico., • Actualización del activo en la Base de Datos de Real Estate., • Seguimiento del cumplimiento del contrato en toda su duración. Gestión de Proyectos Técnicos sobre nuevas instalaciones, reformas, mejoras y acondicionamiento en los edificios del Grupo: • Definición del proyecto en coordinación con otras áreas y el Negocio para elegir la solución tecnológica optima en términos de coste, plazo y alcance y aprovechamiento del know how corporativo, así como del proveedor que va a desarrollar el proyecto., • Gestionar la ejecución del proyecto garantizando el cumplimiento de los plazos y costes previstos, así como el ajuste a las especificaciones técnicas funcionales definidas., • Supervisión de pruebas y puesta en marcha de las instalaciones en coordinación con el área de automatización que lidera este proceso, verificando el correcto funcionamiento de toda la instalación., • Proporcionar asesoramiento técnico puntual a los distintos negocios resolviendo consultas en materia de edificación. Requerimientos: Formación: • Grado en Arquitectura, Ingeniería Industrial o Ingeniería de la Edificación., • Deseable: MBA/ Master/Postgrado. Experiencia: • Alrededor de 5 a 10 años de experiencia total. Más de 5 años en en área de Real Estate y en la gestión de proyectos industriales. Idiomas: • Nivel de Inglés C1/C2., • Deseable Francés y/o Italiano. Competencias técnicas y Skills: • Visión general de proyectos. Buenas capacidades para trabajar con equipos multifuncionales., • Know how inmobiliario., • Buen equilibrio entre habilidades estratégicas/analíticas y ejecución operativa., • Capacidad de Interlocución con proveedores y clientes internos., • Autocad imprescindible., • Valorable MS Office o manejo de Software de gestión de presupuestos., • Normativa de instalación contra incendios., • Normativa de climatización y refrigeración., • Normativa de Salud Laboral., • Normativa de almacenamiento de productos inflamables., • Tramitación licencias urbanísticas. Qué ofrecemos: Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

¿Quiénes somos? 🏡🗝️ En Olisson no solo conectamos propiedades con compradores, sino que transformamos el mercado inmobiliario de lujo en Madrid. Ofrecemos a nuestros asesores la oportunidad de construir su propio negocio dentro de una estructura sólida, con formación continua y acceso a recursos exclusivos para garantizar su éxito. Buscamos asesores inmobiliarios con ambición, iniciativa y orientación al cliente, que quieran formar parte de un equipo dinámico en el sector del lujo. ¿Qué harás como Asesor en Olisson? 👤 • Captación de propiedades de lujo en Madrid a través de networking, visitas y herramientas digitales., • Asesoramiento a propietarios y compradores, ofreciendo un servicio exclusivo y personalizado., • Negociación de acuerdos con propietarios y clientes de alto poder adquisitivo., • Marketing y presentación de inmuebles, apoyado en fotografía profesional, home staging y estrategias digitales., • Gestión de visitas y seguimiento para garantizar un proceso eficiente y satisfactorio para todas las partes., • Trabajo en red con otros asesores y acceso a una base de datos premium de clientes potenciales., • Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ¿Qué buscamos? 🔍 • Profesionales con mentalidad emprendedora y capacidad para autogestionarse., • Habilidades comerciales, de negociación y comunicación., • Personas organizadas, con buena presencia y don de gentes., • Valoramos experiencia en el sector inmobiliario, lujo o ventas de alto nivel, aunque no es imprescindible., • Conocimientos en idiomas, arquitectura, interiorismo o marketing serán un plus. ¿Qué ofrecemos? 🤝 • Modelo de negocio independiente, con autonomía total para gestionar tu agenda y cartera de clientes., • Sistema de comisiones atractivo, con compensación por captación de propiedades., • Formación inicial y continua, con acompañamiento personalizado en tu desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria, sin límites en tu crecimiento., • Acceso a herramientas exclusivas, marketing premium y apoyo en negociación., • Soporte jurídico, de marketing y un equipo de back office a tu disposición., • Contrato mercantil, adaptado a profesionales que buscan construir su propio camino en el sector inmobiliario de lujo. Si te apasiona el mundo inmobiliario y deseas crecer en el sector con el respaldo de una firma consolidada, Olisson es tu lugar. 🚀🚀

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