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📍 Ilustrador/a Pintura Digital/Tradicional) – Presencial en L’Eliana (Valencia) En Doctor Collector buscamos un/a ilustrador/a de oficio, con base sólida en pintura tradicional y digital capacidad de llevar piezas de principio a fin. 🚫 Si tu portfolio es principalmente diseño gráfico/branding/cartelería moderna, este puesto no es para ti. Este puesto NO es de diseño gráfico ni buscamos estilos de “poster moderno”/tendencias actuales. ✅ Buscamos: • Ilustrador/a con formación y criterio clásico: composición, perspectiva, anatomía/volumen, luz, color y armonía cromática., • Capacidad para crear ilustraciones con acabado premium, pensadas para producto coleccionable., • Persona resolutiva, con buen ojo y gusto por el detalle. Requisitos técnicos • Photoshop (nivel alto, imprescindible), • Illustrator (nociones básicas), • Experiencia en edición fotográfica / fotomontaje MUY IMPORTANTE: 🚫 PROHIBIDO trabajos de IA generativa (Midjourney, Stable Diffusion, Gemini, etc.). Buscamos ilustración original hecha por el/la artista. Se pedirá proceso (bocetos/capas) y/o ejemplos de trabajo. ¿En qué consiste el trabajo? • Diseño e ilustración de props y piezas gráficas para licencias de TV, películas y videojuegos (coleccionismo premium)., • Creación de elementos desde cero: documentos, mapas, papelería, texturas y detalles que “parezcan reales”., • Edición fotográfica para integrar materiales y acabados y para la edición de las sesiones de foto de producto, • Trabajo creativo y cuidadoso para que cada pieza tenga coherencia con el universo de la franquicia. 👉 Muy Importante • Afinidad y conocimiento de franquicias como: Back to the Future, Jurassic Park, Stranger Things, Fallout, etc. Se recomienda visitar la web de Doctor Collector para familiarizarse con las franquicias con las que trabajamos actualmente. Cómo aplicar Envía portfolio (imprescindible) con: 3–5 trabajos que representen tu estilo y que creas que encajen en Doctor Collector. ✏️ Prueba de acceso (se envía junto con la candidatura | no remunerada) Para aplicar, además del portfolio, pedimos una prueba técnica. Es no remunerada y sirve únicamente para evaluar nivel, criterio y proceso. Diseña una única página de bestiario ambientada en el universo de The Witcher, como si fuera un prop real existente dentro de ese mundo. Debe incluir: • Ilustración principal original: Geralt de Rivia luchando contra un monstruo de la franquicia a elegir por ti, coherente con el lore/estética de The Witcher (juego o serie)., • La página debe parecer parte de un bestiario: composición, perspectiva, volumen, luz y color bien resueltos, con un acabado clásico (no “poster moderno”) que parezca un prop real. Textos y detalles: Debes incluir los siguientes textos: Titulo: Encuentro con criatura hostil Texto: Así fue visto Geralt de Rivia cuando la criatura salió al paso: no retrocedió, antes tomó la distancia justa y esperó el error. Pues toda bestia, por terrible que parezca, tiene un instante de descuido; y en ese breve latido es donde el brujo pone su sentencia 📩 Cómo enviar la prueba Para aplicar, envía un email a con asunto: “Ilustrador/a – Prueba + Portfolio” e incluye: • Enlace a tu portfolio, • Enlace a la prueba en formato PDF o JPG/PNG y CMYK (A5 vertical) en una plataforma con previsualización online (Google Drive / Dropbox / OneDrive / Behance / ArtStation). ⚠️ No envíes archivos adjuntos. Por seguridad y organización, solo revisaremos enlaces que permitan previsualizar el archivo. A los perfiles finalistas les solicitaremos después el PSD con capas. Permisos: asegúrate de que el enlace tenga acceso “solo lectura / ver”.

En Claire Joster somos expertos en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales. Gracias a nuestro equipo de consultores especializados ayudamos a empresas y candidatos a crecer profesionalmente. Trabajamos con un valor añadido fundamental: la captación de talento basada en valores. El objetivo es garantizar un ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos: el matching values. Nuestro cliente es una empresa española con más de 25 años en el sector industrial, ubicada en La Pobla de Vallbona. Estamos buscando un/a "Técnico/a TIC" para unirse al equipo, cuyas funciones serán: • Analizar y explotar el dato: recoger, modelar y gestionar los datos de distintas fuentes para generar informes, dashboards y visualizaciones (Power BI y Qlik) que ayuden en las decisiones operativas y estratégicas., • Optimizar procesos operativos: mapear procesos operativos existentes, identificando cuellos de botella y oportunidades de mejora aplicando metodologías Lean, BPM o similares., • Monitorizar y mejorar el desempeño: analizar la eficiencia operativa (OEE, KPIs de producción), traduciendo los resultados en recomendaciones concretas para mejora y toma de decisiones., • Gestionar proyectos: coordinar iniciativas de transformación digital y mejora continua, colaborando con equipos técnicos y operativos., • Aplicar la IA y automatizaciones: diseñar mediante scripts o APIs y soluciones de IA (Copilot, ChatGPT, n8n) automatizaciones para optimizar procesos y aumentar eficiencia. Requisitos: • 4-5 años de experiencia en un puesto similar., • Formación en Informática, Telecomunicaciones, etc., • Valorable formación en gestión de proyectos/mejora de procesos (Lean Six Sigma, BPMN)., • Infraestructura de datos: plataformas cloud (Azure, AWS) y Data Warehouse., • Lenguajes de programación: SQL y C#., • Herramientas de visualización y análisis: Power BI, Qlik, Tableau y Excel avanzado., • Bases de datos: SQL Server., • Carnet de conducir y vehículo propio. Beneficios: • Contrato indefinido con el cliente., • Rango salarial según conocimientos y experiencia., • 1 día de teletrabajo a la semana (ubicación La Pobla de Vallbona)., • Horario flexible., • Jornada intensiva los viernes. Si tienes ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente, ¡es tu oportunidad!

La asociación Jovesólides convoca una plaza para el puesto de técnico/a de comunicación MÁS INFO: La asociación Jovesólides convoca una plaza para el puesto de Técnico/a de Comunicación y gestión de redes sociales (Community Manager) a jornada completa (39 horas) para incorporarse en el equipo técnico de la organización. Bajo la supervisión directa de la dirección, gerencia de la entidad y en colaboración con el equipo de trabajo del área de comunicación, la persona contratada desarrollará las funciones detalladas en esta oferta de trabajo. Plazo de presentación de candidaturas: hasta el 31 de enero de 2026. FUNCIONES DEL PUESTO DE TRABAJO Producción y/o gestión de contenidos comunicativos de la entidad • Elaborar y ejecutar el plan de comunicación de la entidad., • Elaborar y ejecutar campañas de comunicación de eventos, proyectos y actividades y días emblemáticos, • Elaboración de fotos y supervisión de las fotos tomadas por las personas colaboradores, • Producción de vídeo promocionales de la entidad y sus proyectos, • Elaboración de la Memoria anual de actividades, • Diseño de cartelería y documentos gráficos de la entidad, imágenes para redes, etc., • Coordinación y supervisión de los servicios externos de diseño gráfico y/o edición de vídeo. Gestión de las diferentes páginas web • Generar contenidos de valor en todas las secciones de las distintas páginas web de la entidad., • Relación y resolución de problemas con el proveedor de hosting y dominio de las web de jovesolides, • Analítica web. Elaboración periódica de informes de visitas web (Google Analitycs) Gestión de las Redes sociales • Crear contenido de valor en todos nuestros perfiles de las redes sociales: Facebook, X, Linkedin, Instagram, Youtube, Tik-Tok, etc., • Analítica de redes sociales. Elaboración periódica de informes de impacto en las redes sociales., • Supervisión de los contenidos que publica el equipo de Jovesólides en las redes sociales., • Responder los comentarios publicados por los seguidores en los distintos medios online (Social listening y reputación digital)., • Establecer y mantener relaciones con nuestros grupos de interés a través del contenido. Relación con los medios • Elaboración y difusión de notas de prensa, comunicados, etc., • Convocar a los medios y atender a los medios en los actos de la organización. Boletines electrónicos y campañas digitales • Elaboración de boletines electrónicos periódicos de Jovesólides., • Elaboración de boletín electrónico puntuales de grandes eventos o campañas. Portavocía y participación en actividades • Portavocía y representación de la entidad cuando, por motivos de agenda, las personas portavoces de la organización no puedan hacerlo. Archivo • Organizar y mantener actualizado el archivo de fotos, video, trabajos gráficos, imagen corporativa general de la entidad y específica de proyectos., • Custodia y control del material audiovisual de Jovesólides (cámaras, tarjetas, trípodes, etc.). Formación y coordinación de las tareas de comunicación del equipo • Impartir formación en materia de comunicación al equipo técnico y voluntario de la entidad., • Dirigir y orientar las tareas de comunicación del equipo humano de la organización. Responsable de la política protección de datos y de privacidad • Garantizar el cumplimento de la normativa en materia de protección de datos y privacidad., • REQUISITOSFormación obligatoria en las áreas de Comunicación, Periodismo, Comunicación Audovisual, Marketing y publicidad, diseño gráfico o formación académica equivalente., • Formación especializada en gestión de redes sociales (Community manager y comunicación digital)., • Poseer al menos tres años de experiencia en funciones similares a las descritas., • Conocimientos especializados y experiencia en la gestión en redes sociales (Facebook, X, Linkedin, Instagram, YouTube, TikTok, etc.)., • Conocimientos especializados y experiencia en la gestión de contenido web en WordPress., • Conocimientos sobre herramientas IA específicas de comunicación., • Capacidad de redacción y síntesis., • Comunicación fluida, ágil y eficaz., • Nivel medio/alto de inglés., • Poseer experiencia acreditada de coordinación de voluntariado y/o alumnos en prácticas., • Carnet de conducir B1 y vehículo propio., • Competencias transversales: Creatividad, proactividad, trabajo en equipo, autonomía, optimismo, analizar y resolver problemas, fiabilidad técnica y personal y prudencia., • Estar al día sobre las noticias del tercer sector, la actualidad política y específicamente sobre las áreas de actuación de la entidad., • Capacidad de organización, gestión del tiempo y cumplimento de plazos. SE VALORARÁ • Conocimientos de valenciano (hablado y escrito)., • Experiencia de voluntariado en entidades de carácter social., • Experiencia en puesto similar en organizaciones sociales. CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO • Contrato indefinido., • 6 meses de prueba., • Horario: de lunes a viernes de 8:00 a 15:00, y dos tardes de 16.00 a 18:00. Con flexibilidad para participar puntualmente en actividades fines de semana y fuera del horario habitual. Se compensará según convenio., • Jornada laboral completa: 39h semanales., • Incorporación: febrero de 2026, • Salario a convenir según la experiencia y formación aportada por el candidato y según el Convenio colectivo estatal de acción e intervención social, • Lugar de trabajo: València y Paterna. PROCESO DE SELECCIÓN Las personas interesadas deberán enviar un correo electrónico a con la referencia “TÉCNICO/A DE COMUNICACIÓN” adjuntando la siguiente documentación: • Curriculum Vitae actualizado, incluyendo al menos dos personas de referencia (y sus datos de contacto) de los últimos trabajos realizados y enlace a perfiles en redes sociales., • Titulaciones requeridas., • Carta de motivación (un párrafo de 500 caracteres máximo)., • Enlace a artículos redactados por el/la candidato/a (medios, blogs personales, etc.), • Informe de Vida Laboral Plazo de presentación de candidaturas: hasta el 31 de enero de 2026. Posteriormente se convocará a entrevista personal aquellas personas candidata que resulten preseleccionadas. OTROS Solo se aceptará la documentación en formato digital, siguiendo el procedimiento establecido en el apartado Proceso de selección.

🌍 Engineering DNA + Strategic Mindset: International Business Development Leader 🚀 We aren't looking for a traditional salesperson. We are looking for an International Business Development Manager who can bridge the gap between complex engineering and high-level commercial strategy. If you thrive on translating cutting-edge technology into undeniable value propositions for global markets, this challenge is for you. 🎯 The Mission Your role isn’t just about managing a portfolio; it’s about building markets. You will spearhead our expansion across strategic regions (Europe, LATAM, Africa, APAC), positioning Tier-1 solutions in Smart Grids, IoT, Industrial Digitalization, and Renewables. 🧠 What we’re looking for: • Background: Degree in Engineering (Electrical, Industrial, Telecom, or similar). We speak your technical language., • Track Record: 8–15 years in international business development within B2B sectors (Energy, Infrastructure, Industry)., • Languages: English at a negotiation level (C1/C2) is a must. Proficiency in French is a high-value asset that will set you apart., • Mindset: Strategic vision for long-term, complex sales cycles. We don’t compete on price; we win through high-impact value propositions. 🚀 Key Responsibilities: • Market Entry: Identifying and opening new international territories., • Partnership Building: Scouting and developing local strategic partners., • Key Account Development: Managing relationships with Utilities, Engineering firms, and EPCs., • Strategic Alignment: Working closely with R&D and Product teams to align our tech stack with global market demands. 💼 What’s in it for you? • Differential Tech: Work with IoT, AI, and Digital Twins., • Direct Impact: Be the spearhead of the company’s global expansion., • Real Autonomy: True ownership of your strategy and results., • Competitive Package: Salary + performance-based variable designed for high achievers. Are you the one to take our technology to the next global level? 📩 Apply now! #EngineeringJobs #BusinessDevelopment #InternationalSales #SmartGrids #IoT #EnergySector #GlobalExpansion #TechSales

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FUNCIONES DEL PUESTO DE TRABAJO Producción y/o gestión de contenidos comunicativos de la entidad • Elaborar y ejecutar el plan de comunicación de la entidad., • Elaborar y ejecutar campañas de comunicación de eventos, proyectos y actividades y días emblemáticos, • Elaboración de fotos y supervisión de las fotos tomadas por las personas colaboradores, • Producción de vídeo promocionales de la entidad y sus proyectos, • Elaboración de la Memoria anual de actividades, • Diseño de cartelería y documentos gráficos de la entidad, imágenes para redes, etc., • Coordinación y supervisión de los servicios externos de diseño gráfico y/o edición de vídeo. Gestión de las diferentes páginas web • Generar contenidos de valor en todas las secciones de las distintas páginas web de la entidad., • Relación y resolución de problemas con el proveedor de hosting y dominio de las web de jovesolides, • Analítica web. 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