¿Eres empresa? Contrata digital candidatos en Valdemoro
En Generali, buscamos incorporar personas para desarrollar su carrera como mediador de seguros dentro de nuestro plan de expansión para la apertura de Oficinas de la Provincia. Buscamos personas que sean emprendedoras y dispuestas a crear y gestionar una cartera de clientes propia, para formarlas como asesores/as mediadores/as de seguros exclusivos, e integrarlos en un proyecto de carrera líder en el sector asegurador que les proporcionará una gran estabilidad profesional y económica. Altos ingresos mediante un interesante paquete retributivo, compuesto de: Alto Fijo Mensual + Comisiones venta + Comisiones de cartera + Bonos, Rappels e incentivos ** Tipo Contrato: Mercantil Autónomo.** ¿Qué harás? • Buscar y captar nuevos clientes. • Asesorar y presentar ofertas personalizadas. • Gestionar las oportunidades comerciales que te facilitemos. • Atender de forma presencial y remota las necesidades de tus clientes. • Gestionar y fidelizar a tus clientes particulares y empresas. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? • Estudios mínimos recomendados: Bachillerato. • No requiere experiencia previa. • Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. ¿Qué requisitos te darán un plus? • Titulación universitaria. • Experiencia en el sector seguro o en banca. • Espíritu emprendedor y habituado a trabajar por objetivos. • Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. • Perfil digital. • Hablar inglés, alemán o francés. ¿Qué te ofrecemos? • Un plan de carrera estable y a largo plazo con el apoyo de un tutor personal que te ayudará a alcanzar tus objetivos en cada etapa. • Posibilidad de acudir a la oficina o teletrabajar según tus preferencias. • Herramientas digitales para potenciar tu presencia online, así como la atención personal y remota de tus clientes. • Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. • Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. • Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. • Estabilidad profesional en un sector muy estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.
Objetivo del puesto: Optimizar la presencia y las ventas de nuestros productos en los principales Marketplaces :Leroy Merlín, Amazon, Miravia, maximizando la visibilidad, la conversión y la rentabilidad. Responsabilidades: - Gestión de catálogos: Creación y actualización de fichas de productos en los diferentes marketplaces, asegurando la coherencia con la información del sitio web. - Optimización de títulos, descripciones y etiquetas para mejorar el posicionamiento en los resultados de búsqueda. - Gestión de imágenes y contenido multimedia. - Pricing: Análisis de la competencia y definición de estrategias de precios competitivas. - Monitoreo continuo de los precios y ajuste en función de las condiciones del mercado. - Gestión de venta y entrega del producto a cliente final. - Marketing digital:** ** Implementación de campañas de marketing digital en los marketplaces (sponsors, promociones, etc.). - Análisis de los resultados de las campañas y optimización de la inversión. - Atención al cliente: Gestión de las consultas y reclamaciones de los clientes a través de los marketplaces. - Resolución de incidencias y seguimiento de los pedidos. - Análisis de datos: Seguimiento del rendimiento de los productos y de las campañas. - Identificación de oportunidades de mejora y generación de informes. - Relación con proveedores: Coordinación con los proveedores para garantizar la disponibilidad de productos y la resolución de problemas logísticos. Requisitos: - Experiencia previa en gestión de marketplaces o en ecommerce. (2 años o más). - Conocimiento de las herramientas de gestión de marketplaces (Seller Central de Amazon, Mirakl.). - Manejo de photoshop, ilustrator, premiere, Canva. - Habilidades: Analítico: Capacidad para analizar grandes volúmenes de datos y tomar decisiones basadas en los resultados. - Organizado: Habilidad para gestionar múltiples tareas y cumplir con plazos ajustados. - Orientado a resultados: Enfoque en la consecución de objetivos comerciales. - Comunicativo: Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. - Conocimientos: Marketing digital: SEO, SEM, redes sociales. Herramientas: Excel, Google Analytics, Meta Ads, Facebook Ads, Photoshop, ilustrator, Canva, Capcut, Semrush.
Buscamos un profesional creativo y apasionado por el marketing digital para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de desarrollar y ejecutar estrategias digitales innovadoras que impulsen el crecimiento de nuestra empresa en el sector de los muebles de hostelería. Responsabilidades principales: SEO y SEM: Investigación y optimización de palabras clave relevantes para el sector de la hostelería. Creación y gestión de campañas de Google Ads y Meta Ads. Análisis y optimización del rendimiento de las campañas. Gestión de contenidos: Creación de contenido de alta calidad (textos, imágenes, videos) para el sitio web y redes sociales. Optimización del contenido para SEO. Diseño gráfico: Edición de fotografías y videos para campañas de marketing. Creación de materiales gráficos para redes sociales y otros canales digitales. Desarrollo web: Gestión y actualización del sitio web en WordPress. Implementación de mejoras técnicas para mejorar el SEO y la experiencia del usuario. Análisis y medición: Seguimiento y análisis de métricas clave (tráfico, conversiones, ROI). Elaboración de informes periódicos sobre el rendimiento de las campañas. Requisitos: Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en marketing digital, preferiblemente en el sector B2B. Habilidades técnicas: Dominio avanzado de herramientas de SEO y SEM (Google Analytics, Google Search Console, Google Ads, Meta Ads). Experiencia en gestión de CMS (WordPress). Conocimientos sólidos de diseño gráfico y edición de video (Photoshop, Illustrator, Premiere Pro). Habilidades de redacción y creación de contenidos. Habilidades personales: Creatividad y capacidad de innovación. Orientación a resultados y capacidad analítica. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Proactividad y capacidad de gestión de proyectos. Inteligencia emocional muy importante. Se valorará: Experiencia previa en el sector Horeca