Trabajos director comercial en Pinar De Chamartín - Page 4Crear alertas

Somos la firma global de talento: selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y en línea con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos donde cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, queremos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un lugar para brillar. ¿Te gustaría formar parte de una empresa referente en el sector cárnico, con una fuerte presencia en el mercado nacional y una clara apuesta por la calidad y la innovación? Una reconocida empresa de la comarca de La Garrotxa, especializada en la elaboración de embutidos y productos cárnicos, busca incorporar un/a Key Account Manager para gestionar y potenciar las relaciones comerciales con grandes cuentas del mercado español. Con un equipo consolidado y una estructura orientada a la excelencia, la empresa ofrece una oportunidad profesional estable. La persona seleccionada tendrá un papel clave en el desarrollo comercial, la negociación de acuerdos estratégicos y el análisis de datos para impulsar el crecimiento y la rentabilidad. Si tienes experiencia en ventas B2B dentro del sector alimentario o cárnico, capacidad analítica, habilidades de negociación y una clara orientación al cliente, esta puede ser tu oportunidad. Funciones: Mantener y potenciar la relación con grandes cuentas del mercado nacional. Detectar nuevas oportunidades de negocio dentro de cuentas existentes y nuevas. Negociar tarifas, acuerdos comerciales y promociones anuales, asegurando la rentabilidad de las cuentas. Seguimiento de volúmenes, márgenes, previsiones y objetivos de venta. Gestión de incidencias comerciales con rapidez y enfoque al servicio. Análisis de datos de ventas, comportamiento del mercado y tendencias de consumo. Participación en la estrategia comercial. Preparación de informes comerciales y reporte de resultados al Director Comercial. Representación de la empresa en ferias, encuentros sectoriales y visitas comerciales. Gestión y motivación de equipos comerciales (Key Account regionales y comerciales). Ser el nexo clave con otros departamentos, buscando sinergias y trabajo en equipo para la correcta ejecución de los planes comerciales con compras, marketing, logística y finanzas. Requisitos: Formación: Grado en ADE, Economía, Marketing o similar. Se valorará formación complementaria en ventas, negociación o gestión de cuentas clave. Experiencia: Mínimo 3-5 años en ventas o gestión de cuentas en el sector cárnico o alimentario. Experiencia demostrable negociando con cadenas nacionales de retail Idiomas: Catalán y castellano nativos. Inglés valorable. Conocimientos técnicos: Dominio de herramientas CRM, ERP y Excel avanzado. Conocimiento de márgenes comerciales y procesos productivos del sector cárnico. Disponibilidad para movilidad nacional. Se ofrece: Horario flexible Teletrabajo un día a la semana Salario fijo según valía + variable Vehículo de empresa

Grupo Empresarial necesita incorporar a una de sus empresas del sector retail un/a Director/a de sucursal (sector retail) en Asturias. Funciones del puesto Gestionar al equipo directo, siendo el último responsable en la toma de decisiones del departamento y de los resultados del mismo. Responsable de la cuenta de resultados de la sucursal. Dimensionar y definir la estrategia comercial de la empresa según los objetivos definidos. Es responsable de la toma de decisiones dirigida a asegurar y mantener la calidad y el correcto flujo de los procesos en la empresa. Buscar nuevas oportunidades de mercado. Cumplimiento de KPIs y optimización de resultados, centrándose en el rendimiento de la zona asignada y en la satisfacción del cliente. Cumplir los objetivos establecidos por Consejo de Administración. ¿Qué buscamos? Formación mínima: estudios universitarios. Experiencia mínima de 5 años en puestos de gestión de equipos, fundamentalmente en el área de ventas. Se valorará tener un conocimiento y manejo en inglés alto ¿Qué ofrecemos? ~ Incorporarte a una posición estratégica, en un grupo de empresas solvente y en crecimiento.

Desde entonces, somos una agencia creativa independiente que trabaja con más de cien clientes de todo tipo de sectores. Si es así vas por buen camino, ya tienes algo de lo que buscamos. ¿Nos gustaría encontrar un/a Consultor/a de PR con experiencia con clientes de Tecnología de consumo , para incorporación inmediata a nuestra oficina de Madrid . Una persona que, además de encontrar soluciones, sea proactiva, creativa y tenga grandes habilidades de liderazgo. ¿Un contrato indefinido para que tengas estabilidad desde el primer día. Un horario flexible que se adapta a tu ritmo y necesidades. Modelo híbrido , porque nos gusta verte por la ofi pero también que estés en casa si quieres. Un plan de retribución flexible por si buscas tener beneficios en restaurantes, guarderías, formación y transporte. Formación continua de calidad. Si vas a aprender algo nuevo lo suyo es que puedas aplicarlo desde el minuto 1. Y una oficina ubicada en un antiguo palacio (en serio) en el corazón de la ciudad , bien conectada y con muchos bares y cafeterías cercanos (los jueves lo agradecerás). ¿Que tengas formación en alguno de estos campos: Periodismo, Publicidad, Marketing, Relaciones Públicas, Comunicación , etc. Que te apasione el mundo de la tecnología, especialmente de consumo Que quieras formar parte de un proyecto en constante crecimiento y aceptar nuevos y constantes desafíos Experiencia profesional de al menos 3-4 años, imprescindible experiencia previa y demostrable en agencia con trato diario con clientes Haber trabajado con grandes clientes de tecnología (tanto B2B como B2C) . Persona organizada, metódica, proactiva conocedora de los ritmos propios del sector Nivel alto de inglés ( mínimo C1 y se hará prueba de nivel ) ¿Ejecutarás la estrategia de comunicación PR, alineada con la estrategia digital Harás seguimiento de noticias relativas a clientes y su sector. Contactarás con periodistas/influencers . Redactarás contenidos : notas de prensa, tribunas, dosieres, argumentarios y Q&A, newsletters, contenidos web… Trabajarás en equipo, reportando al Director de Cuentas . Rápida capacidad de aprendizaje y resolución de problemas Enfoque comercial y capacidad de generación de nuevo negocio Exigencia profesional con los resultados propios y del equipo Creatividad a la hora de identificar oportunidades y generar y presentar propuestas y resultados Trabajo en equipo y dotes de organización y eficiencia

Des de Paul Marlex, estem col·laborant amb una empresa alimentària de referència a la província de Girona , amb història, qualitat i un fort reconeixement en el mercat nacional i internacional. L’organització es troba en ple procés de transformació i creixement i és per aquest motiu, que busquem incorporar un/a Head of Key Accounts Regionals que esdevingui la mà dreta del Director ComerciaL, liderant la gestió dels clients estratègics i potenciant l’equip de KAM regionals. Quina serà la teva missió? Com a Head of Key Accounts seràs una figura clau dins l’organització, amb responsabilitat directa sobre els grans distribuïdors i amb la missió d’assegurar la rendibilitat del negoci. Entre les teves funcions destaquen: Gestionar i fer créixer els grans comptes nacionals i regionals TOP Detectar noves oportunitats de negoci i consolidar relacions de confiança amb els clients estratègics Acompanyar, formar i empoderar els KAM regionals, fomentant el creixement de l’equip Negociar acords comercials, tarifes i promocions anuals, assegurant marges i sostenibilitat Analitzar dades de vendes, marges i tendències de mercat per orientar l’estratègia Potenciar la marca i reforçar les relacions amb els clients, situant l’empresa com a partner estratègic Proposar i innovar de la mà del Director Comercial i de Gerència, amb criteri propi i orientació a la millora contínua Què s’ofereix? Estabilitat i creixement, empresa consolidada amb anys de trajectòria Horari flexible de dilluns a divendres, opció a teletreball Retribució molt competitiva segons vàlua del candidat i amb part fixe+variable Projecte estratègic en una empresa amb història, qualitat i amb visió de millora continua Posició clau dins l’organització, amb autonomia i capacitat de decisió Formar part d’un entorn on la direcció aposta pel talent, dona autonomia i reconeix les aportacions individuals Ets el/la candidat/a ideal si... Tens formació en ADE, Economia, Màrqueting o similar Aportes entre 3 i 5 anys d’experiència en vendes o gestió de comptes dins del sector alimentari i venda a gran consum Coneixes els marges comercials i els processos productius del sector alimentari Resideixes a Girona (es prioritzarà) o rodalies Destaques per la teva assertivitat, empatia i capacitat d’adaptació a diferents interlocutors. Ets analític, pragmàtic i resolutiu, amb habilitat per treballar amb dades i xifres Tens lideratge, capacitat de motivar equips i de construir relacions de confiança amb clients estratègics Ets una persona de confiança, orientada al client, amb actitud “arremangada” i ganes de fer créixer l’empresa

TIMAC AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación, busca ampliar su equipo con un/a;TÉCNICO/A INGENIERO/A AGRÍCOLA COMERCIAL (HUESCA)En dependencia del Director Regional e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable de asesorar, vender nuestros productos y hacer el seguimiento, manteniendo e incrementado la cartera de clientes de la zona asignada.¿QUÉ BUSCAMOS?Deberá contar con formación en Ingeniería Técnica Agrícola o Superior y experiencia en puesto similar. Aptitud y actitud comercial. Conocimiento de los cultivos de la zona, dinamismo, constancia y organización.¿QUÉ OFRECEMOS?La persona seleccionada contará con un período de formación inicial, sistemática de trabajo, vehículo de empresa, tablet, teléfono, contrato indefinido y una retribución que incluye salario fijo y un atractivo variable en función de objetivos. Otros beneficios (seguro médico...)ZONA DE INFLUENCIALa persona debería residir cerca de la zona de influencia (HUESCA).

Desde entonces, somos una agencia creativa independiente que trabaja con más de cien clientes de todo tipo de sectores. Si es así vas por buen camino, ya tienes algo de lo que buscamos. ¿Nos gustaría encontrar un/a Consultor/a de PR con experiencia con clientes de Tecnología de consumo , para incorporación inmediata a nuestra oficina de Madrid . Una persona que, además de encontrar soluciones, sea proactiva, creativa y tenga grandes habilidades de liderazgo. ¿Un contrato indefinido para que tengas estabilidad desde el primer día. Un horario flexible que se adapta a tu ritmo y necesidades. Modelo híbrido , porque nos gusta verte por la ofi pero también que estés en casa si quieres. Un plan de retribución flexible por si buscas tener beneficios en restaurantes, guarderías, formación y transporte. Formación continua de calidad. Si vas a aprender algo nuevo lo suyo es que puedas aplicarlo desde el minuto 1. Y una oficina ubicada en un antiguo palacio (en serio) en el corazón de la ciudad , bien conectada y con muchos bares y cafeterías cercanos (los jueves lo agradecerás). ¿Que tengas formación en alguno de estos campos: Periodismo, Publicidad, Marketing, Relaciones Públicas, Comunicación , etc. Que te apasione el mundo de la tecnología, especialmente de consumo Que quieras formar parte de un proyecto en constante crecimiento y aceptar nuevos y constantes desafíos Experiencia profesional de al menos 3-4 años, imprescindible experiencia previa y demostrable en agencia con trato diario con clientes Haber trabajado con grandes clientes de tecnología (tanto B2B como B2C) . Persona organizada, metódica, proactiva conocedora de los ritmos propios del sector Nivel alto de inglés ( mínimo C1 y se hará prueba de nivel ) ¿Ejecutarás la estrategia de comunicación PR, alineada con la estrategia digital Harás seguimiento de noticias relativas a clientes y su sector. Contactarás con periodistas/influencers . Redactarás contenidos : notas de prensa, tribunas, dosieres, argumentarios y Q&A, newsletters, contenidos web… Trabajarás en equipo, reportando al Director de Cuentas . Rápida capacidad de aprendizaje y resolución de problemas Enfoque comercial y capacidad de generación de nuevo negocio Exigencia profesional con los resultados propios y del equipo Creatividad a la hora de identificar oportunidades y generar y presentar propuestas y resultados Trabajo en equipo y dotes de organización y eficiencia

Acerca de la Empresa • Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Director/a de franquicia para la nueva oficina de Granada. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva. Acerca del Rol • Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por la venta y por las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel. Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo Etalentum. Gestión de la sociedad. Gestión del equipo de la oficina. Captación y fidelización de clientes. Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva. Visita a los clientes de la zona y negociación para el cierre de las ventas. Colaboración en realizar los procesos de selección de personal. Cierre de contrataciones cliente/candidato. Cualificaciones • Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Psicología, Recursos humanos o similar. Experiencia comercial y en gestión de equipos. Experiencia previa en el sector de los Recursos Humanos. Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum. Formación inicial en la gestión del negocio. Formación continuada de forma permanente.

Belmonte Group busca Director/a de Zona RETAIL con una sólida trayectoria de al menos 5 años en gestión de tiendas, preferiblemente en el sector de alimentación o en entornos multinacionales. El candidato/a ideal poseerá una probada experiencia en la gestión de equipos y un fuerte enfoque en el trabajo de campo. El Director de Zona será responsable de definir y ejecutar la estrategia comercial de nuestras tiendas, con un enfoque claro en la satisfacción del cliente y la optimización del rendimiento. Buscamos un líder que no solo tenga una sólida experiencia en el sector retail , sino que también se sienta cómodo enfrentando grandes retos y operando en un entorno dinámico. Responsabilidades Gestión de la Red de Tiendas : Supervisar y coordinar las operaciones diarias de todas las tiendas bajo su ámbito de responsabilidad, asegurando un funcionamiento eficiente y alineado con los objetivos de la empresa. Maximización de Rentabilidad : Desarrollar e implementar estrategias que aumenten las ventas y la rentabilidad de cada tienda, asegurando que se cumplan y superen los KPIs establecidos. Liderazgo de Equipo : Dirigir y motivar a un equipo de supervisores, fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo que incentive la mejora continua. Enfoque en el Cliente : Promover una cultura centrada en el cliente, garantizando que se ofrezca un servicio excepcional que supere las expectativas de nuestros consumidores. Análisis y Reportes : Realizar seguimiento a los indicadores clave de rendimiento (KPIs) y preparar reportes estratégicos que permitan la toma de decisiones informadas para la mejora continua de las operaciones. Asegurar la correcta gestión de suministros y stocks. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en el sector retail gestionando mínimo 50 tiendas Sólidos conocimientos en la gestión de tiendas y operativas de enfoque cliente . Habilidad para trabajar bajo presión y asumir grandes responsabilidades. Capacidad para liderar y motivar a equipos. Excelentes habilidades de análisis y capacidad para elaborar reportes precisos y comprensibles. Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión relacionados con el sector.

TIMAC AGRO, perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación, busca ampliar su equipo con un/a;INGENIERO/A TÉCNICO/A AGRÍCOLA COMERCIAL (VEGAS BAJAS)En dependencia del Director Regional e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable de asesorar, vender nuestros productos y hacer el seguimiento, manteniendo e incrementado la cartera de clientes de la zona asignada.¿QUÉ BUSCAMOS?Deberá contar con formación en Ingeniería Técnica Agrícola o Superior y experiencia en puesto similar. Aptitud y actitud comercial. Conocimiento de los cultivos de la zona, dinamismo, constancia y organización.¿QUÉ OFRECEMOS?La persona seleccionada contará con un período de formación inicial, sistemática de trabajo, vehículo de empresa, tablet, teléfono, contrato indefinido y una retribución que incluye salario fijo y un atractivo variable en función de objetivos. Otros beneficios (seguro médico...)ZONA DE INFLUENCIALa persona debería residir cerca de la zona de influencia.

TIMAC AGRO , perteneciente al Grupo Roullier, multinacional líder en nutrición vegetal, animal y humana, con productos diferenciados, de alta tecnología y en continua innovación, busca ampliar su equipo con un/a; TÉCNICO/A INGENIERO/A AGRÍCOLA COMERCIAL (BAJO ARAGÓN) En dependencia del Director Regional e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable de asesorar, vender nuestros productos y hacer el seguimiento, manteniendo e incrementado la cartera de clientes de la zona asignada. ¿QUÉ BUSCAMOS? Deberá contar con formación en Ingeniería Técnica Agrícola o Superior y experiencia en puesto similar. Aptitud y actitud comercial. Conocimiento de los cultivos de la zona, dinamismo, constancia y organización. ¿QUÉ OFRECEMOS? La persona seleccionada contará con un período de formación inicial, sistemática de trabajo, vehículo de empresa, tablet, teléfono, contrato indefinido y una retribución que incluye salario fijo y un atractivo variable en función de objetivos. Otros beneficios (seguro médico...) ZONA DE INFLUENCIA La persona debería residir cerca de la zona de influencia (CASPE / ALCAÑIZ - BAJO ARAGÓN).

Acerca de la Empresa • Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Director/a de franquicia para la nueva oficina de Granada. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva. Acerca del Rol • Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por la venta y por las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel. Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo Etalentum. Gestión de la sociedad. Gestión del equipo de la oficina. Captación y fidelización de clientes. Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva. Visita a los clientes de la zona y negociación para el cierre de las ventas. Colaboración en realizar los procesos de selección de personal. Cierre de contrataciones cliente/candidato. Cualificaciones • Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Psicología, Recursos humanos o similar. Experiencia comercial y en gestión de equipos. Experiencia previa en el sector de los Recursos Humanos. Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum. Formación inicial en la gestión del negocio. Formación continuada de forma permanente.

TÉCNICO/A INGENIERO/A AGRÍCOLA COMERCIAL (ZAMORA) En dependencia del Director Regional e integrada en su equipo, la persona seleccionada será responsable de asesorar, vender nuestros productos y hacer el seguimiento, manteniendo e incrementado la cartera de clientes de la zona asignada. ZONA DE I

Grupo Empresarial necesita incorporar a una de sus empresas del sector retail un/a Director/a de sucursal (sector retail) en Asturias. Funciones del puesto Gestionar al equipo directo, siendo el último responsable en la toma de decisiones del departamento y de los resultados del mismo. Responsable de la cuenta de resultados de la sucursal. Dimensionar y definir la estrategia comercial de la empresa según los objetivos definidos. Es responsable de la toma de decisiones dirigida a asegurar y mantener la calidad y el correcto flujo de los procesos en la empresa. Buscar nuevas oportunidades de mercado. Cumplimiento de KPIs y optimización de resultados, centrándose en el rendimiento de la zona asignada y en la satisfacción del cliente. Cumplir los objetivos establecidos por Consejo de Administración. ¿Qué buscamos? Formación mínima: estudios universitarios. Experiencia mínima de 5 años en puestos de gestión de equipos, fundamentalmente en el área de ventas. Se valorará tener un conocimiento y manejo en inglés alto ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a una posición estratégica, en un grupo de empresas solvente y en crecimiento.

Buscamos un Director Técnico con amplia experiencia en climatización y perfil comercial para liderar la dirección técnica, la innovación y la estrategia comercial de nuestro cliente final, una empresa referente en el sector de climatización, localizada en la zona del Maresme.Sobre el puestoDirigir el área técnica y asegurar la excelencia en todas las fases: diseño, cálculo, oferta y ejecución.Optimizar procesos técnicos y metodologías de trabajo.Ser referente interno en normativa, tecnologías relacionadas con climatización/HVACLiderar el esfuerzo comercial y la relación con cliente. Revisar y aprobar proyectos y soluciones llave en mano de alto valor.Coordinar proveedores, colaboradores y equipos técnicos y comerciales.¿Qué buscamos?Más de 12 años de experiencia en diseño, ingeniería o dirección técnica en climatización.Alta competencia comercial: gestión de relaciones con clientes de alto nivel y capacidad de negociación y cierre.Visión estratégica, mentalidad innovadora y orientación a resultados.¿Qué ofrecemos?Una oferta salarial atractiva, complementada con incentivos y beneficiosOportunidad de liderar un proyecto de alto impacto en un entorno de crecimiento.Equipo profesional y dinámicoSi tienes experiencia relevante y quieres liderar un proyecto ambicioso en el sector de la climatización, ¡no dudes en inscribirte!

Dar soporte al responsable de atención al cliente y al director comercial en: Canalizar eficazmente el flujo de información entre. Actualmente, buscamos incorporar a una persona en nuestro equipo de Atención al cliente/departamento comercial en nuestras oficinas de Sant Andreu de la Barca. Gestio

Responsabilitats principals: • Aconseguir els objectius comercials acomplint amb els criteris de rendibilitat, qualitat i servei al client. Comercialització de serveis d'estand/catering i serveis extra als clients dels salons assignats. Anàlisi target clients directes i captació comercial in si

Madrid y provincias limítrofes, cuya misión principal será introducir y animar la venta de nuestro vino tranquilo en la restauración tradicional, reportando directamente al Coordinador de Zona.Gestión, desarrollo y búsqueda de clientes en la zona de actuación, negociación con distribuidores

Madrid y provincias limítrofes, cuya misión principal será introducir y animar la venta de nuestro vino tranquilo en la restauración tradicional, reportando directamente al Coordinador de Zona.Gestión, desarrollo y búsqueda de clientes en la zona de actuación, negociación con distribuidores

Gran empresa empresa del sector Alimenticio, con más de 20 en el mercado, precisa incorporar al un Export Manager con Alemán nativo a su departamento Comercial. Como Export Manager y reportando al director comercial te encargarás de: Gestionar cartera de clientes en el mercado Alemán.

Somos un equipo joven, dinámico y con visión de crecimiento.Apostamos por una forma de vivir y trabajar más.Director/a Comercial y de Marketing.Hospitality o de Operational Real Estate.El perfil ideal es un/a profesional con.Responsabilidades clave Estrategia Comercial · Definir, ejecutar y opti

Banca Empresas Sector: Entidad financiera - Confidencial. Asesoramiento en productos bancarios. Experiencia mínima de 3 años en el sector bancario en posiciones de responsabilidad en el segmento empresas (Director/a de Oficina, Gerente de Empresas, Gestor/a Comercial.

Si quieres formar parte de un grupo líder y te apasiona el mundo comercial, queremos conocerte.

Como Director/a Comercial tu misión será dirigir y motivar al equipo comercial para alcanzar los objetivos comerciales. Realizar el seguimiento de los KPIs comerciales y de calidad, analizar y realizar las previsiones de cierre y las encuestas de satisfacción de clientes y proponer medidas correc

Como Director/a Comercial tu misión será dirigir y motivar al equipo comercial para alcanzar los objetivos comerciales. Realizar el seguimiento de los KPIs comerciales y de calidad, analizar y realizar las previsiones de cierre y las encuestas de satisfacción de clientes y proponer medidas correc

Gestionar el presupuesto comercial.

Para consolidar y acelerar este crecimiento y reforzar nuestra posición como asociación de referencia, incorporamos un/a Director/a Comercial y de Marketing Reportando a la Gerencia, serás la persona responsable de impulsar la imagen y el crecimiento de AFEB, liderando la estrategia y la ejecuci�

Buena presencia, habilidades comunicativas y de negociación Valorable experiencia previa en el sector inmobiliario Horario flexible. ÚNETE A REMAX ACTION Y CONSTRUYE TU PROPIO ÉXITO!. Gerente, Coordinador, Director Comercial y RRHH) ~.

Des de Commonsense seleccionem DIRECTOR/A DE MÀRQUETING per empresa del sector gran consum amb consolidada trajectòria i una clara estratègia de creixement. Es tracta d'un projecte estratègic i amb pes dins de l'organització, en què la persona seleccionada liderarà l'àrea de màrqueting amb l'objectiu de reforçar el posicionament de marca, impulsar el desenvolupament de productes i consolidar el creixement de l'empresa en els diferents canals i mercats. La seva missió serà la de definir i executar l'estratègia global de màrqueting de la companyia, en alineació amb la direcció general i l'equip comercial, per enfortir la notorietat i coherència de la marca, millorar l'experiència del client i contribuir al creixement del negoci. La persona seleccionada s'encarregarà de: Dissenyar i garantir l'execució de l'estratègia de màrqueting i comunicació, d'acord amb els objectius corporatius i el pressupost assignat. Impulsar la presència i la coherència de la marca en tots els canals i punts de contacte amb el client. Desenvolupar plans promocionals i accions de visibilitat en coordinació amb l'equip comercial. Coordinar la comunicació corporativa i de producte: relacions amb mitjans, accions institucionals i llançaments. Supervisar les accions vinculades al punt de venda: materials visuals, campanyes, esdeveniments, fires i altres iniciatives de promoció. Identificar i coordinar les necessitats de formació de producte dels equips interns i comercials. Establir els objectius anuals del departament i fer-ne seguiment, garantint l'execució de projectes i resultats. Planificar i controlar el pressupost del departament i avaluar-ne l'impacte en la rendibilitat global. Analitzar resultats i tendències de mercat per detectar oportunitats i donar suport a la presa de decisions estratègiques. Impulsar accions de fidelització i reforçar la relació amb clients i consumidors. Representar la marca en col·laboracions amb institucions i organismes sectorials. Coordinar proveïdors externs per a la creació de materials de màrqueting i comunicació. Què oferim? Oportunitat d'incorporar-se a una empresa sòlida i en creixement dins del sector alimentari. Posició estratègica i amb visibilitat dins del comitè de direcció. Projecte amb pes, autonomia i capacitat d'impacte real sobre la marca i el negoci. Condicions competitives, adaptades a l'experiència i responsabilitats de la posició. Requisits: Què busquem? Formació universitària en Administració i Direcció d'Empreses, Màrqueting o similar. Molt valorable formació complementària en Màrqueting estratègic i/o Vendes. Experiència consolidada en lideratge d'àrees de màrqueting en entorns industrials, alimentaris o de gran consum. Coneixements sòlids en comunicació, estratègia de marca i desenvolupament de producte. Domini d'eines ofimàtiques (Word, Excel, PowerPoint) i SAP. Bon nivell d'anglès (mínim B2-C1). Lideratge i gestió d'equips. Planificació estratègica i gestió de projectes. Orientació a resultats i capacitat d'anàlisi. Habilitats de comunicació i negociació. Orientació al client i al mercat. Capacitat per treballar en entorns dinàmics i sota pressió.

Dar soporte al responsable de atención al cliente y al director comercial en: Canalizar eficazmente el flujo de información entre. Actualmente, buscamos incorporar a una persona en nuestro equipo de Atención al cliente/departamento comercial en nuestras oficinas de Sant Andreu de la Barca. Gestio

Director Comercial (Dermocosmética / OTC / Canal Farmacia) Departamento:.

Grupo industrial químico, con fuerte presencia en el ámbito nacional e internacional, precisa incorporar en sus oficinas corporativas ubicadas en el centro de Barcelona: SALES & PRODUCT MANAGER ámbito Internacional y nacional.Bajo la dependencia del Director comercial de la división, y trabajand

P amb la missió de comercial de captació i fidelització de clients amb la responsabilitat de gestionar el cicle complet de la relació comercial: des de la prospecció inicial fins al tancament, i seguiment i repetició. Anàlisis de la competència, proposant noves alternatives per millorar l'ac

Reportando a la Dirección comercial, tu misión como KAM para mercado europeo de esta empresa vasca del sector automoción ubicada en Vitoria, con presencia internacional y diversificación , será la fidelización de cuentas y captación de nuevas cuentas en base a diferentes aplicaciones de produ

En Trivière Partners buscamos a alguien que juegue en primera división comercial en Europa (sí, especialmente en Francia & MENA). Alta visibilidad interna (trabajarás codo a codo con Dirección Comercial).

Colegio de Ingenieros Industriales de Navarra (COIINA) y la. Proyecto con impacto institucional y social en Navarra.

¿Quieres liderar el área tecnológica de una compañía internacional de retail que está en plena expansión y asumir el reto de llevar la innovación, la eficiencia y la escalabilidad al siguiente nivel ? Buscamos un/a CTO con visión estratégica y excelencia técnica, que lidere un equipo de unas 20 personas (programación, desarrollo y soporte) y que guíe la implantación de un ERP retail , clave para integrar y escalar la compañía en todos sus canales. Tu reto: Liderar el área de programación, desarrollo y soporte , asegurando calidad, agilidad y fiabilidad en todos los sistemas. Impulsar la estrategia tecnológica que potencie el e-commerce internacional , garantizando la perfecta integración entre Shopify, ERP, logística, BI y CRM. Dirigir la implantación y optimización de una solución ERP especializada en retail , conectada con el ecosistema digital y con la red de tiendas físicas. Diseñar una arquitectura de software robusta , escalable y preparada para el crecimiento omnicanal. Supervisar infraestructura IT (cloud, redes, ciberseguridad, soporte global), asegurando máxima estabilidad y seguridad. Promover metodologías ágiles (Scrum, Kanban, DevOps) , orientadas a eficiencia y mejora continua. Garantizar que la tecnología sea un habilitador del crecimiento del canal online , con foco en experiencia de cliente, escalabilidad y excelencia comercial. Desarrollar y motivar a tu equipo (20 personas aprox.), generando una cultura tecnológica sólida y de alto rendimiento. Lo que buscamos: Experiencia consolidada como CTO, Director/a de Tecnología o similar, en retail, e-commerce o entornos multinacionales. Experiencia demostrable en implantación y gestión de ERP retail e integraciones complejas con plataformas e-commerce (idealmente Shopify). Conocimientos avanzados en arquitectura de software, APIs, bases de datos, entornos cloud (AWS, Azure, GCP), ciberseguridad y escalabilidad. Experiencia en sistemas de soporte IT, helpdesk y continuidad de negocio. Habituado/a a liderar equipos técnicos multidisciplinares (+15 personas). Experiencia impulsando crecimiento de e-commerce como canal de negocio estratégico . Inglés profesional y experiencia en entornos internacionales. Liderazgo genuino y cercano, con visión estratégica y mentalidad de partner de negocio. Disponibilidad para trabajar presencialmente en nuestra sede central en Andalucía. Lo que ofrecemos: Un rol clave con impacto directo en el crecimiento del ecommerce y la expansión internacional . La oportunidad de liderar la implantación de un ERP retail y consolidar toda la estrategia tecnológica global. Responsabilidad sobre un equipo de 20 personas , con recorrido de crecimiento. Paquete retributivo altamente competitivo (fijo atractivo + variable). Un entorno profesional auténtico, cercano y con gran ambición de futuro. No es solo un puesto de tecnología. Es la oportunidad de construir el corazón digital que sostendrá la expansión internacional de una marca líder en retail .

Resumen del Puesto El Director Comercial Nacional será responsable de liderar y ejecutar la estrategia comercial de una empresa fabricante de productos de higiene del hogar (marca propia), asegurando el cumplimiento de los objetivos de crecimiento, rentabilidad y posicionamiento en el mercado nacio

Director Comercial (Dermocosmética / OTC / Canal Farmacia) Departamento:. Administración y Dirección de Empresas, Farmacia, Marketing o similar; se valorará formación de posgrado (MBA o similar).

Colegio de Ingenieros Industriales de Navarra (COIINA). Proyecto con impacto institucional y social en Navarra.

Colegio de Ingenieros Industriales de Navarra (COIINA) y la. Proyecto con impacto institucional y social en Navarra.

Qué ofrecemos? Proyecto estable y con desarrollo profesional en una empresa en crecimiento.

Externa, compañía con más de 20 años de experiencia en el sector de Soluciones Integrales de RRHH (Externalización/Outsourcing, Trabajo Temporal, Selección Directa y Formación) busca un Director Comercial para dirigir y liderar su nueva Oficina de Madrid, impulsando su desarrollo y crecimient

Externa, compañía con más de 20 años de experiencia en el sector de Soluciones Integrales de RRHH (Externalización/Outsourcing, Trabajo Temporal, Selección Directa y Formación) busca un Director Comercial para dirigir y liderar su nueva Oficina de Madrid, impulsando su desarrollo y crecimient

Externa, compañía con más de 20 años de experiencia en el sector de Soluciones Integrales de RRHH (Externalización/Outsourcing, Trabajo Temporal, Selección Directa y Formación) busca un Director Comercial para dirigir y liderar su nueva Oficina de Madrid, impulsando su desarrollo y crecimient

Asegurar una gestión comercial estructurada mediante CRM, seguimiento de KPIs, reportes y previsiones. Director Comercial Internacional (sector mobiliario premium) Ubicación:. Director Comercial Internacional.

DIRECTOR/A DE CUENTAS-GESTIÓN DE REDES COMERCIALESMadrid, MadridSalarioSalario sin especificarSalarioSalario sin especificarDescripción del empleoEn Momentum Task Force contamos con más de 30 años de experiencia liderando proyectos de redes comerciales y outsourcing comercial. Conocimientos nece