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Buscamos un Enterprise Sales Director para liderar el desarrollo de negocio de una compañía tecnológica especializada en soluciones avanzadas de ciberseguridad. La misión de la posición será impulsar el crecimiento de la organización mediante la captación de nuevos clientes estratégicos y el desarrollo de relaciones comerciales de largo recorrido con organizaciones de tamaño medio y gran empresa. Se trata de una posición con un marcado enfoque consultivo, orientada a la venta de soluciones y servicios tecnológicos en el ámbito de la ciberseguridad de alto valor añadido, dirigida a interlocutores de primer nivel dentro de las organizaciones (CIOs, CISOs, CTOs, Direcciones de Tecnología, Riesgos, Operaciones y Transformación Digital). Descripción del cliente Nuestro cliente es una compañía tecnológica especializada en ciberseguridad, con una sólida trayectoria en el desarrollo e implantación de soluciones para la protección y transformación tecnológica de organizaciones de tamaño medio y gran empresa. Con un fuerte enfoque en la innovación, la excelencia técnica y la cercanía al cliente, la compañía acompaña a las organizaciones en la definición e implementación de estrategias que fortalecen su seguridad, resiliencia y madurez tecnológica. Actualmente se encuentra en una fase de crecimiento y consolidación, reforzando su equipo comercial con la incorporación de un perfil senior que contribuya a acelerar el desarrollo de negocio en el segmento Enterprise y a generar relaciones de confianza con clientes estratégicos. Responsabilidades • Definir e impulsar la estrategia comercial para el segmento Enterprise., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en compañías medianas y grandes., • Gestionar el ciclo completo de venta consultiva, desde la prospección hasta el cierre de proyectos., • Desarrollar relaciones sólidas y de largo plazo con decisores de alto nivel., • Comprender las necesidades de negocio de los clientes y trasladarlas a propuestas de valor diferenciadas., • Trabajar de forma coordinada con los equipos técnicos y de preventa para diseñar soluciones adaptadas a cada organización., • Comercializar un portfolio de soluciones y servicios tecnológicos de alto valor añadido relacionados con la ciberseguridad y la gestión del riesgo digital., • Negociar acuerdos de elevado impacto económico y gestionar procesos de venta complejos., • Representar a la compañía en reuniones con clientes, eventos y foros especializados., • Analizar el mercado, identificar tendencias y detectar nuevas oportunidades de crecimiento. Requisitos (H/M/D) • Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería, Telecomunicaciones, Informática, ADE o disciplinas afines., • Experiencia mínima de 8-10 años en posiciones de desarrollo de negocio o dirección comercial dentro del sector tecnológico., • Experiencia consolidada en la venta consultiva de soluciones tecnológicas de alto valor añadido, preferiblemente relacionadas con ciberseguridad, infraestructura, cloud o servicios gestionados., • Conocimiento del mercado Enterprise y experiencia gestionando ciclos de venta complejos., • Capacidad para interactuar con interlocutores de primer nivel y participar en procesos de decisión estratégicos., • Experiencia desarrollando negocio en organizaciones de sectores como industria, energía, utilities, banca, retail, salud o servicios será especialmente valorada., • Conocimiento del ecosistema de ciberseguridad empresarial y de las principales tendencias del mercado., • Elevada orientación a resultados, visión estratégica, capacidad de negociación y habilidad para construir relaciones de confianza., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Grueso de cuentas en proceso con base en Andalucía 70% ¿Qué ofrece la compañía? • Incorporación a un proyecto sólido y en plena fase de crecimiento., • Posibilidad de contribuir de forma directa a la estrategia comercial de la organización., • Cartera de clientes de referencia y oportunidades de desarrollo sobre grandes cuentas., • Alto nivel de autonomía, capacidad de decisión y colaboración directa con la Dirección., • Entorno altamente profesional, innovador y orientado a la excelencia técnica., • Paquete retributivo competitivo, compuesto por salario fijo y variable, acorde con la experiencia aportada.

Descripción del Puesto Buscamos un/a Director/a Comercial de Eventos altamente cualificado/a para liderar la estrategia de captación y venta de eventos corporativos, sociales y culturales. El establecimiento que combina restaurante y salones para eventos. Tu misión principal será optimizar los espacios combinados para ofrecer experiencias únicas de alta gama (MICE, banquetes, incentivos de empresa y eventos internacionales), posicionando el espacio como un referente en el sector. Funciones Principales · Estrategia Comercial: Diseñar y ejecutar el plan comercial anual para la venta de eventos. · Captación de Negocio: Desarrollar y fidelizar una cartera de clientes corporativos (MICE), agencias de eventos, turoperadores de lujo y clientes particulares. · Venta Cruzada (Cross-selling): Crear paquetes experienciales atractivos que integren el alojamiento en el hotel, la gastronomía del restaurante y los espectáculos privados en el tablao. · Gestión de Presupuestos y Cotizaciones: Elaborar propuestas comerciales personalizadas, negociar contratos y realizar el seguimiento de los objetivos de facturación (revenue). · Coordinación Interdepartamental: Trabajar en estrecha colaboración con el resto de áreas y departamentos para el correcto desarrollo del evento. · Representación de la Marca: Asistir a ferias sectoriales, jornadas de networking y realizar acciones comerciales para dar a conocer el espacio. • Coordinación y dirección del equipo comercial Requisitos del Perfil · Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en puestos de Dirección Comercial de Eventos. · Idiomas: Se valorará positivamente conocimiento de idiomas. · Habilidades: Fuerte orientación a resultados, excelente capacidad de negociación, dotes de liderazgo y profunda orientación al detalle y al servicio al cliente. · Conocimiento del mercado: Muy valorable contar con una red de contactos activa en el sector de agencias e incentivos locales e internacionales. Qué se ofrece · Contrato: Indefinido a jornada completa. · Salario: 40.000€ brutos anuales + variable de 20.000€ en función del cumplimiento de objetivos. · Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo empresarial.

Misión del Puesto Buscamos un/a Director/a Comercial con visión estratégica y un profundo conocimiento del sector turístico para liderar la comercialización de nuestro tablao flamenco en Sevilla. Su objetivo principal será maximizar la ocupación de los pases diarios del espectáculo y potenciar la venta, posicionando la marca como un referente del arte flamenco en la ciudad. Funciones Principales · Estrategia y Desarrollo de Negocio B2B: Captar, negociar y consolidar acuerdos comerciales con agencias de viajes receptoras (DMCs), turoperadores nacionales e internacionales, y organizadores de eventos/congresos. · Red de Colaboradores Locales: Diseñar y ejecutar planes de prescripción con la red hotelera de Sevilla (conserjerías, recepciones), guías turísticos oficiales, oficinas de turismo y puntos clave de información local. · Gestión de Canales Digitales: Optimizar la presencia y las ventas a través de plataformas globales de distribución turística y actividades (Civitatis, GetYourGuide, TripAdvisor, etc.). · Revenue Management y Pricing: Definir las tarifas dinámicas según la estacionalidad de Sevilla (Feria de Abril, Semana Santa, Bienal de Flamenco) y crear paquetes atractivos (Espectáculo + Consumición/Catering). · Análisis y Control: Gestionar el presupuesto comercial, supervisar el CRM, realizar el seguimiento de KPIs de ventas y elaborar informes de resultados para la Dirección General. Requisitos del Perfil · Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años en puestos de responsabilidad comercial dentro del sector turístico, hotelero, gestión cultural o canales de ocio. Muy valorable red de contactos previa en Sevilla. · Idiomas: Se valorará positivamente nivel alto de inglés. · Habilidades: Marcada orientación a resultados, excelentes dotes de comunicación, capacidad de negociación de alto nivel y liderazgo de equipos. · Pasión cultural: Sensibilidad y gusto por el arte flamenco, la cultura andaluza y el turismo experiencial. Qué ofrecemos • Contrato: Indefinido a jornada completa., • Salario: 40.000€ brutos anuales + variable de 20.000€ en función del cumplimiento de objetivos., • Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo empresarial.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Para trabajar en uno de nuestros clientes en Sevilla, queremos conseguir a un/una RESPONSABLE TÉCNICO/A DE INSTRUMENTACIÓN Y CONTROL con experiencia en ingeniería de plantas de energía convencional, petroquímicas, de proceso e industriales, tanto en diseño como revisión. La persona seleccionada, dependerá funcionalmente del Responsable del Departamento de I&C de la empresa y, jerárquicamente del Director Técnico de proyecto. Debe tener las facultades suficientes para adoptar decisiones oportunas relativas al desarrollo de Ingeniería de su especialidad en los proyectos, así como para la gestión de todas las compras de elementos y paquetes (cómo por ejemplo bastidores de muestreo, sistemas de control tipo SCADA o DCS, válvulas de control, caudalímetros, cables, instrumentación en general, contratos de montaje, etc) tanto en la parte técnica como en la parte contractual (gestión de hitos de pago, eventos críticos, gestión de avales…) y con capacidad para la gestión y seguimiento tanto con el equipo de Construcción y Commissioning, como con cliente. Igualmente debe ser capaz de gestionar la planificación de proyecto con las de los servicios y suministros contratados en la disciplina garantizando el cumplimiento de precio y plazo del proyecto. Llevará a cabo la supervisión del desarrollo de la ingeniería básica y de detalle de los proyectos, de acuerdo con los estándares de la empresa y las especificaciones y requerimiento del proyecto. En resumen, representa el área de su especialidad en el proyecto objeto. Dentro de las atribuciones y responsabilidades, destacan las siguientes: • Adaptación de la documentación técnica estandarizada del área al proyecto objeto., • Gestionará con proactividad el cumplimiento en cuanto a objetivos (en tiempo, forma y coste) y propósitos de los entregables de ingeniería desarrollados por empresas de servicios de ingenierías contratadas para tal objeto., • Diseño y revisión de documentación (tanto la generada internamente como por empresas de servicios de ingeniería y proveedores): especificaciones técnicas, hojas de datos, cálculos, listados, esquemas de conexiones, lógicos de control, descripciones funcionales de control, matrices causa efecto, configuración de redes, configuración de instrumentación/equipos/variadores de frecuencia, ciberseguridad, etc., • Garantizará la integridad en el diseño, así como el cumplimiento de la normativa aplicable, y los estándares de seguridad tanto en el proceso de construcción y puesta en marcha, como de operación, • Revisión de las RFQs (peticiones de oferta) de Equipos / Sistemas., • Participación en las diferentes reuniones técnicas con proveedores, tanto en fase de petición de oferta como en fase de ejecución de los servicios y fabricación, • Interacción con el Departamento de Compras en la preparación de los contratos con los suministradores en su apartado Técnico., • Revisión del listado de documentación a aportar por proveedores y sus fechas, así como su formato de entrega., • Participará en la definición de la planificación del proyecto y se responsabilizará del complimiento de esta en el ámbito de su disciplina., • Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores, así como fabricación y pruebas de equipos., • Revisión de las Tabulaciones Técnicas de Equipos / Sistemas., • Revisión de las Inspecciones Técnicas Complementarias., • Revisión de la Check List de pruebas., • Gestión de las hojas de comentarios de los clientes., • Asegurar que los equipos cumplan el alcance del EPC: período de garantías, calidad, vida útil de los equipos, códigos y normas de diseño, alcance material (número y tipo, incluyendo repuestos para la PEM y para el cliente), prestaciones de equipos, documentación a entregar al cliente (contenido, forma y plazo), aprobación del cliente de los entregables acordados en la VDDL (Vendor Deliverable Document List)., • Analizará y transmitirá al Director Técnico del Proyecto la necesidad de recursos en su área del proyecto para garantizar el correcto cumplimiento de las funciones y responsabilidades antes descritas, manteniendo visibilidad de la previsión de recursos., • Soporte al equipo de obra y Puesta en Marcha. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Título en Ingeniería Industrial o afines., 2. Experiencia profesional: deben ser perfiles de Ingeniería Industrial Senior, con al menos 10 años de experiencia es posiciones/sectores similares. Es imprescindible contar al menos 3 años en ingeniería de plantas de energía convencional, petroquímicas, de proceso e industriales, tanto en diseño como revisión. Se requieren conocimientos tanto de proceso (válvulas, bombas, intercambiadores, etc) como de Instrumentación en general y Control (análisis y desarrollo de descripciones funcionales de control, matrices causa-efecto, lógicos de control…). 1. Herramientas técnicas: Se valorará experiencia en manejo de softwares como AutoCAD y Aveva, además de SPI., 2. Idiomas: Inglés B2 (mínimo), 3. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Sevilla de forma híbrida. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes, • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación, • Teletrabajo: un (1) día a elegir durante la semana, • Jornada intensiva los viernes, • ... ¡y mucho más!

Descripción del Puesto Buscamos un/a Director/a General con alta capacidad de liderazgo y visión estratégica para asumir la gestión integral de un restaurante con tablao flamenco y eventos, en pleno centro de Sevilla. La persona seleccionada será responsable de maximizar la rentabilidad del negocio, garantizar la excelencia operativa en cada unidad y preservar la identidad cultural y la calidad de la experiencia del cliente. Funciones Principales · Gestión Estratégica y Financiera: Definir, supervisar y ejecutar el plan de negocio anual. Controlar los presupuestos (P&L), optimizar los costes operativos y maximizar los ingresos de cada línea de negocio (Hotel, F&B, Eventos y Espectáculo). · Coordinación Operativa Interdepartamental: Supervisar el correcto funcionamiento diario de las distintas áreas, asegurando la sinergia entre el hotel, las operaciones de restaurante, la logística de eventos y la programación del tablao flamenco. · Liderazgo de Equipos: Dirigir, motivar y desarrollar al equipo de responsables (Jefe de Cocina, Sala, Recepción, Eventos y Dirección Artística), fomentando una cultura de servicio excelente y trabajo en equipo. · Calidad y Experiencia del Cliente: Garantizar los más altos estándares de calidad y hospitalidad en todos los servicios, implementando procesos de mejora continua basados en el feedback de los clientes. · Comercialización y Relaciones Públicas: Colaborar con el equipo de Marketing y Ventas para el diseño de estrategias de captación (turismo nacional e internacional, corporativo y agencias), y representar institucionalmente al establecimiento. Requisitos · Experiencia mínima de 5 años en gestión de negocios de restauración. Competencias Claves o Fuerte perfil analítico y orientación a resultados. o Excelentes habilidades de comunicación, negociación y relaciones públicas. o Sensibilidad y respeto por el sector cultural, artístico y del flamenco. o Capacidad para resolver incidencias con rapidez y bajo presión. Qué Ofrecemos · Incorporación estable a un proyecto empresarial de prestigio y con sólida trayectoria. · Contrato indefinido a jornada completa. · Salario fijo de 50.000€ brutos anuales + 20.000€ de variable al cumplimiento de objetivos (KPIs de rentabilidad y calidad). · Oportunidades reales de desarrollo profesional y toma de decisiones estratégicas.

Experiencia consolidada como Director/a Comercial o Responsable Comercial Internacional en gomas vegetales o hidrocoloides naturales (guar, xantana, pectinas, carragenanos u otros ingredientes funcionales). Representación de la compañía en ferias internacionales de ingredientes, eventos sectorial

Coordinación y dirección del equipo comercial. Mínimo 3 a 5 años en puestos de Dirección Comercial de Eventos. Director/a Comercial de Eventos.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/. Descripción del puesto: Para trabajar en uno de nuestros clientes en Sevilla, queremos conseguir a un/una RESPONSABLE TÉCNICO/A DE INSTRUMENTACIÓN Y CONTROL con experiencia en ingeniería de plantas de energía convencional, petroquímicas, de proceso e industriales, tanto en diseño como revisión. La persona seleccionada, dependerá funcionalmente del Responsable del Departamento de I&C de la empresa y, jerárquicamente del Director Técnico de proyecto. Debe tener las facultades suficientes para adoptar decisiones oportunas relativas al desarrollo de Ingeniería de su especialidad en los proyectos, así como para la gestión de todas las compras de elementos y paquetes (cómo por ejemplo bastidores de muestreo, sistemas de control tipo SCADA o DCS, válvulas de control, caudalímetros, cables, instrumentación en general, contratos de montaje, etc) tanto en la parte técnica como en la parte contractual (gestión de hitos de pago, eventos críticos, gestión de avales…) y con capacidad para la gestión y seguimiento tanto con el equipo de Construcción y Commissioning, como con cliente. Igualmente debe ser capaz de gestionar la planificación de proyecto con las de los servicios y suministros contratados en la disciplina garantizando el cumplimiento de precio y plazo del proyecto. Llevará a cabo la supervisión del desarrollo de la ingeniería básica y de detalle de los proyectos, de acuerdo con los estándares de la empresa y las especificaciones y requerimiento del proyecto. En resumen, representa el área de su especialidad en el proyecto objeto. Dentro de las atribuciones y responsabilidades, destacan las siguientes: • Adaptación de la documentación técnica estandarizada del área al proyecto objeto., • Gestionará con proactividad el cumplimiento en cuanto a objetivos (en tiempo, forma y coste) y propósitos de los entregables de ingeniería desarrollados por empresas de servicios de ingenierías contratadas para tal objeto., • Diseño y revisión de documentación (tanto la generada internamente como por empresas de servicios de ingeniería y proveedores): especificaciones técnicas, hojas de datos, cálculos, listados, esquemas de conexiones, lógicos de control, descripciones funcionales de control, matrices causa efecto, configuración de redes, configuración de instrumentación/equipos/variadores de frecuencia, ciberseguridad, etc., • Garantizará la integridad en el diseño, así como el cumplimiento de la normativa aplicable, y los estándares de seguridad tanto en el proceso de construcción y puesta en marcha, como de operación, • Revisión de las RFQs (peticiones de oferta) de Equipos / Sistemas., • Participación en las diferentes reuniones técnicas con proveedores, tanto en fase de petición de oferta como en fase de ejecución de los servicios y fabricación, • Interacción con el Departamento de Compras en la preparación de los contratos con los suministradores en su apartado Técnico., • Revisión del listado de documentación a aportar por proveedores y sus fechas, así como su formato de entrega., • Participará en la definición de la planificación del proyecto y se responsabilizará del complimiento de esta en el ámbito de su disciplina., • Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores, así como fabricación y pruebas de equipos., • Revisión de las Tabulaciones Técnicas de Equipos / Sistemas., • Revisión de las Inspecciones Técnicas Complementarias., • Revisión de la Check List de pruebas., • Gestión de las hojas de comentarios de los clientes., • Asegurar que los equipos cumplan el alcance del EPC: período de garantías, calidad, vida útil de los equipos, códigos y normas de diseño, alcance material (número y tipo, incluyendo repuestos para la PEM y para el cliente), prestaciones de equipos, documentación a entregar al cliente (contenido, forma y plazo), aprobación del cliente de los entregables acordados en la VDDL (Vendor Deliverable Document List)., • Analizará y transmitirá al Director Técnico del Proyecto la necesidad de recursos en su área del proyecto para garantizar el correcto cumplimiento de las funciones y responsabilidades antes descritas, manteniendo visibilidad de la previsión de recursos., • Soporte al equipo de obra y Puesta en Marcha. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Título en Ingeniería Industrial o afines., 2. Experiencia profesional: deben ser perfiles de Ingeniería Industrial Senior, con al menos 10 años de experiencia es posiciones/sectores similares. Es imprescindible contar al menos 3 años en ingeniería de plantas de energía convencional, petroquímicas, de proceso e industriales, tanto en diseño como revisión. Se requieren conocimientos tanto de proceso (válvulas, bombas, intercambiadores, etc) como de Instrumentación en general y Control (análisis y desarrollo de descripciones funcionales de control, matrices causa-efecto, lógicos de control…). 1. Herramientas técnicas: Se valorará experiencia en manejo de softwares como AutoCAD y Aveva, además de SPI., 2. Idiomas: Inglés B2 (mínimo), 3. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Sevilla de forma híbrida. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes, • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación, • Teletrabajo: un (1) día a elegir durante la semana, • Jornada intensiva los viernes, • ... ¡y mucho más!

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos nueva posición de Ingeniero/a de Software con experiencia en Genesys Cloud para diseñar, desarrollar, integrar y mantener soluciones dentro de plataforma cloud de contact center. La persona será responsable de implementar lógica de enrutamiento, automatización e integraciones de alta calidad que den soporte a las necesidades operativas y de negocio. Trabajará en estrecha colaboración con el Program Director, Product Owner, equipo de arquitectura, equipos de desarrollo y diferentes stakeholders para comprender los requisitos, definir soluciones técnicas y entregar funcionalidades escalables dentro de Genesys Cloud. Funciones: Desarrollar y mantener flujos de experiencia de cliente en Genesys Cloud Architect. Construir y dar soporte a integraciones utilizando APIs de Genesys Cloud, Data Actions y servicios basados en eventos. Implementar lógica de routing, automatización y configuraciones para canales de voz y digitales. Colaborar con Product Owners, Business Analysts y equipos IT para entregar soluciones técnicas alineadas con las necesidades del negocio. Resolver incidencias, optimizar el rendimiento y garantizar la estabilidad de la plataforma. Participar en actividades de testing, documentación y despliegue siguiendo buenas prácticas de desarrollo. Dar soporte a la mejora continua de la plataforma de contact center y de los procesos relacionados. Requisitos: Al menos 3 años de experiencia en desarrollo o ingeniería de sistemas de contact center/telefonía; al menos 2 años trabajando específicamente con Genesys Cloud o soluciones CCaaS equivalentes. Experiencia demostrable desplegando servicios inbound/outbound en producción y gestionando go-lives. Capacidad para analizar requisitos y transformarlos en soluciones técnicas. Experiencia resolviendo incidencias y garantizando la estabilidad de la plataforma. Familiaridad con conceptos cloud, fundamentos de seguridad y control de versiones. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

Buscamos un R&D Project Lead para unirse a nuestro equipo de innovación. El candidato seleccionado será el puente entre la investigación tecnológica más avanzada y las oportunidades de financiación competitiva, trabajando mano a mano con nuestro Director de I+D para definir la hoja de ruta tecnológica de la empresa y materializarla en proyectos exitosos. • Mantener el pulso de las últimas innovaciones en visión artificial, IA, robótica y automatización, • Identificar oportunidades de desarrollo tecnológico alineadas con nuestra estrategia, • Proponer ideas de proyectos innovadores que aporten valor a nuestra línea estratégica, • Redactar propuestas técnicas de alta calidad para convocatorias competitivas (Horizonte Europa, CDTI, AEI, red.es, convocatorias regionales), • Diseñar consorcios estratégicos con partners complementarios, • Coordinar la elaboración de presupuestos y planificación temporal de proyectos, • Crear y mantener relaciones estratégicas con empresas complementarias para la formación de consorcios, • Identificar partners tecnológicos e industriales para proyectos colaborativos nacionales e internacionales, • Participar en eventos sectoriales y redes de innovación para expandir nuestra red de colaboradores, • Colaborar con el equipo técnico para garantizar que las propuestas sean innovadoras y viables, • Definir requisitos de ejecución de proyectos aprobados, • Actuar como enlace entre la visión estratégica y la implementación técnica, • Mínimo 5 años liderando la redacción de propuestas de I+D y trabajando con nuestras tecnologías prioritarias, • Conocimiento profundo en visión artificial, inteligencia artificial, robótica, UAVs y sistemas de automatización, • Experiencia demostrable en convocatorias competitivas europeas y nacionales, • Capacidad para traducir complejidad técnica en narrativas convincentes, • Inglés avanzado (nivel C1 mínimo), • Ingeniería o formación técnica equivalente, • Capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo, • Habilidades de networking y construcción de relaciones profesionales, • Experiencia práctica sobre la titulación formal, • Pasión genuina por la tecnología y su potencial transformador, • Ganas de crear un impacto positivo en la sociedad, • Mentalidad innovadora y curiosidad constante, • Comprensión sólida de agentes de IA, sistemas de reinforcement learning para robótica autónoma, ROS2, • Conocimiento de diversas arquitecturas de redes neuronales para procesamiento de imágenes incluyendo CNN, R-CNN, ViT (Vision Transformers) y sus variantes, • Técnicas avanzadas de machine learning supervisado y no supervisado, • Tecnologías de reconstrucción 3D para aplicaciones de visión espacial, • Oportunidad de crecimiento en un equipo puntero y ambiente de trabajo excepcional, • Acceso a formación continua en tecnologías emergentes, • Participación en congresos, eventos sectoriales y redes de innovación, • Posibilidad de liderazgo en proyectos de alto impacto e innovación, • Contribución directa a la estrategia de crecimiento y posicionamiento de Rovimática, • Participación en proyectos que transforman industrias y generan impacto social positivo, • Trabajo en un entorno que fomenta la innovación, la creatividad y el desarrollo personal #J-18808-Ljbffr

Straumann Group es líder mundial en soluciones para la sustitución dental, la odontología restauradora, la ortodoncia y la odontología preventiva. Combinamos innovación, excelencia y un firme compromiso con la calidad para hacer que una atención odontológica de primer nivel sea cada vez más accesible a profesionales y pacientes en todo el mundo. Con más de 11.000 colaboradores y presencia internacional, desarrollamos, fabricamos y comercializamos una amplia cartera de soluciones que incluye implantes dentales, biomateriales, prótesis CAD/CAM, equipos digitales, software y alineadores transparentes. Nuestro portafolio integra marcas de referencia como Straumann, Neodent, Anthogyr, Medentika, ClearCorrect y Dental Wings, entre otras. Como proveedor integral de soluciones, trabajamos estrechamente con profesionales, clínicas y laboratorios, ofreciendo no solo productos innovadores, sino también formación, soporte y servicios que contribuyen al desarrollo de la práctica clínica y a la mejora de la experiencia del paciente. Reportando al Director Nacional de Ventas, el Area Sales Manager es responsable de liderar la estrategia comercial de su marca y área geográfica, garantizando la consecución de los objetivos de negocio mediante el desarrollo del equipo, la excelencia en la ejecución comercial y una sólida colaboración con los principales stakeholders internos y externos. • Traducir los objetivos de la compañía en planes comerciales claros para su territorio, estableciendo prioridades, recursos y planes de acción por segmento y periodo., • Analizar la evolución del mercado, la competencia y las tendencias del entorno para identificar oportunidades de crecimiento y anticipar riesgos., • Elaborar planes de negocio y asegurar el cumplimiento de los objetivos tanto cuantitativos como cualitativos., • Implementar la estrategia comercial y de marketing definida por la compañía, asegurando una ejecución consistente en todo el territorio., • Realizar un seguimiento continuo de la actividad comercial, pipeline, previsiones de ventas y KPIs para garantizar el cumplimiento de resultados., • Optimizar la asignación de recursos y priorizar oportunidades de mayor impacto para el negocio., • Liderar la implementación de nuevos lanzamientos, iniciativas comerciales y proyectos estratégicos., • Liderar, desarrollar y motivar al equipo de Territory Managers, fomentando una cultura de confianza, responsabilidad, colaboración y alto rendimiento., • Impulsar el desarrollo individual mediante coaching continuo, feedback estructurado y planes de desarrollo personalizados., • Realizar acompañamientos en campo (Co-travels) proporcionando observación, feedback y coaching orientado a mejorar el impacto comercial., • Aplicar metodologías de coaching comercial para desarrollar capacidades de venta consultiva, planificación de cuentas y gestión de oportunidades., • Desarrollar relaciones sólidas con clientes estratégicos, líderes de opinión (KOLs), distribuidores y otros partners relevantes dentro del territorio., • Trabajar de forma transversal con Marketing y Commercial Excellence para asegurar una ejecución alineada de las iniciativas comerciales., • Representar a la compañía en congresos y eventos relevantes del sector., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de liderazgo comercial., • Experiencia demostrable en gestión y desarrollo de equipos de ventas., • Experiencia en planificación estratégica, gestión de negocio y desarrollo de cuentas., • Valorable experiencia en la industria farmacéutica o healthcare o FMCG., • Titulación universitaria, preferiblemente en Ciencias de la Salud, ADE, Economía o disciplinas afines., • Se valorará formación de postgrado (MBA o similar)., • Español: nativo o bilingüe., • Inglés: nivel alto (mínimo B2, valorable C1), con capacidad para participar en reuniones internacionales, comprender documentación corporativa y colaborar con equipos globales. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o discapacidad. #J-18808-Ljbffr

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Abrimos nueva posición de Ingeniero/a de Software con experiencia en Genesys Cloud para diseñar, desarrollar, integrar y mantener soluciones dentro de plataforma cloud de contact center. La persona será responsable de implementar lógica de enrutamiento, automatización e integraciones de alta calidad que den soporte a las necesidades operativas y de negocio. Trabajará en estrecha colaboración con el Program Director, Product Owner, equipo de arquitectura, equipos de desarrollo y diferentes stakeholders para comprender los requisitos, definir soluciones técnicas y entregar funcionalidades escalables dentro de Genesys Cloud. Funciones: • Desarrollar y mantener flujos de experiencia de cliente en Genesys Cloud Architect., • Construir y dar soporte a integraciones utilizando APIs de Genesys Cloud, Data Actions y servicios basados en eventos., • Implementar lógica de routing, automatización y configuraciones para canales de voz y digitales., • Colaborar con Product Owners, Business Analysts y equipos IT para entregar soluciones técnicas alineadas con las necesidades del negocio., • Resolver incidencias, optimizar el rendimiento y garantizar la estabilidad de la plataforma., • Participar en actividades de testing, documentación y despliegue siguiendo buenas prácticas de desarrollo., • Dar soporte a la mejora continua de la plataforma de contact center y de los procesos relacionados. Requisitos: • Al menos 3 años de experiencia en desarrollo o ingeniería de sistemas de contact center/telefonía; al menos 2 años trabajando específicamente con Genesys Cloud o soluciones CCaaS equivalentes., • Experiencia demostrable desplegando servicios inbound/outbound en producción y gestionando go-lives., • Capacidad para analizar requisitos y transformarlos en soluciones técnicas., • Experiencia resolviendo incidencias y garantizando la estabilidad de la plataforma., • Familiaridad con conceptos cloud, fundamentos de seguridad y control de versiones. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. xqziphu Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

Sobre nosotros Somos Smalldev, una agencia estratégica de marketing y tecnología que une consultoría digital, desarrollo avanzado e implementación de soluciones empresariales. Tenemos presencia en Córdoba, Granada y Málaga, y actualmente nos encontramos en la búsqueda de un profesional para nuestro equipo comercial en Córdoba, capaz de liderar la captación y gestión integral de clientes potenciales en el sector PyME. Servicios que comercializamos: • Marketing Digital: desarrollo web, ecommerce, redes sociales, posicionamiento SEO, campañas de publicidad digital (Meta Ads, Google Ads)., • Soluciones ERP: Implementación y consultoría Odoo (somos Odoo Silver Partner), • Aplicativos propios: Soluciones SaaS desarrolladas internamente, como SD OnTime (fichaje digital y gestión de HR) Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. ¿Qué ofrecemos? • Salario: 20.400€ anuales (bruto) + variable según objetivos, • Formación técnica continua en las soluciones que comercializamos, • Contrato indefinido desde el primer día, • Coche de empresa + tarjeta de gastos (200€/mes), • Ordenador y teléfono de empresa, • Base sólida de leads cualificados generados por nuestras campañas digitales, • Equipo multidisciplinar y colaborativo con cultura de crecimiento Cómo será tu día a día: • Harás prospección activa de clientes potenciales del sector PyME y gestionarás los leads cualificados, • Tendrás el contacto inicial orientado a diagnóstico de necesidades del cliente, • Identificarás las soluciones más adecuadas y diseñarás y presentarás propuestas comerciales personalizadas, • Gestionarás de forma integral el ciclo de ventas, desde la identificación de la oportunidad hasta el cierre del proyecto, • Realizarás un seguimiento post-venta: fidelización de clientes, identificación de oportunidades de upselling y expansión, • Reportarás mensualmente al Director Comercial, • Asistirás a ferias, eventos y actividades de networking del sector tecnológico y empresarial Requisitos imprescindibles: • Mínimo 2 años de experiencia demostrable en venta de servicios de marketing y/o soluciones tecnológicas, • Conocimientos base en marketing digital (conceptos clave, canales, estrategia), • Residencia en la provincia de Córdoba, • Carnet de conducir, • Soltura con herramientas digitales y procesos empresariales, • Excelentes habilidades de escucha, análisis y comunicación También valoraremos: • Conocimiento profundo del tejido empresarial y asociaciones locales en Córdoba, • Experiencia previa en agencias de marketing digital o consultoría empresarial, • Experiencia trabajando con herramientas de IA, • Cartera de clientes potenciales previa Queremos contar contigo Si tu experiencia y aspiraciones encajan con lo que buscamos, nos encantaría conocerte. xqziphu ¡Envíanos tu candidatura!

Buscamos un/a Director/a Comercial de Eventos altamente cualificado/a para liderar la estrategia de captación y venta de eventos corporativos, sociales y culturales.

Strong situational awareness and the ability to make sound decisions under operational pressure. Solid understanding of industrial safety, HSE requirements, and risk management practices. Comfortable with regular international travel and extended periods on-site when required.

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