Trabajos eficiente en Catarroja - Page 9Crear alertas

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. ¿Cuál será tu rol? Estamos en búsqueda de una persona experta en Integración altamente calificada y experimentada para unirse a nuestro equipo. El rol se centrará en el diseño, desarrollo y mantenimiento de soluciones en el ámbito de Integración, desempeñando un papel clave en la gestión y el análisis de datos críticos para el negocio. 🧩¿Cuáles serán tus principales tareas? • Participación en proyectos de mercados de capital y tesorería en compañías del sector financiero internacionales., • Coordinación y liderazgo de las reuniones con el cliente, así como de la comunicación entre las diferentes áreas involucradas en el proyecto (negocio, tecnología, etc.), toma de requerimientos, reportes de avance y presentación de entregables., • Gestión de personas y supervisión de equipo bajo responsabilidad, organizando su composición óptima para cubrir las necesidades del proyecto, confeccionando un plan de trabajo efectivo, controlando la calidad de sus entregables y orientándolos hacia la adopción de los estándares de calidad de la Compañía., • Consolidación y generación de sinergias entre los proyectos finalizados y las nuevas iniciativas en las que participes. 🏅¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 4 años trabajando con Murex, preferiblemente en el ámbito de post-trade., • Experiencia demostrable en diseño, construcción y mantenimiento de interfaces – Business Workflows / Exchange Workflows., • Colaboración estrecha con el equipo de desarrollo para entender los requisitos funcionales y técnicos., • Comprensión de los productos financieros y su representación en estructuras de datos., • Excelentes habilidades analíticas, atención al detalle y capacidad para resolver problemas de manera eficiente., • Experiencia en proyectos de transformación en el ámbito financiero, tales como implantaciones de nuevos productos, renovación de sistemas tecnológicos, etc., • Idiomas: inglés nivel alto escrito y hablado (mínimo C1). Deseables: • Conocimiento de las principales fuentes de datos (Bloomberg, Reuters, Markit…)., • Experiencia trabajando con mensajería financiera o formatos de integración (Swift, MxML, FIX, JSON…), • Experiencia en tareas técnicas que hayan requerido pequeños prototipos en Python o similares. Nociones básicas de nuevas tecnologías disruptivas (Machine Learning)., • Conocimiento de marcos ágiles de trabajo (SCRUM…) o de metodología de proyectos (Prince2,…). ¿Qué esperamos de ti? • Ganas de desarrollarte en una compañía líder en servicios de consultoría IT, • Fuertes habilidades comunicativas con interlocutores senior y Top Management., • Proactividad y autonomía, • Flexibilidad y habilidad para trabajar en entornos de presión., • Orientación al desempeño de calidad., • Pensamiento analítico y conceptual., • Trabajo colaborativo y efectivo en una dinámica de grupo, a menudo virtual., • Resolución de problemas, capacidad de estructurar y definir análisis para sacar conclusiones. ¿Qué te ofrecemos? Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: • Estabilidad laboral, mediante un contrato indefinido, • Retribución competitiva y revisiones anuales., • Facilidad de conciliación de tu vida personal y laboral, gracias a la flexibilidad horaria., • Beneficios sociales (Guardería Seguro Médico descuentos en productos y servicios entre otras opciones), • Entorno de aprendizaje en una empresa con una cultura orientada a las personas En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. ¿Cuál será tu rol? Estamos en búsqueda de una persona experta en Integración altamente calificada y experimentada para unirse a nuestro equipo. El rol se centrará en el diseño, desarrollo y mantenimiento de soluciones en el ámbito de Integración, desempeñando un papel clave en la gestión y el análisis de datos críticos para el negocio. 🧩¿Cuáles serán tus principales tareas? • Participación en proyectos de mercados de capital y tesorería en compañías del sector financiero internacionales., • Coordinación y liderazgo de las reuniones con el cliente, así como de la comunicación entre las diferentes áreas involucradas en el proyecto (negocio, tecnología, etc.), toma de requerimientos, reportes de avance y presentación de entregables., • Gestión de personas y supervisión de equipo bajo responsabilidad, organizando su composición óptima para cubrir las necesidades del proyecto, confeccionando un plan de trabajo efectivo, controlando la calidad de sus entregables y orientándolos hacia la adopción de los estándares de calidad de la Compañía., • Consolidación y generación de sinergias entre los proyectos finalizados y las nuevas iniciativas en las que participes. 🏅¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 4 años trabajando con Murex, preferiblemente en el ámbito de post-trade., • Experiencia demostrable en diseño, construcción y mantenimiento de interfaces – Business Workflows / Exchange Workflows., • Colaboración estrecha con el equipo de desarrollo para entender los requisitos funcionales y técnicos., • Comprensión de los productos financieros y su representación en estructuras de datos., • Excelentes habilidades analíticas, atención al detalle y capacidad para resolver problemas de manera eficiente., • Experiencia en proyectos de transformación en el ámbito financiero, tales como implantaciones de nuevos productos, renovación de sistemas tecnológicos, etc., • Idiomas: inglés nivel alto escrito y hablado (mínimo C1). Deseables: • Conocimiento de las principales fuentes de datos (Bloomberg, Reuters, Markit…)., • Experiencia trabajando con mensajería financiera o formatos de integración (Swift, MxML, FIX, JSON…), • Experiencia en tareas técnicas que hayan requerido pequeños prototipos en Python o similares. Nociones básicas de nuevas tecnologías disruptivas (Machine Learning)., • Conocimiento de marcos ágiles de trabajo (SCRUM…) o de metodología de proyectos (Prince2,…). ¿Qué esperamos de ti? • Ganas de desarrollarte en una compañía líder en servicios de consultoría IT, • Fuertes habilidades comunicativas con interlocutores senior y Top Management., • Proactividad y autonomía, • Flexibilidad y habilidad para trabajar en entornos de presión., • Orientación al desempeño de calidad., • Pensamiento analítico y conceptual., • Trabajo colaborativo y efectivo en una dinámica de grupo, a menudo virtual., • Resolución de problemas, capacidad de estructurar y definir análisis para sacar conclusiones. ¿Qué te ofrecemos? Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: • Estabilidad laboral, mediante un contrato indefinido, • Retribución competitiva y revisiones anuales., • Facilidad de conciliación de tu vida personal y laboral, gracias a la flexibilidad horaria., • Beneficios sociales (Guardería Seguro Médico descuentos en productos y servicios entre otras opciones), • Entorno de aprendizaje en una empresa con una cultura orientada a las personas En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En JAKALA seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Frontend Developer en nuestra oficina de Pamplona, Madrid, Barcelona o Gijón para desarrollar aplicaciones web, donde formarás parte de uno de nuestros equipos, colaborando en proyectos innovadores y trabajando con las últimas tecnologías. Responsabilidades principales • Trabajarás en el día a día con herramientas de IA generativa, optimizando procesos de automatización y aplicando ingeniería de contexto para extraer el máximo valor de dichas herramientas., • Colaborar estrechamente con diseño, backend y otros perfiles técnicos para definir y evolucionar funcionalidades., • Participar activamente en dinámicas Agile y prácticas de eXtreme Programming., • Diseñar y desarrollar interfaces dinámicas, accesibles y responsivas alineadas con el sistema de diseño., • Optimizar el rendimiento y la experiencia de usuario del frontend., • Construir componentes reutilizables y escalables en React, manteniendo altos estándares de calidad y mantenibilidad., • Integrar servicios backend de forma segura y eficiente. Requerimientos (Must) • Experiencia demostrable en desarrollo front-end (3–4 años mínimo)., • Dominio de HTML, CSS y JavaScript/TypeScript., • Experiencia sólida con al menos un framework moderno, idealmente React y/o Next.js., • Capacidad para traducir requisitos de negocio en soluciones técnicas mantenibles y eficientes., • Experiencia integrando APIs REST y/o GraphQL., • Experiencia trabajando con control de versiones, revisiones de código, pull requests e integración y despliegues continuos., • Experiencia práctica con testing en frontend, tanto unitario, integración y e2e., • Conocimiento práctico de principios de diseño de software, modularidad y escalabilidad en aplicaciones frontend., • Sensibilidad por la experiencia de usuario, accesibilidad y cuidado del detalle. Valoraremos (Nice to have) • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para defender decisiones técnicas con argumentos sólidos., • Experiencia previa trabajando con infraestructura o nociones de DevOps., • Conocimientos o experiencia en Context Engineering. ¿Cómo es el día a día en el equipo de DxP? En DxP apostamos por el desarrollo ágil y la colaboración, donde la integración y el despliegue continuo, así como las revisiones de código, forman parte del trabajo diario. Valoramos a las personas que comparten conocimiento, revisan código de forma constructiva y contribuyen al crecimiento del equipo. Buscamos profesionales que presten atención al detalle, que escriban código claro y mantenible, y que entiendan que la calidad es esencial en todo el proceso. Valoramos el interés por las buenas prácticas: diseño simple, principios de clean code, testing, refactorización y arquitectura limpia. No es necesario saberlo todo, pero sí tener curiosidad y sentido crítico para cuestionar y mejorar cada decisión. Queremos incorporar perfiles implicados, con ganas de aprender, asumir responsabilidades y aportar valor desde el primer día. Personas resolutivas, con criterio propio, que no solo ejecutan tareas, sino que proponen mejoras, preguntan, desafían ideas y ayudan a construir un mejor producto. ¿Qué ofrecemos? En JAKALA creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona. • Modelo de trabajo híbrido, que combina dos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo, favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio., • Tres semanas al año de full remote., • Horario flexible, pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación., • 28 días de vacaciones para que puedas desconectar y recargar energía., • Seguro médico privado cubierto por la compañía., • Wellhub, con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades., • Retribución flexible (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto., • Plan de carrera personalizado, adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo., • Formación continua a través de iniciativas propias como Jxpert y Jakademy, y acceso a certificaciones oficiales (Google, Salesforce, Adobe)., • Laboratorio de innovación (Jlab) para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales., • Formación en idiomas, para seguir creciendo en un entorno internacional., • Un entorno colaborativo, diverso y en constante evolución, donde el aprendizaje y el impacto van de la mano. Sobre JAKALA Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. 🚀 Únete a nuestro equipo y crezcamos juntos.

Buscamos un un/a Desarrollador/a de software con IA capaz de liderar proyectos técnicos con autonomía, criterio y foco en datos. La persona ideal combina programación sólida, experiencia aplicando modelos de IA/LLMs, y habilidades analíticas para transformar datos en soluciones reales de negocio. Serás responsable de diseñar, implementar y mejorar herramientas basadas en Inteligencia Artificial, así como de desarrollar procesos de datos y análisis que impulsen decisiones estratégicas dentro del equipo. ¿Cuál será tu impacto directo? • Diseñar, implementar y optimizar herramientas de Inteligencia Artificial, incluyendo LLMs, agentes, pipelines, embeddings y modelos aplicados a texto, imágenes o workflows internos., • Gestionar y manipular datasets complejos: definición de variables, ingeniería de características, limpieza, enriquecimiento y estructuración de datos., • Construir y mantener pipelines ETL/ELT, garantizando calidad, consistencia y disponibilidad de la información para uso operativo y analítico., • Desarrollar integraciones y microservicios utilizando APIs internas y externas (modelos, vendors, portales, automatizaciones)., • Colaborar con equipos multidisciplinares (producto, operaciones, tech) asegurando buenas prácticas, versionado, testing y despliegue eficiente., • Realizar análisis de datos y construir reportes/dashboards que permitan obtener insights accionables para el negocio., • Participar en la investigación y evaluación de nuevas herramientas de IA, proponiendo mejoras continuas a los procesos actuales. Requisitos indispensables • 3+ años de experiencia real en programación, idealmente con exposición a APIs, automatización o entornos de datos., • Dominio de Python, tanto para modelos de inteligencia artificial como para análisis de datos, automatización y machine learning (pandas, NumPy, scikit-learn, etc.)., • Conocimientos de modelos de IA, LLMs, embeddings, RAG, agentes o frameworks relacionados (LangChain, Gemini, OpenAI, Anthropic…)., • Experiencia fuerte en SQL y manejo de bases de datos relacionales (PostgreSQL idealmente)., • Experiencia con ETLs, limpieza y transformación de datos, y trabajo con grandes volúmenes., • Conocimiento en Git/GitHub, buenas prácticas y desarrollo limpio., • Capacidad analítica, pensamiento estructurado y orientación clara a datos. Se valorará positivamente • Conocimientos de MLOps o despliegue de modelos., • Experiencia construyendo dashboards en Streamlit, Shiny, Looker o similares., • Familiaridad con arquitecturas event-driven, colas o microservicios. ¿Qué te ofrecemos en Clidrive? • Participar en un producto en pleno crecimiento dentro del sector automoción digital., • Proyectos reales con impacto directo en el negocio., • Colaboración con un equipo técnico que prioriza calidad, automatización y eficiencia., • Flexibilidad Total: Puesto 100% Remoto., • Entorno dinámico con decisiones rápidas, ideal para quien busca dejar huella y crecer profesionalmente.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Frontend Developer en una empresa que se ha convertido en líder global en el desarrollo de sites de empleos y líder en soluciones digitales de reclutamiento? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Front End Developer para participar en proyectos de desarrollo de producto digital con enfoque en plataformas SaaS, ubicado en la zona del Vallés Occidental (Barcelona). ¿Cuáles serán tus funciones principales? Como Front end developer entrarás a formar parte del equipo de UX: • Trabajarás de manera colaborativa con los equipos de Producto y Back-end., • Deberás maquetar generando un código eficiente y fiel a las propuestas de diseño creadas., • Colaborarás en el proceso de creación y actualización de componentes., • Realizarás funciones transversales en los diferentes productos., • Trabajarás bajo la metodología de KANBAN o SCRUM, dependiendo de la fase del proyecto. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación: CFGS en Informática o similar., • Años de experiencia: A partir de 4 años de experiencia como Front end developer., • A partir de 4 años de experiencia en Javascript ES5 o superior, • Experiencia en maquetación con HTML5, CSS3 bajo SASS/LESS., • Experiencia en maquetación responsive con Bootstrap., • Conocimientos en C# (Razor), • Conocimientos básicos de UX/UI. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 32.000 a 40.000 brutos anuales), • Horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Modelo híbrido: 3 días de remoto y 2 de oficina, • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

En HAYS estamos colaborando con una compañía internacional del sector financiero, con un fuerte foco en innovación tecnológica y desarrollo de soluciones cloud modernas basadas en arquitecturas de micro‑frontends. Buscamos un Frontend Software Engineer (Angular) para incorporarse como freelance en un proyecto con duración estimada de 6 meses Este rol formará parte de un entorno tecnológico internacional y colaborativo, participando activamente en el desarrollo de soluciones frontend core, y trabajando de manera transversal con equipos de desarrollo y diseño a nivel global. ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollar librerías web core innovadoras para soluciones cloud‑based y arquitecturas de micro‑frontends., • Aplicar buenas prácticas de ingeniería de software: testing automatizado, documentación, code reviews y estándares de calidad., • Proporcionar soporte eficiente a usuarios internos en herramientas de desarrollo dentro de infraestructuras cloud., • Trabajar siguiendo metodologías ágiles durante todo el ciclo de desarrollo., • Colaborar con desarrolladores y diseñadores en equipos internacionales y multiculturales. Requisitos: • Grado o Máster en Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación o similar., • Experiencia sólida en Angular, TypeScript, NPM y CSS/SCSS., • Aportación en UI y UX, muy valorable., • Experiencia en testing automatizado; performance testing será un plus., • Conocimientos en entornos Linux, scripting en shell y empaquetado de software., • Experiencia con tecnologías de contenedores, especialmente Docker., • Nivel de inglés C1 (francés valorable) ¿Qué ofrecemos? • Proyecto con duración aproximada de 6 meses., • Contrato como autónomo, • Incorporación inmediata a un proyecto tecnológico de alto impacto., • Entorno de trabajo internacional, colaborativo y técnicamente exigente., • Modelo híbrido 50% remoto al mes. Si valoras nuevas oportunidades, aplica y contactaremos contigo!

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades como Technical lead UNIX Buscamos un perfil de TL para el equipo de Unix con las siguientes características: Resumen del Rol TL con amplia experiencia en entornos On-premise para liderar y gestionar un equipo de 13 personas. El candidato será el responsable de la estabilidad, seguimiento y evolución de la Infraestructura basada principalmente en RHEL. Necesitamos un líder capaz de definir estándares técnicos y asegurar la continuidad operativa de servicios críticos. Responsabilidades principales 1. Liderazgo de equipo gestión directa del equipo técnico, definición de KPIs, organización del trabajo, calendarios, turnos, 2. Gestión tecnológica asegurar el cumplimiento de estándares, automatización, parcheos, documentación, hardering etc etc, 3. Gestión de infraestructura crítica supervisión de la operación de la infraestructura crítica del cliente, 4. Estrategia de automatización impulsar el uso de herramientas para la gestión masiva de configuraciones y despliegues, 5. Stakeholders reportar avances a su supervisor inmediato y coordinar con otras áreas y/o departamentos los proyectos y/o tareas Requisitos técnicos 1. Experiencia RHEL se valorará positivamente la certificación RHCE o RHCA. +5 años de experiencia, 2. Automatización conocimientos en Ansible (ansible tower), 3. Virtualización gestión de entornos virtualizados con VMware vSphere, 4. Gestión de ciclos de vida para la gestión de parches, 5. Herramientas de ticketing, 6. Cluster Linux, veritas etc Competencias de Liderazgo 1. Gestión de equipos capacidad demostrada en la gestión de personas, delegando tareas de manera eficiente, 2. Resolución de conflictos habilidad para gestionar problemas técnicos y/o interpersonales, 3. Pensamiento estratégico capacidad para transformar requerimientos de negocio en proyectos técnicos viables Por favor, cuando tengáis CV, enviadnos un mail por candidato indicando en el asunto: Empresa, candidatura y nombre completo. Datos a tener en cuenta: 1. Horario de servicio: de 08:00 a 18:30 de Lunes a Viernes (40h), 2. Posibilidad de hacer algún overtime Contrato indefinido Sueldo bruto / año en funcion experiencia Ventajas Ioon: **Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line **Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia **23 días laborables de vacaciones al año. **Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). **Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). **Estabilidad y carrera profesional. **Plan de compensación de referencias internas. En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades como Technical lead UNIX Buscamos un perfil de TL para el equipo de Unix con las siguientes características: Resumen del Rol TL con amplia experiencia en entornos On-premise para liderar y gestionar un equipo de 13 personas. El candidato será el responsable de la estabilidad, seguimiento y evolución de la Infraestructura basada principalmente en RHEL. Necesitamos un líder capaz de definir estándares técnicos y asegurar la continuidad operativa de servicios críticos. Responsabilidades principales 1. Liderazgo de equipo gestión directa del equipo técnico, definición de KPIs, organización del trabajo, calendarios, turnos, 2. Gestión tecnológica asegurar el cumplimiento de estándares, automatización, parcheos, documentación, hardering etc etc, 3. Gestión de infraestructura crítica supervisión de la operación de la infraestructura crítica del cliente, 4. Estrategia de automatización impulsar el uso de herramientas para la gestión masiva de configuraciones y despliegues, 5. Stakeholders reportar avances a su supervisor inmediato y coordinar con otras áreas y/o departamentos los proyectos y/o tareas Requisitos técnicos 1. Experiencia RHEL se valorará positivamente la certificación RHCE o RHCA. +5 años de experiencia, 2. Automatización conocimientos en Ansible (ansible tower), 3. Virtualización gestión de entornos virtualizados con VMware vSphere, 4. Gestión de ciclos de vida para la gestión de parches, 5. Herramientas de ticketing, 6. Cluster Linux, veritas etc Competencias de Liderazgo 1. Gestión de equipos capacidad demostrada en la gestión de personas, delegando tareas de manera eficiente, 2. Resolución de conflictos habilidad para gestionar problemas técnicos y/o interpersonales, 3. Pensamiento estratégico capacidad para transformar requerimientos de negocio en proyectos técnicos viables Por favor, cuando tengáis CV, enviadnos un mail por candidato indicando en el asunto: Empresa, candidatura y nombre completo. Datos a tener en cuenta: 1. Horario de servicio: de 08:00 a 18:30 de Lunes a Viernes (40h), 2. Posibilidad de hacer algún overtime Contrato indefinido Sueldo bruto / año en funcion experiencia Ventajas Ioon: **Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line **Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia **23 días laborables de vacaciones al año. **Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). **Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). **Estabilidad y carrera profesional. **Plan de compensación de referencias internas. En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales.

Buscamos incorporar un/a Supply Planner para empresa internacional del sector healthcare en pleno crecimiento, que gestionará el mercado de Portugal en coordinación con el equipo Iberia, jugando un papel clave en la planificación y disponibilidad de producto. Funciones • Planificación de suministro a corto, medio y largo plazo para garantizar disponibilidad de producto, • Identificación de riesgos (stock out, retrasos, capacidad) y activación de planes de contingencia, • Coordinación transversal con equipos de Producción, Compras, Logística, Demand Planning, QA y equipos internacionales, • Gestión eficiente de inventarios (optimización de stock y reducción de obsolescencia), • Participación en procesos de S&OP / IBP y reuniones de planificación, • Interacción con plantas productivas y fabricantes externos (CMOs), • Mejora continua de procesos, herramientas y parámetros de planificación, • Soporte en lanzamientos de nuevos productos y cambios de portfolio Requisitos • 2–5 años de experiencia en Supply Planning, Demand Planning, Material o Production Planning, • Formación en Ingeniería, ADE, Supply Chain u Operaciones, • Nivel avanzado de Excel, • Experiencia con ERP o herramientas de planificación, • Perfil analítico, resolutivo y con alta capacidad de coordinación, • Nivel alto de inglés, • Valorable experiencia en sector pharma / FMCG Ventajas • Proyecto en compañía sólida y en crecimiento, • Rol con alta visibilidad e impacto transversal, • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a mejora continua, • Desarrollo profesional y evolución interna, • Modelo híbrido y flexibilidad, • Salario competitivo + variable

📣¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Devops Engineer Senior – IoT (AWS & Microservices) con+6 años de experiencia para incorporarse a un servicio de cobertura total dentro del entorno tecnológico M2M en un contexto internacional. La persona seleccionada participará en la evolución de soluciones técnicas IoT, análisis de requisitos, desarrollo backend en entornos cloud híbridos y soporte a producción en un entorno altamente orientado a servicio. El rol combina desarrollo backend, visión arquitectónica, ownership de aplicación y soporte L2/L3, con un fuerte enfoque en AWS, microservicios, Kubernetes y buenas prácticas DevOps. El perfil ideal cuenta con experiencia sólida en EKS, IoT Core, MSK, Terraform, Kubernetes y CI/CD, además de conocimientos en monitorización, comunicaciones seguras y entornos híbridos Cloud + On-Prem. 📄 Resumen del proyecto: • El proyecto consiste en la evolución y mantenimiento de soluciones backend dentro del ecosistema M2M, incluyendo desarrollo IoT en AWS, gestión de entornos híbridos, despliegues, monitorización, documentación técnica y soporte productivo bajo modelo de cobertura total., • Incluye guardia 24x7 remota una semana al mes y foco estratégico en mejorar el uso de IA dentro del entorno tecnológico. Además, el proyecto tiene como objetivo estratégico incrementar el uso eficiente de IA dentro del ecosistema tecnológico., • Análisis de requisitos de negocio y documentación funcional/técnica, • Desarrollo y evolución de soluciones backend IoT, • Propuesta de alternativas técnicas desde visión backend, • Application Owner del servicio, • Seguimiento y resolución de incidencias en producción (L2/L3), • Despliegues en todos los entornos (incluido producción) 💻Stack tecnológico: • Java , SpringBoot, conocimiento en microservicios., • Seniors en cloud AWS (EKS, IoT Core, S3, DynamoDB), • CI/CD:Docker, kubernetes, Terraform,Monitoring, • Inglés B2. 🤝 Beneficios: ✔️Contrato indefinido con Capitole. 💰Salario competitivo 🕘 Horario flexible (40h/semana) 🛡️ Guardias puntuales a nivel de monitorización 💼 Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo 📍Full Remote en España. Con preferencia ubicaciones en madrid y Alicante 📚𝘗𝘳𝘦𝘴𝘶𝘱𝘶𝘦𝘴𝘵𝘰 𝘥𝘦 1200 euros anuales en 𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘪𝘯𝘥𝘪𝘷𝘪𝘥𝘶𝘢𝘭 para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc...) 🤍🩺𝘚𝘦𝘨𝘶𝘳𝘰 𝘔é𝘥𝘪𝘤𝘰 𝘗𝘳𝘪𝘷𝘢𝘥𝘰 𝘎𝘳𝘢𝘵𝘶𝘪𝘵𝘰. 💕Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. 🎉Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Andjoy (Gymforless) - Capitole se hace cargo del 70% de la cuota 💪. 🍻Team buildings cada mes y medio / 2 meses. El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA. Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!

📣¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Devops Engineer Senior – IoT (AWS & Microservices) con+6 años de experiencia para incorporarse a un servicio de cobertura total dentro del entorno tecnológico M2M en un contexto internacional. La persona seleccionada participará en la evolución de soluciones técnicas IoT, análisis de requisitos, desarrollo backend en entornos cloud híbridos y soporte a producción en un entorno altamente orientado a servicio. El rol combina desarrollo backend, visión arquitectónica, ownership de aplicación y soporte L2/L3, con un fuerte enfoque en AWS, microservicios, Kubernetes y buenas prácticas DevOps. El perfil ideal cuenta con experiencia sólida en EKS, IoT Core, MSK, Terraform, Kubernetes y CI/CD, además de conocimientos en monitorización, comunicaciones seguras y entornos híbridos Cloud + On-Prem. 📄 Resumen del proyecto: • El proyecto consiste en la evolución y mantenimiento de soluciones backend dentro del ecosistema M2M, incluyendo desarrollo IoT en AWS, gestión de entornos híbridos, despliegues, monitorización, documentación técnica y soporte productivo bajo modelo de cobertura total., • Incluye guardia 24x7 remota una semana al mes y foco estratégico en mejorar el uso de IA dentro del entorno tecnológico. Además, el proyecto tiene como objetivo estratégico incrementar el uso eficiente de IA dentro del ecosistema tecnológico., • Análisis de requisitos de negocio y documentación funcional/técnica, • Desarrollo y evolución de soluciones backend IoT, • Propuesta de alternativas técnicas desde visión backend, • Application Owner del servicio, • Seguimiento y resolución de incidencias en producción (L2/L3), • Despliegues en todos los entornos (incluido producción) 💻Stack tecnológico: • Java , SpringBoot, conocimiento en microservicios., • Seniors en cloud AWS (EKS, IoT Core, S3, DynamoDB), • CI/CD:Docker, kubernetes, Terraform,Monitoring, • Inglés B2. 🤝 Beneficios: ✔️Contrato indefinido con Capitole. 💰Salario competitivo 🕘 Horario flexible (40h/semana) 🛡️ Guardias puntuales a nivel de monitorización 💼 Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo 📍Full Remote en España. Con preferencia ubicaciones en madrid y Alicante 📚𝘗𝘳𝘦𝘴𝘶𝘱𝘶𝘦𝘴𝘵𝘰 𝘥𝘦 1200 euros anuales en 𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘪𝘯𝘥𝘪𝘷𝘪𝘥𝘶𝘢𝘭 para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc...) 🤍🩺𝘚𝘦𝘨𝘶𝘳𝘰 𝘔é𝘥𝘪𝘤𝘰 𝘗𝘳𝘪𝘷𝘢𝘥𝘰 𝘎𝘳𝘢𝘵𝘶𝘪𝘵𝘰. 💕Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. 🎉Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Andjoy (Gymforless) - Capitole se hace cargo del 70% de la cuota 💪. 🍻Team buildings cada mes y medio / 2 meses. El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA. Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!

En Oyrsa Soluciones, empresa líder con más de 10 años de experiencia en el sector de la construcción y reformas integrales, estamos buscando un/a Técnico/a/x para nuestro departamento de Estudios y Contratación para nuestros proyectos inmobiliarios en nuestra sede de Madrid. Trabajarás estrechamente con el equipo comercial, técnico y de construcción, asegurando que los proyectos se completen de manera eficiente, en tiempo, dentro del presupuesto y en unos estándares de calidad altos. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos un perfil con experiencia como Técnico/a/x en departamentos de Estudios y Contratación Funciones: • Estudio técnico y económico de proyectos, • Elaboración y revisión de presupuestos, certificaciones y control económico de la obra, • Coordinación interna y supervisión técnica, • Negociación y cierre de contratos bajo la supervisión de la Dirección, • Relación comercial con clientes y proveedores, • Reporting y control estratégico, • Desplazamientos geográficos y movilidad según necesidades de cada oferta/proyecto, • Revisión e interpretación de proyectos de obra, • Gestión y coordinación con proveedores y Dpto. de Compras Requisitos: • Formación técnica en Arquitectura, Arquitectura Técnica o Ingeniería de Edificación, • Capacidad para elaborar ofertas económicas detalladas y ajustadas a exigencias de cada proyecto, • Autonomía, • Experiencia en las funciones descritas, • Experiencia en herramientas técnicas: Presto, AutoCad, Microsoft Project o similares ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida, • Salario Negociable, • Vehículo de empresa y gastos de desplazamientos cubiertos Si buscas un cambio, te gustan los nuevos retos y crees que te adaptas al puesto, esta es tu oportunidad.

Desde Adecco selección estamos seleccionando un/a Técnico/a de Planificación y Producción. 📍 Ubicación Coslada (Madrid) 🕒 Horario De lunes a viernes, de 8:00 a 17:00 h 🏢 Modalidad Presencial (no teletrabajo) 🎯 Misión del puesto Garantizar una planificación eficiente y organizada de la producción diaria, asegurando el cumplimiento de plazos, la correcta gestión de órdenes de trabajo y la optimización de recursos productivos y logísticos. 🛠️ Funciones y responsabilidades • Planificación y organización de la producción diaria., • Gestión de plazos de entrega, tipos de producto y fechas de fabricación., • Creación, seguimiento y control de órdenes de trabajo., • Control de producto en stock y necesidades de fabricación., • Planificación y seguimiento de pedidos., • Planificación logística de materiales, garantizando su disponibilidad para producción., • Análisis de datos productivos para la mejora continua de procesos. 🎓 Requisitos • Formación:, • Grado en Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia:, • Experiencia previa en entornos de producción o industriales de un año., • Conocimientos técnicos:, • Interpretación de planos técnicos., • Herramientas informáticas:, • Muy buen manejo de Excel., • Buen dominio de herramientas informáticas en general., • Perfil profesional:, • Persona muy analítica, organizada y metódica., • Capacidad de planificación, análisis y gestión de prioridades. 🌟 Se ofrece • Contrato indefinido., • Jornada completa presencial, de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 h., • Salario 24.000 a 26.000b/a según experiencia de candidato., • Incorporación a una empresa estable en un entorno industrial consolidado., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollo profesional.

Ubicación: Alberic, Valencia Departamento: Operaciones / Logística Tipo de puesto: Jornada completa Descripción del puesto Estamos buscando un Logistics Manager altamente organizado y orientado a resultados para liderar y optimizar todas las operaciones logísticas de nuestra compañía. Esta posición es responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales, productos e información a lo largo de la cadena de suministro, asegurando cumplimiento, calidad y costos competitivos. Responsabilidades • Planificar, coordinar y supervisar todas las actividades logísticas: transporte, almacenamiento, distribución e inventarios., • Optimizar rutas, procesos y costos logísticos manteniendo altos niveles de servicio al cliente., • Gestionar relaciones con proveedores, transportistas y operadores logísticos., • Monitorear KPIs logísticos (on-time delivery, nivel de inventario, lead times, costos operativos)., • Liderar el equipo de logística, fomentando un ambiente de mejora continua., • Garantizar el cumplimiento de normativas aduaneras, de seguridad, calidad y regulaciones aplicables., • Implementar soluciones tecnológicas y metodologías Lean/Six Sigma para mejorar eficiencia., • Coordinar inventarios físicos y ciclos de conteo., • Colaborar con compras, producción, ventas y finanzas para asegurar una operación integrada. Requisitos • Licenciatura/Grado en Logística, Ingeniería Industrial, Administración o carrera afín., • Experiencia mínima de 5 años en gestión logística, preferiblemente en entornos de alto volumen., • Conocimiento avanzado en:, • Gestión de almacenes y transporte, • Sistemas WMS / TMS / ERP, • Análisis de datos y Excel avanzado, • Habilidad demostrada en liderazgo, gestión de equipos y toma de decisiones., • Enfoque en mejora continua y resolución de problemas., • Nivel intermedio o avanzado de inglés (opcional según necesidades). Ofrecemos • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Ambiente laboral dinámico y colaborativo.

Desde Köppen Executive estamos buscamos para una compañía del sector entretenimiento, un IT Project Manager. ¿Te apasiona liderar proyectos tecnológicos y transformar retos en soluciones reales? Buscamos un Jefe de Proyecto para incorporarse a la PMO y liderar la ejecución de proyectos y servicios IT en un entorno ágil. Este puesto es clave para coordinar equipos multidisciplinares (desarrollo, QA, infraestructura, proveedores) y garantizar el avance eficiente, el buen ambiente y la energía en los proyectos. Deberás impulsar la comunicación entre negocio y los equipos de proyecto, gestionar el seguimiento operativo y económico, y asegurar que las necesidades se conviertan en resultados tangibles, combinando gestión de proyecto, coordinación técnica-funcional y visión estratégica de servicio. Responsabilidades principales • Liderar y gestionar el ciclo completo de proyectos tecnológicos: planificación, ejecución, control y lanzamiento., • Facilitar la comunicación entre negocio, arquitectura y equipos de desarrollo., • Definir el alcance, los entregables, los recursos y el calendario del proyecto., • Coordinar equipos multidisciplinarios (desarrollo, infraestructura, QA), fomentando la organización y la buena comunicación., • Realizar el seguimiento del progreso utilizando metodologías ágiles, waterfall o híbridas, según lo requiera cada proyecto., • Identificar riesgos y proponer planes de mitigación., • Gestionar la relación con negocio, equipo técnico y proveedores, asegurando una comunicación clara y fluida., • Preparar informes de estado y presentaciones ejecutivas., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y buenas prácticas tecnológicas., • Participar activamente en ceremonias ágiles y eventos de escalado., • Contribuir a la mejora continua de los procesos internos y la optimización del portfolio de proyectos. Requisitos Experiencia: • Mínimo 3 años en gestión de proyectos tecnológicos., • Titulación universitaria, preferentemente relacionada con tecnología., • Experiencia como SDM, Project Manager, Product Owner o puesto similar., • Gestión de proveedores externos y entornos multi-equipo., • Inglés competencias B2. Conocimientos: • Trabajo en entornos ágiles (Scrum/Kanban); ideal experiencia práctica en SAFe., • Manejo de herramientas: Jira, PowerBI, Suite Office., • Capacidad para comprender conceptos técnicos (API, integraciones, arquitectura ligera)., • Ciclo de desarrollo de software., • Conocimientos avanzados del uso de JIRA., • Certificaciones en metodologías ágiles (Scrum Master, SAFe Agilist, Prince2 Agile…). Competencias: • Organización y capacidad de priorización., • Comunicación clara y orientada al negocio., • Liderazgo cercano y motivador., • Orientación a resultados y calidad., • Adaptabilidad y ganas de trabajar en entornos cambiantes.

Desde Adecco selección estamos seleccionando un/a Técnico/a de Planificación y Producción. 📍 Ubicación Coslada (Madrid) 🕒 Horario De lunes a viernes, de 8:00 a 17:00 h 🏢 Modalidad Presencial (no teletrabajo) 🎯 Misión del puesto Garantizar una planificación eficiente y organizada de la producción diaria, asegurando el cumplimiento de plazos, la correcta gestión de órdenes de trabajo y la optimización de recursos productivos y logísticos. 🛠️ Funciones y responsabilidades • Planificación y organización de la producción diaria., • Gestión de plazos de entrega, tipos de producto y fechas de fabricación., • Creación, seguimiento y control de órdenes de trabajo., • Control de producto en stock y necesidades de fabricación., • Planificación y seguimiento de pedidos., • Planificación logística de materiales, garantizando su disponibilidad para producción., • Análisis de datos productivos para la mejora continua de procesos. 🎓 Requisitos • Formación:, • Grado en Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia:, • Experiencia previa en entornos de producción o industriales de un año., • Conocimientos técnicos:, • Interpretación de planos técnicos., • Herramientas informáticas:, • Muy buen manejo de Excel., • Buen dominio de herramientas informáticas en general., • Perfil profesional:, • Persona muy analítica, organizada y metódica., • Capacidad de planificación, análisis y gestión de prioridades. 🌟 Se ofrece • Contrato indefinido., • Jornada completa presencial, de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 h., • Salario 24.000 a 26.000b/a según experiencia de candidato., • Incorporación a una empresa estable en un entorno industrial consolidado., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollo profesional.

Desde Köppen Executive estamos buscamos para una compañía del sector entretenimiento, un IT Project Manager. ¿Te apasiona liderar proyectos tecnológicos y transformar retos en soluciones reales? Buscamos un Jefe de Proyecto para incorporarse a la PMO y liderar la ejecución de proyectos y servicios IT en un entorno ágil. Este puesto es clave para coordinar equipos multidisciplinares (desarrollo, QA, infraestructura, proveedores) y garantizar el avance eficiente, el buen ambiente y la energía en los proyectos. Deberás impulsar la comunicación entre negocio y los equipos de proyecto, gestionar el seguimiento operativo y económico, y asegurar que las necesidades se conviertan en resultados tangibles, combinando gestión de proyecto, coordinación técnica-funcional y visión estratégica de servicio. Responsabilidades principales • Liderar y gestionar el ciclo completo de proyectos tecnológicos: planificación, ejecución, control y lanzamiento., • Facilitar la comunicación entre negocio, arquitectura y equipos de desarrollo., • Definir el alcance, los entregables, los recursos y el calendario del proyecto., • Coordinar equipos multidisciplinarios (desarrollo, infraestructura, QA), fomentando la organización y la buena comunicación., • Realizar el seguimiento del progreso utilizando metodologías ágiles, waterfall o híbridas, según lo requiera cada proyecto., • Identificar riesgos y proponer planes de mitigación., • Gestionar la relación con negocio, equipo técnico y proveedores, asegurando una comunicación clara y fluida., • Preparar informes de estado y presentaciones ejecutivas., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y buenas prácticas tecnológicas., • Participar activamente en ceremonias ágiles y eventos de escalado., • Contribuir a la mejora continua de los procesos internos y la optimización del portfolio de proyectos. Requisitos Experiencia: • Mínimo 3 años en gestión de proyectos tecnológicos., • Titulación universitaria, preferentemente relacionada con tecnología., • Experiencia como SDM, Project Manager, Product Owner o puesto similar., • Gestión de proveedores externos y entornos multi-equipo., • Inglés competencias B2. Conocimientos: • Trabajo en entornos ágiles (Scrum/Kanban); ideal experiencia práctica en SAFe., • Manejo de herramientas: Jira, PowerBI, Suite Office., • Capacidad para comprender conceptos técnicos (API, integraciones, arquitectura ligera)., • Ciclo de desarrollo de software., • Conocimientos avanzados del uso de JIRA., • Certificaciones en metodologías ágiles (Scrum Master, SAFe Agilist, Prince2 Agile…). Competencias: • Organización y capacidad de priorización., • Comunicación clara y orientada al negocio., • Liderazgo cercano y motivador., • Orientación a resultados y calidad., • Adaptabilidad y ganas de trabajar en entornos cambiantes.

En Logicalis Spain estamos buscando un/a IT Service Manager para incorporarse en nuestra compañía. El candidato ideal deberá de tener conocimientos transversales de infraestructuras IT tanto on-premise como en la nube, y una sólida experiencia en la gestión de servicios con marco metodológico ITIL y control del rendimiento financiero de los servicios. Responsabilidades: • Gestionar y supervisar los servicios de IT, asegurando el cumplimiento de indicadores y métricas., • Realizar análisis complejos para la gobernanza de los servicios., • Gestionar diversos contratos de servicios gestionados de manera eficiente y enfocada a objetivos., • Fortalecer la relación con los clientes asignados e identificar oportunidades de crecimiento y desarrollo de negocio., • Mantener relaciones efectivas con otros departamentos, particularmente el comercial, y con la dirección de Logicalis., • Liderar o participar en actividades de preventa de servicios gestionados. Requisitos: • Al menos 5 años de experiencia en posiciones similares., • Conocimientos transversales de infraestructuras IT tanto on-premise como en la nube., • Experiencia sólida en gestión de servicios con marco metodológico ITIL y control del rendimiento financiero., • Capacidad de hacer análisis complejos y gobernar los servicios en base a indicadores y métricas., • Experiencia en gestión de diversos contratos al mismo tiempo., • Persona muy eficiente y enfocada a objetivos., • Experiencia en preventa de servicios gestionados., • Valorable inglés nivel C1 o superior., • Capacidad de trabajar bajo presión y de interlocución a diferentes niveles con clientes y la dirección de Logicalis. ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. • Puesto de trabajo estable y contrato indefinido., • Modalidad de trabajo en remoto., • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto., • Festivo el día de tu cumpleaños + día de asuntos propios., • Posibilidad de acceder a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte)., • Nos importa tu bienestar, tendrás acceso a Seguro Médico Privado y Wellhub (Gympass)., • Importantes descuentos en diferentes servicios y formaciones por ser empleado de Logicalis, (retail, electrónica, viajes..), • Formación y certificaciones adaptadas a tu puesto de trabajo.

En Logicalis Spain estamos buscando un/a IT Service Manager para incorporarse en nuestra compañía. El candidato ideal deberá de tener conocimientos transversales de infraestructuras IT tanto on-premise como en la nube, y una sólida experiencia en la gestión de servicios con marco metodológico ITIL y control del rendimiento financiero de los servicios. Responsabilidades: • Gestionar y supervisar los servicios de IT, asegurando el cumplimiento de indicadores y métricas., • Realizar análisis complejos para la gobernanza de los servicios., • Gestionar diversos contratos de servicios gestionados de manera eficiente y enfocada a objetivos., • Fortalecer la relación con los clientes asignados e identificar oportunidades de crecimiento y desarrollo de negocio., • Mantener relaciones efectivas con otros departamentos, particularmente el comercial, y con la dirección de Logicalis., • Liderar o participar en actividades de preventa de servicios gestionados. Requisitos: • Al menos 5 años de experiencia en posiciones similares., • Conocimientos transversales de infraestructuras IT tanto on-premise como en la nube., • Experiencia sólida en gestión de servicios con marco metodológico ITIL y control del rendimiento financiero., • Capacidad de hacer análisis complejos y gobernar los servicios en base a indicadores y métricas., • Experiencia en gestión de diversos contratos al mismo tiempo., • Persona muy eficiente y enfocada a objetivos., • Experiencia en preventa de servicios gestionados., • Valorable inglés nivel C1 o superior., • Capacidad de trabajar bajo presión y de interlocución a diferentes niveles con clientes y la dirección de Logicalis. ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. • Puesto de trabajo estable y contrato indefinido., • Modalidad de trabajo en remoto., • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto., • Festivo el día de tu cumpleaños + día de asuntos propios., • Posibilidad de acceder a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte)., • Nos importa tu bienestar, tendrás acceso a Seguro Médico Privado y Wellhub (Gympass)., • Importantes descuentos en diferentes servicios y formaciones por ser empleado de Logicalis, (retail, electrónica, viajes..), • Formación y certificaciones adaptadas a tu puesto de trabajo.

Descripción de la empresa LOGISTEED IBERIA es una empresa líder en servicios logísticos, ofreciendo soluciones inteligentes y efectivas para necesidades de la cadena de suministro como almacenamiento, transporte y despacho de aduanas. Como parte del reconocido grupo japonés LOGISTEED, operamos en Europa desde 1989 con presencia en 11 ubicaciones de 6 países europeos. Nos especializamos en sectores diversos como electrónica, automoción, maquinaria y salud. Nuestra misión es brindar calidad, fiabilidad e innovación, utilizando tecnología avanzada mientras cuidamos del medio ambiente y apoyamos a comunidades locales. Descripción del puesto Como Customer Service Specialist, serás responsable de gestionar consultas y solicitudes de los clientes, garantizando la resolución eficiente de sus necesidades y fomentando altos niveles de satisfacción. Entre tus funciones diarias se incluyen responder eficazmente llamadas, proporcionar asistencia personalizada y colaborar con diferentes departamentos para resolver incidencias. Este es un puesto de tiempo completo y se desarrollará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Masquefa. Requisitos • Experiencia en customer service de entre 2-3 años y enfoque en garantizar la máxima satisfacción del cliente, dentro del sector transporte y logística, distribución y/o e-commerce., • Idiomas: IMPRESCINDIBLE Italiano nivel nativo o muy avanzado e Inglés nivel First-Certificate mínimo. Abstenerse aquellos perfiles que no cumplan este requisito., • Habilidades sólidas de comunicación orientadas al soporte a clientes., • Capacidad para mejorar la experiencia del cliente mediante la empatía, resolución de problemas y compromiso con la calidad del servicio., • Otras aptitudes deseables incluyen habilidades organizativas, capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente y un enfoque proactivo hacia la mejora continua., • Rango salarial: 27.000€ - 31.000€

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! Buscamos un Responsable de Mantenimiento para un Data Center en Alcobendas cuya misión será gestionar la operativa en un Data Center. Las principales funciones serán: • Dirigir la planificación del servicio de para dar una respuesta excelente en todo momento al cliente, organizando los medios y recursos para una ejecución eficiente y proponiendo mejoras a la ejecución diaria para adaptarnos a sus necesidades., • Dirigir un equipo de trabajo de 28 personas, supervisando la asignación de las tareas y la contratación y formación de nuevas incorporaciones para garantizar que se cuenta con el equipo adecuado para la prestación de los servicios encomendados, • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores para facilitar un marco laboral que permita cumplir la prestación de los servicios de la forma más eficiente., • Ejercer como socios estratégicos de los clientes, manteniendo una relación fluida con ellos para recoger sus necesidades y garantizar su satisfacción con el servicio prestado., • Colaborar con áreas transversales de la empresa para el desarrollo de nuevas oportunidades comerciales., • Realizar y gestionar procedimientos en el Data Center, así como elaboración de informes, escalado de incidencias y atención de llamadas para urgencias críticas., • Organizar intervenciones en entorno crítico., • Seguimiento de KPIs y SLAs con cliente y elaboración de cuadros de mando de seguimiento del proyecto Requisitos necesarios: • Formación: Ingeniería Técnica Industrial, Superior. Valorable formación específicas en Data Center: AOS, ATS o ATD por uptime institute; Certificaciones en ITIL o similar; cualquier otra formación en Data Center certificada(operaciones, energía, cooling, etc). Certificaciones o experiencia en Lean Methodology (5S, SMED, Kaizen, etc); Formaciones en liderazgo o gestión de equipos., • Idiomas: Nivel de inglés: B2., • Experiencia: Al menos 5 años de experiencia demostrables en gestión de contratos industriales, data center, farmacéutica, entornos críticos o similares., • Competencias: Capacidad de trabajo en equipo, planificación, orientación al cliente y liderazgo. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral., • Paquete retributivo competitivo: Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!

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Ingeniero/a de Pruebas / V&V Engineer ATM En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una compañía global líder en tecnología y consultoría, presente en más de 140 países, que desarrolla soluciones innovadoras en sectores críticos como Defensa, Espacio y Transporte. Nuestro propósito es crear un futuro más seguro, eficiente y sostenible mediante la tecnología. Dentro del área de ATM (Air Traffic Management), diseñamos, integramos y validamos sistemas que garantizan la seguridad, fluidez y eficiencia del tráfico aéreo a nivel global, apoyando a los principales proveedores de navegación aérea del mundo. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de pruebas y validación en proyectos clave del mercado CNS! 💡 ¿Qué harás? • Ejecutar pruebas funcionales, de carga, rendimiento, estabilidad y robustez en sistemas ATM del entorno CNS., • Realizar actividades de V&V asegurando el cumplimiento de requisitos y estándares del sector., • Elaborar informes técnicos detallados de resultados, incidencias y conclusiones., • Gestionar requisitos y trazabilidad mediante herramientas como DOORS y RedMine., • Colaborar en la integración de sistemas ATM y en la definición del diseño funcional., • Analizar configuraciones y generar documentación asociada., • Trabajar con entornos Linux para la gestión y operación de usuarios y sistemas durante las pruebas. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? ✅ Ingeniería en Telecomunicaciones o Informática. ✅ Experiencia de 3–4 años en pruebas y V&V. ✅ Conocimientos y manejo de RedMine y DOORS ✅ Conocimientos de administración y gestión de usuarios en Linux (nivel medio). ✅ Experiencia de 2–3 años en actividades relacionadas con ATM: – Definición de diseño – Integración de sistemas – Informes de configuración – Pruebas de carga, rendimiento, estabilidad y robustez ✅ Inglés alto. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y dinos lo que nos puedes aportar! 🚀 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser parte de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Mediance es un grupo empresarial en crecimiento especializado en la adquisición y desarrollo de compañías del sector sanitario. El grupo integra empresas que operan en diferentes ámbitos del healthcare, incluyendo la distribución de medicación, producto sanitario y equipamiento médico, así como a la optimización de procesos asistenciales y asesoramiento en la gestión a través del desarrollo de soluciones tecnológicas para el sector. El modelo de Mediance se basa en una estrategia buy & build, mediante la cual el grupo adquiere empresas especializadas y las impulsa mediante servicios centrales que aportan soporte estratégico en áreas como finanzas, recursos humanos, operaciones y tecnología. En este contexto, Mediance busca incorporar un Head of Technology / IT Director que lidere la estrategia tecnológica del grupo, impulsando la integración de sistemas entre las empresas participadas y construyendo una plataforma tecnológica común que permita mejorar la eficiencia operativa y escalar el crecimiento del grupo. Descripción del Puesto: El Head of Technology / IT Director será responsable de definir y ejecutar la estrategia tecnológica del grupo Mediance, con especial foco en la integración de sistemas, la estandarización de herramientas y la digitalización de las empresas participadas. Se trata de un rol con alto impacto estratégico, pero también con un enfoque hands-on, ideal para un perfil con mentalidad de constructor que quiera liderar la transformación tecnológica de un grupo sanitario en crecimiento. La persona seleccionada trabajará de forma transversal con los equipos directivos de las diferentes compañías del grupo, coordinando proveedores tecnológicos y apoyándose en los equipos técnicos existentes en las empresas participadas. Responsabilidades: • Definir la arquitectura tecnológica global del grupo Mediance., • Diseñar el roadmap de digitalización y evolución tecnológica., • Evaluar los sistemas y plataformas existentes en las empresas participadas., • Experiencia en implementaciones mediante APIs o middleware., • Liderar procesos de integración tecnológica tras adquisiciones., • Diseñar e implementar planes de unificación de sistemas., • Estandarizar herramientas y procesos tecnológicos entre compañías., • Seleccionar e implementar sistemas clave para el grupo (ERP, CRM, herramientas financieras, plataformas de reporting y business intelligence)., • Establecer estándares tecnológicos para todas las empresas participadas., • Definir la arquitectura de infraestructura y cloud del grupo., • Diseñar integraciones entre sistemas mediante APIs o middleware., • Garantizar la seguridad y escalabilidad de la plataforma tecnológica., • Seleccionar y coordinar consultoras y partners tecnológicos., • Supervisar proyectos tecnológicos y controlar calidad, tiempos y costes., • Garantizar una ejecución eficiente de las implementaciones., • Asesorar a los equipos técnicos existentes en las compañías del grupo., • Apoyar proyectos tecnológicos específicos en las empresas participadas., • Identificar oportunidades de mejora operativa mediante tecnología., • Definir estándares tecnológicos comunes., • Priorizar iniciativas tecnológicas con impacto en negocio., • Construir progresivamente una función tecnológica central para el grupo. Requisitos: • Entre 10 y 15 años de experiencia en tecnología, sistemas o transformación digital., • Experiencia liderando implementaciones de ERP o sistemas corporativos., • Experiencia en integración de sistemas entre diferentes empresas o unidades de negocio., • Conocimiento de arquitecturas cloud y sistemas empresariales., • Experiencia gestionando proveedores tecnológicos y consultoras., • Capacidad para liderar proyectos tecnológicos complejos con múltiples stakeholders., • Experiencia con Plataformas de Business Intelligence y reporting (Power BI, Tableau, etc.)., • Experiencia en implementaciones mediante APIs o middleware., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional, con desplazamientos frecuentes por toda España (viajes semanales) para trabajar de forma presencial con las distintas compañías del grupo. Nice to have: • Experiencia en sectores como healthcare, pharma, distribución sanitaria o entornos industriales., • Experiencia en consultoría tecnológica o transformación digital., • Experiencia trabajando en grupos empresariales o empresas participadas por private equity., • Experiencia en procesos de integración tecnológica tras adquisiciones.

Acierta es una empresa de diseño y producción con oficinas en Valencia, Londres, París, Doha y Nueva York que opera a nivel mundial. Fundada en 2005, somos un equipo de especialistas con experiencia en creatividad, desarrollo técnico, producción, logística e instalación de todo tipo de proyectos relacionados con el mundo del Retail. Sobre la posición: Estamos buscando un Hub Assistant a tiempo completo que nos proporcione soporte administrativo y operativo a los proyectos y cuentas clave, asegurando una gestión eficiente, colaborativa y transparente. Funciones principales: Gestión de ERP y HUB: • Dar de alta marcas y clientes en el ERP., • Gestionar todas las ofertas de ERP desde Excel de costes, PL/CIs y presupuestos., • Dar seguimiento y soporte a incidencias de refacturación desde Excel., • Controlar y actualizar recursos del equipo/proyecto y sus timesheets., • Imputación y exportación de facturas., • Seguimiento de POs y pendientes de cobro., • Recopilación y soporte de la asesoría relevante al HUB y propuestas de mejora de procesos. Facturación y reportes: • Facturación de clientes y proyectos., • Elaboración de reportes mensuales de rentabilidad., • Elaboración de forecasts y seguimiento de backlogs. Seguimiento y cierre de proyectos: • Gestión integral de cierre de proyectos., • Documentación gráfica final de los proyectos., • Gestión de NDAs y documentación de clientes., • Seguimiento completo de incidencias y resolución de problemas durante la ejecución de los proyectos. Relación con clientes y soporte: • Mantener visibilidad total de la comunicación con los clientes., • Brindar soporte constante para resolver dudas o gestionar peticiones., • Coordinación y mejora de procesos:, • Contribuir activamente en la mejora de procesos internos y en la coordinación entre equipos para asegurar la ejecución exitosa de los proyectos. Gestión logística y de viajes: • Colaborar con otros departamentos para la gestión de envíos y logística destinado a los clientes (soporte documental, paquetería, carrozados, etc)., • Controlar y hacer seguimiento del calendario de montajes y viajes del personal del HUB., • Control de gastos de viajes relacionados con los proyectos. Requisitos fundamentales: • Experiencia previa de 3 años en gestión de proyectos y equipos, conocimientos sobre ERP y facturación., • Nivel alto en Paquete Office, principalmente Excel., • Idiomas: nivel alto de inglés (imprescindible). Se valorarán otros idiomas. Titulación: • Estudios universitarios en ADE, Administración, MBA o ramas del conocimiento relacionadas.

Acierta es una empresa de diseño y producción con oficinas en Valencia, Londres, París, Doha y Nueva York que opera a nivel mundial. Fundada en 2005, somos un equipo de especialistas con experiencia en creatividad, desarrollo técnico, producción, logística e instalación de todo tipo de proyectos relacionados con el mundo del Retail. Sobre la posición: Estamos buscando un Hub Assistant a tiempo completo que nos proporcione soporte administrativo y operativo a los proyectos y cuentas clave, asegurando una gestión eficiente, colaborativa y transparente. Funciones principales: Gestión de ERP y HUB: • Dar de alta marcas y clientes en el ERP., • Gestionar todas las ofertas de ERP desde Excel de costes, PL/CIs y presupuestos., • Dar seguimiento y soporte a incidencias de refacturación desde Excel., • Controlar y actualizar recursos del equipo/proyecto y sus timesheets., • Imputación y exportación de facturas., • Seguimiento de POs y pendientes de cobro., • Recopilación y soporte de la asesoría relevante al HUB y propuestas de mejora de procesos. Facturación y reportes: • Facturación de clientes y proyectos., • Elaboración de reportes mensuales de rentabilidad., • Elaboración de forecasts y seguimiento de backlogs. Seguimiento y cierre de proyectos: • Gestión integral de cierre de proyectos., • Documentación gráfica final de los proyectos., • Gestión de NDAs y documentación de clientes., • Seguimiento completo de incidencias y resolución de problemas durante la ejecución de los proyectos. Relación con clientes y soporte: • Mantener visibilidad total de la comunicación con los clientes., • Brindar soporte constante para resolver dudas o gestionar peticiones., • Coordinación y mejora de procesos:, • Contribuir activamente en la mejora de procesos internos y en la coordinación entre equipos para asegurar la ejecución exitosa de los proyectos. Gestión logística y de viajes: • Colaborar con otros departamentos para la gestión de envíos y logística destinado a los clientes (soporte documental, paquetería, carrozados, etc)., • Controlar y hacer seguimiento del calendario de montajes y viajes del personal del HUB., • Control de gastos de viajes relacionados con los proyectos. Requisitos fundamentales: • Experiencia previa de 3 años en gestión de proyectos y equipos, conocimientos sobre ERP y facturación., • Nivel alto en Paquete Office, principalmente Excel., • Idiomas: nivel alto de inglés (imprescindible). Se valorarán otros idiomas. Titulación: • Estudios universitarios en ADE, Administración, MBA o ramas del conocimiento relacionadas.

La actividad del puesto se centra en ayudar a uno de nuestros clientes farmacéuticos a desarrollar la evidencia documentada para que sus equipos, procesos y sistemas cumplan con los requerimientos y especificaciones adecuados a su uso previsto y al marco regulador vigente de la industria farmacéutica. RESPONSABILIDADES: • Preparación de planes maestros de cualificación/validación., • Redacción de protocolos DQ / IQ / OQ / PQ., • Gestión y ejecución de los trabajos de cualificaciones., • Evaluación de riesgos del proceso y cumplimiento de la planificación., • Realización de informes. REQUISITOS: • Como mínimo 6 años de experiencia trabajando en entornos GMP y en cualificaciones de instalaciones, servicios, edificios y equipos auxiliares (nuevos sistemas de climatización, nuevas salas de proceso, frío industrial, aire comprimido, entre otros)., • Se valorará positivamente conocimientos de las normativas GxP, EMA, FDA y CFR Part 11 y de otros sistemas., • Nivel de Inglés alto: B2/C1 – hablado y escrito., • Habilidades de comunicación verbal y escrita., • Habilidades para resolver problemas técnicos., • Persona rigurosa y eficiente, capaz de trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares. HORARIO FLEXIBLE: en principio de 09:00 a 18:00 (incluida 1 hora para comer), pero es muy importante disponer de flexibilidad por si hay que dar soporte en horario más temprano de mañana o en horario de tarde-noche. Se ofrece estabilidad, proyecto estable en entorno farmacéutico consolidado, autonomía técnica y oportunidad de crecimiento profesional en la empresa. Si crees que cumples con el perfil solicitado y te interesa nuestra oferta laboral, no dudes en inscribirte. En la entrevista, se concretarán los criterios con más detalle. ¡Estaremos encantados de conocerte!

En Workana, estamos buscando un/a Desarrollador/a Backend Senior (Golang/Python) para apoyar nuestro cliente en la creación y mantenimiento del stack tecnológico de sus productos. Estos productos permiten acceder e integrar información proveniente de instituciones como seguridad social, impuestos y servicios financieros, garantizando un acceso seguro, escalable y eficiente. Sobre el Rol: Serás parte activa del diseño, desarrollo y evolución de servicios backend críticos, trabajando en integraciones complejas con terceros y asegurando altos estándares de calidad, performance y observabilidad. Requisitos: • Inglés avanzado B2 Upper (mandatorio): vas a trabajar en un entorno internacional., • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo Backend., • Experiencia avanzada en Golang (preferiblemente) y Python., • Fuerte base en principios de ingeniería de software, clean architecture y patrones de diseño., • Experiencia comprobable diseñando, desarrollando y manteniendo APIs, e integrando servicios de terceros., • Buen manejo de bases de datos relacionales y conocimiento de soluciones NoSQL (MongoDB)., • Capacidad para escribir queries eficientes., • Entendimiento de índices, performance y uso de ORMs como SQLAlchemy en entornos productivos., • Experiencia trabajando con AWS, especialmente con servicios como:Lambda, S3, IAM, EC2 (entre otros)., • Conocimiento práctico de observabilidad:Logging, métricas, alertas y monitoreo., • Experiencia trabajando en equipos colaborativos, con CI/CD y metodologías ágiles., • Perfil analítico y resolutivo, con mentalidad pragmática y capacidad para tomar decisiones y trade-offs en escenarios reales., • Ubicación: América Latina, Francia o España con capacidad para trabajar y participar en reuniones en sincronía con el huso horario de Europa Central (CET/CEST – UTC+1/UTC+2). Requisitos Deseables: • Conocimientos en web scraping., • Experiencia en Open Banking o Open Finance. Habilidades Soft Necesarias: • Autonomía y ownership sobre lo que construís., • Buen criterio técnico y foco en soluciones escalables., • Ganas de trabajar en productos de alto impacto en el ecosistema financiero. Condiciones Contractuales: • Modalidad: 100% remoto., • Jornada: Tiempo completo (8 horas diarias), en el huso horario de UTC+1/UTC+2., • Compensación: Entre 4.000 y 5.000 USD mensuales., • Tipo de contrato: Contratista a través de Workana., • Duración: 12 meses, con posibilidad de renovación basado en buen desempeño. Proceso de Selección: • Breve Video Screening asincrónico en Hireflix (en inglés)., • Call breve de alineamiento con Recruiter de Workana (en inglés)., • Entrevista Técnica y Cultural con el cliente (en inglés). Si te interesa esta posición y crees que eres el indicado/a aguardamos tu aplicación. En caso de quedar seleccionado/a para continuar, alguien del equipo de Talent de Workana se pondrá en contacto contigo!

En Workana, estamos buscando un/a Desarrollador/a Backend Senior (Golang/Python) para apoyar nuestro cliente en la creación y mantenimiento del stack tecnológico de sus productos. Estos productos permiten acceder e integrar información proveniente de instituciones como seguridad social, impuestos y servicios financieros, garantizando un acceso seguro, escalable y eficiente. Sobre el Rol: Serás parte activa del diseño, desarrollo y evolución de servicios backend críticos, trabajando en integraciones complejas con terceros y asegurando altos estándares de calidad, performance y observabilidad. Requisitos: • Inglés avanzado B2 Upper (mandatorio): vas a trabajar en un entorno internacional., • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo Backend., • Experiencia avanzada en Golang (preferiblemente) y Python., • Fuerte base en principios de ingeniería de software, clean architecture y patrones de diseño., • Experiencia comprobable diseñando, desarrollando y manteniendo APIs, e integrando servicios de terceros., • Buen manejo de bases de datos relacionales y conocimiento de soluciones NoSQL (MongoDB)., • Capacidad para escribir queries eficientes., • Entendimiento de índices, performance y uso de ORMs como SQLAlchemy en entornos productivos., • Experiencia trabajando con AWS, especialmente con servicios como:Lambda, S3, IAM, EC2 (entre otros)., • Conocimiento práctico de observabilidad:Logging, métricas, alertas y monitoreo., • Experiencia trabajando en equipos colaborativos, con CI/CD y metodologías ágiles., • Perfil analítico y resolutivo, con mentalidad pragmática y capacidad para tomar decisiones y trade-offs en escenarios reales., • Ubicación: América Latina, Francia o España con capacidad para trabajar y participar en reuniones en sincronía con el huso horario de Europa Central (CET/CEST – UTC+1/UTC+2). Requisitos Deseables: • Conocimientos en web scraping., • Experiencia en Open Banking o Open Finance. Habilidades Soft Necesarias: • Autonomía y ownership sobre lo que construís., • Buen criterio técnico y foco en soluciones escalables., • Ganas de trabajar en productos de alto impacto en el ecosistema financiero. Condiciones Contractuales: • Modalidad: 100% remoto., • Jornada: Tiempo completo (8 horas diarias), en el huso horario de UTC+1/UTC+2., • Compensación: Entre 4.000 y 5.000 USD mensuales., • Tipo de contrato: Contratista a través de Workana., • Duración: 12 meses, con posibilidad de renovación basado en buen desempeño. Proceso de Selección: • Breve Video Screening asincrónico en Hireflix (en inglés)., • Call breve de alineamiento con Recruiter de Workana (en inglés)., • Entrevista Técnica y Cultural con el cliente (en inglés). Si te interesa esta posición y crees que eres el indicado/a aguardamos tu aplicación. En caso de quedar seleccionado/a para continuar, alguien del equipo de Talent de Workana se pondrá en contacto contigo!

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? En Sngular buscamos a un/a UX Designer, especialista en sistemas de diseño, una persona apasionada por la coherencia visual y la eficiencia técnica para unirse a nuestro equipo. En este rol, no solo diseñarás interfaces, sino que construirás el lenguaje visual y la infraestructura que permitirá a nuestros clientes escalar productos digitales con una calidad excepcional y una consistencia impecable. Tu misión será ayudar a la evolución de los activos de diseño, transformando la complejidad en componentes simples, reutilizables y elegantes. Formarás parte de la estrategia central de producto, asegurando que el diseño y la ingeniería hablen el mismo idioma para optimizar los ciclos de desarrollo y garantizar una experiencia de usuario superior en cada punto de contacto. ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? • Definir y liderar la estrategia de sistemas de diseño de la organización, asegurando su adopción y evolución a largo plazo., • Diseñar, construir y mantener sistemas de diseño complejos, escalables y accesibles., • Crear y gestionar bibliotecas de componentes de interfaz de usuario (UI) que faciliten el trabajo de los equipos de producto., • Documentar exhaustivamente las guías de estilo, los patrones de diseño y las mejores prácticas para asegurar una fuente única de verdad., • Realizar auditorías de diseño y análisis de la competencia para mantener nuestros estándares en la vanguardia del sector., • Colaborar con equipos de UX Research para validar, iterar y mejorar los componentes del sistema basados en datos reales de uso., • Ayudar a mentorizar y guiar a otras personas del equipo de diseño en el uso efectivo y la contribución al sistema de diseño., • Defender y presentar decisiones de diseño ante stakeholders, comunicando con eficacia el valor estratégico de la consistencia visual. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? • Escalabilidad y Arquitectura: Crear una estructura de tokens y componentes que soporte múltiples productos y plataformas sin perder la integridad de la marca., • Sincronización Diseño-Código: Reducir la fricción entre el diseño y la implementación técnica, asegurando que los componentes en Figma y en el repositorio de código sean espejos fieles entre sí., • Gestión de la Deuda de Diseño: Identificar y resolver inconsistencias históricas en productos de gran escala, migrándolos hacia el nuevo estándar del sistema de forma eficiente. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Experiencia Sólida: Amplia trayectoria en la creación y mantenimiento de sistemas de diseño complejos, habiendo liderado o participado activamente en proyectos a gran escala., • Dominio de Herramientas: Experto/a en Figma, Sketch o Adobe Creative Suite., • Visión Técnica: Profundo conocimiento de las mejores prácticas en diseño de sistemas y una pasión por crear interfaces consistentes y de alta calidad., • Capacidad para crear prototipos interactivos y animaciones que definan el comportamiento del sistema., • Que seas una persona comunicativa y con aptitud para trabajar de forma autónoma pero en equipo en entornos dinámicos., • Es un plus si cuentas con conocimientos sólidos de HMTL, CSS y JS. Perks (beneficios) 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? En Sngular buscamos a un/a UX Designer, especialista en sistemas de diseño, una persona apasionada por la coherencia visual y la eficiencia técnica para unirse a nuestro equipo. En este rol, no solo diseñarás interfaces, sino que construirás el lenguaje visual y la infraestructura que permitirá a nuestros clientes escalar productos digitales con una calidad excepcional y una consistencia impecable. Tu misión será ayudar a la evolución de los activos de diseño, transformando la complejidad en componentes simples, reutilizables y elegantes. Formarás parte de la estrategia central de producto, asegurando que el diseño y la ingeniería hablen el mismo idioma para optimizar los ciclos de desarrollo y garantizar una experiencia de usuario superior en cada punto de contacto. ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? • Definir y liderar la estrategia de sistemas de diseño de la organización, asegurando su adopción y evolución a largo plazo., • Diseñar, construir y mantener sistemas de diseño complejos, escalables y accesibles., • Crear y gestionar bibliotecas de componentes de interfaz de usuario (UI) que faciliten el trabajo de los equipos de producto., • Documentar exhaustivamente las guías de estilo, los patrones de diseño y las mejores prácticas para asegurar una fuente única de verdad., • Realizar auditorías de diseño y análisis de la competencia para mantener nuestros estándares en la vanguardia del sector., • Colaborar con equipos de UX Research para validar, iterar y mejorar los componentes del sistema basados en datos reales de uso., • Ayudar a mentorizar y guiar a otras personas del equipo de diseño en el uso efectivo y la contribución al sistema de diseño., • Defender y presentar decisiones de diseño ante stakeholders, comunicando con eficacia el valor estratégico de la consistencia visual. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? • Escalabilidad y Arquitectura: Crear una estructura de tokens y componentes que soporte múltiples productos y plataformas sin perder la integridad de la marca., • Sincronización Diseño-Código: Reducir la fricción entre el diseño y la implementación técnica, asegurando que los componentes en Figma y en el repositorio de código sean espejos fieles entre sí., • Gestión de la Deuda de Diseño: Identificar y resolver inconsistencias históricas en productos de gran escala, migrándolos hacia el nuevo estándar del sistema de forma eficiente. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Experiencia Sólida: Amplia trayectoria en la creación y mantenimiento de sistemas de diseño complejos, habiendo liderado o participado activamente en proyectos a gran escala., • Dominio de Herramientas: Experto/a en Figma, Sketch o Adobe Creative Suite., • Visión Técnica: Profundo conocimiento de las mejores prácticas en diseño de sistemas y una pasión por crear interfaces consistentes y de alta calidad., • Capacidad para crear prototipos interactivos y animaciones que definan el comportamiento del sistema., • Que seas una persona comunicativa y con aptitud para trabajar de forma autónoma pero en equipo en entornos dinámicos., • Es un plus si cuentas con conocimientos sólidos de HMTL, CSS y JS. Perks (beneficios) 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a SIEM Architect Senior Analyst para que se sume a nuestro equipo del SOC. 🌟¿Cuál será tu misión? Diseñar, desplegar y operar plataformas SIEM/SOAR de forma eficiente, escalable y sostenible, asegurando la estabilidad del servicio, el control de costes y la correcta integración con los procesos de detección y respuesta del SOC. El rol actúa como referente técnico, impulsando la automatización, la estandarización y la mejora continua de la plataforma, alineando las capacidades técnicas con los objetivos de seguridad y negocio de los clientes. 🔎 ¿Qué buscamos de ti? • Experiencia mínima de 4–6 años en entornos SOC, SIEM o plataformas de monitorización de seguridad., • Experiencia en entornos cloud (preferiblemente Azure) y arquitecturas escalables., • Grado en Informática, telecomunicaciones, Ciberseguridad o equivalente., • Tener formaciones y/o certificaciones específicas en plataformas SIEM/SOAR y cloud (Microsoft Sentinel, Azure, Splunk, etc.), • Valorable experiencia con MITRE ATT&CK, • Experiencia con otros SIEMs/SOARs/XDRs (Splunk, Devo, Cortex, etc)., • Conocimientos de CI/CD (Azure DevOps, GitLab, etc)., • Programación en Python, PowerShell o Javascript., • Ingles: B2+. (We'll check your level at the interview, so be prepared to talk🗣) 🎯 ¿Qué retos te esperan? • Diseñar, desplegar y operar plataformas SIEM/SOAR garantizando estabilidad, escalabilidad, rendimiento y control de costes., • Optimizar la ingesta, retención y procesamiento de datos para maximizar eficiencia operativa y sostenibilidad económica., • Desarrollar e implementar automatizaciones SOAR, integraciones y pipelines CI/CD para reducir la carga operativa del SOC., • Colaborar con los equipos de Detection & Response en el diseño, despliegue y mejora continua de casos de uso de detección., • Proporcionar soporte técnico avanzado en entornos productivos e incidentes complejos., • Definir y mantener estándares de gobernanza, seguridad, documentación y buenas prácticas técnicas., • Actuar como referente técnico interno, contribuyendo a la formación y evolución del equipo. 💼 ¿Qué te ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido a tiempo completo desde el primer día., • Ubicación: España., • Modalidad de trabajo: hibrida o 100% remoto desde España., • Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica 💥, • Salario: flexible según experiencia del perfil., • Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación., • Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria real y jornada intensiva los meses de: julio, agosto y primera semana de septiembre. ¿Crees que tienes lo que buscamos? Apply now 🦾 Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Igualmente, en nuestro objetivo de invertir la tónica de nuestro sector y fomentar el equilibro en nuestro equipo defensivo, animamos a potenciales candidatas a aplicar a nuestra vacante para que podamos considerar el mayor número de candidaturas de este género

Desde FERCHAU seleccionamos a personas clave que quiera formar parte de nuestra empresa. Nuestra oferta incluye incorporarse en un grupo líder de Ingeniería y TI europeo en constante crecimiento, adquirir un desarrollo profesional, trabajar en iniciativas de alto contenido tecnológico y optar a proyectos con proyección internacional. Con nosotros encontrarás proyectos desafiantes y un entorno internacional, con las mejores perspectivas para tu desarrollo personal. Necesitamos incorporar a nuestro equipo de proyectos un/a DISEÑADOR/A MECÁNICO/A con experiencia en el Sector INDUSTRIAL para ampliar nuestro equipo de la Zona Norte. Funciones: • Desarrollo de planos y diseños mecánicos., • Realización de cálculos y análisis estructurales., • Supervisión de la fabricación y montaje de componentes mecánicos., • Colaboración con equipos multidisciplinarios para proyectos integrados., • Investigación e implementación de nuevas tecnologías en diseño mecánico., • Optimización de procesos productivos a través del diseño eficiente. Requisitos: • Formación: Ingeniería Mecánica, de Diseño, CFGS Diseño y Fabricación Mecánica o similar., • Conocimiento avanzado en software CAD (AutoCAD, SolidWorks)., • Experiencia en análisis FEA (Finite Element Analysis)., • Familiaridad con normativas industriales y estándares técnicos internacionales. Ofrecemos contratación estable y plan de carrera individualizado. Si crees que reúnes los requisitos, quieres incorporarte en Empresa Multinacional alemana, líder en el sector industrial europeo con posibilidades reales de crecer profesionalmente en un proveedor de Servicios de Ingeniería de primer orden, estaremos encantados de recibir tu candidatura y que formes parte de nuestro equipo y de nuestro proyecto.

¿Quiénes somos? Empresa tecnológica en fase de crecimiento acelerado, especializada en soluciones digitales B2B. Con un equipo internacional en expansión y una cultura orientada a resultados, la organización se encuentra en un momento de consolidación operativa y profesionalización interna. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a IT Support Specialist para ayudarnos a llevar el área de IT interna un paso más allá. No se trata únicamente de una posición de soporte reactivo. Por supuesto, el día a día de IT importa: resolver incidencias, preparar dispositivos, gestionar accesos y asegurar que las herramientas de trabajo funcionen correctamente. Pero la verdadera ambición de esta posición va mucho más allá. Buscamos a una persona que combine una base sólida de soporte técnico y atención al usuario con la capacidad de detectar fricciones, simplificar procesos, reducir trabajo manual y contribuir a una función de IT interna más escalable y eficiente. Alguien que no solo resuelva problemas cuando aparecen, sino que también quiera mejorar cómo funcionan las cosas desde dentro. ¿Cuál será tu reto? Serás responsable de dar soporte a los empleados en sus necesidades IT del día a día, a la vez que contribuyes a mejorar la forma en la que opera la función de IT interna dentro de la compañía. Además, esta posición también tendrá un papel relevante en la mejora de procesos, la identificación de oportunidades de automatización, la optimización de integraciones y la evolución hacia una operativa interna más escalable. Nos interesa especialmente una persona con curiosidad por explorar cómo la automatización y la IA pueden aplicarse de forma práctica al entorno de IT interna. Principales responsabilidades • Dar soporte a los empleados en incidencias relacionadas con hardware, software, herramientas corporativas y accesos., • Preparar, configurar, mantener y gestionar portátiles y dispositivos de trabajo durante todo su ciclo de vida., • Gestionar los procesos de ciclo de vida del usuario: onboarding, offboarding, permisos y accesos., • Mantener actualizado el inventario de activos IT y asegurar que la documentación esté al día., • Resolver incidencias habituales de conectividad y problemas relacionados con el entorno workplace., • Colaborar en proyectos internos de IT, infraestructura, seguridad y mejora operativa., • Contribuir a las prácticas de seguridad en endpoints: protección de dispositivos, parchado, hardening y control de accesos., • Dar soporte en auditorías, actividades de compliance y controles de seguridad interna., • Identificar incidencias recurrentes, tareas manuales o puntos de fricción operativa y proponer mejoras., • Ayudar a evolucionar la función de IT interna hacia un modelo más eficiente, mejor documentado y cada vez más automatizado. Requisitos • Experiencia previa en posiciones de IT Support, Workplace o similares dentro de entornos corporativos., • Experiencia hands-on dando soporte a usuario final., • Conocimientos sólidos de Windows y nociones de administración básica de Linux., • Experiencia con Microsoft 365, Entra ID e Intune., • Buen conocimiento de fundamentos de red y capacidad para resolver incidencias habituales de conectividad., • Experiencia gestionando onboarding, offboarding, permisos y accesos., • Experiencia en preparación de portátiles, gestión de dispositivos y ciclo de vida de activos IT. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación en una empresa en expansión y con impacto real en el mercado., • Rol con autonomía y responsabilidad directa sobre el entorno de trabajo., • Exposición transversal a diferentes equipos y liderazgo., • Cultura dinámica, colaborativa y orientada a mejora continua.

Arquitecto de Software - Producto Radar En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una compañía global líder en tecnología y consultoría, presente en más de 140 países, que desarrolla soluciones innovadoras en sectores críticos como Defensa, Espacio y Transporte. Nuestro propósito es crear un futuro más seguro, eficiente y sostenible mediante la tecnología. Dentro del área de ATM-CNS, formarás parte del equipo responsable del desarrollo del Producto MSSR (Radar Secundario de Vigilancia), pieza clave en los sistemas de gestión del tráfico aéreo a nivel nacional e internacional. 💡 ¿Qué harás? • Diseñar y supervisar la arquitectura software del Producto MSSR asegurando coherencia técnica, robustez y escalabilidad., • Analizar requisitos funcionales y no funcionales para transformarlos en soluciones SW alineadas con los objetivos del negocio., • Garantizar la correcta integración entre el sistema y las diferentes tecnologías involucradas en el Radar Secundario., • Elaborar y revisar documentación técnica asociada al diseño, arquitectura y procesos del producto., • Proponer mejoras técnicas en aplicaciones y procesos del sistema MSSR para optimizar rendimiento y seguridad., • Participar en la definición de estándares internos y asegurar su cumplimiento durante el desarrollo., • Colaborar con el equipo de desarrollo para asegurar una integración eficiente y resolver posibles desviaciones técnicas., • Realizar análisis y diagnóstico de problemas, aportando soluciones viables y orientadas a resultados. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en diseño y supervisión de arquitecturas Software en sistemas complejos, • Experiencia en análisis de requisitos y redacción de documentación técnica., • Conocimientos funcionales en ATM, • Grabación de respuestas Modo S, • Captura de mensajes MEX en sistemas MSSR/S, • Captura de mensajes LAN en MSSR/S, • Arquitecturas ATM No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y dinos lo que nos puedes aportar! 🚀 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo (modelo híbrido)., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo, • Formación continua 📚: (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En KIREY SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. Actualmente seleccionamos un/a Technical Lead (.NET Microservices Cloud AI-Assisted Development) enfocado en arquitectura moderna, microservicios y el uso estratégico de IA en el desarrollo de software. ¿Qué requisitos se valoran para el puesto? • Experiencia en diseño e implementación de microservicios utilizando .NET Core., • Capacidad para definir arquitecturas orientadas a dominios siguiendo principios de Domain-Driven Design (DDD)., • Dominio de patrones de desarrollo como CQRS, Clean Architecture y Event-Driven Architecture., • Uso avanzado de Entity Framework Core para gestión eficiente de datos y modelado de entidades., • Experiencia con brokers de mensajería como Service Bus o RabbitMQ., • Conocimiento en implementación de patrones distribuidos: Pub/Sub, Saga, Outbox y Eventual Consistency, garantizando sistemas escalables. ¿Cuáles serían algunas de tus funciones? • Liderar técnicamente el diseño y evolución de soluciones basadas en Domain-Driven Design (DDD) y microservicios, asegurando escalabilidad y resiliencia., • Definir y mantener arquitecturas en Kubernetes (AKS), asegurando despliegues consistentes y seguros., • Implementar y supervisar pipelines de CI/CD utilizando Jenkins y GitHub Actions., • Establecer despliegue en Azure., • Gestionar y asegurar la gobernanza de repositorios en plataformas como GitHub y Bitbucket, promoviendo buenas prácticas., • Impulsar la adopción estratégica de IA en el ciclo de desarrollo, aprovechando herramientas como Copilot y/o Claude. ¿Qué ofrecemos? 🤝 Contrato indefinido ⏰ Jornada completa. 🏡 Modalidad de trabajo: remoto. 📚 Formación. 💸 Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). 👍 Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). ✌️Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. En KIREY SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

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📍 Madrid (Las Tablas) | Modelo híbrido 📝 Contratación directa en cliente final – Aseguradora líder en Europa ¿Te gustaría formar parte de una compañía aseguradora de primer nivel, con presencia internacional y en plena evolución tecnológica? Buscamos un/a Especialista en Operaciones de TI e Incidentes Críticos para incorporarse (contrato directo en cliente final) en una de las entidades más relevantes del sector asegurador, con operaciones en más de 40 países y un fuerte foco en la estabilidad, continuidad y modernización de sus servicios corporativos. Tu rol en el equipo Formarás parte del Centro de Operaciones de TI, un área clave para garantizar la disponibilidad, continuidad y rendimiento de los servicios críticos de la compañía. Serás el punto central de coordinación en incidentes relevantes, liderando la comunicación, gestionando escalados y asegurando una respuesta rápida y eficiente ante cualquier impacto operativo. Lo que harás Monitorización y Detección • Supervisar servicios y plataformas tecnológicas mediante herramientas corporativas de observabilidad (Dynatrace, Broadcom)., • Gestionar el ciclo completo de incidentes siguiendo los procesos ITIL corporativos., • Clasificar, priorizar y coordinar incidentes según impacto y urgencia., • Activar escalados y asegurar el cumplimiento de SLA., • Liderar war rooms en incidentes críticos., • Coordinar equipos técnicos de infraestructura, comunicaciones, seguridad, middleware, BBDD y desarrollo., • Elaborar informes ejecutivos y reportes operativos., • Participar en análisis de causa raíz (RCA) mediante metodologías como Ishikawa o 5 Whys., • Proponer acciones preventivas y optimizaciones., • Participar en revisiones post-incidente (PIR). Lo que buscamos en ti • Experiencia previa en gestión de incidentes, centros de operaciones o áreas de explotación., • Conocimiento de procesos ITIL (valorable certificación)., • Experiencia con herramientas de monitorización/observabilidad (Dynatrace, Broadcom, etc.)., • Capacidad para coordinar equipos técnicos y gestionar situaciones críticas bajo presión., • Perfil comunicativo, resolutivo y orientado a minimizar impacto en servicios. Qué te ofrece la compañía • Contratación directa en cliente final., • Modelo híbrido (3 días oficina / 2 días remoto) en la zona de Las Tablas., • Flexibilidad horaria., • Servicio de autobús para acceder a la oficina., • Ayuda escolar para hijos., • Seguro de salud., • Seguro de vida y accidentes., • Bonificación en seguros personales y del hogar., • Ayuda por natalidad., • Plan de pensiones., • 28 días laborables de vacaciones., • Participación en proyectos estratégicos con impacto real., • Entorno estable, internacional y en constante evolución tecnológica.

📍 Madrid (Las Tablas) | Modelo híbrido 📝 Contratación directa en cliente final – Aseguradora líder en Europa ¿Te gustaría formar parte de una compañía aseguradora de primer nivel, con presencia internacional y en plena evolución tecnológica? Buscamos un/a Especialista en Operaciones de TI e Incidentes Críticos para incorporarse (contrato directo en cliente final) en una de las entidades más relevantes del sector asegurador, con operaciones en más de 40 países y un fuerte foco en la estabilidad, continuidad y modernización de sus servicios corporativos. Tu rol en el equipo Formarás parte del Centro de Operaciones de TI, un área clave para garantizar la disponibilidad, continuidad y rendimiento de los servicios críticos de la compañía. Serás el punto central de coordinación en incidentes relevantes, liderando la comunicación, gestionando escalados y asegurando una respuesta rápida y eficiente ante cualquier impacto operativo. Lo que harás Monitorización y Detección • Supervisar servicios y plataformas tecnológicas mediante herramientas corporativas de observabilidad (Dynatrace, Broadcom)., • Gestionar el ciclo completo de incidentes siguiendo los procesos ITIL corporativos., • Clasificar, priorizar y coordinar incidentes según impacto y urgencia., • Activar escalados y asegurar el cumplimiento de SLA., • Liderar war rooms en incidentes críticos., • Coordinar equipos técnicos de infraestructura, comunicaciones, seguridad, middleware, BBDD y desarrollo., • Elaborar informes ejecutivos y reportes operativos., • Participar en análisis de causa raíz (RCA) mediante metodologías como Ishikawa o 5 Whys., • Proponer acciones preventivas y optimizaciones., • Participar en revisiones post-incidente (PIR). Lo que buscamos en ti • Experiencia previa en gestión de incidentes, centros de operaciones o áreas de explotación., • Conocimiento de procesos ITIL (valorable certificación)., • Experiencia con herramientas de monitorización/observabilidad (Dynatrace, Broadcom, etc.)., • Capacidad para coordinar equipos técnicos y gestionar situaciones críticas bajo presión., • Perfil comunicativo, resolutivo y orientado a minimizar impacto en servicios. Qué te ofrece la compañía • Contratación directa en cliente final., • Modelo híbrido (3 días oficina / 2 días remoto) en la zona de Las Tablas., • Flexibilidad horaria., • Servicio de autobús para acceder a la oficina., • Ayuda escolar para hijos., • Seguro de salud., • Seguro de vida y accidentes., • Bonificación en seguros personales y del hogar., • Ayuda por natalidad., • Plan de pensiones., • 28 días laborables de vacaciones., • Participación en proyectos estratégicos con impacto real., • Entorno estable, internacional y en constante evolución tecnológica.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Lead Data Architect para cliente con modalidad 100% remoto. Para trabajar en proyecto de la plataforma de ticketing de nuestro cliente, buscamos un Arquitecto de Datos con mentalidad de transformación. No buscamos a alguien que solo mantenga lo existente, sino a un líder técnico capaz de auditar, rediseñar y evolucionar sistemas legacy hacia una arquitectura moderna, eficiente y orientada a negocio. La misión principal será liderar la transición de una base de datos transaccional única hacia un modelo Multi-tenant robusto. Para ello, necesitamos un profesional que sepa detectar ineficiencias estructurales, proponer mejoras de calado y ejecutar una hoja de ruta que alinee la tecnología con los objetivos de rentabilidad y producto. Responsabilidades: • Modernización Legacy: Auditar la arquitectura actual, identificar cuellos de botella y diseñar la estrategia de separación de datos (Multi-tenancy) sin interrumpir la operación., • Eficiencia de Costes (FinOps): Optimizar el consumo en Azure y Databricks. Queremos una arquitectura de alto rendimiento que sea sostenible financieramente., • Alineamiento con Negocio: Traducir las necesidades de producto en estructuras de datos ágiles. Tú eres el puente entre la visión comercial y la viabilidad técnica., • Compliance & Integración: Asegurar que la evolución del sistema garantice el aislamiento de datos, la seguridad y el cumplimiento normativo (RGPD)., • Cultura de Innovación: Detectar proactivamente tecnologías o metodologías que mejoren el time-to-market y la calidad del dato. Requisitos necesarios: • Capacidad de Transformación: Experiencia demostrable en la refactorización de arquitecturas de datos complejas y migración de sistemas monolíticos., • Ecosistema Azure/Databricks: Aunque la tecnología exacta es un nice to have, valoramos mucho tu experiencia previa optimizando estos entornos., • Mentalidad de Producto: Entiendes que el dato no es solo una tabla, es la base de la experiencia de nuestros clientes y la rentabilidad de la empresa., • Comunicación: Capacidad para defender tus propuestas técnicas basándote en el ROI y el impacto en negocio. Requisitos valorables: • Haber liderado proyectos de aislamiento de datos (Multi-tenancy) en entornos de alta concurrencia., • Experiencia en sectores como Fintech, E-commerce o Travel, donde el rendimiento y el coste van de la mano. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Grupo Loxam, líder europeo en alquiler de maquinaria y plataformas elevadoras requiere incorporar un Jefe/a de taller para su delegación de Huelva. Reportará al delegado/a de la base. ¿Tienes experiencia gestionando talleres técnicos y equipos humanos en entornos de maquinaria o construcción? Buscamos una persona con visión operativa, liderazgo técnico y capacidad para optimizar el funcionamiento del taller. ¿Cuál es la misión del puesto? Coordinarás y supervisarás tanto la actividad técnica como al equipo humano del taller, garantizando un servicio eficiente y de calidad, y contribuyendo directamente a la disponibilidad de la flota y al cumplimiento de los objetivos de la compañía. ¿Cuál serán tus funciones? • Planificación y organización de las tareas del taller, priorizando reparaciones, mantenimientos y controles reglamentarios., • Gestión del equipo técnico: horarios, rendimiento, formación y desarrollo profesional., • Control del presupuesto del taller: órdenes de compra, proveedores y optimización del gasto operativo., • Garantía del cumplimiento de normativas de seguridad y uso de EPIs., • Elaboración de informes técnicos, seguimiento de indicadores de productividad y calidad del servicio., • Colaboración estrecha con otros departamentos (comercial, logística, técnico) para asegurar la disponibilidad del parque de maquinaria. ¿Cuáles serán los requisitos mínimos para poder optar a la posición? • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia previa como Jefe/a de Taller, coordinando equipos técnicos en empresas del sector maquinaria, construcción o industrial., • Conocimientos técnicos sólidos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará prueba técnica)., • Capacidad de liderazgo, organización y orientación a resultados., • Acostumbrado/a a trabajar en entornos exigentes y con alto volumen de trabajo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato inicial de 6 meses con opción real de conversión a indefinido., • Salario competitivo, acorde con tu perfil y experiencia., • Plan de carrera y formación técnica continua en maquinaria de última generación., • Retribución flexible (tickets restaurante, guardería, transporte…) al pasar a indefinido., • Tarde libre en tu cumpleaños, porque sabemos que el equilibrio también importa., • Horario estable de lunes a viernes (40h semanales) – ¡los fines de semana son para ti! En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

FOVASA, compañía referente en Facility Services integrada en NEALIS, busca incorporar dos profesionales para su departamento de operaciones en las delegaciones de Castilla La Mancha y Madrid. ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo principal será garantizar la máxima eficiencia operativa y la satisfacción de los clientes asignados. Actuarás como el nexo estratégico entre la compañía, el personal operativo y el cliente final, asegurando el cumplimiento de los siguientes ejes: • Gestión de Clientes y Rentabilidad: Asegurar la fidelización de la cartera mediante un trato directo y profesional, garantizando la consecución de las rentabilidades previstas y el desarrollo comercial de la cuenta., • Liderazgo de Equipos: Supervisión directa del personal operativo, incluyendo la planificación de cuadrantes, detección de necesidades formativas y coordinación con el departamento de RRHH (altas, bajas, vacaciones y selección)., • Control Económico y de Gestión: Monitorización de KPIs, elaboración de informes de seguimiento y control presupuestario exhaustivo. Gestión del cierre mensual y análisis de posibles desviaciones., • Excelencia Operativa: Planificación de mejoras en la ejecución del servicio y gestión eficiente de recursos (pedidos, materiales y uniformidad), velando siempre por el estricto cumplimiento de la normativa de PRL. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en el terreno: Buscamos a alguien con experiencia previa gestionando equipos de trabajo y servicios a pie de calle, preferiblemente en el sector limpieza o servicios auxiliares., • Capacidad de organización: Debes ser una persona resolutiva, capaz de organizar turnos, gestionar incidencias diarias y asegurar que el equipo tenga todo lo necesario para trabajar bien., • Atención al detalle: Buscamos a alguien responsable con los costes, que sepa reportar los datos del servicio y que se asegure de que siempre cumplimos con lo que el cliente espera de nosotros., • Habilidades de trato: Es fundamental tener facilidad para comunicarte tanto con los trabajadores como con los clientes, resolviendo problemas de forma ágil y positiva. ¿Qué ofrecemos? • Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia., • Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado., • Participación en proyectos relevantes. ¿Por qué NEALIS/FOVASA? En NEALIS/FOVASA, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te sientes identificado/a con esta misión y tienes las habilidades que buscamos, queremos conocerte.

Desde Adecco estamos colaborando con Ayvens, líder global en soluciones de movilidad y gestión de flotas, para incorporar nuevo talento en prácticas en el área de Soporte y Gestión de Flota Internacional. Ayvens nace de la fusión entre ALD Automotive y LeasePlan, consolidándose como referente internacional en leasing, renting, electrificación y gestión de flotas. La compañía opera en 42 países, gestionando más de 3,4 millones de vehículos, y se destaca por su compromiso con la innovación, la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Ayvens ofrece soluciones integrales de movilidad, desde leasing operativo y renting hasta suscripciones flexibles, con un enfoque en sostenibilidad y excelencia operativa. Su sede en Madrid se encuentra en Majadahonda, con fácil acceso a la ciudad y áreas metropolitanas. Requisitos: -Estudiante universitario/a en Administración, Logística, Transporte, Ingeniería Industrial o áreas afines. -Posibilidad de establecer un convenio de prácticas con tu universidad o centro de estudios. -Disponibilidad para trabajar un mínimo de 30 horas semanales. -Valorable buen nivel de inglés. -Conocimiento básico de herramientas de monitoreo y gestión de flotas será un plus. ¿Qué ofrecemos? -Contrato de prácticas inicial de 6 meses, con posibilidad de ampliación hasta un año. -Jornada flexible de 30 a 35 horas semanales, adaptada a tu disponibilidad. -Posibilidad de teletrabajo parcial según necesidades. -Ayuda al estudio y formación práctica en operaciones internacionales. -Ubicación: Majadahonda (Madrid). Principales funciones: -Proporcionar soporte y asistencia inmediata a clientes que operan vehículos dentro de la flota internacional. -Gestionar consultas e incidencias sobre disponibilidad, estado o mantenimiento de los vehículos. -Coordinar la comunicación entre clientes y proveedores de servicios, asegurando la resolución eficiente de incidencias. -Supervisar y gestionar el estado de los vehículos, garantizando su operatividad y cumplimiento de normativas y requisitos de seguridad. -Realizar seguimiento de ubicaciones y uso de los vehículos mediante herramientas de monitoreo.

Area ManagerMisión del rol El puesto de Area Manager tiene como objetivo impulsar el rendimiento comercial y operativo de la zona asignada, asegurando el cumplimiento de objetivos, la correcta ejecución en punto de venta y la coordinación eficiente con los equipos internos y externos. Se trata de una posición clave para contribuir al crecimiento del negocio, con autonomía, visibilidad dentro de la organización y recorrido profesional. Responsabilidades * Gestionar la actividad comercial de la zona asignada, velando por el cumplimiento de objetivos de ventas y rentabilidad. * Coordinar y acompañar a la red de agentes y distribuidores, asegurando una correcta disponibilidad de producto y dinamizando las ventas en el punto de venta (sell-out). * Analizar indicadores de desempeño de agentes comerciales y/o distribuidores y proponer acciones de mejora orientadas a resultados. * Detectar oportunidades de negocio y desarrollo dentro del área de responsabilidad. * Mantener una comunicación fluida con distintos departamentos para asegurar una operativa ágil y alineada. * Supervisar la implementación de iniciativas comerciales, promocionales y operativas. * Identificar necesidades del mercado y del cliente para anticipar ajustes en la estrategia de zona. * Elaborar reportes periódicos sobre evolución, incidencias y resultados de la región asignada. Requisitos Experiencia: mínimo 2 años en la venta en sector de gran distribución. Idiomas: español nativo. Ubicación: Cataluña. Beneficios * Condiciones competitivas y paquete retributivo acorde al perfil. * Rango salarial anual estimado entre 32.000 y 45.000 EUR. * Posición estable en una compañía en crecimiento. * Alto nivel de autonomía en la gestión del área y cartera asignada. * Oportunidad de impulsar iniciativas con impacto directo en el negocio.

Desde Grupo Vithas estamos seleccionando a un Farmacéutico/a para el Hospital ubicado en Arturo Soria. Misión Contribuir a mejorar la salud y la calidad de vida de los pacientes, mediante una farmacoterapia efectiva, segura y eficiente, en un marco de asistencia integral y continua. Colaborar con el Responsable de Farmacia en el cumplimiento de las funciones definidas en el RDL 1/2015 de 24 de julio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de garantías y uso racional de los medicamentos y productos sanitarios. Responsabilidades • Supervisar y garantizar el correcto funcionamiento de las Unidades Funcionales del Servicio de Farmacia encomendadas por el Responsable de Farmacia., • Asumir la responsabilidad de la validación farmacéutica de la prescripción médica, identificando oportunidades de mejora en la farmacoterapia que recibe el paciente y garantizando una Atención Farmacéutica de calidad., • Control y seguimiento de estupefacientes, medicamentos de ensayo clínico y medicamentos de dispensación a paciente externo de acuerdo con la normativa vigente., • En ausencia del Responsable de Farmacia o por delegación del mismo, intervenir en las Comisiones del Hospital donde sus conocimientos resulten relevantes; Comisión de Farmacia y Terapéutica, Comisión de Ensayos Clínicos y Comisión de Infecciones., • Participar en el asesoramiento relativo a la gestión y uso de los medicamentos y productos sanitarios para todo el personal del hospital, en el cumplimiento del sistema de farmacovigilancia intrahospitalario y realizar estudios sistemáticos de utilización de medicamentos., • Llevar a cabo actividades educativas sobre cuestiones de su competencia dirigidas al personal sanitario del hospital y a los pacientes., • Efectuar trabajos de investigación propios o en colaboración con otras unidades o servicios y participar en los ensayos clínicos con medicamentos., • Realizar cuantas funciones puedan redundar en un mejor uso y control de los medicamentos y productos sanitarios., • Realizar la supervisión de empleados y colaboradores a su cargo, en el cumplimiento del Código de Conducta y del Modelo de Prevención de Delitos de Vithas. Formación Específica • Principales conocimientos técnicos Conocimientos y habilidades desarrollados durante la Especialidad en las diferentes Unidades Funcionales de un Servicio de Farmacia Hospitalario;, • Unidad de Gestión: selección y adquisición, • Unidad de Dispensación: Sistema de Distribución de Medicamentos en Dosis Unitarias (SDMDU), • Unidad de elaboración de mezclas intravenosas; nutriciones parenterales, citostáticos y otras mezclas intravenosas., • Unidad de Farmacotécnia, • Otros: Unidad de Ensayos Clínicos, Unidad de Farmacocinética. Si estás interesado/a no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible.

En HAYS estamos colaborando con una compañía internacional que desarrolla soluciones digitales avanzadas para organizaciones gubernamentales, en un entorno altamente tecnológico e innovador. El proyecto forma parte de un equipo digital de reciente creación, enfocado en escalar productos tecnológicos de alto impacto mediante el uso de arquitecturas modernas y sistemas distribuidos. Buscamos un/a Backend Developer (Java) Freelance que se incorpore al equipo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend y APIs de alto rendimiento utilizando Java y SQL., • Definir arquitectura de sistemas y asegurar la correcta integración con aplicaciones frontend., • Desarrollar y mantener APIs RESTful, garantizando una comunicación eficiente entre aplicaciones, bases de datos y servicios., • Asegurar la escalabilidad, seguridad y rendimiento de los sistemas backend, incluyendo procesamiento de datos en tiempo real., • Colaborar con product managers, diseñadores y otros Stakeholders en la creación de soluciones innovadoras end to end., • Implementar buenas prácticas de seguridad de datos, incluyendo cifrado y gestión segura de la información., • Participar en entornos Agile, revisiones de código y procesos de mejora continua., • Optimizar de forma continua el rendimiento del código backend y reducir la latencia de los sistemas. Requisitos • Experiencia sólida como Backend Developer con Java (Spring, Maven)., • Conocimientos en APIs REST, microservicios y seguridad de APIs (OAuth2, JWT)., • Experiencia en entornos cloud y sistemas distribuidos., • Manejo de bases de datos SQL y NoSQL., • Experiencia con CI/CD, Docker y Kubernetes o tecnologías similares., • Familiaridad con metodologías Agile., • Perfil proactivo, resolutivo y orientado a la escalabilidad y calidad del software., • Inglés C1. Lo que ofrecemos • Proyecto con duración aproximada de 9 meses., • Contrato como Autónomo., • Exposición a proyectos de gran complejidad técnica y alto valor estratégico Si valoras nuevas oportunidades, aplica y contactaremos contigo!

Especialista Senior en Nómina para Clientes Ubicación: Madrid – Modelo híbrido | Horario: Lunes a viernes Idiomas: Español e inglés fluidos Descripción del puesto: Buscamos un Especialista Senior en Nómina para liderar operaciones completas de nómina, garantizando precisión, cumplimiento legal y mejoras continuas. Gestionarás de manera independiente la nómina de una cartera de clientes, actuarás como referente experto, apoyarás auditorías y colaborarás estrechamente con HR, Finanzas y proveedores externos. Responsabilidades clave: • Procesar nóminas mensuales completas, incluyendo validación de tiempo, pagos variables, bonificaciones y deducciones., • Revisar cálculos de nómina y asegurar cumplimiento legal y regulatorio., • Coordinar cambios de datos de empleados (altas, bajas, promociones, permisos) con clientes y equipo global., • Mantener documentación lista para auditorías y asegurar la integridad de los datos., • Liderar iniciativas de mejora y automatización de procesos de nómina., • Mentorizar a especialistas junior y brindar formación en procesos y cumplimiento. Requisitos: • 5–10 años de experiencia en nómina, incluyendo nóminas complejas o multi-país., • Conocimiento profundo de legislación laboral, fiscal y seguridad social., • Dominio de sistemas de nómina (preferiblemente A3NOM) y Excel avanzado., • Habilidades analíticas, atención al detalle y capacidad de trabajar bajo presión. Deseable: • Experiencia en nómina internacional o entornos de servicios compartidos., • Conocimientos complementarios en beneficios, compensación o tiempo y asistencia., • Certificaciones en nómina (CPP, CIPP o equivalentes locales). Indicadores de éxito: • Precisión y puntualidad en la nómina., • Cumplimiento en auditorías y resolución eficiente de consultas de empleados., • Mejora continua de procesos de nómina.

Especialista Senior en Nómina para Clientes Ubicación: Madrid – Modelo híbrido | Horario: Lunes a viernes Idiomas: Español e inglés fluidos Descripción del puesto: Buscamos un Especialista Senior en Nómina para liderar operaciones completas de nómina, garantizando precisión, cumplimiento legal y mejoras continuas. Gestionarás de manera independiente la nómina de una cartera de clientes, actuarás como referente experto, apoyarás auditorías y colaborarás estrechamente con HR, Finanzas y proveedores externos. Responsabilidades clave: • Procesar nóminas mensuales completas, incluyendo validación de tiempo, pagos variables, bonificaciones y deducciones., • Revisar cálculos de nómina y asegurar cumplimiento legal y regulatorio., • Coordinar cambios de datos de empleados (altas, bajas, promociones, permisos) con clientes y equipo global., • Mantener documentación lista para auditorías y asegurar la integridad de los datos., • Liderar iniciativas de mejora y automatización de procesos de nómina., • Mentorizar a especialistas junior y brindar formación en procesos y cumplimiento. Requisitos: • 5–10 años de experiencia en nómina, incluyendo nóminas complejas o multi-país., • Conocimiento profundo de legislación laboral, fiscal y seguridad social., • Dominio de sistemas de nómina (preferiblemente A3NOM) y Excel avanzado., • Habilidades analíticas, atención al detalle y capacidad de trabajar bajo presión. Deseable: • Experiencia en nómina internacional o entornos de servicios compartidos., • Conocimientos complementarios en beneficios, compensación o tiempo y asistencia., • Certificaciones en nómina (CPP, CIPP o equivalentes locales). Indicadores de éxito: • Precisión y puntualidad en la nómina., • Cumplimiento en auditorías y resolución eficiente de consultas de empleados., • Mejora continua de procesos de nómina.