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¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Abogado/a de Relaciones Laborales en Madrid, cuya misión principal será defender los intereses de la empresa en el ámbito Jurídico Laboral y de la negociación colectiva, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y convencional vigente en cada momento, contribuyendo a la aplicación práctica y efectiva de la estrategia de Relaciones Laborales en la empresa, manteniendo la interlocución adecuada con las representaciones legales de las personas trabajadoras y sindicatos; orientado, todo ello, a la consecución de los mejores resultados empresariales y del negocio. Sus principales funciones serán las siguientes: • Representar y defender legalmente a la compañía en los procesos judiciales y administrativos de carácter laboral, a todos los niveles y en todas las instancias., • Representar y defender a la compañía ante la Autoridad Laboral, Inspección de Trabajo, Servicios de mediación, conciliación y arbitraje (de carácter individual y colectivo) y cualesquiera organismos, públicos o privados, relativos al ámbito laboral., • Participar en las negociaciones colectivas de todo tipo (convenios colectivos, acuerdos, huelgas, conflictos colectivos, etc.) correspondientes a su ámbito de gestión., • Asesorar a la organización en las consultas, dudas y/o problemas que surjan en materia laboral y plantear las diferentes alternativas para su mejor resolución., • Realizar reuniones de seguimiento e información con los/as Representaciones Legales de los Trabajadores (comités de empresa, delegados de persona, delegados sindicales, comités de seguridad y salud, etc.)., • Asesorar a la línea de negocio y al departamento de gestión de personal en la actualización de las tablas salariales para garantizar su cumplimiento por parte de la compañía., • Realizar negociones individuales para llegar a acuerdos que minimicen los riesgos derivados de las decisiones empresariales adoptadas., • Supervisar las elecciones sindicales en los centros de trabajo para garantizar el cumplimiento de la legislación aplicable., • Analizar, proponer y aplicar el régimen disciplinario., • Redacción de todo tipo de escritos en el ámbito de las RRLL (informes, alegaciones, demandas, recursos, instructas...)., • Realizar los reportes e informes internos de actividad del Departamento de RRLL. Seguimiento de impactos económicos relacionados con procesos jurídico-laborales., • Participar en la gestión y/o tramitación de denuncias internas que le sean asignadas relativas al ámbito de las relaciones laborales (buzón, acoso laboral, acoso sexual o por razón de sexo, vulneración de derechos humanos y/o fundamentales, etc.)., • Impartir formación en materia laboral a otras áreas de la organización. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Derecho., • Formación complementaria: Postgrado o Máster en Práctica Jurídica. Abogado/a Colegiado/a Ejerciente., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: 5 años ejerciendo la abogacía en sectores de alta conflictividad socio laboral con diferentes marcos normativos y organizaciones con un alto número de empleados/as., • Habilidades: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, afrontar situaciones de conflictos, comprender las circunstancias y las relaciones. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Puesto Desde la Dirección de Operaciones, queremos incorporar un/a Técnico/a de prevención de riesgos laborales en Madrid, cuya misión principal será coordinar las diferentes actividades en materia de PRL, elaborando documentación técnica y realizando las auditorías correspondientes. Funciones • Realizar y actualizar las evaluaciones de riesgos en los centros de trabajo, así como mediciones higiénicas, ergonómicas y psicosociales, y visitas de seguimiento, para implementar medidas correctivas o preventivas que garanticen condiciones laborales seguras., • Asesorar en prevención de riesgos laborales a los centros de trabajo bajo su responsabilidad, incluyendo inspecciones, reuniones de comités de seguridad y salud, y coordinación de actividades empresariales., • Ayudar a mantener el Sistema de Gestión de PRL de la empresa, asegurando su conformidad con la normativa vigente, las directrices de la empresa y la norma ISO., • Investigar accidentes graves y enfermedades profesionales en su área, informando a la empresa para tomar medidas correctivas, y participando en inspecciones relacionadas., • Realizar auditorías internas de PRL para garantizar el cumplimiento del Sistema de Gestión de la empresa., • Asistir en auditorías externas de PRL. Requisitos • Formación: Licenciatura o Grado en Ciencias o Ingeniería Técnica o Superior., • Formación complementaria: Máster en PRL (3 Especialidades)., • Experiencia: Mínimo tres años como Técnico/a de PRL., • Se requiere carnet de conducir. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Acceso a GoodHabitz, plataforma de formación eLearning 💻, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Quieres sentirte satisfecho trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete a Grupo emeis (_), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAEs) y Gerocultor/a en nuestro centro, centro residencial especializado en rehabilitación traumatológica y neurológica (Avenida del Ventisquero de la Condesa 46, Fuencarral-El Pardo, Madrid - ) . Con nosotros, asistirás y cuidarás a nuestros usuarios en las actividades de la vida diaria que no puedan realizar por sí mismos y efectúarás aquellos trabajos encaminados a su atención personal y de su entorno. ¿Qué solicitamos?: • Indispensable, formación profesional grado medio de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Atención Sociosanitaria o certificado de profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales., • Competencias: ganas de aprender, trabajo en equipo, empatía, iniciativa e ilusión por asumir retos y responsabilidades. ¿Qué ofrecemos? • Contrato INDEFINIDO., • Jornada completa, en horario de mañana, tarde o noche (en horario de 8h a 15h o de 15h a 22h o de 22h a 8h)., • Salario bruto anual de 17.136€ + Plus festivos + Plus nocturnidad turno de noche., • Parking en nuestro centro, buena comunicación con transporte público (metro Mirasierra - Línea 9 de Metro Madrid a 5 minutos del centro, o parada de Cercanías)., • Desayunos / comidas / meriendas / cenas a precio reducido de empleado en nuestra cafetería., • Formación continuada según tu perfil, a lo largo de todo el año. . Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! 🚀 Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Jefe de operativa /MOD para nuestros hoteles de Madrid. El perfil corresponde a un perfil de mando operativo con visión transversal del hotel, responsable de garantizar el correcto funcionamiento del establecimiento durante su periodo de responsabilidad y de asegurar una experiencia de cliente coherente con los estándares de excelencia, hospitalidad y servicio personalizado propios de un hotel de lujo. Con fuerte orientación a la gastronomía y la restauración y una completa visión del Front of de House, el MOD tendrá un papel especialmente relevante en la supervisión de Food & Beverage y Rooms, asegurando que todas las áreas del hotel trabajen de forma coordinada y que la experiencia del huésped sea excelente en cada uno de sus puntos de contacto. Principales responsabilidades Operativa general del hotel • Supervisar la operación diaria del hotel durante el turno asignado., • Actuar como principal referente operativo ante clientes, equipos y responsables de departamento., • Coordinar la interacción entre Rooms, F&B, recepción, housekeeping, mantenimiento y resto de áreas operativas., • Garantizar una visión transversal de la experiencia del huésped, evitando que la gestión se realice de forma aislada por departamentos., • Tomar decisiones operativas de forma autónoma dentro de su ámbito de responsabilidad., • Gestionar y resolver incidencias, garantizando una respuesta rápida, personalizada y acorde con los estándares del hotel., • Supervisar el cumplimiento de los estándares de servicio, calidad, imagen y experiencia de cliente., • Anticiparse a necesidades operativas y detectar posibles incidencias antes de que afecten a la experiencia del huésped., • Mantener una comunicación fluida con Dirección y con departamentos corporativos., • Ser la figura de referencia y apoyo para los equipos durante la operativa., • Fomentar una cultura de servicio, hospitalidad, anticipación y excelencia., • Liderar desde el ejemplo y asegurar los estándares de lujo., • Apoyar a los responsables de departamento en la gestión de situaciones complejas., • Identificar necesidades de formación y oportunidades de desarrollo de los equipos., • Promover el trabajo coordinado y el sentido de responsabilidad compartida sobre la experiencia del huésped. Perfil requerido Buscamos una persona con experiencia en hoteles de alta gama con una marcada orientación al servicio y capacidad para desenvolverse en entornos de elevada exigencia. Se valorará especialmente: • Experiencia previa en posiciones de supervisión o management dentro de hoteles, restaurantes de alta gama o establecimientos gastronómicos de referencia., • Elevado conocimiento de la operativa de alojamiento y restauración., • Sensibilidad por la hotelería de lujo, la gastronomía y la experiencia de cliente., • Capacidad para liderar equipos durante la operación., • Excelente capacidad de comunicación y coordinación interdepartamental., • Capacidad para tomar decisiones y resolver incidencias con autonomía., • Orientación al detalle y a la excelencia., • Capacidad para anticiparse a las necesidades del huésped., • Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas. Se ofrece: • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 595.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Asesoría Jurídica y Riesgos, buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Riesgos Medioambientales en Madrid cuya misión principal será contribuir al desarrollo e implantación de la metodología de Gestión de Riesgos Medioambientales en todo el ámbito de la compañía, con el objeto de asegurar el cumplimiento legal en el ámbito Medioambiental de sus actividades. Todo esto, de manera alineada con la estrategia y el marco de actuación establecido por el/la Mánager de Riesgo Medioambiental, con el fin de asegurar una homogeneización en la aplicación de criterios y actuaciones internas en la compañía mitigando este tipo de riesgos. Sus principales funciones serán las siguientes: • Brindar el soporte demandado por la unidad de negocio en la gestión de aspectos ambientales asociados a cuestiones técnico – legales de índole medioambiental., • Coordinar / supervisar los recursos necesarios para la obtención de nuevas licencias y autorizaciones ambientales necesarias en el ejercicio de la actividad de PreZero participando en la elaboración de determinada documentación., • Identificar y evaluar los riesgos medioambientales de instalaciones de tratamiento de residuos realizando las correspondientes auditorías técnicas. Proponer acciones para minimizar los riesgos medioambientales detectados., • Realizar los informes previos a la decisión de viabilidad de un nuevo proyecto en relación con su situación urbanística, las figuras de protección ambiental que puedan ser de afección y en su caso, la tramitación administrativa a seguir para disponer todas las autorizaciones y licencias medioambientales que pudieran ser exigibles., • Elaborar los informes técnicos para dar soporte al equipo de Asesoría Jurídica con el objeto de elaborar las alegaciones de los expedientes sancionadores incoados a nuestras instalaciones y garantizar una correcta respuesta en calidad y tiempo a los expedientes sancionadores u otro tipo de procedimientos administrativos., • Contribuir ocasionalmente a otras tareas transversales cuando las necesidades del departamento lo requieran. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería o Grado/Licenciatura en la rama de ciencias., • Formación complementaria: Grado o Máster en Gestión Ambiental y/o Residuos., • Idiomas: Nivel B2 de inglés, • Conocimientos específicos: Normativa medioambiental / auditoría medioambiental., • Experiencia: Entre 3 y 5 años de experiencia. Experiencia demostrable en tramitaciones urbanísticas complejos (gestión técnica y trabajo de campo con Ayuntamientos), en gestión de procesos de permitting ambiental en instalaciones de Energy from Waste y líneas de conexción eléctricas para el volcado de electricidad, y en gestión de procesos de permitting ambiental en instalaciones de biometano y conexión de gasoductos., • Competencias: Trabajar con orientación a resultados, cooperación, comunicación, afrontar situaciones de conflictos, gestionar los cambios. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¡Capitole Engineering sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 Buscamos un/a Project Manager para incorporarse a un proyecto ferroviario en Madrid. Buscamos un perfil con experiencia en el sector ferroviario y capacidad para asumir funciones de coordinación, seguimiento y gestión de proyectos. No es imprescindible haber trabajado previamente como Project Manager: también valoramos perfiles de ingeniería que hayan adquirido responsabilidades de coordinación, interlocución con cliente, seguimiento de proyectos o gestión de equipos. La experiencia en señalización ferroviaria será especialmente valorada. Responsabilidades • Participar en la gestión y seguimiento de proyectos ferroviarios, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y requisitos del cliente., • Coordinar los diferentes equipos y áreas involucrados en el proyecto, facilitando la comunicación entre ingeniería, cliente, proveedores y otros interlocutores., • Realizar el seguimiento del avance del proyecto, identificando riesgos, desviaciones y posibles acciones correctivas., • Participar en la planificación y seguimiento de hitos, tareas y entregables., • Mantener una interlocución fluida con el cliente y participar en reuniones de seguimiento del proyecto., • Coordinar y realizar el seguimiento de la documentación y entregables asociados al proyecto., • Participar en la gestión de cambios, incidencias y posibles desviaciones respecto a la planificación inicial., • Preparar informes y presentaciones sobre el estado y evolución del proyecto., • Dar soporte en la gestión de aspectos relacionados con costes, planificación y cumplimiento contractual., • Trabajar de forma coordinada con equipos multidisciplinares y en un entorno internacional. Se requiere • Experiencia previa en el sector ferroviario, preferiblemente de 3-4 años, aunque se valorarán perfiles con diferente nivel de experiencia., • Experiencia en proyectos ferroviarios de ingeniería, sistemas, señalización, material rodante, mantenimiento u otras áreas del sector., • Experiencia en coordinación, seguimiento o gestión de proyectos, aunque no hayas desempeñado formalmente el puesto de Project Manager., • Capacidad para organizar y priorizar tareas, realizar seguimiento de plazos y detectar posibles desviaciones., • Buenas habilidades de comunicación e interlocución con clientes, equipos internos y otros stakeholders., • Capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares e internacionales., • Inglés alto., • Capacidad para trabajar bajo presión y orientado/a al cumplimiento de objetivos. Se valorará especialmente • Experiencia en señalización ferroviaria., • Experiencia previa como Project Manager, Project Engineer, Project Coordinator o en posiciones con responsabilidades similares., • Experiencia en rolling stock, operación y mantenimiento ferroviario., • Conocimientos de RAMS y/o normativa ferroviaria., • Experiencia en gestión de cambios, contratos o interlocución con clientes., • Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones, Civil, Mecánica o similar. Ubicación: Madrid (Las tablas) ¿Por qué Capitole? Somos geniales, pero contigo lo seremos más 😊 Para ello tendrás: 📚Presupuesto de 1.200€ en formación individual. 🗣️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. 💊Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole 💲Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). 💪Wellhub 🫰Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) Para que conozcas a toda la familia: • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Equipo de fútbol patrocinado por Capitole., • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!!, • ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! _ Mira lo que opinan de nosotros 👀 _ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! "El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA."

Engagement Manager | AI Transformation & Telco En Unisys buscamos incorporar un/a Engagement Manager | AI Transformation & Telco para liderar la entrega de servicios y proyectos estratégicos dentro del sector de las telecomunicaciones. Esta posición combina liderazgo en delivery, gestión de clientes y colaboración con áreas comerciales para apoyar el desarrollo y crecimiento del negocio. Buscamos una persona capaz de coordinar equipos multidisciplinares y garantizar la entrega exitosa de iniciativas complejas dentro de entornos Telco, junto con la habilidad y actitud para construir relaciones de confianza con clientes. Si te apasiona el sector de las telecomunicaciones, disfrutas liderando proyectos complejos y quieres contribuir a iniciativas que combinan tecnología, negocio y transformación, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Como Engagement Manager serás responsable de asegurar la correcta ejecución de proyectos y servicios estratégicos, garantizando el cumplimiento de los objetivos de negocio, calidad, presupuesto y satisfacción del cliente. Actuarás como principal punto de coordinación entre clientes, equipos de delivery y áreas de negocio, asegurando la alineación de expectativas, la gestión de riesgos y la correcta evolución de las iniciativas bajo tu responsabilidad. Aunque el foco principal del puesto estará en el delivery, apoyándote en tus conocimientos técnicos y sobre los proyectos ejecutados, también colaborarás con equipos comerciales y de preventa aportando visión de negocio, conocimiento del cliente y experiencia operativa para apoyar la elaboración de propuestas y nuevas oportunidades. La posición ofrece un importante potencial de crecimiento profesional y de liderazgo, con posibilidad de asumir mayores responsabilidades a medida que la actividad y el negocio evolucionen ya que el área de actividad se desarrollará entorno a soluciones de IA en el sector Telco, especialmente para nuevos servicios avanzados. Principales responsabilidades • Liderar la entrega integral de proyectos y servicios complejos dentro del sector Telco., • Garantizar el cumplimiento de los objetivos de alcance, calidad, coste y plazo., • Gestionar la relación con clientes estratégicos, actuando como uno de sus principales interlocutores que pueda aportar visión técnica., • Asegurar una comunicación efectiva entre clientes, equipos técnicos y áreas de negocio., • Coordinar equipos distribuidos y multidisciplinares en entornos internacionales., • Gestionar riesgos, dependencias, incidencias y procesos de escalado., • Supervisar la planificación de recursos y la correcta asignación de capacidades., • Realizar seguimiento financiero de proyectos y servicios, garantizando una gestión eficiente de los recursos., • Asegurar el cumplimiento de los compromisos contractuales y los niveles de servicio acordados., • Participar en la definición de soluciones y en la elaboración de propuestas comerciales desde la perspectiva de delivery. Aportar liderazgo técnico y visión sobre nuevos servicios, aplicación de soluciones de IA, y mejoras técnicas. Para ello contarás con el apoyo de un equipo técnico especializado., • Colaborar con áreas comerciales para identificar oportunidades de crecimiento y expansión de servicios., • Participar en iniciativas relacionadas con transformación digital, automatización e Inteligencia Artificial., • Gestionar proveedores y colaboradores externos cuando sea necesario., • Impulsar la mejora continua y la excelencia operativa en los servicios bajo su responsabilidad. Requisitos imprescindibles • Titulación universitaria finalizada o experiencia profesional equivalente., • Se valorará positivamente más de 6 años de experiencia liderando proyectos, programas o servicios tecnológicos complejos., • Experiencia previa gestionando clientes y entornos de delivery de alto impacto., • Experiencia liderando y coordinando equipos multidisciplinares y distribuidos internacionalmente., • Experiencia demostrable dentro del sector de las telecomunicaciones., • Conocimiento sólido de redes, operaciones y ecosistemas tecnológicos Telco., • Los puntos anteriores se podrán demostrar con la experiencia trabajando con operadores de telecomunicaciones o proveedores tecnológicos del sector., • Capacidad para gestionar presupuestos, riesgos, recursos y objetivos de negocio., • Experiencia interactuando con stakeholders de diferentes niveles organizativos., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo e influencia., • Orientación al cliente y a la consecución de resultados., • Nivel alto de inglés. Será un plus si además cuentas con... • Participación en proyectos relacionados con Inteligencia Artificial, Generative AI o Agentic AI., • Experiencia en iniciativas de transformación digital., • Experiencia colaborando en actividades de preventa y elaboración de propuestas., • Conocimiento de soluciones y servicios basados en AI aplicados a entornos empresariales., • Experiencia en gestión de contratos complejos y servicios de larga duración., • Certificaciones PMP, PRINCE2, Agile o similares., • Experiencia liderando procesos de crecimiento o expansión de servicios en clientes existentes., • Conocimiento de tecnologías emergentes aplicadas al sector Telco. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Salario competitivo acorde a tu experiencia y trayectoria profesional., • Modelo híbrido de trabajo., • Participación en proyectos estratégicos para clientes de primer nivel., • Exposición a iniciativas innovadoras de transformación digital e Inteligencia Artificial., • Entorno internacional, colaborativo y multicultural., • Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento en liderazgo., • Formación continua y acceso a certificaciones., • Programa de Bienestar y Asistencia al Empleado y familiares., • Plan de retribución flexible: seguro médico, seguro de vida, tickets restaurante, transporte y guardería, entre otros beneficios. Unisys is proud to be an equal opportunity employer that considers all qualified applicants without regard to age, caste, citizenship, color, disability, family medical history, family status, ethnicity, gender, gender expression, gender identity, genetic information, marital status, national origin, parental status, pregnancy, race, religion, sex, sexual orientation, transgender status, veteran status or any other category protected by law. This commitment includes our efforts to provide for all those who seek to express interest in employment the opportunity to participate without barriers. If you are a US job seeker unable to review the job opportunities herein, or cannot otherwise complete your expression of interest, without additional assistance and would like to discuss a request for reasonable accommodation, please contact our Global Recruiting organization at GlobalRecruiting@unisys.com or alternatively Toll Free: 888-560-1782 (Prompt 4). US job seekers can find more information about Unisys’ _.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos proyectos tecnológicos e industriales de gran impacto, participando en programas estratégicos de Defensa, Seguridad, Transporte y Tecnologías Avanzadas. ¡Únete a nuestro equipo de Ingeniería de Cableado! Buscamos un/a Diseñador/a de Cableado Eléctrico con experiencia en diseño de esquemas eléctricos y rutado 3D para participar en proyectos de alta complejidad dentro del sector Defensa. Si te apasiona el diseño de sistemas eléctricos, la definición de arquitecturas de cableado y la integración de soluciones en entornos tecnológicos avanzados, ¡queremos conocerte! 💡 ¿Qué harás? • Analizar requisitos técnicos y diseños funcionales para evaluar e implementar soluciones de cableado., • Diseñar esquemas eléctricos, diagramas de interconexión y documentación técnica asociada., • Realizar tareas de rutado 3D de cableado mediante herramientas especializadas., • Generar y revisar planos de fabricación de mazos de cables y sistemas de interconexión., • Definir la topología de cableado, seleccionando cables, conectores, terminales y elementos de apantallamiento adecuados para cada aplicación., • Participar en la resolución de incidencias y optimización de diseños eléctricos., • Colaborar con equipos multidisciplinares para asegurar la correcta integración del cableado en el sistema., • Coordinar actividades técnicas con proveedores y subcontratistas., • Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares aplicables al sector. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de los requisitos. ¡Queremos conocer el valor que puedes aportar! 🚀 ✅ Formación • Grado o Máster en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Telecomunicaciones o titulación equivalente. ✅ Experiencia • Experiencia mínima de 3 años en diseño de cableado eléctrico., • Experiencia en elaboración de esquemas eléctricos y diagramas de conexión., • Experiencia en diseño de mazos de cables e interconexiones eléctricas., • Experiencia en rutado 3D de cableado., • Muy valorable experiencia en sectores Defensa, Aeroespacial, Automoción o entornos industriales complejos. ✅ Conocimientos técnicos • Diseño de cableado eléctrico de baja tensión., • Elaboración de esquemáticos eléctricos., • Topología y arquitectura de cableado., • Selección de cables, conectores y materiales eléctricos., • Apantallamiento y protección de señales., • Capital., • Siemens NX., • CATIA Electrical, Zuken, EPLAN o herramientas equivalentes., • Generación de planos de fabricación., • Conocimiento de materiales y procesos de fabricación de cableado. ✅ Idiomas • Inglés técnico nivel B2. ✅ Muy valorable • Experiencia en proyectos internacionales., • Conocimiento de normativas militares y estándares de calidad., • Conocimiento del Reglamento Electrotécnico de Baja Tensión (REBT)., • Conocimiento de la norma IPC/WHMA-A-620., • Conocimientos de compatibilidad electromagnética (EMC/EMI). Buscamos una persona con capacidad analítica, orientación al detalle y visión técnica, capaz de diseñar e integrar soluciones de cableado eléctrico, seleccionando los materiales adecuados y garantizando la funcionalidad, fabricabilidad y mantenibilidad de los sistemas. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skillss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería, buscamos incorporar a un/a Jefe/a de obra de plantas de tratamiento en Madrid y alrededores cuya misión será proporcionar a las Unidades de Negocio una asistencia técnica completa en el área construcción y seguimiento de las explotaciones, con el fin de garantizar por un lado la consecución en plazo y presupuesto de los proyectos de plantas de residuos y por el otro dar soporte técnico a las explotaciones de la compañía (plantas de tratamiento mecánico de RSU y EELL, compostaje, digestión anaerobia, plantas de tratamiento de lixiviados, depósitos controlados …). Sus principales funciones serán las siguientes: • Organizar y coordinar a todas las partes implicadas en el desarrollo del proyecto de ingeniería. Punto de contacto de PreZero con las ingenierías para el desarrollo de proyectos básicos y ejecutivos., • Elaborar el cronograma de desarrollo del proyecto, proponer la asignación de recursos humanos y materiales y elaborar el presupuesto asignado para el mismo. Planificar la organización de las obras., • Controlar y proponer actualizaciones de los recursos humanos, económicos y temporales asignados al Proyecto en cualquiera de sus fases garantizando el éxito del mismo., • Proponer, compartir y aportar ideas sobre las soluciones técnicas más adecuadas en cada caso., • Desarrollar documentación técnica específica en cualquiera de las fases del proyecto formando parte de un equipo multidisciplinar de técnicos/as especialistas en instalaciones de tratamiento de residuos., • Realizar los estudios de viabilidad económica de los proyectos Proporcionar CAPEXy OPEX de las diferentes alternativas estudiadas y establecer un primer Business Plan para elevación al Departamento Financiero, • Verificar que no existen impedimentos legales para la ejecución del proyecto (urbanísticos, normativos, medio ambientales, ...)., • Solicitar presupuestos (RFQ) y/o especificaciones técnicas necesarias a proveedores en coordinación con el resto del equipo y el departamento de compras, realizando la revisión técnica de las mismas y el seguimiento del proceso hasta hasta la adjudicación., • Colaborar en la difusión del avance del proyecto en cualquiera de sus fases, elaborando las presentaciones y toda la documentación necesaria para la misma., • Elaborar informes periódicos de seguimiento de los proyectos. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado o Licenciatura en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Ingeniería Química, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos. Valorable Posgrado/Máster en Gestión Ambiental, Project Management. Valorable formación en PRL., • Nivel alto en el manejo de los programas de Microsoft Office, valorable conocimientos de CAD (AutoCAD/MicroStation) y Presto, • Experiencia: Mínimo cinco años de experiencia en gestión de proyectos y obras. Valorable experiencia en áreas de tratamiento de residuos, energía y aguas., • Idiomas: Nivel C1 de inglés., • Se requiere carnet de conducir., • Competencias: Trabajo en equipo, orientación a resultados, orientación al cliente, toma de decisiones, capacidad de Adaptación, negociación y colaboración. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.)💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico⚖️, • Asignación de una/un buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector🚴‍♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨‍👩‍👧‍👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

🚢 ¡Buscamos Ingeniero/a de Sistemas para proyectos de Defensa! ⚓ En Capitole Engineering seguimos creciendo y buscamos un/a Ingeniero/a de Sistemas para incorporarse a un proyecto de alta tecnología en el sector Defensa, participando en el desarrollo de plataformas navales de guerra electrónica y radar. ¿Qué harás? • Definición de la arquitectura de sistemas embarcados., • Análisis funcional y gestión de requisitos., • Diseño de arquitectura lógica del sistema., • Soporte al desarrollo siguiendo ciclo V., • Descomposición de requisitos hacia subsistemas., • Soporte a la integración y validación de sistemas. ¿Qué buscamos? • Ingeniería de Telecomunicaciones o similar., • Más de 5 años de experiencia en Ingeniería de Sistemas., • Experiencia en arquitectura de sistemas electrónicos., • Gestión de requisitos., • Ciclo de desarrollo en V., • Herramientas MBSE., • Conocimientos de normativa MIL-STD-882E o similares., • Inglés avanzado. ¿Por qué CAPITOLE? 💙 Seguro médico privado. 📚 Presupuesto anual de 1.200 € para formación y certificaciones. 🍽 Retribución flexible (restaurante, transporte y guardería). 🏋️ Acceso a Wellhub (descuentos en gimnasios). 🤝 Seguimiento continuo de tu desarrollo profesional. 🎉 Team Buildings, comunidades tecnológicas, descuentos para empleados y un gran ambiente de trabajo. ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! https://capitole-consulting.com Mira lo que opinan de nosotros ?? https://www.glassdoor.es/Opiniones/Capitole-Consulting-Opiniones-E2060890.h El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

What success looks like in this role En Unisys buscamos incorporar un/a BizTalk Integration Analyst para formar parte de un proyecto estratégico y de larga duración dentro del sector aeronáutico. Estamos buscando una persona con una sólida experiencia en soluciones de integración basadas en Microsoft BizTalk Server, capaz de participar activamente en iniciativas de migración, modernización y evolución de plataformas críticas para el negocio. Si te motiva resolver retos complejos, liderar técnicamente iniciativas de integración y participar en proyectos de migración de entornos BizTalk, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Como BizTalk Integration Analyst, participarás en el análisis, diseño, desarrollo, despliegue y evolución de soluciones de integración basadas en Microsoft BizTalk Server. Serás responsable de colaborar con equipos funcionales y técnicos para diseñar soluciones robustas, garantizar la correcta comunicación entre sistemas corporativos y contribuir al éxito de iniciativas de migración y modernización tecnológica. Además, aportarás tu experiencia para garantizar la calidad, estabilidad y continuidad de las plataformas de integración, actuando con un alto grado de autonomía desde el primer día. Principales responsabilidades • Analizar requisitos funcionales y técnicos relacionados con integraciones empresariales., • Diseñar, desarrollar e implementar soluciones utilizando Microsoft BizTalk Server., • Participar en proyectos de migración, actualización y modernización de plataformas BizTalk., • Desarrollar y mantener Schemas, Maps, Orchestrations y Pipelines., • Diseñar e implementar integraciones entre diferentes aplicaciones y sistemas corporativos., • Crear y mantener consultas SQL para acceso y transformación de datos., • Implementar soluciones de acceso a datos mediante adaptadores SQL y WCF-SQL., • Instalar, configurar y administrar entornos Microsoft BizTalk Server., • Trabajar con múltiples adaptadores y tecnologías de integración., • Realizar pruebas unitarias e integradas para garantizar la calidad de las soluciones., • Participar en despliegues y promociones entre entornos., • Investigar y resolver incidencias complejas relacionadas con procesos de integración., • Elaborar y mantener documentación técnica y funcional., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno colaborativo., • Identificar oportunidades de mejora y optimización de las soluciones existentes. You will be successful in this role if you have: Requisitos imprescindibles • Titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior, o titulación universitaria oficial finalizada (homologada en España si aplica)., • Más de 5 años de experiencia en diseño, desarrollo e implementación de integraciones con Microsoft BizTalk Server 2013 y/o 2016., • Experiencia demostrable en proyectos de integración empresarial utilizando BizTalk., • Experiencia avanzada en creación y mantenimiento de consultas SQL., • Experiencia en desarrollo de soluciones de acceso a datos mediante adaptadores SQL y WCF-SQL., • Experiencia en desarrollo de Schemas, Maps, Orchestrations y Pipelines., • Experiencia en instalación y configuración de Microsoft BizTalk Server 2016., • Experiencia utilizando adaptadores y tecnologías de integración., • Manejo de adaptadores: File, SharePoint, WCF, SOAP, XML, XLST, XSD, servicios REST, JSON, • Experiencia realizando pruebas unitarias e integradas., • Experiencia en despliegue y mantenimiento de aplicaciones., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y ser operativo desde el primer momento., • Fuerte orientación a la resolución de problemas y análisis técnico., • Capacidad para colaborar con distintos stakeholders y equipos multidisciplinares. Será un plus si además cuentas con... • Experiencia en migraciones o upgrades de plataformas BizTalk., • Experiencia en proyectos de modernización tecnológica., • Experiencia en entornos del sector público., • Experiencia en proyectos del sector aeronáutico o transporte., • Conocimientos de arquitecturas orientadas a servicios (SOA)., • Experiencia integrando sistemas empresariales complejos., • Conocimientos de tecnologías Microsoft relacionadas con integración y middleware. ¿Qué te ofrecemos? • Salario competitivo acorde a tu experiencia., • Contrato indefinido desde el primer día., • Modelo híbrido de trabajo., • Aparcamiento gratuito., • Participación en un proyecto estable y de larga duración., • Entorno internacional, colaborativo y multicultural., • Oportunidades reales de crecimiento profesional., • Formación continua y certificaciones., • Programa de Bienestar y Asistencia al Empleado y familiares., • Plan de retribución flexible: seguro médico, seguro de vida, tickets restaurante, transporte y guardería, entre otros beneficios. Unisys is proud to be an equal opportunity employer that considers all qualified applicants without regard to age, caste, citizenship, color, disability, family medical history, family status, ethnicity, gender, gender expression, gender identity, genetic information, marital status, national origin, parental status, pregnancy, race, religion, sex, sexual orientation, transgender status, veteran status or any other category protected by law. This commitment includes our efforts to provide for all those who seek to express interest in employment the opportunity to participate without barriers. If you are a US job seeker unable to review the job opportunities herein, or cannot otherwise complete your expression of interest, without additional assistance and would like to discuss a request for reasonable accommodation, please contact our Global Recruiting organization at GlobalRecruiting@unisys.com or alternatively Toll Free: 888-560-1782 (Prompt 4). US job seekers can find more information about Unisys’ _.

En Logicalis Spain estamos buscando un/a Ingeniero/a Senior de Sistemas – Observabilidad / Monitorización con experiencia en monitorización de infraestructuras y aplicaciones. Buscamos un perfil con experiencia sólida en entornos de observabilidad, trabajando con Grafana y Prometheus para la gestión de métricas, dashboards y alertas, y con Dynatrace para la monitorización de infraestructura y aplicaciones y el análisis de incidencias. REQUISITOS TÉCNICOS: • Experiencia con Grafana, incluyendo creación y administración de dashboards, alertas y explotación de métricas., • Experiencia con Prometheus y PromQL, configuración, exporters, scraping y gestión de alertas., • Experiencia con Dynatrace, especialmente en monitorización de infraestructura y aplicaciones, APM, alertas y análisis de incidencias., • Experiencia en monitorización y observabilidad de sistemas., • Buenos conocimientos de sistemas Linux/Unix, servidores, procesos, redes y troubleshooting., • Capacidad para analizar incidencias tanto desde el punto de vista de infraestructura como de aplicación. SE VALORARÁ: • Experiencia con Docker y Kubernetes., • Conocimientos de OpenTelemetry., • Scripting con Python y Bash., • Experiencia en entornos Cloud. ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto., • Modalidad de trabajo: 1 día presencial a la semana., • Festivo el día de tu cumpleaños + día de asuntos propios., • Posibilidad de acceder a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante y tarjeta transporte., • Seguro Médico Privado y Wellhub., • Importantes descuentos en diferentes servicios y formaciones por ser empleado/a de Logicalis: retail, electrónica, viajes, entre otros., • Formación y certificaciones adaptadas a tu puesto de trabajo., • Desarrollo profesional en proyectos punteros y con tecnologías actuales en el mercado.

Capitole sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! 🚀 Estamos buscando un/a Desarrollador/a Java Senior en Madrid para un proyecto estratégico en una importante empresa del sector seguros. Se trata de proyecto totalmente estable y a largo plazo. 🎯 Requisitos • Imprescindible residir en Madrid o alrededores ., • +5 años de experiencia con Java /J2EE, Hibernate (HQL), Struts, SQL y Eclipse., • Alto nivel de expertise en depuración y análisis de código, identificación y resolución de bugs complejos., • Experiencia en proyectos tecnológicos dentro del sector asegurador. 💡 Deseable / Extras • Manejo de procedimientos almacenados y vistas en DB2., • Uso de jQuery en proyectos como herramienta complementaria., • Participación en procesos de modernización y migración hacia arquitecturas más modernas. 📍 Modalidad de trabajo: 4 días/semana presencialidad oficina (zona centro Madrid). Viernes teletrabajo Horario: flexibilidad horaria y jornada intensiva (viernes y Agosto). Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! 🌟 Para ello tendrás: • Presupuesto de 1.200€ anuales en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.)., • Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • Wellhub: acceso a fitness y bienestar., • Club Capitole: Descuentos en grandes marcas para emplead@s., • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos., • Y sobre todo… ¡un equipazo! 💪 👉 Conócenos: _ 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: _ ¿Te animas al reto? Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! 🚀 Estamos buscando un/a Service Manager con background técnico para incorporarse a un proyecto internacional en el área de seguridad y alarmas, liderando la gestión del servicio y la mejora continua en un entorno Agile. ⚡ ¿Qué harás? • Liderar la operación y evolución de los servicios IT., • Garantizar el cumplimiento de SLAs, KPIs y la gestión de incidencias críticas., • Coordinar equipos de Producto, Desarrollo, Operaciones, Negocio y proveedores., • Impulsar iniciativas de mejora continua y optimización de procesos ITSM., • Elaborar informes y presentaciones para el seguimiento del servicio. 🎯 ¿Qué buscamos? • +4 años de experiencia como Service Manager o Service Delivery Manager, con background técnico (desarrollo, infraestructura o sistemas) e inglés conversacional avanzado (B2+/C1)., • Experiencia en ITSM y metodologías Agile (Scrum, Kanban, SAFe o Lean)., • Gestión de SLAs, KPIs y coordinación de stakeholders., • Experiencia en reporting y elaboración de presentaciones ejecutivas (Excel, Power BI y PowerPoint). 💡 Deseable / Extras • Conocimientos de Value Stream Management., • Experiencia en automatización, mejora continua o transformación digital. 📍 Modalidad híbrida, 2-3 veces por semana en Pozuelo. Horario flexible con guardias. Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! 🌟 Para ello tendrás: • Presupuesto de 1.200€ anuales en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.)., • Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • Wellhub: acceso a fitness y bienestar., • Club Capitole: Descuentos en grandes marcas para emplead@s., • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos., • Y sobre todo… ¡un equipazo! 💪 👉 Conócenos: _ 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: _ ¿Te animas al reto? Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Analista funcional-técnico con conocimiento en banca internacional (COMEX) para incorporarse a un equipo especializado en operaciones de negocio extranjero. Requisitos imprescindibles • Experiencia previa o prácticas en entornos bancarios dentro del área de Comercio Exterior (COMEX)., • Conocimiento de operaciones de comercio internacional: cartas de crédito, importaciones, exportaciones y órdenes de pago interbancarias., • Experiencia en mensajería financiera SWIFT, incluyendo formatos MT y MX., • Conocimientos de programación en COBOL o experiencia en al menos un lenguaje de programación equivalente., • Familiaridad con entornos productivos, monitorización y gestión de incidencias., • Conocimiento de la normativa y regulación aplicable a operaciones bancarias internacionales., • Valorable experiencia en proyectos de mantenimiento evolutivo y soporte de aplicaciones del sector bancario. 💻¿Cómo será tu día a día? • Analizar y gestionar requerimientos funcionales relacionados con operaciones de comercio exterior., • Realizar soporte y seguimiento de incidencias en entornos productivos., • Participar en el mantenimiento y evolución de aplicaciones bancarias vinculadas a COMEX., • Coordinar la resolución de incidencias entre áreas de negocio y equipos técnicos., • Revisar y validar mensajes financieros SWIFT MT y MX asociados a operaciones internacionales., • Colaborar en la definición y documentación funcional de procesos y soluciones., • Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable en las operaciones gestionadas. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 👪 Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️ 24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

¿Te gustaría trabajar en un entorno global de ciberseguridad, gestionando una de las plataformas de Vulnerability Management más utilizadas en banca y seguros? En Capitole buscamos un/a Ingeniero/a de Vulnerabilidades con experiencia sólida en Qualys, para participar en la operación, configuración y mejora continua de la plataforma a nivel internacional. 🧩 Responsabilidades del rol • Configurar y administrar agentes Qualys, appliances, informes, escaneos y la plataforma completa., • Monitorizar despliegues: autenticación, validación de escaneos y calidad de los resultados., • Automatizar troubleshooting mediante scripting (PowerShell, Python)., • Mantener la plataforma y asegurar la calidad del proceso de gestión de vulnerabilidades., • Generar documentación técnica: despliegues, arquitectura, monitoreo y evidencias de pruebas., • Resolver incidencias y casos de soporte relacionados con Qualys., • Colaborar con SMEs en España y con el Product Owner de la plataforma en un entorno global., • Trabajar bajo metodología AGILE, asegurando entregas semanales consistentes. 🎯 Requisitos indispensables • Experiencia demostrada en configuración y administración de Qualys., • Conocimiento profundo del proceso de gestión de vulnerabilidades y sus componentes clave., • Experiencia en despliegues de ciberseguridad en entornos bancarios o de seguros., • Capacidad para documentar arquitectura, despliegues y monitoreo., • Experiencia en scripting para automatizar troubleshooting., • Familiaridad con AGILE (user stories, DoD, entregas iterativas)., • Inglés fluido para colaborar en equipos internacionales. 🏠 Modalidad híbrida en Barcelona o Madrid (2 días de presencialidad) 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200€ anuales para formación y certificaciones. 🏥 Seguro médico privado. 🍽️ Retribución flexible (restaurante, transporte y guardería). 🏋️ Acceso a Wellhub con miles de gimnasios y actividades deportivas. 🎉 Eventos, team buildings y actividades de equipo. 🔧 Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimiento y seguir creciendo. 🌍 Proyecto internacional con tecnologías de vanguardia y gran impacto en negocio. ✨ ¿Quieres saber más? _ 🖱️ y descubre todos los detalles. 🔍 Descubre lo que dicen sobre nosotros en_🕵️ ♀️ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 _ ¿Te animas a este gran reto y equipo? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: · Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando. · Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente. · Se le requerirá firmar un NDA.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Analista Funcional‑Técnico/a para el área de estructurales, responsable del soporte y mantenimiento de operaciones en entorno productivo (N2). El rol tiene como objetivo asegurar la estabilidad y correcto funcionamiento de los sistemas, garantizando el cumplimiento normativo y contribuyendo a la mejora continua de los procesos operativos. La posición combina trabajo presencial y remoto dentro de un entorno bancario exigente y regulado. 💻 ¿Cómo será tu día a día? • Soporte y mantenimiento de operaciones (N2) en el área de operaciones. ● Revisión del correcto funcionamiento del entorno de producción. ● Resolución de incidencias complejas en entornos productivos. ● Definición y seguimiento de planes de acción para evitar incidencias reincidentes. ● Colaboración con otros equipos técnicos y funcionales para asegurar la estabilidad del servicio. ¿Qué necesitamos? • Experiencia previa en el sector bancario, aunque sea en prácticas., • Conocimiento funcional de servicios bancarios: transferencias, factoring, confirming y cartera., • Perfil funcional‑técnico con conocimientos en al menos un lenguaje de programación., • Experiencia o exposición a entornos productivos y soporte de operaciones N2., • Capacidad de análisis y resolución de problemas en sistemas críticos. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 👪 Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

En Indra Group , protegemos lo que más importa . Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. Buscamos una persona con iniciativa, capacidad técnica y motivación por desarrollar firmware avanzado sobre FPGA para sistemas de comunicaciones de nueva generación. Si te entusiasman la electrónica digital, las FPGAs, las arquitecturas de procesado y los retos de ingeniería en entornos críticos, ¡queremos conocerte! ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! Indra es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría, referente en soluciones tecnológicas críticas en defensa, aeroespacial, transporte y seguridad. Apostamos por la innovación, la sostenibilidad y el talento, impulsando proyectos que tienen impacto real en la sociedad. Además, somos Top Employer 2026 distinción que reconoce nuestras condiciones laborales, cultura y desarrollo profesional. 🎓 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar ! Buscamos un/a Ingeniero/a de Desarrollo de Firmware (FPGA) especializado en arquitecturas digitales para sistemas de comunicaciones. Requisitos principales: • Experiencia en desarrollo de firmware FPGA con VHDL o Verilog., • Conocimiento en arquitecturas digitales, pipelines, temporización y gestión de relojes., • Experiencia en herramientas de síntesis, place&route y simulación (Vivado, Quartus, ModelSim/Questa…)., • Conocimientos en comunicaciones digitales:, • Modulación/demodulación, • Codificación de canal, • Sincronización, • Interfaces de alta velocidad (LVDS, SERDES, Aurora, PCIe…), • Capacidad para interpretar requisitos y traducirlos a arquitectura FPGA. Se valorará: • Conocimientos de SDR, RFSoC/MPSoC o diseños mixtos SW/HW., • Experiencia con MATLAB/Simulink para validación de modelos., • Uso de C/C++ o Python para herramientas o testbenches., • Experiencia en integración HW/SW y pruebas en laboratorio. 🧠 ¿Qué harás? • Diseñar y desarrollar firmware FPGA para productos y sistemas de comunicaciones., • Implementar bloques digitales para procesado de señal, protocolos, filtrado y control., • Realizar simulaciones, validación funcional y verificación RTL., • Optimizar recursos FPGA, latencia, consumo y timing., • Integrar soluciones con equipos de RF, DSP, software y sistemas., • Participar en pruebas, integración y ensayos con hardware real., • Documentar arquitectura, diseño y resultados de pruebas. 🛠️ Requisitos clave: • Colaborarás en proyectos punteros de comunicaciones tácticas, estratégicas y sistemas críticos., • Formarás parte de un entorno multidisciplinar con profesionales expertos en FPGA, DSP, RF y SW., • Tendrás oportunidades reales de crecimiento en tecnologías de vanguardia., • Contribuirás a soluciones clave para la seguridad y defensa. Lo que te ofrecemos: • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución fija 💰 + planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado de proceso: 2 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

🚀Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a QA Engineer – Embedded & IoT Devices con +4 años de experiencia para incorporarse a un entorno tecnológico internacional, dentro de un cliente del sector seguridad y alarmas. 🔧Si te apasiona el testing de producto, los dispositivos físicos y los entornos Embedded/IoT, ¡esta oportunidad puede ser para ti! La persona seleccionada participará en la validación y aseguramiento de la calidad de dispositivos embebidos y productos IoT, realizando pruebas funcionales y de regresión sobre dispositivos físicos, periféricos, interfaces de usuario y sistemas de comunicaciones. 💼Responsabilidades: • Preparar Test Plans y Test Cases., • Ejecutar pruebas funcionales y de regresión., • Validar dispositivos Embedded y periféricos., • Realizar hardware testing sobre productos físicos e IoT., • Validar interfaces de usuario, con y sin pantalla táctil., • Realizar pruebas de conectividad Wi-Fi y comunicaciones celulares., • Reproducir, analizar y documentar defectos., • Analizar logs y resultados de pruebas., • Realizar troubleshooting sobre dispositivos y sistemas Embedded., • Gestionar y hacer seguimiento de incidencias en Jira / herramientas ALM., • Colaborar con equipos de Desarrollo y Producto durante las fases de validación y release. 🎯 Requisitos: • Experiencia como QA Engineer / Test Engineer., • Experiencia en Embedded Linux., • Experiencia real en testing de dispositivos Embedded e IoT., • Testing funcional y de regresión., • Experiencia creando Test Plans y Test Cases., • Validación de dispositivos físicos y periféricos., • Experiencia con touchscreens, Wi-Fi y comunicaciones celulares., • Análisis de logs y troubleshooting., • Defect tracking y experiencia con Jira o herramientas ALM similares., • 💬 Inglés C1. ⭐ Se valorará: • Experiencia en productos de electrónica de consumo o dispositivos de seguridad., • Experiencia trabajando directamente con hardware y dispositivos físicos. 📍 Modalidad: 2/3 días por semana en oficinas del cliente en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Para ello tendrás: 🕘 Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar 📚Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, formaciones, certificaciones etc.). 🩺Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole 💕Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. 🎉Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Plataforma de actividades WellHub. 🤝 Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) 🥳 Un montón de eventos increíbles ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? 👉¡¡Descúbrenos!!: _ 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: _ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

🚀Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! ¿Tienes experiencia como Product Owner y un sólido background técnico? ¿Te interesa trabajar en un entorno internacional, colaborando estrechamente con equipos de desarrollo y stakeholders? Buscamos un/a Technical Product Owner con +5 años de experiencia, para incorporarse a un proyecto internacional y liderar uno de los equipos responsables del desarrollo y evolución de nuevos productos y funcionalidades. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Participar en la definición de la visión y estrategia del producto, así como en su roadmap., • Trabajar estrechamente con stakeholders para identificar, analizar y canalizar nuevas necesidades y peticiones., • Gestionar, definir y priorizar el Product Backlog., • Traducir requisitos de negocio en user stories y requisitos claros para los equipos de desarrollo., • Colaborar con los equipos técnicos en el desarrollo e implementación de nuevas funcionalidades., • Trabajar conjuntamente con el Scrum Master, asegurando el seguimiento de las buenas prácticas Agile., • Facilitar la comunicación entre negocio, producto y los equipos de desarrollo., • Participar en la evolución y mejora continua del producto. 🎯¿Qué buscamos? • +5 años de experiencia como Product Owner., • +5/6 años de experiencia profesional en IT., • Experiencia trabajando con Java., • Experiencia trabajando con AWS., • Conocimientos de SQL., • Experiencia con Jira, Git y Confluence., • Experiencia trabajando bajo metodologías Agile/Scrum, gestionando backlog, user stories y priorización., • Nivel de inglés B2/C1 para trabajar en un entorno internacional., • Se valorará especialmente haber trabajado previamente en desarrollo o en roles técnicos, antes de evolucionar hacia Product Owner. Para ello tendrás: 💻Esquema hibrido (2 días presenciales en oficinas ubicadas en Pozuelo, Madrid) 🕘 Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. 💼 Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo 📚Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.). 🩺Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole 💕Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. 🎉Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Plataforma de actividades WellHub. 🤝 Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? 👉¡¡Descúbrenos!!: _ 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: _ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En Indra Group , protegemos lo que más importa . Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional Buscamos una persona con iniciativa, capacidad técnica, ganas de aprender y pasión por el desarrollo de software embebido aplicado a comunicaciones avanzadas. Si te apasionan los sistemas distribuidos, las redes dinámicas, los protocolos de comunicación y la ingeniería de alto nivel, ¡queremos conocerte! ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! Indra es una de las compañías tecnológicas líderes en Europa y socio estratégico en los sectores de defensa, aeroespacial, transporte y seguridad. Nuestro compromiso con la innovación, la excelencia y el impacto real nos impulsa a construir soluciones tecnológicas críticas para un mundo más seguro. Además, somos Top Employer 2026, reconocimiento que certifica nuestra apuesta por el talento, el desarrollo profesional y la conciliación. 🎓 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar ! Buscamos un/a Ingeniero/a de Desarrollo de Software Embebido orientado a sistemas de comunicaciones de nueva generación, con experiencia o interés en redes definidas por software y protocolos de comunicación avanzados. 🛠️ Responsabilidades principales • Diseño y desarrollo de algoritmos DSP para sistemas de comunicaciones., • Simulación, análisis y validación de funcionalidades en MATLAB/Simulink., • Participación en el diseño de formas de onda, modulación, codificación de canal y filtros., • Interpretación de requisitos de sistema y traducción a especificaciones DSP., • Colaboración con equipos multidisciplinares (RF, FPGA, SW, Sistemas)., • Soporte en pruebas de laboratorio e integración. 🎓 ¿Qué buscamos en ti? • Grado/Máster en Ingeniería de Telecomunicaciones, Electrónica, Industrial o similar., • Experiencia en procesado digital de señal aplicado a comunicaciones., • Conocimientos sólidos en:, • Modulación, demodulación, sincronización, codificación de canal., • Diseño y simulación de algoritmos en MATLAB., • Capacidad de análisis, autonomía y orientación al detalle. Valoramos además: • Experiencia con Simulink, Python o C/C++ para prototipado., • Conocimientos básicos de VHDL/FPGA o SDR (no imprescindible)., • Interés en sistemas de defensa, comunicaciones tácticas o radar. Lo que te ofrecemos: • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución fija 💰 + planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado de proceso: 2 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Buscamos Administrador/a de Control-M con experiencia en la gestión, planificación y automatización de procesos batch en entornos distribuidos. La persona seleccionada participará en la administración y evolución de plataformas de planificación corporativas, garantizando la correcta ejecución de procesos críticos, la optimización de cargas de trabajo y el cumplimiento de los niveles de servicio establecidos. Tendrá un papel clave en la coordinación con equipos técnicos para asegurar la estabilidad, disponibilidad y eficiencia de los procesos automatizados. Requisitos imprescindibles • Experiencia profesional de al menos 3 años administrando Control-M., • Experiencia en entornos distribuidos y gestión de procesos batch., • Conocimiento avanzado de Jobs, dependencias y condiciones de entrada/salida., • Experiencia en la planificación y organización de cargas mediante Folders y Smart Folders., • Experiencia en la gestión y seguimiento de SLA de procesos críticos., • Conocimiento de arquitecturas y servidores asociados a Control-M., • Experiencia en automatización de procesos mediante Control-M., • Manejo avanzado de Excel, incluyendo fórmulas, funciones y tablas dinámicas., • Valorable experiencia en entornos Java distribuidos., • Valorable conocimiento de Control-M Application Integrator., • Valorable conocimiento de Site Standards y estándares de configuración., • Valorable experiencia en el uso de JSON dentro de Control-M., • Valorable experiencia en entornos bancarios o con procesos de alta criticidad. 💻¿Cómo será tu día a día? • Administrar y mantener la plataforma Control-M en entornos distribuidos., • Planificar, monitorizar y realizar el seguimiento de procesos batch críticos., • Crear, modificar y optimizar Jobs, dependencias y calendarios de ejecución., • Gestionar condiciones de entrada y salida para garantizar la correcta secuencia de procesos., • Configurar y mantener Folders, Smart Folders, SLA y automatismos asociados., • Analizar y resolver incidencias relacionadas con la planificación y ejecución de procesos., • Colaborar con equipos de desarrollo, sistemas y operaciones para la mejora continua de los procesos batch. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 👪 Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️ 24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

Vending & Passenger Services Product Manager. Madrid, Híbrido En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una compañía global líder en tecnología y consultoría, presente en más de 140 países, que desarrolla soluciones innovadoras en sectores críticos como Defensa, Espacio y Transporte. Nuestro propósito es crear un futuro más seguro, eficiente y sostenible mediante la tecnología. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Transporte y Movilidad! Formarás parte de un área especializada en el desarrollo de soluciones tecnológicas para sistemas de ticketing, movilidad inteligente y servicios al pasajero, contribuyendo a la evolución de plataformas críticas que utilizan millones de usuarios en entornos de transporte público y smart mobility. 💡 ¿Qué harás? • Liderar equipos multidisciplinares de desarrollo software, coordinando perfiles de desarrollo, QA y otros equipos técnicos., • Definir y supervisar la evolución técnica y funcional de soluciones de Vending & Passenger Services., • Gestionar el ciclo completo de desarrollo de productos y sistemas transaccionales críticos., • Coordinar la planificación, seguimiento y priorización de iniciativas junto con los distintos stakeholders., • Impulsar la calidad técnica de las soluciones, asegurando la correcta aplicación de buenas prácticas de ingeniería de software., • Asegurar la disponibilidad, estabilidad y rendimiento de sistemas de alta criticidad., • Supervisar la integración entre aplicaciones, plataformas y servicios mediante APIs y otros mecanismos de interoperabilidad., • Colaborar con equipos internacionales y clientes, • Realizar seguimiento de los hitos del proyecto, identificando riesgos y proponiendo acciones correctivas., • Apoyar la definición de arquitecturas tecnológicas alineadas con los objetivos de negocio y producto. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? ✅ Experiencia liderando equipos de desarrollo software. ✅ Background técnico en ingeniería de software, arquitectura, backend o sistemas. ✅ Experiencia en entornos de sistemas transaccionales o críticos. ✅ Capacidad de gestión de equipos técnicos multidisciplinares (desarrollo, QA, etc.). ✅ Nivel alto de inglés (C1 o superior, hablado y escrito). ✅ Experiencia avanzada en desarrollo con C/C++. ✅ Conocimiento funcional en sistemas de expedición de soportes de viaje, tarjetas y tickets. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y dinos lo que nos puedes aportar! 🚀 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 50.000 profesionales y una sólida trayectoria internacional., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Modelo híbrido que favorece la conciliación y la organización eficiente de tu trabajo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. -Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 adaptados a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. 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ASISA, como una de las primeras compañías del sector de la sanidad privada en España 🏥, está en búsqueda constante de la calidad y de ofrecer al paciente la mejor atención 💙. Contamos con 50 años de experiencia en el sector asegurador y contamos con un Cuadro Médico de más de 42.000 profesionales en 15 clínicas y 28 centros médicos propios. En este contexto de crecimiento continuo 🚀, buscamos incorporar a nuestro equipo humano profesionales con clara vocación al paciente para seguir potenciando la mejora en la calidad del servicio asistencial prestado. ✨Te buscamos a ti, si eres un profesional que quiere desarrollarse con nosotros, porque la excelencia que ASISA ofrece en la atención integral a la salud del asegurado viene desde el trabajo bien hecho de todos los que la forman, estando orientados a objetivos de calidad y eficacia. Tu crecimiento también es el nuestro. 🦷 Sobre Asisa Dental Asisa Dental forma parte del Grupo Asisa, somos la mayor cooperativa de médicos en España 👩👨. Con más de 20 años de experiencia, contamos con un equipo humano y profesional a la vanguardia de la especialidad, investigación y docencia 📚. Nuestras instalaciones son pioneras en innovación y últimas tecnologías. Disponemos de la mejor aparatología del mercado para ofrecer diagnósticos completos.Todas nuestras clínicas tienen el Certificado de Calidad ISO9001, lo que se ha convertido para nosotros en una forma de trabajar, siempre desde la excelencia y logrando mejorar día a día los procedimientos. Nuestro objetivo es el éxito de los tratamientos desde el más alto estándar. 📍 ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Responsable de Atención al paciente para una de nuestras clínicas ubicada en Madrid. 🎯 Misión del puesto: Asesoramiento del paciente en su visita a la clínica realizando las tareas referidas a la venta de servicios y acompañamiento del paciente de acuerdo con los objetivos establecidos y el presupuesto asignado. 🛠️ Principales responsabilidades: • Recibir y acoger al paciente en primera visita y acompañarle en las diferentes fases de la misma., • Explicar al paciente el presupuesto asociado., • Explicar al paciente las diferentes formas de pago y financiación., • Realizar la venta, el alta y control de los seguros bucodentales., • Alta de las nuevas pólizas de Asisa., • Seguimiento de pacientes., • Apoyo al Responsable de clínica. ✅ Requisitos • Experiencia laboral previa en atención al cliente/paciente, preferiblemente sector servicios de al menos 2 años., • Clara orientación comercial para dar solución a las necesidades del paciente., • Valorable Experiencia previa en venta con financiación., • Titulación en Administración y Finanzas, en Gestión Comercial o Titulación, • sanitaria., • Alta capacidad de comunicación, planificación y organización, trabajo en equipo y dinamismo así como una alta y clara orientación al paciente con vocación de servicio. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto profesional dinámico y estable., • Contrato Indefinido, • Salario fijo + altos incentivos según consecuciónde objetivos Sentirnos especiales y únicos ayuda a sumar en nuestra experiencia profesional, motivación y entusiasmo para llevar a cabo lo que más nos gusta: hacer a las personas sonreír 😊. Por este motivo, contamos con una serie de beneficios para todos nuestrostrabajadores: • Ventajas y descuentos en nuestros tratamientos bucodentales y estéticos parati y tu familia., • Pertenecerás a un club del empleado con descuentos y promociones en productos y servicios., • Programa de retribución flexible, a través de la cuál podrás disfrutar de los siguientes bienes y servicios: - Póliza sanitaria para ti y tus familiaresTarjeta Cobee (Ticket restaurante, de guarderíay/o transporte)

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico. 🚆¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo. En Indra, buscamos incorporar un/a Technical Project Manager (Movilidad / Ticketing) para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional. 💡 Responsabilidades principales • Gestión técnica integral de proyectos software en entornos de transporte, desde requisitos hasta puesta en producción, • Coordinación de equipos multidisciplinares (software, sistemas, comunicaciones, hardware y proveedores), • Interlocución técnica con cliente (operadores de transporte) y áreas de explotación, mantenimiento y seguridad, • Definición y seguimiento de planificación, hitos, entregables y dependencias, • Supervisión de arquitectura y diseño técnico de las soluciones, • Gestión de riesgos técnicos y operativos en sistemas críticos, • Coordinación de pruebas (integración, aceptación, laboratorio y entorno real), • Soporte a despliegues y transición a operación 24x7, • Reporting técnico a stakeholders internos y cliente 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! ✅ Grado en Ingeniería Informática o de telecomunicaciones ✅ Experiencia de al menos 4 años en gestión técnica de proyectos software ✅ Experiencia en entornos de transporte, movilidad o sistemas críticos ✅ Conocimiento de integraciones y sistemas legacy ✅ Experiencia con metodologías Agile (Scrum, Kanban) y/o waterfall ✅ Capacidad de coordinación técnica y comunicación con cliente ✅ Experiencia en herramientas como Jira y DOORS ✅ Conocimiento de arquitecturas distribuidas y sistemas complejos ✅ Nivel alto de inglés, hablado y escrito 🌟 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Y POR ÚLTIMO… ¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro de la movilidad? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 595.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Administración, buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Aplicaciones RSU en Madrid cuya misión principal será garantizar la estabilidad de los sistemas mediante la gestión eficiente de los procesos de operación y mantenimiento, así como de liderar la búsqueda y aplicación de soluciones IT. En caso de aplicaciones de negocio, actuar como enlace entre los departamentos de negocio, licitaciones y TI, brindando apoyo y liderazgo en licitaciones estratégicas gracias a su profundo conocimiento de las operaciones preparando propuestas de licitación en el aspecto técnico y económico. Sus principales funciones serán las siguientes: • Analizar soluciones tecnológicas para agregar valor a la gestión y requerimientos de clientes internos., • Diseñar soluciones según las necesidades del cliente, definiendo recursos y estableciendo tareas, plazos y costos planificados para su implementación., • Coordinar la evaluación del proveedor y negociar mejoras en objetivos, plazos, tecnología y presupuesto., • Coordinar acciones de colaboración y preparar presentaciones con clientes internos y externos., • Asesorar a usuarios para asegurar un óptimo uso de las soluciones implementadas, además de supervisar la resolución de incidencias o mejoras y garantizar la satisfacción del cliente interno con el servicio del departamento., • En caso de que aplique, analizar pliegos de licitación, diseñar productos y soluciones para propuestas de licitación, realizar ofertas económicas e informes técnicos y funcionales en propuestas de licitación, y desarrollar productos internos en propuestas de licitación., • Supervisar el cumplimiento de la planificación del proyecto y su ejecución conforme a estándares, además de elaborar toda la documentación asociada al proyecto y seguir el plan de pruebas., • Identificar necesidades de pruebas y coordinar acciones para garantizar el cumplimiento del marco de seguridad, y ejecutar acciones para el inicio y cierre del proyecto y gestionar su soporte y mantenimiento., • Definir planes de gestión del cambio, formación y comunicación asociados al proyecto, y proponer mejoras tanto técnicas como de procesos para aumentar la eficiencia de la empresa. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado/Ingeniería preferentemente con especialización en tecnología., • Formación complementaria: Certificación PMP, Metodologías ágiles (Scrum o Agile)., • Conocimientos específicos: Sistemas de soporte al negocio de logística y tratamiento de residuos industrial, sistemas de soporte al negocio de recogida de residuos urbanos, sistemas de PRL, calidad, nómina y desarrollo del empleado. Sistemas de finanzas, controlling, tesorería, presupuestación, impuestos, ventas, compras, mantenimiento, reporting., • Idiomas: Inglés nivel B2., • Experiencia: 5 años como Project Manager de implantación y mantenimiento de sistemas de información/RRHH/servicios urbanos/licitaciones/ seguridad, y sistemas de información de Riesgos y Calidad., • Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, Trabajar con Orientación a resultados, Cooperación, Comunicación y Gestionar los cambios. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Quieres liderar la transformación tecnológica en una compañía referente en el sector transporte? Buscamos un/a Responsable de Administración de Infraestructura y Redes para unirse a un proyecto sólido, en plena expansión y con un fuerte compromiso con la sostenibilidad y la innovación tecnológica. Tu misión será ser la persona encargada de definir, dirigir y evolucionar la infraestructura tecnológica de la organización, garantizando su disponibilidad, seguridad y escalabilidad. Tendrás un papel clave en la digitalización del negocio, liderando proyectos estratégicos que acompañen el crecimiento de la compañía. Banda salarial: (40.000 - 45.000 + variable) euros brutos anuales ¿Qué harás en tu día a día? • Definir y ejecutar la estrategia IT alineada con los objetivos corporativos., • Supervisar sistemas, redes, ciberseguridad, comunicaciones y servicios cloud., • Administrar entornos Microsoft (Azure y Microsoft 365) y Active Directory., • Garantizar la continuidad operativa mediante políticas de backup y recuperación., • Liderar proyectos de transformación digital, automatización y modernización tecnológica., • Gestionar proveedores, contratos, licencias y SLAs, • Establecer políticas, procedimientos y estándares IT., • Controlar el presupuesto del área y optimizar recursos., • Liderar y coordinar el equipo de IT, impulsando su rendimiento., • Asegurar el cumplimiento normativo y la protección de datos., • Analizar métricas IT para mejorar procesos y anticipar necesidades., • Explorar nuevas soluciones tecnológicas que aporten eficiencia y escalabilidad. Experiencia deseable: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Entre 7 y 10 años de experiencia en entornos IT (sistemas, redes, ciberseguridad y proyectos)., • Experiencia sólida en Azure y Microsoft 365 (administración, seguridad y soporte avanzado)., • Perfil proactivo, con capacidad para combinar tareas estratégicas y operativas y dar soporte transversal a la organización., • Capacidad para involucrarse en tareas de todo tipo, desde las más operativas hasta las más estratégicas garantizando apoyo transversal al área ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Retribución Flexible: Ticket restaurante, Seguro médico, Tickets guardería. Club del Empleado.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Consultor/a SAP Senior con experiencia en el módulo FI y nivel alto de inglés, queremos conocerte si cuentas con: • Mínimo 4 años de experiencia en SAP S/4 Hana., • Conocimiento de los módulos SAP FI & CO., • Experiencia en Migración de SAP a SAP S/4 Hana., • Nivel de inglés C1. 💻 ¿Cómo será tu día a día? Serás parte de un equipo de trabajo multinacional, realizando tareas como: • Elaboración de diseños funcionales., • Configuración del sistema (parametrización)., • Ejecución de pruebas unitarias/integración., • Formación a usuario., • Elaboración de manuales de usuario. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones. 🩺 Seguro médico. 💳Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos). 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

En Indra Group , protegemos lo que más importa . Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional Buscamos una persona con iniciativa, capacidad técnica, ganas de aprender y pasión por el desarrollo de software embebido aplicado a comunicaciones avanzadas. Si te apasionan los sistemas distribuidos, las redes dinámicas, los protocolos de comunicación y la ingeniería de alto nivel, ¡queremos conocerte! ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! Indra es una de las compañías tecnológicas líderes en Europa y socio estratégico en los sectores de defensa, aeroespacial, transporte y seguridad. Nuestro compromiso con la innovación, la excelencia y el impacto real nos impulsa a construir soluciones tecnológicas críticas para un mundo más seguro. Además, somos Top Employer 2026, reconocimiento que certifica nuestra apuesta por el talento, el desarrollo profesional y la conciliación. 🎓 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar ! Buscamos un/a Ingeniero/a de Desarrollo de Software Embebido orientado a sistemas de comunicaciones de nueva generación, con experiencia o interés en redes definidas por software y protocolos de comunicación avanzados. Requisitos principales: • Desarrollo de software embebido en C/C++ para sistemas de comunicaciones., • Conocimientos sólidos en protocolos de red (IPv4/IPv6, routing dinámico, QoS…)., • Familiaridad con SDN (Software Defined Networking) y arquitecturas orientadas a controladores., • Comprensión de redes MANET: enrutamiento dinámico, topologías móviles y comunicación distribuida., • Conocimiento de sistemas operativos embebidos y/o Linux embebido., • Manejo de herramientas de desarrollo, depuración y análisis de tráfico. Se valorará: • Experiencia en comunicaciones tácticas, radio definidas por software (SDR) o mallas inalámbricas., • Conocimiento de frameworks de controladores SDN (OpenFlow, ONOS, ODL)., • Familiaridad con contenedores ligeros, RTOS o microservicios embebidos., • Programación en Python para herramientas, scripts o automatización. 🧠 ¿Qué harás? • Diseñar y desarrollar software embebido para productos y sistemas de comunicaciones avanzadas., • Implementar y optimizar módulos de red, protocolos y funcionalidades de conectividad., • Desarrollar capacidades de SDN para sistemas embebidos de comunicaciones., • Integrar soluciones en redes MANET: descubrimiento de nodos, enrutamiento dinámico, control distribuido., • Analizar requisitos, diseñar arquitecturas y proponer mejoras técnicas., • Trabajar con equipos de comunicaciones, RF, sistemas, ciberseguridad y software., • Participar en pruebas, validación, integración y ensayos funcionales. 🛠️ Requisitos clave: • Entrarás en proyectos punteros donde convergen comunicaciones, software embebido y redes avanzadas., • Colaborarás en un entorno técnico altamente especializado y multidisciplinar., • Tendrás oportunidades reales de crecimiento profesional en áreas de alto impacto., • Contribuirás al desarrollo de soluciones tecnológicas críticas para la defensa y la seguridad. Lo que te ofrecemos: • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución fija 💰 + planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado de proceso: 2 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico. 🚆¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo. En Indra, buscamos incorporar un/a Project Leader Recaudo (AFC / Ticketing) para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional. 💡 Responsabilidades principales • Gestión global y gobernanza del proyecto, • Coordinación y liderazgo de equipos técnicos multidisciplinares, • Gestión contractual y relación directa con cliente, • Seguimiento y control económico del proyecto, • Planificación, control y reporting de la ejecución, • Gestión de riesgos y aseguramiento de la calidad, • Participación en proyectos internacionales dentro del sector transporte (metro, bus, ferroviario, smart mobility) 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! ✅ Experiencia como Project Manager/Leader en proyectos tecnológicos en sector transporte y movilidad ✅ Experiencia en gestión integral de proyectos (equipo, cliente, alcance, costes y planificación) ✅ Conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMP, Agile/Scrum) ✅ Experiencia o conocimiento en sistemas de recaudo, ticketing o Automatic Fare Collection (AFC) en entorno transporte/mobility ✅ Capacidad de interlocución con cliente y gestión contractual ✅ Nivel alto de inglés (C1), hablado y escrito 🌟 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Y POR ÚLTIMO… ¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro de la movilidad? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico. 🚆¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo. En Indra, buscamos incorporar un/a Tech Lead C++ para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional. 💡 Responsabilidades principales • Liderar un equipo de desarrollo software en entornos críticos., • Coordinar perfiles multidisciplinares (desarrollo, QA, etc.)., • Asegurar la entrega de soluciones robustas dentro de sistemas de ticketing (emisión/validación de billetes de transporte)., • Participar en decisiones técnicas (arquitectura, backend, sistemas)., • Garantizar la calidad y estabilidad en sistemas transaccionales de alta exigencia., • Colaborar en la integración de sistemas y APIs. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! ✅ Más de 5 años de experiencia con C++ ✅ Más de 5 años de experiencia liderando equipos de desarrollo software ✅ Background técnico en ingeniería de software (backend, arquitectura o sistemas) ✅ Experiencia en entornos críticos o sistemas transaccionales ✅ Capacidad de gestión de equipos técnicos multidisciplinares (dev, QA, etc.) ✅ Nivel alto de inglés (C1) 🌟 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Y POR ÚLTIMO… ¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro de la movilidad? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico. 🚆¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo. En Indra, buscamos incorporar un/a Analista Funcional BackOffice (Ticketing) para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional. 💡 Responsabilidades principales • Análisis y definición de requisitos funcionales de sistemas de BackOffice, • Participación en el diseño funcional de soluciones basadas en microservicios con Java., • Definición y diseño de APIs REST, • Interlocución con cliente y stakeholders internacionales, • Elaboración de documentación funcional y trazabilidad de requisitos, • Soporte a equipos de desarrollo y validación de entregables, • Participación en la evolución de sistemas en entornos Cloud 🎯 ¿Qué buscamos en ti? ✅ Más de 10 años de experiencia como Analista Funcional en sistemas BackOffice ✅ Experiencia en definición de requisitos y documentación funcional ✅ Experiencia trabajando con arquitecturas de microservicios ✅ Conocimientos en diseño de APIs REST (Swagger) ✅ Experiencia con bases de datos relacionales (SQL) ✅ Experiencia en entornos Cloud (AWS, Azure o GCP) ✅ Manejo de herramientas como Jira, Confluence o DOORS ✅ Nivel alto de inglés (C1 o superior), hablado y escrito 🌟 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Y POR ÚLTIMO… ¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro de la movilidad? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales.

SAE Product Technical Lead. Madrid, Híbrido En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una compañía global líder en tecnología y consultoría, presente en más de 140 países, que desarrolla soluciones innovadoras en sectores críticos como Defensa, Espacio y Transporte. Nuestro propósito es crear un futuro más seguro, eficiente y sostenible mediante la tecnología. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Transporte y Movilidad! Desde nuestra área de Mobility desarrollamos soluciones avanzadas para la gestión inteligente del transporte público, ayudando a operadores y autoridades a optimizar la explotación de sus redes mediante sistemas SAE, software de gestión, planificación operativa e integración de tecnologías embarcadas y de centro de control. 💡 ¿Qué harás? • Liderar técnicamente la plataforma SAE y la evolución de sus productos asociados., • Gestionar y coordinar equipos de desarrollo en proyectos de transporte., • Participar en el análisis funcional y definición de requisitos de soluciones SAE., • Colaborar en el diseño técnico de producto y en la definición de arquitecturas y soluciones., • Coordinar actividades de implantación, puesta en marcha y soporte a cliente., • Actuar como interlocutor técnico con clientes durante las diferentes fases del proyecto., • Supervisar integraciones con planificadores, optimizadores y otros sistemas de movilidad., • Participar en la definición y evolución de soluciones basadas en microservicios y servicios web., • Colaborar técnicamente en la elaboración de ofertas y propuestas comerciales., • Garantizar la correcta implantación de las soluciones y la calidad técnica de los desarrollos. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? ✅ Experiencia como responsable técnico en proyectos, gestionando equipos de desarrollo. ✅ Conocimientos en SAE, Centros de Explotación y paneles informativos TFT. ✅ Experiencia como analista funcional. ✅ Experiencia en implantación y puesta en marcha de soluciones con interlocución con cliente. ✅ Experiencia colaborando en el diseño técnico de producto y proyectos. ✅ Experiencia en colaboración técnica para ofertas. ✅ Conocimientos de gestión de proyectos con Microsoft Project ✅ Conocimientos de Java, servicios web y arquitecturas de microservicios (nivel medio). ✅ Conocimientos funcionales en Software de Gestión y Planes de Explotación ✅ Conocimientos en integración de planificadores/optimizadores (nivel avanzado). ✅ Nivel alto de inglés. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y dinos lo que nos puedes aportar! 🚀 Lo que te ofrecemos: • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid, • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! 🚀 Estamos buscando un/a Desarrollador/a Java Senior para un proyecto en una importante empresa del sector seguros. ¿Qué buscamos? El perfil ideal cuenta con +3 años de experiencia en desarrollo backend y mantenimiento de aplicaciones utilizando Java, Hibernate (HQL), Struts y JavaScript. Buscamos una persona con capacidad para trabajar en equipo, comunicarse de manera clara y desenvolverse en entornos colaborativos. Es necesario contar con un nivel de inglés técnico A2 que permita comprender documentación y conceptos técnicos. La experiencia en compañías o proyectos relacionados con el sector seguros será considerada un plus importante. 📍 Modalidad híbrida, 4 días presencial en Madrid Centro. Horario flexible con jornada intensiva los viernes y en verano. Somos geniales, ¡pero contigo lo seremos más! 🌟 Para ello tendrás: • Presupuesto de 1.200€ anuales en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.)., • Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • Wellhub: acceso a fitness y bienestar., • Club Capitole: Descuentos en grandes marcas para emplead@s., • Team Buildings cada dos meses. ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos., • Y sobre todo… ¡un equipazo! 💪 👉 Conócenos: _ 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: _ ¿Te animas al reto? Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico. 🚆¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo. En Indra, buscamos incorporar un/a Responsable Técnico de Producto – Plataforma SAE para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional. 💡 Responsabilidades principales • Ser responsable técnico de producto y plataforma SAE, colaborando en el diseño técnico y evolución de soluciones., • Coordinar equipos de desarrollo en proyectos del sector transporte., • Participar en el análisis funcional, implantación y puesta en marcha de soluciones con cliente., • Colaborar en el diseño técnico del producto y su evolución., • Aportar soporte técnico en la preparación de ofertas., • Asegurar la correcta integración de sistemas (planificadores, optimizadores, software de explotación)., • Interactuar con clientes para garantizar el éxito de las soluciones implantadas. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! ✅ Titulación en Telecomunicaciones o Informática. ✅ Experiencia como responsable técnico o líder técnico en proyectos de transporte o movilidad, gestionando equipos de desarrollo (más de 4 años) ✅ Conocimiento en entornos SAE (Sistemas de Ayuda a la Explotación) ✅ Experiencia en análisis funcional, implantación y puesta en marcha. ✅ Conocimiento en diseño técnico de soluciones y colaboración en ofertas. ✅ Conocimientos en consultoría cloud, Java, XML, integración de aplicaciones, servicios web, Spring DI, orientación a objetos y arquitectura de microservicios. ✅ Experiencia en movilidad: equipamiento embarcado, paneles informativos TFT, SAEs, integración de planificadores/optimizadores, software de gestión y planes de explotación. ✅ Conocimiento en herramientas de gestión de proyectos (Project, Jira) ✅ Conocimiento en software de gestión y planes de explotación en movilidad ✅ Experiencia en integración con planificadores/optimizadores ✅ Nivel alto de inglés, hablado y escrito. 🌟 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Y POR ÚLTIMO… ¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro de la movilidad? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales.

🚀Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Python Software Engineer para incorporarse al área de I+D de un cliente internacional en el sector de la seguridad, donde participarás en el desarrollo de la infraestructura de pruebas para sistemas de alarma, creando simuladores, emuladores y servicios backend ficticios que permitan validar el software de manera automática, reproducible y sin depender constantemente de dispositivos físicos. 💼Responsabilidades: • Desarrollo de simuladores y emuladores de dispositivos mediante Python., • Creación de servicios backend simulados y entornos de prueba reproducibles., • Automatización de pruebas mediante BDD, Behave y Gherkin., • Integración de pruebas y simuladores dentro de pipelines de Jenkins., • Simulación de comunicaciones mediante TCP/IP, MQTT y otros protocolos., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo y calidad de código., • Colaboración con equipos de firmware, QA y DevOps., • Uso de herramientas de IA para generación de código y análisis de fallos. 🎯 Requisitos: • Experiencia sólida en desarrollo de software con Python., • Desarrollo de simuladores, emuladores, fake servers o servicios mock., • Automatización de pruebas con BDD (Behave/Gherkin)., • Experiencia con Linux, scripting, Jenkins (CI/CD) y Docker., • Conocimientos de unit testing, cobertura de código y buenas prácticas de calidad., • TCP/IP, MQTT y otros protocolos de comunicación. ⭐ Se valorará: • Embedded Linux, QEMU y virtualización., • Interpretación de código C/C++., • AWS IoT, Kafka, GitHub Actions., • Jira X-Ray, TestRail o herramientas similares., • Uso de IA/LLMs aplicados al desarrollo y automatización. 💬 Inglés B2/C1 📍 Modalidad: 2 días por semana en oficinas del cliente en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Para ello tendrás: 🕘 Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar 📚Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, formaciones, certificaciones etc.). 🩺Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole 💕Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. 🎉Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Plataforma de actividades WellHub. 🤝 Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) 🥳 Un montón de eventos increíbles ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? 👉¡¡Descúbrenos!!: _ 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: _ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En Indra Group , protegemos lo que más importa . Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Responsable de Ingeniería de proyectos Europeos con experiencia en proyectos europeos y subvencionados para incorporarse a un proyecto estratégico en el ámbito de la I+D. ¿Por qué Indra? Indra es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría, y socio tecnológico clave en sectores como defensa, transporte y seguridad. Apostamos por la innovación, la sostenibilidad y el talento, con un firme compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU. Además, somos empresa Top Employer 2026, reconocida por nuestras condiciones laborales y el desarrollo profesional de nuestros equipos. 🔧 Tu perfil • Ingeniero/a de comunicaciones Radio multibanda, HF, VHF, UHF , Entorno militar táctico y estratégico, • Integración de Radios con sistemas de comunicación de voz SIP y de datos (Modem, datalink, etc..) y aplicaciones de mando y controlLíneas de vista con Radio Mobile u otro .., • Conocimientos de estándares militares STANAG y MIL-STD aplicados a comunicaciones militares, • Conocimiento básico networking para integración radio con sistemas IP, • Conocimiento básico sistemas operativos Linux, RedHat etc.., • Se valorará conocimiento Satcom, integración con cifradores externos, • Se valorará conocimiento comunicaciones 5G, • Se valorará conocimiento en programación, script etc.. 🧠 ¿Qué harás? • Integración y configuración de radios HF, VHF y UHF en entornos militares., • Integración de equipos de radio con sistemas de voz SIP, modems, datalinks y aplicaciones de mando y control (C2)., • Análisis y diseño de líneas de vista mediante herramientas como Radio Mobile u otras equivalentes., • Aplicación de estándares militares STANAG y MIL‑STD en comunicaciones., • Integración de radios en redes IP, con conocimientos básicos de networking., • Trabajo en entornos Linux/RedHat para configuración y soporte. 🛠️ Requisitos clave: Participarás en proyectos punteros de comunicaciones tácticas y estratégicas. Formarás parte de un entorno altamente especializado y multidisciplinar. Tendrás oportunidades reales de crecimiento profesional. Contribuirás a soluciones tecnológicas clave para la seguridad y defensa. Lo que te ofrecemos: • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución fija 💰 + planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado de proceso: 2 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico. 🚆 ¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Nuestra división está especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo. En Indra, buscamos incorporar un/a Responsable Técnico de Software para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional. 💡 Responsabilidades principales • Liderar la gestión técnica de proyectos software, • Realizar el análisis funcional y la toma de requisitos, • Coordinar el seguimiento del proyecto y su evolución técnica, • Supervisar la calidad de los desarrollos, • Gestionar y alinear técnicamente al equipo de desarrollo, • Trabajar en entornos ágiles (Scrum / Kanban) 🎯 ¿Qué buscamos en ti? ✅ Experiencia de más de 5 años en desarrollo software y 2 como Tech Lead. ✅ Experiencia trabajando en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) ✅ Manejo de herramientas como Jira y Confluence. ✅ Conocimientos técnicos en: • Java y arquitectura de microservicios, • Python, • SQL / PL-SQL, • Linux y Windows ✅ Capacidad de comunicación, proactividad y orientación a resultados ✅ Nivel alto de inglés (C1 o superior), hablado y escrito. 🌟 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Y POR ÚLTIMO… ¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro de la movilidad? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. Indra Group, Tech for the future. Desde Minsait impulsamos la transformación digital de empresas e instituciones, combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y conocimiento de negocio para generar impacto real. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Industria y Consumo! Ser parte de nuestro equipo de Industria y Consumo significa contribuir a la transformación del sector mediante soluciones disruptivas a lo largo de toda la cadena de valor. Nuestro equipo se distingue por su enfoque innovador, que abarca desde la optimización del uso energético hasta la localización en tiempo real de medios de transporte y la gestión de activos mediante sensorización IoT. 💡 ¿Qué harás? • Diseñar y definir soluciones de software basadas en microservicios y tecnología cloud., • Participar en la toma de requisitos junto a clientes y áreas de negocio., • Liderar técnicamente los desarrollos y apoyar a los equipos de trabajo., • Garantizar la calidad, seguridad y escalabilidad de las aplicaciones., • Definir buenas prácticas y supervisar su implantación., • Colaborar en la evolución tecnológica de las plataformas y en proyectos de integración. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia como Arquitecto/a de Software o Soluciones., • Conocimientos sólidos en Java, Spring Boot, APIs REST y microservicios., • Experiencia en entornos cloud, especialmente GCP, Kubernetes y GKE., • Capacidad para liderar técnicamente equipos en entornos ágiles (Scrum)., • Experiencia en sistemas distribuidos e integración de aplicaciones., • Valorable experiencia en plataformas B2B, EDI, facturación electrónica y gestión documental., • Perfil analítico, proactivo, con buena comunicación y orientación a resultados. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte), • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado/a de Indra. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado de proceso: 3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

Imagina formar parte de una empresa en constante movimiento, donde las soluciones surgen de la escucha y se materializan a través del aporte de cada persona que conforma nuestro ecosistema. Nuestro propósito es claro: gestionar el textil para crear valor con soluciones sostenibles. Construimos un modelo empresarial diferente que impulsa un cambio social y ambiental positivo, transformando la diversidad en inclusión, donde #TODOSSUMAMOS. Contamos con un equipo de más de 7.000 personas distribuidas en 45 plantas industriales, la mayoría Centros Especiales de Empleo, superando el 75% de personas con discapacidad y, ofreciendo cobertura total en España, Colombia y Portugal. En el transcurso de este crecimiento, queremos que nos acompañes como Técnico/a Transporte teniendo la oportunidad de incorporarte al equipo de Madrid. 🌱 Marcarás la diferencia Te encargarás de garantizar la planificación, coordinación y seguimiento eficiente de las operaciones de transporte tanto internas como externas, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, normativa vigente y estándares de calidad y seguridad, contribuyendo a la continuidad operativa. Además, entre tus funciones estarán las siguientes: • Asegurar el cumplimiento de la normativa de transporte y seguridad vial, protegiendo la integridad de las personas y la conservación de la mercancía., • Priorizar la seguridad en cada decisión, reforzando una cultura de bienestar y responsabilidad., • Fomentar una comunicación fluida con todas las áreas, actuando con profesionalidad, trazabilidad y orientación al servicio., • Cumplir plazos de entrega, minimizando incidencias y optimizando los recursos disponibles., • Impulsar la mejora del nivel de servicio y la satisfacción del cliente, optimizando tanto el transporte interno como externo., • Controlar costes, tiempos y consumos, buscando un equilibrio entre eficiencia operativa y sostenibilidad., • Gestionar incidencias y reclamaciones con empatía y rigor, poniendo al cliente y al equipo en el centro de cada solución., • Mantener registros y documentación al día, garantizando transparencia, control y cumplimiento normativo., • Dar soporte en auditorías y controles internos, aportando orden, claridad y espíritu de mejora continua. 🏆 ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Si eres la persona que buscamos, graduado/a en ADE, Transporte, Logística u otras formaciones con experiencia de 2 años en una posición similar, y conocimientos de Office, y PowerBI, esta oportunidad puede ser para ti. Además, valoramos que tengas disponibilidad para viajar y que dispongas del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. ✨Ventajas de ser parte de este reto • Cultura inclusiva: Un ambiente colaborativo donde valoramos la diversidad y el desarrollo de las personas, impactando positivamente en nuestros clientes y la sociedad., • Jornadas interesantes: Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad horaria., • Retribución flexible: organiza tu retribución con PayFlow., • Cultura de aprendizaje: El desarrollo profesional es clave. Ofrecemos formación continua para tu crecimiento., • Beneficios: Programa de Ayuda al Empleado, talleres relacionados con la salud y el bienestar, Tarjeta +ONCE y descuentos por pertenecer a ILUNION. 🚀 ¿Esta vacante te entusiasma? ¡Inscríbete ahora! Y si piensas que hay alguien más a quien podría interesarle, recuerda: ¡Compartir es cuidar!

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico. 🚆¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo. En Indra, buscamos incorporar un/a Analista Funcional experto en sistemas financieros de BackOffice para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional. 💡 Responsabilidades principales • Definición funcional y diseño de módulos financieros en BackOffice., • Participación en la construcción y validación de soluciones (GL, Subledger, conciliación, revenue recognition, AR, settlement, reporting)., • Asegurar la trazabilidad end-to-end de las transacciones., • Validación funcional frente a requisitos complejos., • Interlocución con equipos financieros, técnicos y stakeholders., • Participación en auditoría, compliance y control financiero. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? ✅ 5 años de experiencia o más, como Analista Funcional de Software en sistemas financieros o entornos transaccionales BackOffice ✅ Experiencia en diseño de módulos financieros ✅ Conocimiento de contabilidad (GAAP u otros estándares) ✅ Experiencia en GL, Subledger, conciliación, facturación y liquidación ✅ Integración con ERP (SAP, Dynamics u otros) ✅ Diseño de APIs REST y modelado de datos (SQL) ✅ Conocimiento de UML ✅ Experiencia en entornos de alto volumen de transacciones ✅ Nivel alto de inglés (C1) 🌟 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Y POR ÚLTIMO… ¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro de la movilidad? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales.

☁️ Experto/a SAP BTP ¿Te apasiona la tecnología SAP y las arquitecturas Cloud? Buscamos un/a Experto/a SAP Business Technology Platform (BTP) para incorporarse a un proyecto estratégico en Bilbao, participando en la evolución, integración y modernización de plataformas SAP. 💻 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de diseñar, implementar y administrar soluciones sobre SAP BTP, garantizando una plataforma segura, escalable y de alto rendimiento. Trabajarás en la integración de sistemas SAP con aplicaciones de terceros y participarás en proyectos de transformación digital y evolución hacia arquitecturas Cloud. 🚀 ¿Qué harás? • Diseñar y evolucionar arquitecturas basadas en SAP BTP., • Implementar y administrar servicios de integración y extensión de SAP., • Diseñar integraciones entre SAP S/4HANA, otros sistemas SAP y aplicaciones externas., • Gestionar identidad, seguridad, certificados y gobierno de la plataforma., • Garantizar la disponibilidad, rendimiento y escalabilidad de los servicios., • Participar en proyectos Cloud y de transformación digital junto a equipos de Arquitectura, Infraestructura y Ciberseguridad., • Impulsar buenas prácticas de automatización y DevOps/CI-CD. ✅ ¿Qué buscamos? • Más de 3 años de experiencia en entornos SAP y al menos 3 años trabajando con SAP BTP., • Experiencia con SAP Integration Suite, Extension Suite, Cloud Foundry y SAP Build., • Conocimientos de SAP Cloud Identity Services (IAS/IPS) e integración mediante APIs REST/OData., • Experiencia con mecanismos de seguridad como OAuth 2.0, SAML y OpenID Connect., • Experiencia integrando SAP S/4HANA con otros sistemas y aplicaciones., • Conocimientos de arquitecturas Cloud y metodologías DevOps/CI-CD., • Se valorará experiencia con Azure, AWS, Google Cloud, Kubernetes y certificaciones oficiales SAP BTP. 📍 Ubicación y horario: • Madrid – modalidad híbrida: 3 días/semana en las oficinas del cliente., • ⏰ Horario: L–V de 7:30 a 15:00. 🧐 ¿Qué ofrecemos? ▪ Banda salarial en función de la experiencia. ▪ Presupuesto de 1.200€ en formación individual. ▪ Horario flexible, para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. ▪ Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). ▪ Wellhub y descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) ▪ Seguro médico privado íntegramente pagado por Capitole. ▪ ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! _ Mira lo que opinan de nosotros 👀 _ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que esté trabajando., • Tendrá que cumplir con las políticas de seguridad y políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Functional Tester Jr con al menos 1 año de experiencia en proyectos de gestión automatizada de despliegue de software e integración continua. • Grado universitario o diplomatura en ingeniería o carreras afines., • Al menos 1 año de experiencia en proyectos de despliegue de software e integración continua., • 1 año de experiencia en automatización de pruebas funcionales., • 1 año de experiencia en Jenkins., • Experiencia en la realización de pruebas del software y en metodologías de aseguramiento de calidad del software., • Experiencia con smoke tests y muestreos funcionales. 💻 ¿Cómo será tu día a día? Ejecución y soporte técnico-operativo con responsabilidades como: • Ejecución de revisiones técnicas y documentales por entrega., • Revisión de evidencias de prueba y soporte a la trazabilidad requisito-prueba., • Ejecución de smoke tests y muestreos funcionales cuando aplique., • Preparación de informes operativos y mantenimiento de registros (no conformidades, defectos, acciones)., • Ejecución de pruebas automatizadas de rendimiento y regresión. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones. 🩺 Seguro médico. 💳Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos). 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a Analista Funcional-Técnico/a para incorporarse al área de Estructurales, participando en el soporte y mantenimiento de aplicaciones críticas en producción. Si te interesa la combinación entre negocio, tecnología y resolución de incidencias, esta es una excelente oportunidad para seguir creciendo en banca. Requisitos imprescindibles Experiencia en banca, incluyendo prácticas profesionales o primeros años de experiencia 🔹 Conocimiento funcional de: • Clientes, • Contratos, • Catálogo de productos bancarios, • Productos estructurales 🔹 Experiencia o interés en soporte de aplicaciones y operaciones productivas (N2) 🔹 Perfil híbrido funcional-tecnológico 🔹 Conocimientos en al menos un lenguaje de programación 🔹 Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas • 🔹 Interés por trabajar en un entorno regulado, dinámico y crítico para el negocio 💻¿Cómo será tu día a día? ✅ Soporte y mantenimiento de operaciones de nivel 2 (N2) ✅ Supervisión de procesos y aplicaciones en entorno productivo ✅ Análisis, seguimiento y resolución de incidencias ✅ Identificación de problemas recurrentes y definición de acciones preventivas ✅ Participación en iniciativas de mejora continua de procesos y sistemas ✅ Garantizar el cumplimiento de normativas y procedimientos internos ✅ Documentación de incidencias, soluciones y planes de acción ✅ Colaboración con equipos técnicos y funcionales en un entorno de alta criticidad Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 👪 Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️ 24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

Desde Izertis, buscamos ampliar nuestro equipo con la incorporación de un/a Desarrollador/a de Backend con al menos 5 años de experiencia como programador/a y, como mínimo, 1 año trabajando específicamente con Ruby on Rails, para formar parte de uno de nuestros más importantes clientes del sector IT. ¿Qué buscamos de ti? Experiencia: 5 años como programador y, como mínimo, 1 año trabajando específicamente con Ruby on Rails. Imprescindible: • Backend, • Ruby on Rails, • CSS, • JavaScript, • SQL Deseable: • AWS, • Docker, • HTML, • Ruby Funciones principales: desarrollo de aplicaciones con Ruby on Rails. Funciones adicionales: AWS, sistemas y servicios, análisis de datos, UX y otras tareas técnicas. Soft skills: proactividad, aprendizaje autónomo, autogestión, trabajo en equipo, adaptación al cambio, comunicación escrita y metodología ágil. ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación indefinida, • Salario acordado adaptándonos a tu experiencia y expectativas., • Horario flexible disfrutando de jornada intensiva los viernes, • Jornada y horario: 6 horas diarias en jornada intensiva, con horario flexible y comienzo entre las 8:00 y las 9:30., • Paquete de retribución flexible en el que podrás contratar seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería o transporte., • Podrás disfrutar de clases gratuitas de inglés para adquirir un mayor nivel o reforzar el que ya tengas., • Disponemos, además, de una extensa página de beneficios donde podrás adquirir diferentes productos y servicios de diferentes sectores a un coste más beneficioso por ser empleado/a de izertis (Vuelos, hoteles, moda, tecnología, hogar…), • Podrás disfrutar de 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. Conoce Izertis En izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto. Fundada en el 1996, a punto de cumplir 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, izertis se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones tales como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infraestructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutions y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Y a ti, ¿te gustaría formar parte de nuestro equipo? Si es así, ¡no dudes en aplicar para que el equipo de Talento pueda conocerte! Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para ti: _

En Izertis seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Jefe/a de Proyecto TIC especializado/a en Seguridad Ferroviaria para participar en la gestión, coordinación y supervisión de proyectos tecnológicos dentro del ámbito de la seguridad ferroviaria. La persona seleccionada trabajará en proyectos estratégicos de transformación digital y seguridad física en el sector transporte, colaborando con diferentes áreas de negocio, equipos técnicos y organismos implicados para garantizar la correcta ejecución, seguimiento e implantación de las soluciones. ¿Cuáles serán tus funciones? • Identificar y analizar las necesidades del Área de Seguridad Ferroviaria mediante actividades de toma de requisitos y definición de soluciones., • Aplicar metodologías ágiles en la gestión de proyectos, actuando como Scrum Master en iniciativas del área., • Elaborar la documentación asociada al control, seguimiento y gobernanza de proyectos TIC., • Coordinar las actividades derivadas de la gestión de proyectos entre las áreas de negocio, equipos técnicos y áreas jurídico-administrativas involucradas., • Apoyar la gestión y monitorización de proyectos mediante herramientas como Jira, Clarity y otras plataformas de seguimiento., • Gestionar y realizar el seguimiento de incidencias, peticiones y cambios a través de herramientas ITSM y de ticketing como Remedy y Helix., • Colaborar en procesos de integración continua utilizando herramientas como Jenkins, GitLab, Sonar o Nexus., • Participar en procesos de licitación de nuevos proyectos tecnológicos del área., • Asesorar en la implantación de mejores prácticas y en la adopción de soluciones tecnológicas alineadas con los objetivos de negocio., • Realizar el seguimiento del avance de proyectos, identificando riesgos y proponiendo acciones correctivas. ¿Qué buscamos de ti? Imprescindibles • Titulación Superior o Grado Superior en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o Industrial (Nivel MECES 2 o 3)., • Experiencia demostrable de entre 5 y 10 años como Jefe/a de Proyecto en contratos dentro del ámbito de las Tecnologías TIC., • Experiencia demostrable de entre 3 y 5 años en la gestión de proyectos TIC relacionados con la seguridad física., • Experiencia demostrable de entre 2 y 5 años en proyectos desarrollados en el sector del transporte., • Experiencia demostrable de entre 3 y 5 años trabajando con metodologías ágiles tipo Scrum., • Experiencia en el uso de herramientas de gestión de proyectos como Jira, Clarity y Confluence., • Experiencia en herramientas ITSM y de ticketing como Helix y Remedy., • Certificación oficial Scrum Master., • Certificación oficial en Jira., • Capacidad de coordinación de equipos multidisciplinares y gestión de stakeholders. Deseables • Conocimientos de integración continua y herramientas como Jenkins, GitLab, Sonar o Nexus., • Experiencia participando en procesos de licitación y contratación de proyectos tecnológicos., • Conocimientos de gestión de riesgos y gobierno de proyectos TIC., • Certificaciones adicionales en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2 o similares)., • Experiencia en entornos de seguridad ferroviaria o infraestructuras críticas. ¿Dónde nos gustaría que estuvieras para esta vacante? El trabajo será desempeñado de manera presencial en Paseo de las Delicias. ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación indefinida, • Salario acordado adaptándonos a tu experiencia y expectativas., • Horario: Flexible., • Paquete de retribución flexible en el que podrás contratar seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería o transporte., • Podrás disfrutar de clases gratuitas de inglés para adquirir un mayor nivel o reforzar el que ya tengas., • Disponemos, además, de una extensa página de beneficios donde podrás adquirir diferentes productos y servicios de diferentes sectores a un coste más beneficioso por ser empleado/a de Izertis (Vuelos, hoteles, moda, tecnología, hogar…), • Podrás disfrutar de 22 días laborables de vacaciones, el día de tu cumpleaños y los días 24 y 31 de diciembre. Conoce Izertis En Izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas a medida, innovadoras y con impacto. Fundada en el 1996, a punto de cumplir 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, Izertis se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones tales como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infrastructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutions y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Y a ti, ¿te gustaría formar parte de nuestro equipo? Si es así, ¡no dudes en aplicar para que el equipo de Talento pueda conocerte! Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para ti: _

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico. 🚆¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility! Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo. En Indra, buscamos incorporar un/a Responsable de Software de Operación y Mantenimiento para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional. 💡 Responsabilidades principales • Supervisar la operación diaria del software asegurando su disponibilidad, rendimiento y estabilidad., • Realizar mantenimiento correctivo y preventivo, identificando y resolviendo incidencias., • Gestionar actualizaciones y parches de seguridad de forma controlada., • Coordinar la gestión de incidencias con distintos equipos, escalando cuando sea necesario., • Monitorizar sistemas y analizar métricas para detectar posibles fallos., • Optimizar el rendimiento de las aplicaciones en producción., • Implementar mejoras operativas continuas., • Realizar seguimiento de KPIs y asegurar el cumplimiento de SLAs. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? ✅ Experiencia de 3 a 5 años en operación y mantenimiento de software ✅ Experiencia con arquitecturas de microservicios (Java + Spring Boot) ✅ Conocimientos en bases de datos (SQL, PostgreSQL, Oracle, PL/SQL) ✅ Experiencia en entornos cloud (AWS) ✅ Uso de herramientas de monitorización (Zabbix, Dynatrace, OpenSearch o similares) ✅ Conocimientos en automatización (CI/CD, scripting) ✅ Experiencia en gestión de incidencias y entornos productivos ✅ Trabajo con metodologías ágiles (Scrum/Kanban) ✅ Manejo de herramientas como Git ✅ Nivel alto de inglés. 🌟 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Y POR ÚLTIMO… ¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro de la movilidad? ¡Inscríbete ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Consultor/a de Gestión del Cambio con perfil operativo para participar en proyectos IT y de ciberseguridad con alto impacto en usuario final, que cuente con: Habilidades requeridas • Experiencia mínima de 3-5 años en Gestión del Cambio en entornos IT y/o ciberseguridad con impacto en usuarios., • Participación en proyectos de adopción tecnológica, despliegues operativos y planes directores., • Experiencia en traducción de impactos técnicos a planes de adopción, comunicación y formación por colectivos., • Creación y mantenimiento de contenidos formativos online orientados a adopción operativa., • Manejo operativo/avanzado de Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop, InDesign, After Effects) para adaptación de materiales., • Uso habitual de herramientas de diseño y comunicación como Canva o Genially., • Experiencia con Articulate Storyline y/o Rise para desarrollo de elearning y gestión de contenidos en LMS., • Capacidad de análisis de KPIs de seguimiento, adopción e impacto. 💻 ¿Cómo será tu día a día? El rol actúa como brazo ejecutor entre los equipos de Gestión del Cambio, Ciberseguridad y Jefes de Proyecto, asegurando la correcta adopción de iniciativas mediante acciones concretas de comunicación, formación y seguimiento. Reportará y trabajará bajo la supervisión del responsable senior de Gestión del Cambio, con un enfoque claramente operativo y coordinador, realizando tareas como: • Ejecutar y mantener el marco de Gestión del Cambio definido en el Plan Director., • Acompañar operativamente las iniciativas IT y de ciberseguridad durante su ciclo de vida., • Traducir impactos técnicos en acciones concretas de adopción: mensajes, planes de formación y refuerzos por colectivos., • Coordinar y apoyar el despliegue de iniciativas del cliente., • Detectar fricciones, riesgos y desviaciones, elevando propuestas de ajuste al responsable senior., • Diseñar y actualizar materiales formativos y de comunicación (infografías, vídeos, newsletters, elearning)., • Analizar KPIs de adopción e impacto y proponer mejoras continuas en los entregables. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 👪 Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!