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Internships en This is Odd ¿Quieres entrar en el universo Odd? Buscamos becarixs que quieran aprender y disfrutar del día a día en una agencia social-first que lo está petando. ¡Tenemos posiciones abiertas en varios departamentos! Quiénes somos En Odd hacemos que las marcas conecten de verdad. Nada de publi para rellenar feeds: creamos contenido que la gente quiere ver. Llevamos más de seis años haciendo ruido y en los dos últimos hemos crecido a lo grande. Trabajamos con marcas como ALDI, MANGO, DAURA o WALLAPOP creando campañas, estrategias, contenido, producción e influencers. Sabemos qué pasa en cada red, cómo se mueven los Z, Alfa y Millennials, y lo convertimos en ideas que conectan y métricas que suben. Tus misiones (según el área): • Cuentas: estarás al lado del equipo gestionando clientes, preparando presentaciones, siguiendo proyectos y sacando reportes., • Content creators: ayudarás a pensar ideas, redactar copys, buscar referencias, dar soporte en producción y medir resultados., • Community Management (CMs): programarás posts, harás social listening, ayudarás en la moderación de comunidades y en reporting., • Diseño: darás apoyo en la creación/adaptación de piezas gráficas (posts, stories, presentaciones) y colaborarás en campañas., • PR / Influencers & Eventos: ayudarás con talentos, influencers, activaciones y eventos internos/externos, además de reportes. Lo que esperamos de ti • Que estés estudiando y/o puedas firmar convenio de prácticas., • Que seas de lxs que están siempre en redes y entienden el mood., • Ganas de aprender, proponer y aportar buen rollo. Lo que te damos • Beca remunerada., • Flexibilidad horaria para compaginar con tus estudios., • Proyectos reales desde el día 1., • Feedback constante para que crezcas., • Un equipo joven, creativo y con mucho flow. 📩 ¿Quieres entrar? Envía tu CV (y portfolio si aplica) a jobs(arroba)thisisodd.es indicando en el asunto del email el área a la que te postulas (ej. Beca Diseño / Beca Cuentas / Beca PR…). Y contesta también a estas 3 preguntas rápidas: • ¿Cuál es tu red social favorita y por qué?, • ¿Qué marcas/cuentas te parecen cool y por qué?, • ¿Qué disponibilidad horaria tienes para venir a la ofi en Barcelona?

Importante empresa industrial del sector químico, especializada en la fabricación y comercialización de productos Biocidas, Pediculicidas, Cosméticos y Sanitarios, busca incorporar una persona para desarrollar las funciones de RESPONSABLE DE PRODUCCION La persona seleccionada tendrá asignada las siguientes funciones: • Supervisar y gestionar tanto los recursos humanos como los materiales, distribuyendo tareas y formando equipos de trabajo., • Analizar los indicadores de producción y realizar ajustes para mejorar la productividad: Buscar constantemente formas de mejorar la eficiencia, reducir costos y eliminar ineficiencias en la línea de envasado., • Asegurar que los productos cumplan con los estándares y normativas establecidos, a fin de dar cumplimiento a los estándares de calidad de los productos., • Garantizar el cumplimiento de las normativas en materia de seguridad e higiene industrial., • Asegurar el control del presupuesto ¿QUE BUSCAMOS? • Ingeniero/a Industrial, Mecánica o similar, • Formación / experiencia en Lean Manufacturing o Six Sigma, • Experiencia: Mínimo de 3-5 años en puesto similar, en empresas químicas, alimentación, o procesos de envasado., • Experiencia en gestión de equipos, • Persona metódica y bien organizada., • Capacidad de trabajo en equipo., • Habilidades de comunicación., • Requisito indispensable - vehículo propio para acceder al puesto de trabajo NUESTROS COMPROMISOS • Incorporación inmediata con contrato indefinido, • Retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, descuento comedor, guarderías etc., • Oportunidad de desarrollo profesional, • Formarás parte de una empresa líder en el sector con un ambiente de trabajo cercano

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Software estamos buscando un Pre Sales Engineer en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Evaluar y analizar las necesidades de los clientes para diseñar soluciones que optimicen la logística de los clientes utilizando tecnologías de Industria 4.0., • Trabajar las ofertas de WMS junto con el equipo de ventas como experto técnico, priorizando el esfuerzo basado en maximizar el impacto total en los beneficios o según lo indique el responsable de ventas., • Examinar de forma proactiva las soluciones técnicas necesarias para abordar los requisitos del cliente y diseñar presupuestos para los proyectos de software., • Coordinarse con el equipo de ventas y los recursos de implementación para alinear el diseño de las soluciones con los requisitos comerciales de los clientes., • Realizar demostraciones y presentaciones del producto y dirigir reuniones técnicas a lo largo del proceso de ventas mientras advierte a los equipos de ventas de los posibles riesgos., • Asegurar la integración de las partes clave de la solución en el cliente (cadena de suministro, operaciones, IT, etc.) para garantizar el cierre técnico de los acuerdos., • Reunirse con los clientes para revisar las operaciones y proponer mejoras continuas para garantizar que WMS satisfaga las necesidades comerciales actuales y futuras., • Proporcionar formación y desarrollo al equipo de ventas para mejorar su conocimiento del producto, perspicacia técnica y habilidades de ventas., • Buscar oportunidades adicionales de desarrollo de negocio dentro de las empresas cliente. Colaborar con ventas para garantizar que estas oportunidades se cubren y avanzan., • Responder a las solicitudes de información o propuestas de los clientes, proporcionando detalles técnicos de las soluciones propuestas., • Participación en ferias y eventos comerciales. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Formación Universitaria en Ingeniería, preferiblemente Industrial, de Organización Industrial, Telecomunicaciones o similares., • No se requiere experiencia previa, aunque se valorará positivamente experiencia profesional en pre-venta, venta consultiva, desarrollo de negocio y posiciones de logística, Supply Chain u Operaciones., • Buenas habilidades de presentación y comunicación., • Persona organizada, con atención al detalle., • Conocimientos en diseño de soluciones., • Carnet de conducir., • Nivel de inglés alto hablado y escrito, mínimo Advanced (C1). ¿Cuáles son los requisitos deseados? • Se valorará formación en Logística, Supply Chain u Operaciones. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Somos una de las cadenas de alimentación y supermercados más importantes del mundo y creadores del Descuento. Nuestra historia se remonta a 1945, cuando los hermanos Theo y Karl Albrecht se encargaron del negocio de ultramarinos que su familia regentaba desde 1913 en Essen (Alemania). Desde nuestros inicios, siempre hemos tenido en cuenta lo importante que es conocer al cliente y darle lo que necesita al mejor precio. En España abrimos el primer supermercado en 2002 y ya tenemos más de 480 establecimientos Nos importa el bienestar de las personas: nuestros clientes, nuestro equipo y nuestro entorno. En nuestra compañía, en pleno crecimiento, siempre hay oportunidades laborales para diferentes perfiles profesionales y oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Durante estos 100 años, hemos establecido con nuestros clientes una relación de confianza y hemos cubierto sus necesidades diarias. Llevamos el principio de sencillez en nuestro ADN, es nuestra ventaja competitiva y esto nos lleva al éxito como compañía y nos hace sentir orgullosos/as de seguir generando empleo en España. El camino no siempre es fácil, pero cada paso suma. Sabemos que el éxito llega del trabajo en equipo y estamos orgullosos/as de avanzar juntos/as. Si tienes una mentalidad fuerte, eres tenaz, avanzas con firmeza, cuentas con cualidades para generar una experiencia positiva en las personas que acuden a comprar a nuestras tiendas y quieres alcanzar tus objetivos con un buen equipo... ¡Te invitamos a dar lo mejor de ti y a formar parte de este emocionante camino! Sencillamente ALDI. Nuestra fuerza son las personas. Funciones principales • Crear, publicar y difundir ofertas de empleo en diversos canales., • Participar en la identificación y actualización de las necesidades de talento de los departamentos de Corporativo., • Revisar y cribar currículums según los criterios establecidos, organizando la base de datos de candidaturas., • Buscar y atraer candidaturas pasivas mediante headhunting en Linkedin u otros canales., • Realizar entrevistas de preselección y coordinar agendas con candidatos/as y hiring managers., • Contactar y colaborar directamente con nuestras agencias de selección., • Enviar, recopilar y registrar la documentación personal necesaria para la elaboración del contrato laboral., • Apoyar en la coordinación y realización de las diferentes etapas del proceso de Onboarding del nuevo talento., • Colaborar en la planificación y ejecución de actividades de reconocimiento y eventos internos relacionados con la fidelización y antigüedad del personal, • Actualización de las bases de datos relacionadas con la organización en la compañía. Requisitos • Al menos 2 años de experiencia liderando procesos de selección en entornos dinámicos y de alto volumen., • Experiencia seleccionando perfiles con responsabilidades y requisitos heterogéneos., • Conocimiento sobre el uso de diferentes portales de empleo, especialmente LinkedIn., • Dominio del paquete office a nivel usuario., • Alta orientación a personas y a resultados., • Nivel de Inglés mínimo B2., • Valorable formación universitaria en especialidades afines: Relaciones Laborales, Psicología o similar. Te ofrecemos 📍 Ubicación en nuestras oficinas de Sant Cugat del Vallés. 🌍 Posibilidad de formar parte de una multinacional en expansión. 🚀 Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. 💳 Plan de retribución flexible. 🏷 Descuento en nuestros productos. 💻 64 días de teletrabajo al año. 🕗 Flexibilidad horaria. ✔️ Contrato indefinido. 📚 Formación continua. 👩 🏫 Clases de Idiomas. 🙌 Buen ambiente de trabajo. 🥗Cantina con menús a precio reducido.

Hola somos Elena y Gael, mellizos de tres aos. Nuestros papis se llaman Mara y Carlos. Este ao empezamos P4, como es posible que en algn momento, tengamos que quedarnos en casa, hemos pensado en buscar a alguien de 9-15h, que nos acompae, mientras los paps trabajan. Nos gusta jugar mucho!!!

Quieres aportar tu energía al Grupo Arteche? Buscamos un perfil que se incorpore con nosotros/as como Application Engineer enfocado en reclosers. Reportando al Product Manager, te encargarás de identificar, desarrollar y gestionar las oportunidades de negocio en la región/segmento bajo su cargo, para lograr los objetivos definidos en el plan estratégico del GRUPO. Somos una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad. ¿Compartes nuestra energía? Responsabilidades principales: Desplegar la estrategia y directrices del negocio o producto asignado. Apertura de nuevas oportunidades de negocios en la región: desarrollo de nuevos clientes, revendedores y distribuidores en la región. Desarrollar la Inteligencia de mercado: Seguimiento de tendencias, competidores, clientes, etc. Identificar las necesidades de desarrollo del mercado y potenciales partners del negocio asignado. Buscar, llenar y desplegar la documentación técnico-comercial asociada a su línea de negocio: especificaciones técnicas, formularios, hoja de datos técnicos. Soportar las homologaciones y certificaciones de los equipos y soluciones de su línea de negocio. Elaborar y gerenciar pipeline y S&OP de las oportunidades comerciales de la región en su línea de negocio. Responsable por buscar el PB comercial de la región de su línea de negocio. Requisitos: Titulo en ingeniería eléctrica o equivalente Mínimo 5 años de experiencia Español, Inglés y/o los específicos de la región bajo su cargo Competencias Orientación a cliente. Excelencia, mejora continua y superación. Innovación y orientación al cambio. Orientación hacia las personas. Ofrecemos: Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas. Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización. Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional. Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal. Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato. Aprendizaje y formación continua. Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo. Si quieres pertenecer a una marca de prestigio que cuenta con una reconocida presencia internacional, muestras capacidad de trabajo en equipo y de tracción para impulsar proyectos y capacidad de adaptación a los cambios, no lo dudes, ¡Te estamos esperando!

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Serás la persona responsable de mantener la calidad y eficiencia en la producción y actualización de los vehículos, trabajando en estrecha colaboración con otros departamentos para resolver problemas y mejorar los procesos. Estas serán tus funciones principales: Realizar retrabajos y adaptaciones de conexionado eléctrico, así como tareas mecánicas y de carrocería del vehículo. Montar y actualizar unidades del vehículo, incluyendo la parametrización correspondiente. Analizar errores y buscar soluciones efectivas. Proporcionar apoyo en pruebas cuando sea necesario. ¿Qué esperamos de ti? FP/Técnico en Automoción/ Electromecánica/ Electrónica. Se valorará dominio del idioma inglés. Imprescindible conocimiento del vehículo en general. Se valorará positivamente experiencia previa en taller o en testing de funciones en vehículo. Se valorará positivamente conocimiento en herramientas de diagnosis del grupo VW (ODIS, CPtool…). Capacitado para trabajar de forma independiente y en equipo. Capacidad para comprender con rapidez tareas complejas. Abierto a nuevos retos y apasionado por el desarrollo de automoción. Permiso de conducción B y pasión por la conducción. ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato Indefinido Flexibilidad Horaria Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte…) 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Parking privado Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Quieres ser el Motor de la Seguridad Hídrica en Edificios? Te buscamos a ti, que lideras desde el conocimiento. Seleccionamos para empresa de Montornès del Vallès, un/a Coordinador/a de Servicio de Mantenimiento. Imagina un rol donde tu formación técnica se convierte en la clave para garantizar la salubridad del agua sanitaria en grandes instalaciones. Buscamos a una persona con pasión por aprender y la ambición de liderar un departamento vital. En este puesto, no solo aplicarás tus conocimientos, sino que serás el rostro técnico y comercial de la compañía ante una cartera de clientes. Si eres capaz de identificar problemas, buscar sus causas y, a la vez, planificar y organizar tareas con precisión, ¡este es tu siguiente gran paso profesional! Tu impacto en el equipo ( Funciones clave ): Como responsable del departamento, serás el punto central de la gestión técnica y operativa, responsabilizándote de: Gestión de equipos y rutas: Supervisar y gestionar un equipo de trabajo, incluyendo la organización de las rutas para la recogida de muestras. Operativa técnica: Gestionar la realización de limpiezas y desinfecciones de circuitos de agua sanitaria. Asesoría y documentación: Asistir a consultas técnicas de clientes y resolver incidencias. Soporte comercial: Ayudar en la realización de ofertas de servicios para instalaciones de agua sanitaria. Reporting: Gestionar informáticamente los informes técnicos en plataformas oficiales y elaborar documentación técnica de las instalaciones. El Perfil que Necesitamos ( Eres un candidato/a ideal si... ): Si tienes una actitud comercial , eres resolutivo/a y estás ansioso/a por aprender, cumples con nuestras competencias blandas. En cuanto a lo técnico: Formación técnica : Cuentas con alguna formación universitaria técnica, tipo Biología, Química, Ciencias ambientales, Microbiología, Farmacia, Medicina, Enfermería, Veterinaria, Ingeniería Química, Ingeniería Ambiental, Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica Sanitaria, Ingeniería Civil, etc. Conocimientos valiosos: Es un gran valor si tienes formación en análisis de agua y/o conocimiento de Legionelosis o de redes de agua sanitaria. Requisitos prácticos : Tienes carnet de conducir y vehículo y disponibilidad horaria. Ofrecemos: Contrato indefinido. Horario laboral de 8 a 16 h. Formación continua en prevención de legionelosis. Si eres una persona con ganas de crecer, de liderar y de dominar un sector técnico crucial para la salud pública, ¡te estamos esperando para empezar tu circuito de incorporación!

7500 RAZONES PARA ELEGIR H.ESSERS H.Essers es una empresa internacional y fiable en el sector de la logística, pero sobre todo una empresa familiar que ofrece puestos de trabajo y seguridad laboral desde 1928. Nuestros 7500 empleados son personas ambiciosas que se atreven a hacer negocios, están dispuestas a aprovechar las oportunidades y marcan la diferencia cada día con sencillez. Esto nos permite, como empresa, invertir continuamente en crecimiento con una visión positiva del futuro. Nuestra gente es nuestro motor. Nos ocupamos de su desarrollo personal y profesional, les proporcionamos equipos modernos y prestamos atención a la conciliación de la vida laboral y familiar. Sí, nuestros 7500 compañeros saben por qué eligen H.Essers. ¿QUÉ HARÁS? Reportando al Operations Manager Transport, sus funciones se centrarán en la gestión integral de los envíos FTL/LTL, asegurando la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente a través de una coordinación efectiva y una comunicación fluida con todos los involucrados en el proceso logístico. - Apertura y gestión de expedientes, y recepción de las órdenes de carga FTL/LTL, de los clientes para los países asignados. - Intermediación entre el cliente y los servicios de la empresa para ofrecer soluciones adaptadas a sus necesidades y garantizar un óptimo nivel de servicio. - Gestión, coordinación de los envíos de clientes desde la recogida hasta la entrega en el destino final, optimizando el coste y minimizando el tiempo de entrega. - Gestión de contactos y realización de cometidos comerciales/operativos con corresponsales, y contratación de medios de transporte y comunicación con las empresas de transporte. - Cierre de los viajes (previsión correcta de costes y ventas) y recepción y confección de la documentación de transporte. - Planificación de la flota, información y orientación de los conductores, y seguimiento del progreso del viaje y actualización de la información en el sistema. - Búsqueda y combinación de cargas LTL dentro o fuera de la organización. - Parte administrativa de las cargas: registro y facturación. - Control de costes, resultados y KPIs. - Deberá crear una buena cartera de proveedores tanto nacionales como internacionales - Gestionar y motivar a los miembros del equipo, realizando ajustes cuando sea necesario para asegurar la motivación y productividad de los empleados. - Encargarse de la organización diaria de las actividades de los empleados para garantizar la satisfacción del cliente y la entrega de servicios dentro del plazo predefinido. - Buscar continuamente mejoras en los procesos y procedimientos, manteniendo contactos diarios con otros departamentos para asegurar un correcto seguimiento administrativo. LO QUE TU OFRECES - Formación técnica específica en el área de transporte internacional terrestre. - Formación media o superior universitaria en Logística i/o en Comercio Internacional (deseado) y/o 3 años de experiencia profesional en área de importación/exportación terrestre. - Dominio del paquete informático de gestión logística. - Nivel avanzado en paquete Microsoft Office. - Conocimientos de entorno ERP (AS400, Spyro, Padua, Xyric). - Conocimientos sobre normativa de seguridad y salud en el lugar de trabajo (PRL). - Competencias clave: Análisis de la información, Toma de decisiones, Organización, Motivación, Coaching/Desarrollo de equipo, Cooperación, Autocontrol - Imprescindible nivel medio-alto de Ingles (mínimo B2) QUE OFRECEMOS - En H.Essers encontrarás un ambiente familiar con un buen equilibrio trabajo-vida y podrás contar con una mentalidad práctica, donde podrás aprender de tus errores. - Tendrás la oportunidad de gestionar un equipo que está preparado para ayudarte a encontrar soluciones constructivas y colaborativas. - Formarás parte de un equipo de profesionales, en un entorno internacional. - Horario en jornada partida de 8:30 a 18h (L-V). - Retribución acorde a tu experiencia y conocimientos. ÚNETE A NUESTRA (GRAN) FAMILIA - Valores familiares: desde 1928 constituyen una sólida base de confianza y compromiso tanto para los empleados como para los clientes. - Seguridad laboral: en un mundo en rápida evolución. - Equipo ambicioso: con 7500 compañeros comprometidos, aspiramos a la excelencia y contamos con un caldo de cultivo de ambición y oportunidades. - Innovación: en nuestros procesos y servicios, lo que nos permite servir a nuestros clientes de forma cada vez más eficiente y sostenible. - Crecimiento internacional sostenible: como organización, reconocemos nuestra responsabilidad social, económica y ecológica para tener un impacto positivo en la sociedad en su conjunto. - Diversidad e inclusión: son fundamentales para un entorno de trabajo saludable y productivo y se promueven activamente dentro de H.Essers.

Internships en This is Odd ¿Quieres entrar en el universo Odd? Buscamos becarixs que quieran aprender y disfrutar del día a día en una agencia social-first que lo está petando. ¡Nada de publi para rellenar feeds: creamos contenido que la gente quiere ver. Trabajamos con marcas como ALDI, MANGO, DAURA o WALLAPOP creando campañas, estrategias, contenido, producción e influencers. Sabemos qué pasa en cada red, cómo se mueven los Z, Alfa y Millennials, y lo convertimos en ideas que conectan y métricas que suben. Cuentas : estarás al lado del equipo gestionando clientes, preparando presentaciones, siguiendo proyectos y sacando reportes. Content creators : ayudarás a pensar ideas, redactar copys, buscar referencias, dar soporte en producción y medir resultados. Community Management (CMs) : programarás posts, harás social listening, ayudarás en la moderación de comunidades y en reporting. Diseño : darás apoyo en la creación/adaptación de piezas gráficas (posts, stories, presentaciones) y colaborarás en campañas. PR / Influencers & Eventos : ayudarás con talentos, influencers, activaciones y eventos internos/externos, además de reportes. Lo que esperamos de ti Que estés estudiando y/o puedas firmar convenio de prácticas. Beca remunerada . Flexibilidad horaria para compaginar con tus estudios. Proyectos reales desde el día 1. Un equipo joven, creativo y con mucho flow. &##Beca Diseño / Beca Cuentas / Beca PR...). Cuál es tu red social favorita y por qué? #¿Qué disponibilidad horaria tienes para venir a la ofi en Barcelona?

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¡Únete a nuestro equipo! Geprom, Part of Telefónica Tech desde 2021. Somos una ingeniería de base tecnológica especializada en el ámbito de la automatización industrial y la transformación digital, desarrollando e integrando proyectos llave en mano en las áreas de planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento especializados en la Industria 4.0. Buscamos un Jefe de Obra con experiencia en proyectos de instalación eléctrica para incorporarse en nuestra división de Automatización Industrial. Requerimientos: Grado Superior Electricidad y Electrónica o Ingeniería Electrónica, Electricidad, Informática, Telecomunicaciones o similares Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, en sectores como automoción, alimentación, metal, farmacéutico, entre otros. Conocimientos en la gestión e implantación de proyectos llave en mano (diseño eléctrico, programación de PLCs, SCADA, AGVS, robótica industrial, etc) Persona proactiva con ganas de trabajar en equipo y de crecer en un entorno exigente. Orientación al cliente y a la mejora continua Experiencia en gestión de proyectos: coordinación de trabajo, toma de requerimientos, planificación de tareas y seguimiento con cliente del avance de los proyectos. Disponibilidad para viajar. Funciones: Supervisar la instalación eléctrica de las plantas de nuestros clientes, asegurando el cumplimiento de las políticas de seguridad y salud y de los plazos, calidades y costes. Negociación y cierre de contrato con las diferentes subcontratas. Coordinar los diferentes subcontratistas para todos los asuntos relacionados con la construcción del proyecto. Colaboración permanente con el Departamento de Ingeniería para encontrar las mejores soluciones técnicas. Cumplir con las necesidades del proyecto en cuanto a plazo y calidad de la obra. Supervisar que los distintos subcontratos cuenten con el material y las herramientas necesarias para realizar los trabajos. Planificación de las fases de obra, asegurando los recursos internos y externos necesarios para la construcción completa. Control de cronograma. Controlar los rendimientos alcanzados para cada una de las actividades del proyecto. Control de coste. Preparar e implantar planes de aceleración para conseguir los plazos comprometidos. Realizar la previsión de materiales necesarios para la correcta ejecución de la obra. Asegurar la planificación del proyecto, analizando posibles desviaciones y planes de mejora para cada partida. Realizarás la coordinación con el cliente en todos aquellos aspectos necesarios para la correcta ejecución de los proyectos. Diseñar/gestionar y tener capacidad de toma de decisiones para el montaje de la instalación desde el inicio, así como capacidad para buscar soluciones rápidas ante adversidades. Ofrecemos: Horario flexible. Oportunidades de desarrollo profesional. Proyectos con clientes TOP del sector industrial. Formación especializada. Desarrollo de nuevos productos y funcionalidades en las tecnologías más avanzadas de la industria 4.0. Ambiente joven y dinámico. Seguro médico a cargo de la empresa y retribución flexible.

Si, como nosotros/as, trabajas mejor cuando se confía en ti, súmate a nuestro equipo >> Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Conoces muchas empresas que tienen más de 100 años y siguen siendo el número uno? Don't choose Elis si no te apasiona estar involucrado en cada paso del proceso productivo y buscar mejoras continuamente! Si quieres gestionar de forma independiente una unidad de producción, tomar decisiones y gestionar y desarrollar de 100 a 120 empleados de forma eficiente ¡te estamos esperando! En Elis, los/as Jefes/as de producción ponen a disposición todos los recursos humanos y materiales para favorecer el trabajo en equipo y la satisfacción del cliente. • Velarás por el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad y seguridad y fomentarás el desarrollo participativo., • Buscarás de nuevas ideas para solucionar los problemas de la planta (organización de equipo, coordinación con el departamento de mantenimiento) y participarás de innovaciones como parte de un equipo., • Serás el enlace con la distribución comercial, escuchando con atención el feedback de nuestros clientes., • Buscarás y propondrás ideas de mejora continua: mejora de procesos de toda la cadena productiva. ¿Sí? Entonces, únete a nosotros >> • Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio., • Incorporación a través de un contrato indefinido en un proyecto estable y sólido con posibilidades reales de progresión profesional., • Un salario fijo progresivo + un variable real y motivador vinculado a tus objetivos + dietas ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro Cliente Empresa de ingeniería industrial especializada en el diseño y fabricación de equipos de proceso para sectores como el químico, farmacéutico, cosmético, petroquímico y alimentario. Funciones Generar demanda de las soluciones ofrecidas por la compañía en cuanto a máquinas para el mezclado de sólidos así como de secado al vacío y filtración. Coordinación con clientes para la gestión de las necesidades, consultas y proyectos requeridos por los mismos. Gestión de los proyectos asignados. Seguimiento de todas fases de los proyectos hasta el cierre de la operación/venta. Elaboración de propuesta técnica y económica. Estudios de mercado y estrategias de venta. Estudio de la competencia y comparativas para buscar puntos de optimización y mejora. Requisitos Grado/Licenciatura en Ingeniería. Experiencia en venta técnica de máquinas a medida. Inglés C1. Disponibilidad completa para viajar tanto a nivel nacional como internacional. Excelentes habilidades sociales y de negociación. Qué ofrecemos: Contrato indefinido Salario fijo + variable sin techo Proyección dentro de la empresa. Espíritu de equipo

Internships en This is Odd ¿Quieres entrar en el universo Odd? Buscamos becarixs que quieran aprender y disfrutar del día a día en una agencia social-first que lo está petando. ¡Nada de publi para rellenar feeds: creamos contenido que la gente quiere ver. Trabajamos con marcas como ALDI, MANGO, DAURA o WALLAPOP creando campañas, estrategias, contenido, producción e influencers. Sabemos qué pasa en cada red, cómo se mueven los Z, Alfa y Millennials, y lo convertimos en ideas que conectan y métricas que suben. Cuentas : estarás al lado del equipo gestionando clientes, preparando presentaciones, siguiendo proyectos y sacando reportes. Content creators : ayudarás a pensar ideas, redactar copys, buscar referencias, dar soporte en producción y medir resultados. Community Management (CMs) : programarás posts, harás social listening, ayudarás en la moderación de comunidades y en reporting. Diseño : darás apoyo en la creación/adaptación de piezas gráficas (posts, stories, presentaciones) y colaborarás en campañas. PR / Influencers & Eventos : ayudarás con talentos, influencers, activaciones y eventos internos/externos, además de reportes. Lo que esperamos de ti Que estés estudiando y/o puedas firmar convenio de prácticas. Beca remunerada . Flexibilidad horaria para compaginar con tus estudios. Proyectos reales desde el día 1. Un equipo joven, creativo y con mucho flow. &##Beca Diseño / Beca Cuentas / Beca PR...). Cuál es tu red social favorita y por qué? #¿Qué disponibilidad horaria tienes para venir a la ofi en Barcelona?

Hola Consultores, S.L. es una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial, ofreciendo soluciones diseñadas a medida de las necesidades de nuestros clientes. Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado. PARA: BARCELONA Estamos en la búsqueda de perfiles Network and Systems administrator, para el sector Tareas principales: • Gestión de infraestructura de red: LAN, WAN, WiFi, túneles IPsec y VPN SSL., • Apoyar al departamento de Ciberseguridad para asegurar que las infraestructuras sean seguras, cumpliendo con las políticas y mejores prácticas de seguridad., • Diseñar y gestionar redes virtuales (Amazon VPC, Azure VNet) y aplicar control de acceso mediante AWS IAM., • Desarrollar, implementar y probar periódicamente los servicios de infraestructura TI en alta disponibilidad, así como los planes de contingencia y continuidad de negocio., • Asegurar que se mantenga una arquitectura de alta disponibilidad completa y que se cumplan los niveles de servicio acordados (en términos de tiempo de actividad, calidad y seguridad) durante los eventos de continuidad de negocio., • Asegurar que la documentación de los servicios de infraestructura de TI se mantenga siempre revisada, actualizada y centralizada., • Apoyar el despliegue de nuevos sitios SD-WAN y los cambios asociados., • Junto con los socios de servicios, realizar el seguimiento del estado del servicio SD-WAN., • Buscar proactivamente la optimización de costes en comunicaciones, intentando unificar proveedores y tarifas cuando sea posible., • Junto con el Head of Service Delivery, preparar el presupuesto para los próximos años., • Amplia experiencia gestionando infraestructura y redes (servidores Windows y Linux, dispositivos de red y líneas de comunicación)., • Sólidos conocimientos de networking., • Altos conocimientos en gestión de Networking y telecomunicaciones, con capacidad de operativa pero también gestión de proyectos, diseño, arquitectura, validación de propuestas, en dispositivos onprem (FW, SW, APs Wifi,..) de las oficinas y líneas en las bases (MPLS, SDWAN, VPN SSL, Tunels IPsec..)., • Networking en Cloud de Azure y AWS. Express Route, Direct Connect, Transit Gateway, Security Groups, SCP,etc, • Buen conocimiento en tecnologías Cloud (AWS y Azure)., • Conocimientos deseables de: Firewall Fortinet, Qualys, Lacework, Kubernetes, DBA, IaC con Terraform, JIRA y Confluence., • Experiencia gestionando socios/proveedores de infraestructura y proyectos de comunicación., • Persona con gran atención al detalle. Contrato laboral indefinido y estabilidad desde el primer día. Todo nuestro apoyo para tu desarrollo personal/profesional. Excelente clima laboral. Seguro médico privado con Adeslas (completo + dental). Modelo de teletrabajo híbrido, 4 días presenciales, 1 día en remoto. Pago del 100% exámenes de certificación oficial. Pago parcial de cualquier curso de IT/Data. Grandes proyectos con tecnologías avanzadas. Si tu perfil se ajusta al puesto y estás emocionado en formar parte de nuestro equipo, ¡nos encantaría saber de ti!

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