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Desde HAYS estamos buscando un Financial Controller & Valuation para una gestora independiente de venture capital con sede en España y actividad internacional, especializada en inversión en startups tecnológicas B2B en fases tempranas (late seed, Series A y B). La firma combina inversión financiera con un enfoque muy activo de company‑building, trabajando de forma cercana con sus participadas para impulsar crecimiento, escalabilidad e internacionalización. Opera en un entorno altamente profesionalizado, con inversores institucionales y coinversores públicos, y un fuerte foco en rigor financiero, gobernanza y calidad de la información. Funciones del puesto La persona seleccionada se incorporará como Financial Controller & Valuation, asumiendo la propiedad operativa de la información financiera y del seguimiento del portfolio, actuando como pieza clave de orden, control y visibilidad para la gestora. Entre sus principales responsabilidades estarán: • Coordinar el calendario de cierres, reporting y entregables financieros de la gestora y los fondos, integrando información de contabilidad, portfolio, tesorería, inversión y relación con inversores., • Implantar y mantener el estándar de reporting mensual de las participadas, asegurando la puntualidad, la revisión crítica de la información y la interlocución técnica con los responsables financieros., • Cargar y mantener en Valuat los KPIs, reporting mensual y cap tables, garantizando que sea el repositorio fiable del dato del portfolio., • Preparar el análisis financiero periódico del portfolio y realizar debriefs con los Partners, identificando red flags, tensiones de caja, riesgos relevantes y discrepancias entre métricas y cuentas., • Asumir la preparación técnica de la valoración interna de participadas y fondos, incluyendo modelización financiera, contraste de supuestos y soporte metodológico., • Mantener actualizadas las cap tables y el stake del fondo en cada participada (ampliaciones, convertibles, ESOPs y coinversiones)., • Coordinar la documentación financiera y societaria requerida para auditoría, depositario y coinversores, así como el seguimiento del presupuesto y auditorías de las participadas., • Diseñar y documentar procesos, checklists y cuadros de mando, contribuyendo a la estandarización y mejora continua del área. Requisitos obligatorios • Formación sólida en Finanzas, Económicas, ADE o similar., • Experiencia previa relevante (5–8 años aprox.) transaction services, valoración, corporate finance o gestoras de VC/PE. Se tendrá muy en cuenta a perfiles que a parte de la parte de valoración tengan experiencia en auditoria., • Alto dominio de análisis financiero, Excel y modelización, con comodidad trabajando con estados financieros y estructuras de inversión., • Experiencia en interacción con auditores y terceros financieros, y alta exigencia en calidad del dato y documentación., • Perfil muy ordenado, riguroso y autónomo, con fuerte orientación a plazos, procesos y seguimiento., • Capacidad para comunicarse con claridad con distintos interlocutores, combinando exigencia técnica y sentido práctico., • Nivel alto de inglés (entorno profesional). En resumen Es una oportunidad para incorporarse a una gestora de venture capital de alta exigencia y crecimiento, en un rol clave y transversal, con gran impacto en la calidad operativa y la toma de decisiones. Buscamos a alguien que disfrute poniendo orden, anticipando riesgos y convirtiendo complejidad en información clara, con mentalidad de largo plazo y vocación de construir una función sólida y escalable en un entorno emprendedor pero muy profesional. Si tu perfil encaja, no dudes en aplicar.

¡Tu experiencia en finanzas puede marcar una gran diferencia en la estrategia de una compañía! Si te apasiona optimizar la liquidez, trabajar con instrumentos financieros y participar en decisiones de alto impacto, esta posición es para ti. Técnico/a de Tesorería y Finanzas Corporativas Buscamos incorporar a una persona experta en tesorería para reforzar nuestro equipo financiero. Serás parte clave en la planificación y gestión de la liquidez, colaborando directamente con Dirección y con entidades financieras para asegurar la estabilidad económica y el crecimiento sostenible de la organización. ¿Qué harás? • Elaborarás proyecciones de flujo de caja diarias, semanales y mensuales, anticipando necesidades y gestionando excedentes de liquidez., • Gestionarás instrumentos de inversión y financiación, evaluando productos como pagarés, depósitos o fondos monetarios., • Aplicarás coberturas de tipo de cambio e interés para minimizar riesgos financieros., • Mantendrás la relación operativa con bancos, negociando condiciones y buscando continuamente mejorar los costes financieros., • Prepararás informes para Dirección, analizando desviaciones frente a previsiones y proponiendo mejoras estratégicas., • Colaborarás en procesos internos y tareas complementarias como organización de reuniones o mantenimiento documental. ¿A quién buscamos? Queremos contar con una persona con formación universitaria en Finanzas, Economía o ADE, que tenga una sólida base en matemáticas financieras y experiencia contrastada en previsión de tesorería y análisis de desviaciones. Valoramos especialmente que domines Excel a nivel avanzado y tengas conocimientos en SAP (TRM y Cash Management). El inglés operativo es necesario, ya que estarás en contacto con bancos internacionales. Además, buscamos alguien analítico/a, proactivo/a y con habilidades de negociación, que se sienta cómodo/a interactuando tanto con entidades financieras como con equipos internos. ¿Qué ofrecemos? • Alta responsabilidad y visibilidad en el área financiera., • Participación activa en decisiones estratégicas., • Interacción internacional con bancos y entidades financieras., • Equipo reducido y colaborativo, donde tendrás impacto real desde el primer día. Ofrecemos un entorno de trabajo híbrido con un día de teletrabajo a la semana, horario flexible de entrada y salida y jornada intensiva los viernes hasta las 14:00. Contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestro Centro Universitario y escuelas de oficios. 💡 Si estás buscando el siguiente paso en tu carrera financiera y quieres crecer en un entorno dinámico, esta es tu oportunidad. Postúlate y súmate a un equipo que apuesta por el talento y la mejora continua.

Seleccionamos para uno de nuestros clientes, líder en sector tecnología, un técnico/a de derivados financieros, con el objetivo de ejecutar las decisiones de gestión de costes y riesgos financieros, mediante la negociación de derivados financieros la monitorización continua del riesgo agregado, la cuenta de resultados y los ratios de endeudamiento, con el objetivo de proteger la solvencia del Grupo. En cuanto a los objetivos que se persiguen desde el área, están los siguientes: • Dominar las características de los diferentes instrumentos financieros de cobertura (swaps de tipo de interés swaps de tipo de cambio, forwards, opciones,…) para definir la estructura más adecuada que optimice la relación rentabilidad/riesgo. Ser capaz de construir una visión de mercado para evaluar riesgos y proporcionar recomendaciones., • Negociar las operaciones, valorando previamente las mismas, para conseguir las mejores condiciones, poniendo en competencia a los bancos., • Recopilar los Inputs y Datos de Mercado que se utilizan para la correcta valoración de la cartera de Derivados del Holding., • Realizar en coordinación con el área de Posición el seguimiento exhaustivo de las posiciones asignadas., • Elaborar de las curvas IFRS16 para la correcta valoración de los contratos de arrendamiento del Grupo (~EUR 8.000M)., • Seguir los límites, ratings y métricas internas de riesgo por contrapartida (CDS)., • Calcular el CVA/DVA (riesgo de contrapartida)., • Participar activamente en la realización del presupuesto anual de Gastos Financieros. En un futuro, podría Gestionar (análisis, seguimiento y contratación) de las posiciones delegadas de acuerdo a las directrices establecidas por el Director de Derivados ¿Qué capacidades buscamos en ti? • Sólida capacidad para la realización de operaciones de financiación ya sea en mercados de capitales, mercados bancarios, créditos, mercados de equity etc., • Proactividad en la proposición de eficiencias financieras que pudieran detectarse., • Capacidad para la detección de las mejores oportunidades e Financiación tanto en mercados como en tiempos, lo que implica un seguimiento continuo de los mismos., • Coordinación y comunicación con otras áreas Financieros o no para el buen fin de las operaciones de financiación., • Aseguramiento del cumplimento de los estándares del Grupo a nivel documental., • Saber asignar las prioridades cuando se solapan varias solicitudes urgentes., • Adaptación a las nuevas necesidades que se puedan requerir en un entorno cambiante., • Comunicación y trabajo transversal con otras áreas multinacionales y multidisciplinares con diferentes prioridades., • Gestión de equipos y proyectos multidisciplinares., • Excel avanzado, así como otras herramientas de Office., • Nivel de inglés avanzado ¿Como contribuirás con tus capacidades al propósito del rol? • Comunicación y colaboración con distintos equipos del área: Back Office, Middle Office, Tesorería, Sistemas, filiales de Grupo, etc., • Registro de operaciones en sistemas de captura de transacciones y fichero de posición., • Elaboración de Ficheros de Control para el seguimiento de las posiciones asignadas., • Actualización y validación de datos de mercado diarios, que se incorporan diariamente en los sistemas corporativos de valoración, riesgos y contabilización., • Apoyo en la correcta valoración de los derivados contratados. ¿Qué otros aspectos valoramos? • Formacion en : Matemáticas Financieras, Economía, Ingeniería o equivalentes, • Se valorará el conocimiento de aplicaciones financieras, Bloomberg, Reuters…, • Ofimática: familiaridad con paquete MS Office, Programación y facilidad de aprendizaje de sistemas informáticos., • Idiomas: Ingles Fluido hablado y escrito, • Experiencia de, al menos, 4 años en departamento Financiero de Corporate, Fondo, Banca. ¿Qué ventajas tendrás por formar parte de nuestro equipo? • Proyectos transformadores. Formarás parte de proyectos de alto impacto, que marcan tendencia y responden a los retos de conectividad y transformación digital de nuestra sociedad., • Desarrollo profesional. Tendrás un largo recorrido y aprendizaje a escala global, gracias a nuestra presencia en diferentes geografías. Compartiremos contigo oportunidades de desarrollo, formación y opciones de movilidad. ¡Queremos crecer y construir un futuro contigo!, • Flexibilidad. Apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal cuidando la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo y medidas de conciliación. ¡Y mucho más!

Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento. Qué te ofrecemos: Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica, y es que contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que formamos parte de Aegon: 🤸 ♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil. 💃🏻 Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano. 🥰Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de Navidad, etc.). 🏔️Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista. 💙Cultura: el 87% de empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática. La oportunidad laboral de tu vida ¿Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas. ¡Esperamos que te apasione tanto como a nosotros! Sobre la posición: Como Auditor/a Interno/a, participarás en la planificación, ejecución y reporte de auditorías y proyectos de consultoría, siguiendo la metodología corporativa y los estándares profesionales del sector. Trabajarás de la mano del Gerente de Auditoría Interna para España y Portugal y tendrás un rol clave en: • Ejecutar auditorías asignadas dentro de los plazos y prácticas establecidas., • Evaluar controles clave y realizar pruebas sobre las transacciones relevantes., • Documentar de forma clara procesos y trabajos realizados, garantizando la calidad requerida., • Emitir conclusiones sobre el control interno, la gestión de riesgos, el cumplimiento y el gobierno corporativo., • Contribuir en la elaboración y emisión de informes., • Verificar y evaluar los planes de acción definidos por la Dirección., • Mantener una comunicación abierta con las áreas auditadas y con el equipo de Auditoría Interna., • Participar en proyectos especiales e investigaciones, cuando sea necesario. 🛠️ Lo que buscamos en ti • Formación universitaria o de posgrado preferiblemente en Actuarial, ADE, Economía, Auditoría o similar., • Aproximadamente 5 años de experiencia en auditoría, gestión de riesgos o control interno, idealmente en el sector seguros (o financiero)., • Nivel de inglés B2., • Experiencia en análisis de datos (a través de herramientas como Excel, Power BI, Idea, ACL…), • Capacidad de análisis, toma de decisiones y comunicación efectiva en todas las fases del proyecto. ✨ Valoramos positivamente • Conocimientos actuariales., • Certificaciones de Auditoría / Control Interno. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Integrarte en un equipo experto, colaborativo y con gran impacto en la organización., • Entorno de trabajo dinámico, oportunidades de aprendizaje continuo y participación en proyectos relevantes., • Desarrollo profesional dentro de un área clave para la compañía, • Entorno internacional para un desarrollo profesional y personal completo. Si te sientes identificado/a con la posición y quieres seguir creciendo en tu carrera profesional, ¡nos encantará conocerte!

MARLEXPeople. necesita incorporar para importante multinacional de infraestructuras y energías renovables, en sus oficinas de Madrid, un/a Técnico/a Tesorería Treasury Corporativa (Agua) . Buscamos un perfil con experiencia en el área financiera, con especial foco en la gestión de tesorería, para integrarse en el departamento económico-financiero, donde desempeñará un papel clave en la gestión diaria de la liquidez y las relaciones bancarias. La persona seleccionada trabajará en un entorno corporativo, dinámico y estructurado, formando parte de un equipo financiero con proyección internacional y altos estándares de control y reporting. Responsabilidades Clave: • Gestión diaria de la tesorería y control de posiciones bancarias., • Elaboración y seguimiento de previsiones de tesorería a corto y medio plazo., • Ejecución y control de pagos y cobros, garantizando el cumplimiento de plazos., • Conciliación de cuentas bancarias y resolución de incidencias., • Relación operativa con entidades financieras y seguimiento de condiciones bancarias., • Apoyo en la elaboración de informes de tesorería y reporting financiero., • Colaboración con otros departamentos del área financiera para asegurar la correcta operativa. Requisitos: • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones de tesorería o similares, en entornos multinacionales o corporativos., • Conocimientos sólidos de cash management, conciliaciones bancarias y flujos de caja., • Manejo avanzado de Excel; se valorará experiencia con ERP financiero., • Capacidad analítica, organización y atención al detalle., • Inglés intermedio-alto. Se ofrece: • Contrato temporal por sustitución de baja por enfermedad, con duración estimada hasta principios de septiembre., • Retribución Bruta Anual: 28-32k., • Ubicación: Hortaleza, Madrid., • Incorporación a una multinacional de referencia, con entorno de trabajo dinámico y profesional.

En Rol Talent estamos buscando un/a ASESOR/A CONTABLE Y FISCAL para empresa del sector jurídico. Contrato MERCANTIL con EXCLUSIVIDAD. El Asesor/a Contable será responsable de la correcta aplicación de los principios contables internacionales y del cumplimiento de normativas fiscales en diversas jurisdicciones. Deberá contar con un alto grado de adaptabilidad técnica para asimilar nuevas regulaciones contables y fiscales, así como con la capacidad de trabajar en entornos desafiantes, colaborando estrechamente con los equipos internos y clientes. Funciones: • Proporcionar servicios de asesoramiento contable y fiscal a nuestros clientes en África y Sudamérica., • Gestionar y supervisar la contabilidad de clientes internacionales, asegurando el cumplimiento normativo en cada jurisdicción., • Aplicar principios contables internacionales y adaptarse a nuevas normativas, técnicas y fiscales., • Garantizar el cumplimiento en auditorías fiscales, procedimientos contables y técnicas tributarias., • Implementar controles fiscales y procedimientos contables que garanticen la seguridad, transparencia y fiabilidad de la información financiera., • Analizar, interpretar y aplicar regulaciones fiscales internacionales en distintos contextos, especialmente en mercados emergentes o de alta complejidad., • Brindar asesoramiento estratégico en materia fiscal y contable, colaborando con asesores legales y fiscales en la definición de estructuras y estrategias financieras., • Colaborar eficazmente con el equipo para ofrecer un servicio de alta calidad alineado con estándares internacionales. Requisitos: • Licenciatura o grado en ADE, Contabilidad, Finanzas, Economía o afines., • Conocimientos avanzados en normas internacionales de contabilidad., • Dominio de normativas fiscales internacionales y su aplicación en diferentes jurisdicciones., • Conocimientos en herramientas contables y financieras avanzadas., • Dominio de inglés y español. Valorable francés., • Experiencia mínima en contabilidad, preferiblemente en una asesoría internacional., • Experiencia en auditoría y control financiero en mercados complejos, como el continente africano. Modalidad teletrabajo y presencial cuando viaja a las sedes internacionales en África y América del Sur Contrato Mercantil con exclusividad. Retribución fija más variable en función de la consecución de objetivos. Oportunidad de trabajar con un equipo internacional y desarrollar una carrera en un bufete de prestigio.

Buscamos un responsable de la prospección de mercado, identificación de oportunidades de negocio y/o nuevos canales y socios directamente relacionados con los canales identificados como estratégicos para la compañía. Principalmente sector Energético, Asegurador, Real estate, Banca, Retail, Telco, etc. Especialista en el lanzamiento de grandes acuerdos y lanzamiento de proyectos. FUNCIONES: 1. Análisis de mercado y detección de oportunidades: -Realizar el estudio y análisis continuo del mercado, identificando nuevas oportunidades de negocio, segmentos de clientes, productos, canales o servicios susceptibles de ser comercializados. -Analizar tendencias de mercado, competencia, posicionamiento y oportunidades de diferenciación. -Identificar y coordinar la relación con prescriptores externos, asociaciones sectoriales y otros agentes clave que faciliten el acceso a nuevos clientes o alianzas estratégicas. -Proponer nuevas líneas de negocio o iniciativas comerciales alineadas con la estrategia corporativa. 2. Captación y desarrollo de nuevos clientes: -Identificar, calificar y priorizar prospectos mediante actividad comercial proactiva (outbound). -Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades de cada prospect, asegurando el valor diferencial de la oferta. -Mantener una interlocución continua con los prospectos durante todo el proceso de captación. -Liderar la negociación de las condiciones comerciales, contractuales y económicas con los nuevos clientes durante todas las fases del proceso. -Cerrar acuerdos garantizando rentabilidad, sostenibilidad y alineación con los objetivos estratégicos de la compañía. 3.Coordinación interna y gestión transversal: -Coordinarse estrechamente con los departamentos Legal, Marketing y Financiero para la elaboración de ofertas comerciales y la definición de los términos contractuales. -Gestionar la validación interna y firma de los acuerdos de colaboración con clientes y partners. -Asegurar la correcta incorporación del área comercial o de account management para el posterior seguimiento y desarrollo de la cuenta. -Actuar como punto de referencia interno durante la fase de pre-venta y transición a operación. 4.Business Model y análisis económico: -Coordinar la recopilación y consolidación de la información necesaria para la elaboración del Business Model (costes, payback, take-up, forecast, ingresos, márgenes, etc.). -Realizar el análisis económico-financiero de las oportunidades identificadas. -Diseñar, junto con Marketing y Finanzas, la propuesta de colaboración más adecuada para cada cliente o partner, garantizando su viabilidad y rentabilidad. -Asegurar el cumplimiento del procedimiento interno de validación de ofertas comerciales. -Elaborar la ficha de definición de oferta y coordinar su validación con Marketing y Finanzas. -Coordinar e interlocutar con las áreas de Operaciones e IS para la correcta implementación de nuevos productos y/o servicios derivados de nuevos acuerdos. -Identificar riesgos operativos o tecnológicos y proponer medidas de mitigación antes de la firma de los acuerdos. 5.Gestión comercial y reporting: Gestionar el pipeline comercial, asegurando el seguimiento de oportunidades y el cumplimiento de los objetivos de captación. -Reportar periódicamente resultados, forecast y actividad comercial a la dirección. -Participar en la definición de objetivos comerciales y KPIs asociados a la captación de nuevos negocios. -Representar a la compañía en eventos, ferias y foros sectoriales cuando sea necesario. CONOCIMIENTOS: • Grado en comercio y marketing, Licenciatura o Diplomatura., • Conocimientos de modelos financieros (Valorable)., • Excel alto., • Conocimientos de herramientas de BI (Qlik sense, Power BI), • Contrato indefinido., • Medidas de conciliación: flexibilidad y teletrabajo 40%., • Salario fijo + variable por objetivos., • 26 días de vacaciones laborables., • Horario flexible: de L a J de 8:30 a 18:00; V y jornada julio y agosto de 8:30 a 15:00., • Beneficios sociales: seguro de salud., • Centro de trabajo: Pozuelo. Desde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nos encontramos buscando incorporar un/a Técnico/a Contable para el Departamento de Operaciones de uno de nuestros clientes, una importante firma de asesoramiento financiero. La persona seleccionada se integrará en el equipo de Contabilidad y Reporting Regulatorio del área de Operaciones y Soporte de un grupo especializado en gestión de fondos, participando en las tareas de contabilidad y reporting regulatorio de los fondos gestionados. Funciones principales: • Preparación y llevanza de la contabilidad de Fondos y Sociedades de Capital Riesgo., • Elaboración de reporting regulatorio ante CNMV y Banco de España., • Relación y coordinación con proveedores de servicios externos., • Soporte en el proceso de auditoría externa y preparación de las cuentas anuales., • Participación en la automatización y mejora de los procesos internos del área. Requisitos: • Titulación de Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar., • Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar realizando tareas de contabilidad., • Conocimiento avanzado de contabilidad financiera., • Experiencia en reporting a organismos reguladores., • Se valorará experiencia previa en Fund Administration, entornos multicliente o similares., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito., • Dominio avanzado de Excel. Se ofrece un primer contrato temporal, con posterior incorporación indefinida a plantilla. Jornada presencial de lunes a jueves de 9:00 a 19:00, con dos horas para comer, y viernes de 9:00 a 14:30. Teletrabajo 1 día a la semana una vez superados los primeros meses de adaptación. Centro de trabajo ubicado en el centro de Madrid. Estabilidad y desarrollo profesional en un entorno técnico, dinámico y especializado. Condiciones económicas competitivas entre 35.000€ y 40.000€ B/A. Únete a un proyecto consolidado en el ámbito de la gestión de fondos y da un paso adelante en tu carrera contable.

¡Hola #DigitalLover! 💙 Seguramente estarás cansado de las mismas vacantes de recursos humanos de siempre y estás buscando nuevas oportunidades en este campo que ofrezcan una entusiasmante proyección laboral. Si este es tu caso, ¡es tu día de suerte!😊 ¿Buscas una beca en la que poder formarte y crecer? ¿Te gustan los retos? ¡Es el momento! Estamos buscando gente con gran talento, innovadora y emprendedora, como tú! ¡En primer lugar, hablemos sobre BSA! BSA (Business Support & Advisory) es una unidad integral y global de la compañía orientada a cliente interno. Su equipo es una pieza clave para el funcionamiento de la compañía en tres ejes: operación, compliance y advisory. Esta área desarrolla soluciones alineadas con los objetivos estratégicos de la compañía para ser más eficientes, productivos e innovadores. Gracias a su conocimiento experto se da soporte y acompañamiento profesionalizado en diferentes ámbitos (RH, Financiero, Legal, IT, Real Estate &Workplace, Marketing, Procurement, Security&Privacy, entre otros) para asesorar al negocio en la toma de decisiones. #TrustedAdvisor&FirstChoice Ahora es momento de hablar de Talent Management: Si actualmente estás formándote en un Máster de Recursos Humanos y otros campos relacionados y quieres comenzar tu carrera profesional con una beca con que te permita poner en práctica tus conocimientos, ¡ésta es tu Compañía! ¿Qué experiencia laboral podrán aportarte estas prácticas? Te ofrecemos la oportunidad de poder conciliar tus estudios con una experiencia real, retadora y remunerada que te ayudará a desarrollar una brillante carrera profesional. NTT Data te propone formar parte de una consultora multinacional, joven y dinámica que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, para los clientes más importantes. Como miembro del grupo NTT DATA tenemos presencia en más de 41 países de Asia-Pacífico, Oriente Medio, Europa, Latinoamérica y Norteamérica... Desde el área de Talento de NTT Data buscamos una persona motivada para trabajar en un entorno cambiante. Realizará funciones relacionadas con estos ámbitos de actuación del equipo de Talento: • Integración y vinculación: Acciones dirigidas a facilitar la integración de los nuevos empleados y trabajar la vinculación con todas las personas que conforman la organización., • Clima laboral: Acciones vinculadas a la mejora del clima a través de proyectos de experiencia de empleado, sondeos de clima, análisis de rotación, entrevistas de desvinculación.. Seguramente si te encaja cumplirás con este perfil: • Estudiante de Máster en Recursos Humanos, Psicología, Sociología u otros campos relacionados., • Buena capacidad de organización y orientación a resultados., • Posibilidad de firmar convenio con tu Universidad o Centro de Estudio., • Habilidades de comunicación, proactividad, flexibilidad, orientación a calidad, orientación cliente interno, energía positiva, creatividad, innovación, curiosidad., • No se requiere experiencia previa., • Posibilidad de firmar convenio con tu Universidad o Centro de Estudio (mínimo 6 meses) Si todo lo anterior te encaja, tenemos una buena noticia para ti: ¡NTT DATA es tu sitio! 😊 En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Estamos deseando conocerte #DigitalLover! 💙

Acerca del empleo Estudios: Graduado/a en ADE, Economía, Finanzas o similar. Fecha de incorporación: Mayo Ubicación: Madrid Sobre la empresa Somos la 8ª firma de servicios profesionales a nivel mundial. Ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones más inteligentes hoy, generando valor duradero para el futuro. Presente en 150 países y en las ciudades más relevantes, contamos con más de 40.000 profesionales. En España somos 9 oficinas ubicadas en Barcelona, Madrid, Valencia, Murcia, A Coruña, Vigo, San Sebastián, Sevilla y Lleida, y contamos con un equipo de más de 450 personas. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y defensora de la diversidad e inclusión en todos sus procesos. Nos comprometemos a evaluar todas las solicitudes recibidas en igualdad de condiciones, sin importar origen étnico, género, orientación sexual, religión o cualquier otro factor de discriminación. Buscamos incorporar a nuestro equipo en Madrid un profesional con experiencia en contabilidad y/o auditoría, interesado en participar en proyectos relacionados con la optimización y transformación del área financiera de nuestros clientes. Aptitudes y conocimientos: • Graduado/a en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia de al menos 4 años en contabilidad, auditoría o consultoría financiera., • Valorable experiencia en auditoría externa y mejora de procesos financieros, • Conocimientos en Contabilidad financiera, estados financieros, cuentas anuales, procesos de cierre contable, consolidación financiera., • Conocimiento de ERP financieros (SAP, Oracle, Dynamics, etc.)., • Nivel de inglés valorable., • Buen manejo de Excel., • Buscamos profesionales con: capacidad analítica, orientación a resultados, capacidad de organización, buenas habilidades de comunicación, proactividad e interés por la mejora de procesos. Tus responsabilidades serán: • Participación en proyectos de contabilidad y reporting financiero., • Elaboración y revisión de Estados Financieros (EEFF)., • Preparación de cuentas anuales., • Participación en procesos de consolidación financiera., • Análisis y mejora de procesos de cierre contable., • Participación en proyectos de optimización del cierre financiero ("Fast Close"). Ofrecemos: • Desarrollo profesional en una empresa global en un excelente ambiente de trabajo., • Plan de carrera., • Remuneración acorde al puesto y la experiencia demostrada., • Beneficios para comida, transporte, seguro médico y guardería. Departamento de Capital Humano

¿Te imaginas trabajar con grandes clientes, aportando soluciones personalizadas en sostenibilidad, igualdad, gobierno corporativo o reporting no financiero, desde la confianza y el conocimiento técnico? En AENOR Consultoría, cada proyecto es distinto, el aprendizaje es constante y el equipo está formado por especialistas que comparten y se apoyan de verdad. Trabajarás bajo modalidad de teletrabajo (tras los 6 primeros meses), con libertad y claridad para crecer. Si buscas un entorno humano, con retos variados y una marca que da prestigio… AENOR es tu sitio. Funciones: • Realizar evaluaciones de las necesidades de clientes para comprender sus objetivos y acompañarles en el proceso., • Elaboración de planes integrales de ejecución, que incluyan plazos, asignación de recursos y resultados., • Solucionar o resolver problemas durante el proceso de implantación., • realizar revisiones y evaluaciones tras la implantación con el fin de identificar áreas de mejora., • Redactar informes y reporting. ¿Cómo será tu experiencia como Consultor/a en AENOR? 👥 Un equipo que te acompaña de verdad Desde el primer día sentirás el respaldo de un equipo experto, accesible y generoso con su conocimiento. Aquí las dudas se resuelven entre compañeros, sin jerarquías ni burocracia. 🏠 100% teletrabajo y confianza para organizarte Podrás trabajar desde donde quieras, adaptando tus horarios según los picos de trabajo y tu vida personal. Esta flexibilidad te permite conciliar con tus hobbies, familia o forma de vivir. 📚 Aprendizaje constante, de proyectos y personas Trabajarás en sectores y temáticas muy diversas. Cada cliente, cada norma y cada compañero te aportarán una forma distinta de hacer, pensar y mejorar como profesional. 🚀 Desarrollo profesional con horizonte claro Tendrás un plan de carrera definido, con pasos concretos para crecer dentro del área o explorar nuevos retos. Si quieres avanzar, aquí sabrás cómo y qué necesitas para lograrlo. 🎓 Especialistas a tu lado en cada proyecto En AENOR contarás con referentes técnicos en casi cualquier norma o sector. Siempre tendrás a alguien con experiencia que puede ayudarte a resolver un caso o enriquecer tu propuesta. 🤝 Relaciones de confianza, más allá del proyecto El ambiente en consultoría es cercano, colaborativo y humano. Más que tareas compartidas, aquí hay conexión: personas que se apoyan, se entienden y celebran los logros juntas. 🎖️ Una marca que te abre puertas desde el minuto uno Presentarte como parte de AENOR genera confianza inmediata. Clientes y partners te ven como un referente técnico, lo que posiciona tu trabajo y tu trayectoria profesional. 🎁 Beneficios que te facilitan el día a día 100% teletrabajo, coche de renting para uso personal, ayudas a guardería, dietas, idiomas, portátil, jornada intensiva en verano, retribución flexible y más. Qué te hará tener éxito en esta posición 🎓 Formación técnica en sostenibilidad, igualdad, compliance, RSC o sistemas de gestión Tener una base sólida te permitirá aportar desde el inicio y adaptarte rápidamente a normativas y proyectos diversos. 💼 Al menos 3 años de experiencia en consultoría o proyectos técnicos en estas áreas Esta experiencia es clave para aportar criterio, resolver con autonomía y generar confianza ante el cliente desde el primer contacto. 🗣️ Nivel alto de inglés Muchos clientes trabajan con estándares internacionales. Este idioma te abrirá más puertas y facilitará el trato con empresas globales. 🏠 Capacidad de organización en un entorno remoto Trabajarás con autonomía y responsabilidad. Saber planificar tus tiempos y comunicarte bien a distancia es parte del éxito. Tu misión como Consultor/a en AENOR Como consultor/a en AENOR, tu misión será acompañar a organizaciones de todo tipo en la mejora de su sostenibilidad, su gobierno y su cumplimiento normativo. Diseñarás soluciones personalizadas, ayudarás a implementar buenas prácticas y aportarás valor desde tu criterio técnico, mejorando los procesos de clientes que quieren hacer las cosas bien. Gracias a tu trabajo, las empresas avanzarán con rigor hacia modelos más responsables, transparentes y alineados con los nuevos estándares sociales y ambientales. ¿Te unes a nuestra misión? Si quieres formar parte de un equipo experto, con autonomía real, aprendizaje continuo y proyectos con propósito, esta es tu oportunidad. 👉 Inscríbete ahora y acompaña a quienes quieren transformar el mundo… empezando por su manera de hacer las cosas.

Quiénes somos Telecom Infrastructure Partners (TIP) es una firma líder mundial en inversión en infraestructura digital y de telecomunicaciones. Operamos en 14 países y contamos con el respaldo de inversores institucionales líderes como DigitalBridge y Swiss Life Asset Managers, con más de 1.500 millones de dólares invertidos en infraestructura. TIP actúa como socio comercial de confianza para los propietarios de inmuebles que albergan estructuras como emplazamientos de telefonía móvil, antenas en azoteas o equipos de fibra óptica. Ofrecemos pagos de arrendamiento por adelantado y gestionamos profesionalmente los contratos, brindando a los propietarios seguridad financiera, reduciendo riesgos y gestionando las complejidades a largo plazo de sus arrendamientos. Nuestro trabajo se sitúa en la intersección de las finanzas, las telecomunicaciones y el sector inmobiliario, y en el centro de todo está nuestro compromiso con las alianzas a largo plazo basadas en la confianza, la transparencia y el valor. Nuestra cultura y valores Somos una empresa en constante evolución. Como en muchas empresas en crecimiento, las cosas avanzan rápido y no todo está completamente perfeccionado. Estamos desarrollando procesos, perfeccionando sistemas, mejorando nuestra forma de trabajar y aprendiendo sobre la marcha. No siempre es perfecto, pero ahí reside la oportunidad: generar un impacto significativo y contribuir a definir el futuro de TIP. • Priorizamos a las personas., • Buscamos la excelencia., • Actuamos con autenticidad., • Actuamos con integridad., • Nos adaptamos al cambio. Nos enfocamos en construir una cultura que fomente tanto el ritmo como el progreso. Esto implica establecer bases sólidas, tener claros nuestros valores y crear un entorno donde las personas puedan dar lo mejor de sí mismas con confianza, autonomía y un compromiso compartido con la mejora continua. Cómo contribuirás Como Contable de TIP España, serás responsable de la gestión financiera diaria de nuestra filial española. Este es un puesto independiente, por lo que gestionarás la contabilidad, el cumplimiento normativo y la elaboración de informes a nivel local de forma autónoma, beneficiándote al mismo tiempo del apoyo y las mejores prácticas del equipo financiero global de TIP. En este puesto, usted deberá: • Mantener registros contables precisos y actualizados para TIP España., • Realizar conciliaciones mensuales y preparar informes de gestión para su revisión con el Director Nacional y su presentación al Departamento de Finanzas del Grupo., • Gestionar los procesos financieros transaccionales, incluyendo cuentas por pagar, cuentas por cobrar, declaraciones de IVA, nóminas y gastos de empleados., • Emitir facturas de alquiler puntualmente y realizar el seguimiento de los saldos pendientes para garantizar el flujo de caja., • Apoyar el seguimiento del flujo de caja y colaborar en la elaboración de previsiones para la entidad española., • Trabajar con contables y auditores locales para cumplir con los plazos legales y fiscales., • Garantizar el cumplimiento de los controles, políticas y procedimientos financieros del Grupo TIP., • Identificar oportunidades para optimizar los procesos y mejorar la presentación de informes a lo largo del tiempo., • Actuar como punto de contacto principal para asuntos financieros dentro de la filial española, colaborando con compañeros del equipo financiero global de TIP. Sobre usted Es una persona responsable, organizada y meticulosa, con la confianza necesaria para gestionar los procesos contables y financieros de forma independiente. Te gusta asumir la responsabilidad de las tareas diarias y te desenvuelves bien en un puesto donde puedes contribuir directamente al buen funcionamiento de una empresa en crecimiento, formando parte de un equipo financiero internacional. Requisitos: • Titulación como contable (completa o parcial) o experiencia práctica equivalente., • Sólidos conocimientos de las normas contables y la normativa legal española., • Experiencia práctica en tareas financieras transaccionales (cuentas por pagar, cuentas por cobrar, declaraciones de IVA, nóminas y gastos de personal)., • Dominio de Excel y familiaridad con sistemas financieros., • Mentalidad organizada y proactiva, con atención al detalle y cumplimiento de plazos., • Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para colaborar eficazmente con compañeros locales y el equipo financiero global., • Dominio del español y el inglés, ya que el puesto implica la elaboración de informes legales en español y la colaboración con el equipo financiero global de TIP. ¿Por qué unirte a TIP? Trabajar en TIP es mucho más que un simple empleo. Es la oportunidad de formar parte de algo en constante evolución, con posibilidades de crecimiento, un sólido apoyo para alcanzar el éxito y la posibilidad de realizar una contribución duradera. ¿Qué ofrecemos? • Salario base: Entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales (según valía)., • Modelo de trabajo híbrido: Con oficina en Madrid y posibilidad de teletrabajo., • Beneficios en España: Incluye seguro médico de salud., • Desarrollo profesional: Oportunidad de desarrollar una carrera en un equipo dinámico y en pleno crecimiento, con actividades de equipo y alto compromiso social. Nuestro compromiso contigo Gracias por considerar TIP. Sabemos que tu tiempo es valioso y nos comprometemos a responder a todas las solicitudes en un plazo de dos semanas. Si bien no podemos ofrecer comentarios individuales para cada solicitud, agradecemos tu interés y te animamos a mantenerte en contacto para futuras oportunidades. En TIP, nos enorgullece fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo donde todos puedan dar lo mejor de sí, sentirse apoyados y crecer. Valoramos la sinceridad.

¡Únete a FERCHAU y forma parte de un equipo líder en Ingeniería e IT! En FERCHAU somos especialistas en servicios de Ingeniería e IT, con presencia en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Pertenecemos a un sólido grupo alemán, referente en el sector, con más de 11.000 profesionales y más de 100 oficinas técnicas en países como Alemania, Austria, Francia, Polonia, Reino Unido e India. Nuestra experiencia abarca sectores estratégicos como Aviación, Aeroespacial, Automoción, IT, Ferroviario y Industrial, lo que nos permite ofrecer soluciones innovadoras y de alto valor añadido. Actualmente estamos buscando un/a Junior Business Development Manager para ejecutar acciones comerciales, gestionar y fortalecer las relaciones con nuestros clientes clave asegurando su satisfacción y fidelización, así como identificar oportunidades de crecimiento y ventas adicionales de servicios en el sector Aeroespacial. RESPONSABILIDADES: • Desarrollar y mantener relaciones con clientes aeroespaciales clave, incluyendo fabricantes de equipos originales (OEM) y proveedores de primer nivel actuando como el principal punto de contacto para servicios de ingeniería., • Identificar oportunidades de ventas adicionales y expansión de cuentas, impulsando el crecimiento del negocio., • Colaborar eficazmente con los equipos internos (operaciones, selección, finanzas, marketing…)., • Contribuir a la coordinación de proyectos transnacionales y a la planificación estratégica con equipos internacionales., • Elaboración de propuestas comerciales, registro y actualización de informes de progreso, y revisiones de KPIs de negocio periódicas., • Gestionar el rendimiento financiero, incluyendo objetivos de ventas, rentabilidad y márgenes de beneficio del proyecto. REQUISITOS: • Experiencia previa en gestión de cuentas., • Experiencia previa en la captación de nuevos clientes., • Visión en la gestión estratégica de portafolio de clientes o cuentas., • Capacidad analítica y habilidades de negociación., • Habilidad de entender, estructurar y resolver las necesidades de los clientes., • Experiencia dirigiendo equipos de trabajo., • Inglés avanzado. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando!

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. ¿Qué harás como parte del equipo de Riesgos del banco? • Elaborar y analizar reportes regulatorios esenciales para la gestión de riesgos, • Dar seguimiento a métricas estratégicas de apetito de riesgo, • Crear informes y reportes de riesgos dirigidos al Grupo CACEIS, • Participar en el análisis de riesgos específicos, anticipándote a posibles desafíos, • Colaborar en la preparación de presentaciones e informes para la toma de decisiones estratégicas 💡 ¿Qué buscamos en ti? • Estás cursando el tercer o último año de un grado o máster en Finanzas, ADE, Economía o similar, • Tienes disponibilidad de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes (con flexibilidad para asistir a exámenes universitarios), • Tienes un nivel de inglés B2 o superior, ideal para trabajar en un entorno internacional, • Puedes firmar un convenio de prácticas con tu universidad por un mínimo de seis meses ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector ¿Por qué elegir el área de Riesgos? Serás parte de un equipo que asegura la seguridad financiera, desarrollando herramientas para identificar y gestionar riesgos en un sector estratégico. Aprenderás de retos reales mientras te preparas para el futuro del sector financiero. Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

Institutional Equity Sales En Grupo GVC Gaesco buscamos incorporar talento para el área de Institutional Equity Sales, con el objetivo de reforzar el equipo y seguir desarrollando nuestra actividad en la venta de renta variable a inversores institucionales. Responsabilidades: • Venta de renta variable a inversores institucionales., • Comercialización de análisis de compañías cotizadas a través de nuestra red, tanto a clientes nacionales como internacionales., • Gestión y desarrollo de relaciones con clientes institucionales., • Colaboración con el equipo de análisis para la generación de ideas y contenidos., • Organización y participación con clientes, tanto nacionales como internacionales., • Participación en operaciones corporativas como salidas a bolsa, ampliaciones de capital o colocaciones., • Seguimiento de mercado y contacto proactivo con clientes. Requisitos: • Formación universitaria en Finanzas, Economía, ADE, Ingeniería o similares., • Nivel de inglés muy alto. Se valorarán otros idiomas., • Interés y/o experiencia en mercados de capitales y renta variable., • Capacidad analítica y motivación por desarrollarse profesionalmente en ventas institucionales., • Perfil proactivo, con iniciativa y orientación comercial. Qué ofrecemos • Incorporación a un grupo financiero de referencia., • Entorno profesional, dinámico y orientado al cliente institucional., • Exposición directa a mercados nacionales e internacionales., • Desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento dentro del equipo., • Madrid. 📩 ¿Te unes al reto? Si eres una persona dinámica, orientada al cliente y con ganas de formar parte de un equipo que transforma cada interacción en una experiencia positiva, ¡queremos conocerte! Envía tu CV a indicando en el asunto: Institutional Equity Sales.

El GRUPO CIMD es el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa. En nuestra empresa Intermoney S.A., empresa de Consultoría del Grupo CIMD, pasarás a formar parte de un equipo de referencia y dinámico, donde poder crecer y progresar aportando soluciones innovadoras para impulsar el cambio en nuestros clientes en proyectos disruptivos y de alto valor de negocio. La prioridad de los profesionales de Intermoney Consultoría son las personas del equipo y el cliente. Trabajamos con objetivos reales, rigor y transparencia para ser expertos en lo que hacemos. El modelo de Consultoría en Intermoney Consultoría se basa en el asesoramiento experto y de soporte a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo. Actualmente buscamos un Consultor Senior para trabajar en proyectos de transformación en productos de Commodities para que se incorporen a nuestra práctica de Riesgos y Regulación, donde están encuadrados los profesionales que trabajan y tienen conocimiento de la regulación bancaria BCBS, ECB y EBA en Riesgos. El perfil debe tener experiencia en mercados de Materias Primas. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria superior (Física, Matemáticas, Ingeniería, ADE, Económicas, o similar con especialización cuantitativa)., • Experiencia demostrable en mercados de materias primas (muy valorable conocimiento en metales preciosos)., • Muy valorable experiencia interactuando con equipos de Front Office, Riesgos, Operaciones y Tecnología., • Entendimiento del ciclo completo de trading., • Conocimientos de riesgo de Mercado (valoración de instrumentos financieros, FRTB, métricas de Riesgo como VaR/ES, etc)., • Conocimientos funcionales en Murex., • Experiencia en proyectos de transformación y uso de entornos Agile., • Gran iniciativa, proactividad y motivación., • Idiomas: inglés nivel avanzado escrito y hablado. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, y remuneración en función de la valía del candidato., • Trabajo en sistema híbrido oficina-teletrabajo., • Seguro médico privado, seguro de vida y retribución flexible (cheques de comida, guardería y transporte)., • Formación y desarrollo profesional continuo., • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector financiero junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Integración en un equipo joven, dinámico y multidisciplinar de profesionales motivados en un ambiente de trabajo innovador.

Product Owner BNPL – Financiación Digital Buscamos un/a Product Owner BNPL (Buy Now, Pay Later) para liderar la definición y evolución de una solución de financiación digital clave, con impacto directo en negocio, conversión y experiencia de cliente en canales digitales y físicos. Un rol con fuerte visión de producto, foco en valor y toma de decisiones basada en datos, en un entorno financiero regulado. 🌟 Tu impacto en el día a día • Definirás la estrategia de producto BNPL, alineada con objetivos comerciales, rentabilidad y riesgo., • Diseñarás y monitorizarás KPIs de producto (conversión, adopción, ticket medio, performance)., • Liderarás la priorización del backlog, maximizando valor para negocio y cliente., • Definirás el posicionamiento del BNPL en los distintos canales., • Trabajarás estrechamente con negocio, marketing, riesgo y tecnología para optimizar conversión y experiencia., • Traducirás necesidades de negocio y regulatorias en epics y user stories claras., • Analizarás benchmark y tendencias de mercado para impulsar la evolución del producto., • Identificarás palancas de mejora en UX, pricing y procesos. ✅ ¿Qué buscamos en ti? • Graduado en ADE, Económicas, Ingeniería o similar, • +5 años de experiencia como Product Owner o en roles de producto digital en entidades financieras o BNPL., • Experiencia en productos de financiación digital y entornos regulados., • Alta capacidad analítica y orientación a datos., • Conocimiento funcional de pricing y KPIs de producto. 💡Lo que te ofrecemos • Retribución flexible (tarjeta restaurante, transporte, guardería...)., • Modelo híbrido: hasta 30% teletrabajo y horario flexible., • Descuentos exclusivos en todo El Corte Inglés., • Seguro de vida, • Crecimiento real en un área estratégica e innovadora. Este rol te permitirá asumir la responsabilidad de un producto BNPL con impacto directo en negocio, participar en decisiones estratégicas y trabajar de forma transversal con equipos clave de la compañía. Tendrás la oportunidad de impulsar una solución en pleno crecimiento, con visibilidad y capacidad real de influencia en un entorno dinámico y orientado a resultados. En Financiera El Corte Inglés promovemos procesos de selección inclusivos, valorando el talento sin distinción de género, edad, origen, orientación o cualquier otra condición.

En Gómez-Acebo & Pombo buscamos ampliar nuestro equipo financiero en Madrid con una persona comprometida y con inquietud por aprender cada día. ¿Qué harás? Participarás, entre otras, en las siguientes tareas: • Contabilización diaria de cobros., • Apoyo en las gestiones de cobro., • Gestión de notas de gastos., • Soporte en la preparación de remesas de pagos., • Gestión y contabilización de tarjetas de crédito., • Gestión administrativa de facturación en 3E., • Ayudar a preparar la información necesaria para el reporte mensual, así como otros análisis., • Colaborar en la gestión de la contabilidad general y en los cierres mensuales., • Apoyo en otras áreas del equipo financiero y, en particular, en el desarrollo de proyectos en relación con los procesos en los que vas a participar directamente. ¿Qué buscamos? • Graduad@ en ADE/Contabilidad y Finanzas, CFGS de Administración y Finanzas con experiencia en las funciones descritas o estudiante cursando el último año de grado (en cuyo caso se formalizaría inicialmente un convenio de prácticas con la Universidad), • Imprescindible dominio de Excel: tablas dinámicas, fórmulas para gestionar datos y procesar ficheros con gran volumen de información, • Capacidad de análisis y de revisión de datos, • Autonomía y proactividad, • Teamplayer, • Capacidad de organización y dinamismo, • Capacidad para trabajar con deadlines mensuales, • Con iniciativa y responsabilidad, • Habituad@ a trabajar con herramientas informáticas ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata y a jornada completa con la tarde del viernes libre, • Posibilidad de seguir creciendo con nosotros, • Plan de compensación flexible, • Gympass, • Ayuda económica para estudio de idiomas, • Seguro médico subvencionado, • Comedor de empleados subvencionado En GA_P estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y desarrollamos nuestros procesos de selección en un entorno inclusivo, donde la diversidad y el respeto son valores fundamentales. Si deseas participar en nuestro proceso de selección no dudes en inscribirte a esta oferta.

¡En TENDAM necesitamos incorporar a un nuevo miembro en nuestro equipo financiero! ¿No nos conoces?, seguro que si te decimos que estamos formados por Springfield, women´secret, Cortefiel, Pedro del Hierro, Fifty, Slowlove y Hoss Intropia, ya sabes quienes somos. ¿Cuáles serían tus funciones en esta posición? La persona que entre en nuestro equipo dará soporte al área de Cuentas por Pagar, tanto con proveedores nacionales como internacionales, por lo que las tareas serán diversas, te contamos las principales funciones: • Gestión de los procesos de pagos y manejo del maestro de proveedores, • Gestión de proveedores clave, • Participación en cierres contables mensuales del área de cuentas por pagar, • Control de los pagos y cuentas de las filiales extranjeras del Grupo. Comunicación con países, • Control de provisiones, • Manejo de diversas plataformas de pago, • Ayuda en auditorías externas Si has llegado hasta aquí, y lo que has leído es lo tuyo, lo siguiente es para ti: • Contrato indefinido desde el primer momento. Queremos que, si vienes a trabajar con nosotros, sea para que te quedes, ya que nuestros proyectos son a largo plazo, por lo que necesitamos gente comprometida (y sobre todo contenta y motivada)., • Flexibilidad: Sabemos cuál es nuestro trabajo y el tiempo que nos lleva realizarlo, por lo que cada uno de nosotros se autogestiona, dentro de la flexibilidad horaria que tiene la compañía, para conciliar su vida laboral, personal y familiar. Nuestro horario es el siguiente: de lunes a jueves se puede entrar de 7:30h a 9:30h y salir entre las 17h y las 19h, los viernes contamos con jornada intensiva que se mantiene todo el año con entrada entre las 7:30h y las 9:30h y salida entra las 13h y 15h., • Ubicación: estamos en Madrid Capital, zona norte, podrás llegar en metro, autobús urbano y cercanías. No es zona de parquímetro, por lo que si vienes en coche no tendrás problema para aparcar. Contamos con comedor de empresa con la opción de poder comprar menú a un precio asequible o si lo prefieres puedes traer tu comida, ya que hay a disposición microondas y neveras por diferentes áreas del edificio. Si te has sentido identificado/a con todo lo anterior, no dudes en aplicar, ya que estaríamos encantados de conocerte para poder incorporarte a la familia TENDAM y seguir avanzando juntos. Requisitos: • Formación en ADE o Económicas., • Al menos 3 años de experiencia en Dptos. Financieros, preferiblemente en el área de Proveedores., • Buen manejo de Excel como herramienta habitual de trabajo., • Nivel intermedio de inglés., • Valorable experiencia en SAP., • Disponibilidad de incorporación inmediata.

Evok Collection, grupo francés de hoteles y restaurantes de lujo con presencia europea, ofrece a sus huéspedes “una vida de ensueño” mediante una interpretación única y contemporánea del arte de vivir en los principales centros culturales y de estilo de vida. Con establecimientos en París, Madrid y Roma, Brach invita a descubrir un estilo de vida sofisticado y cercano. Su propuesta combina calidez, autenticidad y una visión contemporánea del espíritu de barrio, ofreciendo una experiencia inmersiva y vibrante tanto para visitantes como para residentes habituales. En Brach Madrid, estamos buscando una persona que quiera realizar sus prácticas en Contabilidad/Finanzas. Si eres una persona organizada con ganas de aprender y desarrollarte en un entorno dinámico, ¡Nos encantaría contar contigo! PRÁCTICAS / TRAINEE DE FINANZAS-CONTABILIDAD Disponibilidad a partir de 24/08/2026 ¿Qué harás en este puesto? Contribuir al correcto funcionamiento de los procesos contables y administrativos del hotel, garantizando el cumplimiento de los procedimientos internos y apoyando la gestión eficiente del departamento financiero. Tus principales responsabilidades incluirán: • Mantener una comunicación clara y eficiente con proveedores locales e internacionales., • Revisar, validar y organizar los documentos relacionados con nuestras compras y entregas., • Supervisar, organizar y responder a correos electrónicos relacionados con proveedores y operaciones., • Ayudar a mantener un sistema de archivo digital y físico bien organizado., • Trabajar junto a un equipo diverso y dinámico en un entorno de alto nivel. ¿Qué buscamos en ti? • Ser estudiante de Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Gestión Hotelera o carreras afines., • Obligatorio: Posibilidad de firmar convenio de prácticas., • Pasión por la organización, atención al detalle y capacidad para priorizar tareas., • Habilidades de comunicación fuertes y capacidad para adaptarse a un entorno multicultural., • Conocimiento básico de herramientas de oficina (Excel, Word, etc.)., • Idiomas: Conocimiento intermedio y/o avanzado de inglés (obligatorio) o francés, es un plus., • Experiencia previa en prácticas o tareas administrativas. Experiencia en hostelería es un plus. ¿Qué ofrecemos? • Formación en un entorno internacional: Aprende de profesionales experimentados en el sector de la Hospitality., • Disponibilidad a partir del 24 de agosto de 2026, • Contrato de prácticas por un periodo de 6 meses a 35 h., • Horario fijo de lunes a viernes., • Ayuda al estudio + ticket restaurante., • No trabajo remoto.

Descripción del Puesto: Principales Funciones: • Gestión de la base de datos: Aprenderás a gestionar de manera fiable y precisa la base de datos de inversores y el libro de partícipes, asegurando la integridad y actualización constante de la información., • Onboarding de inversores: Participarás en el proceso de incorporación de inversores a los Fondos, apoyando en la gestión de la documentación necesaria y en procesos de Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo (PBC/FT)., • Atención al cliente: Utilizarás diversos canales de comunicación para atender y resolver las solicitudes de los clientes, ofreciendo un servicio de alta calidad y personalizado., • Comunicación con bancos y entidades colocadoras: Mantendrás una comunicación fluida con bancos depositarios y agentes colocadores, facilitando la gestión y ejecución de operaciones financieras., • Seguimiento financiero de cashflows: Realizarás el seguimiento de cobros y pagos de los diferentes fondos de inversión y apoyarás en el cuadre de caja., • Colaboración con otros equipos: Trabajarás con el Departamento de Operaciones y Relación con Inversores, contribuyendo al logro de los objetivos comunes de la empresa. Perfil del Candidato/a: • Actualmente cursando estudios universitarios o haber finalizado recientemente una carrera en el ámbito financiero, económico o legal., • Habilidades de comunicación y atención al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos., • Orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. Lo que ofrecemos: • Oportunidad de desarrollo., • Exposición internacional., • Entorno dinámico. Aquellos candidatos interesados en la posición, por favor, enviar vuestro CV y expediente académico a con el asunto “INTERN – Administración de Partícipes» En AltamarCAM creemos en el poder de la diversidad y en el valor de cada persona. Promovemos activamente la equidad y la inclusión, garantizando igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, orientación sexual, estado civil, religión, origen étnico, discapacidad u otras condiciones. Fomentamos un entorno de trabajo seguro, respetuoso y libre de discriminación, donde cada talento cuenta y es reconocido por lo que aporta. Si compartes estos valores, nos encantará conocerte.

⚡¿Quiénes somos? Fundada hace 16 años por Stanford Alumni, Bravo es una fintech que se ha convertido en un actor destacado en el panorama financiero, ofreciendo soluciones crediticias a consumidores sobreendeudados que se encuentran en dificultades. Tenemos operaciones en seis países: México, Colombia, España, Italia, Portugal y Brasil. Nuestro viaje se define por un compromiso incesante de capacitar a las personas para que paguen sus deudas y recuperen la libertad financiera. Nuestro compromiso con la excelencia y el trabajo duro nos ha llevado a un historial de crecimiento sostenido de dos dígitos durante la última década, posicionándonos como líder en la industria. A día de hoy, gestionamos cerca de 1,000 millones de euros de deuda de clientes, brindando a las personas la orientación que necesitan para pagar sus deudas de manera efectiva. Seguimos estableciendo objetivos ambiciosos para el futuro mientras buscamos crecer más de 3 veces en los próximos cinco años ampliando nuestros mercados actuales y expandiéndonos a otras geografías. Bravo se enorgullece de haber obtenido el apoyo de inversores premiados que comparten nuestra creencia en las soluciones de tecnología de deuda. Entre ellos se encuentran GPF Capital (), Cercano Capital (brazo de inversión de Paul Allen Estate) y Achieve (___). 📢 Sobre la posición: Buscamos un/a Financial Controller con sólida base técnica en auditoría y experiencia previa en Big4, para trabajar desde la oficina de Madrid. La persona seleccionada será responsable de supervisar la consolidación financiera del grupo, el control de filiales internacionales y la gestión financiera en entornos multipaís y multidivisa. ✔️ Responsabilidades principales: 1. Soporte en gestión financiera y toma de decisiones • Análisis financieros recurrentes y ad hoc para Dirección., • Elaboración de management accounts a nivel grupo, KPIs y apoyo en la toma de decisiones estratégicas., • Identificación de riesgos, desviaciones y oportunidades de mejora. 2. Reporting y consolidación del grupo • Coordinación del cierre mensual del grupo., • Gestión de procesos intercompany, eliminaciones y consolidación., • Preparación de estados financieros consolidados bajo IFRS y reporting corporativo., • Supervisión de información financiera de filiales y análisis de desviaciones vs presupuesto y forecast. 3. Control de filiales internacionales • Seguimiento financiero de filiales en distintos países, análisis de márgenes, costes y cash flow por unidad de negocio., • Gestión del impacto en entornos multidivisa y coordinación con equipos locales y asesores externos. 4. Tesorería, FX y financiación • Supervisión de tesorería del grupo, control de liquidez y previsiones de caja., • Seguimiento de líneas de crédito y relaciones bancarias, así como gestión de exposición a tipo de cambio (FX). 5. Auditoría y mejora de procesos • Coordinación con auditores externos e internos, asegurando cumplimiento normativo, contable y fiscal., • Revisión de controles internos e impulso de mejoras en procesos y reporting financiero., • Impulsar la automatización y escalabilidad del área financiera. 6. Fiscalidad y cumplimiento tributario • Revisión de la correcta presentación de declaraciones fiscales de la holding., • Gestión y coordinación temas de precios de transferencia, operaciones intercompany y documentación asociada. 💥 Perfil que buscamos: • Licenciatura/Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia mínima de 4-5 años en posiciones financieras., • Imprescindible experiencia previa en auditoría (Big4 o grandes firmas)., • Valorable experiencia adicional en negocio financiero / lending, empresa / entorno corporativo internacional y multidivisa., • Conocimientos sólidos de contabilidad e IFRS., • Experiencia en consolidación de grupos empresariales., • Perfil analítico, hands-on, con capacidad de interlocución con negocio y dirección., • Nivel alto de Excel; valorable experiencia con ERPs financieros., • Inglés profesional C1. 💫 Se ofrece: • Incorporación en una posición de alta relevancia dentro de una empresa del sector financiero en plena fase de crecimiento., • Exposición internacional y entorno dinámico., • Posibilidad de crecimiento profesional., • Paquete retributivo competitivo., • Beneficios (Wellhub, Flexflow, seguro médico y clases de inglés).

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿En qué consiste el puesto? Buscamos una/un profesional senior para liderar el área de Contabilidad. La persona seleccionada tendrá la misión de coordinar y supervisar la contabilidad de la compañía, definiendo los procesos y procedimientos contables, participando en el diseño de las herramientas de gestión contable y colaborando en proyectos de mejora dentro del área de Contabilidad. Las funciones a desarrollar son: -Gestión y supervisión contable • Coordinar y supervisar el equipo de contabilidad., • Garantizar la correcta contabilización de todas las operaciones., • Controlar los procesos de cierre contable mensual, trimestral y anual., • Asegurar el cumplimiento de la normativa contable y fiscal vigente., • Preparar balances, cuentas de resultados y otros informes financieros., • Elaborar Cuentas Anuales., • Registrar compraventas de sociedades, • Supervisar el registro de cesiones contratos., • Implementar y supervisar controles internos para garantizar la fiabilidad de la información financiera., • Colaborar con el resto del departamento financiero, de Recursos Humanos, Legal y otras áreas de la Organización, • Apoyar a la dirección en la toma de decisiones estratégicas mediante información contable fiable. ¿Qué buscamos? • Formación: Licenciatura o Grado en ADE, Económicas o similar, • Formación complementaria: Valorable Master en finanzas o similar, • Conocimientos: Office 365, Microsoft Excel avanzado, ERP SAP S4, • Idiomas: Nivel B2 de Inglés., • Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia en auditoría en una Big Four o haber desarrollado una posición similar en empresa final., • Habilidades: desarrollo y gestión de equipos, planificación y organización, comunicación e influencia, análisis y toma de decisiones, proactividad, orientación al detalle. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa., • Desarrollo y proyección profesional: se trata de una posición clave dentro de la Dirección Económico Financiera, en la que se podrá adquirir un alto conocimiento de la organización y el crecimiento a través de proyectos transversales., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

DESCRIPCION EMPRESA • RENTA 4 BANCO S.A. es una Entidad que, desde 1986, promueve la inversión como instrumento de progreso de la sociedad y de las personas., • Es un Banco especializado en Servicios de Inversión y ahorro, Gestión Patrimonial y Mercados de Capitales, con implantación a nivel nacional e internacional., • Los valores que definen a RENTA 4 BANCO son Especialización, Cercanía, Sostenibilidad y Visión de largo plazo., • Un Banco donde todo cliente es un Gran Cliente. DESCRIPCION OFERTA Buscamos incorporar a un Asesor de Inversiones Telefónico con una experiencia demostrable en un puesto similar de entre 3 y 6 años, para integrarse en el Departamento de Atención Telefónica al Cliente (interno), en la Sede Central de la Entidad. Las principales funciones serán: • Atender llamadas telefónicas de clientes y potenciales clientes, proporcionando asesoramiento personalizado sobre productos y servicios de inversión, resolviendo dudas técnicas y comerciales, y orientando en la toma de decisiones financieras según el perfil y necesidades del cliente., • Mejorar la experiencia del cliente en los canales online, asistiendo en el proceso de alta de nuevos clientes, guiando en la formalización contractual, contratación de productos, gestión de tarifas y facilitando el acceso y uso de las plataformas digitales de Renta 4 Banco., • Detectar, registrar y resolver incidencias que los clientes puedan encontrar en los canales online, realizando el seguimiento de cada caso hasta su completa resolución y coordinando con los equipos técnicos y operativos cuando sea necesario., • Realizar acciones de captación de nuevos clientes mediante llamadas proactivas, seguimiento de interesados y mantenimiento de relaciones comerciales, asegurando una atención cercana y profesional que fomente la fidelización., • Realización de tareas administrativas relacionadas con el puesto. REQUISITOS • Experiencia de entre 3 Y 4 años en un puesto similar en atención telefónica al cliente en el sector financiero., • Titulación Media o Superior en Económicas, ADE o titulación equivalente., • Amplios conocimientos en productos de inversión, financieros y fiscalidad. Se valorará positivamente: • Certificación EFA o título similar publicado por CNMV acreditativo de conocimientos y competencias según la normativa MiFID II., • Competencias como vocación de atención al cliente, orientación al asesoramiento financiero y a la calidad en el servicio, habilidades de comunicación telefónica., • Dominio de Excel y otras herramientas del paquete Office, facilitando la gestión y análisis de la información. COMPETENCIAS El candidato deberá tener una clara vocación de atención al cliente, orientado a prestar a los clientes el mejor asesoramiento financiero y de atención al cliente y deberá contar con habilidades en comunicación telefónica e interpersonales. ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? • Contrato Laboral Indefinido a Jornada Completa, • Madrid - Sede Central de Renta 4 Banco, • Beneficios sociales: aportación anual plan pensiones y seguro de vida, • Retribución en función de la valía y experiencia del candidato.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 595.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Recursos Humanos buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compensación y Beneficios en Madrid, cuya misión principal será dar soporte a la función de Compensación, Beneficios y Organización, asegurando la gestión eficaz y precisa de la compensación y beneficios organizativos el control de la estructura organizativa, participando en proyectos de esta función para asegurar que los paquetes retributivos de los empleados están alineados con las políticas y directrices de la compañía, son competitivos y cumplen con la normativa legal y fiscal. Funciones • Participar en el desarrollo e implementación de políticas, programas y procedimientos del área de Compensación, Beneficios y Organización, asegurando y coordinando su cumplimiento., • Dar soporte al diseño y gestión de los procesos anuales de incrementos salariales y retribución variable, realizando los análisis retributivos necesarios e interactuando con los diferentes actores de los procesos para asegurar su desarrollo conforme al calendario establecido y las reglas de estos., • Gestionar los beneficios corporativos, asegurando la aplicación de estos conforme a los procedimientos establecidos, así como buscar de forma activa la mejora de los beneficios actuales mediante la ampliación de estos o la mejora de las condiciones de los existentes., • Realizar análisis retributivos, dando recomendaciones a los clientes internos sobre bandas salariales y ofertas, e identificando oportunidades de mejora en las estructuras retributivas actuales, buscando garantizar la mejor situación de equidad interna y competitividad externa., • Dar apoyo en los procesos de movilidad internacional, interactuando con las diferentes áreas corporativas y asegurando el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos y de la legislación vigente., • Dar soporte en diferentes proyectos de RRHH, así como en la realización de reporting, buscando su cumplimiento en tiempo y alcanzando los objetivos establecidos. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Relaciones Laborales, Administración de Empresas, Derecho o similar., • Formación complementaria: Valorable Máster en Recursos Humanos o Compensación y Beneficios., • Conocimientos: Conocimientos sobre los distintos elementos de los paquetes de retribución, beneficios y su gestión, expatriación y gestión de recursos humanos (nóminas, seguridad social, etc.). Valorables conocimientos sobre SuccessFactors, SAP HR y data analíticos., • Experiencia: Experiencia demostrable de 2-5 años como técnico/a de compensación y beneficios desarrollando funciones similares., • Idiomas: Nivel de inglés B2/C1 (se realizará prueba)., • Habilidades: Colaboración, orientación al detalle, organización, rigor, orientación a resultados, capacidad analítica, trabajo en equipo y optimización de procesos. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Únete a nuestro equipo Vacante: HR Manager. Ubicación: Madrid. ¿Cuál será tu misión? Liderar e implementar las políticas de recursos humanos del centro, asegurando una gestión eficiente del talento, alineada con los objetivos corporativos y las políticas del grupo. Serás responsable de garantizar que el hospital cuente con un equipo humano adecuado, profesionalizado, motivado y comprometido, contribuyendo a maximizar la aportación individual y colectiva de los profesionales al desempeño global del centro. Funciones: • Asesorar a la Dirección del centro en materia laboral, organización de personas y optimización de costes de personal., • Analizar el presupuesto de personal, detectar desviaciones y definir planes de acción correctivos., • Supervisar la correcta elaboración de nóminas, asegurando la adecuada aplicación de conceptos salariales y extra-salariales., • Garantizar la correcta gestión de contratación, incidencias laborales, incapacidades temporales y administración de personal., • Colaborar con los mandos intermedios en la planificación y dimensionamiento de la plantilla, distribución de turnos, horarios y movilidades internas., • Mantener un adecuado clima laboral, gestionando la relación con la representación legal de las personas trabajadoras (Comité de Empresa / Delegados de Personal)., • Representar a la empresa ante organismos oficiales en materia laboral, tanto en instancias administrativas como judiciales., • Liderar los procesos de selección, evaluación del desempeño y acciones formativas para asegurar la adecuación cuantitativa y cualitativa del personal., • Supervisar la correcta aplicación de las políticas de prevención de riesgos laborales en el centro., • Analizar los resultados del área de personas, proponiendo e implementando mejoras en procesos y sistemas de gestión., • Realizar recomendaciones sobre necesidades organizativas, recursos, tecnología y estructura de personal., • Proporcionar orientación y apoyo a los profesionales en relación con las políticas y responsabilidades de sus departamentos. Responsabilidades transversales • Identificar y comunicar oportunidades de mejora, riesgos o incidencias detectadas en el área., • Contribuir a garantizar la mejor experiencia del paciente mediante un entorno laboral profesional, colaborativo y orientado a la excelencia., • Promover relaciones interdepartamentales eficaces para facilitar la consecución de objetivos organizativos., • Participar en la acogida y formación de nuevos profesionales y alumnos asignados. Lo que ofrecemos Contrato estable • Contrato indefinido., • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado. Un entorno que potencia tu desarrollo • Oportunidad de desarrollo profesional dentro de un grupo líder del sector sanitario., • Acceso a planes de formación continua y desarrollo profesional dentro de Quirónsalud. Pensamos en tu bienestar • Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como:, • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental., • Cuidado financiero: programas de retribución flexible, acceso a la plataforma Payflow y descuentos exclusivos., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional., • Programa de voluntariado corporativo. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Grado o Licenciatura en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho, Psicología o similar., • Valorable Máster en Dirección de Recursos Humanos., • Experiencia previa mínima de 10 años en posiciones similares o en áreas generalistas de RRHH., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de interlocución, visión global de la función de personas y orientación a la mejora continua., • Habilidades de comunicación, organización, análisis y gestión de relaciones laborales.

🌍 About PSS Somos parte del grupo act digital, multinacional tecnológica AI-first, presente en 12 países, que combina agilidad local con experiencia global para actuar como socios estratégicos en la entrega de soluciones personalizadas y escalables. Con más de 6.000 profesionales en todo el mundo, transformamos desafíos complejos en oportunidades que generan valor real para nuestros clientes En PSS, estamos creciendo, y es por ello queremos incorporar un/a Analista de Control de Facturación y Producción a nuestro equipo, que no solo revise datos, sino que entienda su impacto en el negocio y contribuya a mejorar la calidad de la información y el control de la producción. 🧩¿Cuáles serán tus funciones? • Revisar y validar imputaciones horarias del equipo de consultores, • Detectar y corregir desviaciones en la producción, • Cuadre de información de imputaciones con el cliente, • Seguimiento mensual de la producción y costes asociados, • Elaboración de cuadros de mando e informes (Excel / Power BI), • Apoyo en el control financiero y reporting al Director Financiero 👤 Qué buscamos • Grado en ADE, Finanzas o similar, • +1 año de experiencia en funciones similares, • Conocimientos de contabilidad financiera, • Nivel avanzado de Excel, • Nivel medio-avanzado de Power BI, • Experiencia en el uso de herramientas de IA aplicadas a análisis o gestión, • Perfil analítico, metódico y orientado al detalle, • Persona discreta, responsable y comprometida, • Valorable nivel de inglés, • Muy valorable experiencia con Sage 200 💼Y llegados a este punto... ¿Qué te ofrecemos? 📃Contrato Indefinido. 💰Salario acorde a la experiencia aportada. 🕐Horario flexible de entrada y salida. 🏡Modelo de trabajo hibrido (4 días presencial + viernes remoto). 📙Plan de carrera y formación continua. 🎁Posibilidad de acceso a plan de retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico, formación) ☎️Campaña de referenciados: Si tienes algún amigo del sector que crees que encaja en nuestras vacantes, tráelo a trabajar contigo, ¡tendrás un premio! PSS comprometida con la Igualdad #PSSIOnForPeople

Empresa multinacional con sede en Madrid desea incorporar una persona en su Dpto de RR.HH como Generalista de RR.HH incluyendo selección de personal y reportando a la Directora de RR.HH de Benelux& Iberia. Alcance/Propósito: Responsable de llevar a cabo tareas relacionadas con RRHH de manera profesional y colaborar estrechamente con otros miembros del equipo (en Bilbao) para lograr el objetivo empresarial de Intertek. Las funciones del Generalista de RRHH/Reclutador incluyen la obtención, reclutamiento, incorporación, administración y cumplimiento de la legislación laboral española, así como asesoramiento a los responsables desde la perspectiva de RRHH / legal en colaboración con el abogado de la empresa. Relaciones clave: • Lideres de lineas de negocio en España: Softlines, Business Assurance, Caleb Brett, Industry Services, Government Trade Services., • Gestión en varios centros en España (principalmente relaciones remotas), • Consejo de Empresa / Sindicato sobre temas de RRHH., • Equipo de RRHH (Bilbao), • Financiero (Bilbao), • Marketing (Bilbao). Requisitos laborales: • Se requiere formación universitaria., • Deseable 5 - 10 años de experiencia en trabajos relacionados con Recursos Humanos en la industria de Certificación de Inspección de Pruebas., • Debe poder desplazarse a otras oficinas (en consulta para discutir)., • Conocimientos informáticos en Outlook y Microsoft Office., • Habilidades telefónicas, de reclutamiento y entrevistas y habilidades sociales., • Debe ser capaz de gestionar el reclutamiento a ciclo completo., • Conocimiento en aplicaciones web personalizadas (LinkedIn e Infojobs)., • Conocimiento de la legislación laboral., • Nivel alto de inglés hablado y escrito. Responsabilidades del puesto: • Asesorar a los responsables de la línea de negocio sobre cuestiones de personal, por ejemplo, enfermedad, solicitudes de vacaciones, mejora del rendimiento, formación y desarrollo., • Tareas administrativas generales de RRHH, como administración de enfermedad y ausencias., • Realizar labores en las diferentes áreas del departamento de RRHH (Administración de Personal, Formación, Relaciones Laborales, etc) acorde a las necesidades de cada momento, • Registro de tiempo (WOFFU)., • Selecciona candidatos, llamar a los solicitantes, realizar entrevistas iniciales. Comunicar todo el proceso de selección y contratación., • Asegúrarse que los candidatos comprendan completamente las responsabilidades del puesto, compensaciones y los requisitos de formación., • Crear base de candidatos investigando y contactando con servicios comunitarios, universidades, agencias de empleo y sitios web., • Organizar entrevistas con los responsables de departamento., • Asistir a ferias de empleo y buscar eventos de orientación profesional para maximizar los esfuerzos de reclutamiento., • Proporcionar/gestionar promociones o transferencias internas., • Solicitudes de referencias de proceso, cartas de respuesta a solicitudes y verificaciones de antecedentes previas al empleo relacionadas., • Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral española en colaboración con los responsables de Business Line, el equipo de RRHH en Bilbao y el abogado de la empresa., • Generar informes necesarios, KPI's de RRHH, recopilar y analizar datos; Rotación de empleados, etc., • Comunicación semanal con los responsables de línea empresarial sobre las necesidades de personal y las actividades de reclutamiento. Otros sistemas que utilizamos: • Nómina Iberper, • Registro horario WOFFU, • Reclutamiento: LinkedIn e Infojob., • Fusion (sistema de RRHH interno global) Otras habilidades importantes: • Responsabilidad: Trabajar con un fuerte sentido de resiliencia, enfoque, alto grado de responsabilidad, capacidad para trabajar de forma independiente, autónoma., • Resolución de problemas difíciles y complejos., • Enfocado en la solución: debe tener la capacidad de trabajar con ambigüedad, ver un camino claro a seguir en situaciones difíciles y mantener una visión positiva centrada en la solución que sea progresiva para asegurar el éxito., • Habilidades de gestión de personas con la capacidad de dar retroalimentación constructiva a los directivos y equipos.

En Axazure seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestra parque jurásico a un/a Dynamics 365 Finance Service Consultant, para formar parte de nuestro equipo de Servicios Gestionados Premium, donde el foco no está en el GoLive, sino en la estabilidad, la evolución continua y la relación a largo plazo con el cliente. 🚀 Somos Gold Partner de Microsoft, especialistas en Dynamics 365, Power Platform, Data & IA y Modern Work, y el único partner en España con 4 MVPs en Business Applications. Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y buscamos personas que quieran hacerlo con nosotros. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en la operación y evolución funcional de Dynamics 365 Finance, acompañando a nuestros clientes una vez el sistema está en producción, ayudándoles a sacar más valor de la plataforma y asegurando la estabilidad del servicio. ¿Qué buscamos? • Actitud, proactividad, autonomía y mentalidad de servicio., • Experiencia mínima de 3 años trabajando con Microsoft Dynamics 365 Finance (F&O)., • Sólido conocimiento funcional de los módulos financieros:, • Contabilidad general, • Cuentas a pagar y a cobrar, • Activos fijos, • Cierres contables y procesos financieros recurrentes, • Reporting financiero, • Experiencia en:, • Análisis y resolución de incidencias funcionales complejas, • Gestión de peticiones de servicio y evolutivos, • Mejora continua y optimización de procesos financieros, • Soporte funcional avanzado a usuarios clave, • Capacidad para entender el negocio del cliente y traducirlo en soluciones funcionales., • Buenas habilidades de comunicación y orientación a cliente., • Y sí, que te guste compartir una buena cerveza 🍺 con el equipo. 👉 Este no es un rol de implantación. Buscamos perfiles que disfruten del largo plazo, de conocer bien al cliente y de mejorar la solución día a día. ¿Cómo serán tus primeros días en Axazure? Tendrás un onboarding a medida, cercano y muy práctico: • Conocerás nuestro modelo de Servicios Gestionados Premium., • Te integrarás en los servicios y clientes que ya están en fase de Run & Evolution., • Entenderás nuestra cultura, nuestra forma de trabajar y qué significa realmente ser Axazure. ¿Qué ofrecemos? • 🚀 Crecimiento personal y profesional, apostando por tu carrera y tu formación., • 🧠 Participar en un modelo de servicio gestionado moderno, orientado a calidad, eficiencia y mejora continua., • 💼 Proyectos y servicios en Dynamics 365 Finance con clientes de primer nivel., • 🕒 Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto., • 🏥 Seguro médico., • 🌍 Clases de inglés., • 💰 Share Axazure Success (SAS): modelo de participación en resultados para el equipo., • ☀️ Jornada intensiva en agosto y vísperas de festivos nacionales., • 🍻 Tirador de cerveza en la cocina (sí, es real). Y muchas más cosas que preferimos contarte en persona.

En PandaGo estamos construyendo una solución tecnológica que está redefiniendo la movilidad eléctrica profesional. No vendemos solo motos eléctricas: diseñamos infraestructura, software y modelos operativos que permiten a empresas escalar flotas eficientes, rentables y 0 emisiones. Buscamos personas curiosas, analíticas y creativas, con obsesión por entender los datos, medir impacto y convertir ideas en soluciones reales. Gente que disfrute resolviendo problemas complejos y quiera participar en la construcción de un producto que se usa cada día en la calle. Si te motiva trabajar en el cruce entre tecnología, movilidad y sostenibilidad, colaborar con grandes operadores y ayudar a transformar flotas tradicionales en sistemas inteligentes y eléctricos, PandaGo es el lugar donde dar el salto. 🚀 Aquí trabajarás con un equipo que experimenta, itera y aprende rápido; que prueba, mide y mejora sin miedo a equivocarse. Crecemos construyendo, no solo hablando de innovación. Somos un equipo internacional, flexible y ambicioso, unido por un objetivo claro: crear tecnología con impacto real y medible en las ciudades del mañana. ¿Por qué este rol en PandaGo es diferente? • Ownership real. Tendrás impacto directo en las decisiones financieras de la compañía. Damos mucha responsabilidad y, a cambio, pedimos accountability. Lo que hagas — o no hagas — se nota., • Builder, no maintainer. Estamos obsesionados con automatizar procesos y aprovechar las oportunidades tecnológicas del momento, IA incluida. Necesitamos a alguien con inquietud real por implementar herramientas que hagan el trabajo mejor — no a alguien que se adapte con resignación al cambio., • Amplitud inusual para tu nivel de experiencia. Contabilidad, tesorería, facturación, finops y expansión internacional en paralelo. En una empresa grande, esto serían tres roles distintos. Aquí es el tuyo., • Un acelerador de carrera. Serás la mano derecha del CFO en una empresa que dobla su tamaño cada año. El ritmo es alto, la exigencia también — pero los aprendizajes son proporcionales. ¿Qué cualidades estamos buscando? • Innovación sin límites: ir un paso más allá de lo convencional y proponer soluciones disruptivas., • Empatía en acción: entendimiento de las necesidades de nuestros clientes y máximo esfuerzo para superar sus expectativas., • Automotivación: capacidad de movilizar a todo y a todos si algo merece la pena., • Conducción data-driven: decisiones basadas en datos, optimización de resultados y mejora continua., • Compromiso y orientación a resultados: persecución de objetivos, determinación y responsabilidad de los éxitos y de los fracasos como aprendizajes., • Flexibilidad y evolución constante: pasión por los desafíos y ganas de aprender y crecer con nosotros. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Ownership del cierre contable mensual, trimestral y anual., • Control y previsión de tesorería y cash flow., • Gestión del ciclo completo de facturación (clientes y proveedores)., • Control de gastos operativos y pagos a proveedores., • Reporting de métricas financieras clave a la dirección., • Soporte en la apertura de filiales europeas: contabilidad local, compliance fiscal y coordinación con asesores externos., • Identificación e implementación de mejoras de procesos y herramientas., • Coordinación con auditores, asesores fiscales y organismos oficiales. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? • 2-4 años de experiencia en rol similar con base contable muy sólida y experiencia en finops., • Dominio del ciclo contable completo (PGC) y fiscalidad básica (IVA, IS, retenciones)., • Experiencia en entorno internacional o multi-país — muy valorable., • Background en startup o scale-up — muy valorable. Nos gustaría que te sintieras cómodo/a trabajando con: • Holded o ERP similar., • Excel / Google Sheets a nivel financiero., • Herramientas de automatización e IA aplicadas a finanzas — muy valorable. ¿Qué te ofrecemos? • Pack de bienvenida completo: Te proporcionamos todas las herramientas necesarias para cumplir con tu misión diaria desde el primer día., • Modalidad híbrida: flexibilidad para combinar trabajo presencial y en remoto., • Beneficios relevantes: seguro médico, retribución flexible para gastos de comida y transporte y ¡viernes de verano todo el año!, • Ambiente dinámico y emprendedor: sumérgete en un entorno ágil y con mentalidad de crecimiento, ideal para desarrollar nuevas ideas y proyectos., • Experiencia diversa y profesional: aprende de un equipo con experiencia en grandes empresas como Google, Facebook, Vodafone y varias startups, quienes te guiarán en tu crecimiento profesional., • Oportunidad de desarrollo personal y profesional: desde el proceso de selección, tendrás la oportunidad de potenciar tu perfil y contribuir al éxito de PandaGo., • Impacto positivo: participa activamente en la construcción de un mundo mejor a través de nuestra misión centrada en la movilidad sostenible y cero emisiones.

Desde Grafton estamos gestionando la búsqueda de un/a Controller Financiero para una compañía en crecimiento con oficinas en Quintanar de la Orden (Toledo) y Madrid. Modelo híbrido entre Madrid y Quintanar de la Orden (Toledo) Modalidad de trabajo: • Fase inicial con mayor presencialidad para facilitar la adaptación., • Evolución progresiva hacia un modelo híbrido con mayor teletrabajo., • Alternancia entre Madrid y Quintanar de la Orden. Requisitos: • Experiencia de 3 a 5 años en controlling, preferiblemente en entornos industriales o de producción., • Nivel avanzado de Excel., • Valorable conocimientos de Power BI. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Salario competitivo., • Bonus anual., • Alojamiento en Quintanar de la Orden cuando sea necesario., • Kilometraje y dietas cubiertas durante los desplazamientos., • Proyecto estable dentro de un grupo en crecimiento., • Entorno industrial dinámico y en transformación. Si tienes experiencia en controlling y quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional, no dudes inscribirte.

En importante empresa dedicada a infraestructuras buscamos un/a Técnico/a de Licitaciones para elaborar las memorias técnicas y económicas de las ofertas de mantenimiento y servicios energéticos de instalaciones de alumbrado público exterior e instalaciones fotovoltaicas. Funciones: • Analizar los pliegos de condiciones., • Realizar visitas técnicas las ubicaciones de las obras a licitar., • Colaborar con las diferentes áreas de la compañía para obtener la información necesaria y redactar la memoria técnica., • Elaborar la memoria de costes y el modelo financiero., • Realizar defensas de ofertas ante clientes. Requisitos: • Grado ingeniería civil, energía o similar, • Nivel alto en Excel., • Más de 3 años realizando estudios técnicos y económicos para licitaciones de obras y mantenimiento de proyectos de eficiencia energética. La empresa ofrece: • Contrato indefinido, • Retribución total competitiva., • Conciliación mediante flexibilidad horaria, jornada continua viernes y en verano y política de trabajo a distancia.

Responsabilidades del puesto： • Asistir al Finance manager en el manejo contable mensual, conciliaciones y declaraciones fiscales, entre otras tareas financieras diarias., • Elaborar y revisar facturas, asegurando la coherencia entre la contabilidad y la logística/operaciones., • Apoyar en la elaboración de informes financieros locales en España, así como en auditorías anuales y coordinación con la gestoria., • Según los requerimientos del Finance manager, dar seguimiento a la contabilidad de costos de la empresa, gestión de facturas recibidas y emitidas, y procesos de declaración del IVA., • Colaborar con el Finance manager en la elaboración de informes o reportes de gestión relacionados., • Cumplir con los procesos de control interno de la empresa, apoyando el cumplimiento financiero y la optimización de procesos. Requisitos del puesto： • Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o carreras afines., • 1~3 años de experiencia laboral relacionada; se valorará experiencia en el sector de importación y exportación., • Conocimiento de Plan General de Contabilidad y de la normativa fiscal local (especialmente IVA, IS, IRPF)., • Se valorará positivamente experiencia en el sector energético, comercio internacional o empresas multinacionales., • Dominio de herramientas ofimáticas como Excel; se valorará conocimiento de SAP, ORACLE u otros sistemas ERP., • Español nativo; capacidad de comunicación laboral en inglés., • Alto sentido de responsabilidad y capacidad de ejecución; persona meticulosa, con buena tolerancia al trabajo bajo presión., • Espíritu de trabajo en equipo, capacidad para seguir instrucciones y adaptarse activamente a los cambios organizativos., • Hablar chino es un requisito indispensable.

En FCC Construcción buscamos incorporar un/a Técnico/a de Contabilidad para el Departamento de Administración y Finanzas Internacional, con dependencia de los Servicios Centrales y contacto directo con las distintas delegaciones en el extranjero. La persona seleccionada actuará como enlace entre los Servicios Centrales y los departamentos de administración internacionales, garantizando la correcta aplicación de la normativa del Grupo y prestando soporte financiero integral. Ubicación: Las Tablas (Madrid) Funciones principales • Supervisión del cumplimiento de la normativa interna y de los estándares establecidos por el Grupo., • Coordinación y seguimiento de los cierres contables mensuales:, • Contabilidad financiera (PGC e IFRS)., • Contabilidad analítica., • Integración en los estados financieros de FCC Construcción., • Apoyo en materia financiera, fiscal, mercantil y de auditoría a las delegaciones internacionales., • Interlocución y coordinación con los Servicios Centrales/Corporación para la recopilación y preparación de la información requerida., • Participación en actividades de formación relacionadas con los sistemas y procedimientos del Grupo. Requisitos • Licenciatura/Grado en ADE o titulación similar., • Experiencia mínima de 5 años en puestos de administración, preferiblemente en el sector de infraestructuras., • Sólidos conocimientos contables, fiscales y mercantiles., • Nivel alto de inglés, C1 tanto hablado como escrito., • Disponibilidad para realizar viajes internacionales (varias visitas al año, de corta duración)., • Se valorarán conocimientos del aplicativo contable SAP. Se ofrece • Formar parte de una empresa con 125 años de experiencia y situada entre las primeras constructoras de Europa y del mundo., • Ambiente de trabajo colaborativo, diverso e inclusivo., • Primera constructora española en obtener el certificado de Huella de Carbono “Medio Ambiente CO2”., • Plan de formación y desarrollo., • Movilidad internacional y entre negocios., • Acceso a nuestros Programas de Bienestar Integral. #FCCConstrucción #Contabilidad #AdministraciónFinanzas Incorporación al área de Infraestructuras del Grupo FCC, empresa comprometida con la igualdad y la diversidad. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza el principio de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas sin distinción de raza, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley. Asimismo, cuenta con el Distintivo de Igualdad en la Empresa (DIE) y Plan de igualdad donde se recogen entre otras, medidas de conciliación y medidas dirigidas a fomentar el desarrollo profesional de la mujer y su incorporación a la empresa, especialmente en puestos tradicionalmente masculinizados, disponiendo de medidas de conciliación.

Seleccionamos para uno de nuestros clientes, líder en sector tecnología, un perfil senior de Business Analysis con fuerte capacidad de tratamiento de datos, análisis de negocio y mejora de procesos, que asegure la calidad, trazabilidad y explotación analítica de la información para apoyar la toma de decisiones en un entorno internacional. La posición tendrá un papel clave tanto en la operación analítica recurrente como en la transformación end-to-end de procesos, identificando oportunidades de automatización y aplicando tecnologías de IA para ganar eficiencia, control y capacidad de insight. ¿Qué capacidades buscamos en ti? 🔎 • Ingeniería de Telecomunicación / informática, administración de empresas / económicas, data science., • MBA, master gestión de datos o IA valorable, • Muy valorable experiencia y/o formación en automatización, analítica avanzada e IA aplicada a procesos de negocio., • Se valorará especialmente la capacidad para identificar oportunidades de mejora end-to-end y aterrizarlas en soluciones prácticas apoyadas en datos, automatización e inteligencia artificial. ¿Cómo contribuirás con tus capacidades al propósito del rol? 💼 • Coordinar y ejecutar procesos recurrentes de análisis y reporting, garantizando integridad, trazabilidad y calidad del dato., • Liderar la gestión y validación de información procedente de múltiples fuentes y mercados, incluyendo templates, sanity checks, carga y control de calidad., • Elaborar análisis de performance comercial y financiero, detectando desviaciones, riesgos, oportunidades e insights accionables., • Hacer seguimiento de KPIs clave del área y del proceso e2e global de devices., • Monitorizar información de POS/SAP, consumo y pedidos, asegurando consistencia y correcta identificación de producto., • Generar reporting periódico y análisis ad hoc para stakeholders internos y externos., • Dar soporte analítico a procesos de negociación, seguimiento de fees e iniciativas específicas del área., • Identificar incidencias, cuellos de botella y oportunidades de mejora en procesos y fuentes de información., • Analizar de extremo a extremo los procesos de gestión y compra de terminales, priorizando procesos críticos y proponiendo simplificaciones., • Impulsar automatizaciones y optimizaciones basadas en buenas prácticas de análisis de datos, mejora continua e IA aplicada. . ¿Qué otros aspectos son deseables? • Alta capacidad analítica y de extracción de insights a partir de sistemas de información complejos., • Capacidad para priorizar, estructurar y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Capacidad de seleccionar y sintetizar información relevante para la toma de decisiones comerciales., • Resolución de problemas complejos en entornos cambiantes., • Capacidad de interlocución con stakeholders nacionales e internacionales., • Autonomía, iniciativa, rigor y atención al detalle., • Orientación a mejora continua e innovación en la forma de trabajar Se valorará especialmente: • Conocimiento de la industria de devices, sus dinámicas de mercado y ciclo de vida., • Conocimiento de procesos y herramientas de gestión e2e de terminales., • Conocimiento de procesos globales de compras, logística de materiales y datos de ventas de terminales., • Experiencia en mejora de procesos, process mapping e identificación de cuellos de botella., • Valorable experiencia en automatización, analítica de datos, process mining, RPA, copilots u otras soluciones de IA aplicada a entorno corporativo., • Valorable experiencia en definición funcional de soluciones de datos o integración en herramientas web., • Ingles avanzado. Muy valorable alemán, portugues, etc. ¿Qué ventajas tendrás por formar parte de nuestro equipo? • Proyectos transformadores. Formarás parte de proyectos de alto impacto, que marcan tendencia y responden a los retos de conectividad y transformación digital de nuestra sociedad., • Desarrollo profesional. Tendrás un largo recorrido y aprendizaje a escala global, gracias a nuestra presencia en diferentes geografías. Compartiremos contigo oportunidades de desarrollo, formación y opciones de movilidad. ¡Queremos crecer y construir un futuro contigo!, • Flexibilidad. Apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. Cuidamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo y medidas de conciliación. ¡Y mucho más!

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! Buscamos una/un Técnica/Técnico de Estudios/Licitaciones, cuya misión será elaborar las ofertas de limpieza, servicios auxiliares y mantenimiento para grandes corporaciones, en su aspecto técnico y económico, coordinando los recursos necesarios para garantizar su presentación en plazo y forma, acorde con las directrices establecidas por la Dirección Técnica de Estudios. Las funciones a desarrollar serán: • Elaborar modelos financieros., • Realizar lectura y análisis de Pliegos de condiciones y visitas técnicas a las posibles ubicaciones del contrato que se licita., • Elaborar memoria de costes asociados al servicios así como el Business Plan y análisis del modelo financiero resultante., • Redactar las memorias técnicas necesarias para preparar las licitaciones., • Supervisar los Documentos de las Documentaciones Administrativas., • Elaborar presentaciones comerciales y técnico-económicas., • Realizar defensa de presentaciones ante clientes., • Tener la interlocución con el resto de Direcciones de la empresa. ¿Qué buscamos? • Ingeniería Técnica, Superior o Grado en Ingeniería Industrial, Arquitectura o similar, • Nivel alto de inglés (mínimo C1), • Nivel alto en Excel, desarrollo de modelos financieros, conocimiento análisis de licitaciones con riesgo de demanda., • Más de 3 años desarrollando estudios técnicos y/o económicos de limpieza de interiores y servicios auxiliares., • Perfil con pensamiento estratégico, visión de negocio, análisis y toma de decisiones orientación a resultados, trabajo en equipo y organización y planificación. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

En HINTD somos ya unas 40 personas y aspiramos a liderar en unos años un middle market de empresas consultoras de negocio e infraestructuras con una vocación de “consultoría artesanal”, cercana al cliente y a los proyectos. Si quieres unirte a nosotros en este momento de expansión y dar un impulso a tu desarrollo profesional y personal, no dudes en conocernos!! Te esperamos…. ¿Qué es HINTD? HINTD es una consultora de negocio e infraestructuras fundada en 2010 y que cuenta ya con unos 40 profesionales entre sus oficinas de Madrid y A Coruña, y sus delegaciones de Santiago de Compostela y Oviedo. Sustenta su propuesta de valor al mercado y a los clientes en torno a 4 líneas de servicio fundamentales: · Mercado & Estrategia · Eficiencia Operativa · Data Analytics & Control de Gestión · Corporate Finance. El objetivo perseguido con esta estructura de líneas de servicio es configurar una oferta integral de asesoramiento a lo largo del ciclo de vida de los proyectos y/o negocios de nuestros clientes públicos y/o privados, con la que proporcionar apoyo técnico, financiero e industrial cualificado a sus equipos directivos en la toma de decisiones. ¿Qué POSICIÓN tenemos abierta? Buscamos incorporar tanto un Consultor Senior (≈4-5 años de experiencia) como un Consultor Junior (≈1-2 años de experiencia), para el equipo especialista en la industria de Transporte, Movilidad y Logística, dentro de la línea de servicio de Mercado y Estrategia. Desde este equipo desarrollamos trabajos de definición estratégica, estudios de mercado y posicionamiento, análisis de viabilidad, estudios de impacto, due diligence técnica & comercial, diseño funcional de infraestructuras y servicios, etc. para numerosos proyectos de Infraestructuras, Servicios y Empresas de Transporte, tanto de viajeros como de mercancías, en España y en todo el mundo, trabajando con clientes públicos y privados. Buscamos profesionales con el siguiente perfil medio: · Experiencia profesional como consultor de Transporte, cubriendo tanto Infraestructuras como Servicios de Transporte en los ámbitos de viajeros y mercancías. · Titulación como Ingeniero Superior (Caminos, Industrial,…) y/o Licenciado en Economía, Administración de Empresas, etc. valorándose Máster y Estudios de Postgrado. · Habilidades en la estructuración, redacción y maquetado de informes, con capacidades para la gestión de equipos y proyectos multidisciplinares, y exposición a la relación con clientes y al desarrollo de negocio. · Skills digitales, con dominio del paquete de Microsoft Office (Power Point, Excel, Word, etc.), valorándose conocimientos y experiencia en lenguajes de programación para generación de macros y tratamiento masivo de datos (R, Python, etc.), así como manejo de herramientas de visualización gráfica (Tableau, PowerBI, etc.). · Idiomas, con nivel alto de inglés, valorándose manejo de otros idiomas (francés, etc.). ¿Qué FUNCIONES realizarías? Contando con el apoyo y supervisión del socio del departamento, se espera que seas corresponsable de los siguientes aspectos clave: · Proyectos – participación (con mayor o menor responsabilidad según tus años de experiencia) en la planificación, coordinación y ejecución técnica de los proyectos del equipo, incluyendo tanto la estructuración, redacción y maquetado de informes técnicos, como la interlocución con el cliente y con los agentes del mercado claves para la correcta definición y desarrollo de los proyectos. · Equipo – participación (con mayor o menor responsabilidad según tus años de experiencia) en la coordinación y gestión regular del personal propio y subcontratado a involucrar en los diferentes proyectos de los que seas responsable, y supervisión y seguimiento (semanal) de su participación en los proyectos y de la calidad de sus entregables. · Negocio – contribución proactiva (con mayor o menor responsabilidad según tus años de experiencia) en la a la identificación de oportunidades de desarrollo de negocio para el equipo, tanto vía licitación como vía interlocución directa con el cliente final, participando en la planificación técnica y económica de las ofertas a realizar, y en la ejecución de las acciones acordadas para el desarrollo de negocio (elaboración de ofertas, visitas a cliente, participación en eventos sectoriales, etc.). · Otros – participación proactiva (con mayor o menor responsabilidad según tus años de experiencia) en la en la definición de aspectos clave del día a día de un equipo de consultoría, como son el diseño y ejecución de un Plan de Formación para sus profesionales, de un Plan de Marketing & Comunicación, de una Estrategia de Socios & Proveedores, etc. ¿Qué te OFRECEMOS? Te animamos a conocernos en persona y juzgar por ti mism@, pero entre otras cosas querríamos destacar: · Desarrollo profesional en una empresa joven y dinámica, y en un sector de grandes oportunidades como es el del Transporte, Movilidad y Logística, en el que HINTD aspira a liderar en unos años un middle market de empresas consultoras con una vocación de “consultoría artesanal”, cercana al cliente y a los proyectos. · Enfoque técnico-comercial a proyectos equilibrado, con responsabilidad clara sobre los entregables y la gestión de equipos, pero con una participación activa, directa y regular en las acciones de desarrollo de negocio (relación con clientes, participación en eventos sectoriales, etc.). · Ambiente de trabajo dinámico y flexible, en el que prime la confianza y la gestión por objetivos de desempeño, sin atadura a horarios y puestos de trabajo rígidos, y con un equipo razonablemente joven donde prima la generosidad y el enfoque multidisciplinar y transversal a proyectos. · Lugar de trabajo cómodo y atractivo, con oficina propia de diseño moderno y muy confortable (que te invitamos a visitar) en pleno Pº de la Castellana, junto a N.Ministerios, con zonas de esparcimiento, café y fruta gratuita, etc. · Incentivos adicionales como el desarrollo de un Plan de Formación continua a tu medida que pueda combinar formación técnica, financiera, digital, etc., la participación directa y regular en iniciativas de Marketing & Comunicación como pueden ser la participación de eventos sectoriales, realización de presentaciones públicas, elaboración de artículos de opinión, etc.

En Mapfre buscamos incorporar con contrato indefinido a un/a Responsable de Investigación y Lucha contra el Fraude que lidere la prevención, detección y desarticulación de conductas fraudulentas, mediante el uso de metodologías de investigación, análisis de inteligencia y explotación avanzada de datos. 📍Ubicación: Majadahonda (Madrid) 🕒 Horario flexible ✅ REQUISITOS: • Grado en Criminología, Inteligencia, ADE, Derecho, Ingeniería, Psicología, Finanzas o similar, • Curso Universitario de Detective Privado, • Máster en Psicología Forense, Ciencias Forenses, Criminalística o Investigación Criminal, • Experiencia mínima de 2 años en lucha contra el fraude, • Experiencia de al menos 1 año en procesos de investigación, • Experiencia mínima de 6 meses en análisis de inteligencia, • Conocimientos avanzados de ofimática, manejo de BBDD, Excel, Access y macros, • Conocimientos en explotación de fuentes abiertas, • Experiencia en confección de informes y presentaciones 🛠️ FUNCIONES: • Análisis de inteligencia dirigido a personas físicas y jurídicas para identificar riesgos de seguridad y amenazas internas, • Diseño e implantación de programas de prevención del fraude ocupacional, • Seguimiento, estandarización y mantenimiento de las BBDD de listas restrictivas, incorporando los resultados de los CPI de las distintas Territoriales, • Coordinación con áreas de DCS cooperadoras y/o demandantes de información de LCF de MESP, • Análisis de los diferentes escenarios de la plataforma de lucha contra el fraude para identificar casuísticas comunes y definir reglas de negocio, • Elaboración de presentaciones y reporting, así como exposición de resultados, • Propuesta de controles antifraude y medidas de segregación de funciones, • Seguimiento e investigación de casos recurrentes con patrones o actores comunes, • Uso de herramientas forenses, análisis financiero y aplicación de normativa vigente 🎁 OFRECEMOS: • Horario flexible., • Jornada intensiva de verano., • Modelo híbrido de teletrabajo., • Contarás con un programa de beneficios sociales competitivo: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, ayudas para formación, descuentos para empleados, plan de pensiones, etc., • Si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina., • Poder participar en proyectos de voluntariado., • Un entorno flexible y ágil en el que aprenderás y sumaras con un equipo de excelentes profesionales de todo el mundo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo globales, aportando valor a los proyectos. Todo proceso de selección que se desarrolla en Mapfre se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de Mapfre, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. Mapfre como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo Mapfre, filiales y participadas, y Fundación Mapfre, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en Mapfre en ___ donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a “Trabajar en Mapfre” y te des de alta en nuestro portal de empleo.

En Minsait Business Consulting (MBC), firma de consultoría de negocio, estrategia y operaciones de Indra Group, acompañamos a las organizaciones del sector de Servicios Financieros en su transformación, ayudándolas a evolucionar sus modelos operativos, procesos core y plataformas tecnológicas en un entorno cada vez más exigente, regulado y orientado a resultados. ¿Te motiva trabajar en proyectos vinculados a Corporate & Investment Banking (CIB) y contribuir a iniciativas con impacto directo en la eficiencia operativa, la gestión del riesgo y la toma de decisiones estratégicas? Este es tu momento. 👥 Cómo tu talento va a transformar al equipo de Servicios Financieros En el área de Servicios Financieros de MBC, trabajamos con entidades líderes para impulsar programas de transformación, optimización operativa y evolución del modelo de gestión en entornos complejos como Corporate & Investment Banking (CIB). • Participarás en proyectos estratégicos de transformación en el ámbito de pagos y banca mayorista., • Colaborarás con áreas de negocio, riesgos, operaciones y tecnología en entornos altamente exigentes., • Contribuirás a la mejora estructural de procesos, sistemas y modelos operativos vinculados al ecosistema de pagos. 🚀 Como Consultant de Servicios Financieros (CIB & Payments), ¿qué harás? Tus responsabilidades incluirán: • Análisis de procesos y operativa en entornos CIB/Banca, con foco en pagos (SEPA, SWIFT), identificando GAPs y oportunidades de mejora en procesos, personas y sistemas., • Levantamiento de requerimientos funcionales y técnicos, actuando como nexo entre negocio y tecnología., • Definición, seguimiento y monitorización de KPIs, desarrollando cuadros de mando orientados a la toma de decisiones., • Gestión integral de proyectos bajo enfoque PMO, • Participación en iniciativas de optimización operativa y mejora continua., • Elaboración de informes ejecutivos y documentación estratégica. 🎯 ¿Qué buscamos en ti para crecer juntos? Buscamos un perfil con sólida base analítica, conocimiento funcional en pagos y experiencia en entornos CIB. Requisitos clave: • Grado en ADE, Matemáticas o Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Informática o afines)., • Entre 2 y 4 años de experiencia en consultoría de negocio, con experiencia en CIB/Banca., • Conocimiento demostrable en pagos, especialmente en SEPA y SWIFT., • Experiencia en levantamiento de requerimientos de negocio y técnicos., • Experiencia en identificación de GAPs operativos y definición de mejoras (procesos, personas y sistemas)., • Experiencia en definición y monitorización de KPIs., • Experiencia en PMO, incluyendo coordinación de stakeholders y reporte a dirección (riesgos, avances, planificación)., • Manejo avanzado de Excel (cuadros de mando, análisis de datos y automatización)., • Nivel de inglés mínimo C1, imprescindible en entornos internacionales., • Residencia en Madrid, con modelo de trabajo híbrido. 💼 Ser parte de MBC es crecer, contribuir y dejar huella • Trabajarás con equipos expertos, cercanos y altamente cualificados., • Tendrás exposición directa a cliente y participación en proyectos de alta complejidad., • Contarás con un plan de carrera estructurado, con evaluaciones semestrales y reglas claras desde el inicio., • Disfrutarás de autonomía, aprendizaje continuo y oportunidades reales de crecimiento., • Formarás parte de una cultura centrada en las personas, la excelencia operativa y el impacto sostenible. 🎁 Tu desarrollo, nuestra prioridad 🌟 Crece, aprende y lidera • Evaluaciones semestrales y revisión salarial por desempeño., • Formación continua en transformación digital, procesos y tecnología., • Programa internacional MBC ICE para proyectos globales., • Mentoring personalizado., • Modelo de trabajo híbrido., • Tarde libre en tu cumpleaños., • Seguro médico 100% cubierto por MBC., • Retribución flexible: restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting., • Entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave., • Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas., • Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología., • Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales. 📩 ¿Listo para impulsar la transformación del sector de Servicios Financieros? Únete a Minsait Business Consulting y forma parte de proyectos que están redefiniendo el futuro de la banca, los seguros, el real estate y los medios de pago. MBC, the place to be. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Asesor/a Hipotecario/a en iAhorro 🏡 Ubicación: Barcelona, Madrid, Málaga o Valencia (modelo híbrido de 2 días presenciales) Sobre nosotros En iAhorro ayudamos a las personas a tomar las mejores decisiones financieras de su vida. Somos el comparador hipotecario líder en España y nuestro propósito es hacer que contratar una hipoteca sea un proceso claro, sencillo y 100% acompañado. Creemos que comprar una casa no debería ser un laberinto de papeleo y desconfianza, sino una experiencia informada, transparente y humana. Por eso, trabajamos cada día para que nuestros clientes consigan las mejores condiciones del mercado con la tranquilidad de estar en manos expertas. Ahora buscamos un/a Asesor/a Hipotecario/a para unirse a nuestro equipo de ventas en Madrid y ayudarnos a seguir creciendo mientras transformamos la forma en que las personas acceden a su vivienda. Lo que harás en iAhorro 🛠️ • Analizar la situación financiera de los clientes y ofrecer asesoramiento personalizado sobre las mejores opciones hipotecarias., • Acompañar al cliente durante todo el proceso hipotecario, desde el primer contacto hasta la firma, asegurando una experiencia sencilla y sin estrés., • Gestionar solicitudes y coordinar con las entidades financieras para agilizar la aprobación de las operaciones., • Mantenerte al día sobre tendencias del mercado, tipos de interés y cambios normativos, para ofrecer siempre información actualizada y fiable., • Colaborar con otros equipos internos para garantizar una atención excepcional en cada punto del proceso. Lo que buscamos 🔍 Experiencia: • Experiencia demostrada como Asesor/a Hipotecario/a o en posiciones similares dentro del sector financiero o inmobiliario., • Conocimiento sólido de productos hipotecarios, normativa bancaria y procesos de concesión., • Habilidades analíticas, comunicativas y de negociación., • Orientación total al cliente y capacidad para generar confianza., • Nivel alto de inglés valorable., • Certificación ACI/LCCI (requisito valorable). Actitud: • Integridad y transparencia en todas las gestiones con clientes y compañeros., • Trabajo en equipo y actitud colaborativa., • Adaptabilidad ante un entorno dinámico y en constante cambio., • Enfoque comercial y mentalidad de servicio., • Comunicación clara y empática, priorizando siempre las necesidades del cliente. Lo que te ofrecemos 🎁 • Modelo híbrido y horario flexible: sabemos que el equilibrio también es clave., • Plan de carrera: apostamos por tu desarrollo profesional dentro de un entorno en crecimiento., • Formar parte de una empresa referente en el sector fintech, con un equipo joven, diverso y apasionado., • Impacto real en la vida de las personas ayudándoles a conseguir su hogar. Nuestros valores 🤝 💬 Transparencia ante todo – Creemos que la confianza se gana explicando las cosas con claridad. 🚀 Innovación con propósito – Apostamos por la tecnología al servicio de las personas. 🤝 Compromiso con el cliente – No vendemos productos, acompañamos decisiones de vida. 🏆 Crecemos juntos – Aprendemos, compartimos y celebramos los logros como equipo. ¿Quieres formar parte de un proyecto que ayuda a las personas a conseguir su hogar con confiaza y transparencia? 👉 ¡Te estamos esperando en iAhorro!

En Externa conectamos a profesionales como tú, con empresas de diferentes sectores y actividades en todo el territorio nacional. Tenemos en cuenta tus necesidades, te acompañamos durante todo el proceso de búsqueda y te facilitamos el acceso a nuevas oportunidades laborales. Nos encargamos del reclutamiento, selección, contratación y puesta a disposición de candidatos de forma rápida y eficaz, para distintas áreas, como logística, transporte, reparto, distribución, alimentación, metal, limpieza, hostelería, restauración, industria, fuerzas de ventas, etc. Sabemos de la complejidad de la situación económica actual, por eso queremos hacerte las cosas más fáciles y ayudarte con tus gastos habituales. Desde Externa Gestión Integral de Recursos Humanos, si eres trabajador en activo de alguna empresa de nuestro grupo, te invitamos a darte de Alta en Externa Club Benefits, dónde podrás disfrutar de grandes ofertas y descuentos en las compras y productos que allí ofrecemos. Es completamente gratuito y muy sencillo de utilizar, sólo necesitas tus datos personales y tú correo electrónico, confirmar tú cuenta y ¡a ahorrar! Si estás interesado en trabajar con nosotros, puedes consultar nuestras ofertas de empleo que tenemos disponibles en nuestra web e inscribirte en aquellas ofertas que se adapten a tu perfil. ¡Te esperamos! Nuestro cliente: Importante grupo especialista en prestamos hipotecarios. ¿Cuál será tu misión? Como Asesor/a Financiero/a – Gestor/a Hipotecario/a Comercial, tu misión será acompañar al cliente durante todo el proceso de financiación de su vivienda, desde el análisis inicial hasta la firma, ofreciendo un asesoramiento experto y personalizado. Actuarás como intermediario entre cliente y entidades bancarias, identificando la mejor solución hipotecaria y negociando las condiciones más competitivas del mercado. Funciones principales Captación y gestión de clientes interesados en financiación hipotecaria. Análisis de viabilidad financiera y perfil del cliente. Asesoramiento personalizado sobre opciones hipotecarias. Negociación con diferentes entidades bancarias para conseguir las mejores condiciones. Gestión integral de la operación: estudio, tramitación, seguimiento y cierre. Acompañamiento al cliente durante todo el proceso hasta firma. Trabajo por objetivos comerciales y cierre de operaciones (perfil muy orientado a venta). ¿Qué ofrecemos? Incorporación directa a empresa final en crecimiento. Contrato indefinido desde el inicio. Salario fijo competitivo según experiencia. Sistema de comisiones sin límite (alto potencial económico). Formación inicial en producto hipotecario y metodología de trabajo. Modelo híbrido tras fase de aprendizaje. Plan de carrera real en el sector financiero. Proyecto estable en una compañía especializada en intermediación hipotecaria. Requisitos: Experiencia previa en puestos comerciales (valorable en sector financiero, inmobiliario o seguros). Clara orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. Habilidades de negociación y cierre de ventas. Capacidad de autogestión y organización del trabajo. Buenas habilidades comunicativas y orientación al cliente. Manejo de herramientas digitales y CRM. ¿Qué perfil buscamos? Perfil claramente comercial (“closer”), enfocado a cierre de operaciones. Persona ambiciosa, con motivación por altos ingresos variables. Proactiva, resolutiva y con mentalidad de crecimiento. Capaz de trabajar con autonomía tras fase de formación. Con interés en desarrollarse en el sector financiero e hipotecario. Valorable (no imprescindible) Experiencia como gestor/a hipotecario/a o intermediario financiero. Conocimiento del mercado hipotecario y productos financieros. Experiencia en captación de clientes o venta consultiva. Red de contactos en sector inmobiliario.

En LHH estamos colaborando con una compañía del sector financiero, sólida y en crecimiento, para incorporar un/a Consultor/a Generalista de Recursos Humanos que aporte una visión integral de la función y capacidad para gestionar proyectos de RRHH de principio a fin. 🚀 Misión del puesto Formarás parte del área de Recursos Humanos, actuando como partner del negocio, con una visión transversal y autonomía para liderar los diferentes procesos del área. 🧩 Principales responsabilidades • Gestión de procesos de selección end to end para diferentes áreas y niveles., • Participación activa en proyectos de desarrollo de talento, evaluación y seguimiento., • Gestión de administración de personal: contratos, movimientos, coordinación con asesorías externas y soporte documental., • Apoyo y coordinación en materia de Formación (detección de necesidades, proveedores, seguimiento)., • Colaboración en iniciativas relacionadas con PRL, en coordinación con los partners correspondientes., • Preparación y participación en reuniones con Comité y stakeholders internos, elaborando documentación y reporting., • Experiencia mínima de 3–4 años como Generalista de RRHH, idealmente en entornos corporativos o sector financiero., • Experiencia demostrable en selección, desarrollo de talento y administración de personal., • Capacidad para desenvolverse en formación, PRL y relación con Comité., • Nivel de inglés suficiente para la gestión de documentación y comunicación escrita., • Perfil autónomo, organizado y con capacidad para gestionar múltiples proyectos., • Orientación a negocio, confidencialidad y habilidades de interlocución a distintos niveles., • Incorporación a una empresa sólida del sector financiero., • Posición estable con gran exposición y aprendizaje transversal en RRHH., • Formato de trabajo híbrido en Madrid., • Entorno colaborativo, profesional y orientado a la mejora continua., • Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada.

Quant Model Validation – Market Risk Estamos buscando un perfil cuantitativo orientado a validación de modelos de riesgo de mercado, para incorporarse a un entorno financiero de primer nivel, altamente regulado y con exposición a modelos de valoración complejos. Se trata de una posición enfocada a la revisión crítica de modelos existentes, asegurando su solidez metodológica y cumplimiento regulatorio. Funciones • Validación de modelos de valoración y ajustes (fair value, prudent valuation, XVA), • Análisis de metodologías, hipótesis y resultados, • Propuesta de enfoques alternativos, • Interacción con equipos de desarrollo cuantitativo y riesgos, • Elaboración de informes técnicos en inglés, • Coordinación con distintos stakeholders del modelo (risk, model owners, etc.) Requisitos • Al menos 4–6 años de experiencia en validación de modelos o market risk, • Background en matemáticas, física, ingeniería o similar, • Conocimiento de productos financieros (derivados, renta fija, etc.), • Experiencia con modelos de valoración, • Python como herramienta de análisis, • Nivel alto de inglés (documentación y reporting) Condiciones • Modalidad: Madrid / entorno flexible, • Incorporación inmediata, • Rate competitivo Qué se valora • Experiencia en entornos bancarios o Big4, • Capacidad analítica y pensamiento crítico, • Experiencia previa en model validation #Quant #ModelValidation #MarketRisk #XVA #Finance #Python #RiskManagement #Banking #FinancialModels

Funciones requeridas La persona seleccionada se encargará de: -Elaborar las auditorías financieras y de procesos a nivel Grupo, tanto nacional como internacional. -Auditar el cumplimiento del sistema de control interno de la información financiera del Grupo, definido en el entorno SOX. -Realizar seguimiento y control del cumplimiento de las políticas establecidas y comprobación de la razonabilidad de los registros de la empresa en lo relativo a activos, obligaciones, ingresos, gastos y transacciones. -Elaborar informes con los impactos financieros y de control puestos de manifiesto en las auditorías realizadas; así como informes de recomendación. -Analizar y elaborar las respuestas a consultas técnicas sobre las aplicaciones de la normativa contable, NIIF, PGC, NOGCAC. Requisitos Buscamos una persona con: -Al menos 4 años de experiencia como Auditor Financiero. Imprescindible experiencia en Big Four. Muy valorable experiencia en auditorías internacionales, fundamentalmente LATAM, consultoría de procesos, sistemas de gestión de riesgos, modelos de cumplimiento penal, etc. -Titulación superior en Económicas y/o Empresariales. Valorable MBA o cursos de posgrado relacionados con auditoría o finanzas. -Sólidos conocimientos en normativa contable, nacional e internacional. Así como en técnicas de auditoría. -Se requiere disponibilidad para viajar.

Empresa del sector de Hostelería busca incorporar un/a Administrativo/a Contable para reforzar el departamento financiero y cubrir una baja por enfermedad. La persona seleccionada dará soporte en las tareas contables diarias y trabajará de forma habitual con Microsoft Dynamics 365 Business Central. Responsabilidades • Registro de facturas de proveedores, gestión de remesas de pago, conciliaciones bancarias y contabilidad general., • Gestión de compras y ventas en Business Central (conciliación pedido–recepción–factura)., • Apoyo en los cierres contables mensuales y en el reporting financiero., • Mantenimiento de datos maestros y resolución de incidencias en el ERP., • Coordinación e interacción con otros departamentos. Requisitos • Formación en Administración, Contabilidad o similar., • Experiencia de entre 3 y 5 años en funciones contables., • Manejo operativo de Microsoft Dynamics 365 Business Central (mínimo 1 año)., • Nivel intermedio–avanzado de Excel, incluyendo tablas dinámicas y fórmulas. Se valorará • Conocimientos en fiscalidad (IVA, retenciones)., • Conocimientos de inglés.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a Contable Junior que pueda incorporarse a nuestro departamento Financiero en las oficinas de Madrid. Misión del puesto: De la mano del Manager de Contabilidad y Fiscalidad de la compañía buscamos un perfil para garantizar la correcta gestión contable de la compañía, asegurando la fiabilidad de la información financiera, el cumplimiento normativo y el soporte al área financiera en procesos de cierre, reporting y auditoría. Funciones principales: • Ejecución del cierre contable mensual y anual (provisiones, periodificaciones, conciliaciones)., • Análisis y conciliación de cuentas contables (clientes, proveedores, bancos, etc.)., • Preparación y revisión de estados financieros (balance y cuenta de resultados)., • Gestión y preparación de impuestos (IVA, IS, retenciones, etc.)., • Soporte en procesos de auditoría externa e interna (como auditado o auditor)., • Control y mejora de los procesos contables internos. PERFIL: Requisitos técnicos: • Formación requerida: Grado en ADE, Economía, Finanzas o estudios afines., • Valorable formación complementaria en contabilidad, fiscalidad o auditoría., • Experiencia laboral de 3 años en Contabilidad General, cierres contables y auditorías., • Valorable tener experiencia en servicios B2B, y multinacionales., • Conocimientos técnicos en Contabilidad general (PGC; valorable IFRS), elaboración de balances y P&L, y fiscalidad básica (IVA, IS)., • Imprescindible, nivel alto en el manejo de ERP (SAP, Oracle, Navision, Libra…), y Excel avanzado. Soft skills: • Alta capacidad analítica y atención al detalle., • Organización y gestión de plazos (especialmente en cierres)., • Capacidad para interpretar datos financieros y explicarlos a negocio., • Trabajo en equipo y comunicación., • Proactividad y orientación a mejora de procesos. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

Conócenos En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. 🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: ___ ¿Cuál será tu reto? Como financial controller, tu misión será controlar, supervisar y asegurar la correcta gestión financiera de los países asignados. Formarás parte de un equipo altamente cohesionado, dinámico y multidisciplinar. Es por eso por lo que buscamos un perfil proactivo, con capacidad de trabajo en equipo y a la vez, autónomo, con orientación al cliente interno y a la excelencia ¿Qué harás en tu día a día? • Darás soporte en la elaboración de los presupuestos y participación en el reporting financiero del grupo., • Realizarás la revisión contable y soporte de las filiales del grupo asignadas., • Coordinarás con los asesores externos en la elaboración de la contabilidad, facturación, fiscalidad y Cuentas Anuales de la sociedad Maltesa., • Harás seguimiento de deuda y análisis del riesgo., • Elaborarás proyecciones de tesorería del área., • Colaborarás en la elaboración del reporting periódico, suministrando los KPIs adecuados e información significativa y fiable que faciliten a Dirección la toma de decisiones., • Coordinarás con el departamento contable para la elaboración de la facturación del área, • Realizarás las provisiones y seguimientos de desviaciones, • Garantizarás el cumplimiento de las obligaciones contables y fiscales de los países de la división., • Realizarás los análisis ad hoc aportando las propuestas pertinentes. ¿Qué buscamos en ti? • Grado en Económica, Finanzas y Contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 5-6 años en departamentos de control de gestión,, • Agilidad en la utilización de ERP’s y otras herramientas que faciliten los flujos de información (valorable Microsoft Dynamics Business Central)., • Experto en el uso de Excel (nivel avanzado en formulación y tablas dinámicas)., • Experiencia con herramientas BI: Power BI/tableau (valorable)., • Nivel alto de inglés (valorable)., • Experiencia de al menos 2 años en Big4 (valorable)., • Buscamos a una persona dinámica, analítica, con iniciativa, alto grado de motivación y compromiso y que sepa trabajar en equipo. ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 🕐 Horario flexible de lunes a viernes, con jornada intensiva los viernes. 💰 Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🌞 Jornada continuada durante julio y agosto. 🏡 Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y los viernes teletrabajo. 🌴 Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. 🩺 Seguro médico y de vida privado. 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo ¿Por qué Zitro? Somos una empresa que apostamos por la innovación en video slots y lideramos el mercado de video bingo, con una trayectoria de crecimiento que construimos invirtiendo año tras año en tecnología, talento y nuevos proyectos. Nuestra misión: Crear experiencias de juego únicas que transforman la industria, combinando experiencia, talento e inversión. Nuestros valores: 💡 Innovación ❤️ Pasión 🤝 Trabajo en equipo 🎯 Compromiso 🌱 Sostenibilidad ✨ Calidad Además, fomentamos una cultura inclusiva, equitativa y orientada al desarrollo profesional, donde cada persona puede aportar, aprender y crecer. ¿Te sumas al reto? 🚀

Desde Manpower Finance nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico de Reporting & Controlling (H/M/X) para formar parte del departamento financiero de una multinacional líder en logística y distribución que lleva operando más de 50 años en el sector. La ubicación de la posición es en Madrid, zona sur. Responsabilidades: Reporting interno y externo • Participar en la elaboración de informes y Cuadros de Mando internos., • Apoyar en el reporting externo de información al grupo., • Garantizar la exactitud de toda la información reportada mediante revisiones constantes. Control presupuestario • Participar y gestionar el control presupuestario de la compañía., • Validar en primera instancia las solicitudes de compras e inversiones. Gestión de herramientas y archivos • Administrar y mantener la herramienta de consolidación y reporting financiero., • Mantener los archivos de reporting interno., • Mantener y actualizar los Cuadros de Mando e informes de departamentos internos. Cierres contables • Participar activamente en los cierres contables de la compañía. Requisitos: • Grado en ADE, Económicas o similares., • +4/5 años de experiencia en control de gestión, • Reporting nacional e internacional: requerido nivel alto de inglés., • Excel avanzado, dashboards, experiencia en el uso de ERPs. Se ofrece: • Modelo híbrido de trabajo, • Incorporación en equipo corporativo con exposición y reporting internacional, • Oportunidad de crecimiento profesional, • Entorno dinámico participando en proyectos estratégicos.