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Grupo Aubay precisa incorporar un/a Analista Programador/a con experiencia en HTML5 / jQuery Mobile para incorporarse en uno de nuestros principales clientes. ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Funciones a desempeñar: • Desarrollo de aplicaciones según el entorno tecnológico del proyecto., • Diseño, implementación y mantenimiento de soluciones orientadas a microservicios., • Desarrollo frontend con HTML5, jQuery Mobile, CSS y JavaScript., • Integración con sistemas de terceros y APIs., • Análisis, diagnóstico, escalado y resolución de incidencias en sistemas distribuidos., • Ejecución de pruebas unitarias, de integración y de carga., • Elaboración y ejecución de planes de pruebas., • Documentación técnica y uso de modelos UML., • Gestión de la configuración y seguimiento de proyectos. ¿Qué necesitamos que nos aportes? Experiencia mínima de 2 años: • JAVA / J2EE, • .NET Framework, • Desarrollo orientado a microservicios, • Plataformas móviles: iOS y Android, • Programación HTML5 y jQuery Mobile Conocimientos de: • Arquitectura MVC, • HTML, XHTML, CSS y JavaScript, • Ajax, jQuery o tecnologías similares, • SQL, • UML y patrones de desarrollo de software, • Experiencia en pruebas unitarias, de integración y de carga., • Experiencia en diagnóstico y resolución de incidencias en sistemas complejos y distribuidos., • Certificación ITIL v3 en gestión de incidencias y problemas (imprescindible)., • Microsoft Project, Enterprise Architect o herramientas similares., • Herramientas de gestión de la configuración. Requisitos adicionales: • Experiencia mínima de 3 años en RPA con Blue Prism, incluyendo:, • Diseño y desarrollo de robots., • Creación de objetos de negocio y procesos., • Integración con APIs, bases de datos y aplicaciones externas., • Depuración y optimización de procesos automatizados. ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido, • Horario: L a J: 8 a 18h; V:8-14:30, • Incorporación a proyectos de alto impacto tecnológico., • Modalidad 100% remota., • Estabilidad laboral y desarrollo profesional en una multinacional de referencia., • Acceso a programas de formación continua y certificaciones., • Buen ambiente de trabajo y cultura colaborativa., • Retribución competitiva, acorde a la experiencia aportada.

Grupo Aubay precisa incorporar un Analista de aplicación e integración IT para uno de sus principales clientes del sector automoción ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Funciones • Compresión en la arquitectura de sistemas, habilidades técnicas avanzadas en diseño de software., • Experiencia en el desarrollo (front-end, back-end), bases de datos, Cloud (entender las configuraciones) y DevOps (hands on), • Proactividad, responsabilidad, curiosidad y dinamismo, junto con fuertes capacidades de liderazgo técnico, resolución de problemas y comunicación para conectar con equipos técnicos y de negocio., • Elaboración y validación de Cuadernos de Cargas: creación de documentos muy detallados a nivel técnico a partir de swagger y de análisis funcionales previos, detectando los posibles impactos y riesgos del despliegue, junto con la comparación de los mismos con los devueltos por los equipos externos de análisis comprendiendo si tienen el mismo nivel de detalle técnico., • Seguimiento activo de las incidencias hasta su resolución y priorización de tareas relativas a los nuevos desarrollos., • Realización de pruebas técnico-funcionales sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas, además de conocimientos técnicos en software, metodologías de testing., • Monitorización de funcionamiento y detección de incidencias y problemas, junto con las propuestas de resolución para cada caso específico., • Gestor de incidentes JIRA, fuertes habilidades técnicas (ITIL, conocimiento de plataformas), experiencia específica en la gestión de flujos de trabajo (workflows) y tickets dentro de ambas herramientas (Jira Service Management y ServiceNow ITSM) para restaurar servicios rápidamente., • Gestión de documentos, • Seguridad, integración en las nuevas propuestas de funciones a desarrollar por proveedores, • Gestión de diferentes entornos de desarrollo, organizar las solicitudes en colecciones y realizar pruebas automatizadas (Postman), • Conocimientos de Json, CSV. Enfocado en el procesamiento e intercambio de datos, especialmente en aplicaciones web y APIs y eventos Se ofrece • Contrato estable, • Modelo híbrido: 1 día presencial y 4 teletrabajo, • Horario: L-V de 9h a 18h, • Retribución flexible, • Formación continua • Formación en ingeniería informática o similares, • Mínimo 4 años de experiencia en un puesto similar, • Nivel de inglés alto, • Manejo Avanzado de Postman, • Conceptos de APIs y eventos, buckets y sFTPs, • Gestión de Entornos y Metodologías Ágiles, • Elaboración de documentación, • Análisis de riesgos, • Dominio de desarrollo de software, análisis de negocio, • Gestión de incidencias y pruebas

Con más de 850 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más de 75 hoteles en España y Portugal 🏨 Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente. 👥 En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? 🚀 Reportando al Head of Business Development Area de la compañía, el Becario de Desarrollo de Negocio apoya al equipo con funciones como: • Establecer y organizar el flujo y la actualización de la información del departamento (bases de datos del área, soporte documental, protocolos)., • Proponer soluciones de mejora., • Investigar y aportar soluciones adaptadas a las nuevas tecnologías., • Manejo y mejoras de las herramientas de trabajo en el Área: CRM (saleforce), Geoblink, STR, Capex Request etc., • Apoyo en los Planes Comerciales de Expansión. Requisitos: • Grado/Master en ADE, Economía, Turismo o similares., • Inglés imprescindible, francés y portugués valorable., • Posibilidad de hacer convenio de practicas con la entidad universitaria/centro de estudios., • Experiencia con Excel, power point y presentaciones eficientes. ¿Y qué ofrecemos? • Ayuda económica al estudio., • 2 días de teletrabajo., • Horario flexible tanto de entrada como de salida., • Un entorno de trabajo dinámico y variado., • Formar parte de un proyecto ambicioso con grandes posibilidades de desarrollo y en el que podrás estar al día de lo último en el sector. ¿Por qué comenzar con nosotros? En B&B HOTELS estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración, donde encontrarás: • un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes., • oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo., • un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo y repleto de desafíos que te permitirán crecer profesionalmente.

¡Únete a nuestro equipo! Con más de 850 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red alrededor de la Península Ibérica, que abarca más de 75 hoteles entre España y Portugal. Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente. 👥 En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas?🚀 Actualmente estamos en búsqueda de un Head of Sales, cuyo objetivo será : • Liderar la estrategia comercial y de ventas de la cadena hotelera, maximizando ingresos, cuota de mercado y rentabilidad en todos los canales (corporativo, , agencias, OTAs, TTOO)., • Coordinar y desarrollar al equipo de ventas para garantizar la consecución de los objetivos de ocupación, ADR y RevPAR en toda la red de hoteles Qué harás en tu día a día Objetivo; Liderar la estrategia comercial y de ventas de la cadena hotelera, maximizando ingresos, cuota de mercado y rentabilidad en todos los canales (corporativo, , agencias, OTAs, TTOO). Coordinar y desarrollar al equipo de ventas para garantizar la consecución de los objetivos de ocupación, ADR y RevPAR en toda la red de hoteles Estrategia: • Diseñar e implementar la estrategia comercial anual alineada con los objetivos globales de la compañía., • Definir políticas de pricing, segmentación y posicionamiento comercial junto a los equipos de Revenue y Marketing., • Supervisar las relaciones con grandes cuentas corporativas, agencias de viajes, OTAs y TTOO., • Impulsar la captación de nuevos clientes B2B y la expansión en nuevos mercados geográficos o segmentos., • Coordinar la estrategia de ventas directas y digitales junto al departamento de eCommerce., • Dirigir, motivar y desarrollar al equipo comercial, • Establecer KPIs de desempeño y planes de incentivos orientados a resultados., • Controlar el presupuesto de ventas y asegurar la rentabilidad de las acciones comerciales., • Elaborar reportes periódicos de forecast, pipeline, performance y resultados frente a objetivos., • Participar en la apertura de nuevos hoteles o reposicionamiento de propiedades existentes Qué buscamos. • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Turismo, Marketing o afines., • Mínimo 5-7años de experiencia en un puesto similar (Sales Manager, Key Account Manager…) en el sector hotelero, turístico, operadoras o similares., • Experiencia en liderazgo de equipos de ventas y gestión de proyectos comerciales., • Capacidad para analizar datos de ventas, elaborar estrategias basadas en métricas y tomar decisiones orientadas a resultados., • Disponibilidad para viajar y asistir a eventos del sector., • Dominio de español e inglés. Conocimientos de portugués serán valorables. Qué te hará destacar. • Fuertes habilidades de negociación, comunicación y gestión de relaciones con clientes clave., • Conocimiento profundo del mercado hotelero en España y Portugal, así como de las tendencias de la industria., • Orientación a resultados, con una mentalidad estratégica y comercial. Por qué trabajar con nosotros. En B&B HOTELS encontrarás: • Un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo., • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible de entrada y de salida. Jornada intensiva los viernes, • Jornada intensiva en verano., • Un día a la semana de trabajo en remoto, una vez pasado el período de onboarding (a partir del tercer mes de incorporación), • 23 días de vacaciones al año. Sobre nosotros En B&B HOTELS España y Portugal damos la bienvenida a las solicitudes de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, género/identidad de género, orientación sexual, origen étnico/nacionalidad, discapacidad y a aquellas personas que se han tomado breaks en su carrera. Estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración.

Desde Hays estamos trabajando para una empresa referente en el sector de la iluminación, que busca incorporar un/a Comercial para liderar el desarrollo de negocio en la Península. Si te apasiona el mundo de la iluminación y tienes experiencia en ventas en este sector, esta es tu oportunidad para formar parte de un proyecto sólido, innovador y en constante crecimiento. Responsabilidades: • Gestión comercial desde Madrid a diferentes zonas., • Venta de soluciones de iluminación., • Desarrollo de relaciones a nivel prescripción e ingenierías., • Participación en procesos de licitación pública y privada., • Representación de la empresa en ferias, eventos y visitas técnicas. Requisitos: • Experiencia demostrable en ventas dentro del sector de la iluminación., • Experiencia comercial a nivel prescripción y otro tipo de clientes., • Se valorará positivamente experiencia en licitaciones públicas y privadas., • Residencia en Madrid., • Alta orientación al cliente y habilidades de negociación. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo muy competitivo y variable en base a ventas., • Coche de empresa., • Formación continua y acompañamiento comercial., • Incorporación a una empresa con fuerte presencia nacional y en expansión. ¿Te apasiona la iluminación y quieres crecer en un entorno dinámico y profesional? ¡Queremos conocerte!

👉 ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. 🎯 Requisitos: Actualmente estamos buscando un experto en PowerShell (duración inicial: 6 meses, con posible extensión). El candidato debe contar con una experiencia demostrable en scripting y automatización con PowerShell. El puesto se centra en preparar, mantener y optimizar tareas programadas en PowerShell para dar soporte a nuestra herramienta interna de soporte preventivo y a la infraestructura relacionada. 💻 Responsabilidades del puesto • Diseñar, implementar y optimizar scripts avanzados de PowerShell y tareas programadas., • Garantizar la integración fluida de los trabajos de automatización con la plataforma de soporte existente., • Diagnosticar y resolver problemas técnicos relacionados con los scripts de automatización y la ejecución de tareas., • Colaborar con los equipos de soporte para comprender los requisitos y ofrecer soluciones sólidas., • Documentar scripts, procedimientos y configuraciones conforme a la metodología ITIL., • Aplicar las mejores prácticas de seguridad, rendimiento y cumplimiento normativo en todos los scripts desarrollados., • Supervisar, revisar y mejorar continuamente los trabajos de automatización existentes., • Proporcionar transferencia de conocimiento y formación al equipo sobre las mejores prácticas en PowerShell. 🚀 ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: 100% remota ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: 📚Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. 👍 Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (48 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

👉 ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. 🎯 Requisitos: • SAP CPI / SAP Integration Suite en entornos Cloud Foundry y Neo., • SAP API Management y diseño de APIs REST/OData., • Integration Flows (iFlows), mapeos (XSLT, Groovy Scripts, Message Mapping)., • Protocolos y formatos: Experiencia con SOAP, REST, SFTP, IDoc, HTTPS, JDBC, OData, JSON y XML., • Seguridad: Conocimientos en certificados digitales, OAuth2, HTTPS, y gestión de claves públicas/privadas., • Deseable: Experiencia previa en SAP PI/PO, especialmente en proyectos de migración hacia CPI., • Complementario: Familiaridad con SAP BTP (Business Technology Platform) y Event Mesh., • Integraciones con sistemas SAP y no SAP: Conocimiento de SAP S/4HANA, SuccessFactors, Ariba, Concur, SFDC, u otros sistemas empresariales., • Herramientas y metodologías: Uso de Git u otras herramientas de control de versiones, y aplicación de metodologías DevOps / CI-CD. 💻 Responsabilidades del puesto • Diseñar, desarrollar y mantener integraciones en SAP CPI / Integration Suite, asegurando la conectividad entre sistemas SAP y no SAP., • Configurar y optimizar iFlows, realizando mapeos y transformaciones de datos mediante XSLT, Groovy scripts y Message Mapping., • Diseñar y gestionar APIs a través de SAP API Management, garantizando el cumplimiento de estándares REST/OData., • Implementar medidas de seguridad en las integraciones, incluyendo autenticación, cifrado y gestión de certificados., • Colaborar en proyectos de migración desde SAP PI/PO hacia SAP CPI., • Integrar soluciones SAP en entornos BTP, incluyendo Event Mesh y otros servicios cloud., • Trabajar en entornos DevOps, gestionando versiones, despliegues y automatización de integraciones., • Proporcionar soporte técnico y documentación de las integraciones desarrolladas. 🚀 ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: 100% remota ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: 📚Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. 👍 Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (48 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Desde Hays estamos en búsqueda de un perfil comercial para una empresa fabricante de maquinaria para estructuras metálicas en País Vasco. ¿A quién buscamos? • Formación en áreas relacionadas con la ingeniería, mecánica, económicas o ADE., • Residencia en País Vasco., • Experiencia contrastada de mínimo 5 años en sector maquinaria industrial (accionamiento hidráulico, maquinaria pesada, herramienta, prensa, ... )., • Nivel alto de inglés (se valorará un segundo idioma europeo)., • Disponibilidad para viajar a nivel global, principalmente Península Ibérica y Europa. (Pernoctación de 6 noches al mes, 3 días en 2 semanas) Tu día a día: • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en España y Portugal., • Gestionar la red comercial., • Realizar presentaciones técnicas y comerciales., • Coordinación con equipo comercial de otros canales., • Monitorear el mercado y la competencia para identificar tendencias y oportunidades., • Reportar resultados y elaborar informes de ventas a la Dirección del Grupo., • Cumplimiento de los objetivos de ventas establecidos. ¿Cuáles son tus beneficios? • Jornada Completa, • Contrato indefinido., • Salario en función de experiencia aportada: fijo + variable., • Formación a cargo de la compañía. Si estás interesado y crees que tu perfil puede encajar en la oferta, aplica ahora mismo y te contactaremos. Gracias!!

👉 ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. 🎯 Requisitos clave: • Habilidades técnicas y funcionales sólidas en el módulo de Activos Fijos (FI-AA), así como conocimientos en el módulo financiero general de SAP FI y experiencia en S/4HANA, • Experiencia en FI-AA, • Conocimientos de SAP S/4HANA, • Contabilidad Financiera (FI), • Integración con otros módulos: Entendimiento de cómo FI-AA se integra con otros módulos como MM (Gestión de Materiales), PM (Gestión de Plantas) y CO (Controlling). 💻 ¿Qué funciones desempeñarás? • Configuración, soporte y optimización del módulo de Activos Fijos (FI-AA) en SAP S/4HANA., • Gestión de procesos de Contabilidad Financiera (FI) relacionados con activos fijos., • Integración y coordinación con módulos MM, PM y CO para asegurar la consistencia de la información., • Resolución de incidencias, mejoras y soporte a usuarios clave., • Participación en proyectos de implementación, migración o actualización en S/4HANA. 👉 ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: remota 100% ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: 📚Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. 👍 Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (48 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

¿Quiénes somos? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Tu día a día consistirá: • Desarrollar Power Apps (Canvas y Model-Driven Apps) para web y móvil., • Diseñar flujos automatizados con Power Automate, conectando aplicaciones y optimizando procesos., • Transformar y combinar datos con Power Query e integraciones con Excel y Power BI., • Crear dashboards interactivos en Power BI con modelado de datos, DAX y visualizaciones dinámicas., • Colaborar en integraciones con Microsoft 365, SharePoint y APIs del ecosistema Power Platform. Requisitos mínimos • Más de 2 años de experiencia con Microsoft Power Platform., • Conocimientos sólidos en Power BI, Power Query, Power Automate y Power Apps., • Familiaridad con SQL, PowerShell, VBA y Office 365., • Capacidad para entender procesos de negocio y transformarlos en soluciones digitales. Se ofrece • Proyecto estable en una empresa líder a nivel mundial., • Contrato indefinido y un plan de carrera con desarrollo profesional real., • 100% remoto y con horario flexible., • Formación continua en tecnología y soft skills como clases de inglés., • Plan de retribución flexible: seguro médico, psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y conocimientos, ¡en 12 o 14 pagas, tú eliges!

More digital. More human. More Minsait. En Minsait, empresa líder global en tecnología y consultoría digital, conectamos personas y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. ¿Qué buscamos? Un/a Tester Manual con 4 años o más de experiencia para pruebas funcionales en proyectos innovadores. Si tienes perfil analítico, atención al detalle y te gusta el trato con cliente, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño y ejecución de pruebas funcionales manuales., • Participación en reuniones, formación y puesta en marcha con cliente., • Redacción de planes, protocolos y casos de prueba., • Experiencia: 4+ años en testing manual., • Conocimientos:Metodologías QA/QC., • Sistemas Windows y Linux (nivel usuario)., • SQL., • Inglés C1 (proyecto con cliente internacional)., • Certificación ISTQB., • Experiencia en sistemas de ticketing., • Ubicación: Presencial en San Fernando de Henares (Madrid), con posibilidad puntual de trabajo híbrido., • Disponibilidad para viajar: 2-3 semanas cada 3-4 meses (principalmente dentro de la península)., • 32 días laborables de descanso, jornada intensiva en verano y teletrabajo parcial., • Carrera profesional y formación continua adaptada a tus motivaciones., • Contrato indefinido, retribución competitiva, seguro de vida y planes de retribución flexible., • Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

WHO WE ARE / QUIENES SOMOS Con más de 100 años de experiencia, STONHARD es el líder global en el desarrollo, fabricación e instalación de pisos y revestimientos de resina para los mercados industrial y comercial. Desarrollamos soluciones a medida de cada proyecto ofreciendo una garantía única en materiales e instalación. Para fortalecer nuestro equipo estamos reclutando; Tech Service – Materiales de Construcción Excelente oportunidad para un emprendedor que busque desarrollar sus habilidades en la empresa líder del sector. Reportando directamente al European Tech Service Manager, desarrollará su actividad en toda la Península Ibérica, ofreciendo soporte técnico a todo el equipo Comercial e Instaladores. QUÉ SE NECESITA; • Nivel de español nativo o bilingue y nivel de inglés avanzado., • Se requiere una gran capacidad de comunicación, tanto escrita como oral, para brindar apoyo técnico al terreno., • Las habilidades de pensamiento crítico son esenciales. El candidato debe poder hacer las preguntas correctas, comprender los problemas y determinar sus causas para impulsar la mejora., • El candidato debe poder adaptarse a un entorno laboral flexible. Algunos días directamente en el terreno, otros en la oficina o Home working., • Buenas habilidades interpersonales. El candidato trabajará con equipos diversos que requieren una buena capacidad de adaptación y flexibilidad., • Conocimientos técnicos y capacidad de aprendizaje. No es excluyente que el candidato cuente con conocimientos en suelos resinosos, pero una sólida formación técnica y experiencia con materiales de construcción o químicos demuestra la capacidad de aprender la información necesaria. Serán valorados al menos dos años de experiencia brindando soporte técnico en materiales químicos., • Formación en química, ingeniería en materiales, ingeniería tecnica o equivalente., • Disponibilidad para viajar., • Licencia de conducir., • Experiencia en gestión de proyectos. RESPONSABILIDADES; • Brindar soporte técnico y recomendaciones sobre consultas del departamento comercial, • Viajar a los lugares de instalación para investigar problemas de instalación, realizar análisis y crear informes técnicos para registrar información relevante., • Gestionar QA-22 (investigaciones de cuestiones de campo) asignados, para investigar problemas e impulsar mejoras., • Trabajar con grupos de I + D de EE. UU. Y Europa para ayudar en el análisis de cuestiones técnicas, mejorar los productos existentes y realizar pruebas de campo / procedimientos de ampliación de productos nuevos o revisados., • Trabajar en estrecha relación con el Director de Servicio Técnico Europeo para garantizar que se siga una dirección coherente y se logre una visión europea / global compartida., • Proporcionar capacitación in situ al personal de campo sobre nuevos productos, nuevas técnicas, etc., según sea necesario, • Facilitar la transferencia de información técnica a la fuerza de ventas de su país mediante el uso de Boletines Técnicos, Líneas Técnicas, Webinars, sesiones de Capacitación, etc., • Localizar / traducir documentación técnica del inglés al idioma relevante para su país., • Ayudar con la formación técnica y de productos para el nuevo personal de terreno. ¿QUÉ PUEDES ESPERAR DE NOSOTROS? Te prepararemos intensamente para esta nueva y desafiante tarea con un extenso programa de capacitación. Un consultor senior acompañará la fase de inducción. Como servicio técnico en Stonhard, puedes esperar tareas desafiantes en un equipo profesional y dinámico. Por supuesto, te ofrecemos un atractivo paquete de pago y coche de empresa. Si estás interesado ponte en contacto con nosotros.

Grupo Aubay precisa incorporar un/a Analista de Soluciones RPA con Blue Prism en uno de los equipos de automatización de uno de nuestros clientes. La persona seleccionada colaborará estrechamente con usuarios de negocio y equipos técnicos, asumiendo un rol clave en el análisis funcional, diseño de soluciones RPA y definición de automatizaciones robustas y escalables. ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. ¿Cuáles van a ser tus funciones? • Análisis, diseño y desarrollo de aplicaciones informáticas., • Toma de requisitos con usuarios funcionales y elaboración de especificaciones de requisitos., • Elaboración de análisis funcionales y diseños técnicos., • Redacción de documentación funcional detallada y comprensible para perfiles no técnicos., • Elaboración y ejecución de planes de pruebas funcionales., • Generación de informes, actas de reunión y documentación de seguimiento., • Identificación, análisis y optimización de procesos empresariales con foco en su automatización mediante RPA., • Identificación de oportunidades de automatización en distintas áreas de negocio., • Definición de criterios de aceptación para las automatizaciones, garantizando el cumplimiento de los requisitos funcionales. ¿Qué necesitamos que nos aportes? Experiencia mínima de 3 años en: • Análisis, diseño y desarrollo de aplicaciones informáticas., • Toma de requisitos con usuarios funcionales., • Elaboración de análisis funcionales y diseños técnicos., • Elaboración y ejecución de pruebas funcionales., • Elaboración de informes y actas para audiencias no técnicas Experiencia (mín. 3 años) con: • Microsoft Project, Enterprise Architect o herramientas similares., • Herramientas de gestión de la configuración. Requisitos imprescindibles en RPA, experiencia mínima de 3 años en: • Análisis de procesos y diseño de soluciones RPA con Blue Prism., • Optimización de procesos empresariales con enfoque en automatización., • Identificación de oportunidades de automatización en diferentes áreas de negocio., • Redacción de documentación funcional detallada (procesos, casos de uso y flujos a automatizar)., • Definición de criterios de aceptación para cada automatización, asegurando el correcto funcionamiento de los robots. ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido, • Horario: Lunes a jueves: 8:00 a 18:00 horas; Viernes: 8:00 a 14:30 horas, • Participación en proyectos estratégicos de automatización y transformación digital., • Modalidad 100% remota., • Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa., • Retribución competitiva, acorde a la experiencia aportada.

¡Forma parte de la gran expansión energética! 🚀 En Grupo DISA, líder en soluciones energéticas, estamos viviendo un momento histórico: ampliamos nuestra plantilla con 6 nuevos puestos comerciales en todo el territorio peninsular para impulsar nuestro ambicioso proyecto GLP-Autogas y Gas a granel, tras consolidar nuestro liderazgo en Canarias, Baleares y reforzar nuestra presencia en la península a través de Shell y PRIO. ¿Quieres ser protagonista del crecimiento de una compañía sólida e innovadora? Esta es tu oportunidad para unirte a un equipo que está transformando el sector energético. ¿Por qué unirte a Grupo DISA? • Expansión nacional: Estamos creciendo en Barcelona, Tarragona, Granada, Lugo, Valladolid y Logroño. ¡Sé parte del cambio!, • Proyecto estratégico: Participa en el desarrollo del GLP-Autogas y Gas a granel, una apuesta por la eficiencia y sostenibilidad., • Trabajo con impacto: No se trata solo de vender, sino de crear relaciones sólidas con clientes e instaladores para construir soluciones energéticas a medida., • Entorno colaborativo: Rodeado de un equipo técnico y profesional que comparten conocimiento y apoyo constante para que tu desarrollo profesional siga creciendo. 📍 Ubicaciones disponibles: Barcelona | Tarragona | Granada | Lugo | Valladolid | Logroño 🎯 Tu misión: Captar, ampliar y fidelizar la cartera de clientes, ofreciendo un servicio diferenciado por la cercanía, calidad y asesoramiento a medida, y contribuyendo activamente al crecimiento y consolidación del proyecto. 📌 Tus funciones: ✅ Captación y mantenimiento de clientes. ✅ Negociación y cierre de acuerdos. ✅ Asesoramiento técnico integral en soluciones energéticas. ✅ Colaboración con distintas áreas de la empresa para generar sinergias. ✅ Cumplimiento riguroso de las medidas de seguridad en el trabajo. ✅ Participación activa en el desarrollo y ejecución del proyecto de expansión. 💼 Requisitos imprescindibles: ✔ Disponibilidad para viajar: Este puesto requiere desplazamientos frecuentes para visitar clientes y cerrar acuerdos comerciales. ✔ Carnet de conducir B en vigor, ya que se proporcionará coche de empresa para los desplazamientos. 🎓 Valoramos positivamente: ➕ Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar: Buscamos a alguien con conocimientos en ventas, captación de clientes o asesoramiento técnico preferiblemente en el sector energético, automoción, hotelero o industrial. ➕ Formación en soluciones energéticas: si tienes estudios en este área, podrás comprender mejor las necesidades de los clientes y aportar soluciones más efectivas. ➕ Conocimientos en idiomas (preferiblemente inglés y, según la ubicación, idiomas cooficiales como catalán o gallego): La comunicación fluida con clientes locales e internacionales puede ser clave para ampliar oportunidades de negocio. Valoraremos especialmente el dominio del idioma propio de la comunidad autónoma donde se desempeñe el puesto, ya que favorece la cercanía y la confianza en la relación comercial. ➕ Dominio de Microsoft Office: Herramientas como Excel, PowerPoint y Word serán útiles para gestionar informes, propuestas y presentaciones comerciales. 💼 Lo que ofrecemos: • ✨ Contrato indefinido e incorporación en Enero 2026., • 🎓 Formación continua y desarrollo profesional., • 🚗 Coche de empresa para facilitar tus desplazamientos., • 💰 Retribución variable ligada a objetivos, • 🚀 Flexibilidad horaria para conciliar: • Lunes a jueves: Entrada flexible de 7:30 a 9:00, salida de 16:30 a 18:00., • Viernes: Entrada flexible de 8:00 a 9:00, salida de 14:00 a 15:00. 📍 Ubicación: Barcelona – Cataluña. 📍 Ubicación: Tarragona – Cataluña 📍 Ubicación: Granada – Andalucía. 📍 Ubicación: Lugo – Galicia. 📍 Ubicación: Valladolid – Castilla y León. 📍 Ubicación: Logroño – La Rioja. 👉 Descubre más sobre nuestro proyecto y únete al cambio “Durante el proceso de selección se solicitará la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum y se podrá consultar la información profesional disponible en perfiles públicos de LinkedIn, exclusivamente para fines relacionados con la evaluación del puesto. Las personas que concurran a nuestros Procesos de Selección y Evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.”

El Grupo VILOR es una de las principales empresas a nivel nacional, integrada en el sector de la construcción y las infraestructuras públicas, con experiencia y gran reconocimiento en la gestión de proyectos constructivos. Precisamos incorporar un/a JEFE/A DE GRUPO DE OBRA CIVIL Y EDIFICACION, para nuestras obras ubicadas en la ZONA NORTE de la península, tanto las actuales como las que están por llegar. Precisamos incorporar un perfil profesional que coordine y supervise los proyectos y obras, siendo responsable del cumplimiento de plazos, presupuestos y calidad, gestionando equipos, recursos, proveedores y subcontratistas, y actuando como enlace principal entre la obra y la dirección, garantizando el éxito global de los proyectos a su cargo. Principales funciones: • Supervisar y coordinar el desarrollo de proyectos de construcción., • Gestionar los recursos humanos y materiales necesarios para cada obra., • Garantizar el cumplimiento de los plazos y estándares de calidad establecidos., • Realizar el seguimiento de los costes y presupuesto de los proyectos., • Elaborar informes de seguimiento y reportar al equipo directivo., • Colaborar con proveedores y subcontratistas para asegurar el correcto desarrollo de las obras., • Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral., • Resolver incidencias que puedan surgir durante la ejecución de los proyectos. Requisitos: • Formación técnica en el ámbito de la construcción o ingeniería., • Dilatada experiencia acreditable en el perfil solicitado., • Conocimientos avanzados en gestión de proyectos de construcción., • Habilidad para liderar y coordinar equipos de trabajo., • Capacidad para gestionar presupuestos y controlar costes., • Conocimiento de normativas de seguridad y salud laboral. Ofrecemos: • Salario competitivo, acorde a experiencia., • Vehículo, combustible y dietas a cargo de la compañía, • Ambiente laboral profesional y colaborativo. Grupo Vilor - AIP es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con lograr la diversidad dentro de su plantilla y crear un entorno de trabajo inclusivo. Por lo tanto, aceptamos solicitudes de personas cualificadas para el puesto, independientemente de su género, orientación sexual, origen étnico, creencias, edad, discapacidad u otras características. Se anima a las mujeres, especialmente, a solicitar el puesto.

FM Grupo Tecnológico es una empresa líder en ingeniería de proyectos y soluciones técnicas de alta calidad para instalaciones en diversos sectores como el hospitalario, farmacéutico, enológico y de procesos industriales. Ofrecemos soluciones personalizadas para nuestros clientes, cumpliendo con las normativas y utilizando los mejores materiales. Contamos con divisiones especializadas como FM Medical, FM Farma, FM Control y FM Enológica, cada una enfocada en atender necesidades específicas con equipamiento y sistemas innovadores. Nuestro objetivo es garantizar la máxima eficiencia y seguridad en cada proyecto que abordamos, manteniendo un fuerte compromiso con la calidad. Descripción del puesto Como Project Manager en FM Grupo Tecnológico, serás responsable de supervisar y gestionar proyectos por toda la Península de ingeniería desde su inicio hasta la entrega final. Entre tus tareas diarias estarán las siguientes: • Revisión de documentación de presupuesto y de proyectos., • Lista de faltas antes del inicio del proyecto y reestudio de este para detección de incongruencias en la fase de oferta., • Responsable de los cambios de alcance, indefiniciones y presupuestos derivados de los cambios en obra., • Informes que no requieran un cálculo técnico en cuyo caso pasaría a ser responsabilidad del Departamento de Proyectos., • Coordinación con departamento de compras, almacén y logística., • Planificación de los trabajos con la información obtenida de la fase de presupuestación y asignación de técnicos propios y subcontratados. Actualización cuando se produzcan cambios., • Obtención de firmas para acta de recepción parcial de obra. PM, • Responsable del control y análisis de costes y plazos antes, durante y a la finalización del proyecto., • Comprobación de mediciones y certificaciones., • Responsable de la documentación oficial de la obra., • Relaciones con el cliente., • Realizar peticiones de ofertas a proveedores y subcontratistas y realización de comparativos., • Coordinación con calidad, PRL y MA para llevar al día los sistemas de seguimiento, control y gestión de la empresa, de acuerdo con las normativas establecidas por la central. Perfil • Arquitectura técnica | Ingeniería Industrial | Ingeniería Eléctrica |Ingeniería electrónica., • Experiencia en gestión de proyectos (Project Management), incluyendo la planificación y ejecución de tareas., • Experiencia en el sector de climatización industrial., • Habilidades en expediting y seguimiento de entregas, asegurando la optimización de plazos., • Será valorable la habilidad para trabajar en equipo, pensamiento estratégico, liderazgo y excelentes habilidades de comunicación.

Precisamos incorporar un/a JEFE/A DE GRUPO DE OBRA CIVIL Y EDIFICACION , para nuestras obras ubicadas en la ZONA NORTE de la península, tanto las actuales como las que están por llegar.

Precisamos incorporar un/a JEFE/A DE GRUPO DE OBRA CIVIL Y EDIFICACION , para nuestras obras ubicadas en la ZONA NORTE de la península, tanto las actuales como las que están por llegar.

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