Laboral jobs in Boadilla Del Monte - Page 3Create job alerts

Seleccionamos gerocultor/a, Auxiliar de Enfermería para nuestra residencia ubicada en Boadilla del Monte (Madrid). Tu principal función consistirá en atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día, procurando su bienestar. Buscamos personas que sumen, que se identifiquen con nuestros valores y forma de trabajar, que ayuden y se comprometan con nuestros objetivos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido, • Turno fijo de trabajo de mañana de 7:00 a 15:00 horas, de tarde de 15:00 a 23:00 horas o de noche 23:00 a 7:00 horas • Cuadrante de trabajo ( 7-3, 7-3, 6-4), • Posibilidad de comer o cenar en el centro., • Salario según convenio + plus domingos y festivos, • Buen ambiente de trabajo, • Plan de desarrollo laboral con atractivos incentivos. De la mano de nuestro equipo interdisciplinar te formaremos para que seas parte del Proyecto Mariposas, nuestro pilar asistencial, que pone el foco de atención en lo más importante para nosotros, nuestros residentes. !Te esperamos! Queremos que tu también formes parte de este gran equipo!

¡Si te apasiona el mundo de la automoción ésta es tu oportunidad para seguir desarrollando tu carrera en una empresa multinacional! Ayvens, líder mundial en movilidad sostenible, cuenta con una comunidad global diversa de 15.700 empleados y presencia directa en 44 países. Ofrecemos una amplia gama de servicios: renting, suscripción flexible, gestión de flotas y soluciones de movilidad múltiple a clientes de todos tipos y tamaños. Utilizamos nuestra posición única para liderar el camino hacia la descarbonización y aprovechamos la innovación y la tecnología para dar forma a la transformación digital de la industria de la movilidad. Somos una compañía sólida, con experiencia, amplio conocimiento del sector, además de una ambiciosa estrategia que nos permite estar en constante crecimiento y en búsqueda de personas que aporten talento, ilusión y pasión. Como actor global líder en movilidad sostenible, Ayvens ofrece una oportunidad única: la posibilidad de acelerar la transición a la electricidad, liderar el camino hacia la descarbonización y dar forma a la transformación digital de la industria. Al volante, las personas que trabajan en Ayvens marcan la diferencia y nos impulsan hacia nuestras metas. En Ayvens acogemos los mejores talentos del sector, por eso, si buscas realizarte y lograr un impacto positivo en tu carrera, nos encantará tenerte con nosotros. La persona que se incorpore al equipo como Senior Account Manager - International Business , se encargará de las siguientes funciones: • Planificación y negociación de los vencimientos para la renovación de la flota de los clientes, • Detección de necesidades adicionales del Cliente o Prospecto para la generación de oportunidades, • Asesoramiento mediante propuesta de valor y venta consultiva al cliente [Informe de gestión e IKA benchmark], • Upselling de productos adicionales: Flex, FuelCard, Seguro, campañas, etc., • Hacer valer las Fortalezas únicas en los clientes respecto a nuestros competidores., • Cumplir los objetivos cualitativos y cuantitativos asignados., • Analizar rentabilidad de sus propuestas y proponer autorizaciones en base a su conocimiento y análisis de los clientes., • Gestión de ofertas y presentación de estas en tiempo y forma a los clientes., • Coordinación y participación en los eventos de fidelización organizados por la compañía para los clientes., • Establecer comunicación fluida y estar coordinado en todo momento con el IKAM del equipo de Ayvens Internacional., • Gestión y coordinación de tenders internacionales para los clientes o prospectos de su cartera., • Estar coordinado y establecer contacto estrecho con el área de servicios y comercial support para los clientes de su cartera REQUISITOS • Bachillerato, COU, FPI o FPII, • Título universitario de grado medio o superior (deseable), • Conocimientos en técnicas de venta, productos de renting y/o financiación y/o leasing, • Inglés mínimo B2, • Manejo paquete Office, • Experiencia de al menos 3 años en funciones comerciales, • Experiencia en gestión de grandes cuentas Trabajar en Ayvens significa hacerlo en un clima laboral abierto, flexible, transparente, donde el crecimiento de las personas está alineado con el crecimiento de la compañía y donde la diversidad es una fuente de mejora y creatividad. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte. ¡Te estamos esperando!

En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Únete a nuestro equipo Vacante: Técnico/a PRL senior Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid) Funciones: • Elaborarás estrategias de prevención a partir de la evaluación de riesgos, planificaciones preventivas, evaluaciones específicas, inspecciones de seguridad, etc. para evitar y/o reducir los accidentes laborales y enfermedades profesionales en el centro, así como mejorar las condiciones de trabajo en materia de seguridad y salud de los trabajadores., • Realizarás visitas regulares y puntuales a las diferentes áreas, departamentos y servicios del centro, con el objetivo de identificar situaciones de riesgo y áreas de mejora., • Garantizarás la realización de simulacros de emergencias anuales en los centros asignados., • Controlarás la aplicación diaria del sistema de gestión de la prevención en el centro y colaborar y coordinar las actividades preventivas de los servicios contratado., • Elaborarás, impartirás y coordinarás programas formativos e informativos en materia de prevención de riesgos laborales., • Obtendrás y gestionarás los datos sobre la siniestralidad laboral en el centro, mediante la elaboración de informes en la periodicidad establecida y la coordinación con la mutua., • Presentarás los informes correspondientes a la actividad del departamento., • Participarás en el Comité de Seguridad y Salud de los centros asignados., • Coordinarás las actividades relacionadas con la vigilancia de la salud de los trabajadores., • Cumplirás y promoverás los estándares de Joint Commission International (JCI) en materia de prevención de riesgos laborales, garantizando el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en el trabajo, así como la aplicación de buenas prácticas orientadas a la prevención de accidentes y la protección de los profesionales, pacientes y del entorno laboral. Lo que ofrecemos: Contrato estable • Contrato indefinido, • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado., • Contarás con el respaldo de un equipo con amplia experiencia que te ayudará a fortalecer tus habilidades y avanzar en tu carrera., • Formación continua: estimularemos tu aprendizaje y desarrollo a través de nuestra Universidad Quirónsalud y nuestros planes de formación específicos, que permitirán desarrollarte personal y profesionalmente. Pensamos en tu bienestar • Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como:, • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico), • Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional., • Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Licenciatura o grado universitario., • Máster oficial de Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades., • Experiencia mínima de 3 años en un departamento de PRL.

Descripción del puesto En nuestro concesionario oficial Honda en Majadahonda , buscamos incorporar un/a Comercial de Vehículos para reforzar el equipo de ventas. La persona seleccionada se encargará de la atención integral al cliente, asesoramiento comercial y cierre de operaciones, asegurando una experiencia de compra excelente y alineada con los estándares de la marca. Funciones principales • Atención y asesoramiento personalizado a clientes en exposición., • Gestión del proceso completo de venta de vehículos nuevos y/o usados., • Elaboración de ofertas comerciales y seguimiento de oportunidades., • Gestión de pruebas de vehículo y cierre de operaciones., • Fidelización de clientes y mantenimiento de relaciones a largo plazo., • Experiencia previa como comercial de vehículos (valorable experiencia en marca)., • Clara orientación al cliente y a la venta., • Buenas habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad de trabajo en equipo y organización., • Manejo básico de herramientas informáticas., • Contrato indefinido , con 3 meses de periodo de prueba ., • Salario fijo según convenio + atractivo sistema de comisiones ., • Horario:, • Lunes a viernes de 09:30 a 14:00 y de 15:00 a 20:00, • Sábados de 10:00 a 14:00, • Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro del grupo Seligrat.

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Junior Technical Product Owner para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, aprenderás y crecerás trabajando en diferentes áreas de nuestra plataforma, colaborando estrechamente con el resto del equipo de Producto y equipos de desarrollo para hacer realidad nuevas funcionalidades y mejoras. Como Junior Product Owner, tendrás la oportunidad de involucrarte en todo el ciclo de vida del producto , desde la investigación y definición de requisitos hasta el lanzamiento y medición de resultados. Trabajarás en funcionalidades tanto de CORE como de otras áreas del producto, desarrollando tu conocimiento técnico y de negocio mientras contribuyes activamente al crecimiento de la plataforma. Éste es un rol ideal para alguien que quiere iniciar o consolidar su carrera en producto en un entorno de alto crecimiento, trabajando con tecnología de vanguardia y clientes enterprise. Te encargarás de • Apoyar a los Product Owners en la definición y priorización del backlog de producto., • Escribir user stories con criterios de aceptación claros, trabajando con el equipo de desarrollo para refinar requisitos., • Colaborar en la investigación de usuario y análisis de necesidades de clientes, participando en sesiones de feedback y validación., • Dar soporte en ceremonias ágiles (planificación de sprint, refinamiento, retrospectivas) y asegurar que el equipo tenga la información necesaria., • Documentar funcionalidades y mantener actualizada la documentación de producto., • Analizar métricas de producto para entender el impacto de las funcionalidades lanzadas., • Participar en sesiones de diseño con UX y equipos técnicos para entender y proponer soluciones., • Realizar pruebas de aceptación (UAT) de nuevas funcionalidades antes de su lanzamiento., • Interactuar con clientes (con supervisión inicial) para entender sus casos de uso y recoger feedback., • Aprender sobre arquitectura de producto y decisiones técnicas trabajando codo a codo con ingeniería. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Administración de Empresas o áreas relacionadas., • 0-2 años de experiencia en roles relacionados con producto, desarrollo de software, consultoría tecnológica o similar (se valorará también experiencia en prácticas)., • Interés genuino en producto y tecnología , con curiosidad por entender cómo funcionan las cosas., • Capacidad analítica para descomponer problemas complejos en partes más simples., • Conocimientos básicos de desarrollo de software o capacidad para entender conversaciones técnicas., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal., • Mentalidad orientada al aprendizaje , proactividad y ganas de crecer profesionalmente., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar en entornos dinámicos., • Experiencia previa (aunque sea en prácticas) en roles de producto, análisis de negocio o desarrollo ., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Familiaridad con herramientas de gestión de producto (Jira, Notion, Miro, Figma)., • Conocimiento básico de tecnologías web (APIs REST, JSON, HTML/CSS)., • Interés o conocimiento en IA, Customer Service, CX o telecom ., • Experiencia escribiendo documentación técnica o funcional ., • Haber participado en proyectos personales o académicos relacionados con producto digital. ¿Qué ofrecemos?: • Formación continua en producto, metodologías ágiles y conocimiento técnico., • Oportunidad de trabajar con tecnología de IA de vanguardia en un producto enterprise real., • Exposición directa a clientes y aprendizaje sobre sus necesidades y casos de uso., • Crecimiento profesional acelerado en una empresa en expansión., • Cultura empresarial orientada a la innovación, la excelencia técnica y el foco en el cliente ., • Horario flexible , ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas de Madrid), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡ Día de tu cumpleaños libre !, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo ., • Trabajamos en todo el mundo , tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional . ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

¿Qué es Calímaco? Comenzamos con la idea de construir productos digitales para el mundo del juego. Hoy en día, ofrecemos una plataforma robusta capaz de cumplir con las necesidades de cualquier operador online de talla mundial. Nos enorgullecemos de nuestros valores: fomentamos el desarrollo profesional, promovemos carreras a largo plazo, y apostamos por un impacto positivo en la industria, cumpliendo con la regulación, el juego responsable y la responsabilidad social corporativa. Y además, ¡estamos creciendo! Te buscamos para formar parte de nuestro equipo de IA . En dependencia del responsable, tus principales responsabilidades serán: • Desarrollo de modelos de segmentación y comportamiento., • Análisis y preparación de datos (limpieza, transformación)., • Evaluación de modelos mediante métricas claras., • Documentación y comunicación técnica a perfiles no técnicos., • Definición de casos de uso y propuestas de mejora., • Automatización básica de procesos., • Apoyo en definición de KPIs y aprendizaje continuo. ¿Qué perfil buscamos? Idealmente nos gustaría que aportases: • Grado Universitario en Ingeniería, Matemáticas, Física, Estadística o similar., • Máster en Data Science / IA., • Manejo avanzado de Python para análisis de datos, MySQL y Scikit-learn ., • Mínimo 1 año de experiencia en proyectos de Machine Learning aplicados., • Experiencia previa en el desarrollo de modelos de segmentación (clustering)., • Experiencia previa en validación y evaluación de modelos. Además, sería un plus aportar: • Conocimientos en herramientas de visualización de datos., • Conocimientos básicos de MLOps., • Conocimiento de entornos cloud (AWS, GCP, Azure)., • Conocimientos de la industria del juego online. Y nosotros, ¿qué te podemos ofrecer? • Contrato laboral indefinido., • Flexibilidad horaria., • Modelo híbrido. Ubicación de las oficinas en Las Rozas., • Seguro de salud., • Acceso a formación interna continua y a la plataforma online Udemy., • Formar parte de una empresa en pleno crecimiento. Si eres una persona minuciosa, organizada y proactiva, con el deseo de aprender, ¡queremos conocerte!

REAL ESTATE SALES CONSULTANT (AUTÓNOMO/A) – REDFRIN. Únete al equipo de REDFRIN, consultora inmobiliaria especializada en propiedades residenciales de Madrid. Buscamos consultores inmobiliarios autónomos, especializados en la zona noroeste de Madrid (Pozuelo de Alarcón, Majadahonda, Las Rozas) con mentalidad emprendedora, ambición comercial y experiencia demostrable en el sector, que quieran desarrollar su carrera con el respaldo, la marca y las herramientas de una empresa consolidada con más de 30 años de trayectoria. Trabajarás de manera Hibrida desde nuestra oficina física en Calle Guzmán el Bueno nº 55, en un entorno profesional, cercano y altamente colaborativo. ¿Cuál será tu misión? Captación, valoración y comercialización de propiedades residenciales y de inversión. Asesoramiento integral a propietarios y compradores durante todo el proceso de venta o alquiler. Organización y realización de visitas. Negociación y cierre de operaciones. Análisis de mercado y seguimiento de competencia en tu zona. Desarrollo de red de contactos y generación de negocio propio. Gestión de cartera de clientes y propiedades mediante CRM corporativo. ¿Qué ofrecemos? Colaboración como profesional autónomo, con total autonomía de gestión. Altas comisiones por operación + incentivos y bonus por productividad. Acceso a cartera de producto y clientes cualificados. Potentes herramientas de marketing y captación. CRM y software de gestión en todos tus dispositivos. Formación inmobiliaria, comercial y financiera continua. Apoyo constante del equipo y acompañamiento en operaciones complejas. Oficina física y espacios de trabajo totalmente equipados. Excelente ambiente laboral, equipo joven, dinámico e internacional. Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la compañía. ¿Qué buscamos? Profesional autónomo/a. Experiencia demostrable en intermediación inmobiliaria (imprescindible). Perfil comercial habituado a trabajar por objetivos y comisiones. Conocimiento del mercado residencial de Chamberí / Centro. Habilidades de negociación, persuasión y cierre. Actitud proactiva, resolutiva y organizada. Orientación al cliente y vocación de servicio excelente. Capacidad de trabajo en equipo. Dominio de entorno Windows y paquete Office. Inglés imprescindible (se valorarán otros idiomas). Sobre nosotros En REDFRIN trabajamos bajo un modelo 360º, ofreciendo a nuestros clientes una gestión integral: compraventa, alquiler, inversión, transformación y asesoramiento patrimonial. Desde nuestra única oficina en Madrid, hemos construido un sólido prestigio basado en la confianza, la cercanía y la excelencia en el servicio. Si eres un/a profesional con mentalidad emprendedora y quieres maximizar tus ingresos con el respaldo de una marca consolidada, este es tu proyecto. Calle Guzmán el Bueno nº 55 – Madrid ¡Te estamos esperando!

REAL ESTATE SALES CONSULTANT para JOHN TAYLOR POZUELO-NOROESTE. Entra a formar parte del exclusivo equipo de consultores inmobiliarios JOHN TAYLOR MADRID , para sus oficinas oficinas en AV. EUROPA 9 - Pozuelo. Ofrecemos un atractivo paquete retributivo en régimen general de la seguridad social, en el mejor ambiente de trabajo y con el más alto posicionamiento en el mercado. Buscamos profesionales a jornada completa, con iniciativa, ambición y experiencia imprescindible en el sector alto standing, que quieran desarrollar su carrera en la empresa líder del sector inmobiliario de alto standing desde hace 160 años. Funciones principales del puesto : - Captación, valoración y venta de propiedades inmobiliarias, tanto residenciales como de producto en inversión. - Asesoramiento a propietarios y clientes buscadores. - Organizar y realizar visitas a los inmuebles. - Soporte a los clientes compradores y vendedores durante el proceso de venta / alquiler. - Análisis de mercado y competencia de la zona asignada. - Establecer y mantener una sólida red de contactos en la zona con clientes, propietarios, líderes de opinión o compañías complementarias. - Registro de propiedades y actividades en CRM propio de John Taylor. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral (En régimen general de la seguridad social) - Alta remuneración variable con un mínimo garantizado. - Representar a la compañía líder del sector inmobiliario de lujo con más de 160 años de historia. - Presencia en 10 países con 40 oficinas en los destinos más exclusivos del mundo. - Formación inmobiliaria y financiera a cargo de la empresa. - Software de gestión en todos tus dispositivos y exclusivas herramientas de marketing enfocadas al sector lujo. - Equipo de trabajo internacional, joven y dinámico. - Máxima representación en el mercado con oficinas exclusivas en Pozuelo, Chamberí, Barrio de Salamanca y Chamartín. - Incorporación inmediata. ¿Qué buscamos? - Profesional inmobiliarios o de empresas de lujo habituados a trabajar por objetivos. - Jornada completa y dedicación exclusiva. - Experiencia comercial en sector alto standing. - Dominio entorno Windows y paquete Office. - Persona ambiciosa, organizada y con dotes de comunicación y negociación. - Capacidad de trabajo en equipo. - Conocimiento del mercado residencial de POZUELO Y NOROESTE. - Inglés imprescindible. Se valorará conocimiento de otros idiomas. ¿Quiénes somos? JOHN TAYLOR GROUP En estos tiempos tan particulares, JOHN TAYLOR GROUP desea, más que nunca, unir a los mejores especialistas del mundo. Un total de más de 400 expertos de las diversas empresas que componen el Grupo JOHN TAYLOR-ARTCURIAL, unen sus conocimientos para ofrecer a sus clientes una gama completa de servicios globales, proporcionándoles el asesoramiento que necesitan. Con un evidente sentido para la discreción desde 1864, JOHN TAYLOR continúa su expansión internacional con el objetivo de mantener su posicionamiento exclusivo en inmuebles de alto standing para satisfacer la demanda de su clientela cada vez más global. La ambición del equipo de JOHN TAYLOR es ofrecer el mejor servicio y asesoramiento a sus clientes y colaboradores internacionales mediante la ayuda de multi-especialistas para la intermediación de bienes de lujo.

¿Te apasiona transformar datos en estrategias que marquen la diferencia? En Universidad Europea, buscamos un Analista de Negocio – Market Intelligence para impulsar la innovación y la toma de decisiones en el sector educativo. Si te motiva el análisis profundo y la generación de insights estratégicos, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Cuál será tu misión? Convertir información de mercado en recomendaciones accionables que optimicen nuestra posición competitiva y contribuyan al desarrollo de nuevos programas educativos. • Analizar el panorama competitivo y tendencias del sector educativo., • Diseñar y ejecutar estudios de mercado (cuantitativos y cualitativos)., • Generar insights claros y presentarlos a líderes y equipos internos., • Gestionar grandes volúmenes de datos y utilizar herramientas avanzadas de análisis y visualización (R, Python, Tableau, Power BI)., • Formación: Grado en ADE, Economía, Marketing, Estadística o similar. Se valorará Máster/MBA., • Experiencia: 3-5 años en Market Research, Business Intelligence o Análisis de Negocio., • Habilidades técnicas: Análisis estadístico avanzado, manejo de herramientas de visualización y software estadístico., • Competencias clave: Visión de negocio, pensamiento crítico, comunicación efectiva y curiosidad intelectual., • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Modelo de trabajo híbrido., • Gran ambiente laboral y beneficios sociales., • Ubicación: Campus Villaviciosa de Odón – Madrid . Postúlate ahora y da el siguiente paso en tu carrera. #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando un/a Director/a Financiero-Administrativo/a y de RRHH para nuestro cliente, Empresa Multinacional especialista en electrónica de potencia referente en soluciones energéticas con una facturación de 30 millones al año y 100 profesionales en su estructura. ¿Tienes experiencia liderando finanzas y RRHH en entornos dinámicos? ¿Eres una persona analítica, organizada y con mentalidad digital? Si además hablas inglés con soltura y te motiva formar parte de un proyecto internacional en crecimiento, ¡esta puede ser tu próxima oportunidad! Tu misión: Asumir la responsabilidad integral de las áreas financiera, administrativa y de personas en nuestra sede de España, contribuyendo activamente a la transformación digital del departamento y al desarrollo estratégico de la compañía. Serás responsable de un equipo polivalente tanto en Madrid, Barcelona y el resto de delegaciones, coordinando las funciones financieras (facturación, cobros, pagos, impuestos) y las tareas administrativas relacionadas con RRHH (nóminas, bajas, control de vacaciones). ¿Qué harás en tu día a día? • Supervisar finanzas, contabilidad, administración y RRHH de forma transversal., • Preparar presupuestos, previsiones, análisis financieros y reportes a dirección., • Garantizar el cumplimiento fiscal, laboral y contable., • Implementar políticas de RRHH, desarrollo de talento y relaciones laborales., • Impulsar la digitalización de procesos y herramientas (ERP, automatización, BI)., • Coordinar con asesores externos y auditores., • Titulación en Finanzas, ADE, Contabilidad o similar., • +5 años de experiencia en roles similares (preferiblemente en entornos industriales o multinacionales)., • Inglés fluido (mínimo C1); se valorará un tercer idioma., • Manejo de SAP, SAP B1 u otro ERP., • Buen dominio de herramientas digitales y visión para la mejora continua., • Conocimiento actualizado en legislación fiscal y laboral española., • Horario : lunes a jueves de 8:30 a 17:30; viernes y verano con jornada intensiva ., • Contrato indefinido y plan de desarrollo profesional., • Salario fijo competitivo + variable por objetivos . Postúlate para conversar con nosotros. Si conoces a alguien que pueda encajar en la posición perfectamente ¡Compártelo! Alcorcón, Community of Madrid, Spain 3 days ago Torrejón de Ardoz, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago #J-18808-Ljbffr

En AIDE FORMACIÓN , centro comprometido con la formación para el empleo y la inserción laboral, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a formador/a de alemán para impartir la especialidad formativa oficial del SEPE:Alemán A2 – Formación presencial en Parla, Madrid.

Descripción:Garantizar una peritación ágil, precisa y orientada al cliente, asegurando la correcta valoración de daños y el arranque eficiente del proceso de reparación en el taller propio de Línea Directa, contribuyendo a la calidad del servicio y a la excelencia operativa.Las cualificacione

Las responsabilidades incluirán el control de obras, visitas para la elaboración de presupuestos y la realización de planeamientos, entre otras tareas relacionadas con el sector. La jornada laboral es completa, en horario de mañana de 8 a 14 horas y de tarde de 16 a 18 horas. Se requiere formaci

Atención y cuidado asistencial a personas con discapacidad en un entorno residencial.Se requiere una persona con vocación para brindar apoyo en sus actividades diarias.Se ofrece un contrato temporal, con una jornada laboral completa.La labor principal consiste en acompañar y asistir a los residen

La jornada laboral será completa, de lunes a viernes, con un horario que se acordará directamente con la empresa. El salario se determinará según lo establecido en el convenio colectivo aplicable. Es imprescindible contar con permiso de conducir tipo B1 para desempeñar las funciones principales

Son deseables conocimientos en Seguridad y Salud Laboral, BIM y SAP, así como formación adicional en sostenibilidad y eficiencia energética. Se requiere formación en Ingeniería Técnica con especialidad Industrial y experiencia en un puesto similar. Adicionalmente, gestionará expedientes utili

Se buscan personas con experiencia y ayudantes para el montaje y desmontaje de encofrados de madera.La jornada laboral se desarrollará de lunes a jueves, en horario de 8:00 a 18:00 horas.La remuneración ofrecida para este puesto es de 1505,24.El lugar de trabajo se ubicará en Las Rozas, Madrid.

El horario se distribuirá de lunes a viernes, específicamente en turnos de tarde, con rangos de trabajo entre las 15:00 y las 23:00, respetando los descansos legales. La jornada laboral será completa, con una dedicación de 40 horas semanales. Las responsabilidades principales incluirán la medic

Es fundamental contar con la licencia de conducir para desplazamientos relacionados con la actividad. Las tareas implican trabajos generales de obra, apoyando al equipo en diversas labores del día a día. La jornada laboral se distribuye de lunes a jueves, en horario de 8:00 a 18:00 horas, y los vi

¿Te apasiona el mundo del motor y buscas un nuevo reto profesional con impacto real? En Ocasión Plus, empresa líder en el sector del vehículo de ocasión y en plena expansión, buscamos incorporar un/a Responsable de garantías para reforzar nuestro equipo técnico. ¿Cuál es tú misión? Serás la figura clave en la gestión integral de garantías de los vehículos vendidos, responsabilizándote del análisis, validación y seguimiento de incidencias en varios centros del grupo a nivel nacional, garantizando eficiencia, control de costes y una correcta experiencia para cliente y red de talleres. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar y validar solicitudes de garantía procedentes de los distintos centros asignados. -Revisar y autorizar presupuestos y facturas de reparación, asegurando el control de costes. -Coordinar con talleres colaboradores para el seguimiento y resolución de incidencias. -Supervisar el correcto cumplimiento de las coberturas y procedimientos de garantía. -Gestionar la documentación asociada y elaborar informes técnicos. -Resolver incidencias y reclamaciones relacionadas con las garantías. - Actuar como referente técnico en materia de garantías, aportando criterio y soporte a los centros bajo tu responsabilidad. ¿Qué buscamos? -Formación en automoción, perito, FP grado en mecánica, y/o ingeniero mecánico. -Experiencia mínima de 3 años en gestión de garantías, peritación o postventa (Talleres, concesionarios o empresas de VO). -Sólidos conocimientos técnicos en mecánica de vehículos. - Experiencia con herramientas de gestión y cálculo de costes de reparación (por ejemplo: GTestimate) -Perfil organizado, analítico y resolutivo, con buena capacidad de comunicación. Valoraremos especialmente: -Experiencia en gestión de garantías. -Conocimiento de ley de garantías. ¿Qué ofrecemos? -Incorporación a una empresa líder del sector, con más de 110 centros a nivel nacional y continuo crecimiento -Contrato indefinido y estabilidad laboral. -Salario top, en función a valía y responsabilidad del candidato. -Centro de trabajo en Las Rozas (Madrid).

Si tienes experiencia como Ingeniero/a de Verificación y Validación y el sector ferroviario te apasiona, esta es tu oportunidad. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, Por eso, si tienes al menos 1 año de experiencia como Ingeniero/a de Verificación y Validación, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué funciones desarrollarás? Definición de la estrategia y plan de pruebas. Análisis de documentación de diseño para el cumplimiento de las peticiones del cliente y requisitos normativos. Revisión de protocolos correspondientes a pruebas de producto y sistemas. Ejecución de pruebas en ambientes estáticos y dinámicos . Redacción y emisión de informes de pruebas oficiales. Comunicación con la gestión de proyectos & cliente. ¿Qué buscamos? Formación de Grado/ Ingeniería industrial, preferentemente Mecánica. Imprescindible manejo de las normativas: ISO9001/2015 Experiencia en la realización de protocolos de pruebas y de ejecución de las mismas, preferiblemente en el sector ferroviario . Nivel alto de inglés. Conocimientos de normativa y sistemas ferroviarios. Experiencia con proveedores y clientes tanto nacionales como internacionales. Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional en función de los requerimientos del cliente. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. ✌️ Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si eres talento, ¡apúntate!

REAL ESTATE SALES CONSULTANT (AUTÓNOMO/A) – REDFRIN. Únete al equipo de REDFRIN, consultora inmobiliaria especializada en propiedades residenciales de Madrid. Buscamos consultores inmobiliarios autónomos, especializados en la zona noroeste de Madrid (Pozuelo de Alarcón, Majadahonda, Las Rozas) con mentalidad emprendedora, ambición comercial y experiencia demostrable en el sector, que quieran desarrollar su carrera con el respaldo, la marca y las herramientas de una empresa consolidada con más de 30 años de trayectoria. Trabajarás de manera Hibrida desde nuestra oficina física en Calle Guzmán el Bueno nº 55, en un entorno profesional, cercano y altamente colaborativo. ¿Cuál será tu misión? Captación, valoración y comercialización de propiedades residenciales y de inversión. Asesoramiento integral a propietarios y compradores durante todo el proceso de venta o alquiler. Organización y realización de visitas. Negociación y cierre de operaciones. Análisis de mercado y seguimiento de competencia en tu zona. Desarrollo de red de contactos y generación de negocio propio. Gestión de cartera de clientes y propiedades mediante CRM corporativo. ¿Qué ofrecemos? Colaboración como profesional autónomo, con total autonomía de gestión. Altas comisiones por operación + incentivos y bonus por productividad. Acceso a cartera de producto y clientes cualificados. Potentes herramientas de marketing y captación. CRM y software de gestión en todos tus dispositivos. Formación inmobiliaria, comercial y financiera continua. Apoyo constante del equipo y acompañamiento en operaciones complejas. Oficina física y espacios de trabajo totalmente equipados. Excelente ambiente laboral, equipo joven, dinámico e internacional. Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la compañía. ¿Qué buscamos? Profesional autónomo/a. Experiencia demostrable en intermediación inmobiliaria (imprescindible). Perfil comercial habituado a trabajar por objetivos y comisiones. Conocimiento del mercado residencial de Chamberí / Centro. Habilidades de negociación, persuasión y cierre. Actitud proactiva, resolutiva y organizada. Orientación al cliente y vocación de servicio excelente. Capacidad de trabajo en equipo. Dominio de entorno Windows y paquete Office. Inglés imprescindible (se valorarán otros idiomas). Sobre nosotros En REDFRIN trabajamos bajo un modelo 360º, ofreciendo a nuestros clientes una gestión integral: compraventa, alquiler, inversión, transformación y asesoramiento patrimonial. Desde nuestra única oficina en Madrid, hemos construido un sólido prestigio basado en la confianza, la cercanía y la excelencia en el servicio. Si eres un/a profesional con mentalidad emprendedora y quieres maximizar tus ingresos con el respaldo de una marca consolidada, este es tu proyecto. Calle Guzmán el Bueno nº 55 – Madrid ¡Te estamos esperando!

Participa en innovadores proyectos dentro de la Ingeniería Industrial , aportando al equipo tu experiencia como Ingeniero/a de Instalaciones. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 8 años de experiencia trabajando en proyectos como Ingeniero/a de Instalaciones Eléctricas y Mecánicas , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Principales funciones : Apoyo técnico en ingeniería industrial eléctrica, mecánica y PCI. Redacción y firma de anteproyectos, proyectos básicos y de ejecución de instalaciones eléctricas, especiales, mecánicas y PCI. Elaboración de proyectos de rehabilitación de instalaciones eléctricas, especiales, mecánicas y PCI. Redacción de informes técnicos y de consultoría en todas las disciplinas de instalaciones. Revisión de documentación técnica y proyectos, aplicando normativa general y específica de cada organismo. Consultoría y desarrollo de proyectos de instalaciones para CPD. Dirección de obra, apoyo técnico a la dirección facultativa y coordinación de Seguridad y Salud. Elaboración de pliegos técnicos y modelado avanzado en BIM. ¿Qué buscamos? Formación Académica: Ingeniero Superior Industrial o Grado en Ingeniería y Máster habilitante. Experiencia laboral de al menos 8 años trabajando en proyectos como Ingeniero/a de Instalaciones Eléctricas y Mecánicas. Formación en metodología de trabajo y modelado BIM. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Asesoría familiar ubicada en Boadilla del Monte busca incorporar un/a Contable para gestionar el área contable de una cartera de PYMES y autónomos , con vocación de estabilidad y continuidad. Funciones Gestión del ciclo contable completo . Contabilización de facturas de clientes. Preparación y presentación de impuestos . Control y seguimiento de la documentación contable. Trabajo habitual con clientes PYMES y autónomos. Requisitos Experiencia previa como contable, preferiblemente en asesoría . Conocimientos sólidos del ciclo contable completo. Persona organizada, responsable y orientada a la estabilidad laboral. Condiciones Ubicación: Boadilla del Monte. Modalidad: Presencial Horario flexible: Lunes a jueves: de 8:00 a 17:00 o de 9:00 a 18:00 . Viernes: de 9:00 a 15:00 . Jornada intensiva en verano . Salario: 25.000 € brutos anuales. Proyecto estable ¡inscríbete! Estamos deseando conocerte

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Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de Compras , para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será dar soporte al Departamento de Compras en tareas administrativas y operativas, y evolucionar progresivamente hacia la gestión de compras técnicas sencillas, adquiriendo conocimientos y autonomía dentro del área. ¿Qué harías en tu día a día? Gestión de solicitudes de compra de bajo riesgo o complejidad. Petición de ofertas, preparación de comparativos, informes y documentación de soporte. Emisión de pedidos en el ERP y seguimiento de plazos. Seguimiento de entregas y resolución de incidencias básicas con proveedores. Coordinación con almacén, logística y departamentos técnicos para asegurar la correcta recepción del material. Alta, actualización y mantenimiento de proveedores en el ERP. Gestión documental: contratos, certificados, fichas técnicas, homologaciones, trazabilidad. Control y archivo de pedidos, albaranes y facturas. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración, Grado en Administración de Empresas, o similar. Experiencia de al menos 2 años desempeñando puestos administrativos en el ámbito de la logística, compras, almacén, producción, etc. Elevado manejo de SAP y Excel. Nivel de inglés: B2. Competencias: proactividad, capacidad de organización y trabajar con plazos ajustados, orientación al detalle y habilidades de interlocución con proveedores y cliente interno. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

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Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Profesional de Almacén , para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será garantizar la recepción, almacenamiento, preparación y expedición eficiente y precisa de mercancías dentro de las instalaciones de la compañía. ¿Qué harías en tu día a día? Descargar y verificar la mercancía entrante contra los albaranes de entrega. Organizar y clasificar la mercancía en las zonas de almacenamiento designadas, optimizando el espacio y siguiendo las directrices establecidas. Mantener un inventario preciso y actualizado, participando activamente en conteos cíclicos y auditorías de inventario. Empaquetar y organizar los pedidos preparados para su expedición. Cargar la mercancía en los vehículos de transporte de manera segura y eficiente. Coordinar con los transportistas y otros departamentos para garantizar la puntualidad de las salidas. Mantener las áreas de trabajo limpias, ordenadas y libres de obstáculos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Ciclo Formativo de Grado Superior en Transporte y Logística, o equivalente. Experiencia de al menos 2 años desempeñando puestos en el ámbito de la logística, almacén, o similar. Valorable manejo de SAP. Conocimiento de normas de seguridad en almacén. Valorable disponer del carné de carretillero. Competencias: proactividad y autonomía, orientación al detalle y capacidad de organización. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

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Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad Nacional, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de Compras , para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será dar soporte al Departamento de Compras en tareas administrativas y operativas, y evolucionar progresivamente hacia la gestión de compras técnicas sencillas, adquiriendo conocimientos y autonomía dentro del área. ¿Qué harías en tu día a día? Gestión de solicitudes de compra de bajo riesgo o complejidad. Petición de ofertas, preparación de comparativos, informes y documentación de soporte. Emisión de pedidos en el ERP y seguimiento de plazos. Seguimiento de entregas y resolución de incidencias básicas con proveedores. Coordinación con almacén, logística y departamentos técnicos para asegurar la correcta recepción del material. Alta, actualización y mantenimiento de proveedores en el ERP. Gestión documental: contratos, certificados, fichas técnicas, homologaciones, trazabilidad. Control y archivo de pedidos, albaranes y facturas. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración, Grado en Administración de Empresas, o similar. Experiencia de al menos 2 años desempeñando puestos administrativos en el ámbito de la logística, compras, almacén, producción, etc. Elevado manejo de SAP y Excel. Nivel de inglés: B2. Competencias: proactividad, capacidad de organización y trabajar con plazos ajustados, orientación al detalle y habilidades de interlocución con proveedores y cliente interno. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Sobre nosotros U-tad, Centro Universitario de Tecnología y Arte Digital , es un referente en la formación de los futuros profesionales de la Ingeniería, el Diseño, la Animación y los Videojuegos. Nuestra pasión por enseñar como nos hubiera gustado aprender nos impulsa a ofrecer una experiencia académica innovadora, cercana y orientada al futuro profesional real de nuestros estudiantes. Una de nuestras señas de identidad es la estrecha colaboración con la industria , lo que nos permite adaptar nuestra formación a las demandas reales del mercado y contribuir directamente al desarrollo del ecosistema digital. Actualmente estamos buscando un nuevo compañero/a para trabajar en el área de ventas como asesor académico con el objetivo de comercializar la oferta educativa tanto de grado como de formación profesional. ¿Qué harás en este puesto? Gestionar las solicitudes de admisión de candidatos, así como realizar todo el seguimiento comercial hasta la matriculación. Atención personalizada a familias y alumnos mediante concertación de visitas. Creación de acuerdos, seguimiento y ejecución de acciones en centros escolares, academias, ferias, colegios profesionales, etc. Asistencia a Jornadas de puertas abiertas Gestionar eficazmente la cartera y el funnel comercial a través del CRM, con el fin de conseguir los objetivos de matriculación. Soporte en otras actividades que se consideren por la dirección del departamento y que puedan redundar en el incremento de las ventas, notoriedad o prestigio de la institución. ¿Qué buscamos? Experiencia en venta de formación de grados universitarios y/o Ciclos formativos de Grado Superior Experiencia en realización de actividades en colegios/institutos Imprescindible vehículo propio y disponibilidad para viajar. Disponibilidad para trabajar algunos sábados por las mañanas. Muy valorable nivel alto de inglés Clara orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Horario de 9:30h a 18:30h Modalidad presencial en nuestro campus de Las Rozas, Madrid. 30 días laborables de vacaciones + 4 días de asuntos propios. Salario Fijo + comisiones. Excelente ambiente laboral y equipo consolidado. Acceso a U-tad Benefits : descuentos en restauración, viajes, ocio, cultura y más. Seguro médico privado a través de plan de retribución flexible (incluible para familiares). ¿Te interesa? Si quieres formar parte de una institución universitaria de vanguardia, con un fuerte vínculo con la industria y con un equipo apasionado por lo que hace, ¡te estamos esperando!

Sobre nosotros U-tad, Centro Universitario de Tecnología y Arte Digital , es un referente en la formación de los futuros profesionales de la Ingeniería, el Diseño, la Animación y los Videojuegos. Nuestra pasión por enseñar como nos hubiera gustado aprender nos impulsa a ofrecer una experiencia académica innovadora, cercana y orientada al futuro profesional real de nuestros estudiantes. Una de nuestras señas de identidad es la estrecha colaboración con la industria , lo que nos permite adaptar nuestra formación a las demandas reales del mercado y contribuir directamente al desarrollo del ecosistema digital. Actualmente estamos buscando un nuevo compañero/a para trabajar en el Departamento de Marketing y Comunicación como copywriter. En dependencia de la Responsable de Comunicación y Marca, tendrá la misión de conceptualizar, crear y comunicar mensajes y contenidos de forma creativa, clara y coherente con la identidad de la marca, contribuyendo al fortalecimiento de su posicionamiento y al cumplimiento de los objetivos de comunicación y marketing. ¿Qué harás en este puesto? Gestión del proceso creativo de contenidos, desde la ideación y conceptualización hasta la redacción y adaptación final de mensajes para distintos canales online y offline. Alinear todos los contenidos con la identidad verbal y el posicionamiento de marca. Desarrollo de campañas creativas y narrativas de marca, alineadas con el tono y personalidad de U-tad. Creación de contenidos escritos para diferentes formatos y plataformas: Redes sociales (Instagram, LinkedIn, YouTube, etc.) Web y landings Email marketing Piezas de campaña, claims, slogans y copies publicitarios Presentaciones, folletos y otros materiales corporativos Redacción de guiones y textos para piezas audiovisuales (vídeos cortos, reels, motion graphics, bumpers, etc.), en coordinación con el equipo de marca. Adaptación de mensajes a distintos públicos, objetivos y formatos, manteniendo coherencia de tono y claridad del mensaje. Colaborar estrechamente con el resto del equipo de Marketing y Comunicación para desarrollar mensajes y recursos visuales coherentes. Optimización de contenidos para entornos digitales (copy orientado a engagement, conversión y SEO básico). Investigación continua de tendencias de contenido, formatos narrativos, lenguaje digital y códigos culturales, con especial sensibilidad hacia el lenguaje de las nuevas generaciones (Gen Z). ¿Qué buscamos? Formación en Comunicación, Publicidad, Periodismo, Marketing o similar. Experiencia en redacción creativa y creación de contenidos para marcas. Excelente capacidad de escritura, con dominio del lenguaje, la narrativa y el tono de marca. Capacidad para conceptualizar ideas creativas y transformarlas en mensajes claros, atractivos y relevantes. Conocimiento de dinámicas y formatos de contenido digital y redes sociales. Nociones de copywriting orientado a marketing, branding y conversión. Valorable experiencia en redacción de guiones para vídeo y contenidos audiovisuales. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Horario flexible y jornada intensiva los viernes. Modalidad presencial en nuestro campus de Las Rozas, Madrid. 26 días laborables de vacaciones + 4 días de asuntos propios. Excelente ambiente laboral. Acceso a U-tad Benefits : descuentos en restauración, viajes, ocio, cultura y más. Seguro médico privado a través de plan de retribución flexible (incluible para familiares). ¿Te interesa? Si quieres formar parte de una institución universitaria de vanguardia, con un fuerte vínculo con la industria y con un equipo apasionado por lo que hace, ¡te estamos esperando!

NUESTRO CLIENTE Es un grupo empresarial español, con más de cuatro décadas de experiencia en el sector del motociclismo, líderes en fabricación, importación y distribución (todas las gamas) que comercializan a través de más de 220 concesionarios a nivel nacional. Desde su sede en Madrid, la compañía ha consolidado una posición de referencia en el mercado gracias a una combinación estratégica de marcas propias y acuerdos exclusivos de distribución con fabricantes internacionales de primer nivel, alcanzando una facturación superior a los 30 millones de euros anuales. EL PROYECTO Se trata de una empresa de nueva creación, dentro del conglomerado empresarial, donde se ha llevado a cabo una importante inversión económica, cuyo propósito es lanzar al mercado nacional un conjunto de nuevas marcas y productos, que pretender dar respuesta a un mercado en fase de cambio, en donde los clientes potenciales buscan algo más de lo ya establecido. Esta iniciativa se instrumenta bajo el paraguas de unas nuevas oficinas de más de 500 metros cuadrados de reciente creación, con una identidad y marca independiente en fase de desarrollo. MISIÓN DE LA POSICIÓN Se trata de una posición de nueva creación, la primera figura financiera del departamento, cuya misión será sentar las bases de un área estratégica para el desarrollo y crecimiento de esta nueva marca. Su responsabilidad principal será proporcionar información económico-financiera fiable, estructurada y oportuna, que permita a la dirección sostener la toma de decisiones y avanzar en la profesionalización del área. Contribuirá de forma significativa en la definición y consolidación de los procesos (contables y administrativos), así como en el apoyo a través de la elaboración de los diferentes modelos de reporting. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Gestión contable y cierre mensual Garantizar la correcta contabilización de las operaciones de la empresa conforme al Plan General de Contabilidad (PGC) y a los criterios internos establecidos. Coordinar y ejecutar los cierres mensuales, trimestrales y anuales, asegurando la consistencia y puntualidad de la información financiera. Revisar asientos, conciliaciones bancarias, amortizaciones, provisiones, periodificaciones e imputaciones analíticas. Asegurar la correcta integración contable de los movimientos procedentes de compras, ventas y logística. Gestión del ERP – NAVISION Actuar como usuario avanzado de Microsoft Business Central, garantizando la correcta operativa de los módulos contables, financieros, de compras, ventas y logística. Control financiero y reporting Elaborar informes financieros periódicos para la Dirección. Mantener la homogeneidad del reporting y asegurar la precisión de los datos utilizados en los análisis. Colaborar en el desarrollo de cuadros de mando, KPIs y modelos analíticos. Supervisión de la Fiscalidad y cumplimiento normativo Cumplimiento y supervisión de las obligaciones fiscales periódicas (IVA, IRPF, modelos informativos, etc.). Garantizar el cumplimiento del PGC, de la normativa fiscal y mercantil. Coordinar y revisar documentación para administraciones, asesores fiscales y auditoría. Implementación de procesos Participar en la definición, documentación y optimización de procesos contables, fiscales, administrativos y logísticos. Detectar y anticipar ineficiencias, y proponer mejoras orientadas a la profesionalización del área financiera. Relación con auditoría y terceros Preparar documentación para auditorías externas e internas, respondiendo a consultas y solicitudes de información. Gestionar la relación con bancos, asesores fiscales, proveedores de servicios y otros interlocutores relevantes. REQUISITOS DEL CANDIDATO/A Valorable experiencia previa o conocimiento en el sector, bien en venta, distribución, importación o postventa (fabricante, concesionario, grupo postventa, importador....) Formación técnica superior o universitaria, ADE o Económicas, y/o afines. Valorable background en empresas de servicios consultoría o asesoría fiscal y contable. Experiencia profesional mínimo de 5 años desempeñando funciones anteriormente descritas. Experiencia demostrable gestionando cierres completos y reporting. Muy valorable aquellas experiencia profesionalizando departamentos financieros (procesos, procedimientos, automatizaciones, detección de ineficiencias...). MUY valorable dominio de sistemas ERP (Navision / BC). Nivel experto Excel, ofimática en general. Inglés necesario, hablado y escrito (nivel de ref. B2-C1). Deseable residencia zona norte de Madrid, alrededores de Pozuelo de Alarcón. HABILIDADES Y COMPETENCIAS Persona positiva, curiosa, orientada a la mejora continúa Capacidad para trabajar en equipo e influir para la adopción de procesos de cambio. Rigor y detalle en la gestión del ciclo de cierre contable (en tiempo y forma). Buenas habilidades de comunicación, adaptable al interlocutor no financiero. Alta capacidad de análisis con toma de decisión. Atención al detalle y orientación al proceso / metodológico. Habilidades de gestión y planificación. Alto nivel de compromiso, pasión por su trabajo Orientación a resultados y consecución de objetivos Can do spirit QUÉ OFRECEMOS Formar parte de un grupo empresarial que busca reforzar su posicionamiento con marcas líderes en su segmento. Potencial de crecimiento real, y visibilidad nacional e internacional. Participación en los principales eventos, ferias, lanzamiento de productos, test de pruebas. Tu involucración será crítica en su proceso de transformación del área financiera y evolución del negocio. Reporte funcional al CFO del grupo, estrecha colaboración con la Dirección Comercial. Contrato laboral indefinido e incorporación inmediata. Estabilidad y desarrollo profesional. Retribución salarial acorde al mercado, con beneficios sociales y retribución variable. Ubicación centro de trabajo: Pozuelo de Alarcón (Madrid)

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo? Te integrarás en el departamento de compras de estructura de nuestro centro ubicado en Las Rozas. Tu misión será analizar y gestionar las compras y adquisición de materiales y bienes en el mercado nacional e internacional. Y para ello, realizarás funciones como: Búsqueda y gestión de proveedores dentro de la categoría asignada, de acuerdo a la estrategia de la compañía. Negociación de condiciones comerciales y contratos de suministro con proveedores bajo los criterios de coste, calidad y plazo establecidos por la compañía. Análisis TCO en conjunto con las diferentes áreas de Compras de la Compañía en el mundo. Elaboración de presupuestos y seguimiento de los mismos. Propuesta e implementación de plan de mejora de la gestión en la categoría a corto, medio y largo plazo. Definición y seguimiento de KPIs correspondientes a las responsabilidades asignadas. Soporte al área Comercial en ofertas en curso. Lo que buscamos en ti: IMPRESCINDIBLE Titulación en Ingeniería Técnica o Superior / Grado en Ingeniería. Experiencia de, al menos 1 años como Gestor/a de Compras en entorno Industrial. Vaorable experiencia en compras de estrucutra. Inglés conversacional avanzado, nivel negociación. Muy valorable experiencia con SAP (Modulo de Compras). Disposición para viajar puntualmente nacional e internacionalmente. En Talgo, te ofrecemos: Contrato indefinido directamente con Talgo. Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos beneficios sociales como seguro médico que podrá disfrutar también tu familia. Trabajo híbrido Horario flexible y jornada reducida en verano ☀️ Para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 27 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 7 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad. Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Para descubrir más información e inscribirte en nuestro portal de empleo, te dejamos el enlace directo: Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

Descripción del puesto En nuestro concesionario oficial Honda en Majadahonda , buscamos incorporar un/a Comercial de Vehículos para reforzar el equipo de ventas. La persona seleccionada se encargará de la atención integral al cliente, asesoramiento comercial y cierre de operaciones, asegurando una experiencia de compra excelente y alineada con los estándares de la marca. Funciones principales Atención y asesoramiento personalizado a clientes en exposición. Gestión del proceso completo de venta de vehículos nuevos y/o usados. Elaboración de ofertas comerciales y seguimiento de oportunidades. Gestión de pruebas de vehículo y cierre de operaciones. Fidelización de clientes y mantenimiento de relaciones a largo plazo. Cumplimiento de los procedimientos y estándares de calidad de Honda. Requisitos Experiencia previa como comercial de vehículos (valorable experiencia en marca). Clara orientación al cliente y a la venta. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de trabajo en equipo y organización. Manejo básico de herramientas informáticas. Carnet de conducir B. Condiciones Contrato indefinido , con 3 meses de periodo de prueba . Salario fijo según convenio + atractivo sistema de comisiones . Horario: Lunes a viernes de 09:30 a 14:00 y de 15:00 a 20:00 Sábados de 10:00 a 14:00 Incorporación a un concesionario oficial de una marca referente en el sector. ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. Buen ambiente de trabajo. Posibilidad de desarrollo profesional dentro del grupo Seligrat.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo? Te integrarás en el departamento/área de RAMS de nuestro centro ubicado en Las Matas, Madrid. Tu misión como Ingeniero/a RAMS será gestionar y mitigar los peligros, que afecten al producto durante su desarrollo y operación, asegurando que se realizan las acciones necesarias de cara a conseguir valores adecuados de fiabilidad, disponibilidad y mantenibilidad de los sistemas que componen el producto, desarrollando planes, análisis, registros, informes y documentación técnica. Y para ello, realizarás funciones como: Generar documentación RAMS para material rodante conforme a requisitos contractuales y estándares internacionales (Reglamento 402, EN50126, EN50129, EN50128, EN50657, EN50716). Analizar y distribuir los requisitos RAMS a los subsistemas, identificando peligros y realizando análisis de riesgos para configurar el registro correspondiente. Aplicar métodos cualitativos y cuantitativos (FMEA/CA, RBD, FTA) para demostrar el cumplimiento de los objetivos RAMS. Revisar e integrar la documentación RAMS de proveedores, preparar casos de seguridad y gestionar el rendimiento de seguridad en fases de prueba. Evaluar modificaciones para determinar su impacto en el rendimiento RAMS. Lo que buscamos en ti: Ingeniería Técnica/Superior o Grado en ingeniería, preferiblemente especialidad eléctrica/electrónico . Si cuentas con formación complementaria en RAMS, perfecto! Experiencia de 1 a 3 años en gestión RAMS a lo largo del ciclo de vida en V, desde su concepción hasta su implementación y pruebas. Deseable conocimiento y manejo de normativa ferroviaria de aplicación Reglamento 402, EN50126, EN50128, EN50129, EN50657. Manejo de herramientas y metodologías como análisis funcional de sistemas, Registro de Peligros, FMEAS, FTA y cálculo de fiabilidad. Nivel de inglés alto, mínimo B2. En Talgo, te ofrecemos: Contrato de carácter indefinido. Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico, que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia. Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Posibilidad de 2 días de teletrabajo superado el periodo de prueba de 6 meses. Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad. Autobuses lanzadera que facilitan la llegada al centro de trabajo. Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

Descripción del puesto En nuestro concesionario oficial Honda en Majadahonda , buscamos incorporar un/a Comercial de Vehículos para reforzar el equipo de ventas. La persona seleccionada se encargará de la atención integral al cliente, asesoramiento comercial y cierre de operaciones, asegurando una experiencia de compra excelente y alineada con los estándares de la marca. Funciones principales Atención y asesoramiento personalizado a clientes en exposición. Gestión del proceso completo de venta de vehículos nuevos y/o usados. Elaboración de ofertas comerciales y seguimiento de oportunidades. Gestión de pruebas de vehículo y cierre de operaciones. Fidelización de clientes y mantenimiento de relaciones a largo plazo. Cumplimiento de los procedimientos y estándares de calidad de Honda. Requisitos Experiencia previa como comercial de vehículos (valorable experiencia en marca). Clara orientación al cliente y a la venta. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de trabajo en equipo y organización. Manejo básico de herramientas informáticas. Carnet de conducir B. Condiciones Contrato indefinido , con 3 meses de periodo de prueba . Salario fijo según convenio + atractivo sistema de comisiones . Horario: Lunes a viernes de 09:30 a 14:00 y de 15:00 a 20:00 Sábados de 10:00 a 14:00 Incorporación a un concesionario oficial de una marca referente en el sector. ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. Buen ambiente de trabajo. Posibilidad de desarrollo profesional dentro del grupo Seligrat.

Descripción del puesto En nuestro concesionario oficial Honda en Majadahonda , buscamos incorporar un/a Comercial de Vehículos para reforzar el equipo de ventas. La persona seleccionada se encargará de la atención integral al cliente, asesoramiento comercial y cierre de operaciones, asegurando una experiencia de compra excelente y alineada con los estándares de la marca. Funciones principales Atención y asesoramiento personalizado a clientes en exposición. Gestión del proceso completo de venta de vehículos nuevos y/o usados. Elaboración de ofertas comerciales y seguimiento de oportunidades. Gestión de pruebas de vehículo y cierre de operaciones. Fidelización de clientes y mantenimiento de relaciones a largo plazo. Cumplimiento de los procedimientos y estándares de calidad de Honda. Requisitos Experiencia previa como comercial de vehículos (valorable experiencia en marca). Clara orientación al cliente y a la venta. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de trabajo en equipo y organización. Manejo básico de herramientas informáticas. Carnet de conducir B. Condiciones Contrato indefinido , con 3 meses de periodo de prueba . Salario fijo según convenio + atractivo sistema de comisiones . Horario: Lunes a viernes de 09:30 a 14:00 y de 15:00 a 20:00 Sábados de 10:00 a 14:00 Incorporación a un concesionario oficial de una marca referente en el sector. ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. Buen ambiente de trabajo. Posibilidad de desarrollo profesional dentro del grupo Seligrat.

Desde Jobandtalent estamos buscando profesionales para cubrir una posición de Analista de Validación de Modelos de Riesgo de Crédito en una importante empresa del sector bancario, Perfil Como Analista de Validación Interna, tu objetivo será la validación independiente de cada nuevo modelo de riesgo de crédito. Los modelos deben diseñarse, evaluarse, validarse y aprobarse adecuadamente antes de que puedan utilizarse con fines de gestión de riesgos, y cada modelo existente que se utilice debe ser monitoreado, calibrado y, si es necesario, modificado o reemplazado periódicamente, una vez que haya sido debidamente validado y aprobado. EXPERIENCIA - + 3-5 años de experiencia relevante. Se valora la experiencia laboral en: Desarrollo o validación de modelos de riesgo de crédito tales como modelos de scoring y rating, PD, LGD, EL, EAD, Stress Test, provisiones (NIC 39 / IFRS9) y Capital Económico; Implementación de los requisitos de Basilea II e interacción con los supervisores; Cálculo de capital regulatorio para carteras IRB. EDUCACIÓN - Licenciado/a en Matemáticas, Ingeniería, Estadística, Física; Economía; Máster en Finanzas Cuantitativas, Ciencias Actuariales. HABILIDADES & CONOCIMIENTOS - Nivel alto de inglés. Se valora el conocimiento de otros idiomas (portugués, francés y/o alemán). - Conocimientos de programación en SAS, R, Python, VBA, C++, MATLAB, etc. OTRA INFORMACIÓN - Capacidad para gestionar de manera eficiente múltiples proyectos y prioridades; Atención a los detalles, independencia y capacidad para colaborar eficazmente en trabajos en equipo; Flexibilidad y creatividad en la resolución de problemas; Proporcionar sugerencias de manera proactiva para fortalecer el cumplimiento de las políticas internas, los procedimientos y los requisitos regulatorios. Funciones Necesitamos a alguien como tú para que nos ayude en distintos ámbitos: - Realizar un análisis crítico para comprender y cuestionar el modelo y sus supuestos; - Realizar un análisis crítico de los datos utilizados para construir el modelo y los métodos aplicados para la selección de la muestra; - Realizar un análisis crítico del entorno tecnológico donde se utilizará el modelo evaluando su implementación en los sistemas; - Evaluar el desempeño del modelo; - Revisar el seguimiento y los resultados del back testing realizados por los usuarios y / o desarrolladores del modelo; - Mantener una relación continua y fluida con los stakeholders: propietarios de modelos, gestores de carteras, desarrolladores de modelos y partes externas. - Proporcionar una visión independiente sobre los modelos evaluando si se ajustan a su propósito y comunicarla de manera efectiva a los stakeholders, tanto internos como externos. CONDICIONES: - Incorporación inmediata. - Contrato temporal (Paternidad). Fecha fin : 01/05/2026 - Jornada completa. - Ubicación: Boadilla del Monte - Salario: 1.997€ brutos al mes en 11 pagas.

¡En Burger King seguimos incorporando talento! Si quieres contribuir a que el fuego de nuestras parrillas no cese, ¡ahora es tu oportunidad! Buscamos un nuevo/a compañero/a para sumarse a nuestro equipo de Marketing con el objetivo de liderar la estrategia integral de medios digitales 360, social e influencers, asegurando la correcta ejecución de campañas Paid, Owned y Earned. Liderar acuerdos de patrocinios y colaboraciones estratégicas. Garantizar sinergias entre países y marcas (RBE: Burger King, Popeyes y Tim Hortons). ¿Cómo sería tu día a día? Definir y liderar estrategias Paid y Owned para maximizar el alcance y la efectividad de las campañas. Responsable de la estrategia de medios digital, asegurando alineación on & off y con los objetivos globales de la compañía Responsable de la planificación final digital de campañas paid media (framework de presupuesto, aprobación de planes, creatividades del plan, seguimiento, test &learn y performance de los principales KPI´s de campaña) Responsable de la estrategia de data y martech de las campañas de paid media digitales Relación con partners estratégicos (Meta, Google, tiktok, Spotify, twitch,…) Responsable de la estrategia digital 360 (paid & owned) asegurando alineación con los objetivos globales de la compañía Desarrollo y garantía de best practices para las creatividades de MMPP (Web, App y CRM) desarrollando guidelines que garanticen una implementación perfecta de la identidad visual y atributos de la marca y que maximicen la experiencia de usuario Definir la estrategia e implementación en las diferentes plataformas de redes sociales y el panorama del marketing de influencers para alcanzar los objetivos de marketing Diseño de las principales líneas estratégicas y framework de activaciones especiales Definir los territorios y el peso de cada plataforma de redes sociales para alcanzar los objetivos de comunicación Desarrollo y coordinación de estrategias con influencers, asegurando impacto y coherencia con la marca Liderar acuerdos de patrocinios y colaboraciones estratégicas (música, gaming, deportes, festivales, entretenimiento) Monitorización de performance y generación de sinergias entre diferentes países y marcas para potenciar resultados Gestión del presupuesto global de medios y digital, garantizando eficiencia y optimización del gasto. Colaboración con equipos internos y agencias externas para asegurar la correcta implementación de las estrategias. ¿Qué buscamos en nuestro/a nuevo/a compañero/a? Experiencia demostrada en estrategia de medios y marketing digital (Paid, Owned, Earned). Experiencia demostrada en desarrollo de campañas de alto impacto Experiencia en social media orgánico y marketing de influencers. Capacidad analítica para medir performance y optimizar campañas. Presentación de métricas y performance de objetivos a equipos directivos Capacidad para gestionar simultáneamente múltiples prioridades que compiten entre sí Habilidades de liderazgo y coordinación en entornos internacionales Experiencia trabajando con equipos funcionales y con altos directivos, en diferentes ubicaciones Inglés avanzado ¿Cómo es ser parte de nuestro equipo? Ser parte de la compañía líder de restauración organizada de nuestro país es tener un crecimiento constante. Entorno de trabajo colaborativo en el que tus ideas serán valoradas y que servirán para aportar valor Modalidad de hibrido: 1 día de teletrabajo a la semana. Salario fijo + variable por consecución de objetivos. Ubicación: Pozuelo de Alarcón Horario de oficina con jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Si eres un/a auténtico/a fan de nuestras marcas y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud! ¡Te esperamos esperando! En Burger King® estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación motivada por edad, género, orientación sexual, cultura, religión, etnia o cualquier otro motivo personal o social.

En DONTE GROUP transformamos la salud bucodental en una experiencia personalizada y accesible para cada etapa de la vida. A través de nuestras marcas líderes, Vitaldent, MAEX, Moonz y Smysecret, ofrecemos soluciones diferenciales que combinan innovación, cercanía y excelencia clínica. Nuestro propósito es cuidar sonrisas, pero también construir relaciones duraderas con nuestros pacientes y profesionales, apostando por un entorno que impulsa el talento, la colaboración y el crecimiento. En línea con nuestro propósito de cuidar la salud bucodental de manera integral, en DONTE GROUP buscamos incorporar un/a Coordinador/a de la Cadena de Suministro para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón, cuya misión principal será garantizar la disponibilidad de materiales y productos en tiempo y forma, optimizando los recursos y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad. Además, impulsará mejoras en la gestión del depósito y en el flujo de aprovisionamiento, con especial foco en la optimización de costes y en la fiabilidad y calidad del stock declarado en clínica. También trabajará en la mejora de los procesos de control de gasto en clínicas y en el registro de inventarios. Tus funciones serán: Impulsar mejoras en la gestión del depósito de las clínicas y en el flujo de aprovisionamiento, orientadas a optimizar costes y garantizar una mayor fiabilidad y calidad del stock disponible en clínica. Rediseñar integralmente la cadena de aprovisionamiento para las marcas Vitaldent, Maex y Moonz. Rediseñar el modelo de stock/ inventario de las clínicas mejorando el proceso de inventario actual. Planificar pedidos según niveles de stock y demanda coordinando con proveedores el cumplimiento de los plazos de servicio requeridos para clínica. Elaborar reportes de inventario, consumo y rotación. ¿Cuáles son los requisitos? Grado en Logística, Administración, Ingeniería Industrial o similar. Experiencia mínima entre 3-4 años. Experiencia en diseño de la cadena de suministro. Experiencia en diseño del modelo de stock e inventario de una compañía. En DONTE GROUP, tu bienestar nos importa Creemos que cuidar de ti es tan importante como cuidar de nuestras sonrisas. Por eso, integramos beneficios reales en tu día a día: Tu cumpleaños es un regalo: disfruta de un día libre retribuido para celebrarlo como tú quieras. Descuentos exclusivos en tratamientos bucodentales para ti y tu familia. Somos Baby Friendly: te acompañamos en todas las etapas de maternidad y paternidad, y celebramos el nacimiento con una canastilla especial. Bienestar saludable: cada semana te espera fruta fresca de temporada en nuestras oficinas. Retribución flexible: accede a seguro médico para ti y tu familia, tickets guardería y tarjeta transporte. CAMPUS DONTE: accede a formación continua con un catálogo de cursos adaptado a tus intereses. ️ Club del empleado: descubre promociones y descuentos únicos en productos y servicios. Conciliación real : modelo híbrido en nuestras oficinas centrales, flexibilidad de entrada y salida, verano y los viernes intensivos. ️ Tus días, tus momentos : 23 días laborables de vacaciones para que recargues, desconectes y disfrutes. Aquí, cada sonrisa cuenta… incluida la tuya. Sabemos que el talento florece en entornos donde las personas se sienten valoradas. En DONTE GROUP , el cuidado y el compromiso no son solo palabras: son parte de nuestro día a día. Si buscas crecer profesionalmente en una empresa que cree en la conciliación, el bienestar y el desarrollo personal, este es tu lugar. ¿Te animas a descubrirlo? Si tienes algún tipo de necesidad específica para realizar la entrevista, por favor, indícanoslo para que podamos adaptarnos. En DONTE GROUP trabajamos para garantizar igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral en línea con nuestro Compromiso Sostenible.

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Technical Product Owner - CORE para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, serás responsable de evolucionar y escalar las funcionalidades centrales de la plataforma Schaman , garantizando que nuestro producto siga siendo competitivo, escalable y alineado con las necesidades del negocio y de nuestros clientes enterprise. Como Product Owner del CORE, trabajarás en el corazón de nuestra plataforma, gestionando funcionalidades críticas como el motor de resolución automatizada, la orquestación de experiencias, la integración con datasources, la configuración de entidades y root causes, y la evolución de nuestro Intelligence Engine. Deberás equilibrar la visión de negocio con un profundo conocimiento de arquitectura funcional y técnica , siendo capaz de traducir necesidades de clientes en roadmaps viables y arquitecturas robustas. Te encargarás de Definir y priorizar el roadmap de producto de las funcionalidades CORE, alineando la estrategia con los objetivos de negocio y las necesidades de nuestros clientes enterprise. Colaborar estrechamente con clientes para entender sus casos de uso, identificar oportunidades de mejora y validar soluciones. Trabajar con equipos de ingeniería para diseñar arquitecturas funcionales y técnicas escalables, garantizando la viabilidad técnica de las nuevas funcionalidades. Gestionar el backlog de producto , escribir user stories detalladas con criterios de aceptación claros y asegurar que el equipo de desarrollo tenga toda la información necesaria. Liderar la evolución de componentes críticos. Analizar métricas de producto para identificar áreas de mejora y medir el impacto de las nuevas funcionalidades. Colaborar con equipos multidisciplinares (UX, Customer Success, Sales, Ingeniería) para garantizar una entrega de valor consistente. Documentar decisiones de producto y mantener actualizada la documentación funcional y técnica. Lo que buscamos Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas relacionadas. 3-5 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o roles similares en productos SaaS. Sólidos conocimientos de arquitectura de software y capacidad para entender y discutir decisiones técnicas con equipos de ingeniería. Conocimiento profundo de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de producto. Capacidad para traducir requisitos de negocio complejos en especificaciones funcionales y técnicas claras. Habilidades analíticas para trabajar con datos, métricas de producto y KPIs de negocio. Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con stakeholders técnicos y de negocio, tanto internos como clientes. Mentalidad orientada al cliente y capacidad para entender sus necesidades reales más allá de lo que solicitan. Valoraremos positivamente: Experiencia previa en plataformas de customer service, CX, contact centers o telecom . Conocimiento de tecnologías de IA/ML aplicadas a customer service (NLP, agentes conversacionales, LLMs). Conocimiento de sistemas de integración (APIs REST, conectores, datasources). Familiaridad con arquitecturas XML/JSON y configuración mediante DSLs (Domain-Specific Languages). Experiencia trabajando en entornos enterprise con múltiples clientes y despliegues. Conocimiento del sector telecom (OSS/BSS, CRM, billing systems, network provisioning). ¿Qué ofrecemos?: Formar parte del equipo que construye el motor de resolución automatizada más avanzado del mercado. Impacto directo en el producto utilizado por grandes empresas nacionales e internacionales. Trabajar en el corazón de la plataforma , tomando decisiones que afectan a toda la arquitectura. Cultura empresarial orientada a la innovación, la excelencia técnica y el foco en el cliente . Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas. Flexibilidad y equilibrio entre vida laboral y personal: Horario flexible , ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras! Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas de Madrid), con una política de teletrabajo muy flexible. 24 días laborables de vacaciones ¡ Día de tu cumpleaños libre !, además del 24 ó 31 de diciembre. Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía. Seguro médico privado . Desarrollo profesional: Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales. Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial. Excelente ambiente de trabajo . Trabajamos en todo el mundo , tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional . ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión. Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida. Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen. Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

Descripción del puesto En nuestro concesionario oficial Honda en Majadahonda , buscamos incorporar un/a Comercial de Vehículos para reforzar el equipo de ventas. La persona seleccionada se encargará de la atención integral al cliente, asesoramiento comercial y cierre de operaciones, asegurando una experiencia de compra excelente y alineada con los estándares de la marca. Funciones principales Atención y asesoramiento personalizado a clientes en exposición. Gestión del proceso completo de venta de vehículos nuevos y/o usados. Elaboración de ofertas comerciales y seguimiento de oportunidades. Gestión de pruebas de vehículo y cierre de operaciones. Fidelización de clientes y mantenimiento de relaciones a largo plazo. Cumplimiento de los procedimientos y estándares de calidad de Honda. Requisitos Experiencia previa como comercial de vehículos (valorable experiencia en marca). Clara orientación al cliente y a la venta. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de trabajo en equipo y organización. Manejo básico de herramientas informáticas. Carnet de conducir B. Condiciones Contrato indefinido , con 3 meses de periodo de prueba . Salario fijo según convenio + atractivo sistema de comisiones . Horario: Lunes a viernes de 09:30 a 14:00 y de 15:00 a 20:00 Sábados de 10:00 a 14:00 Incorporación a un concesionario oficial de una marca referente en el sector. ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. Buen ambiente de trabajo. Posibilidad de desarrollo profesional dentro del grupo Seligrat.

Revisión y control de documentación de prevención de riesgos laborales (contratas y subcontratas). Flexibilidad horaria y laboral.

Estudiante de derecho o graduado social - Responsable y trabajador -Que le guste el derecho laboral - Que le guste la practica procesal y la preparacion de escritos juridicos y juicios.