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📋 ¡En Grupo Barragán Espinar buscamos profesionales como tú! 💼 📍 Granada | Jornada Completa | Incorporación Inmediata 🌟 ¿Quiénes somos? Grupo Barragán Espinar es una empresa familiar sinónimo de innovación, tradición y expansión. Con más de 50 años de trayectoria y con raíces en Granada, lideramos el sector agroalimentario y de la distribución, siendo la matriz de varias empresas con identidad propia: Almacenes Barragán Espinar, Tostaderos Sol de Alba y Franjuba Pan. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a responsable de Marketing que se una a nuestro equipo para dirigir y potenciar la estrategia de la compañía. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con reporte directo a la Dirección Comercial & Marketing del Grupo. Si eres una persona organizada, resolutiva, con visión comercial y pasión por los detalles, ¡queremos conocerte! 🔍 ¿Qué harás en tu día a día? • Definir y ejecutar la estrategia de marketing del grupo., • Liderar al equipo promoviendo su desarrollo profesional y asegurando su alineación con los objetivos estratégicos de la organización., • Gestionar el presupuesto del departamento de marketing, optimizando recursos y maximizando el retorno de la inversión., • Desarrollar e implementar estrategias de comunicación y posicionamiento Off Line / On Line. (estrategias 360), • Negociar con proveedores estratégicos y partners de marketing., • Aplicar herramientas de inteligencia artificial para optimizar campañas, análisis de mercado y generación de contenido., • Impulsar iniciativas innovadoras de marketing adaptadas al sector de la alimentación., • Desarrollo de planes de categorías para alcanzar los objetivos de ventas y margen., • Análisis de datos de venta e indicadores de rendimiento para identificar oportunidades de mejora. 🎯 ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia mínima de 3 años en un puesto de responsabilidad en marketing, preferiblemente en el sector de la alimentación o gran consumo., • Liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados., • Inglés fluido, con competencia negociadora demostrada en entornos profesionales y excelentes habilidades de comunicación., • Amplio conocimiento y experiencia en desarrollo de estrategias de comunicación y posicionamiento OFF Line / On-Line., • Capacidad demostrada de negociación con proveedores y gestión de proyectos., • Control de las herramientas de Market Intelligence (principales KPIs, preferencias de consumidores y tendencias del sector)., • Valorable el conocimiento de las herramientas de IA aplicadas al marketing. 💻 ¿Qué puedes esperar de nosotros a cambio? • Incorporación a un grupo empresarial en expansión nacional e internacional dentro del sector de alimentación., • Proyecto estable y con proyección a largo plazo definido por un plan de carrera hacia puestos directivos., • Entorno dinámico y colaborativo., • Oportunidad de liderar proyectos de innovación y transformación en el área de marketing., • Flexibilidad horaria y modalidad híbrida., • Formación continua personalizada a cargo de la empresa. ¡Y sobre todo te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un gran equipo de profesionales ilusionados con cada proyecto, innovadores y con muchas oportunidades para aprender y crecer! Si te sientes identificado/a inscríbete a la oferta, ¡Queremos conocerte!

¿Te apasiona la educación internacional? ¿Te entusiasma conectar culturas y crear experiencias inolvidables? En Dencanto Community, una startup innovadora dedicada a diseñar programas de inmersión lingüística en español para estudiantes e institutos extranjeros, buscamos un Account Executive para expandir nuestro impacto en el mercado en Reino Unido e Irlanda. ¿Qué hacemos en Dencanto Community? Nuestra misión es facilitar experiencias educativas internacionales únicas, utilizando la tecnología para simplificar la búsqueda, planificación y ejecución de programas en España. Nos enfocamos en ofrecer una combinación de aprendizaje del idioma español, alojamiento y actividades culturales para estudiantes e institutos que buscan una experiencia enriquecedora y cambiar la vida a miles de estudiantes ampliando sus horizontes. Tu rol como Account Executive Serás responsable de liderar el desarrollo y la captación de instituciones educativas polacas interesadas en nuestros programas en España. Tendrás un impacto directo en nuestra misión al fomentar relaciones sólidas y ofrecer soluciones personalizadas que combinen educación, cultura y tecnología. Tus principales responsabilidades • Identificar y captar nuevos institutos y grupos escolares polacos interesados en programas de inmersión lingüística en España., • Desarrollar y mantener relaciones a largo plazo con clientes clave del mercado UK/Irlanda., • Diseñar propuestas comerciales atractivas, adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente., • Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la identificación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos., • Colaborar con el equipo de operaciones para garantizar que la experiencia del cliente sea impecable., • Reportar métricas de rendimiento y resultados a la dirección., • Atención a clientes individuales y asesoramiento académico., • Traducción de inglés a español y viceversa, tanto en web como en email, presentaciones, etc., • Apoyo al departamento de marketing en las acciones en inglés. ¿Qué estamos buscando en ti? • Idiomas: Español C1 e inglés nativo., • Formación: Licenciatura en Turismo, Filología o áreas relacionadas., • Experiencia: Mínimo 2 años en roles de ventas o desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector educativo, turístico o cultural., • Habilidades: Dominio de herramientas de gestión comercial (CRM), excelentes habilidades de comunicación y negociación, orientación al cliente y capacidad de trabajar por objetivos., • Pasión: Una vocación clara por las ventas y el sector educativo-cultural.¿Qué te ofrecemos?, • Un entorno dinámico y multicultural donde podrás marcar la diferencia., • Flexibilidad laboral con posibilidad de trabajo remoto., • Oportunidades de desarrollo profesional en una startup en crecimiento., • Sueldo: 18.000 a 20.000 €, según perfil más variables por objetivos. ¡Únete a Dencanto Community y sé parte de nuestro propósito de conectar culturas a través del aprendizaje!

¿Te apasiona la educación internacional? ¿Te entusiasma conectar culturas y crear experiencias inolvidables? En Dencanto Community, una startup innovadora dedicada a diseñar programas de inmersión lingüística en español para estudiantes e institutos extranjeros, buscamos un Closer de Ventas para expandir nuestro impacto en el mercado holandés. ¿Qué hacemos en Dencanto Community? Nuestra misión es crear experiencias educativas internacionales únicas, utilizando la tecnología para simplificar la búsqueda, planificación y ejecución de programas en España y Latam. Nos enfocamos en ofrecer una combinación de aprendizaje del idioma español, alojamiento y actividades culturales para estudiantes e institutos que buscan una experiencia enriquecedora. ¿Cuál será tu misión? Serás el encargado de atender y gestionar clientes del mercado holandés, diseñando programas educativos a medida que combinen clases de español, alojamiento y actividades culturales. Desde el primer contacto hasta el cierre de la venta, tendrás un papel clave en inspirar a estudiantes e institutos holandeses a disfrutar de una experiencia educativa única en España o LATAM. Responsabilidades principales • Atender solicitudes y consultas de estudiantes e institutos holandeses interesados en aprender español en España y LATAM., • Diseñar y vender programas personalizados que incluyan clases de español, alojamiento y actividades culturales., • Gestionar el ciclo completo de ventas: identificar oportunidades, diseñar propuestas y cerrar acuerdos., • Utilizar herramientas de gestión de clientes (CRM) como Salesforce o similares para organizar y reportar el progreso de las ventas., • Crear y presentar propuestas comerciales claras, adaptadas a las necesidades del cliente., • Colaborar con los equipos de operaciones y logística para asegurar la mejor experiencia para el cliente., • Elaborar propuestas comerciales claras y atractivas, respaldadas por datos y análisis., • Colaborar con el equipo para garantizar que las expectativas de los clientes se cumplan y superen., • Reportar métricas de rendimiento y resultados a la dirección., • Traducción de holandés a español y viceversa, tanto en web como en email, presentaciones, documentos legales, etc., • Apoyo al departamento de marketing en las acciones en holandés. ¿Qué buscamos en ti? • Idiomas: Español C1 y holandés nativo., • Formación: Licenciatura en ADE, Derecho, Turismo, Filología o áreas relacionadas., • Experiencia: Mínimo 2 años en ventas, preferiblemente en sectores educativos, turísticos o de servicios personalizados., • Habilidades técnicas:, • Experiencia con herramientas de gestión de clientes (CRM) como Salesforce, HubSpot o similares., • Dominio de Excel y programas de presentaciones como PowerPoint o Google Slides., • Competencias clave: Excelentes habilidades de persuasión y negociación, orientación al cliente y capacidad para trabajar de manera autónoma y con objetivos claros., • Pasión: Vocación por las ventas y un interés genuino en la educación y las experiencias culturales internacionales. ¿Qué ofrecemos? • Un entorno de trabajo dinámico, multicultural y en constante crecimiento., • Flexibilidad laboral, con posibilidad de trabajar de forma remota., • Oportunidades de desarrollo profesional en una startup innovadora y en expansión., • Incentivos atractivos basados en el cumplimiento de objetivos. ¿Cómo aplicar? Si estás listo/a para unirte a nuestro equipo y ayudar a estudiantes holandeses a vivir experiencias educativas transformadoras, envíanos tu CV y una carta de presentación a con el asunto: Closer de Ventas – Mercado Holandés. ¡En Dencanto Community, estamos listos para conectar culturas y cambiar vidas, y tú podrías ser parte de esta misión!

En My Top Tour ayudamos a miles de viajeros cada día a descubrir monumentos únicos como la Alhambra, la Sagrada Familia, la Mezquita de Córdoba o el Museo del Prado, a través de una red de webs especializadas y experiencias cuidadosamente seleccionadas. Con más de 300 productos activos y presencia en más de 30 destinos, seguimos creciendo, y por eso buscamos sumar al equipo un/a Product Specialist con base en Granada. ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de producto y serás responsable de un conjunto de webs y productos turísticos. Tu objetivo será asegurar que la experiencia de usuario sea impecable y que el portafolio siga creciendo con calidad. Tus tareas principales: • Revisar y mantener actualizadas las fichas de producto (textos, horarios, imágenes, disponibilidad…)., • Asegurar la coherencia, claridad y precisión del contenido en cada web asignada., • Hacer seguimiento de ventas, valoraciones de clientes y datos clave para detectar oportunidades de mejora., • Realizar investigaciones sobre la competencia y proponer nuevas ideas de producto., • Apoyar en el desarrollo y activación de nuevos productos o categorías., • Perfil muy organizado, detallista y proactivo., • Capacidad de análisis y buena redacción., • Experiencia previa en turismo, ecommerce, marketplaces o gestión de contenidos., • Idioma en inglés., • Buen manejo de Excel y herramientas de edición web (CMS, CRM…)., • Contrato estable y formación continua., • Proyecto digital con proyección internacional., • Ambiente joven, dinámico y colaborativo., • Mucha autonomía y responsabilidad sobre tu propio portafolio.

¿Te apasiona la educación internacional? ¿Te entusiasma conectar culturas y crear experiencias inolvidables? En Dencanto Community, una startup innovadora dedicada a diseñar programas de inmersión lingüística en español para estudiantes e institutos extranjeros, buscamos un Closer de Ventas para el mercado de UK/Irlanda que sea dinámico, orientado a resultados y que comparta nuestra misión de crear experiencias educativas internacionales únicas. ¿Qué hacemos en Dencanto Community? Nuestra misión es crear experiencias educativas internacionales únicas, utilizando la tecnología para simplificar la búsqueda, planificación y ejecución de programas en España y LATAM. Nos enfocamos en ofrecer una combinación de aprendizaje del idioma español, alojamiento y actividades culturales para estudiantes individuales que buscan una experiencia enriquecedora. Sobre el puesto Como Closer de Ventas, serás responsable de atender a clientes individuales del mercado UK/Irlanda, diseñando programas personalizados de aprendizaje del español en España y LATAM. Desde el primer contacto hasta el cierre de la venta, tendrás un papel clave en inspirar a estudiantes de Reino Unido e Irlanda a vivir una experiencia educativa y cultural en España. Tus principales responsabilidades • Atender y gestionar solicitudes de clientes individuales interesados en aprender español en España y LATAM., • Diseñar y vender programas personalizados que incluyan clases de español, alojamiento y actividades culturales., • Convertir oportunidades en ventas cerradas, asegurando una experiencia excepcional desde el primer contacto., • Utilizar herramientas de gestión de clientes (CRM) como Salesforce o similares para organizar y reportar el progreso de las ventas., • Elaborar propuestas comerciales claras y atractivas, respaldadas por datos y análisis., • Colaborar con el equipo para garantizar que las expectativas de los clientes se cumplan y superen., • Reportar métricas de rendimiento y resultados a la dirección., • Traducción de italiano a español y viceversa, tanto en web como en email, presentaciones, documentos legales, etc., • Apoyo al departamento de marketing en las acciones en inglés. ¿Qué estamos buscando en ti? • Idiomas: Español C1 e inglés nativo., • Formación: Licenciatura en Turismo, Filología o áreas relacionadas., • Experiencia: Mínimo 1 año en roles de ventas o desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector educativo, turístico o cultural., • Habilidades técnicas:, • Experiencia con herramientas de gestión de clientes (CRM) como Salesforce, HubSpot o similares., • Dominio de Excel y programas de presentaciones como PowerPoint o Google Slides., • Competencias: Orientación al cliente, habilidades de persuasión y negociación, y capacidad para trabajar de manera independiente y con objetivos claros., • Pasión: Una vocación clara por las ventas y el sector educativo-cultural. ¿Qué te ofrecemos? • Un entorno dinámico y multicultural donde podrás marcar la diferencia., • Flexibilidad laboral con posibilidad de trabajo remoto., • Oportunidades de desarrollo profesional en una startup en crecimiento., • Sueldo: 18.000 a 20.000 €, según perfil más variables por objetivos., • Incentivos basados en objetivos alcanzados y negociados previamente. Cómo aplicar Si te apasiona la educación internacional y crees que eres el perfil que buscamos, aplica en esta oferta y envíanos una breve carta de presentación destacando por qué eres el/la candidato/a ideal a con el asunto: Closer Ventas – Mercado UK/Irlanda. ¡Únete a Dencanto Community y sé parte de nuestro propósito de conectar culturas a través del aprendizaje!

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Como Consultor SEO , te encargarás de posicionar los sitios web de nuestros clientes entre los primeros resultados que se obtengan al realizar una búsqueda en un buscador, atraer todo el tráfico posible al sitio web, ofrecer una mejor experiencia de usuario y aumentar las conversiones. De manera general, colaborarás en la planificación y gestión de la estrategia de posicionamiento en buscadores, lo que supone definir los objetivos y las acciones necesarias para conseguirlos, gestionar la planificación de tareas, asignar la prioridad de las mismas, captar nuevas oportunidades de incrementar el volumen de tráfico orgánico y relevante y mantener contacto directo con los clientes. Responsabilidades • Colaborarás en la definición y ejecución de la estrategia de posicionamiento en buscadores y en los indicadores claves de éxito, • Participarás y colaborarás en la estrategia de marketing de tus clientes, • Harás investigaciones y análisis de palabras claves, • Harás auditorías del sitio web de tus clientes, • Analizarás la competencia para investigar las mejores prácticas, • Estudiarás las novedades y tendencias en el sector, • Te encargarás del seguimiento de KPIs, monitorización diaria y reporting, • Identificarás oportunidades de mejoras SEO on-page, • Detectarás posibles incidencias o problemas e propondrás soluciones Estamos Buscando... Perfil con experiencia en SEO. Conocimiento en gestión de Wordpress Buscamos un perfil proactivo y motivado, a quien le apasionen los retos y valorar nuevas oportunidades Con una clara orientación al detalle y con la habilidad de planificar, priorizar y organizar las tareas Apasionado/a de la estadística y el análisis. Manejo de Excel o Google Sheets • Gran trabajador/a en equipo Valoraremos • Conocimientos de Python, • Conocimientos en Google Analytic y Search Console, • Conocimiento o experiencia usando CMS, • Conocimiento de herramientas de análisis SEO: Ahrefs, Sistrix, Searchmetrics, Screaming Frog. Beneficios -Horario flexible de entrada y salida -Política de Teletrabajo -26 días de vacaciones -Nos gusta la comida: agua, café, leche, fruta fresca semanalmente del Mercado de Ruzafa, 3 tipos de galletas… -Nos gustan las fiestas: Comida de Black Friday, Fiesta de Verano, Fiesta de Invierno, Team Buildings, Afterworks… -Otras cosas adicionales interesantes: Regalo de Navidad, Bonus Talento* (si traes talento), Bonus Cliente** (si traes un cliente)... -Espacio de trabajo, ambiente laboral, proyectos nacionales e internacionales y entorno digital donde aprender inmejorables. ¡Te estamos esperando! 🚀🚀🚀

Conócenos En ZITRO somos referentes en la industria del juego a nivel mundial. Desde nuestra creación en 2007 no hemos parado de crecer y expandirnos por todo el mundo. ¿Nuestro secreto? Una apuesta constante en investigación, desarrollo, innovación tecnológica y en el mejor equipo humano con el que trabajar codo a codo. 👉 Más info: Tu día a día en Zitro Como Fullstack Developer con enfoque en frontend, trabajarás principalmente en Vue.js para el desarrollo de aplicaciones internas modernas, con tareas de backend complementarias en PHP/Symfony. Te incorporarás al equipo de Game Tools, un grupo joven, dinámico y orientado a la mejora continua. Tus principales funciones: • Desarrollo y mantenimiento de la web corporativa en WordPress (actualizaciones, mejoras de diseño y usabilidad)., • Desarrollo frontend de aplicaciones internas con Vue.js, creando interfaces dinámicas, componentes reutilizables y pantallas responsive., • Participación en desarrollo backend en PHP/Symfony según las necesidades del proyecto., • Colaborar estrechamente con Product Managers para implementar prediseños y definir la experiencia de usuario., • Diseño y maquetación de campañas de email marketing., • Gestión de imágenes Docker en entornos dev, pre y pro., • Trabajo colaborativo siguiendo metodologías ágiles (Scrum/Kanban). ¿Qué necesitas para incorporarte a nuestro team? • Mínimo 4 años de experiencia en Vue.js., • Mínimo 2 años de experiencia en PHP/Symfony., • HTML5, CSS3 (SASS), Bootstrap., • Experiencia en WordPress., • Conocimientos básicos de Linux y Git., • Nivel de inglés funcional para colaborar con equipos internacionales. Stack Tecnológico • Linux, • Apache y PHP (7–8), • Symfony, • Javascript (Vue.js, jQuery), • Vuetify, • SASS y Bootstrap, • WordPress, • Docker / Docker Swarm, • Jira y Confluence, • Git Valoramos también: • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban)., • Experiencia en Vuetify., • Experiencia en gestión de proyectos con Jira/Confluence. Beneficios • Contrato indefinido, que te da estabilidad y confianza en tu desarrollo., • Fantástico ambiente laboral, cercano y colaborativo., • Horario flexible y viernes jornada reducida., • 100% teletrabajo (con algunas reuniones presenciales puntuales)., • Ticket restaurante., • Seguro de salud y de vida., • Retribución flexible (tickets guardería, etc.)., • Eventos internos, team buildings y afterworks, para disfrutar también fuera del trabajo.

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia, nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work, estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Business Developer apasionado/a por la tecnología que cuente con 2 años de experiencia en el sector IT. Si te apasiona este sector y quieres crecer de la mano de profesionales de primer nivel, este es tu lugar. Tus principales responsabilidades: • Prospección de clientes potenciales a través de llamadas, redes sociales, visitas y eventos., • Desarrollo y gestión de relaciones con clientes, vendiendo soluciones y brindando asesoramiento., • Fidelización de clientes mediante visitas, invitaciones a eventos y seguimientos., • Identificación de nuevos clientes y promoción del portafolio de servicios., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales, cuidando la relación con el cliente en todo el proceso., • Recopilación y análisis de necesidades de clientes existentes para ofrecer servicios adicionales. Estas son las herramientas con las que trabajarás: • CRM para la gestión de clientes 💻, • Herramientas de comunicación como Microsoft Teams 📹, • Software de análisis de datos 📊, • Redes sociales (Linkedin) y marketing digital para prospección 🔊 Requisitos y por qué son importantes: • Titulación en Ventas, Administración de Empresas, Marketing o Ingeniería, clave para entender el negocio., • Pasión por la tecnología y deseo de aprender en un entorno en constante evolución., • Inglés mínimo B2 para comunicación efectiva con clientes internacionales., • Disponibilidad para viajar, facilitando relaciones más cercanas con clientes. Valorable: • Experiencia en ventas y gestión de clientes., • Habilidades en negociación y resolución de conflictos., • Conocimientos en marketing digital., • Familiaridad con herramientas de análisis de datos., • Proactividad y capacidad para trabajar en equipo Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS: • Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti., • Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.), • Modelo de trabajo remoto., • Jornada laboral de 38 horas/semana., • 25 días hábiles de vacaciones al año., • Tarde de cumpleaños libre., • Plan de retribución flexible para tu beneficio., • Formar parte de una empresa Great Place to Work., • Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral

ABOUT NAVILENS At NaviLens, we are transforming accessibility through cutting-edge technology that empowers everyone—especially blind and low-vision individuals—to independently navigate and interact with the world. Our solution is already deployed across major brands and public spaces globally, driving real social impact. We are looking for a Junior Sales professional with an analytical mindset, passion for technology, and motivation to contribute to a mission-driven organization. PURPOSE OF THE ROLE To optimize lead qualification and sales funnel management using automation, data analysis, and scalable enablement practices. This role will focus on uncovering value in long-tail opportunities and accelerating internal sales processes for improved prospecting, outreach, and workflows. KEY RESPONSIBILITIES • Sales Funnel Deep-Dive, Opportunity Review and Closing long-tail opportunities, • Own the client relationship lifecycle for long-tail opportunities within the funnel—from initial contact to follow-up and deal closure., • Conduct periodic reviews of the CRM and sales funnel to identify low-touch or long-neglected opportunities., • Use automation tools (e.g. AI-based workflows, RPA bots) to classify, qualify, or discard opportunities efficiently., • Flag viable small or dormant leads to Account Managers with actionable insights., • Be responsible for handling and closing mid- and small-size opportunities that fall outside the scope or priorities of Account Managers., • These opportunities should ideally be closed with no direct interaction once e-commerce tools are in place, or with minimal follow-ups or meetings., • Database & Outreach Strategy, • Analyze NaviLens’ historical database of email contacts and organizations that have expressed interest in accessibility., • Categorize contacts by potential type (client, influencer, prospect, non-relevant)., • Design outreach strategies—automated or assisted—tailored to each segment to assess true potential., • Propose scalable communication flows (e.g. email sequences, surveys, engagement scoring)., • Sales Tools & Process Support, • Assist Account Managers and Direct Sales Manager with sales acceleration tasks (e.g. document creation, proposal templating, competitive intel gathering)., • Share tools, templates, and automation strategies that enhance team-wide sales productivity., • Help maintain a knowledge base of sales best practices, templates, and automations—but not lead or own the opportunities in the CRM., • Process Improvement & Scalability, • Collaborate with sales leadership to identify repetitive tasks that can be automated or simplified., • Help prototype and test new tools or scripts to increase outreach efficiency and accuracy., • Support continuous improvement in funnel conversion, particularly in early stages (lead capture to qualification). REQUIREMENTS • Education Bachelor’s degree in Business, Marketing, Data Analytics, Engineering, or related field (or equivalent practical experience). • Experience 1–2 years in sales support, business development, CRM operations, or marketing automation. Comfortable working with CRM platforms (e.g., HubSpot, Salesforce), spreadsheets, email tools, and workflow automation tools. • Skills Strong analytical and data interpretation skills. Process-oriented and eager to experiment with AI and automation. Excellent communication and organizational abilities. Fluent in Spanish and English (mandatory). BONUS ATTRIBUTES Experience with RPA tools, email marketing platforms, or sales enablement software. Background in tech or accessibility-related industries. Creative problem-solver with a proactive and curious mindset. Passion for social impact and inclusive technologies. WHAT WE OFFER • The opportunity to contribute to a high-impact, mission-driven technology team., • Career growth in sales operations, automation, and international business., • A flexible, remote-friendly work environment., • A supportive and globally minded team., • A chance to make a real difference in accessibility and inclusion worldwide.

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Join us as a Founding Senior Software Engineer to build the next generation AI analytics platform for helping product, marketing and sales teams make sense of customer feedback at scale! This role is not suitable for you if you have been working mainly on freelancing projects or only in consulting. We require strong experience working on the same product over a long period of time within a product or data platform organization. 1. Who we are 🚢 Taizen is building the next-generation AI analytics platform for customer feedback. We recognize that making sense of qualitative customer feedback from multiple feedback sources is manual and time-consuming for product, marketing and sales teams to get an in-depth view of customer pain points and identify opportunities to drive sales and retention leading to millions of euros in incremental revenue. 👨‍👨‍👧‍👦 The next frontier of knowledge work will be AI-assisted and our mission is to accelerate this transition into an AI-first world by enabling companies create more value for their customers through a deeper understanding of customer needs. 🎯 Taizen equips teams with the super powers to go beyond tracking explicit user actions to gleaning insights from unstructured customer feedback data from multiple feedback sources and customer touchpoints. We do this by simplifying complex data collection and reconciliation from multiple sources to ensure high-quality data at the source, automating AI insight extraction at scale and building agents that "gets your insights job done" on your behalf without needing a data scientist or data analyst. 📈 We’ve processed over 500M user signals to date and serve several data-driven and Enterprise companies. If you’re excited about the potential to redefine what the future of data-driven organizations should look like in an AI-first world, then you just might have found your band! 🎶 We are a VC-backed company built by two founders who spent the last 6 years at Spotify shipping personalized listening experiences to millions of Spotify users globally. 2. About the role We are currently seeking an experienced Senior Software Engineer with a strong Data and Backend background to join our growing team. As a Founding Engineer on the team, you will be responsible for building a scalable backend infrastructure for our data-intensive web app, optimizing storage/database workloads, ensuring high availability for our AI/ML backend services, scaling our integrations with multiple tools for ingesting different data types, and building robust data pipelines for data transformation and processing. You’ll partner closely with Full-Stack Engineers and AI/ML Scientists to ship production systems powered by LLMs and ML models. Key Responsibilities • Build and own scalable backend services for our data-intensive web app and AI/ML model serving, • Make database and storage trade-offs to optimize for the best performance when managing large amounts and varieties of data, including vector stores, • Build robust batch and real time data pipelines that can scale with increased load and data, • Build and maintain data integrations with different data sources and platforms (source and sink), • Design and manage the evolution of flexible data models and database infrastructure to handle different types of data sources and data points, optimizing for fast reads/writes, • Implement and manage a robust workflow orchestration for multiple data jobs, • Setup robust testing practices, monitoring and observability to ensure the reliability of all services and data pipelines, • Stay up-to-date with Software Engineering and Data Engineering Best Practices Minimum Qualifications • Bachelor's or Master's Degree in Computer Science or a related field, • Solid CS fundamentals and distributed systems knowledge is a must-have, • Experience building scalable data pipelines, orchestrating workflows and optimizing pipelines, • Experience working with data warehouse technologies, • Experience working with TypeScript/NodeJS/Python and a strongly typed language, • Very comfortable working across the data and backend, • Comfortable managing cloud infrastructure for backend, ML and data pipelines at scale (DevOps), • Ability to work collaboratively with cross-functional teams including Frontend and Machine Learning Engineers Additional Requirements • Previous experience working with LLMs, • Familiarity with vector databases/stores, • Ability to work across the stack and pick up new tools/technologies, • Strong problem-solving skills and ability to work in a fast-paced environment, • Excellent communication and interpersonal skills 3. Why you definitely want to work with us • 🚀 Asides from being part of an exciting mission and building things from scratch, you’ll be part of a small fun and ambitious team that loves moving fast and trying things out., • 👨‍👨‍👧‍👦 You’ll be doing one of the most impactful works of your career, making people’s lives better through AI., • 🥳 You will work hard, but we will celebrate the small and big wins together., • 🎉 We will organize company offsites a few times a year to work and play together., • 💰 And of course, you will get a competitive salary, significant equity ownership and professional development opportunities!

¿Te apasionan las ventas y quieres aprender a vender en el mundo B2B, trabajando mano a mano con un equipo con experiencia en multinacionales y startups? Desde N`Joy Experiences buscamos una persona proactiva, con mentalidad de crecimiento y ganas de desarrollarse como comercial B2B, para unirse a nuestro equipo en plena fase de expansión. 🚀 Qué harás Formarás parte del equipo de ventas B2B y aprenderás el ciclo comercial completo (full cycle sales), con foco en soluciones de incentivos y fidelización para grandes empresas. Tu objetivo será acelerar la expansión de N`Joy Experiences, generando nuevas oportunidades de negocio B2B, con foco en vender soluciones de incentivos y fidelización. Tu misión será cerrar oportunidades comerciales de alto impacto a través de un proceso de venta impecable. En dependencia de la Responsable de Ventas tus principales tareas serán: • Gestionar el proceso de venta (full sales cycle): Prospección, cualificación, demostración, preparación y presentación de la propuesta, seguimiento, negociación y cierre., • Adquirir y mantener conocimiento profundo de nuestros productos, sus beneficios y casos de uso., • Realizar presentaciones de producto a clientes potenciales siguiendo un enfoque consultivo, identificando el caso de uso dependiendo del ICP así como identificar los decision-makers y argumentar con precisión nuestra propuesta de valor., • Realizar seguimiento de oportunidades y actualizar el CRM (Hubspot)., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos y KPIs de venta (actividad comercial, creación de pipeline, objetivo trimestral, close rate)., • Aprender a identificar interlocutores clave y necesidades de negocio en entornos corporativos. 🎯 Lo que buscamos en ti • Graduado/a en ADE, Marketing, Negocios o afines (requisito para contrato de prácticas) cursando o habiendo finalizado Máster en Negocios o Ventas., • Experiencia comercial en desarrollo de negocio de 1 año., • Ganas reales de aprender ventas consultivas y crecer en el área comercial., • Proactividad, organización y habilidades de comunicación., • Nivel usuario avanzado de informática. 🌍 Lo que ofrecemos • Contrato de prácticas (35 h/semana) con posibilidad real de pasar a indefinido según desempeño., • Salario: 600 € fijos + variable por resultados., • 90 % trabajo remoto desde Madrid., • Formación continua en herramientas y técnicas de venta B2B., • Incorporación: mediados de septiembre. 📈 Por qué te puede interesar • Entrarás en una empresa en plena fase de crecimiento, con oportunidad de aprender directamente de profesionales senior., • Tendrás exposición a clientes de primer nivel y aprenderás cómo se cierran ventas de alto valor., • Podrás crecer en un rol comercial real, con proyección a largo plazo.

ABOUT NAVILENS At NaviLens, we are redefining accessibility through cutting-edge technology that empowers millions of people with visual impairments. Our unique code system is deployed across public transport networks, cultural institutions, consumer products, and smart cities in more than 40 countries. We are a mission-driven company with global momentum and a bold vision for inclusive innovation. PURPOSE OF THE ROLE At NaviLens, we are looking for an International Sales Account Manager to drive international sales of NaviLens’ inclusive technology by identifying opportunities, building strong relationships with strategic partners, and leading the sales cycle from prospecting to deal closure—contributing to the global mission of improving accessibility for all. KEY RESPONSIBILITIES 1. Sales Development • Lead the end-to-end sales process in assigned regions (from lead generation to closing deals)., • Manage a pipeline of public and private sector opportunities: transit agencies, municipalities, FMCG brands, cultural institutions, and accessibility consultants., • Develop proposals, business cases, and presentations tailored to the stakeholder profile and local context. 2. Client Engagement & Growth • Build trust-based relationships with clients and partners in sectors including transport, consumer goods, corporate buildings, tourism, museums, and others., • Understand the clients’ accessibility challenges and position NaviLens as the transformative solution., • Actively maintain client satisfaction and identify upselling or expansion opportunities. 3. Account and Territory Management • Create and maintain account plans with clear targets, actions, and timelines., • Collaborate with marketing and operations to support localized outreach and deployment., • Maintain accurate CRM records and forecast updates. 4. Solution & Market Expertise • Develop deep understanding of NaviLens solutions and their applications in real-world environments., • Stay current on accessibility legislation and competitive technologies in the territory., • Gather and communicate market feedback to inform product and business strategy. REQUIREMENTS Education: • Bachelor’s or Master’s Degree in Business, International Relations, Engineering, or equivalent experience. Experience: • 3–5 years in international B2B sales, ideally in tech, accessibility, mobility, or smart city sectors, • Familiarity with public procurement and sales cycles involving multiple stakeholders, • Experience working with international, multicultural clients Skills: • Excellent communication and storytelling ability, • Fluency in English; other languages (especially Spanish, French, Arabic, or German) are a plus, • High emotional intelligence, customer-first mindset, • Strong digital and CRM proficiency BONUS ATTRIBUTES • Passion for inclusion and social impact, • Experience working with or selling to public sector entities, • Familiarity with accessibility legislation (e.g., ADA, EN 301 549), • Experience with start-ups or fast-growing international environments WHAT WE OFFER: • A mission-driven team changing lives through innovation, • Competitive base salary and variable bonus, • International travel opportunities, • Flexible and remote-friendly working culture, • Career growth in a scale-up with global ambition

¿Te apasionan las ventas y buscas desarrollarte en el sector fintech? En Dojo estamos ampliando nuestro equipo comercial en España. Buscamos personas con experiencia en ventas B2B que quieran formar parte de un proyecto estable y en crecimiento dentro de una empresa consolidada. Sobre Dojo: Somos una fintech líder en soluciones de pago desde 2009, con más de 140.000 clientes en Reino Unido, Irlanda, España e Italia y un equipo de más de 1.000 personas. Ofrecemos soluciones integradas de TPV, ecommerce, reservas y sistemas EPOS, con un enfoque moderno y centrado en las necesidades reales de cada negocio.Tu misión • Prospectar, cualificar y cerrar nuevos clientes interesados en soluciones de pago innovadoras., • Presentar soluciones integrales (TPV, ecommerce, EPOS) adaptadas a cada tipo de cliente., • Alcanzar objetivos mensuales con un sistema de comisiones motivador (sin techo)., • Gestionar tu pipeline en el CRM con seguimiento detallado., • 1-2 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en fintech, SaaS o tecnología., • Enfoque proactivo, resolutivo y orientado a resultados., • Valorable experiencia en venta telefónica o canales digitales., • Contrato laboral parcial (20h/semana) con posibilidades reales de crecimiento., • Ingresos competitivos: fijo + variable sin techo + bonus por referidos., • Flexibilidad horaria para compaginar con otros proyectos o estudios., • Formación intensiva y acompañamiento continuo. ¡Únete a la revolución en pagos con Dojo!

Growth Marketing Manager 360° 📍 Paris / Barcelona / Remote 🏢 Review Collect | SaaS • AI • eCommerce 🌍 Europe → USA → Global Mission We’re not looking for just a marketer. We’re looking for a growth strategist who can take Review Collect and turn it into the most desirable SaaS in our market. Today, 80% of our pipeline comes from outbound. Your mission: build a predictable inbound growth engine that drives a continuous flow of qualified leads and scale Review Collect from €500K ARR → €10M ARR. You get full ownership. You’ll have total freedom to create, test, and scale. But impact and results are the only KPIs that matter. Your Responsibilities 1. Make Review Collect Irresistible (40%) • Define product positioning and find the angles that trigger conversions, • Craft high-impact messaging, killer hooks, and conversion-driven assets, • Design landing pages, ads, and funnels that outperform benchmarks, • Elevate our storytelling across website, campaigns, videos, and decks 2. Scale Paid Acquisition Across Multiple Markets (35%) • Manage and scale multi-channel campaigns (Google, Meta, TikTok, LinkedIn), • Launch high-performing campaigns across several countries, • Continuously test angles, creatives, audiences, and funnels, • Hit aggressive goals: ROAS > 4x and CAC payback < 3 months 3. Build the Inbound Engine (25%) • Develop a SEO + content strategy to massively grow organic traffic, • Produce case studies, guides, videos, and high-value content, • Build a predictable lead generation system, • Work closely with the founders to create a global demand engine (Automation, SQL, and growth stack are fully managed internally → your focus is marketing, scale, and ROI.) What We’re Looking For Experience & Skills • 5+ years in Growth Marketing within a SaaS B2B environment, • Proven track record of:, • Turning a SaaS product into a best-selling online success, • Scaling large paid acquisition campaigns with strong ROAS, • Driving significant organic traffic growth, • Running multi-country acquisition campaigns successfully, • Strong expertise in copywriting, positioning, packaging, and conversion, • Skilled at creating high-performing ad creatives and marketing assets, • Fluent English mandatory Mindset • Results-driven → every euro spent must generate revenue, • Full ownership → we give you the keys, you build, you own, • Performance-obsessed → CAC, ROAS, MRR, ARR are your playground, • Creative + analytical → you find the right angles and test them fast, • Speed of execution → launch, learn, scale, repeat Key KPIs • Inbound leads generated / month, • Qualified pipeline generated (€), • ROAS across channels, • CAC & CAC payback, • Organic traffic growth, • ARR generated via inbound Why Join Review Collect • 🚀 Hypergrowth: +400% YoY, 100+ brands signed, • 🌍 Global ambition: UK & US expansion starting 2025, • 🎯 Direct impact: work side by side with the founders, • 🧠 Total freedom: create, test, scale without limits, • ⚡ No politics, no bullshit → just impact and results How to Apply 📩 Send your CV + portfolio to: 💬 Subject: “I Build Growth Machines 🚀” Please include: • One SaaS campaign you scaled successfully (with numbers), • Your biggest ARR impact, • An example of successful multi-country growth Summary We’re hiring a Growth Marketing Manager 360° who can: • Make Review Collect irresistible, • Scale multi-channel paid acquisition campaigns, • Optimize positioning and storytelling, • Build a global inbound growth engine You get the keys. You create. You own. Your success = our growth.

Take your career to the next level with Amaris Consulting as a Product Owner (E-commerce + B2B). Be part of an international team, thrive in a global group with a €800M turnover and over 1,000 clients worldwide, and an agile environment. As Product Owner – B2B Discovery & Acquisition, you will lead the development and continuous optimization of digital experiences that expand our client’s professional customer base and drive commercial growth. Your focus will span the entire B2B acquisition journey — from initial discovery to onboarding and expansion — ensuring that every interaction is relevant, frictionless, and value-generating. ✍️WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ • At least 6 years of experience as a Product Owner in an international ecommerce (B2B) setting., • A track record of delivering digital solutions that drive acquisition and commercial growth across diverse B2B customer segments — from small businesses to large accounts., • Strong analytical and decision-making skills, grounded in data, experimentation, and performance insights — with fluency in working against KPIs and translating metrics into product decisions., • Experience optimizing current solutions while contributing to the conception of future ones — especially in multi-market or multi-channel contexts. Previous involvement in Digital Transformations is a big plus., • Applied experience in Agile delivery within complex environments, with a solid grasp of best practices and a practical mindset., • Strong communication and collaboration skills, with the ability to influence without authority and build trust across levels and geographies., • Excellent stakeholder management and negotiation skills, with experience aligning cross-functional teams and external partners around shared goals., • Experience coordinating with other squads/tribes, ensuring cohesive execution across interdependent initiatives., • Ability to collaborate effectively with technical leads and product designers, understanding architectural constraints and design trade-offs, and ensuring solutions align with squad goals, business needs, and the overall product vision., • Understanding of typical commercial models in B2B digital commerce, including direct sales, subscriptions, and channel partnerships — with awareness of how these models influence acquisition strategy and product priorities., • Fluency in English is essential 👉 WHAT WILL YOU BE DOING? • Own the execution and continuous refinement of the product vision, aligned with the strategic direction set by Digital Product leadership., • Lead product discovery efforts to understand stakeholder needs — including prospects, existing customers, internal teams, and external partners — and translate insights into actionable opportunities., • Prioritize initiatives that expand reach, improve engagement, and accelerate conversion, while simplifying workflows and removing friction across the entire acquisition journey., • Collaborate with other functions (e.g., Marketing, Sales, CRC, DX, Analytics) to deliver seamless, high-impact experiences for all relevant actors., • Support the optimization of onboarding flows and operational processes to reduce friction for prospects and internal stakeholders, enabling smoother transitions from interest to purchase., • Continuously monitor product performance, customer feedback, and experimentation results, using insights to guide decisions and improve outcomes., • Foster personalized engagement and operational continuity by supporting integration with broader platforms (e.g., CRM, Martech, Commerce)., • Maintain a clear and transparent prioritization framework to align stakeholders and drive delivery momentum., • Advocate for customer-centricity and simplicity in every product decision, balancing strategic goals with usability and operational feasibility., • Support change management and enablement efforts to drive adoption and maximize business value across markets and teams., • Contribute to increasing Customer Lifetime Value (CLV) by improving acquisition quality, streamlining digital purchasing experiences, and enabling long-term customer satisfaction through operational excellence. 🚀WHY US?🚀? Join our dynamic team of talented people and discover a world full of growth and opportunity. Here's what we offer: • Rapid growth through a personalised career path and salary assessment. 70% of our senior leaders started in entry-level positions., • Improve your skills through our Technology Academy catalogue, Udemy platform, language classes, webinars and workshops., • Take control of your training with a personal annual budget and company-paid certifications., • Enjoy flexible policies, remote work options and excellent social benefits such as transport and restaurant tickets, childcare support and private health insurance., • Benefit from our WeCare programme, which supports employees in critical situations., • Unlock your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting prides itself on being an equal opportunity employer. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive work environment. To this end, we welcome applications from all qualified candidates, regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, creed, age, marital status, disability or other characteristics.

Community manager Estrategia y gestión de redes sociales (comunidad y contenido) ¿Eres una persona creativa, apasionada por las redes sociales y con experiencia en la gestión de comunidades digitales? ¡Te estamos buscando! Nuestro restaurante y espacio de bodas está en busca de un/a Community Manager talentoso/a que pueda fortalecer nuestra presencia online y conectar con nuestra audiencia de manera significativa. Si tienes experiencia en la creación de contenido y el manejo de redes sociales y estás dispuesto/a a llevar nuestras plataformas al siguiente nivel, queremos saber de ti. Responsabilidades: · Gestionar y crear contenido para nuestras redes sociales (ahora mismo, estamos centrados en Instagram, TikTok Y Pinterest) · Desarrollar y ejecutar estrategias de marketing digital para aumentar la visibilidad y el engagement (incluyendo influencity marketing). · Responder a los comentarios y mensajes de los seguidores de manera oportuna y profesional. · Mantenerse actualizado/a con las últimas tendencias y mejores prácticas en redes sociales y marketing digital. · Realizar modificaciones básicas en diseños ya hechos (manejo básico de Adobe Photoshop, InDesign, Illustrator y Lightroom). · Gestión básica de campañas de mailing. · Manejo de cámara profesional para la creación de contenido Requisitos: · Experiencia mínima de 3 años en un puesto de Community Manager, Content Creator o similar. · Habilidad para crear y editar contenido visual atractivo utilizando herramientas como CapCut (o programas de edición de vídeo en PC), Adobe Photoshop y Lightroom. · Experiencia en la creación de contenido multimedia (foto, vídeo). · Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. · Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. · Creatividad y atención al detalle. Habilidades Técnicas: Conocimiento de herramientas de email marketing (Brevo). Familiaridad con la gestión de blogs y creación de contenido SEO-friendly. Beneficios: Salario competitivo y acorde a la experiencia. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Descuentos en servicios y productos del restaurante y espacio de bodas. Si eres un/a apasionado/a del mundo digital y te interesa formar parte de un equipo innovador y en constante crecimiento, envía tu CV y portafolio a [correo electrónico] con el asunto "Community Manager - [Tu Nombre]". ¡Esperamos conocerte y ver cómo puedes contribuir al éxito de nuestro restaurante y espacio de bodas!

Qué estamos buscando En Cosentino () estamos buscando un Comercial para Granada, que tendrá la oportunidad de trabajar en un entorno multinacional, en plena expansión, rodeado de numerosos proyectos retadores de los que puede formar parte. Tu misión será generar demanda, a través de una adecuada atención y servicio a los diferentes canales de venta de la empresa: tiendas de cocina y baños, marmolistas y prescriptores de manera integrada. Identificar oportunidades de negocio, fidelizar, crear relaciones de valor y a largo plazo y servir como “embajador de la marca Cosentino”. Cuáles serán tus funciones • Realizar una planificación previa que maximice el número de visitas y las frecuencias adecuadas en función del tipo de cliente minimizando, al mismo tiempo, el tiempo invertido en desplazamientos., • Realizar visitas a los puntos de venta de acuerdo con la planificación realizada., • Realizar labores de prospección de nuevos puntos de venta., • Gestionar la relación con el cliente: expectativas, necesidades, preocupaciones e identificar y aprovechar las oportunidades para maximizar el grado de visibilidad de los productos y marcas Cosentino., • Desarrollar otros contenidos típicos de las visitas de promoción: formación en las características y atributos del producto., • Presentación de novedades y entrega del material de Marketing asignado, en función a su segmentación al Punto de Venta, Marmolistas o Prescriptores., • Velar por el adecuado uso, en los puntos de venta, de la marca y materiales promocionales. Qué necesitas para tener éxito Experiencia Profesional: Mínimo 3 años de experiencia comercial en el entorno geográfico de Granada con una red de clientes asociada preferentemente a marmolistas, arquitectos, diseñadores en línea con el canal comercial que vas a desarrollar con nosotros. Formación: No es indispensable una formación concreta, pero valoraremos especialidad comercial, en diseño, arquitectura o cualquiera que pueda "sumar" a su experiencia. Conocimientos: Será ideal que tengas experiencia con Salesforce o algún ERP de recogida de datos e información de los clientes y/o proyectos para que tu adaptación a la nuestra sea fluida. Qué ofrecemos Un proyecto comercial retador en un área geográfica de máxima expansión donde estamos desarrollando nuestra actividad comercial con mucho éxito gracias a nuestro equipo y nuestro gerente en Granada. Acerca de Cosentino Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características. En COSENTINO nuestro propósito es inspirar a las Personas a través de espacios innovadores y sostenibles. Somos el productor líder mundial de superficies arquitectónicas y decorativas. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final. Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental. Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características.

En Delitbee estamos en búsqueda y captura de un/a Sales Junior B2B (media jornada, full cycle) que quiera crecer con nosotros llevando todo el ciclo de ventas de restaurantes (desde el primer “hola” hasta el “bienvenido a bordo”). Con ganas de aprender y energía para llevar a cabo todo el proceso comercial: Si te gusta hablar con gente, eres persuasivo/a por naturaleza y te motivan los retos comerciales, sigue leyendo… 🚀 Sobre Delitbee... Delitbee es el partner digital del restaurante, ofreciendo una solución SaaS todo en uno que permite a la hostelería vender online sin altas comisiones y simplificando las operaciones. Nuestra plataforma centraliza y gestiona todos los pedidos de delivery, take-away, pedidos en mesa y Kioskos desde un único lugar. Además permite lanzar campañas de marketing y cubrir toda la parte fidelización de clientes de manera totalmente integrada. Nosotros te ofrecemos... 👑 • Ser parte de una startup valenciana con una propuesta innovadora y una misión clara: equipar a los restaurantes con la tecnología que merecen., • Un equipo joven (o eso creemos), auténtico y apasionado por transformar el sector food-tech., • Ayudas para que montes un setup de trabajo cómodo—te lo ganas., • Phantom shares: sentir que creces junto al proyecto., • Trabajo 100 % remoto (desde Valencia, Madrid o tu pueblo favorito)., • Opciones de coworking en Lanzadera Valencia, • Salario competitivo + comisiones motivadoras que premian tu esfuerzo., • Formación continua en ventas B2B y herramientas SaaS para hostelería., • Cultura transparente y horizontal: aquí tu voz cuenta y suma. Tu rol en Delitbee incluirá... Necesitamos que seas una persona con muchas ganas de crecer en ventas B2B y que disfrutes tanto del contacto humano como de los objetivos cumplidos. Entre tus tareas estarán: • Prospección de restaurantes y negocios de hostelería (sí, también llamadas en frío)., • Presentación de nuestra solución de tienda online de delivery + fidelización., • Seguimiento de leads, gestión del pipeline y cierre de acuerdos., • Realizar demo de producto junto al equipo., • Reporte de resultados y feedback al equipo de producto/marketing. Y que seas una persona... 🤪 • Proactiva, con actitud de “yo me lo guiso, yo me lo como”., • Con capacidad de escuchar y empatizar (la hostelería es un mundo ambigüo)., • Ambiciosa y orientada a objetivos, que disfrute cerrando ventas., • Con ganas de aprender la venta SaaS y evolucionar con nosotros., • Con sentido del humor, que trollee y acepte trolleadas. 😜 (reír juntos nos hará más fuertes) Necesitamos que sepas... 😎 • Iniciar un proceso de venta B2B y manejar un pipeline, • Ganas de hablar con clientes y sin miedo a coger el teléfono., • Organizarte bien para llevar tu propio pipeline., • Nivel básico de herramientas CRM (Brevo. Hubspot o similares)., • Español nativo (valoraremos el inglés). Por pedir, pidamos, todo suma... 😛 • Experiencia previa en SaaS, delivery o herramientas digitales., • Haber trabajado en hostelería (sabrás de qué hablan los clientes)., • Conocimientos de marketing digital para entender mejor los retos del cliente. 👉 ¿Te mola lo que lees y te ves en el puesto? Escríbenos y cuéntanos por qué tú eres la persona que necesitamos.

Colt provides network, voice and data centre services to thousands of businesses around the world, allowing them to focus on delivering their business goals instead of the underlying infrastructure. Why we need this role Colt are seeking a dynamic and detail-oriented Indirect Procurement Business Partner to join our Corporate Services Procurement team. This role is pivotal in driving value across indirect spend categories, including but not limited to; HR, Legal, Data Protection, ESG, Marketing, Professional Services, Facilities, Real Estate, Recruitment, Temporary Staff (Contractors). The Role will act as a strategic partner to internal stakeholders, ensuring procurement excellence and continuous improvement managing the company’s supply portfolio ensuring transparency of spending and categories of spend according to business needs. You'll also be generating and implementing efficient sourcing and category management strategies and calculating costs of procurement and suggest methods to decrease expenditure. As a Procurement Business Partner within Corporate you'll be responsible for handling Corporate sourcing operations, appraising and improving our sourcing activities by analyzing the company’s spending, supplying partnerships and new possibilities. What You Will Do • Ensures the effective procurement of services in a timely and efficient manner., • Develops and Implements the Category strategies, to control costs, time, promote competition and safeguard supply capacity, including suppliers consolidation opportunities, consistently with Group objectives and targets., • Manages engagements and collaborates with internal stakeholders to ensure Categories and saving plans, budget assumptions, terms and processes are consistently reviewed and aligned and internal stakeholder expectations are met., • Lead sourcing initiatives across Indirect Procurement corporate service categories, ensuring cost-effectiveness and compliance., • Partner with internal stakeholders to understand business needs and deliver procurement solutions., • Develop and execute Indirect Category strategies aligned with business goals, • Ensure procurement processes are followed with high attention to detail and governance, • Negotiate with external vendors to secure advantageous terms. Engineer value-driven negotiation plans, • Analyse and calculate costs of procurement and suggest methods to decrease expenditure, • Research and anticipate shifts in the negotiating power, • Perform cost and scenario analysis, and benchmarking, • Estimate risks and apply risk minimizing techniques, • Discover and partner with trustworthy, inclusive & Diverse vendors and suppliers, • Support sustainable procurement approach in line with ISO20400 guidance, • Establishes and maintains regular and productive relationships with business stakeholders to achieve agreed business goals., • Maximizes the use of tools, processes, policy setting and enforcement in alignment with the Categories strategy to support the control of the spend., • Manages tender processes from the specification stage to final contract award., • Following contract award, manages and leads the contract negotiation process to conclusion., • Ensures all the documentation relevant to sourcing activities is complete and available in Ariba (RFP, scoring tools and results, Order Forms, SoWs) Key performance indicators • Opex and Capex savings against budget, • Opex and Capex avoidance, • ROI, • Sustainable metrics, • Relevant support to the business to deliver at the right cost, the right object, at the right time, • Successful opportunity analysis, • Full alignment with Business Owners Relationships and key contacts • You will be working closely with the Finance Business partners, legal as well as internal stakeholders, • You will be in constant touch with Colt suppliers What We're Looking For • Minimum 3 years’ experience in Procurement Sourcing management (Indirect Procurement experience preferred), • Strong internal engagement, Interpersonal and influencing skills. Adaptability. Highly driven and self-directed, Problem solver, • Has delivered large, Indirect Procurement / Strategic sourcing RFP globally, • Proven work experience as a sourcing sourcing officer, • Familiarity with sourcing and vendor and risk management and relevant software, • Experince in Indirect Category Management, • Strong project management and leadership skills, • Ability to negotiate and sustain networking relationships, • Commercial and Analytical Acumen; Comfortable with figures and in collecting, analyzing and interpreting data. Detail orientated decision making, • Solid judgement with ability to make good decisions, • High level of understanding on procurement best practice and tools (e.g. Ariba, SAP, Fieldglass …), • Advanced Excel skills Skills End to end Sourcing Strategic Sourcing Contract & Supplier Negotiation Indirect Procurement Category Management Supplier Relationship Management Spend Analysis & Cost Optimization/ Value Driven Risk Management; evaluation & mitigation Financial Literacy Commercial and Analytical Acumen Influencing & Communication Cross-functional Collaboration Change Management Education A bachelor’s or master’s degree in Finance, Economics, Business Management or a relevant field What We Offer You Looking to make a mark? At Colt, you’ll make a difference. Because around here, we empower people. We don’t tell you what to do. Instead, we employ people we trust, who come together across the globe to create intelligent solutions. Our global teams are full of ambitious, driven people, all working together towards one shared purpose: to put the power of the digital universe in the hands of our customers wherever, whenever and however they want. We give our people the opportunity to inspire and lead teams, and work on projects that connect people, cities, businesses, and ideas. We want you to help us change the world, for the better. Diversity and inclusion • Signed the UN Women Empowerment Principles which guide our Gender Action Plan, • Trained 60 (and growing) Colties to be Mental Health First Aiders Our benefits support you through all parts of life, for both physical and mental health. • Flexible working hours and the option to work from home., • Extensive induction program with experienced mentors and buddies., • Opportunities for further development and educational opportunities., • Global Family Leave Policy., • Employee Assistance Program., • When you join Colt you become part of our global network. We are proud of our colleagues and the stories and experience they bring – take a look at ‘Our People’ site including our Empowered Women in Tech.

En NTT DATA, somos las personas quienes damos vida a la compañía. Creamos un entorno donde el crecimiento personal y profesional es una realidad, con la misión de generar un impacto positivo en la sociedad a través de la innovación responsable. Somos una empresa multinacional con más de 150.000 profesionales en más de 50 países. Nuestros valores nos definen: escuchamos y respetamos cada voz, pensamos en grande, cumplimos nuestros compromisos y celebramos los logros en equipo. Acompañamos a nuestros clientes en sus procesos de transformación digital, aportando soluciones tecnológicas, de negocio y estrategia en sectores como telecomunicaciones, banca y seguros, industria, energía, administración pública y sanidad. Nuestra experiencia nos posiciona como referentes en consultoría. Con el objetivo de seguir creciendo como compañía, apostamos por el talento sin experiencia. Creemos en el potencial de los estudiantes que desean iniciar su carrera en una consultora internacional centrada en la tecnología, y les ofrecemos un entorno donde puedan desarrollarse, inspirarse y sentirse acompañados. Por eso, buscamos estudiantes apasionados por la comunicación, el diseño, el marketing y las personas, para que se unan a nuestra área de Desarrollo de Talento. ¿QUÉ TAREAS HARÁS? • Ejecutar los procesos de gestión del talento y políticas definidas., • Participar en el Plan de acogida., • Participar en la definición y ejecución de planes específicos para las unidades de negocio (formación, engagement, clima...)., • Seguimiento de la experiencia de empleado/a., • Aportación de ideas de mejora en los procesos internos de recursos humanos., • Dar apoyo al equipo en proyectos o procesos del ciclo de gestión del talento. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estar en tercer o cuarto curso de: psicología, sociología o relaciones laborales., • Tener inquietudes por aprender y desarrollarte tanto a nivel profesional como personal en el área de Desarrollo de Personas., • Empatía, tolerancia, iniciativa y proactividad, así como ganas de trabajar en equipo y espíritu de mejora., • Ganas de aprender y motivación por afrontarse a nuevos retos., • Posibilidad de hacer convenio con la universidad, con un mínimo de 5/6 meses., • Dominio del catalán y castellano., • Residencia en Barcelona o alrededores. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Un entorno de trabajo joven, dinámico e innovador donde apostamos por el aprendizaje continuo., • Experiencia dentro de una gran empresa multinacional con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Posibilidad de incorporación al finalizar tus prácticas., • Acompañamiento de un/a tutor/a y apoyo a lo largo de tus prácticas., • Las prácticas serán remuneradas, esta cantidad dependerá del mínimo que esté establecido en tu convenio., • Posibilidad de realizar tus prácticas telemáticamente con el material que necesitas (pc, ratón...etc.)., • Flexibilidad horaria: priorizando siempre los estudios., • Cultura de feedback continuo, • Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales).

BAT is evolving at pace into a global multi-category business. With products like VELO, VUSE and GLO we are on a mission to decrease the health impact of our industry To achieve our ambition, we are looking for colleagues who are ready to Be The Change. Come, join us on this journey! British American Tobacco Iberia has an exciting opportunity for a Visibility Analyst - Temporary - 12 Months in Canary Islands These roles are part of the Marketing team and this experience will prepare you to work within a dynamic team and to develop practical skills in an excellent working and multinational environment. The role in Marketing is responsible for performing market and portfolio analysis, identify untapped consumer opportunities amongst other tasks. Your key responsibilities will include: • Drive and implement activation tools aligned with BAT brand strategy at the point of sale (POS)., • Ensure best-in-class retail execution through successful brand activation campaigns., • Manage permanent and temporary POS materials, including implementation and tracking., • Manage 121 Strategy including the development of campaigns, promotional plans & dynamics., • Coordinate communication between Brand Marketing, Trade Marketing, and Field Force., • Maintain strong relationships with agencies, suppliers, and internal stakeholders., • Prepare business presentations reflecting project status, outcomes, and adjustments., • Ensure compliance with environmental, health, and safety (EHS) regulations and BAT standards., • Support excellence in activation planning and execution processes. What are we looking for? • University degree in Marketing, Business, or a related field., • Master’s degree in Marketing, Digital Marketing, MBA, or similar is a plus., • Previous internship experience in marketing departments is considered valuable., • Fluent in English; Spanish as mother tongue., • High proficiency in Microsoft Office tools (Excel, PowerPoint, Word)., • Strong analytical, planning, and organizational skills., • Demonstrated proactivity, ownership, and effective oral/written communication skills., • Skilled in project management, multitasking, influencing others, teamwork, and interpersonal relations. What we offer you? • We offer a market leading annual performance bonus (subject to eligibility), • Our range of benefits varies by country and includes diverse health plans, initiatives for work-life balance, transportation support, and a flexible holiday plan with additional incentives, • Your journey with us isn't limited by boundaries; it's propelled by your aspirations. Join us at BAT and become a part of an environment that thrives on internal advancement, where your career progression isn't just a statement – it's a reality we're eager to build together. Seize the opportunity and own your development; your next chapter starts here., • You'll have access to online learning platforms and personalized growth programs to nurture your leadership skills, • We prioritise continuous improvement within a transformative environment, preparing for ongoing changes WHY JOIN BAT? We’re one of the few companies named as a Global Top Employer by the Top Employers Institute – certified in offering excellent employee conditions. Collaboration, inclusion and partnership underpin everything we do here at BAT. We are looking forward to enabling every individual to thrive, regardless of gender, sexual orientation, marital or civil partnership status, gender reassignment, race, religion or belief, colour, nationality, ethnic or national origin, disability, age, skills, experience, education, socio-economic and professional background, veteran status, perspectives and thinking styles. We know that embracing talent from all backgrounds is what makes us stronger and best prepared to meet our business goals. We see the career breaks as opportunities not obstacles. Through The Global Returners program, we support professionals looking to restart their careers after an extended absence from the workforce (e.g. time out caring for family, parental leave, national service, sabbatical and/or starting an own venture). Come bring your difference and see what is possible for you at BAT. Learn more about our culture and our award winning employee experience here. If you require any reasonable adjustments or accommodations to help you perform at your best during the recruitment process, you are encouraged to notify us. We are fully committed to support you by making appropriate arrangements for you to demonstrate your full potential. At British American Tobacco we are committed to handling your personal data responsibly and with integrity. Please read our Privacy Notice for more details

About NNormal NNormal is a brand created by Kilian Jornet and Camper — built to challenge the way the outdoor industry thinks, operates, and grows. We make products designed to last, and stories meant to inspire. Our goal? To connect people with nature in a respectful, meaningful, and enduring way. We're not here to do what's normal — we’re here to do what’s NoNormal. The Role We’re looking for a Digital Marketing Specialist who can help us elevate how NNormal shows up across all key digital channels. You’ll drive and optimize our CRM and email marketing, manage paid social campaigns, and contribute to broader performance marketing initiatives. This is a hands-on and strategic role, with the freedom to shape new ideas and test smarter, more meaningful ways to grow. You’ll collaborate across brand, e-commerce, and content teams — helping to bridge performance and creativity. Experience with SEO, SEM, or AI marketing platforms is a strong plus. Your Mission • Build and execute our CRM and email strategy, from segmentation to automation to triggered flows and campaigns., • Lead our paid social advertising efforts (Meta, TikTok, and others), balancing brand storytelling with performance goals., • Support the planning and coordination of D2C digital campaigns, including product launches and seasonal moments., • Work closely with creative and brand teams to ensure every touchpoint reflects our tone, voice, and values., • Analyze performance data and share actionable insights that improve engagement, retention, and conversion., • Contribute to ongoing experimentation and innovation across digital channels — including SEO, SEM, affiliate, and AI-based marketing tools. What We’re Looking For • 3+ years of experience in digital marketing, ideally in a D2C, outdoor, or lifestyle brand., • Solid understanding of CRM systems, email marketing platforms (e.g., Klaviyo, Mailchimp), and paid social campaign management., • Creative thinker with strong analytical skills — able to connect performance with purpose., • Passionate about the outdoors, sustainability, and building brands with meaning., • Comfortable navigating cross-functional teams and fast-paced environments., • Experience or interest in SEO, Google Ads, AI marketing platforms, and data-driven tools is a strong plus. Why Join NNormal? • Work directly with leadership and help shape the future of a brand with a clear mission., • Freedom to experiment, test, and build something truly different., • Be part of a tight-knit, purpose-driven team., • Access to NNormal gear and industry events., • Flexible working environment. This is Not Just a Job We're not chasing hacks or quick wins. We're building a digital experience that reflects who we are — thoughtful, intentional, and bold. If you’re ready to help us grow in a smarter, more sustainable, NoNormal way, we’d love to hear from you.

Acerca de la compañía Tú vives el futuro digital, nosotros/as vivimos conceptos de sensores inteligentes. Juntos/as damos forma a la industria en todo el mundo. Tu carrera: exigente, variada y con las mejores oportunidades de desarrollo personal. El entorno: altamente profesional, internacional e inspirador. Tu nueva empresa: líder en tecnología y mercado con más de 12.000 colaboradores en todo el mundo. SICK apoya a clientes de una amplia gama de industrias en el mercado ibérico y vende con éxito sus productos, servicios y soluciones en los segmentos de fabricación y logística. Acerca de la posición Ingeniero/a de ventas para Zona Norte de España (Cantabria, Castilla León, Rioja). Perfil: • Residente en zona., • Excelente conocimiento de las industrias de la región., • Sólida experiencia (más de 5 años) en ventas técnicas de automatización industrial., • Apasionado/a de la venta consultiva y excelentes dotes en la gestión de venta transaccional., • Experiencia en la gestión de canales directo e indirecto., • Acostumbrado/a al trabajo en equipo., • Inglés fluido nivel conversación., • Capacidad demostrada para desarrollar negocio con clientes directos, integradores y distribuidores., • Experiencia gestionando grandes cuentas y ciclo completo de ventas., • Dominio del inglés en entorno profesional (reuniones, presentaciones)., • Usuario avanzado de herramientas ofimáticas, Outlook y CRM., • Habilidades personales: orientación al cliente y resultados, proactividad, organización, mentalidad analítica y espíritu colaborativo. Funciones y Responsabilidades: • Diseñar y ejecutar estrategias de ventas para tus cuentas en la zona., • Alcanzar y superar los objetivos asignados., • Impulsar nuestra cuota de mercado., • Contribuir en la mejora de procesos., • Desarrollar cuentas clave y realizar seguimiento de ofertas y oportunidades., • Conocer y analizar el mercado potencial y la cuota del mercado de la competencia., • Ejecutar política de precios consensuada con la Dirección Comercial., • Detectar oportunidades, generar propuestas de valor y liderar el cierre de acuerdos., • Colaborar estrechamente con los equipos de producto, marketing y soporte técnico., • Realizar seguimiento activo de KPIs, previsiones y evolución del mercado. Se ofrece • Retribución salarial competitiva según valía de la persona candidata. Política Salarial compuesta por salario fijo + variable + Vehículo de empresa • Posibilidades de Promoción dentro de la Organización, • Formación Continua, • Flexibilidad horaria, • Otras ventajas: Plan de Pensiones, Seguro de Vida y Retribución flexibe: ticket restaurant, ticket guardería y ticket transporte Se requiere • 5 años de experiencia en funciones similares, • Imprescindible buen nivel de inglés y domicilio en zona indicada, • Alto conocimiento de Ofimática y Outlook, • Conocimiento de CRM, • Persona orientada al cliente y a los resultados con marcada atención al detalle., • Persona proactiva, analítica, organizada y con alta capacidad de Trabajo en Equipo

Estamos en la búsqueda de un/a Copy Creativo/a para incorporarse a nuestro equipo de Estrategia Creativa ¿Te gustaría formar parte de este ambicioso proyecto? Si tienes un perfil creativo, con gran capacidad de redacción, pensamiento estratégico y out of the box, eres la persona que estamos buscando. Queremos un perfil capaz de transformar ideas en mensajes claros, frescos y atractivos, y que pueda trabajar de la mano con diferentes equipos para garantizar que cada proyecto se entregue con la máxima calidad y creatividad. Queremos que el/la Copy Creativo/a sea capaz de entender los retos de comunicación de nuestros clientes y hacerlos suyos. ¿Cuáles serán tus funciones? • Redactar y adaptar contenidos para campañas., • Idear conceptos creativos y mensajes que conecten con diferentes audiencias., • Colaborar con equipos de diseño, marketing y cuentas para crear campañas integrales., • Garantizar la coherencia del tono y estilo de la marca en todos los proyectos., • Desarrollar propuestas de valor innovadoras y creativas., • Asegurar la calidad y originalidad de todos los textos y contenidos. ¿Qué necesitas para el puesto? • Más de 4 años de experiencia como copywriter o redactor/a creativo/a., • Experiencia demostrable en creación de campañas, contenidos digitales y storytelling., • Residir preferiblemente en Gran Canaria. ¿Y nosotros qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible., • Teletrabajo., • Oportunidad de trabajar con importantes marcas., • Formar parte de una empresa en constante crecimiento y con posibilidades de desarrollo profesional.

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar. 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. 👉 Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

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Buscamos Agentes Asociados ambiciosos y con mentalidad empresarial para unirse a nuestro equipo. Como Agente Asociado en RE/MAX DRAC, serás responsable de llevar a cabo el proceso completo de intermediación inmobiliaria, desde la captación de propiedades hasta el cierre de ventas. Tus Responsabilidades: Posicionar tu marca personal en tu zona de actuación. Crear y distribuir material de marketing. Captar nuevas propiedades (viviendas, locales, etc.). Identificar y contactar clientes potenciales (compradores y vendedores). Gestionar y mantener actualizadas bases de datos de clientes y propiedades. Valorar propiedades y elaborar dossiers de captación. Negociar y cerrar ventas de manera efectiva. Requisitos Imprescindibles: Estudios medios completos. Experiencia comercial o en atención al cliente. Mentalidad emprendedora y orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de planificación y organización. Manejo de herramientas de Office a nivel usuario. Requisitos Valorables: Inglés fluido. Experiencia en gestión de equipos y liderazgo. Experiencia previa como propietario de negocio. Conocimiento de herramientas de marketing y redes sociales. ¿Qué Ofrecemos? La oportunidad de construir tu propio negocio dentro de una marca líder. Formación continua y apoyo constante. Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Potencial de ingresos ilimitado basado en tu desempeño. Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con pasión por el sector inmobiliario, ¡queremos conocerte!

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa 🏅. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

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ABOUT NAVILENS At NaviLens, we are redefining accessibility through cutting-edge technology that empowers millions of people with visual impairments. Our unique code system is deployed across public transport networks, cultural institutions, consumer products, and smart cities in more than 40 countries. We are a mission-driven company with global momentum and a bold vision for inclusive innovation. ROLE PURPOSE We are looking for a dynamic Partner Development Manager to lead the identification, negotiation, and growth of strategic partnerships—both public and private—that expand NaviLens’ global reach. You will be the architect of a robust partner ecosystem that supports the promotion, sale, and deployment of our technology across key verticals such as mobility, retail, public services, and culture. KEY RESPONSABILITIES Partner Strategy & Acquisition Define and implement a global partner development strategy. Identify high-potential partners: distributors, integrators, NGOs, accessibility networks, and public entities. Lead full-cycle acquisition: prospecting, evaluation, negotiation, and onboarding. Program Design & Enablement Develop scalable partner programs with clear tier structures, commercial terms, onboarding flows, and joint marketing benefits. Ensure programs align with NaviLens’ strategic priorities and adapt to regional needs. Relationship Management Act as the primary point of contact for partners, fostering long-term trust and autonomy. Provide ongoing support, training, and performance review mechanisms. Go-to-Market & Sales Enablement Collaborate on co-selling strategies and public/private tender participation. Help partners build compelling proposals and project delivery models. Monitor partner pipelines and performance metrics. Cross-functional Collaboration Work with Sales, Product, Marketing, Legal, Finance, and Deployment teams to ensure partner success. Maintain up-to-date CRM records and track partner KPIs. CANDIDATE PROFILE Education and Experience • Bachelor’s or Master’s in Business, Engineering, or related field., • 7+ years in partnerships, channel sales, or business development in tech, accessibility, or public sector environments., • Experience launching and managing partner programs at scale., • Proven track record working in international contexts with autonomy. Skills • Exceptional communication and relationship-building skills., • Strategic thinker with strong negotiation capabilities., • Fluent in English and Spanish (additional languages are a plus)., • CRM and data-driven decision-making proficiency. Bonus Attributes • Passion for accessibility and inclusive innovation., • Knowledge of assistive technologies or regulatory frameworks., • Startup or high-growth tech experience., • Comfortable in multicultural, multilingual settings. WHAT WE OFFER Join a company where your work creates real global impact and drives social change. • Competitive salary + performance-based bonus, • Variable compensation tied to KPIs and impact outcomes, • Flexible working hours, • Private health insurance, • International exposure and travel opportunities, • Mental well-being and work-life balance support, • Personal and professional growth in a purpose-led tech company, • Be part of a mission to create a more accessible

Are you a natural closer with a passion for building new markets? Do you want to join a fast-growing international company where your efforts directly impact revenue and growth? If you are a native German speaker with a strong background in SaaS sales, this could be your next big opportunity! Key languages • Native level of German, • Full Proficency in English Main responsibilities • Build and expand the company’s presence in the DACH market., • Generate leads through outbound calls, emails, and LinkedIn outreach., • Conduct product demos and manage the full sales cycle through deal closing., • Represent the company at industry events and trade fairs (approx. 1 trip/month, mainly Jan–Apr)., • Collaborate with the marketing and sales team to identify new opportunities., • Hand over signed contracts to the Customer Success team for client management., • Work towards monthly recurring revenue targets, with progressive ramp-up. Core skills/experience • Native German speaker with full professional proficiency in English., • 4–5 years of experience in B2B sales, ideally in SaaS., • Previous exposure to Hotel Tech is a plus, but SaaS sales experience is essential., • Proven track record in prospecting, cold calling, and closing deals., • Strong communication, autonomy, and ownership., • Growth-oriented, collaborative mindset, motivated by achieving (and surpassing) revenue goals. What's on offer • Base salary: €50K + uncapped commissions (OTE €70K–€80K)., • Monthly bonus payouts., • Health insurance and flexible perks allowance (tech, fitness, etc.)., • Work-from-home flexibility + coworking space in Barcelona., • Friday afternoons off (from 1 pm, all year)., • Flexibility to manage your day (gym breaks, adapted schedules for different markets)., • Regular team gatherings and events across Europe., • Growth opportunities into new markets and bigger deal sizes. Our recruitment process? • Step 1: Interview with Babel Profiles' recruiter, • Step 2: HR interview (20 min), • Step 3: Sales challenge & review with Head of Sales, • Step 4: Interview with the CEO

Si eres agente inmobiliario, asalariado o autónomo, en una agencia o una franquicia y estás pensando en: • Independizarte minimizando los riesgos de emprender., • Capturar el máximo de comisión de cada operación y percibir una remuneración justa por tu trabajo., • Desarrollar tu marca personal y destacar en un mercado cada vez más complejo., • Trabajar en un entorno seguro y estable, apoyado por los mejores especialistas en cada campo. Inscríbete en esta oferta y descubre Monapart, la plataforma de los buenos agentes inmobiliarios: humana, contemporánea y eficiente, donde las personas importan tanto como las viviendas. ¿Qué te espera en Monapart? ⚙️ Visión 360° del sector Conocemos muy bien cada ángulo del negocio inmobiliario y ponemos toda esta experiencia a tu disposición para apoyarte de forma práctica y flexible. ✨ Marca respetada y con alma Fortalece tu propia marca como agente o agencia bajo una marca paraguas de prestigio (4.9/5 estrellas en Google) y con una comunidad de seguidores fiel y creciente (+50.000 seguidores). 🙌 Comunidad que impulsa Comparte ideas, formaciones y colaboraciones con otros profesionales que también ven el inmobiliario a pleno color. 💻 Tecnología a tu servicio Dispón de un ecosistema de herramientas que facilitan enormemente tu día a día. Trabaja como un agente inmobiliario del siglo XXI y dedica tu tiempo a lo que realmente importa: tu cliente. 📚 Formación continua Más de 60 formaciones al año en marketing, habilidades digitales y desarrollo personal. Alcanza tu mejor versión, día a día. 🕊️ Independencia real Trabaja con tu propia marca pero con el respaldo de un equipo de soporte dedicado, herramientas y un método sólido. Deja de estar a la intemperie. ¿Te suena bien? Esto es para ti si: ✅ Eres agente inmobiliario en activo y con experiencia. ✅ Buscas un nuevo impulso sin renunciar a tu libertad profesional. ✅ Valoras la calidad, la estética y el trato humano. Si es así, contáctanos y descubre por qué Monapart es la casa donde los buenos agentes crecen, los clientes se saben y sienten importantes, y donde las #viviendasbonitas encuentran su lugar. ¡Te esperamos!

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Funciones Nos encontramos en la búsqueda de un/a Visitador/a Farmacéutico/a para incorporarse a nuestro equipo en el Departamento Comercial, en la zona de Granada Su principal misión será gestionar y desarrollar una cartera de farmacias, fomentando relaciones sólidas y duraderas que impulsen el crecimiento de las farmacias. Contribuirá de forma directa al fortalecimiento y sostenibilidad de la organización, trabajando desde una perspectiva estratégica y orientada al cliente. Principales responsabilidades • Gestionar las compras, resolver reclamaciones y actuar como punto de referencia para facilitar el correcto funcionamiento diario de la farmacia., • Mantener y fortalecer las relaciones comerciales con las farmacias actuales., • Identificar y captar nuevas farmacias con el objetivo de ampliar la presencia en la provincia., • Anticiparse a las necesidades de las farmacias para garantizar su fidelización., • Negociar condiciones comerciales y contractuales., • Mantenerse al día en las tendencias y novedades del sector, anticipando oportunidades de mejora y crecimiento., • Informar y formar a las farmacias sobre los servicios que ofrecemos para potenciar su desarrollo comercial., • Colaborar estrechamente con otros departamentos para alinear las acciones comerciales con las demandas del mercado local., • Actuar como enlace entre las farmacias y los distintos departamentos para facilitar la implementación de nuevos servicios., • Realizar un seguimiento sistemático de las visitas comerciales, elaborando informes que permitan crear una base documental útil para futuras acciones., • Formación mínima: Licenciatura o Grado en Farmacia., • Se valorará formación de postgrado en Marketing y Ventas., • Visión de negocio y enfoque estratégico., • Excelentes habilidades comunicativas., • Inteligencia emocional. • Contrato estable, • SBA 27.000 Fijo + 6.000 Variable., • Vehículo de empresa

Für diese Position sind sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich! Anstellung in Madrid, Spanien. Bei ALWA Marketing sind wir bold in allem, was wir tun. Unsere Denkweise, Arbeitsweise und der Umgang miteinander sind geprägt von kreativem Mut. Unsere Leidenschaft treibt uns und wir pushen unsere Kunden zu ihren Zielen! Was dich erwartet: · Flexibler Arbeitsort: Arbeite wo du dich wohlfühlst · Großartiges Team mit coolen Projekten: So viel Verantwortung wie du dir zutraust! · Richtige Balance: Wir lieben unseren Job und unsere Freizeit · Flexible Arbeitszeiten: Arbeite in deinem Rhythmus, wir bieten dir die Flexibilität Das gibt es zu tun: • Du arbeitest eng mit Accountmanagern und unserem Designteam zusammen und unterstützt bei der gestalterischen und konzeptionellen Umsetzung von Medienprojekten im Onlinebereich., • Du identifizierst die spezifischen Interessen unserer Zielgruppen, entwickelst Ideen und setzt diese in Form von Infografiken, Socialmedia Posts, Mailings, Newsletter-Templates, Werbeanzeigen und mehr um., • Die Zusammenarbeit mit internen Teams ist ein wichtiger Bestandteil deiner Arbeit., • Du unterstützt bei der Content-Erstellung für verschiedene Kommunikationskanäle. Das bringst du mit: • Du verfügst über heftigen Skill und/oder mehrjährige Berufserfahrung im Grafik-/Designbereich und Videobearbeitung, sei es in Agenturen oder Unternehmen, und beherrschst professionelle Grafikprogramme wie Figma, Adobe InDesign, Adobe Illustrator und Adobe Photoshop., • Eine Ausbildung oder dein Studium ist im Bereich Grafikdesign, Kommunikationsdesign, Mediengestaltung oder eine vergleichbare Qualifikation., • Verantwortungsbewusstsein, Eigenständigkeit und ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen dich aus., • Du bist in der Lage, kreativ und konzeptionell zu denken, auch in stressigen Situationen., • Du hast ein Gespür für innovative Trends und eine Affinität zu Social Media., • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Lead the creation, editing, and optimization of content for a versatile and competitive own and paid media channels, ensuring that both corporate and country-specific content are aligned with the company’s global objectives. This role plays a key part in enhancing the company’s digital presence by managing and curating content that reflects the brand’s values, supports business goals, and engages target audiences across multiple platforms. The mission includes driving the development of the company’s inbound strategies, optimizing SEO and GEO performance, and ensuring a cohesive digital communication strategy. KEY FUNCTIONS • Digital channel management: Define, develop, manage, and maintain the company’s digital communication channels, including the Cellnex Trends blog and external corporate newsletters, to project the company’s positioning and proactively engage target audiences., • Content creation and editorial planning: Create, plan, and publish content globally and locally, ensuring alignment with the Group's B2B profile and strategic objectives., • Website coordination: Coordinate, support, and monitor country and corporate websites, ensuring adherence to the corporate style guide and guidelines., • Inbound strategy development: Implement inbound strategies developed by the Analytics and Automatization team to drive engagement and lead generation., • Editorial management: Oversee the editorial management process for corporate communications and website content., • SEO strategy and optimization: Develop and execute SEO strategies to optimize the company’s website for search engines and improve visibility., • Social media presence: Plan, manage, and monitor the company’s corporate presence and profiles on social media platforms. CANDIDATE PROFILE Education: • Degree in Communications, Digital Marketing, Web Development, or a related field. Languages: • English -> Must-have -> Advanced, • Spanish -> Must-have-> Native/Advanced, • Any other Cellnex language -> Valuable -> Intermediate Software Tools: • Microsoft Office Suite -> Must-have -> Advanced, • Content Management Systems (e.g., WordPress, Drupal) -> Must-have -> Advanced, • SEO tools (e.g., SEMrush, Ahrefs) -> Must-have -> Advanced, • Web analytics tools (e.g., Google Analytics) -> Must-have -> Advanced Relevant Professional Experience • Demonstrated experience in managing corporate websites and digital content creation., • Proven expertise in SEO strategy development and optimization for corporate websites. Other Relevant Skills or Characteristic • Excellent writing and editorial skills with a strong focus on web content management., • Proficiency in webmaster management and a deep understanding of SEO practices., • Results-oriented, with strong planning and execution capabilities., • Experience with content curation and familiarity with social media metrics and digital dashboards., • Ability to work collaboratively in a network-oriented, team-based environment. ABOUT US Be part of a large and growing technology company that is redefining the future of telecoms. We are the European leader in telecommunications infrastructure and technological innovation, a company with strong geographic expansion and ambitious plans for sustainable global growth. We help people connect and interact with the world, working with passion, honesty and integrity. We are united by our pride and conviction to make a positive impact on society. A world of professional opportunities. Join a multidisciplinary team that is committed to constant innovation in each business area, pushing the limits and creating value for our stakeholders and society. We promote Equity, Diversity and Inclusion through inclusive leadership, fostering an environment where each and every one of us is appreciated for who we are, whatever our differences. #growingtogether

Are you a social media specialist? Are you always on top of the latest developments and trends? Are you hungry for results? And do you have a winner’s mentality? Then NRF is looking for you! About us For almost 100 years NRF is a leading manufacturer and supplier of spare parts for the Automotive Aftermarket. NRF also has a strong presence in the maritime, railway and industrial sectors. NRF employs more than 500 people at 9 different locations in Europe. NRF distributes its products to customers in more than 80 countries worldwide. The NRF marketing team consists of 20 people which are spread across all locations. Your mission NRF is very active and successful on social media with general and local channels on LinkedIn, Instagram, Facebook, TikTok and YouTube. Our online strategy has set a benchmark in the industry, inspiring others in our sector. Now, we need to speed up and take it to the next level. As our new Social Media Specialist, your mission is to grow our online impact. You will extend the success of our general channels and build a community on our local channels. Your focus will be on reaching our target audience, increasing global brand awareness, and generating demand. You will cooperate closely with our internal content creators. Your aim is to use the content and make it visible, everywhere! Responsibilities and teamwork: Develop, implement, and manage social media strategies aligned with marketing goals Grow the amount of followers and create a community on each channel. Monitor, analyse, and report on social media performance using analytics tools Engage with followers, respond to comments and messages, and manage online communities Stay up-to-date with social media trends, algorithm changes, and emerging platforms Advice internally and implement new changes, based on results and figures Run paid social media campaigns and optimize for reach, engagement, and conversions > Assist in partnership collaborations to create maximum visibility of these activities What do you bring: You are a creative, results-oriented person with a winner’s mentality! You have minimum of 3 years of experience in similar position You have proficient English language skills, both written and spoken Proficiency in social media management tools (like Hootsuite) > Experience with social media advertising platforms (Meta Ads Manager, etc.). > Ability to analyse data and adjust strategies accordingly. What do we offer: An international work environment with opportunities for professional growth. Comprehensive training programs (both in-house and external). Competitive salary. All necessary tools to succeed (laptop, phone, etc.). NRF is also a company that is focused on the health and well-being of their employees. You can join internal (Strava) sports challenges, you can get discount on a new (sports) bike and several other sport-related benefits. You will report directly to the Marketing Manager based in the Netherlands and cooperate closely with marketing colleagues across all NRF locations. Interested? Apply now!

About Qalea We’re Qalea, a fast-growing, early-stage cybersecurity startup on a mission to make digital security intuitive and accessible for every business. We’ve built a platform that puts simplicity, usability, and real impact at the core of cybersecurity. We’ve raised over €1M and are backed by top-tier investors - from cybersecurity unicorn founders to leading VC firms. We’re also proud to be part of the Google for Startups AI-Cybersecurity program, working alongside some of the brightest minds in product and security. We move fast, stay curious, and care deeply about what we’re building. We believe that great things happen when people are given the trust and freedom to work in the way that suits them best. What matters to us is making an impact and building together, while enjoying the ride. Your Mission We’re now looking for our first Marketing Specialist - a communicator who loves turning complex ideas into stories that people remember. You’ll build Qalea’s brand from the ground up: making cybersecurity feel human, simple, and valuable; generating qualified leads; and connecting with the community at events and conferences. In short: you’ll build a marketing engine that educates, engages, and converts - making Qalea the go-to cybersecurity platform for companies. A day in your life as a Marketing Specialist, here at Qalea • Design and run inbound and demand generation campaigns that attract and convert the right leads., • Build and own Qalea’s content strategy across the full buyer journey - from first awareness to decision., • Write and share content that speaks directly to our ICP: from blog posts and LinkedIn updates to landing pages, case studies, newsletters, social media, and sales decks., • Work closely with the CEO to shape and grow their personal brand on LinkedIn., • Turn complex topics like cybersecurity, compliance, and risk into stories worth reading - making people realize why these challenges matter to them and how Qalea can help., • Own and implement our SEO strategy , ensuring Qalea’s content is visible and relevant, not only on search engines but also in the age of LLMs., • Join industry events, conferences, and meetups to put Qalea on the map while connecting with people, and learning from the market., • Collaborate with the Sales and Customer Success team to keep our message consistent and support both customer acquisition and retention., • Track and optimize key metrics across the funnel (traffic, MQLs, conversion rates, CAC...)., • Test, learn from mistakes, and iterate fast to discover what really works with new formats, channels, and narratives. You’ll rock if you have Must-haves: • 2+ years of experience in B2B marketing (agency or in-house), ideally in SaaS or tech., • Proven ability to build and run content-led growth strategies that generate leads., • You probably spend more time on LinkedIn than you’d like to admit - and you know what works and what doesn’t., • Curiosity to learn (or already some knowledge of) about the world of cybersecurity, compliance, or data protection., • A proactive, creative mindset - you’re not afraid to get your hands dirty and make things happen., • Excellent written and verbal communication skills in both Spanish and English. Nice-to-haves: • Experience working closely with Sales or Customer Success teams., • You’ve created content or helped build a brand on LinkedIn - we’d actually love to see the results 😉, • Ghostwriting or executive branding experience (even if it was informal)., • Basic visual/design skills (Figma, Canva) or a good eye for layouts and tone of voice., • Experience marketing to compliance-heavy industries. What’s in for you • We’re remote-first, but we value meaningful in-person time too, so we get together occasionally when it truly adds value., • You’ll have a flexible schedule - we trust you to manage your time in the way that works best for you and the team., • We care about your well-being, so you’ll have access to Gympass/Wellhub with gyms, classes, and wellness apps., • You’ll join a passionate and supportive team. We celebrate wins and enjoy team moments together- from offsites and lunches to spontaneous Slack gifs and memes. What makes us special • Make it count: No empty work. Before starting anything, we ask: Will this make a real difference?, • Own it: You have 100% autonomy, which comes with 100% accountability., • Fail fast, learn faster: We take risks, learn from what doesn’t work, and move forward quickly., • No egos, just teammates: We work as one. We ask for help, we listen, we give credit. We don’t expect you to know everything on day one - we’re looking for potential, creativity and the drive to make an impact! You’ll grow with us, and we’ll grow with you 🚀

Meet Unit4. With over 40 years of heritage, we’re an agile, fast growing, Cloud company that is on a mission to redefine Enterprise Resource Planning (ERP) for mid-market people-centric organisations. With our innovative, self-driving, adaptive and intuitive software, our customers can spend more time on meaningful high-value work. At the heart of what we do lies a simple yet profound purpose: Improve how people work by focusing on what truly matters. A powerful statement that enables different priorities for different people. We’re shaping how work should feel, and we empower our people by providing them with the right tools to achieve the autonomy they need - it's what makes us unique. Job Description We are seeking a strategic, customer-focused Director of Industry Product Management to lead the development of differentiated ERP capabilities for the professional services industry. This is a senior individual contributor role ideal for someone who thrives on the dynamics of the professional services space, cross-functional influence, and product innovation. You will work closely with horizontal product managers (e.g., Financials, HR, Procurement, Projects) to ensure our platform delivers end-to-end support for the evolving needs of mid-market professional services firms. You will research, drive requirements, oversee design and drive launch for industry specific solutions. You will bring new products to market to drive further cross sell into the existing customer base and champion the development of new capabilities that will increase win rate and customer satisfaction with our core offerings. You will drive thought leadership in what the next generation of automation solutions can bring to the professional services space to help our clients compete and win. We're looking for a transformational leader who leads with authenticity, embraces constructive conflict, and consistently delivers sustainable value. The ideal candidate is someone who thrives in collaboration, always putting the customer experience at the center of decision-making. You are not only committed to driving and delivering on change, but you also hold yourself and others accountable to the highest standards. Most importantly, you know how to cultivate an environment where people feel empowered to succeed and grow. If you're ready to make a meaningful impact and help shape our future, we’d love to hear from you. Key Responsibilities Industry Strategy & Roadmap Alignment • Define and maintain a comprehensive industry roadmap for professional services, aligned with customer needs, market trends, and regulatory requirements., • Translate industry-specific workflows and pain points into actionable product requirements across ERP modules. Gather, document, and validate detailed product requirements based on customer interviews, market research, and regulatory analysis., • Champion the use of AI and automation technologies to deliver industry-specific differentiators that help clients innovate, drive efficiencies, and grow., • Act as the industry voice in product planning conversations with horizontal product teams., • Engage directly with customers, partners, and industry experts to gather insights and validate product direction., • Contribute to discovery, validation, and launch activities in collaboration with UX, engineering, and operations teams., • Experience in product management for enterprise SaaS platforms., • Deep understanding of professional services business models, including project-based delivery, utilization, billing, scheduling and compliance., • Strong ability to influence without authority and work cross-functionally in a matrixed environment., • Proven ability to translate complex industry needs into scalable product solutions., • Excellent communication, analytical, and stakeholder engagement skills. Desirable Experience • Experience with ERP or PSA platforms, • Familiarity with mid-market services firms and their operational challenges., • Familiarity with in AI-driven or data-rich product environments. This role can be based remotely in Spain or Portugal. Additional Information We are a people-first community that nurtures all the areas that surround your working experience. With us, you’ll be surrounded by a high-performance team that supports your authentic self and celebrates your uniqueness. We believe that ‘How work should feel’ is an evolving statement. Work goes beyond tasks and everyday responsibilities it’s about feeling valued, empowered, promoted, impactful, seen, and appreciated. We are reimagining how work makes people feel. What we offer • a culture built on trust and accountability - giving you the freedom and autonomy to be successful and make an impact, • balance - with our Flexible Leave Paid Time Off policy, remote working opportunities, Global Wellbeing Days, and other great benefits, • growth opportunities - we provide the tools and guidance required so that you can focus on what really matters to you and so, ultimately, you can achieve your best work, • talented colleagues, role models and mentors - work, learn and be inspired by some of the best talent in the software industry, • a commitment to sustainability - with initiatives such as our Environmental, Social, and Governance strategy and Act4Good programme, • Our focus to DEI remains central to who we are, • Inclusive hiring at Unit4: Building equal opportunities for all Background check : This role may require security clearance required for customer projects and access to sensitive (customer) data. That means that after you have accepted our offer, we could ask for background checks. Subject to applicable local laws, such security checks may require disclosure of personal information including criminal record declaration, right to work, personal identification and work history. No worries – we'll handle it according to local privacy laws and keep your information safe. Questions? Feel free to reach out!

✨ Si Amazon Seller Central no tiene secretos para ti… este reto es para ti. ✨ ¿Quieres liderar un proyecto estratégico y crecer junto a una empresa en plena expansión? ¿Te apasiona el e-commerce y estás listo/a para dar el salto a liderar proyectos estratégicos? En Sidi Global Market S.L. estamos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo. 🔎 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y hacer crecer nuestra cuenta de Amazon Seller Central., • Detectar oportunidades en otros marketplaces (eBay, ManoMano, TikTok Shop, etc.)., • Analizar datos de ventas y proponer acciones que generen impacto real., • Coordinar con marketing, logística y operaciones para que todo fluya., • Medir resultados, presentar informes y proponer mejoras continuas.✅ Lo que buscamos en ti:, • Al menos 3 años de experiencia en gestión de Amazon u otros marketplaces., • Buen manejo de Excel (reportes, análisis, fórmulas básicas/intermedias)., • Un perfil semi senior con ganas de liderar proyectos y crecer con la empresa., • Proactividad, organización y mucha orientación a resultados.🌟 Plus si tienes:, • Experiencia multicanal en varios marketplaces., • Conocimientos en herramientas como Helium 10, Jungle Scout o Data Studio., • Habilidades de comunicación y, si hablas inglés, mejor aún.💼 Lo que te ofrecemos:, • La oportunidad de liderar un proyecto estratégico desde el inicio., • Crecer con una empresa en plena expansión., • Un entorno dinámico, joven y con mentalidad de equipo., • Salario a convenir

¿Qué buscamos? Generador/a de Leads con experiencia Estamos buscando una persona con experiencia real en generación de leads en entornos tecnológicos. Si ya has trabajado con soluciones como Helpdesk, Servicedesk, monitorización o soporte remoto en formato Cloud/SaaS… ¡queremos conocerte! 📌 IMPORTANTE: Solo valoraremos perfiles con experiencia demostrable en el puesto y en las tecnologías mencionadas. 🚀 Incorporación inmediata ¿Cuál será tu misión? Tu rol será clave para abrir mercado y detectar nuevas oportunidades de negocio. Serás el primer contacto con potenciales clientes, cualificarás sus necesidades y los prepararás para que el equipo comercial pueda continuar el proceso de venta. 📞 La mayor parte del trabajo será por teléfono, y tus tareas incluirán: – Captación de nuevos clientes en frío o a través de fuentes de marketing – Cualificación inicial de necesidades para identificar la mejor solución – Concertación de demostraciones comerciales con el equipo de ventas ✅ ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia en generación de leads en el sector tecnológico, • Conocimiento de soluciones como Helpdesk, Servicedesk, RMM o similares, • Manejo de plataformas CRM para gestión de llamadas y citas, • Familiaridad con entornos Cloud, On-premise y licenciamiento de software, • Usuario activo en LinkedIn para conectar con perfiles clave 🎯 Soft Skills que nos enamoran: • Capacidad analítica para entender rápidamente las necesidades del cliente, • Comunicación clara, directa y empática, • Proactividad y autonomía para generar oportunidades -rientación a resultados y foco en objetivos • Capacidad para generar confianza desde el primer contacto, • Flexibilidad y adaptabilidad en entornos dinámicos, • Curiosidad por aprender y mejorar constantemente 🌍 Idiomas Español nativo 🇬🇧 Inglés no es imprescindible, pero se valorará positivamente 🤝 ¿Qué ofrecemos? • Jornada de 6 horas (no ampliable), de 8:00 a 14:00 con flexibilidad, • Contrato indefinido con 2 meses de prueba, • Salario de 21K (6h) + comisiones por objetivos, • Teletrabajo 100%, • Formación especializada a cargo de la empresa, • Día libre en tu cumpleaños, • Conciliación real y jornada continua los viernes y durante julio y agosto, • Buen ambiente de trabajo (¡pero eso lo decides tú!) Si te ves en este rol y te ilusiona formar parte de un equipo dinámico en el sector tech… no lo dudes, hablemos. ¡Nos encantará conocerte!

Abogueo es una legaltech especialista en captación digital de clientes en el sector legal. Debido a nuestro elevado crecimiento en los últimos meses, buscamos despachos o abogados que quieran hacer crecer su negocio con nosotros. Requisitos mínimos para colaborar con nosotros: • Abogados y/o despachos especialistas en las materias indicadas abajo., • Capacidad de gestión y organización en el trabajo, amigos de las herramientas digitales. Trabajamos con una plataforma en la que debe quedar constancia de lo actuado. Se ofrece: • Modelo de colaboración a éxito basado en un generoso reparto de ingresos., • En Abogueo buscamos construir relaciones serias y comprometidas con los profesionales que forman parte de nuestra plataforma. Por ello, establecemos una cuota simbólica como parte de nuestro modelo de colaboración. Esta cuota no es un coste, sino una inversión que garantiza el compromiso mutuo y nos permite ofrecerte leads cualificados, seguimiento, soporte y herramientas reales para ayudarte a crecer. Nuestro objetivo es que te sientas respaldado desde el primer día. Porque cuando ambos apostamos por la colaboración, los resultados llegan., • Trabajo compatible con la propia cartera de clientes, en remoto, en cualquier lugar del territorio nacional Áreas de especialización Necesitamos despachos especializados en las siguientes áreas: • Laboral, especialmente despidos, • Familiar, divorcios de mutuo acuerdo, divorcios contenciosos y herencias, • Bancario, especialmente tarjetas revolving, microcréditos y ficheros de morosos, • Ley de segunda oportunidad, • Penal, • Extranjería, • Inmobiliario Funciones a desarrollar Entre las principales funciones a desarrollar, destacan: • Seguimiento procesal de gran volumen de expedientes, • Asistencia a Audiencias Previas, Juicios y otras Vistas, • Redacción de demandas, apelaciones y oposiciones a apelaciones, • Análisis de los expedientes encomendados y seguimiento en aplicaciones internas, • Información y comunicación con el cliente sobre estado del procedimiento, comunicación de sentencias, etc, • Negociación, preparación y redacción de acuerdos extrajudiciales de pago, • Gestión de cobro Se valorarán candidaturas de Despachos con espíritu constructivo y emprendedor. Tenemos más de 100 profesionales especializados en marketing y ventas, pero no somos 100% expertos en legal. Estamos dispuestos a seguir aprendiendo de profesionales del sector legal, estructurar y adaptar las distintas causas que trabajamos, estandarizar tarifas y procesos, etc. Buscamos colaboradores a largo plazo que quieran sumarse a este emergente proyecto legaltech, bien financiado. Sector • Servicios jurídicos Tipo de empleo