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Buscamos un/a Restaurant Manager para uno de nuestros restaurantes insignia en un hotel de referencia! ¿Te apasiona liderar equipos, ofrecer un servicio impecable y tener impacto directo en los resultados del negocio? En nuestro grupo hotelero internacional, queremos incorporar una figura clave que combine excelencia operativa, liderazgo humano y visión comercial. Ubicación: Madrid Contrato: estable – jornada completa ¿Qué harás? • Liderarás la operativa diaria del restaurante, garantizando una experiencia excelente, • Coordinarás equipos, turnos y formación interna, • Controlarás KPIs clave como Food Cost, Payroll, Ticket Medio, GOP y escandallos, • Asegurarás el cumplimiento de protocolos APPCC, • Apoyarás en campañas locales y asegurarás la visibilidad online del outlet Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 4 años como jefe/a de sala o responsable de restaurante, • Dominio de la gestión operativa y control de costes, • Habilidades de liderazgo, comunicación y enfoque al cliente, • Nivel alto de inglés (otros idiomas serán valorados), • Conocimientos básicos de marketing digital y visibilidad online, • Manejo de herramientas digitales y análisis de KPIs Si eres una persona dinámica, con iniciativa y autonomía, con dotes de liderazgo y orientación al cliente, y buscas desarrollarte profesionalmente en el mundo de la restauración, esta es tu oportunidad. Ofrecemos salario según valía e incorporación a un grupo en pleno proceso de expansión y crecimiento. Únete a un equipo comprometido y lleno de ilusión, para llevar a la mesa lo mejor de cada uno.

¿Te apasiona la hostelería y la excelencia? Únete al equipo de NH Collection y trabaja en cautivadores hoteles y resorts en auténticos edificios emblemáticos de destinos clave de Europa, Latinoamérica, Oriente Medio y Asia. Crearás un ambiente ecléctico y elegante para ofrecer a nuestros huéspedes estancias impulsadas por sentimientos extraordinarios, prestando gran atención a los detalles estimulantes para crear momentos memorables. Encuentra tu lugar en NH Collection y experimenta el placer de hacer que los huéspedes se sientan únicos en elegantes espacios y habitaciones. Les proporcionarás un servicio excepcional y una atención personalizada. ¡Buscamos un/a Restaurant Manager para uno de nuestros restaurantes insignia en un hotel de referencia! ¿Te apasiona liderar equipos, ofrecer un servicio impecable y tener impacto directo en los resultados del negocio? En nuestro grupo hotelero internacional, queremos incorporar una figura clave que combine excelencia operativa, liderazgo humano y visión comercial. Ubicación: Madrid Incorporación prevista: enero 2026 Contrato: estable – jornada completa ¿Qué harás? • Liderarás la operativa diaria del restaurante, garantizando una experiencia excelente, • Coordinarás equipos, turnos y formación interna, • Controlarás KPIs clave como Food Cost, Payroll, Ticket Medio, GOP y escandallos, • Asegurarás el cumplimiento de protocolos APPCC, • Apoyarás en campañas locales y asegurarás la visibilidad online del outlet Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 4 años como jefe/a de sala o responsable de restaurante, • Dominio de la gestión operativa y control de costes, • Habilidades de liderazgo, comunicación y enfoque al cliente, • Nivel alto de inglés (otros idiomas serán valorados), • Conocimientos básicos de marketing digital y visibilidad online, • Manejo de herramientas digitales y análisis de KPIs, • Disponibilidad para incorporarse en enero 2026 Si eres una persona dinámica, con iniciativa y autonomía, con dotes de liderazgo y orientación al cliente, y buscas desarrollarte profesionalmente en el mundo de la restauración, esta es tu oportunidad. Ofrecemos salario según valía e incorporación a un grupo en pleno proceso de expansión y crecimiento. Únete a un equipo comprometido y lleno de ilusión, para llevar a la mesa lo mejor de cada uno. ¿Pensando en tu próximo reto? ¡Aplica ahora! Minor Hotels Europe & Americas promueve un entorno de trabajo inclusivo en el que se valore y estimule a todo el mundo por igual, por lo que damos una cálida bienvenida a personas de todos los horizontes y capacidades personales.

Posicion: Director de operaciones Ubicación: Madrid Salario: €Negociable Buscamos un Director de Operaciones con sólida experiencia en hoteles y F&B, para liderar la operación integral de un proyecto lujo multi-outlet de alto nivel en España. El rol es altamente operativo, con liderazgo cercano y foco en la ejecución y el detalle. Estamos abiertos a candidatos españoles que quieran regresar a España para asumir esta oportunidad. La posición requiere experiencia en la gestión simultánea de múltiples unidades de negocio, garantizando estándares elevados de servicio y una experiencia de cliente excepcional. Responsabilidades principales • Liderar la operación diaria integral de un entorno hospitality multi-outlet luxury, • Asegurar la excelencia operativa y experiencia del cliente, • Gestión directa de equipos de 300+ personas, • Supervisión de estándares de servicio en entornos de lujo, • Coordinación entre los diferentes outlets, • Optimización de procesos, flujos operativos y eficiencia del negocio, • Implementación y seguimiento de KPIs operativos, • Acompañamiento de aperturas, reestructuraciones y mejoras operativas, • Rol de manager transversal, conectando las distintas áreas operativas. Perfil requerido • Experiencia previa como Director de Operaciones, Director de Hotel o rol similar, • Experiencia comprobada en F&B dentro de hoteles o en restaurantes de alto nivel, • Trayectoria en hoteles boutique, clubes privados o proyectos de luxury F&B, • Perfil muy operativo, cercano al equipo y al cliente, • Experiencia en entornos de lujo, • Inglés y español requeridos; otros idiomas son un plus, • Experiencia profesional en España previa o actual Posicion: Director de operaciones Ubicación: Madrid Salario: €Negociable Si deseas obtener más información sobre el puesto, por favor envíe su candidatura o su CV a . Conéctate con nosotros en redes sociales... Tweet us @COREcruitment

Buscamos un Director de Operaciones con sólida experiencia en hoteles y F&B, para liderar la operación integral de un proyecto lifestyle multi-outlet de alto nivel en España. El rol es altamente operativo, con liderazgo cercano y foco en la ejecución y el detalle. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Responsabilidades principales • Liderar la operación diaria integral de un entorno hospitality multi-outlet, • Asegurar la excelencia operativa y experiencia del cliente, • Gestión directa de equipos de 300+ personas, • Supervisión de estándares de servicio en entornos lifestyle y lujo, • Coordinación entre los diferentes outlets, • Optimización de procesos, flujos operativos y eficiencia del negocio, • Implementación y seguimiento de KPIs operativos, • Acompañamiento de aperturas, reestructuraciones y mejoras operativas, • Rol de manager transversal, conectando las distintas áreas operativasPerfil requerido, • Experiencia previa como Director de Operaciones, Director de Hotel o rol similar, • Experiencia comprobada en F&B dentro de hoteles o en restaurantes de alto nivel, • Perfil muy operativo, cercano al equipo y al cliente, • Experiencia en entornos de lujo y lifestyle., • Ingles y Español son requeridos. xcskxlj Otros idiomas son un plus Si deseas obtener más información sobre el puesto, por favor envíe su candidatura o su CV a . Conéctate con nosotros en redes sociales... #J-18808-Ljbffr

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Posicion: Director de operaciones Ubicación: Madrid Salario: €Negociable Buscamos un Director de Operaciones con sólida experiencia en hoteles y F&B, para liderar la operación integral de un proyecto lujo multi-outlet de alto nivel en España. El rol es altamente operativo, con liderazgo cercano y foco en la ejecución y el detalle. Estamos abiertos a candidatos españoles que quieran regresar a España para asumir esta oportunidad. La posición requiere experiencia en la gestión simultánea de múltiples unidades de negocio, garantizando estándares elevados de servicio y una experiencia de cliente excepcional. Responsabilidades principales • Liderar la operación diaria integral de un entorno hospitality multi-outlet luxury, • Asegurar la excelencia operativa y experiencia del cliente, • Gestión directa de equipos de 300+ personas, • Supervisión de estándares de servicio en entornos de lujo, • Coordinación entre los diferentes outlets, • Optimización de procesos, flujos operativos y eficiencia del negocio, • Implementación y seguimiento de KPIs operativos, • Acompañamiento de aperturas, reestructuraciones y mejoras operativas, • Rol de manager transversal, conectando las distintas áreas operativas. Perfil requerido • Experiencia previa como Director de Operaciones, Director de Hotel o rol similar, • Experiencia comprobada en F&B dentro de hoteles o en restaurantes de alto nivel, • Trayectoria en hoteles boutique, clubes privados o proyectos de luxury F&B, • Perfil muy operativo, cercano al equipo y al cliente, • Experiencia en entornos de lujo, • Inglés y español requeridos; otros idiomas son un plus, • Experiencia profesional en España previa o actual Posicion: Director de operaciones Ubicación: Madrid Salario: €Negociable Si deseas obtener más información sobre el puesto, por favor envíe su candidatura o su CV a . Conéctate con nosotros en redes sociales... Tweet us @COREcruitment

Posicion: Director de operaciones Ubicación: Madrid Salario: €Negociable Buscamos un Director de Operaciones con sólida experiencia en hoteles y F&B, para liderar la operación integral de un proyecto lujo multi-outlet de alto nivel en España. El rol es altamente operativo, con liderazgo cercano y foco en la ejecución y el detalle. Estamos abiertos a candidatos españoles que quieran regresar a España para asumir esta oportunidad. La posición requiere experiencia en la gestión simultánea de múltiples unidades de negocio, garantizando estándares elevados de servicio y una experiencia de cliente excepcional. Responsabilidades principales • Liderar la operación diaria integral de un entorno hospitality multi-outlet luxury, • Asegurar la excelencia operativa y experiencia del cliente, • Gestión directa de equipos de 300+ personas, • Supervisión de estándares de servicio en entornos de lujo, • Coordinación entre los diferentes outlets, • Optimización de procesos, flujos operativos y eficiencia del negocio, • Implementación y seguimiento de KPIs operativos, • Acompañamiento de aperturas, reestructuraciones y mejoras operativas, • Rol de manager transversal, conectando las distintas áreas operativas. Perfil requerido • Experiencia previa como Director de Operaciones, Director de Hotel o rol similar, • Experiencia comprobada en F&B dentro de hoteles o en restaurantes de alto nivel, • Trayectoria en hoteles boutique, clubes privados o proyectos de luxury F&B, • Perfil muy operativo, cercano al equipo y al cliente, • Experiencia en entornos de lujo, • Inglés y español requeridos; otros idiomas son un plus, • Experiencia profesional en España previa o actual Posicion: Director de operaciones Ubicación: Madrid Salario: €Negociable Si deseas obtener más información sobre el puesto, por favor envíe su candidatura o su CV a . Conéctate con nosotros en redes sociales... Tweet us @COREcruitment

Cómo te cuidaremos en tu día a día.Recibirás una formación continua de la mano de los mejores profesionales.Para introducirte en el mundo La Casa de las Carcasas pondremos a tu disposición nuestra academia de acogida llamada Start Trip y te daremos acceso a nuestra plataforma e-learning de for

Stockist Outlet Las Rozas Village 36h (f/m/x). We are looking for a Stockist to support the retail department in activities related to the companys logistics operations in Las Rozas Village Outlet. We are looking for a Stockist to support the retail department in activities related to the companys l

Previous experience in Outlet or high-volume stores. HUGO BOSS is looking for a qualified sales associate for its BOSS Outlet Store located in Las Rozas Village Madrid. Previous experience in Outlet or high-volume stores.

Outlets Manager Incorporación inmediata ¿Le motiva liderar equipos en un entorno icónico, con margen para crear, decidir y dejar huella? En Hotel El Palace Barcelona buscamos un/a Outlet Manager que quiera ir más allá de la operativa y participar activamente en la evolución de nuestros puntos

Do you want to lead a team where excellence, energy, and lifestyle experience define who we are? At METT Marbella – Estepona , a 5* lifestyle hotel, you’ll work in an exclusive beachfront setting featuring 249 rooms and suites, 5 F&B outlets (Isola, Ammos, El Bar de Lola, Azure Beach, and D’Lirio), and a service that truly makes a difference. Here, your talent will be valued, and every day you’ll have the opportunity to lead restaurant operations and deliver a luxury dining experience aligned with brand standards and the hotel’s strategic objectives. Join METT Marbella – Estepona as a Restaurant Manager and lead excellence in F&B! How will you make an impact? • Lead and manage daily restaurant operations: Ensure the smooth running of the outlet, maintaining luxury standards in service, quality, and presentation at all times. • Drive departmental performance: Take ownership of KPIs, revenue, cost control, guest satisfaction, and overall restaurant profitability. • Develop revenue strategies: Maximize F&B sales through promotions, dining experiences, and upselling to increase average check and profitability. • Plan and optimize resources: Ensure efficient workforce planning based on occupancy, forecasts, and operational needs. • Manage budgets and inventories: Control stock levels, costs, wastage, and assets in line with financial objectives. • Lead, train, and develop the team: Inspire Supervisors and operational staff, fostering a high-performance culture focused on accountability and results. • Ensure regulatory compliance: Maintain full compliance with health, safety, and food hygiene standards. • Oversee guest experience: Engage with guests, handle complaints effectively, and ensure exceptional service delivery at all times. • Coordinate with other departments: Work closely with Kitchen, Front Office, Housekeeping, Maintenance, and F&B Leadership to ensure seamless operations. • Manage feedback and continuous improvement: Monitor guest satisfaction and implement action plans when needed. • Support activations and special events: Contribute to dining experiences, events, and lifestyle concepts that enhance the hotel’s positioning and generate additional revenue. Are you the person we are looking for? • Degree in Hospitality or related field (preferred). • Minimum 4–5 years of experience in a similar role within hospitality or high-end restaurant environments. • Strong leadership and team management skills. • Commercial mindset with solid knowledge of the F&B market. • Analytical skills to manage KPIs, revenue, and cost control. • Excellent communication and interpersonal skills. • Fluency in English and Spanish. • Professional, solution-oriented, detail-driven, and able to perform under pressure in a dynamic environment. • Flexibility to work shifts, including weekends and public holidays. Why is METT Marbella your next career move? • Work in a prestigious hotel: Be part of a lifestyle luxury environment where style, service, and excellence matter. • Competitive salary and benefits: We value your talent and experience, offering an attractive compensation package aligned with the industry. • Real career growth: Opportunities to develop within an expanding international lifestyle brand. • Dynamic and vibrant environment: Lead one of the hotel’s key outlets and create memorable dining experiences. If your goal is to lead a restaurant operation with a strategic mindset, operational excellence, and strong commercial focus in a 5* lifestyle environment, this is your opportunity! Join METT Marbella – Estepona as a Restaurant Manager and be part of an experience our guests will never forget. We are waiting for you!

HARMBONT & BLAINE – Estilo Mediterráneo – Alma Italiana Harmont & Blaine es una marca upper premium con alma italiana y una fuerte vocación internacional. La marca nació en Nápoles en 1986 gracias a la pasión de cuatro hermanos socios fundadores, adoptando la filosofía de un total look casual para hombres, mujeres y niños: un estilo vivo y desenfadado, marcado por el color y la creatividad. Desde entonces hasta hoy, Harmont & Blaine y su icónico teckel Blaine, símbolo distintivo de la marca, han alcanzado una sólida expansión internacional que, temporada tras temporada, continúa creciendo gracias a una identidad clara y una imagen extremadamente reconocible. Todo ello está marcado por las vibraciones alegres y positivas del Italian Lifestyle y por un inconfundible atractivo mediterráneo, valores que se reflejan en el lema de la marca "Vivere a Colori" (Vivir a Colores). Actualmente, la marca está distribuida en 54 países, con 90 tiendas monomarca, 87 corners y presencia en grandes almacenes, además de una presencia digital y ecommerce. TU FUTURO EN HARMONT & BLAINE Si eres una persona emprendedora, dinámica, ambiciosa y amante de los desafíos, Harmont & Blaine puede ser una gran oportunidad para tu desarrollo profesional. Formarás parte del equipo de la tienda y podrás contribuir activamente al crecimiento de la marca, reconocible por su icónico teckel. Promoverás una excelente experiencia de cliente, buscando un alto nivel de implicación y motivación del equipo. Te convertirás en un embajador de la marca y de su estilo italiano con aroma mediterráneo! TU FUNCIÓN Para nuestra tienda HARMONT & BLAINE ubicada en OUTLET Málaga buscamos un/a Store Manager que se encargue de coordinar todas las actividades que garanticen la correcta gestión del punto de venta y del personal a su cargo, respetando y alcanzando el presupuesto asignado y los KPI solicitados por la empresa. LUGAR DE TRABAJO En la tienda Harmont & Blaine ubicada en el Centro Comercial Mc Arthur Glen Designer Outlet Málaga. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Gestionar todas las actividades de la tienda respetando las indicaciones y directrices proporcionadas por las funciones centrales del Headquarter. Organizar las actividades diarias del punto de venta, planificando los horarios del equipo (planning semanal) en línea con las necesidades comerciales y el flujo de clientes, según las indicaciones del Area Manager. Respetar y hacer respetar al equipo un dress code adecuado y alineado con la marca y las políticas de la empresa. Desarrollar relaciones de confianza y fidelización con la clientela. Verificar que todo el personal de la tienda esté informado y respete el procedimiento de "Selling Ceremony", asistiendo a los clientes durante todas las fases de su visita y garantizando una experiencia de compra alineada con la marca. Promover la venta de las prendas H& B, persiguiendo los objetivos definidos por la Dirección Retail y monitorizando los KPI tanto a nivel individual como de equipo. Cuidar el layout de la tienda, organizando los espacios comerciales con reposiciones de producto coherentes con la rotación real de la mercancía y las indicaciones de Visual Merchandising. Analizar y elaborar feedback diarios, semanales y mensuales sobre el rendimiento del punto de venta. Mantener siempre la tienda ordenada, controlando que las prendas estén expuestas según los estándares de visual merchandising establecidos. Realizar ciertas tareas administrativas relacionadas con caja y depósitos, según las disposiciones de la empresa. Contribuir, junto con el Area Manager y el área HR, a la gestión del equipo de tienda identificar necesidades del personal, formar y motivar al equipo, organizar y planificar horarios, gestionar vacaciones, permisos y días libres, resolver conflictos, fomentar el trabajo en equipo, trabajar en estrecha colaboración con las personas clave de la sede central. PERFIL DEL CANDIDATO El perfil ideal está motivado por la actividad de venta y orientado al logro de objetivos. Posee excelentes habilidades de planificación, organización y flexibilidad. Tiene gran capacidad de coordinación del personal y habilidades de resolución de problemas. Tiene predisposición al trabajo en equipo, dinamismo y proactividad. Se valorará positivamente el conocimiento del idioma inglés. Tiene pasión y/o conocimiento del sector retail, especialmente en moda, cosmética o accesorios. QUÉ PEDIMOS Capacidad para comunicar la marca, explicar lo que hacemos y transmitir lo atractivo que es trabajar en Harmont & Blaine. Contribuir a la selección del personal que formará el equipo de tienda, transmitiendo entusiasmo y pasión por nuestro trabajo y nuestra marca. Experiencia en venta retail en puestos con responsabilidad similar. Afrontar los retos de la empresa con entusiasmo, convirtiéndose en embajador/a de la marca. QUÉ TE OFRECEMOS Incorporación a una empresa inclusiva, en evolución constante y orientada a la innovación. Integración en la organización Retail, donde podrás colaborar tanto con profesionales con gran experiencia como con un equipo operativo dinámico y estimulante. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional en el sector Retail. CONDICIONES – COMPENSACIÓN La categoría profesional se definirá en función de la experiencia y seniority del candidato/a, aplicando el Convenio Colectivo de Comercio, Distribución y Servicios con 14 pagas anuales. ¡No esperes más! Si crees que tienes la combinación adecuada de pasión y talento, envíanos tu CV () y forma parte del estilo de vida italiano con aroma mediterráneo. Celebramos la diversidad y la inclusión: no discriminamos por etnia, género, edad u otros factores. Esta oferta está dirigida a candidatos de ambos sexos y a personas de todas las edades y nacionalidades, conforme a la legislación vigente.

Tu nueva empresa Desde Hays, estamos colaborando con una importante compañía del sector retal moda premium, con la finalidad de lograr un Store Manager para una de sus tiendas ubicada en uno de los outlets más reconocidos y exigentes del país: La Roca Village. Se trata de un entorno muy dinámico, con alto volumen de facturación, una estructura sólida y un equipo amplio de más de 30 personas . La empresa apuesta por la excelencia operativa, la calidad del servicio y la estabilidad de sus equipos. Tu nuevo puesto Tendrás responsabilidad directa sobre la operativa, la gestión del equipo y el cumplimiento de los KPIs comerciales. Liderarás un equipo formado por ASM, supervisores, stockroom y sales, velando por el correcto funcionamiento de la tienda, la experiencia del cliente y el rendimiento del negocio. Serás el apoyo directo del equipo de gestión, un perfil muy consolidado dentro de la compañía. Qué necesitarás para encajar con el puesto Experiencia mínima de 5 años como Store Manager o Deputy Manager. Haber trabajado en entornos outlet de La Roca u otros de exigencia similar. Haber gestionado equipos grandes (idealmente entre 30 y 40 personas). Capacidad de mando, liderazgo sólido y visión retail. Manejo avanzado de Excel e informes operativos. Perfil estable, adaptable, resiliente, con alta orientación a resultados. Disponibilidad horaria amplia y vehículo propio para acceder al centro comercial. IMPRESCINDIBLE: Inglés alto (C1 o B2 muy elevado) para interactuar con visitas y stakeholders. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o

Minimum 3–5 years of experience as Executive Chef or Senior Executive Sous Chef within a lifestyle resort or luxury hotel environment. Collaborate closely with the Chefs de Cuisine of each outlet, as well as Hotel Management, F&B and Marketing teams, to ensure alignment, operational excellence and

Minimum 3–5 years of experience as Executive Chef or Senior Executive Sous Chef within a lifestyle resort or luxury hotel environment. Collaborate closely with the Chefs de Cuisine of each outlet, as well as Hotel Management, F&B and Marketing teams, to ensure alignment, operational excellence and

HARMBONT & BLAINE – Estilo Mediterráneo – Alma Italiana Harmont & Blaine es una marca upper premium con alma italiana y una fuerte vocación internacional. La marca nació en Nápoles en 1986 gracias a la pasión de cuatro hermanos socios fundadores, adoptando la filosofía de un total look casual para hombres, mujeres y niños: un estilo vivo y desenfadado, marcado por el color y la creatividad. Desde entonces hasta hoy, Harmont & Blaine y su icónico teckel Blaine, símbolo distintivo de la marca, han alcanzado una sólida expansión internacional que, temporada tras temporada, continúa creciendo gracias a una identidad clara y una imagen extremadamente reconocible. Todo ello está marcado por las vibraciones alegres y positivas del Italian Lifestyle y por un inconfundible atractivo mediterráneo, valores que se reflejan en el lema de la marca “Vivere a Colori” (Vivir a Colores). Actualmente, la marca está distribuida en 54 países, con 90 tiendas monomarca, 87 corners y presencia en grandes almacenes, además de una presencia digital y ecommerce. TU FUTURO EN HARMONT & BLAINE Si eres una persona emprendedora, dinámica, ambiciosa y amante de los desafíos, Harmont & Blaine puede ser una gran oportunidad para tu desarrollo profesional. Formarás parte del equipo de la tienda y podrás contribuir activamente al crecimiento de la marca, reconocible por su icónico teckel. Promoverás una excelente experiencia de cliente, buscando un alto nivel de implicación y motivación del equipo. Te convertirás en un embajador de la marca y de su estilo italiano con aroma mediterráneo! TU FUNCIÓN Para nuestra tienda HARMONT & BLAINE ubicada en OUTLET Málaga buscamos un/a Store Manager que se encargue de coordinar todas las actividades que garanticen la correcta gestión del punto de venta y del personal a su cargo, respetando y alcanzando el presupuesto asignado y los KPI solicitados por la empresa. LUGAR DE TRABAJO En la tienda Harmont & Blaine ubicada en el Centro Comercial McArthurGlen Designer Outlet Málaga. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Gestionar todas las actividades de la tienda respetando las indicaciones y directrices proporcionadas por las funciones centrales del Headquarter. Organizar las actividades diarias del punto de venta, planificando los horarios del equipo (planning semanal) en línea con las necesidades comerciales y el flujo de clientes, según las indicaciones del Area Manager. Respetar y hacer respetar al equipo un dress code adecuado y alineado con la marca y las políticas de la empresa. 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QUÉ PEDIMOS Capacidad para comunicar la marca, explicar lo que hacemos y transmitir lo atractivo que es trabajar en Harmont & Blaine. Contribuir a la selección del personal que formará el equipo de tienda, transmitiendo entusiasmo y pasión por nuestro trabajo y nuestra marca. Experiencia en venta retail en puestos con responsabilidad similar. Afrontar los retos de la empresa con entusiasmo, convirtiéndose en embajador/a de la marca. QUÉ TE OFRECEMOS Incorporación a una empresa inclusiva, en evolución constante y orientada a la innovación. Integración en la organización Retail, donde podrás colaborar tanto con profesionales con gran experiencia como con un equipo operativo dinámico y estimulante. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional en el sector Retail. CONDICIONES – COMPENSACIÓN La categoría profesional se definirá en función de la experiencia y seniority del candidato/a, aplicando el Convenio Colectivo de Comercio, Distribución y Servicios con 14 pagas anuales. ¡No esperes más! Si crees que tienes la combinación adecuada de pasión y talento, envíanos tu CV ( ) y forma parte del estilo de vida italiano con aroma mediterráneo. Celebramos la diversidad y la inclusión: no discriminamos por etnia, género, edad u otros factores. Esta oferta está dirigida a candidatos de ambos sexos y a personas de todas las edades y nacionalidades, conforme a la legislación vigente.

Fifty es la cadena de tiendas outlet de Tendam, donde se comercializan prendas de la marca Milano y otras del grupo como Women'secret, Springfield, Cortefiel y Pedro del Hierro, además de marcas de terceros que están presentes en el canal online y en tiendas seleccionadas. Además, su modelo Smart

En Desigual estamos trabajando en la 4ª edición de nuestro Young Talent Program. Queremos sumar a nuestro equipo perfiles jóvenes, frescos y con energía, que vibren con la moda y quieran ser parte de una marca en constante evolución. Nacimos en Barcelona en 1984 y hoy, tras un rebranding que nos conecta más que nunca con nuestra esencia, seguimos apostando por la innovación, la diversidad y la autenticidad como motores de nuestra cultura. ¿Qué buscamos? Estudiante o recién graduado en ADE o similar Planificación y agilidad en la toma de decisiones. Nivel fluido de inglés. Residencia en Barcelona y disponibilidad para viajar aproximadamente un 15% del tiempo. Pasión por la moda. Se valorará experiencia previa en una posición similar. Responsabilidades Gestión y ejecución del replenishment, realizando la distribución periódica de stock a tiendas Outlet en función de las ventas y del inventario disponible. Selección del producto, definiendo el surtido para cada tipo de tienda, así como las colecciones, prendas y stock por talla. Gestión de los sistemas internos de pricing, introduciendo los precios de las colecciones en los sistemas de gestión internos para cada país. Coordinación de promociones, tanto corporativas como específicas de centros comerciales. Análisis continuo de KPIs para la toma de decisiones informadas y orientadas a resultados. Participación en reuniones semanales de país y contacto continuo con los Sales Managers de cada mercado para analizar ventas, stock, campañas y tendencias, así como recoger feedback de los equipos de tienda. Comunicación constante con las tiendas y realización de visitas periódicas a los puntos de venta. ¿Qué te espera en este programa? Beca anual remunerada de 1.000 € netos al mes. Semana laboral de 4 días con horarios flexibles y un día de teletrabajo. Si, como lo lees ¡semana laboral de 4 días! Para que puedas disfrutar de los viernes libres cada semana para hacer lo que mas te guste

To lead the execution of the Merchandising team's strategy across liquidation channels with a primary focus on the Outlet business.

Además, crearás una experiencia para nuestra clientela, llevando a cabo los objetivos de la tienda, manteniendo el orden y la reposición del producto. Nuestra misión "Que las personas vuelvan a nuestras tiendas y sean más rebeldes" ¿Te sumas al equipo para conseguirlo? Creamos moda polivalente

Misión Garantizar la excelencia operativa de los outlets de F&B, liderando equipos y optimizando la experiencia del cliente. Participación en la mejora de los outlets. Incorporación inmediata ¿Le motiva liderar equipos en un entorno icónico, con margen para crear, decidir y dejar huella? En Hot

Este rol implica liderar un proyecto luxury multi-outlet, asegurando altos estándares de servicio y una excepcional experiencia del cliente.

Fifty es la cadena de tiendas outlet de Tendam, donde se comercializan prendas de la marca Milano y otras del grupo como Women’secret, Springfield, Cortefiel y Pedro del Hierro, además de marcas de terceros que están presentes en el canal online y en tiendas seleccionadas. Además, su modelo Sma

Un establecimiento de moda en Las Rozas de Madrid busca un empleado para su tienda Outlet Las Rozas Woman Pop Up.

To lead the execution of the Merchandising team's strategy across liquidation channels with a primary focus on the Outlet business.

Operaciones, Outlet Las Rozas Woman Pop Up -20h- Scalpers nació y creció como una marca dirigida a la moda masculina. Buscamos personal para nuestro punto de venta en Outlet Las Rozas Woman Pop Up.

Una firma de reclutamiento busca un Director de Operaciones con sólida experiencia en hoteles y F&B para liderar un proyecto de lujo multi-outlet en Madrid. Se requiere experiencia previa en puestos similares y en entornos de lujo, así como conocimientos de inglés y español. Asegúrese de leerla

Key Leader (Supervisor) | Madrid Outlet (New Store Opening)No aplicable.

Liderar la operación diaria integral de un entorno hospitality multi-outlet luxuryAsegurar la excelencia operativa y experiencia del clienteGestión directa de equipos de 300+ personasSupervisión de estándares de servicio en entornos de lujoOptimización de procesos, flujos operativos y eficienci

La posición requiere experiencia en la gestión simultánea de múltiples unidades de negocio, garantizando estándares elevados de servicio y una experiencia de cliente excepcional. Liderar la operación diaria integral de un entorno hospitality multi-outlet luxuryAsegurar la excelencia operativa

Una marca de lujo internacional busca un asistente de ventas para su boutique en Madrid Outlet.

Assistant Manager | Madrid Outlet (New Store Opening)Who We Arelululemon is an innovative performance apparel company for yoga, running, training, and other athletic pursuits.

Sales assistant in a clothing store, responsible for customer service, sales, and maintaining the store.

A luxury hospitality group in Spain seeks an Assistant Outlet Manager for the Sunset Lounge at Jumeirah Mallorca.

Assistant Outlet Manager - Sunset Lounge - Jumeirah Mallorca. An opportunity has arisen for a Assistant Manager -Sunset Lounge position to join our F&B Department in Jumeirah Mallorca. Oversee daily Sunset Lounge operations, ensuring service standards and SOPs are met.

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