Trabajos para niños en Barcelona - Page 2Crear alertas

¡Buscamos un/a SDR (Sales Development Representative) para unirte al equipo comercial de Mathew! ¿Eres una persona curiosa, con don de gentes y te apasiona conectar con personas para generar oportunidades de impacto? ¿Te ilusiona el mundo educativo y quieres formar parte de una empresa innovadora que está transformando la educación a través de la tecnología? Entonces sigue leyendo, porque esto podría interesarte ¿Qué harás en tu día a día? Tu misión será generar nuevas oportunidades comerciales, iniciar conversaciones valiosas con potenciales clientes y partners, y ayudar a escalar el impacto de Mathew. No solo ejecutarás, también pensarás. Buscamos personas con iniciativa, que quieran mejorar procesos, aportar ideas y crecer con nosotros. Prospección inteligente (Outbound & Inbound) • Contactar con escuelas, editoriales y posibles partners para generar nuevas reuniones, • Usar canales como llamadas, email, LinkedIn, eventos y herramientas como Pipedrive o Genesy, • Cualificar los leads que llegan de manera inbound y dirigirlos al siguiente paso del proceso, • Colaborar con el equipo de sales, marketing y customer success para afinar los mensajes y mejorar la conversión Generación de reuniones de calidad • Agendar reuniones comerciales con decisores en el sector educativo, • Acompañar a los lead en las primeras fases del funnel, • Conocer bien nuestras soluciones para adaptarlas a las necesidades de cada contacto, • Proponer mejoras en los scripts, cadencias y herramientas de prospección Estrategia y mejora continua • Ser parte activa del diseño del proceso comercial: ¡tus ideas cuentan!, • Analizar los datos de conversión y proponer mejoras en los workflows de contacto, • Mentalidad proactiva, con energía y orientación a resultados, • Dotes comunicativos, don de ventas y picardía comercial, • Persistencia, organización y resiliencia: sabemos que el "no" también es parte del camino, • Ambición sana: queremos crecer contigo, • Ganas de aprender y aportar ideas para mejorar continuamente Requisitos • Experiencia previa (o muchas ganas) en prospección comercial, llamadas o ventas B2B, • Capacidad de hablar con naturalidad con perfiles directivos del mundo educativo, • Conocimiento (o interés genuino) por el sector EdTech / educación, • Buena redacción y soltura al comunicar por teléfono, email y LinkedIn Será un plus si... • Tienes experiencia en ventas B2B o generación de reuniones en sectores con un ciclo de medio-largo plazo, • Has trabajado con herramientas de prospección como Pipedrive, Aircall, Genesy u otros CRMs, etc., • Te mueve el impacto social y crees que la educación es una herramienta de cambio ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una empresa joven, ágil y con propósito real, • Trabajar con un equipo humano que apuesta por la colaboración y el crecimiento compartido, • Autonomía, confianza y modelo híbrido (oficina en Sant Cugat + teletrabajo), • Oficina rodeada de naturaleza y con espacio para hacer deporte, • Salario acorde a experiencia + bonus por objetivos, • Y lo más importante: sentir que lo que haces cada día contribuye a transformar la educación de miles de niños — Si te vibra todo esto, ¡queremos conocerte! Mathew está creciendo, y tú podrías ser parte de ese crecimiento. • #Hiring #Ventas #SDR #SalesDevelopment #EdTech #Educación #Mathew

Buscamos profesor/a de Natación para clases particulares, individuales o a grupos reducidos a niños y adultos.

Plataforma de clases particulares selecciona profesores/as y entrenadores/as de natación para impartir clases individuales a alumnos de distintas edades (niños, adolescentes y adultos) en las ciudades de Barcelona y Valencia.

Buscamos profesores/as y entrenadores/as de natación para impartir clases individuales a alumnos de distintas edades (niños, adolescentes y adultos) Buscamos profesionales comprometidos, con experiencia en enseñanza de natación, y que deseen colaborar gestionando sus propios horarios y zonas de

Tienes experiencia como Product Manager ? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Si tienes experiencia como Product Manager y te apasionan los proyectos tecnológicos este es tu sitio. Trabajarás en un importante y conocido cliente del sector bancario. Trabajo en remoto. Tendrás las siguientes responsabilidades : Guiar la hoja de ruta del producto, teniendo en cuenta las necesidades de los diferentes paises junto con el objetivo de ser globales. Gestionar y priorizar la demanda de las unidades de negocio, junto con la demanda interna propia de la gestión del cliclo de vida del software ( obsolencia, ciberseguridad, ...) Supervisar y evolucionar el diseño funcional del producto, especialmente desde la perspectiva de experiencia de usuario. Convertirse en referencia funcional del producto, brindando soporte tanto a los equipos de implantación, como a los de desarrollo y a las propias unidades de negocio. Para unirte a nuestro equipo esperamos que cuentes con : Al menos 8 años en el campo del análisis y diseño funcional de productos de software. Habilidades de comunicación, competencias analíticas, empatía y entendimiento con cliente, liderazgo y trabajo en equipo, adaptabilidad y aprendizaje continuo. Que tendrás si te unes a Knowmad mood : 22 días de vacaciones +2 de libre disposición +24 y 31 de diciembre libres (cierre de empresa) Plan de formación : idiomas, certificaciones.... Retribución flexible : transporte, restaurante, guardería, seguro médico Descuentos empleado club de ventajas en ocio, restauración, deporte, actividades con niños, compras, tecnología, alimentación, viajes Programa "Más vida" de conciliación para tu familia y para ti : Gestiones administrativas, Consultas legales, Consultas de Salud telefónicas a médicos de familia, pediatras, entre muchos otros servicios. Nos acordamos de ti en los momentos importantes de tu vida (aniversario de trabajo, cumpleaños y nacimiento). ¡Tienes sorpresa asegurada! Vamos más allá del trabajo, por eso nos gusta organizar los Family days Producto • Barcelona, Provincia de Barcelona, España #J-18808-Ljbffr

En HOGAR SÍ abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir el puesto de Técnica / o Socioeducativa / o para el Proyecto Housing First, Fundación HOGAR SÍ es una entidad no lucrativa, independiente y plural, laica y no vinculada a ningún partido político. Nuestro principal objetivo es luchar contra la exclusión social, de forma permanente y creativa. Para ello, desarrollamos programas de intervención social dirigidos a personas gravemente excluidas. Funciones del puesto de Trabajo En dependencia de la coordinación técnica, las funciones principales son las siguientes : Prestar un apoyo en el diseño y seguimiento de los Planes de trabajo de cada persona participante en el proyecto. Realizar el seguimiento de la buena ejecución y, en su caso del aprendizaje, de las tareas para la cobertura de las necesidades básicas (aseo, nutrición, cuidado de la vivienda, electrodomésticos, etc.) Desarrollar las tareas de seguimiento en cada una de las viviendas respecto a las normas de convivencia y cumplimiento de objetivos individuales. Formular alternativas para cambios en el itinerario de inclusión personalizado una vez conocidas las dificultades personales para su cumplimiento. Contacto directo con las personas alojadas en las correspondientes viviendas promoviendo la búsqueda de otras alternativas reales de alojamiento más normalizado. Potenciar la autoestima y favorecer la búsqueda de empleo. Acompañamiento de las / os clientas / es en el proceso de integración y de participación de las / os mismas / os en otros recursos utilizados como centros de formación laboral, de salud, etc. Acogidas de clientela, adecuación de viviendas…en caso de entrada de nuevos / as participantes. Apoyo de la puesta a punto de las viviendas, suministros, equipamiento, mantenimiento y reparaciones. Visitas periódicas para capacitar a los / as participantes en el buen uso de la vivienda. Facilitar la documentación necesaria para trámites relacionados con la vivienda (empadronamiento, ayudas económicas, acceso a servicios, certificados de estancia, etc.) Capacitación, apoyo y elaboración de estrategias para el buen uso de la vivienda. Ofrecer y proporcionar los apoyos y servicios que el participante acuerde desde una perspectiva basada en fortalezas personales a través de metodologías como la gestión del caso, el recovery, la planificación liderada por la persona y la reducción del daño.. Cumplimentar los instrumentos de intervención y evaluación, así como la realización de informes y memorias / Actualización de registros de sistematización de la información : instrumentos de seguimiento de la intervención, BBDD, Indicadores mensuales, microeconomía, memorias y expedientes. Coordinación con servicios de apoyo de HOGAR SÍ (administración, jurídico, desarrollo estratégico, etc.), así como participación en las reuniones de coordinación, foros y jornadas con la Xarxa y las entidades que la componen. Condiciones • Puesto de trabajo : Técnico / a de Socioeducativo / a, • Lugar de trabajo : Barcelona, • Tipo de contrato : Temporal por circunstancias de producción, • Horario de trabajo (marco) : Flexible de lunes a jueves de 9h a 14h y viernes de 9h a 13h #J-18808-Ljbffr

Hey! En Fhios estamos buscando un / a IT Sales Director que se encargue de liderar la estrategia comercial y el crecimiento de nuestra compañía. Es muy probable que antes de inscribirte a nuestra oferta de trabajo te preguntes : ¿Quiénes somos? No somos “solo” una consultora tecnológica, ni nos conformamos con ser una agencia creativa. Somos TODO, y nuestro hilo conductor es la Inteligencia Artificial. Aplicamos la IA a nuestros proyectos de Marketing Digital, Desarrollo y Ciberseguridad. Conócenos! ¿Dónde estamos? Nuestras oficinas se encuentran en Barcelona y Madrid. Conoce más en nuestra página web ¿Cuál será tu misión? • Dirigir, motivar y desarrollar los equipos de ventas B2B en Barcelona y Madrid., • Diseñar y ejecutar la estrategia de ventas a medio y largo plazo, alineada con los objetivos globales de la compañía., • Impulsar el desarrollo de negocio en coordinación con el resto de áreas (Marketing, Operaciones, etc.)., • Supervisar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta la activación y fidelización del cliente, aplicando criterios de mejora continua., • Aplicar metodologías y frameworks de ventas complejas (ej. Miller Heiman)., • Construir y mantener relaciones estratégicas y duraderas con cuentas clave B2B., • Realizar análisis de mercado y competencia para identificar nuevas oportunidades de negocio., • 8 años de experiencia en ventas B2B de soluciones tecnológicas, con al menos 2 años en propuestas de Inteligencia Artificial., • 4 años liderando equipos comerciales, preferiblemente en entornos dinámicos o scale-ups tecnológicas., • Dominio probado de metodologías y frameworks de venta compleja (ej. Miller Heiman, etc.)., • Inglés fluido (C1 o superior), tanto hablado como escrito., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y toma de decisiones., • Ubicación del Puesto: Barcelona, • Modelo híbrido: 2 días en oficina, 3 de teletrabajo., • Horario flexible de L-J de entrada y salida, y viernes intensivo., • Puesto en el comité de dirección de la compañía., • Gracias a nuestro programa Onboarding, nos aseguramos de que tengas una bienvenida virtual lo más acogedora posible., • Disfrutarás de 23 días de vacaciones anuales., • Potenciamos tu formación. Nos alineamos con plataformas como Udemy, y también subvencionamos todas las certificaciones. Tu conocimiento nos hace más grandes., • Si nos presentas a tu amistad y acaba siendo parte de fhios, te llevarás un cheque Amazon con valor de 500 €!, • Con nuestro sistema de compensación flexible, puedes distribuir tu salario como quieras y aprovechar las deducciones fiscales a través del cheque guardería, ticket restaurante, el abono del transporte y el seguro médico., • Si eres de los que se cuidan tanto por dentro como por fuera, te encantará saber que financiamos parte de tu gimnasio a través de Wellhub., • Hay empresas que hacen afterworks una vez a la semana. ¡En fhios lo llevamos al límite! Nos flipa organizar las mejores fiestas temáticas y concursos con todo el team. ¿No te lo crees? Únete y lo descubrirás., • Hay oficinas que requieren un dress code formal. No es nuestro caso, así que ¡viste como quieras!, • Fhios es una empresa inclusiva y libre de discriminación, donde todo el mundo tiene una oportunidad. Contamos con un comité de igualdad para garantizar las mismas oportunidades y trato entre hombres y mujeres. Únete a fhios y sé parte de nuestro team! #J-18808-Ljbffr

Somos una escuela infantil y necesitamos un animador para que ponga un poquito de música e implique a los padres. No tendrá que encargarse de cuidar ni animar a los niños, cada padre se encarga de su hijo. Será por la tarde, de 16:15 a 17:15Tipo de evento a celebrar Animar fiesta castanyada en escuela infantil, evento escolar No de niños(as) Serán niños acompañados de padres No de adultos Todavía no lo sé Rango de edades de los niños(as) Menos de 4 años Tipo(s) de espectáculo(s) que se solicitan Música infantil ¿Se necesita ayuda para decorar la fiesta? No No de animadores, payasos o magos que quieres que acudan 1 ¿Cuál es tu presupuesto para este servicio? Menos de 150 € ¿Cuándo vas a celebrar el evento? 31-10-2024 ¿A qué hora se celebrará el evento? 1 hora a las 16:00 pm Preferencia para el servicio:Relación calidad/precio El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo: Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: (or-264) animaciones infantiles para animar fiesta castanyada en escuela infantil, evento escolar Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato. Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: (or-264) animaciones infantiles para animar fiesta castanyada en escuela infantil, evento escolar #J-18808-Ljbffr

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También es importante verificar la calidad de las lentes para detectar posibles defectos y utilizar herramientas específicas para asegurar que cumplen con las especificaciones técnicas requeridas. Se busca una persona para unirse al equipo de producción en la fabricación de material óptico. En

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Además, asegurarás una gestión presupuestaria rigurosa y trabajarás en coordinación con otras áreas para asegurar que todo fluye. Elaboración de informes económicos y técnicos para financiadores públicos y privados. Colaboración con otras áreas para una gestión transversal y eficiente.

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Evaluar la capacidad técnica de laboratorios que realizan ensayos para la determinación de gluten y alérgenos en alimentos y productos relacionados (ej. La colaboración con ENAC es puntual para cada evaluación por lo que resulta fácilmente compatible con la actividad profesional habitual dado